信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃(模板18篇)

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    通過制定計(jì)劃,我們可以更好地掌控自己的生活和工作,提高效率和質(zhì)量。要寫一份完美的計(jì)劃,我們需要考慮到可能出現(xiàn)的風(fēng)險和應(yīng)對措施。以下是一些計(jì)劃的案例分析,從中我們可以學(xué)到很多有關(guān)計(jì)劃制定和執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇一
    在我院黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為。統(tǒng)領(lǐng),以馬列主義、_思想、_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),兼顧“愛國、愛黨、愛團(tuán)、愛?!彼膼劾砟?,學(xué)院團(tuán)委于20xx年xx月,舉辦xx科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干部培訓(xùn)”。
    為了加強(qiáng)我院學(xué)生團(tuán)干部的綜合素質(zhì),建設(shè)一支勤奮好學(xué)、勇于創(chuàng)新、全心全意為廣大青年團(tuán)員服務(wù)的團(tuán)干部隊(duì)伍,以團(tuán)干部培訓(xùn)班為載體,開展多種形式的集中學(xué)習(xí),在全團(tuán)營造勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的氛圍,激勵他們在工作中大膽實(shí)踐、勇于創(chuàng)新,為我院黨組織提供一批優(yōu)秀的后備人才。
    共青團(tuán)xx科技專修學(xué)院委員會。
    xx月xx日——xx月xx日。
    自修室。
    學(xué)院20xx級各個行政班的團(tuán)支部成員(包括團(tuán)支書、組織委員、宣傳委員、陽光愛心大使),團(tuán)委各學(xué)生組織成員。
    凡參加培訓(xùn)的同學(xué),不允許請假,如有特殊情況,須寫請假條說明事由,并由所在團(tuán)支部的輔導(dǎo)員簽字。每次培訓(xùn)均實(shí)行簽到制度,未簽到者,視為缺勤。
    xx科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干部培訓(xùn)”最終結(jié)業(yè)成績滿分為100分,考試成績占70分,出勤占30分、如缺勤一次扣3分、請假一次扣分、遲到或者早退一次扣分,最終結(jié)業(yè)成績將作為評定xx科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干培訓(xùn)”優(yōu)秀學(xué)員的直接依據(jù),也是評定“優(yōu)秀團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等榮譽(yù)的重要參考。本次團(tuán)干培訓(xùn)的結(jié)業(yè)成績,將計(jì)入各團(tuán)支部的量化考核中,作為評選我院“優(yōu)秀團(tuán)支部”的一項(xiàng)依據(jù)。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇二
    2017年我局信訪工作的總體要求是:以_理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)區(qū)、市、縣信訪工作會議精神。緊緊圍繞保發(fā)展、保民生、保穩(wěn)定的工作目標(biāo),強(qiáng)化信訪工作,暢通信訪渠道,完善信訪工作制度,以集中解決源頭性、根本性問題為重點(diǎn),著力排查化解社會矛盾,著力實(shí)現(xiàn)矛盾糾紛解決在基層的目標(biāo),著力預(yù)防和處置群體性事件,現(xiàn)結(jié)合我局實(shí)際,特制定如下信訪工作安排。
    一、深入開展矛盾糾紛排查化解活動。
    一是信訪工作人員每月對轄區(qū)內(nèi)來信2次以上的重復(fù)信訪、署名信訪、聯(lián)名信訪、久拖不決的纏訪戶,組織、策劃集體上訪的關(guān)鍵人物以及苗頭性、傾向性問題要進(jìn)行一次認(rèn)真排查篩選;對群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題、事關(guān)全局和穩(wěn)定的敏感問題、容易誘發(fā)群眾共鳴的問題、廉潔自律的重要問題等要超前預(yù)測分析、排查研究,及時向信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組反映預(yù)測排查情況,做到早發(fā)現(xiàn)、早勸阻、早解決。二是預(yù)測排查出的信訪問題或線索要逐件落實(shí)包案領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人以及結(jié)案息訪時限、落實(shí)調(diào)查進(jìn)度和處理結(jié)果。三是信訪領(lǐng)導(dǎo)小組每季度一次或在重大會議、節(jié)日、活動前對解決苗頭性、隱患性的情況,以及轉(zhuǎn)辦的重要信訪問題進(jìn)行督查,超前工作,及時處理解決。四是加強(qiáng)調(diào)查研究,掌握信訪發(fā)展態(tài)勢、規(guī)律,正確對待和妥善處理群眾信訪舉報。對群眾正當(dāng)?shù)男旁L舉報行為,要支持和保護(hù);對初信初訪務(wù)必逐件抓落實(shí),防止矛盾進(jìn)—步激化,對預(yù)測排查出的疑難信訪、可能出現(xiàn)的集體上訪事件,以及突發(fā)性事件,局領(lǐng)導(dǎo)要親自處理解決。
    二、突出重點(diǎn),著力實(shí)現(xiàn)矛盾糾紛解決在基層的目標(biāo)。
    二是有效破解重信重訪,切實(shí)減少信訪存量。加大重信重訪清理整治力度,對排查梳理出來的疑難信訪問題,盡快明確包案領(lǐng)導(dǎo),制定化解方案,綜合運(yùn)用政策、法律、經(jīng)濟(jì)、行政等手段,探索運(yùn)用社會力量,化解疑難復(fù)雜信訪問題,實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了。
    三是要認(rèn)真分析疑難信訪問題背后的政策因素,善于從政策層面上研究解決問題。對一些政策還沒有明確,但反映已經(jīng)比較突出的信訪問題,要主動研究完善解決問題的政策措施,注意保持政策的有效性、連續(xù)性和平衡性。四是注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)接待日的協(xié)調(diào)作用,健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部定期接待群眾來訪和機(jī)關(guān)干部下訪工作機(jī)制。五是完善和規(guī)范非正常上訪處置機(jī)制,采取有效措施,教育和引導(dǎo)群眾以理性合法的方式反映訴求,對無理纏訪鬧訪和非正常上訪的,要聯(lián)合有關(guān)部門及時進(jìn)行矯正。
    三、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),提高信訪干部綜合素質(zhì)。
    一是舉辦信訪工作培訓(xùn)班。組織信訪干部學(xué)習(xí)政治理論、政策法規(guī)、信訪工作業(yè)務(wù)知識等,提高信訪專兼職干部業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)與群眾溝通交流技能和對信訪問題及信訪突發(fā)事件的處置能力和應(yīng)對能力。二是組織召開信訪經(jīng)驗(yàn)交流會。
    可以針對某一項(xiàng)工作、某一個案例、某一項(xiàng)活動好的做法及時進(jìn)行交流。對在信訪工作中取得突出成績的先進(jìn)個人事跡進(jìn)行宣講,以此激發(fā)信訪干部工作積極性,增強(qiáng)工作的能動性和主動性。通過培訓(xùn)和交流,培養(yǎng)一批在信訪戰(zhàn)線上特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)、特別有思想、特別能作為的信訪干部隊(duì)伍,努力提高我局信訪工作上水平。
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    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇三
    今年上半年,x鎮(zhèn)紀(jì)委在市紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”的要求,積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),全面落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,聚焦主業(yè),真抓實(shí)干,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。
    我們始終堅(jiān)持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。一是主動當(dāng)好黨委的參謀助手。根據(jù)上級紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排部署,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,深入開展調(diào)查研究,認(rèn)真制定落實(shí)兩個責(zé)任的工作方案,并在鎮(zhèn)黨委的周密部署下,認(rèn)真組織實(shí)施,做到了年初及時安排部署、平時認(rèn)真督促落實(shí)、全面綜合考核,確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處。二是認(rèn)真抓好組織協(xié)調(diào)。充分發(fā)揮部門各自的職能優(yōu)勢,對重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)和專項(xiàng)資金發(fā)放等工作開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查,確保群眾利益不受侵犯、黨員干部不犯錯誤。三是協(xié)助黨委全力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制的落實(shí)。年初,鎮(zhèn)委與x個村和鎮(zhèn)直單位簽訂了黨風(fēng)廉政工作責(zé)任狀,以定責(zé)、亮責(zé)、述責(zé)、評責(zé)為抓手,層層傳導(dǎo)壓力,將責(zé)任內(nèi)容細(xì)化為清單,層層分解到個人,結(jié)合履職盡責(zé)督促檢查工作,堅(jiān)持以上率下、上下聯(lián)動、注重實(shí)效。
    堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,把規(guī)矩立在前面。一是加強(qiáng)紀(jì)律約束。堅(jiān)持用法治思維和法治方式反對腐敗,同步推進(jìn)反腐倡廉法規(guī)制度建設(shè)。按黨章、廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例的要求,將權(quán)力關(guān)進(jìn)籠子。嚴(yán)防干部職工在履行崗位、職責(zé)過程中的廉政風(fēng)險和監(jiān)管風(fēng)險,最大限度地減少腐敗行為的發(fā)生。二是加強(qiáng)制度約束。全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,認(rèn)真落實(shí)懲防體系規(guī)劃,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項(xiàng)報告、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉活動等廉潔自律規(guī)定,認(rèn)真組織開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、年度評議等活動,形成監(jiān)督常態(tài)化、制度化。?三是全面加強(qiáng)干部日常監(jiān)督和管理。積極建立和完善績效考勤、每周例會、述職評議、警示談話等制度,切實(shí)加強(qiáng)對黨員干部日常工作的監(jiān)督和管理,發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時給予提醒和教育,促進(jìn)干部廉潔從政、依法從政,防患于未然。
    紀(jì)律審查是紀(jì)委工作的重點(diǎn),動員千遍,不如問責(zé)一次。黨紀(jì)嚴(yán)于法紀(jì)。在工作中,把四風(fēng)案件的查處作為紀(jì)律審查的重點(diǎn),嚴(yán)查各類案件。發(fā)現(xiàn)問題苗頭,從早從小抓起,及時提醒,挽救干部。堅(jiān)決查處違^v^紀(jì)的行為,以及損害群眾切身利益和與民爭利的突出問題,切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng),以“零容忍”“無例外”的態(tài)度執(zhí)紀(jì),通過查辦案件對違紀(jì)違規(guī)起到震懾作用。上半年,鎮(zhèn)紀(jì)委查處了3起違紀(jì)案件,其中四風(fēng)案件1起,還有4個案件正在審查之中,嚴(yán)肅了黨紀(jì),保護(hù)了群眾利益。
    鎮(zhèn)紀(jì)委認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,省委六條意見和市委六條禁令,弛而不息糾四風(fēng),一是對作風(fēng)建設(shè)開展明察暗訪。對上班紀(jì)律和四風(fēng)問題每月進(jìn)行暗訪,并點(diǎn)名道姓通報情況,對重點(diǎn)人進(jìn)行約談提醒。二是進(jìn)一步清理辦公用房。整改了違規(guī)超標(biāo)辦公用房。三是運(yùn)用大數(shù)據(jù)對精準(zhǔn)扶貧政策進(jìn)行了督查、檢查,組建了專班,制定了方案,上報了比對數(shù)據(jù)。我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理工作共上報違紀(jì)問題線索14條,對2名違紀(jì)黨員干部進(jìn)行了誡勉談話和通報批評,我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理工作今年5月9日曾被天門日報宣傳報道。
