總結是思考的過程，可以幫助我們回顧和思考自己在學習或工作中的做法是否得當，有什么需要改進的地方。在總結中，我們可以通過列舉具體事例來支持和佐證我們的觀點和結論。9.通過閱讀這些總結范文，我們可以了解到一些成功的經驗和失敗的教訓，從中吸取教益。
工作總結例文政工師工作總結篇一
一是加強黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導。按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定，認真落實“一崗雙責”。繼續(xù)強化局黨委在反腐倡廉建設中的責任主體地位，定期開展黨風廉政建設分析會，專題聽取黨風廉政工作匯報，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入重要議事日程，與其它重要工作同研究、同部署、同落實、同檢查。二是結合年度工作安排和上級黨風廉政實施方案，制定了《xx縣商務局領導班子20xx年黨風廉政建設職責》和《20xx年度反腐倡廉建設工作要點》，并根據縣委對我局下達的反腐倡廉建設年度重點工作任務，全面分解、細化、落實，明確分管領導、責任股室和完成時限，確保工作落實到人、不留死角。三是切實抓好領導班子廉潔自律工作。在領導班子中強化《廉政準則》的貫徹落實，督促黨員干部嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。堅決整治領導干部以各種名義接受管理和服務對象以及其它與行使職權有關系的單位或個人的禮金、有價證券、支付憑證和收受干股，以及以賭博和交易等形式收受財物，利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財等現象。認真治理利用職務之便接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請以及旅游、健身、娛樂安排等問題。通過民主生活會等形式加強領導班子內部監(jiān)督，認真貫徹黨內監(jiān)督條例。四是以過硬的措施落實我縣各項廉政規(guī)定。大力壓縮公務接待經費，嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》的規(guī)定，上半年公務接待費用同比下降了30%;在公務用車方面，嚴格執(zhí)行公務用車編制及配置標準，實施“三定”管理，即車輛定人、燃油定量、維修定點。通過定期開展行車安全教育，糾正了車輛違規(guī)，有效地減少違章罰款的次數。嚴格落實公務出國管理有關規(guī)定，至今未發(fā)生公務出國(境)費。與此同時，全局還大力倡導綠色辦公，引導督促各股室開展了節(jié)電、節(jié)水、節(jié)材活動。另外，我局還認真貫徹執(zhí)行《xx縣黨政機關清理辦公用房實施方案》，按要求調整到位。
一是堅決維護黨的政治紀律。把嚴明黨的政治紀律作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的重要內容，加強政治紀律教育，加強對黨員干部遵守黨的政治紀律情況的監(jiān)督檢查，督促黨員干部強化大局意識，堅決貫徹中央各項方針政策和省、市、縣、局各項決策部署，始終保證政令暢通不動搖。二是認真落實黨內監(jiān)督各項制度。認真執(zhí)行了單位主要領導不直接分管財務、人事、項目的“三項工作不直接分管”制度規(guī)定、一把手末位表態(tài)制度，認真落實“三重一大”事項集體決策制度。凡重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用均在黨委會、支部會、黨組會、班子成員會集體研究決策。嚴格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度。三是加強監(jiān)督檢查落實。緊緊圍繞商務工作重點，加強監(jiān)督檢查，盯住不落實的事，追究不落實的人，加大工作問效、監(jiān)管問責的力度。同時，積極參與黨風廉政建設巡查工作，重點監(jiān)督檢查單位貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況，加強干部作風建設情況，執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度情況，遵守嚴禁公款旅游等規(guī)定情況，研究分析單位在黨風廉政建設中出現的新情況、新問題等。規(guī)范全局干部職工操辦家事慶典，今年，經我局嚴格審批并報縣紀委同意，2位副科級及以上干部辦酒宴，均按規(guī)定標準執(zhí)行。
大力弘揚密切聯系群眾的優(yōu)良傳統，深入開展“聯村組、包農戶”主題活動，切實深入我局對口建整扶貧村龍門鎮(zhèn)水平村，先后投入資金10余萬元，幫助修建水泥村級公路，維修、維護水渠、河道等基礎設施。同時，深入龍門鎮(zhèn)嶺羊、三十都等村組慰問包戶共建的特困戶，為群眾切實解決一些實際問題和困難。全面落實作風建設有關規(guī)定，強化督查，狠抓整改。以局紀委牽頭成立作風建設領導小組，堅持對局機關每月組織2次以上不定期督查，督查結果與個人年度考核掛鉤，對二、三級機構每季度進行1次以上不定期督查，對存在問題的單位負責人進行約談，整改。每季度發(fā)文通報一次全局系統的作風建設情況。每季度召開一次作風建設專題講評會，點名通報考勤考核和作風督查情況，表彰典型，指出單位及個人在作風建設方面存在的問題，教育干部職工強素質，樹形象。通過作風大整頓活動，大大改進了全局的工作作風，營造了良好的干事氛圍，為加快商務事業(yè)的發(fā)展提供堅強的作風和紀律保障。
一是扎實開展政治思想教育。大力開展黨的十八大、十八屆三中全會精神和黨的群眾路線學習教育，深入開展理想信念、政治品質和從政道德教育。組織干部職工認真學習中央、省、市、縣黨風廉政建設和反腐倡廉工作會議精神，認清形勢，明確任務，樹立信心。二是深入開展反腐倡廉教育。運用廉文薦讀、廉政談話、觀看反腐倡廉宣教片等形式，加強干部職工廉政教育，做到防微杜漸。針對性地開展崗位廉政風險教育，督促干部職工時刻做到自重、自警、自省、自勵、自律，不斷增強拒腐防變能力。今年，組織全局干部職工在觀看了《“規(guī)劃”錯了的人生---顧湘陵貪腐案剖析》等警示教育影片，努力在思想上筑牢拒腐防變防線。三是抓好黨紀政紀教育。進一步加大了《中國共產黨紀律處分條例》、《廉政準則》、《國家公務員法》、《行政監(jiān)察法》等黨紀法律法規(guī)的學習和教育，使黨員干部真正掌握黨紀條規(guī)的內容和違反黨紀條規(guī)的處置辦法，真正把黨紀條規(guī)內化為自己的行為規(guī)范和準則。四是不斷推進廉政文化建設。開設了黨風廉政建設宣傳專欄，大力宣傳弘揚廉政文化。組織開展了一系列貼近實際、寓教于樂的特色廉政文化活動，動員干部職工積極參與廉政文化建設，讓他們在廉政文化各項活動中得到啟迪、受到教育，達成“以廉為美、以廉為樂”的共識，努力營造弘揚正氣、反腐倡廉的良好氛圍。
一是加強制度建設。進一步健全和完善局規(guī)章制度，針對各個崗位職責，認真開展廉政風險排查，采取切實有效措施，加強防控管理，努力建立起“以人為點、以程序為線、以制度為面”的廉政風險防控機制。二是深入推進行政審批改革。積極做好行政審批服務標準化建設，認真抓好生豬定屠、成品油和酒類流通備案登記等，進一步完善服務承諾制、限時辦結制等，推行預約服務、到期提醒服務等為民、便民舉措，推行行政審批“三滿意”活動即：行政辦事服務滿意、行政審核效率滿意和行政許可質量滿意。三是大力實施科技防腐和“陽光監(jiān)督”。推進“陽光政府工程”，進一步深化行政信息化建設，加大政務、事務公開，完善信息發(fā)布，不斷提高行政透明度，自覺接受社會和群眾監(jiān)督，確保行政行為規(guī)范、公開、公正。
工作總結例文政工師工作總結篇二
xxx年，我區(qū)民政工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級民政部門的關心支持下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以深入學習群眾路線教育實踐為動力，認真實踐“以民為本，為民解困，為民服務”的工作宗旨，突出重點，開拓創(chuàng)新，取得了可喜的成效，為全區(qū)經濟社會發(fā)展作出了積極的貢獻。
按照群教活動的部署要求，歷時近一年的群教活動，取得了較好的效果，圓滿完成教育實踐活動。此次開展黨的群眾路線教育實踐活動是當前嚴峻形勢下黨中央鞏固黨的建設的一件大事，民政局高度重視，能夠嚴格按照中央、省、市、區(qū)委相關文件要求落實教育實踐活動方案計劃，能夠全面貫徹黨中央習近平總書記提出的“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，認真按照“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”等三個重要環(huán)節(jié)逐一開展教育實踐活動。
通過活動開展，局黨支部的判斷決策能力得到了極大提升、凝聚力得到了加強、政治立場得到了極大鞏固，全體黨員干部黨性修養(yǎng)得到了提高、服務群眾的意識、干群關系得到了轉變，全局上下工作氛圍濃厚、關系融洽，成效突出。
在總結到加強問題整改、建章立制時，全局要加強問題排查和整改，要將自查工作作為長效落實下去，特別是在遵守黨的紀律、“四風”突出問題、解決群眾切身利益的問題和服務群眾“最后一公里”等方面要經?！罢甄R子”，加強自查自改，提高黨性觀念和服務意識；要按照局修訂完善的各項規(guī)章制度辦事，把各項民政工作落到實處。
(一)城鄉(xiāng)低保實現動態(tài)管理規(guī)范運行。
xxx年11月份我區(qū)現在低保戶1195戶，1739人，1-11月份累計發(fā)放低保金567萬元；累計發(fā)放醫(yī)療救助(含大病)43.86萬元，截止11月份我區(qū)新開低保戶87戶，取消低保戶156戶，調增低保金268人次，調減低保金1067人次；低保定點醫(yī)院預撥18萬元，用于緩解低保、五保住院資金周轉及45萬元醫(yī)療救助購藥卡，現已全部發(fā)放。xxx年3月26日和4月1日，分別在新疆街道新誼社區(qū)和南廠聯盟街道建國社區(qū)，開展xxx年度城鄉(xiāng)社會救助知識培訓，培訓內容為低保審核審批由三級變?yōu)槎壒芾?，并貫徹落實《哈爾濱市城鄉(xiāng)低保審核審批管理辦法》哈民政發(fā)[xxx]61號、62號及64號；對六街、兩鎮(zhèn)38名災害信息員進行培訓；城鄉(xiāng)低保提標資金補發(fā)到位，補發(fā)低保題標資金469300元；核查出問題的低保家庭115戶，其中車輛25戶、領取失業(yè)金到期90戶，經核查取消81戶，其余按照低保有關規(guī)定進行重新核查，按照標準重新核算低保金，做到“應退盡退”；“防災減災避難場所”組織機構、標牌制作已完成，11月初等待市局驗收、迎檢；協助供熱部門認定xxx-xxx年度低保家庭中集中供暖工作，非集中供暖補助已發(fā)放，全區(qū)共發(fā)放非集中供暖補助74萬元。自xxx年1月開始協助老齡辦發(fā)放低保家庭80周歲以上失能高齡老人護理津貼，標準為每月每人100元，現我區(qū)低保家庭80周歲以上失能老人33人。xxx年11月份我區(qū)臨時救助共救助138人次，發(fā)放臨時救助金26.701萬元。xxx年第三季度，農村低保戶23戶41人，全年累計發(fā)放低保金79485元(其中含高齡津貼900元)，基本醫(yī)療救助金2950元，大病救助485，098元。xxx年分散供養(yǎng)五保戶42人，集中12人，已在3月份由兩鎮(zhèn)發(fā)放完畢，共計151，860元。
(二)加強基層民主政治建設，精心打造社區(qū)建設亮點。
1、新城社區(qū)建設進展順利。
平新鎮(zhèn)已對秀水名苑、南城明珠兩處社區(qū)公益用房進行了接收沒有進行裝修，同時，派2名機關工作人員與村委會對接，解決百姓日常生活問題和探討為入駐企業(yè)的服務事宜。目前，鎮(zhèn)政府等待市編委對撤鎮(zhèn)建街機構設置編制批復后，全面啟動社區(qū)工作和探索為入駐企業(yè)的特色服務。完成街道辦事處職能向城市管理和社會治理轉變，6個街道工作職能已全部下沉社區(qū)。
2、中心社區(qū)建設圓滿完成任務。
已完成2處千米中心社區(qū)(聯盟街建橋社區(qū)、新偉街新牧社區(qū))的接收，并裝修投入使用。
3、深化社區(qū)治理結構改革工作取得實效。
我區(qū)提出的“兩分、兩統，三定、四變”社區(qū)治理模式，民政部政權司、省民政廳、市政府均給予充分肯定，市民政局已將我區(qū)社區(qū)治理模式在全市推廣；杭州、天津、長春等民政局相繼來我區(qū)調研學習，對我區(qū)采用“一窗一島”工作模式辦理基本公共服務項目高度評價和認可。目前，我區(qū)各街道已將涉及社會事務服務的事項，本著“能沉則沉”的原則，將街道層面的涉及民生基本公共服務事項和涉及的相關人員俱下沉到各街道的試點中心社區(qū)，逐步實現居民辦理公共服務事項“零距離”的目標。
4、東輕文化宮改造為市民活動中心。
實施東輕文化宮綜合改造，定位為市民活動中心，規(guī)劃建設六大服務功能，經過與東輕公司多次協調，雙方已達成共識，目前已進入施工設計階段。
按照省市的統一時間安排，啟動兩鎮(zhèn)進行第十屆村民委員會換屆選舉工作。
(三)全面落實優(yōu)撫安置政策，不斷提高雙擁工作水平。
認真貫徹《哈爾濱市軍人撫恤優(yōu)待辦法》，落實好優(yōu)撫對象各項政策待遇，切實保障優(yōu)撫對象自身利益。積極探索我區(qū)優(yōu)撫補助標準城鄉(xiāng)一體化新思路加強資金管理和利用，與財政部門多溝通協調，確保各項資金落實到位。加強優(yōu)撫醫(yī)療服務精細化，確保優(yōu)撫對象醫(yī)療保障資金到位，服務到位。加大了烈士墓管理和維護力度，充分發(fā)揮教育基地作用出資10萬元修繕了烈士墓地，今年的9月30日是國家首個法定紀念日，平房區(qū)區(qū)委、區(qū)政府對此次“緬懷革命烈士、感恩幸福生活”的活動非常重視。由區(qū)機關工委王凱艷書記、區(qū)民政局韓建國帶隊，走訪慰問了烈士子女、烈士家屬并送去了慰問金，向區(qū)烈士陵園的13個烈士墓敬獻花藍、鮮花。積極開展雙擁共建工作，培養(yǎng)和建立雙擁共建典型，努力提高共建水平。
(四)、領導重視是做好民族宗教工作的重要保證。
一直以來，民族宗教工作作為黨和政府工作的重要組成部分，擔負著為經濟社會發(fā)展服務的重任。我區(qū)領導自上而下，對此項工作投入了很大精力，給予了足夠重視。特別是在我區(qū)原極樂精舍(現更名為“凈土寺”)搬遷和異地新建的過程中，區(qū)主要領導親自過問，親自主持召開工作會議，定期聽取情況匯報，并責成專人負責協調督辦。并在凈土寺用地過程給予極大支持。民族宗教工作人員自身業(yè)務的精通是做好民族宗教工作的前提。
我區(qū)民族宗教局的兩名工作人員通讀《哈爾濱市少數民族權益保障條例》和新頒布的《黑龍江省宗教事務條例》，并把該法律條文作為工作最有力的依據隨時帶在身邊學習。遇到具體問題經常與上級業(yè)務指導部門市民族宗教局的領導溝通請教，并積極參加市局組織的各類知識競賽和業(yè)務培訓。在今年的普法宣傳月中，組織宗教教職人員背題參賽，取得了良好的成績，并有效地提升了教職人員工作水平和自身能力。
(五)切實做好老齡工作，不斷提升老年人生活質量。
1、老年優(yōu)待證和敬老費的發(fā)放。
截止到10月底，為全區(qū)60歲以上老年人發(fā)放敬老優(yōu)待證共計1584個。全區(qū)百歲老人年初3人，截止到10月底發(fā)放敬老費11100元。全區(qū)享受80歲-90歲高齡老人津貼共計243人，截止到10月底實發(fā)金額268500元，增加26人、減少34人。目前還有235人享受此項津貼待遇。全區(qū)享受90歲以上高齡津貼共計151人，截止10月底實發(fā)金額179900元，增加53人、減少47人，目前還有157人享受此項津貼待遇。
2、居家養(yǎng)老服務工作。
截止到xxx年10底城區(qū)65歲以上困難老人享受居家養(yǎng)老服務93人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費160160元。農村70周歲以上失能老人享受居家養(yǎng)老服務17人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費8550元，全區(qū)居家養(yǎng)老服務費發(fā)放總計168710元。
此項工作我區(qū)也采取動態(tài)管理，也進行了全面復查，對進入“五七工”等超標準的及時取消，截止到xxx年10月底新增4人、暫停1人、取消40人。
3、完善老年服務設施建設，4月份老年門球場地建設完成，并投入使用。200張床位公辦養(yǎng)老公寓建設完畢，即將投入使用。開展多項文體活動，取得了優(yōu)異的成績。以社區(qū)為單位，調查全區(qū)75周歲以上獨居老人，總數是992人，空巢老人2128戶。平房區(qū)低保獨居老人總計106人。為低保獨居困難老年人配置專用手機，為老年人實施應急救助網絡服務。平房區(qū)共計107人，該項活動正在啟動。在敬老月期間，平房區(qū)老齡辦、平房區(qū)司法局聯合，特邀請黑龍江百誠律師事務所秦葳律師為聯盟街道建國社區(qū)的老年人上了一堂精彩的老年人權益保障法律知識講座。
(六)、做好社會事務工作，為殘疾人和社會團體服務好。
1、福利企業(yè)。
我區(qū)現有福利企業(yè)7家，實現利潤總額148.8萬元，安置殘疾人職工127人；全年接待殘疾職工咨詢、求職、上訪、求助20余人次，殘疾職工合法權益充分得到保障，沒有發(fā)生越級上訪告狀的事件，確保一方穩(wěn)定；截止目前全區(qū)共計安置了5名有勞動能力的殘疾人到福利企業(yè)工作；辦理減少殘疾人變更審批手續(xù)8人。
截止目前全區(qū)共有社會團體25家，民辦非企業(yè)單位55家；辦理新成立民辦非企業(yè)單位1家，社會團體1家。
3、養(yǎng)老機構管理。
4、婚姻登記。
xxx年結婚登記：1755件，離婚登記：552件，補領結婚：552件，離婚：730件，補領離婚：134，出具證明；2473件。
以上是xxx年民政局所做的工作，與黨和政府與百姓的要求還有一定的差距，我們會在今后的工作中以黨的群眾路線教育為基礎，發(fā)揚愛崗敬業(yè)，無私奉獻的民政精神，切實為百姓服務，為哈南新城建設做出我們自己的貢獻。
工作總結例文政工師工作總結篇三
上半年林政工作在局總支領導下，根據年初林業(yè)系統三級干部會議精神，緊緊圍繞森林資源管理，充分發(fā)揮職能作用，狠抓落實。共完成林木采伐計劃19582.2m3，占全年木材采伐計劃的39.2%，其中**公司低產林改造8061.4m3，**公司低產林改造2132.2m3，2011年10月份已辦林木采伐許可證未采伐完畢或未實施采伐今年換發(fā)林木采伐許可證的5300m3，其他4088.6m3；共換發(fā)木材經營、加工許可證119家，其中木材經營69家，木材加工50家；共辦理木材運輸證1486份，木材34130m3；辦理征占用林地使用許可證1份。具體工作總結如下：
一、明確工作目標，落實工作責任。
為了充分發(fā)揮林政股職能作用，積極調動股室人員工作熱情和開拓創(chuàng)新精神，完成局2011年的工作目標，我們多次召開了股室會議，反復討論，制訂了《林政股2011年工作責任目標》，在責任目標中明確了六個方面的工作，對股室人員工作分別進行了分工，落實工作職責，細化工作目標，同時按責任目標的要求，確保每項工作真正落實到位，建立了《林政股交（擬）辦工作備忘錄》，對上級交辦或擬辦的工作實行臺帳登記管理，分工負責，限期辦結，極大地提高了辦事效率。
二、強化措施，狠抓資源管理。
（一）加強了對林業(yè)行政許可證件的管理。
今年我們注重加強了對林木采伐許可證，木材運輸證，木材經營、加工許可證的管理，把加強林業(yè)行政許可證件的管理作為加強森林資源管理的重要手段。每辦出的證件必須經相關單位或個人申請簽署具體意見后，送相關股室審核，報局長簽字批準后，方可辦證，否則一律不予辦證，在證件管理上，我們制訂了嚴格管理制度，實行專人專管。通過加強對林業(yè)行政許可證件的管理，達到加強資源管理的目的。
（二）加強林木采伐管理。
12月份已辦理林木采伐許可證的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村開展了檢查驗收，對在檢查中存在問題的單位或個人下發(fā)通報，對涉嫌違法行為的移送林業(yè)執(zhí)法單位給予林業(yè)行政、林業(yè)刑事處罰。6月底又成立二個專班對2010年10月至12月份已辦理林木采伐許可證未采伐完畢或未采伐的單位或個人在今年4月份換發(fā)了林木采伐許可證繼續(xù)采伐林木的情況進行了檢查，對已到采伐期限的，由檢查組當場下達停止采伐通知書，對存在問題的當場下達整改通知書；二是統一規(guī)范林木采伐設計，今年對申請林木采伐的單位或個人，除了層層把關外，必須由林業(yè)調查規(guī)劃設計隊先期進行調查設計，拿出可行性采伐設計報告和造林設計報告后，方可批準采伐。
（三）加強木材市場監(jiān)督管理。
從去年下半年以來，因受全球金融危機的影響木材價格下滑導致我縣木材市場比較疲軟。為了加強對木材市場監(jiān)督管理工作，局成立了市場監(jiān)管辦，市場監(jiān)管辦充分發(fā)揮職能作用，在4月份成立兩個專班對全縣木材市場開展調查摸底，并對全縣木材經營、加工單位或個人開展了年檢換證，初步理順了木材經營、加工秩序。年檢換證工作結束后，又成立專班開展流動稽查，目前這項正在緊張進行。
（四）加強征占用林地管理。
今年我們分別對**鎮(zhèn)**村，**電力線路工程，**開發(fā)區(qū)，**業(yè)等單位征占用林地進行了現場勘察，對符合法律法規(guī)規(guī)定的**鎮(zhèn)**村辦理了使用林地許可證。
三、克服困難，積極完成各項中心工作。
今年我局中心工作較多，任務較重，林政股克服了人手不夠的困難承擔了以下主要工作。
一是積極準備，在5月8日迎接了**林業(yè)局**專員辦對我縣森林資源管理調研工作。
二是從6月份開始組織開展了全國森林資源一類清查第*次復查工作，目前這項工作進展順利，已完成樣點36個，經省、市現場檢查，完成的樣點質量較高。
三是日夜加班在市局規(guī)定的期限內圓滿完成了我縣用材林地統計上報工作。四是及早動手，提前準備，完成了2010年度全國林業(yè)站重點縣建設項目，該項目7月7日順利地通過了省局驗收，得到了檢查組領導的高度評價。
四、熱情服務，認真接待群眾來信來訪。
在狠抓資源管理的同時，我們注重抓好社會化服務工作，對單位或個人申請的行政許可證事項，我們及時受理并快速辦理，如**化工公司和**能源有限公司共五次申請低產林改造要求皆伐林木，我們及時受理，迅速向省市提報，確保了低產林改造任務較好的完成。
對于群眾的來信來訪，我們認真進行調查，調查結果迅速向有關單位和當事人進行答復，反饋。如**鎮(zhèn)**村、**鎮(zhèn)**村信訪案件，林政股在前期工作中分別派專人參予實地調查。
工作總結例文政工師工作總結篇四
在教育局黨委的領導下，20xx年我園深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，高度重視黨風廉政建設，工作中突出抓好黨風廉政建設制度的落實與完善，抓好不良政風作風的糾正與追究，抓好黨員干部的教育、監(jiān)督和廉潔自律等，現匯報如下：
幼兒園把加強黨風廉政建設列入黨務、行政工作的重點，納入到幼兒園黨政領導班子目標管理，嚴格落實“一崗雙責”，明確幼兒園主要領導是黨風廉政建設工作的第一責任人。建立了從“主要領導--分管責任人—部門主任—年級組長—班級教師、后勤人員的層級管理網絡，一級抓一級，層層抓落實，有效分解黨風廉政責任，與此同時，將廉政職能納入崗位職責和工作流程，明確各部門、各責任人的考核標準及內容，確保工作實效。領導班子成員要及時處理所管部門、年級組的黨風廉政建設方面所顯露的苗頭性、傾向性問題，及時溝通談話、了解情況、化解矛盾。
我們按領導班子、黨員、教師三個層次組織學習，教育引導大家增強對黨的廉政建設重要性的認識。
1.間周組織政治學習。面向全體教職工，主要就遵紀守法、廉潔從教、以身作則、良好工作作風形成等內容展開宣講，旨在影響和帶動全園教職工，自覺約束自己的行為、把握行為標準，努力營造風清氣正的工作氛圍，真正把廉政和效能軟環(huán)境建設融入幼兒園保教、服務等各項工作之中。
2.堅持“三會一課”制度。面向全體黨員，定期學習中央頒發(fā)的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，學習黨風廉政建設的新思想、新觀點；定期對黨員進行黨風、黨紀、理想信念、廉潔奉公、愛崗敬業(yè)教育，使黨員在日常工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
