在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
個人離職申請書篇一
尊敬的領導：
您好!
首先感謝您對我的信任和支持，讓我加入xxxx這個團隊。進公司工作一個月了，從內心感覺，我完全不適合和勝任現在的工作，我辜負了您的希望，做了逃兵，在此說聲：對不起。不管怎樣，我還是想早點離開，對您對公司都是的選擇。
我剛上班的第一天晚上，是星期一的周會，從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天，我每天都在仔細考慮問題，說句實在的，晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)。首先工作方面，我不但必須得從頭開始，而且還要收拾以前的爛攤子，也就是補賬，整理賬目。用友erp7、8、9三個月的現金賬我根據出納的現金日記賬已經補齊了。
可是和以前幾個月的賬目銜接不起來，我一個一個查，結果是xxxx年末結轉余額時，借貸不平。因20xx年填制了幾個月的憑證，期初余額已經改不了，所以20xx年一年的賬目都沒辦法理清，20xx年也沒辦法結轉準確余額。其次，公司的管理方面，xxx公司是個家族式的管理模式，有時意見不統(tǒng)一，還真不知該聽誰的。
最后就是我的家庭方面了，我來面試時，公司是五天制的，晚上加班是自愿的，可自從我加入后的這段時日里，我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的，好像和白天上班沒什么兩樣，有關加班時間，給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點，這是我做財務以來還是第一次碰到的。
明年我小孩還有我媽都會來廣東，我老公是做業(yè)務的，自然是沒多少時間照顧家庭，顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法，僅供參考，但都是我的內心感受。因為我知道很多漂亮衣服，但并不都適合穿在我身上。適合自己才是的，公司用人也是如此。
今天我已經給您上發(fā)了我的辭職書，如有不便之處，敬請海涵!最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上，公司越辦越紅火。
xxx
20xx年xx月xx日
個人離職申請書篇二
尊敬的領導：
您好!
我是我們x小學的一名英語老師，負責著幾個班的英語教學任務，在這里教書已經有幾年的時間了，我也從當初那個青澀的新教師變?yōu)榱四芎秃⒆觽兒椭C相處的“老教師”了，但是在今天，我向您提出了我的辭職申請，或許您會感到一絲驚訝，其實我的辭職完全是因為一些個人的原因，與學校沒有什么關系，現在，就讓我來給您說明一下吧。
在我們x小學工作的這幾年，我學習到了許多的東西，這里有不少經驗老道的教師，他們教會了我怎樣去做課前準備，如何和小孩子們處理好關系，所以我十分感謝這些同事，是他們讓我感受到了溫暖和自信，特別是當我看到那些學生們能順利地拼寫英文單詞并讀出來時，我就知道我的教學是成功的，所以我覺得和大家在一起的時間格外地歡快。只可惜，歡樂的時光一直都是短暫的，我因為個人的原因必須改變一下自己的工作。
首先，就是家里給我的壓力，家里人覺得我當一名小學教師不太合適，因為工資不高，根本就攢不了什么積蓄，一旦以后發(fā)生了什么事，都沒有錢去解決，所以為了未來著想，就應該及時更換一份工作，這樣才能防患于未然。其實，我對于家里人的看法是不喜的，因為工作不應該完全是為了錢，還得考慮工作的狀態(tài)和心情才行，可我一個人抵御不了家里這么多人啊，且隨著年齡的增大，我的確感到自己的壓力是越來越大了，衣食住行的成本一直都在增加，還有許多隱形的開支還沒出來，我也體會到了無奈。
終于，我決定作出選擇，我是該改變一下了，因為我還年輕，我還有時間和精力去嘗試一些我沒有做過的事情，哪怕路途會有點坎坷，但是努力和堅持是一定會有結果的。跳出這個我已經熟悉了的教師圈子，讓我感到迷茫和忐忑，我不舍得這些可愛的學生們，可我必須要有擔當，我的家庭條件其實并不好，如果我不去拼搏一下，讓自己的生活變得好一點，那的確有點白白浪費了青春。
