合同可以保護交易雙方的合法權益，避免糾紛和風險。在合同中加入適當?shù)倪`約及爭議解決條款，有利于處理合同履行過程中的糾紛。5.合同的簽訂應當由法律專業(yè)人士或律師參與，并確認其合法性和有效性。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇一
法定代表人：_______。
勞動者姓名：_______。
身份證號：_______。
家庭住址：_______。
緊急聯(lián)系人：_______。
根據(jù)國家有關法律法規(guī)，甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：合同期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中試用期為自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，合同期滿聘用關系自然終止。聘用期間基本工資為__________元/月。另外享受崗位津貼，聘用期間第一年崗位津貼為__________元/月，以后隨年度增加崗位津貼?？冃ЧべY按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。
二、合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、甲方聘用乙方在崗位從事工作。甲方有權根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識、工作經驗及能力等綜合考慮安排和調整乙方的工作崗位。
四、甲方負責安排乙方的工作，并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。
五、乙方接受聘用后，不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn)，輕者處罰，重者單位有權將其辭退，其在外所產生的任何糾紛導致的后果由其本人負責。
六、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關福利，按雙方約定的薪酬待遇，甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應嚴格遵守醫(yī)院有關經營、人事、財務、薪酬等項工作的保密制度，如有違反，甲方有權解除此合同。
七、乙方在聘用期間，必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊》，應服從領導，團結合作，盡職盡責做好本職工作。如有違反規(guī)定的，甲方有權調整其工作崗位或予以辭退，為此乙方應表示無異議。
八、聘用期第_____月，甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金，聘用期間若乙方違反甲方規(guī)章制度被除名或乙方自行離職，要如數(shù)退還甲方為乙方交納的養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前10天以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非工傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不愿意從事甲方另行安排工作的。
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
十、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：
1、乙方不履行聘用合同，或違反工作紀律和規(guī)章制度的。
2、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成損失的。
3、違法亂紀，被依法追究刑事責任的。
十一、乙方在接到解聘通知后，及時辦理有關手續(xù)，結清有關賬務，并將聘用期間掌握的甲方經營、財務、人事、印章、證照和相關物資全部移交甲方，不得扣留、損毀、滅失、轉移、否則應承擔相應的民事責任。
十二、乙方如辭聘應提前30天書面告知甲方，即辭職走者，當月工資和獎金不予支付。
十三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方有權要求解除聘用合同。但應提前30天以書面形式通知甲方。
十四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬，而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同的約定結算，在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工資報酬。
十五、聘用合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得隨意變更合同。確需變更時，雙方協(xié)商同意一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未能達成協(xié)議的，原合同繼續(xù)有效。
十六、因不可抗力因素，致使本合同無法履行時，本合同自行終止，雙方互不追究責任。
十七、當事人約定的其他內容。
1、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
2、商業(yè)秘密的保護：
3、競業(yè)限制：
4、服務期：
十八、附則。本合同一式_____份，甲乙雙方各持_____份，經雙方簽字后生效。
甲方（公章）：_______乙方（簽字）：_______。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇二
甲方：
乙方：
為了美化醫(yī)院環(huán)境，長期保持清潔衛(wèi)生，經研究決定，聘請臨時工一名，負責醫(yī)院內環(huán)境衛(wèi)生和花草樹木維護管理，經舉薦乙方自愿承擔此項勞務，經雙方平等協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、乙方每月勞務工資元，于每月日以前從醫(yī)院財務科領取。
乙方在勞務聘用期間，食宿自理、費用自擔，不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。
二、本協(xié)議期限為壹年，自年月日至年月日止。
三、乙方工作用具由甲方提供，乙方應妥善保管，不得無故丟失損壞。
四、乙方應根據(jù)醫(yī)院需要及時對所負責區(qū)域行清潔衛(wèi)生打掃，并負責甲方院內花木草坪的維護、養(yǎng)護工作，確保所負區(qū)域內衛(wèi)生清潔、花草茂盛。
五、乙方在勞動過程中應注意安全，甲方除負責乙方在提供勞務期間因工作原因造成醫(yī)藥費損失外，對因乙方過失或操作不當造成的安全事故不負任何責任。
七、本協(xié)議暫訂一年，協(xié)議到期后雙方無異議，協(xié)議可順延。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須在10天前向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在10天前通知乙方，乙方在協(xié)議未正式終止前出現(xiàn)問題，甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當月部分工資。
八、本協(xié)議未盡事宜，須經雙方協(xié)商作出補充規(guī)定或按國家有關法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
九、一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自甲乙雙方簽字后生效。
甲方(公章)：
乙方(公章)：
日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇三
根據(jù)《xxx勞動法》等有關法律規(guī)定，經甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同。
甲方(單位名稱)：
住所地：
法定代表人：
乙方(姓名)：
性別：
身份證號碼：
住所地：
文書送達地址：
第一條勞動合同期限。
1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限從_年_月_日起至_年_月__日止。
2、試用期__，自_年_月_日至_年_月_日。
3、熟練期(培訓期、見習期)從_年_月_日起至_年_月_日止。
第二條工作內容及要求。
乙方安排在_部門，從事_工作。
甲方可以根據(jù)實際情況，調整乙方所處的部門、工作任務、工作地等，乙方應接受調整。
乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責和要求，按時、按質、按量完成本職工作。
第三條勞動報酬及支付方式與時間。
1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報酬，在本單位內參照適用同工同酬待遇。
3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無故拖欠。
4、甲方在年終時根據(jù)乙方的當年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結算乙方的獎金。
第四條社會保險。
甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。
第五條勞動紀律。
甲乙雙方應嚴格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律。
第六條勞動合同的解除。
1、經甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同;。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;。
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
(1)在試用期內的;。
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。
4、因其它法律規(guī)定解除勞動合同，須提前三十天書面通知對方。
5、一方解除勞動合同，須提交相關證明材料，說明理由，并向對方書面送達解除勞動合同通知書。
第七條故意或者重大過失責任保證。
如因乙方故意或者重大過失導致甲方發(fā)生經濟損失，則乙方必須盡責處理善后事宜，挽回相應經濟損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進行相應的處罰。
在本條事項未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關系。原勞動合同期屆滿的，則相應順延到本條事項處理完畢。
第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止。
1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密，包括客戶信息、相關資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。
2、乙方自雙方勞動關系以任何形式結束之后，在兩年內不得與甲方形成競爭關系，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。
3、如乙方違反此條規(guī)定，則須向甲方賠償萬元違約金。
第九條違約責任。
本合同如因一方當事人嚴重違背本合同約定條款而導致本勞動合同解除的，則須向對方承擔違約金十萬元。
第十條其他事項。
1、乙方在甲方工作期間，由于經常接觸甲方公章等印鑒，所有涉及乙方與甲方之間權利義務的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，未經法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。
2、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則與本合同具有同等法律效力。
3、通知：如本合同本送達地址發(fā)生變動，乙方須及時通知甲方，否則甲方一旦按此地址送達，即視為履行了通知義務。
第十一條合同效力及文本。
本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份，雙方各執(zhí)一份，報勞動管理機關備案一份。本合同甲方加蓋騎縫章。
甲方：
乙方：
合同訂立日期：_____年_____月_____日
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇四
甲方：
主要負責人：
乙方：
性別：
戶籍所在地：
現(xiàn)居住地：
根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本勞務合同，雙方應當依法遵守勞動合同所列條款。
合同期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
1、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事_______________勞務工作，擔任_____________職務。工作地點位于：____________________________________。
2、工作內容：清掃保潔范圍為街道安排的路段、區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生，完成街道安排的其他工作。
1、街道環(huán)衛(wèi)工人、保潔員必須嚴格遵守工作紀律，嚴格按照街道要求準時上下班，嚴禁頂崗、代崗、替崗、脫崗，嚴禁在工作期間無故曠工，否則，發(fā)現(xiàn)第一次頂崗、代崗、替崗、脫崗、無故曠工扣除當日工資，發(fā)現(xiàn)第二次，當?shù)V工半月處理，扣除半月工資，情節(jié)嚴重給予辭退。
2、保潔制度實行“每天至少1次普掃，全天保潔”制度，工作時間為：________________________________________________。
3、穿著街道統(tǒng)一發(fā)放的環(huán)衛(wèi)工作服和工作帽。
4、工人、保潔員如有生病等特殊情況，在工作時間需要請假，其中試用期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日請假者，必須提前并以書面形式上報街道或社區(qū)，經街道或社區(qū)同意方可請假，需請假_____天由社區(qū)批準，請假_____天以上由辦事處批準。
5、環(huán)衛(wèi)工人、保潔員無故曠工____天，視為自動辭職，街道將不再雇用，按照合同予以（終止勞務關系）辭退。
環(huán)衛(wèi)工人、保潔員每月勞務補貼為______元/人。
雙方按國家和當?shù)卣ú块T）有關規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理社會保險手續(xù)（其中，乙方個人應承擔的部分由甲方從其工資中代扣代繳）。
甲方為乙方提供必要的勞務條件，建立健全工作流程，制定工作規(guī)范、工作范圍和勞務安全衛(wèi)生等制度。甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全教育。乙方應遵守勞務安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范等；愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高自身素質。甲方根據(jù)工作需要，依法制定規(guī)章制度并告知乙方。乙方予以遵守，若違反規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)規(guī)章制度進行處理，直至解除本合同。
若發(fā)生勞動爭議，乙方可首先向______________勞動爭議調解委員會申請調解；解不成的，可及時向______________勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。
1、乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和當?shù)卣ú块T）有關規(guī)定執(zhí)行。甲方支付給乙方的病假工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準的80%。
2、雙方已熟知本合同內容，經雙方簽字蓋章后生效；合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具同等法律效力。
3、本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；同內容與國家、當?shù)卣嘘P規(guī)定相悖的，從其規(guī)定。
甲方：（簽章）。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇五
甲方：
乙方：
受甲方的委托，乙方承包甲方在合肥市高新區(qū)望江西路800號合肥創(chuàng)新產業(yè)園b3樓3層南跨西部辦公室保潔項目。根據(jù)《xxx合同法》，為明確雙方的權利和義務，經雙方協(xié)商一致，簽訂以下條款，以資雙方共同遵守。
第一條：項目概況。
第二條：承包期限。
承包期限為年，自合同雙方簽字蓋章之日起計算。
第三條：工作職責及項目質量。
2、負責會議室、接待區(qū)、會后的清掃、整理工作；
3、負責打掃各獨立辦公室的衛(wèi)生，清倒辦公室和公共區(qū)的垃圾。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇六
甲方：
乙方：
根據(jù)《xxx合同法》的有關規(guī)定，經甲方與乙方共同友好協(xié)商，甲方將學校男寢院內男廁所工程承包給乙方施工，及男寢房頂維修，為明確雙方在施工過程中的權利、義務，結合本工程具體情況，經雙方協(xié)商一致，簽訂本合同：