3.理論中心組學習制度。面向全體行管人員，每學期初重新學習黨風廉政責任制度、重大事件報告制度、黨的監(jiān)督條例、黨的紀律條例，組織觀看反腐倡廉專題片及警示片，充分發(fā)揮正面典型激勵和反面事例警示作用，增強自我約束力，練好廉政內功，從思想上筑牢拒腐防變的防線。把群眾路線理論、黨的方針政策、宗旨、理想、信念、法律、法規(guī)、拒腐防變等內容，貫穿在周工作例會上，通過學習教育，促使班子成員思想境界和理論水平得到進一步提高。
幼兒園嚴格執(zhí)行民主推薦、民主評議、園務公開等制度，充分發(fā)揚民主，廣納賢言，自覺接受各方面的監(jiān)督，自覺接受教職工對領導對工作的評議和督促。我們不斷健全各項機制，充分發(fā)揮內部監(jiān)管和社會監(jiān)督作用。比如：召開教代會。每學期至少一次，會上發(fā)放提案表，向教工廣泛地征求意見，并對群眾意見進行了研究討論，迅速制定整改方案，每年對優(yōu)秀提案進行表彰，激發(fā)教職工參政議政的積極性。比如：召開民主生活會。每學期組織黨員干部對自己所做工作進行認真反思和總結，并相互開展批評和自我批評，以此來不斷地鞭策、激勵和提高。比如：召開家委會、行風監(jiān)督員會，接受家長及社會各界的監(jiān)督與評議。比如：召開述職會。每學年組織中層及以上教干進行公開述職述廉，使其不斷規(guī)范自己的行為，嚴防腐壞現象的滋生。比如：實行園長接待日制度，每周四下午接待來訪者，幫助做好政策的咨詢、糾紛的處理、育兒困惑的解答。比如：設立投訴電話、投訴信箱等，對出現的問題敢抓敢管，及時提醒、堅決糾正，并制訂“負面輿情應對措施”，形成社會、幼兒園和個人三位一體的監(jiān)督機制。此外，關于教職工的職稱評定、評模評先、考核、入黨等關系到群眾利益的工作幼兒園也都民主管理，及時進行公開，自覺接受監(jiān)督。
為了抓好制度的落實，形成用制度管權、管人、管錢、管事的良好風氣，我們會不定期地組織黨員干部自查和互查，堅決糾正有令不行、有禁不止的現象。
1.把廉政建設與師德師風建設結合起來。圍繞提升師德素養(yǎng)這一主題，本學期，我們重點抓教職工思想政治與敬業(yè)精神的提升，確保做到兩個力爭：一是力爭在內容上有突破。以月為單位，圍繞職業(yè)道德規(guī)范和社會主義核心價值觀的學習，聚焦“師表”、“愛生”、“敬業(yè)”、“友善”開展四個專題教育活動，引導大家樹立正確的人生觀和價值觀，嚴格遵守“教師行為準則”內容。二是力爭在形式上有創(chuàng)新。
（1）開展“三講”“三心”活動，“三講”即領導講黨課、專家講理論、教師學習先進講體會；“三心”即愛心獻給幼兒、熱心接待家長、誠心對待同事。
（2）開展圍繞“三心”主題的微視頻拍攝評比活動。
（3）開展主題為《家園攜手話教育，科學育兒助成長》黨員干部進社區(qū)公益活動，調動大家愛崗敬業(yè)和樂于奉獻的熱情，用實際行動踐行社會主義核心價值觀。
（4）進一步完善師德師風建設長效機制，修訂幼兒園“教師違反職業(yè)道德的處理辦法”和師德考核細則。每逢重大節(jié)假日，幼兒園專門開會學習強調，明確規(guī)定：嚴禁收受家長禮品，接受家長請吃等，凡違紀違規(guī)嚴格實行師德考核“一票否決”。
（5）通過開展演講比賽、道德講堂、青年志愿者服務等主題教育活動，結合教育崗位實踐，大力弘揚高尚師德，明確師德“紅線”，嚴格考核措施，規(guī)范師德言行，建設一支師德高尚的教師隊伍。
2.把廉政建設與提高保教質量結合起來。定期開展“家長滿意度測評”活動，推動教師保教能力的提高，促進幼兒全面發(fā)展，提高家長滿意度。開展“師徒結對”、“教師崗位練兵”等活動，努力提高教師的業(yè)務能力，促使她們迅速成長。
3.把廉政建設與爭創(chuàng)黨員示范崗結合起來。為使全體黨員更好地“亮身份、樹形象、展風采、做模范”，我們在全體黨員中開展黨員示范崗創(chuàng)建活動，年初組織黨員公開承諾，制作懸掛黨員示范崗牌子，并請每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸顯黨員先鋒模范形象，做好黨員以點帶動一片的工作。
4.把廉政建設與依法從教、規(guī)范辦園結合起來。我們嚴格執(zhí)行上級教育部門關于規(guī)范辦園行為的規(guī)定，沒有發(fā)生亂收費、有償家教等問題。我們實行收費公示制度，每學期開學初，向家長和社會公示收費標準和項目等。各類經費的使用和票據的開具也嚴格按照上級部門和財務結算中心的要求操作，確保無誤。嚴格實行財務收支兩條線制度，幼兒園的各項重大開支，須經班子成員討論通過，領導簽字后方可執(zhí)行。
5.把廉政建設與作風改進結合起來。認真制定落實關于增強黨員干部作風建設的具體措施，結合幼兒園正在開展的“兩為”專項整治、“三評一創(chuàng)”軟環(huán)境和效能建設活動等，在黨員教師中開展“三心”主題實踐行動等，重點抓好干部職工在履職過程中，可能出現的為官（為師）不作為、亂作為、效率低下、服務態(tài)度差等問題，努力提高行政和從教的能力水平，切實解決政風、行風方面存在的問題，以此促進黨風廉政建設。另外，我園還從嚴公務接待，嚴格按照“八項規(guī)定”、“十不準”上級要求，從嚴從緊抓好公務活動，杜絕公款吃喝等現象的發(fā)生。
1.進一步加強黨風廉政建設宣傳教育，豐富形式。（借力媒介、視頻警示、公開宣誓…）。
2.進一步開展黨風廉政建設實踐活動，創(chuàng)新載體。（實境考察、典型評選、愛心捐贈…）。
3.進一步完善黨風廉政建設規(guī)章制度，關注可操作性。（內容嚴肅、要求具體、環(huán)節(jié)可行…）。
4.進一步重視黨風廉政文化氛圍創(chuàng)設，保持警鐘長鳴。（宣傳欄廉政墻、樹事跡報道…）。
5.進一步加強行風和效能軟環(huán)境建設，增強服務意識。（周詳部署實施，創(chuàng)品牌…）。
黨風廉政建設是一項長期工作，要長抓不懈、警鐘長鳴。今后，我園全體黨員干部和教職員工一定要以更高標準嚴格要求自己，廉潔自律，敢于反對敢于抵制不良行為，勇當反腐倡廉的排頭兵，把我園的黨風廉政建設工作再推上一個新的臺階。
工作總結例文政工師工作總結篇五
即將過去的`一個學期是忙碌的，充實的，依循著發(fā)展規(guī)劃與學期計劃，也依循著學校的整體工作需求。總體來說，一個學期，20周的時間，在校長的領導與指引下，在老師們的支持與配合下，學校信息工作得到穩(wěn)步發(fā)展?；仡櫼粚W期的工作，總結反思如下：
徐濤老師任教的信息技術課程關注學生的學習過程，針對中預、初一學生的學習情況差異，適時調整教學方法，重技能培養(yǎng)與信息素養(yǎng)養(yǎng)成;中專計算機課程門類較多，本學期共完成中專《信息技術》、《photoshop》、《3dmax》、《會計電算化》、《漢字錄入》等課程的教學任務，在信息教研組內，針對中專學生學習習慣差，厭學情緒比較重的情況，采用了實例教學與任務驅動的教學模式，使中專學生也學有所得。
一學期以來，信息組在組內開展了8次教研活動，基本做到了每2周一次，教研的主題涉及課堂教學、信息安全、工作交流等，較為有效地協調解決了教學工作中，學校信息工作出現的各種問題;同時，還積極參加上級部門組織的各種教研活動，走出去，學習其他學校好的做法。
根據學期工作計劃確定的目標，設備完好率超過了95%，杜絕了信息設備的人為損壞。本學期更換教室投影機燈泡及光學組件6套，一定程度上改善了多媒體教學的效果;對班級電教員、信息員進行了2次培訓，發(fā)揮他們在班級信息設備管理中作用，一學期以來班級信息設備無人為錯誤操作引起的設備損壞;本學期對班級計算機維護組織維護2次，計算機教室計算機系統維護2次，教師計算機統一維護1次。
一學期以來，對于學校信息系統及計算機設備使用過程中突發(fā)的一些共性問題，采取通過網絡信使及時發(fā)布相關信息予以提示的方式，為教師正確使用計算機，避免系統故障提供技術支持，同時，協同解決教師在信息技術使用過程中遇到的問題;為學?；蚪處熛嚓P展示活動提供信息環(huán)境布置、技術支持與技術服務，一學期以來，為諸如教師節(jié)活動、行規(guī)校復評、教學專項督導、元旦文藝匯演等學校工作提供了信息技術方面的服務;采集各種照片、視頻信息資源超過50g，攝制課堂實錄課程10節(jié)，在閔行教育信息網上發(fā)布視頻新聞條;順利完成綜合素質評價工作。
一學期以來，學校數字平臺保持了穩(wěn)定運行;搭建了北橋中學行為規(guī)范風采展示網;電子身份認證系統、門禁與考勤系統、文件服務系統、moodle系統、綜合素質評價系統、音樂教學平臺系統、黨務網站、行規(guī)網維持穩(wěn)定運行;核心數據庫做到每日備份，核心數據做到了每周備份，保證了數據資料的安全，未發(fā)生一起數據丟失事故。
xx年度學校發(fā)展性項目《數字化課程積件資源開發(fā)與應用》已完成平臺架構的建設，課程目錄體系也已經基本構建完畢，數字化資源收集基本完成，但由于本學期迎接幾項重大檢查督導，本項工作未能按照時間節(jié)點全部完成，數字化課程積件資源的體系化化與序列化、系列化工作還有待下學期繼續(xù)推進。
本學期，在梅校長的關心下，完成了階梯教室直播系統的搭建，已經能實現3機位四組畫面的實時電視直播。
一學期以來，學校信息審計系統攔截不良信息共條次，嚴格按照信安部門與教育局信息中心的要求，網絡訪問日志保留超過3個月;嚴格管理網絡行為，繼續(xù)實行網絡訪問與設備使用的實名制;9月底爆發(fā)的全網性病毒風暴，經過信息辦公室全體同仁的努力，對病毒源頭進行了排查，建立了多套解決方案，通過全網系統更新及安全軟件、殺毒軟件、系統規(guī)則的聯合作用，使學校計算機系統在最短時間得得到了恢復;對比學期計劃，在信息安全方面還做得很不夠，尤其時在病毒技術飛速發(fā)展，病毒泛濫的網絡時代，如何打造一個“金剛不壞”的校園網絡系統需要繼續(xù)從制度規(guī)則與技術防范上進一步加強。
工作總結例文政工師工作總結篇六
現將工作匯報如下：
1、加強領導統一認識。
成立了牛牛社區(qū)城市低保重新認定審核民主評議工作領導小組，并制定了實施方案。經過學習大家對城市低?！皯１M保、應退即退”動態(tài)管理工作機制，有了統一認識。
2、及時宣傳動員：
社區(qū)采取進巷入戶進行宣傳告知，并在社區(qū)各主要干道、巷口張貼宣傳通知單。社區(qū)參與宣傳人員70人次，發(fā)放《致城區(qū)居民及低保戶一封信》宣傳單500多份。多種形式、廣泛深入宣傳這次重新審核的目的、申請時間、所需供給材料。做到了人民社區(qū)內全覆蓋、家喻戶曉、不留死角、不讓一戶低保戶因信息延誤不能及時重新申請辦理，給原本就困難的生活造成傷害。
3、認真收填申請材料：
4、進取入戶調查：
社區(qū)成立專職入戶調查小組，深入到轄區(qū)申請低保戶家中，認真聽取申請戶本人或家人陳述;細心觀看申請戶家庭擺設;禮貌走訪左鄰右舍;耐心詢問申請戶家庭成員情景。逐步推進社區(qū)居民最低生活保障工作的程序化、信息化、社會化管理。
5、民主評議公示。
社區(qū)實施了邊調查、邊民主評議的工作方法，審核實行團體評議，記錄準確、完整，按要求對低保對象進行張榜公示，公示資料全面，公示欄按要求固定室外，公示欄上有各級舉報電話。
6、落實公益勞動。
落實低保對象參加公益勞動制度，記錄完整、續(xù)保登記制度落實，且記錄準確完整，處罰到位。今年低保戶參加社區(qū)志愿者活動58次。
殘疾人是社會的弱勢群體，他們更需要社會的關愛。社區(qū)現設有殘聯協會，殘聯協理員。對社區(qū)內的殘疾人開展了“關愛你我行計劃”，組織社區(qū)志愿者走進殘疾家庭，為社區(qū)的殘疾人供給關愛。社區(qū)針對殘疾人開展了一系列的幫扶工作，如：對社區(qū)內白內障人員免費治療登記工作、殘疾兒童未入學人員統計工作、殘疾人免費安裝假肢登記工作、殘疾人免費相親會登記工作和殘疾人機動車燃油補貼登記工作。
在幫忙殘聯人工作中，進取做好助殘的宣傳活動，為有條件的殘疾人供給就業(yè)培訓，為他們創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，讓社區(qū)內的殘疾人在愛心的關愛下更歡樂的生活。
為確保社區(qū)廉租房有效地實施，認真執(zhí)行城市低收入家庭廉租住房補貼制度，對社區(qū)內申請保障性住房戶入戶調查，其家庭情景記錄、建立個人檔案。對申請人員遞交的相關材料嚴格審核。定期對已享受政策的居民進行排查，及時掌握他們生活情景，入戶了解他們的生活變化，認真做好動態(tài)管理，嚴格檔案的建立，資料齊全，認真保存，爭取做到細致，準確，周到。使廣大居民家庭切實真正的享受到國家的優(yōu)惠政策。
為切實做好特貧困戶重大疾病醫(yī)療救助工作，社區(qū)進取宣傳、認真審核并及時受理患病人員的救助工作，建立專人專檔，高度透明。
隨著政府相繼出臺一系列針對老年人的惠民政策，社區(qū)辦理老年證的人數也相繼增加，研究到一些老年人的行動不便，社區(qū)成立了愛心小組，專門負責上門為行動不便的老年人辦理老年證，把關愛老年人落到了實處。
在重大節(jié)日期間，社區(qū)把老弱病殘、低保戶列為重點慰問對象，同時也研究到了軍屬、僑胞、困難黨員、監(jiān)控對象、困難職工家屬等等，在實際慰問過程中對老弱病(“三嚴三實”專題教育總結匯報)殘慰問對象進行上戶慰問，在物質慰問的同時還為困難群體帶去情感上的溫暖，精神上的鼓勵，溫馨的祝福，真誠實在的慰問困難群體，收到了良好社會效果。
1、對社區(qū)居民宣傳低保政策的力度還不夠，少數居民對低保概念理解不夠，以后，社區(qū)將經過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，促進社區(qū)各項民政惠民工作的順利開展。
2、進取鼓勵支持享受低保人員創(chuàng)造就業(yè)機會，鼓勵他們樹立自強自立的精神，為創(chuàng)立和諧社區(qū)做出應有的貢獻。
在今后的工作中將繼續(xù)落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨，在為廣大人民群眾服務，尤其是為最需要幫忙的困難群眾服務方面加大精力，將困難群眾的需要作為工作的第一信號，深入居民，了解民情，掌握民意，傾聽民聲，從細微處入手，從點滴做起，實實在在地為困難群眾辦好事，辦實事，真正讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖。為打造和諧、溫馨社區(qū)，而貢獻我們的力量。
工作總結例文政工師工作總結篇七
新民鎮(zhèn)2011民政工作在黨委、政府的直接領導以及民政部門的精心指導下，堅持以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導，用科學發(fā)展觀統領全局，緊緊圍繞“以人為本，為民解困，為民服務”的核心工作理念，按照年初的工作部署，開拓進取，扎實工作，取得了一定的成績，進一步推進了我鎮(zhèn)民政工作的全面發(fā)展，現將一年來工作情況總結如下：
一、統一思想，提高自身素質。
切實把思想認識統一到完成全年工作目標上來，不斷學習提高自身素質。一是抓理論知識的學習，對待學習的問題，必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來認識，應該把學習當作終身追求，不斷提升自身素質和精神境界，提高踐行科學發(fā)展觀的能力和水平。特別是在當今知識經濟時代，如果不加強學習，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化；二是抓作風修養(yǎng)，切實轉變工作作風，深入到群眾中去，圍繞民政對象，想什么、盼什么、缺什么這一主題調查，使服務對象實際生活中的問題得到有效解決。
二、城市低保工作。
為確保城鎮(zhèn)居民困難群眾的基本生活，我鎮(zhèn)全面實現了保障對象公開化，操作程序規(guī)范化，保障辦法多樣化，保障資金發(fā)放社會化的格局，同時進一步完善了申請，審核程序，做到了應保盡保，加大了核查工作力度，做到了應退盡退，規(guī)范管理，提高服務水平，保障對象17戶，27人，全年發(fā)放保障金97200元。
為保證農村低保工作的順利開展，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視先后召開6次低保工作會嚴格履行申請、審查、審核、審批程序，并實行了“三榜”公布，確定低保對象和低保金額，目前，共有427戶，949人納入農村低保，月發(fā)放保障金213525元，全年人均補差225元，共發(fā)放2562300元。
全鎮(zhèn)共有農村五保戶50戶，分散供養(yǎng)47人，年人均3600元，集中供養(yǎng)3人，今年已發(fā)放五保資金169200元，積極鼓勵集中供養(yǎng)，使五保老人過上和諧幸福的生活。
五、優(yōu)撫安置工作。
六、救災救濟，大病救助，孤兒生活補助。
為妥善安置好困難群眾生活，全年發(fā)放救災救濟款10余萬元，大病救助金20余萬元，孤兒生活補助：43880元。
七、臨時救助，危房改造對于享受農村低保條件不符合人群，且生活確定有困難者，我們進行臨時救助共270戶口，550人，發(fā)放救助資金306200元。2011年實施貧困戶危房改造9戶，資金113600元。
八、殘疾人工作。
認真貫徹落實縣鄉(xiāng)兩級殘疾人事業(yè)若干意見，累計辦理殘疾人證900多個，方便了殘疾人，實施殘疾人危房改造2戶，共40000元；發(fā)放定期補助、小型項目資金50000元。
九、老齡工作。
我鎮(zhèn)共有80歲以上老年人108人，發(fā)放保健費4萬余元，成立了老年協會，配備了電視機、麻將桌等娛樂設施，使老年生活豐富多彩。
今年的工作已結束，明年的工作任務還相當繁重，我們會緊扣全年工作目標，突出工作重點，提速增效，確保完成明年的各項工作，民政工作單項求突破，整體上水平。
工作總結例文政工師工作總結篇八
來**這一個月學習了很多，收獲了很多?，F在我將自己這一個月的收獲和認識向領導做一下匯報。
一、懂得事情輕重緩急，做事較有條理。辦公室是企業(yè)運轉的一個重要樞紐部門，對企業(yè)內外的許多工作進行協調、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急，讓人不得不放心手頭的工作先去解決。
二、工作中雖然獲得了一定的成績，但不可避免的會發(fā)生錯誤，為了避免類似錯誤的再次發(fā)生，在日常工作中不斷總結經驗。并積極向領導、同事請教、學習。
三、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽，同時也能夠積極的配合及協助其他部門完成工作。
四、工作收獲：
1、工作敏感度有所提高，能夠較積極地向領導匯報工作進度與結果。
2、工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現已得心應手。
五、工作中存在的不足：
1、工作細心度仍有所欠缺。在日常工作中，時常有些工作因為不夠細心，從而浪費時間或是再做一遍。相信在接下來的工作中，我一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。
2、外來客人的接待和服務不夠熱情大方。做為辦公室文員，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的經驗，每次接待都不是做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到熱情周到，耐心細致。
接下來的工作計劃：會根據以上工作中存在的不足，不斷改進，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！
工作總結例文政工師工作總結篇九
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，因此十分有必須要寫一份總結哦。但是總結有什么要求呢？下面是小編為大家整理的行政工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
20xx年~20xx年上學期以來，后勤服務人員始終堅持以校長重要思想為指導，全面貫切遵循學?？傮w工作思路和后勤工作計劃，堅持以“服務育人，管理育人”為工作宗旨！以提高優(yōu)質的后勤保障和服務質量為重點！強化后勤工作人員素質，提高辦事實效性！通過后勤人員的辛勤努力，順利完成了本學期的工作任務。
工作重點
為了給學校的發(fā)展做好后勤保障，后勤做了以下工作：
突出抓好食品衛(wèi)生安全工作
近年來，食品質量問題不斷發(fā)生，給我們工作帶來了極大壓力。學校食品衛(wèi)生安全涉及校園穩(wěn)定大局，是后勤工作的重點。為認真落實校領導的指示精神，在抓飲食衛(wèi)生安全工作中，我們重點抓了二個環(huán)節(jié)：
1、確保食品安全首先從食品采購源頭抓起，確保食品物資質優(yōu)價廉，提高采購工作效率和透明度，減少中間環(huán)節(jié)，降低了成本，不僅維護了師生的'切身利益，更重要的是保證了食品原材料入口安全。
2、安排專職食品留樣員，嚴防食物中毒。成品飯菜的加工、存放等過程是食品衛(wèi)生安全的重要環(huán)節(jié)，必須嚴格監(jiān)控把關，為把握好這個環(huán)節(jié)，確保成品飯菜的質量，我們從員工隊伍中選派業(yè)務熟練、責任心強、有經驗的飲食人員擔任食品監(jiān)督員和留樣員，參加了市衛(wèi)生局的業(yè)務培訓，配齊留樣用品和各種登記本！形成了一個完善的食堂管理監(jiān)督機制。
目前正是甲型h1n1流感擴散蔓延的態(tài)勢，并已成為重點高度關注的公共衛(wèi)生事件，疾病預防控制工作成為后勤工作的重中之重。在校領導的響應下嚴格防控學校的衛(wèi)生管理及外來人員的出入登記并測體溫！同時要做好食品從業(yè)人員和管理人員的健康巡查工作，一旦出現傳染病病例，要立即調離工作崗位，并按規(guī)定報告。二是加強生活用水和日常飲水安全，在衛(wèi)生部門的指導下做好供水設施的清潔、消毒工作。三是開展全校衛(wèi)生大檢查，加強校園環(huán)境的清潔及消毒工作。四是加強教學、生活場所的通風換氣工作，保證教室、食堂、宿舍等地方能保持經常性通風換氣。
1、公共設施損壞報修，共接到報修維修項目137多次，其中：電工維修項目240余次（更換照明設施210余件），桌、椅、床維修項目420余次，供暖維修23余次（更換部件30余種）、其它維修項目238余次），緊急故障都做了及時處理，一般報修在24小時之內都作了相應處理，還完成了校領導交辦的其他任務。
2、對我校學生實行定額用電，并對實行定額用電的意義加大宣傳力度，培養(yǎng)了學生的節(jié)約意識，為學校節(jié)約電費做出了貢獻，建立平常巡查責任制，每周對各宿舍進行安全巡查，并對違章使用大功率電器、私拉亂接電線、使有電熱毯等違紀情況進行徹底清查，對于違章電器堅決予以沒收，進一步做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作。
3、食堂統一了管理登記本，制定了定期衛(wèi)生檢查制度，實現采購管理實現信息化，在員工管理、師生溝通和飯菜經營細節(jié)上下功夫，發(fā)揮餐廳窗口形象作用，為師生提供更好的服務和可口的飯菜。
4、行政辦把校園建設重點放在爭創(chuàng)“綠色校園”上，半年共清運垃圾x立方，清理死角1處；開展美化校園活動，種植花草x余株；半年來共布置各種會議10余次。
工作總結例文政工師工作總結篇十
繼續(xù)以服務地方建設為主線，突出抓好中小企業(yè)和新農村建設的服務工作，以項目營銷為抓手，大力發(fā)展函件、金融、速遞和物流業(yè)務，規(guī)范管理，創(chuàng)新服務，強化服務與支撐，緊緊圍繞“創(chuàng)新促快,注重效益,精細管理,和諧發(fā)展”的工作方針，保持望江郵政事業(yè)又好又快發(fā)展。
郵政業(yè)務收入完成2750萬元，同比增長10%；收支差完成市局下達的預算目標；成本費用控制在預算目標以內；全面完成服務質量考核指標；“兩網”運行穩(wěn)定，確保不發(fā)生重大經濟案件和安全事故，不發(fā)生違規(guī)經營行為。
（一）統一思想，提高認識，增強發(fā)展的信心和決心
第一，縣委縣政府將繼續(xù)堅持大開放、市場化和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，突出招商引資這條主線，狠抓改革創(chuàng)新、優(yōu)化環(huán)境兩個關鍵，圍繞建設紡織工業(yè)強縣、優(yōu)質農副產品加工基地縣、優(yōu)秀的生態(tài)示范縣三大目標，精心打造紡織服裝、農副產品生產加工、建材、化工、機電、清潔能源和生態(tài)旅游等七大產業(yè)集群，努力將望江建設成為長江北岸的生態(tài)工貿型港口城市。通過全縣人民的不懈努力，望江已擠身安徽省縣域經濟“動態(tài)十快縣”行列，省級經濟開發(fā)區(qū)初具規(guī)模，縣域經濟已進入跨越發(fā)展的新階段，加之望東長江大橋即將破土動工，生機勃勃的雷池大地無疑會給予郵政發(fā)展提供廣闊的空間。