看到最后，希望領導您能體會到我的感受，我會在離職前處理好一切手續(xù)，在此祝愿x小學能越辦越大，而且教出來的學生越來越優(yōu)秀，讓學生以我們學校為豪，且爭取讓我們x小學成為一所遠近聞名的示范小學!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
個人離職申請書篇三
尊敬的領導：
你好！
因為我很喜歡小孩子，所以我考了與之相關的大學，選擇相關的專業(yè)，因為喜歡小孩子，我畢業(yè)之后不顧一切，來到了幼兒園，在這里呆了幾年時間。初來乍到時，我是惶恐的，因為我只是因為熱愛，雖然在學校我很刻苦努力，每一門的課程幾乎都是優(yōu)秀，但是我并沒有真真正正的與小朋友長期相處過。
作為一個新時代的青年，上網了解新的時事政治，相關政策，或者一些流行的東西時，總是不可避免的看到一些有關小孩子不好的話語，尤其是一些被家長寵壞了的熊孩子，更是惹人厭惡。我害怕遇見這種人、這樣的事情，但是我是真的喜歡，我覺得孩子的世界是不一樣的，是純潔的，需要有愛心，有責任心的老師對他們進行循循善誘，進行三觀正直的教導。
最初我覺得自己做的是合格的，但是進過這幾年的時間觀察，還有與孩子們的'接觸來看，現在我覺得自己還遠遠達不到要求。我很感激您錄取我，也很感激您對我的教導，尤其是帶著我到各個優(yōu)秀的幼兒園去學習、去參觀。
正是這幾次的學習參觀，還有之前的培訓課程，我覺得自己的知識儲備還不夠。所以我想辭去在幼兒園的工作，去進修一段時間，學新的知識，照顧小朋友的方法。在之前的學習和工作中，我覺得學到的還是太淺顯了，我想心無旁騖的再和老師學習一段時間。
我進修的時間不定，所以請園長盡快找人交接工作，以便幼兒園的工作順利。最后感謝您的栽培與信任，祝您招收到更多的學生，幼兒園興旺發(fā)達！
此致
敬禮！
辭職人：xx
xx年x月x日
個人離職申請書篇四
尊敬的領導：
您好!
首先向你說聲對不起，我辜負了你對我的期待，今天寫信是向你提出辭職的。
我來xx幼兒園工作雖短，但很榮幸能成為你們的一員。在工作期間，我學到了很多有用的知識，非常感謝青于藍給予我在這樣的良好的環(huán)境中工作和學習的機會。
由于我自身能力的不足和個人原因，近期的工作讓我覺得力不從心。為此我進行了長時間的思考。為了不由于我個人的因素影響幼兒園的工作安排和發(fā)展，經過深思熟慮后我決定辭往教師崗位。我知道這個過程會給幼兒園帶來一定程度的不便，為此我深感抱歉。
我希看在20xx年x月x日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗。我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡好自己的職，做好分內事。
再次感謝所有老師對我的悉心教導。謝謝園長給我這次工作的寶貴經驗。
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
個人離職申請書篇五
研究所人事處：
本人于20xx年從某化工學院畢業(yè)后分配到本所，現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因本人與愛人長期兩地生活等實際困難，現向領導提出辭職申請。
由于父親現年五十三歲，于20xx年患半身不遂病，衣食不能自理。本人于20xx年結婚，愛人在家務農，現有個兒子，由于本人在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和輕重家務勞動都由愛人一人擔負，她長期操勞累得難以支持了。
對于本人現在手頭上的研發(fā)工作，希望領導能夠盡快安排人員進行交接工作。本人也希望研究所領導能夠批準本人的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
個人離職申請書篇六
尊敬的x：
您好！
本人是x部門的x。
本人在公司已經工作了一年了。利用公司給予良好的學習時間，學習了一些新的東西充實了自我。并增加了自我的一些知識和實踐經驗。
離職的原因是，我家在x，家中僅有年幼的兒子，這一年全由母親帶著，我們時常因想念兒子而不能專心工作和休息，經常利用休息機會回家看兒子，時間長了，難免吃不消。再說，兒子到了入學的年齡，老人心有余而力不足。經過慎重研究，我們決定向公司提出離職，懇請公司領導們原諒我們的離開。
祝公司業(yè)務量蒸蒸日上。
此致
敬禮！
申請人：xx
xx年xx月xx日
個人離職申請書篇七
尊敬的領導：
你好!