一、建設項目：
學生廁所（含水沖及化糞池）；男寢房頂。
二、建筑地點：
xx西北角（現(xiàn)男寢院內）；
三、承包方式：
甲方采用包工包料包工期的方式承包給乙方，乙方不得另行轉包給他人。
四、工程造價：
38000元。
五、工程建筑要求：
1、乙方在施工過程中必須嚴格按要求施工，未注明事項由甲、乙雙方協(xié)商解決。所有建筑材料必須符合國家標準，建筑質量必須達到合格以上。
2、工期：本工程工期為。
六、甲方權利與義務。
1、甲方做好施工前準備工作，不影響乙方施工。
2、甲方指定專人負責工程質量管理及甲乙雙方的協(xié)商事宜。
3、甲方對乙方的建筑材料不合質量要求的，甲方有權責成乙方進行更換，對不滿意的地方進行返工。
七、乙方責任。
1、乙方必須貫徹實施好安全施工條例，提高安全責任感，排除不安全隱患，注意施工安全。乙方在施工中出現(xiàn)安全事故由乙方負責，與甲方不負任何責任。
2、乙方開工前必須砌好符合學校安全的圍墻，嚴禁機動車輛上學時間運送材料，確保學生人生安全。
3、乙方必須有人24小時看守工地，注意用電安全，嚴禁學生進入工地。
4、乙方要誠懇接受甲方的指導和監(jiān)督、積極配合甲方做好學校的安全工作。
5、若因偷工減料或不按操作規(guī)范施工造成質量問題，乙方必須無條件返工，其返工費用由乙方負責。
八、未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議一式兩份，雙方簽字生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
簽訂日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇七
委托方：(以下簡稱甲方)。
管理方：(以下簡稱乙方)。
根據(jù)《xxx合同法》及其他有關法律規(guī)定，雙方就餐員工伙食托管事宜經共同協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、托管方式：
1、甲方免費提供廚房、餐廳、全套的廚房設備，負責水、電和燃料、甲方并為乙方廚房員工解決住宿問題。設施屬人為損壞由乙方負責。
2、承包期內必須添置、或需要更換的物品，由甲方承擔，確因老化無法繼續(xù)維修和使用的，由乙方提交申請單，經甲方同意后由甲方負責。
3、乙方員工的工資、福利及運輸用由乙方負責。
二、雙方的權利和義務：
a、甲方的權利和義務。
1)甲方按托管合同規(guī)定監(jiān)督乙方作法經營，認真履行合同，同時做好指導和協(xié)調工作。
2)提前一天核定就餐人數(shù)，并告知乙方。(以方便乙方采購)。
3)甲方對乙方進菜、配菜、服務水平及衛(wèi)生狀況進行監(jiān)督，有必要時，可要求乙方及時整改。
4)甲方應協(xié)助乙方維持食堂治安秩序，并加強對員工的教育。
5)所在地辦理的餐廳衛(wèi)生許可證由甲方辦理負責。
b、乙方的權力和義務。
1)負責食堂的托管管理，具體包括食堂人事、菜肴的搭配與制作、就餐環(huán)境衛(wèi)生、服務等。
2)乙方必須遵守國家和地方有關環(huán)境和衛(wèi)生的標準，嚴禁供應腐爛變質的食品，保持菜肴的新鮮和環(huán)境。
3)乙方必須按時供應甲方工作日各餐，(出現(xiàn)故障除外)做到新鮮可口、花樣翻新，營養(yǎng)搭配好。
4)餐后認真清洗食具并消毒，食堂內部、用餐大廳環(huán)境衛(wèi)生全面清潔整理，經常清理內外水池、下水道、確保暢通。
5)清除蚊、蠅、鼠害等。
三、伙食標準：
早餐元、中餐元(大葷小葷素菜一湯)、晚餐元(大葷小葷素菜一湯)、夜宵元(大葷小葷素菜一湯)。
四、結算方式：
甲方按實際用餐人數(shù)提前一天通知乙方現(xiàn)場主管人員被餐，并依據(jù)半個月(15天)或一個月結算餐費。于每月的日以現(xiàn)金或現(xiàn)金支票方式付給乙方。:。
五、若有一方有意終止合同關系，需提前一個月通知另一方。
六、違約責任：
1、食物造成甲方人員食物中毒經執(zhí)法機關確認屬實，由責任方負責應當賠償并承擔相應的法律后果。
2、甲方若未按時付給乙方余款，應承擔違約金。(比照銀行逾期付款處理)。
3、一方有意終止合同而沒有提前一個月通知對方，需賠償對方一個月餐費的10%。
七、合同有效期限：
從年月日至年月日止。
八、爭議解決：
因執(zhí)行該合同發(fā)生爭議時，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可向人民法院訴訟解決。該合同自雙方簽章后才生效，合同正本一式倆份，甲乙雙方各一份。
甲方：乙方：
(簽章生效)(簽章生效)。
二零年月日二零年月日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇八
出租方：（以下簡稱甲方）。
承包方：（以下簡稱乙方）。
根據(jù)國家法律法規(guī)和相關規(guī)定，甲乙雙方在自愿、平等互利的基礎上，通過相互協(xié)商本著有利于公共廁所的正常使用和管理，保護旅客和駕乘人員的正常使用，甲方將公共廁所的管理轉讓給乙方，有關事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方將公共廁所的管理給乙方。
二、承包用途：乙方在承包期間內未事前征得甲方同意，乙方不的擅自改變該公共廁所的使用用途，不得向外轉租。
三、承包時間為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。
四、承包期滿協(xié)議終止，乙方無條件將該公共廁所歸還給甲方，并保證該廁所實施設備完好無損，若乙方要繼續(xù)承包，必須在期滿前一個月向甲方申請在同等條件下乙方有優(yōu)先權，并經甲方同意，方能繼續(xù)承包。
五、乙方在承包期間廁所沖洗，洗手間水電均由甲方承擔，但水電須節(jié)約用，夜間做好水電的開關，不得在夜間有沖水，開燈現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一次按站規(guī)每次收取特別水電費貳百元正，不準駕乘人員在洗手處沖洗拖把，毛巾等，發(fā)現(xiàn)一次每次收取特別水費貳百元。
六、化糞池的管理，在承包期內站上負責清理一次，超過由乙方負責清理。
七、公共廁所的所有實施設備附清單一份，以點核簽字為準。
八、乙方在承包期間做好公共廁所（男女廁所）清潔衛(wèi)生工作，經常清洗，保證公共廁所無很大的異味，并做到絕對衛(wèi)生。
九、乙方在租期內工資和福利待遇站上一概不管，但基保單位該交部分由單位交付，自己交的部分由自己交。
十、乙方在承包期內收取廁所的清潔費，每人次元，并提供手紙一份。
十一、收費對象：工作人員、駕乘人員持證不收費，旅客憑當天在宣漢縣汽車站購票者不得收費，其余閑雜人員入廁收費。
十二、乙方在承租期內發(fā)生的糾紛、事故由乙方自行解決。
十三、乙方必須服從車站管理，衛(wèi)生實行三包，每周五進行衛(wèi)生安全大檢查，無條件服從車站管理，并按車站的規(guī)定進行相互的獎懲，若因管理與車站發(fā)生糾紛或不服從管理，甲方有權收回該公共廁所。
十四、因不可抗拒（如自然災害、地震、強制性政策等）原因導致?lián)p毀，造成甲乙雙方損失的，雙方互不承擔責任。
本協(xié)議共計xx頁，甲乙雙方各持一份，均有同等效力，簽字生效。
甲方：
乙方：
日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇九
一、雙方在簽訂本合同前，應認真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應如實填寫，本合同一經簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
二、簽訂勞動合同，甲方應加蓋單位公章；法定代表人（負責人）或委托代理人及乙方應簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。
三、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫，并不得違反法律、法規(guī)和相關規(guī)定；不需填寫的空欄，劃上。
四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的，應經xxx門批準。
五、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
六、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，并不得擅自涂改。
七、本合同（含附件）簽訂后，甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。為建立勞動關系，明確權利義務，根據(jù)《xxx勞動法》《xxx勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循誠實信用原則，經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行。
第一條勞動合同期限。
（一）勞動合同期本合同期限采用下列方式。（選擇一項）。
1、有固定期限：本合同期限為年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、無固定期限：本合同期限自________年____月____日開始履行，至法定條件出現(xiàn)時終止履行。
3、以完成工作任務為期限：本合同自________年____月____日起至甲方安排乙方完成工作任務止，該項工作任務實際完成本合同即終止執(zhí)行。
（二）試用期雙方同意按以下第種方式確定試用期（試用期包含在勞動合同期內）：
1.無試用期。
2.試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。（勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限在________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月；________年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。）。
第二條工作內容。
1、甲方根據(jù)生產(工作)需要，安排乙方在生產(工作)崗位，并為乙方提供必要的生產(工作)條件。
2、乙方應按照甲方對本崗位生產(工作)任務和責任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質量指標。
3、乙方的生產(工作)任務為：
第三條勞動保護、勞動條件和職業(yè)培訓。
1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，并對乙方進行安全衛(wèi)生教育，杜絕違章操作和違章指揮。
2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，必須告知乙方所從事的工作(生產)崗位，存在職業(yè)危害因素的名稱、可能產生的職業(yè)病危害及后果。按國家規(guī)定定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進行健康檢查。
3、實行對女工和未成年工的特殊保護和女職工在孕期、產期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。
4、甲方應根據(jù)需要對乙方進行必要的職業(yè)培訓或為乙方接受職業(yè)培訓提供必要的條件。
第四條勞動紀律。
1、甲方應當依法制定和健全內部規(guī)章制度和勞動紀律，依法對乙方進行規(guī)范和管理。
2、乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。
第五條工作時間和休息、休假。
1、甲方安排乙方實行第項工作制。
(1)、標準工作制：甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息____日。甲方由于工作需要，經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。因特殊需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
(2)、綜合計算工時工作制。
(3)、不定時工作制。
2、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期。
第六條勞動報酬。
1、甲方按照本市最低工資結合本單位工資制度支付乙方工資報酬。具體標準和辦法為。其中，乙方試用期工資為元月（試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準）。
2.甲方每月日支付乙方（當月上月）工資。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加點工作，應按國家規(guī)定的標準安排補休或支付加班加點工資。加班加點工資的發(fā)放時間為。
第七條保險福利。
1、甲方必須依照國家和地方有關規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費(包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險)。
2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況，依法制定內部職工福利待遇實施細則。乙方有權依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。
第八條合同的變更具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：
1、雙方協(xié)商同意的；
2、乙方不勝任合同約定的工作的；
3、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調整生產項目，機構調整、撤并等。
第九條合同的終止具有下列情形之一，本合同應即終止：
1、本合同期限屆滿；
2、乙方達到法定退休條件的；
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。
第十條合同的解除。
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的；
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度的；
(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
(4)《勞動合同法》。
第三十九條規(guī)定的其他情形。
3、具有下列情形之一的，甲方提前____日以書面形式通知乙方，或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同。
(2)、乙方不能勝任工作，經甲方培訓或調整工作崗位后仍不能勝任工作的；
(3)、雙方不能依本合同。
第八條第3項的規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的；
4、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)前款的規(guī)定解除本合同；
(1)、患職業(yè)病或因工負傷并被勞動鑒定委員會確認喪失或部分喪失勞動能力的；
(2)、患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期內的；
(3)、《勞動合同法》。
第四十二條規(guī)定的其他情形。
5、乙方提前____日（試用期提前____日）以書面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方擔任重要職務或執(zhí)行關鍵任務并經雙方約定乙方不得解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：
(1)、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
(2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
(3)、《勞動合同法》。
第三十八條規(guī)定的其他情形。
第十一條本合同終止或解除，甲方應當在解除或者終止本合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在____日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)，不得無故拖延或拒絕。
第十二條合同的續(xù)訂。
1、本合同期限屆滿后，經雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。
2、連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應當簽訂無固定期限勞動合同。
第十三條經濟補償和違約責任。
1、合同期內，有《勞動合同法》。
第四十六條規(guī)定的情形之一，甲方應當向乙方支付經濟補償。補償辦法按《勞動合同法》及國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。
2、合同期內，乙方提前解除本合同的，除本合同。
第十條第6款規(guī)定的情形外，甲方有權要求乙方賠償甲方為乙方所實際支出的培訓費用和招聘費用。賠償辦法按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。
第十四條勞動爭議的處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以向本企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解，或者自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
第十五條雙方約定的其他事項。
第十六條本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商約定。有國家規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。合同期內，如所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策不符的，按新規(guī)定執(zhí)行。
