總結(jié)不僅僅是一種記錄，更是思考和反思的過程。注意時間安排，合理分配總結(jié)過程和總結(jié)內(nèi)容。這是一份關(guān)于寫好議論文的范文，希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?BR> 普通員工個人簡歷篇一
出生年月：1985-1-2。
民族：漢族。
最高學(xué)歷：大專。
現(xiàn)居住地：河北省-石家莊市。
工作年限：一年。
到崗時間：兩個星期。
身高：163cm。
型婚姻狀況：未婚。
求職意向。
應(yīng)聘類型：全職。
應(yīng)聘職位：造價·概預(yù)算,建筑工程管理,建筑設(shè)計·建筑制圖。
應(yīng)聘行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/房地產(chǎn)中介/建筑與工程。
期望工作地區(qū)：石家莊市。
期望月薪：面議。
其他說明擁有全國計算機二級證書，對軟件應(yīng)用在概預(yù)算方面有濃厚興趣。在校期間獲得院級三好學(xué)生稱號，獲得一等獎學(xué)金?，F(xiàn)正在自考建筑工程本科。
自我評價。
有自制力，有耐性，能吃苦。
工作經(jīng)歷。
江蘇建工集團20xx-9至至今預(yù)算員。
所在部門：預(yù)算部。
工作描述：在某工地擔(dān)任預(yù)算員，負責(zé)過結(jié)算。
鹿泉三建20xx-7至20xx-9：實習(xí)生。
所在部門：項目部。
工作描述：在工地實習(xí)參加施工，概預(yù)算方面的工作，獲得同事上司好評。
教育背景。
20xx-9至至今河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)名稱：工程造價。
取得學(xué)歷：大專。
t技能技能描述：計算機基本操作，土建cad繪圖，廣聯(lián)達軟件應(yīng)用操作能力：熟練操作。
語言技能。
外語語種：英語外語水平：二級。
培訓(xùn)記錄所獲證書名稱：全國計算機二級證書，測量員證培訓(xùn)詳細描述：20xx年在學(xué)校，獲得測量員證。20xx年，參加培訓(xùn)，獲得全國計算機二級證書。
特殊技能思想進步，為新一期預(yù)備黨員發(fā)展對象。
全國計算機二級證書，院級三好學(xué)生，一等獎學(xué)金。
聯(lián)系方式通訊地址：
聯(lián)系電話：
電子郵件：
個人主頁：xxxx。
普通員工個人簡歷篇二
出生年月：1985-1-2。
民族：漢族。
最高學(xué)歷：大專。
現(xiàn)居住地：河北省-石家莊市。
工作年限：一年。
到崗時間：兩個星期。
身高：163cm。
型婚姻狀況：未婚。
求職意向。
應(yīng)聘類型：全職。
應(yīng)聘職位：造價·概預(yù)算,建筑工程管理,建筑設(shè)計·建筑制圖。
應(yīng)聘行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/房地產(chǎn)中介/建筑與工程。
期望工作地區(qū)：石家莊市。
期望月薪：面議。
其他說明擁有全國計算機二級證書，對軟件應(yīng)用在概預(yù)算方面有濃厚興趣。在校期間獲得院級三好學(xué)生稱號，獲得一等獎學(xué)金?，F(xiàn)正在自考建筑工程本科。
自我評價。
有自制力，有耐性，能吃苦。
工作經(jīng)歷。
江蘇建工集團20xx-9至至今預(yù)算員。
所在部門：預(yù)算部。
工作描述：在某工地擔(dān)任預(yù)算員，負責(zé)過結(jié)算。
鹿泉三建20xx-7至20xx-9：實習(xí)生。
所在部門：項目部。
工作描述：在工地實習(xí)參加施工，概預(yù)算方面的工作，獲得同事上司好評。
教育背景。
20xx-9至至今河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)名稱：工程造價。
取得學(xué)歷：大專。
t技能技能描述：計算機基本操作，土建cad繪圖，廣聯(lián)達軟件應(yīng)用操作能力：熟練操作。
語言技能。
外語語種：英語外語水平：二級。
培訓(xùn)記錄所獲證書名稱：全國計算機二級證書，測量員證培訓(xùn)詳細描述：20xx年在學(xué)校，獲得測量員證。20xx年，參加培訓(xùn)，獲得全國計算機二級證書。
特殊技能思想進步，為新一期預(yù)備黨員發(fā)展對象。
全國計算機二級證書，院級三好學(xué)生，一等獎學(xué)金。
聯(lián)系方式通訊地址：
聯(lián)系電話：
電子郵件：
個人主頁：xxxx。
普通員工個人簡歷篇三
基本情況.
