員工發(fā)言稿分鐘(優(yōu)秀18篇)

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    總結(jié)是在忙碌的生活中停下腳步,反思和審視自己的成長和進(jìn)步。怎樣欣賞和理解經(jīng)典文學(xué)作品?下面是一些總結(jié)的范例,希望能夠給大家提供一些寫作的靈感。
    員工發(fā)言稿分鐘篇一
    關(guān)于員工類的發(fā)言稿很容易寫,大家都來寫一篇吧。作為優(yōu)秀員工,他們對(duì)待每一個(gè)小細(xì)節(jié)都會(huì)力爭高效完成,嘗試著超越自己,讓自身不斷進(jìn)步。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“三分鐘餐飲員工發(fā)言稿”,下面小編收集了相關(guān)的素材,供大家寫文參考!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,親愛的同事們:
    大家好!
    我是________(部門)的________(姓名),很榮幸作為優(yōu)秀員工代表在那里發(fā)言。我想借此機(jī)會(huì),向以前在工作中給予我指導(dǎo)和支持的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們,致以最衷心的感謝!
    這天,能夠站在那里發(fā)言,我既感到幸運(yùn),同時(shí)又感到很有壓力。感到幸運(yùn),是基于我進(jìn)公司的時(shí)間不長,工作表現(xiàn)也不算個(gè)性出色,但我的工作仍然得到了大家的認(rèn)同和支持,因此,我想,我是幸運(yùn)的;而感到壓力,是因?yàn)檫@天的成績將是我明天的起點(diǎn),我要努力做的更好,才能實(shí)現(xiàn)不斷提升自我、創(chuàng)造更好的成績。所以,對(duì)我們在公司未來的成長,我感受到壓力了。但是,未走過的路,總是令人充滿期望,我期盼著“未來”,期盼在公司獲得更大成功,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
    回想在公司里的日子,我對(duì)自己的工作做了一個(gè)小小的總結(jié)。
    我是_______年____月進(jìn)入公司的,此刻我的工作職務(wù)是___________,主要負(fù)責(zé)_____________________。在工作過程中,讓我接觸到了許多不同的人和事,不但豐富了我的工作經(jīng)驗(yàn),也增強(qiáng)了我的辦事潛力,使我在工作中得以迅速成長。當(dāng)然在實(shí)際工作當(dāng)中,無論職務(wù)的高低、工作量的多與少,我都持續(xù)用心和認(rèn)真的工作態(tài)度,踏踏實(shí)實(shí)地做自己的事,盡量使自己的工作任務(wù)完成的更加,因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信:在不同的工作崗位上,為公司都能做出貢獻(xiàn),我想這也是對(duì)我們所有員工來講最為基本的一條。將工作做好、做細(xì),以負(fù)職責(zé)的心態(tài)來嚴(yán)格要求自己。
    俗話說“人往高處走”,這正是我一向以來,或者說是我們廣大“______________”員工努力的方向,因此,我對(duì)自己新的工作展望是:在過去已經(jīng)取得良好成績的基礎(chǔ)上,力爭向上再進(jìn)一步,以逐步實(shí)現(xiàn)“不斷提升自我,創(chuàng)造更好成績”的目標(biāo),我想這也是我們大家共同的心聲;同時(shí),期望在實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)的過程中,能夠繼續(xù)得到大家的支持。
    親愛的同事們:
    我們這天播下誠實(shí),明天收獲的將是信任!
    我們這天播下勤奮,明天收獲的將是成功!
    我們這天播下好學(xué),明天收獲的將是智慧!
    我們這天播下信念,明天收獲的將是輝煌!
    如今,我覺得把公司稱作是我們的“家”更適宜,一個(gè)由全體領(lǐng)導(dǎo)、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員就應(yīng)充分發(fā)揮主人翁的精神,用心呵護(hù)這個(gè)大家庭,工作中大家嚴(yán)格按照公司的各項(xiàng)規(guī)章制度來工作,來約束自己,一心一意為公司謀發(fā)展;生活中大家親如兄弟姐妹,互相幫忙讓每個(gè)人都感受到“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。
    我很榮幸加入______________公司,并且和大家一齊工作,我相信在以后的日子里,自己的各方面都會(huì)有所提高,并將成為一名真正具有___________精神的職工,我堅(jiān)信:_______________的發(fā)展是無限的,前途是光明的,職工是優(yōu)秀的。
    最后,我愿意和大家一同扎根____________,為我們共同的家——_________________公司奉獻(xiàn)上自己全部的力量與愛心,愿我們大家共同攜手為____________未來的騰飛撐起一片藍(lán)天!我相信,在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,________年我們將取得更好的成績。立足________(城市),放眼世界!
    最后,請(qǐng)?jiān)试S我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家萬事如意,心想事成!
    謝謝大家!
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家好:
    大家上午好!
    __辭舊歲,__迎新春。今天我們大家在此歡聚一堂,有幸作為公司的優(yōu)秀員工代表上臺(tái)發(fā)言,我感到無尚光榮和自豪。在這里,我代表所有優(yōu)秀員工向大家表示感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,感謝同事們的支持。
    我來到公司工作已經(jīng)有3年了,在這3年里,我明顯感受到了公司的發(fā)展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時(shí),我還是個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生,沒有任何的經(jīng)驗(yàn),這幾年來,多虧了領(lǐng)導(dǎo)的悉心教育和提拔,讓我有更多的發(fā)揮平臺(tái);也多虧了同事們的支持與幫助,使我在學(xué)習(xí)到專業(yè)知識(shí)的同時(shí),也提升了與人相處溝通的能力。
    過去的3年里,我并沒有為公司做出了不起的貢獻(xiàn),也沒有特別值得炫耀的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己的努力盡心盡力的去完成每一次任務(wù)。20__年,在領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和厚愛下,我被派往河南負(fù)責(zé)外協(xié)加工項(xiàng)目,雖然外加工點(diǎn)工作環(huán)境惡劣,生活條件艱苦,但是,在那份責(zé)任心的推動(dòng)下,我調(diào)整了自己的心態(tài),堅(jiān)定了自己的方向,把這種落差當(dāng)成鍛煉自己的契機(jī),把生活環(huán)境上吃的這一點(diǎn)苦當(dāng)成是對(duì)自己的磨礪和人生財(cái)富。今天,我的這份付出得到了公司的認(rèn)可,我感到無比榮幸。我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了,只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì)有回報(bào)的道理。我也堅(jiān)信,今后的工作將會(huì)越來越好。
    過去的成績已成為過去,20__年才是我們奮發(fā)圖強(qiáng)的一年,我們面臨的新形勢既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進(jìn),在以后的工作中,我將更加嚴(yán)格要求自己,將這份榮譽(yù)化為我今后工作動(dòng)力,揚(yáng)長避短,用更加優(yōu)異的成績回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心、支持和厚愛!
    最后,我還是要感謝公司,是公司讓我從工作中收獲了那份財(cái)富與夢想;感謝領(lǐng)導(dǎo),是你們讓我從工作中學(xué)會(huì)了思考與總結(jié),感謝同事們,是大家讓我從工作中找到了朋友和關(guān)心!借此機(jī)會(huì)向大家拜個(gè)早年,祝愿大家在新的一年里身體健康,萬事如意!
    謝謝大家!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、親愛的同事們:
    大家上午好:
    玉兔辭舊歲,金龍迎新春。今天我們大家在此歡聚一堂,有幸作為公司的優(yōu)秀員工代表上臺(tái)發(fā)言,我感到無尚光榮和自豪。在這里,我代表所有優(yōu)秀員工向大家表示感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,感謝同事們的支持。
    我來到公司工作已經(jīng)有3年了,在這3年里,我明顯感受到了公司的發(fā)展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時(shí),我還是個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生,沒有任何的經(jīng)驗(yàn),這幾年來,多虧了領(lǐng)導(dǎo)的悉心教育和提拔,讓我有更多的發(fā)揮平臺(tái);也多虧了同事們的支持與幫助,使我在學(xué)習(xí)到專業(yè)知識(shí)的同時(shí),也提升了與人相處溝通的能力。
    過去的3年里,我并沒有為公司做出了不起的貢獻(xiàn),也沒有特別值得炫耀的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己的努力盡心盡力的去完成每一次任務(wù)。201_年,在領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和厚愛下,我被派往河南負(fù)責(zé)外協(xié)加工項(xiàng)目,雖然外加工點(diǎn)工作環(huán)境惡劣,生活條件艱苦,但是,在那份責(zé)任心的推動(dòng)下,我調(diào)整了自己的心態(tài),堅(jiān)定了自己的方向,把這種落差當(dāng)成鍛煉自己的契機(jī),把生活環(huán)境上吃的這一點(diǎn)苦當(dāng)成是對(duì)自己的磨礪和人生財(cái)富。今天,我的這份付出得到了公司的認(rèn)可,我感到無比榮幸。我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了,只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì)有回報(bào)的道理。我也堅(jiān)信,今后的工作將會(huì)越來越好。
    過去的成績已成為過去,201_年才是我們奮發(fā)圖強(qiáng)的一年,我們面臨的新形勢既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進(jìn),在以后的工作中,我將更加嚴(yán)格要求自己,將這份榮譽(yù)化為我今后工作動(dòng)力,揚(yáng)長避短,用更加優(yōu)異的成績回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心、支持和厚愛!
    最后,我還是要感謝公司,是公司讓我從工作中收獲了那份財(cái)富與夢想;感謝領(lǐng)導(dǎo),是你們讓我從工作中學(xué)會(huì)了思考與總結(jié),感謝同事們,是大家讓我從工作中找到了朋友和關(guān)心!借此機(jī)會(huì)向大家拜個(gè)早年,祝愿大家在新的一年里身體健康,萬事如意!
    謝謝大家!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓,各位同事,大家好!
    很高興今天能和大家歡聚一堂,共同為我們____公司10周歲的生日歡慶,作為一名員工我感到無比的高興與自豪,在此,我代表公司的老員工衷心的祝福——我們____公司十周歲生日快樂,更加輝煌。
    自20__年成立以來,____公司從十幾名員工發(fā)展到近300名員工,從一個(gè)小規(guī)模公司,發(fā)展成為在行業(yè)內(nèi)具有強(qiáng)大競爭力的企業(yè),我們已經(jīng)步入了高速發(fā)展的軌道,能有今天這般傲人的成就,與我們在座的每位領(lǐng)導(dǎo)、同事是密不可分的。俗話說“萬事開頭難”,____公司的創(chuàng)業(yè)也是如此,現(xiàn)場有不少的老員工,當(dāng)年艱苦創(chuàng)業(yè)的場景,作為發(fā)展的見證人應(yīng)該最有體會(huì)了。____公司的今天來之不易,十年來的辛苦付出換回今日的成就。我們很欣慰。
    如今,我覺得把____公司稱作是我們的家更合適,一個(gè)由全體的領(lǐng)導(dǎo)、職工組成的大家庭。我很榮幸加入,跟大家一起與____公司共同成長。我堅(jiān)信:____公司的發(fā)展是無限的;前途是光明的,員工是優(yōu)秀的。我愿意和大家一同扎根,為我們共同的家貢獻(xiàn)自己的力量,愿我們大家共同攜手為____公司更加美好的未來撐起一片藍(lán)天!