時間過的真快，非常感謝你們給我在xxx幼兒園的工作機會。以及這xxx年給我的幫助和關懷!但由于個人原因在這里提出辭呈!
在這xxx年里xxx給我很多機遇和挑戰(zhàn)。讓我在工作崗位上不斷提升，在這里真的學到很多，記得剛開始在上講臺的我，拿者粉筆就會發(fā)抖，面對xxx個小朋友還會語無倫次，而現在我可以拿著話筒對著xxx百小朋友和xxx個家長也可以暢談自由，原來管理一個班都還會膽怯，現在可以帶領一個級，在這里你們帶領我們學習《弟子規(guī)》，在我們學習的過程中，教會我們做人的道理和義務，可能我們剛開始回蒙蒙懂懂，相信有一天會明白。很多次的外出培訓，在我的教育路上也增添的很多知識，這一切的一切，我都會記得是你們給的，由衷感謝!
由于我自身能力的不足和個人原因，近期的工作讓我覺得力不從心。為此我進行了長時間的思考。為了不由于我個人的因素影響幼兒園的工作安排和發(fā)展，經過深思熟慮后我決定辭往教師崗位。我知道這個過程會給幼兒園帶來一定程度的不便，為此我深感抱歉。
提前三個月上交辭呈，這樣你有時間去找合適的人來填補我的空缺，同時我也會盡量協(xié)助新人的工作交接。再此也希望xxx不要給自己那么大的壓力，要讓自己帶自由和快樂的生活，多給老師引路，道路是她們自己走出來的。希望xxx越來越好!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人離職申請書篇八
尊敬的公司領導：
您好！
我是xx，對于近期的工作我感覺非常的自責，是我沒能夠做好自己分內的工作，作為公司的技術員，我的表現讓你失望了，技術這一塊在公司的一直都是重要的，是我沒有做好，耽誤了工作，我應該認真的去反省一下，這段時間我思考良久，我認為我的能力不足以繼續(xù)工作下去，這樣下去只會把工作做的越來越不好，遲早都會出問題的，我確實是應該要有自己的態(tài)度，在這一階段我還是缺少了很多，我應該要有自己處理工作的方式，近期我感覺我有很多事情做的不夠好，在工作方面耽誤了很多，這次跟您來辭職確實是思考良久。
做技術工作我還有很多方面是做的不夠好的，工作當中應該做到細致，只有處理好這些才能保持好的狀態(tài)，但是我近期的頻繁的出現的問題，雖然都是的一些小問題，可是做技術的工作就是不能夠容忍這些，一旦養(yǎng)成了習慣就會積累的越來越多，這是非常有影響的，這讓我現在也是頂著很大的壓力，我能夠清楚的意識到這個問題，有些時候應該認真的搞好自己的本職工作，我作為一名技術而且我在公司的時間不短了，現在反而還是出現這種情況，這確實應該深刻的反省一下，作為一名技術員我在很多方面都還是需要做好足夠的規(guī)劃，對于工作這方面也應該更加上心一點，這是我自己的問題，我閑雜不想再影響到工作了，這樣下去肯定會出現的問題，這絕對不是我所希望看到的，我真的應該去保持一個好的態(tài)度。
感激公司一直以來的培養(yǎng)，您對我一直很是關照，我意識到了自己在能力上面確實還是不能夠勝任這份工作，我心里面是頂著很大的壓力的，這讓我逐漸有了退意，這幾天就一直在糾結，我知道能夠在這里工作是非常不容易的，這也是我一直以來理想中的公司，各個方面我都是非常的滿意，我需要讓自己提起精神來，有很多時候都是應該這樣持續(xù)去做好分內的工作，這次來辭職我也正確的審視了自己，我有很多地方還是有問題的，我需要要求高一點，但是現在明顯是做不好自己的工作，這種拖后腿的情況實在是我不愿看到的，我很感激您一直以來的耐心，給了我的很多時間，現在的離開或許是對這份工作的尊重，真的感激這里一切，在公司做技術員的這段時間我很開心，望您批準我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年x月x日
個人離職申請書篇九
按勞動法規(guī)定，員工離職需向企業(yè)提前一個月進行書面申請，這個符合法律規(guī)定的.程序的(留個心眼，上交的時候要個簽收單，要不到時候公司說你沒交，你也沒轍)
如果沒有書面申請，就申請離職，是不符合法律規(guī)定的，公司有權扣除你相應的工資，到哪你都沒脾氣的!