姓名：xxx。
證件：出生年月：
性別：女婚姻狀況：未婚。
戶籍：現(xiàn)所在地：
身高：體重：0kg。
民族：漢族工作經(jīng)驗：2年0月。
求職意向。
意向崗位：文員。
工作性質(zhì)：全職。
發(fā)展方向：
要求地區(qū)：佛山市區(qū)。
食宿要求：
語言能力。
英語（熟練）。
普通話（良好）。
技能專長。
職稱：
計算機級別：初級。
計算機能力：
興趣/愛好：
其它能力：熟悉各種辦公自動化等操作軟件。
系統(tǒng)掌握文秘專業(yè)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)技能。
具有文秘實際操作能力、較好的職業(yè)判斷能力。
有較強的調(diào)查研究、綜合分析、解決實際問題的能力。
工作經(jīng)歷。
普通員工個人簡歷篇四
年齡：23歲身高：162cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗：1-3年。
聯(lián)系地址：貴州省。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
技能特長。
技能特長：性格活波開朗，做事認真負責(zé)，
教育經(jīng)歷。
貴陽衛(wèi)校(中專)。
起止年月：2010年9月至2013年7月。
學(xué)校名稱：貴陽衛(wèi)校。
專業(yè)名稱：護理。
獲得學(xué)歷：中專。
貴陽護理職業(yè)學(xué)院(大專)。
起止年月：2013年9月至2016年7月。
學(xué)校名稱：貴陽護理職業(yè)學(xué)院。
專業(yè)名稱：助產(chǎn)。
獲得學(xué)歷：大專。
普通員工個人簡歷篇五
姓?名：
性?別：男。
民?族：漢族。
出生年月：1986年5月。
婚姻狀況：未婚。
身?高：175cm。
體?重：64kg。
戶?籍：福建泉州。
現(xiàn)所在地：福建廈門。
畢業(yè)學(xué)校：燕山大學(xué)。
學(xué)?歷：本科。
專業(yè)名稱：德語。
畢業(yè)年份：xx年。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：翻譯-德語翻譯。
貿(mào)易-外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理/貿(mào)易-業(yè)務(wù)跟單。
職位名稱：翻譯，外貿(mào)，教師，助理;。
工作地區(qū)：福建;浙江;江蘇。
待遇要求：-3000元/月;不需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
語言能力：德語專業(yè)八級;英語公共六級;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
電腦水平：office基本操作，outlook，熟悉上網(wǎng)的操作。
教育背景：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
xx年8月-xx年7月燕山大學(xué)本科。
xx年9月-xx年6月南安一中高中。
所在公司：秦皇島中信戴卡輪轂制造有限公司。
時間范圍：xx年4月-xx年6月。
公司性質(zhì)：中外合營(合資.合作)。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車。
擔(dān)任職位：項目管理。
工作描述：負責(zé)國外大眾汽車廠與公司內(nèi)各個部門之間的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作，統(tǒng)籌安排具體事務(wù)。與國外的聯(lián)系主要使用德語，通過電子郵件以及電話進行。偶爾也進行些必要的文字翻譯。
我清楚地明白自己的目標(biāo)，并且愿意付出辛勤的勞動；性格溫和，懂得及時調(diào)整自己的情緒和心態(tài)。以真誠待人.做事認真，不敢馬虎，注意總結(jié)經(jīng)驗。每天哪怕是只有一點點的進步也會帶給我很多的快樂.