    鎮(zhèn)紀(jì)委按照“三轉(zhuǎn)”的要求,明確鎮(zhèn)紀(jì)委的職責(zé)定位,嚴(yán)格落實(shí)鎮(zhèn)紀(jì)委書記主抓紀(jì)檢業(yè)務(wù)制度,讓鎮(zhèn)紀(jì)委把主業(yè)真正放到推進(jìn)農(nóng)村黨風(fēng)建設(shè)上來,騰出精力抓紀(jì)律執(zhí)行、作風(fēng)建設(shè)、查辦案件的主業(yè),讓紀(jì)委甩開“包袱”,輕裝上陣,聚焦主業(yè),做到不缺位、不錯位、不越位。
    按照轉(zhuǎn)方式的要求,我鎮(zhèn)健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條,堅(jiān)持有錯必究,有責(zé)必問,讓“扯扯袖子,咬咬耳朵,紅紅臉,出出汗”成為工作常態(tài)。
    按照轉(zhuǎn)作風(fēng)的要求,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),帶頭嚴(yán)明政治紀(jì)律,加大自我監(jiān)督力度。將^v^^v^的“三嚴(yán)三實(shí)”內(nèi)化于心,外化于行。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀(jì)委既嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)又嚴(yán)格自律,按照“打鐵還需自身硬”的要求,練就“金剛鉆”,敢當(dāng)“黑包公”,做正心、修身、律己的表率,切實(shí)保障黨和國家一系列方針政策在農(nóng)村的全面落實(shí)。
    今年以來,雖然我們在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作上取得了一些成績,但與市委和市紀(jì)委的的要求還有一定的差距,與群眾的期望還有一定的差距,當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委由于體制的限制,除本職工作外還要抓精準(zhǔn)扶貧、信訪維穩(wěn)、費(fèi)收、秸稈禁燒、基層黨建、污染清除等工作,由于一個人一個蹲點(diǎn)村,這些工作其他人不能代替,對紀(jì)檢干部的工作精力有很多牽制,由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部配備不齊,有些事情一個人又不能單獨(dú)開展,工作工作面臨很大的壓力和困難,現(xiàn)在信訪案件要求高,惡意上訪、貼牌上訪多,一些人為了達(dá)到自己的目的不斷的重復(fù)上訪,每次都要調(diào)查回復(fù),對紀(jì)檢干部的精力也有很大牽制,我們建議:要配齊基層紀(jì)檢干部,對惡意上訪要采取措施。
    我鎮(zhèn)上半年的工作也還存在一些不足,主要表現(xiàn)在一些干部對落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”精神、反對“四風(fēng)”方面還存在模糊認(rèn)識,自覺性不夠;反腐倡廉教育的形式還比較單一,教育的力度還應(yīng)進(jìn)一步加大;四風(fēng)案件查辦的力度要進(jìn)一步加大。
    下半年我們將繼續(xù)按照市委、市紀(jì)委的部署要求,振奮精神、銳意進(jìn)取、攻堅(jiān)克難、真抓實(shí)干,努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新局面,為加快xx發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇四
    公司不斷提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)是做好供水工作的根本保證,公司牢牢抓住隊(duì)伍建設(shè)不放松,始終把提高干部職工的素質(zhì)教育放在首位。公司黨支部把“抓好班子、帶好隊(duì)伍”作為黨建工作的重中之重,高度重視班子自身建設(shè),在狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的同時,帶動公司工、青、婦并結(jié)合“規(guī)范黨支部”創(chuàng)建活動,進(jìn)一步完善了原有的規(guī)章制度,并提出“凡是要求職工做到的,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部要首先做到”,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部必須在三個文明建設(shè)中起表率作用。
    二、生產(chǎn)經(jīng)營情況。
    1.安裝工程:1-10月完成工程產(chǎn)值:xxx萬元。
    2.供水:1-10月供水總量為:xxx萬立方,水損失率達(dá):xx%,經(jīng)普查,用水戶為:6541戶,用水人口約:萬人。
    3.維修服務(wù)站:全年總收入:xxx元,上門維修服務(wù)500余起,其中8小時外的維修工作50余起。
    1.改造xx供水主管。
    全長安裝941米,其中xx管:631米,xxx管:29米,xxx管:281米,投資約xxx元。
    2.改造高灘片區(qū)供水主管。
    3.協(xié)助萬泰公司第一工程處完成一泵房至二泵房的供水主管安裝。
    四、抓重點(diǎn),求突破,樹立為民服務(wù)新形象。
    由于城市建設(shè)的不斷發(fā)展,用水戶交費(fèi)難等歷史遺留問題,公司從中看到了改進(jìn)服務(wù)方式的方向。為真正做到為民解憂,為民辦實(shí)事,公司從20xx年x月開始加大了抄表到戶工作力度,并投入大量資金購進(jìn)電腦軟件收費(fèi)系統(tǒng),并同時對各科室改進(jìn)了辦公環(huán)境,更加提高職工對外服務(wù)工作效率。
    五、完善制度加強(qiáng)管理。
    1.以公司《章程》和作風(fēng)建設(shè)為指導(dǎo),補(bǔ)充完善了公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是上班制度和工作態(tài)度,更加體現(xiàn)了公司各部門的工作紀(jì)律和工作態(tài)度管理。
    2.規(guī)范水政管理,加強(qiáng)執(zhí)行^v^《城市供水條例》的力度,20xx年依法簽訂《供水收費(fèi)協(xié)議書》1480份,發(fā)放繳費(fèi)卡6200余張,改表到戶1480戶。
    年公司認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)文件精神,把創(chuàng)建活動納入到日常服務(wù)工作中,通過公司各項(xiàng)制度的落實(shí),員工服務(wù)態(tài)度、工作質(zhì)量有了根本的改變,窗口部門嚴(yán)格按制進(jìn)行服務(wù),急用戶所需,特事特辦,為用戶解決了一些歷史遺留問題及突發(fā)事件,受到用戶的肯定。
    4.帶動工、青、婦認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)法律,維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)解勞動爭議,關(guān)心職工疾苦,上門慰問離退傷病職工,并組織職工開展有益于身心健康的各項(xiàng)活動。
    六、存在問題。
    2.我公司屬買水經(jīng)營,在城市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)建設(shè)不斷發(fā)展的今天,供水經(jīng)營價格一直偏低。
    3.縣城洗街、灑水及綠化用水一直無法正確計(jì)量,城區(qū)各公廁用水無專人管理用水浪費(fèi)太大。
    4.公司因無自己的水廠,以現(xiàn)在的職工人數(shù),目前工作在人員安排方面空閑太多,收入和支出存在一定壓力。
    5.高灘片區(qū)用水需經(jīng)兩次加壓才能正常供水,其水費(fèi)價格目前沒有解決。
    (一)加強(qiáng)管理,減少水損,提高供水效益。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇五
    為了搞好黨校培訓(xùn),切實(shí)提高我村黨員、干部、群眾的綜合素質(zhì),特制定20xx年黨校培訓(xùn)計(jì)劃。
    以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞我村改革發(fā)展的大局,把黨校建設(shè)成廣大黨員學(xué)習(xí)、宣傳、研究馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的主陣地,辦成加強(qiáng)黨性鍛煉增強(qiáng)黨性修養(yǎng)的大熔爐,辦成黨員干部培訓(xùn)輪訓(xùn)的主渠道。
    認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹和落實(shí)黨的路線、方針、政策,把學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的學(xué)習(xí)教育活動不斷引向深入;有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有計(jì)劃地培訓(xùn)黨員、入黨積極分子和其他優(yōu)秀骨干分子,結(jié)合我村改革和發(fā)展的實(shí)際,結(jié)合我村黨建和思想工作的實(shí)際,積極開展理論研究,提高培訓(xùn)水平,為我村的改革發(fā)展提供支持。幫助黨員干部努力掌握社會主義市場經(jīng)濟(jì)知識、科學(xué)文化知識、法律法規(guī)知識,學(xué)會在新的歷史條件下做好農(nóng)村工作的方法,增強(qiáng)帶領(lǐng)廣大群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì),搞好兩個文明建設(shè)的本領(lǐng)。
    發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng),理論教學(xué)中突出精;研討問題突出新;解決問題突出實(shí)。堅(jiān)持多層次、多形式辦學(xué),堅(jiān)持開門辦學(xué)。把切實(shí)幫助學(xué)員牢固樹立馬克思主義的世界觀和方法論,不斷提高思想素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力作為檢驗(yàn)黨校培訓(xùn)工作的標(biāo)準(zhǔn)。
    1、全年舉辦十二期培訓(xùn)班,包括入黨申請人、黨員、干部、青年黨員、入黨積極分子等。上半年進(jìn)行入黨申請人和入黨積極分子的培訓(xùn),下半年進(jìn)行黨員和黨員干部的培訓(xùn)。
    2、培訓(xùn)采用自學(xué)和集中辦班相結(jié)合的方式,一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神和學(xué)院的有關(guān)文件;一方面結(jié)合實(shí)際工作,集中談?wù)J識、談體會、談想法,做到自學(xué)有心得,研討有記錄,力爭使培訓(xùn)取得實(shí)效。
    結(jié)合上述培訓(xùn),和有關(guān)部門聯(lián)合,舉辦管理、法律、形勢政策、科技前沿動態(tài)等相關(guān)知識講座,并結(jié)合有關(guān)內(nèi)容,分期、分批觀看遠(yuǎn)程教育相關(guān)資料,以進(jìn)一步提高廣大黨員的綜合素質(zhì)。
    組織預(yù)備黨員培訓(xùn)班。組織預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正前的培訓(xùn),進(jìn)一步對預(yù)備黨員進(jìn)行黨性和入黨動機(jī)的教育。今后預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正前要經(jīng)過一定培訓(xùn)。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇六
    為全面落實(shí)《關(guān)于-20xx年紀(jì)檢監(jiān)察干部教育培訓(xùn)規(guī)劃實(shí)施意見》精神,結(jié)合我區(qū)工作實(shí)際,制定以下培訓(xùn)方案。
    一、指導(dǎo)思想及總體原則。
    以馬列主義、^v^思想、^v^理論和三個代表思想為指導(dǎo),貫徹黨的xx大精神,大力實(shí)施素質(zhì)工程,著力提高全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和執(zhí)政水平。使全區(qū)的紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)有所提高,業(yè)務(wù)能力有所增強(qiáng),學(xué)習(xí)風(fēng)氣有所轉(zhuǎn)變,相關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。堅(jiān)持把思想政治教育放在首位,注重質(zhì)量,講究實(shí)效,優(yōu)化課程設(shè)置,強(qiáng)化教學(xué)管理,增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性、實(shí)用性和有效性。
    二、主要目標(biāo)。
    力爭通過三年時間,使全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部全面培訓(xùn)一次,并達(dá)到下列目標(biāo):以素質(zhì)教育、終身教育為核心的教育觀念進(jìn)一步增強(qiáng);教育培訓(xùn)質(zhì)量和效果顯著提高,整體素質(zhì)明顯增強(qiáng);紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力知識水平有較大的提高和進(jìn)步。
    三、培訓(xùn)內(nèi)容。
    政治理論培訓(xùn)內(nèi)容:以“三個代表”重要思想為重點(diǎn),結(jié)合學(xué)習(xí)xx大報告、黨章和xx屆三中全會精神,進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想政治素質(zhì)。堅(jiān)定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