離職申請和辭職報告有什么區(qū)別
離職申請書和辭職報告雖然都是勞動者向用人單位遞交的一種書面離職解除勞動合同的書證，但是離職申請書和辭職報告卻是兩種不同的法律概念，用人單位依法處理的結果有不相同之處。
1、離職申請書是勞動者按照申請書的格式，根據《勞動法》第24、28條或者《勞動合同法》第36條的規(guī)定內容，將自己決定離職的信息書面向用人單位提出協(xié)商申請，用人單位應當做出同意或者不同意的答復意見?！秳趧臃ā返?4條經勞動合同當事人協(xié)商一致，勞動合同可以解除?！秳趧臃ā返?8條用人單位依據本法第24條、第26條、第27條的規(guī)定解除勞動合同的，應當依照國家有關規(guī)定給予經濟補償。
《勞動合同法》第36條用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
2、辭職報告是勞動者按照報告的格式，根據《勞動法》第31條或者《勞動合同法》第37條的規(guī)定內容，將自己決定辭職的信息書面提前報告用人單位的一種義務。
《勞動法》第31條勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位。
《勞動合同法》第37條勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
3、離職申請書和辭職報告兩者的根本區(qū)別，就在于用人單位收到勞動者的離職申請書或者辭職報告后所做出的處理結果。
用人單位收到勞動者的離職申請書，如果雙方協(xié)商不能達成一致意見，用人單位就可以對勞動者的離職申請書做出不同意離職的意見。如果用人單位做出同意的意見或者蓋章，則視為雙方協(xié)商達成一致解除勞動合同，用人單位就應當按照協(xié)商一致的結果，依照國家有關規(guī)定給予勞動者經濟補償，即法律沒有禁止用人單位給勞動者辦理解除勞動合同手續(xù)時自愿支付經濟補償金給勞動者。
用人單位收到勞動者的辭職報告，如果勞動者依法履行了辭職提前30天報告義務，則用人單位應該盡與勞動者解除勞動合同關系的義務，否則用人單位就屬于違法，勞動者就要及時維權處理糾紛。
個人離職申請書篇十
尊敬的玉皇糧油領導：
您好!
鑒于我的身體狀況(腿部多次扭傷、靜脈曲張不能勝任長期站立的工作)及家庭原因(本家兄弟外地經營小店急需幫手，多次邀請加盟)等因素的綜合考慮后，我最終決定辭去這份工作。
離職沒有任何針對性，完全是出于個人的原因。在玉皇公司工作20余年來期間，我得到了公司領導和同事們的大力支持和熱心幫助，也感受到了公司對我個人的無微不至的關懷以及工作的肯定，對此我表示誠摯的感謝，同時對我辭去工作給公司帶來的不便表示深深的歉意。感謝公司提供這次工作的機會，提供一個展示能力的舞臺。
望領導批準我的申請。同時也請領導相信，在這之前我仍將和往常一樣竭盡全力將自己的工作做好。最后，希望公司的業(yè)績蒸蒸日上!祝公司的領導和同事們前程似錦。
最后祝愿公司萬事如意!生意興隆!
此致
敬禮!
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
個人離職申請書篇十一
尊敬的人力資源經理：
您好！
經過深思熟慮地思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位，我知道這對于您來說，是非常難以作決定的`事情。
我考慮在此辭呈遞交之后的24周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在xx個時間段內離職比較適合，不妨給我個建議或盡早告知我。
我非常重視在公司內的這段經歷，也很榮幸自己成為過公司的一員，這段經歷和經驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
個人離職申請書篇一
尊敬的領導：
您好!
