總結(jié)是將一段時間內(nèi)的學習、工作和生活等方面表現(xiàn)進行歸納和總結(jié)的一種方法。寫總結(jié)的時候要注意措辭的得當，要盡量避免使用夸張或太過主觀的詞語，使總結(jié)更加客觀和客觀。請大家積極參考總結(jié)范文，爭取寫出一份完美的總結(jié)作品。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇一
現(xiàn)將工作匯報如下：
1、加強領(lǐng)導統(tǒng)一認識。
成立了牛牛社區(qū)城市低保重新認定審核民主評議工作領(lǐng)導小組，并制定了實施方案。經(jīng)過學習大家對城市低?！皯１M保、應退即退”動態(tài)管理工作機制，有了統(tǒng)一認識。
2、及時宣傳動員：
社區(qū)采取進巷入戶進行宣傳告知，并在社區(qū)各主要干道、巷口張貼宣傳通知單。社區(qū)參與宣傳人員70人次，發(fā)放《致城區(qū)居民及低保戶一封信》宣傳單500多份。多種形式、廣泛深入宣傳這次重新審核的目的、申請時間、所需供給材料。做到了人民社區(qū)內(nèi)全覆蓋、家喻戶曉、不留死角、不讓一戶低保戶因信息延誤不能及時重新申請辦理，給原本就困難的生活造成傷害。
3、認真收填申請材料：
4、進取入戶調(diào)查：
社區(qū)成立專職入戶調(diào)查小組，深入到轄區(qū)申請低保戶家中，認真聽取申請戶本人或家人陳述;細心觀看申請戶家庭擺設(shè);禮貌走訪左鄰右舍;耐心詢問申請戶家庭成員情景。逐步推進社區(qū)居民最低生活保障工作的程序化、信息化、社會化管理。
5、民主評議公示。
社區(qū)實施了邊調(diào)查、邊民主評議的工作方法，審核實行團體評議，記錄準確、完整，按要求對低保對象進行張榜公示，公示資料全面，公示欄按要求固定室外，公示欄上有各級舉報電話。
6、落實公益勞動。
落實低保對象參加公益勞動制度，記錄完整、續(xù)保登記制度落實，且記錄準確完整，處罰到位。今年低保戶參加社區(qū)志愿者活動58次。
殘疾人是社會的弱勢群體，他們更需要社會的關(guān)愛。社區(qū)現(xiàn)設(shè)有殘聯(lián)協(xié)會，殘聯(lián)協(xié)理員。對社區(qū)內(nèi)的殘疾人開展了“關(guān)愛你我行計劃”，組織社區(qū)志愿者走進殘疾家庭，為社區(qū)的殘疾人供給關(guān)愛。社區(qū)針對殘疾人開展了一系列的幫扶工作，如：對社區(qū)內(nèi)白內(nèi)障人員免費治療登記工作、殘疾兒童未入學人員統(tǒng)計工作、殘疾人免費安裝假肢登記工作、殘疾人免費相親會登記工作和殘疾人機動車燃油補貼登記工作。
在幫忙殘聯(lián)人工作中，進取做好助殘的宣傳活動，為有條件的殘疾人供給就業(yè)培訓，為他們創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，讓社區(qū)內(nèi)的殘疾人在愛心的關(guān)愛下更歡樂的生活。
為確保社區(qū)廉租房有效地實施，認真執(zhí)行城市低收入家庭廉租住房補貼制度，對社區(qū)內(nèi)申請保障性住房戶入戶調(diào)查，其家庭情景記錄、建立個人檔案。對申請人員遞交的相關(guān)材料嚴格審核。定期對已享受政策的居民進行排查，及時掌握他們生活情景，入戶了解他們的生活變化，認真做好動態(tài)管理，嚴格檔案的建立，資料齊全，認真保存，爭取做到細致，準確，周到。使廣大居民家庭切實真正的享受到國家的優(yōu)惠政策。
為切實做好特貧困戶重大疾病醫(yī)療救助工作，社區(qū)進取宣傳、認真審核并及時受理患病人員的救助工作，建立專人專檔，高度透明。
隨著政府相繼出臺一系列針對老年人的惠民政策，社區(qū)辦理老年證的人數(shù)也相繼增加，研究到一些老年人的行動不便，社區(qū)成立了愛心小組，專門負責上門為行動不便的老年人辦理老年證，把關(guān)愛老年人落到了實處。
在重大節(jié)日期間，社區(qū)把老弱病殘、低保戶列為重點慰問對象，同時也研究到了軍屬、僑胞、困難黨員、監(jiān)控對象、困難職工家屬等等，在實際慰問過程中對老弱病(“三嚴三實”專題教育總結(jié)匯報)殘慰問對象進行上戶慰問，在物質(zhì)慰問的同時還為困難群體帶去情感上的溫暖，精神上的鼓勵，溫馨的祝福，真誠實在的慰問困難群體，收到了良好社會效果。
1、對社區(qū)居民宣傳低保政策的力度還不夠，少數(shù)居民對低保概念理解不夠，以后，社區(qū)將經(jīng)過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，促進社區(qū)各項民政惠民工作的順利開展。
2、進取鼓勵支持享受低保人員創(chuàng)造就業(yè)機會，鼓勵他們樹立自強自立的精神，為創(chuàng)立和諧社區(qū)做出應有的貢獻。
在今后的工作中將繼續(xù)落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨，在為廣大人民群眾服務，尤其是為最需要幫忙的困難群眾服務方面加大精力，將困難群眾的需要作為工作的第一信號，深入居民，了解民情，掌握民意，傾聽民聲，從細微處入手，從點滴做起，實實在在地為困難群眾辦好事，辦實事，真正讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖。為打造和諧、溫馨社區(qū)，而貢獻我們的力量。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇二
半年來，xx鎮(zhèn)在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的堅強領(lǐng)導下，在各級部門和村（社區(qū)）干部的大力支持下，深入學習宣傳貫徹縣紀委十一屆五次全會、縣第十三次黨代會精神，按照縣紀委2017年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的要求和部署，狠抓落實，勇于創(chuàng)新，使我鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了良好成效。現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：
（一）落實黨風廉政責任制：堅持把貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制，做為加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重中之重，以構(gòu)建落實“兩個責任”工作體系為核心，通過制定目標，明確責任，強化落實，嚴格考核，責任追究，建立了鎮(zhèn)黨委負主體責任，黨委書記負總責和鎮(zhèn)紀委負監(jiān)督責任的兩個責任體系。并下發(fā)了《xx鎮(zhèn)2017年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》富委發(fā)[2017]26號，對鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務進行了重點責任分解，同時制定了《xx鎮(zhèn)2017年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作考核辦法》富委發(fā)【2017】27號，明確了各村（社區(qū)），各部門的工作任務，加大了考核力度。
（二）履行“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，黨委與各村（社區(qū)）黨支部簽定了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作目標責任書；鎮(zhèn)黨委書記與領(lǐng)導班子成員簽訂了黨風廉政責任書；紀委書記與紀檢委員簽定了黨風廉政建設(shè)紀委監(jiān)督責任書；村（社區(qū)）黨支部書記簽了“履行黨風廉政建設(shè)主體責任承諾書”，形成了“橫向到邊，縱向到底”，層層抓落實的良好格局。
（三）加大對黨務、政務、村務公開管理工作的檢查力度，確保公開規(guī)范化、程序化、公開化。
嚴格按照縣委、縣紀委的工作部署要求，以推動發(fā)展，促進社會和諧，服務人民群眾為主題，切實抓好黨員干部思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風建設(shè)，突出抓好鎮(zhèn)村兩級黨員領(lǐng)導干部作風建設(shè)情況的監(jiān)督檢查，切實糾正解決了部分黨員干部，尤其是部分村干部不思進取、紀律渙散、工作作風粗暴等問題。按照新時期做好群眾工作的要求，著力抓好黨員干部群眾觀點，群眾路線教育，進一步增強黨員干部群眾觀念和服務意識，密切聯(lián)系群眾，求真務實之風，針對部分黨員干部慵懶散問題，鎮(zhèn)黨委以思想作風建設(shè)為突破口，狠抓黨員干部，特別是村干部的思想教育和作風整頓，用以思想認識提高促干治懶，以干促學治庸，以工作紀律的監(jiān)督治散，加大對各項制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，強化制度約束力，杜絕了濫用職權(quán)、辦事拖拉、推諉扯皮、作風粗暴等問題，強化了部門監(jiān)督，人民群眾監(jiān)督，保證了黨員干部在思想上不敢為、行動上不敢貪，按程序辦事，杜絕違法行政，靠人情辦事、索取辦事、受賄辦事的問題。
開展多種形式的宣傳教育活動，以鎮(zhèn)，村兩級領(lǐng)導干部為重點，加強理想信念和從政道德教育，推行會前學紀學法，定期召開機關(guān)政治學習和廉政警示教育，扎實開展黨風廉政建設(shè)“社會評價”工作，制定了《xx鎮(zhèn)2017年黨風廉政建設(shè)社會評價實施意見》富委發(fā)【2017】28號和《關(guān)于向基層群眾發(fā)放村（社區(qū)）黨務村務公開明白卡的通知》富委發(fā)[2017]30號文件，全鎮(zhèn)發(fā)放“黨務村務公開明白卡、黨群連心卡”和“致全鎮(zhèn)人民的一封公開信”12萬余份，收集手機、座機號碼20050個，利用標語、圖片、led顯示屏、展版，文藝演出，村、組干部上門入戶等形式進行宣傳，有效提高了“社會評價”工作的群眾知曉率，同時按照縣紀委的布署，認真開展村（社區(qū)）黨務、村（居）務公開工作。將每次公開的內(nèi)容和鎮(zhèn)村組干部以及業(yè)務部門的聯(lián)系方式，以“明白卡”，“連心卡”的形式發(fā)放到群眾手中，方便群眾辦事和加強群眾監(jiān)督。認真開展廉政文化“八進”治動，重點打造了釜江社區(qū)示范建設(shè)。
一是高度重視信訪件的調(diào)查和處理工作。今年上半年共辦理信訪件10件，其中自受件5件，縣紀委轉(zhuǎn)辦件5件，鎮(zhèn)紀委對信訪中所反映的問題及時查明，及時處理，及時回復。二是加大案件查辦的力度。切實糾正損害農(nóng)民切身利益的問題，嚴肅查處黨員，干部違紀案件。截止目前，鎮(zhèn)紀委共立案2件，已完成前期調(diào)查取證工作，移送片區(qū)審理。
按照上級紀委的部署，鎮(zhèn)紀委按照“打鐵還需自身硬”的要求，深入開展“創(chuàng)、鑄、樹”活動，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風。做到紀監(jiān)察工作不缺位，不錯位，不越位，全面提升能力素質(zhì)。
在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，鎮(zhèn)紀委在工作落實推進中，還存在不少困難和問題，主要是：一是全鎮(zhèn)黨員干部拒腐防變意識還需進一步提高，人民群眾的監(jiān)督自覺性還需加強；二是紀委在工作措施的落實上創(chuàng)新精神不足，工作方式方法還需進一步改進；三是案件查辦工作的案源拓展有待于進一步加強。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇三
在縣委、縣政府和縣衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導下，我院領(lǐng)導班子以科學發(fā)展觀為指導，堅持黨要管黨的原則和從嚴治黨、治政的方針，堅持標本兼治，綜合治理，以全力服務民生為重點，以加快醫(yī)院發(fā)展為目標，扎實有效地開展黨風廉政建設(shè)各項工作，使我院的黨風廉政建設(shè)和糾正行業(yè)不正之風工作有了新的進展，促進了醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。
為切實保證黨風廉政建設(shè)責任制的落實，我院從組織領(lǐng)導入手，堅持“一崗雙責”，形成了齊抓共管、卓有成效的黨風廉政建設(shè)工作機制。近年來，我院始終把黨風廉政建設(shè)當作隊伍建設(shè)的重中之重，把該項工作納入醫(yī)院的工作重要議題和年度整體工作目標。醫(yī)院專門成立了以黨支部書記、院長為組長，支委委員和各黨小組長為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責日常具體工作。黨支部書記、院長對職責范圍內(nèi)的反腐倡廉工作負總責，對重要工作和重大問題親自過問和部署。班子成員根據(jù)分工，抓好分管部門和科室的反腐倡廉工作，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導責任，職能科室按照責任分工，各司其職。
為加強黨風廉政建設(shè)，我們著力從以下三個方面入手。
一是不斷加強思想教育。我們采用院院委會會議、科室主任會議、支部例會和其他專題會議等多種形式，組織黨員干部認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中共中央關(guān)于加強改進黨的作風建設(shè)的決定》、《新時期共產(chǎn)黨員道德建設(shè)讀本》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》等;組織廣大醫(yī)務人員學習了《醫(yī)務人員道德規(guī)范》、《衛(wèi)生部關(guān)于進一步深化治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作的通知》等有關(guān)文件，通過黨性、黨風、黨紀和廉政教育，多念“緊箍咒”，早打“預防針”，澆注“防腐劑”，提高了黨員干部對做好黨風廉政建設(shè)的自覺性。為了使黨員干部和醫(yī)務人員受到更深刻的黨性教育，今年5月，我院組織了護理人員到鳳陽小崗村參觀大包干紀念館，并在沈浩墓前深切緬懷沈浩同志;今年6月，我們又組織兩批黨員干部到來安半塔烈士陵園，緬懷為黨、為人民奮斗終身的英雄，廣大黨員還參觀了半塔保衛(wèi)戰(zhàn)舊址、皖東革命紀念館、劉少奇紀念館。革命先烈的英雄壯舉和沈浩同志勤政為民的無私奉獻精神，使廣大黨員進一步感受到無論是戰(zhàn)爭年代還是和平時期，我們都要牢記黨的宗旨，端正黨風，廉潔自律。
二是全面推進院務公開。在上級有關(guān)部門和縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排和部署下，我院近幾年持續(xù)不斷地開展了院務公開工作。制定了《縣中醫(yī)院全面推行院務公開工作實施方案》，把應向社會、向患者、向職工公開的內(nèi)容全面公開。主要公開六個方面的內(nèi)容：即對醫(yī)院重大決策和大的建設(shè)項目公開，對醫(yī)院經(jīng)營情況的公開，包括業(yè)務收入，經(jīng)濟效益和資產(chǎn)負債等情況;對大型設(shè)備、物資購置，基建工程情況的公開;對人事情況的公開;對涉及職工切身利益重大事項的公開，包括評優(yōu)獎懲、福利待遇以及職工養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險情況等;對領(lǐng)導干部廉潔自律情況的公開。在院務公開中，我們把公開內(nèi)容按要求劃分為三個層次進行管理。首先確保常規(guī)內(nèi)容公開，其次是加強重點內(nèi)容公開，第三是創(chuàng)新公開內(nèi)容。在公開形式上，我們分別采取職工大會現(xiàn)場公開，或利用辦公會、黨員會、科室主任會等會議重點公開，或通過公開欄、宣傳欄、互聯(lián)網(wǎng)等及時公開，使院務公開真正實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化。
三是采取措施抓好行風評議。我院高度重視衛(wèi)生系統(tǒng)行風評議工作，制定了實施方案，成立了領(lǐng)導小組，還分別召開相關(guān)會議，層層動員。為促進行風評議工作的深入開展，我院采取向社會和患者發(fā)放調(diào)查問卷與滿意度測評相結(jié)合的方式，堅持公開、公正、透明的原則，對醫(yī)院總體情況和各科室具體情況進行評議。院黨支部根據(jù)評議中收集到的意見和建議，逐條進行了分析，能解決的限時解決，不能解決向群眾說明求得諒解，切實做到“四不放過”，即：發(fā)現(xiàn)問題不核實清楚不放過;整改措施不落實不放過;對行風問題和違法違紀問題行為糾正處理不到位不放過;對行評代表和群眾反映的問題沒有答復的不放過。通過評議，使我們知道了醫(yī)院存在的問題和不足，為下一步工作開展起到了有的放矢的作用。
作為縣中醫(yī)院班子的班長，我懂得“公”才能“生明”，“廉”才能“生威”。因此我一直注重廉潔自律，克己奉公，努力做到兩個帶頭：
一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導班子團結(jié)。一方面團結(jié)和依靠院黨支部委員去做工作，充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院發(fā)展和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，并在工作中注重尊重支委成員，做到思想上多交流，工作上多通氣，決策上多商量。另一方面，團結(jié)和帶領(lǐng)副職努力工作，充分發(fā)揮副職領(lǐng)導的作用，與班子領(lǐng)導相處做到平時多交心，工作先交底，同時根據(jù)副職領(lǐng)導的特點和專長分配其分管具體工作，并且做到權(quán)力下放，日常工作中注意維護他們的威信，讓他們在各自的職責范圍內(nèi)，獨立自主地大膽開展工作。
二是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中，始終嚴格自律，注重人格修養(yǎng)，不濫用職權(quán)，強化表率作用，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。作為中醫(yī)院的院長，平時面對的誘惑很多，自律、自尊自愛非常重要，為此上任伊始便自己給家人定下規(guī)矩，公事一律在辦公室談，凡到家里拜訪的，一律不開門，從而減少了許多不必要的麻煩。生活中，我能夠時時刻刻把握住自己，珍視黨和人民賦予我的權(quán)力，自覺接受監(jiān)督，不搞特殊化。
我們雖然做了很多工作，但還是存在一些問題，具體表現(xiàn)在：一是少數(shù)黨員對黨風廉政建設(shè)的思想認識不高，重視程度不夠。二是極少數(shù)醫(yī)務人員對治理醫(yī)藥購銷商業(yè)賄賂活動認識不足，缺乏主動參與意識。三是在醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)上，還有少數(shù)醫(yī)務人員存在冷、硬、頂、推的現(xiàn)象。四是在制度建設(shè)上，原來的有些制度已不能適應醫(yī)院發(fā)展的需要，亟待進一步制定和完善。
對此，我們將從以下幾個方面進行整改：一是繼續(xù)開展思想教育，對少數(shù)人員“開小灶”，用具體事例來感化，舉一反三;二是繼續(xù)開展行業(yè)作風專項治理工作，重點解決服務作風問題。把關(guān)系到患者切身利益的亂收費、收受索要患者“紅包”、藥品臨床促銷、大處方和亂開貴重藥品等問題作為整頓重點。三是繼續(xù)加強醫(yī)療收費陽光工程建設(shè)，進一步完善醫(yī)藥價格公示制、住院病人醫(yī)藥費免費查詢制和住院病人費用清單制。四是不斷完善內(nèi)部監(jiān)督檢查機制。通過建立醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風檔案、醫(yī)德醫(yī)風評價制度，堅持醫(yī)德醫(yī)風考評。探索建立黨風廉政建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的長效機制。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇四
今年是建國六十周年和改革開放三十年，黨風廉政建設(shè)工作也面臨著新的形勢和任務。《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的實施，為推進黨風廉政建設(shè)的制度化和規(guī)范化提供了新契機。我局把黨風廉政建設(shè)作為推動系統(tǒng)整體工作開展的一項重要舉措，創(chuàng)新機制，深化社會服務承諾，大力推進機關(guān)效能建設(shè)，促進了機關(guān)作風的較大轉(zhuǎn)變和服務質(zhì)量的提高，黨風廉政建設(shè)取得了顯著成效，樹立了建設(shè)部門新形象，促進了城市建設(shè)事業(yè)新篇章。
為確保黨風廉政建設(shè)取得實效，我局不斷完善監(jiān)督約束機制，按照“從嚴治黨、著眼防范、綜合治理”的方針，從強化教育夯實管理入手，認真貫徹“四大紀律、八項要求”，不斷把黨風廉政建設(shè)引向深入。
責任層層分解，狠抓工作落實。我局把黨風廉政建設(shè)貫穿全年工作始終。按照縣委、縣政府和市建設(shè)局關(guān)于黨風廉政建設(shè)工作的各項要求，成立了以局長為組長，紀檢組長為副組長，各科室主要負責人為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，實行領(lǐng)導負責的長效機制。采取定期聽取匯報，分析解決存在問題，對工作進行檢查督促和指導，做到主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，精心部署，周密安排，一級抓一級，層層抓落實，切實抓出成效。
創(chuàng)新工作機制，提高工作實效。一是調(diào)整充實了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，使黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導體制及時進行轉(zhuǎn)換和順利交接，明確了職能，卡死了責任。二是嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，把黨風廉政建設(shè)作為硬措施、硬任務，始終放在心上，緊緊抓在手上，形成反腐倡廉的整體合力。三是嚴格獎懲和責任追究，我局把黨風廉政建設(shè)作為促進行風建設(shè)的一項重要戰(zhàn)略工作長抓不懈，建立了嚴密的預警機制和責任追究辦法，特別是對通過群眾打分、居民提意見、企業(yè)填問卷，存在突出問題和群眾反映強烈的科室，采取堅決措施，深挖問題根源，限期改正。
深化服務承諾，提高廉政質(zhì)量。一是深化一個“認識”。就是深化“踐諾貫徹始終”的認識，全面領(lǐng)會“重在取得實效”的精神，進一步深化廉政建設(shè)，把管理與服務滲透到建設(shè)事業(yè)每個環(huán)節(jié)。二是突出一個“重點”。就是突出“群眾意見大，呼聲高，希望辦的事”這個整改點。三是開展一個“活動”。就是深入開展“xxxx”實踐活動，真心真意為群眾辦實事。四是探索一個“機制”。就是積極探索有利于黨風廉政建設(shè)的新途徑，把實踐中創(chuàng)造的經(jīng)驗及時加以總結(jié)提煉和概括，建立長效機制。五是抓好一個“結(jié)合”。就是把黨風廉政建設(shè)與機關(guān)效能建設(shè)緊密結(jié)合起來，用黨風廉政建設(shè)帶來的新成效、新面貌激發(fā)出來的巨大動力推動城建事業(yè)開展，實現(xiàn)“兩促進、雙豐收”。
抓學習教育，增強行風建設(shè)內(nèi)在動力。我們在全局廣泛開展了“創(chuàng)建學習型機關(guān)”活動，大力倡導學習工作化，工作學習化的理念，大興學習之風。一是加強制度建設(shè)。制定完善了“四個一”學習制度，即每周一次集中學習，每月每人一篇心得筆記，每季度開展一次心得體會交流，每半年進行一次總結(jié)評比，從而有效地激發(fā)了大家的學習熱情。二是深入開展了科學發(fā)展觀教育活動，牢固樹立真確的發(fā)展理念，為城市健康持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基矗三是持之以恒抓好業(yè)務技能的學習和培訓。定期選派有關(guān)人員參加省市縣各類培訓班學習，拓寬視野，增長才干，促進工作，為行風建設(shè)增強內(nèi)在活力。
抓規(guī)范管理，實現(xiàn)行風建設(shè)制度化。一是依法行政。按照城建法律法規(guī)要求和公開、公正、公平的原則進行管理，切實做到有法必依，執(zhí)法必嚴。二是健全制度。健全的制度是行風建設(shè)的有力保障。為此，我們認真抓了各項制度的建設(shè)。健全了執(zhí)法責任制、執(zhí)法過錯追究制、考勤制度、學習制度、工作制度、財務制度等一系列規(guī)章制度，完善了執(zhí)法程序，保證了執(zhí)法的公正性和嚴肅性。三是規(guī)范行為，文明辦公，努力提高服務質(zhì)量。我們堅持工作時間一律講文明用語、禮貌待客，實行文明辦公“四個一”，即一張笑臉，一把椅子，一杯熱茶，一次說清，營造了門好進、臉好看、話好聽、事好辦的和諧環(huán)境，堅持清正廉潔、務實高效的作風，樹立起熱情周到、和藹禮貌、耐心服務的建設(shè)形象。