    業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)內(nèi)容:以“兩個條例”學(xué)習(xí)為重點(diǎn),進(jìn)一步學(xué)習(xí)案件檢查、審理、信訪、執(zhí)法監(jiān)察、糾風(fēng)等各項(xiàng)專業(yè)知識,還要適當(dāng)增加寫作知識、計(jì)算機(jī)信息技術(shù)、英語口語等相關(guān)科目的培訓(xùn),切實(shí)提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和工作能力。
    更新知識培訓(xùn)內(nèi)容:學(xué)習(xí)國家政治、經(jīng)濟(jì)、軍事等方面情況及政策,國家政治體制改革、經(jīng)濟(jì)體制改革方面的知識,現(xiàn)代化管理理念和科學(xué)管理知識等,適應(yīng)不斷發(fā)展的新形勢和新任務(wù)的需要。
    四、計(jì)劃安排。
    培訓(xùn)將依據(jù)不同的培訓(xùn)對象,有針對性的進(jìn)行,分類實(shí)施,做到“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合。
    今年下半年培訓(xùn)計(jì)劃:
    (1)按要求,于9月組織一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓(xùn);
    (3)年底請市紀(jì)委一名領(lǐng)導(dǎo)為全區(qū)紀(jì)檢干部上大課,就兩個條例學(xué)習(xí)進(jìn)行專題輔導(dǎo);
    (4)選派區(qū)紀(jì)委兩名同志和縣直紀(jì)檢組四名同志及鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩名同志分兩批到外地學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念。
    今后三年培訓(xùn)計(jì)劃:
    (1)每年將組織紀(jì)檢干部參加市紀(jì)委舉辦的各種培訓(xùn);
    (2)按上半年一次、下半年一次的培訓(xùn)計(jì)劃,對未經(jīng)培訓(xùn)的同志進(jìn)行集中培訓(xùn);
    (3)組織紀(jì)檢干部外出考察、學(xué)習(xí)等。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇七
    認(rèn)真貫徹落實(shí)_新的《信訪條例》,忠實(shí)實(shí)踐“三個代表”重要思想、信訪工作更好地為人民群眾服務(wù),為社會穩(wěn)定服務(wù),為社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策服務(wù),為構(gòu)建和諧社區(qū)營造氛圍。
    1、加強(qiáng)黨對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)。為了加強(qiáng)黨對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),社區(qū)黨工委決定全年黨工委、社管委要至少研究兩次以上信訪工作,召開一次信訪工作會議、做到年初有計(jì)劃、年終有總結(jié),落實(shí)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制,努力形成領(lǐng)導(dǎo)重視信訪工作的新局面,堅(jiān)持黨工委、管委會一把手親自抓,負(fù)總責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,研究解決群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的有效途徑,切實(shí)解決信訪工作中遇到的困難和問題。
    我社區(qū)黨工委經(jīng)過反復(fù)研究,決定在一把手親自抓的基礎(chǔ)上,確定一名領(lǐng)導(dǎo)具體分管此項(xiàng)工作。其次,針對我社區(qū)實(shí)際堅(jiān)持主動出擊,重心下移,搞好隱患排查落實(shí)預(yù)案,堅(jiān)持早排查、早發(fā)現(xiàn)、早解決,堅(jiān)決把問題化解在基層解決在萌芽狀態(tài)。
    3、建立健全信訪工作制度、搞好宣傳。
    首先建立健全值班制度,信訪接待日制度,嚴(yán)格執(zhí)行逐級上訪和逐級受理制度,做到有來信來訪登記簿、工作會議記錄簿、信訪機(jī)構(gòu)花名登記簿、上級來文卷、上報材料卷、按時上報各種報表、材料。其次加大對信訪法律知識的宣傳,充分利用條幅、標(biāo)語、宣傳冊等宣傳途徑與居民生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律、政策,切實(shí)提高居民的學(xué)法、用法意識,依法規(guī)范群眾的信訪行為,教育和疏導(dǎo)其依法逐級有序信訪,積極引導(dǎo)通過司法途徑和法律程序解決,認(rèn)真貫徹《信訪條例》。
    4、綜合聯(lián)動,加大矛排力度。
    制定調(diào)處預(yù)案,組織社區(qū)信訪、司法、矛排、綜治、派出所等部門綜合聯(lián)動、互通信息,在對轄區(qū)內(nèi)的糾紛排查摸底的基礎(chǔ)上,按“歸口管理”和“居地管理”的原則,有效緩解各種矛盾,做好來信來訪登記,實(shí)行一月一排查、一季一排查,采取早防范、早處理,從源頭上遏制信訪問題的發(fā)生,要深入調(diào)查研究,及時把握和報送重要信息,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策,提供參考意見和建議,切實(shí)起到參謀作用。
    三、兩點(diǎn)建議。
    1、建設(shè)隊(duì)伍保證內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外塑形象。
    當(dāng)前信訪工作任務(wù)越來越重,處理難度越來越大,為不斷提高信訪干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,建議多加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇八
    (一)綜合類培訓(xùn)。
    1.全國省級^v^長法治化建設(shè)專題研究班。培訓(xùn)對象為各?。▍^(qū)、市)、副省級城市^v^(辦)局長(主任),國家^v^部分新任司級干部,70人左右,時間6天,地點(diǎn)在中國延安干部學(xué)院。
    2.全國部分地市信訪工作專題研究班(已列入中央組織部調(diào)訓(xùn)計(jì)劃)。培訓(xùn)對象為信訪工作任務(wù)較重或信訪形勢復(fù)雜地市的黨政分管領(lǐng)導(dǎo),100人左右,時間6天,地點(diǎn)在國家行政學(xué)院。
    3.全國信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化培訓(xùn)班。培訓(xùn)對象為各省級信訪部門辦信、接訪、投訴、督查業(yè)務(wù)骨干,130人左右,時間6天,地點(diǎn)在農(nóng)業(yè)部管理干部學(xué)院。
    4-5.全國重點(diǎn)縣級^v^長培訓(xùn)班(兩期連辦)。培訓(xùn)對象為信訪工作任務(wù)較重或信訪形勢復(fù)雜的縣(市)信訪部門主要負(fù)責(zé)人(側(cè)重新任^v^長),每期100人左右,每期6天,地點(diǎn)在中國紅旗渠干部學(xué)院。
    (二)專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    1.以視頻培訓(xùn)為載體,面向全系統(tǒng)開展“信訪業(yè)務(wù)大講堂”活動。
    2.根據(jù)工作需要,國家^v^有關(guān)司室可在計(jì)劃召開的工作會議中,納入業(yè)務(wù)交流培訓(xùn)內(nèi)容。
    3.國家^v^人事司會同有關(guān)司(室、中心)開展機(jī)關(guān)干部基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化培訓(xùn),每次授課半天,地點(diǎn)在國家^v^機(jī)關(guān)。
    (三)跟班學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
    國家^v^業(yè)務(wù)司(室、中心)結(jié)合實(shí)際提出需求,由人事司統(tǒng)籌、報批后安排。
    此外,按照中央組織部調(diào)訓(xùn)計(jì)劃和中央國家機(jī)關(guān)工委專題研修班計(jì)劃,選派國家^v^機(jī)關(guān)干部參訓(xùn)。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇九
    發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng),理論教學(xué)中突出“精”;研討問題突出“新”;解決問題突出“實(shí)”。堅(jiān)持多層次、多形式辦學(xué),堅(jiān)持開門辦學(xué)。把切實(shí)幫助學(xué)員牢固樹立馬克思主義的世界觀和方法論,不斷提高思想素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力作為檢驗(yàn)黨校培訓(xùn)工作的標(biāo)準(zhǔn)。
    四、具體安排。
    1、全年舉辦十二期培訓(xùn)班,包括入黨申請人、黨員、干部、青年黨員、入黨積極分子等。上半年進(jìn)行入黨申請人和入黨積極分子的培訓(xùn),下半年進(jìn)行黨員和黨員干部的培訓(xùn)。
    2、培訓(xùn)采用自學(xué)和集中辦班相結(jié)合的方式,一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神和學(xué)院的有關(guān)文件;一方面結(jié)合實(shí)際工作,集中談?wù)J識、談體會、談想法,做到自學(xué)有心得,研討有記錄,力爭使培訓(xùn)取得實(shí)效。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇十
    信訪干部是基層黨務(wù)工作中的重要一環(huán),他們承擔(dān)著維護(hù)群眾合法權(quán)益、化解矛盾糾紛等重要職責(zé)。自己也是一名信訪干部,曾經(jīng)有幸參加了一次“最美信訪干部培訓(xùn)”,在這個過程中收獲了很多,今天來談?wù)勛约旱男牡皿w會。
    二、學(xué)習(xí)的啟示。
    該培訓(xùn)旨在加強(qiáng)信訪干部的思想理論建設(shè)和業(yè)務(wù)技能的提升,培訓(xùn)過程中我們不僅了解了新時代背景下信訪業(yè)務(wù)的變革與發(fā)展,而且也深入研究了路透社倡導(dǎo)的“以人為本”的辦事理念,這被視為讓我們更好地履行我們職業(yè)義務(wù)的框架。
    三、豐富的實(shí)踐活動。
    培訓(xùn)還包括了一些實(shí)踐活動,這些活動很具有現(xiàn)實(shí)意義,深入社區(qū)去了解群眾需求,為他們解決實(shí)際問題,并在實(shí)踐中不斷提高自身的素質(zhì)。這些沉浸式的實(shí)踐活動使我們更全面地理解了信訪干部職業(yè)的意義和使命。
    四、情感思考。
    信訪干部的工作很多時候需要處理糾紛,這就需要我們的情感智慧,不僅要加強(qiáng)宣傳教育,還要把個體與團(tuán)體見解、利益訴求轉(zhuǎn)化為問題解決思維,更好地解決矛盾糾紛,在工作中處處體現(xiàn)人本關(guān)懷,情感思考得到了很好的提升。
    五、展望未來。
    信訪工作的要求在不斷提高,培訓(xùn)也呈現(xiàn)出一些問題以及所需要的改進(jìn)空間。我想說的是,我們應(yīng)該不斷更新思想與行為,積極參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),親身實(shí)踐發(fā)生的故事可以使這些問題得到改進(jìn),幫助我們更好地為人民服務(wù),同時國家也要加大對信訪干部的支持力度,提高信訪干部的待遇及職業(yè)地位。
    結(jié)論:
    隨著社會的進(jìn)步,信訪干部的工作也越來越受到重視,必須不斷努力學(xué)習(xí),增強(qiáng)專業(yè)素養(yǎng),提高服務(wù)水平,為人民服務(wù),守護(hù)社會穩(wěn)定,成為一個“最美信訪干部”。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇十一
    實(shí)施“千名后備干部培養(yǎng)工程”是路局、路局黨委貫徹落實(shí)全路工作會議精神的重要舉措,目的是為全局各系統(tǒng)培養(yǎng)和儲備后備干部隊(duì)伍。我很榮幸成為路局“千名后備干部”中的一員,現(xiàn)已入大學(xué)培訓(xùn)一個月之余,下面將自己在思想認(rèn)識、學(xué)習(xí)生活情況簡要匯報如下:
    一、提高了我的思想認(rèn)識。
    懷著一顆感恩的心對待這次培訓(xùn),我從內(nèi)心感激路局給我們創(chuàng)造這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會,懷著一顆感恩的心好好學(xué)習(xí),不辜負(fù)路局領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望。珍惜這次難得的培訓(xùn)機(jī)遇,經(jīng)過近一個月來在吉大的學(xué)習(xí),我深深感到,吉大做為全國重點(diǎn)大學(xué)有著雄厚的師資力量和一流的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),老師們精彩的授課,使我感到受益匪淺的同時,也看到了自身學(xué)識上的差距,因此,我一定要珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會,充實(shí)自。我看到自身的壓力和責(zé)任,局長和黨委書記親自為我們做開班報告,使我看到路局對我們寄予的厚望,而我在上學(xué)受培的同時,還有很多同志在負(fù)擔(dān)著我的工作和責(zé)任,所以我沒有理由也沒有權(quán)利不好好學(xué)習(xí)。
    二、認(rèn)真完成了階段性學(xué)習(xí)任務(wù)。
    路局、路局黨委以及段在安全生產(chǎn)壓力這么繁重的條件下、在這生產(chǎn)大忙時節(jié),花這么大的精力、財力和時間組織這么大規(guī)模的培訓(xùn),對于我個人的成長都是不可多得的機(jī)遇,這一切使我深受感動和鼓舞,因此我十分珍惜這難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,因此我非常珍惜每一堂課、每一分鐘,都能認(rèn)真聽講、做好筆記。課后能做到及時復(fù)習(xí)和預(yù)習(xí),按要求完成每學(xué)科作業(yè),并撰寫心得體會,較好地完成了學(xué)習(xí)任務(wù)。