首先感謝您對我的信任和支持，讓我加入xxxx這個團隊。進公司工作一個月了，從內心感覺，我完全不適合和勝任現在的工作，我辜負了您的希望，做了逃兵，在此說聲：對不起。不管怎樣，我還是想早點離開，對您對公司都是的選擇。
我剛上班的第一天晚上，是星期一的周會，從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天，我每天都在仔細考慮問題，說句實在的，晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)。首先工作方面，我不但必須得從頭開始，而且還要收拾以前的爛攤子，也就是補賬，整理賬目。用友erp7、8、9三個月的現金賬我根據出納的現金日記賬已經補齊了。
可是和以前幾個月的賬目銜接不起來，我一個一個查，結果是xxxx年末結轉余額時，借貸不平。因20xx年填制了幾個月的憑證，期初余額已經改不了，所以20xx年一年的賬目都沒辦法理清，20xx年也沒辦法結轉準確余額。其次，公司的管理方面，xxx公司是個家族式的管理模式，有時意見不統(tǒng)一，還真不知該聽誰的。
最后就是我的家庭方面了，我來面試時，公司是五天制的，晚上加班是自愿的，可自從我加入后的這段時日里，我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的，好像和白天上班沒什么兩樣，有關加班時間，給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點，這是我做財務以來還是第一次碰到的。
明年我小孩還有我媽都會來廣東，我老公是做業(yè)務的，自然是沒多少時間照顧家庭，顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法，僅供參考，但都是我的內心感受。因為我知道很多漂亮衣服，但并不都適合穿在我身上。適合自己才是的，公司用人也是如此。
今天我已經給您上發(fā)了我的辭職書，如有不便之處，敬請海涵!最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上，公司越辦越紅火。
xxx
20xx年xx月xx日
個人離職申請書篇二
尊敬的領導：
您好!
我是我們x小學的一名英語老師，負責著幾個班的英語教學任務，在這里教書已經有幾年的時間了，我也從當初那個青澀的新教師變?yōu)榱四芎秃⒆觽兒椭C相處的“老教師”了，但是在今天，我向您提出了我的辭職申請，或許您會感到一絲驚訝，其實我的辭職完全是因為一些個人的原因，與學校沒有什么關系，現在，就讓我來給您說明一下吧。
在我們x小學工作的這幾年，我學習到了許多的東西，這里有不少經驗老道的教師，他們教會了我怎樣去做課前準備，如何和小孩子們處理好關系，所以我十分感謝這些同事，是他們讓我感受到了溫暖和自信，特別是當我看到那些學生們能順利地拼寫英文單詞并讀出來時，我就知道我的教學是成功的，所以我覺得和大家在一起的時間格外地歡快。只可惜，歡樂的時光一直都是短暫的，我因為個人的原因必須改變一下自己的工作。
首先，就是家里給我的壓力，家里人覺得我當一名小學教師不太合適，因為工資不高，根本就攢不了什么積蓄，一旦以后發(fā)生了什么事，都沒有錢去解決，所以為了未來著想，就應該及時更換一份工作，這樣才能防患于未然。其實，我對于家里人的看法是不喜的，因為工作不應該完全是為了錢，還得考慮工作的狀態(tài)和心情才行，可我一個人抵御不了家里這么多人啊，且隨著年齡的增大，我的確感到自己的壓力是越來越大了，衣食住行的成本一直都在增加，還有許多隱形的開支還沒出來，我也體會到了無奈。
終于，我決定作出選擇，我是該改變一下了，因為我還年輕，我還有時間和精力去嘗試一些我沒有做過的事情，哪怕路途會有點坎坷，但是努力和堅持是一定會有結果的。跳出這個我已經熟悉了的教師圈子，讓我感到迷茫和忐忑，我不舍得這些可愛的學生們，可我必須要有擔當，我的家庭條件其實并不好，如果我不去拼搏一下，讓自己的生活變得好一點，那的確有點白白浪費了青春。
看到最后，希望領導您能體會到我的感受，我會在離職前處理好一切手續(xù)，在此祝愿x小學能越辦越大，而且教出來的學生越來越優(yōu)秀，讓學生以我們學校為豪，且爭取讓我們x小學成為一所遠近聞名的示范小學!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