抓內(nèi)外監(jiān)督，推動行風建設(shè)深入開展。一是按照“上級點、自己查、群眾提”的工作思路，采取主動登門拜訪、召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、設(shè)立意見箱、公布舉報電話等形式征求社會各界的意見和建議，對征求到的意見和建議，我們逐條進行研究，輸理分類，在今后的工作中加以吸納。二是認真推行政務公開，接受各界監(jiān)督。為搞好工作定位，提高執(zhí)法公正性和文明執(zhí)法能力，我局下大力抓了政務公開。先后建立了工作公示欄、政務公開欄、建設(shè)項目流程示意圖和機關(guān)效能監(jiān)督臺，設(shè)立局長接待日，自覺接受社會各界監(jiān)督。通過努力，工作人員的服務意識和服務質(zhì)量明顯提高，良好的行風政風持續(xù)優(yōu)化。
隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，城市化進程步伐的加快，建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂呈現(xiàn)出形式復雜化，采取手段隱蔽化，產(chǎn)生環(huán)節(jié)多樣化等趨勢，治理和預防建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂，對完善社會主義市場經(jīng)濟體制，促進建設(shè)事業(yè)健康發(fā)展，都將產(chǎn)生深遠的影響。為此，我局狠抓建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂的治理和預防工作，經(jīng)營者的錯誤觀念得到糾正，經(jīng)營行為和行政權(quán)力得到規(guī)范，在工作中堅持“三個原則”，逐步形成行為規(guī)范、程序合法、監(jiān)管到位、廉潔高效、制度健全的建設(shè)事業(yè)新局面。
堅持標本兼治，綜合治理的原則。即要著眼長遠，又要運用教育、經(jīng)濟、法律、行政等多種手段進行綜合治理，統(tǒng)籌考慮，抓好“五個結(jié)合”：一是整頓規(guī)范建筑市場、招標投標和房地產(chǎn)開發(fā)相結(jié)合；二是與黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作相結(jié)合；三是與推進改革和建立監(jiān)督機制相結(jié)合；四是與深化行政權(quán)力公開透明運行工作相結(jié)合；五是加強機關(guān)效能建設(shè)和行風建設(shè)相結(jié)合。
堅持把握政策，維護大局的原則。從全縣經(jīng)濟發(fā)展大局出發(fā)，堅持政治、經(jīng)濟的統(tǒng)一，既要區(qū)分正常的商業(yè)交往與不正當?shù)慕灰仔袨榈恼呓缦?，又要區(qū)分違紀違規(guī)行為與違法犯罪的界限；既要治理建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂，又要促進建設(shè)事業(yè)健康發(fā)展，維護社會穩(wěn)定。
堅持形式多樣，廣泛參與的原則。在治理和預防建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作中，我局加大工作力度，強化治理措施，采取舉辦知識講座，開設(shè)板報宣傳欄等方法進行警示教育，廣泛宣傳商業(yè)賄賂的危害性，引導廣大經(jīng)營者合法經(jīng)營、誠信經(jīng)營，警示全體干部職工牢固樹立正確的權(quán)力觀、價值觀、宗旨觀。
三個原則的堅持，從源頭上杜絕了建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂行為的發(fā)生，完善市場競爭行為和懲治商業(yè)賄賂的措施，加快統(tǒng)一市場體系建設(shè)步伐，打破市場壟斷、行政壁壘和地區(qū)封鎖，實施企業(yè)誠信守法提醒制、警示制、公示制、備案制等一系列規(guī)章制度，建立了適合我縣實際的企業(yè)和個人信用管理制度，自覺抵制商業(yè)賄賂，治理和預防建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂取得了預期成效。
在縣紀委的堅強領(lǐng)導下，我局黨風廉政建設(shè)工作取得了可喜成效，縣城建設(shè)日新月異，城市化進程明顯加快。下一步，我們要緊緊圍繞“三年大變樣”目標，牢牢抓住發(fā)展這個執(zhí)政興縣的第一要務，立足縣情、把握機遇，積極探索黨風廉政建設(shè)的新辦法，堅持營造一流的發(fā)展投資環(huán)境，以創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的膽略和創(chuàng)新的舉措，努力實現(xiàn)我局黨風廉政建設(shè)和城建事業(yè)的新成就。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇五
一是加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導。按照黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定，認真落實“一崗雙責”。繼續(xù)強化局黨委在反腐倡廉建設(shè)中的責任主體地位，定期開展黨風廉政建設(shè)分析會，專題聽取黨風廉政工作匯報，堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入重要議事日程，與其它重要工作同研究、同部署、同落實、同檢查。二是結(jié)合年度工作安排和上級黨風廉政實施方案，制定了《xx縣商務局領(lǐng)導班子20xx年黨風廉政建設(shè)職責》和《20xx年度反腐倡廉建設(shè)工作要點》，并根據(jù)縣委對我局下達的反腐倡廉建設(shè)年度重點工作任務，全面分解、細化、落實，明確分管領(lǐng)導、責任股室和完成時限，確保工作落實到人、不留死角。三是切實抓好領(lǐng)導班子廉潔自律工作。在領(lǐng)導班子中強化《廉政準則》的貫徹落實，督促黨員干部嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。堅決整治領(lǐng)導干部以各種名義接受管理和服務對象以及其它與行使職權(quán)有關(guān)系的單位或個人的禮金、有價證券、支付憑證和收受干股，以及以賭博和交易等形式收受財物，利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財?shù)痊F(xiàn)象。認真治理利用職務之便接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請以及旅游、健身、娛樂安排等問題。通過民主生活會等形式加強領(lǐng)導班子內(nèi)部監(jiān)督，認真貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例。四是以過硬的措施落實我縣各項廉政規(guī)定。大力壓縮公務接待經(jīng)費，嚴格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》的規(guī)定，上半年公務接待費用同比下降了30%;在公務用車方面，嚴格執(zhí)行公務用車編制及配置標準，實施“三定”管理，即車輛定人、燃油定量、維修定點。通過定期開展行車安全教育，糾正了車輛違規(guī)，有效地減少違章罰款的次數(shù)。嚴格落實公務出國管理有關(guān)規(guī)定，至今未發(fā)生公務出國(境)費。與此同時，全局還大力倡導綠色辦公，引導督促各股室開展了節(jié)電、節(jié)水、節(jié)材活動。另外，我局還認真貫徹執(zhí)行《xx縣黨政機關(guān)清理辦公用房實施方案》，按要求調(diào)整到位。
一是堅決維護黨的政治紀律。把嚴明黨的政治紀律作為貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的重要內(nèi)容，加強政治紀律教育，加強對黨員干部遵守黨的政治紀律情況的監(jiān)督檢查，督促黨員干部強化大局意識，堅決貫徹中央各項方針政策和省、市、縣、局各項決策部署，始終保證政令暢通不動搖。二是認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度。認真執(zhí)行了單位主要領(lǐng)導不直接分管財務、人事、項目的“三項工作不直接分管”制度規(guī)定、一把手末位表態(tài)制度，認真落實“三重一大”事項集體決策制度。凡重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用均在黨委會、支部會、黨組會、班子成員會集體研究決策。嚴格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度。三是加強監(jiān)督檢查落實。緊緊圍繞商務工作重點，加強監(jiān)督檢查，盯住不落實的事，追究不落實的人，加大工作問效、監(jiān)管問責的力度。同時，積極參與黨風廉政建設(shè)巡查工作，重點監(jiān)督檢查單位貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的情況，加強干部作風建設(shè)情況，執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度情況，遵守嚴禁公款旅游等規(guī)定情況，研究分析單位在黨風廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題等。規(guī)范全局干部職工操辦家事慶典，今年，經(jīng)我局嚴格審批并報縣紀委同意，2位副科級及以上干部辦酒宴，均按規(guī)定標準執(zhí)行。
大力弘揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入開展“聯(lián)村組、包農(nóng)戶”主題活動，切實深入我局對口建整扶貧村龍門鎮(zhèn)水平村，先后投入資金10余萬元，幫助修建水泥村級公路，維修、維護水渠、河道等基礎(chǔ)設(shè)施。同時，深入龍門鎮(zhèn)嶺羊、三十都等村組慰問包戶共建的特困戶，為群眾切實解決一些實際問題和困難。全面落實作風建設(shè)有關(guān)規(guī)定，強化督查，狠抓整改。以局紀委牽頭成立作風建設(shè)領(lǐng)導小組，堅持對局機關(guān)每月組織2次以上不定期督查，督查結(jié)果與個人年度考核掛鉤，對二、三級機構(gòu)每季度進行1次以上不定期督查，對存在問題的單位負責人進行約談，整改。每季度發(fā)文通報一次全局系統(tǒng)的作風建設(shè)情況。每季度召開一次作風建設(shè)專題講評會，點名通報考勤考核和作風督查情況，表彰典型，指出單位及個人在作風建設(shè)方面存在的問題，教育干部職工強素質(zhì)，樹形象。通過作風大整頓活動，大大改進了全局的工作作風，營造了良好的干事氛圍，為加快商務事業(yè)的發(fā)展提供堅強的作風和紀律保障。
一是扎實開展政治思想教育。大力開展黨的十八大、十八屆三中全會精神和黨的群眾路線學習教育，深入開展理想信念、政治品質(zhì)和從政道德教育。組織干部職工認真學習中央、省、市、縣黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作會議精神，認清形勢，明確任務，樹立信心。二是深入開展反腐倡廉教育。運用廉文薦讀、廉政談話、觀看反腐倡廉宣教片等形式，加強干部職工廉政教育，做到防微杜漸。針對性地開展崗位廉政風險教育，督促干部職工時刻做到自重、自警、自省、自勵、自律，不斷增強拒腐防變能力。今年，組織全局干部職工在觀看了《“規(guī)劃”錯了的人生---顧湘陵貪腐案剖析》等警示教育影片，努力在思想上筑牢拒腐防變防線。三是抓好黨紀政紀教育。進一步加大了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》、《國家公務員法》、《行政監(jiān)察法》等黨紀法律法規(guī)的學習和教育，使黨員干部真正掌握黨紀條規(guī)的內(nèi)容和違反黨紀條規(guī)的處置辦法，真正把黨紀條規(guī)內(nèi)化為自己的行為規(guī)范和準則。四是不斷推進廉政文化建設(shè)。開設(shè)了黨風廉政建設(shè)宣傳專欄，大力宣傳弘揚廉政文化。組織開展了一系列貼近實際、寓教于樂的特色廉政文化活動，動員干部職工積極參與廉政文化建設(shè)，讓他們在廉政文化各項活動中得到啟迪、受到教育，達成“以廉為美、以廉為樂”的共識，努力營造弘揚正氣、反腐倡廉的良好氛圍。
一是加強制度建設(shè)。進一步健全和完善局規(guī)章制度，針對各個崗位職責，認真開展廉政風險排查，采取切實有效措施，加強防控管理，努力建立起“以人為點、以程序為線、以制度為面”的廉政風險防控機制。二是深入推進行政審批改革。積極做好行政審批服務標準化建設(shè)，認真抓好生豬定屠、成品油和酒類流通備案登記等，進一步完善服務承諾制、限時辦結(jié)制等，推行預約服務、到期提醒服務等為民、便民舉措，推行行政審批“三滿意”活動即：行政辦事服務滿意、行政審核效率滿意和行政許可質(zhì)量滿意。三是大力實施科技防腐和“陽光監(jiān)督”。推進“陽光政府工程”，進一步深化行政信息化建設(shè)，加大政務、事務公開，完善信息發(fā)布，不斷提高行政透明度，自覺接受社會和群眾監(jiān)督，確保行政行為規(guī)范、公開、公正。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇六
xxx年，我區(qū)民政工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導和上級民政部門的關(guān)心支持下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以深入學習群眾路線教育實踐為動力，認真實踐“以民為本，為民解困，為民服務”的工作宗旨，突出重點，開拓創(chuàng)新，取得了可喜的成效，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展作出了積極的貢獻。
按照群教活動的部署要求，歷時近一年的群教活動，取得了較好的效果，圓滿完成教育實踐活動。此次開展黨的群眾路線教育實踐活動是當前嚴峻形勢下黨中央鞏固黨的建設(shè)的一件大事，民政局高度重視，能夠嚴格按照中央、省、市、區(qū)委相關(guān)文件要求落實教育實踐活動方案計劃，能夠全面貫徹黨中央習近平總書記提出的“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，認真按照“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”等三個重要環(huán)節(jié)逐一開展教育實踐活動。
通過活動開展，局黨支部的判斷決策能力得到了極大提升、凝聚力得到了加強、政治立場得到了極大鞏固，全體黨員干部黨性修養(yǎng)得到了提高、服務群眾的意識、干群關(guān)系得到了轉(zhuǎn)變，全局上下工作氛圍濃厚、關(guān)系融洽，成效突出。
在總結(jié)到加強問題整改、建章立制時，全局要加強問題排查和整改，要將自查工作作為長效落實下去，特別是在遵守黨的紀律、“四風”突出問題、解決群眾切身利益的問題和服務群眾“最后一公里”等方面要經(jīng)常“照鏡子”，加強自查自改，提高黨性觀念和服務意識；要按照局修訂完善的各項規(guī)章制度辦事，把各項民政工作落到實處。
(一)城鄉(xiāng)低保實現(xiàn)動態(tài)管理規(guī)范運行。
xxx年11月份我區(qū)現(xiàn)在低保戶1195戶，1739人，1-11月份累計發(fā)放低保金567萬元；累計發(fā)放醫(yī)療救助(含大病)43.86萬元，截止11月份我區(qū)新開低保戶87戶，取消低保戶156戶，調(diào)增低保金268人次，調(diào)減低保金1067人次；低保定點醫(yī)院預撥18萬元，用于緩解低保、五保住院資金周轉(zhuǎn)及45萬元醫(yī)療救助購藥卡，現(xiàn)已全部發(fā)放。xxx年3月26日和4月1日，分別在新疆街道新誼社區(qū)和南廠聯(lián)盟街道建國社區(qū)，開展xxx年度城鄉(xiāng)社會救助知識培訓，培訓內(nèi)容為低保審核審批由三級變?yōu)槎壒芾?，并貫徹落實《哈爾濱市城鄉(xiāng)低保審核審批管理辦法》哈民政發(fā)[xxx]61號、62號及64號；對六街、兩鎮(zhèn)38名災害信息員進行培訓；城鄉(xiāng)低保提標資金補發(fā)到位，補發(fā)低保題標資金469300元；核查出問題的低保家庭115戶，其中車輛25戶、領(lǐng)取失業(yè)金到期90戶，經(jīng)核查取消81戶，其余按照低保有關(guān)規(guī)定進行重新核查，按照標準重新核算低保金，做到“應退盡退”；“防災減災避難場所”組織機構(gòu)、標牌制作已完成，11月初等待市局驗收、迎檢；協(xié)助供熱部門認定xxx-xxx年度低保家庭中集中供暖工作，非集中供暖補助已發(fā)放，全區(qū)共發(fā)放非集中供暖補助74萬元。自xxx年1月開始協(xié)助老齡辦發(fā)放低保家庭80周歲以上失能高齡老人護理津貼，標準為每月每人100元，現(xiàn)我區(qū)低保家庭80周歲以上失能老人33人。xxx年11月份我區(qū)臨時救助共救助138人次，發(fā)放臨時救助金26.701萬元。xxx年第三季度，農(nóng)村低保戶23戶41人，全年累計發(fā)放低保金79485元(其中含高齡津貼900元)，基本醫(yī)療救助金2950元，大病救助485，098元。xxx年分散供養(yǎng)五保戶42人，集中12人，已在3月份由兩鎮(zhèn)發(fā)放完畢，共計151，860元。
(二)加強基層民主政治建設(shè)，精心打造社區(qū)建設(shè)亮點。
1、新城社區(qū)建設(shè)進展順利。
平新鎮(zhèn)已對秀水名苑、南城明珠兩處社區(qū)公益用房進行了接收沒有進行裝修，同時，派2名機關(guān)工作人員與村委會對接，解決百姓日常生活問題和探討為入駐企業(yè)的服務事宜。目前，鎮(zhèn)政府等待市編委對撤鎮(zhèn)建街機構(gòu)設(shè)置編制批復后，全面啟動社區(qū)工作和探索為入駐企業(yè)的特色服務。完成街道辦事處職能向城市管理和社會治理轉(zhuǎn)變，6個街道工作職能已全部下沉社區(qū)。
2、中心社區(qū)建設(shè)圓滿完成任務。
已完成2處千米中心社區(qū)(聯(lián)盟街建橋社區(qū)、新偉街新牧社區(qū))的接收，并裝修投入使用。
3、深化社區(qū)治理結(jié)構(gòu)改革工作取得實效。
我區(qū)提出的“兩分、兩統(tǒng)，三定、四變”社區(qū)治理模式，民政部政權(quán)司、省民政廳、市政府均給予充分肯定，市民政局已將我區(qū)社區(qū)治理模式在全市推廣；杭州、天津、長春等民政局相繼來我區(qū)調(diào)研學習，對我區(qū)采用“一窗一島”工作模式辦理基本公共服務項目高度評價和認可。目前，我區(qū)各街道已將涉及社會事務服務的事項，本著“能沉則沉”的原則，將街道層面的涉及民生基本公共服務事項和涉及的相關(guān)人員俱下沉到各街道的試點中心社區(qū)，逐步實現(xiàn)居民辦理公共服務事項“零距離”的目標。
4、東輕文化宮改造為市民活動中心。
實施東輕文化宮綜合改造，定位為市民活動中心，規(guī)劃建設(shè)六大服務功能，經(jīng)過與東輕公司多次協(xié)調(diào)，雙方已達成共識，目前已進入施工設(shè)計階段。
按照省市的統(tǒng)一時間安排，啟動兩鎮(zhèn)進行第十屆村民委員會換屆選舉工作。
(三)全面落實優(yōu)撫安置政策，不斷提高雙擁工作水平。
認真貫徹《哈爾濱市軍人撫恤優(yōu)待辦法》，落實好優(yōu)撫對象各項政策待遇，切實保障優(yōu)撫對象自身利益。積極探索我區(qū)優(yōu)撫補助標準城鄉(xiāng)一體化新思路加強資金管理和利用，與財政部門多溝通協(xié)調(diào)，確保各項資金落實到位。加強優(yōu)撫醫(yī)療服務精細化，確保優(yōu)撫對象醫(yī)療保障資金到位，服務到位。加大了烈士墓管理和維護力度，充分發(fā)揮教育基地作用出資10萬元修繕了烈士墓地，今年的9月30日是國家首個法定紀念日，平房區(qū)區(qū)委、區(qū)政府對此次“緬懷革命烈士、感恩幸福生活”的活動非常重視。由區(qū)機關(guān)工委王凱艷書記、區(qū)民政局韓建國帶隊，走訪慰問了烈士子女、烈士家屬并送去了慰問金，向區(qū)烈士陵園的13個烈士墓敬獻花藍、鮮花。積極開展雙擁共建工作，培養(yǎng)和建立雙擁共建典型，努力提高共建水平。
(四)、領(lǐng)導重視是做好民族宗教工作的重要保證。
一直以來，民族宗教工作作為黨和政府工作的重要組成部分，擔負著為經(jīng)濟社會發(fā)展服務的重任。我區(qū)領(lǐng)導自上而下，對此項工作投入了很大精力，給予了足夠重視。特別是在我區(qū)原極樂精舍(現(xiàn)更名為“凈土寺”)搬遷和異地新建的過程中，區(qū)主要領(lǐng)導親自過問，親自主持召開工作會議，定期聽取情況匯報，并責成專人負責協(xié)調(diào)督辦。并在凈土寺用地過程給予極大支持。民族宗教工作人員自身業(yè)務的精通是做好民族宗教工作的前提。
我區(qū)民族宗教局的兩名工作人員通讀《哈爾濱市少數(shù)民族權(quán)益保障條例》和新頒布的《黑龍江省宗教事務條例》，并把該法律條文作為工作最有力的依據(jù)隨時帶在身邊學習。遇到具體問題經(jīng)常與上級業(yè)務指導部門市民族宗教局的領(lǐng)導溝通請教，并積極參加市局組織的各類知識競賽和業(yè)務培訓。在今年的普法宣傳月中，組織宗教教職人員背題參賽，取得了良好的成績，并有效地提升了教職人員工作水平和自身能力。
(五)切實做好老齡工作，不斷提升老年人生活質(zhì)量。
1、老年優(yōu)待證和敬老費的發(fā)放。
截止到10月底，為全區(qū)60歲以上老年人發(fā)放敬老優(yōu)待證共計1584個。全區(qū)百歲老人年初3人，截止到10月底發(fā)放敬老費11100元。全區(qū)享受80歲-90歲高齡老人津貼共計243人，截止到10月底實發(fā)金額268500元，增加26人、減少34人。目前還有235人享受此項津貼待遇。全區(qū)享受90歲以上高齡津貼共計151人，截止10月底實發(fā)金額179900元，增加53人、減少47人，目前還有157人享受此項津貼待遇。
2、居家養(yǎng)老服務工作。
截止到xxx年10底城區(qū)65歲以上困難老人享受居家養(yǎng)老服務93人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費160160元。農(nóng)村70周歲以上失能老人享受居家養(yǎng)老服務17人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費8550元，全區(qū)居家養(yǎng)老服務費發(fā)放總計168710元。
此項工作我區(qū)也采取動態(tài)管理，也進行了全面復查，對進入“五七工”等超標準的及時取消，截止到xxx年10月底新增4人、暫停1人、取消40人。
3、完善老年服務設(shè)施建設(shè)，4月份老年門球場地建設(shè)完成，并投入使用。200張床位公辦養(yǎng)老公寓建設(shè)完畢，即將投入使用。開展多項文體活動，取得了優(yōu)異的成績。以社區(qū)為單位，調(diào)查全區(qū)75周歲以上獨居老人，總數(shù)是992人，空巢老人2128戶。平房區(qū)低保獨居老人總計106人。為低保獨居困難老年人配置專用手機，為老年人實施應急救助網(wǎng)絡服務。平房區(qū)共計107人，該項活動正在啟動。在敬老月期間，平房區(qū)老齡辦、平房區(qū)司法局聯(lián)合，特邀請黑龍江百誠律師事務所秦葳律師為聯(lián)盟街道建國社區(qū)的老年人上了一堂精彩的老年人權(quán)益保障法律知識講座。
(六)、做好社會事務工作，為殘疾人和社會團體服務好。
1、福利企業(yè)。
我區(qū)現(xiàn)有福利企業(yè)7家，實現(xiàn)利潤總額148.8萬元，安置殘疾人職工127人；全年接待殘疾職工咨詢、求職、上訪、求助20余人次，殘疾職工合法權(quán)益充分得到保障，沒有發(fā)生越級上訪告狀的事件，確保一方穩(wěn)定；截止目前全區(qū)共計安置了5名有勞動能力的殘疾人到福利企業(yè)工作；辦理減少殘疾人變更審批手續(xù)8人。
截止目前全區(qū)共有社會團體25家，民辦非企業(yè)單位55家；辦理新成立民辦非企業(yè)單位1家，社會團體1家。
3、養(yǎng)老機構(gòu)管理。
4、婚姻登記。
xxx年結(jié)婚登記：1755件，離婚登記：552件，補領(lǐng)結(jié)婚：552件，離婚：730件，補領(lǐng)離婚：134，出具證明；2473件。
以上是xxx年民政局所做的工作，與黨和政府與百姓的要求還有一定的差距，我們會在今后的工作中以黨的群眾路線教育為基礎(chǔ)，發(fā)揚愛崗敬業(yè)，無私奉獻的民政精神，切實為百姓服務，為哈南新城建設(shè)做出我們自己的貢獻。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇七
20xx年，縣供銷社在縣委、縣紀委的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹中央、省、市、縣紀委各次會議精神，積極推進懲防體系建設(shè)，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，并結(jié)合我社廉政風險防控管理和縣社工作實際，深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為推進全縣供銷系統(tǒng)的改革和發(fā)展，確保供銷系統(tǒng)的穩(wěn)定提供了政治和紀律保證。具體工作如下：
一、加強黨風廉政建設(shè)學習教育，筑牢反腐倡廉思想道德防線。
深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平總書記系列講話精神，學習黨的十八大和習近平總書記在中紀委十八屆三中、四中和五中全會上的重要講話及《厲行節(jié)約，反對浪費》等系列論述，觀看《以人為本，執(zhí)政為民》專題輔導片。通過深入學習，提高廣大干部職工尤其是黨員領(lǐng)導干部的思想認識和廉潔意識，筑牢思想防線。
二、深化“四風”整治，鞏固群眾路線成果。