    三、嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,積極參與班委組織的各項(xiàng)活動。
    從入校那天起,我就認(rèn)真學(xué)習(xí)了學(xué)員管理手冊,時刻牢記自己的職責(zé)和任務(wù),時刻嚴(yán)格要求自己,絕不違反學(xué)員手冊以及吉大的規(guī)定。一個多月以來,盡管學(xué)習(xí)任務(wù)十分繁重,時間安排十分緊湊,但是我沒有出現(xiàn)一次遲到早退現(xiàn)象。課上認(rèn)真注意聽講不走動、不盹睡,不做與課堂無關(guān)的事,課下認(rèn)真遵守作息時間和宿舍就寢制度,不打牌、不飲酒,時刻牢記自己的單位領(lǐng)導(dǎo)的囑托,不給路局、段領(lǐng)導(dǎo)添亂、抹黑。服從指揮、聽從領(lǐng)導(dǎo),對班委組織開展的各項(xiàng)活動我都能積極參與,參加籃球比賽、拔河比賽等活動,在自己身體得到鍛煉的同時還為班級貢獻(xiàn)一份力量。
    通過一個月的學(xué)習(xí)、生活談?wù)勛约旱母惺?。首先,感受到路局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。這次學(xué)習(xí)有跟蹤、有考核、有淘汰,同時,了解到我們此次學(xué)習(xí)路局在人力和資金的投入都是十分巨大的和對學(xué)員的期望也是非常高的。為我們爭取了的學(xué)習(xí)、生活條件,為我們創(chuàng)造良的學(xué)習(xí)環(huán)境,為我們脫產(chǎn)學(xué)習(xí),解決工學(xué)矛盾,承擔(dān)了大量的安全生產(chǎn)的風(fēng)險和壓力。其次,感受到了學(xué)習(xí)任務(wù)的艱巨。從課程安排上看,我們清醒地認(rèn)識到這次學(xué)習(xí)任務(wù)十分艱巨,課程安排的之多、課時之緊,并且每個月都要進(jìn)行一次總結(jié)性的考試,成績將記入學(xué)員考核表。日常上晚自習(xí)時有演講,更多課程更注重的是管理實(shí)戰(zhàn),目的是提高的作為一名后備干部的綜合素質(zhì),讓我看到了自己的不足和差距。最后,感受到了自己的差距。經(jīng)過一個多月的生活學(xué)習(xí),通過與其他兄弟單位的思想交流與溝通。了解了兄弟單位的一些好做法,好的工作思路和管理經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)到了兄弟單位很多為人之道,對于我今后的工作學(xué)習(xí)帶來很大的收益。
    以上是我在大學(xué)一個月以來的學(xué)習(xí)生活情況,作為一名后備干部,深感責(zé)任重大,在今后的學(xué)習(xí)生活中我會更加嚴(yán)格的要求自己,以優(yōu)異的學(xué)習(xí)成績來回報路局、段領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)。
    _x年_x月x日,在_綜合黨委的組織下,開展了的基層黨組織書記后備干部培訓(xùn)班的活動。本次活動的主題主要有非公企業(yè)基層黨支部書記的工作思路和方法,如何當(dāng)好“兩新”組織的黨支部書記,如何發(fā)揮黨組織書記助手作用,黨務(wù)工作講解及工會組建工作等五個議題。經(jīng)過一天的學(xué)習(xí),對基層黨組織的建設(shè)有了一個新的認(rèn)識,對_開發(fā)區(qū)的基層黨組織建設(shè)所取得的成就感到歡欣和鼓舞,同時對黨員的先進(jìn)性有了更深的認(rèn)識。
    在新經(jīng)濟(jì)形勢下,黨建工作依然存在著許多問題和困難,如在無資產(chǎn)隸屬情況下,如何處理黨員活動與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益關(guān)系,支部黨員較為分散,集中活動難以組織,還有思想認(rèn)識的參差不齊等。在培訓(xùn)中提出的黨建工作理念,如將黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合,擴(kuò)大黨組織的滲透力;建立黨建網(wǎng)站,在工作中引入現(xiàn)代信息技術(shù);開展網(wǎng)上組織生活”活動、聯(lián)合支部互動式活動;創(chuàng)立聯(lián)合支部“孵化”機(jī)制等。這些工作理念不僅提高黨的工作有效性,而且使黨建工作與時俱進(jìn),適應(yīng)基層黨組織的的工作社會化、黨務(wù)工作專業(yè)化、黨內(nèi)生活民主化的發(fā)展趨勢,探索并創(chuàng)新黨建理念。從取得的成就看,這些工作理念是被實(shí)踐證明的正確理論指導(dǎo)。
    對于個人而言,這次培訓(xùn)不僅對基層黨建工作有了新的了解,也再次接受了黨員先進(jìn)性的教育。什么是黨員?黨員需要做什么?黨員為什么要這么做?黨員要怎么做?“黨員,是黨旗下錚錚誓言的承諾;黨員,是黨章里為人民服務(wù)的宗旨;黨員,是黨務(wù)中人民利益的忠實(shí)代表;黨員,面對糖衣炮彈,善于撥開糖衣,扔掉炸彈;黨員,面對邪惡勢力,善于正視邪惡,弘揚(yáng)正氣;黨員,在革命戰(zhàn)場上犧牲,讓鮮血浸潤祖國大地;黨員,在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中倒下,讓肉體化作泥土滋養(yǎng)萬物生長;黨員,站在改革前沿,鼓呼吶喊;黨員,吹響時代號角,奮勇前行;黨員,用黨性錘打私心雜念;黨員,講原則奉獻(xiàn)默默無聞;作為黨員,要高舉偉大旗幟,弘揚(yáng)主旋律,讓“鐵錘鐮刀”的光芒永照;中華大地,華夏兒女,為民族復(fù)興,建立新時代的豐碑!”我們只有明確這一系列問題,才能保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,才能真正意義上做一個合格的黨員、優(yōu)秀的黨員。
    所以要保持這種先進(jìn)性,就要做到品質(zhì)、能力、行為三者的統(tǒng)一。品質(zhì)上要提高思想境界,樹立良好的精神風(fēng)貌,提升自身的道德修養(yǎng)。一個人只有品質(zhì)優(yōu)秀、素質(zhì)優(yōu)良,才能成為人們學(xué)習(xí)效仿的榜樣。與品質(zhì)緊密相聯(lián)的是能力。能力是高是低,直接影響到先進(jìn)性的保持和發(fā)揮,所以要努力提高自身的專業(yè)文化素質(zhì),在工作中要發(fā)揮中流砥柱的作用。在品質(zhì)、能力的基礎(chǔ)上,要發(fā)揮模范帶頭作用,即靠自己的行動、實(shí)踐、工作實(shí)效做出表率。
    本人_年8月參加工作,_年2月入黨。幾年來先后在某某鄉(xiāng)人民政府和某某縣司法局工作。在某某鄉(xiāng)政府工作期間,由于本人工作積極肯干,吃苦耐勞,各方面表現(xiàn)比較優(yōu)秀,_年經(jīng)民主推薦和組織考察,被推選為縣管副科后備干部,這是組織和群眾對本人的充分肯定和信任,也是我前進(jìn)的不竭動力。去年年底,本人調(diào)入縣司法局工作擔(dān)任辦公室秘書,半年來,在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助和同事們的關(guān)心下,處處以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎(chǔ),兢兢業(yè)業(yè)做事,老老實(shí)實(shí)做人,盡職盡責(zé),任勞任怨,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作生活情況總結(jié)如下:
    一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。
    無論在鄉(xiāng)鎮(zhèn)還是部門工作,我始終牢記“業(yè)精于勤、荒于嬉”自古良訓(xùn),把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的有利武器。在新處鄉(xiāng)工作期間,督促自己努力積累農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn),豐富自己的理論內(nèi)涵和業(yè)務(wù)知識水平,以更好地適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實(shí)際,更好地為“三農(nóng)”服務(wù)。到司法局工作成為一名文字秘書后,局辦公室作為司法行政系統(tǒng)的指揮中樞,對每一名工作人員的綜合素質(zhì)都有特殊的要求,為了盡快進(jìn)入工作角色,我充分利用業(yè)余時間,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)工作需要。一年來,深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六大、十六屆四中全會精神理論知識以及充實(shí)法律業(yè)務(wù)知識,不斷地武裝頭腦,增強(qiáng)新形勢下做好司法行政工作的能力和水平。同時堅(jiān)持在實(shí)踐中虛心學(xué)習(xí),在工作中提高,把每項(xiàng)工作都當(dāng)做對自己素質(zhì)和能力的檢驗(yàn)和挑戰(zhàn),進(jìn)一步增強(qiáng)了對實(shí)踐的認(rèn)識和感知能力,努力做到理論與實(shí)踐的結(jié)合,在學(xué)習(xí)中增強(qiáng)迎接挑戰(zhàn)問題的本領(lǐng)。今年4月至6月,我有幸參加了青年干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),更使我增長了見識,進(jìn)一步樹立了正確的人生觀、世界觀和價值觀,增強(qiáng)了為民服務(wù)的本領(lǐng)。
    二、踏實(shí)肯干,努力做好本職工作。
    在某某鄉(xiāng)政府工作期間,我擔(dān)任鄉(xiāng)組織干事、婦聯(lián)主席、信訪干事、人大秘書、工業(yè)統(tǒng)計(jì)等工作量較大的職務(wù),同時還聯(lián)系一個人口為700余人,自然村多達(dá)7個,村兩委嚴(yán)重不合的行政村。雖然線多面廣,事務(wù)繁瑣,但我總提醒自己這是鍛煉自我的一個良好機(jī)會,時時要求自己做到“心細(xì)、眼疾、手勤、腦靈”,統(tǒng)籌安排時間,一年來,通過領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和自身努力,我不僅出色的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),而且還理順了該村兩委干部的關(guān)系,使他們互相協(xié)作,共同促進(jìn)村級經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。特別是去年該村建造一座水泥橋,有些村民不贊成,部分村主要不得干部也嚴(yán)重反對,得知情況后,我對他們逐個進(jìn)行了思想動員,終于使他們?nèi)ε浜洗迦荽迕驳母淖?。某某鄉(xiāng)民風(fēng)淳樸,但思想觀念相當(dāng)落后,因而給去年開始推行的農(nóng)村合作醫(yī)療制度帶來了難度,我并沒有氣餒,而是挨家挨戶上門做思想工作,常常是一戶都要走四、五趟才做通其思想。同時,我對工業(yè)經(jīng)濟(jì)普查、婦聯(lián)工作開展、矛盾糾紛排查調(diào)處等工作也絲毫沒有懈怠,而是盡己所能去協(xié)調(diào),去解決,在圓滿完成工作的同時,也獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定與贊賞。
    都說工作著的人是快樂著的,在司法局工作期間,我深深的體會到了這種快樂。雖然辦公室的工作是繁忙的,但我把所有工作都當(dāng)作領(lǐng)導(dǎo)對我的信任、考驗(yàn)和鍛煉,自我加壓,盡職盡責(zé),拼搏進(jìn)取。半年來,多次參與起草重要綜合資料,努力為領(lǐng)導(dǎo)提供全面、準(zhǔn)確的決策參考。同時注重培養(yǎng)自己縝密的處理問題能力,靈活機(jī)動的協(xié)調(diào)能力,細(xì)致認(rèn)真的工作習(xí)慣和耐心細(xì)致的工作精神,認(rèn)真按照領(lǐng)導(dǎo)的部署要求,恰當(dāng)?shù)轿坏耐瓿筛黜?xiàng)辦公室事務(wù),不厭其煩的耐心細(xì)致做好會務(wù)安排、文件收發(fā)等后勤服務(wù),認(rèn)真仔細(xì)地起草、打印文件,做到盡量不出錯,在受到領(lǐng)導(dǎo)的批評及同事的指正后,不鬧別扭,不摳脾氣,而是虛心接受批評,吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力使下一次比這一次做得更好。同時,認(rèn)真做好信息撰寫、上報等文字工作,不斷提高自己的寫作能力和信息敏感性。
    在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動期間,我主要負(fù)責(zé)局先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí)組織、文字工作。這段時間工作作務(wù)重,工作頭緒多。一方面,我負(fù)責(zé)的工作多,工作壓力比較大。另一方面,先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí)組織和文字材料任務(wù)很重,各項(xiàng)工作一項(xiàng)接著一項(xiàng),為此,我克服自身困難,加班加點(diǎn),圓滿的完成了承擔(dān)的工作任務(wù),促進(jìn)我局先進(jìn)性教育活動的順利開展。
    三、加強(qiáng)修養(yǎng),時刻注意自我約束。
    在辦公室工作,與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛,我始終牢記自己是司法局的一員,是領(lǐng)導(dǎo)身邊的一兵,言行舉止都注重約束自己,一是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。認(rèn)真維護(hù)與領(lǐng)導(dǎo)、同事們之間的團(tuán)結(jié),無論是對同事,還是群眾,都做到態(tài)度和藹,主動熱情。二是廉潔自律,辦公室工作清苦,工作沒有規(guī)律,加班加點(diǎn)是常事,我嚴(yán)格要求自己不浮躁,積極培養(yǎng)“埋頭苦干的實(shí)干精神,精益求精的敬業(yè)精神,甘于清貧的奉獻(xiàn)精神,不斷進(jìn)取的創(chuàng)新精神”,力求工作高標(biāo)準(zhǔn),力求工作高標(biāo)準(zhǔn),默默無聞。我丈夫在縣政協(xié)也擔(dān)任秘書工作,我們常常共同探討如何做好工作,互幫互諒,齊肩并進(jìn),八小時外的生活經(jīng)常是兩人一起加班加點(diǎn)度過。