第十七條雙方事后就有關事宜達成補充或者變更協(xié)議的，由雙方簽訂書面補充或者變更協(xié)議確定。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十
發(fā)包單位：________物業(yè)管理有限公司（以下簡稱甲方）。
地址：__________。
聯(lián)系人及電話：____________。
承包單位：__________保潔服務有限公司（以下簡稱乙方）。
地址：________________。
聯(lián)系人及電話：______________。
根據(jù)《xxx合同法》以及《物業(yè)管理條例》有關規(guī)定，就________項目發(fā)包與承包事宜，雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則，經友好協(xié)商，特制訂本合同，以資雙方共同遵守。
一、項目名稱：______項目（地址：____________）。
二、承包方式：采用由乙方包工、包料、包工具、包設備的方式。
三、保潔服務范圍：本合同書的保潔服務范圍為________項目內的營銷中心室內公共區(qū)域（含各辦公室及衛(wèi)生間）及營銷中心室外公共區(qū)域、樣板房及參觀通道等。
四、保潔服務內容：上述保潔服務范圍內的日常保潔、綠植噴水及衛(wèi)生消殺等。
五、保潔服務標準：
營銷中心室內大堂：每日拖洗1次，清拖2次，隨時保潔，每30分鐘巡視一次，要求無垃圾、灰塵，無水跡、明顯污漬；衛(wèi)生間：每日清潔2次，隨時保潔，要求無垃圾、灰塵，無水跡、明顯污漬，無異味；各辦公室、水吧、前臺及走廊通道：每日清潔2次；室內及門廳綠植：每兩日噴水1次；小區(qū)道路、廣場、停車場、綠地及參觀通道：每日清掃2次，每兩周沖洗1次，隨時保潔，要求無果皮紙屑、煙頭雜物，無煙塵。
板房：每日清潔2次，隨時保潔，每小時巡視1次，要求無垃圾、無灰塵、無污漬，物品擺放規(guī)整。
樓道每日清掃2次，每周拖洗1次，樓梯扶手每日擦洗1次，要求無垃圾、灰塵，無污漬、手?。桓鱾€部位垃圾桶：每日清運2次，垃圾袋裝化，要求保持垃圾桶清潔、無異味，垃圾桶周圍無明顯垃圾、污漬；路燈、樓道燈每月清潔1次；門、窗、玻璃每3天擦洗1次，要求無污漬、手?。恍^(qū)內墻壁，燈柱等上面的小廣告隨時清理。根據(jù)實際情況定期進行消毒和滅蟲除害。
六、合同期限：從________年____月____日至________年____月____日止。合同期滿如需續(xù)約，甲方應在本合同期滿一個月書面通知乙方。
七、承包費用：
2、雙方自簽約之日起一年后，因政府調整工資標準及市場通貨膨脹率過高引起的人工費用和材料費用的大幅提升造成的服務費不能滿足乙方的基本支出，雙方本著友好合作的原則，就服務費的增減問題另行協(xié)商議定。新議定的服務費自議定之日起的下一月執(zhí)行。
八、結算方式。
1、承包費用按月結算，乙方于每月15日前向甲方提交當月保潔服務費收據(jù)，甲方收到收據(jù)之日起7個工作日內，將上月保潔費以支票或現(xiàn)金的方式支付給乙方。
2、甲方以轉帳方式支付。乙方指定的收款賬戶為：開戶行中________銀行______支行，賬號________。
九、甲方責任：
1、全面監(jiān)督、指導、檢查、驗收乙方工作，對乙方未能按合同要求履行的服務事項，甲方有權要求乙方限期改正，對乙方提出的合理建議和要求予以采納或提供幫助。
2、如遇特殊保潔工作需求時（如外來人員參觀、創(chuàng)優(yōu)檢查、臺風、火災等情況），可提前或事后通知乙方安排人員進行保潔工作。
3、有權制定相應之管理措施、監(jiān)督檢查標準等，以保證乙方按照合同及其他雙方議定之要求運作。
4、無償提供保潔工作所需之水電，并提供儲物室、休息室各一間供乙方放置保潔器械、材料等物品及保潔服務人員工作期間休息之用；經甲方書面認可，乙方可對上述場所進行改造，費用由乙方自理。
5、尊重乙方派駐人員，不得刁難、辱罵、毆打乙方派駐人員，發(fā)生糾紛應立即聯(lián)系乙方管理人員，或報警處理，以期合理、高效解決矛盾。
6、按合同約定為乙方辦理每月的保潔服務費用結算手續(xù)。
十、乙方責任：
1、乙方應嚴格按本合同約定的各項作業(yè)標準為甲方管理的東源縣萬綠春天項目提供專業(yè)日常保潔服務。
2、嚴格教育、培訓和管理派駐之保潔人員，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，愛護甲方及小區(qū)財物，維護甲方良好形象。對有違法亂紀或違反小區(qū)各項規(guī)定的乙方員工，乙方須予嚴肅處理；造成甲方損失，乙方應負責賠償。
3、乙方派駐甲方的所有工作人員，必須按甲方管理處的有關規(guī)定辦理相關手續(xù)并提交所有工作人員有效身份證明文件的復印件。工作時間，所有乙方保潔服務人員必須統(tǒng)一著裝、佩帶工卡上崗，工裝由乙方提供，工卡由甲方提供，工作時間不得擅離崗位。
4、按照雙方協(xié)商人數(shù)，選擇形象素質良好、服務熱情、身體健康、無不良嗜好的專業(yè)人員，特殊情況下隨叫隨到。乙方派駐的保潔人員年齡要求：男性不得超過50周歲，女性不得超過45周歲。
5、乙方不得因其它任何原因，隨意將本小區(qū)的保潔服務人員調離；確需調離的，需制定人員補充計劃并經過管理處批準后方可實施。
6、在日常工作中，乙方保潔服務人員若發(fā)現(xiàn)小區(qū)公共設施、設備被損壞時，應及時通知甲方；發(fā)現(xiàn)安全隱患及可疑人員時，應及時通知甲方，配合做好安全防范工作。
7、乙方除參加每日聯(lián)檢、月度例會、季度評審會之外，每月至少指派一名高層管理人員到甲方檢查承包范圍內的保潔衛(wèi)生情況，并積極征詢甲方意見，加強溝通，不斷提高服務品質。
8、乙方應科學、合理安排進駐甲方工作現(xiàn)場之保潔服務人員的工作時間和計劃，負責承擔乙方派駐甲方工作現(xiàn)場之保潔服務人員的工資、保險、勞保福利及其他一切費用。因乙方員工發(fā)生勞動爭議而影響或有可能影響本合同的履行，乙方應及時做出相應調整以保證本合同各項保潔服務質量。
9、乙方應積極聽取甲方對保潔工作的意見，認真配合并完成其他特殊保潔事項。如遇臺風、水浸、火災等緊急突發(fā)事件，有義務在甲方統(tǒng)一指揮下參加搶險工作。
10、嚴格遵守有關安全作業(yè)規(guī)定，如乙方員工發(fā)生工傷事故，由乙方負完全責任。甲方如要求乙方作業(yè)人員在非安全區(qū)域或沒有安全防護的條件下作業(yè)，乙方有權予以拒絕，否則造成的安全責任事故由甲方承擔。
11、乙方人員在甲方管轄區(qū)域內產生經濟及法律責任，均由乙方負完全責任，與甲方無關。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十一
身份證號碼(______________________)。
乙方：_____________________。
身份證號碼(______________________)。
為了提高甲方豬場的經濟效益，并充分發(fā)揮甲方豬場的資源優(yōu)勢和地理優(yōu)勢，提升豬場的形象，經雙方協(xié)商，并根據(jù)《xxx勞動法》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本協(xié)議，建立勞動關系并共同遵守履行。
一、本協(xié)議期限從______年______月______日起到______年______月______日止;協(xié)議期限為______年______個月;合同期滿，乙方若要繼續(xù)留在甲方豬場工作，則另行商議決定。
二、乙方的工作任務及職責。
甲方聘用乙方為___________________;乙方必須按時完成甲方正常安排的工作任務，如乙方為甲方豬場進行豬場設計規(guī)劃、提供技術指導、培訓豬場員工、防疫、治病等一系列任務。乙方服從甲方的管理要求，不得擅離職守，完成甲方指派的工作任務和經濟指標，保守甲方的業(yè)務、技術及有關文件的秘密。乙方不得從事與甲方業(yè)務范圍相似的任何第二職業(yè)，按甲方的工作要求加班和出差。合同期內，因政策、自然災害等不可抗力影響導致?lián)p毀或損失的，甲乙雙方互不承擔責任。
三、勞動報酬。
甲方聘用乙方的工資標準為：_______元/月。甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;年底根據(jù)豬場的經濟效益給于一定的獎勵性績效工資。
四、日常生活安排。
(一)甲方為乙方提供良好的食宿條件(宿舍內安裝空調、電視等)。
(二)每年在一定的時間提供外出培訓學習的機會;。
(三)甲方為乙方提供必要的辦公條件，如辦公室、辦公電腦、辦公電話等;。
五、勞動保護和勞動條件。
(二)休假一個月休假2天，如家中有特殊情況可以集中調休，但一般不超過一周。
六、勞動合同的變更、解除。
(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，可以解除合同;乙方因個人原因，要求變更或解除本合同的，必須提前三十天書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后，可以變更或解除本合同。
(二)經甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。
(三)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同;。
1.在試用期內被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退條件的;。
3.嚴重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對甲方的利益造成重大損害的;。
4.被依法追究刑事責任的。(四)有下列情況之一的，乙方可以隨時解除本合同：
1.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的;。
2.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動和辦理違法違規(guī)事項的。
七、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或自爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、本協(xié)議未盡事宜，按國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本協(xié)議一式叁份，甲方兩份，乙方一份。并經雙方法定代表人簽字后生效。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十二
地址：地址：衡陽市z路z號（z大劇院對面）。
聯(lián)系人：聯(lián)系人：z。
經雙方協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠信、守法的原則簽訂本合同。
一、合同總則：
1、甲方同意由乙方承擔的保潔工作，全年保潔費用為（？：）人民幣元整。
2、保潔合同金按支付，支付日期為：,支付金額為（？：）人民幣元整。
3、合同期限為年，由年月日起至年。
月日止。如雙方同意續(xù)簽，則應在合同期滿前一個月續(xù)簽合同。
二、工業(yè)濾布合同細則。
1、保潔時間：
2、甲方責任。
（2）為乙方無償提供水電、辦公室、倉庫，有條件的應盡量提供辦公電話；
（3）教育甲方人員遵守保潔制度，共同維護室內外衛(wèi)生；
（5）為了不影響給保潔人員開支，應及時在當月內支付給乙方承包費；
3、乙方的責任。
（2）要求保潔人員統(tǒng)一著裝、佩帶胸卡、衣帽整潔；
（3）接受甲方管理部門的檢查、監(jiān)督與指導，定期和甲方管理部門溝通保潔工作情況，積極配合甲方開展相關活動。
（4）自覺遵守甲方的管理制度，服從甲方的統(tǒng)一領導。
（5）乙方領班員應定期對工作進行小結，并請甲方主管人員簽署意見。
（6）加強安全教育，工傷事故責任自負；
（7）在乙方為甲方服務時，造成甲方財物損壞，由乙方向甲方誠意致歉，并視情節(jié)予以相關賠償。
三、可抗拒因素外，雙方應自覺履行合同條款，否則應承擔違約責任。
四、本合同一式兩份，經雙方簽字蓋章生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。單方涂改部分無效。
法定代表人：法定代表人：
蓋章：蓋章：
日期：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十三
依照《^v^經濟合同法》及國家^v^、省市建委對建筑裝飾工程的有關規(guī)定，經雙方協(xié)商簽定合同如下：
一、工程概況及承包方式。
2、工程地點：
3、工程承包方式：包工包料。
4、工程概況：建筑面積***平方米。
二、工程裝修內容室內棚面、墻面、地面、電氣等裝飾工程。
三、工程造價工程造價以施工圖紙、甲方的使用要求及設計要求為依據(jù);工程造價為：***元。(以甲方認定的單價為準，工程量竣工后以審計為準)。
四、工程期限工程開工日期：***工程竣工日期：***
五、質量要求按國家^v^行業(yè)標準jgj73—91《建筑裝飾工程施工驗收規(guī)范》規(guī)定，及省、市建委、消防部門規(guī)定的標準執(zhí)行，工程質量達到市優(yōu)。工程竣工后如出現(xiàn)質量問題(竣工后甲方使用，人為造成的質量問題除外)，屬于乙方責任的，乙方無償保修，保修期為一年，終身維修。
六、付款方式。
1、合同簽定后，甲方即付給乙方工程款總造價的30%金額。
2、工程進展一半時，甲方即付給乙方工程款總造價的30%金額。
3、工程竣工驗收合格后，甲方即付給乙方工程款總造價的40%。
七、雙方責任。
1、甲方：負責提供整個工程的使用、設計要求;提供現(xiàn)場使用的水、電位置;提供材料運輸通道、必要的材料堆放場地及原樓的設計圖紙;對裝修工程所涉及的配電系統(tǒng)、管道系統(tǒng)、給排水總閥位置應負責指明;施工場地要平整。
2、乙方：向甲方提供工程裝飾施工設計圖紙及工程報價。
八、其它事宜經甲乙雙方商定做出如下協(xié)議：
1、工程如遇特殊情況或不可抗力造成不能施工的，工期可順延;如發(fā)生違約所造成的一切損失，由違約方承擔。
2、本工程報價外的工程或工程項目的材質、工藝發(fā)生變化時，需甲方認定綜合單價后，以“現(xiàn)場簽證形式”由甲方現(xiàn)場負責人簽字為準，并列入竣工決算追加當中。(如本工程報價外的工程已經發(fā)生或工程項目的材質、工藝發(fā)生變化時，甲方已認可，但甲方沒簽證的，其所發(fā)生的費用同樣生效。
3、工程量發(fā)生變化時，按竣工后工程審計的工程量計算為準。
4、如甲方或乙方違約，而沒有按合同執(zhí)行的，可向上級主管部門或仲裁機構申訴。
5、其它未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
6、合同一式貳份，雙方簽字生效，各持貳份，并具有同等法律效力。
甲方：日期：乙方：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十四
乙方：身份證號：
甲、乙雙方根據(jù)《_合同法》的有關規(guī)定，按照平等、合作、互惠的原則，經過雙方協(xié)商達成協(xié)議，由甲方向乙方提供場地，供乙方作經營使用，特簽訂本合同。
一、承包期限。
自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止，經營期限為：1年。期滿后雙方要求續(xù)簽合同，在同等條件下，乙方有優(yōu)先權。合同期間經雙方協(xié)商一致同意終止。但任何一方提出合同終止，須提前一個月知會對方。
二、經營范圍。
1、經營甲方作餐飲經營使用。
2、自甲乙雙方簽定此合同之日起，該場地由乙方統(tǒng)一經營規(guī)范運作，自負盈虧。
三、甲方提供的經營條件。
1、甲方向乙方提供捷龍公司辦公樓三樓場地供乙方經營。
2、甲方向乙方提供灶臺、抽煙系統(tǒng)、蒸飯柜、消毒柜、保溫蒸飯車等設備供乙方使用（具體明細見附件）。
3、甲方向乙方有償提供水、電，每月水電費由甲方代繳代付。
4、甲方向乙方提供一定數(shù)量餐具及操作工具。
四、乙方應盡的責任和義務：
1、乙方不得將食堂私自轉讓或委托他人經營，更不能在公司內搞不法經營。一經發(fā)現(xiàn)，甲方有權取消收回經營場地，并給予經濟處罰或法律訴訟。
2、餐廳、操作間、食堂周邊等均屬于乙方管理范圍，乙方需負責承包區(qū)域內的衛(wèi)生清掃和安全管理。
3、因乙方管理不善造成人員食物中毒，由乙方負責承擔全部責任。
4、乙方所有工作人員需持有健康證上崗，衛(wèi)生檢疫、體檢等費用均由乙方自理，食堂的衛(wèi)生防疫、就餐環(huán)境必須達到市衛(wèi)生監(jiān)督所制定的標準，甲方有權監(jiān)督，并檢查。
5、為確保飲食安全，甲方有權對乙方的服務質量進行監(jiān)督和提出改善意見，乙方必須虛心聽取公司意見。
6、食堂水、電、煤氣等費用由乙方負責承擔。操作間的大型灶具等由甲方提供，易耗用具由乙方自行解決。
7、除甲方提供設備之外，乙方經營所需其它設備由乙方自備，如要進行特殊裝修、改造，乙方須征得甲方同意后方可實施。合同結束后，乙方不得對其裝修進行拆除。
8、乙方必須保護好食堂所有財產，對甲方提供的廚具設備、設施應及時進行保養(yǎng)、維修。保養(yǎng)、維修的費用由乙方自行負責。乙方經營期滿后，保證房屋、設備、設施、墻面、地面的完好，若有損壞必須承擔由此產生的相關費用。
9、乙方必須依法用工，食堂人員工資及福利待遇由乙方自行承擔。如發(fā)生用工糾紛，由乙方自行承擔責任，與甲方無關。
10、乙方負責經營場所的消防安全工作，按規(guī)定自備滅火器等消防器材，確保消防安全無事故，日常經營中必須接受甲方的消防安全檢查，如發(fā)生任何安全事故，一切責任由乙方承擔。
11、乙方自主經營，經營期間自負盈虧，甲方不承擔任何經濟責任。
五、相關費用。
1、乙方簽訂協(xié)議后需在3日內一次性繳納履約保證金人民幣10000元。
2、履約保證金使用：用于經營者違反《食品衛(wèi)生法》，違反公司有關管理條例，沒有按合同經營至期滿，租用期內不正常營業(yè)，協(xié)議內擅自分包或轉包他人或給公司造成各種損失的補償。乙方在經營期內若無上述現(xiàn)象，在合同期滿并辦理全部交接手續(xù)后，其履約保證金如數(shù)無息退還。
