學管老師工作總結優(yōu)選大全(14篇)

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    在總結中,我們可以總結成功的經驗和教訓,為今后的學習和工作提供參考和借鑒??偨Y要避免主觀感情色彩過重,保持客觀中立的態(tài)度。通過閱讀范文,我們可以了解他人的心路歷程和成長經驗,從中汲取智慧和經驗。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇一
    轉眼間,忙忙碌碌的一學期又要過去了,回顧本學期的工作,我主要是通過抓以下幾方面來促進學生的進步,班級的發(fā)展。
    促良好的班風形成要想把一個班集體建設好就必須形成良好的班風,必須形成正確的輿論氛圍,否則做再多的事,班級也只能是一盤散沙。于是我針對此事專門舉行了一次題為“明是非,知榮辱”主題班隊會,使孩子們明白了應該怎樣做人。除此之外,在日常的生活中我還注重助學生養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣。我總是利用晨會、班會等一切可以利用的時間復對學生強調:排路隊的時候不瘋打鬧,不說話,遵守交通規(guī)則;按時做眼操,認真上好體育課間;上學穿校服,戴紅領巾;按時收拾衛(wèi)生,注意保持衛(wèi)生;課間做文明活動,不瘋打鬧等等。久而久之,由于強調的次數多了,不但我能背下來,學生們也是提個頭就知道尾。良好的身教可以起到比言傳更的作用,所以平時我也注意以身作則,發(fā)現地面有紙隨手拾起,發(fā)現桌椅不齊及時擺正,勞動中和同學們一起干。這樣不但給學生起到示范作用,鼓舞學生的干勁,而且學生看見老師親自動手撿紙、擺桌椅,他們也就不好意思再搞破壞了。一學期下來,雖然個別同學的表現仍有些不盡人意的地方,但多數都已養(yǎng)成良好的行為習慣。
    做到能者上一個良好的班集體沒有一批良好的班干部是不行的,尤其是班主任對班干部的認定一定要知人善任。在最初開學的一周內,我注重觀察學生的表現,然后把那些在同學們心目中威信高、有責任心、自理能力較強、辦事靈活的孩子提拔為班級干部。有的孩子因為以前沒有做過,剛開始不能勝任,這時我總是對他們進行指導和鼓勵。但是也有的孩子雖然以前當過班干部,但實際上并沒有起到班干部的作用,在同學們心中的威信也不是很高,找到問題的癥結,我讓她先從普通同學做起,然后再通過自己的努力取得同學的信任。
    輕結果對學校組織的各項比賽,我都認真對待,盡心盡力地去準備。在準備的過程中我總是嚴格要求學生,力爭把自己的一面在比賽中展現出來。但是我知道比賽的過程中會有很多不確定的因素,因此對結果我覺得還是把心放寬比較好,得了第一固然好,但是如果比賽成績不盡人意,也未嘗不是一件好事,我們可以從中找找差距,發(fā)現自己的不足。在我的這種思想的指導下,學生們也都能正確看待比賽成績,因為家都知道成績固然重要,但過程也很重要,從過程中能夠有所收獲才是最最重要的。
    提高教育成效多年的班主任工作經驗使我深刻地體會到只有家校聯系起來才能真正提高教育的成效。一學期來我通過家、校園及時通及電話聯系等方式與家長進行溝通,取得了很好的效果。我們班的王原同學可能因為平時在家嬌生慣養(yǎng)吧,在學校的表現總是懶懶散散的,打掃衛(wèi)生不積極,每天早晨總是等預備鈴響的前幾分鐘才慢悠悠的走進教室;在學習上畏難,一遇到以前沒有做過的題就覺得自己肯定做不出來,喪失信心;做作業(yè)拖拉成性,別人十分鐘就能做完的內容,她半小時也做不完。面對這樣一個孩子,我多次與她的家長進行溝通并助家長分析孩子的優(yōu)缺點,和他們商量對策。在家校的共同努力下,經過一段時間的調整,她整個人都變了,各方面都取得了進步。我班還有個學生叫xxx,學習成績一般,缺少積極性,而且上課總是注意力不集中,雖然為了鼓勵她我安排她做小組長,但效果總是不盡人意,讓我感到很失望。有一次我到她家進行家,她媽媽激動地拉著我的手說:“老師,我知道孩子的膽子很小,在學習上沒有積極性,但這一學期以來,我明顯感到她每天都是快快樂樂的,放了學馬上就開始寫作業(yè)。其實我們并不要求孩子一定得考多少分,一定得考第幾名,只要她能感到學習是件快樂的事就夠了,而這一切都是您給她的,謝謝您給了她這些我們做家長的給不了的東西!”當時聽了這番話我沉默了很久,一直以來我總是把提高學生的成績當成是首要的任務,但是在學生身后的那些鮮為人知的事我們往往就不得而知了,我想只有通過加強家校之間的聯系,我們才能全面地了解學生,才能更好的對學生進行教育。
    總之,班主任工作是繁瑣的,復雜的,要想做好就必須有一定的細心、耐心、責任心和愛心。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇二
    2、繼續(xù)更新觀念,努力實踐主體教學;積極運用多媒體電化教學手段,提高教學質量;加大科研促教的力度,努力撰寫有較高質量的教學論文;繼續(xù)加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務素質。
    本學期,由于在實踐中努力摸索領悟;在工作中認真學習;在學習中仔細研討總結;在總結中成長、前進;各方面有了很大的進步和提高。切實有效的由新課程的旁觀者,變成新課程的參與者和實踐者,投身到新課程改革中,并在實踐中臻于成熟。
    做為一名生物教師,我熱愛學生、為人師表、嚴于律己,遵規(guī)守紀。本著“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”的原則,在教好文化課的同時,我更加注重對學生的德育教育,引導學生樹立正確的人生觀和價值觀,在傳授知識的同時教會學生做人。