    四、存在問題和不足之處。
    孔子曾說:“吾日省三身也”。一個人只有認(rèn)識到了自己的不足,才能不斷進(jìn)步。一年來我不斷對自己進(jìn)行深刻的反思。對照自己的崗位職責(zé)要求,首先我覺得我最缺少的是豐富的理論知識和寫作功底,盡管每次寫作都是認(rèn)真對待,但是總不盡人意。其次,工作中存在著畏難情緒,很容易打退堂鼓。因此,我要堅(jiān)信“活到老、學(xué)到老”的信念,把握大好時光,努力提高自身素質(zhì),豐富自身內(nèi)涵。在今后的工作、學(xué)習(xí)和生活中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,不斷取得進(jìn)步。
    一、主要工作業(yè)績及經(jīng)驗(yàn),突出工作創(chuàng)新和問題解決情況。
    1、負(fù)責(zé)公司新聞宣傳、品牌建設(shè)、黨群管理、工會管理工作等工作,以十八大思想為指導(dǎo),在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,在全體黨群人員的共同努力下,緊緊圍繞企業(yè)的根本任務(wù)和中心工作,積極發(fā)揮黨建工會橋梁和紐帶的職能作用,充分發(fā)揮部門職能,高度重視企業(yè)形象宣傳,注重品牌建設(shè),企業(yè)各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展,并取得一定成績。
    2、在擔(dān)任調(diào)控中心副書記期間,參與了gis系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集工作。
    按照“屬地管轄”的原則,對企業(yè)范圍內(nèi)的35kv、10kv線路及配電設(shè)備的信息數(shù)據(jù)進(jìn)行現(xiàn)場采集,領(lǐng)導(dǎo)工作人員利用數(shù)據(jù)采集儀對每條線路每基電桿進(jìn)行經(jīng)緯度測試定位、照相,同時每天下班后將當(dāng)天所采集的數(shù)據(jù)及時錄入到gis系統(tǒng)相應(yīng)模塊中,為系統(tǒng)正式上線運(yùn)行創(chuàng)造必要條件。通過自己及工作人員_余天的跋山涉水、艱苦卓絕的辛勤努力,x月底順利采集完畢企業(yè)范圍內(nèi)10千伏線路的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),成為首個完成該項(xiàng)任務(wù)的縣公司。
    3、在6月份擔(dān)任公司辦公室副主任以來,參與協(xié)調(diào)推進(jìn)公司管理提升工作。用協(xié)同的思想促進(jìn)發(fā)展,用改革的思路解決困難,協(xié)調(diào)相關(guān)資源,提升集團(tuán)整體運(yùn)作的效率。另外做好策劃工作,協(xié)同做好溝通協(xié)調(diào)工作,節(jié)約了成本,限度體現(xiàn)活動及會議的價值;在實(shí)際工作中注重細(xì)節(jié)、創(chuàng)新形式,解決好關(guān)系公司發(fā)展的重點(diǎn)課題,促進(jìn)了企業(yè)整體管理水平的提升。
    4、負(fù)責(zé)公司一流三化辦公室創(chuàng)建工作。終堅(jiān)持把完善內(nèi)控機(jī)制作為創(chuàng)建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),加強(qiáng)制度建設(shè)、規(guī)范工作流程、創(chuàng)新工作機(jī)制。并從公文管理、會議管理、信息報送、督察督辦、應(yīng)急值班管理、檔案管理、信訪、保密和綜合服務(wù)9個業(yè)務(wù)方面入手,優(yōu)化人員配置,細(xì)化各崗位人員工作職責(zé),明晰工作界限,理順各項(xiàng)工作流程,改變了過去大家“有事就干、無事空轉(zhuǎn)”的狀態(tài),使大家“人人奔著目標(biāo)干、個個圍著計(jì)劃轉(zhuǎn)”,工作效率和服務(wù)水平明顯提高。
    5、以提高產(chǎn)品、管理和服務(wù)質(zhì)量,改進(jìn)工藝流程、節(jié)能降耗、安全環(huán)保、提高效率效益為原則,牽頭負(fù)責(zé)公司qc小組工作。以“小、實(shí)、活、新”為特色,以持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新為方向,注重qc課題《報表數(shù)據(jù)查詢系統(tǒng)的開》數(shù)據(jù)分析,正確恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法,該課題獲得了高度評價。
    二、主要特點(diǎn)及專長。
    我有積極的工作熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任心。在工作中我認(rèn)真細(xì)心,盡責(zé)進(jìn)取,能吃苦耐勞,擁有較為豐富的黨群專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)能力。堅(jiān)守原則,嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,不合法不合規(guī)的行為堅(jiān)決不做,堅(jiān)持全局理念,立足于整個單位業(yè)務(wù)的層面思考問題,從大處著眼、小處著手,干好份內(nèi)的各項(xiàng)工作。
    我有著扎實(shí)的專業(yè)知識和勤奮好學(xué)、積極上進(jìn)的工作作風(fēng)。作為后備干部,扎實(shí)的專業(yè)知識、較高的政策水平和扎實(shí)的財經(jīng)功底是必需的。在業(yè)余時間,我不斷給自己充電,強(qiáng)化自己的專業(yè)知識,業(yè)余時間中,為豐富知識面,開拓工作視野,自學(xué)企業(yè)管理、邏輯學(xué)、英語、供電系統(tǒng)業(yè)務(wù)等知識。當(dāng)然這些是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足的,還需要理論和實(shí)踐的結(jié)合,不斷提高自己的管理水平。
    我善于溝通交流和策劃組織,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能充分融入并引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)中的各項(xiàng)活動。在崗位業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,始終具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)悟力,積極上進(jìn),任勞任怨,較好地完成上級領(lǐng)導(dǎo)和部門布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    三、自身建設(shè)情況。
    1、學(xué)習(xí)的深度和獨(dú)立思考不足。在學(xué)習(xí)過程中,個人雖然能夠積極主動的參加各種學(xué)習(xí)活動,但常常是淺嘗輒止,尤其是對一些關(guān)于電力系統(tǒng)法律法規(guī)學(xué)習(xí)的深度和獨(dú)立思考的能力還不夠不足。
    2、由于年齡、工作時限和所處區(qū)域的原因,本人尚還存在工作經(jīng)驗(yàn)有限、視野需要開闊,管理層面不高等不足,這需要不斷學(xué)習(xí)和借助更高平臺的幫扶教育來充實(shí)完善。
    望明日前程似錦,任重道遠(yuǎn)。激情與汗水成就了過去,理性與執(zhí)著鑄就著未來。我有信心、有決心、有實(shí)力再攀新高度,實(shí)現(xiàn)新跨越。在未來的道路上,我會更加努力,積極踐行企業(yè)的核心價值觀,立足本職,做好各項(xiàng)工作,尋找差距,努力超趕其他企業(yè),為圓滿各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任任務(wù),盡心盡職,以更加飽滿的熱情和激情投入到戰(zhàn)斗中。
    時光如梭,轉(zhuǎn)眼即逝?;仡櫲陙淼某砷L經(jīng)歷,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,干干凈凈為人、扎扎實(shí)實(shí)做事,勤奮敬業(yè)、銳意進(jìn)取。時至今日,不論是自身政治素養(yǎng),還是業(yè)務(wù)水平和綜合能力都有了很大提高,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將三年來的思想、學(xué)習(xí)、工作述職如下:
    一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。
    我始終牢記“業(yè)精于勤、荒于嬉”的自古良訓(xùn),把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的有利武器。只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),素質(zhì)才能進(jìn)一步提高,具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和基礎(chǔ)。我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)不放松,在提高自身綜合素質(zhì)上努力下功夫:一是認(rèn)真加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會“三個代表”重要思想和黨的精神,保持政治上的堅(jiān)定性,堅(jiān)持學(xué)以致用,以理論指導(dǎo)實(shí)踐,進(jìn)一步提高自己駕馭工作的能力,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識,在思想、行動上和黨委、政府保持高度一致。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī),豐富自己、充實(shí)自己、提高自己。
    二、踏實(shí)肯干,努力做好本職工作。
    1、惠農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放和管理。
    惠農(nóng)補(bǔ)貼事關(guān)廣大農(nóng)民群眾的切身利益,事關(guān)黨的惠農(nóng)政策的貫徹和落實(shí),為了認(rèn)真貫徹落實(shí)中央惠農(nóng)政策,切實(shí)做好各項(xiàng)惠農(nóng)補(bǔ)貼工作,根據(jù)市財政局的要求,在鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的支持和各包村干部的配合下,對一些上報面積不實(shí)和發(fā)生土地流轉(zhuǎn)的農(nóng)戶,通過走訪和入戶調(diào)查,最終確定了補(bǔ)貼面積,并將補(bǔ)貼信息、監(jiān)督電話進(jìn)行村級公示,所有數(shù)據(jù)一一錄入《農(nóng)民補(bǔ)貼網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)》,上報市財政局審核,共累計(jì)發(fā)放各類惠農(nóng)資金_萬元,其中發(fā)放糧食直補(bǔ)_萬元,發(fā)放農(nóng)資綜合補(bǔ)貼_元,發(fā)放良種補(bǔ)貼_萬元,發(fā)放農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼_萬元。
    2、“一折統(tǒng)、一冊明”管理。
    各項(xiàng)惠農(nóng)補(bǔ)貼資金發(fā)放到位后,根據(jù)市財政局的要求,為了進(jìn)一步加強(qiáng)對惠農(nóng)財政補(bǔ)貼“一折統(tǒng),一冊明”發(fā)放管理,增強(qiáng)“一折統(tǒng),一冊明”發(fā)放的透明度,使明白冊發(fā)放率、存折開設(shè)率均達(dá)到150%,每年集中填寫明白冊2686冊,將農(nóng)戶所享受的糧食直補(bǔ)、農(nóng)資綜合補(bǔ)貼、良種補(bǔ)貼、農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼、低保、計(jì)生補(bǔ)助資金、村干部待遇等各項(xiàng)補(bǔ)助全部登記造冊,并及時做好自查工作,迎接省、市專項(xiàng)驗(yàn)收?;蒉r(nóng)財政補(bǔ)貼工作雖然任務(wù)繁重,但是通過我們的努力工作,為補(bǔ)貼數(shù)據(jù)采集、發(fā)放管理、驗(yàn)收工作打下了良好的基礎(chǔ),保證把黨和政府對農(nóng)民的溫暖及時送到千家萬戶。
    3、一事一議項(xiàng)目的申報和管理。
    根據(jù)市財政局《關(guān)于推進(jìn)村級公益事業(yè)建設(shè)一事一議財政獎補(bǔ)試點(diǎn)工作的意見》,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際情況,鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,積極爭取項(xiàng)目,主要圍繞我鄉(xiāng)各村通組道路鋪墊、環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、村容村貌整治、公共文體設(shè)施建設(shè)、小型水利設(shè)施建設(shè)等項(xiàng)目集中實(shí)施,共申報項(xiàng)目15個,項(xiàng)目總投資_萬元,其中農(nóng)戶籌資籌勞_萬元,申請財政獎補(bǔ)資金_萬元。項(xiàng)目惠及20個村民小組,建設(shè)完成1500平方米的文化廣場3個,硬化門臺、道路7.1萬平方米,安裝道牙2.5萬個,安裝路燈87盞,修建渠道1.8公里。
    為了切實(shí)做好“一事一議”財政獎補(bǔ)項(xiàng)目,項(xiàng)目申報之初,我認(rèn)真學(xué)習(xí)項(xiàng)目實(shí)施意見和獎補(bǔ)措施,參加市財政局關(guān)于“一事一議”財政獎補(bǔ)項(xiàng)目動員大會和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為做好“一事一議”工作打好基礎(chǔ),在具體的申報過程中,一是通過懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、入戶宣講等方式大力宣傳獎補(bǔ)政策,讓群眾知道開展“一事一議”工作是黨和政府是為民謀利的有效途徑,調(diào)動農(nóng)戶籌資籌勞的積極性和主動性;二是認(rèn)真做好項(xiàng)目申報、籌資籌勞公示、報賬資金審批、項(xiàng)目驗(yàn)收等材料,確保項(xiàng)目順利實(shí)施。項(xiàng)目完工后,項(xiàng)目村村容村貌煥然一新、農(nóng)田灌溉條件得到了改善、豐富了村民日常文化生活,加快了全鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)步伐。