3、乙方每月向甲方繳納場地租用費1200元。
六、仲裁。
本合同發(fā)生爭議時，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方都可按法律程序及規(guī)定到甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、本合同如有遺漏和未完善之處，在補充協(xié)議中明確，補充協(xié)議作本合同的組成部分，具有同等的法律效力。
八、合同自雙方簽訂之日起生效，合同正本一式兩份，雙方各持一份。
甲方：湖北捷龍物流股份有限公司乙方：
甲方代表簽字：乙方代表簽字：
日期：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十五
甲方：(以下簡稱甲方)乙方：
(以下簡稱乙方)。
(一)乙方從甲方租賃下列設備名稱、數(shù)量，并按下列標準收取租賃費：
主要機具設備如下：
(二)甲乙雙方簽定合同后，辦理提貨手續(xù)，乙方租用和退租時所產生的運雜費裝卸費分類上架堆碼費等均由乙方負擔。提貨退貨以提退單為依據(jù)，退貨時不得以次充好，以舊代新，以短代長。不屬甲方的貨物，一律拒收，造成損失的由乙方按原值予以賠償。二、租賃期限：
自20_年7月27日起租用至20_年12月31日止。租期天。
三、租賃費結算辦法經雙方商議，達成如下協(xié)議：
1)針對表一中所有設備，乙方每月向甲方支付租賃費人民幣120_元整，大寫壹萬貳仟元整。
2)乙方向甲方支付設備押金共計人民幣50000元整，大寫伍萬元整租金結算從出據(jù)提單提貨之日起計費，到交回驗收入庫出據(jù)退單之日止。不夠一個月的，乙方將租金一次性結清交納完畢。使用時間一個月以上年底結算。
四、租賃貨物使用的注意事項及要求：
(一)乙方在租用時，當面嚴格檢驗質量、數(shù)量、出庫后由乙方負責，在使用期間要保證貨物質量，切割異性鋼管長度必須經甲方同意、切割通用鋼管長度要符合整模數(shù)、切割最小長度不得小于1米。嚴禁焊接、破頭，模板開洞、涂刷黑油等人為破壞，每用一次，必須清灰、除銹，嚴禁高空拋下鋼管。
(二)退還時必須除掉水泥等雜物，保持原質標準，乙方無力清洗或發(fā)現(xiàn)扭曲、變形、缺件，按甲方規(guī)定承付維修費。五、損壞、丟失賠償辦法：
(一)損壞后不能修復和丟失的，按同規(guī)格市場價的100%賠償，可修復的乙方按國家規(guī)定的質量標準進行修復，乙方無能力修復時按甲方規(guī)定賠償。
1、鋼管歸還時，必須按原發(fā)單根長度歸還，損壞后不夠長度的，按甲方規(guī)定的鋼管標準尺度折收。
2、其它按損壞程度折價賠償，若丟失使用價值的照價賠償。六、違約責任：
(一)乙方不許將租賃物變賣、轉租、轉讓、抵押等行為，否則除甲方有權解除合同，限期如數(shù)收回租賃物外，乙方向甲方償付租賃物原價100%的違約金及一切費用。
(二)乙方不按合同規(guī)定期限結算支付租金的視為違約，所欠租金按月利率3%加收滯納金。合同到期，或乙方工程結束，要辦理結帳手續(xù)。不能全部結清租賃費的，要辦理欠款手續(xù)，欠款按月利率3%收取，辦理欠款手續(xù)的，按借據(jù)之日起收取利息，未辦理結帳手續(xù)和欠款的按租金結止期收取利息。也可辦理還款協(xié)議，按還款協(xié)議執(zhí)行。未辦理還款協(xié)議和欠款手續(xù)的，此合同繼續(xù)履行，直至還清欠款和利息。
(三)乙方未按規(guī)定履行合同，且無能力繼續(xù)履行合同的，造成一切經濟損失由擔保方依法承擔全部責任。議解決方式：
甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的交達石家莊橋西區(qū)人民依法裁決。
七、乙方委托代理人辦理租退業(yè)務時，必須攜帶合同書、授權委托書及身份證，否則甲方不予辦理有關手續(xù)。變更委托代理人，必須攜帶委托代理人變更書，本人身份證和確認前任代理人與甲方所產生的租賃事宜書，否則甲方不予辦理有關手續(xù)。
甲方(蓋章)單位地址：法定代表人：經辦人：委托代理人：
乙方(蓋章)。
法定代表人：施工單位地址：經辦人：
本合同一式兩份，甲乙擔保方各執(zhí)一份。
經辦人身份證號碼：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十六
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
甲、乙雙方根據(jù)《_合同法》的規(guī)定，簽訂設備租賃合同，并商定如下條款，共同遵守執(zhí)行。
第一條甲方根據(jù)乙方的項目和乙方自行選定的設備和技術質量標準，向______購進以下設備租給乙方使用。(設備的具體內容等)。
第二條甲方根據(jù)與生產廠(商)簽訂的設備訂貨合同規(guī)定，于____年____季交貨，由供貨單位直接發(fā)運給乙方。乙方直接到供貨單位自提自運。乙方收貨后應立即向甲方開回設備收據(jù)。
第三條設備的驗收、安裝、調試、使用、保養(yǎng)、維修管理等，均由乙方自行負責。設備的質量問題由生產廠負責，并在訂貨合同予以說明。
第四條設備在租賃期間的所有權屬于甲方。乙方收貨后，應以甲方名義向當?shù)乇ｋU公司投保綜合險，保險費由乙方負責。乙方應將投保合同交甲方作為本合同附件。
第五條在租賃期內，乙方享有設備的使用權，但不得轉讓或作為財產抵押，未經甲方同意亦不得在設備上增加或拆除任何部件和遷移安裝地點。甲方有權檢查設備的使用和完好情況，乙方應提供一切方便。
第六條設備租賃期限為______年，租期從供貨廠向甲方托收貨款時算起，租金總額為人民幣______元(包括手續(xù)費______%)，分______期交付，每期租賃金______元，由甲方在每期期末按期向乙方托收。如乙方不能按期承付租金，甲方則按逾期租金總額每天加收萬分之三的罰金。
第七條本合同一經簽訂不能撤銷。如乙方提前交清租金，結束合同，甲方給予退還一部分利息的優(yōu)惠。
第八條本合同期滿，甲方同意按人民幣______元的優(yōu)惠價格將設備所有權轉給乙方。
第九條乙方上級單位______同意作為乙方的經濟擔保人，負責乙方切實履行本合同各條款規(guī)定，如乙方在合同期內不能承擔合同中規(guī)定的經濟責任時，擔保人應向甲方支付乙方余下的各期租金和其他損失。
第十條因本合同發(fā)生爭議，按(__)項解決;。
1.向______仲裁委員會申請仲裁;。
2.向______人民法院提出訴訟。
第十一條__本合同經雙方和乙方擔保人蓋章后生效。本合同正本兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字蓋章)。
乙方：(簽字蓋章)。
____年____月___日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十七
甲方：
乙方：
____________身份證號碼（______________________）。
為了提高甲方豬場的經濟效益，并充分發(fā)揮甲方豬場的資源優(yōu)勢和地理優(yōu)勢，提升豬場的形象，經雙方協(xié)商，并根據(jù)《^v^勞動法》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本協(xié)議，建立勞動關系并共同遵守履行。
一、本協(xié)議期限從______年______月______日起到______年______月______日止；協(xié)議期限為______年______個月；合同期滿，乙方若要繼續(xù)留在甲方豬場工作，則另行商議決定。
二、乙方的工作任務及職責甲方聘用乙方為___________________；乙方必須按時完成甲方正常安排的工作任務，如乙方為甲方豬場進行豬場設計規(guī)劃、提供技術指導、培訓豬場員工、防疫、治病等一系列任務。
七、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或自爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、本協(xié)議未盡事宜，按國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本協(xié)議一式叁份，甲方兩份，乙方一份。并經雙方法定代表人簽字后生效。
甲方代表(簽字、蓋章)：
乙方(簽字、蓋章)：
______年______月______日。
______年______月______日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十八
根據(jù)《^v^勞動法》（簡稱《勞動法》下同）和國家以及省有關勞動管理規(guī)定，____單位（簡稱甲方）招用____（簡稱乙方）為本單位職工。經雙方協(xié)商一致簽定本合同，確立勞動關系，明確雙方的權利、義務，并共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限。
甲乙雙方選擇以下第____項為確定本合同期限。
（一）固定期限。從__年__月__日起至__年_月_日止，合同期限為__年。
（二）無固定期限；從__年__月__日起。
（三）以完成一定工作為期限。從__年_月__日起至____工作完成時止。本合同試用期限為__月。新招收、調入、統(tǒng)一分配人員，自勞動合同生效之日起____個月內為試用期。
二、工作任務。
（一）乙方生產（管理）工種（崗位）：____。
（二）乙方應完成甲方正常安排的生產（工作）任務和規(guī)定的數(shù)量、質量指標。
三、工作時間。
甲方實行國家規(guī)定的工時制度。甲方因生產（工作）經營需要經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月累計不得超過三十六小時。
四、休息休假。
甲方應當保證乙方每周至少休息一日。
乙方在合同期內享受按國家規(guī)定的法定休假日、公休假日、年休假、探親假、婚喪假、產假等。
五、勞動報酬。
（一）乙方享受勞動報酬的形式、標準：
1、甲方按照國家有關企業(yè)職工工資政策和當?shù)刈畹凸べY標準的規(guī)定，以及本單位工資分配制度，確定乙方按下列第種工資形式執(zhí)行：
（1）計時工資。乙方試用期月工資____元；試用期滿根據(jù)乙方崗位確定為____元。以后按單位工資分配方案調整工資。
（2）計件工資。按乙方崗位的計件單價及完成情況計發(fā)計件工資。
（二）甲方以法定的貨幣形式按月支付給乙方本人工資，定于每月____日發(fā)放。
（三）甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的：安排延長工作日時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；休息日安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
（四）甲方無故拖欠工資的，以及拒不支付延長乙方的工作時間工資報酬的，除支付乙方工資報酬外，還需按國家有關規(guī)定支付乙方經濟補償金。
六、保險福利待遇。
甲方應按照《勞動法》和國家的法律、法規(guī)及省、市社會保險及職工福利的有關規(guī)定執(zhí)行。
七、勞動保護。
（一）甲方應執(zhí)行國家有關勞動保護規(guī)定，包括有關女職工、未成年工（16周歲至未滿18周歲的職工）的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護乙方在生產、工作中的安全和健康。
遵守其崗位有關的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
（三）甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品____，按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。
（四）乙方有權拒絕甲方違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉、控告。
八、乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制。
定的各項管理制度和紀律，服從甲方管理和教育。甲方有權對乙方。
履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
九、終止、解除、變更勞動合同。
（一）本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經雙。
方協(xié)商同意繼續(xù)招用，應重新簽訂合同。
（二）甲方因生產經營（工作）情況變化，調整生產（工作）任務，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關內容，并由雙方簽字（蓋章）。
（三）有下列情況之一的，勞動合同即告終止：
1、乙方已達到法定退休年齡的；
2、乙方死亡；
3、甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)，宣告破產；
4、勞動合同約定的終止條件（事件）已經出現(xiàn)；
5、乙方被批準自費出國留學或出境定居的。
（四）有下列情況之一的，甲方可解除勞動合同：
l、乙方在試用期內，經發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的；
3、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責任的；
5、乙方在履行勞動合同期間發(fā)生計劃外生育的；
6、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作；
9、其他符合國家和省有關規(guī)定可以解除勞動合同的。
（五）有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：
1、試用期內，認為不適應在甲方工作的；
3、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
4、甲方不按規(guī)定為乙方辦理社會保險的`；
5、經甲方同意，乙方自費考入中專以上學校脫產學習的；
6、甲方不履行勞動合同，嚴重違反勞動法律、法規(guī)，侵害乙方合法權益的。
（六）有下列情況之一，甲方不得解除勞動合同：
3、乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的；
4、符合計劃生育政策的女職工在孕期、產假期、哺乳期內的；
5、乙方經批準享受法定假期，在規(guī)定期限內的；
6、符合國家和省有關其他不得解除勞動合同規(guī)定的。
（七）有下列情況之一，乙方不得解除勞動合同：
3、擔任國家重點科研項目尚未完成的。
（八）本合同經甲乙雙方協(xié)商同意，可以解除。并應當以書面的形式確認。
（九）除本條第（三）款、第（四）款的1、2、3、4、5項等情況外，甲乙雙方解除本合同，必須提前三十日書面通知對方，方可辦理有關手續(xù)。任何一方要求變更本合同有關內容，應以書面形式通知對方，被通知方接到通知后，應在十五日內作出答復，愈期不答復，視為同意變更勞動合同。
（十）甲方應按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理有關手續(xù)，為乙方辦理失業(yè)登記、領取失業(yè)救濟金提供方便。
（十一）甲方租賃、出售給乙方居住的房屋、宿舍，雙方應簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關住房問題按住房合同規(guī)定辦理。
（十二）若本合同終止或解除，乙方應將合同履行期內甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術資料等，如數(shù)交還給甲方，如有遺失應予賠償。
（十三）乙方符合國家規(guī)定的退休（含提前退休）條件，甲方應按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按有關規(guī)定管理。
（十四）由甲方解除勞動合同[屬本條第（四）款的1、2、3、4、5項除外]時，甲方應根據(jù)有關規(guī)定，按乙方在本企業(yè)工作年限，每滿一年計發(fā)一個月經濟補償金，但本條第（四）款的第6項、第（八）款計發(fā)經濟補償金，最高不超過十二個月。
經濟補償金計算標準是乙方離崗前十二個月的月平均工資收入。乙方患病或非因工負傷，經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作或另行安排的工作，因醫(yī)療期滿解除勞動合同，除發(fā)給經濟補償金外，還應按規(guī)定發(fā)給不低于六個月工資的醫(yī)療補助費。
十、違反合同承擔的責任。
（一）一方違反合同，承擔違約責任。給對方造成直接經濟損失的，應當根據(jù)其后果或責任大小，予以適當賠償。
（二）乙方經甲方出資培訓，雙方應簽訂培訓合同。培訓合同是本合同的附件，一方無故不履行培訓合同，應按合同規(guī)定賠償對方的損失。
（三）甲方違反本合同第九條第（六）款的規(guī)定而解除合同，乙方違反本合同第九條第（七）款的`規(guī)定而解除合同，由此給對方造成損失的應按規(guī)定向對方作出賠償。
十一、雙方履行本合同發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商無效，可在爭議發(fā)生十五日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；或在爭議發(fā)生六十日內向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改（招）為合同制職工的，原符合規(guī)定的連續(xù)工齡，視為本企業(yè)工作年限。
十三、本合同的條款與國家和省新頒布的有關法律、法規(guī)、規(guī)章不符，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十四、雙方需要明確的其他事項：
十五、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。涂改或未經合法授權代簽無效。
甲方（蓋章）：乙方（簽名或蓋章）：