第二，經過多年的積極探索，望江郵政在發(fā)展上積累許多有益的經驗，尤其是對競爭性業(yè)務市場的洞察力、適應性都有切身的感悟，干部職工的素質總體上是能夠適應發(fā)展要求的，這是望江郵政發(fā)展的源動力。
第三，隨著郵政體制改革的不斷深化，郵政經營理念和管理體制必將發(fā)生重大變革，將進一步促進郵政各項工作的順利開展。因此，未來的望江郵政，將面臨難得的發(fā)展機遇，只要我們深入學習實踐科學發(fā)展觀，以“更新一點，再快一點”企業(yè)核心理念為指導，認真組織好、開展好各項工作，認清形勢，堅定信心，望江郵政必將開辟出一個新的天地。
（二）創(chuàng)新思路，加快發(fā)展
1、創(chuàng)新管理思路：
三要創(chuàng)新后勤服務體系，進一步強化后勤支撐力度，提高后勤服務效能，為經營發(fā)展提供強有力的保障。
2、突出抓好各項業(yè)務發(fā)展：
大力發(fā)展郵務類業(yè)務。函件業(yè)務是郵務類的核心業(yè)務，需要培育市場、挖掘潛力，突出發(fā)展。重點發(fā)展數據庫商函業(yè)務。要以特色名址庫為支撐，高度重視縣內名址庫的建設和維護，以書信比賽、招生商函、高考大禮包等為重點項目，大力發(fā)展數據庫商函，使其成為函件的品牌業(yè)務。高度重視賬單業(yè)務的拓展與覆蓋。以行業(yè)客戶和中小企業(yè)為重點，在鞏固醫(yī)保、公路和交通等老客戶的同時，加大對醫(yī)院、水、電、氣和住房公積金等行業(yè)的開發(fā)，力爭成功開發(fā)1-2戶。做大做強以賀卡為重點的郵資封片卡業(yè)務。賀卡業(yè)務要在確保原有客戶資源的同時，不斷擴大業(yè)務覆蓋面，并努力向村級市場滲透，積極尋求賀卡業(yè)務新的增長點。同時要以項目為抓手，及時掌握市場信息，圍繞雷池文化節(jié)、望東長江大橋、棉花大市場啟用等重大事件大做文章，擴大郵政商函的影響力，促進業(yè)務發(fā)展，確保完成全年收入計劃。
報刊發(fā)行業(yè)務要由一次性大收訂向全年收訂和補續(xù)訂轉移，并努力擴大私費訂閱市場；要加快報刊零售末端傳遞速度，增強渠道競爭力；要擴大教輔圖書及其他出版物的銷售規(guī)模。打好報刊大收訂攻堅戰(zhàn)。
新一輪集郵熱已在升溫，集郵業(yè)務要抓注雷池文化節(jié)、望東長江大橋等重大賣點，及時組織好郵品及紀念冊。要充分發(fā)揮集郵協會的作用，通過擴大隊伍，促進集郵業(yè)務的發(fā)展。要高度重視縣內知名企業(yè)的形象年冊市場拓展工作，提供具有望江特色的新郵品。
信息和代理業(yè)務，主要是做好現有的電信運營商的業(yè)務代辦，積極拓展代理市場，電子商務在縣內要做好“家家購物”配送項目，繼續(xù)抓好郵政短信業(yè)務的發(fā)展。
加快發(fā)展速遞物流類業(yè)務。速遞業(yè)務要加大“兩區(qū)一商”市場開發(fā)力度，組織強有力的市場拓展團隊，以縣經濟開發(fā)區(qū)為重點，在切實做好中小企業(yè)調研工作的基礎上，充分運用經濟快遞的資費及時限優(yōu)勢，積極開展與相關中小企業(yè)和有關單位的業(yè)務商談和簽約工作。以優(yōu)質的服務搶占市場份額，確保全年收入目標的實現。
物流分銷業(yè)務要以規(guī)模效益為目標，重點做好酒類和農資業(yè)務，要合理組織酒類品種搭配，利用節(jié)日慶典、婚喪嫁娶、子女升學等契機，不斷拓展市場。同時，要積極拓展單位招待用酒空間，提高郵政酒類配送的影響力。農資銷售要堅持以支局為主體，通過不斷擴大農家店的數量和規(guī)模，初步建成以自營店、精品店、加盟店和代辦點為一體的立體終端銷售網絡，建立穩(wěn)固和有效的銷售渠道，努力提高市場份額。要進一步加強資金管理，及時回收貨款，提高運營效益、降低經營風險，要通過各種努力確保全年計劃的完成。
毫不動搖發(fā)展金融業(yè)務。緊緊圍繞“調結構，增效益”活動主題，確?；钇趦π钣囝~的有效增長，要通過對農村市場的快速擴張，形成郵政金融在農村的明顯競爭優(yōu)勢，帶動其它金融業(yè)務的發(fā)展。注重發(fā)展低成本、高收益的業(yè)務，適度分流長期存款，走規(guī)模與效益并重之路，努力降低企業(yè)付息成本。
（三）保持和諧促發(fā)展
1、繼續(xù)圍繞企業(yè)文化建設，深入開展文明單位創(chuàng)建活動，提高創(chuàng)建層次。企業(yè)文化注重強調人的價值，注重人的因素，挖掘和啟發(fā)人的潛能。我局將繼續(xù)加大職工思想教育，提高職工業(yè)務素質。開展豐富多彩的文體活動和勞動競賽。完善局內各項硬件設施，充分利用好活動室、圖書室，形成一種積極向上的良好學習氛圍，使企業(yè)有活力，職工有精神、有品味。從服務上要全面提高服務質量和服務水平，把服務工作重點放在營投工種，營業(yè)重點放在服務用語和專業(yè)技能的提高上，投遞重點放在按時按址投送和禮貌服務及統一著裝方面，在做好營投窗口各項服務工作的同時，要在全局開展優(yōu)質服務和相互支撐服務，理順前后臺服務程序，使全局服務環(huán)節(jié)流暢，為群眾用郵提供一個全面的服務平臺。
2、強化財務基礎管理，提高企業(yè)經營效益。全面推進損益核算工作，突出規(guī)模與效益并重的原則。繼續(xù)認真執(zhí)行市縣財務管理一體化的各項要求，加強資金管理，對用戶欠費及時催交，加強營收款的管理，保證營業(yè)款及時足額，準確安全歸集，確保業(yè)務款上劃市局的時限；加大成本控制力度，繼續(xù)完善成本費用管理體系進一步提高企業(yè)經營效益，以確保全年經營目標的順利實現；加強財務監(jiān)督、檢查力度，將不定期對各網點進行檢查，以確保資金的安全，防止業(yè)務收入的跑、昌、滴、漏的現象發(fā)生；加強財務業(yè)務人員的業(yè)務學習，提高財務人員素質，以適應現代企業(yè)發(fā)展需要。
3、做好安全生產、安全保衛(wèi)工作，確保郵政資金、郵件和人身安全。安全生產工作以加強落實《安全生產法》和一系列內控條例為主線，進一步建立健全企業(yè)安全生產責任制和各項規(guī)章制度，制定相應考核措施。加強對重點生產場地和部位的安全生產檢查，及時發(fā)現和消除各種隱患,牢固樹立“安全無小事”思想，全面提高防范和處理突發(fā)事件的能力，確保不發(fā)生資金案件。
面對新的挑戰(zhàn)，讓我們繼續(xù)保持旺盛的斗志和信心,多一點創(chuàng)新思維,多一點求索精神,多一點市場意識,以“更新一點，再快一點”企業(yè)核心理念為指導，為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，我們完全有理由相信我們一定有能力完成明年的各項指標計劃。
工作總結例文政工師工作總結篇十一
2004年我社區(qū)民政工作能深入貫徹黨的十六屆四中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導，認真學習“xx”重要講話和xx報告，緊緊圍繞區(qū)、街道辦事處工作目標任務，充分發(fā)揮民政職能作用，努力提高社會保障功能，不斷強化社會管理，進一步規(guī)范各項民政工作，確保按時按質完成民政各項工作，具體做如下幾點工作：
一、按照省委、省政府關于《福建省城市社區(qū)建設綱要（試行）的通知》以及豐澤區(qū)委、區(qū)政府制定的《關于大力推進城市社區(qū)建設的實施辦法（試行）》的有關精神，扎扎實實開展社區(qū)整合工作。在街道黨委的高度重視下，成立豐澤社區(qū)整合試點工作領導小組，充分利用宣傳欄，定期出版社區(qū)建設專欄，制掛宣傳條幅、標語兩幅，社區(qū)建設專題版報6期，編影致社區(qū)居民和單位的一封信”，入戶發(fā)放共2800份，運用各種宣傳形式，努力使社區(qū)建設的意義和主要工作內容家喻戶曉，營造濃厚的“社區(qū)是我家，建設靠大家”的社區(qū)建設氛圍。通過領導重視、宣傳發(fā)動、嚴格程序、依法選舉社區(qū)整合的順利推進于6月5日完成了社區(qū)黨支部的選舉工作，6月10日完成了社區(qū)居委會的選舉工作。
二、以社區(qū)支部為龍頭，社區(qū)各單位為載體，充分利用資源共享、優(yōu)勢互補，舉辦社區(qū)道德新風與你同行聯歡晚會及黨建知識、地震知識問答，喜迎特產文化節(jié)等系列活動，豐富社區(qū)文化，陶冶情操。
三、對社區(qū)殘疾人進行拉網式統計，8月份完成社區(qū)殘疾協會成立工作，做好對弱勢群體的幫扶工作，幫助困難戶申請最低生活保障。
四、社區(qū)整合后及時制定完善居委會下屬各機構，完善居務公開制度，每月制定工作計劃，做到有記錄、有落實，認真貫徹執(zhí)行居委會組織法、居民公約、自治章程，并發(fā)至居民手中，使居民群眾更加了解自治組織的職能，支持居委會工作，今年出組織法宣傳版報二期，雙擁專欄一期，紅布標語一條。
五、開展便民利民服務，兩次為老干部登門服務，建立健康檔案卡，積極宣傳《城市居民最低生活保障條例》做好全國重點對象優(yōu)撫摸底及豐澤區(qū)殘疾戶普查表摸底填報工作，建立優(yōu)持對象花名冊、殘疾戶花名冊，慰問新村老干部、優(yōu)撫對象、殘疾戶、計生三結合戶，發(fā)放慰問金、物品7333元，救濟糧250斤，積極做好優(yōu)待金、民兵訓練費等征收工作。
六、開展雙擁共建活動，元月份發(fā)動共建單位參加市委、市政府發(fā)起的“創(chuàng)衛(wèi)活動日”活動，大家齊動手把社區(qū)的綠地收拾得干干凈凈，在4月份組織一次“兵媽媽進軍營”活動，到部隊慰問、關心官兵戰(zhàn)士，軍民警民親如一家，體現了雙擁共建的漁水情?！鞍艘弧苯ㄜ娖陂g應邀參加了部隊座談會，會上軍地雙方共同交流共建心得，同謀共建發(fā)展思路。座談會能上能下洋溢著軍政軍民“同呼吸、共命運、心連心”的濃厚氛圍。
七、宣傳殯葬管理條例，火化率達100%，嚴格婚姻登記制度，調解一例婚姻糾紛，防止草率離婚現象，積極宣傳豐澤區(qū)社會福利中心，調查摸底社區(qū)老人生活保障狀況，豐澤區(qū)最低生活保障對象調查，為民政福利事業(yè)提供依據。
工作總結例文政工師工作總結篇十二
2014年上半年，我團民政工作在師民政局的正確指導和團黨委的有力領導下，緊緊圍繞全團改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以群眾滿意為標準，以加快民政工作城鄉(xiāng)一體化建設為目標，以“大民生、大保障、大和諧”為工作重點，各項工作取得必須成效，社區(qū)民政個人工作總結。
一、創(chuàng)新機制惠民生，深化民政工作。
(一)著力開展事關民眾的社會救助活動。2014年已申報兩個季度最低生活保障，共365戶、570人次，月保障金額278064元，季保障金額834192元。其中：第一季度173戶，629人，月保障金額為133552元，季保障金額400656元;第二季度192戶，689人，月保障金額144512元，季保障金額433536元。第一季度低保金133552元財務局已下發(fā)文件，但資金未到位故暫未下發(fā)。
(二)切實解決受災群眾燃眉之急，確保救災工作及時到位。2014年“兩節(jié)”期間發(fā)放各類救助物資及慰問金等價值167.5218萬元。其中發(fā)放糧油、慰問金共計27.32萬元，2014年我團紅棗和打瓜子嚴重受災，異常是七連、八連職工大面積受災，我團實行全覆蓋救濟，共救濟765戶受災戶計2680人，發(fā)放救災資金133.4482萬元;發(fā)放臨時救濟金5.72萬元，152戶;發(fā)放給低保戶物價補貼4.522萬元及殘疾人救助金0.1萬元，共計4.622萬元;發(fā)放重大疾病救助金16戶，6736元;發(fā)放軍屬優(yōu)待金5.5萬元。
2014年受連陰雨和梅雨天氣影響，全團紅棗很多減產，尤其是七連、八連遭受災害極其嚴重，使七連、八連765戶職工，2680人受災，直接經濟損失達300多萬元。上級民政部門撥付專項救災款150萬元。團救災領導小組嚴格按照調研、摸底、上報、審核、公示、發(fā)放的程序開展災民救助工作。根據每戶的受災程度，發(fā)放救助金額133.45萬元，計765戶共計2680人。成立領導小組，不斷完善工作制度。根據上級文件規(guī)定，相應成立了長期和階段性應對自然災害、突發(fā)性自然災害應急領導小組，修訂完善了《二二四團防災減災工作應急預案》等救災方案和規(guī)章制度。
(三)加大扶貧幫困救助面，緩解職工支付醫(yī)療費用。
2014年申請上半年醫(yī)療救助20戶，救助人口67人，申請救助資金57300元。目前，正在審批之中。
(四)、強化團內外雙擁工作，彰顯兵團三大作用。
1、強化雙擁工作，推進兵地友誼團結。
2014年兩節(jié)前夕，我團領導帶隊組成6個慰問組，分赴基層對8個農業(yè)連隊和2個直屬單位的11戶優(yōu)撫對象進行走家入戶慰問和交談，共發(fā)放優(yōu)待金、慰問金和慰問品價值達56000元。
在雙節(jié)來臨之際，團黨委在春節(jié)期間開展雙擁工作，為墨玉縣政府送去價值10000元的慰問金和慰問品，本著“有事沒事常聯系、大事小事多商量”的工作宗旨，既體現出兵團的特色又發(fā)揮了兵團處理好三大關系的作用，對促進兵地融合增進兵地團結起到了潛移默化的作用。
2、團黨委班子成員看望慰問堅守崗位的民兵及家屬。
5月20日，我團政委黃然、團長劉輝明、武裝部長高占和一行帶領該團辦公室、民政科、宣傳科等部門領導，分赴各連隊首先慰問了團武裝部執(zhí)勤換防輪訓民兵，為他們帶去了價值五千余元余元的慰問品和黨委的誠摯問候。期望大家充分認識新疆分裂與反分裂斗爭的長期性、復雜性、艱巨改性，時刻堅持清醒頭腦，毫不松懈地抓好維穩(wěn)工作，為維護十四師及新疆社會大局穩(wěn)定再立新功。
二、努力構建和諧社區(qū)。
為標準，以加快社區(qū)工作城鄉(xiāng)一體化建設為目標，以“解決民生、保障民生、改善民生”為工作重點;各項工作取得顯著成效。
(一)強化三大功能，完善社區(qū)建設機制。
(1)順利完成社區(qū)黨組織換屆工作。根據師團黨委的統一安排部署，二二四團玉山社區(qū)9個居委會均完成了黨支部改選換屆工作，配齊配強了社區(qū)支部班子，深入細致的開展了創(chuàng)先爭優(yōu)第二輪學習踐諾活動，社區(qū)重視并建立健全社區(qū)黨建工作協調機制，發(fā)揮社區(qū)黨組織的協調作用，始終堅持服務群眾是社區(qū)黨建工作的第一要務，組織開展好便民利民精神禮貌創(chuàng)立等活動，發(fā)揮社區(qū)黨建在構建和諧社區(qū)中的基礎作用，個人總結《社區(qū)民政個人工作總結》。各居委會建章立制、‘進行崗位職責分工、充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
(2)不斷提升服務功能。為了推行和加強玉山社區(qū)的服務功能，逐步實現從物業(yè)管理到社區(qū)服務的轉型，營造禮貌、安全、便捷的居住環(huán)境，2014年1月，團黨委高度重視該中心工作，加強充實了班子隊伍建設，并對各站工作人員進行了聘任和職責分工。社區(qū)服務中心現有干部職工25人，其中干部8人，職工15人，人口54人，流動人口763人。
社區(qū)服務中心(鎮(zhèn)區(qū))總人口2014余人。實有綠化面積826.66畝，肩負著鎮(zhèn)區(qū)的供熱、供排水、維修、綠化、環(huán)衛(wèi)等社區(qū)管理工作。
導核心作用。在健全各項規(guī)章制度的同時，進取發(fā)揮黨員的先鋒帶頭模范作用，開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，有力激發(fā)了黨員的進取性和主動性。同時每月按期出簡報兩期。
(二)以六化建設標準打造社區(qū)環(huán)境。
為了著力推進“綠化、凈化、美化、硬化、亮化”團場環(huán)境治理工作，進一步強化衛(wèi)生管理長效機制，切實打造“兵團禮貌生態(tài)環(huán)境小康連隊”的目標。今年4月，我團嚴厲整治環(huán)境衛(wèi)生，清理垃圾死角，并出臺了《二二四團衛(wèi)生管理辦法》，從連隊小區(qū)綠化、道路硬化、公廁衛(wèi)生及死角垃圾、家庭衛(wèi)生、辦公區(qū)域、衛(wèi)生室以及小區(qū)規(guī)劃等納入檢查考核范圍，依次推進后進居委會，在全團上下呈現出了“人人參與、清潔家園、美化團潮的良好氛圍。
同時強化社區(qū)居民食品衛(wèi)生安全意識和大力倡導科技興農意識，建立健全居民健康檔案，定期開展醫(yī)療健康、預防保艦婦幼保健等咨詢活動，做好社區(qū)兒童計劃免疫與傳染病防治工作。每年堅持開展免費查環(huán)、查孕、查病工作。
(三)以社區(qū)文化為載體，提升居民凝聚力。
今年“元旦”、“三八”、“五一”、“七一”等重大節(jié)日，社區(qū)都舉辦青年歌手大賽、職工合唱比賽、健身操賽、兵地藍球友誼賽、全民健身運動會、社區(qū)社火燈會展等各種大型文體娛樂活動，營造出健康向上、禮貌和諧的社區(qū)文化氛圍。
在團黨委的籌劃和組織中，出現了“一居一特”的文藝表演隊?；巯榫游瘯耐L鑼鼓隊、麗園居委會的腰鼓隊、瑞祥居委會的舞龍舞獅隊、玉林居委會的高蹺隊、惠民居委會的秧歌隊、?？稻游瘯幕ò絷?、吉祥居委會的旱船隊以及民強居委會的武術隊。其中，慧祥居委會的威風鑼鼓隊創(chuàng)出了自我的品牌?，F已成為享譽和田地區(qū)的特色演出隊，每逢和田地區(qū)重大慶典和節(jié)日，威風鑼鼓隊都被邀請參加演出，為增進兵地團結起到了很好的促進作用。
(四)彰顯民族團結實現兵地雙贏。
(四)改善環(huán)境是核心。在強化管理隊伍的同時，加大監(jiān)督力度，進取探索民生管理之道，使轄區(qū)社會治安、人口和計生、衛(wèi)生健康及安全等諸多問題得以全面解決，緩解了群眾對小區(qū)安全等各方面問題的需求，營造出了大民生、大保障、大和諧的三大良好氛圍。
(五)解決民生是根本。兵團的基礎在團場，團場的基礎在連隊，職工是團場的生命線?；鶎咏M織的最終落腳點要體此刻解決民生上，僅有把職工群眾的困難解決好了，把職工群眾的矛盾化解開了，才能始終堅持黨同職工群眾的血肉聯系。
工作總結例文政工師工作總結篇十三
20xx年，在市委市政府的領導下，在市法制辦的具體指導下，我局以深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》為主線，繞全局中心工作，堅持以依法行政為核心，以制度建設為保障，以強化執(zhí)法監(jiān)督為手段，較好地發(fā)揮了法制工作的作用，為行政執(zhí)法工作提供堅強的保障?，F將我局依法行政工作總結如下：
我局一貫高度重視依法行政工作，始終把提高全體干部職工的法制素質作為提高依法行政能力的關鍵環(huán)節(jié)來抓，通過走出去、請進來的方式，大力開展執(zhí)法隊伍建設：一是堅持執(zhí)法人員持證上崗制度。全局19人持《安全生產監(jiān)管執(zhí)法證》，5人持《行政執(zhí)法證》，在執(zhí)法過程中，做到了亮證執(zhí)法。二是堅持學法制度。每季度組織開展法制專題講座、執(zhí)法調研、執(zhí)法交流等活動，今年開展了“每季度學一法、領導講一法”活動，每個科室每月至少要認真學習一部安全生產方面的法律法規(guī)，每個局領導每年要在局內宣講一部法律法規(guī)。我們定期今年4月、7月和9月，分別邀請省安監(jiān)局、市檢察院專家結合工作實際開展依法行政知識講座。據統計，今年我局年人均學法時間超過48學時，全局有6人通過國家注冊安全工程師考試并取得資格證，通過培訓，全體執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和能力都有了較大提高，一支高素質的安全行政執(zhí)法隊伍基本形成，為安全生產行政執(zhí)法工作奠定了良好的基礎。
制度建設，是促進依法行政，規(guī)范行政執(zhí)法程序，進一步提高行政機關行政執(zhí)法水平，保障法律、法規(guī)和規(guī)章正確實施的關鍵，我局始終堅持制定和完善相關制度，確保行政執(zhí)法工作得到有力的理論保障。
（一）建立健全執(zhí)法制度。我局制定了《行政執(zhí)法責任制考核制度》、《行政執(zhí)法過錯責任追究制度》、《規(guī)范性文件合法性審查備案制度》、《行政處罰程序規(guī)范》、《行政執(zhí)法案卷標準》等20多種制度，基本做到了凡涉及安全生產行政執(zhí)法事項，都有制度作出相應規(guī)定，真正做到用制度管理人、教育人、約束人。今年我局再次對行政執(zhí)法職責、依據進行了清理，共梳理出執(zhí)行的現行有效的法律、法規(guī)、規(guī)章62部；具體行政執(zhí)法職權共253項，其中行政許可9項，追究法律責任（行政處罰、行政處分、行政決定等）234項，行政強制6項，其他具體行政行為4項。目前正在送市法制辦審核中。
據,載明法律依據的全稱，引用條文具體到每一條、每一款、每一項、每一目，提高了執(zhí)法文書的法律效力。
（一）強化安全監(jiān)督檢查執(zhí)法。市政府出臺了《xx市事故隱患排查治理管理辦法》，把隱患排查治理工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，要求各區(qū)縣、各部門、各單位堅持每月一排查、每月一暗訪、每月一通報，及時消除事故隱患，做到排查在先、防范在先、治理在先，全方位對重點行業(yè)、重點領域、重要部位的隱患進行排查整治，不留死角。市安委會建立了安全生產約談、生產安全事故現場分析會、事故通報、事故多發(fā)單位調查管理、生產安全事故公告等制度，進一步強化部門監(jiān)管責任。每年，我局均要制定詳盡的年度監(jiān)督檢查執(zhí)法計劃，報市人民政府審批后嚴格執(zhí)行。執(zhí)法計劃中明確各業(yè)務科室監(jiān)管的對象、主要事項、頻率、方式和職責分工，把企業(yè)的監(jiān)管責任明確到人。
（二）不斷推進行政審批制度改革。依法開展安全生產行政許可，提倡優(yōu)質高效服務，推行以集中辦、馬上辦、特事特辦、上門辦和領導督辦等“五辦”為重點的工作機制，制定了限時辦結、換證告知制、委托辦理制等制度，規(guī)范行政審批行為，深入推進并聯審批，高標準、高起點、可持續(xù)規(guī)劃在建企業(yè)安全標準，嚴把準入關，督促企業(yè)加大安全投入，改善安全生產條件，提升安全保障水平，實現本質安全。
（三）嚴格事故查處和責任追究。嚴格按“四不放過”原則，重點查處了隱瞞不報或遲報少報的事故、一次死亡3人以上的事故、一個單位連續(xù)發(fā)生多起的事故、掛牌隱患未整改到位發(fā)生的事故、非法生產經營引發(fā)的事故等五類事故。在事故調查處理中，堅決做到四個到位：即企業(yè)的處罰到位，領導責任追究到位，整改措施落實到位，綜合評先一票否決到位。（四）落實責任，不斷強化執(zhí)法監(jiān)督。
1、堅持案審制度。對于我局執(zhí)法人員作出的行政處罰，都必須經法規(guī)宣教科審核把關；對給予責令停產停業(yè)整頓、責令停產停業(yè)、責令停止建設、責令停止施工、吊銷有關許可證、撤銷有關執(zhí)業(yè)資格或者崗位證書、3萬元以上罰款、沒收違法所得3萬元以上等較大行政處罰時，都必須由案審委員會集體討論決定。
全市行政執(zhí)法責任制評議考核要求，對市局業(yè)務科室和各區(qū)縣局行政執(zhí)法工作逐項進行考核，把執(zhí)法的質量與具體執(zhí)法人員的責任掛起鉤來，將考核結果納入年度績效考核。
3、定期開展案卷評查。我局建立了行政執(zhí)法案卷定期評查制度，法規(guī)宣教科每年對市局各業(yè)務科室和各區(qū)縣局執(zhí)法文書、案卷進行抽查審核，全面把關，將檢查結果在全系統通報，及時發(fā)現執(zhí)法中存在的問題，提出改進建議。
二0一一年十二月二十日
工作總結例文政工師工作總結篇十四
今年來，在社區(qū)黨總支的正確領導下，在區(qū)、街相關部門的支持幫忙下，我社區(qū)居委會始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面落實“十七大”會議精神，以構建和諧社區(qū)為目標，緊緊圍繞“突出一個主題，完成兩個達標，實施‘三化’管理，服務五類對象”的工作思路，突出重點，全盤推進，各項工作進展順利?，F就具體工作匯報如下：
我們社區(qū)居委會的民政工作要始終圍繞并突出一個主題，那就是“上為政府分憂，下為群眾解難”，今年我們社區(qū)有好幾位居民家中發(fā)生變故或患上惡性腫瘤，比如我們社區(qū)的一名低保戶宋華剛的妻子劉媛媛突然發(fā)現患有胃癌，社區(qū)領導十分重視，不僅僅立刻為他家申報了重大疾病救助，還找到宋華剛談心，詢問家中是否還有其它困難，同時免去了宋華剛參加義務勞動讓他能專心照顧病人。
還有一位殘疾人陶敏，夫妻雙下崗，因為患病住院開刀，家庭生活十分困難。陶敏的家人來社區(qū)反映情景后，社區(qū)立即為她申報殘疾人特殊困難救助金1400元。之后，鑒于她家的特殊困難，社區(qū)又主動提出為她辦理低保。陶敏的家人十分感動，說：“社區(qū)居委會是真心關心我們殘疾人啊!”