    4、養(yǎng)老保險收繳工作。
    全市啟動城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險收繳工作以來,經(jīng)過全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、干部的共同努力,全鄉(xiāng)累計(jì)參保人數(shù)已達(dá)_人,參保率達(dá)99%,其中有424位60周歲以上的老人已開始領(lǐng)取養(yǎng)老金,累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金_萬元。20_年收繳保險金_萬元,收繳率達(dá)99%,新增參保人員78人,已全部錄入系統(tǒng),為維護(hù)我鄉(xiāng)社會穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。
    5、經(jīng)管站工作。
    自接任經(jīng)管站工作以來,以昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的干勁,事不避難、迎難而上的拼勁,上緊發(fā)條,卯足精神,咬緊目標(biāo),狠抓落實(shí),使全鄉(xiāng)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督、農(nóng)村統(tǒng)計(jì)、村級代理會計(jì)、土地流轉(zhuǎn)等各項(xiàng)工作都取得了顯著成績,促進(jìn)全鄉(xiāng)各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展。一是為了加強(qiáng)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理,杜絕加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)現(xiàn)象發(fā)生,嚴(yán)格執(zhí)行“一事一議”籌資籌勞政策,認(rèn)真做好“一事一議”籌資籌勞管理。
    根據(jù)全鄉(xiāng)人均純收入制定籌資籌勞標(biāo)準(zhǔn),上報市農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督辦公室審批,籌資標(biāo)準(zhǔn)每人不得超過_元,籌勞標(biāo)準(zhǔn)每人不得超過15個工日;二是嚴(yán)格執(zhí)行上級各項(xiàng)減免政策和惠農(nóng)政策,確保各項(xiàng)政策落到處,進(jìn)一步加強(qiáng)了對各項(xiàng)惠農(nóng)補(bǔ)貼資金的監(jiān)管;三是按照鄉(xiāng)黨委政府的要求,結(jié)合全鄉(xiāng)實(shí)際,進(jìn)一步加大工作力度,采取一系列行之有效的措施,使全鄉(xiāng)各村財務(wù)管理工作更加規(guī)范化、制度化。
    三、加強(qiáng)修養(yǎng),時刻注意自我約束。
    在政治上、思想上、行動上始終和黨委、政府保持高度一致,堅(jiān)持加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高為群眾服務(wù)的本領(lǐng),平時工作再忙,我每天都要不斷的堅(jiān)持充實(shí)自己。心理學(xué)巨匠威廉〃詹姆士說:“播下一個行動,收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運(yùn)?!毙袨榱?xí)慣就像我們身上的指南針,指引著每一個人的行動,習(xí)慣猶如一把雕刻刀,人的許多品性都是它雕刻的作品。
    四、存在問題和不足之處。
    孔子曾說:“吾日省三身也”。一個人只有認(rèn)識到了自己的不足,才能不斷進(jìn)步。三年來我不斷對自己進(jìn)行深刻的反思,對照自己的崗位職責(zé)要求,我清醒的認(rèn)識到在工作中還存在不足之處:一是理論知識欠缺,學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),理論基礎(chǔ)薄弱;二是工作中欠缺前瞻性,顧此失彼。我堅(jiān)信只有“活到老、學(xué)到老”,把握大好時光,努力提高自身素質(zhì),才能提高自身內(nèi)涵,不斷取得進(jìn)步。
    雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭赿?;仡櫲陙淼墓ぷ?,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取的了新的進(jìn)步,衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我的指導(dǎo)和幫助。我將認(rèn)真地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,以百倍的信心,飽滿的工作熱情,與各位同事一道,勤奮工作、開拓創(chuàng)新、勇往直前。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇十二
    全面貫徹落實(shí)黨的__大精神及開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作,按照市委的統(tǒng)一部署,嚴(yán)格要求,積極參與,立足實(shí)際,使培訓(xùn)更加高效。
    (二)重點(diǎn)班次。
    1、注重培訓(xùn)目標(biāo)的需求性。
    繼續(xù)以多種形式在全局干部中開展干部培訓(xùn)需求調(diào)查,重點(diǎn)征求干部對培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間和培訓(xùn)基地建設(shè)等方面的意見和建議。梳理并掌握干部對培訓(xùn)需求的第一手資料,明確干部教育培訓(xùn)的方向和目標(biāo)。
    2、注重培訓(xùn)方式的多樣性。
    3、注重培訓(xùn)內(nèi)容的針對性。
    結(jié)合干部培訓(xùn)的實(shí)際和縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要,在調(diào)查研究和不斷總結(jié)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)形勢調(diào)整內(nèi)容。以政治理論、當(dāng)代新知識為主要內(nèi)容,緊扣時代主題,將反映當(dāng)代世界發(fā)展、體現(xiàn)時代變化的最新知識與成果充實(shí)到課程中,把理論培訓(xùn)與黨性鍛煉,相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)和當(dāng)前形勢教育與改革發(fā)展的實(shí)際相結(jié)合。
    (三)主要計(jì)劃。
    1.組織全鎮(zhèn)黨員學(xué)習(xí)黨的__大精神培訓(xùn)班1期,培訓(xùn)時間2天,1月上旬舉辦。
    2.組織各村支部書記參加組織部安排的培訓(xùn)班1期,每單位1-2人,3月中旬舉辦,培訓(xùn)時間3天。
    3.舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班1期,6月中旬舉辦,學(xué)習(xí)時間為3天。
    4.組織大學(xué)生村官、社區(qū)黨建組織員參加市委組織部舉辦的培訓(xùn)班。
    5.每月利用遠(yuǎn)程教育平臺組織培訓(xùn),每月舉辦至少一類專題培訓(xùn)班。
    6.黨員活動場所為陣地,結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際,重點(diǎn)抓好基層干部和入黨積極分子的培訓(xùn)教育,年內(nèi)至少舉辦4期培訓(xùn)班。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇十三
    2012年6月13日――14日,我懷著喜悅的心情參加了“臨江市教育局2012年后備干部培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí),兩天的培訓(xùn)所學(xué)知識豐富而全面,涵蓋了管理者所必備的知識和能力,使我受益匪淺。
    在會上教育局黨委杜書記和教師進(jìn)修學(xué)校于校長,做了重要講話,從兩位領(lǐng)導(dǎo)的講話中我體會到了此次培訓(xùn)的重要性。此次培訓(xùn)由謝川老師給我們做了精彩的專題講座和觀看了兩位校長的學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn)交流視頻資料,向我們傳授了作為一名后備干部或一名教育管理者應(yīng)具有的為人品質(zhì)、教育思想、工作態(tài)度、探索精神以及管理之道……對于做好一名校長感觸頗多,現(xiàn)將我的收獲與感悟總結(jié)如下:
    一、明確一個校長的使命與責(zé)任,做好領(lǐng)頭雁。
    校長是一所學(xué)校的靈魂,在聆聽謝老師的講座時,我很欣賞一句話“一個好校長會把頭和腳都扎進(jìn)學(xué)校的實(shí)踐中去,他的教育思想、信念不是從書本和文件中照抄而來的,而是從學(xué)校的具體實(shí)踐中生成的,……?!睆闹懈形虻阶鰹橐幻iL要把使命與責(zé)任用真誠的心,為學(xué)校負(fù)責(zé),為教師負(fù)責(zé),為學(xué)生負(fù)責(zé),從小事抓起,既細(xì)致入微地想事情,又注重把握大局,付諸于端正的辦學(xué)思想、超前的辦學(xué)理念、明確的發(fā)展目標(biāo)的實(shí)施中。
    二、開明理智型校長需要思想為統(tǒng)領(lǐng)。
    謝川老師的講座非常的富有人性化,通過幾個小小的`自我測試,讓我們明確了做為一名校長要做開明理智型的校長。這樣的校長的頭腦里不僅都有明確的辦學(xué)思想、辦學(xué)目標(biāo),更能對教育教學(xué)、課程改革、教育管理、教師隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)校遠(yuǎn)景規(guī)劃以及擺脫學(xué)校發(fā)展困境等方面的問題做出科學(xué)論斷、合理安排,這些都充分說明了作為一名開明理智型校長頭腦中必需要具有先進(jìn)的教育思想為指導(dǎo),而這一系列先進(jìn)的教育思想不僅是在指導(dǎo)著自己的工作,更要能統(tǒng)領(lǐng)教師的思想,統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校的發(fā)展。
    三、校長要具備良好的素質(zhì)。
    打鐵還需自身硬。校長要具備良好的政治思想素質(zhì)、崗位知識素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)和身體心理素質(zhì),才能引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展。
    通過聆聽兩位杰出的校長的經(jīng)驗(yàn)之談,她們可謂業(yè)務(wù)精通、經(jīng)驗(yàn)豐富。讓人可敬的是她們今天依然在孜孜不倦的學(xué)習(xí)、引領(lǐng)教師銳意改革實(shí)踐、深入一線進(jìn)行教育教學(xué)研究、能根據(jù)自己學(xué)?;A(chǔ)特點(diǎn)不斷地改革完善學(xué)校的管理機(jī)制形成有特色科學(xué)的管理體制。我很欣賞遼源的張杰校長在工作中的一個細(xì)節(jié),那就是不論她的工作多么繁忙,她都會抽出一定的時間進(jìn)行學(xué)習(xí),通過各種渠道來豐富自己的內(nèi)涵,并且堅(jiān)持寫校長日記。而作為相對年輕的我來說,工作的閱歷還不是很豐富,一談到學(xué)習(xí)時,總會找到這樣或那樣的理由來證明自己很忙,沒有時間學(xué)習(xí)。張杰校長的學(xué)習(xí)精神深深地感染了我,在今后的工作中,我會合理安排自己的工作時間,每天要有為自己充電的時間。
    “校長的領(lǐng)導(dǎo)能力是知識和技能的體現(xiàn),是通過實(shí)踐來體現(xiàn)和形成的?!睂?shí)踐是落實(shí)學(xué)校工作的根本所在,校長只有堅(jiān)持思考、認(rèn)真反思并深入實(shí)踐,在實(shí)踐中不斷地探索、不斷地積累經(jīng)驗(yàn)發(fā)現(xiàn)教育、教學(xué)、管理中的最新動態(tài)和問題,并研究解決問題,學(xué)校工作才會不斷地進(jìn)步、更科學(xué)、更合理。校長脫離實(shí)踐那么什么改革、質(zhì)量、管理都是無本之木、無源之水。從兩位校長的發(fā)言中我們可以看出,他們時刻在進(jìn)行課改實(shí)踐、課堂實(shí)踐、管理實(shí)踐,貼近教師貼近學(xué)生。
    工欲善其事必先利其器。一名校長要抓好教育教學(xué)、抓好學(xué)校管理和改革、抓課堂、抓質(zhì)量,具有豐富的崗位知識是對校長最基本的要求。知識是領(lǐng)導(dǎo)者智慧和力量的源泉;是才能和謀略的基礎(chǔ);是引領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)者成長和發(fā)展的有力武器。掌握豐富的知識結(jié)構(gòu),掌握教育教學(xué)的操作方法和管理方法,能預(yù)設(shè)和減少教育教學(xué)問題的發(fā)生并能科學(xué)有效解決發(fā)生的問題。不斷地學(xué)、思、研、創(chuàng)。
    通過本次培訓(xùn),深深地感悟到學(xué)校管理真的是一門科學(xué),其應(yīng)用則是一門藝術(shù),掌握這門藝術(shù)的關(guān)鍵在于體悟蘊(yùn)藏其中的智慧。審視自己的工作,反思自己的學(xué)識和人格修養(yǎng),讓我認(rèn)清自己存在的差距。作為一名教師,我所能做的一切,應(yīng)該是繼續(xù)努力耕耘,施肥澆灌;作為一名后備干部,我所能做的應(yīng)該是不斷地認(rèn)真學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長,在成長中進(jìn)步,那么我相信收獲一定會一年勝過一年,我的人生也就會更加多彩了。
    太陽每天都是新的,面對充滿挑戰(zhàn)和希望的明天,只有不斷的創(chuàng)新、超越自我,我們才能贏得更多的輝煌!