法定代表人（或委托代理人）：
鑒證機構（蓋章）：
鑒證人：
鑒證日期：______年______月______日
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇一
法定代表人：_______。
勞動者姓名：_______。
身份證號：_______。
家庭住址：_______。
緊急聯(lián)系人：_______。
根據(jù)國家有關法律法規(guī)，甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：合同期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中試用期為自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，合同期滿聘用關系自然終止。聘用期間基本工資為__________元/月。另外享受崗位津貼，聘用期間第一年崗位津貼為__________元/月，以后隨年度增加崗位津貼?？冃ЧべY按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。
二、合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、甲方聘用乙方在崗位從事工作。甲方有權根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識、工作經驗及能力等綜合考慮安排和調整乙方的工作崗位。
四、甲方負責安排乙方的工作，并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。
五、乙方接受聘用后，不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn)，輕者處罰，重者單位有權將其辭退，其在外所產生的任何糾紛導致的后果由其本人負責。
六、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關福利，按雙方約定的薪酬待遇，甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應嚴格遵守醫(yī)院有關經營、人事、財務、薪酬等項工作的保密制度，如有違反，甲方有權解除此合同。
七、乙方在聘用期間，必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊》，應服從領導，團結合作，盡職盡責做好本職工作。如有違反規(guī)定的，甲方有權調整其工作崗位或予以辭退，為此乙方應表示無異議。
八、聘用期第_____月，甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金，聘用期間若乙方違反甲方規(guī)章制度被除名或乙方自行離職，要如數(shù)退還甲方為乙方交納的養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前10天以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非工傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不愿意從事甲方另行安排工作的。
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
十、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：
1、乙方不履行聘用合同，或違反工作紀律和規(guī)章制度的。
2、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成損失的。
3、違法亂紀，被依法追究刑事責任的。
十一、乙方在接到解聘通知后，及時辦理有關手續(xù)，結清有關賬務，并將聘用期間掌握的甲方經營、財務、人事、印章、證照和相關物資全部移交甲方，不得扣留、損毀、滅失、轉移、否則應承擔相應的民事責任。
十二、乙方如辭聘應提前30天書面告知甲方，即辭職走者，當月工資和獎金不予支付。
十三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方有權要求解除聘用合同。但應提前30天以書面形式通知甲方。
十四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬，而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同的約定結算，在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工資報酬。
十五、聘用合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得隨意變更合同。確需變更時，雙方協(xié)商同意一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未能達成協(xié)議的，原合同繼續(xù)有效。
十六、因不可抗力因素，致使本合同無法履行時，本合同自行終止，雙方互不追究責任。
十七、當事人約定的其他內容。
1、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
2、商業(yè)秘密的保護：
3、競業(yè)限制：
4、服務期：
十八、附則。本合同一式_____份，甲乙雙方各持_____份，經雙方簽字后生效。
甲方（公章）：_______乙方（簽字）：_______。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇二
甲方：
乙方：
為了美化醫(yī)院環(huán)境，長期保持清潔衛(wèi)生，經研究決定，聘請臨時工一名，負責醫(yī)院內環(huán)境衛(wèi)生和花草樹木維護管理，經舉薦乙方自愿承擔此項勞務，經雙方平等協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、乙方每月勞務工資元，于每月日以前從醫(yī)院財務科領取。
乙方在勞務聘用期間，食宿自理、費用自擔，不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。
二、本協(xié)議期限為壹年，自年月日至年月日止。
三、乙方工作用具由甲方提供，乙方應妥善保管，不得無故丟失損壞。
四、乙方應根據(jù)醫(yī)院需要及時對所負責區(qū)域行清潔衛(wèi)生打掃，并負責甲方院內花木草坪的維護、養(yǎng)護工作，確保所負區(qū)域內衛(wèi)生清潔、花草茂盛。
五、乙方在勞動過程中應注意安全，甲方除負責乙方在提供勞務期間因工作原因造成醫(yī)藥費損失外，對因乙方過失或操作不當造成的安全事故不負任何責任。
七、本協(xié)議暫訂一年，協(xié)議到期后雙方無異議，協(xié)議可順延。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須在10天前向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在10天前通知乙方，乙方在協(xié)議未正式終止前出現(xiàn)問題，甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當月部分工資。
八、本協(xié)議未盡事宜，須經雙方協(xié)商作出補充規(guī)定或按國家有關法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
九、一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自甲乙雙方簽字后生效。
甲方(公章)：
乙方(公章)：
日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇三
根據(jù)《xxx勞動法》等有關法律規(guī)定，經甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同。
甲方(單位名稱)：
住所地：
法定代表人：
乙方(姓名)：
性別：
身份證號碼：
住所地：
文書送達地址：
第一條勞動合同期限。
1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限從_年_月_日起至_年_月__日止。
2、試用期__，自_年_月_日至_年_月_日。
3、熟練期(培訓期、見習期)從_年_月_日起至_年_月_日止。
第二條工作內容及要求。
乙方安排在_部門，從事_工作。
甲方可以根據(jù)實際情況，調整乙方所處的部門、工作任務、工作地等，乙方應接受調整。
乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責和要求，按時、按質、按量完成本職工作。
第三條勞動報酬及支付方式與時間。
1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報酬，在本單位內參照適用同工同酬待遇。
3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無故拖欠。
4、甲方在年終時根據(jù)乙方的當年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結算乙方的獎金。
第四條社會保險。
甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。
第五條勞動紀律。
甲乙雙方應嚴格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律。
第六條勞動合同的解除。
1、經甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同;。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;。
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
(1)在試用期內的;。
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。
4、因其它法律規(guī)定解除勞動合同，須提前三十天書面通知對方。
5、一方解除勞動合同，須提交相關證明材料，說明理由，并向對方書面送達解除勞動合同通知書。
第七條故意或者重大過失責任保證。
如因乙方故意或者重大過失導致甲方發(fā)生經濟損失，則乙方必須盡責處理善后事宜，挽回相應經濟損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進行相應的處罰。
在本條事項未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關系。原勞動合同期屆滿的，則相應順延到本條事項處理完畢。
第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止。
1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密，包括客戶信息、相關資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。
2、乙方自雙方勞動關系以任何形式結束之后，在兩年內不得與甲方形成競爭關系，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。
3、如乙方違反此條規(guī)定，則須向甲方賠償萬元違約金。
第九條違約責任。
本合同如因一方當事人嚴重違背本合同約定條款而導致本勞動合同解除的，則須向對方承擔違約金十萬元。
第十條其他事項。
1、乙方在甲方工作期間，由于經常接觸甲方公章等印鑒，所有涉及乙方與甲方之間權利義務的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，未經法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。
2、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則與本合同具有同等法律效力。
3、通知：如本合同本送達地址發(fā)生變動，乙方須及時通知甲方，否則甲方一旦按此地址送達，即視為履行了通知義務。
第十一條合同效力及文本。
本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份，雙方各執(zhí)一份，報勞動管理機關備案一份。本合同甲方加蓋騎縫章。
甲方：
乙方：
合同訂立日期：_____年_____月_____日
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇四
甲方：
主要負責人：
乙方：
性別：
戶籍所在地：
現(xiàn)居住地：
根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本勞務合同，雙方應當依法遵守勞動合同所列條款。
合同期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
1、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事_______________勞務工作，擔任_____________職務。工作地點位于：____________________________________。
2、工作內容：清掃保潔范圍為街道安排的路段、區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生，完成街道安排的其他工作。
1、街道環(huán)衛(wèi)工人、保潔員必須嚴格遵守工作紀律，嚴格按照街道要求準時上下班，嚴禁頂崗、代崗、替崗、脫崗，嚴禁在工作期間無故曠工，否則，發(fā)現(xiàn)第一次頂崗、代崗、替崗、脫崗、無故曠工扣除當日工資，發(fā)現(xiàn)第二次，當?shù)V工半月處理，扣除半月工資，情節(jié)嚴重給予辭退。
2、保潔制度實行“每天至少1次普掃，全天保潔”制度，工作時間為：________________________________________________。
3、穿著街道統(tǒng)一發(fā)放的環(huán)衛(wèi)工作服和工作帽。
4、工人、保潔員如有生病等特殊情況，在工作時間需要請假，其中試用期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日請假者，必須提前并以書面形式上報街道或社區(qū)，經街道或社區(qū)同意方可請假，需請假_____天由社區(qū)批準，請假_____天以上由辦事處批準。
5、環(huán)衛(wèi)工人、保潔員無故曠工____天，視為自動辭職，街道將不再雇用，按照合同予以（終止勞務關系）辭退。
環(huán)衛(wèi)工人、保潔員每月勞務補貼為______元/人。
雙方按國家和當?shù)卣ú块T）有關規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理社會保險手續(xù)（其中，乙方個人應承擔的部分由甲方從其工資中代扣代繳）。
甲方為乙方提供必要的勞務條件，建立健全工作流程，制定工作規(guī)范、工作范圍和勞務安全衛(wèi)生等制度。甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全教育。乙方應遵守勞務安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范等；愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高自身素質。甲方根據(jù)工作需要，依法制定規(guī)章制度并告知乙方。乙方予以遵守，若違反規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)規(guī)章制度進行處理，直至解除本合同。
若發(fā)生勞動爭議，乙方可首先向______________勞動爭議調解委員會申請調解；解不成的，可及時向______________勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。
1、乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和當?shù)卣ú块T）有關規(guī)定執(zhí)行。甲方支付給乙方的病假工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準的80%。
2、雙方已熟知本合同內容，經雙方簽字蓋章后生效；合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具同等法律效力。
3、本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；同內容與國家、當?shù)卣嘘P規(guī)定相悖的，從其規(guī)定。
甲方：（簽章）。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇五
甲方：
乙方：
受甲方的委托，乙方承包甲方在合肥市高新區(qū)望江西路800號合肥創(chuàng)新產業(yè)園b3樓3層南跨西部辦公室保潔項目。根據(jù)《xxx合同法》，為明確雙方的權利和義務，經雙方協(xié)商一致，簽訂以下條款，以資雙方共同遵守。
第一條：項目概況。
第二條：承包期限。
承包期限為年，自合同雙方簽字蓋章之日起計算。
第三條：工作職責及項目質量。
2、負責會議室、接待區(qū)、會后的清掃、整理工作；
3、負責打掃各獨立辦公室的衛(wèi)生，清倒辦公室和公共區(qū)的垃圾。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇六
甲方：
乙方：
根據(jù)《xxx合同法》的有關規(guī)定，經甲方與乙方共同友好協(xié)商，甲方將學校男寢院內男廁所工程承包給乙方施工，及男寢房頂維修，為明確雙方在施工過程中的權利、義務，結合本工程具體情況，經雙方協(xié)商一致，簽訂本合同：
一、建設項目：
學生廁所（含水沖及化糞池）；男寢房頂。
二、建筑地點：