年初，我社區(qū)居委會就確定了年內的重點達標工作，一是創(chuàng)省級殘疾人社區(qū)康復示范區(qū)工作的達標;二是社區(qū)建設長效管理達標。
在創(chuàng)省級殘疾人社區(qū)康復示范區(qū)工作中，我社區(qū)作為全街和區(qū)級的試點社區(qū)，在一沒有現成模式能夠套用，二沒有現成經驗有借鑒的情景下，努力學習，開動腦筋，進取探索，在資料的收集、活動的開展、服務的形式等方面下功夫，構成西橋的特點：
比如我們利用外出學習的機會將專家的課件、筆記帶回來;在社區(qū)開展了康復知識講座、義診(并免費發(fā)放藥品)、盲人趣味競賽等活動，贏得殘疾人的廣泛歡迎;在服務形式上社區(qū)康復協調員和康復醫(yī)生為處于康復期的一、二級重度殘疾人建立了家庭病床，一人一檔，定期上門看望，指導康復訓練和用藥，實實在在地將康復服務送到了殘疾人家中。社區(qū)還設立了殘疾人康復室，內有康復器材6件，供殘疾人免費使用。
在883社區(qū)建設連片提檔升級中，我們除了在社區(qū)綠化、亮化、美化等硬件建設中下了大氣力之外，還成了社區(qū)義工協會，下設5個分會，經過組織老黨員、老棟長、進取份子、團員青年、低保戶等參加義工組織，為社區(qū)廣大居民服務。
異常是社區(qū)房屋租賃社，將社區(qū)內80%以上的出租戶和外來人口信息雙向整合，做到房源、人員、人口流動情景動態(tài)管理，既服務了外來人口，又為出租戶帶來好處，還完成了暫住人口的管理工作，能夠說是一舉三得。
社區(qū)民政工作要求我們要時刻對我們的民政對象“一口清”，所以在日常管理工作中要求我們做到時刻掌握、及時更新。我們嘗試在日常工作中實施“三化”管理，即：細化、量化和動態(tài)化。例如：對空巢老人，我們不僅僅有花名冊，還建有一人一檔，老人有幾個子女我們都要留下聯系電話。每次看望都要做好記錄。
對軍屬、高齡老人和低保戶我們更要進行動態(tài)管理。哪家的義務兵服役回來了，哪位老人滿了90歲了都要及時更新臺帳，確保政府的優(yōu)待金不錯發(fā)不漏發(fā)。低保戶的管理上我們社區(qū)和區(qū)、街低保管理部門經常組織自查和互查，經過定期和不定期的走訪，了解低保戶家庭和收入情景。
今年1—12月新辦13戶，取消21戶，經過年審上調低保金4戶143元，下調119戶5600元?，F全社區(qū)共有低保戶183戶，448人，發(fā)放低保67065元。
1、全社區(qū)共有軍屬15戶，全年發(fā)放軍屬慰問金1800元。
2、社區(qū)共有殘疾人77人，其中享受低保的重度殘疾人19人，一般殘疾人20人，每月享受殘疾人定補有39戶，3040元。全年發(fā)放殘疾人子女學費補助4600元，申報殘疾人特殊困難臨時救助金2300元。申報并完成白內障免費復明手術2例。
3、全年辦理老年證59個，走訪看望18名空巢老人110余次，為2名空巢老人申報政府買單的養(yǎng)老服務200多小時，組織老人參加文娛活動5次。
4、全年共慰問特困戶12人，發(fā)放慰問金3900元。申報發(fā)放“5個5”救助物資92份。
5、全年共開展各類青少年活動50多次，參加人數到達1078人次。今年暑假中社區(qū)被定為“小時候。歡樂嘉年華”活動點，社區(qū)居委會成員為了給孩子們一個良好的環(huán)境，騰出了會議室給孩子們做教室，克服了辦公環(huán)境喧鬧擁擠等困難，還專門請人打掃衛(wèi)生燒開水，為孩子們做好后勤工作。這一切努力沒有白費，我們的工作不僅僅贏得了孩子們和家長的歡迎與支持，還獲得了全市優(yōu)秀組織獎的榮譽。
過去的一年里，在各級領導的重視和各位代表的支持下，西橋社區(qū)的民政工作取得了必須成績，回顧走過的里程，我們的體會是：在肯定成績的同時，我們必須清醒地看到我們的工作中還存在著必須困難和問題。
應對困難和問題，我們必須要以人為本，立足現實，進一步完善我們的工作，用我們的真心、誠心和愛心讓社區(qū)的居民和民政對象真真切切地感受和諧社區(qū)的溫暖，共享社會禮貌提高的成果。
工作總結例文政工師工作總結篇十五
結本人20xx年在廣西分公司綜合管理部擔任行政后勤崗的工作，一年來，根據總公司行政管理的相關政策精神，結合分公司的實際，我進取、認真地完成了本職崗位的各項工作，現對20xx年的整體工作總結如下：
（一）職場管理方面
1、指導、協助玉林、興寧、合浦、平南、龍勝等5家下屬三、四級機構更換新職場各項材料的準備工作；根據實際工作需要，向總公司申請增加分公司本部財務單證房、良慶、江南的辦公職場面積。
2、及時與機構對裝修問題進行溝通，并審核玉林、興寧等7家機構職場裝修預算。
3、欽州、河池等五家機構制作廣告牌、指路牌費用的審核工作。
4、配合總公司建立全系統職場信息系統，每月按時上報《分公司職場管理信息統計表》，將全區(qū)（租賃職場）房屋租賃合同，（自有產權物業(yè)）房屋產權證、購房合同、土地證等資料掃描件上傳至ftp。
5、分公司本部職場情景：根據各部門職能的調整，人員的調配，對部分辦公室進行調整并重新布局，合理利用空間；組織學習消防知識，提高員工的安全防火意識；更換職場窗簾、租賃綠色植物，美化辦公環(huán)境；職場的安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生等方面的管理。
（二）會務接待方面
1、完成了第四五屆職工運動會、09年中期工作會議、《新保險法》培訓會、兩核財務專題培訓會、經營分析會等大中小型會議費用預算、食宿安排等會務后勤及接待工作20余次。
2、與各星級標準的酒店建立了良好的合作關系，并簽訂了消費優(yōu)惠協議，為公司員工差旅住宿供給了便利和保障。
（三）行政費用預算和開支管理
1、在09年行政費用支出過程中，本著費用從緊、實際工作需要等原則，嚴格把控20xx年分公司本部和各機構的行政費用支出，尤其嚴格把控固定成本投入，經過以需申購、調配利用閑臵設備等措施節(jié)儉費用開支。
2、根據總公司20xx年預算編制的各項要求，結合分公司20xx年的實際及20xx年的發(fā)展規(guī)劃，及時完成了職場費用、固定資產支出等預算的編制工作。
（四）通訊方面
1、及時完成了全年各部門提出的新裝電話、移機、電話故障處理、電話維修等工作。
2、與移動公司交涉，追回移動公司在08年雙重收取集團彩鈴費用1萬6千多元，將這筆費用及時返還員工個人手機；與電信公司交涉，追回電信公司在06年至08年三年未按合約履行違規(guī)收取的通訊費用3萬2千元。
（六）證照方面
在相關主管部門規(guī)定的年檢時間內，按時完成了分公司本部20xx
年度《營業(yè)執(zhí)照》、《組織機構代碼證》、《房屋租賃許可證》等證照的年檢工作，保證了公司經營的合法性。
（七）其它后勤工作
1、根據各部門及同城門店的需求，及時供應辦公耗材、五金耗材、清潔用品，并適量進行管控，每月或季度定期結算，保障各部門及同城門店辦公設備的正常運作。
2、審核分公司本部物業(yè)管理、水電、停車等費用，按時辦理費用結算，及時與物業(yè)管理公司溝通，處理各項物業(yè)管理問題。
3、每月按時上報電話、耗材、招待等各類行政費用公示表。
1、完成了本部固定資產和低值易耗品包括申購、購臵、入庫登記、調撥、維修、報廢、盤點等日常管理工作。
2、根據各機構提出的申請及時審核配臵及實際需要，并在分公司審批完畢后跟蹤、落實和反饋總公司批復結果；按程序辦理分公司與分公司、分公司與各機構、各機構之間的資產調撥手續(xù)。
3、根據總公司對門店閑臵資產的處理意見，以內部調配為主要原則，根據各部門及機構實際需求，合理調配處臵閑臵資產。
4、每月按時上報《固定資產月報表》。
1、對機構行政管理工作的管控力度不夠，部分機構對總分公司要求上報材料、物資管控等工作執(zhí)行力有待加強。
2、審核職場裝修方面預算經驗不足。
3、由于崗位的性質，工作面廣、雜、瑣碎，導致部分工作邂逅，未能及時辦理。
1、加強與總公司各相關崗位的聯系，力爭得到總公司更多的指導和支持，更有利于本部和機構的工作。加強與機構的交流和管控，更有力地執(zhí)行總分公司的相關制度，更好地為機構服務。
2、加強自身職場裝修方面知識的學習，吸取更多他人的經驗，提高工作效率。
3、重點處理門店閑臵資產，根據內部需求，合理安排及時辦理相關調撥手續(xù)。
4、聯合信息崗與電信公司在通話、網絡資費問題上進行協商，爭取更優(yōu)惠的政策。
工作總結例文政工師工作總結篇十六
各位領導、居民代表大家好：
我叫xx，2009年四月，我因工作需要從xxxx居委會轉調到xxxx，擔任副主任，同時分管民政工作，一年來六安里社區(qū)民政工作認真貫徹落實黨的方針、政策，緊緊圍繞xxx街道辦事處工作目標任務，充分發(fā)揮民政職能作用，努力提高社會保障功能，不斷強化社會管理，進一步規(guī)范民政工作要求，在社區(qū)廣大居民群眾的監(jiān)督和支持下，居委會干部團結協作互相配合，及時為群眾排憂解難,圓滿完成了民政的各項工作任務，現將全年民政工作總結如下：
一、做好低保管理工作。
xx里居委會，人口多達2084戶，5776人，且貧困人口較多，人員錯綜復雜。自接管民政工作以來，認真學習政策法規(guī)，熟練掌握業(yè)務技能，對受理的低保申請，逐一入戶調查，走訪鄰里，核實查證，收集材料，進行初審，張榜公示并嚴格按照《城市居民最低生活保障條例》的規(guī)定，切實做好保障對象的審核復查工作；基本實現了動態(tài)管理下的“應保盡?！保箯V大困難居民的基本生活權益得到了較好的保障。對低保邊緣戶，耐心做好解釋工作，講清政策，盡可能給予各類救助，逐步幫助他們走出困境。根據要求，逐步完善了低保人員檔案。在社會保障對象的管理和資金發(fā)放工作中，堅持公開、公正、公平的原則，按規(guī)定向群眾公布有關情況，自覺接受社會監(jiān)督，按章辦事，接受群眾意見，有效提高了低保申請的透明度。今年我社區(qū)共申報低保家庭及特困12戶，注銷變更4戶。至今年年底社區(qū)共有低保家庭126戶，特困家庭5戶，全年發(fā)放低保金505990元，為3位享受低保的殘疾人辦理了殘聯救助卡；為5位精神病人辦理限額服藥卡，同時，為兩戶低保戶孩子申請助學金1500元,為長期生病的低保戶、殘疾人6戶家庭申請到大病醫(yī)療救助款19848元。切實解決了困難居民的生活，讓黨和政府的關懷真正落到了實處。
二、做好老齡及殘聯工作。
通過摸底調查，對社區(qū)的60周歲老人登記造冊，社區(qū)共有60歲以上老年人1617人。其中90歲以上老年人6人，全年為60歲以上老年人辦理老年優(yōu)待證61人；九月份我居對整個轄區(qū)就醫(yī)困難的老年人進行登記并建立臺帳，共登記大病，慢性病等，就醫(yī)困難老年人38人。6月、社區(qū)為老年人服務，開展了“敬老愛老”老年人預險的錄入工作，共投保29人。截至11月份我居共受理了兩位老人的意外傷害索培工作，并得到滿意的賠付金額。老年節(jié)來臨之際，我居分別為轄區(qū)90歲以上的老年人進行了慰問，同時送去了米、面、油等生活必備品，并詢問了老人們的身體情況和生活狀況。社區(qū)設有殘聯協會，殘疾人聯絡員?，F有殘疾人85人，其中精神殘7人，視力殘8人智力殘16人，肢體殘47人，言語殘7人。在殘聯工作中，積極做好助殘的宣傳活動，為加強社區(qū)殘疾人服務，我們利用殘疾人協會展開活動，幫助他們解決生活需求，提高他們“人殘志不殘”的堅強意志，鼓勵他們參加社區(qū)各項活動。今年的5月13日社區(qū)青年志愿者助殘服務隊，分別為殘疾人困難居民家庭提供力所能及的服務，為他們打掃室內衛(wèi)生，幫助他們解決生活中的困難。
三、積極開展雙擁工作。
我居現有現役軍人1人，參戰(zhàn)參試2人，抗美援朝復員老軍人1人。“。
八、一”建軍節(jié)來臨之際，我居委會組織部分中小學生，走訪慰問了軍人家屬，送去了黨和政府對軍人家屬的關懷。慰問傷殘老軍人李興，聽老人講述了抗美援朝期間的戰(zhàn)爭故事，讓孩子們了解了許多歷史，更受到了愛國主義教育。中秋節(jié)期間，我居還未現役軍人家屬及參戰(zhàn)參試人員、復原老軍人送去了中秋慰問品。
1、今年的5月12日，是我國首個防災減災日，我社區(qū)作為防災減災宣傳的重要載體，積極響應政府號召，開展了“中學生防災減災教育活動”，“減災科普宣傳”，“預防火災知識”等宣傳活動，利用板報、宣傳畫、標語等形式，從多方位、多角度，圖文結合，向社區(qū)群眾宣傳防災減災知識，大大的提高了廣大居民的防災減災意識。
3、為“倡導文明祭奠，維護衛(wèi)生環(huán)境”我居分別于，農歷七月十五和農歷十月初一，組織全體居干，部分社區(qū)黨員，樓門院長，志愿者等50余人進行巡查執(zhí)勤，集中管理，對不文明祭奠行為進行制止與勸說，并逐一排查不安去隱患，深入推進“告別陋習，文明祭祀’工作，有效控制迷信源頭。
5、一年來，我局認真做好困難群體的走訪慰問工作，在5月份助殘活動月慰問看望了特困殘疾人6戶。六月份夏季救助活動中我居為130余戶困難戶送去了白糖、綠豆和聞香等?！捌咭弧捌陂g為四位困難老黨員送去了慰問金400圓整。九九重陽節(jié)走訪慰問了老年人8戶。分別購買了米、面、油及保健品等11月份冬季救助活動中我居又為17戶低保戶和3戶邊緣戶送去了價值300元的救助卡。
總結一年來的工作，我們在許多方面還存在工作漏洞和盲點。但相信，只要我們永遠站在居民一邊，始終為居民辦實事，如一的為居民解決困難。揚長避短，戒驕戒躁，在未來的工作上定會取得更大的進步。
xx里社區(qū)居委會。
2009年12月2日。
工作總結例文政工師工作總結篇十七
2010年是“十一五”的收官之年?！笆晃濉睍r期在汕頭發(fā)展史上是極不平凡的五年，也是汕頭經濟社會實現較快發(fā)展的五年。在這五年間，汕頭民政事業(yè)與全市經濟社會同步發(fā)展，取得了有目共睹的成績，我們建設了一批項目、辦成了不少實事、解決了許多難題，基本民生保障水平持續(xù)提高，社會管理創(chuàng)新發(fā)展，社會服務能力不斷增強，更多城鄉(xiāng)居民享受到與經濟社會發(fā)展相適應的民政公共服務。
2010年是我市實踐科學發(fā)展、趕超進位的重要一年，全市各級民政部門在市委、市政府和市政法委的正確領導下，以***理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統領，努力踐行“以民為本、為民解困、為民服務”的民政工作宗旨，認真發(fā)揚、總結歷年來民政工作的成績和經驗，迎難而上、奮發(fā)有為，做到在服務大局中扎實推進各項民政業(yè)務，在改革創(chuàng)新中實現重難點工作突破，在統籌兼顧中狠抓工作落實，全市民政工作呈現科學發(fā)展的良好態(tài)勢，較好地服務了全市經濟社會發(fā)展。
（一）社會救助水平明顯提高。積極組織開展元旦春節(jié)期間的扶貧?a>。
（二）雙擁優(yōu)撫安置工作邁出新步伐。積極開展創(chuàng)建第九屆全國和省級雙擁模范城(縣)活動，加強創(chuàng)建活動的統籌協調和檢查督促工作。組織評比表彰一批雙擁工作先進單位和個人，促進雙擁工作深入開展。探索解困、穩(wěn)控和教育三結合的工作機制，加強對各區(qū)縣涉軍維穩(wěn)工作的檢查指導，妥善處理安置在困難企業(yè)復退軍人的遺留問題，全力協助維護社會和政治穩(wěn)定。加強優(yōu)撫經費管理，全面核查更新優(yōu)撫對象數據，完成了統一換發(fā)撫恤補助登記證工作。進一步落實部分優(yōu)撫對象撫恤和生活補助標準調整工作，全市兌現撫恤補助資金7246萬元，保證1.9萬名重點優(yōu)撫對象的基本生活。根據全市經濟發(fā)展狀況，協調提高了優(yōu)待金標準。認真落實優(yōu)撫對象醫(yī)療保障辦法，全市460名一至六級殘疾軍人全部納入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險范圍，17645名撫恤補助對象全部納入城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和新型農村合作醫(yī)療保障范圍。金平、龍湖等區(qū)率先推行優(yōu)撫醫(yī)療費“一站式”結算服務工作。爭取市政府出臺文件，調整提高2010年冬季退役的城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)一次性安置補助金標準，全市完成1618名退役士兵接收任務，其中城鎮(zhèn)退役士兵836人，自謀職業(yè)率達到100%。兌現進藏退役士兵特殊優(yōu)待金和一次性安置補助金。進一步完善了退役士兵教育培訓機制，有203人參加職業(yè)技能培訓。軍隊離退休干部“兩個待遇”得到落實，軍休干部住房改革積極穩(wěn)步推進。軍供保障繼續(xù)加強，應急保障能力不斷提升。
（三）社會福利和慈善事業(yè)加快發(fā)展。以市慈善總會換屆為契機，設立慈善發(fā)展基金，進一步加強基層慈善網絡建設。開展了支援旱災地區(qū)和玉樹地震災區(qū)的救災捐贈活動，其中支援玉樹地震災區(qū)活動籌集善款1200余萬元。順利組織首個“廣東扶貧濟困日”活動，廣泛發(fā)動社會各界開展獻愛心捐贈，全市接受扶貧濟困捐款5728萬元。啟動第二批救助貧困家庭心臟病兒童活動，全年救助129名心臟病兒童。繼續(xù)推進居家養(yǎng)老服務，拓展社區(qū)養(yǎng)老服務內容，全市已有320位老人接受政府提供的免費服務。金平區(qū)被民政部命名為“第三批全國養(yǎng)老服務示范活動示范單位”。我市與廣州、佛山三市養(yǎng)老社會化的做法在全省會議作了經驗介紹。以接受市人大執(zhí)法檢查為契機，加強敬老維權工作，分步推動建立高齡老人津貼制度，從2010年6月1日起，全市百歲老人長壽保健金標準從原來每月200元調整為300元。我市在省的老齡工作目標責任考核中，被評為珠三角地區(qū)外其他地區(qū)第一名，市民政局被授予“全國老齡工作先進單位”榮譽稱號。進一步推動孤兒養(yǎng)育標準提高，扎實推進“明天計劃”和“重生行動”項目，為12名福利機構殘疾孤兒和109名貧困家庭唇腭裂兒童實施了免費手術康復治療。金平區(qū)首次啟動“孤兒扶助教養(yǎng)”和“低收入重性精神病人免費住院治療救助”項目。全市福利企業(yè)生產迎難而上，謀求穩(wěn)步發(fā)展。
（四）城鄉(xiāng)社區(qū)建設注入新活力。大力推進“六好”平安***社區(qū)創(chuàng)建工作，全市“六好”平安***社區(qū)數量達到250個，占社區(qū)總數的48.7%，2010年又有65個社區(qū)開展創(chuàng)建活動，“十一五”期間的創(chuàng)建數可望實現達標。龍湖區(qū)積極鞏固社區(qū)建設成果，金平區(qū)探索開展“網格化”民安社區(qū)創(chuàng)建活動，濠江區(qū)推進“八個一”社區(qū)建設工程，均已取得初步成效。全市組織10個社區(qū)居委會、13個村委會實施“強居促***、強村促穩(wěn)定”計劃，爭創(chuàng)全國示范***社區(qū)。配合市人大村務公開執(zhí)法檢查，強化對村務公開工作的檢查督促。完成15個“難點村”治理任務，我市“難點村”治理工作在全省會議上作經驗介紹。爭取市委市政府出臺文件，落實貧困村辦公經費，提高村干部補貼，逐步建立穩(wěn)定規(guī)范的農村基層組織經費保障機制。配合市紀委開通農村基層黨風廉政建設平臺，創(chuàng)新村務公開***管理工作。澄海區(qū)、南澳縣被評為“廣東省村務公開***管理示范縣(區(qū))”。各地堅持抓早抓主動，認真做好村居換屆選舉的準備工作，完成換屆選舉試點工作。
（五）民政基礎設施建設力度加大。各級多方爭取資金投入，加快民政公共服務設施建設，市、區(qū)一批重點項目陸續(xù)上馬或竣工投入使用。一抓“祥安計劃”項目推進，全市共計投入1000萬元，先后有1個新建館、2個創(chuàng)等級館、8個鎮(zhèn)級骨灰樓項目獲得拾祥安計劃”資助。市新殯儀館于去年國慶前順利完成搬遷，進一步完善了殯儀服務環(huán)境。二抓養(yǎng)老等社會福利基礎設施工程建設，市社會福利中心項目的籌建工作加快推進，已完成立項等工作。澄海區(qū)光榮福利院第二期擴建工程進入公開招投標階段，全市28個農村老年人活動場所動工建設。三抓優(yōu)撫事業(yè)單位基礎建設，鐵路軍供大樓項目已進入內部裝修和配套安裝階段。潮陽軍休所辦公大樓及軍休干部活動場所也完成建設并投入使用。四抓未成年人救助保護中心項目建設。該項目計劃投資100萬元，目前已完成招投標工作。此外，有3個社區(qū)服務體系建設項目申報為民政部“十二五”民政事業(yè)建設儲備項目。
（六）殯改管理工作不斷規(guī)范。市政府繼續(xù)組織實施對區(qū)縣殯葬管理目標責任落實情況的考核，加強對重點地區(qū)督查督辦，落實問責，推動殯改工作平衡開展。南澳縣、龍湖區(qū)殯改工作繼續(xù)保持領先、潮陽、潮南區(qū)殯葬火化率均創(chuàng)歷史新高。開展“殯儀服務優(yōu)質月活動”，組織對喪葬用品銷售價格的清理檢查，著力提高殯儀服務水平。開展清墳和公墓清理整頓“回頭看”檢查活動，出臺《關于進一步加強和規(guī)范全市公益性公墓(骨灰樓)建設管理工作的通知》規(guī)定，加強公墓管理。協助省廳在汕成功舉辦全省殯儀館長培訓班。組織開展殯改宣傳月活動，舉辦第20、21次骨灰海葬活動。加強協調，加強現場指導，確保全市清明節(jié)期間祭掃活動文明、安全。貫徹落實中央殯葬惠民政策，自2010年6月1日起，對全市五保、低保和未成年人的遺體火化、接運和骨灰寄存等基本殯葬服務費用，實行全免。開展殯儀館創(chuàng)等級工作,潮陽、南澳縣殯儀館創(chuàng)建省二級館已通過市的驗收。全市火化本地戶口遺體25006具，火化率達到省的要求。
工作總結例文政工師工作總結篇一
一是加強黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導。按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定，認真落實“一崗雙責”。繼續(xù)強化局黨委在反腐倡廉建設中的責任主體地位，定期開展黨風廉政建設分析會，專題聽取黨風廉政工作匯報，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入重要議事日程，與其它重要工作同研究、同部署、同落實、同檢查。二是結合年度工作安排和上級黨風廉政實施方案，制定了《xx縣商務局領導班子20xx年黨風廉政建設職責》和《20xx年度反腐倡廉建設工作要點》，并根據縣委對我局下達的反腐倡廉建設年度重點工作任務，全面分解、細化、落實，明確分管領導、責任股室和完成時限，確保工作落實到人、不留死角。三是切實抓好領導班子廉潔自律工作。在領導班子中強化《廉政準則》的貫徹落實，督促黨員干部嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。堅決整治領導干部以各種名義接受管理和服務對象以及其它與行使職權有關系的單位或個人的禮金、有價證券、支付憑證和收受干股，以及以賭博和交易等形式收受財物，利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財等現象。認真治理利用職務之便接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請以及旅游、健身、娛樂安排等問題。通過民主生活會等形式加強領導班子內部監(jiān)督，認真貫徹黨內監(jiān)督條例。四是以過硬的措施落實我縣各項廉政規(guī)定。大力壓縮公務接待經費，嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》的規(guī)定，上半年公務接待費用同比下降了30%;在公務用車方面，嚴格執(zhí)行公務用車編制及配置標準，實施“三定”管理，即車輛定人、燃油定量、維修定點。通過定期開展行車安全教育，糾正了車輛違規(guī)，有效地減少違章罰款的次數。嚴格落實公務出國管理有關規(guī)定，至今未發(fā)生公務出國(境)費。與此同時，全局還大力倡導綠色辦公，引導督促各股室開展了節(jié)電、節(jié)水、節(jié)材活動。另外，我局還認真貫徹執(zhí)行《xx縣黨政機關清理辦公用房實施方案》，按要求調整到位。