    最后,祝愿____公司的明天更加輝煌。
    我的發(fā)言完畢!再一次感謝大家。謝謝!
    我很榮幸這次被評(píng)為20__年度優(yōu)秀員工,我們大家在工作中并肩作戰(zhàn),取得了可喜可賀的成績。這個(gè)榮譽(yù)不但得益于公司各位同事的支持與默契合作,更得益于公司優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)氛圍和集體上下一致,積極認(rèn)真的工作態(tài)度,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的信任和支持,同事們對(duì)我的支持與幫助以及整個(gè)財(cái)務(wù)部的共同努力。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境,讓我能在工作中投入最高的熱忱,從而實(shí)現(xiàn)自身更大的價(jià)值,所以這份沉甸甸的榮譽(yù)不光屬于我個(gè)人,而是屬于我們財(cái)務(wù)每一個(gè)成員。這次能被評(píng)為優(yōu)秀員工,我想這既是公司對(duì)我工作的肯定,也是對(duì)今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。我也堅(jiān)信,今后的工作一定會(huì)做得更好。
    公司領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)部的所有員工對(duì)我都非常好,所以我始終都帶著感恩的心情去工作。人沒有家庭就沒有溫暖,員工沒有公司也沒有溫暖,人在父母身旁感覺有依靠,同樣員工在公司這個(gè)大家庭里也感覺有依靠,所以我沒有理由不努力工作,沒有理由不做一個(gè)忠誠公司的員工。
    當(dāng)選為優(yōu)秀員工,僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn),這將是我今后工作的鞭策和動(dòng)力,它將推動(dòng)我更加努力地完成公司的各項(xiàng)指標(biāo),做好每一件事,沿著這個(gè)目標(biāo),我不斷努力前進(jìn),我想優(yōu)秀最重要的一點(diǎn)就是:要有一顆奉獻(xiàn)的心,敢于行動(dòng),愿意付出,才有收獲。
    我一直對(duì)我的工作有著堅(jiān)定的毅力和必勝的信心,貫徹勤奮精神。勤奮不是三分鐘熱情,而是一種持之以恒的精神,需要堅(jiān)忍不拔的性格和堅(jiān)強(qiáng)的意志。一個(gè)人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀,并不取決于你的工作有多重要、貢獻(xiàn)有多大;而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作,把工作出色地完成,那你就是優(yōu)秀;如果你不論負(fù)責(zé)哪項(xiàng)工作均能夠同樣做到這樣,那你就是最優(yōu)秀的。
    我要以這次獲獎(jiǎng)為新的起點(diǎn),用更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不斷地展現(xiàn)自己的熱情和智慧,提高綜合素質(zhì),善對(duì)別人就是善對(duì)自己,用團(tuán)隊(duì)精神搞好工作,樹立我們公司的形象,為公司增光添彩,為公司貢獻(xiàn)所有的聰明才智,使我們公司在經(jīng)濟(jì)競爭的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的心情,這也是我們所有員工所盼望的事情。
    展望未來,我還有很長的路要走,我不會(huì)被現(xiàn)在的一點(diǎn)成績沖昏頭腦,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績,戒驕戒躁,不斷創(chuàng)新,不求做得最好,但求做得更好,感謝領(lǐng)導(dǎo)和所有員工對(duì)我的厚愛。
    員工發(fā)言稿分鐘篇二
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    我叫劉xx,是制模車間線割組成員之一,能被評(píng)為xx公司xx年度優(yōu)秀員工,并作為代表進(jìn)行發(fā)言,我感到十分的榮幸和激動(dòng),非常感謝xx公司給予我個(gè)人這么高的榮譽(yù)。
    我是xx年加入xx公司的,我主要從事線切割快走絲,中走絲,慢走絲這三方面的工作。
    在過去的一年,在公司給我搭建的不錯(cuò)平臺(tái)上,我學(xué)到了很多,收獲了很多,成長了很多,當(dāng)然這些都離不開張主管對(duì)我工作的`關(guān)心和指導(dǎo),離不開同事對(duì)我的支持和幫助,他們都給我留下了深刻的印象,在此我向他們表示由衷的感謝。
    xx公司創(chuàng)立到現(xiàn)在,取得了卓越的成績,我們對(duì)公司未來的發(fā)展充滿信心。作為xx公司的一名年輕員工,在未來的工作中,唯有懷抱感恩之心,把思想認(rèn)識(shí)與公司發(fā)展理念統(tǒng)一起來,熱愛本職工作,謙虛,認(rèn)真地向各位師傅前輩學(xué)習(xí),才能不斷做出新的成績,為xx公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    最后衷心的祝愿領(lǐng)導(dǎo),各位同事身體健康,工作進(jìn)步!祝愿xx公司業(yè)績蒸蒸日上,更上一層樓!
    謝謝大家?。?!
    員工發(fā)言稿分鐘篇三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    大家上午好!
    今天,我們歡聚一堂,共慶豐收的喜悅!首先我謹(jǐn)代表xx公司的全體同仁,向參加年會(huì)的各位來賓表示衷心的感謝與熱烈的歡迎!正是因?yàn)槟鷤兊拇罅χС趾蛶椭艜?huì)有我們的今天;同時(shí)向敢爭敢拼、銳意進(jìn)取的全體同仁、及長期在幕后為我們的發(fā)展事業(yè)默默奉獻(xiàn)的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝!回顧20xx年,對(duì)于我們公司來說,是疾風(fēng)驟雨的一年,是驚心動(dòng)魄的一年,古人云“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,我們不怕挫折,但是我們最怕遇難而退,滄海橫流方顯英雄本色,跨越困難證明我們是一支同心同德、能征善戰(zhàn)、優(yōu)秀的隊(duì)伍,我相信,今天的挫折必將成為未來更加輝煌的基礎(chǔ),我們公司在這種形式下頂風(fēng)冒雨,懷著一股豪情,披荊斬棘,堅(jiān)定地邁過了20xx年。
    因此我在這里,懷著感恩的.心,衷心的感謝給我們雪中送炭、大力支持的朋友們,感謝全體同仁們,是你們的不離不棄,才有企業(yè)的今天。將來我們無論做到多么強(qiáng)大,我們都不會(huì)忘記一路相隨的全體員工和各位朋友們。
    人生難免有冬天,“禍兮福之所倚,福兮禍之所伏”,失意的時(shí)候不于悲觀,得意的時(shí)候也不于張揚(yáng),冬天會(huì)不會(huì)來臨并不重要,重要的是我們有沒有準(zhǔn)備好棉襖和食物,只有“未雨綢繆”,做好過冬糧食和棉襖的準(zhǔn)備,這才是最重要的,才不至于被動(dòng),危機(jī)里面有挑戰(zhàn),更有機(jī)遇。
    20xx年來臨了,在冬天里,對(duì)春天的向往也漸漸清晰起來,要從重重風(fēng)險(xiǎn)迷霧中看到其中給我們蘊(yùn)藏的機(jī)遇,戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)折機(jī)會(huì),抓住它并利用它,危機(jī)與機(jī)遇是同行的。讓我們在新的一年里,緊緊抓住盛世良機(jī),順應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮,以海納百川的氣魄,風(fēng)雨同舟,一路前行,創(chuàng)造更加輝煌的明天!最后,在春節(jié)即將來臨之際,借此機(jī)會(huì)給大家拜個(gè)早年,衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福、!祝愿我們的明天更加美好!
    謝謝大家!
    員工發(fā)言稿分鐘篇四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:。
    大家好,我是房務(wù)部的高珺。這已經(jīng)是我第二次領(lǐng)這個(gè)“優(yōu)秀員工獎(jiǎng)”了。我覺得非常的榮幸。其實(shí)我并沒有做什么很特殊的事,每天按領(lǐng)導(dǎo)的要求完成自己的工作,這就是我的工作。現(xiàn)在房務(wù)部的成績都是大家努力的結(jié)果。
    我非常喜歡我們房務(wù)部這個(gè)大家庭。房務(wù)部里的每個(gè)人都是我在工作時(shí)的“家人”。還記得我剛來的時(shí)候,什么都不會(huì),是孫佶部長和朱文英主管細(xì)心的教導(dǎo)我,在我對(duì)一些事情產(chǎn)生疑惑的時(shí)候,是印經(jīng)理耐心的找我談心解答疑惑,在我馬虎犯錯(cuò)的時(shí)候,是我的同事們幫我指正修改。他們每一個(gè)人的關(guān)心我都銘記在心。在這里,借這個(gè)機(jī)會(huì)我想對(duì)他們說聲,謝謝。
    當(dāng)然我們每天在一起工作難免會(huì)有些摩擦,發(fā)生意見不統(tǒng)一的情況。我覺得首先我們要做的還是服從,我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì),是應(yīng)該有紀(jì)律有管束的,即使對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指令有異議,也應(yīng)該先把安排的事情做完,然后再找個(gè)時(shí)間溝通。
    當(dāng)然,也不是盲目的服從,當(dāng)覺得事情有重大錯(cuò)誤的時(shí)候,也應(yīng)該及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng),這樣才能避免錯(cuò)誤的發(fā)生。每天在把自己的事情做完以后,應(yīng)該關(guān)心一下是不是還有其他的事情可以做,還有哪些是我力所能及的可以幫助下一班的人員更好的完成工作的。
    看到同事在工作上出現(xiàn)了錯(cuò)誤,第一時(shí)間不是追究誰的責(zé)任,而是如何彌補(bǔ)這個(gè)錯(cuò)誤。人無完人,我們都會(huì)有出錯(cuò)的時(shí)候,我們也不希望受到指責(zé),但我們一定要告訴犯錯(cuò)誤的人,你這里做錯(cuò)了,這樣才能幫助大家一起共同努力進(jìn)步。我們是一個(gè)整體,也是一家人。我希望以后我們還能繼續(xù)這樣融融恰恰的在一起工作和努力。
    謝謝大家!