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    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇十四
    近年來,信訪工作在中國社會穩(wěn)定和進(jìn)步中起到了重要的作用。為了提高信訪工作的質(zhì)量和效率,相關(guān)部門對信訪干部進(jìn)行培訓(xùn)已成為常態(tài)。作為一名參訓(xùn)的信訪干部,我參加了最近一次由政府主辦的信訪干部培訓(xùn)班。在此次培訓(xùn)中,我深刻體會到了培訓(xùn)的重要性,提高了自身的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。以下是我對這次培訓(xùn)的心得體會。
    首先,培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多樣,涵蓋了信訪工作的方方面面。培訓(xùn)班中的講座包括了信訪工作的基本原理、政策法規(guī)、手續(xù)流程等方面的內(nèi)容,為我們提供了全面系統(tǒng)的知識框架。同時,還有現(xiàn)實(shí)案例分析和實(shí)際操作等環(huán)節(jié),讓我們能夠?qū)⒗碚撝R應(yīng)用到實(shí)際工作中。培訓(xùn)班還特別安排了一些專題講座,如解決信訪矛盾的有效方式等,讓我們更全面地認(rèn)識到信訪工作的復(fù)雜性和難度。通過這些內(nèi)容的學(xué)習(xí),我對信訪工作有了更加深入的理解,提高了解決問題的能力。
    其次,培訓(xùn)班的師資力量雄厚,對我們的教育起到了很大的幫助。在培訓(xùn)班上,我們邀請到了許多在信訪工作領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)豐富的專家和學(xué)者進(jìn)行授課。他們既有政府相關(guān)部門的高級干部,也有從事信訪研究多年的專家教授。他們通過豐富的經(jīng)驗(yàn)和深入的研究,為我們講解了信訪工作背后的邏輯和精髓。他們注重理論和實(shí)踐相結(jié)合,教會我們?nèi)绾芜\(yùn)用知識解決實(shí)際問題。在培訓(xùn)班上,我從專家們身上學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和方法,這對我的信訪工作有著重要的指導(dǎo)意義。
    再次,培訓(xùn)班注重實(shí)踐和交流,培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊(duì)合作能力。在培訓(xùn)班中,我們進(jìn)行了各種形式的實(shí)操訓(xùn)練,如模擬信訪案例分析、現(xiàn)場實(shí)地考察等。這些實(shí)踐訓(xùn)練,讓我們能夠在真實(shí)場景中面對問題、解決問題,提高了我們的應(yīng)對能力和處理問題的技巧。同時,培訓(xùn)班還設(shè)置了小組討論和交流的環(huán)節(jié),讓我們能夠互相學(xué)習(xí)借鑒、分享經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)了良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍。在這個過程中,我結(jié)識了許多同行,并與他們保持了長久的交往,這為我今后的工作提供了很大的幫助。
    最后,參加培訓(xùn)班讓我認(rèn)識到信訪工作的重要性和責(zé)任感。信訪工作是維護(hù)人民利益、推動社會進(jìn)步的重要職責(zé)。在培訓(xùn)班上,我通過學(xué)習(xí)和交流,深入了解了信訪工作的意義和目標(biāo)。信訪干部應(yīng)當(dāng)以人民的滿意度為中心,解決群眾的實(shí)際問題,并通過制度建設(shè)和政策改革推動社會進(jìn)步。這種使命感深深觸動了我內(nèi)心,讓我更加堅(jiān)定了信訪工作的信念。
    總之,通過這次信訪干部培訓(xùn),我在知識和能力方面都有了很大的提升。培訓(xùn)班的內(nèi)容豐富,師資力量雄厚,注重實(shí)踐和交流,培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊(duì)合作能力。參加培訓(xùn)班讓我認(rèn)識到信訪工作的重要性和責(zé)任感,強(qiáng)化了我在工作中的使命感。信訪工作是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性的工作,但通過培訓(xùn)的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,我相信我能夠更好地履行自己的職責(zé),為社會穩(wěn)定和進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇十五
    近年來,我國信訪工作取得了長足的進(jìn)展,信訪干部的重要性也逐漸受到社會的重視。為了提高信訪干部的工作能力和素質(zhì),各地紛紛開展信訪干部培訓(xùn)工作。我有幸參加了一次為期十天的信訪干部培訓(xùn)班,并從中獲得了諸多收獲和體會。
    首先,培訓(xùn)課程的設(shè)置非常合理和科學(xué)。此次培訓(xùn)班設(shè)置了課堂教學(xué)、實(shí)地考察和案例分析等多種形式的教學(xué)活動,結(jié)合理論與實(shí)踐,使我們更加全面地了解信訪工作的重要性和特點(diǎn)。課堂教學(xué)中,專家學(xué)者們生動形象地講解了信訪工作的相關(guān)理論和政策,并結(jié)合實(shí)例闡述了其中的要點(diǎn)和難點(diǎn),令我們受益匪淺。實(shí)地考察活動中,我們深入了解了一些典型信訪案件的處理情況,親身體驗(yàn)到信訪干部的工作艱辛和壓力,也更加明確了自身的責(zé)任和使命。案例分析中,我們通過分析一些典型案例的原因和經(jīng)驗(yàn),更加深入地理解了信訪糾紛的本質(zhì)和解決方法。這些課程的設(shè)置使我們對信訪工作有了更全面、更深入的認(rèn)識。
    其次,培訓(xùn)中注重實(shí)踐操作,加強(qiáng)了我們的能力培養(yǎng)。針對信訪工作的實(shí)際需求,培訓(xùn)班設(shè)置了一些實(shí)踐操作的環(huán)節(jié),如模擬信訪案件的處理和答辯,使我們能夠在實(shí)際操作中運(yùn)用所學(xué)知識和技巧,不僅增強(qiáng)了信訪工作的實(shí)操能力,還提高了溝通表達(dá)能力和應(yīng)對突發(fā)情況的能力。模擬信訪案件的處理中,我們扮演信訪干部的角色,通過與參與角色扮演的同學(xué)的交流與辯論,將理論知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作的技巧和策略。這種實(shí)踐操作的培訓(xùn)方式,增強(qiáng)了我們的實(shí)操能力,使我們更加具備應(yīng)對實(shí)際問題的能力。
    再次,培訓(xùn)班注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),強(qiáng)化了我們的合作意識和組織能力。在培訓(xùn)期間,我們分為若干個小組,在一起完成一些小組任務(wù),如協(xié)同解決信訪案件,制定信訪工作的績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。通過小組任務(wù)的完成,我們學(xué)會了傾聽隊(duì)友的意見,協(xié)商解決問題,鍛煉了我們的合作意識和團(tuán)隊(duì)精神。同時,通過制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),培訓(xùn)班也鍛煉了我們的組織能力和計(jì)劃編制能力。這種團(tuán)隊(duì)建設(shè)的培訓(xùn)方式,培養(yǎng)了我們的合作意識和組織能力,使我們更好地協(xié)同作戰(zhàn)。
    最后,培訓(xùn)班的結(jié)業(yè)考核對我們的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行了檢驗(yàn),提高了我們的學(xué)習(xí)積極性。在培訓(xùn)的最后一天,我們進(jìn)行了一次結(jié)業(yè)考核,需要通過書面考試和口頭答辯兩個環(huán)節(jié)。這次考核要求我們?nèi)嬲莆张嘤?xùn)期間所學(xué)的理論知識和操作技能,并且要求我們能夠?qū)σ恍┑湫桶咐M(jìn)行分析和解決。這次考核檢驗(yàn)了我們的學(xué)習(xí)成果,同時也激發(fā)了我們在學(xué)習(xí)中的積極性。我們都希望通過這次考核,鞏固所學(xué)知識,提高信訪工作能力。
    通過這次信訪干部培訓(xùn),我不僅深入了解了信訪工作的相關(guān)理論和政策,也學(xué)會了信訪案件的處理技巧和策略。培訓(xùn)班注重實(shí)踐操作和團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高了我們的實(shí)操能力和合作意識。培訓(xùn)班的結(jié)業(yè)考核檢驗(yàn)了我們的學(xué)習(xí)成果,同時也激發(fā)了我們的學(xué)習(xí)積極性。我相信,在這次培訓(xùn)的指導(dǎo)下,我將能夠在信訪工作中更好地發(fā)揮作用,服務(wù)社會大眾,履行自己的職責(zé)和使命。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇十六
    我們始終從抓好干部的思想教育這個中心環(huán)節(jié)入手,從現(xiàn)實(shí)和長遠(yuǎn)的需要出發(fā),結(jié)合實(shí)際,區(qū)分層次,在廣大干部中進(jìn)行長期的“六個教育”、“三個培訓(xùn)”?!傲鶄€教育”,即:_理論和“_”重要思想的教育;黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)和宗旨教育;中華民族的傳統(tǒng)美德和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育;馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀教育;反腐敗、反腐蝕的廉潔自律教育;國情、油情、廠情教育?!叭齻€培訓(xùn)”,即:深入開展學(xué)法、知法、用法的培訓(xùn)。三年來,共組織干部學(xué)法、知法、用法培訓(xùn)次,參加人員達(dá)多人次,提高了廣大干部的法律意識和依法辦事能力;強(qiáng)化更新知識的培訓(xùn)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)知識經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技、經(jīng)濟(jì)管理、社會管理知識,____年我們辦這類培訓(xùn)班達(dá)次。通過培訓(xùn),拓寬了干部的知識面和視野;以能力建設(shè)為核心,廣泛開展專業(yè)技術(shù)干部的培訓(xùn)。普遍開展了新理論、新技術(shù)、新知識、新方法的培訓(xùn),提高了專業(yè)技術(shù)干部的開發(fā)知識水平、理論聯(lián)系實(shí)際和技術(shù)進(jìn)步的創(chuàng)新能力。
    通過用現(xiàn)代科學(xué)文化的新知識、新技術(shù)充實(shí)干部,用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育干部,提高了干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、管理能力和開拓創(chuàng)新意識。
    二、注重培訓(xùn),提高干部的綜合能力。
    干部的培養(yǎng)教育和選拔使用,是干部工作中兩個相輔相成、缺一不可的有機(jī)組成部分。育人是用人的基礎(chǔ),用人是育人的目的。如果忽視有計(jì)劃高質(zhì)量的培養(yǎng)教育,就難以產(chǎn)生大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部,選拔使用干部也必然停留在低水平。為此,我們不斷地改進(jìn)對干部的培養(yǎng)教育方式。
    一是注重干部的實(shí)際鍛煉,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力。____年,結(jié)合油田公司選派的名處級后備干部,同時又在廠內(nèi)選拔名干部,分別以輪崗方式把他們分配到環(huán)境比較惡劣、條件比較艱苦、工作量比較大的站隊(duì)工作,或安排到急、難、險、重的崗位上接受鍛煉和考驗(yàn),改進(jìn)了干部下派掛職鍛煉的方法,改變了干部經(jīng)歷單一,缺乏全面領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的狀況,提高了實(shí)際效果,經(jīng)過短期的培養(yǎng),這名處級后備干部中已有名走上了副處級領(lǐng)導(dǎo)崗位。