一是堅決維護黨的政治紀律。把嚴明黨的政治紀律作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的重要內容，加強政治紀律教育，加強對黨員干部遵守黨的政治紀律情況的監(jiān)督檢查，督促黨員干部強化大局意識，堅決貫徹中央各項方針政策和省、市、縣、局各項決策部署，始終保證政令暢通不動搖。二是認真落實黨內監(jiān)督各項制度。認真執(zhí)行了單位主要領導不直接分管財務、人事、項目的“三項工作不直接分管”制度規(guī)定、一把手末位表態(tài)制度，認真落實“三重一大”事項集體決策制度。凡重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用均在黨委會、支部會、黨組會、班子成員會集體研究決策。嚴格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度。三是加強監(jiān)督檢查落實。緊緊圍繞商務工作重點，加強監(jiān)督檢查，盯住不落實的事，追究不落實的人，加大工作問效、監(jiān)管問責的力度。同時，積極參與黨風廉政建設巡查工作，重點監(jiān)督檢查單位貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況，加強干部作風建設情況，執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度情況，遵守嚴禁公款旅游等規(guī)定情況，研究分析單位在黨風廉政建設中出現的新情況、新問題等。規(guī)范全局干部職工操辦家事慶典，今年，經我局嚴格審批并報縣紀委同意，2位副科級及以上干部辦酒宴，均按規(guī)定標準執(zhí)行。
大力弘揚密切聯系群眾的優(yōu)良傳統，深入開展“聯村組、包農戶”主題活動，切實深入我局對口建整扶貧村龍門鎮(zhèn)水平村，先后投入資金10余萬元，幫助修建水泥村級公路，維修、維護水渠、河道等基礎設施。同時，深入龍門鎮(zhèn)嶺羊、三十都等村組慰問包戶共建的特困戶，為群眾切實解決一些實際問題和困難。全面落實作風建設有關規(guī)定，強化督查，狠抓整改。以局紀委牽頭成立作風建設領導小組，堅持對局機關每月組織2次以上不定期督查，督查結果與個人年度考核掛鉤，對二、三級機構每季度進行1次以上不定期督查，對存在問題的單位負責人進行約談，整改。每季度發(fā)文通報一次全局系統的作風建設情況。每季度召開一次作風建設專題講評會，點名通報考勤考核和作風督查情況，表彰典型，指出單位及個人在作風建設方面存在的問題，教育干部職工強素質，樹形象。通過作風大整頓活動，大大改進了全局的工作作風，營造了良好的干事氛圍，為加快商務事業(yè)的發(fā)展提供堅強的作風和紀律保障。
一是扎實開展政治思想教育。大力開展黨的十八大、十八屆三中全會精神和黨的群眾路線學習教育，深入開展理想信念、政治品質和從政道德教育。組織干部職工認真學習中央、省、市、縣黨風廉政建設和反腐倡廉工作會議精神，認清形勢，明確任務，樹立信心。二是深入開展反腐倡廉教育。運用廉文薦讀、廉政談話、觀看反腐倡廉宣教片等形式，加強干部職工廉政教育，做到防微杜漸。針對性地開展崗位廉政風險教育，督促干部職工時刻做到自重、自警、自省、自勵、自律，不斷增強拒腐防變能力。今年，組織全局干部職工在觀看了《“規(guī)劃”錯了的人生---顧湘陵貪腐案剖析》等警示教育影片，努力在思想上筑牢拒腐防變防線。三是抓好黨紀政紀教育。進一步加大了《中國共產黨紀律處分條例》、《廉政準則》、《國家公務員法》、《行政監(jiān)察法》等黨紀法律法規(guī)的學習和教育，使黨員干部真正掌握黨紀條規(guī)的內容和違反黨紀條規(guī)的處置辦法，真正把黨紀條規(guī)內化為自己的行為規(guī)范和準則。四是不斷推進廉政文化建設。開設了黨風廉政建設宣傳專欄，大力宣傳弘揚廉政文化。組織開展了一系列貼近實際、寓教于樂的特色廉政文化活動，動員干部職工積極參與廉政文化建設，讓他們在廉政文化各項活動中得到啟迪、受到教育，達成“以廉為美、以廉為樂”的共識，努力營造弘揚正氣、反腐倡廉的良好氛圍。
一是加強制度建設。進一步健全和完善局規(guī)章制度，針對各個崗位職責，認真開展廉政風險排查，采取切實有效措施，加強防控管理，努力建立起“以人為點、以程序為線、以制度為面”的廉政風險防控機制。二是深入推進行政審批改革。積極做好行政審批服務標準化建設，認真抓好生豬定屠、成品油和酒類流通備案登記等，進一步完善服務承諾制、限時辦結制等，推行預約服務、到期提醒服務等為民、便民舉措，推行行政審批“三滿意”活動即：行政辦事服務滿意、行政審核效率滿意和行政許可質量滿意。三是大力實施科技防腐和“陽光監(jiān)督”。推進“陽光政府工程”，進一步深化行政信息化建設，加大政務、事務公開，完善信息發(fā)布，不斷提高行政透明度，自覺接受社會和群眾監(jiān)督，確保行政行為規(guī)范、公開、公正。
工作總結例文政工師工作總結篇二
xxx年，我區(qū)民政工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級民政部門的關心支持下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以深入學習群眾路線教育實踐為動力，認真實踐“以民為本，為民解困，為民服務”的工作宗旨，突出重點，開拓創(chuàng)新，取得了可喜的成效，為全區(qū)經濟社會發(fā)展作出了積極的貢獻。
按照群教活動的部署要求，歷時近一年的群教活動，取得了較好的效果，圓滿完成教育實踐活動。此次開展黨的群眾路線教育實踐活動是當前嚴峻形勢下黨中央鞏固黨的建設的一件大事，民政局高度重視，能夠嚴格按照中央、省、市、區(qū)委相關文件要求落實教育實踐活動方案計劃，能夠全面貫徹黨中央習近平總書記提出的“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，認真按照“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”等三個重要環(huán)節(jié)逐一開展教育實踐活動。
通過活動開展，局黨支部的判斷決策能力得到了極大提升、凝聚力得到了加強、政治立場得到了極大鞏固，全體黨員干部黨性修養(yǎng)得到了提高、服務群眾的意識、干群關系得到了轉變，全局上下工作氛圍濃厚、關系融洽，成效突出。
在總結到加強問題整改、建章立制時，全局要加強問題排查和整改，要將自查工作作為長效落實下去，特別是在遵守黨的紀律、“四風”突出問題、解決群眾切身利益的問題和服務群眾“最后一公里”等方面要經?！罢甄R子”，加強自查自改，提高黨性觀念和服務意識；要按照局修訂完善的各項規(guī)章制度辦事，把各項民政工作落到實處。
(一)城鄉(xiāng)低保實現動態(tài)管理規(guī)范運行。
xxx年11月份我區(qū)現在低保戶1195戶，1739人，1-11月份累計發(fā)放低保金567萬元；累計發(fā)放醫(yī)療救助(含大病)43.86萬元，截止11月份我區(qū)新開低保戶87戶，取消低保戶156戶，調增低保金268人次，調減低保金1067人次；低保定點醫(yī)院預撥18萬元，用于緩解低保、五保住院資金周轉及45萬元醫(yī)療救助購藥卡，現已全部發(fā)放。xxx年3月26日和4月1日，分別在新疆街道新誼社區(qū)和南廠聯盟街道建國社區(qū)，開展xxx年度城鄉(xiāng)社會救助知識培訓，培訓內容為低保審核審批由三級變?yōu)槎壒芾?，并貫徹落實《哈爾濱市城鄉(xiāng)低保審核審批管理辦法》哈民政發(fā)[xxx]61號、62號及64號；對六街、兩鎮(zhèn)38名災害信息員進行培訓；城鄉(xiāng)低保提標資金補發(fā)到位，補發(fā)低保題標資金469300元；核查出問題的低保家庭115戶，其中車輛25戶、領取失業(yè)金到期90戶，經核查取消81戶，其余按照低保有關規(guī)定進行重新核查，按照標準重新核算低保金，做到“應退盡退”；“防災減災避難場所”組織機構、標牌制作已完成，11月初等待市局驗收、迎檢；協助供熱部門認定xxx-xxx年度低保家庭中集中供暖工作，非集中供暖補助已發(fā)放，全區(qū)共發(fā)放非集中供暖補助74萬元。自xxx年1月開始協助老齡辦發(fā)放低保家庭80周歲以上失能高齡老人護理津貼，標準為每月每人100元，現我區(qū)低保家庭80周歲以上失能老人33人。xxx年11月份我區(qū)臨時救助共救助138人次，發(fā)放臨時救助金26.701萬元。xxx年第三季度，農村低保戶23戶41人，全年累計發(fā)放低保金79485元(其中含高齡津貼900元)，基本醫(yī)療救助金2950元，大病救助485，098元。xxx年分散供養(yǎng)五保戶42人，集中12人，已在3月份由兩鎮(zhèn)發(fā)放完畢，共計151，860元。
(二)加強基層民主政治建設，精心打造社區(qū)建設亮點。
1、新城社區(qū)建設進展順利。
平新鎮(zhèn)已對秀水名苑、南城明珠兩處社區(qū)公益用房進行了接收沒有進行裝修，同時，派2名機關工作人員與村委會對接，解決百姓日常生活問題和探討為入駐企業(yè)的服務事宜。目前，鎮(zhèn)政府等待市編委對撤鎮(zhèn)建街機構設置編制批復后，全面啟動社區(qū)工作和探索為入駐企業(yè)的特色服務。完成街道辦事處職能向城市管理和社會治理轉變，6個街道工作職能已全部下沉社區(qū)。
2、中心社區(qū)建設圓滿完成任務。
已完成2處千米中心社區(qū)(聯盟街建橋社區(qū)、新偉街新牧社區(qū))的接收，并裝修投入使用。
3、深化社區(qū)治理結構改革工作取得實效。
我區(qū)提出的“兩分、兩統，三定、四變”社區(qū)治理模式，民政部政權司、省民政廳、市政府均給予充分肯定，市民政局已將我區(qū)社區(qū)治理模式在全市推廣；杭州、天津、長春等民政局相繼來我區(qū)調研學習，對我區(qū)采用“一窗一島”工作模式辦理基本公共服務項目高度評價和認可。目前，我區(qū)各街道已將涉及社會事務服務的事項，本著“能沉則沉”的原則，將街道層面的涉及民生基本公共服務事項和涉及的相關人員俱下沉到各街道的試點中心社區(qū)，逐步實現居民辦理公共服務事項“零距離”的目標。
4、東輕文化宮改造為市民活動中心。
實施東輕文化宮綜合改造，定位為市民活動中心，規(guī)劃建設六大服務功能，經過與東輕公司多次協調，雙方已達成共識，目前已進入施工設計階段。
按照省市的統一時間安排，啟動兩鎮(zhèn)進行第十屆村民委員會換屆選舉工作。
(三)全面落實優(yōu)撫安置政策，不斷提高雙擁工作水平。
認真貫徹《哈爾濱市軍人撫恤優(yōu)待辦法》，落實好優(yōu)撫對象各項政策待遇，切實保障優(yōu)撫對象自身利益。積極探索我區(qū)優(yōu)撫補助標準城鄉(xiāng)一體化新思路加強資金管理和利用，與財政部門多溝通協調，確保各項資金落實到位。加強優(yōu)撫醫(yī)療服務精細化，確保優(yōu)撫對象醫(yī)療保障資金到位，服務到位。加大了烈士墓管理和維護力度，充分發(fā)揮教育基地作用出資10萬元修繕了烈士墓地，今年的9月30日是國家首個法定紀念日，平房區(qū)區(qū)委、區(qū)政府對此次“緬懷革命烈士、感恩幸福生活”的活動非常重視。由區(qū)機關工委王凱艷書記、區(qū)民政局韓建國帶隊，走訪慰問了烈士子女、烈士家屬并送去了慰問金，向區(qū)烈士陵園的13個烈士墓敬獻花藍、鮮花。積極開展雙擁共建工作，培養(yǎng)和建立雙擁共建典型，努力提高共建水平。
(四)、領導重視是做好民族宗教工作的重要保證。
一直以來，民族宗教工作作為黨和政府工作的重要組成部分，擔負著為經濟社會發(fā)展服務的重任。我區(qū)領導自上而下，對此項工作投入了很大精力，給予了足夠重視。特別是在我區(qū)原極樂精舍(現更名為“凈土寺”)搬遷和異地新建的過程中，區(qū)主要領導親自過問，親自主持召開工作會議，定期聽取情況匯報，并責成專人負責協調督辦。并在凈土寺用地過程給予極大支持。民族宗教工作人員自身業(yè)務的精通是做好民族宗教工作的前提。
我區(qū)民族宗教局的兩名工作人員通讀《哈爾濱市少數民族權益保障條例》和新頒布的《黑龍江省宗教事務條例》，并把該法律條文作為工作最有力的依據隨時帶在身邊學習。遇到具體問題經常與上級業(yè)務指導部門市民族宗教局的領導溝通請教，并積極參加市局組織的各類知識競賽和業(yè)務培訓。在今年的普法宣傳月中，組織宗教教職人員背題參賽，取得了良好的成績，并有效地提升了教職人員工作水平和自身能力。
(五)切實做好老齡工作，不斷提升老年人生活質量。
1、老年優(yōu)待證和敬老費的發(fā)放。
截止到10月底，為全區(qū)60歲以上老年人發(fā)放敬老優(yōu)待證共計1584個。全區(qū)百歲老人年初3人，截止到10月底發(fā)放敬老費11100元。全區(qū)享受80歲-90歲高齡老人津貼共計243人，截止到10月底實發(fā)金額268500元，增加26人、減少34人。目前還有235人享受此項津貼待遇。全區(qū)享受90歲以上高齡津貼共計151人，截止10月底實發(fā)金額179900元，增加53人、減少47人，目前還有157人享受此項津貼待遇。
2、居家養(yǎng)老服務工作。
截止到xxx年10底城區(qū)65歲以上困難老人享受居家養(yǎng)老服務93人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費160160元。農村70周歲以上失能老人享受居家養(yǎng)老服務17人，發(fā)放居家養(yǎng)老服務費8550元，全區(qū)居家養(yǎng)老服務費發(fā)放總計168710元。
此項工作我區(qū)也采取動態(tài)管理，也進行了全面復查，對進入“五七工”等超標準的及時取消，截止到xxx年10月底新增4人、暫停1人、取消40人。
3、完善老年服務設施建設，4月份老年門球場地建設完成，并投入使用。200張床位公辦養(yǎng)老公寓建設完畢，即將投入使用。開展多項文體活動，取得了優(yōu)異的成績。以社區(qū)為單位，調查全區(qū)75周歲以上獨居老人，總數是992人，空巢老人2128戶。平房區(qū)低保獨居老人總計106人。為低保獨居困難老年人配置專用手機，為老年人實施應急救助網絡服務。平房區(qū)共計107人，該項活動正在啟動。在敬老月期間，平房區(qū)老齡辦、平房區(qū)司法局聯合，特邀請黑龍江百誠律師事務所秦葳律師為聯盟街道建國社區(qū)的老年人上了一堂精彩的老年人權益保障法律知識講座。
(六)、做好社會事務工作，為殘疾人和社會團體服務好。
1、福利企業(yè)。
我區(qū)現有福利企業(yè)7家，實現利潤總額148.8萬元，安置殘疾人職工127人；全年接待殘疾職工咨詢、求職、上訪、求助20余人次，殘疾職工合法權益充分得到保障，沒有發(fā)生越級上訪告狀的事件，確保一方穩(wěn)定；截止目前全區(qū)共計安置了5名有勞動能力的殘疾人到福利企業(yè)工作；辦理減少殘疾人變更審批手續(xù)8人。
截止目前全區(qū)共有社會團體25家，民辦非企業(yè)單位55家；辦理新成立民辦非企業(yè)單位1家，社會團體1家。
3、養(yǎng)老機構管理。
4、婚姻登記。
xxx年結婚登記：1755件，離婚登記：552件，補領結婚：552件，離婚：730件，補領離婚：134，出具證明；2473件。
以上是xxx年民政局所做的工作，與黨和政府與百姓的要求還有一定的差距，我們會在今后的工作中以黨的群眾路線教育為基礎，發(fā)揚愛崗敬業(yè)，無私奉獻的民政精神，切實為百姓服務，為哈南新城建設做出我們自己的貢獻。
工作總結例文政工師工作總結篇三
上半年林政工作在局總支領導下，根據年初林業(yè)系統三級干部會議精神，緊緊圍繞森林資源管理，充分發(fā)揮職能作用，狠抓落實。共完成林木采伐計劃19582.2m3，占全年木材采伐計劃的39.2%，其中**公司低產林改造8061.4m3，**公司低產林改造2132.2m3，2011年10月份已辦林木采伐許可證未采伐完畢或未實施采伐今年換發(fā)林木采伐許可證的5300m3，其他4088.6m3；共換發(fā)木材經營、加工許可證119家，其中木材經營69家，木材加工50家；共辦理木材運輸證1486份，木材34130m3；辦理征占用林地使用許可證1份。具體工作總結如下：
一、明確工作目標，落實工作責任。
為了充分發(fā)揮林政股職能作用，積極調動股室人員工作熱情和開拓創(chuàng)新精神，完成局2011年的工作目標，我們多次召開了股室會議，反復討論，制訂了《林政股2011年工作責任目標》，在責任目標中明確了六個方面的工作，對股室人員工作分別進行了分工，落實工作職責，細化工作目標，同時按責任目標的要求，確保每項工作真正落實到位，建立了《林政股交（擬）辦工作備忘錄》，對上級交辦或擬辦的工作實行臺帳登記管理，分工負責，限期辦結，極大地提高了辦事效率。
二、強化措施，狠抓資源管理。
（一）加強了對林業(yè)行政許可證件的管理。
今年我們注重加強了對林木采伐許可證，木材運輸證，木材經營、加工許可證的管理，把加強林業(yè)行政許可證件的管理作為加強森林資源管理的重要手段。每辦出的證件必須經相關單位或個人申請簽署具體意見后，送相關股室審核，報局長簽字批準后，方可辦證，否則一律不予辦證，在證件管理上，我們制訂了嚴格管理制度，實行專人專管。通過加強對林業(yè)行政許可證件的管理，達到加強資源管理的目的。
（二）加強林木采伐管理。
12月份已辦理林木采伐許可證的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村開展了檢查驗收，對在檢查中存在問題的單位或個人下發(fā)通報，對涉嫌違法行為的移送林業(yè)執(zhí)法單位給予林業(yè)行政、林業(yè)刑事處罰。6月底又成立二個專班對2010年10月至12月份已辦理林木采伐許可證未采伐完畢或未采伐的單位或個人在今年4月份換發(fā)了林木采伐許可證繼續(xù)采伐林木的情況進行了檢查，對已到采伐期限的，由檢查組當場下達停止采伐通知書，對存在問題的當場下達整改通知書；二是統一規(guī)范林木采伐設計，今年對申請林木采伐的單位或個人，除了層層把關外，必須由林業(yè)調查規(guī)劃設計隊先期進行調查設計，拿出可行性采伐設計報告和造林設計報告后，方可批準采伐。
（三）加強木材市場監(jiān)督管理。
從去年下半年以來，因受全球金融危機的影響木材價格下滑導致我縣木材市場比較疲軟。為了加強對木材市場監(jiān)督管理工作，局成立了市場監(jiān)管辦，市場監(jiān)管辦充分發(fā)揮職能作用，在4月份成立兩個專班對全縣木材市場開展調查摸底，并對全縣木材經營、加工單位或個人開展了年檢換證，初步理順了木材經營、加工秩序。年檢換證工作結束后，又成立專班開展流動稽查，目前這項正在緊張進行。
（四）加強征占用林地管理。
今年我們分別對**鎮(zhèn)**村，**電力線路工程，**開發(fā)區(qū)，**業(yè)等單位征占用林地進行了現場勘察，對符合法律法規(guī)規(guī)定的**鎮(zhèn)**村辦理了使用林地許可證。
三、克服困難，積極完成各項中心工作。
今年我局中心工作較多，任務較重，林政股克服了人手不夠的困難承擔了以下主要工作。
一是積極準備，在5月8日迎接了**林業(yè)局**專員辦對我縣森林資源管理調研工作。
二是從6月份開始組織開展了全國森林資源一類清查第*次復查工作，目前這項工作進展順利，已完成樣點36個，經省、市現場檢查，完成的樣點質量較高。
三是日夜加班在市局規(guī)定的期限內圓滿完成了我縣用材林地統計上報工作。四是及早動手，提前準備，完成了2010年度全國林業(yè)站重點縣建設項目，該項目7月7日順利地通過了省局驗收，得到了檢查組領導的高度評價。
四、熱情服務，認真接待群眾來信來訪。
在狠抓資源管理的同時，我們注重抓好社會化服務工作，對單位或個人申請的行政許可證事項，我們及時受理并快速辦理，如**化工公司和**能源有限公司共五次申請低產林改造要求皆伐林木，我們及時受理，迅速向省市提報，確保了低產林改造任務較好的完成。
對于群眾的來信來訪，我們認真進行調查，調查結果迅速向有關單位和當事人進行答復，反饋。如**鎮(zhèn)**村、**鎮(zhèn)**村信訪案件，林政股在前期工作中分別派專人參予實地調查。
工作總結例文政工師工作總結篇四
在教育局黨委的領導下，20xx年我園深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，高度重視黨風廉政建設，工作中突出抓好黨風廉政建設制度的落實與完善，抓好不良政風作風的糾正與追究，抓好黨員干部的教育、監(jiān)督和廉潔自律等，現匯報如下：
幼兒園把加強黨風廉政建設列入黨務、行政工作的重點，納入到幼兒園黨政領導班子目標管理，嚴格落實“一崗雙責”，明確幼兒園主要領導是黨風廉政建設工作的第一責任人。建立了從“主要領導--分管責任人—部門主任—年級組長—班級教師、后勤人員的層級管理網絡，一級抓一級，層層抓落實，有效分解黨風廉政責任，與此同時，將廉政職能納入崗位職責和工作流程，明確各部門、各責任人的考核標準及內容，確保工作實效。領導班子成員要及時處理所管部門、年級組的黨風廉政建設方面所顯露的苗頭性、傾向性問題，及時溝通談話、了解情況、化解矛盾。
我們按領導班子、黨員、教師三個層次組織學習，教育引導大家增強對黨的廉政建設重要性的認識。
1.間周組織政治學習。面向全體教職工，主要就遵紀守法、廉潔從教、以身作則、良好工作作風形成等內容展開宣講，旨在影響和帶動全園教職工，自覺約束自己的行為、把握行為標準，努力營造風清氣正的工作氛圍，真正把廉政和效能軟環(huán)境建設融入幼兒園保教、服務等各項工作之中。
2.堅持“三會一課”制度。面向全體黨員，定期學習中央頒發(fā)的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，學習黨風廉政建設的新思想、新觀點；定期對黨員進行黨風、黨紀、理想信念、廉潔奉公、愛崗敬業(yè)教育，使黨員在日常工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
3.理論中心組學習制度。面向全體行管人員，每學期初重新學習黨風廉政責任制度、重大事件報告制度、黨的監(jiān)督條例、黨的紀律條例，組織觀看反腐倡廉專題片及警示片，充分發(fā)揮正面典型激勵和反面事例警示作用，增強自我約束力，練好廉政內功，從思想上筑牢拒腐防變的防線。把群眾路線理論、黨的方針政策、宗旨、理想、信念、法律、法規(guī)、拒腐防變等內容，貫穿在周工作例會上，通過學習教育，促使班子成員思想境界和理論水平得到進一步提高。
幼兒園嚴格執(zhí)行民主推薦、民主評議、園務公開等制度，充分發(fā)揚民主，廣納賢言，自覺接受各方面的監(jiān)督，自覺接受教職工對領導對工作的評議和督促。我們不斷健全各項機制，充分發(fā)揮內部監(jiān)管和社會監(jiān)督作用。比如：召開教代會。每學期至少一次，會上發(fā)放提案表，向教工廣泛地征求意見，并對群眾意見進行了研究討論，迅速制定整改方案，每年對優(yōu)秀提案進行表彰，激發(fā)教職工參政議政的積極性。比如：召開民主生活會。每學期組織黨員干部對自己所做工作進行認真反思和總結，并相互開展批評和自我批評，以此來不斷地鞭策、激勵和提高。比如：召開家委會、行風監(jiān)督員會，接受家長及社會各界的監(jiān)督與評議。比如：召開述職會。每學年組織中層及以上教干進行公開述職述廉，使其不斷規(guī)范自己的行為，嚴防腐壞現象的滋生。比如：實行園長接待日制度，每周四下午接待來訪者，幫助做好政策的咨詢、糾紛的處理、育兒困惑的解答。比如：設立投訴電話、投訴信箱等，對出現的問題敢抓敢管，及時提醒、堅決糾正，并制訂“負面輿情應對措施”，形成社會、幼兒園和個人三位一體的監(jiān)督機制。此外，關于教職工的職稱評定、評模評先、考核、入黨等關系到群眾利益的工作幼兒園也都民主管理，及時進行公開，自覺接受監(jiān)督。
為了抓好制度的落實，形成用制度管權、管人、管錢、管事的良好風氣，我們會不定期地組織黨員干部自查和互查，堅決糾正有令不行、有禁不止的現象。