    員工發(fā)言稿分鐘篇五
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家上午好!很榮幸能夠作為精喹車間的一名代表在今天的大會(huì)上作發(fā)言表態(tài),我發(fā)言的主題是眾志成城,決勝海洋。
    首先我覺得大家需要重拾信心,客觀的說:今年是我到海洋分公司上班以來職工放假時(shí)間最長的一年,聽說有許多管理人員都遭遇了輪崗,可能有部分人心里會(huì)有抱怨的情緒,而實(shí)際情況是在全球金融危機(jī)的沖擊下,化工行業(yè)的競爭進(jìn)一步加劇,今年化工園區(qū),除了輝豐和豐山之外,其余大多開工不足,經(jīng)營蕭條。
    今天既然我們又集中到一起,開始新一輪的開車,我覺得我們職工要樹立對(duì)公司的信心,聽我們主任說,公司已經(jīng)陸續(xù)引進(jìn)了多個(gè)新產(chǎn)品,準(zhǔn)備未來各個(gè)合成車間至少有2~3個(gè)產(chǎn)品,解決生產(chǎn)周期過短問題,解決職工上班問題,我代表車間職工向公司表示感謝,我有信心在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,取得一輪又一輪的開車成功,讓海洋分公司成為園區(qū)的龍頭企業(yè)。
    再次,作為精喹車間氯化工段帶班長,我深知我自己所負(fù)擔(dān)的責(zé)任有多大,自己崗位一旦出現(xiàn)問題就會(huì)牽連公司乃至整個(gè)集團(tuán),今天一方面,我希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠充分了解我們一線職工的辛苦,能夠?yàn)槲覀兘鉀Q一些實(shí)際困難,像我們工段樓層多,監(jiān)控難度大,投料量也相對(duì)較大,另外還需要兼顧尾氣池,一個(gè)帶班長幾小時(shí)幾乎沒有一點(diǎn)輕松時(shí)間,另一方面我也代表車間員工表個(gè)態(tài),再大的困難我們也會(huì)努力克服,我希望能在除夕之夜回顧自己在崗的一年,沒有一例因自身工作疏忽而造成的安全、質(zhì)量事故,這就是我對(duì)公司,對(duì)家庭作出的最大貢獻(xiàn)。
    謝謝大家!
    員工發(fā)言稿分鐘篇六
    做一名優(yōu)秀員工首先要選擇正確的進(jìn)取方向,把個(gè)人進(jìn)步與企業(yè)發(fā)展、把個(gè)人利益與企業(yè)利益緊密結(jié)合起來,下面是小編為大家整理的優(yōu)秀員工發(fā)言稿,歡迎大家閱讀。優(yōu)秀員工2分鐘發(fā)言稿(一)。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們、大家下午好!
    這天能夠作為渭南雨潤20xx年優(yōu)秀員工代表發(fā)言,我感到十分榮幸。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的關(guān)懷、鼓勵(lì)和信任,感謝公司給予了我們施展才華的舞臺(tái)!20xx年,是不平凡的一年。渭南生秦碩果累累,風(fēng)華正茂的渭南生秦正闊步向前、蓬勃發(fā)展。這天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號(hào),這既是對(duì)我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對(duì)公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。榮譽(yù)和掌聲屬于所有忠誠、團(tuán)結(jié)、勤勞、敬業(yè)的渭南生秦人。
    在這個(gè)特殊的日子里,我情緒個(gè)性激動(dòng)。20xx年在領(lǐng)導(dǎo)悉心的教育和同事的關(guān)懷下,我從一個(gè)剛出校門沒有任何經(jīng)驗(yàn)的新手到此刻,我能感覺到我在逐漸成長,學(xué)到了許多以前不曾接觸的知識(shí)。這些成績和成長與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫忙是分不開的,在那里我要感謝公司給了我工作的機(jī)會(huì),讓我有機(jī)會(huì)展示我自己。感謝領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和淳淳教誨,還要感謝一齊工作的每一位同事,沒有你們給予的幫忙我不會(huì)有所進(jìn)步,在此對(duì)大家鄭重的說聲:謝謝!
    這天大家給了我優(yōu)秀員工的稱號(hào),感謝大家給予的肯定。說心里話,我感到很慚愧,因?yàn)椴还馐俏乙粋€(gè)人在努力,我們在座每一個(gè)員工都在努力,這份成績不屬于我一個(gè)人,是屬于每一個(gè)人。今后我會(huì)再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項(xiàng)工作任務(wù),盡職、盡責(zé)!同時(shí)向公司里的老員工們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的優(yōu)良品質(zhì)和熟練的工作業(yè)務(wù)!
    最后,感謝袁總、感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,只有不斷超越自我才能得到更多回報(bào)!相信我們的生活必須會(huì)因自己的努力而精彩!在大家的同心協(xié)力下,相信我們的公司明天會(huì)更好!相信明年這個(gè)時(shí)候是我們公司又一次豐收的時(shí)刻!期望渭南生秦20xx年的銷量再攀新高!謝謝大家!
    尊敬的董事長、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位項(xiàng)目經(jīng)理、各位同仁:
    大家晚上好!十分榮幸代表先進(jìn)工作者在此發(fā)言!
    新年伊始,萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時(shí)刻,我們喜氣洋洋,歡聚一堂,在此,我謹(jǐn)代表啟光集團(tuán)珠海富茂三廠全體員工并以我個(gè)人的名義,向董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位項(xiàng)目經(jīng)理及全體啟光同仁致以誠摯的問候、新年的祝福、完美的祝愿!
    回想我在啟光成長的經(jīng)歷,不由得使我感慨萬千,我于xx年xx月步入啟光集團(tuán),初來乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環(huán)境,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足,一時(shí)我有點(diǎn)適應(yīng)不了,有過猶豫和茫然,董事長看到我這一點(diǎn),及時(shí)找我談話開導(dǎo)我:你剛剛接觸鋼結(jié)構(gòu)這一塊,是人生的一個(gè)重大轉(zhuǎn)折點(diǎn),要想盡快融入社會(huì),不能讓環(huán)境去適應(yīng)你,而是讓自己去適應(yīng)環(huán)境,董事長就這樣不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對(duì)自己要充滿自信,相信我,在生活上關(guān)心我,經(jīng)過一段時(shí)間磨合,我漸漸融入到了啟光這個(gè)溫暖的大家庭,在技術(shù)上勤學(xué)苦練,工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)在確保質(zhì)量的同時(shí),做到完成好每一天的產(chǎn)量,由于集團(tuán)各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的信任,于20xx年4月份調(diào)我到珠海富茂三廠主持全面工作,在此期間,我更加意識(shí)到自己的職責(zé)重大,為了把珠海富茂各項(xiàng)管理工作推上一個(gè)新的臺(tái)階,我首先加強(qiáng)了公司各項(xiàng)制度的執(zhí)行力度,實(shí)行精兵簡政,調(diào)整部門結(jié)構(gòu),優(yōu)化人員素質(zhì),實(shí)行主管負(fù)責(zé)制,逐步提升生產(chǎn)產(chǎn)量,嚴(yán)格控制成本,推行部門績效考核,并且堅(jiān)持“質(zhì)量第一、安全保障、服務(wù)為先”的管理理念,“抓服務(wù)、抓落實(shí)、抓管理”同時(shí)我們將想客戶之所想,及客戶之所及,一切為了客戶,一切為好客戶。
    各位同仁:誰是最可愛的人?是那些吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)、默默無聞的員工,在集團(tuán),還有許許多多先進(jìn)的典型,在三廠,我也經(jīng)常會(huì)看到一些員工廢寢忘食,夜以繼日的忙碌在生產(chǎn)第一線,當(dāng)時(shí)我看了很感動(dòng),先不說他們的工作方法多么可圈可點(diǎn),單說這種職責(zé)感,就值得我們敬畏和學(xué)習(xí),我想他們這就是先進(jìn),他們在激發(fā)他人、鞭策他人,讓所有的員工樹立起價(jià)值觀,呈現(xiàn)出一派先進(jìn)的企業(yè)文化氛圍。更使我想起啟光集團(tuán)的企業(yè)價(jià)值觀“做人用于情,做事用于心”,把工作當(dāng)成自己的事業(yè)來做,在平凡的崗位上發(fā)揮主觀能動(dòng)性,描繪自己的職業(yè)生涯,我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們?nèi)ズ煤脤W(xué)習(xí)。
    各位集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo):這天我被評(píng)為年度先進(jìn)個(gè)人,但不會(huì)沉醉在這天的榮譽(yù)與掌聲中,我也還存在很多不足,成績只能說明過去,昨日,我努力了,明天,我將更加努力,在此,我代表三廠鄭重承諾,我們將把過去的成績作為新的工作起點(diǎn),以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí)他人的長處,在工作中不斷提高和完善自我,認(rèn)真履行崗位職責(zé),認(rèn)真工作,愛崗敬業(yè),始終持續(xù)著旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿的工作熱情,全心全意的投入到工作中,以此來回報(bào)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵(lì)和期盼。謝謝大家!
    最后:祝愿集團(tuán)的發(fā)展更上一層樓!
    祝董事長、各位領(lǐng)導(dǎo),各位項(xiàng)目經(jīng)理、各位同仁在新的一年里:
    事業(yè)蓬勃、身體健康,生活美滿、幸福安康!
    員工發(fā)言稿分鐘篇七
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同志:晚上好!我演講的題目是:讓青春在奉獻(xiàn)中燃燒。有一個(gè)問題是我們?nèi)祟愂冀K在思索的,那就是生命的意義是什么?不同的時(shí)代、不同的國家、不同的民族有著不同的回答。對(duì)生命意義的相識(shí)確定著人們的價(jià)值取向和行動(dòng)方向。
    作為當(dāng)代中國青年,作為發(fā)展中的空港物流公司的青年員工,我們的回答是什么呢?