    我熱愛自己的事業(yè),從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在工作上,我嚴格要求自己,工作實干,并能完成學校給予的各項任務,為提高自身的素質,我不但積極參加各項培訓,到各地聽課學習,平時,經常查閱有關教學資料。同時經常在課外與學生聯系,時時關心他們,當然在教學工作中存在著一些不足的地方,須在以后進一步的努力。
    積極參與教科研,參與市級課題《實現生物課堂有效教學,減輕學生課業(yè)負擔》的研究。擔任市級課題《中學生物學習策略研究》課題組成員,負責搜集資料,分析數據,論文整理工作。
    總而言之,現在社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天作出自己奉獻。
    為人師表,樂于助人,團結同事,嚴于律己,安教樂教,服從學校工作安排,對工作精益求精。
    教學方面,本人不斷注重業(yè)務知識提高和知識更新,苦練教學基本功;鉆研新課標,運用靈活的教學方法,注重學生雙基和能力培養(yǎng),調動學生的學習積極性,發(fā)揮學生在課堂中的主體作用,做到因材施教。積極參加教研活動,能熟練的自制電教軟件,運用電教手段輔助教學。
    一年來,我積極服從學校工作安排,分管學校團委工作、宣傳工作、電教工作、電子政務工作、留守兒童之家工作、信息上報等工作,并圓滿完成工作任務,除此之外,還擔任了九年級、七年級歷史和體育教學工作及班主任工作,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。在工作中,我不斷學習新的教學理念,轉變角色,把微笑帶進課堂,注重學生的全面發(fā)展;認真、耐心的教好每一個學生,上好每一節(jié)課,開好每一次班會。天道酬勤,經過努力,我所任教的七年級歷史、九年級歷史在片聯考中分別獲得第二名和第四名的好成績。我所帶的班級整體風貌有了很大的轉變,班風正了,學風濃了,學生的學習積極性和主動性有了很大提高,學生成績也取得了明顯進步,在片期末統(tǒng)考中取得了語文第4名、英語第13名、政治第5名、歷史第2名的驕人戰(zhàn)績,受到了領導、同事和家長的一致好評。
    在上一年的工作中,我時刻以一名黨員和教師的雙重標準嚴格要求自己,得到了學校領導、同事及學生們的好評。在期末民主測評中,所帶班級被評為“優(yōu)秀班集體”,所任教的歷史學科被評為“最優(yōu)秀學科”。今后,我將繼續(xù)努力,加強學習,不斷提高自己的工作能力和業(yè)務水平,爭取在20__年的基礎上續(xù)寫新的輝煌!
    學管老師工作總結優(yōu)選篇三
    配合學校主題工作,結合教導處月工作安排,本月主要做了以下工作:
    (2)周五集體教研時間和全體數學老師們面對面交流關于常規(guī)方面的改進工作,尤其進一步規(guī)范了基礎訓練和課堂作業(yè)的使用。
    (3)優(yōu)秀教師的常規(guī)作業(yè)展評,教師們互相取長補短,補缺查漏。
    (1)4月9日第一次教師理論考試的反饋:一起學習課改使用手冊的第二部分,并把xx年小學數學教師理論競賽數學試題一起學習討論答案,并布置了每人6頁的理論知識練習題。
    (2)4月28日全體數學教師集體教研時間一起學習了上次練習題的答案統(tǒng)一,把課改手冊中xx年小學數學教師理論考試試題一起學習了一遍。并把課改實用手冊數學部分全部內容做了具體分工出題。
    (1)本學期第一次優(yōu)生優(yōu)培考試的試卷分析。
    (2)優(yōu)生優(yōu)培工作的進一步督促,具體措施是:和3—6年級數學教師一起共同磋商關于優(yōu)生優(yōu)培工作的有效開展的方法。
    (1)4月份學情調研的試卷編寫和組織。
    (1)編制單元作業(yè)分析表并印刷發(fā)放給各年級,每位教師對月常規(guī)考試進行試卷分析,統(tǒng)計計算專項錯題率,寫出詳細的分析總結。年級組共同比較分析改進的措施。
    (2)3—6年級每位優(yōu)生進行了詳細的卷面分析,找出這些學生失分的原因。
    (1)不定時的對各個興趣班的上課情況進行督查。
    (2)督促各位輔導特長生比賽的老師采取有效的訓練方法訓練學生迎接5月份的特長生比賽。
    (3)督察各位特長學生的訓練成果:包括學生作品的展示,選拔學生等。
    4月22起對全體教師優(yōu)質課聽課活動,因特殊原因聽課活動沒有進行完,推遲到5月份繼續(xù)進行。
    督促教師們寫出自己的教學故事和教學隨筆等文章及時上傳到博客,并上交。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇四
    一學期即將結束,今日我將自我一年來科學教學中的一些做法提出來與大家交流一下。我本著注重全體學生在原有的基礎上向前提高,但由于知識難度的增加和基礎較高,想再向前提高,需要做的工作就相當大了。其實我們科學教師是撿了一個大便宜,可又要因為這個便宜付出了很多,因為科學這門課對學生來說本身就是比較喜歡的,也許我們去問學生最喜歡哪門課。大部分同學都會說是科學,但不一樣于其它的課是需要做很多的實驗,有時在準備實驗時的一些器材在實驗室找不到,還得自我到家里或其它地方去尋找,可是此刻在學校里有了專門的實驗員已經好了很多,這個準備過程我感覺很煩,但每一次演示成功時還是有一些興奮。本學期我試著做一些大膽的嘗試,我現將本學期的教學工作總結如下:
    抓基本技能,要抓好科學用語的使用技能和實驗基本技能。平時的實驗教學中,對課本上的基本概念基本原理要深入淺出地分析,力求100%的學生理解,要讓學生真正了解每個實驗涉及科學反應原理、裝置原理和操作原理,多給機會讓學生動腦思考問題的時間,多給學生提問的空間,多讓學生動手做實驗,體驗經過實驗進行觀察和研究的過程和樂趣,切實提高學生的實驗本事。如在實驗探究題中的一些控制變量法,在電壓不變時電流跟電阻成反比,這種敘述學生往往只回答電流跟電阻成反比,所以在實驗中也好在平時的作業(yè)講解中也好都是經過反復的訓練和強調,在此刻的考試中基本上不會出現一些失誤。
    要提高學生的本事,就要在教學中加強學生科學素養(yǎng)、發(fā)現問題、分析問題和解決問題本事的培養(yǎng)。平時教學與復習,都不能“重結論,輕過程,重簡單應用的機械操練、輕問題情景和解答思路分析”。而應當重視獲取知識的過程,讓學生掌握學習科學的“基本學科思維方法”。
    基礎教育課程改革是教育戰(zhàn)線一件十分重要的工作,實施科學新課程標準,除了要用新的教學理念武裝自我以外,最重要的是在科學的教學中參考和滲透“新課標”的要求。與老教材相比,新課標對學生要求起點較高,落點較低,但在平時的練習或單元考試中的落點還是比較高或者說是相當高,讓師生都有些措手不及,所以有時候還是講了一些難度相當大的例題,以給學有余力的學生“營養(yǎng)午餐”。如在講到有關水的浮力的知識時滲透了很多老教材上的一些知識并適當用新課程的理念去分析。
    作為教研組長,在各種學校本級的教研活動中,聽完課后要主動與上課教師及時進行交流,探討成功經驗及提出不足之處,以求到達自我和他人更好的課堂效果。其實在給別人找不足之處時也是自我在提高的過程,我有我的教法,一些可取之處我也人向新教師學來自我用,如自我有更好的方法我也會不遺余力地與新教師分享,僅有水漲船高才是真正的成功。
    經過努力,本學期已經取得了必須的成績,今后我將繼續(xù)堅持,并爭取更大的提高。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇五
    一.本周為新校區(qū)第一周,也是我進入鄭學開始工作的第一周,我所做工作主要就是:
    3,對他們進行了輔導和交流,建立感情4,和家長溝通與了解。
    5,接管新學生,并做試聽課回訪。
    二.在這個任務過程中,我得到了:
    比如:a.對于學科上沒有信心的學生,要多肯定鼓勵,還要堅持帶領他們度過難關。
    c.對于外向的學生,多聊天建立共同的興趣愛好。
    d.對于內向的學生,就施以更多得耐心與愛心,與他們找共鳴。
    因為學生性格多樣化,很多時候是以上各個方面都存在,所以要把握好尺度。在這方面還要更多努力與探索。
    家長心理為1,提成績2,改變孩子壞的性格,3,改變孩子不好的學習方法與習慣,并養(yǎng)成好的學校方法與習慣,4.有人輔導作業(yè)看管孩子。
    學生心理:1.迫切想提高成績2.應付家長。3,別人報班我也報,求得一個心理安慰,但內心對學習及成績怎么樣才能提高,根本沒有想法。老師心理:
    兼職:很簡單,就不影響工作情況下賺個外快。
    專職:1,賺錢。2,磨練自己,使自己有一技之長,以后參加招教,或去更好的單位發(fā)展。我的工作任務就是滿足家長需求,使學生接受自己管理,留住優(yōu)秀的老師,是他們?yōu)樽约簩W生盡職盡責的上課。
    由于以前崗位的不同所以看家長與學生的角度也不同,現在就是盡快調整自我角色,進入狀態(tài)。
    3,了解了自己所帶學生的性格,和一些學生也有了友好的開端。
    4,工作需有側重點,分清主次。
    把重點放在家長要求嚴的和快該續(xù)費的孩子身上。
    三.下周工作重點。
    以上為我進入新的校區(qū)后一些淺薄的認識,還請指正。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇六
    在開學初重點抓了隊列隊形,因為我擔任6個班的體育教學工作,有一部分學生是新生,對于隊列隊形軍訓內容有些陌生,所以一切都從頭教起。因此,我主要是通過以下幾點進行教學的。
    1、加強對學生的思想教育,使學生真正認識到隊列隊形的重要性和必要性。
    2、正確運用示范,示范是體育教學的主要教學方法之一,通過示范能使學生建立正確的動作表象。因此,要求教師的示范要清楚,準確,規(guī)范。
    3、講解少而精,我在隊列教學時的講解,主要是結合我的示范動作,讓學生加深對動作的理解。
    4、及時的糾正錯誤動作。
    此外,隊列隊形的教學過程中,還得到了學校領導和班主任的大力支持,進行了隊列隊形比賽。所以,在很短的時間內有了效果。使學生真正認識到隊列的重要性和必要性。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇七
    學管師,負責各個小班分校的招生、后期維護管理,學員的咨詢、以及學員在聚能教育學習過程中全程負責學員的學習管理、思想溝通、行為指導,與家長及教師進行溝通及反饋的管理者。是招生業(yè)績達成和教務工作完成的主體。
    全面負責本校區(qū)招生工作、后期維護、管理工作。
    崗位職責描述:負責校區(qū)招生任務和學員咨詢以及常規(guī)教務管理工作。
    第一章、工作流程。