普通員工個人簡歷篇六
性別：女。
年齡：23。
婚姻狀況：未婚。
籍貫：浙江。
現(xiàn)所在地：浙江。
求職意向。
工作經(jīng)驗：
意向崗位：美術(shù)編輯。
求職類型：全職。
期望月薪：3000元。
到崗時間：面議。
期望工作地點：上海。
從事行業(yè)：媒體、影視制作、新聞出版；藝術(shù)、文化傳播；廣告、公關(guān)、設(shè)計。
自我評價。
教育經(jīng)歷。
20xx年9月~20xx年6月浙江理工大學(xué)動畫制作本科。
工作經(jīng)驗。
20xx年6月~20xx年8月xx體育用品有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
行業(yè)類別：辦公設(shè)備、文化體育休閑用品。
擔(dān)任職位：廣告文案/媒體策劃/設(shè)計。
工作描述：負責(zé)公司宣傳等工作。
20xx年6月~20xx年8月xxxx文化傳播有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
行業(yè)類別：媒體、影視制作、新聞出版。
擔(dān)任職位：網(wǎng)頁設(shè)計與制作。
工作描述：暑假在臺州星藝文化傳播有限公司實習(xí)，主要負責(zé)影視后期制作的工作。
20xx年6月自己開了一家淘寶店，現(xiàn)店鋪等級為2個鉆。
20xx年10月自己開了第二家淘寶店，現(xiàn)店鋪等級為4個星。
所獲證書。
20xx—12—01：浙江省多媒體大賽本科組動畫×等獎。
20xx—05—01：浙江理工大學(xué)優(yōu)秀畢業(yè)生。
普通員工個人簡歷篇七
性別：男。
年齡：24。
身高：172cm。
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)驗：1年。
畢業(yè)院校：某某師范學(xué)院。
專業(yè)：應(yīng)用數(shù)學(xué)。
電腦水平：熟練。
英語水平：cet4。
求職意向。
求職類型：全職。
工作地點：不限。
工作崗位：日語翻譯、中級教育、行政人員。
教育背景。
20xx.9-20xx.6某某師范學(xué)院應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè)本科學(xué)士學(xué)位。
20xx.9-20xx.1某某外語進修學(xué)院日語全日制1級班。
技能專長。
日語、英語聽說讀寫能力良好。對辦公軟件及基礎(chǔ)編程掌握良好。證書包括數(shù)學(xué)教師資格證、大學(xué)英語四級證書、全國計算機等級考試二級證書、二級甲等普通話證書。日語一級課程畢業(yè)，已參加年中七月日語二級能力考試，獲取證書。
工作經(jīng)歷。
20xx年6月-20xx年7月某某培訓(xùn)中心中學(xué)數(shù)學(xué)、英語輔導(dǎo)教師。
本人實習(xí)期間負責(zé)翻譯、聯(lián)絡(luò)工廠、跟單等助理工作。
自我評價。
本人品行端正，謙虛謹(jǐn)慎，吃苦耐勞。對數(shù)字敏感，思維靈活，綜合素質(zhì)較好。交際溝通能力較強，有團隊意識并能承受較大工作壓力。學(xué)“力”強，能較快適應(yīng)新環(huán)境。為人隨和，有責(zé)任心。
聯(lián)系方式。
手機號碼：13888888888。
電子郵箱：www@xxxxx。
普通員工個人簡歷篇八
行政/人事類-員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管
行政/人事類-招聘經(jīng)理/主管
尋求職位： 人力資源主管、 招聘/培訓(xùn)主管
待遇要求： 6000元/月
最快到崗： 1個月之內(nèi)
工作經(jīng)驗至今7年6月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) ? ? ? ? ?? ? ?行業(yè)類別： 農(nóng)、林、牧、漁業(yè)
擔(dān)任職位： 培訓(xùn)主任? ?? ? ? ? ? ? 崗位類別： 員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管
工作描述： 1.主要負責(zé)培訓(xùn)中心培訓(xùn)體系的搭建，培訓(xùn)制度，流程制定.