    是努力多掙錢,盡情享受生活?還是通過個(gè)人奮斗,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值?什么樣的生命最有意義呢?我的回答是:是后者,通過個(gè)人奮斗,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。我有幸來到空港物流,作為一名出納,我感到肩上的擔(dān)子和責(zé)任的重大,在這個(gè)崗位我的工作就是與錢和數(shù)字打交道,我必需隨時(shí)保持高度的責(zé)任心和警惕性。出納工作雖然平凡,但卻是公司財(cái)務(wù)工作必不行少的重要崗位。作為一名財(cái)務(wù)人員,我始終堅(jiān)信應(yīng)當(dāng)有所作為,有所不為。公司付出的每一筆錢肯定在手續(xù)齊全才應(yīng)賜予報(bào)銷,我作為出納就要為公司負(fù)責(zé),為付出的每一筆資金負(fù)責(zé)。我每天在收款、付款、登帳、對(duì)帳等工作中周而復(fù)始地進(jìn)行著,看著經(jīng)過我的努力公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn),我的心里別提多踏實(shí)了。但是,面對(duì)枯燥泛味的數(shù)字,有時(shí)對(duì)帳差了幾角錢竟會(huì)找上一兩天都不止,晚上做夢都還在對(duì)帳。我體會(huì)到了出納工作的.酸、辣、苦、甜。我深信:一分耕耘,一分收獲,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中,我的業(yè)務(wù)技能得到了提高,為以后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    時(shí)代在前進(jìn),社會(huì)在發(fā)展。學(xué)問經(jīng)濟(jì)時(shí)代正向我們走來,我們的國家還不夠富強(qiáng),我們的企業(yè)正面臨日益嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),我們青年是祖國的希望,是企業(yè)的將來,肩負(fù)著建設(shè)社會(huì)主義強(qiáng)國和現(xiàn)代化航空運(yùn)輸企業(yè)的重任。時(shí)代和企業(yè)給了我們青年無限的舞臺(tái),這正是我們施展才華,奉獻(xiàn)青春的最好時(shí)機(jī)。我們應(yīng)當(dāng)響應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的呼喚,去追求,去探究,去創(chuàng)建,去奉獻(xiàn)。
    當(dāng)然,消極頹廢的思想恒久不行能成為時(shí)代的主流。否則,社會(huì)就不會(huì)進(jìn)步,國家就不行能富強(qiáng),我們空港物流就不行能有今日?;厥卓纯次覀兒甏笞鎳哌^的幾十年光輝歷程,幾代建設(shè)者用他們的青春熱血筑就了祖國的輝煌。我們熟知的“鐵人”王進(jìn)喜,靠著“寧可少活二十年,舍命也要拿下大油田”的堅(jiān)韌意志和沖天的干勁,打出了x第一口噴油井;“雜交水稻之父”袁隆平畢生從事水稻雜交事業(yè),為我國糧食增產(chǎn)發(fā)揮了巨大作用。.他們用青春完成著共和國給予他們的神圣使命,他們的青春之火熊熊燃燒,放射出了絢爛的光華。
    作為空港物流事業(yè)的建設(shè)者。我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里,我們要以建設(shè)現(xiàn)代化的空港物流公司為己任,要有劇烈的責(zé)任感和使命感,要讓我們火熱的青春為空港物流燃燒起來。
    大家都熟識(shí)奧斯特洛夫斯基的那句話吧,“人的生命只有一次。當(dāng)我離開人世的時(shí)候,我不因虛度年華而后悔,也不因無所作為而懊悔?!?BR>    員工發(fā)言稿分鐘篇八
    關(guān)于優(yōu)秀員工發(fā)言稿2分鐘有哪一些呢。小編為大家推薦下文,希望可以幫助到你。歡迎大家閱讀參考。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    今天我有幸作為公司先進(jìn)員工代表上臺(tái)發(fā)言,與各位同事一起分享xx年度的工作成績,我感到非常的榮幸和高興。xx年,我們大家在工作中都取得了一定的成績,這不但得益于我們公司各位同事的支持與默契配合,更得益于公司優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)氛圍和全新的管理理念對(duì)我們的熏陶。在這里,我謹(jǐn)代表全體先進(jìn)員工真誠地向各位果斷決策的領(lǐng)導(dǎo)及各位為公司勤勉服務(wù)的同事致以深深的敬意。
    眾所周知,xx年對(duì)于我們---------------有著重要的意義,作為一名公司員工,在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在一年來的巨大變化,并從內(nèi)心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。在這一年中,公司進(jìn)行了各方面的完善與調(diào)整改制,正是順應(yīng)了時(shí)代的發(fā)展需求。這一切都向社會(huì)、向市場證明了我公司的優(yōu)良的管理水平和前瞻性決策能力。
    到具體落實(shí)。古人云:上下同欲者勝。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一處想,勁往一處使,我們有理由相信,思豐有我們更強(qiáng)大,我們因?yàn)樗钾S更驕傲。
    謝謝大家!20**年1月19日。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家上午好!
    今天,能夠作為我院xx年度優(yōu)秀員工代表上臺(tái)發(fā)言,我感到非常的榮幸。我們每一位優(yōu)秀員工所獲得的成績和榮譽(yù),與各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和各位同事的支持幫助是分不開的,在此,我謹(jǐn)代表我院xx年度全體優(yōu)秀員工向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表示誠摯的敬意和衷心的感謝,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)我們工作成績的肯定和鼓勵(lì)。
    xx年,對(duì)于我們每一個(gè)中國人,都留下了刻骨銘心的記憶和深入肺腑的感動(dòng),我們偉大的祖國戰(zhàn)勝了肆虐橫行的冰災(zāi),戰(zhàn)勝了殘酷無情的地震,成功舉辦了第29屆奧運(yùn)會(huì),成功發(fā)射了神七載人飛船,向全世界展示了宏偉博大、自強(qiáng)不息的中國,歷史輝煌的紀(jì)元,用蒼勁的大手,在xx年抒寫了一段燦爛的篇章。xx年,也是我們西北電力設(shè)計(jì)院取得重大發(fā)展的一年。企業(yè)捷報(bào)頻傳,成績振奮人心。企業(yè)管理水平再上新臺(tái)階,企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)一步提高,企業(yè)形象極大提升,全院員工用辛勤的汗水,盡情地抒寫了企業(yè)長足發(fā)展的新紀(jì)元。這一切都證明了我院雄厚的市場實(shí)力,證明了院領(lǐng)導(dǎo)的前瞻性決策能力,作為企業(yè)的普通一員,我為能參與其中并為之貢獻(xiàn)自己的一份力量而深感自豪。
    “志存高遠(yuǎn)、執(zhí)著追求”是我們的企業(yè)精神,“想得更遠(yuǎn)、做得更好”是我們的企業(yè)作風(fēng),作為企業(yè)的一員,幾年來的工作經(jīng)歷,在企業(yè)文化的熏陶下,我深刻認(rèn)識(shí)到:要在工作中創(chuàng)一流業(yè)績,除了要有正確的工作態(tài)度、良好的工作作風(fēng)以及嫻熟的業(yè)務(wù)技能外,最重要的一點(diǎn),我們要在內(nèi)心充滿對(duì)工作的激情、對(duì)企業(yè)的熱愛。我們只有熱愛自己的本職工作,熱愛自己的企業(yè)團(tuán)體,才能時(shí)刻保持健康向上的學(xué)習(xí)和競爭狀態(tài),才能在工作中積極主動(dòng)地去探討和鉆研,才能在平凡的崗位上做出不平凡的成績。奮斗永無止境、拼搏永無停滯,企業(yè)的不斷發(fā)展帶動(dòng)了我們每一個(gè)人的進(jìn)步,我們每一個(gè)人的進(jìn)步也終將推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
    一如既往、再接再厲,決不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)我們的期望和關(guān)懷,立足本職,銳意進(jìn)取、挑戰(zhàn)自我、勇攀高峰,為提高我院的核心競爭力和綜合實(shí)力、為早日實(shí)現(xiàn)我院國際化工程公司的宏偉目標(biāo)而努力工作,奉獻(xiàn)我們的青春和力量!
    謝謝大家!
    員工發(fā)言稿分鐘篇九
    大家早上好!
    我是超市生鮮處的一名促銷員我叫xx,很高興我被評(píng)為三月份的優(yōu)秀員工,當(dāng)然這不是我的最終目標(biāo),今年我的目標(biāo)是成為20xx年度的優(yōu)秀員工,經(jīng)歷了無數(shù)的風(fēng)風(fēng)雨雨,終于我們迎來了東興的第19個(gè)生日,我們開心我們激動(dòng),我們熱血澎湃!可惜的是我沒有去晚會(huì)的現(xiàn)場,不過我在心底悄悄地告訴自己,那已經(jīng)成為過去,重要的是現(xiàn)在,努力成為今年的優(yōu)秀員工就能參加?xùn)|興20歲的生日,我相信我一定能做到!
    相信好多人和我一樣,以前也有過替他的工作,而最后放棄的原因一定是不適合,來到東興這個(gè)大家庭已經(jīng)一年多了,在這一年里我深深的體會(huì)到了東興的企業(yè)文化,也被他的使命感動(dòng)了第一次看到一個(gè)企業(yè)的使命竟然是先為員工創(chuàng)造美好生活,再為社會(huì)奉獻(xiàn)豐盛價(jià)值,這是我之前沒有想到的,以前也沒有接觸過什么叫團(tuán)隊(duì),根本不了解團(tuán)隊(duì)的真正意義,經(jīng)過上次集體的旅游事件,我相信我的伙伴們已經(jīng)知道了團(tuán)隊(duì)的重要性,現(xiàn)在我的團(tuán)隊(duì)每天組織了晨練,這樣既鍛煉了身體,有促進(jìn)了我們之間的友誼,更有益于團(tuán)隊(duì)的協(xié)作!
    此時(shí)我深刻的體會(huì)到了,一個(gè)人的力量是有限的,但是一群人的力量是無限的,當(dāng)五個(gè)手指伸出來的時(shí)候,它就是五個(gè)指頭,但是當(dāng)你把五個(gè)指頭握起來的時(shí)候,他就是一個(gè)拳頭,這就是團(tuán)隊(duì)!
    我深信在楊主管的帶領(lǐng)下,我們生鮮處一定是最棒的!以前我們?yōu)槌蔀闁|興人而驕傲,今后我們會(huì)讓東興為我們而自豪!
    謝謝大家!
    員工發(fā)言稿分鐘篇十
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    晚上好!
    今天,我作為房產(chǎn)員工代表發(fā)言,感到非常榮幸。我十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,感謝各位同事對(duì)我的信任與支持!
    俗話說:有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!我們依然記得,從報(bào)到的第一天起,公司的領(lǐng)導(dǎo)和顧問及時(shí)為我們新員工進(jìn)行了入職培訓(xùn)、指導(dǎo),使我們了解了xx經(jīng)營管理理念,也使我們懂得提高員工的綜合素質(zhì),既是集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)寄于的厚望,也是每位員工應(yīng)具備的素質(zhì)。
    從此,我們進(jìn)入新的角色,適應(yīng)新的崗位,逐漸融入這個(gè)群體,沐浴著勤勉細(xì)致和嚴(yán)謹(jǐn)履行的工作作風(fēng),體驗(yàn)著誠實(shí)謙遜的處事之道,感受著“不經(jīng)風(fēng)雨,怎見彩虹”的豪邁激情。
    通過xx這個(gè)嶄新的舞臺(tái)逐步實(shí)現(xiàn)我們的遠(yuǎn)大理想。在這個(gè)過程中,我們已經(jīng)從最初的激動(dòng)和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài),定位自己的目標(biāo),挖掘個(gè)人的潛力。作為xx一員的我們,對(duì)自己的未來充滿信心!我們會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高個(gè)人綜合素質(zhì),同時(shí),也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個(gè)人價(jià)值,為公司的發(fā)展和個(gè)人境界的提升而不懈努力!
    一年來的所見所聞所獲,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈。我們在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中反思,在反思中,在總結(jié)中提升。我認(rèn)為,作為一名xx員工應(yīng)該做到:
    作為企業(yè)的員工,首先學(xué)好企業(yè),做好本職工作。在日常工作實(shí)踐中只有“責(zé)任在心,品質(zhì)在行”的理念,才能保證工程質(zhì)量。在今后的日子里,只有不斷提高自己的綜合素質(zhì),才能充分地把自身原有的理論知識(shí)與現(xiàn)場實(shí)際結(jié)合起來。要學(xué)會(huì)分解工作任務(wù),確定責(zé)任主體,明確工作要求,密切配合協(xié)調(diào),以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),精益求精的態(tài)度,做好各項(xiàng)工作。
    我們年輕人應(yīng)在工作中懂得應(yīng)用特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受新鮮事物快等優(yōu)點(diǎn)去開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新來源于主動(dòng)的思考、用心的琢磨、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,創(chuàng)新要求我們對(duì)待工作要高度負(fù)責(zé),要用心用腦去對(duì)待工作,只有這樣,才能保證在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
    目前,我們所面臨的是知識(shí)日益更新的時(shí)代,僅僅靠現(xiàn)有的知識(shí),不能解決新出現(xiàn)的問題。我們不僅要向書本學(xué),更重要的是,要在工作實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),采用直接和間接的方式,掌握各種本領(lǐng),爭做企業(yè)精英,為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。在工作中,要注重三個(gè)結(jié)合:所學(xué)知識(shí)和工作實(shí)際相結(jié)合;堅(jiān)持繼承傳統(tǒng)和開拓創(chuàng)新相結(jié)合;崗位競爭和團(tuán)隊(duì)協(xié)作相結(jié)合。
    雖然工作有困難也有艱苦,但它卻能段練我們的意志和耐力。只要我們同心同德、全力以赴,以主人翁的心態(tài)來認(rèn)真做好該做的每一件工作,以迎接明天挑戰(zhàn)的心態(tài)來努力學(xué)好該學(xué)的知識(shí),我堅(jiān)信,我們xx房產(chǎn)一定能夠劈風(fēng)破浪順利到達(dá)理想的彼岸!