個人離職申請書篇三
尊敬的領導：
你好！
因為我很喜歡小孩子，所以我考了與之相關的大學，選擇相關的專業(yè)，因為喜歡小孩子，我畢業(yè)之后不顧一切，來到了幼兒園，在這里呆了幾年時間。初來乍到時，我是惶恐的，因為我只是因為熱愛，雖然在學校我很刻苦努力，每一門的課程幾乎都是優(yōu)秀，但是我并沒有真真正正的與小朋友長期相處過。
作為一個新時代的青年，上網了解新的時事政治，相關政策，或者一些流行的東西時，總是不可避免的看到一些有關小孩子不好的話語，尤其是一些被家長寵壞了的熊孩子，更是惹人厭惡。我害怕遇見這種人、這樣的事情，但是我是真的喜歡，我覺得孩子的世界是不一樣的，是純潔的，需要有愛心，有責任心的老師對他們進行循循善誘，進行三觀正直的教導。
最初我覺得自己做的是合格的，但是進過這幾年的時間觀察，還有與孩子們的'接觸來看，現在我覺得自己還遠遠達不到要求。我很感激您錄取我，也很感激您對我的教導，尤其是帶著我到各個優(yōu)秀的幼兒園去學習、去參觀。
正是這幾次的學習參觀，還有之前的培訓課程，我覺得自己的知識儲備還不夠。所以我想辭去在幼兒園的工作，去進修一段時間，學新的知識，照顧小朋友的方法。在之前的學習和工作中，我覺得學到的還是太淺顯了，我想心無旁騖的再和老師學習一段時間。
我進修的時間不定，所以請園長盡快找人交接工作，以便幼兒園的工作順利。最后感謝您的栽培與信任，祝您招收到更多的學生，幼兒園興旺發(fā)達！
此致
敬禮！
辭職人：xx
xx年x月x日
個人離職申請書篇四
尊敬的領導：
您好!
首先向你說聲對不起，我辜負了你對我的期待，今天寫信是向你提出辭職的。
我來xx幼兒園工作雖短，但很榮幸能成為你們的一員。在工作期間，我學到了很多有用的知識，非常感謝青于藍給予我在這樣的良好的環(huán)境中工作和學習的機會。
由于我自身能力的不足和個人原因，近期的工作讓我覺得力不從心。為此我進行了長時間的思考。為了不由于我個人的因素影響幼兒園的工作安排和發(fā)展，經過深思熟慮后我決定辭往教師崗位。我知道這個過程會給幼兒園帶來一定程度的不便，為此我深感抱歉。
我希看在20xx年x月x日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗。我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡好自己的職，做好分內事。
再次感謝所有老師對我的悉心教導。謝謝園長給我這次工作的寶貴經驗。
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
個人離職申請書篇五
研究所人事處：
本人于20xx年從某化工學院畢業(yè)后分配到本所，現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因本人與愛人長期兩地生活等實際困難，現向領導提出辭職申請。
由于父親現年五十三歲，于20xx年患半身不遂病，衣食不能自理。本人于20xx年結婚，愛人在家務農，現有個兒子，由于本人在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和輕重家務勞動都由愛人一人擔負，她長期操勞累得難以支持了。
對于本人現在手頭上的研發(fā)工作，希望領導能夠盡快安排人員進行交接工作。本人也希望研究所領導能夠批準本人的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
個人離職申請書篇六
尊敬的x：
您好！
本人是x部門的x。
本人在公司已經工作了一年了。利用公司給予良好的學習時間，學習了一些新的東西充實了自我。并增加了自我的一些知識和實踐經驗。
離職的原因是，我家在x，家中僅有年幼的兒子，這一年全由母親帶著，我們時常因想念兒子而不能專心工作和休息，經常利用休息機會回家看兒子，時間長了，難免吃不消。再說，兒子到了入學的年齡，老人心有余而力不足。經過慎重研究，我們決定向公司提出離職，懇請公司領導們原諒我們的離開。
祝公司業(yè)務量蒸蒸日上。
此致
敬禮！
申請人：xx
xx年xx月xx日
個人離職申請書篇七
尊敬的領導：
你好!