2.統(tǒng)籌培訓(xùn)管理工作,培訓(xùn)計劃制定,實施,內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的開展.
3.培訓(xùn)課程的開發(fā),教材制訂,定期與培訓(xùn)機構(gòu)的合作.在線培訓(xùn)系統(tǒng)的開發(fā).
4.公司企業(yè)文化活動的開展.
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) ? ? ? ?? ? ? ?行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位： 招聘主管? ? ? ?? ? ? ? 崗位類別： 招聘經(jīng)理/主管
工作描述：
1.人力資源開發(fā)，主導(dǎo)負責(zé)對中高層人員的招聘與選拔，組織開展網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場招聘工作。
2.招聘效果的評估.人力資源報表的制作.招聘相關(guān)制度的編寫與實施運用。
3.招聘渠道的拓展,與招聘機構(gòu).勞務(wù)派遣,中介機構(gòu)聯(lián)系,定時定量為公司輸入員工。
4.人才培養(yǎng)和儲備,發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類人才并建立關(guān)鍵崗位儲備人才檔案，激勵員工素質(zhì)技能的不斷提高。
5.負責(zé)公司職員及員工的檔案辦理工作.包括檔案的調(diào)動,轉(zhuǎn)正,定級等。
6.參與新進員工的培訓(xùn)工作。
離職原因： 尋求更好的發(fā)展空間
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位： 人力資源主管 崗位類別： 招聘經(jīng)理/主管
工作描述： 2006年2月提升為人力資源主管.
管理：人力資源平臺建設(shè)，建立人力資源管理的各項程序與規(guī)章制度，用于指導(dǎo)人力資源各項工作的開展。
招聘：
1.主導(dǎo)招聘方面工作，熟練操作職員及員工招聘工作，以及相關(guān)人力資源工作的分析，制定。如年度招聘計劃制定，招聘成本分析，招聘效果分析等。
2.建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度，包括試庫的建立，更新，職員花名冊的建立。
3.跟進分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析
4.建立企業(yè)人才庫
業(yè)績考核：
1.協(xié)助部門經(jīng)理建立績效管理運行制度，
2.進行工作分析,形成職位說明書
3.業(yè)績考核實際操作
培訓(xùn)：
1.根據(jù)公司發(fā)展科學(xué)預(yù)測培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計劃.
2.組織開展各類型的培訓(xùn)并進行培訓(xùn)效果確認.
薪酬：
1.定期開展薪酬調(diào)查.
2.參與薪酬方案設(shè)計.
檔案管理：
1.員工人事檔案的分類管理.
2.人事系統(tǒng)的維護.
離職原因： 求發(fā)展
專業(yè)職稱： 市助理人力資源管理師
計算機水平： 高級
計算機詳細技能： 熟練使用各種辦公軟件,了解photoshop,frontpage的使用.
技能專長： 熟練應(yīng)用人事考勤系統(tǒng).測評系統(tǒng),及薪資系統(tǒng)
語言能力
普通話： 流利
粵語： 一般
英語水平： cet-4
英語： 良好
求職意向
發(fā)展方向： 為人踏實,工作責(zé)任心強,執(zhí)行能力強,具有較強的獨立處理事務(wù)的能力.謹(jǐn)慎.
良好的人際溝通技巧,樂于從事人力資源工作,愿意對人力資源各個領(lǐng)域有更深刻的理解,合理的運用,對在人力資源方面發(fā)展有強烈的愿望.希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者.
其他要求： 公司提供一定國家規(guī)定的福利待遇.五天八小時制.有廠車接送.
自我評價： 1.了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個模塊,對招聘\績效\薪酬\培訓(xùn)\規(guī)劃等有一定的認識及理解.
2.主要負責(zé)招聘這一模塊的工作,如招聘計劃制定,招聘成本預(yù)算,招聘效果的分析,招聘流程制定以及現(xiàn)場招聘,網(wǎng)絡(luò)招聘員工招聘等,都有一定工作經(jīng)驗.