1.把廉政建設與師德師風建設結合起來。圍繞提升師德素養(yǎng)這一主題，本學期，我們重點抓教職工思想政治與敬業(yè)精神的提升，確保做到兩個力爭：一是力爭在內容上有突破。以月為單位，圍繞職業(yè)道德規(guī)范和社會主義核心價值觀的學習，聚焦“師表”、“愛生”、“敬業(yè)”、“友善”開展四個專題教育活動，引導大家樹立正確的人生觀和價值觀，嚴格遵守“教師行為準則”內容。二是力爭在形式上有創(chuàng)新。
（1）開展“三講”“三心”活動，“三講”即領導講黨課、專家講理論、教師學習先進講體會；“三心”即愛心獻給幼兒、熱心接待家長、誠心對待同事。
（2）開展圍繞“三心”主題的微視頻拍攝評比活動。
（3）開展主題為《家園攜手話教育，科學育兒助成長》黨員干部進社區(qū)公益活動，調動大家愛崗敬業(yè)和樂于奉獻的熱情，用實際行動踐行社會主義核心價值觀。
（4）進一步完善師德師風建設長效機制，修訂幼兒園“教師違反職業(yè)道德的處理辦法”和師德考核細則。每逢重大節(jié)假日，幼兒園專門開會學習強調，明確規(guī)定：嚴禁收受家長禮品，接受家長請吃等，凡違紀違規(guī)嚴格實行師德考核“一票否決”。
（5）通過開展演講比賽、道德講堂、青年志愿者服務等主題教育活動，結合教育崗位實踐，大力弘揚高尚師德，明確師德“紅線”，嚴格考核措施，規(guī)范師德言行，建設一支師德高尚的教師隊伍。
2.把廉政建設與提高保教質量結合起來。定期開展“家長滿意度測評”活動，推動教師保教能力的提高，促進幼兒全面發(fā)展，提高家長滿意度。開展“師徒結對”、“教師崗位練兵”等活動，努力提高教師的業(yè)務能力，促使她們迅速成長。
3.把廉政建設與爭創(chuàng)黨員示范崗結合起來。為使全體黨員更好地“亮身份、樹形象、展風采、做模范”，我們在全體黨員中開展黨員示范崗創(chuàng)建活動，年初組織黨員公開承諾，制作懸掛黨員示范崗牌子，并請每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸顯黨員先鋒模范形象，做好黨員以點帶動一片的工作。
4.把廉政建設與依法從教、規(guī)范辦園結合起來。我們嚴格執(zhí)行上級教育部門關于規(guī)范辦園行為的規(guī)定，沒有發(fā)生亂收費、有償家教等問題。我們實行收費公示制度，每學期開學初，向家長和社會公示收費標準和項目等。各類經費的使用和票據的開具也嚴格按照上級部門和財務結算中心的要求操作，確保無誤。嚴格實行財務收支兩條線制度，幼兒園的各項重大開支，須經班子成員討論通過，領導簽字后方可執(zhí)行。
5.把廉政建設與作風改進結合起來。認真制定落實關于增強黨員干部作風建設的具體措施，結合幼兒園正在開展的“兩為”專項整治、“三評一創(chuàng)”軟環(huán)境和效能建設活動等，在黨員教師中開展“三心”主題實踐行動等，重點抓好干部職工在履職過程中，可能出現的為官（為師）不作為、亂作為、效率低下、服務態(tài)度差等問題，努力提高行政和從教的能力水平，切實解決政風、行風方面存在的問題，以此促進黨風廉政建設。另外，我園還從嚴公務接待，嚴格按照“八項規(guī)定”、“十不準”上級要求，從嚴從緊抓好公務活動，杜絕公款吃喝等現象的發(fā)生。
1.進一步加強黨風廉政建設宣傳教育，豐富形式。（借力媒介、視頻警示、公開宣誓…）。
2.進一步開展黨風廉政建設實踐活動，創(chuàng)新載體。（實境考察、典型評選、愛心捐贈…）。
3.進一步完善黨風廉政建設規(guī)章制度，關注可操作性。（內容嚴肅、要求具體、環(huán)節(jié)可行…）。
4.進一步重視黨風廉政文化氛圍創(chuàng)設，保持警鐘長鳴。（宣傳欄廉政墻、樹事跡報道…）。
5.進一步加強行風和效能軟環(huán)境建設，增強服務意識。（周詳部署實施，創(chuàng)品牌…）。
黨風廉政建設是一項長期工作，要長抓不懈、警鐘長鳴。今后，我園全體黨員干部和教職員工一定要以更高標準嚴格要求自己，廉潔自律，敢于反對敢于抵制不良行為，勇當反腐倡廉的排頭兵，把我園的黨風廉政建設工作再推上一個新的臺階。
工作總結例文政工師工作總結篇五
即將過去的`一個學期是忙碌的，充實的，依循著發(fā)展規(guī)劃與學期計劃，也依循著學校的整體工作需求。總體來說，一個學期，20周的時間，在校長的領導與指引下，在老師們的支持與配合下，學校信息工作得到穩(wěn)步發(fā)展?；仡櫼粚W期的工作，總結反思如下：
徐濤老師任教的信息技術課程關注學生的學習過程，針對中預、初一學生的學習情況差異，適時調整教學方法，重技能培養(yǎng)與信息素養(yǎng)養(yǎng)成;中專計算機課程門類較多，本學期共完成中專《信息技術》、《photoshop》、《3dmax》、《會計電算化》、《漢字錄入》等課程的教學任務，在信息教研組內，針對中專學生學習習慣差，厭學情緒比較重的情況，采用了實例教學與任務驅動的教學模式，使中專學生也學有所得。
一學期以來，信息組在組內開展了8次教研活動，基本做到了每2周一次，教研的主題涉及課堂教學、信息安全、工作交流等，較為有效地協調解決了教學工作中，學校信息工作出現的各種問題;同時，還積極參加上級部門組織的各種教研活動，走出去，學習其他學校好的做法。
根據學期工作計劃確定的目標，設備完好率超過了95%，杜絕了信息設備的人為損壞。本學期更換教室投影機燈泡及光學組件6套，一定程度上改善了多媒體教學的效果;對班級電教員、信息員進行了2次培訓，發(fā)揮他們在班級信息設備管理中作用，一學期以來班級信息設備無人為錯誤操作引起的設備損壞;本學期對班級計算機維護組織維護2次，計算機教室計算機系統維護2次，教師計算機統一維護1次。
一學期以來，對于學校信息系統及計算機設備使用過程中突發(fā)的一些共性問題，采取通過網絡信使及時發(fā)布相關信息予以提示的方式，為教師正確使用計算機，避免系統故障提供技術支持，同時，協同解決教師在信息技術使用過程中遇到的問題;為學?；蚪處熛嚓P展示活動提供信息環(huán)境布置、技術支持與技術服務，一學期以來，為諸如教師節(jié)活動、行規(guī)校復評、教學專項督導、元旦文藝匯演等學校工作提供了信息技術方面的服務;采集各種照片、視頻信息資源超過50g，攝制課堂實錄課程10節(jié)，在閔行教育信息網上發(fā)布視頻新聞條;順利完成綜合素質評價工作。
一學期以來，學校數字平臺保持了穩(wěn)定運行;搭建了北橋中學行為規(guī)范風采展示網;電子身份認證系統、門禁與考勤系統、文件服務系統、moodle系統、綜合素質評價系統、音樂教學平臺系統、黨務網站、行規(guī)網維持穩(wěn)定運行;核心數據庫做到每日備份，核心數據做到了每周備份，保證了數據資料的安全，未發(fā)生一起數據丟失事故。
xx年度學校發(fā)展性項目《數字化課程積件資源開發(fā)與應用》已完成平臺架構的建設，課程目錄體系也已經基本構建完畢，數字化資源收集基本完成，但由于本學期迎接幾項重大檢查督導，本項工作未能按照時間節(jié)點全部完成，數字化課程積件資源的體系化化與序列化、系列化工作還有待下學期繼續(xù)推進。
本學期，在梅校長的關心下，完成了階梯教室直播系統的搭建，已經能實現3機位四組畫面的實時電視直播。
一學期以來，學校信息審計系統攔截不良信息共條次，嚴格按照信安部門與教育局信息中心的要求，網絡訪問日志保留超過3個月;嚴格管理網絡行為，繼續(xù)實行網絡訪問與設備使用的實名制;9月底爆發(fā)的全網性病毒風暴，經過信息辦公室全體同仁的努力，對病毒源頭進行了排查，建立了多套解決方案，通過全網系統更新及安全軟件、殺毒軟件、系統規(guī)則的聯合作用，使學校計算機系統在最短時間得得到了恢復;對比學期計劃，在信息安全方面還做得很不夠，尤其時在病毒技術飛速發(fā)展，病毒泛濫的網絡時代，如何打造一個“金剛不壞”的校園網絡系統需要繼續(xù)從制度規(guī)則與技術防范上進一步加強。
工作總結例文政工師工作總結篇六
現將工作匯報如下：
1、加強領導統一認識。
成立了牛牛社區(qū)城市低保重新認定審核民主評議工作領導小組，并制定了實施方案。經過學習大家對城市低?！皯１M保、應退即退”動態(tài)管理工作機制，有了統一認識。
2、及時宣傳動員：
社區(qū)采取進巷入戶進行宣傳告知，并在社區(qū)各主要干道、巷口張貼宣傳通知單。社區(qū)參與宣傳人員70人次，發(fā)放《致城區(qū)居民及低保戶一封信》宣傳單500多份。多種形式、廣泛深入宣傳這次重新審核的目的、申請時間、所需供給材料。做到了人民社區(qū)內全覆蓋、家喻戶曉、不留死角、不讓一戶低保戶因信息延誤不能及時重新申請辦理，給原本就困難的生活造成傷害。
3、認真收填申請材料：
4、進取入戶調查：
社區(qū)成立專職入戶調查小組，深入到轄區(qū)申請低保戶家中，認真聽取申請戶本人或家人陳述;細心觀看申請戶家庭擺設;禮貌走訪左鄰右舍;耐心詢問申請戶家庭成員情景。逐步推進社區(qū)居民最低生活保障工作的程序化、信息化、社會化管理。
5、民主評議公示。
社區(qū)實施了邊調查、邊民主評議的工作方法，審核實行團體評議，記錄準確、完整，按要求對低保對象進行張榜公示，公示資料全面，公示欄按要求固定室外，公示欄上有各級舉報電話。
6、落實公益勞動。
落實低保對象參加公益勞動制度，記錄完整、續(xù)保登記制度落實，且記錄準確完整，處罰到位。今年低保戶參加社區(qū)志愿者活動58次。
殘疾人是社會的弱勢群體，他們更需要社會的關愛。社區(qū)現設有殘聯協會，殘聯協理員。對社區(qū)內的殘疾人開展了“關愛你我行計劃”，組織社區(qū)志愿者走進殘疾家庭，為社區(qū)的殘疾人供給關愛。社區(qū)針對殘疾人開展了一系列的幫扶工作，如：對社區(qū)內白內障人員免費治療登記工作、殘疾兒童未入學人員統計工作、殘疾人免費安裝假肢登記工作、殘疾人免費相親會登記工作和殘疾人機動車燃油補貼登記工作。
在幫忙殘聯人工作中，進取做好助殘的宣傳活動，為有條件的殘疾人供給就業(yè)培訓，為他們創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，讓社區(qū)內的殘疾人在愛心的關愛下更歡樂的生活。
為確保社區(qū)廉租房有效地實施，認真執(zhí)行城市低收入家庭廉租住房補貼制度，對社區(qū)內申請保障性住房戶入戶調查，其家庭情景記錄、建立個人檔案。對申請人員遞交的相關材料嚴格審核。定期對已享受政策的居民進行排查，及時掌握他們生活情景，入戶了解他們的生活變化，認真做好動態(tài)管理，嚴格檔案的建立，資料齊全，認真保存，爭取做到細致，準確，周到。使廣大居民家庭切實真正的享受到國家的優(yōu)惠政策。
為切實做好特貧困戶重大疾病醫(yī)療救助工作，社區(qū)進取宣傳、認真審核并及時受理患病人員的救助工作，建立專人專檔，高度透明。
隨著政府相繼出臺一系列針對老年人的惠民政策，社區(qū)辦理老年證的人數也相繼增加，研究到一些老年人的行動不便，社區(qū)成立了愛心小組，專門負責上門為行動不便的老年人辦理老年證，把關愛老年人落到了實處。
在重大節(jié)日期間，社區(qū)把老弱病殘、低保戶列為重點慰問對象，同時也研究到了軍屬、僑胞、困難黨員、監(jiān)控對象、困難職工家屬等等，在實際慰問過程中對老弱病(“三嚴三實”專題教育總結匯報)殘慰問對象進行上戶慰問，在物質慰問的同時還為困難群體帶去情感上的溫暖，精神上的鼓勵，溫馨的祝福，真誠實在的慰問困難群體，收到了良好社會效果。
1、對社區(qū)居民宣傳低保政策的力度還不夠，少數居民對低保概念理解不夠，以后，社區(qū)將經過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，促進社區(qū)各項民政惠民工作的順利開展。
2、進取鼓勵支持享受低保人員創(chuàng)造就業(yè)機會，鼓勵他們樹立自強自立的精神，為創(chuàng)立和諧社區(qū)做出應有的貢獻。
在今后的工作中將繼續(xù)落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨，在為廣大人民群眾服務，尤其是為最需要幫忙的困難群眾服務方面加大精力，將困難群眾的需要作為工作的第一信號，深入居民，了解民情，掌握民意，傾聽民聲，從細微處入手，從點滴做起，實實在在地為困難群眾辦好事，辦實事，真正讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖。為打造和諧、溫馨社區(qū)，而貢獻我們的力量。
工作總結例文政工師工作總結篇七
新民鎮(zhèn)2011民政工作在黨委、政府的直接領導以及民政部門的精心指導下，堅持以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導，用科學發(fā)展觀統領全局，緊緊圍繞“以人為本，為民解困，為民服務”的核心工作理念，按照年初的工作部署，開拓進取，扎實工作，取得了一定的成績，進一步推進了我鎮(zhèn)民政工作的全面發(fā)展，現將一年來工作情況總結如下：
一、統一思想，提高自身素質。
切實把思想認識統一到完成全年工作目標上來，不斷學習提高自身素質。一是抓理論知識的學習，對待學習的問題，必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來認識，應該把學習當作終身追求，不斷提升自身素質和精神境界，提高踐行科學發(fā)展觀的能力和水平。特別是在當今知識經濟時代，如果不加強學習，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化；二是抓作風修養(yǎng)，切實轉變工作作風，深入到群眾中去，圍繞民政對象，想什么、盼什么、缺什么這一主題調查，使服務對象實際生活中的問題得到有效解決。
二、城市低保工作。
為確保城鎮(zhèn)居民困難群眾的基本生活，我鎮(zhèn)全面實現了保障對象公開化，操作程序規(guī)范化，保障辦法多樣化，保障資金發(fā)放社會化的格局，同時進一步完善了申請，審核程序，做到了應保盡保，加大了核查工作力度，做到了應退盡退，規(guī)范管理，提高服務水平，保障對象17戶，27人，全年發(fā)放保障金97200元。
為保證農村低保工作的順利開展，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視先后召開6次低保工作會嚴格履行申請、審查、審核、審批程序，并實行了“三榜”公布，確定低保對象和低保金額，目前，共有427戶，949人納入農村低保，月發(fā)放保障金213525元，全年人均補差225元，共發(fā)放2562300元。
全鎮(zhèn)共有農村五保戶50戶，分散供養(yǎng)47人，年人均3600元，集中供養(yǎng)3人，今年已發(fā)放五保資金169200元，積極鼓勵集中供養(yǎng)，使五保老人過上和諧幸福的生活。
五、優(yōu)撫安置工作。
六、救災救濟，大病救助，孤兒生活補助。
為妥善安置好困難群眾生活，全年發(fā)放救災救濟款10余萬元，大病救助金20余萬元，孤兒生活補助：43880元。
七、臨時救助，危房改造對于享受農村低保條件不符合人群，且生活確定有困難者，我們進行臨時救助共270戶口，550人，發(fā)放救助資金306200元。2011年實施貧困戶危房改造9戶，資金113600元。
八、殘疾人工作。
認真貫徹落實縣鄉(xiāng)兩級殘疾人事業(yè)若干意見，累計辦理殘疾人證900多個，方便了殘疾人，實施殘疾人危房改造2戶，共40000元；發(fā)放定期補助、小型項目資金50000元。
九、老齡工作。
我鎮(zhèn)共有80歲以上老年人108人，發(fā)放保健費4萬余元，成立了老年協會，配備了電視機、麻將桌等娛樂設施，使老年生活豐富多彩。
今年的工作已結束，明年的工作任務還相當繁重，我們會緊扣全年工作目標，突出工作重點，提速增效，確保完成明年的各項工作，民政工作單項求突破，整體上水平。
工作總結例文政工師工作總結篇八
來**這一個月學習了很多，收獲了很多?，F在我將自己這一個月的收獲和認識向領導做一下匯報。
一、懂得事情輕重緩急，做事較有條理。辦公室是企業(yè)運轉的一個重要樞紐部門，對企業(yè)內外的許多工作進行協調、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急，讓人不得不放心手頭的工作先去解決。
二、工作中雖然獲得了一定的成績，但不可避免的會發(fā)生錯誤，為了避免類似錯誤的再次發(fā)生，在日常工作中不斷總結經驗。并積極向領導、同事請教、學習。
三、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽，同時也能夠積極的配合及協助其他部門完成工作。
四、工作收獲：
1、工作敏感度有所提高，能夠較積極地向領導匯報工作進度與結果。
2、工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現已得心應手。
五、工作中存在的不足：
1、工作細心度仍有所欠缺。在日常工作中，時常有些工作因為不夠細心，從而浪費時間或是再做一遍。相信在接下來的工作中，我一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。
2、外來客人的接待和服務不夠熱情大方。做為辦公室文員，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的經驗，每次接待都不是做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到熱情周到，耐心細致。
接下來的工作計劃：會根據以上工作中存在的不足，不斷改進，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！
工作總結例文政工師工作總結篇九
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，因此十分有必須要寫一份總結哦。但是總結有什么要求呢？下面是小編為大家整理的行政工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
20xx年~20xx年上學期以來，后勤服務人員始終堅持以校長重要思想為指導，全面貫切遵循學?？傮w工作思路和后勤工作計劃，堅持以“服務育人，管理育人”為工作宗旨！以提高優(yōu)質的后勤保障和服務質量為重點！強化后勤工作人員素質，提高辦事實效性！通過后勤人員的辛勤努力，順利完成了本學期的工作任務。
工作重點
為了給學校的發(fā)展做好后勤保障，后勤做了以下工作：
突出抓好食品衛(wèi)生安全工作
近年來，食品質量問題不斷發(fā)生，給我們工作帶來了極大壓力。學校食品衛(wèi)生安全涉及校園穩(wěn)定大局，是后勤工作的重點。為認真落實校領導的指示精神，在抓飲食衛(wèi)生安全工作中，我們重點抓了二個環(huán)節(jié)：
1、確保食品安全首先從食品采購源頭抓起，確保食品物資質優(yōu)價廉，提高采購工作效率和透明度，減少中間環(huán)節(jié)，降低了成本，不僅維護了師生的'切身利益，更重要的是保證了食品原材料入口安全。
2、安排專職食品留樣員，嚴防食物中毒。成品飯菜的加工、存放等過程是食品衛(wèi)生安全的重要環(huán)節(jié)，必須嚴格監(jiān)控把關，為把握好這個環(huán)節(jié)，確保成品飯菜的質量，我們從員工隊伍中選派業(yè)務熟練、責任心強、有經驗的飲食人員擔任食品監(jiān)督員和留樣員，參加了市衛(wèi)生局的業(yè)務培訓，配齊留樣用品和各種登記本！形成了一個完善的食堂管理監(jiān)督機制。
目前正是甲型h1n1流感擴散蔓延的態(tài)勢，并已成為重點高度關注的公共衛(wèi)生事件，疾病預防控制工作成為后勤工作的重中之重。在校領導的響應下嚴格防控學校的衛(wèi)生管理及外來人員的出入登記并測體溫！同時要做好食品從業(yè)人員和管理人員的健康巡查工作，一旦出現傳染病病例，要立即調離工作崗位，并按規(guī)定報告。二是加強生活用水和日常飲水安全，在衛(wèi)生部門的指導下做好供水設施的清潔、消毒工作。三是開展全校衛(wèi)生大檢查，加強校園環(huán)境的清潔及消毒工作。四是加強教學、生活場所的通風換氣工作，保證教室、食堂、宿舍等地方能保持經常性通風換氣。
1、公共設施損壞報修，共接到報修維修項目137多次，其中：電工維修項目240余次（更換照明設施210余件），桌、椅、床維修項目420余次，供暖維修23余次（更換部件30余種）、其它維修項目238余次），緊急故障都做了及時處理，一般報修在24小時之內都作了相應處理，還完成了校領導交辦的其他任務。
2、對我校學生實行定額用電，并對實行定額用電的意義加大宣傳力度，培養(yǎng)了學生的節(jié)約意識，為學校節(jié)約電費做出了貢獻，建立平常巡查責任制，每周對各宿舍進行安全巡查，并對違章使用大功率電器、私拉亂接電線、使有電熱毯等違紀情況進行徹底清查，對于違章電器堅決予以沒收，進一步做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作。
3、食堂統一了管理登記本，制定了定期衛(wèi)生檢查制度，實現采購管理實現信息化，在員工管理、師生溝通和飯菜經營細節(jié)上下功夫，發(fā)揮餐廳窗口形象作用，為師生提供更好的服務和可口的飯菜。
4、行政辦把校園建設重點放在爭創(chuàng)“綠色校園”上，半年共清運垃圾x立方，清理死角1處；開展美化校園活動，種植花草x余株；半年來共布置各種會議10余次。
工作總結例文政工師工作總結篇十
繼續(xù)以服務地方建設為主線，突出抓好中小企業(yè)和新農村建設的服務工作，以項目營銷為抓手，大力發(fā)展函件、金融、速遞和物流業(yè)務，規(guī)范管理，創(chuàng)新服務，強化服務與支撐，緊緊圍繞“創(chuàng)新促快,注重效益,精細管理,和諧發(fā)展”的工作方針，保持望江郵政事業(yè)又好又快發(fā)展。
郵政業(yè)務收入完成2750萬元，同比增長10%；收支差完成市局下達的預算目標；成本費用控制在預算目標以內；全面完成服務質量考核指標；“兩網”運行穩(wěn)定，確保不發(fā)生重大經濟案件和安全事故，不發(fā)生違規(guī)經營行為。
（一）統一思想，提高認識，增強發(fā)展的信心和決心
第一，縣委縣政府將繼續(xù)堅持大開放、市場化和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，突出招商引資這條主線，狠抓改革創(chuàng)新、優(yōu)化環(huán)境兩個關鍵，圍繞建設紡織工業(yè)強縣、優(yōu)質農副產品加工基地縣、優(yōu)秀的生態(tài)示范縣三大目標，精心打造紡織服裝、農副產品生產加工、建材、化工、機電、清潔能源和生態(tài)旅游等七大產業(yè)集群，努力將望江建設成為長江北岸的生態(tài)工貿型港口城市。通過全縣人民的不懈努力，望江已擠身安徽省縣域經濟“動態(tài)十快縣”行列，省級經濟開發(fā)區(qū)初具規(guī)模，縣域經濟已進入跨越發(fā)展的新階段，加之望東長江大橋即將破土動工，生機勃勃的雷池大地無疑會給予郵政發(fā)展提供廣闊的空間。
第二，經過多年的積極探索，望江郵政在發(fā)展上積累許多有益的經驗，尤其是對競爭性業(yè)務市場的洞察力、適應性都有切身的感悟，干部職工的素質總體上是能夠適應發(fā)展要求的，這是望江郵政發(fā)展的源動力。
第三，隨著郵政體制改革的不斷深化，郵政經營理念和管理體制必將發(fā)生重大變革，將進一步促進郵政各項工作的順利開展。因此，未來的望江郵政，將面臨難得的發(fā)展機遇，只要我們深入學習實踐科學發(fā)展觀，以“更新一點，再快一點”企業(yè)核心理念為指導，認真組織好、開展好各項工作，認清形勢，堅定信心，望江郵政必將開辟出一個新的天地。
（二）創(chuàng)新思路，加快發(fā)展
1、創(chuàng)新管理思路：
三要創(chuàng)新后勤服務體系，進一步強化后勤支撐力度，提高后勤服務效能，為經營發(fā)展提供強有力的保障。
2、突出抓好各項業(yè)務發(fā)展：