    最后,我祝愿在座的所有領(lǐng)導(dǎo)、同事工作順利,身體健康,合家幸福!
    員工發(fā)言稿分鐘篇十一
    大家晚上好!
    時(shí)間在我們的指尖流轉(zhuǎn),時(shí)間在我們的崗位上翻轉(zhuǎn),在過去的日子里,我們努力、拼搏,我們通過不懈的努力,將自己的時(shí)間編織成了xx公司的輝煌成績!看著如今五光十色的成績,我不僅感嘆道,只有通過大家的努力,通過不同的人才的努力和拼搏,才能組成這樣強(qiáng)大、熱情,且充滿生氣的公司!
    我們的個(gè)人價(jià)值和企業(yè)發(fā)展得到兩全其美的實(shí)現(xiàn),我們感受到合作的興奮、成長的快樂、被關(guān)懷的幸福!企業(yè)和員工形成良性互動(dòng),企業(yè)珍惜員工,員工熱愛企業(yè),我在與各部門的工作配合中,各部門工作的很多細(xì)節(jié)讓我深受鼓舞。比如為了落實(shí)證照,開發(fā)部的同事勞心勞力,忍辱負(fù)重;為了優(yōu)化方案,設(shè)計(jì)部的同事一遍遍討論,廢寢忘食;為了把控工程質(zhì)量,工程部的同事無論嚴(yán)寒酷暑始終堅(jiān)守在工程現(xiàn)場,默默無聞;為了擴(kuò)大銷售,營銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略;為了提升企業(yè)服務(wù)形象,客服部與物業(yè)企業(yè)的同事面對(duì)難纏的業(yè)主反復(fù)溝通,耐心解釋;為了節(jié)省建設(shè)成本,預(yù)算部的同事精打細(xì)算,嚴(yán)格審核;為了合理調(diào)配企業(yè)資金,財(cái)務(wù)部的同事嚴(yán)謹(jǐn)工作,剛正不阿;為了后勤保障有力,綜合部的同事細(xì)心周到,盡職盡責(zé)。正是這些同事在各個(gè)崗位上的細(xì)節(jié)把握,才實(shí)現(xiàn)了企業(yè)提升形象、控制成本、發(fā)展壯大的經(jīng)營目標(biāo)。在這樣的團(tuán)隊(duì)中工作,我感到非常的榮幸和驕傲!
    我們的.老祖先留下來一句話,“二人一心、其力斷金”,在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確決策下,在各位同事的勤懇工作下,我們這樣一個(gè)團(tuán)結(jié)、互補(bǔ)、進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)從一個(gè)巔峰,走向另一個(gè)巔峰,實(shí)現(xiàn)企業(yè)業(yè)績的不斷增長,實(shí)現(xiàn)我們個(gè)人價(jià)值的充分彰顯。
    最后我要再次感謝支持幫助我的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),及和我一起并肩工作的各位同事,謝謝你們對(duì)我的支持和信賴!至此新春到來之際,借此機(jī)會(huì),表達(dá)對(duì)大家的誠摯祝福,祝愿大家吉祥如意、闔家歡樂、身體健康、萬事如意!
    謝謝大家!
    員工發(fā)言稿分鐘篇十二
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、親愛的同事們:
    大家下午好!
    我是來自簡生產(chǎn)部的韋卓明,很榮幸能代表諾斯貝爾的優(yōu)秀員工在這里發(fā)言,工廠優(yōu)秀員工發(fā)言稿。今天能站在這里與領(lǐng)導(dǎo)的栽培,同事的.幫助是分不開的。雖然剛來諾斯貝爾的時(shí)候?qū)瘖y品這個(gè)行業(yè)還不是很熟悉,但是,上級(jí)的關(guān)心和同事的幫助讓我進(jìn)步很大,使我逐漸成為一名合格的工人,在此我要感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們。雖然我的工作很普通,但是我從不覺得它卑微,因?yàn)槲覀兠刻於荚谧鲎尶蛻魸M意的產(chǎn)品,我們從客戶那里看到了他們對(duì)我們工作的認(rèn)可,找到快樂,專業(yè)技能與經(jīng)驗(yàn)也從中得到提升。折疊車間是生產(chǎn)面膜產(chǎn)品的第二道工序,折疊的每一個(gè)動(dòng)作都與質(zhì)量有關(guān)。作為折疊的一員,我深感自己崗位的重要,所以工作中從不敢有差半點(diǎn)馬虎,比如沒有噴碼的鋁膜袋,來料不良鋁膜袋、空鋁膜袋等一旦流入市場都有直接關(guān)系到客戶的切身利益,稍有不慎,就會(huì)在客戶的心目中大打折扣。其實(shí)只要你愿意,你用心去體驗(yàn)去學(xué)習(xí),去工作,每個(gè)人都會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工,在我看來,最重要的就是熱愛工作,發(fā)言稿《工廠優(yōu)秀員工發(fā)言稿》。在工廠做好工作其實(shí)非常容易做到的,只需牢記三點(diǎn):
    一、實(shí)踐理檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),一定勤于實(shí)踐,勤奮懇干;。
    二、善于從實(shí)踐中總結(jié)理論,即善于動(dòng)腦,苦干加巧干,用理論去指導(dǎo)實(shí)踐工作。
    三、工作時(shí),要做到步步留心,時(shí)時(shí)在意。
    親愛的同事們,我在諾斯貝爾的溫暖的懷抱中,不知覺地工作了將近七年。七年來,我始終覺得諾斯貝爾是一個(gè)溫暖的大家庭,是一個(gè)充滿人性化的企業(yè),它無微不至的關(guān)懷著我們,讓我人有一種親切的感覺:諾斯貝爾的管理是溫暖人心的。很多人都知道我有個(gè)哥哥在沖裁,剛進(jìn)諾斯貝爾的時(shí)候,分配到無紡布車間,但后來因工傷,又調(diào)配到折疊車間,由于個(gè)人原因不能趕上車間的生產(chǎn)速度,個(gè)人也無法生活下去,公司領(lǐng)導(dǎo)為了照顧他,重新分配他到?jīng)_裁車間,使他工作好,生活好。還有折疊車間里大家親如兄弟,親如姐妹的友情,都讓我由衷的感動(dòng)!公司就是我們的溫暖的家,她對(duì)我們不離不棄,我們怎能還不努力工作,好好報(bào)答她。
    最后,愿我們諾斯貝爾事業(yè)蒸蒸日上,不斷地做大做強(qiáng),愿我們同事愛崗敬業(yè),全力以赴,做到最好,使諾斯貝爾業(yè)績再上一個(gè)臺(tái)階事業(yè)更加輝煌,祝大家新年快樂!工作順利,身體健康,合家幸福,謝謝大家!
    員工發(fā)言稿分鐘篇十三
    做一名優(yōu)秀員工首先要選擇正確的進(jìn)取方向,把個(gè)人進(jìn)步與企業(yè)發(fā)展、把個(gè)人利益與企業(yè)利益緊密結(jié)合起來,下面是小編為大家整理的優(yōu)秀員工。
    發(fā)言稿。
    歡迎大家閱讀。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、親愛的同事們:
    大家上午好:
    這天我們大家在此歡聚一堂,有幸作為公司的優(yōu)秀員工代表上臺(tái)發(fā)言,我感到無尚光榮和自豪。在那里,我代表所有優(yōu)秀員工向大家表示感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,感謝同事們的支持。
    過去的3年里,我并沒有為公司做出了不起的貢獻(xiàn),也沒有個(gè)性值得炫耀的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己的努力盡心盡力的去完成每一次任務(wù)。20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和厚愛下,我被派往河南負(fù)責(zé)外協(xié)加工項(xiàng)目,雖然外加工點(diǎn)工作環(huán)境惡劣,生活條件艱苦,但是,在那份職責(zé)心的推動(dòng)下,我調(diào)整了自己的心態(tài),堅(jiān)定了自己的方向,把這種落差當(dāng)成鍛煉自己的契機(jī),把生活環(huán)境上吃的這一點(diǎn)苦當(dāng)成是對(duì)自己的磨礪和人生財(cái)富。這天,我的這份付出得到了公司的認(rèn)可,我感到無比榮幸。我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了,只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì)有回報(bào)的道理。我也堅(jiān)信,今后的工作將會(huì)越來越好。
    過去的成績已成為過去,20xx年才是我們奮發(fā)圖強(qiáng)的一年,我們面臨的新形勢既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進(jìn),在以后的工作中,我將更加嚴(yán)格要求自己,將這份榮譽(yù)化為我今后工作動(dòng)力,揚(yáng)長避短,用更加優(yōu)異的成績回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心、支持和厚愛!
    最后,我還是要感謝公司,是公司讓我從工作中收獲了那份財(cái)富與夢想;感謝領(lǐng)導(dǎo),是你們讓我從工作中學(xué)會(huì)了思考與總結(jié),感謝同事們,是大家讓我從工作中找到了朋友和關(guān)心!借此機(jī)會(huì)向大家拜個(gè)早年,祝愿大家在新的一年里身體健康,萬事如意!
    尊敬的董事長、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位項(xiàng)目經(jīng)理、
    各位同仁:
    大家晚上好!十分榮幸代表先進(jìn)工作者在此發(fā)言。
    新年伊始,萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時(shí)刻,我們喜氣洋洋,歡聚一堂,在此,我謹(jǐn)代表啟光集團(tuán)珠海富茂三廠全體員工并以我個(gè)人的名義,向董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位項(xiàng)目經(jīng)理及全體啟光同仁致以誠摯的問候、新年的祝福、完美的祝愿!