3.兼任培訓(xùn)工作,日常培訓(xùn)工作的開展,培訓(xùn)調(diào)查,培訓(xùn)計劃參與制定
4.熟練員工考勤,人力資源報表及相關(guān)人事檔案手續(xù)的辦理.對員工績效與薪酬有一定的了解,輔助部門經(jīng)理制作,整理業(yè)績考核及員工薪酬資料.
5.工作認真負責(zé),可以承受一定的工作壓力,有較強的精力投入工作,富有工作熱情,樂于敬業(yè).有強烈的團隊合作精神.
6.本人活潑開朗,良好的人際溝通.對公司企業(yè)文化的宣傳,如員工生日晚,元旦晚會,員工報刊等有一定的經(jīng)驗.
7.熟練的操作電腦辦公軟件
8.目前正在進入人力資源知識的學(xué)習(xí),參加過多次培訓(xùn).
普通員工個人簡歷篇九
在你下手寫履歷前，是不是有了初步的規(guī)劃，如果你對履歷絲毫沒有概念，你可以參考以下的建議：
1基本數(shù)據(jù)域。
把個人基本資料放在最前頭，有利于人事主管一眼就看到你的簡歷。
2學(xué)歷欄。
在個人基本資料之后，一般都接著寫學(xué)歷，但是如果學(xué)歷不是你的優(yōu)勢，建議你可以擺在工作經(jīng)驗后再寫，學(xué)歷的寫法只需要較高的幾項即可，而通常是由后向前推，注明修得學(xué)位的日期或另類專長，如果有商業(yè)訓(xùn)練或?qū)I(yè)人員的執(zhí)照也可以寫在學(xué)歷之中。學(xué)歷不需要從幼兒園寫起，你可以從研究所、大學(xué)、高中寫起。
3工作經(jīng)驗欄。
這部分是履歷中最重要的部分，也是人事主管審核履歷時最注重的一欄，因此值得你都花一點時間和心血計畫。一般人容易花太多時間在交代過去的工作內(nèi)容，但是這份工作做的成果，卻絲毫沒有著墨，就好象下面的例子：雜志社編輯：編寫雜志內(nèi)容，負責(zé)每期雜志如期出書。這樣只是陳述一件經(jīng)歷，沒有將你的成果展現(xiàn)出來，你或許可以修正為：擔(dān)任編輯任內(nèi)，出版過多期暢銷的雜志，其中的內(nèi)文也曾參與企畫制作撰寫，相信這樣會比原先的內(nèi)容更吸引人。
如果新鮮人完全沒有工作經(jīng)驗，就把社團經(jīng)歷寫上。寫出的社團必須是自己曾參與過的，如果不是就不列出，以免主管詢問時自曝奇短。
4履歷照片。
一般社會新鮮人多以黑白學(xué)生照為履歷上的照片，原則上是可以接受的，如果拍彩色照片就必須注意穿著，例如：男士要穿西裝打領(lǐng)帶，頭發(fā)梳理整潔；如果是女生最好畫淡妝，穿正式一點的服裝，不要使用三乘五的照片。
普通員工個人簡歷篇十
姓名：
性別：女。
出生年月：1985-1-2。
民族：漢族。
最高學(xué)歷：大專。
現(xiàn)居住地：河北省-石家莊市。
工作年限：一年。
到崗時間：兩個星期。
身高：163cm。
型婚姻狀況：未婚。
應(yīng)聘類型：全職。
應(yīng)聘職位：造價·概預(yù)算,建筑工程管理,建筑設(shè)計·建筑制圖。
應(yīng)聘行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/房地產(chǎn)中介/建筑與工程。
期望工作地區(qū)：石家莊市。
期望月薪：面議。
擁有全國計算機二級證書，對軟件應(yīng)用在概預(yù)算方面有濃厚興趣。在校期間獲得院級三好學(xué)生稱號，獲得一等獎學(xué)金。現(xiàn)正在自考建筑工程本科。
有自制力，有耐性，能吃苦。
江蘇建工集團20xx-9至至今預(yù)算員。
所在部門：預(yù)算部。
工作描述：在某工地擔(dān)任預(yù)算員，負責(zé)過結(jié)算。
鹿泉三建20xx-7至20xx-9：實習(xí)生。
所在部門：項目部。