    第二章、相關制度。
    注:分校學程管理部根據考察結果,根據分校實際情況,可評出__x___名優(yōu)秀學管師主管。
    約率、月續(xù)班任務完成率等進行排名評優(yōu);
    題,以及學校的學習進度,學生學習當中遇到的困難,以及與學生的咨詢師進行溝通;
    解決;
    為了有效提高第一次課的成功率,更好的促進教學質量,提高客戶滿意度,特制訂本制度。
    通過家長會的召開,讓家長了解學員所接受的個性化教學和管理,提高客戶滿意度。
    (2)、分析學員問題,和可行的解決方案;(3)、學員課上練習相關資料;(4)如有學員上課影像資料需提供。
    有效回訪形式主要有:電話、面談、電子郵件、短信等形式。
    (1)、心理疏導。
    和一些成績不太理想的學員談話時,注意使用一些中性的詞,杜絕“差生”、“成績差”之類的詞匯。對他們的家長,更要用一些鼓勵性言語去說服??傊?,多發(fā)現學員身上的閃光點,多向家長傳遞學員進步的信息,借以提高家長對孩子的信心,努力成為家長和學員的朋友。學員管理工作,重在關注學員的心理動態(tài)、明確家長的內在需求,貴在平時對學員點滴入微的關心和關懷、與家長及時有效地溝通,日常多觀察、多角度、多策略地因才施“管”,關注學員成長的每一天。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇八
    教學管理是落實好各項工作的重要保證。本年度的教學管理,學校提出了“嚴格教學常規(guī),打造和美課堂”的日常教學管理教育目標和要求。
    一是注重學習,建章立制。課堂教學規(guī)范是教師課堂教學的行為準則。學校每學期的期初一個月都定位為教學常規(guī)月,要求各教研組組織教師溫習市區(qū)各級教育主管部門下發(fā)的教學常規(guī),注重于自主反思,梳理自己的教學行為,將嚴格教學規(guī)范作為自己的一種教育意識和習慣。
    在認真學習和反思的基礎上,學校結合學校推出的“構建和諧尚美校園文化實踐”的校長課題,組織全體教師開展研討,制定符合我們學校的實際的可操作性的教學常規(guī)和課堂教學規(guī)范。
    在備課行為上,要求教師在注重學情分析和教材研討的基礎上設計有豐富的教學過程,注重挖掘教學素材的育人因素,重視練習設計,突出問題意識的培養(yǎng)和學習經驗的積累。備課形式上,要求集體備課,同組教師協同備課,注重教學交流,重視二備,不斷修正,切實提高課堂教學實效。要求在二備的基礎上形成的課后反思有針對性,能給別人借鑒或啟發(fā)。
    在課堂教學行為上,要求教師尊重差異,因材施教。“尊重學生,教在心靈;尊重自己,塑造人生”是我校推進“和美”課堂教學的基本要求,努力構建一種尊重型生活方式。結合小班化教學實踐,學校提出了重構課堂教學文化的實踐,以建立和諧的師生關系,形成親和的交往“心理場”。課堂生活中,重視小組合作,要求師生積極的傾聽,積極的參與,真切的理解,積極的建構。享受創(chuàng)造與分享。
    在作業(yè)布置與批閱上,要求老師精致化作業(yè),作業(yè)要精心設計,不能過多布置簡單機械以及重復性作業(yè),更不能布置懲罰性作業(yè)。積極嘗試實踐性作業(yè)和個性化作業(yè),以切實落實教育局布置的減負任務。要求教師布置的作業(yè)必須要反饋,從習慣培養(yǎng)入手,倡導個性化作業(yè)批閱,讓完成作業(yè)成為學生的一種自然的習慣。
    在補缺補差上,要求學生面向全體的基礎上,結合少年宮的實踐活動積極開展培優(yōu)工作,拓展學生的知識面和各項技能。結合教師志愿活動的開展,鼓勵教師利用課余時間為學生進行補缺補差。將青年志愿活動作為業(yè)務考核的一項重要指標。
    二是強化監(jiān)督,規(guī)范落實。教學常規(guī)的嚴格和規(guī)范,需要學校無縫監(jiān)督。本年度,學校密織了監(jiān)督網絡,將日常的教學巡視、聽推門課和每月一次的教研組集中檢查相結合,最終,每學期給每一位教師一個形成性的評價,存檔于教師的業(yè)務檔案。
    對教學常規(guī)的堅持是每一位教師必須具備的基本功。在日常的教學管理中,注意營造良好的氛圍,引導對于日常教學常規(guī)的貫徹形成常態(tài)化。首先是開放教學管理,讓每一位教師既是常規(guī)的執(zhí)行者,又是常規(guī)的維護者。每一天的安全護導教師參與日常的教學巡視,并做好記錄。同時,建立學科建設聯系人制度,學校行政會人員參與各個教研組的日常業(yè)務學習,促進常規(guī)建設務實不走過程。此外,認真多好數據的整理和收集工作,讓每一位老師陽光心態(tài)對待各項檢查,確保各項檢查數據的真實客觀,讓形成性的業(yè)務評價成為每一位教師進一步扎實各項教育教學工作的動力。
    三是重視活動推進,展示常規(guī)成果。學校教育的重要目標是為孩子的一生蓄積能量。孩子學習興趣的培養(yǎng)和學習能力的提高需要有一系列活動來支撐。為此,學校常態(tài)化各項活動,每年上半年開展讀書節(jié),引導孩子培養(yǎng)良好的讀書習慣;開展綜合素質競賽,有語文作文、數學知識和英語誦讀等的競賽,進一步激活孩子的學習興趣;開展校園藝術節(jié),結合六一慶祝和少年宮學年優(yōu)秀學員評比開展各類豐富的才藝展示活動。每年下半年開展體育節(jié),要求將傳統(tǒng)的體育比賽項目于趣味田徑項目相結合,人人參與;開展書寫和誦讀之星的評比,進一步豐富孩子的素養(yǎng);開展跳蚤市場活動,促進圖書交流等。通過活動來全方位的.展示孩子們的學習成果,增近孩子們的交流,激活興趣。