根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，我社開展集中整治“四風”以及“小四風”問題，廣大黨員及領(lǐng)導干部積極參與，通過學習、彌補不足，提高認識，通過查找，發(fā)現(xiàn)問題，通過整改，解決問題，通過建章立制，把權(quán)力關(guān)進籠子，并形成長效機制，徹底改變機關(guān)作風和干部工作作風。
三、推進“三轉(zhuǎn)”，落實兩個責任。
第一把“三轉(zhuǎn)”落到實處。一是嚴格落實中紀委、省市縣紀委關(guān)于“三轉(zhuǎn)”工作的要求;二是完善轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風實施意見;三是重新制定黨風廉政建設(shè)責任制的分工制度，充分體現(xiàn)“三轉(zhuǎn)”要求，防止越位、錯位，把“三轉(zhuǎn)”和責任制真正落到實處。
第二落實兩個責任。明確兩個責任，即黨組負主體責任，紀檢負監(jiān)督責任，實施切實可行的責任追究制。黨組切實擔負起全面領(lǐng)導黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的主體責任。班子成員對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導責任，主要負責人認真履行第一責任人的責任，做到“一崗雙責”。
四、嚴格執(zhí)行八項規(guī)定。
我社遵照上級指示精神，嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，省委十條規(guī)定和縣委制定的二十五條細則。緊密結(jié)合縣供銷社實際，從改進調(diào)查研究、精簡會議文件、加強督促檢查等方面提出了各項具體措施，切實做到落實“八項規(guī)定”和“十項規(guī)定”的“二十五條細則”有硬性約束、有責任制度、有監(jiān)督檢查、有懲戒措施。通過學習教育，將這些規(guī)定和細則內(nèi)化于心，外化于行，時時處處以此規(guī)范約束自己，以人民群眾滿意作為衡量干部作風的根本標準。
五、認真落實“兩張清單”
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》及縣紀委(銅紀〔2015〕12號)文件精神，我社認真貫徹落實“兩張清單”管理意見。堅持黨要管黨、從嚴治黨，以完善責任體系為支撐，以健全體制為重點，圍繞中心，服務大局，深化體制改革。通過設(shè)定“正面清單”和“負面清單”，進一步理清工作職責，明確職能定位，聚焦主責主業(yè)，協(xié)助黨組落實黨風廉政建設(shè)主體責任，突出抓好懲治腐敗作風建設(shè)，紀律執(zhí)行工作，把精力放在“監(jiān)督的再監(jiān)督，檢查的再檢查”上，加大監(jiān)督執(zhí)行問責力度，全面提升履責能力和水平，推動我社黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。
六、狠抓行風專項治理工作。
我社大力開展行風專項治理工作，從7月份起到年底結(jié)束，分宣傳發(fā)動和安排部署、調(diào)查摸底、整改提高和總結(jié)評議三個階段，堅持標本兼治、糾建并舉、民主監(jiān)督的要求，及時解決以權(quán)謀私、與民爭利、侵害群眾利益等不正之風問題，使干部職工普遍受到教育，廉潔自律意識得以增強。
七、貫徹落實“‘一把手’五不分管”和“三重一大”決策制度。
根據(jù)縣委辦、縣政府辦《關(guān)于在全縣推行“‘一把手’五個不直接分管”工作制的意見》文件精神，我社堅決貫徹執(zhí)行，成立了“‘一把手’五個不直接分管”工作領(lǐng)導小組和監(jiān)督小組，并制定相關(guān)配套制度，規(guī)范行政行為，對每個分管領(lǐng)導提出了嚴格的要求，作為預防腐敗的一項重要舉措。同時嚴格落實“三重一大”決策制度，對重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用，都必須經(jīng)過集體討論、民主決策，避免由少數(shù)人集中使用權(quán)力，形成腐敗。
八、嚴格各項制度，加強效能建設(shè)。
1、以紀委的五項禁令為標準，嚴肅考勤紀律，杜絕上班遲到早退，無故缺勤、串崗、工作日中午飲酒、上班時間玩游戲等現(xiàn)象發(fā)生。
2、大力整治公車私用、公車私駕、同城吃請、鋪張浪費、亂發(fā)津貼等現(xiàn)象。
3、集中整治“庸懶散奢”、以權(quán)謀私、辦事拖沓、不思進取的不良作風。
4、嚴格財務制度，加強財務管理力度，杜絕私設(shè)小金庫行為，嚴格執(zhí)行收支兩條線的財務規(guī)定，實行財務公開，強化審計監(jiān)督。
5、規(guī)范審批制度，嚴格執(zhí)行從經(jīng)辦、復核、分管領(lǐng)導審批的報銷制度，不留漏洞，保證有效資金的安全運行。
6、加強“三公經(jīng)費”管理?？h社及時制定了《縣供銷社三公經(jīng)費》管理辦法，并嚴格執(zhí)行，定期公開“三公經(jīng)費”使用情況，接受群眾監(jiān)督。
九、深化廉政風險防控管理工作，加固風險防控機制。
首先是及時調(diào)整縣供銷社廉政風險防控管理工作領(lǐng)導小組，完善實施方案，通過集中學習和其它形式的學習，提高對廉政風險的認識。其次，每個干部職工尤其是關(guān)鍵崗位的干部職工，結(jié)合自己的崗位、職責和職能，查找風險點，并不斷整改，加強防范意識，提高職業(yè)道德和操守，筑牢思想防線。在三類風險排查方面，排查出思想道德風險點4個，崗位責任風險點13個，制度風險點14個。在風險等級評估方面，共排查出a級風險點10個，b級風險點16個，c級風險點28個。在廉政風險防控措施方面，共建立健全10條防控措施，即：重大決策措施1條，重要干部任免措施1條，重大項目決策制度和措施1條，大額資金使用制度和措施1條，內(nèi)部管理制度和措施6條，并整理成《縣供銷社廉政風險防控手冊》，班子成員人手一份。再次完善教育長效機制、規(guī)范權(quán)力運行機制和權(quán)力監(jiān)督機制等，健全各項制度，積極參加培訓、干部考核、績效考評、認真落實責任追究制度和“‘一把手’五個不直接分管”、述職、述廉等制度，召開評險會議，進行分評評估，形成評估報告，圍繞廉政建設(shè)，推行廉政指導，從而預防廉政風險演變?yōu)檫`紀違法行為。
十、加強信訪工作，維護社會穩(wěn)定。
供銷社點多面廣，人員眾多，遺留問題多而復雜。因此我們歷來高度重視信訪工作，視其為各項工作的重中之重，一把手親自過問，分管副主任具體負責，紀檢部門大力協(xié)助，制定了一整套工作制度和長效管理機制，一有信訪信息，便深入第一線，掌握第一手資料，分析情況，從源頭上治理，盡量把上訪事件消滅在萌芽之中，徹底改變了供銷系統(tǒng)上訪大戶的形象。
十一、認真貫徹落實《廉政準則》。
根據(jù)縣紀委的指示和要求，我社把學習、宣傳和貫徹《廉政準則》作為黨風廉政風險建設(shè)和反腐敗任務的重點任務。
1、認真學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為，集中開展整治“庸懶散奢”專項活動。
2、對干部廉潔自律方面的突出問題開展專項治理。
3、建全信訪舉報制度，廣泛接受群眾監(jiān)督。
4、建立健全《廉政準則》相關(guān)配套制度和措施。
5、制定試卷，對機關(guān)全體黨員及干部進行測試，成績皆為優(yōu)秀。
通過以上措施推進了我社黨員領(lǐng)導干部廉潔自律工作，加強和改進了新形式下機關(guān)作風建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，切實解決了群眾反映強烈的領(lǐng)導干部廉潔自律方面的突出問題。
十二、繼續(xù)貫徹執(zhí)行任人唯賢的用人原則。
全面落實《黨政干部選拔任用工作條例》和《干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度》，始終貫徹執(zhí)行任人唯賢的用人原則，堅決反對任人唯親。雖然多年來，供銷社沒有重大的人事任免，但在宣傳、引導、制度執(zhí)行方面一直保持同上級組織部門政策的一致性，對不正確的用人之道深惡痛絕。
十三、加強內(nèi)外部監(jiān)督，預防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。
1、完善內(nèi)部監(jiān)督機制通過完善各項規(guī)章制度，提高全體機關(guān)干部職工尤其是領(lǐng)導干部反腐倡廉意識的主動性和自覺性，從源頭上扼制腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。
2、建立信訪舉報工作制成立信訪舉報工作領(lǐng)導小組，加強信訪案查辦力度，規(guī)范管理。
3、廣開信訪渠道通過各種方式如：電話、來信、網(wǎng)上舉報等方式，廣泛接受廣大群眾的監(jiān)督。
在順安供銷社一期拆遷過程中，我們主動介入，以政策為依據(jù)，以紀律為準繩，加強監(jiān)督，嚴防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
十四、采取有效措施，推進廉政文化建設(shè)。
按照縣紀委廉政文化進機關(guān)的統(tǒng)一部署和要求，我社成立了廉政文化建設(shè)領(lǐng)導小組，形成了“一把手”負總責，一級抓一級，層層落實的工作格局，按照職責分工，明確了廉政文化建設(shè)的重要意義、任務和工作目標及責任分工和工作制度。主要做法有：
1、制作廉政文化廣告牌積極參與廉政文化進機關(guān)的示范點建設(shè)，豐富機關(guān)廉政教育內(nèi)容，營造廉政文化氛圍。
2、設(shè)置廉政文化專欄將“八榮八恥”等廉政格言警句等相關(guān)內(nèi)容張貼在走廊墻壁等醒目位置，宣傳黨風廉政建設(shè)。
3、制作廉政桌牌給每個辦公室制作含有廉政內(nèi)容的桌牌，使機關(guān)同志能夠與廉政文化緊密接觸，不斷提高黨員干部參與廉政文化建設(shè)意識和提高廉潔自律意識，努力建設(shè)群眾滿意的機關(guān)。
十五、加強紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設(shè)。
1、加強教育培訓。
按照上級紀委的指示精神，多種渠道、多種形式、多種方法，積極參加紀檢監(jiān)察部門組織的學習和培訓，提高紀檢干部自身各種知識水平和專業(yè)水平，進一步適應新時代發(fā)展的需要，更好地完成黨和人民交付的各項工作任務。
2、加強實踐鍛煉。
實踐鍛煉是干部培養(yǎng)的根本途徑，緊緊圍繞建設(shè)高素質(zhì)紀檢監(jiān)察隊伍這個目標，加強紀檢監(jiān)察干部的實踐鍛煉。特別重視紀檢干部在艱苦環(huán)境中的鍛煉和復雜環(huán)境中的鍛煉，以提高其解決復雜問題的能力。
3、嚴格管理監(jiān)督。
一是嚴肅政治紀律。對紀檢干部在政治上要高標準、嚴要求，使紀檢干部在任何情況下，都能保持清醒的頭腦，自覺地與黨中央保持高度一致，堅決執(zhí)行黨的路線、方針和政策。二是嚴肅工作紀律。紀檢干部必須要嚴肅工作紀律，堅持原則、嚴格執(zhí)紀，按照紀律要求，做好各項工作。三是嚴肅生活紀律。安于清貧，自覺做遵紀守法的模范，做勤政廉政的表率，做廉潔自律的標兵。
縣供銷社雖然在黨風廉政建設(shè)方面做了大量有益的工作，但與上級領(lǐng)導的要求和人民群眾的期盼仍有一定的差距，例如在監(jiān)督上還存在薄弱環(huán)節(jié)，在領(lǐng)導上還須加大力度，在方法上還要進一步改進，深入基層，主動出擊。這些都有待于在今后的工作中進一步探索，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，爭取把供銷社的黨風廉政建設(shè)工作搞得更好。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇八
一年來，在市教育局的領(lǐng)導下，在黨組織的幫助教育下，我時刻以黨員標準嚴格要求自己，牢記黨的宗旨，廉潔從教，帶領(lǐng)全園教職工艱苦奮斗，為幼兒園發(fā)展拼搏奉獻?；仡欉@一年的工作歷程，按照廉潔自律相關(guān)規(guī)定對照檢查，我匯報如下：
我?guī)ьI(lǐng)班子人員深入學習了《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和《關(guān)于貫徹黨風廉政建設(shè)責任制的實施辦法》等有關(guān)文件，認真學習了有關(guān)黨風廉政建設(shè)的各項文件精神，重點段落我深入思考、深入學習，增強了搞好黨風廉政建設(shè)工作的自覺性，深刻領(lǐng)會到了我黨進行黨風廉政建設(shè)的必要性、緊迫性。作為一園之長，我熱情為家長服務；熱心為教師服務，為人師表。在日常工作中，我自覺踐行三個代表”重要思想，認真履行工作職責，自覺遵守廉政承諾，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求約束自己，廉潔從教，以過硬的素質(zhì)、過硬的實績、過硬的作風立足于領(lǐng)導崗位，樹立了一名園領(lǐng)導“開拓創(chuàng)新、勤勉清廉”的良好形象。
我嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，不在行使職權(quán)過程中搞權(quán)錢交易，不收受教師、家長的現(xiàn)金、禮品，以身作則，嚴以律己，堅持做到："不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該沾的不沾，不該用的不用，不該貪的不貪"。在日常幼兒園公務活動中，我本著節(jié)儉的原則做人做事，去外省市學習不住高級賓館，辦私事不用公款乘坐出租車。在幼兒園公務活動中大力倡導文明、節(jié)儉，不以各種名義濫用公款互相宴請和送禮。我廉潔奉公的作風為在全園教師中樹立了良好榜樣。
幼兒園設(shè)備、物品我采取集中采購制，收支二條線。我重點加強錢、財物的管理，嚴格執(zhí)行財務上的"一支筆"制度，做到重大財務支出由班子集體研究決定；支出千元以上的開支，班子領(lǐng)導互相通氣。我大力實行園務公開制，通過教代會、園務會、金點子策劃活動等，不斷完善教代會制度，健全園委員會民主決策制，不斷深化民主管理與監(jiān)督。我通過召開家長座談會、開設(shè)信箱、個別征求意見等形式來征求家長意見，廣泛接受社會監(jiān)督。
由于我同時負責兩個幼兒園的管理工作，我深深地懂得要分解工作責任的重要。工作中，我用人之長、大膽放權(quán)，讓每一位班子人員都有權(quán)有責，權(quán)責合一。我所管理的二個幼兒園分別設(shè)有保教二線的副園長，工作中，我把她們當作自己的左右臂膀，高度信任，大膽放權(quán)，不管是保育一條線還是教育教學一條線我都給予其高度的自主權(quán)，使她們都能自主地、創(chuàng)造性地展開工作。二個幼兒園都確立了一級抓一級，一級對一級負責的廉政建設(shè)工作責任制。
參加教育工作巳有三十個春秋，我三十年如一日，任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，廉潔奉公。在我的科學管理下，幼兒園發(fā)展迅猛，辦園檔次逐年提高，三年中先后通過了市一類優(yōu)質(zhì)園驗收、省示范性實驗幼兒園驗收，先后為江蘇省幼教年會代表團、省陳年會代表團、蘇錫常教研員代表團及全國各地幼教同行提供數(shù)百次參觀現(xiàn)場，十多次代表本市迎接無錫及江蘇省的教育、衛(wèi)生、安全督導，為市爭得榮譽。幼兒園先后被評為江陰市先進學校、常規(guī)管理先進園、語言特色幼兒園、無錫市依法治園先進單位。幼兒園教師素質(zhì)良好、幼兒發(fā)展優(yōu)異。優(yōu)質(zhì)的教育質(zhì)量在周邊地區(qū)樹立了典范，贏得了社會各界的贊譽。本人被推選為市人大代表，多次被評為區(qū)兒童少年先進工作者、三八紅旗手、市優(yōu)秀教育工作者。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇九
在教育局黨委的領(lǐng)導下，20xx年我園深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，高度重視黨風廉政建設(shè)，工作中突出抓好黨風廉政建設(shè)制度的落實與完善，抓好不良政風作風的糾正與追究，抓好黨員干部的教育、監(jiān)督和廉潔自律等，現(xiàn)匯報如下：
幼兒園把加強黨風廉政建設(shè)列入黨務、行政工作的重點，納入到幼兒園黨政領(lǐng)導班子目標管理，嚴格落實“一崗雙責”，明確幼兒園主要領(lǐng)導是黨風廉政建設(shè)工作的第一責任人。建立了從“主要領(lǐng)導--分管責任人—部門主任—年級組長—班級教師、后勤人員的層級管理網(wǎng)絡，一級抓一級，層層抓落實，有效分解黨風廉政責任，與此同時，將廉政職能納入崗位職責和工作流程，明確各部門、各責任人的考核標準及內(nèi)容，確保工作實效。領(lǐng)導班子成員要及時處理所管部門、年級組的黨風廉政建設(shè)方面所顯露的苗頭性、傾向性問題，及時溝通談話、了解情況、化解矛盾。
我們按領(lǐng)導班子、黨員、教師三個層次組織學習，教育引導大家增強對黨的廉政建設(shè)重要性的認識。
1.間周組織政治學習。面向全體教職工，主要就遵紀守法、廉潔從教、以身作則、良好工作作風形成等內(nèi)容展開宣講，旨在影響和帶動全園教職工，自覺約束自己的行為、把握行為標準，努力營造風清氣正的工作氛圍，真正把廉政和效能軟環(huán)境建設(shè)融入幼兒園保教、服務等各項工作之中。
2.堅持“三會一課”制度。面向全體黨員，定期學習中央頒發(fā)的《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，學習黨風廉政建設(shè)的新思想、新觀點；定期對黨員進行黨風、黨紀、理想信念、廉潔奉公、愛崗敬業(yè)教育，使黨員在日常工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
3.理論中心組學習制度。面向全體行管人員，每學期初重新學習黨風廉政責任制度、重大事件報告制度、黨的監(jiān)督條例、黨的紀律條例，組織觀看反腐倡廉專題片及警示片，充分發(fā)揮正面典型激勵和反面事例警示作用，增強自我約束力，練好廉政內(nèi)功，從思想上筑牢拒腐防變的防線。把群眾路線理論、黨的方針政策、宗旨、理想、信念、法律、法規(guī)、拒腐防變等內(nèi)容，貫穿在周工作例會上，通過學習教育，促使班子成員思想境界和理論水平得到進一步提高。
幼兒園嚴格執(zhí)行民主推薦、民主評議、園務公開等制度，充分發(fā)揚民主，廣納賢言，自覺接受各方面的監(jiān)督，自覺接受教職工對領(lǐng)導對工作的評議和督促。我們不斷健全各項機制，充分發(fā)揮內(nèi)部監(jiān)管和社會監(jiān)督作用。比如：召開教代會。每學期至少一次，會上發(fā)放提案表，向教工廣泛地征求意見，并對群眾意見進行了研究討論，迅速制定整改方案，每年對優(yōu)秀提案進行表彰，激發(fā)教職工參政議政的積極性。比如：召開民主生活會。每學期組織黨員干部對自己所做工作進行認真反思和總結(jié)，并相互開展批評和自我批評，以此來不斷地鞭策、激勵和提高。比如：召開家委會、行風監(jiān)督員會，接受家長及社會各界的監(jiān)督與評議。比如：召開述職會。每學年組織中層及以上教干進行公開述職述廉，使其不斷規(guī)范自己的行為，嚴防腐壞現(xiàn)象的滋生。比如：實行園長接待日制度，每周四下午接待來訪者，幫助做好政策的咨詢、糾紛的處理、育兒困惑的解答。比如：設(shè)立投訴電話、投訴信箱等，對出現(xiàn)的問題敢抓敢管，及時提醒、堅決糾正，并制訂“負面輿情應對措施”，形成社會、幼兒園和個人三位一體的監(jiān)督機制。此外，關(guān)于教職工的職稱評定、評模評先、考核、入黨等關(guān)系到群眾利益的工作幼兒園也都民主管理，及時進行公開，自覺接受監(jiān)督。
為了抓好制度的落實，形成用制度管權(quán)、管人、管錢、管事的良好風氣，我們會不定期地組織黨員干部自查和互查，堅決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象。
1.把廉政建設(shè)與師德師風建設(shè)結(jié)合起來。圍繞提升師德素養(yǎng)這一主題，本學期，我們重點抓教職工思想政治與敬業(yè)精神的提升，確保做到兩個力爭：一是力爭在內(nèi)容上有突破。以月為單位，圍繞職業(yè)道德規(guī)范和社會主義核心價值觀的學習，聚焦“師表”、“愛生”、“敬業(yè)”、“友善”開展四個專題教育活動，引導大家樹立正確的人生觀和價值觀，嚴格遵守“教師行為準則”內(nèi)容。二是力爭在形式上有創(chuàng)新。
（1）開展“三講”“三心”活動，“三講”即領(lǐng)導講黨課、專家講理論、教師學習先進講體會；“三心”即愛心獻給幼兒、熱心接待家長、誠心對待同事。
（2）開展圍繞“三心”主題的微視頻拍攝評比活動。
（3）開展主題為《家園攜手話教育，科學育兒助成長》黨員干部進社區(qū)公益活動，調(diào)動大家愛崗敬業(yè)和樂于奉獻的熱情，用實際行動踐行社會主義核心價值觀。
（4）進一步完善師德師風建設(shè)長效機制，修訂幼兒園“教師違反職業(yè)道德的處理辦法”和師德考核細則。每逢重大節(jié)假日，幼兒園專門開會學習強調(diào)，明確規(guī)定：嚴禁收受家長禮品，接受家長請吃等，凡違紀違規(guī)嚴格實行師德考核“一票否決”。
（5）通過開展演講比賽、道德講堂、青年志愿者服務等主題教育活動，結(jié)合教育崗位實踐，大力弘揚高尚師德，明確師德“紅線”，嚴格考核措施，規(guī)范師德言行，建設(shè)一支師德高尚的教師隊伍。
2.把廉政建設(shè)與提高保教質(zhì)量結(jié)合起來。定期開展“家長滿意度測評”活動，推動教師保教能力的提高，促進幼兒全面發(fā)展，提高家長滿意度。開展“師徒結(jié)對”、“教師崗位練兵”等活動，努力提高教師的業(yè)務能力，促使她們迅速成長。
3.把廉政建設(shè)與爭創(chuàng)黨員示范崗結(jié)合起來。為使全體黨員更好地“亮身份、樹形象、展風采、做模范”，我們在全體黨員中開展黨員示范崗創(chuàng)建活動，年初組織黨員公開承諾，制作懸掛黨員示范崗牌子，并請每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸顯黨員先鋒模范形象，做好黨員以點帶動一片的工作。
4.把廉政建設(shè)與依法從教、規(guī)范辦園結(jié)合起來。我們嚴格執(zhí)行上級教育部門關(guān)于規(guī)范辦園行為的規(guī)定，沒有發(fā)生亂收費、有償家教等問題。我們實行收費公示制度，每學期開學初，向家長和社會公示收費標準和項目等。各類經(jīng)費的使用和票據(jù)的開具也嚴格按照上級部門和財務結(jié)算中心的要求操作，確保無誤。嚴格實行財務收支兩條線制度，幼兒園的各項重大開支，須經(jīng)班子成員討論通過，領(lǐng)導簽字后方可執(zhí)行。
5.把廉政建設(shè)與作風改進結(jié)合起來。認真制定落實關(guān)于增強黨員干部作風建設(shè)的具體措施，結(jié)合幼兒園正在開展的“兩為”專項整治、“三評一創(chuàng)”軟環(huán)境和效能建設(shè)活動等，在黨員教師中開展“三心”主題實踐行動等，重點抓好干部職工在履職過程中，可能出現(xiàn)的為官（為師）不作為、亂作為、效率低下、服務態(tài)度差等問題，努力提高行政和從教的能力水平，切實解決政風、行風方面存在的問題，以此促進黨風廉政建設(shè)。另外，我園還從嚴公務接待，嚴格按照“八項規(guī)定”、“十不準”上級要求，從嚴從緊抓好公務活動，杜絕公款吃喝等現(xiàn)象的發(fā)生。
1.進一步加強黨風廉政建設(shè)宣傳教育，豐富形式。（借力媒介、視頻警示、公開宣誓…）。
2.進一步開展黨風廉政建設(shè)實踐活動，創(chuàng)新載體。（實境考察、典型評選、愛心捐贈…）。
3.進一步完善黨風廉政建設(shè)規(guī)章制度，關(guān)注可操作性。（內(nèi)容嚴肅、要求具體、環(huán)節(jié)可行…）。
4.進一步重視黨風廉政文化氛圍創(chuàng)設(shè)，保持警鐘長鳴。（宣傳欄廉政墻、樹事跡報道…）。
5.進一步加強行風和效能軟環(huán)境建設(shè)，增強服務意識。（周詳部署實施，創(chuàng)品牌…）。
黨風廉政建設(shè)是一項長期工作，要長抓不懈、警鐘長鳴。今后，我園全體黨員干部和教職員工一定要以更高標準嚴格要求自己，廉潔自律，敢于反對敢于抵制不良行為，勇當反腐倡廉的排頭兵，把我園的黨風廉政建設(shè)工作再推上一個新的臺階。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十
今年對我來說是特殊的一年，由于社區(qū)的整合，我成為社區(qū)的一名民政員，這是我工作的又一個起點，對此我倍感珍惜和感激。在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在民政辦成員及社區(qū)干部的熱心幫助下，我始終高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，以黨和政府滿意、群眾滿意為最高標準，堅持“以民為本，為民解困”的工作宗旨，充分發(fā)揮民政工作“調(diào)壓減震”的作用，踏實工作，務實開拓，圓滿完成了鎮(zhèn)黨委、政府和民政辦交付的各項工作?，F(xiàn)將學習工作情況匯報如下：
一、以學習為重點，全面提高自身素質(zhì)。
1.政治理論學習求“深”。
工作以來，我認真學習領(lǐng)會馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表和科學發(fā)展觀的本質(zhì)和內(nèi)涵及“十七屆六中全會”精神，學習鎮(zhèn)鎮(zhèn)委的各項方針、政策和社區(qū)發(fā)展的各項思路、規(guī)劃、目標，深刻理解和領(lǐng)會了黨的路線、方針，政策和我鎮(zhèn)當前重點工作和以后的戰(zhàn)略規(guī)劃。
2.業(yè)務技能學習求“精”。