大力發(fā)展郵務類業(yè)務。函件業(yè)務是郵務類的核心業(yè)務，需要培育市場、挖掘潛力，突出發(fā)展。重點發(fā)展數據庫商函業(yè)務。要以特色名址庫為支撐，高度重視縣內名址庫的建設和維護，以書信比賽、招生商函、高考大禮包等為重點項目，大力發(fā)展數據庫商函，使其成為函件的品牌業(yè)務。高度重視賬單業(yè)務的拓展與覆蓋。以行業(yè)客戶和中小企業(yè)為重點，在鞏固醫(yī)保、公路和交通等老客戶的同時，加大對醫(yī)院、水、電、氣和住房公積金等行業(yè)的開發(fā)，力爭成功開發(fā)1-2戶。做大做強以賀卡為重點的郵資封片卡業(yè)務。賀卡業(yè)務要在確保原有客戶資源的同時，不斷擴大業(yè)務覆蓋面，并努力向村級市場滲透，積極尋求賀卡業(yè)務新的增長點。同時要以項目為抓手，及時掌握市場信息，圍繞雷池文化節(jié)、望東長江大橋、棉花大市場啟用等重大事件大做文章，擴大郵政商函的影響力，促進業(yè)務發(fā)展，確保完成全年收入計劃。
報刊發(fā)行業(yè)務要由一次性大收訂向全年收訂和補續(xù)訂轉移，并努力擴大私費訂閱市場；要加快報刊零售末端傳遞速度，增強渠道競爭力；要擴大教輔圖書及其他出版物的銷售規(guī)模。打好報刊大收訂攻堅戰(zhàn)。
新一輪集郵熱已在升溫，集郵業(yè)務要抓注雷池文化節(jié)、望東長江大橋等重大賣點，及時組織好郵品及紀念冊。要充分發(fā)揮集郵協會的作用，通過擴大隊伍，促進集郵業(yè)務的發(fā)展。要高度重視縣內知名企業(yè)的形象年冊市場拓展工作，提供具有望江特色的新郵品。
信息和代理業(yè)務，主要是做好現有的電信運營商的業(yè)務代辦，積極拓展代理市場，電子商務在縣內要做好“家家購物”配送項目，繼續(xù)抓好郵政短信業(yè)務的發(fā)展。
加快發(fā)展速遞物流類業(yè)務。速遞業(yè)務要加大“兩區(qū)一商”市場開發(fā)力度，組織強有力的市場拓展團隊，以縣經濟開發(fā)區(qū)為重點，在切實做好中小企業(yè)調研工作的基礎上，充分運用經濟快遞的資費及時限優(yōu)勢，積極開展與相關中小企業(yè)和有關單位的業(yè)務商談和簽約工作。以優(yōu)質的服務搶占市場份額，確保全年收入目標的實現。
物流分銷業(yè)務要以規(guī)模效益為目標，重點做好酒類和農資業(yè)務，要合理組織酒類品種搭配，利用節(jié)日慶典、婚喪嫁娶、子女升學等契機，不斷拓展市場。同時，要積極拓展單位招待用酒空間，提高郵政酒類配送的影響力。農資銷售要堅持以支局為主體，通過不斷擴大農家店的數量和規(guī)模，初步建成以自營店、精品店、加盟店和代辦點為一體的立體終端銷售網絡，建立穩(wěn)固和有效的銷售渠道，努力提高市場份額。要進一步加強資金管理，及時回收貨款，提高運營效益、降低經營風險，要通過各種努力確保全年計劃的完成。
毫不動搖發(fā)展金融業(yè)務。緊緊圍繞“調結構，增效益”活動主題，確?；钇趦π钣囝~的有效增長，要通過對農村市場的快速擴張，形成郵政金融在農村的明顯競爭優(yōu)勢，帶動其它金融業(yè)務的發(fā)展。注重發(fā)展低成本、高收益的業(yè)務，適度分流長期存款，走規(guī)模與效益并重之路，努力降低企業(yè)付息成本。
（三）保持和諧促發(fā)展
1、繼續(xù)圍繞企業(yè)文化建設，深入開展文明單位創(chuàng)建活動，提高創(chuàng)建層次。企業(yè)文化注重強調人的價值，注重人的因素，挖掘和啟發(fā)人的潛能。我局將繼續(xù)加大職工思想教育，提高職工業(yè)務素質。開展豐富多彩的文體活動和勞動競賽。完善局內各項硬件設施，充分利用好活動室、圖書室，形成一種積極向上的良好學習氛圍，使企業(yè)有活力，職工有精神、有品味。從服務上要全面提高服務質量和服務水平，把服務工作重點放在營投工種，營業(yè)重點放在服務用語和專業(yè)技能的提高上，投遞重點放在按時按址投送和禮貌服務及統一著裝方面，在做好營投窗口各項服務工作的同時，要在全局開展優(yōu)質服務和相互支撐服務，理順前后臺服務程序，使全局服務環(huán)節(jié)流暢，為群眾用郵提供一個全面的服務平臺。
2、強化財務基礎管理，提高企業(yè)經營效益。全面推進損益核算工作，突出規(guī)模與效益并重的原則。繼續(xù)認真執(zhí)行市縣財務管理一體化的各項要求，加強資金管理，對用戶欠費及時催交，加強營收款的管理，保證營業(yè)款及時足額，準確安全歸集，確保業(yè)務款上劃市局的時限；加大成本控制力度，繼續(xù)完善成本費用管理體系進一步提高企業(yè)經營效益，以確保全年經營目標的順利實現；加強財務監(jiān)督、檢查力度，將不定期對各網點進行檢查，以確保資金的安全，防止業(yè)務收入的跑、昌、滴、漏的現象發(fā)生；加強財務業(yè)務人員的業(yè)務學習，提高財務人員素質，以適應現代企業(yè)發(fā)展需要。
3、做好安全生產、安全保衛(wèi)工作，確保郵政資金、郵件和人身安全。安全生產工作以加強落實《安全生產法》和一系列內控條例為主線，進一步建立健全企業(yè)安全生產責任制和各項規(guī)章制度，制定相應考核措施。加強對重點生產場地和部位的安全生產檢查，及時發(fā)現和消除各種隱患,牢固樹立“安全無小事”思想，全面提高防范和處理突發(fā)事件的能力，確保不發(fā)生資金案件。
面對新的挑戰(zhàn)，讓我們繼續(xù)保持旺盛的斗志和信心,多一點創(chuàng)新思維,多一點求索精神,多一點市場意識,以“更新一點，再快一點”企業(yè)核心理念為指導，為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，我們完全有理由相信我們一定有能力完成明年的各項指標計劃。
工作總結例文政工師工作總結篇十一
2004年我社區(qū)民政工作能深入貫徹黨的十六屆四中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導，認真學習“xx”重要講話和xx報告，緊緊圍繞區(qū)、街道辦事處工作目標任務，充分發(fā)揮民政職能作用，努力提高社會保障功能，不斷強化社會管理，進一步規(guī)范各項民政工作，確保按時按質完成民政各項工作，具體做如下幾點工作：
一、按照省委、省政府關于《福建省城市社區(qū)建設綱要（試行）的通知》以及豐澤區(qū)委、區(qū)政府制定的《關于大力推進城市社區(qū)建設的實施辦法（試行）》的有關精神，扎扎實實開展社區(qū)整合工作。在街道黨委的高度重視下，成立豐澤社區(qū)整合試點工作領導小組，充分利用宣傳欄，定期出版社區(qū)建設專欄，制掛宣傳條幅、標語兩幅，社區(qū)建設專題版報6期，編影致社區(qū)居民和單位的一封信”，入戶發(fā)放共2800份，運用各種宣傳形式，努力使社區(qū)建設的意義和主要工作內容家喻戶曉，營造濃厚的“社區(qū)是我家，建設靠大家”的社區(qū)建設氛圍。通過領導重視、宣傳發(fā)動、嚴格程序、依法選舉社區(qū)整合的順利推進于6月5日完成了社區(qū)黨支部的選舉工作，6月10日完成了社區(qū)居委會的選舉工作。
二、以社區(qū)支部為龍頭，社區(qū)各單位為載體，充分利用資源共享、優(yōu)勢互補，舉辦社區(qū)道德新風與你同行聯歡晚會及黨建知識、地震知識問答，喜迎特產文化節(jié)等系列活動，豐富社區(qū)文化，陶冶情操。
三、對社區(qū)殘疾人進行拉網式統計，8月份完成社區(qū)殘疾協會成立工作，做好對弱勢群體的幫扶工作，幫助困難戶申請最低生活保障。
四、社區(qū)整合后及時制定完善居委會下屬各機構，完善居務公開制度，每月制定工作計劃，做到有記錄、有落實，認真貫徹執(zhí)行居委會組織法、居民公約、自治章程，并發(fā)至居民手中，使居民群眾更加了解自治組織的職能，支持居委會工作，今年出組織法宣傳版報二期，雙擁專欄一期，紅布標語一條。
五、開展便民利民服務，兩次為老干部登門服務，建立健康檔案卡，積極宣傳《城市居民最低生活保障條例》做好全國重點對象優(yōu)撫摸底及豐澤區(qū)殘疾戶普查表摸底填報工作，建立優(yōu)持對象花名冊、殘疾戶花名冊，慰問新村老干部、優(yōu)撫對象、殘疾戶、計生三結合戶，發(fā)放慰問金、物品7333元，救濟糧250斤，積極做好優(yōu)待金、民兵訓練費等征收工作。
六、開展雙擁共建活動，元月份發(fā)動共建單位參加市委、市政府發(fā)起的“創(chuàng)衛(wèi)活動日”活動，大家齊動手把社區(qū)的綠地收拾得干干凈凈，在4月份組織一次“兵媽媽進軍營”活動，到部隊慰問、關心官兵戰(zhàn)士，軍民警民親如一家，體現了雙擁共建的漁水情?！鞍艘弧苯ㄜ娖陂g應邀參加了部隊座談會，會上軍地雙方共同交流共建心得，同謀共建發(fā)展思路。座談會能上能下洋溢著軍政軍民“同呼吸、共命運、心連心”的濃厚氛圍。
七、宣傳殯葬管理條例，火化率達100%，嚴格婚姻登記制度，調解一例婚姻糾紛，防止草率離婚現象，積極宣傳豐澤區(qū)社會福利中心，調查摸底社區(qū)老人生活保障狀況，豐澤區(qū)最低生活保障對象調查，為民政福利事業(yè)提供依據。
工作總結例文政工師工作總結篇十二
2014年上半年，我團民政工作在師民政局的正確指導和團黨委的有力領導下，緊緊圍繞全團改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以群眾滿意為標準，以加快民政工作城鄉(xiāng)一體化建設為目標，以“大民生、大保障、大和諧”為工作重點，各項工作取得必須成效，社區(qū)民政個人工作總結。
一、創(chuàng)新機制惠民生，深化民政工作。
(一)著力開展事關民眾的社會救助活動。2014年已申報兩個季度最低生活保障，共365戶、570人次，月保障金額278064元，季保障金額834192元。其中：第一季度173戶，629人，月保障金額為133552元，季保障金額400656元;第二季度192戶，689人，月保障金額144512元，季保障金額433536元。第一季度低保金133552元財務局已下發(fā)文件，但資金未到位故暫未下發(fā)。
(二)切實解決受災群眾燃眉之急，確保救災工作及時到位。2014年“兩節(jié)”期間發(fā)放各類救助物資及慰問金等價值167.5218萬元。其中發(fā)放糧油、慰問金共計27.32萬元，2014年我團紅棗和打瓜子嚴重受災，異常是七連、八連職工大面積受災，我團實行全覆蓋救濟，共救濟765戶受災戶計2680人，發(fā)放救災資金133.4482萬元;發(fā)放臨時救濟金5.72萬元，152戶;發(fā)放給低保戶物價補貼4.522萬元及殘疾人救助金0.1萬元，共計4.622萬元;發(fā)放重大疾病救助金16戶，6736元;發(fā)放軍屬優(yōu)待金5.5萬元。
2014年受連陰雨和梅雨天氣影響，全團紅棗很多減產，尤其是七連、八連遭受災害極其嚴重，使七連、八連765戶職工，2680人受災，直接經濟損失達300多萬元。上級民政部門撥付專項救災款150萬元。團救災領導小組嚴格按照調研、摸底、上報、審核、公示、發(fā)放的程序開展災民救助工作。根據每戶的受災程度，發(fā)放救助金額133.45萬元，計765戶共計2680人。成立領導小組，不斷完善工作制度。根據上級文件規(guī)定，相應成立了長期和階段性應對自然災害、突發(fā)性自然災害應急領導小組，修訂完善了《二二四團防災減災工作應急預案》等救災方案和規(guī)章制度。
(三)加大扶貧幫困救助面，緩解職工支付醫(yī)療費用。
2014年申請上半年醫(yī)療救助20戶，救助人口67人，申請救助資金57300元。目前，正在審批之中。
(四)、強化團內外雙擁工作，彰顯兵團三大作用。
1、強化雙擁工作，推進兵地友誼團結。
2014年兩節(jié)前夕，我團領導帶隊組成6個慰問組，分赴基層對8個農業(yè)連隊和2個直屬單位的11戶優(yōu)撫對象進行走家入戶慰問和交談，共發(fā)放優(yōu)待金、慰問金和慰問品價值達56000元。
在雙節(jié)來臨之際，團黨委在春節(jié)期間開展雙擁工作，為墨玉縣政府送去價值10000元的慰問金和慰問品，本著“有事沒事常聯系、大事小事多商量”的工作宗旨，既體現出兵團的特色又發(fā)揮了兵團處理好三大關系的作用，對促進兵地融合增進兵地團結起到了潛移默化的作用。
2、團黨委班子成員看望慰問堅守崗位的民兵及家屬。
5月20日，我團政委黃然、團長劉輝明、武裝部長高占和一行帶領該團辦公室、民政科、宣傳科等部門領導，分赴各連隊首先慰問了團武裝部執(zhí)勤換防輪訓民兵，為他們帶去了價值五千余元余元的慰問品和黨委的誠摯問候。期望大家充分認識新疆分裂與反分裂斗爭的長期性、復雜性、艱巨改性，時刻堅持清醒頭腦，毫不松懈地抓好維穩(wěn)工作，為維護十四師及新疆社會大局穩(wěn)定再立新功。
二、努力構建和諧社區(qū)。
為標準，以加快社區(qū)工作城鄉(xiāng)一體化建設為目標，以“解決民生、保障民生、改善民生”為工作重點;各項工作取得顯著成效。
(一)強化三大功能，完善社區(qū)建設機制。
(1)順利完成社區(qū)黨組織換屆工作。根據師團黨委的統一安排部署，二二四團玉山社區(qū)9個居委會均完成了黨支部改選換屆工作，配齊配強了社區(qū)支部班子，深入細致的開展了創(chuàng)先爭優(yōu)第二輪學習踐諾活動，社區(qū)重視并建立健全社區(qū)黨建工作協調機制，發(fā)揮社區(qū)黨組織的協調作用，始終堅持服務群眾是社區(qū)黨建工作的第一要務，組織開展好便民利民精神禮貌創(chuàng)立等活動，發(fā)揮社區(qū)黨建在構建和諧社區(qū)中的基礎作用，個人總結《社區(qū)民政個人工作總結》。各居委會建章立制、‘進行崗位職責分工、充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
(2)不斷提升服務功能。為了推行和加強玉山社區(qū)的服務功能，逐步實現從物業(yè)管理到社區(qū)服務的轉型，營造禮貌、安全、便捷的居住環(huán)境，2014年1月，團黨委高度重視該中心工作，加強充實了班子隊伍建設，并對各站工作人員進行了聘任和職責分工。社區(qū)服務中心現有干部職工25人，其中干部8人，職工15人，人口54人，流動人口763人。
社區(qū)服務中心(鎮(zhèn)區(qū))總人口2014余人。實有綠化面積826.66畝，肩負著鎮(zhèn)區(qū)的供熱、供排水、維修、綠化、環(huán)衛(wèi)等社區(qū)管理工作。
導核心作用。在健全各項規(guī)章制度的同時，進取發(fā)揮黨員的先鋒帶頭模范作用，開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，有力激發(fā)了黨員的進取性和主動性。同時每月按期出簡報兩期。
(二)以六化建設標準打造社區(qū)環(huán)境。
為了著力推進“綠化、凈化、美化、硬化、亮化”團場環(huán)境治理工作，進一步強化衛(wèi)生管理長效機制，切實打造“兵團禮貌生態(tài)環(huán)境小康連隊”的目標。今年4月，我團嚴厲整治環(huán)境衛(wèi)生，清理垃圾死角，并出臺了《二二四團衛(wèi)生管理辦法》，從連隊小區(qū)綠化、道路硬化、公廁衛(wèi)生及死角垃圾、家庭衛(wèi)生、辦公區(qū)域、衛(wèi)生室以及小區(qū)規(guī)劃等納入檢查考核范圍，依次推進后進居委會，在全團上下呈現出了“人人參與、清潔家園、美化團潮的良好氛圍。
同時強化社區(qū)居民食品衛(wèi)生安全意識和大力倡導科技興農意識，建立健全居民健康檔案，定期開展醫(yī)療健康、預防保艦婦幼保健等咨詢活動，做好社區(qū)兒童計劃免疫與傳染病防治工作。每年堅持開展免費查環(huán)、查孕、查病工作。
(三)以社區(qū)文化為載體，提升居民凝聚力。
今年“元旦”、“三八”、“五一”、“七一”等重大節(jié)日，社區(qū)都舉辦青年歌手大賽、職工合唱比賽、健身操賽、兵地藍球友誼賽、全民健身運動會、社區(qū)社火燈會展等各種大型文體娛樂活動，營造出健康向上、禮貌和諧的社區(qū)文化氛圍。
在團黨委的籌劃和組織中，出現了“一居一特”的文藝表演隊?；巯榫游瘯耐L鑼鼓隊、麗園居委會的腰鼓隊、瑞祥居委會的舞龍舞獅隊、玉林居委會的高蹺隊、惠民居委會的秧歌隊、?？稻游瘯幕ò絷?、吉祥居委會的旱船隊以及民強居委會的武術隊。其中，慧祥居委會的威風鑼鼓隊創(chuàng)出了自我的品牌?，F已成為享譽和田地區(qū)的特色演出隊，每逢和田地區(qū)重大慶典和節(jié)日，威風鑼鼓隊都被邀請參加演出，為增進兵地團結起到了很好的促進作用。
(四)彰顯民族團結實現兵地雙贏。
(四)改善環(huán)境是核心。在強化管理隊伍的同時，加大監(jiān)督力度，進取探索民生管理之道，使轄區(qū)社會治安、人口和計生、衛(wèi)生健康及安全等諸多問題得以全面解決，緩解了群眾對小區(qū)安全等各方面問題的需求，營造出了大民生、大保障、大和諧的三大良好氛圍。
(五)解決民生是根本。兵團的基礎在團場，團場的基礎在連隊，職工是團場的生命線?；鶎咏M織的最終落腳點要體此刻解決民生上，僅有把職工群眾的困難解決好了，把職工群眾的矛盾化解開了，才能始終堅持黨同職工群眾的血肉聯系。
工作總結例文政工師工作總結篇十三
20xx年，在市委市政府的領導下，在市法制辦的具體指導下，我局以深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》為主線，繞全局中心工作，堅持以依法行政為核心，以制度建設為保障，以強化執(zhí)法監(jiān)督為手段，較好地發(fā)揮了法制工作的作用，為行政執(zhí)法工作提供堅強的保障?，F將我局依法行政工作總結如下：
我局一貫高度重視依法行政工作，始終把提高全體干部職工的法制素質作為提高依法行政能力的關鍵環(huán)節(jié)來抓，通過走出去、請進來的方式，大力開展執(zhí)法隊伍建設：一是堅持執(zhí)法人員持證上崗制度。全局19人持《安全生產監(jiān)管執(zhí)法證》，5人持《行政執(zhí)法證》，在執(zhí)法過程中，做到了亮證執(zhí)法。二是堅持學法制度。每季度組織開展法制專題講座、執(zhí)法調研、執(zhí)法交流等活動，今年開展了“每季度學一法、領導講一法”活動，每個科室每月至少要認真學習一部安全生產方面的法律法規(guī)，每個局領導每年要在局內宣講一部法律法規(guī)。我們定期今年4月、7月和9月，分別邀請省安監(jiān)局、市檢察院專家結合工作實際開展依法行政知識講座。據統計，今年我局年人均學法時間超過48學時，全局有6人通過國家注冊安全工程師考試并取得資格證，通過培訓，全體執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和能力都有了較大提高，一支高素質的安全行政執(zhí)法隊伍基本形成，為安全生產行政執(zhí)法工作奠定了良好的基礎。
制度建設，是促進依法行政，規(guī)范行政執(zhí)法程序，進一步提高行政機關行政執(zhí)法水平，保障法律、法規(guī)和規(guī)章正確實施的關鍵，我局始終堅持制定和完善相關制度，確保行政執(zhí)法工作得到有力的理論保障。
（一）建立健全執(zhí)法制度。我局制定了《行政執(zhí)法責任制考核制度》、《行政執(zhí)法過錯責任追究制度》、《規(guī)范性文件合法性審查備案制度》、《行政處罰程序規(guī)范》、《行政執(zhí)法案卷標準》等20多種制度，基本做到了凡涉及安全生產行政執(zhí)法事項，都有制度作出相應規(guī)定，真正做到用制度管理人、教育人、約束人。今年我局再次對行政執(zhí)法職責、依據進行了清理，共梳理出執(zhí)行的現行有效的法律、法規(guī)、規(guī)章62部；具體行政執(zhí)法職權共253項，其中行政許可9項，追究法律責任（行政處罰、行政處分、行政決定等）234項，行政強制6項，其他具體行政行為4項。目前正在送市法制辦審核中。
據,載明法律依據的全稱，引用條文具體到每一條、每一款、每一項、每一目，提高了執(zhí)法文書的法律效力。
（一）強化安全監(jiān)督檢查執(zhí)法。市政府出臺了《xx市事故隱患排查治理管理辦法》，把隱患排查治理工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，要求各區(qū)縣、各部門、各單位堅持每月一排查、每月一暗訪、每月一通報，及時消除事故隱患，做到排查在先、防范在先、治理在先，全方位對重點行業(yè)、重點領域、重要部位的隱患進行排查整治，不留死角。市安委會建立了安全生產約談、生產安全事故現場分析會、事故通報、事故多發(fā)單位調查管理、生產安全事故公告等制度，進一步強化部門監(jiān)管責任。每年，我局均要制定詳盡的年度監(jiān)督檢查執(zhí)法計劃，報市人民政府審批后嚴格執(zhí)行。執(zhí)法計劃中明確各業(yè)務科室監(jiān)管的對象、主要事項、頻率、方式和職責分工，把企業(yè)的監(jiān)管責任明確到人。
（二）不斷推進行政審批制度改革。依法開展安全生產行政許可，提倡優(yōu)質高效服務，推行以集中辦、馬上辦、特事特辦、上門辦和領導督辦等“五辦”為重點的工作機制，制定了限時辦結、換證告知制、委托辦理制等制度，規(guī)范行政審批行為，深入推進并聯審批，高標準、高起點、可持續(xù)規(guī)劃在建企業(yè)安全標準，嚴把準入關，督促企業(yè)加大安全投入，改善安全生產條件，提升安全保障水平，實現本質安全。
（三）嚴格事故查處和責任追究。嚴格按“四不放過”原則，重點查處了隱瞞不報或遲報少報的事故、一次死亡3人以上的事故、一個單位連續(xù)發(fā)生多起的事故、掛牌隱患未整改到位發(fā)生的事故、非法生產經營引發(fā)的事故等五類事故。在事故調查處理中，堅決做到四個到位：即企業(yè)的處罰到位，領導責任追究到位，整改措施落實到位，綜合評先一票否決到位。（四）落實責任，不斷強化執(zhí)法監(jiān)督。
1、堅持案審制度。對于我局執(zhí)法人員作出的行政處罰，都必須經法規(guī)宣教科審核把關；對給予責令停產停業(yè)整頓、責令停產停業(yè)、責令停止建設、責令停止施工、吊銷有關許可證、撤銷有關執(zhí)業(yè)資格或者崗位證書、3萬元以上罰款、沒收違法所得3萬元以上等較大行政處罰時，都必須由案審委員會集體討論決定。
全市行政執(zhí)法責任制評議考核要求，對市局業(yè)務科室和各區(qū)縣局行政執(zhí)法工作逐項進行考核，把執(zhí)法的質量與具體執(zhí)法人員的責任掛起鉤來，將考核結果納入年度績效考核。
3、定期開展案卷評查。我局建立了行政執(zhí)法案卷定期評查制度，法規(guī)宣教科每年對市局各業(yè)務科室和各區(qū)縣局執(zhí)法文書、案卷進行抽查審核，全面把關，將檢查結果在全系統通報，及時發(fā)現執(zhí)法中存在的問題，提出改進建議。
二0一一年十二月二十日
工作總結例文政工師工作總結篇十四
今年來，在社區(qū)黨總支的正確領導下，在區(qū)、街相關部門的支持幫忙下，我社區(qū)居委會始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面落實“十七大”會議精神，以構建和諧社區(qū)為目標，緊緊圍繞“突出一個主題，完成兩個達標，實施‘三化’管理，服務五類對象”的工作思路，突出重點，全盤推進，各項工作進展順利?，F就具體工作匯報如下：
我們社區(qū)居委會的民政工作要始終圍繞并突出一個主題，那就是“上為政府分憂，下為群眾解難”，今年我們社區(qū)有好幾位居民家中發(fā)生變故或患上惡性腫瘤，比如我們社區(qū)的一名低保戶宋華剛的妻子劉媛媛突然發(fā)現患有胃癌，社區(qū)領導十分重視，不僅僅立刻為他家申報了重大疾病救助，還找到宋華剛談心，詢問家中是否還有其它困難，同時免去了宋華剛參加義務勞動讓他能專心照顧病人。
還有一位殘疾人陶敏，夫妻雙下崗，因為患病住院開刀，家庭生活十分困難。陶敏的家人來社區(qū)反映情景后，社區(qū)立即為她申報殘疾人特殊困難救助金1400元。之后，鑒于她家的特殊困難，社區(qū)又主動提出為她辦理低保。陶敏的家人十分感動，說：“社區(qū)居委會是真心關心我們殘疾人啊!”