xx西北角（現(xiàn)男寢院內）；
三、承包方式：
甲方采用包工包料包工期的方式承包給乙方，乙方不得另行轉包給他人。
四、工程造價：
38000元。
五、工程建筑要求：
1、乙方在施工過程中必須嚴格按要求施工，未注明事項由甲、乙雙方協(xié)商解決。所有建筑材料必須符合國家標準，建筑質量必須達到合格以上。
2、工期：本工程工期為。
六、甲方權利與義務。
1、甲方做好施工前準備工作，不影響乙方施工。
2、甲方指定專人負責工程質量管理及甲乙雙方的協(xié)商事宜。
3、甲方對乙方的建筑材料不合質量要求的，甲方有權責成乙方進行更換，對不滿意的地方進行返工。
七、乙方責任。
1、乙方必須貫徹實施好安全施工條例，提高安全責任感，排除不安全隱患，注意施工安全。乙方在施工中出現(xiàn)安全事故由乙方負責，與甲方不負任何責任。
2、乙方開工前必須砌好符合學校安全的圍墻，嚴禁機動車輛上學時間運送材料，確保學生人生安全。
3、乙方必須有人24小時看守工地，注意用電安全，嚴禁學生進入工地。
4、乙方要誠懇接受甲方的指導和監(jiān)督、積極配合甲方做好學校的安全工作。
5、若因偷工減料或不按操作規(guī)范施工造成質量問題，乙方必須無條件返工，其返工費用由乙方負責。
八、未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議一式兩份，雙方簽字生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
簽訂日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇七
委托方：(以下簡稱甲方)。
管理方：(以下簡稱乙方)。
根據(jù)《xxx合同法》及其他有關法律規(guī)定，雙方就餐員工伙食托管事宜經共同協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、托管方式：
1、甲方免費提供廚房、餐廳、全套的廚房設備，負責水、電和燃料、甲方并為乙方廚房員工解決住宿問題。設施屬人為損壞由乙方負責。
2、承包期內必須添置、或需要更換的物品，由甲方承擔，確因老化無法繼續(xù)維修和使用的，由乙方提交申請單，經甲方同意后由甲方負責。
3、乙方員工的工資、福利及運輸用由乙方負責。
二、雙方的權利和義務：
a、甲方的權利和義務。
1)甲方按托管合同規(guī)定監(jiān)督乙方作法經營，認真履行合同，同時做好指導和協(xié)調工作。
2)提前一天核定就餐人數(shù)，并告知乙方。(以方便乙方采購)。
3)甲方對乙方進菜、配菜、服務水平及衛(wèi)生狀況進行監(jiān)督，有必要時，可要求乙方及時整改。
4)甲方應協(xié)助乙方維持食堂治安秩序，并加強對員工的教育。
5)所在地辦理的餐廳衛(wèi)生許可證由甲方辦理負責。
b、乙方的權力和義務。
1)負責食堂的托管管理，具體包括食堂人事、菜肴的搭配與制作、就餐環(huán)境衛(wèi)生、服務等。
2)乙方必須遵守國家和地方有關環(huán)境和衛(wèi)生的標準，嚴禁供應腐爛變質的食品，保持菜肴的新鮮和環(huán)境。
3)乙方必須按時供應甲方工作日各餐，(出現(xiàn)故障除外)做到新鮮可口、花樣翻新，營養(yǎng)搭配好。
4)餐后認真清洗食具并消毒，食堂內部、用餐大廳環(huán)境衛(wèi)生全面清潔整理，經常清理內外水池、下水道、確保暢通。
5)清除蚊、蠅、鼠害等。
三、伙食標準：
早餐元、中餐元(大葷小葷素菜一湯)、晚餐元(大葷小葷素菜一湯)、夜宵元(大葷小葷素菜一湯)。
四、結算方式：
甲方按實際用餐人數(shù)提前一天通知乙方現(xiàn)場主管人員被餐，并依據(jù)半個月(15天)或一個月結算餐費。于每月的日以現(xiàn)金或現(xiàn)金支票方式付給乙方。:。
五、若有一方有意終止合同關系，需提前一個月通知另一方。
六、違約責任：
1、食物造成甲方人員食物中毒經執(zhí)法機關確認屬實，由責任方負責應當賠償并承擔相應的法律后果。
2、甲方若未按時付給乙方余款，應承擔違約金。(比照銀行逾期付款處理)。
3、一方有意終止合同而沒有提前一個月通知對方，需賠償對方一個月餐費的10%。
七、合同有效期限：
從年月日至年月日止。
八、爭議解決：
因執(zhí)行該合同發(fā)生爭議時，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可向人民法院訴訟解決。該合同自雙方簽章后才生效，合同正本一式倆份，甲乙雙方各一份。
甲方：乙方：
(簽章生效)(簽章生效)。
二零年月日二零年月日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇八
出租方：（以下簡稱甲方）。
承包方：（以下簡稱乙方）。
根據(jù)國家法律法規(guī)和相關規(guī)定，甲乙雙方在自愿、平等互利的基礎上，通過相互協(xié)商本著有利于公共廁所的正常使用和管理，保護旅客和駕乘人員的正常使用，甲方將公共廁所的管理轉讓給乙方，有關事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方將公共廁所的管理給乙方。
二、承包用途：乙方在承包期間內未事前征得甲方同意，乙方不的擅自改變該公共廁所的使用用途，不得向外轉租。
三、承包時間為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。
四、承包期滿協(xié)議終止，乙方無條件將該公共廁所歸還給甲方，并保證該廁所實施設備完好無損，若乙方要繼續(xù)承包，必須在期滿前一個月向甲方申請在同等條件下乙方有優(yōu)先權，并經甲方同意，方能繼續(xù)承包。
五、乙方在承包期間廁所沖洗，洗手間水電均由甲方承擔，但水電須節(jié)約用，夜間做好水電的開關，不得在夜間有沖水，開燈現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一次按站規(guī)每次收取特別水電費貳百元正，不準駕乘人員在洗手處沖洗拖把，毛巾等，發(fā)現(xiàn)一次每次收取特別水費貳百元。
六、化糞池的管理，在承包期內站上負責清理一次，超過由乙方負責清理。
七、公共廁所的所有實施設備附清單一份，以點核簽字為準。
八、乙方在承包期間做好公共廁所（男女廁所）清潔衛(wèi)生工作，經常清洗，保證公共廁所無很大的異味，并做到絕對衛(wèi)生。
九、乙方在租期內工資和福利待遇站上一概不管，但基保單位該交部分由單位交付，自己交的部分由自己交。
十、乙方在承包期內收取廁所的清潔費，每人次元，并提供手紙一份。
十一、收費對象：工作人員、駕乘人員持證不收費，旅客憑當天在宣漢縣汽車站購票者不得收費，其余閑雜人員入廁收費。
十二、乙方在承租期內發(fā)生的糾紛、事故由乙方自行解決。
十三、乙方必須服從車站管理，衛(wèi)生實行三包，每周五進行衛(wèi)生安全大檢查，無條件服從車站管理，并按車站的規(guī)定進行相互的獎懲，若因管理與車站發(fā)生糾紛或不服從管理，甲方有權收回該公共廁所。
十四、因不可抗拒（如自然災害、地震、強制性政策等）原因導致?lián)p毀，造成甲乙雙方損失的，雙方互不承擔責任。
本協(xié)議共計xx頁，甲乙雙方各持一份，均有同等效力，簽字生效。
甲方：
乙方：
日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇九
一、雙方在簽訂本合同前，應認真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應如實填寫，本合同一經簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
二、簽訂勞動合同，甲方應加蓋單位公章；法定代表人（負責人）或委托代理人及乙方應簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。
三、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫，并不得違反法律、法規(guī)和相關規(guī)定；不需填寫的空欄，劃上。
四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的，應經xxx門批準。
五、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
六、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，并不得擅自涂改。
七、本合同（含附件）簽訂后，甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。為建立勞動關系，明確權利義務，根據(jù)《xxx勞動法》《xxx勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循誠實信用原則，經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行。
第一條勞動合同期限。
（一）勞動合同期本合同期限采用下列方式。（選擇一項）。
1、有固定期限：本合同期限為年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、無固定期限：本合同期限自________年____月____日開始履行，至法定條件出現(xiàn)時終止履行。
3、以完成工作任務為期限：本合同自________年____月____日起至甲方安排乙方完成工作任務止，該項工作任務實際完成本合同即終止執(zhí)行。
（二）試用期雙方同意按以下第種方式確定試用期（試用期包含在勞動合同期內）：
1.無試用期。
2.試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。（勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限在________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月；________年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。）。
第二條工作內容。
1、甲方根據(jù)生產(工作)需要，安排乙方在生產(工作)崗位，并為乙方提供必要的生產(工作)條件。
2、乙方應按照甲方對本崗位生產(工作)任務和責任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質量指標。
3、乙方的生產(工作)任務為：
第三條勞動保護、勞動條件和職業(yè)培訓。
1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，并對乙方進行安全衛(wèi)生教育，杜絕違章操作和違章指揮。
2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，必須告知乙方所從事的工作(生產)崗位，存在職業(yè)危害因素的名稱、可能產生的職業(yè)病危害及后果。按國家規(guī)定定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進行健康檢查。
3、實行對女工和未成年工的特殊保護和女職工在孕期、產期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。
4、甲方應根據(jù)需要對乙方進行必要的職業(yè)培訓或為乙方接受職業(yè)培訓提供必要的條件。
第四條勞動紀律。
1、甲方應當依法制定和健全內部規(guī)章制度和勞動紀律，依法對乙方進行規(guī)范和管理。
2、乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。
第五條工作時間和休息、休假。
1、甲方安排乙方實行第項工作制。
(1)、標準工作制：甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息____日。甲方由于工作需要，經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。因特殊需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
(2)、綜合計算工時工作制。
(3)、不定時工作制。
2、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期。
第六條勞動報酬。
1、甲方按照本市最低工資結合本單位工資制度支付乙方工資報酬。具體標準和辦法為。其中，乙方試用期工資為元月（試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準）。
2.甲方每月日支付乙方（當月上月）工資。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加點工作，應按國家規(guī)定的標準安排補休或支付加班加點工資。加班加點工資的發(fā)放時間為。
第七條保險福利。
1、甲方必須依照國家和地方有關規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費(包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險)。
2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況，依法制定內部職工福利待遇實施細則。乙方有權依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。
第八條合同的變更具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：
1、雙方協(xié)商同意的；
2、乙方不勝任合同約定的工作的；
3、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調整生產項目，機構調整、撤并等。
第九條合同的終止具有下列情形之一，本合同應即終止：
1、本合同期限屆滿；
2、乙方達到法定退休條件的；
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。
第十條合同的解除。
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的；
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度的；
(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
(4)《勞動合同法》。
第三十九條規(guī)定的其他情形。
3、具有下列情形之一的，甲方提前____日以書面形式通知乙方，或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同。
(2)、乙方不能勝任工作，經甲方培訓或調整工作崗位后仍不能勝任工作的；
(3)、雙方不能依本合同。
第八條第3項的規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的；
4、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)前款的規(guī)定解除本合同；
(1)、患職業(yè)病或因工負傷并被勞動鑒定委員會確認喪失或部分喪失勞動能力的；
(2)、患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期內的；
(3)、《勞動合同法》。
第四十二條規(guī)定的其他情形。
5、乙方提前____日（試用期提前____日）以書面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方擔任重要職務或執(zhí)行關鍵任務并經雙方約定乙方不得解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：
(1)、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
(2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
(3)、《勞動合同法》。
第三十八條規(guī)定的其他情形。
第十一條本合同終止或解除，甲方應當在解除或者終止本合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在____日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)，不得無故拖延或拒絕。
第十二條合同的續(xù)訂。
1、本合同期限屆滿后，經雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。
2、連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應當簽訂無固定期限勞動合同。
第十三條經濟補償和違約責任。
1、合同期內，有《勞動合同法》。
第四十六條規(guī)定的情形之一，甲方應當向乙方支付經濟補償。補償辦法按《勞動合同法》及國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。
2、合同期內，乙方提前解除本合同的，除本合同。
第十條第6款規(guī)定的情形外，甲方有權要求乙方賠償甲方為乙方所實際支出的培訓費用和招聘費用。賠償辦法按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。
第十四條勞動爭議的處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以向本企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解，或者自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
第十五條雙方約定的其他事項。
第十六條本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商約定。有國家規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。合同期內，如所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策不符的，按新規(guī)定執(zhí)行。