社區(qū)民政有了全新的認識。閑暇之余，我仔細閱讀相關(guān)書籍，做好筆記，遇到問題，經(jīng)常請教身邊有經(jīng)驗的同志，從他們身上吸取工作經(jīng)驗,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì)。
二、勤奮工作，全力做好業(yè)務工作。
1.在從事社區(qū)民政工作以來，對以往低保、五保、低保邊緣戶對象進行深入了解，采集相關(guān)信息并登記，完成相關(guān)臺賬的建立。
2.低保工作一直是我們民政部門的重點工作，為社區(qū)群眾辦理低保、五保、醫(yī)療救助、臨時救助和優(yōu)撫對象的審核辦理便是我日常工作的主要任務，在做好原低保對象工作的同時對新增符合條件的低保對象積極向民政局爭取，做到應保盡保，同時做好低保工作的動態(tài)管理，使這些困難家庭和群眾的生活及時得到保障。
3.完成社區(qū)60歲以上老人的信息采集和錄入工作，為民政局準確掌握我鎮(zhèn)老齡人口規(guī)模提供了比較準確的數(shù)據(jù)支持。對我鎮(zhèn)重度殘疾人20-28歲對象進行全面的調(diào)查摸底，積極做好殘疾人的康復工作。
4.做好日常困難群眾大病救助的信息填寫、審核工作，及時為他們申報大病救助補助資金。
5.繼續(xù)做好社會救助，農(nóng)村救災救濟工作，特別對新增的農(nóng)村特困戶五保戶認真做好摸底調(diào)查工作，做到底子清、情況明，并及時做好救助工作保障困難群眾的生產(chǎn)生活。
整理等日常工作，積極主動的協(xié)助村兩委完成鎮(zhèn)領(lǐng)導交辦的各項工作任務，全國第六次人口普查，全國第一次水利普查，三分三改等。
總之，在今后的工作中我將繼續(xù)保持高昂的學習熱情，認真學習好黨在農(nóng)村的各項政策、理論、路線以及相關(guān)業(yè)務知識，爭取做到求實、求真、求精；繼續(xù)保持兢兢業(yè)業(yè)為黨工作全心全意為民服務的良好工作態(tài)度，以飽滿的熱情和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)做好民政工作。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十一
2014年上半年，我團民政工作在師民政局的正確指導和團黨委的有力領(lǐng)導下，緊緊圍繞全團改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以群眾滿意為標準，以加快民政工作城鄉(xiāng)一體化建設(shè)為目標，以“大民生、大保障、大和諧”為工作重點，各項工作取得必須成效，社區(qū)民政個人工作總結(jié)。
一、創(chuàng)新機制惠民生，深化民政工作。
(一)著力開展事關(guān)民眾的社會救助活動。2014年已申報兩個季度最低生活保障，共365戶、570人次，月保障金額278064元，季保障金額834192元。其中：第一季度173戶，629人，月保障金額為133552元，季保障金額400656元;第二季度192戶，689人，月保障金額144512元，季保障金額433536元。第一季度低保金133552元財務局已下發(fā)文件，但資金未到位故暫未下發(fā)。
(二)切實解決受災群眾燃眉之急，確保救災工作及時到位。2014年“兩節(jié)”期間發(fā)放各類救助物資及慰問金等價值167.5218萬元。其中發(fā)放糧油、慰問金共計27.32萬元，2014年我團紅棗和打瓜子嚴重受災，異常是七連、八連職工大面積受災，我團實行全覆蓋救濟，共救濟765戶受災戶計2680人，發(fā)放救災資金133.4482萬元;發(fā)放臨時救濟金5.72萬元，152戶;發(fā)放給低保戶物價補貼4.522萬元及殘疾人救助金0.1萬元，共計4.622萬元;發(fā)放重大疾病救助金16戶，6736元;發(fā)放軍屬優(yōu)待金5.5萬元。
2014年受連陰雨和梅雨天氣影響，全團紅棗很多減產(chǎn)，尤其是七連、八連遭受災害極其嚴重，使七連、八連765戶職工，2680人受災，直接經(jīng)濟損失達300多萬元。上級民政部門撥付專項救災款150萬元。團救災領(lǐng)導小組嚴格按照調(diào)研、摸底、上報、審核、公示、發(fā)放的程序開展災民救助工作。根據(jù)每戶的受災程度，發(fā)放救助金額133.45萬元，計765戶共計2680人。成立領(lǐng)導小組，不斷完善工作制度。根據(jù)上級文件規(guī)定，相應成立了長期和階段性應對自然災害、突發(fā)性自然災害應急領(lǐng)導小組，修訂完善了《二二四團防災減災工作應急預案》等救災方案和規(guī)章制度。
(三)加大扶貧幫困救助面，緩解職工支付醫(yī)療費用。
2014年申請上半年醫(yī)療救助20戶，救助人口67人，申請救助資金57300元。目前，正在審批之中。
(四)、強化團內(nèi)外雙擁工作，彰顯兵團三大作用。
1、強化雙擁工作，推進兵地友誼團結(jié)。
2014年兩節(jié)前夕，我團領(lǐng)導帶隊組成6個慰問組，分赴基層對8個農(nóng)業(yè)連隊和2個直屬單位的11戶優(yōu)撫對象進行走家入戶慰問和交談，共發(fā)放優(yōu)待金、慰問金和慰問品價值達56000元。
在雙節(jié)來臨之際，團黨委在春節(jié)期間開展雙擁工作，為墨玉縣政府送去價值10000元的慰問金和慰問品，本著“有事沒事常聯(lián)系、大事小事多商量”的工作宗旨，既體現(xiàn)出兵團的特色又發(fā)揮了兵團處理好三大關(guān)系的作用，對促進兵地融合增進兵地團結(jié)起到了潛移默化的作用。
2、團黨委班子成員看望慰問堅守崗位的民兵及家屬。
5月20日，我團政委黃然、團長劉輝明、武裝部長高占和一行帶領(lǐng)該團辦公室、民政科、宣傳科等部門領(lǐng)導，分赴各連隊首先慰問了團武裝部執(zhí)勤換防輪訓民兵，為他們帶去了價值五千余元余元的慰問品和黨委的誠摯問候。期望大家充分認識新疆分裂與反分裂斗爭的長期性、復雜性、艱巨改性，時刻堅持清醒頭腦，毫不松懈地抓好維穩(wěn)工作，為維護十四師及新疆社會大局穩(wěn)定再立新功。
二、努力構(gòu)建和諧社區(qū)。
為標準，以加快社區(qū)工作城鄉(xiāng)一體化建設(shè)為目標，以“解決民生、保障民生、改善民生”為工作重點;各項工作取得顯著成效。
(一)強化三大功能，完善社區(qū)建設(shè)機制。
(1)順利完成社區(qū)黨組織換屆工作。根據(jù)師團黨委的統(tǒng)一安排部署，二二四團玉山社區(qū)9個居委會均完成了黨支部改選換屆工作，配齊配強了社區(qū)支部班子，深入細致的開展了創(chuàng)先爭優(yōu)第二輪學習踐諾活動，社區(qū)重視并建立健全社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機制，發(fā)揮社區(qū)黨組織的協(xié)調(diào)作用，始終堅持服務群眾是社區(qū)黨建工作的第一要務，組織開展好便民利民精神禮貌創(chuàng)立等活動，發(fā)揮社區(qū)黨建在構(gòu)建和諧社區(qū)中的基礎(chǔ)作用，個人總結(jié)《社區(qū)民政個人工作總結(jié)》。各居委會建章立制、‘進行崗位職責分工、充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
(2)不斷提升服務功能。為了推行和加強玉山社區(qū)的服務功能，逐步實現(xiàn)從物業(yè)管理到社區(qū)服務的轉(zhuǎn)型，營造禮貌、安全、便捷的居住環(huán)境，2014年1月，團黨委高度重視該中心工作，加強充實了班子隊伍建設(shè)，并對各站工作人員進行了聘任和職責分工。社區(qū)服務中心現(xiàn)有干部職工25人，其中干部8人，職工15人，人口54人，流動人口763人。
社區(qū)服務中心(鎮(zhèn)區(qū))總?cè)丝?014余人。實有綠化面積826.66畝，肩負著鎮(zhèn)區(qū)的供熱、供排水、維修、綠化、環(huán)衛(wèi)等社區(qū)管理工作。
導核心作用。在健全各項規(guī)章制度的同時，進取發(fā)揮黨員的先鋒帶頭模范作用，開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，有力激發(fā)了黨員的進取性和主動性。同時每月按期出簡報兩期。
(二)以六化建設(shè)標準打造社區(qū)環(huán)境。
為了著力推進“綠化、凈化、美化、硬化、亮化”團場環(huán)境治理工作，進一步強化衛(wèi)生管理長效機制，切實打造“兵團禮貌生態(tài)環(huán)境小康連隊”的目標。今年4月，我團嚴厲整治環(huán)境衛(wèi)生，清理垃圾死角，并出臺了《二二四團衛(wèi)生管理辦法》，從連隊小區(qū)綠化、道路硬化、公廁衛(wèi)生及死角垃圾、家庭衛(wèi)生、辦公區(qū)域、衛(wèi)生室以及小區(qū)規(guī)劃等納入檢查考核范圍，依次推進后進居委會，在全團上下呈現(xiàn)出了“人人參與、清潔家園、美化團潮的良好氛圍。
同時強化社區(qū)居民食品衛(wèi)生安全意識和大力倡導科技興農(nóng)意識，建立健全居民健康檔案，定期開展醫(yī)療健康、預防保艦婦幼保健等咨詢活動，做好社區(qū)兒童計劃免疫與傳染病防治工作。每年堅持開展免費查環(huán)、查孕、查病工作。
(三)以社區(qū)文化為載體，提升居民凝聚力。
今年“元旦”、“三八”、“五一”、“七一”等重大節(jié)日，社區(qū)都舉辦青年歌手大賽、職工合唱比賽、健身操賽、兵地藍球友誼賽、全民健身運動會、社區(qū)社火燈會展等各種大型文體娛樂活動，營造出健康向上、禮貌和諧的社區(qū)文化氛圍。
在團黨委的籌劃和組織中，出現(xiàn)了“一居一特”的文藝表演隊。慧祥居委會的威風鑼鼓隊、麗園居委會的腰鼓隊、瑞祥居委會的舞龍舞獅隊、玉林居委會的高蹺隊、惠民居委會的秧歌隊、?？稻游瘯幕ò絷?、吉祥居委會的旱船隊以及民強居委會的武術(shù)隊。其中，慧祥居委會的威風鑼鼓隊創(chuàng)出了自我的品牌。現(xiàn)已成為享譽和田地區(qū)的特色演出隊，每逢和田地區(qū)重大慶典和節(jié)日，威風鑼鼓隊都被邀請參加演出，為增進兵地團結(jié)起到了很好的促進作用。
(四)彰顯民族團結(jié)實現(xiàn)兵地雙贏。
(四)改善環(huán)境是核心。在強化管理隊伍的同時，加大監(jiān)督力度，進取探索民生管理之道，使轄區(qū)社會治安、人口和計生、衛(wèi)生健康及安全等諸多問題得以全面解決，緩解了群眾對小區(qū)安全等各方面問題的需求，營造出了大民生、大保障、大和諧的三大良好氛圍。
(五)解決民生是根本。兵團的基礎(chǔ)在團場，團場的基礎(chǔ)在連隊，職工是團場的生命線。基層組織的最終落腳點要體此刻解決民生上，僅有把職工群眾的困難解決好了，把職工群眾的矛盾化解開了，才能始終堅持黨同職工群眾的血肉聯(lián)系。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十二
新民鎮(zhèn)2011民政工作在黨委、政府的直接領(lǐng)導以及民政部門的精心指導下，堅持以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，緊緊圍繞“以人為本，為民解困，為民服務”的核心工作理念，按照年初的工作部署，開拓進取，扎實工作，取得了一定的成績，進一步推進了我鎮(zhèn)民政工作的全面發(fā)展，現(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一思想，提高自身素質(zhì)。
切實把思想認識統(tǒng)一到完成全年工作目標上來，不斷學習提高自身素質(zhì)。一是抓理論知識的學習，對待學習的問題，必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來認識，應該把學習當作終身追求，不斷提升自身素質(zhì)和精神境界，提高踐行科學發(fā)展觀的能力和水平。特別是在當今知識經(jīng)濟時代，如果不加強學習，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化；二是抓作風修養(yǎng)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，深入到群眾中去，圍繞民政對象，想什么、盼什么、缺什么這一主題調(diào)查，使服務對象實際生活中的問題得到有效解決。
二、城市低保工作。
為確保城鎮(zhèn)居民困難群眾的基本生活，我鎮(zhèn)全面實現(xiàn)了保障對象公開化，操作程序規(guī)范化，保障辦法多樣化，保障資金發(fā)放社會化的格局，同時進一步完善了申請，審核程序，做到了應保盡保，加大了核查工作力度，做到了應退盡退，規(guī)范管理，提高服務水平，保障對象17戶，27人，全年發(fā)放保障金97200元。
為保證農(nóng)村低保工作的順利開展，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視先后召開6次低保工作會嚴格履行申請、審查、審核、審批程序，并實行了“三榜”公布，確定低保對象和低保金額，目前，共有427戶，949人納入農(nóng)村低保，月發(fā)放保障金213525元，全年人均補差225元，共發(fā)放2562300元。
全鎮(zhèn)共有農(nóng)村五保戶50戶，分散供養(yǎng)47人，年人均3600元，集中供養(yǎng)3人，今年已發(fā)放五保資金169200元，積極鼓勵集中供養(yǎng)，使五保老人過上和諧幸福的生活。
五、優(yōu)撫安置工作。
六、救災救濟，大病救助，孤兒生活補助。
為妥善安置好困難群眾生活，全年發(fā)放救災救濟款10余萬元，大病救助金20余萬元，孤兒生活補助：43880元。
七、臨時救助，危房改造對于享受農(nóng)村低保條件不符合人群，且生活確定有困難者，我們進行臨時救助共270戶口，550人，發(fā)放救助資金306200元。2011年實施貧困戶危房改造9戶，資金113600元。
八、殘疾人工作。
認真貫徹落實縣鄉(xiāng)兩級殘疾人事業(yè)若干意見，累計辦理殘疾人證900多個，方便了殘疾人，實施殘疾人危房改造2戶，共40000元；發(fā)放定期補助、小型項目資金50000元。
九、老齡工作。
我鎮(zhèn)共有80歲以上老年人108人，發(fā)放保健費4萬余元，成立了老年協(xié)會，配備了電視機、麻將桌等娛樂設(shè)施，使老年生活豐富多彩。
今年的工作已結(jié)束，明年的工作任務還相當繁重，我們會緊扣全年工作目標，突出工作重點，提速增效，確保完成明年的各項工作，民政工作單項求突破，整體上水平。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十三
20xx年，在鄉(xiāng)領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我努力工作、勇于創(chuàng)新，圓滿的完成各項工作任務目標。雖然做了一些工作，但我總覺得離鄉(xiāng)領(lǐng)導的要求還有差距，需要在今后的工作中加倍努力，絕不能松懈。因為我深知：想要干好這個工作，泛泛而談是不行的，只有拿出成績才能得到領(lǐng)導和同志們的信任。
自從我擔任財政所所長崗位以來，堅持用政治學習武裝思想，用嚴格的制度約束自己的行為，用行之有效的措施督促自己成長。財政所是財政行政管理工作的最基層，直接面對政府各項業(yè)務結(jié)算，正所謂上面千條線下面一根針，而作為基層財政所長的責任更加重大。如何把財政所的工作落到實處，推進財政管理只能到位，加強財政管理，擴大財源建設(shè)等成為了我工作的原動力，在榮譽面前不驕傲，在困難面前不低頭，扎實工作、勤于思考，努力創(chuàng)造成績，是一直以來的工作重點。我想從以下幾個方面談談我本年具體工作。
基層財政所處在財政監(jiān)管的第一線，政策性強，涉及面廣，工作千頭萬緒。在制定工作計劃時，做到全面觀念和整體觀念，區(qū)分輕重緩急，抓好大事、突出重點、立足長遠、重在建設(shè)。一個財政所長最基本的要求是對自己所管理的業(yè)務不但要熟悉，而且要精通。俗話說：工欲善其事，必先利其器。基于這方面的原因，我在今年的工作中進一步下功夫，勤學苦練，認真學習政府財務知識，不斷提高自身的業(yè)務水平，在工作上成為一名真正的.帶頭人。
在財政所規(guī)范化建設(shè)狠抓制度化、規(guī)范化、科學化管理，用制度約束人、激勵人，并帶動其他工作全面發(fā)展。一是認真貫徹落實各項財務規(guī)章制度，使工作人員真正做到廉潔奉公，確保財務資金安全、操作規(guī)范。二是根據(jù)我鄉(xiāng)實際情況，不斷完善各項內(nèi)控制度。不斷推進財政管理職能到位，確保了各項工作有章可循，有據(jù)可依，為黨風廉政建設(shè)打下扎實基礎(chǔ)。。
認真做好了年度財政預算草案的編制、執(zhí)行，做好了各項?？畹氖褂霉芾?，熟悉每項?？畹氖褂梅秶?，確保了每塊資金的合理使用，同時盤活沉余資金，給各塊工作的開展提供有力財務基礎(chǔ)，真正發(fā)揮好財政所職能，管好財、用好財，為全鄉(xiāng)各項工作的開展提供財物基礎(chǔ)。
在領(lǐng)導同事們信任下，我在財政所所長這個崗位上兢兢業(yè)業(yè)，以“今天比昨天做得更好，明天比今天做得更好”的原則要求自己，矢志不移，永不停步，為我鄉(xiāng)事業(yè)的發(fā)展和壯大發(fā)揮了應有的力量。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十四
來**這一個月學習了很多，收獲了很多。現(xiàn)在我將自己這一個月的收獲和認識向領(lǐng)導做一下匯報。
一、懂得事情輕重緩急，做事較有條理。辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急，讓人不得不放心手頭的工作先去解決。
二、工作中雖然獲得了一定的成績，但不可避免的會發(fā)生錯誤，為了避免類似錯誤的再次發(fā)生，在日常工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗。并積極向領(lǐng)導、同事請教、學習。
三、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽，同時也能夠積極的配合及協(xié)助其他部門完成工作。
四、工作收獲：
1、工作敏感度有所提高，能夠較積極地向領(lǐng)導匯報工作進度與結(jié)果。
2、工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現(xiàn)已得心應手。
五、工作中存在的不足：
1、工作細心度仍有所欠缺。在日常工作中，時常有些工作因為不夠細心，從而浪費時間或是再做一遍。相信在接下來的工作中，我一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。
2、外來客人的接待和服務不夠熱情大方。做為辦公室文員，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的經(jīng)驗，每次接待都不是做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到熱情周到，耐心細致。
接下來的工作計劃：會根據(jù)以上工作中存在的不足，不斷改進，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十五
1、堅持收支兩條線和校長筆試制度，明確會計工作，?？顚？?。 堅持勤儉節(jié)約的方針，有目的，有計劃地使用資金，增加教育教育投資，為教育教育和教師生活服務。
2、嚴格執(zhí)行城市“一費制”免費收費標準，堅持日光收費入學召開行政會，班主任、教師會、卡家長親自填寫，與收費清單一一對應，在各級公示。 規(guī)范收費行為，在學校目標管理中納入亂收費行為。全校無一例亂費行為。
1、制定安全用電制度，給各級配備了一名電氣節(jié)能員，班主任一人在安全用電責任書上簽字，定期對各級進行電氣檢查。
2、因朝陽拆除工程，學校許多墻面出現(xiàn)裂縫，每天檢查一次，每周能記錄一次。 每次被發(fā)現(xiàn)立即修理或報告有關(guān)部門，保證學校教育教育正常進行，校園平安無事。
1、抓好安全教育工作，把安全教育放在一切工作面前，班主任休息好學生，門衛(wèi)進出，按班主任的條件可以走出校門。 有責任，落實人，簽署安全責任書，保證學校和教師的安全。
2、切實把握食堂食品質(zhì)量關(guān)系，制定食堂職員職責，簽訂責任書，對食堂職員進行定期培訓學習。每天的食品當天用完，不吃到第二天。 每日食品在指定場所購買，由負責人檢查，要求有效證明書，確認食品采購員，證明每餐烹飪、煮透、衛(wèi)生安全。每天的熟食留下了樣品。沒有發(fā)生食品中毒事故。 為了確保白天學生的安全，學校制定了白天值班職員的職責，按順序決定值班，負責人到了。
1、調(diào)整辦公室，在三、四年級辦公室設(shè)置大型三p空調(diào)，為教師創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境。
2、把去年學生計算機房被盜情況安排得學校網(wǎng)絡暢通，保證學校教育，教育研究正常進行。
本期為學校老師提供早餐，使教師全身投入教育教學。 及時做好牛奶招聘工作，完成50%以上的班級:一甲、一乙、二乙、三、四乙、六甲、六乙、六丙。
1、本學期為進一步改善學校條件，提高教學儀器設(shè)備的使用率，總務部門應根據(jù)財產(chǎn)整理掌握各部門的財產(chǎn)狀況，加強教學設(shè)備的保管。 貴重物品、攝像機、數(shù)碼相機、dvd、指定負責人保管，誰都不能隨便放置，放入櫥柜鎖上，采取防范措施，以免造成不必要的損失，確保教育的必要性。
2、認真核查國有資產(chǎn)，做好財產(chǎn)管理，及時登記賬簿，對人負責，定期檢查，自然破損及時報告損失，賠償人為損失和丟失的費用。 學校財產(chǎn)修理盡量自行修理，節(jié)省，全期修理熒光燈20個，電風扇5個，水籠5個，電源插座1個。
1、劃分衛(wèi)生區(qū)域，有責任直到人到達班級。定期檢查評分，實現(xiàn)校園清潔整潔、衛(wèi)生。
2、衛(wèi)生肖紅兵先生抓好衛(wèi)生常規(guī)管理，每天檢查一次，每周評定一次，每月公示一次，教室衛(wèi)生好班:一甲、一乙、二百、三乙、四乙、五乙、六甲、六乙、六丙、公共區(qū)衛(wèi)生好班:四甲、五甲、六乙。
3、衛(wèi)生室建立傳染病通報制度，每月舉行兩次衛(wèi)生講座，進行衛(wèi)生健康教育小報的評定，獲得市三等獎。生育工作獲得了城市的先進集體。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十六
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。但是總結(jié)有什么要求呢？下面是小編為大家整理的行政工作總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
20xx年~20xx年上學期以來，后勤服務人員始終堅持以校長重要思想為指導，全面貫切遵循學校總體工作思路和后勤工作計劃，堅持以“服務育人，管理育人”為工作宗旨！以提高優(yōu)質(zhì)的后勤保障和服務質(zhì)量為重點！強化后勤工作人員素質(zhì)，提高辦事實效性！通過后勤人員的辛勤努力，順利完成了本學期的工作任務。
工作重點
為了給學校的發(fā)展做好后勤保障，后勤做了以下工作：
突出抓好食品衛(wèi)生安全工作
近年來，食品質(zhì)量問題不斷發(fā)生，給我們工作帶來了極大壓力。學校食品衛(wèi)生安全涉及校園穩(wěn)定大局，是后勤工作的重點。為認真落實校領(lǐng)導的指示精神，在抓飲食衛(wèi)生安全工作中，我們重點抓了二個環(huán)節(jié)：
1、確保食品安全首先從食品采購源頭抓起，確保食品物資質(zhì)優(yōu)價廉，提高采購工作效率和透明度，減少中間環(huán)節(jié)，降低了成本，不僅維護了師生的'切身利益，更重要的是保證了食品原材料入口安全。
2、安排專職食品留樣員，嚴防食物中毒。成品飯菜的加工、存放等過程是食品衛(wèi)生安全的重要環(huán)節(jié)，必須嚴格監(jiān)控把關(guān)，為把握好這個環(huán)節(jié)，確保成品飯菜的質(zhì)量，我們從員工隊伍中選派業(yè)務熟練、責任心強、有經(jīng)驗的飲食人員擔任食品監(jiān)督員和留樣員，參加了市衛(wèi)生局的業(yè)務培訓，配齊留樣用品和各種登記本！形成了一個完善的食堂管理監(jiān)督機制。
目前正是甲型h1n1流感擴散蔓延的態(tài)勢，并已成為重點高度關(guān)注的公共衛(wèi)生事件，疾病預防控制工作成為后勤工作的重中之重。在校領(lǐng)導的響應下嚴格防控學校的衛(wèi)生管理及外來人員的出入登記并測體溫！同時要做好食品從業(yè)人員和管理人員的健康巡查工作，一旦出現(xiàn)傳染病病例，要立即調(diào)離工作崗位，并按規(guī)定報告。二是加強生活用水和日常飲水安全，在衛(wèi)生部門的指導下做好供水設(shè)施的清潔、消毒工作。三是開展全校衛(wèi)生大檢查，加強校園環(huán)境的清潔及消毒工作。四是加強教學、生活場所的通風換氣工作，保證教室、食堂、宿舍等地方能保持經(jīng)常性通風換氣。
1、公共設(shè)施損壞報修，共接到報修維修項目137多次，其中：電工維修項目240余次（更換照明設(shè)施210余件），桌、椅、床維修項目420余次，供暖維修23余次（更換部件30余種）、其它維修項目238余次），緊急故障都做了及時處理，一般報修在24小時之內(nèi)都作了相應處理，還完成了校領(lǐng)導交辦的其他任務。
2、對我校學生實行定額用電，并對實行定額用電的意義加大宣傳力度，培養(yǎng)了學生的節(jié)約意識，為學校節(jié)約電費做出了貢獻，建立平常巡查責任制，每周對各宿舍進行安全巡查，并對違章使用大功率電器、私拉亂接電線、使有電熱毯等違紀情況進行徹底清查，對于違章電器堅決予以沒收，進一步做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作。
3、食堂統(tǒng)一了管理登記本，制定了定期衛(wèi)生檢查制度，實現(xiàn)采購管理實現(xiàn)信息化，在員工管理、師生溝通和飯菜經(jīng)營細節(jié)上下功夫，發(fā)揮餐廳窗口形象作用，為師生提供更好的服務和可口的飯菜。