    四是強化師風建設,促進常規(guī)自覺。新時期的教育改革對教師的師德建設提出了新要求。教師的職責是育人,以愛育愛是關鍵。教師要對自己從事的職業(yè)有滿腔的熱愛,要有教育自信。學校以“和諧。尚美”文化校園建設為抓手,開展專題講座和視頻學習等,引導教師樹立遠大教育理想,堅定職業(yè)自信;以讀書活動為帶動,引導教師做有情趣的高雅的文化人,享受職業(yè)幸福;結合文件創(chuàng)建活動,鼓勵教師積極參與各類志愿服務活動,做有愛心富有奉獻精神的學生的良師益友;開展法制教育,引導教師遵紀守法,做有法制和規(guī)則的意識嚴格依法執(zhí)教富有朝氣的教師;引導教師認真學習,不斷創(chuàng)新教育方式和手段,做與時俱進的教師。不斷扎實推進師德教育。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇九
    作為一名新時代黨員教師,我自覺學習,不斷加強自己的師德修養(yǎng),總是處處發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,我從自己的思想入手,端正思想,教書育人,為人師表,以先進的教學思想和教育觀念指導自己的教學工作,影響和帶動學生樹立正確的世界觀和人生觀。
    學生是課堂的主人,教學的主體。在教學中中我始終堅持以學生為主體,教師是主導,平等對待每一個學生,通過自主學習、合作學習、探究學習,“生生互動、師生互動”,充分發(fā)揮學生學習的積極性,做學生學習的引路人,授之以漁而不是授之以魚,不僅培養(yǎng)學生終身學習的能力,讓不同層次的學生都能學有所得,而且還能增強學生的凝聚力,培養(yǎng)學生團結協作能力。本學期轉變學困生2人。
    對學生的德育教育也是我的主要工作之一。平時,在利用學習政治課教學組織學生學習黨的方針政策,國際國內重大時事,先進模范人物事跡等,增強學生的愛國意識,集體意識、道德意識和感恩意識,幫助學生樹立社會主義榮辱觀。
    總之,一學期來,我堅持為人師表,以人為本,認真履行好一個教學教育和德育教育的職責,以愛心為學生照亮心靈之路。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇十
    隨著新教材的實施和新課程標準的出臺,傳統(tǒng)的教學思想,教學模式已經不能適應學生身心發(fā)展的需要。根據這一實際情況我們在余立峰教授的“xx字方針”的指引下,積極進行課堂改革。針對我們學校的條件和足球特色的特點每人制定教學計劃,并按計劃完成教學任務。并在課中時刻關注學生的安全問題,預防學生運動傷害的發(fā)生。在本學期中xx周歲以下的青年教師都進行了一次校級優(yōu)質課評比并推選出張旭老師參加開發(fā)區(qū)優(yōu)質課比賽獲區(qū)一等獎。
    我們以足球為核心,足球隊堅持每天進行科學的訓練,并在剛剛結束的金華市校園足球聯賽中獲小學男甲、小學男乙、小學女甲的冠軍,在暑期中還獲得了小學男甲的冠軍,這是我校足球隊連續(xù)三屆奪冠體現了我校在xx市甚至浙江省足球強校的風采。在其他項目上我們也不甘落后,在x月份結束的開發(fā)區(qū)陽光運動會中我校運動員們發(fā)揚了敢打敢拼的精神,教練員們發(fā)揮了自己的智慧時隔x年再一次拿到團體總分第一名。在市定向比賽中我們也獲得了團體第x名的好成績。成績很多也很優(yōu)秀我想這是對我們付出最好的肯定,同時也是我們備戰(zhàn)下一次比賽的起點,我們會再接再厲,再創(chuàng)輝煌。
    1、按照金華市體育局的要求,學校成立學生陽光體育冬季長跑小組,制定了活動細則,并按要求組織學生進行冬季鍛煉。
    2、按照學期初制定的校陽光運動會和足球聯賽對調的方式,本學期進行足球聯賽,目前x年級的比賽已經結束,x年級的比賽正在進行中。
    1、體育教學中還存在著不規(guī)范和班級常規(guī)教差的現象(個別),特別要認真抓好學生出操、集體活動隊列隊行的嚴格管理。
    2、還應該不斷加強組內教研的力度,有針對性的進行學習。
    3、多開展全校性的或年級性的學生單項競賽活動。
    4、學末時更不能放松常規(guī)教學和課堂紀律。
    體育教研組是學校落實教學工作,開展教學研究和提高教師業(yè)務水平的主要基地之一。有計劃正常地開展教研組活動,研討教學工作,學校體育工作,交流思想,統(tǒng)一認識是搞好學校體育教學工作的基本保證。
    1、組織好學校各項體育工作,做好校級運動會籌備工作。
    2、加強體育教師教育教學能力、水平的提高,樹立優(yōu)良的教學風格,刻苦鉆研業(yè)務,不斷學習新知識,爭取在教學上有所創(chuàng)新,有所突破。
    3、加強組內常規(guī)教學工作,做到天天抓,以保證學生上課的安全。
    4、認真抓好課早操和課外活動的管理工作,認真制定相應的措施和管理制度。
    5、加強運動隊的訓練工作,嚴格訓練。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇十一
    轉眼間,又到了該放寒假的時候,一學期的教學工作即將結束了,回顧這個學期的美術教學工作,基本上是比較順利地完成任務。當然在工作中我享受到收獲喜悅,也在工作中發(fā)現一些存在的問題。我所享有的收獲我將會用于下個學期的工作中,我所碰到的問題我要認真思考想辦法解決。今作一番總結,以便擇優(yōu)汰劣,取長補短。