第十七條雙方事后就有關事宜達成補充或者變更協(xié)議的，由雙方簽訂書面補充或者變更協(xié)議確定。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十
發(fā)包單位：________物業(yè)管理有限公司（以下簡稱甲方）。
地址：__________。
聯(lián)系人及電話：____________。
承包單位：__________保潔服務有限公司（以下簡稱乙方）。
地址：________________。
聯(lián)系人及電話：______________。
根據(jù)《xxx合同法》以及《物業(yè)管理條例》有關規(guī)定，就________項目發(fā)包與承包事宜，雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則，經友好協(xié)商，特制訂本合同，以資雙方共同遵守。
一、項目名稱：______項目（地址：____________）。
二、承包方式：采用由乙方包工、包料、包工具、包設備的方式。
三、保潔服務范圍：本合同書的保潔服務范圍為________項目內的營銷中心室內公共區(qū)域（含各辦公室及衛(wèi)生間）及營銷中心室外公共區(qū)域、樣板房及參觀通道等。
四、保潔服務內容：上述保潔服務范圍內的日常保潔、綠植噴水及衛(wèi)生消殺等。
五、保潔服務標準：
營銷中心室內大堂：每日拖洗1次，清拖2次，隨時保潔，每30分鐘巡視一次，要求無垃圾、灰塵，無水跡、明顯污漬；衛(wèi)生間：每日清潔2次，隨時保潔，要求無垃圾、灰塵，無水跡、明顯污漬，無異味；各辦公室、水吧、前臺及走廊通道：每日清潔2次；室內及門廳綠植：每兩日噴水1次；小區(qū)道路、廣場、停車場、綠地及參觀通道：每日清掃2次，每兩周沖洗1次，隨時保潔，要求無果皮紙屑、煙頭雜物，無煙塵。
板房：每日清潔2次，隨時保潔，每小時巡視1次，要求無垃圾、無灰塵、無污漬，物品擺放規(guī)整。
樓道每日清掃2次，每周拖洗1次，樓梯扶手每日擦洗1次，要求無垃圾、灰塵，無污漬、手?。桓鱾€部位垃圾桶：每日清運2次，垃圾袋裝化，要求保持垃圾桶清潔、無異味，垃圾桶周圍無明顯垃圾、污漬；路燈、樓道燈每月清潔1次；門、窗、玻璃每3天擦洗1次，要求無污漬、手?。恍^(qū)內墻壁，燈柱等上面的小廣告隨時清理。根據(jù)實際情況定期進行消毒和滅蟲除害。
六、合同期限：從________年____月____日至________年____月____日止。合同期滿如需續(xù)約，甲方應在本合同期滿一個月書面通知乙方。
七、承包費用：
2、雙方自簽約之日起一年后，因政府調整工資標準及市場通貨膨脹率過高引起的人工費用和材料費用的大幅提升造成的服務費不能滿足乙方的基本支出，雙方本著友好合作的原則，就服務費的增減問題另行協(xié)商議定。新議定的服務費自議定之日起的下一月執(zhí)行。
八、結算方式。
1、承包費用按月結算，乙方于每月15日前向甲方提交當月保潔服務費收據(jù)，甲方收到收據(jù)之日起7個工作日內，將上月保潔費以支票或現(xiàn)金的方式支付給乙方。
2、甲方以轉帳方式支付。乙方指定的收款賬戶為：開戶行中________銀行______支行，賬號________。
九、甲方責任：
1、全面監(jiān)督、指導、檢查、驗收乙方工作，對乙方未能按合同要求履行的服務事項，甲方有權要求乙方限期改正，對乙方提出的合理建議和要求予以采納或提供幫助。
2、如遇特殊保潔工作需求時（如外來人員參觀、創(chuàng)優(yōu)檢查、臺風、火災等情況），可提前或事后通知乙方安排人員進行保潔工作。
3、有權制定相應之管理措施、監(jiān)督檢查標準等，以保證乙方按照合同及其他雙方議定之要求運作。
4、無償提供保潔工作所需之水電，并提供儲物室、休息室各一間供乙方放置保潔器械、材料等物品及保潔服務人員工作期間休息之用；經甲方書面認可，乙方可對上述場所進行改造，費用由乙方自理。
5、尊重乙方派駐人員，不得刁難、辱罵、毆打乙方派駐人員，發(fā)生糾紛應立即聯(lián)系乙方管理人員，或報警處理，以期合理、高效解決矛盾。
6、按合同約定為乙方辦理每月的保潔服務費用結算手續(xù)。
十、乙方責任：
1、乙方應嚴格按本合同約定的各項作業(yè)標準為甲方管理的東源縣萬綠春天項目提供專業(yè)日常保潔服務。
2、嚴格教育、培訓和管理派駐之保潔人員，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，愛護甲方及小區(qū)財物，維護甲方良好形象。對有違法亂紀或違反小區(qū)各項規(guī)定的乙方員工，乙方須予嚴肅處理；造成甲方損失，乙方應負責賠償。
3、乙方派駐甲方的所有工作人員，必須按甲方管理處的有關規(guī)定辦理相關手續(xù)并提交所有工作人員有效身份證明文件的復印件。工作時間，所有乙方保潔服務人員必須統(tǒng)一著裝、佩帶工卡上崗，工裝由乙方提供，工卡由甲方提供，工作時間不得擅離崗位。
4、按照雙方協(xié)商人數(shù)，選擇形象素質良好、服務熱情、身體健康、無不良嗜好的專業(yè)人員，特殊情況下隨叫隨到。乙方派駐的保潔人員年齡要求：男性不得超過50周歲，女性不得超過45周歲。
5、乙方不得因其它任何原因，隨意將本小區(qū)的保潔服務人員調離；確需調離的，需制定人員補充計劃并經過管理處批準后方可實施。
6、在日常工作中，乙方保潔服務人員若發(fā)現(xiàn)小區(qū)公共設施、設備被損壞時，應及時通知甲方；發(fā)現(xiàn)安全隱患及可疑人員時，應及時通知甲方，配合做好安全防范工作。
7、乙方除參加每日聯(lián)檢、月度例會、季度評審會之外，每月至少指派一名高層管理人員到甲方檢查承包范圍內的保潔衛(wèi)生情況，并積極征詢甲方意見，加強溝通，不斷提高服務品質。
8、乙方應科學、合理安排進駐甲方工作現(xiàn)場之保潔服務人員的工作時間和計劃，負責承擔乙方派駐甲方工作現(xiàn)場之保潔服務人員的工資、保險、勞保福利及其他一切費用。因乙方員工發(fā)生勞動爭議而影響或有可能影響本合同的履行，乙方應及時做出相應調整以保證本合同各項保潔服務質量。
9、乙方應積極聽取甲方對保潔工作的意見，認真配合并完成其他特殊保潔事項。如遇臺風、水浸、火災等緊急突發(fā)事件，有義務在甲方統(tǒng)一指揮下參加搶險工作。
10、嚴格遵守有關安全作業(yè)規(guī)定，如乙方員工發(fā)生工傷事故，由乙方負完全責任。甲方如要求乙方作業(yè)人員在非安全區(qū)域或沒有安全防護的條件下作業(yè)，乙方有權予以拒絕，否則造成的安全責任事故由甲方承擔。
11、乙方人員在甲方管轄區(qū)域內產生經濟及法律責任，均由乙方負完全責任，與甲方無關。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十一
身份證號碼(______________________)。
乙方：_____________________。
身份證號碼(______________________)。
為了提高甲方豬場的經濟效益，并充分發(fā)揮甲方豬場的資源優(yōu)勢和地理優(yōu)勢，提升豬場的形象，經雙方協(xié)商，并根據(jù)《xxx勞動法》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本協(xié)議，建立勞動關系并共同遵守履行。
一、本協(xié)議期限從______年______月______日起到______年______月______日止;協(xié)議期限為______年______個月;合同期滿，乙方若要繼續(xù)留在甲方豬場工作，則另行商議決定。
二、乙方的工作任務及職責。
甲方聘用乙方為___________________;乙方必須按時完成甲方正常安排的工作任務，如乙方為甲方豬場進行豬場設計規(guī)劃、提供技術指導、培訓豬場員工、防疫、治病等一系列任務。乙方服從甲方的管理要求，不得擅離職守，完成甲方指派的工作任務和經濟指標，保守甲方的業(yè)務、技術及有關文件的秘密。乙方不得從事與甲方業(yè)務范圍相似的任何第二職業(yè)，按甲方的工作要求加班和出差。合同期內，因政策、自然災害等不可抗力影響導致?lián)p毀或損失的，甲乙雙方互不承擔責任。
三、勞動報酬。
甲方聘用乙方的工資標準為：_______元/月。甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;年底根據(jù)豬場的經濟效益給于一定的獎勵性績效工資。
四、日常生活安排。
(一)甲方為乙方提供良好的食宿條件(宿舍內安裝空調、電視等)。
(二)每年在一定的時間提供外出培訓學習的機會;。
(三)甲方為乙方提供必要的辦公條件，如辦公室、辦公電腦、辦公電話等;。
五、勞動保護和勞動條件。
(二)休假一個月休假2天，如家中有特殊情況可以集中調休，但一般不超過一周。
六、勞動合同的變更、解除。
(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，可以解除合同;乙方因個人原因，要求變更或解除本合同的，必須提前三十天書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后，可以變更或解除本合同。
(二)經甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。
(三)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同;。
1.在試用期內被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退條件的;。
3.嚴重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對甲方的利益造成重大損害的;。
4.被依法追究刑事責任的。(四)有下列情況之一的，乙方可以隨時解除本合同：
1.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的;。
2.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動和辦理違法違規(guī)事項的。
七、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或自爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、本協(xié)議未盡事宜，按國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本協(xié)議一式叁份，甲方兩份，乙方一份。并經雙方法定代表人簽字后生效。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十二
地址：地址：衡陽市z路z號（z大劇院對面）。
聯(lián)系人：聯(lián)系人：z。
經雙方協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠信、守法的原則簽訂本合同。
一、合同總則：
1、甲方同意由乙方承擔的保潔工作，全年保潔費用為（？：）人民幣元整。
2、保潔合同金按支付，支付日期為：,支付金額為（？：）人民幣元整。
3、合同期限為年，由年月日起至年。
月日止。如雙方同意續(xù)簽，則應在合同期滿前一個月續(xù)簽合同。
二、工業(yè)濾布合同細則。
1、保潔時間：
2、甲方責任。
（2）為乙方無償提供水電、辦公室、倉庫，有條件的應盡量提供辦公電話；
（3）教育甲方人員遵守保潔制度，共同維護室內外衛(wèi)生；
（5）為了不影響給保潔人員開支，應及時在當月內支付給乙方承包費；
3、乙方的責任。
（2）要求保潔人員統(tǒng)一著裝、佩帶胸卡、衣帽整潔；
（3）接受甲方管理部門的檢查、監(jiān)督與指導，定期和甲方管理部門溝通保潔工作情況，積極配合甲方開展相關活動。
（4）自覺遵守甲方的管理制度，服從甲方的統(tǒng)一領導。
（5）乙方領班員應定期對工作進行小結，并請甲方主管人員簽署意見。
（6）加強安全教育，工傷事故責任自負；
（7）在乙方為甲方服務時，造成甲方財物損壞，由乙方向甲方誠意致歉，并視情節(jié)予以相關賠償。
三、可抗拒因素外，雙方應自覺履行合同條款，否則應承擔違約責任。
四、本合同一式兩份，經雙方簽字蓋章生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。單方涂改部分無效。
法定代表人：法定代表人：
蓋章：蓋章：
日期：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十三
依照《^v^經濟合同法》及國家^v^、省市建委對建筑裝飾工程的有關規(guī)定，經雙方協(xié)商簽定合同如下：
一、工程概況及承包方式。
2、工程地點：
3、工程承包方式：包工包料。
4、工程概況：建筑面積***平方米。
二、工程裝修內容室內棚面、墻面、地面、電氣等裝飾工程。
三、工程造價工程造價以施工圖紙、甲方的使用要求及設計要求為依據(jù);工程造價為：***元。(以甲方認定的單價為準，工程量竣工后以審計為準)。
四、工程期限工程開工日期：***工程竣工日期：***
五、質量要求按國家^v^行業(yè)標準jgj73—91《建筑裝飾工程施工驗收規(guī)范》規(guī)定，及省、市建委、消防部門規(guī)定的標準執(zhí)行，工程質量達到市優(yōu)。工程竣工后如出現(xiàn)質量問題(竣工后甲方使用，人為造成的質量問題除外)，屬于乙方責任的，乙方無償保修，保修期為一年，終身維修。
六、付款方式。
1、合同簽定后，甲方即付給乙方工程款總造價的30%金額。
2、工程進展一半時，甲方即付給乙方工程款總造價的30%金額。
3、工程竣工驗收合格后，甲方即付給乙方工程款總造價的40%。
七、雙方責任。
1、甲方：負責提供整個工程的使用、設計要求;提供現(xiàn)場使用的水、電位置;提供材料運輸通道、必要的材料堆放場地及原樓的設計圖紙;對裝修工程所涉及的配電系統(tǒng)、管道系統(tǒng)、給排水總閥位置應負責指明;施工場地要平整。
2、乙方：向甲方提供工程裝飾施工設計圖紙及工程報價。
八、其它事宜經甲乙雙方商定做出如下協(xié)議：
1、工程如遇特殊情況或不可抗力造成不能施工的，工期可順延;如發(fā)生違約所造成的一切損失，由違約方承擔。
2、本工程報價外的工程或工程項目的材質、工藝發(fā)生變化時，需甲方認定綜合單價后，以“現(xiàn)場簽證形式”由甲方現(xiàn)場負責人簽字為準，并列入竣工決算追加當中。(如本工程報價外的工程已經發(fā)生或工程項目的材質、工藝發(fā)生變化時，甲方已認可，但甲方沒簽證的，其所發(fā)生的費用同樣生效。
3、工程量發(fā)生變化時，按竣工后工程審計的工程量計算為準。
4、如甲方或乙方違約，而沒有按合同執(zhí)行的，可向上級主管部門或仲裁機構申訴。
5、其它未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
6、合同一式貳份，雙方簽字生效，各持貳份，并具有同等法律效力。
甲方：日期：乙方：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十四
乙方：身份證號：
甲、乙雙方根據(jù)《_合同法》的有關規(guī)定，按照平等、合作、互惠的原則，經過雙方協(xié)商達成協(xié)議，由甲方向乙方提供場地，供乙方作經營使用，特簽訂本合同。
一、承包期限。
自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止，經營期限為：1年。期滿后雙方要求續(xù)簽合同，在同等條件下，乙方有優(yōu)先權。合同期間經雙方協(xié)商一致同意終止。但任何一方提出合同終止，須提前一個月知會對方。
二、經營范圍。
1、經營甲方作餐飲經營使用。
2、自甲乙雙方簽定此合同之日起，該場地由乙方統(tǒng)一經營規(guī)范運作，自負盈虧。
三、甲方提供的經營條件。
1、甲方向乙方提供捷龍公司辦公樓三樓場地供乙方經營。
2、甲方向乙方提供灶臺、抽煙系統(tǒng)、蒸飯柜、消毒柜、保溫蒸飯車等設備供乙方使用（具體明細見附件）。
3、甲方向乙方有償提供水、電，每月水電費由甲方代繳代付。
4、甲方向乙方提供一定數(shù)量餐具及操作工具。
四、乙方應盡的責任和義務：
1、乙方不得將食堂私自轉讓或委托他人經營，更不能在公司內搞不法經營。一經發(fā)現(xiàn)，甲方有權取消收回經營場地，并給予經濟處罰或法律訴訟。
2、餐廳、操作間、食堂周邊等均屬于乙方管理范圍，乙方需負責承包區(qū)域內的衛(wèi)生清掃和安全管理。
3、因乙方管理不善造成人員食物中毒，由乙方負責承擔全部責任。
4、乙方所有工作人員需持有健康證上崗，衛(wèi)生檢疫、體檢等費用均由乙方自理，食堂的衛(wèi)生防疫、就餐環(huán)境必須達到市衛(wèi)生監(jiān)督所制定的標準，甲方有權監(jiān)督，并檢查。
5、為確保飲食安全，甲方有權對乙方的服務質量進行監(jiān)督和提出改善意見，乙方必須虛心聽取公司意見。
6、食堂水、電、煤氣等費用由乙方負責承擔。操作間的大型灶具等由甲方提供，易耗用具由乙方自行解決。
7、除甲方提供設備之外，乙方經營所需其它設備由乙方自備，如要進行特殊裝修、改造，乙方須征得甲方同意后方可實施。合同結束后，乙方不得對其裝修進行拆除。
8、乙方必須保護好食堂所有財產，對甲方提供的廚具設備、設施應及時進行保養(yǎng)、維修。保養(yǎng)、維修的費用由乙方自行負責。乙方經營期滿后，保證房屋、設備、設施、墻面、地面的完好，若有損壞必須承擔由此產生的相關費用。
9、乙方必須依法用工，食堂人員工資及福利待遇由乙方自行承擔。如發(fā)生用工糾紛，由乙方自行承擔責任，與甲方無關。
10、乙方負責經營場所的消防安全工作，按規(guī)定自備滅火器等消防器材，確保消防安全無事故，日常經營中必須接受甲方的消防安全檢查，如發(fā)生任何安全事故，一切責任由乙方承擔。
11、乙方自主經營，經營期間自負盈虧，甲方不承擔任何經濟責任。
五、相關費用。
1、乙方簽訂協(xié)議后需在3日內一次性繳納履約保證金人民幣10000元。
2、履約保證金使用：用于經營者違反《食品衛(wèi)生法》，違反公司有關管理條例，沒有按合同經營至期滿，租用期內不正常營業(yè)，協(xié)議內擅自分包或轉包他人或給公司造成各種損失的補償。乙方在經營期內若無上述現(xiàn)象，在合同期滿并辦理全部交接手續(xù)后，其履約保證金如數(shù)無息退還。