    回想我在啟光成長的經(jīng)歷,不由得使我感慨萬千,我于。
    年月步入啟光集團(tuán),初來乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環(huán)境,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足,一時(shí)我有點(diǎn)適應(yīng)不了,有過猶豫和茫然,董事長看到我這一點(diǎn),及時(shí)找我談話開導(dǎo)我:你剛剛接觸鋼結(jié)構(gòu)這一塊,是人生的一個(gè)重大轉(zhuǎn)折點(diǎn),要想盡快融入社會(huì),不能讓環(huán)境去適應(yīng)你,而是讓自己去適應(yīng)環(huán)境,董事長就這樣不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對(duì)自己要充滿自信,相信我,在生活上關(guān)心我,經(jīng)過一段時(shí)間磨合,我漸漸融入到了啟光這個(gè)溫暖的大家庭,在技術(shù)上勤學(xué)苦練,工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)在確保質(zhì)量的同時(shí),做到完成好每一天的產(chǎn)量,由于集團(tuán)各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的信任,于20xx年4月份調(diào)我到珠海富茂三廠主持全面工作,在此期間,我更加意識(shí)到自己的職責(zé)重大,為了把珠海富茂各項(xiàng)管理工作推上一個(gè)新的臺(tái)階,我首先加強(qiáng)了公司各項(xiàng)制度的執(zhí)行力度,實(shí)行精兵簡政,調(diào)整部門結(jié)構(gòu),優(yōu)化人員素質(zhì),實(shí)行主管負(fù)責(zé)制,逐步提升生產(chǎn)產(chǎn)量,嚴(yán)格控制成本,推行部門績效考核,并且堅(jiān)持“質(zhì)量第一、安全保障、服務(wù)為先”的管理理念,“抓服務(wù)、抓落實(shí)、抓管理”同時(shí)我們將想客戶之所想,及客戶之所及,一切為了客戶,一切為好客戶。
    各位同仁:誰是最可愛的人?是那些吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)、默默無聞的員工,在集團(tuán),還有許許多多先進(jìn)的典型,在三廠,我也經(jīng)常會(huì)看到一些員工廢寢忘食,夜以繼日的忙碌在生產(chǎn)第一線,當(dāng)時(shí)我看了很感動(dòng),先不說他們的工作方法多么可圈可點(diǎn),單說這種職責(zé)感,就值得我們敬畏和學(xué)習(xí),我想他們這就是先進(jìn),他們在激發(fā)他人、鞭策他人,讓所有的員工樹立起價(jià)值觀,呈現(xiàn)出一派先進(jìn)的企業(yè)文化氛圍。更使我想起啟光集團(tuán)的企業(yè)價(jià)值觀“做人用于情,做事用于心”,把工作當(dāng)成自己的事業(yè)來做,在平凡的崗位上發(fā)揮主觀能動(dòng)性,描繪自己的職業(yè)生涯,我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們?nèi)ズ煤脤W(xué)習(xí)。
    最后:祝愿集團(tuán)的發(fā)展更上一層樓!
    祝董事長、各位領(lǐng)導(dǎo),各位項(xiàng)目經(jīng)理、各位同仁在新的一年里:
    事業(yè)蓬勃、身體健康,生活美滿、幸福安康!
    尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)和全體同事:
    大家好!這天,我很榮幸的作為優(yōu)秀員工上臺(tái)發(fā)言,內(nèi)心十分激動(dòng)!在一年的工作中,我認(rèn)真工作,不斷的完善自我。這不但得益于酒店領(lǐng)導(dǎo)的指揮和關(guān)心,更得益于部門各位同事的支持與默契配合。在那里,我對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛,對(duì)各位同事我工作的支持表示深深地感謝!
    “認(rèn)真工作、虛心學(xué)習(xí)、更好的服務(wù)于酒店”是我工作的職責(zé)。所以,我作為萬利隆商務(wù)酒員工,更就應(yīng)為實(shí)現(xiàn)酒店的共同目標(biāo)添磚加瓦。
    我們不能忘記,沒有企業(yè)的發(fā)展,哪有小家的幸福,沒有企業(yè)的輝煌,哪有事業(yè)的成就。酒店與我們緊密相連,我們匯聚與此,不能僅限于把它當(dāng)作謀生的手段,而更多的是以感恩的態(tài)度去應(yīng)對(duì)它。服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,刻盡職守,無私奉獻(xiàn),把企業(yè)的利益放在最前線。
    作為萬利人的我們要飲水思源,善待工作。做感恩的事來回饋酒店,懷著感恩的心去服務(wù)社會(huì)。這樣才更能體會(huì)出自身的價(jià)值。我們的工作很平凡,但有時(shí)候偉大正寓于平凡之中。在這個(gè)平凡的服務(wù)崗位上,卻涌現(xiàn)出許多感人的事跡,展示出我們?nèi)f利隆人不平凡的青春風(fēng)采。
    記得有位名人說過這句話,“人的生命只有一次,當(dāng)我離開這個(gè)世界的時(shí)候,我不因虛度年華而懊悔,也不因碌碌無為而后悔”。我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里,我們要以建設(shè)新型的、強(qiáng)大的萬利隆為己任。
    雖然在這次我的工作得到了大家的認(rèn)可,榮幸地被評(píng)為這次“優(yōu)秀員工”的榮譽(yù)稱號(hào),應(yīng)對(duì)榮譽(yù)我們不能沾沾自喜,固步自封。今后的目標(biāo)等待著我們大家齊心協(xié)力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠(yuǎn),再攀高峰,為酒店的全面發(fā)展和攀升目標(biāo)而奮斗!
    最后,我祝愿在坐的各位工作順利,身體健康,和家幸福!
    員工發(fā)言稿分鐘篇十四
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),員工同志們:
    大家好
    我叫xx,是一名生產(chǎn)班長,今天我作為xxx廠優(yōu)秀員工代表發(fā)言,非常緊張,也非常激動(dòng),感謝老板給了我們這樣一個(gè)機(jī)會(huì),當(dāng)選優(yōu)秀員工,是xxx廠對(duì)我們一年工作的肯定,是我們?nèi)w工人共同努力的結(jié)果。
    今年以來,我們xxx廠在朱廠長、徐廠長的帶領(lǐng)下,xxx產(chǎn)量逐月提高,我們工人真真正正的拿到了實(shí)惠。他們把安全強(qiáng)調(diào)再強(qiáng)調(diào),今年全年生產(chǎn)安全零事故,廠區(qū)衛(wèi)生、紀(jì)律都得到根本的改善,員工的主動(dòng)性、積極性都得到提高。
    自xxx建廠至今,我一直在這工作,有很深的感情,我并沒有為xxx廠做多大貢獻(xiàn),我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力去提高生產(chǎn)效率。我們的付出得到了認(rèn)可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出,只要腳踏實(shí)地的做好了屬于自己的那份工作,就會(huì)有回報(bào)。
    我們是一線的工人,別的不會(huì)說,在以后的工作當(dāng)中,我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,更加盡心盡職,努力工作,我們會(huì)用實(shí)際行動(dòng)回報(bào)xxx廠,回報(bào)領(lǐng)導(dǎo),爭取20xx年xxx產(chǎn)量節(jié)節(jié)攀高。我也堅(jiān)信,今后的工作一定會(huì)做得更好。最后祝大家新年快樂,合家幸福!
    員工發(fā)言稿分鐘篇十五
    各位高管,各位員工:
    大家好!
    舒城俗話:正月十五似年,吃塊肥肉好下田。所以今天下午我們召開全體員工大會(huì),其目的就是要求大家過了正月十五,要“收心上班,專心干活,以新姿態(tài),創(chuàng)新業(yè)績”。剛才,湯總和張總分別作了很好的講話,班組長代表和員工代表作了精彩的表態(tài)發(fā)言,我相信新的一年大家一定能明確任務(wù)和要求,轉(zhuǎn)變觀念,振奮精神,比學(xué)趕幫爭上游,努力開創(chuàng)新局面。
    下面,我想講三點(diǎn),再作一些強(qiáng)調(diào)。
    第一、勢頭很好,我們應(yīng)當(dāng)充滿信心。今年是公司創(chuàng)辦的第16個(gè)年頭,經(jīng)過多年打拼,滾雪球式的發(fā)展,公司由小變大,已逐步進(jìn)入了創(chuàng)業(yè)的快車道,發(fā)展勢頭確實(shí)很好,主要表現(xiàn)有六點(diǎn):
    一是企業(yè)規(guī)模越來越大,一開始在馬河口租房,后到孔集黃金地段征地20畝建廠,最后又挺進(jìn)縣開發(fā)區(qū)征地近百畝,蓋起了今天這樣高大、寬敞、漂亮的標(biāo)準(zhǔn)化化廠房,目前在全省空壓機(jī)行業(yè)中規(guī)模最大,比我老家浙江臺(tái)州——空壓機(jī)之鄉(xiāng)的許多廠家要大得多。
    二是人才隊(duì)伍越來越優(yōu),事在人為,企業(yè)發(fā)展關(guān)鍵靠人。近年來我們聘請(qǐng)了水平較高的郭老書記、擅長企業(yè)管理的張總、非常專業(yè)的鄔經(jīng)理、何經(jīng)理和一批優(yōu)秀技工。同時(shí)將在__踏實(shí)苦干10多年的車間主任湯永余提拔為副總經(jīng)理;還將一批優(yōu)秀骨干選拔為班組長。
    三是公司品牌越來越亮,公司榮獲“__省高新技術(shù)企業(yè)”和“__省優(yōu)秀民營企業(yè)”稱號(hào);產(chǎn)品榮獲“__省高新技術(shù)產(chǎn)品”和“__省名牌產(chǎn)品”稱號(hào);公司被定為“舒城縣黨建工作示范點(diǎn)”,抓黨建促發(fā)展,內(nèi)增活力、外樹形象,得到了省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)。
    四是產(chǎn)品銷路越來越廣,我們的空壓機(jī)除在國內(nèi)市場銷售外,自20__年以來在鄔經(jīng)理的傾心努力下終于走出國門,一個(gè)國家一個(gè)國家突破,外銷方面有大進(jìn)展,目前外銷增加到20個(gè)國家,形勢十分喜人。其中德國就有4個(gè)客戶購買了我們的空壓機(jī),真值得自豪。
    五是發(fā)展環(huán)境越來越好,縣委、縣政府,縣直相關(guān)主管部門及開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)__非常重視,已把__作為重點(diǎn)骨干來抓;通過開展黨組織結(jié)對(duì)共建活動(dòng),我們與北隅村關(guān)系非常融洽;與中科大、__大學(xué)、__理工大學(xué)建立了密切聯(lián)系,為公司科技創(chuàng)新找到了靠山。
    六是發(fā)展后勁越來越足,去年我們審時(shí)度勢,及時(shí)抓住機(jī)遇,成功簽約上新三板,如若各項(xiàng)籌備工作進(jìn)展順利,今年9月底前可上新三板掛牌,那將為公司今后發(fā)展融資創(chuàng)造十分有利的條件;今年我們還要增上螺桿式空壓機(jī)項(xiàng)目,為公司做大做強(qiáng)不斷增添后勁。
    上述成績的取得,應(yīng)歸功于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視,歸功于在座高管和各位員工的共同努力,在此,我和胡總向大家表示衷心的感謝!