    一、思想政治方面。
    一學期來,我在思想上嚴于律己,熱愛__的教育事業(yè)。在工作中對自己要求更為嚴格。我積極參加各類政治業(yè)務學習,努力提高自己的思想政治水平和業(yè)務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。本人熱愛祖國,擁護中國___,在思想上和行動上和___保持高度一致;努力學習執(zhí)行__的教育方針,忠誠__的教育事業(yè),為人師表,熱愛學生,團結同事,樂于助人;及時了解關心國內外大事,樹立正確的世界觀、人生觀,形成良好的師德、規(guī)范,平時遵守學校的各項規(guī)章制度,把全身心投入到教育教學中去。
    二、教育教學方面。
    按照《美術新課程標準》的要求,本學期新課開始之前即已制定了周密詳盡的教學計劃。在教學過程中,自始至終能按照計劃進行教學,至期考前,本學期的美術教學任務已圓滿完成。一學期來,本人認真?zhèn)湔n、上課、聽課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟。工作中出現一定的失誤和缺點是在所難免的。我就是從邊學邊教的路程中走過來了,并且善于總結經驗教訓,向先進個人和教學經驗豐富之人士學習,互補有無,取長補短,并順利完成教育教學任務。
    三、經驗和教訓。
    1.教師要認真貫徹教學標準的精神,處理好思想品德教育、審美教育、能力培養(yǎng)和雙基訓練的關系。在傳授雙基、培養(yǎng)能力過程中,加強思想品德教育。要充分發(fā)揮美術教學情感陶冶的功能,努力培養(yǎng)學生健康的審美情趣,提高中生的審美能力。
    2.要貫徹啟發(fā)式原則,采取多種教學形式,充分調動學生的學習積極性,使他們生動活潑地學習,大膽地進行藝術表現和創(chuàng)造。要設計開放式課程內容,適應層次,不同素質的學生,使他們在美術學習過程中,逐步體會到美術學習的特征,形成基本的美術素養(yǎng)和學習能力,為終身學習奠定基礎。
    3.教師應加強美術教學的示范特點,充分利用展示圖片、美術作品及放映幻燈、影片、錄像片等教學手段和現代教育技術進行直觀教學。
    4.除了備好課、寫好教案外,還要利用各種渠道,關心美術教學的改革和發(fā)展,積極進行教學改革實驗,努力提高教學質量。比如經常查閱各種資料,能上因特網尋找好的教學材料,教學課件,利用一切可用的資源和我從事的工作結合起來,物為我用。
    5.對學生美術學習的評價要盡可能做到態(tài)度習慣養(yǎng)成和知識能力發(fā)展并重,并鼓勵大膽創(chuàng)進和個性發(fā)揮,即著眼于實際成績,更注重未來發(fā)展。
    6.在教學中,注重激發(fā)學生學習美術的興趣。我認為興趣是學習美術的基本動力,美術教師應充分發(fā)揮美術教學的特有魅力,使課程內容形式和教學方式都能激發(fā)學生的學習興趣,并使這種轉化成持久的情感態(tài)度。
    總而言之,美術教師在教學過程中應創(chuàng)立更適合學生年齡特點的教與學的美術實踐方式,構建符合素質教育要求,體現創(chuàng)新能力培養(yǎng)的各種課型的美術教學模式,使學生的創(chuàng)新能力有更好的提高,在教學中能上一個更愛的臺階。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇十二
    心靈的刻畫者。因而,我時刻以_德高為師,身正為范_這八個字提示自己。忘我貢獻、以德立教、以身示教,用崇高的品格為每顆純真心靈的刻畫而盡心竭力。
    教育是手法,育人是意圖。因而,咱們教師在任何時分都不能忘掉,自己不單單是為教育而教育的“教育匠”,而應是一個教育家,是人類魂靈的工程師。
    “以情育人,酷愛學生;以言導行,誨人不倦;以才育人,親熱關心;以身演示,尊重信賴”。尊師愛生,是一種理性化的崇高情感,對待學生,管而不死,嚴而不厲,愛在其間。教育是愛的共識,是心和心的照應。教師只要酷愛學生,才干教育好學生,才干使教育發(fā)揮最大極限的效果。能夠說,酷愛學生是教師作業(yè)品德的底子。對學生冷酷,缺少熱心,決不是一個有杰出師德的好教師。教師愛學生體現在“嚴”和“慈”上。
    常言道:“嚴師出高徒?!庇终f:“嚴是愛,寬是害”。對學生不嚴格要求,嚴格訓練,是難以培養(yǎng)出跨世紀的牢靠接班人和合格的建設者?!白怨判鄄哦嗫嚯y,歷來紈绔少偉男”。所以,對學生不嚴不可。當然,嚴要得法,嚴要有度。慈,便是對學生要關心、保護、寬恕、尊重。充沛鼓舞學生的自負和自傲,關心學生的學習和生長行進,使學生全面開展。教師要與學生相等共處,尊重學生、信賴學生、保護學生、保護學生。教師對學生的愛,便是敬業(yè)精力的中心,又是教師崇高品德的自我體現,既是育人的意圖,又是教師教育這個作業(yè)的具體體現。
    高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只要愛孩子的人,才干教育孩子。”師愛是教師有必要具有的美德,也是教師的本分。無限的師愛,能夠敞開每個學生的心靈。因而,在教育作業(yè)中,我把信賴和等待的目光灑向每個學生,傾聽學生的定見和呼聲,和學生發(fā)生思維和情感上的共識,讓悉數學生的心靈都感受到師愛的溫暖。