3、乙方每月向甲方繳納場地租用費1200元。
六、仲裁。
本合同發(fā)生爭議時，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方都可按法律程序及規(guī)定到甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、本合同如有遺漏和未完善之處，在補充協(xié)議中明確，補充協(xié)議作本合同的組成部分，具有同等的法律效力。
八、合同自雙方簽訂之日起生效，合同正本一式兩份，雙方各持一份。
甲方：湖北捷龍物流股份有限公司乙方：
甲方代表簽字：乙方代表簽字：
日期：日期：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十五
甲方：(以下簡稱甲方)乙方：
(以下簡稱乙方)。
(一)乙方從甲方租賃下列設備名稱、數(shù)量，并按下列標準收取租賃費：
主要機具設備如下：
(二)甲乙雙方簽定合同后，辦理提貨手續(xù)，乙方租用和退租時所產生的運雜費裝卸費分類上架堆碼費等均由乙方負擔。提貨退貨以提退單為依據(jù)，退貨時不得以次充好，以舊代新，以短代長。不屬甲方的貨物，一律拒收，造成損失的由乙方按原值予以賠償。二、租賃期限：
自20_年7月27日起租用至20_年12月31日止。租期天。
三、租賃費結算辦法經雙方商議，達成如下協(xié)議：
1)針對表一中所有設備，乙方每月向甲方支付租賃費人民幣120_元整，大寫壹萬貳仟元整。
2)乙方向甲方支付設備押金共計人民幣50000元整，大寫伍萬元整租金結算從出據(jù)提單提貨之日起計費，到交回驗收入庫出據(jù)退單之日止。不夠一個月的，乙方將租金一次性結清交納完畢。使用時間一個月以上年底結算。
四、租賃貨物使用的注意事項及要求：
(一)乙方在租用時，當面嚴格檢驗質量、數(shù)量、出庫后由乙方負責，在使用期間要保證貨物質量，切割異性鋼管長度必須經甲方同意、切割通用鋼管長度要符合整模數(shù)、切割最小長度不得小于1米。嚴禁焊接、破頭，模板開洞、涂刷黑油等人為破壞，每用一次，必須清灰、除銹，嚴禁高空拋下鋼管。
(二)退還時必須除掉水泥等雜物，保持原質標準，乙方無力清洗或發(fā)現(xiàn)扭曲、變形、缺件，按甲方規(guī)定承付維修費。五、損壞、丟失賠償辦法：
(一)損壞后不能修復和丟失的，按同規(guī)格市場價的100%賠償，可修復的乙方按國家規(guī)定的質量標準進行修復，乙方無能力修復時按甲方規(guī)定賠償。
1、鋼管歸還時，必須按原發(fā)單根長度歸還，損壞后不夠長度的，按甲方規(guī)定的鋼管標準尺度折收。
2、其它按損壞程度折價賠償，若丟失使用價值的照價賠償。六、違約責任：
(一)乙方不許將租賃物變賣、轉租、轉讓、抵押等行為，否則除甲方有權解除合同，限期如數(shù)收回租賃物外，乙方向甲方償付租賃物原價100%的違約金及一切費用。
(二)乙方不按合同規(guī)定期限結算支付租金的視為違約，所欠租金按月利率3%加收滯納金。合同到期，或乙方工程結束，要辦理結帳手續(xù)。不能全部結清租賃費的，要辦理欠款手續(xù)，欠款按月利率3%收取，辦理欠款手續(xù)的，按借據(jù)之日起收取利息，未辦理結帳手續(xù)和欠款的按租金結止期收取利息。也可辦理還款協(xié)議，按還款協(xié)議執(zhí)行。未辦理還款協(xié)議和欠款手續(xù)的，此合同繼續(xù)履行，直至還清欠款和利息。
(三)乙方未按規(guī)定履行合同，且無能力繼續(xù)履行合同的，造成一切經濟損失由擔保方依法承擔全部責任。議解決方式：
甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的交達石家莊橋西區(qū)人民依法裁決。
七、乙方委托代理人辦理租退業(yè)務時，必須攜帶合同書、授權委托書及身份證，否則甲方不予辦理有關手續(xù)。變更委托代理人，必須攜帶委托代理人變更書，本人身份證和確認前任代理人與甲方所產生的租賃事宜書，否則甲方不予辦理有關手續(xù)。
甲方(蓋章)單位地址：法定代表人：經辦人：委托代理人：
乙方(蓋章)。
法定代表人：施工單位地址：經辦人：
本合同一式兩份，甲乙擔保方各執(zhí)一份。
經辦人身份證號碼：
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十六
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
甲、乙雙方根據(jù)《_合同法》的規(guī)定，簽訂設備租賃合同，并商定如下條款，共同遵守執(zhí)行。
第一條甲方根據(jù)乙方的項目和乙方自行選定的設備和技術質量標準，向______購進以下設備租給乙方使用。(設備的具體內容等)。
第二條甲方根據(jù)與生產廠(商)簽訂的設備訂貨合同規(guī)定，于____年____季交貨，由供貨單位直接發(fā)運給乙方。乙方直接到供貨單位自提自運。乙方收貨后應立即向甲方開回設備收據(jù)。
第三條設備的驗收、安裝、調試、使用、保養(yǎng)、維修管理等，均由乙方自行負責。設備的質量問題由生產廠負責，并在訂貨合同予以說明。
第四條設備在租賃期間的所有權屬于甲方。乙方收貨后，應以甲方名義向當?shù)乇ｋU公司投保綜合險，保險費由乙方負責。乙方應將投保合同交甲方作為本合同附件。
第五條在租賃期內，乙方享有設備的使用權，但不得轉讓或作為財產抵押，未經甲方同意亦不得在設備上增加或拆除任何部件和遷移安裝地點。甲方有權檢查設備的使用和完好情況，乙方應提供一切方便。
第六條設備租賃期限為______年，租期從供貨廠向甲方托收貨款時算起，租金總額為人民幣______元(包括手續(xù)費______%)，分______期交付，每期租賃金______元，由甲方在每期期末按期向乙方托收。如乙方不能按期承付租金，甲方則按逾期租金總額每天加收萬分之三的罰金。
第七條本合同一經簽訂不能撤銷。如乙方提前交清租金，結束合同，甲方給予退還一部分利息的優(yōu)惠。
第八條本合同期滿，甲方同意按人民幣______元的優(yōu)惠價格將設備所有權轉給乙方。
第九條乙方上級單位______同意作為乙方的經濟擔保人，負責乙方切實履行本合同各條款規(guī)定，如乙方在合同期內不能承擔合同中規(guī)定的經濟責任時，擔保人應向甲方支付乙方余下的各期租金和其他損失。
第十條因本合同發(fā)生爭議，按(__)項解決;。
1.向______仲裁委員會申請仲裁;。
2.向______人民法院提出訴訟。
第十一條__本合同經雙方和乙方擔保人蓋章后生效。本合同正本兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字蓋章)。
乙方：(簽字蓋章)。
____年____月___日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十七
甲方：
乙方：
____________身份證號碼（______________________）。
為了提高甲方豬場的經濟效益，并充分發(fā)揮甲方豬場的資源優(yōu)勢和地理優(yōu)勢，提升豬場的形象，經雙方協(xié)商，并根據(jù)《^v^勞動法》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本協(xié)議，建立勞動關系并共同遵守履行。
一、本協(xié)議期限從______年______月______日起到______年______月______日止；協(xié)議期限為______年______個月；合同期滿，乙方若要繼續(xù)留在甲方豬場工作，則另行商議決定。
二、乙方的工作任務及職責甲方聘用乙方為___________________；乙方必須按時完成甲方正常安排的工作任務，如乙方為甲方豬場進行豬場設計規(guī)劃、提供技術指導、培訓豬場員工、防疫、治病等一系列任務。
七、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或自爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、本協(xié)議未盡事宜，按國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本協(xié)議一式叁份，甲方兩份，乙方一份。并經雙方法定代表人簽字后生效。
甲方代表(簽字、蓋章)：
乙方(簽字、蓋章)：
______年______月______日。
______年______月______日。
衛(wèi)生管理員合同優(yōu)選篇十八
根據(jù)《^v^勞動法》（簡稱《勞動法》下同）和國家以及省有關勞動管理規(guī)定，____單位（簡稱甲方）招用____（簡稱乙方）為本單位職工。經雙方協(xié)商一致簽定本合同，確立勞動關系，明確雙方的權利、義務，并共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限。
甲乙雙方選擇以下第____項為確定本合同期限。
（一）固定期限。從__年__月__日起至__年_月_日止，合同期限為__年。
（二）無固定期限；從__年__月__日起。
（三）以完成一定工作為期限。從__年_月__日起至____工作完成時止。本合同試用期限為__月。新招收、調入、統(tǒng)一分配人員，自勞動合同生效之日起____個月內為試用期。
二、工作任務。
（一）乙方生產（管理）工種（崗位）：____。
（二）乙方應完成甲方正常安排的生產（工作）任務和規(guī)定的數(shù)量、質量指標。
三、工作時間。
甲方實行國家規(guī)定的工時制度。甲方因生產（工作）經營需要經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月累計不得超過三十六小時。
四、休息休假。
甲方應當保證乙方每周至少休息一日。
乙方在合同期內享受按國家規(guī)定的法定休假日、公休假日、年休假、探親假、婚喪假、產假等。
五、勞動報酬。
（一）乙方享受勞動報酬的形式、標準：
1、甲方按照國家有關企業(yè)職工工資政策和當?shù)刈畹凸べY標準的規(guī)定，以及本單位工資分配制度，確定乙方按下列第種工資形式執(zhí)行：
（1）計時工資。乙方試用期月工資____元；試用期滿根據(jù)乙方崗位確定為____元。以后按單位工資分配方案調整工資。
（2）計件工資。按乙方崗位的計件單價及完成情況計發(fā)計件工資。
（二）甲方以法定的貨幣形式按月支付給乙方本人工資，定于每月____日發(fā)放。
（三）甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的：安排延長工作日時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；休息日安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
（四）甲方無故拖欠工資的，以及拒不支付延長乙方的工作時間工資報酬的，除支付乙方工資報酬外，還需按國家有關規(guī)定支付乙方經濟補償金。
六、保險福利待遇。
甲方應按照《勞動法》和國家的法律、法規(guī)及省、市社會保險及職工福利的有關規(guī)定執(zhí)行。
七、勞動保護。
（一）甲方應執(zhí)行國家有關勞動保護規(guī)定，包括有關女職工、未成年工（16周歲至未滿18周歲的職工）的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護乙方在生產、工作中的安全和健康。
遵守其崗位有關的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
（三）甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品____，按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。
（四）乙方有權拒絕甲方違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉、控告。
八、乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制。
定的各項管理制度和紀律，服從甲方管理和教育。甲方有權對乙方。
履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
九、終止、解除、變更勞動合同。
（一）本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經雙。
方協(xié)商同意繼續(xù)招用，應重新簽訂合同。
（二）甲方因生產經營（工作）情況變化，調整生產（工作）任務，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關內容，并由雙方簽字（蓋章）。
（三）有下列情況之一的，勞動合同即告終止：
1、乙方已達到法定退休年齡的；
2、乙方死亡；
3、甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)，宣告破產；
4、勞動合同約定的終止條件（事件）已經出現(xiàn)；
5、乙方被批準自費出國留學或出境定居的。
（四）有下列情況之一的，甲方可解除勞動合同：
l、乙方在試用期內，經發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的；
3、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責任的；
5、乙方在履行勞動合同期間發(fā)生計劃外生育的；
6、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作；
9、其他符合國家和省有關規(guī)定可以解除勞動合同的。
（五）有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：
1、試用期內，認為不適應在甲方工作的；
3、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
4、甲方不按規(guī)定為乙方辦理社會保險的`；
5、經甲方同意，乙方自費考入中專以上學校脫產學習的；
6、甲方不履行勞動合同，嚴重違反勞動法律、法規(guī)，侵害乙方合法權益的。
（六）有下列情況之一，甲方不得解除勞動合同：
3、乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的；
4、符合計劃生育政策的女職工在孕期、產假期、哺乳期內的；
5、乙方經批準享受法定假期，在規(guī)定期限內的；
6、符合國家和省有關其他不得解除勞動合同規(guī)定的。
（七）有下列情況之一，乙方不得解除勞動合同：
3、擔任國家重點科研項目尚未完成的。
（八）本合同經甲乙雙方協(xié)商同意，可以解除。并應當以書面的形式確認。
（九）除本條第（三）款、第（四）款的1、2、3、4、5項等情況外，甲乙雙方解除本合同，必須提前三十日書面通知對方，方可辦理有關手續(xù)。任何一方要求變更本合同有關內容，應以書面形式通知對方，被通知方接到通知后，應在十五日內作出答復，愈期不答復，視為同意變更勞動合同。
（十）甲方應按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理有關手續(xù)，為乙方辦理失業(yè)登記、領取失業(yè)救濟金提供方便。
（十一）甲方租賃、出售給乙方居住的房屋、宿舍，雙方應簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關住房問題按住房合同規(guī)定辦理。
（十二）若本合同終止或解除，乙方應將合同履行期內甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術資料等，如數(shù)交還給甲方，如有遺失應予賠償。
（十三）乙方符合國家規(guī)定的退休（含提前退休）條件，甲方應按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按有關規(guī)定管理。
（十四）由甲方解除勞動合同[屬本條第（四）款的1、2、3、4、5項除外]時，甲方應根據(jù)有關規(guī)定，按乙方在本企業(yè)工作年限，每滿一年計發(fā)一個月經濟補償金，但本條第（四）款的第6項、第（八）款計發(fā)經濟補償金，最高不超過十二個月。
經濟補償金計算標準是乙方離崗前十二個月的月平均工資收入。乙方患病或非因工負傷，經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作或另行安排的工作，因醫(yī)療期滿解除勞動合同，除發(fā)給經濟補償金外，還應按規(guī)定發(fā)給不低于六個月工資的醫(yī)療補助費。
十、違反合同承擔的責任。
（一）一方違反合同，承擔違約責任。給對方造成直接經濟損失的，應當根據(jù)其后果或責任大小，予以適當賠償。
（二）乙方經甲方出資培訓，雙方應簽訂培訓合同。培訓合同是本合同的附件，一方無故不履行培訓合同，應按合同規(guī)定賠償對方的損失。
（三）甲方違反本合同第九條第（六）款的規(guī)定而解除合同，乙方違反本合同第九條第（七）款的`規(guī)定而解除合同，由此給對方造成損失的應按規(guī)定向對方作出賠償。
十一、雙方履行本合同發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商無效，可在爭議發(fā)生十五日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；或在爭議發(fā)生六十日內向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改（招）為合同制職工的，原符合規(guī)定的連續(xù)工齡，視為本企業(yè)工作年限。
十三、本合同的條款與國家和省新頒布的有關法律、法規(guī)、規(guī)章不符，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十四、雙方需要明確的其他事項：
十五、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。涂改或未經合法授權代簽無效。
甲方（蓋章）：乙方（簽名或蓋章）：
法定代表人（或委托代理人）：
鑒證機構（蓋章）：
鑒證人：
鑒證日期：______年______月______日