工作描述：在工地實習(xí)參加施工，概預(yù)算方面的工作，獲得同事上司好評。
20xx-9至至今河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)名稱：工程造價。
取得學(xué)歷：大專。
外語語種：英語外語水平：二級。
所獲證書名稱：全國計算機二級證書，測量員證培訓(xùn)詳細描述：20xx年在學(xué)校，獲得測量員證。20xx年，參加培訓(xùn)，獲得全國計算機二級證書。
思想進步，為新一期預(yù)備黨員發(fā)展對象。
全國計算機二級證書，院級三好學(xué)生，一等獎學(xué)金。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
電子郵件：
普通員工個人簡歷篇十一
人簡歷是求職者給招聘單位發(fā)的一份簡要介紹。包含自己的基本信息：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式，以及自我評價、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽與成就、求職愿望、對這份工作的簡要理解等等。
一份看似普通的【個人簡歷】在不同人的手中，能夠發(fā)揮出來的作用也是存在一定差異的，正如不同求職者擁有的不同能力一般，唯有以正確的角度與目光對待個人簡歷，求職者才有可能通過自身那不同的書寫方式而將簡歷打造成為可對招聘企業(yè)產(chǎn)生極強吸引力的存在。
想要最大程度突出簡歷的重要性以及特殊性，我們必須要在對其書寫時，以別樣的方式對其刻繪，雖說只是一些細節(jié)區(qū)域的改變，但如此也恰恰可以幫助求職者增加較高的`求職幾率。
1、打破常規(guī)桎梏。
常規(guī)的簡歷最大的彰顯區(qū)域便是一些自身能力上的語句表達，似乎只有這樣才可確保簡歷中提及的內(nèi)容能夠滿足招聘方的需求，其實這種想法是非常錯誤的，針對簡歷而言，我們?nèi)粝胧蛊涓淖?，那么除了一些必要做出的舉措之外，簡歷的內(nèi)容還需發(fā)生一定的變化。內(nèi)容的上的變化一般是指陳述語句的使用以及搭配，如一些看似比較高調(diào)或者幽默的陳述，往往能夠使簡歷展現(xiàn)出并不平凡的一面來。
2、簡歷的特殊意義。
其實別具一格的表達方式，也有可能收獲效果。任何一種題材類型的簡歷都存在相應(yīng)的運用價值，正如人有百般態(tài)，簡歷如若可以發(fā)揮出較強的特殊含義，那么在最終書寫后，原本對簡歷有所看法的招聘方，也會被這些改變而感到極為震撼。事實上懂得變通與改變的簡歷，才是招聘方最希望見到的種類。
普通員工個人簡歷篇十二
姓名：
目前所在地：
廣州民族：漢族。
戶口所在地：清遠。
身材：
婚姻狀況：
年齡：
求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：
普通求職應(yīng)聘職位：___：
可到職-隨時月薪要求：
希望工作地區(qū)：廣州個人工作經(jīng)歷：
人力資源管理受教育。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
語言能力外語：英語。
一般國語水平：
粵語水平：