    “無德無認為師?!闭鎸崈?yōu)異的教師。必定是一馬當先、率先垂范的人。他對祖國的愛,對學生的愛,對作業(yè)和未來的愛,都體現在他對自己的高標準要求的執(zhí)行上。率先垂范便是對學生真實的擔任,便是潛夠默化、影響深遠的教育。作為小學教師的咱們,肩負著培養(yǎng)教育下一代,為祖國的未來夯實根底的重擔。這就要求咱們自身要有必定的品格魅力,而這種品格魅力體現為教師有必要要有敬業(yè)精力,有必要具有健康的價值觀和崇高的品德情趣。
    沒有忘我貢獻、愛崗敬業(yè)的精力,就不或許成為一名好教師,也決不或許為公民的教育作業(yè)發(fā)明成果,作出貢獻。教師是園丁,學生是花朵,只要靠園丁勤勞忘我的灌溉,花朵才干茁壯生長,芳香國際。還有人將教師比作蠟燭,焚燒了自己,照亮了他人,靜靜地獻身了自己,卻給人類帶來了光亮,因而教師應該是忘我的。
    心靈,影響一代又一代的學生,真實成為一名優(yōu)異的公民教師。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇十三
    20xx—20xx學年度,我們迎來了十一五規(guī)劃支教生活的第五年,在這一年中,通過與初中學生的接觸,跟雄武中學的老師共同學習,我在思想上有了新的理解,在教學上有了新的認識,在對待自身的要求上有了更高的覺悟?,F將一年來的支教情況總結:
    我作為一名支教老師,萬分幸運地來到了雄武中學。愛上了她的人杰地靈,愛上了她的憨厚樸實,愛上了她的每一個黎明和黃昏。從我周圍的同事身上,看到了他們在以身作則地忠于黨的教育事業(yè);從上級領導的細致要求上,看到了教育事業(yè)生生不息,蒸蒸日上的源泉;從孩子們朗朗的讀書聲中,我看到了未來和希望。在這里,有一種無形的精神在陶冶著我的心靈,有一種無形的動力在鞭策著自己前進。將黨和國家教育事業(yè)的忠誠融入奉獻中去。
    在本學年,乘著國家對農村基礎教育加大投入的春風,我有幸成為一名興義市支教教師,享受了政府對支教教師的關懷。在這一年中,我和更多的同事,學習了很多有關學生分組實驗、教師演示實驗和教學常規(guī)工作的知識,并將所學知識轉化為對學生教育的水平提高。我們的業(yè)務水平也有了較大的提高。
    一走進雄武中學,就會被她濃濃的學習氣氛所感染。在一年來,市教育局和豐都中學領導多次來我校檢查指導工作,予以很多的關懷。雄武學校領導更是嚴格要求,從制度上給予我們更高的進步臺階,而更多的老師早來晚走,更給了我們學生良好的榜樣。而我作為一名支教老師,有著其他老師不具備的條件。我們生活在學校,有了更多的與學生朝夕相處的機會。在給孩子良好榜樣的同時,也對學生的安全提供了切實的保障,我無愿無悔。
    在這一年來,我通過不斷地學習、研究、反思各種教學方法,使自己在新課改的春風下,以新的姿態(tài)來融入教育教學中去。努力實現素質教育和科學發(fā)展的精神,教育學生做人與學習并重,知識與技能等,在有限的時間里提高自己的學習成績,讓自己養(yǎng)成習慣,并影響著孩子的今后的更長遠的路。在上級嚴格要求與細心關懷下,我們雄武中學這片沃土上的學生也取得也相應的.成績,在上學期全市期末抽考中,我們班取得了好成績,但我仍不能滿足。今后還要繼續(xù)努力,服從上級的安排,為黨和國家教育事業(yè)多做貢獻。
    學管老師工作總結優(yōu)選篇十四
    過去的的一年里,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣教育主管部門的關心指導下,我們全體教職員工上下一心,以科學發(fā)展觀為指導,以不斷引深“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,以迎接市級示范校工作為契機,緊緊圍繞年初制定的“打造二中品牌形象,全面提升教育教學質量”工作計劃,積極轉變工作思路,挖掘內部潛能,各項工作穩(wěn)步推進,較好的完成了年度工作任務。學校的師資隊伍建設,學生管理,教學管理,安全管理,后勤服務等方面都取得了新的成績,受到了社會各界的廣泛好評。具體總結如下:
    一、加強班子建設,提高管理水平。
    一年來學校領導班子通過每周五的校領導述職會議,堅持執(zhí)行各處室周工作明細卡填報制度,以及每周一各年級例會制度,不斷認識和解決學校改革發(fā)展中出現的新情況、新問題,不斷提高領導班子激發(fā)教職工活力的能力、協調各方面關系的能力、處理各種矛盾和問題的能力、善于應對和駕馭復雜局面的能力,通過貫徹落實中心組學習制度,認真學習教育方針政策,認清教育發(fā)展形勢,積極順應發(fā)展要求,不斷提高自己的政治理論、文化科學素養(yǎng)和依法辦學的水平,學校成立了以校領導為主要成員的的督查小組,制定了詳細的工作制度,著專人進行專項檢查和全面檢查,用事實說話,用數據說話,保障各項措施落到實處,很好的發(fā)揮了領導班子的整體合力和戰(zhàn)斗力,從而保證了學校的健康持續(xù)發(fā)展。
    二、明確工作目標,凝聚全員動力。
    近年來,受多方面因素影響,二中進入一個發(fā)展“瓶頸”期,我們在優(yōu)生指導、特長生培養(yǎng)等方面沒有取得預期的效果,家長在觀望,社會在關注,教師有迷惑,學校有壓力。面對新形勢、新挑戰(zhàn),學校開拓創(chuàng)新,迎難而上,制定了打造“二中品牌形象,全面提升教育教學質量”的工作目標,在內強素質外樹形象上下功夫,不折不扣的執(zhí)行周二教師教研活動、周三教師集體備課制度以及青年教師每月教學反思活動,努力提高教師自身素質,逐步形成了一支愛崗敬業(yè)、學識淵博、教藝精湛的教師隊伍。同時積極開發(fā)校外辦學資源,通過“博雅講壇”這一平臺,邀請了省內外專家來校講學,進一步拓展了學生視野,陶冶了學生情操,并在這些學者的推動下,今年我校成立了“交城二中詩詞學會”、“交城二中潤芝陽光基金會”,基金會為教學上有所成就、學業(yè)上有所成績的師生提供物質獎勵,一定程度上激發(fā)了師生的積極性,助推學校教育教學的提高。詩詞學會通過參加縣組織的各項宣傳慶祝創(chuàng)作活動,不僅濃厚了學校的文學氛圍,而且為學校贏得了榮譽。下一步,學校將進一步拓展渠道,積極與省市重點高校、中學開展聯系,爭取支持和幫助,加強教師培訓,充分利用有效資源,力爭有新的提高。