    第二、差距不小,我們應(yīng)當(dāng)自我加壓。__發(fā)展到了今天這一步,社會(huì)上名氣很大,經(jīng)常有人跟我說,你們__又上電視了,領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常到你們家去,對(duì)你們真重視?,F(xiàn)在公司外部發(fā)展環(huán)境確實(shí)很好,但我清醒地意識(shí)到,山外有山,天外有天,與同行的如浙江開山等空壓機(jī)大廠比起來,我們還存在不小差距。我們要增強(qiáng)緊迫感,拔緊鞋跟,系好鞋帶,同心協(xié)力,奮力追趕。我們要在繼續(xù)營造外部良好發(fā)展環(huán)境的同時(shí),樹立事在人為、敢為人先的改革創(chuàng)新意識(shí),下功夫通過改革增強(qiáng)內(nèi)部活力,把公司做大做強(qiáng),達(dá)到名副其實(shí)的“企業(yè)效益好,員工薪酬高”的目標(biāo),千方百計(jì)加快進(jìn)入“全國十強(qiáng)”的步伐。
    目前我們存在的主要問題:
    一是員工培訓(xùn)跟不上,有的不懂規(guī)矩,自由散漫,遵守公司規(guī)章制度差;
    二是班組長作用發(fā)揮不夠,對(duì)員工不敢管,對(duì)生產(chǎn)不會(huì)管;
    五是為生產(chǎn)服務(wù)亟待設(shè)置的技術(shù)研發(fā)和質(zhì)量檢測部門缺乏人手,影響技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品質(zhì)量;
    七是公司吸引力不是很強(qiáng),有的員工動(dòng)不動(dòng)就想辭職,員工隊(duì)伍不太穩(wěn)定;
    八是在銷售方面外銷較好但內(nèi)銷滯后;
    九是員工不懂得“小企業(yè)是老板的,大企業(yè)既是老板的,也是員工的,更是社會(huì)的”道理,缺乏主人翁精神,沒有做到以廠為家,愛崗敬業(yè),估計(jì)今年改股份制上新三板以后大家就能明白這個(gè)道理。
    上述問題的存在,不能完全怪員工,我們的員工多數(shù)是很不錯(cuò)的,只是公司缺乏嚴(yán)格管理,缺少激勵(lì)措施,分配沒有拉開差距,人的積極性沒調(diào)動(dòng)起來。這個(gè)責(zé)任主要在我這個(gè)當(dāng)家人。今年開始,我們就要從改革入手,采取得力措施,發(fā)揮杠桿作用,把各方面的積極性都撬動(dòng)起來,形成“想干活、多干活,想干事、多干事”,群策群力、充滿活力的創(chuàng)業(yè)局面。只有這樣,公司才能真正產(chǎn)銷兩旺,大發(fā)展、增效益;員工才能真正做到多干活、多拿錢。公司效益和員工工資同步發(fā)展實(shí)現(xiàn)雙贏,公司才能真正成為員工個(gè)人和家庭都感到有了依靠的幸福之家。
    第三、事在人為,我們一定要努力干好。天上不會(huì)掉下餡餅,幸福全靠雙手來創(chuàng)造。說一千,道一萬,關(guān)鍵還是要干,不下苦功夫去干,不拼命去干,企業(yè)做大做強(qiáng),員工工資增長,都是一句空話!
    怎樣努力干好,我認(rèn)為新的一年我們要從以下幾個(gè)方面入手:
    一是在思想觀念上,要實(shí)現(xiàn)由小作坊向大企業(yè)的轉(zhuǎn)變。無論是高管還是一般員工都要與公司同步成長,不能企業(yè)進(jìn)入了大工廠階段,員工還停留在小作坊狀態(tài)。要接受新事物和新觀念,拓寬視野,提高素質(zhì),提高技能,自動(dòng)自發(fā),努力干活。要認(rèn)識(shí)到打工不僅是養(yǎng)家糊口,也是創(chuàng)造人生價(jià)值。要激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情,改變懶惰、散漫、疲沓等不合時(shí)宜的壞習(xí)慣,做一個(gè)服從安排、干活出色、深受歡迎的好員工。要善于與外來同事及新來員工合作共事。要形成團(tuán)結(jié)敬業(yè),苦干實(shí)干、奮發(fā)向上的良好風(fēng)氣。
    二是在管理制度上,實(shí)現(xiàn)由隨意性向規(guī)范性轉(zhuǎn)變。俗話說,沒有規(guī)矩不成方圓,公司這么多員工,沒有統(tǒng)一的制度約束,稀稀拉拉,懶懶散散,那就會(huì)一盤散沙,什么事情也做不好。為什么聯(lián)想、海爾、華為、格力等大企業(yè)及新加坡來舒城的快樂蜂辦得那么好?他們紀(jì)律嚴(yán)明,嚴(yán)格管理,員工有很強(qiáng)的執(zhí)行力。高樓上的自來水是靠壓力壓上去的,我們都要學(xué)會(huì)自我加壓。今年要嚴(yán)格按《員工守則》辦事,強(qiáng)化制度管理。請(qǐng)大家自覺地學(xué)習(xí)對(duì)照,并請(qǐng)黨員、團(tuán)員,班組長、老員工帶頭作榜樣,把公司的紀(jì)律制度執(zhí)行好!
    三是在勞動(dòng)組合上,實(shí)現(xiàn)由常規(guī)性向競爭性轉(zhuǎn)變。今年打算從外地引進(jìn)熟練技工來公司領(lǐng)頭承包關(guān)鍵工段,真正把勞動(dòng)競賽搞起來。如果老是耗時(shí)間,混日子,不出活,公司不賺錢,工資無法漲,大家就會(huì)有意見,回家愛人孩子也不高興。其實(shí),我們這里定的工價(jià)比臺(tái)州還高,為什么工資不怎么高呢,主要是沿海發(fā)達(dá)地區(qū)形成了好的職業(yè)習(xí)慣,干活節(jié)奏快,勞動(dòng)效率高,不愿磨洋工。臺(tái)州那邊工人拼命干活,一人頂幾個(gè)人,一天頂我們幾天,創(chuàng)造了“公司效益好、工人工資高”的雙贏局面。公司“鍋”里多,員工“碗”里自然就多!
    四是在員工薪酬上,實(shí)現(xiàn)由計(jì)時(shí)制向計(jì)件制轉(zhuǎn)變。這項(xiàng)改革由張總牽頭負(fù)責(zé),湯總及辦公室查主任配合,在總結(jié)自身實(shí)踐、借鑒外地同行經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,使車間員工逐步實(shí)現(xiàn)全部計(jì)件工資制,優(yōu)勝劣汰,肯干、能干的就多拿工資,拿高工資,懶惰、沒本事、混日子的混不下去。到時(shí)候,我們的員工只要能多拿工資,招工保證有人搶著來!
    五是在管理手段上,實(shí)現(xiàn)由低層次向高層次轉(zhuǎn)變。公司將購置設(shè)備和軟件,在生產(chǎn)、采購、倉管、銷售等方面實(shí)施信息化管理,大力提高辦事效率和管理水平。內(nèi)貿(mào)部更要學(xué)習(xí)外貿(mào)部,大力發(fā)展電子商務(wù),線上線下結(jié)合,把銷售工作搞活,創(chuàng)造多產(chǎn)快銷的興旺局面。
    六是在公司黨建上,實(shí)現(xiàn)由一般化向品牌化轉(zhuǎn)變。按照縣委關(guān)于“打造黨建品牌,助推__發(fā)展”的指示,建好一流的能展示__良好形象的窗口——黨群活動(dòng)中心,辦好__網(wǎng)站、__黨建月刊和櫥窗,努力提高_(dá)_知名度、美譽(yù)度,增強(qiáng)發(fā)展的軟實(shí)力。要大力表彰“優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀班組長、技術(shù)能手、銷售狀元”等先進(jìn)典型,樹立榜樣,鼓舞士氣,打造優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),同心同德爭發(fā)展。
    良好的開端是成功的一半。讓我們立即行動(dòng)起來,收心上班,專心干活,以新姿態(tài),創(chuàng)新業(yè)績。在全國上下深化改革的大潮中,每個(gè)人都是可以改變、可以進(jìn)步的。我非常相信大家,在__的大發(fā)展中,一定能夠像那些從困難的起步時(shí),就跟著__干的老員工那樣,堅(jiān)信自己選擇__,成為__的一員是完全正確的,__是大有希望的!__20__年一定會(huì)有更大發(fā)展!
    我的講話完了,謝謝大家!
    員工發(fā)言稿分鐘篇十六
    進(jìn)入公司工作至今,我并沒有做出了不起的大貢獻(xiàn),也無特別值得炫耀可喜的業(yè)績,只是盡力做好屬于自己崗位上的工作。憑著一份對(duì)行政工作的熱愛和堅(jiān)守。從最初的生澀到對(duì)工作的熟練,一路走來,經(jīng)歷與學(xué)習(xí)了很多,收獲也頗豐。更深深的感覺到,每一次優(yōu)秀員工的評(píng)選,都是一名員工在團(tuán)隊(duì)成長的最好見證。
    每一次接收新的任務(wù),自己盡力的去完成,不斷的總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn),從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),向他人請(qǐng)教,盡量讓自己的工作完成的比上一次更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖無大績,卻時(shí)有小勞。本月,工作得到了各位同事的認(rèn)可,我深感無比的榮幸,我想這次優(yōu)秀員工評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要肯干肯專研,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì)得到團(tuán)隊(duì)的認(rèn)可、認(rèn)同。因此,我認(rèn)為,在這里,無論你是腳踏實(shí)地的做好了自己的工作,還是對(duì)工作流程或程序技術(shù)或是服務(wù)工作做出了更好的改進(jìn)或創(chuàng)新,無論你是以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度讓客戶或領(lǐng)導(dǎo)一致滿意,還是以優(yōu)秀扎實(shí)的綜合素質(zhì)能力成為公司業(yè)務(wù)骨干,都是優(yōu)秀的。一個(gè)人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀,并不取決于你的崗位有多重要,而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作。能把工作出色地完成,那你就是優(yōu)秀的;如果你不論負(fù)責(zé)哪項(xiàng)工作均能夠同樣做到這樣,那你就是最優(yōu)秀的。
    員工發(fā)言稿分鐘篇十七
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    我是xx,首先要感謝公司給令我這個(gè)展示自我與實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的平臺(tái)。作為一名剛剛大學(xué)畢業(yè)不久的新員工,能獲得公司優(yōu)秀員工稱號(hào),我很高興,也非常激動(dòng)。在此我想說,是公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷,是所有同仁對(duì)我的鼓勵(lì),是客戶的支持,讓我今天能站在這個(gè)領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái),再次,我要向所有曾經(jīng)幫助、支持過我的領(lǐng)導(dǎo)、同事、客戶深深鞠上一躬,謝謝您們!
    在過去一年里,我們浴血奮戰(zhàn),我們相互鼓勵(lì),我們?nèi)σ愿?。在我們?nèi)w同仁的共同努力下,終于達(dá)成了公司分公司目標(biāo)。我自身也成為了公司年終銷售冠軍。
    今天,我有三個(gè)非常深刻的感受:第一。每一份私下的努力,都會(huì)獲得倍增的回收,并在公眾面前被表現(xiàn)出來。第二。行動(dòng)是成功之母,如果我們要好的想法,好的觀念不去行動(dòng),不去實(shí)施,都是空想。第三。向不可能挑戰(zhàn),只要我們有明確的`目標(biāo)與超強(qiáng)的行動(dòng)力,沒有達(dá)不成的目標(biāo)。
    我相信,只要我們?nèi)σ愿埃谛碌囊荒?,我們一定可以?chuàng)造新的奇跡。謝謝大家!