時間過的真快，非常感謝你們給我在xxx幼兒園的工作機會。以及這xxx年給我的幫助和關懷!但由于個人原因在這里提出辭呈!
在這xxx年里xxx給我很多機遇和挑戰(zhàn)。讓我在工作崗位上不斷提升，在這里真的學到很多，記得剛開始在上講臺的我，拿者粉筆就會發(fā)抖，面對xxx個小朋友還會語無倫次，而現在我可以拿著話筒對著xxx百小朋友和xxx個家長也可以暢談自由，原來管理一個班都還會膽怯，現在可以帶領一個級，在這里你們帶領我們學習《弟子規(guī)》，在我們學習的過程中，教會我們做人的道理和義務，可能我們剛開始回蒙蒙懂懂，相信有一天會明白。很多次的外出培訓，在我的教育路上也增添的很多知識，這一切的一切，我都會記得是你們給的，由衷感謝!
由于我自身能力的不足和個人原因，近期的工作讓我覺得力不從心。為此我進行了長時間的思考。為了不由于我個人的因素影響幼兒園的工作安排和發(fā)展，經過深思熟慮后我決定辭往教師崗位。我知道這個過程會給幼兒園帶來一定程度的不便，為此我深感抱歉。
提前三個月上交辭呈，這樣你有時間去找合適的人來填補我的空缺，同時我也會盡量協(xié)助新人的工作交接。再此也希望xxx不要給自己那么大的壓力，要讓自己帶自由和快樂的生活，多給老師引路，道路是她們自己走出來的。希望xxx越來越好!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人離職申請書篇八
尊敬的公司領導：
您好！
我是xx，對于近期的工作我感覺非常的自責，是我沒能夠做好自己分內的工作，作為公司的技術員，我的表現讓你失望了，技術這一塊在公司的一直都是重要的，是我沒有做好，耽誤了工作，我應該認真的去反省一下，這段時間我思考良久，我認為我的能力不足以繼續(xù)工作下去，這樣下去只會把工作做的越來越不好，遲早都會出問題的，我確實是應該要有自己的態(tài)度，在這一階段我還是缺少了很多，我應該要有自己處理工作的方式，近期我感覺我有很多事情做的不夠好，在工作方面耽誤了很多，這次跟您來辭職確實是思考良久。
做技術工作我還有很多方面是做的不夠好的，工作當中應該做到細致，只有處理好這些才能保持好的狀態(tài)，但是我近期的頻繁的出現的問題，雖然都是的一些小問題，可是做技術的工作就是不能夠容忍這些，一旦養(yǎng)成了習慣就會積累的越來越多，這是非常有影響的，這讓我現在也是頂著很大的壓力，我能夠清楚的意識到這個問題，有些時候應該認真的搞好自己的本職工作，我作為一名技術而且我在公司的時間不短了，現在反而還是出現這種情況，這確實應該深刻的反省一下，作為一名技術員我在很多方面都還是需要做好足夠的規(guī)劃，對于工作這方面也應該更加上心一點，這是我自己的問題，我閑雜不想再影響到工作了，這樣下去肯定會出現的問題，這絕對不是我所希望看到的，我真的應該去保持一個好的態(tài)度。
感激公司一直以來的培養(yǎng)，您對我一直很是關照，我意識到了自己在能力上面確實還是不能夠勝任這份工作，我心里面是頂著很大的壓力的，這讓我逐漸有了退意，這幾天就一直在糾結，我知道能夠在這里工作是非常不容易的，這也是我一直以來理想中的公司，各個方面我都是非常的滿意，我需要讓自己提起精神來，有很多時候都是應該這樣持續(xù)去做好分內的工作，這次來辭職我也正確的審視了自己，我有很多地方還是有問題的，我需要要求高一點，但是現在明顯是做不好自己的工作，這種拖后腿的情況實在是我不愿看到的，我很感激您一直以來的耐心，給了我的很多時間，現在的離開或許是對這份工作的尊重，真的感激這里一切，在公司做技術員的這段時間我很開心，望您批準我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年x月x日
個人離職申請書篇九
按勞動法規(guī)定，員工離職需向企業(yè)提前一個月進行書面申請，這個符合法律規(guī)定的.程序的(留個心眼，上交的時候要個簽收單，要不到時候公司說你沒交，你也沒轍)
如果沒有書面申請，就申請離職，是不符合法律規(guī)定的，公司有權扣除你相應的工資，到哪你都沒脾氣的!