4、行政辦把校園建設(shè)重點放在爭創(chuàng)“綠色校園”上，半年共清運垃圾x立方，清理死角1處；開展美化校園活動，種植花草x余株；半年來共布置各種會議10余次。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇一
現(xiàn)將工作匯報如下：
1、加強領(lǐng)導統(tǒng)一認識。
成立了牛牛社區(qū)城市低保重新認定審核民主評議工作領(lǐng)導小組，并制定了實施方案。經(jīng)過學習大家對城市低?！皯１M保、應退即退”動態(tài)管理工作機制，有了統(tǒng)一認識。
2、及時宣傳動員：
社區(qū)采取進巷入戶進行宣傳告知，并在社區(qū)各主要干道、巷口張貼宣傳通知單。社區(qū)參與宣傳人員70人次，發(fā)放《致城區(qū)居民及低保戶一封信》宣傳單500多份。多種形式、廣泛深入宣傳這次重新審核的目的、申請時間、所需供給材料。做到了人民社區(qū)內(nèi)全覆蓋、家喻戶曉、不留死角、不讓一戶低保戶因信息延誤不能及時重新申請辦理，給原本就困難的生活造成傷害。
3、認真收填申請材料：
4、進取入戶調(diào)查：
社區(qū)成立專職入戶調(diào)查小組，深入到轄區(qū)申請低保戶家中，認真聽取申請戶本人或家人陳述;細心觀看申請戶家庭擺設(shè);禮貌走訪左鄰右舍;耐心詢問申請戶家庭成員情景。逐步推進社區(qū)居民最低生活保障工作的程序化、信息化、社會化管理。
5、民主評議公示。
社區(qū)實施了邊調(diào)查、邊民主評議的工作方法，審核實行團體評議，記錄準確、完整，按要求對低保對象進行張榜公示，公示資料全面，公示欄按要求固定室外，公示欄上有各級舉報電話。
6、落實公益勞動。
落實低保對象參加公益勞動制度，記錄完整、續(xù)保登記制度落實，且記錄準確完整，處罰到位。今年低保戶參加社區(qū)志愿者活動58次。
殘疾人是社會的弱勢群體，他們更需要社會的關(guān)愛。社區(qū)現(xiàn)設(shè)有殘聯(lián)協(xié)會，殘聯(lián)協(xié)理員。對社區(qū)內(nèi)的殘疾人開展了“關(guān)愛你我行計劃”，組織社區(qū)志愿者走進殘疾家庭，為社區(qū)的殘疾人供給關(guān)愛。社區(qū)針對殘疾人開展了一系列的幫扶工作，如：對社區(qū)內(nèi)白內(nèi)障人員免費治療登記工作、殘疾兒童未入學人員統(tǒng)計工作、殘疾人免費安裝假肢登記工作、殘疾人免費相親會登記工作和殘疾人機動車燃油補貼登記工作。
在幫忙殘聯(lián)人工作中，進取做好助殘的宣傳活動，為有條件的殘疾人供給就業(yè)培訓，為他們創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，讓社區(qū)內(nèi)的殘疾人在愛心的關(guān)愛下更歡樂的生活。
為確保社區(qū)廉租房有效地實施，認真執(zhí)行城市低收入家庭廉租住房補貼制度，對社區(qū)內(nèi)申請保障性住房戶入戶調(diào)查，其家庭情景記錄、建立個人檔案。對申請人員遞交的相關(guān)材料嚴格審核。定期對已享受政策的居民進行排查，及時掌握他們生活情景，入戶了解他們的生活變化，認真做好動態(tài)管理，嚴格檔案的建立，資料齊全，認真保存，爭取做到細致，準確，周到。使廣大居民家庭切實真正的享受到國家的優(yōu)惠政策。
為切實做好特貧困戶重大疾病醫(yī)療救助工作，社區(qū)進取宣傳、認真審核并及時受理患病人員的救助工作，建立專人專檔，高度透明。
隨著政府相繼出臺一系列針對老年人的惠民政策，社區(qū)辦理老年證的人數(shù)也相繼增加，研究到一些老年人的行動不便，社區(qū)成立了愛心小組，專門負責上門為行動不便的老年人辦理老年證，把關(guān)愛老年人落到了實處。
在重大節(jié)日期間，社區(qū)把老弱病殘、低保戶列為重點慰問對象，同時也研究到了軍屬、僑胞、困難黨員、監(jiān)控對象、困難職工家屬等等，在實際慰問過程中對老弱病(“三嚴三實”專題教育總結(jié)匯報)殘慰問對象進行上戶慰問，在物質(zhì)慰問的同時還為困難群體帶去情感上的溫暖，精神上的鼓勵，溫馨的祝福，真誠實在的慰問困難群體，收到了良好社會效果。
1、對社區(qū)居民宣傳低保政策的力度還不夠，少數(shù)居民對低保概念理解不夠，以后，社區(qū)將經(jīng)過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，促進社區(qū)各項民政惠民工作的順利開展。
2、進取鼓勵支持享受低保人員創(chuàng)造就業(yè)機會，鼓勵他們樹立自強自立的精神，為創(chuàng)立和諧社區(qū)做出應有的貢獻。
在今后的工作中將繼續(xù)落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨，在為廣大人民群眾服務，尤其是為最需要幫忙的困難群眾服務方面加大精力，將困難群眾的需要作為工作的第一信號，深入居民，了解民情，掌握民意，傾聽民聲，從細微處入手，從點滴做起，實實在在地為困難群眾辦好事，辦實事，真正讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖。為打造和諧、溫馨社區(qū)，而貢獻我們的力量。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇二
半年來，xx鎮(zhèn)在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的堅強領(lǐng)導下，在各級部門和村（社區(qū)）干部的大力支持下，深入學習宣傳貫徹縣紀委十一屆五次全會、縣第十三次黨代會精神，按照縣紀委2017年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的要求和部署，狠抓落實，勇于創(chuàng)新，使我鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了良好成效。現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：
（一）落實黨風廉政責任制：堅持把貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制，做為加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重中之重，以構(gòu)建落實“兩個責任”工作體系為核心，通過制定目標，明確責任，強化落實，嚴格考核，責任追究，建立了鎮(zhèn)黨委負主體責任，黨委書記負總責和鎮(zhèn)紀委負監(jiān)督責任的兩個責任體系。并下發(fā)了《xx鎮(zhèn)2017年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》富委發(fā)[2017]26號，對鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務進行了重點責任分解，同時制定了《xx鎮(zhèn)2017年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作考核辦法》富委發(fā)【2017】27號，明確了各村（社區(qū)），各部門的工作任務，加大了考核力度。
（二）履行“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，黨委與各村（社區(qū)）黨支部簽定了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作目標責任書；鎮(zhèn)黨委書記與領(lǐng)導班子成員簽訂了黨風廉政責任書；紀委書記與紀檢委員簽定了黨風廉政建設(shè)紀委監(jiān)督責任書；村（社區(qū)）黨支部書記簽了“履行黨風廉政建設(shè)主體責任承諾書”，形成了“橫向到邊，縱向到底”，層層抓落實的良好格局。
（三）加大對黨務、政務、村務公開管理工作的檢查力度，確保公開規(guī)范化、程序化、公開化。
嚴格按照縣委、縣紀委的工作部署要求，以推動發(fā)展，促進社會和諧，服務人民群眾為主題，切實抓好黨員干部思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風建設(shè)，突出抓好鎮(zhèn)村兩級黨員領(lǐng)導干部作風建設(shè)情況的監(jiān)督檢查，切實糾正解決了部分黨員干部，尤其是部分村干部不思進取、紀律渙散、工作作風粗暴等問題。按照新時期做好群眾工作的要求，著力抓好黨員干部群眾觀點，群眾路線教育，進一步增強黨員干部群眾觀念和服務意識，密切聯(lián)系群眾，求真務實之風，針對部分黨員干部慵懶散問題，鎮(zhèn)黨委以思想作風建設(shè)為突破口，狠抓黨員干部，特別是村干部的思想教育和作風整頓，用以思想認識提高促干治懶，以干促學治庸，以工作紀律的監(jiān)督治散，加大對各項制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，強化制度約束力，杜絕了濫用職權(quán)、辦事拖拉、推諉扯皮、作風粗暴等問題，強化了部門監(jiān)督，人民群眾監(jiān)督，保證了黨員干部在思想上不敢為、行動上不敢貪，按程序辦事，杜絕違法行政，靠人情辦事、索取辦事、受賄辦事的問題。
開展多種形式的宣傳教育活動，以鎮(zhèn)，村兩級領(lǐng)導干部為重點，加強理想信念和從政道德教育，推行會前學紀學法，定期召開機關(guān)政治學習和廉政警示教育，扎實開展黨風廉政建設(shè)“社會評價”工作，制定了《xx鎮(zhèn)2017年黨風廉政建設(shè)社會評價實施意見》富委發(fā)【2017】28號和《關(guān)于向基層群眾發(fā)放村（社區(qū)）黨務村務公開明白卡的通知》富委發(fā)[2017]30號文件，全鎮(zhèn)發(fā)放“黨務村務公開明白卡、黨群連心卡”和“致全鎮(zhèn)人民的一封公開信”12萬余份，收集手機、座機號碼20050個，利用標語、圖片、led顯示屏、展版，文藝演出，村、組干部上門入戶等形式進行宣傳，有效提高了“社會評價”工作的群眾知曉率，同時按照縣紀委的布署，認真開展村（社區(qū)）黨務、村（居）務公開工作。將每次公開的內(nèi)容和鎮(zhèn)村組干部以及業(yè)務部門的聯(lián)系方式，以“明白卡”，“連心卡”的形式發(fā)放到群眾手中，方便群眾辦事和加強群眾監(jiān)督。認真開展廉政文化“八進”治動，重點打造了釜江社區(qū)示范建設(shè)。
一是高度重視信訪件的調(diào)查和處理工作。今年上半年共辦理信訪件10件，其中自受件5件，縣紀委轉(zhuǎn)辦件5件，鎮(zhèn)紀委對信訪中所反映的問題及時查明，及時處理，及時回復。二是加大案件查辦的力度。切實糾正損害農(nóng)民切身利益的問題，嚴肅查處黨員，干部違紀案件。截止目前，鎮(zhèn)紀委共立案2件，已完成前期調(diào)查取證工作，移送片區(qū)審理。
按照上級紀委的部署，鎮(zhèn)紀委按照“打鐵還需自身硬”的要求，深入開展“創(chuàng)、鑄、樹”活動，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風。做到紀監(jiān)察工作不缺位，不錯位，不越位，全面提升能力素質(zhì)。
在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，鎮(zhèn)紀委在工作落實推進中，還存在不少困難和問題，主要是：一是全鎮(zhèn)黨員干部拒腐防變意識還需進一步提高，人民群眾的監(jiān)督自覺性還需加強；二是紀委在工作措施的落實上創(chuàng)新精神不足，工作方式方法還需進一步改進；三是案件查辦工作的案源拓展有待于進一步加強。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇三
在縣委、縣政府和縣衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導下，我院領(lǐng)導班子以科學發(fā)展觀為指導，堅持黨要管黨的原則和從嚴治黨、治政的方針，堅持標本兼治，綜合治理，以全力服務民生為重點，以加快醫(yī)院發(fā)展為目標，扎實有效地開展黨風廉政建設(shè)各項工作，使我院的黨風廉政建設(shè)和糾正行業(yè)不正之風工作有了新的進展，促進了醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。
為切實保證黨風廉政建設(shè)責任制的落實，我院從組織領(lǐng)導入手，堅持“一崗雙責”，形成了齊抓共管、卓有成效的黨風廉政建設(shè)工作機制。近年來，我院始終把黨風廉政建設(shè)當作隊伍建設(shè)的重中之重，把該項工作納入醫(yī)院的工作重要議題和年度整體工作目標。醫(yī)院專門成立了以黨支部書記、院長為組長，支委委員和各黨小組長為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責日常具體工作。黨支部書記、院長對職責范圍內(nèi)的反腐倡廉工作負總責，對重要工作和重大問題親自過問和部署。班子成員根據(jù)分工，抓好分管部門和科室的反腐倡廉工作，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導責任，職能科室按照責任分工，各司其職。
為加強黨風廉政建設(shè)，我們著力從以下三個方面入手。
一是不斷加強思想教育。我們采用院院委會會議、科室主任會議、支部例會和其他專題會議等多種形式，組織黨員干部認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中共中央關(guān)于加強改進黨的作風建設(shè)的決定》、《新時期共產(chǎn)黨員道德建設(shè)讀本》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》等;組織廣大醫(yī)務人員學習了《醫(yī)務人員道德規(guī)范》、《衛(wèi)生部關(guān)于進一步深化治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作的通知》等有關(guān)文件，通過黨性、黨風、黨紀和廉政教育，多念“緊箍咒”，早打“預防針”，澆注“防腐劑”，提高了黨員干部對做好黨風廉政建設(shè)的自覺性。為了使黨員干部和醫(yī)務人員受到更深刻的黨性教育，今年5月，我院組織了護理人員到鳳陽小崗村參觀大包干紀念館，并在沈浩墓前深切緬懷沈浩同志;今年6月，我們又組織兩批黨員干部到來安半塔烈士陵園，緬懷為黨、為人民奮斗終身的英雄，廣大黨員還參觀了半塔保衛(wèi)戰(zhàn)舊址、皖東革命紀念館、劉少奇紀念館。革命先烈的英雄壯舉和沈浩同志勤政為民的無私奉獻精神，使廣大黨員進一步感受到無論是戰(zhàn)爭年代還是和平時期，我們都要牢記黨的宗旨，端正黨風，廉潔自律。
二是全面推進院務公開。在上級有關(guān)部門和縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排和部署下，我院近幾年持續(xù)不斷地開展了院務公開工作。制定了《縣中醫(yī)院全面推行院務公開工作實施方案》，把應向社會、向患者、向職工公開的內(nèi)容全面公開。主要公開六個方面的內(nèi)容：即對醫(yī)院重大決策和大的建設(shè)項目公開，對醫(yī)院經(jīng)營情況的公開，包括業(yè)務收入，經(jīng)濟效益和資產(chǎn)負債等情況;對大型設(shè)備、物資購置，基建工程情況的公開;對人事情況的公開;對涉及職工切身利益重大事項的公開，包括評優(yōu)獎懲、福利待遇以及職工養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險情況等;對領(lǐng)導干部廉潔自律情況的公開。在院務公開中，我們把公開內(nèi)容按要求劃分為三個層次進行管理。首先確保常規(guī)內(nèi)容公開，其次是加強重點內(nèi)容公開，第三是創(chuàng)新公開內(nèi)容。在公開形式上，我們分別采取職工大會現(xiàn)場公開，或利用辦公會、黨員會、科室主任會等會議重點公開，或通過公開欄、宣傳欄、互聯(lián)網(wǎng)等及時公開，使院務公開真正實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化。
三是采取措施抓好行風評議。我院高度重視衛(wèi)生系統(tǒng)行風評議工作，制定了實施方案，成立了領(lǐng)導小組，還分別召開相關(guān)會議，層層動員。為促進行風評議工作的深入開展，我院采取向社會和患者發(fā)放調(diào)查問卷與滿意度測評相結(jié)合的方式，堅持公開、公正、透明的原則，對醫(yī)院總體情況和各科室具體情況進行評議。院黨支部根據(jù)評議中收集到的意見和建議，逐條進行了分析，能解決的限時解決，不能解決向群眾說明求得諒解，切實做到“四不放過”，即：發(fā)現(xiàn)問題不核實清楚不放過;整改措施不落實不放過;對行風問題和違法違紀問題行為糾正處理不到位不放過;對行評代表和群眾反映的問題沒有答復的不放過。通過評議，使我們知道了醫(yī)院存在的問題和不足，為下一步工作開展起到了有的放矢的作用。
作為縣中醫(yī)院班子的班長，我懂得“公”才能“生明”，“廉”才能“生威”。因此我一直注重廉潔自律，克己奉公，努力做到兩個帶頭：
一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導班子團結(jié)。一方面團結(jié)和依靠院黨支部委員去做工作，充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院發(fā)展和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，并在工作中注重尊重支委成員，做到思想上多交流，工作上多通氣，決策上多商量。另一方面，團結(jié)和帶領(lǐng)副職努力工作，充分發(fā)揮副職領(lǐng)導的作用，與班子領(lǐng)導相處做到平時多交心，工作先交底，同時根據(jù)副職領(lǐng)導的特點和專長分配其分管具體工作，并且做到權(quán)力下放，日常工作中注意維護他們的威信，讓他們在各自的職責范圍內(nèi)，獨立自主地大膽開展工作。
二是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中，始終嚴格自律，注重人格修養(yǎng)，不濫用職權(quán)，強化表率作用，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。作為中醫(yī)院的院長，平時面對的誘惑很多，自律、自尊自愛非常重要，為此上任伊始便自己給家人定下規(guī)矩，公事一律在辦公室談，凡到家里拜訪的，一律不開門，從而減少了許多不必要的麻煩。生活中，我能夠時時刻刻把握住自己，珍視黨和人民賦予我的權(quán)力，自覺接受監(jiān)督，不搞特殊化。
我們雖然做了很多工作，但還是存在一些問題，具體表現(xiàn)在：一是少數(shù)黨員對黨風廉政建設(shè)的思想認識不高，重視程度不夠。二是極少數(shù)醫(yī)務人員對治理醫(yī)藥購銷商業(yè)賄賂活動認識不足，缺乏主動參與意識。三是在醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)上，還有少數(shù)醫(yī)務人員存在冷、硬、頂、推的現(xiàn)象。四是在制度建設(shè)上，原來的有些制度已不能適應醫(yī)院發(fā)展的需要，亟待進一步制定和完善。
對此，我們將從以下幾個方面進行整改：一是繼續(xù)開展思想教育，對少數(shù)人員“開小灶”，用具體事例來感化，舉一反三;二是繼續(xù)開展行業(yè)作風專項治理工作，重點解決服務作風問題。把關(guān)系到患者切身利益的亂收費、收受索要患者“紅包”、藥品臨床促銷、大處方和亂開貴重藥品等問題作為整頓重點。三是繼續(xù)加強醫(yī)療收費陽光工程建設(shè)，進一步完善醫(yī)藥價格公示制、住院病人醫(yī)藥費免費查詢制和住院病人費用清單制。四是不斷完善內(nèi)部監(jiān)督檢查機制。通過建立醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風檔案、醫(yī)德醫(yī)風評價制度，堅持醫(yī)德醫(yī)風考評。探索建立黨風廉政建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的長效機制。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇四
今年是建國六十周年和改革開放三十年，黨風廉政建設(shè)工作也面臨著新的形勢和任務。《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的實施，為推進黨風廉政建設(shè)的制度化和規(guī)范化提供了新契機。我局把黨風廉政建設(shè)作為推動系統(tǒng)整體工作開展的一項重要舉措，創(chuàng)新機制，深化社會服務承諾，大力推進機關(guān)效能建設(shè)，促進了機關(guān)作風的較大轉(zhuǎn)變和服務質(zhì)量的提高，黨風廉政建設(shè)取得了顯著成效，樹立了建設(shè)部門新形象，促進了城市建設(shè)事業(yè)新篇章。
為確保黨風廉政建設(shè)取得實效，我局不斷完善監(jiān)督約束機制，按照“從嚴治黨、著眼防范、綜合治理”的方針，從強化教育夯實管理入手，認真貫徹“四大紀律、八項要求”，不斷把黨風廉政建設(shè)引向深入。
責任層層分解，狠抓工作落實。我局把黨風廉政建設(shè)貫穿全年工作始終。按照縣委、縣政府和市建設(shè)局關(guān)于黨風廉政建設(shè)工作的各項要求，成立了以局長為組長，紀檢組長為副組長，各科室主要負責人為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，實行領(lǐng)導負責的長效機制。采取定期聽取匯報，分析解決存在問題，對工作進行檢查督促和指導，做到主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，精心部署，周密安排，一級抓一級，層層抓落實，切實抓出成效。
創(chuàng)新工作機制，提高工作實效。一是調(diào)整充實了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，使黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導體制及時進行轉(zhuǎn)換和順利交接，明確了職能，卡死了責任。二是嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，把黨風廉政建設(shè)作為硬措施、硬任務，始終放在心上，緊緊抓在手上，形成反腐倡廉的整體合力。三是嚴格獎懲和責任追究，我局把黨風廉政建設(shè)作為促進行風建設(shè)的一項重要戰(zhàn)略工作長抓不懈，建立了嚴密的預警機制和責任追究辦法，特別是對通過群眾打分、居民提意見、企業(yè)填問卷，存在突出問題和群眾反映強烈的科室，采取堅決措施，深挖問題根源，限期改正。
深化服務承諾，提高廉政質(zhì)量。一是深化一個“認識”。就是深化“踐諾貫徹始終”的認識，全面領(lǐng)會“重在取得實效”的精神，進一步深化廉政建設(shè)，把管理與服務滲透到建設(shè)事業(yè)每個環(huán)節(jié)。二是突出一個“重點”。就是突出“群眾意見大，呼聲高，希望辦的事”這個整改點。三是開展一個“活動”。就是深入開展“xxxx”實踐活動，真心真意為群眾辦實事。四是探索一個“機制”。就是積極探索有利于黨風廉政建設(shè)的新途徑，把實踐中創(chuàng)造的經(jīng)驗及時加以總結(jié)提煉和概括，建立長效機制。五是抓好一個“結(jié)合”。就是把黨風廉政建設(shè)與機關(guān)效能建設(shè)緊密結(jié)合起來，用黨風廉政建設(shè)帶來的新成效、新面貌激發(fā)出來的巨大動力推動城建事業(yè)開展，實現(xiàn)“兩促進、雙豐收”。
抓學習教育，增強行風建設(shè)內(nèi)在動力。我們在全局廣泛開展了“創(chuàng)建學習型機關(guān)”活動，大力倡導學習工作化，工作學習化的理念，大興學習之風。一是加強制度建設(shè)。制定完善了“四個一”學習制度，即每周一次集中學習，每月每人一篇心得筆記，每季度開展一次心得體會交流，每半年進行一次總結(jié)評比，從而有效地激發(fā)了大家的學習熱情。二是深入開展了科學發(fā)展觀教育活動，牢固樹立真確的發(fā)展理念，為城市健康持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基矗三是持之以恒抓好業(yè)務技能的學習和培訓。定期選派有關(guān)人員參加省市縣各類培訓班學習，拓寬視野，增長才干，促進工作，為行風建設(shè)增強內(nèi)在活力。
抓規(guī)范管理，實現(xiàn)行風建設(shè)制度化。一是依法行政。按照城建法律法規(guī)要求和公開、公正、公平的原則進行管理，切實做到有法必依，執(zhí)法必嚴。二是健全制度。健全的制度是行風建設(shè)的有力保障。為此，我們認真抓了各項制度的建設(shè)。健全了執(zhí)法責任制、執(zhí)法過錯追究制、考勤制度、學習制度、工作制度、財務制度等一系列規(guī)章制度，完善了執(zhí)法程序，保證了執(zhí)法的公正性和嚴肅性。三是規(guī)范行為，文明辦公，努力提高服務質(zhì)量。我們堅持工作時間一律講文明用語、禮貌待客，實行文明辦公“四個一”，即一張笑臉，一把椅子，一杯熱茶，一次說清，營造了門好進、臉好看、話好聽、事好辦的和諧環(huán)境，堅持清正廉潔、務實高效的作風，樹立起熱情周到、和藹禮貌、耐心服務的建設(shè)形象。
抓內(nèi)外監(jiān)督，推動行風建設(shè)深入開展。一是按照“上級點、自己查、群眾提”的工作思路，采取主動登門拜訪、召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、設(shè)立意見箱、公布舉報電話等形式征求社會各界的意見和建議，對征求到的意見和建議，我們逐條進行研究，輸理分類，在今后的工作中加以吸納。二是認真推行政務公開，接受各界監(jiān)督。為搞好工作定位，提高執(zhí)法公正性和文明執(zhí)法能力，我局下大力抓了政務公開。先后建立了工作公示欄、政務公開欄、建設(shè)項目流程示意圖和機關(guān)效能監(jiān)督臺，設(shè)立局長接待日，自覺接受社會各界監(jiān)督。通過努力，工作人員的服務意識和服務質(zhì)量明顯提高，良好的行風政風持續(xù)優(yōu)化。
隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，城市化進程步伐的加快，建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂呈現(xiàn)出形式復雜化，采取手段隱蔽化，產(chǎn)生環(huán)節(jié)多樣化等趨勢，治理和預防建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂，對完善社會主義市場經(jīng)濟體制，促進建設(shè)事業(yè)健康發(fā)展，都將產(chǎn)生深遠的影響。為此，我局狠抓建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂的治理和預防工作，經(jīng)營者的錯誤觀念得到糾正，經(jīng)營行為和行政權(quán)力得到規(guī)范，在工作中堅持“三個原則”，逐步形成行為規(guī)范、程序合法、監(jiān)管到位、廉潔高效、制度健全的建設(shè)事業(yè)新局面。
堅持標本兼治，綜合治理的原則。即要著眼長遠，又要運用教育、經(jīng)濟、法律、行政等多種手段進行綜合治理，統(tǒng)籌考慮，抓好“五個結(jié)合”：一是整頓規(guī)范建筑市場、招標投標和房地產(chǎn)開發(fā)相結(jié)合；二是與黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作相結(jié)合；三是與推進改革和建立監(jiān)督機制相結(jié)合；四是與深化行政權(quán)力公開透明運行工作相結(jié)合；五是加強機關(guān)效能建設(shè)和行風建設(shè)相結(jié)合。
堅持把握政策，維護大局的原則。從全縣經(jīng)濟發(fā)展大局出發(fā)，堅持政治、經(jīng)濟的統(tǒng)一，既要區(qū)分正常的商業(yè)交往與不正當?shù)慕灰仔袨榈恼呓缦?，又要區(qū)分違紀違規(guī)行為與違法犯罪的界限；既要治理建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂，又要促進建設(shè)事業(yè)健康發(fā)展，維護社會穩(wěn)定。
堅持形式多樣，廣泛參與的原則。在治理和預防建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作中，我局加大工作力度，強化治理措施，采取舉辦知識講座，開設(shè)板報宣傳欄等方法進行警示教育，廣泛宣傳商業(yè)賄賂的危害性，引導廣大經(jīng)營者合法經(jīng)營、誠信經(jīng)營，警示全體干部職工牢固樹立正確的權(quán)力觀、價值觀、宗旨觀。
三個原則的堅持，從源頭上杜絕了建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂行為的發(fā)生，完善市場競爭行為和懲治商業(yè)賄賂的措施，加快統(tǒng)一市場體系建設(shè)步伐，打破市場壟斷、行政壁壘和地區(qū)封鎖，實施企業(yè)誠信守法提醒制、警示制、公示制、備案制等一系列規(guī)章制度，建立了適合我縣實際的企業(yè)和個人信用管理制度，自覺抵制商業(yè)賄賂，治理和預防建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂取得了預期成效。
在縣紀委的堅強領(lǐng)導下，我局黨風廉政建設(shè)工作取得了可喜成效，縣城建設(shè)日新月異，城市化進程明顯加快。下一步，我們要緊緊圍繞“三年大變樣”目標，牢牢抓住發(fā)展這個執(zhí)政興縣的第一要務，立足縣情、把握機遇，積極探索黨風廉政建設(shè)的新辦法，堅持營造一流的發(fā)展投資環(huán)境，以創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的膽略和創(chuàng)新的舉措，努力實現(xiàn)我局黨風廉政建設(shè)和城建事業(yè)的新成就。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇五
一是加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導。按照黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定，認真落實“一崗雙責”。繼續(xù)強化局黨委在反腐倡廉建設(shè)中的責任主體地位，定期開展黨風廉政建設(shè)分析會，專題聽取黨風廉政工作匯報，堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入重要議事日程，與其它重要工作同研究、同部署、同落實、同檢查。二是結(jié)合年度工作安排和上級黨風廉政實施方案，制定了《xx縣商務局領(lǐng)導班子20xx年黨風廉政建設(shè)職責》和《20xx年度反腐倡廉建設(shè)工作要點》，并根據(jù)縣委對我局下達的反腐倡廉建設(shè)年度重點工作任務，全面分解、細化、落實，明確分管領(lǐng)導、責任股室和完成時限，確保工作落實到人、不留死角。三是切實抓好領(lǐng)導班子廉潔自律工作。在領(lǐng)導班子中強化《廉政準則》的貫徹落實，督促黨員干部嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。堅決整治領(lǐng)導干部以各種名義接受管理和服務對象以及其它與行使職權(quán)有關(guān)系的單位或個人的禮金、有價證券、支付憑證和收受干股，以及以賭博和交易等形式收受財物，利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財?shù)痊F(xiàn)象。認真治理利用職務之便接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請以及旅游、健身、娛樂安排等問題。通過民主生活會等形式加強領(lǐng)導班子內(nèi)部監(jiān)督，認真貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例。四是以過硬的措施落實我縣各項廉政規(guī)定。大力壓縮公務接待經(jīng)費，嚴格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》的規(guī)定，上半年公務接待費用同比下降了30%;在公務用車方面，嚴格執(zhí)行公務用車編制及配置標準，實施“三定”管理，即車輛定人、燃油定量、維修定點。通過定期開展行車安全教育，糾正了車輛違規(guī)，有效地減少違章罰款的次數(shù)。嚴格落實公務出國管理有關(guān)規(guī)定，至今未發(fā)生公務出國(境)費。與此同時，全局還大力倡導綠色辦公，引導督促各股室開展了節(jié)電、節(jié)水、節(jié)材活動。另外，我局還認真貫徹執(zhí)行《xx縣黨政機關(guān)清理辦公用房實施方案》，按要求調(diào)整到位。
一是堅決維護黨的政治紀律。把嚴明黨的政治紀律作為貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的重要內(nèi)容，加強政治紀律教育，加強對黨員干部遵守黨的政治紀律情況的監(jiān)督檢查，督促黨員干部強化大局意識，堅決貫徹中央各項方針政策和省、市、縣、局各項決策部署，始終保證政令暢通不動搖。二是認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度。認真執(zhí)行了單位主要領(lǐng)導不直接分管財務、人事、項目的“三項工作不直接分管”制度規(guī)定、一把手末位表態(tài)制度，認真落實“三重一大”事項集體決策制度。凡重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用均在黨委會、支部會、黨組會、班子成員會集體研究決策。嚴格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度。三是加強監(jiān)督檢查落實。緊緊圍繞商務工作重點，加強監(jiān)督檢查，盯住不落實的事，追究不落實的人，加大工作問效、監(jiān)管問責的力度。同時，積極參與黨風廉政建設(shè)巡查工作，重點監(jiān)督檢查單位貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的情況，加強干部作風建設(shè)情況，執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度情況，遵守嚴禁公款旅游等規(guī)定情況，研究分析單位在黨風廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題等。規(guī)范全局干部職工操辦家事慶典，今年，經(jīng)我局嚴格審批并報縣紀委同意，2位副科級及以上干部辦酒宴，均按規(guī)定標準執(zhí)行。
大力弘揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入開展“聯(lián)村組、包農(nóng)戶”主題活動，切實深入我局對口建整扶貧村龍門鎮(zhèn)水平村，先后投入資金10余萬元，幫助修建水泥村級公路，維修、維護水渠、河道等基礎(chǔ)設(shè)施。同時，深入龍門鎮(zhèn)嶺羊、三十都等村組慰問包戶共建的特困戶，為群眾切實解決一些實際問題和困難。全面落實作風建設(shè)有關(guān)規(guī)定，強化督查，狠抓整改。以局紀委牽頭成立作風建設(shè)領(lǐng)導小組，堅持對局機關(guān)每月組織2次以上不定期督查，督查結(jié)果與個人年度考核掛鉤，對二、三級機構(gòu)每季度進行1次以上不定期督查，對存在問題的單位負責人進行約談，整改。每季度發(fā)文通報一次全局系統(tǒng)的作風建設(shè)情況。每季度召開一次作風建設(shè)專題講評會，點名通報考勤考核和作風督查情況，表彰典型，指出單位及個人在作風建設(shè)方面存在的問題，教育干部職工強素質(zhì)，樹形象。通過作風大整頓活動，大大改進了全局的工作作風，營造了良好的干事氛圍，為加快商務事業(yè)的發(fā)展提供堅強的作風和紀律保障。
一是扎實開展政治思想教育。大力開展黨的十八大、十八屆三中全會精神和黨的群眾路線學習教育，深入開展理想信念、政治品質(zhì)和從政道德教育。組織干部職工認真學習中央、省、市、縣黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作會議精神，認清形勢，明確任務，樹立信心。二是深入開展反腐倡廉教育。運用廉文薦讀、廉政談話、觀看反腐倡廉宣教片等形式，加強干部職工廉政教育，做到防微杜漸。針對性地開展崗位廉政風險教育，督促干部職工時刻做到自重、自警、自省、自勵、自律，不斷增強拒腐防變能力。今年，組織全局干部職工在觀看了《“規(guī)劃”錯了的人生---顧湘陵貪腐案剖析》等警示教育影片，努力在思想上筑牢拒腐防變防線。三是抓好黨紀政紀教育。進一步加大了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》、《國家公務員法》、《行政監(jiān)察法》等黨紀法律法規(guī)的學習和教育，使黨員干部真正掌握黨紀條規(guī)的內(nèi)容和違反黨紀條規(guī)的處置辦法，真正把黨紀條規(guī)內(nèi)化為自己的行為規(guī)范和準則。四是不斷推進廉政文化建設(shè)。開設(shè)了黨風廉政建設(shè)宣傳專欄，大力宣傳弘揚廉政文化。組織開展了一系列貼近實際、寓教于樂的特色廉政文化活動，動員干部職工積極參與廉政文化建設(shè)，讓他們在廉政文化各項活動中得到啟迪、受到教育，達成“以廉為美、以廉為樂”的共識，努力營造弘揚正氣、反腐倡廉的良好氛圍。
一是加強制度建設(shè)。進一步健全和完善局規(guī)章制度，針對各個崗位職責，認真開展廉政風險排查，采取切實有效措施，加強防控管理，努力建立起“以人為點、以程序為線、以制度為面”的廉政風險防控機制。二是深入推進行政審批改革。積極做好行政審批服務標準化建設(shè)，認真抓好生豬定屠、成品油和酒類流通備案登記等，進一步完善服務承諾制、限時辦結(jié)制等，推行預約服務、到期提醒服務等為民、便民舉措，推行行政審批“三滿意”活動即：行政辦事服務滿意、行政審核效率滿意和行政許可質(zhì)量滿意。三是大力實施科技防腐和“陽光監(jiān)督”。推進“陽光政府工程”，進一步深化行政信息化建設(shè)，加大政務、事務公開，完善信息發(fā)布，不斷提高行政透明度，自覺接受社會和群眾監(jiān)督，確保行政行為規(guī)范、公開、公正。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇六
xxx年，我區(qū)民政工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導和上級民政部門的關(guān)心支持下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以深入學習群眾路線教育實踐為動力，認真實踐“以民為本，為民解困，為民服務”的工作宗旨，突出重點，開拓創(chuàng)新，取得了可喜的成效，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展作出了積極的貢獻。
按照群教活動的部署要求，歷時近一年的群教活動，取得了較好的效果，圓滿完成教育實踐活動。此次開展黨的群眾路線教育實踐活動是當前嚴峻形勢下黨中央鞏固黨的建設(shè)的一件大事，民政局高度重視，能夠嚴格按照中央、省、市、區(qū)委相關(guān)文件要求落實教育實踐活動方案計劃，能夠全面貫徹黨中央習近平總書記提出的“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，認真按照“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”等三個重要環(huán)節(jié)逐一開展教育實踐活動。
通過活動開展，局黨支部的判斷決策能力得到了極大提升、凝聚力得到了加強、政治立場得到了極大鞏固，全體黨員干部黨性修養(yǎng)得到了提高、服務群眾的意識、干群關(guān)系得到了轉(zhuǎn)變，全局上下工作氛圍濃厚、關(guān)系融洽，成效突出。
在總結(jié)到加強問題整改、建章立制時，全局要加強問題排查和整改，要將自查工作作為長效落實下去，特別是在遵守黨的紀律、“四風”突出問題、解決群眾切身利益的問題和服務群眾“最后一公里”等方面要經(jīng)常“照鏡子”，加強自查自改，提高黨性觀念和服務意識；要按照局修訂完善的各項規(guī)章制度辦事，把各項民政工作落到實處。
(一)城鄉(xiāng)低保實現(xiàn)動態(tài)管理規(guī)范運行。
xxx年11月份我區(qū)現(xiàn)在低保戶1195戶，1739人，1-11月份累計發(fā)放低保金567萬元；累計發(fā)放醫(yī)療救助(含大病)43.86萬元，截止11月份我區(qū)新開低保戶87戶，取消低保戶156戶，調(diào)增低保金268人次，調(diào)減低保金1067人次；低保定點醫(yī)院預撥18萬元，用于緩解低保、五保住院資金周轉(zhuǎn)及45萬元醫(yī)療救助購藥卡，現(xiàn)已全部發(fā)放。xxx年3月26日和4月1日，分別在新疆街道新誼社區(qū)和南廠聯(lián)盟街道建國社區(qū)，開展xxx年度城鄉(xiāng)社會救助知識培訓，培訓內(nèi)容為低保審核審批由三級變?yōu)槎壒芾?，并貫徹落實《哈爾濱市城鄉(xiāng)低保審核審批管理辦法》哈民政發(fā)[xxx]61號、62號及64號；對六街、兩鎮(zhèn)38名災害信息員進行培訓；城鄉(xiāng)低保提標資金補發(fā)到位，補發(fā)低保題標資金469300元；核查出問題的低保家庭115戶，其中車輛25戶、領(lǐng)取失業(yè)金到期90戶，經(jīng)核查取消81戶，其余按照低保有關(guān)規(guī)定進行重新核查，按照標準重新核算低保金，做到“應退盡退”；“防災減災避難場所”組織機構(gòu)、標牌制作已完成，11月初等待市局驗收、迎檢；協(xié)助供熱部門認定xxx-xxx年度低保家庭中集中供暖工作，非集中供暖補助已發(fā)放，全區(qū)共發(fā)放非集中供暖補助74萬元。自xxx年1月開始協(xié)助老齡辦發(fā)放低保家庭80周歲以上失能高齡老人護理津貼，標準為每月每人100元，現(xiàn)我區(qū)低保家庭80周歲以上失能老人33人。xxx年11月份我區(qū)臨時救助共救助138人次，發(fā)放臨時救助金26.701萬元。xxx年第三季度，農(nóng)村低保戶23戶41人，全年累計發(fā)放低保金79485元(其中含高齡津貼900元)，基本醫(yī)療救助金2950元，大病救助485，098元。xxx年分散供養(yǎng)五保戶42人，集中12人，已在3月份由兩鎮(zhèn)發(fā)放完畢，共計151，860元。
(二)加強基層民主政治建設(shè)，精心打造社區(qū)建設(shè)亮點。
1、新城社區(qū)建設(shè)進展順利。
平新鎮(zhèn)已對秀水名苑、南城明珠兩處社區(qū)公益用房進行了接收沒有進行裝修，同時，派2名機關(guān)工作人員與村委會對接，解決百姓日常生活問題和探討為入駐企業(yè)的服務事宜。目前，鎮(zhèn)政府等待市編委對撤鎮(zhèn)建街機構(gòu)設(shè)置編制批復后，全面啟動社區(qū)工作和探索為入駐企業(yè)的特色服務。完成街道辦事處職能向城市管理和社會治理轉(zhuǎn)變，6個街道工作職能已全部下沉社區(qū)。
2、中心社區(qū)建設(shè)圓滿完成任務。
已完成2處千米中心社區(qū)(聯(lián)盟街建橋社區(qū)、新偉街新牧社區(qū))的接收，并裝修投入使用。
3、深化社區(qū)治理結(jié)構(gòu)改革工作取得實效。
我區(qū)提出的“兩分、兩統(tǒng)，三定、四變”社區(qū)治理模式，民政部政權(quán)司、省民政廳、市政府均給予充分肯定，市民政局已將我區(qū)社區(qū)治理模式在全市推廣；杭州、天津、長春等民政局相繼來我區(qū)調(diào)研學習，對我區(qū)采用“一窗一島”工作模式辦理基本公共服務項目高度評價和認可。目前，我區(qū)各街道已將涉及社會事務服務的事項，本著“能沉則沉”的原則，將街道層面的涉及民生基本公共服務事項和涉及的相關(guān)人員俱下沉到各街道的試點中心社區(qū)，逐步實現(xiàn)居民辦理公共服務事項“零距離”的目標。
4、東輕文化宮改造為市民活動中心。
實施東輕文化宮綜合改造，定位為市民活動中心，規(guī)劃建設(shè)六大服務功能，經(jīng)過與東輕公司多次協(xié)調(diào)，雙方已達成共識，目前已進入施工設(shè)計階段。
按照省市的統(tǒng)一時間安排，啟動兩鎮(zhèn)進行第十屆村民委員會換屆選舉工作。
(三)全面落實優(yōu)撫安置政策，不斷提高雙擁工作水平。
認真貫徹《哈爾濱市軍人撫恤優(yōu)待辦法》，落實好優(yōu)撫對象各項政策待遇，切實保障優(yōu)撫對象自身利益。積極探索我區(qū)優(yōu)撫補助標準城鄉(xiāng)一體化新思路加強資金管理和利用，與財政部門多溝通協(xié)調(diào)，確保各項資金落實到位。加強優(yōu)撫醫(yī)療服務精細化，確保優(yōu)撫對象醫(yī)療保障資金到位，服務到位。加大了烈士墓管理和維護力度，充分發(fā)揮教育基地作用出資10萬元修繕了烈士墓地，今年的9月30日是國家首個法定紀念日，平房區(qū)區(qū)委、區(qū)政府對此次“緬懷革命烈士、感恩幸福生活”的活動非常重視。由區(qū)機關(guān)工委王凱艷書記、區(qū)民政局韓建國帶隊，走訪慰問了烈士子女、烈士家屬并送去了慰問金，向區(qū)烈士陵園的13個烈士墓敬獻花藍、鮮花。積極開展雙擁共建工作，培養(yǎng)和建立雙擁共建典型，努力提高共建水平。
(四)、領(lǐng)導重視是做好民族宗教工作的重要保證。
一直以來，民族宗教工作作為黨和政府工作的重要組成部分，擔負著為經(jīng)濟社會發(fā)展服務的重任。我區(qū)領(lǐng)導自上而下，對此項工作投入了很大精力，給予了足夠重視。特別是在我區(qū)原極樂精舍(現(xiàn)更名為“凈土寺”)搬遷和異地新建的過程中，區(qū)主要領(lǐng)導親自過問，親自主持召開工作會議，定期聽取情況匯報，并責成專人負責協(xié)調(diào)督辦。并在凈土寺用地過程給予極大支持。民族宗教工作人員自身業(yè)務的精通是做好民族宗教工作的前提。
我區(qū)民族宗教局的兩名工作人員通讀《哈爾濱市少數(shù)民族權(quán)益保障條例》和新頒布的《黑龍江省宗教事務條例》，并把該法律條文作為工作最有力的依據(jù)隨時帶在身邊學習。遇到具體問題經(jīng)常與上級業(yè)務指導部門市民族宗教局的領(lǐng)導溝通請教，并積極參加市局組織的各類知識競賽和業(yè)務培訓。在今年的普法宣傳月中，組織宗教教職人員背題參賽，取得了良好的成績，并有效地提升了教職人員工作水平和自身能力。
(五)切實做好老齡工作，不斷提升老年人生活質(zhì)量。
1、老年優(yōu)待證和敬老費的發(fā)放。
截止到10月底，為全區(qū)60歲以上老年人發(fā)放敬老優(yōu)待證共計1584個。全區(qū)百歲老人年初3人，截止到10月底發(fā)放敬老費11100元。全區(qū)享受80歲-90歲高齡老人津貼共計243人，截止到10月底實發(fā)金額268500元，增加26人、減少34人。目前還有235人享受此項津貼待遇。全區(qū)享受90歲以上高齡津貼共計151人，截止10月底實發(fā)金額179900元，增加53人、減少47人，目前還有157人享受此項津貼待遇。
2、居家養(yǎng)老服務工作。
截止到xxx年10底城區(qū)65歲以上困難老人享受居家養(yǎng)老服務93人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費160160元。農(nóng)村70周歲以上失能老人享受居家養(yǎng)老服務17人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費8550元，全區(qū)居家養(yǎng)老服務費發(fā)放總計168710元。
此項工作我區(qū)也采取動態(tài)管理，也進行了全面復查，對進入“五七工”等超標準的及時取消，截止到xxx年10月底新增4人、暫停1人、取消40人。
3、完善老年服務設(shè)施建設(shè)，4月份老年門球場地建設(shè)完成，并投入使用。200張床位公辦養(yǎng)老公寓建設(shè)完畢，即將投入使用。開展多項文體活動，取得了優(yōu)異的成績。以社區(qū)為單位，調(diào)查全區(qū)75周歲以上獨居老人，總數(shù)是992人，空巢老人2128戶。平房區(qū)低保獨居老人總計106人。為低保獨居困難老年人配置專用手機，為老年人實施應急救助網(wǎng)絡服務。平房區(qū)共計107人，該項活動正在啟動。在敬老月期間，平房區(qū)老齡辦、平房區(qū)司法局聯(lián)合，特邀請黑龍江百誠律師事務所秦葳律師為聯(lián)盟街道建國社區(qū)的老年人上了一堂精彩的老年人權(quán)益保障法律知識講座。
(六)、做好社會事務工作，為殘疾人和社會團體服務好。
1、福利企業(yè)。
我區(qū)現(xiàn)有福利企業(yè)7家，實現(xiàn)利潤總額148.8萬元，安置殘疾人職工127人；全年接待殘疾職工咨詢、求職、上訪、求助20余人次，殘疾職工合法權(quán)益充分得到保障，沒有發(fā)生越級上訪告狀的事件，確保一方穩(wěn)定；截止目前全區(qū)共計安置了5名有勞動能力的殘疾人到福利企業(yè)工作；辦理減少殘疾人變更審批手續(xù)8人。
截止目前全區(qū)共有社會團體25家，民辦非企業(yè)單位55家；辦理新成立民辦非企業(yè)單位1家，社會團體1家。
3、養(yǎng)老機構(gòu)管理。
4、婚姻登記。
xxx年結(jié)婚登記：1755件，離婚登記：552件，補領(lǐng)結(jié)婚：552件，離婚：730件，補領(lǐng)離婚：134，出具證明；2473件。
以上是xxx年民政局所做的工作，與黨和政府與百姓的要求還有一定的差距，我們會在今后的工作中以黨的群眾路線教育為基礎(chǔ)，發(fā)揚愛崗敬業(yè)，無私奉獻的民政精神，切實為百姓服務，為哈南新城建設(shè)做出我們自己的貢獻。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇七
20xx年，縣供銷社在縣委、縣紀委的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹中央、省、市、縣紀委各次會議精神，積極推進懲防體系建設(shè)，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，并結(jié)合我社廉政風險防控管理和縣社工作實際，深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為推進全縣供銷系統(tǒng)的改革和發(fā)展，確保供銷系統(tǒng)的穩(wěn)定提供了政治和紀律保證。具體工作如下：
一、加強黨風廉政建設(shè)學習教育，筑牢反腐倡廉思想道德防線。
深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平總書記系列講話精神，學習黨的十八大和習近平總書記在中紀委十八屆三中、四中和五中全會上的重要講話及《厲行節(jié)約，反對浪費》等系列論述，觀看《以人為本，執(zhí)政為民》專題輔導片。通過深入學習，提高廣大干部職工尤其是黨員領(lǐng)導干部的思想認識和廉潔意識，筑牢思想防線。
二、深化“四風”整治，鞏固群眾路線成果。