年初，我社區(qū)居委會就確定了年內的重點達標工作，一是創(chuàng)省級殘疾人社區(qū)康復示范區(qū)工作的達標;二是社區(qū)建設長效管理達標。
在創(chuàng)省級殘疾人社區(qū)康復示范區(qū)工作中，我社區(qū)作為全街和區(qū)級的試點社區(qū)，在一沒有現成模式能夠套用，二沒有現成經驗有借鑒的情景下，努力學習，開動腦筋，進取探索，在資料的收集、活動的開展、服務的形式等方面下功夫，構成西橋的特點：
比如我們利用外出學習的機會將專家的課件、筆記帶回來;在社區(qū)開展了康復知識講座、義診(并免費發(fā)放藥品)、盲人趣味競賽等活動，贏得殘疾人的廣泛歡迎;在服務形式上社區(qū)康復協調員和康復醫(yī)生為處于康復期的一、二級重度殘疾人建立了家庭病床，一人一檔，定期上門看望，指導康復訓練和用藥，實實在在地將康復服務送到了殘疾人家中。社區(qū)還設立了殘疾人康復室，內有康復器材6件，供殘疾人免費使用。
在883社區(qū)建設連片提檔升級中，我們除了在社區(qū)綠化、亮化、美化等硬件建設中下了大氣力之外，還成了社區(qū)義工協會，下設5個分會，經過組織老黨員、老棟長、進取份子、團員青年、低保戶等參加義工組織，為社區(qū)廣大居民服務。
異常是社區(qū)房屋租賃社，將社區(qū)內80%以上的出租戶和外來人口信息雙向整合，做到房源、人員、人口流動情景動態(tài)管理，既服務了外來人口，又為出租戶帶來好處，還完成了暫住人口的管理工作，能夠說是一舉三得。
社區(qū)民政工作要求我們要時刻對我們的民政對象“一口清”，所以在日常管理工作中要求我們做到時刻掌握、及時更新。我們嘗試在日常工作中實施“三化”管理，即：細化、量化和動態(tài)化。例如：對空巢老人，我們不僅僅有花名冊，還建有一人一檔，老人有幾個子女我們都要留下聯系電話。每次看望都要做好記錄。
對軍屬、高齡老人和低保戶我們更要進行動態(tài)管理。哪家的義務兵服役回來了，哪位老人滿了90歲了都要及時更新臺帳，確保政府的優(yōu)待金不錯發(fā)不漏發(fā)。低保戶的管理上我們社區(qū)和區(qū)、街低保管理部門經常組織自查和互查，經過定期和不定期的走訪，了解低保戶家庭和收入情景。
今年1—12月新辦13戶，取消21戶，經過年審上調低保金4戶143元，下調119戶5600元?，F全社區(qū)共有低保戶183戶，448人，發(fā)放低保67065元。
1、全社區(qū)共有軍屬15戶，全年發(fā)放軍屬慰問金1800元。
2、社區(qū)共有殘疾人77人，其中享受低保的重度殘疾人19人，一般殘疾人20人，每月享受殘疾人定補有39戶，3040元。全年發(fā)放殘疾人子女學費補助4600元，申報殘疾人特殊困難臨時救助金2300元。申報并完成白內障免費復明手術2例。
3、全年辦理老年證59個，走訪看望18名空巢老人110余次，為2名空巢老人申報政府買單的養(yǎng)老服務200多小時，組織老人參加文娛活動5次。
4、全年共慰問特困戶12人，發(fā)放慰問金3900元。申報發(fā)放“5個5”救助物資92份。
5、全年共開展各類青少年活動50多次，參加人數到達1078人次。今年暑假中社區(qū)被定為“小時候。歡樂嘉年華”活動點，社區(qū)居委會成員為了給孩子們一個良好的環(huán)境，騰出了會議室給孩子們做教室，克服了辦公環(huán)境喧鬧擁擠等困難，還專門請人打掃衛(wèi)生燒開水，為孩子們做好后勤工作。這一切努力沒有白費，我們的工作不僅僅贏得了孩子們和家長的歡迎與支持，還獲得了全市優(yōu)秀組織獎的榮譽。
過去的一年里，在各級領導的重視和各位代表的支持下，西橋社區(qū)的民政工作取得了必須成績，回顧走過的里程，我們的體會是：在肯定成績的同時，我們必須清醒地看到我們的工作中還存在著必須困難和問題。
應對困難和問題，我們必須要以人為本，立足現實，進一步完善我們的工作，用我們的真心、誠心和愛心讓社區(qū)的居民和民政對象真真切切地感受和諧社區(qū)的溫暖，共享社會禮貌提高的成果。
工作總結例文政工師工作總結篇十五
結本人20xx年在廣西分公司綜合管理部擔任行政后勤崗的工作，一年來，根據總公司行政管理的相關政策精神，結合分公司的實際，我進取、認真地完成了本職崗位的各項工作，現對20xx年的整體工作總結如下：
（一）職場管理方面
1、指導、協助玉林、興寧、合浦、平南、龍勝等5家下屬三、四級機構更換新職場各項材料的準備工作；根據實際工作需要，向總公司申請增加分公司本部財務單證房、良慶、江南的辦公職場面積。
2、及時與機構對裝修問題進行溝通，并審核玉林、興寧等7家機構職場裝修預算。
3、欽州、河池等五家機構制作廣告牌、指路牌費用的審核工作。
4、配合總公司建立全系統職場信息系統，每月按時上報《分公司職場管理信息統計表》，將全區(qū)（租賃職場）房屋租賃合同，（自有產權物業(yè)）房屋產權證、購房合同、土地證等資料掃描件上傳至ftp。
5、分公司本部職場情景：根據各部門職能的調整，人員的調配，對部分辦公室進行調整并重新布局，合理利用空間；組織學習消防知識，提高員工的安全防火意識；更換職場窗簾、租賃綠色植物，美化辦公環(huán)境；職場的安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生等方面的管理。
（二）會務接待方面
1、完成了第四五屆職工運動會、09年中期工作會議、《新保險法》培訓會、兩核財務專題培訓會、經營分析會等大中小型會議費用預算、食宿安排等會務后勤及接待工作20余次。
2、與各星級標準的酒店建立了良好的合作關系，并簽訂了消費優(yōu)惠協議，為公司員工差旅住宿供給了便利和保障。
（三）行政費用預算和開支管理
1、在09年行政費用支出過程中，本著費用從緊、實際工作需要等原則，嚴格把控20xx年分公司本部和各機構的行政費用支出，尤其嚴格把控固定成本投入，經過以需申購、調配利用閑臵設備等措施節(jié)儉費用開支。
2、根據總公司20xx年預算編制的各項要求，結合分公司20xx年的實際及20xx年的發(fā)展規(guī)劃，及時完成了職場費用、固定資產支出等預算的編制工作。
（四）通訊方面
1、及時完成了全年各部門提出的新裝電話、移機、電話故障處理、電話維修等工作。
2、與移動公司交涉，追回移動公司在08年雙重收取集團彩鈴費用1萬6千多元，將這筆費用及時返還員工個人手機；與電信公司交涉，追回電信公司在06年至08年三年未按合約履行違規(guī)收取的通訊費用3萬2千元。
（六）證照方面
在相關主管部門規(guī)定的年檢時間內，按時完成了分公司本部20xx
年度《營業(yè)執(zhí)照》、《組織機構代碼證》、《房屋租賃許可證》等證照的年檢工作，保證了公司經營的合法性。
（七）其它后勤工作
1、根據各部門及同城門店的需求，及時供應辦公耗材、五金耗材、清潔用品，并適量進行管控，每月或季度定期結算，保障各部門及同城門店辦公設備的正常運作。
2、審核分公司本部物業(yè)管理、水電、停車等費用，按時辦理費用結算，及時與物業(yè)管理公司溝通，處理各項物業(yè)管理問題。
3、每月按時上報電話、耗材、招待等各類行政費用公示表。
1、完成了本部固定資產和低值易耗品包括申購、購臵、入庫登記、調撥、維修、報廢、盤點等日常管理工作。
2、根據各機構提出的申請及時審核配臵及實際需要，并在分公司審批完畢后跟蹤、落實和反饋總公司批復結果；按程序辦理分公司與分公司、分公司與各機構、各機構之間的資產調撥手續(xù)。
3、根據總公司對門店閑臵資產的處理意見，以內部調配為主要原則，根據各部門及機構實際需求，合理調配處臵閑臵資產。
4、每月按時上報《固定資產月報表》。
1、對機構行政管理工作的管控力度不夠，部分機構對總分公司要求上報材料、物資管控等工作執(zhí)行力有待加強。
2、審核職場裝修方面預算經驗不足。
3、由于崗位的性質，工作面廣、雜、瑣碎，導致部分工作邂逅，未能及時辦理。
1、加強與總公司各相關崗位的聯系，力爭得到總公司更多的指導和支持，更有利于本部和機構的工作。加強與機構的交流和管控，更有力地執(zhí)行總分公司的相關制度，更好地為機構服務。
2、加強自身職場裝修方面知識的學習，吸取更多他人的經驗，提高工作效率。
3、重點處理門店閑臵資產，根據內部需求，合理安排及時辦理相關調撥手續(xù)。
4、聯合信息崗與電信公司在通話、網絡資費問題上進行協商，爭取更優(yōu)惠的政策。
工作總結例文政工師工作總結篇十六
各位領導、居民代表大家好：
我叫xx，2009年四月，我因工作需要從xxxx居委會轉調到xxxx，擔任副主任，同時分管民政工作，一年來六安里社區(qū)民政工作認真貫徹落實黨的方針、政策，緊緊圍繞xxx街道辦事處工作目標任務，充分發(fā)揮民政職能作用，努力提高社會保障功能，不斷強化社會管理，進一步規(guī)范民政工作要求，在社區(qū)廣大居民群眾的監(jiān)督和支持下，居委會干部團結協作互相配合，及時為群眾排憂解難,圓滿完成了民政的各項工作任務，現將全年民政工作總結如下：
一、做好低保管理工作。
xx里居委會，人口多達2084戶，5776人，且貧困人口較多，人員錯綜復雜。自接管民政工作以來，認真學習政策法規(guī)，熟練掌握業(yè)務技能，對受理的低保申請，逐一入戶調查，走訪鄰里，核實查證，收集材料，進行初審，張榜公示并嚴格按照《城市居民最低生活保障條例》的規(guī)定，切實做好保障對象的審核復查工作；基本實現了動態(tài)管理下的“應保盡?！保箯V大困難居民的基本生活權益得到了較好的保障。對低保邊緣戶，耐心做好解釋工作，講清政策，盡可能給予各類救助，逐步幫助他們走出困境。根據要求，逐步完善了低保人員檔案。在社會保障對象的管理和資金發(fā)放工作中，堅持公開、公正、公平的原則，按規(guī)定向群眾公布有關情況，自覺接受社會監(jiān)督，按章辦事，接受群眾意見，有效提高了低保申請的透明度。今年我社區(qū)共申報低保家庭及特困12戶，注銷變更4戶。至今年年底社區(qū)共有低保家庭126戶，特困家庭5戶，全年發(fā)放低保金505990元，為3位享受低保的殘疾人辦理了殘聯救助卡；為5位精神病人辦理限額服藥卡，同時，為兩戶低保戶孩子申請助學金1500元,為長期生病的低保戶、殘疾人6戶家庭申請到大病醫(yī)療救助款19848元。切實解決了困難居民的生活，讓黨和政府的關懷真正落到了實處。
二、做好老齡及殘聯工作。
通過摸底調查，對社區(qū)的60周歲老人登記造冊，社區(qū)共有60歲以上老年人1617人。其中90歲以上老年人6人，全年為60歲以上老年人辦理老年優(yōu)待證61人；九月份我居對整個轄區(qū)就醫(yī)困難的老年人進行登記并建立臺帳，共登記大病，慢性病等，就醫(yī)困難老年人38人。6月、社區(qū)為老年人服務，開展了“敬老愛老”老年人預險的錄入工作，共投保29人。截至11月份我居共受理了兩位老人的意外傷害索培工作，并得到滿意的賠付金額。老年節(jié)來臨之際，我居分別為轄區(qū)90歲以上的老年人進行了慰問，同時送去了米、面、油等生活必備品，并詢問了老人們的身體情況和生活狀況。社區(qū)設有殘聯協會，殘疾人聯絡員?，F有殘疾人85人，其中精神殘7人，視力殘8人智力殘16人，肢體殘47人，言語殘7人。在殘聯工作中，積極做好助殘的宣傳活動，為加強社區(qū)殘疾人服務，我們利用殘疾人協會展開活動，幫助他們解決生活需求，提高他們“人殘志不殘”的堅強意志，鼓勵他們參加社區(qū)各項活動。今年的5月13日社區(qū)青年志愿者助殘服務隊，分別為殘疾人困難居民家庭提供力所能及的服務，為他們打掃室內衛(wèi)生，幫助他們解決生活中的困難。
三、積極開展雙擁工作。
我居現有現役軍人1人，參戰(zhàn)參試2人，抗美援朝復員老軍人1人。“。
八、一”建軍節(jié)來臨之際，我居委會組織部分中小學生，走訪慰問了軍人家屬，送去了黨和政府對軍人家屬的關懷。慰問傷殘老軍人李興，聽老人講述了抗美援朝期間的戰(zhàn)爭故事，讓孩子們了解了許多歷史，更受到了愛國主義教育。中秋節(jié)期間，我居還未現役軍人家屬及參戰(zhàn)參試人員、復原老軍人送去了中秋慰問品。
1、今年的5月12日，是我國首個防災減災日，我社區(qū)作為防災減災宣傳的重要載體，積極響應政府號召，開展了“中學生防災減災教育活動”，“減災科普宣傳”，“預防火災知識”等宣傳活動，利用板報、宣傳畫、標語等形式，從多方位、多角度，圖文結合，向社區(qū)群眾宣傳防災減災知識，大大的提高了廣大居民的防災減災意識。
3、為“倡導文明祭奠，維護衛(wèi)生環(huán)境”我居分別于，農歷七月十五和農歷十月初一，組織全體居干，部分社區(qū)黨員，樓門院長，志愿者等50余人進行巡查執(zhí)勤，集中管理，對不文明祭奠行為進行制止與勸說，并逐一排查不安去隱患，深入推進“告別陋習，文明祭祀’工作，有效控制迷信源頭。
5、一年來，我局認真做好困難群體的走訪慰問工作，在5月份助殘活動月慰問看望了特困殘疾人6戶。六月份夏季救助活動中我居為130余戶困難戶送去了白糖、綠豆和聞香等?！捌咭弧捌陂g為四位困難老黨員送去了慰問金400圓整。九九重陽節(jié)走訪慰問了老年人8戶。分別購買了米、面、油及保健品等11月份冬季救助活動中我居又為17戶低保戶和3戶邊緣戶送去了價值300元的救助卡。
總結一年來的工作，我們在許多方面還存在工作漏洞和盲點。但相信，只要我們永遠站在居民一邊，始終為居民辦實事，如一的為居民解決困難。揚長避短，戒驕戒躁，在未來的工作上定會取得更大的進步。
xx里社區(qū)居委會。
2009年12月2日。
工作總結例文政工師工作總結篇十七
2010年是“十一五”的收官之年?！笆晃濉睍r期在汕頭發(fā)展史上是極不平凡的五年，也是汕頭經濟社會實現較快發(fā)展的五年。在這五年間，汕頭民政事業(yè)與全市經濟社會同步發(fā)展，取得了有目共睹的成績，我們建設了一批項目、辦成了不少實事、解決了許多難題，基本民生保障水平持續(xù)提高，社會管理創(chuàng)新發(fā)展，社會服務能力不斷增強，更多城鄉(xiāng)居民享受到與經濟社會發(fā)展相適應的民政公共服務。
2010年是我市實踐科學發(fā)展、趕超進位的重要一年，全市各級民政部門在市委、市政府和市政法委的正確領導下，以***理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統領，努力踐行“以民為本、為民解困、為民服務”的民政工作宗旨，認真發(fā)揚、總結歷年來民政工作的成績和經驗，迎難而上、奮發(fā)有為，做到在服務大局中扎實推進各項民政業(yè)務，在改革創(chuàng)新中實現重難點工作突破，在統籌兼顧中狠抓工作落實，全市民政工作呈現科學發(fā)展的良好態(tài)勢，較好地服務了全市經濟社會發(fā)展。
（一）社會救助水平明顯提高。積極組織開展元旦春節(jié)期間的扶貧?a>。
（二）雙擁優(yōu)撫安置工作邁出新步伐。積極開展創(chuàng)建第九屆全國和省級雙擁模范城(縣)活動，加強創(chuàng)建活動的統籌協調和檢查督促工作。組織評比表彰一批雙擁工作先進單位和個人，促進雙擁工作深入開展。探索解困、穩(wěn)控和教育三結合的工作機制，加強對各區(qū)縣涉軍維穩(wěn)工作的檢查指導，妥善處理安置在困難企業(yè)復退軍人的遺留問題，全力協助維護社會和政治穩(wěn)定。加強優(yōu)撫經費管理，全面核查更新優(yōu)撫對象數據，完成了統一換發(fā)撫恤補助登記證工作。進一步落實部分優(yōu)撫對象撫恤和生活補助標準調整工作，全市兌現撫恤補助資金7246萬元，保證1.9萬名重點優(yōu)撫對象的基本生活。根據全市經濟發(fā)展狀況，協調提高了優(yōu)待金標準。認真落實優(yōu)撫對象醫(yī)療保障辦法，全市460名一至六級殘疾軍人全部納入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險范圍，17645名撫恤補助對象全部納入城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和新型農村合作醫(yī)療保障范圍。金平、龍湖等區(qū)率先推行優(yōu)撫醫(yī)療費“一站式”結算服務工作。爭取市政府出臺文件，調整提高2010年冬季退役的城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)一次性安置補助金標準，全市完成1618名退役士兵接收任務，其中城鎮(zhèn)退役士兵836人，自謀職業(yè)率達到100%。兌現進藏退役士兵特殊優(yōu)待金和一次性安置補助金。進一步完善了退役士兵教育培訓機制，有203人參加職業(yè)技能培訓。軍隊離退休干部“兩個待遇”得到落實，軍休干部住房改革積極穩(wěn)步推進。軍供保障繼續(xù)加強，應急保障能力不斷提升。
（三）社會福利和慈善事業(yè)加快發(fā)展。以市慈善總會換屆為契機，設立慈善發(fā)展基金，進一步加強基層慈善網絡建設。開展了支援旱災地區(qū)和玉樹地震災區(qū)的救災捐贈活動，其中支援玉樹地震災區(qū)活動籌集善款1200余萬元。順利組織首個“廣東扶貧濟困日”活動，廣泛發(fā)動社會各界開展獻愛心捐贈，全市接受扶貧濟困捐款5728萬元。啟動第二批救助貧困家庭心臟病兒童活動，全年救助129名心臟病兒童。繼續(xù)推進居家養(yǎng)老服務，拓展社區(qū)養(yǎng)老服務內容，全市已有320位老人接受政府提供的免費服務。金平區(qū)被民政部命名為“第三批全國養(yǎng)老服務示范活動示范單位”。我市與廣州、佛山三市養(yǎng)老社會化的做法在全省會議作了經驗介紹。以接受市人大執(zhí)法檢查為契機，加強敬老維權工作，分步推動建立高齡老人津貼制度，從2010年6月1日起，全市百歲老人長壽保健金標準從原來每月200元調整為300元。我市在省的老齡工作目標責任考核中，被評為珠三角地區(qū)外其他地區(qū)第一名，市民政局被授予“全國老齡工作先進單位”榮譽稱號。進一步推動孤兒養(yǎng)育標準提高，扎實推進“明天計劃”和“重生行動”項目，為12名福利機構殘疾孤兒和109名貧困家庭唇腭裂兒童實施了免費手術康復治療。金平區(qū)首次啟動“孤兒扶助教養(yǎng)”和“低收入重性精神病人免費住院治療救助”項目。全市福利企業(yè)生產迎難而上，謀求穩(wěn)步發(fā)展。
（四）城鄉(xiāng)社區(qū)建設注入新活力。大力推進“六好”平安***社區(qū)創(chuàng)建工作，全市“六好”平安***社區(qū)數量達到250個，占社區(qū)總數的48.7%，2010年又有65個社區(qū)開展創(chuàng)建活動，“十一五”期間的創(chuàng)建數可望實現達標。龍湖區(qū)積極鞏固社區(qū)建設成果，金平區(qū)探索開展“網格化”民安社區(qū)創(chuàng)建活動，濠江區(qū)推進“八個一”社區(qū)建設工程，均已取得初步成效。全市組織10個社區(qū)居委會、13個村委會實施“強居促***、強村促穩(wěn)定”計劃，爭創(chuàng)全國示范***社區(qū)。配合市人大村務公開執(zhí)法檢查，強化對村務公開工作的檢查督促。完成15個“難點村”治理任務，我市“難點村”治理工作在全省會議上作經驗介紹。爭取市委市政府出臺文件，落實貧困村辦公經費，提高村干部補貼，逐步建立穩(wěn)定規(guī)范的農村基層組織經費保障機制。配合市紀委開通農村基層黨風廉政建設平臺，創(chuàng)新村務公開***管理工作。澄海區(qū)、南澳縣被評為“廣東省村務公開***管理示范縣(區(qū))”。各地堅持抓早抓主動，認真做好村居換屆選舉的準備工作，完成換屆選舉試點工作。
（五）民政基礎設施建設力度加大。各級多方爭取資金投入，加快民政公共服務設施建設，市、區(qū)一批重點項目陸續(xù)上馬或竣工投入使用。一抓“祥安計劃”項目推進，全市共計投入1000萬元，先后有1個新建館、2個創(chuàng)等級館、8個鎮(zhèn)級骨灰樓項目獲得拾祥安計劃”資助。市新殯儀館于去年國慶前順利完成搬遷，進一步完善了殯儀服務環(huán)境。二抓養(yǎng)老等社會福利基礎設施工程建設，市社會福利中心項目的籌建工作加快推進，已完成立項等工作。澄海區(qū)光榮福利院第二期擴建工程進入公開招投標階段，全市28個農村老年人活動場所動工建設。三抓優(yōu)撫事業(yè)單位基礎建設，鐵路軍供大樓項目已進入內部裝修和配套安裝階段。潮陽軍休所辦公大樓及軍休干部活動場所也完成建設并投入使用。四抓未成年人救助保護中心項目建設。該項目計劃投資100萬元，目前已完成招投標工作。此外，有3個社區(qū)服務體系建設項目申報為民政部“十二五”民政事業(yè)建設儲備項目。
（六）殯改管理工作不斷規(guī)范。市政府繼續(xù)組織實施對區(qū)縣殯葬管理目標責任落實情況的考核，加強對重點地區(qū)督查督辦，落實問責，推動殯改工作平衡開展。南澳縣、龍湖區(qū)殯改工作繼續(xù)保持領先、潮陽、潮南區(qū)殯葬火化率均創(chuàng)歷史新高。開展“殯儀服務優(yōu)質月活動”，組織對喪葬用品銷售價格的清理檢查，著力提高殯儀服務水平。開展清墳和公墓清理整頓“回頭看”檢查活動，出臺《關于進一步加強和規(guī)范全市公益性公墓(骨灰樓)建設管理工作的通知》規(guī)定，加強公墓管理。協助省廳在汕成功舉辦全省殯儀館長培訓班。組織開展殯改宣傳月活動，舉辦第20、21次骨灰海葬活動。加強協調，加強現場指導，確保全市清明節(jié)期間祭掃活動文明、安全。貫徹落實中央殯葬惠民政策，自2010年6月1日起，對全市五保、低保和未成年人的遺體火化、接運和骨灰寄存等基本殯葬服務費用，實行全免。開展殯儀館創(chuàng)等級工作,潮陽、南澳縣殯儀館創(chuàng)建省二級館已通過市的驗收。全市火化本地戶口遺體25006具，火化率達到省的要求。