    二是以點(diǎn)帶面進(jìn)行培養(yǎng),全面提高干部素質(zhì)。會戰(zhàn)初期,我們廠干部人員少,經(jīng)驗(yàn)不足,難以適應(yīng)繁重的工作量和新的產(chǎn)能建設(shè)模式,存在許多生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的漏洞。根據(jù)油田開發(fā)建設(shè)的需要,兩年來,公司給我廠選派了各類干部人,這些支援英臺建設(shè)的干部在工作中經(jīng)受了鍛煉,他們不僅帶來了先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),同時也激活了干部隊(duì)伍,使這些干部在不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時,又培養(yǎng)出一大批懂業(yè)務(wù)、會管理的員工隊(duì)伍。
    三是以活動為載體,營造只有競爭才能發(fā)展的人才成長氛圍。重組改制以來,特別是____年,我們始終以活動為載體,在技術(shù)干部中廣泛開展了采油工程、開發(fā)管理技術(shù)交流會等活動,共有名優(yōu)秀技術(shù)干部脫穎而出;機(jī)關(guān)干部利用周末論談形式加強(qiáng)交叉業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每名機(jī)關(guān)干部高度重視周末講座并把論談當(dāng)成展現(xiàn)自我水平的舞臺。通過學(xué)習(xí),廣大干部對主體業(yè)務(wù)加深了解,目前已開展期,共有名同志會上進(jìn)行交流,提高了機(jī)關(guān)干部的整體業(yè)務(wù)素質(zhì),在干部中形成了拓寬知識面、做復(fù)合性人才的氛圍。
    四是建立收入分配激勵機(jī)制,營造有利于吸引、培養(yǎng)、選拔和使用人才的環(huán)境。收入分配是對人力資源發(fā)揮作用的經(jīng)濟(jì)杠桿,分配制度的合理程度決定著人力資源發(fā)揮作用的程度。為此,我們根據(jù)效率優(yōu)先、兼顧公平的原則,以崗位和業(yè)績?yōu)橹饕罁?jù),實(shí)行按崗定酬、按任務(wù)定酬,按業(yè)績定酬,建立不同形式自主靈活的激勵機(jī)制。就我廠地質(zhì)、工藝兩所而言,____年兩所技術(shù)干部獎金系數(shù)為全廠人均倍,組長倍,另外對于工作業(yè)績突出的技術(shù)干部每季度發(fā)放骨干獎,____年兩所技術(shù)干部人均發(fā)放獎金額達(dá)元;組長獎金達(dá)元,相當(dāng)于廠長助理獎金額。今年我廠仍加大對技術(shù)干部的獎勵力度,把兩所科技人員效益工資與產(chǎn)量掛勾,達(dá)到萬噸運(yùn)行水平線,人均獎金系數(shù),在噸基礎(chǔ)上每增加萬噸,獎金系數(shù)增加,如果我廠完成萬噸原油生產(chǎn)任務(wù),兩所人均獎金系數(shù)達(dá)倍,科級干部系數(shù)將達(dá)到倍,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過副總工程師及廠長助理的獎金系數(shù)。
    五是強(qiáng)化年輕干部的培養(yǎng),加強(qiáng)管理,使年輕干部得以健康成長。對于年輕干部嚴(yán)格要求,加強(qiáng)管理,是對年輕干部的關(guān)心和愛護(hù),也是培養(yǎng)年輕干部的有效途徑。在這方面我們發(fā)現(xiàn)有些年輕干部在選拔時表現(xiàn)還是好的,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位以后,有的因個人能力的原因或經(jīng)不起地位變化后的各種考驗(yàn),工作失誤多,群眾威信較低。為了防止此類現(xiàn)象發(fā)生,我們采取了動態(tài)跟蹤指導(dǎo),強(qiáng)化隊(duì)務(wù)公開和民主測評,適時考核促成長的辦法來幫助年輕干部的健康成長,防止重任用輕教育的現(xiàn)象,從而使年輕干部管理形成了經(jīng)?;?、制度化,做到了防微杜漸。
    三、營造良好的用人環(huán)境。
    選拔任用優(yōu)秀干部,不僅要有正確的思想觀念,還要有正確的方法,尤其是研究、探索和推廣適應(yīng)新情況的新方法,通過我們的實(shí)際工作,使我們深知,選拔德才兼?zhèn)涓刹勘仨氊瀼毓_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;充分走群眾路線,拓寬知識渠道,開拓選人視野,完善用人制度;建立起能者上、平者讓、庸者下的競爭機(jī)制,才能給每名干部提供施展才能的舞臺。
    一是破除舊思想,樹立新觀念,為優(yōu)秀人才脫穎而出掃清障礙。我們在后備干部的培養(yǎng)上,破除了“四種思想”,樹立了“四個新觀念”,即:破除了“論資排輩”的思想,樹立不拘一格選拔人才的新觀念;破除了“平均主義”的思想,“樹立了“機(jī)遇難得,人才難得”的新觀念;破除了“干部能上不能下”的思想,樹立干部流動,能上能下、能進(jìn)能出的新觀念;破除了“年輕干部缺乏經(jīng)驗(yàn)壓不住陣”的思想,樹立“領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)來自實(shí)踐,早壓擔(dān)子早成才”的新觀念。特別是在選拔年輕干部上,徹底消除對年輕干部不放心,不敢用的思想顧慮,真正做到放手讓年輕干部挑重?fù)?dān),讓他們在我廠的改革與發(fā)展的實(shí)踐中學(xué)習(xí)、探索、鍛煉、提高。____年至今年我們共選拔名年輕干部到隊(duì)級、科級領(lǐng)導(dǎo)崗位上,其中最年輕的僅有歲。
    二是改善干部的工作生活環(huán)境,使干部在優(yōu)越的環(huán)境中健康成長。我們始終把改善干部的工作生活環(huán)境,當(dāng)作培養(yǎng)干部的重要工作來抓。首先改善技術(shù)干部的工作環(huán)境,油田公司投資萬元新購置了臺計(jì)算機(jī)及配套設(shè)備,投資近萬元改善工藝地研兩所技術(shù)干部及基層辦公條件;其次為改善干部和員工的生活環(huán)境,我們新建坨東綜合樓和夫妻公寓各座,改造了英服單身公寓,配備了相應(yīng)的生活物品,并實(shí)施賓館化管理,為人才的成長創(chuàng)造了良好的工作生活環(huán)境。
    三是堅(jiān)持以德才和工作業(yè)績?yōu)槿∠虻挠萌藰?biāo)準(zhǔn),推行公開競聘。____年,我們先后對站的管理崗位、試井隊(duì)自動化、作業(yè)監(jiān)督及地質(zhì)工藝兩所科級崗位等個崗位進(jìn)行了公開競聘,共有人參加。通過公開的競聘,使一大批優(yōu)秀干部脫穎而出,走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位,并取得了新的成績。被委以重任的站長李長青同志,工作中敢抓敢管,處處以身作則,帶領(lǐng)全體員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,不懈努力,____年站當(dāng)年投產(chǎn),就獲得了油田公司金牌隊(duì)榮譽(yù)稱號。被譽(yù)為“夜貓子”的工藝、地研兩所所長吳尤平、盧玉峰更是刻苦研究、精益求精,白天忙于現(xiàn)場,晚上研究方案直到深夜,以俯首甘為孺子牛的敬業(yè)精神,為我廠發(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇十七
    以黨的會議精神為指導(dǎo),緊緊圍繞學(xué)校教育的中心工作,深入貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,在校行政和上級少工委的領(lǐng)導(dǎo)下,以創(chuàng)新、服務(wù)、育人為宗旨,以活潑、健康、務(wù)實(shí)的少先隊(duì)活動為載體,有效提高少先隊(duì)員的綜合素質(zhì)。開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作,進(jìn)一步增強(qiáng)我校少先隊(duì)組織的吸引力、凝聚力和影響力,促進(jìn)學(xué)校少先隊(duì)事業(yè)的新發(fā)展。
    1、針對本校實(shí)際,充分發(fā)揮少先隊(duì)組織在未成年人思想道德建設(shè)中的重要作用,切實(shí)開展文明禮儀行動、綠色上學(xué)行動等形式豐富、內(nèi)容新穎、活潑向上的少先隊(duì)教育活動,使隊(duì)員在活動體驗(yàn),在體驗(yàn)中提升,成為具有高尚情操、充滿活力和創(chuàng)造力的新一代。
    2、積極抓好學(xué)校少先隊(duì)的'組織建設(shè)和陣地建設(shè)。規(guī)范少先隊(duì)儀式和禮儀,規(guī)范隊(duì)室的檔案管理,辦好板報、櫥窗、電視臺、網(wǎng)站等宣傳陣地,增進(jìn)少先隊(duì)教育的感染力,用特有的少先隊(duì)文化來育人。
    3、密切聯(lián)系常熟市博物館、石梅居委等單位和部門,聯(lián)手打造多方面、多角度、多層次的少先隊(duì)活動項(xiàng)目,擴(kuò)大我校少先隊(duì)活動的運(yùn)作空間,有力促進(jìn)少先隊(duì)工作的全面活躍。
    4、輔導(dǎo)員老師要加強(qiáng)少先隊(duì)文化建設(shè)的學(xué)習(xí)與鉆研,帶領(lǐng)學(xué)生開展好虞山文化少先隊(duì)課題研究,積極撰寫論文、隨筆,參加各級各類的少先隊(duì)科研活動,為個人的成長與發(fā)展打基礎(chǔ),為少先隊(duì)事業(yè)作貢獻(xiàn)。
    5、做好各項(xiàng)活動的宣傳工作,為學(xué)校的少先隊(duì)工作造勢搭臺,為學(xué)校的整體發(fā)展樹立形象、提高聲譽(yù)。
    (一)學(xué)習(xí)貫徹《若干意見》,重視未成年人思想道德教育。
    輔導(dǎo)員老師要在重要思想的指導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《若干意見》,積極探索符合未成年人身心發(fā)展特點(diǎn)的教育形式,堅(jiān)持用活動育人,把基本做人、做事的道理轉(zhuǎn)化為少先隊(duì)員的情感和意志,成為他們的內(nèi)在品質(zhì)。
    1.圍繞三月份文明禮貌月,組織開展講禮貌、重禮儀、常禮讓的文明禮儀教育活動。以看現(xiàn)象、評事例、做標(biāo)兵等活動形式為載體,以學(xué)校、家庭、社區(qū)等活動陣地為途徑,在系列教育活動中,使隊(duì)員明白文明禮貌的重要性,人人都來爭當(dāng)禮儀小標(biāo)兵。
    2.繼續(xù)組織隊(duì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和《小學(xué)生守則》,用規(guī)范和隊(duì)章來約束少先隊(duì)員,培養(yǎng)他們誠實(shí)、勇敢、活潑、團(tuán)結(jié)的優(yōu)良作風(fēng),樹立起遵章守紀(jì)、知法守法的自覺意識。
    3.鞏固手拉手互助活動成果。本學(xué)期繼續(xù)做好與貧困地區(qū)、貧困學(xué)生的結(jié)對子工作和校內(nèi)的友誼中隊(duì)活動,還要積極響應(yīng)上級少工委發(fā)出的伙伴計(jì)劃行動,進(jìn)一步交流信息,交流情感,培養(yǎng)交往能力和關(guān)心他人、助人為樂的良好品德。
    信訪干部培訓(xùn)工作計(jì)劃篇十八
    工作計(jì)劃關(guān)乎工作的發(fā)展,要想在工作中取得良好發(fā)展,必須用優(yōu)秀的工作計(jì)劃作指引。來看看工作計(jì)劃網(wǎng)為您提供的優(yōu)秀工作計(jì)劃范文:
    學(xué)生會干部素質(zhì)的高低,直接決定了學(xué)生活動的效率、影響到學(xué)生會常規(guī)工作的最終落實(shí),可以說,加強(qiáng)干部素質(zhì)的培養(yǎng),是學(xué)生會成長壯大的關(guān)鍵。在新的學(xué)期,學(xué)生會計(jì)劃采取如下措施,培養(yǎng)干部素質(zhì):
    1、集中培養(yǎng)。在本學(xué)期第6、第12周,學(xué)生會將召開全體學(xué)生會成員大會,進(jìn)行集中培訓(xùn),讓學(xué)生會干部干事明確:做好本職工作是符合學(xué)生會發(fā)展需求,我系發(fā)展的需要,要克服認(rèn)為作為學(xué)生干部吃虧的思想,要真正意識到,正是我們學(xué)生會干部無私的奉獻(xiàn),才使得我們的旅游管理系的系風(fēng)建設(shè)更加喜人,也正是有這種奉獻(xiàn),才能真正鍛煉,提高展示自我。要自覺樹立積極工作、主動思考的意識。
    2、深入工作。學(xué)生會的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)深入到學(xué)生會的工作中去,指導(dǎo)各部干事的工作,培養(yǎng)他們的管理能力。部長、副部長更應(yīng)深入到具體工作中。
    3、個別談話。學(xué)生會的主要干部應(yīng)不定期的與學(xué)生會成員交流、談心,掌握他們的思想動態(tài),大家共同探討工作方法。主席、副主席、秘書長應(yīng)不定期地與其他干部交流談心;部長、副部長則更應(yīng)多與干部干事交流,掌握他們的思想狀況,做好他們的`思想工作,并及時反饋到系團(tuán)總支老師那里。
    4、培養(yǎng)學(xué)生會成員的團(tuán)隊(duì)精神。在學(xué)生會內(nèi)部開展藝體形式的競賽。第七周:舉辦一場06級學(xué)生會成員vs05級學(xué)生會成員的籃球賽;第十一周:舉辦一場以部為單位的卡拉ok大賽,通過以上活動的開展,讓干部干事時刻想到自己是學(xué)生會的一員,個人榮辱涉及整個集體,從而關(guān)心這個集體、愛護(hù)這個集體,進(jìn)而為這個集體的成長壯大獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。