根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，我社開展集中整治“四風”以及“小四風”問題，廣大黨員及領(lǐng)導干部積極參與，通過學習、彌補不足，提高認識，通過查找，發(fā)現(xiàn)問題，通過整改，解決問題，通過建章立制，把權(quán)力關(guān)進籠子，并形成長效機制，徹底改變機關(guān)作風和干部工作作風。
三、推進“三轉(zhuǎn)”，落實兩個責任。
第一把“三轉(zhuǎn)”落到實處。一是嚴格落實中紀委、省市縣紀委關(guān)于“三轉(zhuǎn)”工作的要求;二是完善轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風實施意見;三是重新制定黨風廉政建設(shè)責任制的分工制度，充分體現(xiàn)“三轉(zhuǎn)”要求，防止越位、錯位，把“三轉(zhuǎn)”和責任制真正落到實處。
第二落實兩個責任。明確兩個責任，即黨組負主體責任，紀檢負監(jiān)督責任，實施切實可行的責任追究制。黨組切實擔負起全面領(lǐng)導黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的主體責任。班子成員對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導責任，主要負責人認真履行第一責任人的責任，做到“一崗雙責”。
四、嚴格執(zhí)行八項規(guī)定。
我社遵照上級指示精神，嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，省委十條規(guī)定和縣委制定的二十五條細則。緊密結(jié)合縣供銷社實際，從改進調(diào)查研究、精簡會議文件、加強督促檢查等方面提出了各項具體措施，切實做到落實“八項規(guī)定”和“十項規(guī)定”的“二十五條細則”有硬性約束、有責任制度、有監(jiān)督檢查、有懲戒措施。通過學習教育，將這些規(guī)定和細則內(nèi)化于心，外化于行，時時處處以此規(guī)范約束自己，以人民群眾滿意作為衡量干部作風的根本標準。
五、認真落實“兩張清單”
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》及縣紀委(銅紀〔2015〕12號)文件精神，我社認真貫徹落實“兩張清單”管理意見。堅持黨要管黨、從嚴治黨，以完善責任體系為支撐，以健全體制為重點，圍繞中心，服務大局，深化體制改革。通過設(shè)定“正面清單”和“負面清單”，進一步理清工作職責，明確職能定位，聚焦主責主業(yè)，協(xié)助黨組落實黨風廉政建設(shè)主體責任，突出抓好懲治腐敗作風建設(shè)，紀律執(zhí)行工作，把精力放在“監(jiān)督的再監(jiān)督，檢查的再檢查”上，加大監(jiān)督執(zhí)行問責力度，全面提升履責能力和水平，推動我社黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。
六、狠抓行風專項治理工作。
我社大力開展行風專項治理工作，從7月份起到年底結(jié)束，分宣傳發(fā)動和安排部署、調(diào)查摸底、整改提高和總結(jié)評議三個階段，堅持標本兼治、糾建并舉、民主監(jiān)督的要求，及時解決以權(quán)謀私、與民爭利、侵害群眾利益等不正之風問題，使干部職工普遍受到教育，廉潔自律意識得以增強。
七、貫徹落實“‘一把手’五不分管”和“三重一大”決策制度。
根據(jù)縣委辦、縣政府辦《關(guān)于在全縣推行“‘一把手’五個不直接分管”工作制的意見》文件精神，我社堅決貫徹執(zhí)行，成立了“‘一把手’五個不直接分管”工作領(lǐng)導小組和監(jiān)督小組，并制定相關(guān)配套制度，規(guī)范行政行為，對每個分管領(lǐng)導提出了嚴格的要求，作為預防腐敗的一項重要舉措。同時嚴格落實“三重一大”決策制度，對重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用，都必須經(jīng)過集體討論、民主決策，避免由少數(shù)人集中使用權(quán)力，形成腐敗。
八、嚴格各項制度，加強效能建設(shè)。
1、以紀委的五項禁令為標準，嚴肅考勤紀律，杜絕上班遲到早退，無故缺勤、串崗、工作日中午飲酒、上班時間玩游戲等現(xiàn)象發(fā)生。
2、大力整治公車私用、公車私駕、同城吃請、鋪張浪費、亂發(fā)津貼等現(xiàn)象。
3、集中整治“庸懶散奢”、以權(quán)謀私、辦事拖沓、不思進取的不良作風。
4、嚴格財務制度，加強財務管理力度，杜絕私設(shè)小金庫行為，嚴格執(zhí)行收支兩條線的財務規(guī)定，實行財務公開，強化審計監(jiān)督。
5、規(guī)范審批制度，嚴格執(zhí)行從經(jīng)辦、復核、分管領(lǐng)導審批的報銷制度，不留漏洞，保證有效資金的安全運行。
6、加強“三公經(jīng)費”管理?？h社及時制定了《縣供銷社三公經(jīng)費》管理辦法，并嚴格執(zhí)行，定期公開“三公經(jīng)費”使用情況，接受群眾監(jiān)督。
九、深化廉政風險防控管理工作，加固風險防控機制。
首先是及時調(diào)整縣供銷社廉政風險防控管理工作領(lǐng)導小組，完善實施方案，通過集中學習和其它形式的學習，提高對廉政風險的認識。其次，每個干部職工尤其是關(guān)鍵崗位的干部職工，結(jié)合自己的崗位、職責和職能，查找風險點，并不斷整改，加強防范意識，提高職業(yè)道德和操守，筑牢思想防線。在三類風險排查方面，排查出思想道德風險點4個，崗位責任風險點13個，制度風險點14個。在風險等級評估方面，共排查出a級風險點10個，b級風險點16個，c級風險點28個。在廉政風險防控措施方面，共建立健全10條防控措施，即：重大決策措施1條，重要干部任免措施1條，重大項目決策制度和措施1條，大額資金使用制度和措施1條，內(nèi)部管理制度和措施6條，并整理成《縣供銷社廉政風險防控手冊》，班子成員人手一份。再次完善教育長效機制、規(guī)范權(quán)力運行機制和權(quán)力監(jiān)督機制等，健全各項制度，積極參加培訓、干部考核、績效考評、認真落實責任追究制度和“‘一把手’五個不直接分管”、述職、述廉等制度，召開評險會議，進行分評評估，形成評估報告，圍繞廉政建設(shè)，推行廉政指導，從而預防廉政風險演變?yōu)檫`紀違法行為。
十、加強信訪工作，維護社會穩(wěn)定。
供銷社點多面廣，人員眾多，遺留問題多而復雜。因此我們歷來高度重視信訪工作，視其為各項工作的重中之重，一把手親自過問，分管副主任具體負責，紀檢部門大力協(xié)助，制定了一整套工作制度和長效管理機制，一有信訪信息，便深入第一線，掌握第一手資料，分析情況，從源頭上治理，盡量把上訪事件消滅在萌芽之中，徹底改變了供銷系統(tǒng)上訪大戶的形象。
十一、認真貫徹落實《廉政準則》。
根據(jù)縣紀委的指示和要求，我社把學習、宣傳和貫徹《廉政準則》作為黨風廉政風險建設(shè)和反腐敗任務的重點任務。
1、認真學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為，集中開展整治“庸懶散奢”專項活動。
2、對干部廉潔自律方面的突出問題開展專項治理。
3、建全信訪舉報制度，廣泛接受群眾監(jiān)督。
4、建立健全《廉政準則》相關(guān)配套制度和措施。
5、制定試卷，對機關(guān)全體黨員及干部進行測試，成績皆為優(yōu)秀。
通過以上措施推進了我社黨員領(lǐng)導干部廉潔自律工作，加強和改進了新形式下機關(guān)作風建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，切實解決了群眾反映強烈的領(lǐng)導干部廉潔自律方面的突出問題。
十二、繼續(xù)貫徹執(zhí)行任人唯賢的用人原則。
全面落實《黨政干部選拔任用工作條例》和《干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度》，始終貫徹執(zhí)行任人唯賢的用人原則，堅決反對任人唯親。雖然多年來，供銷社沒有重大的人事任免，但在宣傳、引導、制度執(zhí)行方面一直保持同上級組織部門政策的一致性，對不正確的用人之道深惡痛絕。
十三、加強內(nèi)外部監(jiān)督，預防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。
1、完善內(nèi)部監(jiān)督機制通過完善各項規(guī)章制度，提高全體機關(guān)干部職工尤其是領(lǐng)導干部反腐倡廉意識的主動性和自覺性，從源頭上扼制腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。
2、建立信訪舉報工作制成立信訪舉報工作領(lǐng)導小組，加強信訪案查辦力度，規(guī)范管理。
3、廣開信訪渠道通過各種方式如：電話、來信、網(wǎng)上舉報等方式，廣泛接受廣大群眾的監(jiān)督。
在順安供銷社一期拆遷過程中，我們主動介入，以政策為依據(jù)，以紀律為準繩，加強監(jiān)督，嚴防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
十四、采取有效措施，推進廉政文化建設(shè)。
按照縣紀委廉政文化進機關(guān)的統(tǒng)一部署和要求，我社成立了廉政文化建設(shè)領(lǐng)導小組，形成了“一把手”負總責，一級抓一級，層層落實的工作格局，按照職責分工，明確了廉政文化建設(shè)的重要意義、任務和工作目標及責任分工和工作制度。主要做法有：
1、制作廉政文化廣告牌積極參與廉政文化進機關(guān)的示范點建設(shè)，豐富機關(guān)廉政教育內(nèi)容，營造廉政文化氛圍。
2、設(shè)置廉政文化專欄將“八榮八恥”等廉政格言警句等相關(guān)內(nèi)容張貼在走廊墻壁等醒目位置，宣傳黨風廉政建設(shè)。
3、制作廉政桌牌給每個辦公室制作含有廉政內(nèi)容的桌牌，使機關(guān)同志能夠與廉政文化緊密接觸，不斷提高黨員干部參與廉政文化建設(shè)意識和提高廉潔自律意識，努力建設(shè)群眾滿意的機關(guān)。
十五、加強紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設(shè)。
1、加強教育培訓。
按照上級紀委的指示精神，多種渠道、多種形式、多種方法，積極參加紀檢監(jiān)察部門組織的學習和培訓，提高紀檢干部自身各種知識水平和專業(yè)水平，進一步適應新時代發(fā)展的需要，更好地完成黨和人民交付的各項工作任務。
2、加強實踐鍛煉。
實踐鍛煉是干部培養(yǎng)的根本途徑，緊緊圍繞建設(shè)高素質(zhì)紀檢監(jiān)察隊伍這個目標，加強紀檢監(jiān)察干部的實踐鍛煉。特別重視紀檢干部在艱苦環(huán)境中的鍛煉和復雜環(huán)境中的鍛煉，以提高其解決復雜問題的能力。
3、嚴格管理監(jiān)督。
一是嚴肅政治紀律。對紀檢干部在政治上要高標準、嚴要求，使紀檢干部在任何情況下，都能保持清醒的頭腦，自覺地與黨中央保持高度一致，堅決執(zhí)行黨的路線、方針和政策。二是嚴肅工作紀律。紀檢干部必須要嚴肅工作紀律，堅持原則、嚴格執(zhí)紀，按照紀律要求，做好各項工作。三是嚴肅生活紀律。安于清貧，自覺做遵紀守法的模范，做勤政廉政的表率，做廉潔自律的標兵。
縣供銷社雖然在黨風廉政建設(shè)方面做了大量有益的工作，但與上級領(lǐng)導的要求和人民群眾的期盼仍有一定的差距，例如在監(jiān)督上還存在薄弱環(huán)節(jié)，在領(lǐng)導上還須加大力度，在方法上還要進一步改進，深入基層，主動出擊。這些都有待于在今后的工作中進一步探索，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，爭取把供銷社的黨風廉政建設(shè)工作搞得更好。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇八
一年來，在市教育局的領(lǐng)導下，在黨組織的幫助教育下，我時刻以黨員標準嚴格要求自己，牢記黨的宗旨，廉潔從教，帶領(lǐng)全園教職工艱苦奮斗，為幼兒園發(fā)展拼搏奉獻?；仡欉@一年的工作歷程，按照廉潔自律相關(guān)規(guī)定對照檢查，我匯報如下：
我?guī)ьI(lǐng)班子人員深入學習了《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和《關(guān)于貫徹黨風廉政建設(shè)責任制的實施辦法》等有關(guān)文件，認真學習了有關(guān)黨風廉政建設(shè)的各項文件精神，重點段落我深入思考、深入學習，增強了搞好黨風廉政建設(shè)工作的自覺性，深刻領(lǐng)會到了我黨進行黨風廉政建設(shè)的必要性、緊迫性。作為一園之長，我熱情為家長服務；熱心為教師服務，為人師表。在日常工作中，我自覺踐行三個代表”重要思想，認真履行工作職責，自覺遵守廉政承諾，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求約束自己，廉潔從教，以過硬的素質(zhì)、過硬的實績、過硬的作風立足于領(lǐng)導崗位，樹立了一名園領(lǐng)導“開拓創(chuàng)新、勤勉清廉”的良好形象。
我嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，不在行使職權(quán)過程中搞權(quán)錢交易，不收受教師、家長的現(xiàn)金、禮品，以身作則，嚴以律己，堅持做到："不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該沾的不沾，不該用的不用，不該貪的不貪"。在日常幼兒園公務活動中，我本著節(jié)儉的原則做人做事，去外省市學習不住高級賓館，辦私事不用公款乘坐出租車。在幼兒園公務活動中大力倡導文明、節(jié)儉，不以各種名義濫用公款互相宴請和送禮。我廉潔奉公的作風為在全園教師中樹立了良好榜樣。
幼兒園設(shè)備、物品我采取集中采購制，收支二條線。我重點加強錢、財物的管理，嚴格執(zhí)行財務上的"一支筆"制度，做到重大財務支出由班子集體研究決定；支出千元以上的開支，班子領(lǐng)導互相通氣。我大力實行園務公開制，通過教代會、園務會、金點子策劃活動等，不斷完善教代會制度，健全園委員會民主決策制，不斷深化民主管理與監(jiān)督。我通過召開家長座談會、開設(shè)信箱、個別征求意見等形式來征求家長意見，廣泛接受社會監(jiān)督。
由于我同時負責兩個幼兒園的管理工作，我深深地懂得要分解工作責任的重要。工作中，我用人之長、大膽放權(quán)，讓每一位班子人員都有權(quán)有責，權(quán)責合一。我所管理的二個幼兒園分別設(shè)有保教二線的副園長，工作中，我把她們當作自己的左右臂膀，高度信任，大膽放權(quán)，不管是保育一條線還是教育教學一條線我都給予其高度的自主權(quán)，使她們都能自主地、創(chuàng)造性地展開工作。二個幼兒園都確立了一級抓一級，一級對一級負責的廉政建設(shè)工作責任制。
參加教育工作巳有三十個春秋，我三十年如一日，任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，廉潔奉公。在我的科學管理下，幼兒園發(fā)展迅猛，辦園檔次逐年提高，三年中先后通過了市一類優(yōu)質(zhì)園驗收、省示范性實驗幼兒園驗收，先后為江蘇省幼教年會代表團、省陳年會代表團、蘇錫常教研員代表團及全國各地幼教同行提供數(shù)百次參觀現(xiàn)場，十多次代表本市迎接無錫及江蘇省的教育、衛(wèi)生、安全督導，為市爭得榮譽。幼兒園先后被評為江陰市先進學校、常規(guī)管理先進園、語言特色幼兒園、無錫市依法治園先進單位。幼兒園教師素質(zhì)良好、幼兒發(fā)展優(yōu)異。優(yōu)質(zhì)的教育質(zhì)量在周邊地區(qū)樹立了典范，贏得了社會各界的贊譽。本人被推選為市人大代表，多次被評為區(qū)兒童少年先進工作者、三八紅旗手、市優(yōu)秀教育工作者。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇九
在教育局黨委的領(lǐng)導下，20xx年我園深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，高度重視黨風廉政建設(shè)，工作中突出抓好黨風廉政建設(shè)制度的落實與完善，抓好不良政風作風的糾正與追究，抓好黨員干部的教育、監(jiān)督和廉潔自律等，現(xiàn)匯報如下：
幼兒園把加強黨風廉政建設(shè)列入黨務、行政工作的重點，納入到幼兒園黨政領(lǐng)導班子目標管理，嚴格落實“一崗雙責”，明確幼兒園主要領(lǐng)導是黨風廉政建設(shè)工作的第一責任人。建立了從“主要領(lǐng)導--分管責任人—部門主任—年級組長—班級教師、后勤人員的層級管理網(wǎng)絡，一級抓一級，層層抓落實，有效分解黨風廉政責任，與此同時，將廉政職能納入崗位職責和工作流程，明確各部門、各責任人的考核標準及內(nèi)容，確保工作實效。領(lǐng)導班子成員要及時處理所管部門、年級組的黨風廉政建設(shè)方面所顯露的苗頭性、傾向性問題，及時溝通談話、了解情況、化解矛盾。
我們按領(lǐng)導班子、黨員、教師三個層次組織學習，教育引導大家增強對黨的廉政建設(shè)重要性的認識。
1.間周組織政治學習。面向全體教職工，主要就遵紀守法、廉潔從教、以身作則、良好工作作風形成等內(nèi)容展開宣講，旨在影響和帶動全園教職工，自覺約束自己的行為、把握行為標準，努力營造風清氣正的工作氛圍，真正把廉政和效能軟環(huán)境建設(shè)融入幼兒園保教、服務等各項工作之中。
2.堅持“三會一課”制度。面向全體黨員，定期學習中央頒發(fā)的《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，學習黨風廉政建設(shè)的新思想、新觀點；定期對黨員進行黨風、黨紀、理想信念、廉潔奉公、愛崗敬業(yè)教育，使黨員在日常工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
3.理論中心組學習制度。面向全體行管人員，每學期初重新學習黨風廉政責任制度、重大事件報告制度、黨的監(jiān)督條例、黨的紀律條例，組織觀看反腐倡廉專題片及警示片，充分發(fā)揮正面典型激勵和反面事例警示作用，增強自我約束力，練好廉政內(nèi)功，從思想上筑牢拒腐防變的防線。把群眾路線理論、黨的方針政策、宗旨、理想、信念、法律、法規(guī)、拒腐防變等內(nèi)容，貫穿在周工作例會上，通過學習教育，促使班子成員思想境界和理論水平得到進一步提高。
幼兒園嚴格執(zhí)行民主推薦、民主評議、園務公開等制度，充分發(fā)揚民主，廣納賢言，自覺接受各方面的監(jiān)督，自覺接受教職工對領(lǐng)導對工作的評議和督促。我們不斷健全各項機制，充分發(fā)揮內(nèi)部監(jiān)管和社會監(jiān)督作用。比如：召開教代會。每學期至少一次，會上發(fā)放提案表，向教工廣泛地征求意見，并對群眾意見進行了研究討論，迅速制定整改方案，每年對優(yōu)秀提案進行表彰，激發(fā)教職工參政議政的積極性。比如：召開民主生活會。每學期組織黨員干部對自己所做工作進行認真反思和總結(jié)，并相互開展批評和自我批評，以此來不斷地鞭策、激勵和提高。比如：召開家委會、行風監(jiān)督員會，接受家長及社會各界的監(jiān)督與評議。比如：召開述職會。每學年組織中層及以上教干進行公開述職述廉，使其不斷規(guī)范自己的行為，嚴防腐壞現(xiàn)象的滋生。比如：實行園長接待日制度，每周四下午接待來訪者，幫助做好政策的咨詢、糾紛的處理、育兒困惑的解答。比如：設(shè)立投訴電話、投訴信箱等，對出現(xiàn)的問題敢抓敢管，及時提醒、堅決糾正，并制訂“負面輿情應對措施”，形成社會、幼兒園和個人三位一體的監(jiān)督機制。此外，關(guān)于教職工的職稱評定、評模評先、考核、入黨等關(guān)系到群眾利益的工作幼兒園也都民主管理，及時進行公開，自覺接受監(jiān)督。
為了抓好制度的落實，形成用制度管權(quán)、管人、管錢、管事的良好風氣，我們會不定期地組織黨員干部自查和互查，堅決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象。
1.把廉政建設(shè)與師德師風建設(shè)結(jié)合起來。圍繞提升師德素養(yǎng)這一主題，本學期，我們重點抓教職工思想政治與敬業(yè)精神的提升，確保做到兩個力爭：一是力爭在內(nèi)容上有突破。以月為單位，圍繞職業(yè)道德規(guī)范和社會主義核心價值觀的學習，聚焦“師表”、“愛生”、“敬業(yè)”、“友善”開展四個專題教育活動，引導大家樹立正確的人生觀和價值觀，嚴格遵守“教師行為準則”內(nèi)容。二是力爭在形式上有創(chuàng)新。
（1）開展“三講”“三心”活動，“三講”即領(lǐng)導講黨課、專家講理論、教師學習先進講體會；“三心”即愛心獻給幼兒、熱心接待家長、誠心對待同事。
（2）開展圍繞“三心”主題的微視頻拍攝評比活動。
（3）開展主題為《家園攜手話教育，科學育兒助成長》黨員干部進社區(qū)公益活動，調(diào)動大家愛崗敬業(yè)和樂于奉獻的熱情，用實際行動踐行社會主義核心價值觀。
（4）進一步完善師德師風建設(shè)長效機制，修訂幼兒園“教師違反職業(yè)道德的處理辦法”和師德考核細則。每逢重大節(jié)假日，幼兒園專門開會學習強調(diào)，明確規(guī)定：嚴禁收受家長禮品，接受家長請吃等，凡違紀違規(guī)嚴格實行師德考核“一票否決”。
（5）通過開展演講比賽、道德講堂、青年志愿者服務等主題教育活動，結(jié)合教育崗位實踐，大力弘揚高尚師德，明確師德“紅線”，嚴格考核措施，規(guī)范師德言行，建設(shè)一支師德高尚的教師隊伍。
2.把廉政建設(shè)與提高保教質(zhì)量結(jié)合起來。定期開展“家長滿意度測評”活動，推動教師保教能力的提高，促進幼兒全面發(fā)展，提高家長滿意度。開展“師徒結(jié)對”、“教師崗位練兵”等活動，努力提高教師的業(yè)務能力，促使她們迅速成長。
3.把廉政建設(shè)與爭創(chuàng)黨員示范崗結(jié)合起來。為使全體黨員更好地“亮身份、樹形象、展風采、做模范”，我們在全體黨員中開展黨員示范崗創(chuàng)建活動，年初組織黨員公開承諾，制作懸掛黨員示范崗牌子，并請每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸顯黨員先鋒模范形象，做好黨員以點帶動一片的工作。
4.把廉政建設(shè)與依法從教、規(guī)范辦園結(jié)合起來。我們嚴格執(zhí)行上級教育部門關(guān)于規(guī)范辦園行為的規(guī)定，沒有發(fā)生亂收費、有償家教等問題。我們實行收費公示制度，每學期開學初，向家長和社會公示收費標準和項目等。各類經(jīng)費的使用和票據(jù)的開具也嚴格按照上級部門和財務結(jié)算中心的要求操作，確保無誤。嚴格實行財務收支兩條線制度，幼兒園的各項重大開支，須經(jīng)班子成員討論通過，領(lǐng)導簽字后方可執(zhí)行。
5.把廉政建設(shè)與作風改進結(jié)合起來。認真制定落實關(guān)于增強黨員干部作風建設(shè)的具體措施，結(jié)合幼兒園正在開展的“兩為”專項整治、“三評一創(chuàng)”軟環(huán)境和效能建設(shè)活動等，在黨員教師中開展“三心”主題實踐行動等，重點抓好干部職工在履職過程中，可能出現(xiàn)的為官（為師）不作為、亂作為、效率低下、服務態(tài)度差等問題，努力提高行政和從教的能力水平，切實解決政風、行風方面存在的問題，以此促進黨風廉政建設(shè)。另外，我園還從嚴公務接待，嚴格按照“八項規(guī)定”、“十不準”上級要求，從嚴從緊抓好公務活動，杜絕公款吃喝等現(xiàn)象的發(fā)生。
1.進一步加強黨風廉政建設(shè)宣傳教育，豐富形式。（借力媒介、視頻警示、公開宣誓…）。
2.進一步開展黨風廉政建設(shè)實踐活動，創(chuàng)新載體。（實境考察、典型評選、愛心捐贈…）。
3.進一步完善黨風廉政建設(shè)規(guī)章制度，關(guān)注可操作性。（內(nèi)容嚴肅、要求具體、環(huán)節(jié)可行…）。
4.進一步重視黨風廉政文化氛圍創(chuàng)設(shè)，保持警鐘長鳴。（宣傳欄廉政墻、樹事跡報道…）。
5.進一步加強行風和效能軟環(huán)境建設(shè)，增強服務意識。（周詳部署實施，創(chuàng)品牌…）。
黨風廉政建設(shè)是一項長期工作，要長抓不懈、警鐘長鳴。今后，我園全體黨員干部和教職員工一定要以更高標準嚴格要求自己，廉潔自律，敢于反對敢于抵制不良行為，勇當反腐倡廉的排頭兵，把我園的黨風廉政建設(shè)工作再推上一個新的臺階。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十
今年對我來說是特殊的一年，由于社區(qū)的整合，我成為社區(qū)的一名民政員，這是我工作的又一個起點，對此我倍感珍惜和感激。在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在民政辦成員及社區(qū)干部的熱心幫助下，我始終高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，以黨和政府滿意、群眾滿意為最高標準，堅持“以民為本，為民解困”的工作宗旨，充分發(fā)揮民政工作“調(diào)壓減震”的作用，踏實工作，務實開拓，圓滿完成了鎮(zhèn)黨委、政府和民政辦交付的各項工作?，F(xiàn)將學習工作情況匯報如下：
一、以學習為重點，全面提高自身素質(zhì)。
1.政治理論學習求“深”。
工作以來，我認真學習領(lǐng)會馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表和科學發(fā)展觀的本質(zhì)和內(nèi)涵及“十七屆六中全會”精神，學習鎮(zhèn)鎮(zhèn)委的各項方針、政策和社區(qū)發(fā)展的各項思路、規(guī)劃、目標，深刻理解和領(lǐng)會了黨的路線、方針，政策和我鎮(zhèn)當前重點工作和以后的戰(zhàn)略規(guī)劃。
2.業(yè)務技能學習求“精”。
社區(qū)民政有了全新的認識。閑暇之余，我仔細閱讀相關(guān)書籍，做好筆記，遇到問題，經(jīng)常請教身邊有經(jīng)驗的同志，從他們身上吸取工作經(jīng)驗,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì)。