離職申請和辭職報告有什么區(qū)別
離職申請書和辭職報告雖然都是勞動者向用人單位遞交的一種書面離職解除勞動合同的書證，但是離職申請書和辭職報告卻是兩種不同的法律概念，用人單位依法處理的結果有不相同之處。
1、離職申請書是勞動者按照申請書的格式，根據《勞動法》第24、28條或者《勞動合同法》第36條的規(guī)定內容，將自己決定離職的信息書面向用人單位提出協(xié)商申請，用人單位應當做出同意或者不同意的答復意見?！秳趧臃ā返?4條經勞動合同當事人協(xié)商一致，勞動合同可以解除?！秳趧臃ā返?8條用人單位依據本法第24條、第26條、第27條的規(guī)定解除勞動合同的，應當依照國家有關規(guī)定給予經濟補償。
《勞動合同法》第36條用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
2、辭職報告是勞動者按照報告的格式，根據《勞動法》第31條或者《勞動合同法》第37條的規(guī)定內容，將自己決定辭職的信息書面提前報告用人單位的一種義務。
《勞動法》第31條勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位。
《勞動合同法》第37條勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
3、離職申請書和辭職報告兩者的根本區(qū)別，就在于用人單位收到勞動者的離職申請書或者辭職報告后所做出的處理結果。
用人單位收到勞動者的離職申請書，如果雙方協(xié)商不能達成一致意見，用人單位就可以對勞動者的離職申請書做出不同意離職的意見。如果用人單位做出同意的意見或者蓋章，則視為雙方協(xié)商達成一致解除勞動合同，用人單位就應當按照協(xié)商一致的結果，依照國家有關規(guī)定給予勞動者經濟補償，即法律沒有禁止用人單位給勞動者辦理解除勞動合同手續(xù)時自愿支付經濟補償金給勞動者。
用人單位收到勞動者的辭職報告，如果勞動者依法履行了辭職提前30天報告義務，則用人單位應該盡與勞動者解除勞動合同關系的義務，否則用人單位就屬于違法，勞動者就要及時維權處理糾紛。
個人離職申請書篇十
尊敬的玉皇糧油領導：
您好!
鑒于我的身體狀況(腿部多次扭傷、靜脈曲張不能勝任長期站立的工作)及家庭原因(本家兄弟外地經營小店急需幫手，多次邀請加盟)等因素的綜合考慮后，我最終決定辭去這份工作。
離職沒有任何針對性，完全是出于個人的原因。在玉皇公司工作20余年來期間，我得到了公司領導和同事們的大力支持和熱心幫助，也感受到了公司對我個人的無微不至的關懷以及工作的肯定，對此我表示誠摯的感謝，同時對我辭去工作給公司帶來的不便表示深深的歉意。感謝公司提供這次工作的機會，提供一個展示能力的舞臺。
望領導批準我的申請。同時也請領導相信，在這之前我仍將和往常一樣竭盡全力將自己的工作做好。最后，希望公司的業(yè)績蒸蒸日上!祝公司的領導和同事們前程似錦。
最后祝愿公司萬事如意!生意興隆!
此致
敬禮!
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
個人離職申請書篇十一
尊敬的人力資源經理：
您好！
經過深思熟慮地思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位，我知道這對于您來說，是非常難以作決定的`事情。
我考慮在此辭呈遞交之后的24周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在xx個時間段內離職比較適合，不妨給我個建議或盡早告知我。
我非常重視在公司內的這段經歷，也很榮幸自己成為過公司的一員，這段經歷和經驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日