    員工發(fā)言稿分鐘篇十八
    首先,我代表酒店總經(jīng)理室向酒店全體員工致意親切的慰問,你們辛苦了!下面,我就酒店創(chuàng)建三旅游飯店發(fā)表幾點(diǎn)意見:
    一、存在的主要問題:
    1、管理人員的綜合素質(zhì)不高,突出表現(xiàn):一是事業(yè)心、敬業(yè)心和責(zé)任感差,工作標(biāo)準(zhǔn)低,只求過得去,不求過的硬,大事做不來,小事天天頌;工作隨便,能推則推,能拖則拖,極個(gè)別管理人員對(duì)上級(jí)安排的工作三催不辦,實(shí)在不行就應(yīng)付了事。二是工作不深入、不扎實(shí),愿意做表面文章,以身作責(zé)差,工作靠不上去,遇到問題繞道走,所轄部門、班組工作效率低,存在問題多,只練唱功,不練做功。三是自由主義嚴(yán)重,會(huì)上不說,會(huì)后亂說,不負(fù)責(zé)任地議論領(lǐng)導(dǎo)、議論同事,陽奉陰違、耍兩面派,只研究人不研究事。四是紀(jì)律觀念淡薄,遲到早退,外出不請(qǐng)假、不報(bào)告,自由散漫。五是學(xué)習(xí)松懈,對(duì)行業(yè)知識(shí)不研究、不學(xué)習(xí),工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)缺乏,對(duì)所分管的工作一問三不知,自以為事,處理問題缺乏政策依據(jù)。六是群眾基礎(chǔ)差,不關(guān)心、不依靠員工,為人處事不公正,愛擺架子,正如員工所說的“官不大、僚不斜。
    2、服務(wù)意識(shí)差。上至管理人員,下至員工,標(biāo)準(zhǔn)不一、思想不一,沒有真正形成一個(gè)以服務(wù)為核心,用心做了的服務(wù)運(yùn)作機(jī)制,甚至有些人員的本位主義嚴(yán)重,大大阻礙了服務(wù)水平的提高。一是不能夠做到對(duì)賓客“禮貌、熱情、親切、友好”。酒店前臺(tái)員工對(duì)待賓客視而不見,無問候語或微笑,對(duì)客服務(wù)效率較低,服務(wù)意識(shí)淡薄,語言生硬,表情呆板,態(tài)度一般,在服務(wù)過程中不能做到表情自然、親切,熱情適度;二是言行舉止不雅,缺乏職業(yè)素質(zhì)。酒店多數(shù)員工站、坐、行姿不符合崗位規(guī)范與要求,缺少職業(yè)風(fēng)范,伏桌椅、倚墻壁、扎堆聊天,穿行于賓客之間,甚至擋道的現(xiàn)象較普遍。
    3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神趨于表面化,一線與二線缺乏溝通。一是缺乏主動(dòng)性,養(yǎng)成依賴別人、怕承擔(dān)責(zé)任的習(xí)慣;二是推諉,不愿多做一點(diǎn)點(diǎn);三是個(gè)人主義冒頭,不愿為別人當(dāng)綠葉、不愿配合別人。
    4、缺乏主人翁意識(shí)。對(duì)酒店缺乏責(zé)任感、缺乏愛心,沒有“店興我榮,店衰我恥”的思想,見壞人壞事不制止,不舉報(bào)。
    5、全員節(jié)約意識(shí)仍太弱。員工未養(yǎng)成節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣良好習(xí)慣,管理上有很多漏洞,使酒店財(cái)物流失和浪費(fèi),向節(jié)約要效益的意識(shí)不強(qiáng)。
    6、安全意識(shí)薄弱。處理緊急事情應(yīng)變能力差,個(gè)別部門屢出問題,從根本上講還是人的問題,還是管理問題。
    7、業(yè)務(wù)技能不熟,專業(yè)培訓(xùn)不夠。
    客房服務(wù)員在開啟客房門時(shí),不先叩門或提示,直接用門卡開啟,客房輔設(shè)效果一般,物品不定位??头糠?wù)員將撤下的換洗物品直接放置在布草車一次性用品上,污染了車上一次性用品。餐廳服務(wù)員上菜不報(bào)菜名,不能及時(shí)撤換骨碟,添加茶水、餐巾紙等。
    8、中層力量薄弱,管理力度不夠。
    酒店有些中層管理人員不懂得酒店基本的管理知識(shí),缺乏應(yīng)有的管理水平和能力,對(duì)旅游飯店的認(rèn)識(shí)不夠,自身行為已經(jīng)被員工的不良行為同化,與員工一起扎堆聊天,不僅沒有盡到管理者的責(zé)任,而且損壞了酒店的形象。
    9、制度落實(shí)不夠,人員擅離崗位。
    酒店大堂副理虛設(shè),脫崗現(xiàn)象嚴(yán)重。酒店迎賓及行李員設(shè)置不清。多數(shù)時(shí)間均未見到大堂副理、行李員上崗。
    10、設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)極差。
    酒店客房、餐廳、娛樂三大核心部位,設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)意識(shí)不到位,與相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)有一定的距離,需制定設(shè)施設(shè)備維護(hù)計(jì)劃,確保各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備維護(hù)到位。
    以上問題,都需要我們在以后的工作中高度重視、認(rèn)真研究、徹底解決。
    (更多精彩文章來自“秘書不求人”)新的《旅游飯店劃分與評(píng)定》即將出臺(tái)實(shí)施,新標(biāo)準(zhǔn)對(duì)軟件服務(wù)提出了更高、更細(xì)、更嚴(yán)的要求,各部門應(yīng)引起高度重視,認(rèn)真查找自身不足,制定整改措施,提高管理和服務(wù)水平,創(chuàng)建酒店特色,提升酒店形象。為此,就酒店創(chuàng)建三旅游飯店做出以下規(guī)劃:
    1、加強(qiáng)中層管理人員的培養(yǎng),提高管理人員的綜合素質(zhì)。
    中層管理人員是飯店的重要骨干,涉及到酒店的各個(gè)部門,中層管理人員的綜合素質(zhì),直接關(guān)系到酒店的管理水平和服務(wù)質(zhì)量,管理人員要做到知識(shí)化、專業(yè)化。因此,飯店一方面要加強(qiáng)對(duì)在職中層管理人員的培訓(xùn)和管理,采勸走出去,請(qǐng)進(jìn)來”的辦法,開拓視野,與時(shí)俱進(jìn),接受新的管理思維和方式,摒棄舊的、疆化的、落后的管理思想和方式。另一方面要加強(qiáng)對(duì)后備骨干力量和人才的培養(yǎng),保證酒店新鮮血液的循環(huán);再一方面要引進(jìn)競爭機(jī)制,實(shí)行競爭上崗,能者上、庸者下,打破傳統(tǒng)的管理模式和用人機(jī)制。
    2、酒店在實(shí)際工作中,把“創(chuàng)星”工作和日常工作放在同等重要的位置上,使之形成互補(bǔ),互相促進(jìn),也提高了服務(wù)質(zhì)量,為東方羅馬創(chuàng)建三旅游飯店起到了促進(jìn)的作用。20__年4月至6月,酒店為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建三旅游飯店這一目標(biāo),將開展樹立酒店形象“東方羅馬是?家”優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),規(guī)范服務(wù)用語,做到統(tǒng)一著裝持證上崗。
    3、突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)。
    酒店在創(chuàng)建三旅游飯店過程中,要始終堅(jiān)持物質(zhì)文明、精神文明建設(shè),爭取取得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,同安排、同布置、同檢查、同落實(shí),“堅(jiān)持兩手都要抓,兩手都要硬”的方針,加大精神文明建設(shè)的投入酒店將建立黨支部、團(tuán)支部、工會(huì)席。酒店圍繞“創(chuàng)星”目標(biāo),我們在硬件設(shè)施上將進(jìn)一步完善,對(duì)酒店各部門不規(guī)范的地方進(jìn)行督導(dǎo)整改,同時(shí)圍繞“創(chuàng)星”目標(biāo),認(rèn)真開展軟件服務(wù)工程的建設(shè)工作:
    (1)、按照國家標(biāo)準(zhǔn)《旅游飯店劃分評(píng)定》的規(guī)定,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高,組織各級(jí)人員進(jìn)行自查、整改,符合國家三標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)全體員工進(jìn)行《服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》、服務(wù)意識(shí)、禮節(jié)禮貌強(qiáng)化培訓(xùn),組織全體員工開展業(yè)務(wù)技能大賽。另外,還組織員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)規(guī)章制度、法紀(jì)法規(guī)、企業(yè)規(guī)定、發(fā)展規(guī)劃等,從而進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)水平,實(shí)行每月考核一次,評(píng)選出業(yè)務(wù)技能優(yōu)秀的人員進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),并針對(duì)《服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》存在的問題及時(shí)進(jìn)行整改,同時(shí)對(duì)考核不合格的進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn)。
    (2)、酒店確定每周星期六為星評(píng)質(zhì)檢日,對(duì)所查出的問題進(jìn)行通報(bào),并嚴(yán)格要求各部門對(duì)照整改。
    (3)、健全酒店各項(xiàng)管理制度,嚴(yán)格按照規(guī)定上框上墻。
    (4)、在創(chuàng)建三旅游飯店期間,將邀請(qǐng)市、縣旅游局對(duì)我店進(jìn)行檢查,并對(duì)市、縣旅游局提出整改的問題及時(shí)進(jìn)行整改。
    對(duì)創(chuàng)建三旅游飯店工作的認(rèn)識(shí)今年,我店把創(chuàng)建工作納入單位的議事日程,緊緊圍繞“規(guī)范管理、塑造品牌、強(qiáng)力營銷、爭創(chuàng)效益”的工作指導(dǎo)方針,以市場需求為中心,樹立“三種意識(shí)”(即全員銷售意識(shí)、全方位成本意識(shí)、全過程質(zhì)量意識(shí)),運(yùn)行實(shí)行“三化”(即程序化、規(guī)范化、表格化)管理。把創(chuàng)建工作當(dāng)成對(duì)酒店員工的一次全面培訓(xùn)、當(dāng)成對(duì)設(shè)施設(shè)備的一次全面維護(hù)保養(yǎng)、當(dāng)成對(duì)酒店產(chǎn)品的一次營銷,努力把酒店建成客人溫暖的家。
    4、健全組織機(jī)構(gòu),實(shí)行分工負(fù)責(zé),確保創(chuàng)建各項(xiàng)工作得以順利開展。酒店成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,酒店常務(wù)副總經(jīng)理吳金源任組長、各部門經(jīng)理為組員,并將現(xiàn)有的中層干部分為幾個(gè)小組,分別負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)教育、綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)質(zhì)量、清潔衛(wèi)生、維護(hù)保養(yǎng)等工作。對(duì)創(chuàng)建的各項(xiàng)工作公開進(jìn)程,創(chuàng)辦黑板報(bào)、和專刊,定期公布通報(bào)創(chuàng)建情況。建立獎(jiǎng)懲制度。時(shí)間實(shí)行倒計(jì)時(shí),使創(chuàng)建工作有計(jì)劃、有步驟、有目標(biāo)的進(jìn)行。