二、勤奮工作，全力做好業(yè)務工作。
1.在從事社區(qū)民政工作以來，對以往低保、五保、低保邊緣戶對象進行深入了解，采集相關(guān)信息并登記，完成相關(guān)臺賬的建立。
2.低保工作一直是我們民政部門的重點工作，為社區(qū)群眾辦理低保、五保、醫(yī)療救助、臨時救助和優(yōu)撫對象的審核辦理便是我日常工作的主要任務，在做好原低保對象工作的同時對新增符合條件的低保對象積極向民政局爭取，做到應保盡保，同時做好低保工作的動態(tài)管理，使這些困難家庭和群眾的生活及時得到保障。
3.完成社區(qū)60歲以上老人的信息采集和錄入工作，為民政局準確掌握我鎮(zhèn)老齡人口規(guī)模提供了比較準確的數(shù)據(jù)支持。對我鎮(zhèn)重度殘疾人20-28歲對象進行全面的調(diào)查摸底，積極做好殘疾人的康復工作。
4.做好日常困難群眾大病救助的信息填寫、審核工作，及時為他們申報大病救助補助資金。
5.繼續(xù)做好社會救助，農(nóng)村救災救濟工作，特別對新增的農(nóng)村特困戶五保戶認真做好摸底調(diào)查工作，做到底子清、情況明，并及時做好救助工作保障困難群眾的生產(chǎn)生活。
整理等日常工作，積極主動的協(xié)助村兩委完成鎮(zhèn)領(lǐng)導交辦的各項工作任務，全國第六次人口普查，全國第一次水利普查，三分三改等。
總之，在今后的工作中我將繼續(xù)保持高昂的學習熱情，認真學習好黨在農(nóng)村的各項政策、理論、路線以及相關(guān)業(yè)務知識，爭取做到求實、求真、求精；繼續(xù)保持兢兢業(yè)業(yè)為黨工作全心全意為民服務的良好工作態(tài)度，以飽滿的熱情和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)做好民政工作。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十一
2014年上半年，我團民政工作在師民政局的正確指導和團黨委的有力領(lǐng)導下，緊緊圍繞全團改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以群眾滿意為標準，以加快民政工作城鄉(xiāng)一體化建設(shè)為目標，以“大民生、大保障、大和諧”為工作重點，各項工作取得必須成效，社區(qū)民政個人工作總結(jié)。
一、創(chuàng)新機制惠民生，深化民政工作。
(一)著力開展事關(guān)民眾的社會救助活動。2014年已申報兩個季度最低生活保障，共365戶、570人次，月保障金額278064元，季保障金額834192元。其中：第一季度173戶，629人，月保障金額為133552元，季保障金額400656元;第二季度192戶，689人，月保障金額144512元，季保障金額433536元。第一季度低保金133552元財務局已下發(fā)文件，但資金未到位故暫未下發(fā)。
(二)切實解決受災群眾燃眉之急，確保救災工作及時到位。2014年“兩節(jié)”期間發(fā)放各類救助物資及慰問金等價值167.5218萬元。其中發(fā)放糧油、慰問金共計27.32萬元，2014年我團紅棗和打瓜子嚴重受災，異常是七連、八連職工大面積受災，我團實行全覆蓋救濟，共救濟765戶受災戶計2680人，發(fā)放救災資金133.4482萬元;發(fā)放臨時救濟金5.72萬元，152戶;發(fā)放給低保戶物價補貼4.522萬元及殘疾人救助金0.1萬元，共計4.622萬元;發(fā)放重大疾病救助金16戶，6736元;發(fā)放軍屬優(yōu)待金5.5萬元。
2014年受連陰雨和梅雨天氣影響，全團紅棗很多減產(chǎn)，尤其是七連、八連遭受災害極其嚴重，使七連、八連765戶職工，2680人受災，直接經(jīng)濟損失達300多萬元。上級民政部門撥付專項救災款150萬元。團救災領(lǐng)導小組嚴格按照調(diào)研、摸底、上報、審核、公示、發(fā)放的程序開展災民救助工作。根據(jù)每戶的受災程度，發(fā)放救助金額133.45萬元，計765戶共計2680人。成立領(lǐng)導小組，不斷完善工作制度。根據(jù)上級文件規(guī)定，相應成立了長期和階段性應對自然災害、突發(fā)性自然災害應急領(lǐng)導小組，修訂完善了《二二四團防災減災工作應急預案》等救災方案和規(guī)章制度。
(三)加大扶貧幫困救助面，緩解職工支付醫(yī)療費用。
2014年申請上半年醫(yī)療救助20戶，救助人口67人，申請救助資金57300元。目前，正在審批之中。
(四)、強化團內(nèi)外雙擁工作，彰顯兵團三大作用。
1、強化雙擁工作，推進兵地友誼團結(jié)。
2014年兩節(jié)前夕，我團領(lǐng)導帶隊組成6個慰問組，分赴基層對8個農(nóng)業(yè)連隊和2個直屬單位的11戶優(yōu)撫對象進行走家入戶慰問和交談，共發(fā)放優(yōu)待金、慰問金和慰問品價值達56000元。
在雙節(jié)來臨之際，團黨委在春節(jié)期間開展雙擁工作，為墨玉縣政府送去價值10000元的慰問金和慰問品，本著“有事沒事常聯(lián)系、大事小事多商量”的工作宗旨，既體現(xiàn)出兵團的特色又發(fā)揮了兵團處理好三大關(guān)系的作用，對促進兵地融合增進兵地團結(jié)起到了潛移默化的作用。
2、團黨委班子成員看望慰問堅守崗位的民兵及家屬。
5月20日，我團政委黃然、團長劉輝明、武裝部長高占和一行帶領(lǐng)該團辦公室、民政科、宣傳科等部門領(lǐng)導，分赴各連隊首先慰問了團武裝部執(zhí)勤換防輪訓民兵，為他們帶去了價值五千余元余元的慰問品和黨委的誠摯問候。期望大家充分認識新疆分裂與反分裂斗爭的長期性、復雜性、艱巨改性，時刻堅持清醒頭腦，毫不松懈地抓好維穩(wěn)工作，為維護十四師及新疆社會大局穩(wěn)定再立新功。
二、努力構(gòu)建和諧社區(qū)。
為標準，以加快社區(qū)工作城鄉(xiāng)一體化建設(shè)為目標，以“解決民生、保障民生、改善民生”為工作重點;各項工作取得顯著成效。
(一)強化三大功能，完善社區(qū)建設(shè)機制。
(1)順利完成社區(qū)黨組織換屆工作。根據(jù)師團黨委的統(tǒng)一安排部署，二二四團玉山社區(qū)9個居委會均完成了黨支部改選換屆工作，配齊配強了社區(qū)支部班子，深入細致的開展了創(chuàng)先爭優(yōu)第二輪學習踐諾活動，社區(qū)重視并建立健全社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機制，發(fā)揮社區(qū)黨組織的協(xié)調(diào)作用，始終堅持服務群眾是社區(qū)黨建工作的第一要務，組織開展好便民利民精神禮貌創(chuàng)立等活動，發(fā)揮社區(qū)黨建在構(gòu)建和諧社區(qū)中的基礎(chǔ)作用，個人總結(jié)《社區(qū)民政個人工作總結(jié)》。各居委會建章立制、‘進行崗位職責分工、充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
(2)不斷提升服務功能。為了推行和加強玉山社區(qū)的服務功能，逐步實現(xiàn)從物業(yè)管理到社區(qū)服務的轉(zhuǎn)型，營造禮貌、安全、便捷的居住環(huán)境，2014年1月，團黨委高度重視該中心工作，加強充實了班子隊伍建設(shè)，并對各站工作人員進行了聘任和職責分工。社區(qū)服務中心現(xiàn)有干部職工25人，其中干部8人，職工15人，人口54人，流動人口763人。
社區(qū)服務中心(鎮(zhèn)區(qū))總?cè)丝?014余人。實有綠化面積826.66畝，肩負著鎮(zhèn)區(qū)的供熱、供排水、維修、綠化、環(huán)衛(wèi)等社區(qū)管理工作。
導核心作用。在健全各項規(guī)章制度的同時，進取發(fā)揮黨員的先鋒帶頭模范作用，開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，有力激發(fā)了黨員的進取性和主動性。同時每月按期出簡報兩期。
(二)以六化建設(shè)標準打造社區(qū)環(huán)境。
為了著力推進“綠化、凈化、美化、硬化、亮化”團場環(huán)境治理工作，進一步強化衛(wèi)生管理長效機制，切實打造“兵團禮貌生態(tài)環(huán)境小康連隊”的目標。今年4月，我團嚴厲整治環(huán)境衛(wèi)生，清理垃圾死角，并出臺了《二二四團衛(wèi)生管理辦法》，從連隊小區(qū)綠化、道路硬化、公廁衛(wèi)生及死角垃圾、家庭衛(wèi)生、辦公區(qū)域、衛(wèi)生室以及小區(qū)規(guī)劃等納入檢查考核范圍，依次推進后進居委會，在全團上下呈現(xiàn)出了“人人參與、清潔家園、美化團潮的良好氛圍。
同時強化社區(qū)居民食品衛(wèi)生安全意識和大力倡導科技興農(nóng)意識，建立健全居民健康檔案，定期開展醫(yī)療健康、預防保艦婦幼保健等咨詢活動，做好社區(qū)兒童計劃免疫與傳染病防治工作。每年堅持開展免費查環(huán)、查孕、查病工作。
(三)以社區(qū)文化為載體，提升居民凝聚力。
今年“元旦”、“三八”、“五一”、“七一”等重大節(jié)日，社區(qū)都舉辦青年歌手大賽、職工合唱比賽、健身操賽、兵地藍球友誼賽、全民健身運動會、社區(qū)社火燈會展等各種大型文體娛樂活動，營造出健康向上、禮貌和諧的社區(qū)文化氛圍。
在團黨委的籌劃和組織中，出現(xiàn)了“一居一特”的文藝表演隊。慧祥居委會的威風鑼鼓隊、麗園居委會的腰鼓隊、瑞祥居委會的舞龍舞獅隊、玉林居委會的高蹺隊、惠民居委會的秧歌隊、?？稻游瘯幕ò絷?、吉祥居委會的旱船隊以及民強居委會的武術(shù)隊。其中，慧祥居委會的威風鑼鼓隊創(chuàng)出了自我的品牌。現(xiàn)已成為享譽和田地區(qū)的特色演出隊，每逢和田地區(qū)重大慶典和節(jié)日，威風鑼鼓隊都被邀請參加演出，為增進兵地團結(jié)起到了很好的促進作用。
(四)彰顯民族團結(jié)實現(xiàn)兵地雙贏。
(四)改善環(huán)境是核心。在強化管理隊伍的同時，加大監(jiān)督力度，進取探索民生管理之道，使轄區(qū)社會治安、人口和計生、衛(wèi)生健康及安全等諸多問題得以全面解決，緩解了群眾對小區(qū)安全等各方面問題的需求，營造出了大民生、大保障、大和諧的三大良好氛圍。
(五)解決民生是根本。兵團的基礎(chǔ)在團場，團場的基礎(chǔ)在連隊，職工是團場的生命線。基層組織的最終落腳點要體此刻解決民生上，僅有把職工群眾的困難解決好了，把職工群眾的矛盾化解開了，才能始終堅持黨同職工群眾的血肉聯(lián)系。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十二
新民鎮(zhèn)2011民政工作在黨委、政府的直接領(lǐng)導以及民政部門的精心指導下，堅持以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，緊緊圍繞“以人為本，為民解困，為民服務”的核心工作理念，按照年初的工作部署，開拓進取，扎實工作，取得了一定的成績，進一步推進了我鎮(zhèn)民政工作的全面發(fā)展，現(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一思想，提高自身素質(zhì)。
切實把思想認識統(tǒng)一到完成全年工作目標上來，不斷學習提高自身素質(zhì)。一是抓理論知識的學習，對待學習的問題，必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來認識，應該把學習當作終身追求，不斷提升自身素質(zhì)和精神境界，提高踐行科學發(fā)展觀的能力和水平。特別是在當今知識經(jīng)濟時代，如果不加強學習，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化；二是抓作風修養(yǎng)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，深入到群眾中去，圍繞民政對象，想什么、盼什么、缺什么這一主題調(diào)查，使服務對象實際生活中的問題得到有效解決。
二、城市低保工作。
為確保城鎮(zhèn)居民困難群眾的基本生活，我鎮(zhèn)全面實現(xiàn)了保障對象公開化，操作程序規(guī)范化，保障辦法多樣化，保障資金發(fā)放社會化的格局，同時進一步完善了申請，審核程序，做到了應保盡保，加大了核查工作力度，做到了應退盡退，規(guī)范管理，提高服務水平，保障對象17戶，27人，全年發(fā)放保障金97200元。
為保證農(nóng)村低保工作的順利開展，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視先后召開6次低保工作會嚴格履行申請、審查、審核、審批程序，并實行了“三榜”公布，確定低保對象和低保金額，目前，共有427戶，949人納入農(nóng)村低保，月發(fā)放保障金213525元，全年人均補差225元，共發(fā)放2562300元。
全鎮(zhèn)共有農(nóng)村五保戶50戶，分散供養(yǎng)47人，年人均3600元，集中供養(yǎng)3人，今年已發(fā)放五保資金169200元，積極鼓勵集中供養(yǎng)，使五保老人過上和諧幸福的生活。
五、優(yōu)撫安置工作。
六、救災救濟，大病救助，孤兒生活補助。
為妥善安置好困難群眾生活，全年發(fā)放救災救濟款10余萬元，大病救助金20余萬元，孤兒生活補助：43880元。
七、臨時救助，危房改造對于享受農(nóng)村低保條件不符合人群，且生活確定有困難者，我們進行臨時救助共270戶口，550人，發(fā)放救助資金306200元。2011年實施貧困戶危房改造9戶，資金113600元。
八、殘疾人工作。
認真貫徹落實縣鄉(xiāng)兩級殘疾人事業(yè)若干意見，累計辦理殘疾人證900多個，方便了殘疾人，實施殘疾人危房改造2戶，共40000元；發(fā)放定期補助、小型項目資金50000元。
九、老齡工作。
我鎮(zhèn)共有80歲以上老年人108人，發(fā)放保健費4萬余元，成立了老年協(xié)會，配備了電視機、麻將桌等娛樂設(shè)施，使老年生活豐富多彩。
今年的工作已結(jié)束，明年的工作任務還相當繁重，我們會緊扣全年工作目標，突出工作重點，提速增效，確保完成明年的各項工作，民政工作單項求突破，整體上水平。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十三
20xx年，在鄉(xiāng)領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我努力工作、勇于創(chuàng)新，圓滿的完成各項工作任務目標。雖然做了一些工作，但我總覺得離鄉(xiāng)領(lǐng)導的要求還有差距，需要在今后的工作中加倍努力，絕不能松懈。因為我深知：想要干好這個工作，泛泛而談是不行的，只有拿出成績才能得到領(lǐng)導和同志們的信任。
自從我擔任財政所所長崗位以來，堅持用政治學習武裝思想，用嚴格的制度約束自己的行為，用行之有效的措施督促自己成長。財政所是財政行政管理工作的最基層，直接面對政府各項業(yè)務結(jié)算，正所謂上面千條線下面一根針，而作為基層財政所長的責任更加重大。如何把財政所的工作落到實處，推進財政管理只能到位，加強財政管理，擴大財源建設(shè)等成為了我工作的原動力，在榮譽面前不驕傲，在困難面前不低頭，扎實工作、勤于思考，努力創(chuàng)造成績，是一直以來的工作重點。我想從以下幾個方面談談我本年具體工作。
基層財政所處在財政監(jiān)管的第一線，政策性強，涉及面廣，工作千頭萬緒。在制定工作計劃時，做到全面觀念和整體觀念，區(qū)分輕重緩急，抓好大事、突出重點、立足長遠、重在建設(shè)。一個財政所長最基本的要求是對自己所管理的業(yè)務不但要熟悉，而且要精通。俗話說：工欲善其事，必先利其器。基于這方面的原因，我在今年的工作中進一步下功夫，勤學苦練，認真學習政府財務知識，不斷提高自身的業(yè)務水平，在工作上成為一名真正的.帶頭人。
在財政所規(guī)范化建設(shè)狠抓制度化、規(guī)范化、科學化管理，用制度約束人、激勵人，并帶動其他工作全面發(fā)展。一是認真貫徹落實各項財務規(guī)章制度，使工作人員真正做到廉潔奉公，確保財務資金安全、操作規(guī)范。二是根據(jù)我鄉(xiāng)實際情況，不斷完善各項內(nèi)控制度。不斷推進財政管理職能到位，確保了各項工作有章可循，有據(jù)可依，為黨風廉政建設(shè)打下扎實基礎(chǔ)。。
認真做好了年度財政預算草案的編制、執(zhí)行，做好了各項?？畹氖褂霉芾?，熟悉每項?？畹氖褂梅秶?，確保了每塊資金的合理使用，同時盤活沉余資金，給各塊工作的開展提供有力財務基礎(chǔ)，真正發(fā)揮好財政所職能，管好財、用好財，為全鄉(xiāng)各項工作的開展提供財物基礎(chǔ)。
在領(lǐng)導同事們信任下，我在財政所所長這個崗位上兢兢業(yè)業(yè)，以“今天比昨天做得更好，明天比今天做得更好”的原則要求自己，矢志不移，永不停步，為我鄉(xiāng)事業(yè)的發(fā)展和壯大發(fā)揮了應有的力量。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十四
來**這一個月學習了很多，收獲了很多。現(xiàn)在我將自己這一個月的收獲和認識向領(lǐng)導做一下匯報。
一、懂得事情輕重緩急，做事較有條理。辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急，讓人不得不放心手頭的工作先去解決。
二、工作中雖然獲得了一定的成績，但不可避免的會發(fā)生錯誤，為了避免類似錯誤的再次發(fā)生，在日常工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗。并積極向領(lǐng)導、同事請教、學習。
三、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽，同時也能夠積極的配合及協(xié)助其他部門完成工作。
四、工作收獲：
1、工作敏感度有所提高，能夠較積極地向領(lǐng)導匯報工作進度與結(jié)果。
2、工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現(xiàn)已得心應手。
五、工作中存在的不足：
1、工作細心度仍有所欠缺。在日常工作中，時常有些工作因為不夠細心，從而浪費時間或是再做一遍。相信在接下來的工作中，我一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。
2、外來客人的接待和服務不夠熱情大方。做為辦公室文員，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的經(jīng)驗，每次接待都不是做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到熱情周到，耐心細致。
接下來的工作計劃：會根據(jù)以上工作中存在的不足，不斷改進，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十五
1、堅持收支兩條線和校長筆試制度，明確會計工作，?？顚？?。 堅持勤儉節(jié)約的方針，有目的，有計劃地使用資金，增加教育教育投資，為教育教育和教師生活服務。
2、嚴格執(zhí)行城市“一費制”免費收費標準，堅持日光收費入學召開行政會，班主任、教師會、卡家長親自填寫，與收費清單一一對應，在各級公示。 規(guī)范收費行為，在學校目標管理中納入亂收費行為。全校無一例亂費行為。
1、制定安全用電制度，給各級配備了一名電氣節(jié)能員，班主任一人在安全用電責任書上簽字，定期對各級進行電氣檢查。
2、因朝陽拆除工程，學校許多墻面出現(xiàn)裂縫，每天檢查一次，每周能記錄一次。 每次被發(fā)現(xiàn)立即修理或報告有關(guān)部門，保證學校教育教育正常進行，校園平安無事。
1、抓好安全教育工作，把安全教育放在一切工作面前，班主任休息好學生，門衛(wèi)進出，按班主任的條件可以走出校門。 有責任，落實人，簽署安全責任書，保證學校和教師的安全。
2、切實把握食堂食品質(zhì)量關(guān)系，制定食堂職員職責，簽訂責任書，對食堂職員進行定期培訓學習。每天的食品當天用完，不吃到第二天。 每日食品在指定場所購買，由負責人檢查，要求有效證明書，確認食品采購員，證明每餐烹飪、煮透、衛(wèi)生安全。每天的熟食留下了樣品。沒有發(fā)生食品中毒事故。 為了確保白天學生的安全，學校制定了白天值班職員的職責，按順序決定值班，負責人到了。
1、調(diào)整辦公室，在三、四年級辦公室設(shè)置大型三p空調(diào)，為教師創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境。
2、把去年學生計算機房被盜情況安排得學校網(wǎng)絡暢通，保證學校教育，教育研究正常進行。
本期為學校老師提供早餐，使教師全身投入教育教學。 及時做好牛奶招聘工作，完成50%以上的班級:一甲、一乙、二乙、三、四乙、六甲、六乙、六丙。
1、本學期為進一步改善學校條件，提高教學儀器設(shè)備的使用率，總務部門應根據(jù)財產(chǎn)整理掌握各部門的財產(chǎn)狀況，加強教學設(shè)備的保管。 貴重物品、攝像機、數(shù)碼相機、dvd、指定負責人保管，誰都不能隨便放置，放入櫥柜鎖上，采取防范措施，以免造成不必要的損失，確保教育的必要性。
2、認真核查國有資產(chǎn)，做好財產(chǎn)管理，及時登記賬簿，對人負責，定期檢查，自然破損及時報告損失，賠償人為損失和丟失的費用。 學校財產(chǎn)修理盡量自行修理，節(jié)省，全期修理熒光燈20個，電風扇5個，水籠5個，電源插座1個。
1、劃分衛(wèi)生區(qū)域，有責任直到人到達班級。定期檢查評分，實現(xiàn)校園清潔整潔、衛(wèi)生。
2、衛(wèi)生肖紅兵先生抓好衛(wèi)生常規(guī)管理，每天檢查一次，每周評定一次，每月公示一次，教室衛(wèi)生好班:一甲、一乙、二百、三乙、四乙、五乙、六甲、六乙、六丙、公共區(qū)衛(wèi)生好班:四甲、五甲、六乙。
3、衛(wèi)生室建立傳染病通報制度，每月舉行兩次衛(wèi)生講座，進行衛(wèi)生健康教育小報的評定，獲得市三等獎。生育工作獲得了城市的先進集體。
工作總結(jié)例文政工師工作總結(jié)篇十六
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。但是總結(jié)有什么要求呢？下面是小編為大家整理的行政工作總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
20xx年~20xx年上學期以來，后勤服務人員始終堅持以校長重要思想為指導，全面貫切遵循學校總體工作思路和后勤工作計劃，堅持以“服務育人，管理育人”為工作宗旨！以提高優(yōu)質(zhì)的后勤保障和服務質(zhì)量為重點！強化后勤工作人員素質(zhì)，提高辦事實效性！通過后勤人員的辛勤努力，順利完成了本學期的工作任務。
工作重點
為了給學校的發(fā)展做好后勤保障，后勤做了以下工作：
突出抓好食品衛(wèi)生安全工作
近年來，食品質(zhì)量問題不斷發(fā)生，給我們工作帶來了極大壓力。學校食品衛(wèi)生安全涉及校園穩(wěn)定大局，是后勤工作的重點。為認真落實校領(lǐng)導的指示精神，在抓飲食衛(wèi)生安全工作中，我們重點抓了二個環(huán)節(jié)：
1、確保食品安全首先從食品采購源頭抓起，確保食品物資質(zhì)優(yōu)價廉，提高采購工作效率和透明度，減少中間環(huán)節(jié)，降低了成本，不僅維護了師生的'切身利益，更重要的是保證了食品原材料入口安全。
2、安排專職食品留樣員，嚴防食物中毒。成品飯菜的加工、存放等過程是食品衛(wèi)生安全的重要環(huán)節(jié)，必須嚴格監(jiān)控把關(guān)，為把握好這個環(huán)節(jié)，確保成品飯菜的質(zhì)量，我們從員工隊伍中選派業(yè)務熟練、責任心強、有經(jīng)驗的飲食人員擔任食品監(jiān)督員和留樣員，參加了市衛(wèi)生局的業(yè)務培訓，配齊留樣用品和各種登記本！形成了一個完善的食堂管理監(jiān)督機制。
目前正是甲型h1n1流感擴散蔓延的態(tài)勢，并已成為重點高度關(guān)注的公共衛(wèi)生事件，疾病預防控制工作成為后勤工作的重中之重。在校領(lǐng)導的響應下嚴格防控學校的衛(wèi)生管理及外來人員的出入登記并測體溫！同時要做好食品從業(yè)人員和管理人員的健康巡查工作，一旦出現(xiàn)傳染病病例，要立即調(diào)離工作崗位，并按規(guī)定報告。二是加強生活用水和日常飲水安全，在衛(wèi)生部門的指導下做好供水設(shè)施的清潔、消毒工作。三是開展全校衛(wèi)生大檢查，加強校園環(huán)境的清潔及消毒工作。四是加強教學、生活場所的通風換氣工作，保證教室、食堂、宿舍等地方能保持經(jīng)常性通風換氣。
1、公共設(shè)施損壞報修，共接到報修維修項目137多次，其中：電工維修項目240余次（更換照明設(shè)施210余件），桌、椅、床維修項目420余次，供暖維修23余次（更換部件30余種）、其它維修項目238余次），緊急故障都做了及時處理，一般報修在24小時之內(nèi)都作了相應處理，還完成了校領(lǐng)導交辦的其他任務。
2、對我校學生實行定額用電，并對實行定額用電的意義加大宣傳力度，培養(yǎng)了學生的節(jié)約意識，為學校節(jié)約電費做出了貢獻，建立平常巡查責任制，每周對各宿舍進行安全巡查，并對違章使用大功率電器、私拉亂接電線、使有電熱毯等違紀情況進行徹底清查，對于違章電器堅決予以沒收，進一步做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作。
3、食堂統(tǒng)一了管理登記本，制定了定期衛(wèi)生檢查制度，實現(xiàn)采購管理實現(xiàn)信息化，在員工管理、師生溝通和飯菜經(jīng)營細節(jié)上下功夫，發(fā)揮餐廳窗口形象作用，為師生提供更好的服務和可口的飯菜。
4、行政辦把校園建設(shè)重點放在爭創(chuàng)“綠色校園”上，半年共清運垃圾x立方，清理死角1處；開展美化校園活動，種植花草x余株；半年來共布置各種會議10余次。