    三、創(chuàng)新管理機制,建設一流團隊。
    隨著學校辦學規(guī)模的擴大,青年教師急劇增加,生源結構也發(fā)生了很大的變化。怎樣適應教育形勢發(fā)展的變化和要求,是擺在學校面前的一個重大而緊迫的問題。在青年教師培養(yǎng)方面,我校以“教學新秀”的評選工作示范課、公開課為載體,搞好“青藍工程”,通過“導師幫教”幫助他們分析教學中存在的問題,揚長避短,不斷進步,盡快站穩(wěn)講臺。目前,一大批青年教師專心從教,好學上進,已經成為學校的教育教學骨干,以自己優(yōu)良的工作業(yè)績贏得了學生、家長、同行的認可。在提升質量方面,我們堅持“以政教促教學,抓學生養(yǎng)成教育為突破口,形成優(yōu)良校風、班風和學風”的指導思想,狠抓學生常規(guī)管理,引導學生樹立遠大理想,注重養(yǎng)成良好的習慣。近幾年來,我校學生在精神面貌、文明素養(yǎng)、學習成績等各方面都有了明顯的進步和提高,在校內外的各項活動中得到了充分的展示,贏得了社會的廣泛贊譽。
    在管理過程中,學校將工作重心下移,加強備課組建設,抓常規(guī)保穩(wěn)定,帶隊伍促質量,實施精細管理,建設一流團隊。全校教職員工工作目標更加清晰,責任更加明確,措施更加得力,過程更加細化,重心更加下移,效能更加明顯校園呈現出和諧奮進的良好氛圍。
    四、立足課堂,加強研究,著力提高教育質量。
    學校一直將課堂教學作為教學管理的著眼點,聚焦課堂,深入進行新課程改革。教導處、教研室和各教研組不斷探索優(yōu)化課堂教學的新路子,結合學校的實際情況,形成具有自己特色的課堂教學四環(huán)節(jié)教學法,倡導預習質疑、釋疑點撥、討論探究、展示總結四個環(huán)節(jié)的優(yōu)化組合,更新教學觀念,轉變教學行為,提高課堂效益。在過去的一年里,學校組織了“高一業(yè)務論壇”、年級教研、學科教研外出學習等活動,這些舉措,較好的促進了廣大教師對課堂的思考和研究,轉變了觀念,提高了認識。
    五、以人為本,關注教師發(fā)展。
    想,把學校管理和人的幸福、人的尊嚴、人的生命質量、人的價值觀聯系起來,在管理工作中竭力體現對教師的關心、愛護、尊重和信任,政治上關心引導,工作上敢壓重擔,業(yè)務上培訓指導,生活上幫助照顧,努力營造寬松和諧的人文氛圍。學校組織了豐富的文體活動,如三.八節(jié)聯誼活動,教職工籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽,讓大家在活動中加強交流,增進友誼,釋放疲勞,展示風采;在工會牽頭下,大力開展送溫暖活動,為學?!八牧恪比藛T進行健康體檢、看望病患、操辦婚嫁及喪事,這些舉措,增強了團隊協作的凝聚力和戰(zhàn)斗力,形成了師生員工辛勤工作、心情愉快的良好工作局面,促進了學校工作的和諧發(fā)展。
    六、創(chuàng)設和諧環(huán)境,促進學生全面發(fā)展。
    學校要可持續(xù)發(fā)展,就必須創(chuàng)設和諧環(huán)境,以教師的和諧發(fā)展促進學生的和諧發(fā)展,以師生的和諧發(fā)展進一步促進學校的和諧發(fā)展。
    2011年,學校以行為規(guī)范的養(yǎng)成教育為重點,進一步實施常規(guī)教育精細管理,建設專業(yè)化班主任團隊,提高德育工作的針對性、實效性。加強班主任專業(yè)培訓,制訂了年級組、團委、學生會、班主任工作的管理制度,完善了兩操活動、課外活動、星期五衛(wèi)生大清理活動等各項工作的量化評比,規(guī)范了教室文化建設。環(huán)環(huán)相扣的常規(guī)管理,促使每一位學生自覺成為集體的主人,真正動手、動腦、動情,關心自己、關愛他人、關注集體,從而使班級管理工作不斷邁上新的臺階。
    2011年,學校完善學生社團組織,把學生社團建設擺在育人工作的突出位置,社團活動開展的有聲有色,呈現出蓬勃發(fā)展的勢頭,得到廣大師生的普遍認同和歡迎,成為學生校園生活中的靚麗的風景。如校管樂隊在今年的縣運會期間被指定為縣開幕式主要演出單位,縮到了全縣各參會人員的一直好評,校體育隊在縣運會上獲得了平兩項記錄超一項紀錄的好成績;沃土文學社進行了以傳統(tǒng)節(jié)日和建黨90周年為主題的集體創(chuàng)作活動,高質量的出版了4期沃土雜志,為師生提供了練筆習作的平臺。同時,我們高一年級成立了美術、書法、音樂興趣小組,利用活動時間進行專業(yè)學習,極大地促進了個性特長的發(fā)展,為學生多樣化發(fā)展拓展了渠道。
    2011年.學校開展了“感恩教育”系列活動、書法繪畫展、歌詠比賽、校園文化藝術節(jié)文藝匯演、高一體操比賽、高二籃球賽、定時作文賽活動、詩歌朗誦賽等,調動了學生的積極性,展示了學生的個性和風采,充實了學生生活,使得校園充滿生機與活力。
    七、積極籌措資金,改善辦學條件。