許多人認為，學(xué)歷與能力是對等的，我并不這樣認為，因為我的學(xué)歷與我的能力是不相等的。雖然說學(xué)歷是找工作的敲門石，但是，我相信，能否勝任一份工作，能力才是最重要的。我沒有很高的學(xué)歷，但是，9年的工作經(jīng)驗，使我非常肯定我的工作能力。在職期間，工作能力一直可得到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。對工作的態(tài)度認真，有較強的責(zé)任心，同時懷有一顆好學(xué)的心。細心、耐心的對待每一項工作，做到盡善盡美。十分注重團隊合作精神，性格平易近人，有較強的理解和溝通能力，與同事之間能相互尊重、團結(jié)。除本專業(yè)知識外，計算機的基本操作都非常熟練。平常喜好上網(wǎng)瀏覽各類信息。中文五筆輸入可達到每分鐘80字以上，對windows、word、excel等辦公軟件都可熟練操作，對文檔的歸類、輸入、排版、打印都可獨立完成。打印機、復(fù)印機、傳真機等辦公設(shè)備都可熟練掌握。詳細個人自傳人的一生會因為年齡而被分為不同的階段，到了一定的年齡階段，人會因為所接觸的事情，而變得越來越成熟，已為人母的我到了這個年齡階段，因社會的閱歷不斷豐富和加深，所以同時也加強了我對每一個崗位的適應(yīng)能力。由于我的性格開朗、樂觀、上進心強，所以我我相信我是不會令貴公司失望。如有幸被貴公司聘用，我會努力工作，不斷進取，早日融入貴公司的團體當(dāng)中。希望貴公司可以給予我一個面試的機會和全新的發(fā)展平臺。
普通員工個人簡歷篇十三
即將步入人才市場，在茫茫的職場中尋找一個屬于自己的位置。準(zhǔn)備一份讓招聘官喜歡的rsum，是走向成功的第一步。事實上，除了必須的要件以外，人事經(jīng)理對于履歷風(fēng)格的追求也可謂與時俱進。在制作履歷的時候，也不可忽略這一點。
美國西南路易斯安娜大學(xué)（theuniversityofsouthwesternlouisiana）學(xué)者斯賓克斯（neldaspinks）和威爾士（barronwells）用了20年的時間，通過對財富500強企業(yè)展開3次調(diào)查發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在，人事經(jīng)理對于履歷的偏好已經(jīng)大大不同于20年前。
*簡約就是美。這句話對于履歷來說，仍舊管用?，F(xiàn)在，一頁履歷（one-pagersums）還是主打風(fēng)格，兩頁履歷也開始嶄露頭角。但對于厚且長的履歷，沒有人事經(jīng)理持歡迎態(tài)度。因為通常人事經(jīng)理在面試過程中，對待履歷的時間平均不會超過5秒。
*雖然，對于貼上照片的履歷，人事經(jīng)理們還抱有容忍的態(tài)度，但從研究的角度來審視，人事經(jīng)理似乎更傾向于沒有照片的履歷。在他們的心目中，你有多少能力為企業(yè)創(chuàng)造多少財富，是首要問題；臉蛋，重要但不絕對除非，他們的行當(dāng)要靠臉吃飯。
*面對一張報價單似的履歷，或一張附上一些別人對于你的評論或者贊美的履歷，很多人事經(jīng)理傾向于后者，假如評論或者贊美恰如其分、不甜得發(fā)膩的話。多一些線索了解你，總不是件壞事。
*學(xué)歷、證書雖然不能代表一切，但畢竟能說明一些問題，所以，它還是如此重要。在撰寫履歷的時候，不要隨意將此忽略。
*你所獲得獎項、你所獲得榮譽，不要輕描淡寫地在履歷上一筆帶過。雖然，這些榮譽與你所應(yīng)聘的職位、專業(yè)相差甚遠，但畢竟這些能夠折射出你的一個方面你曾經(jīng)優(yōu)秀過，你值得信賴。這一點，在人事經(jīng)理眼里，永遠重要。
*健康狀況，在過去可能是一個關(guān)鍵的變量，而現(xiàn)在，不少人事經(jīng)理似乎并不將此作為履歷上必不可少的要件。
*愿不愿意到外地工作或者經(jīng)常出差，已成為人事經(jīng)理取舍求職者的關(guān)鍵。因為，在經(jīng)濟全球化的這個世界里，永遠呆在一個地方，不是胸懷大志企業(yè)的發(fā)展邏輯。在地球村里，同時開設(shè)幾個分號，是極其尋常的事情。如果你沒有在履歷中表明這種心跡，也許會失去很多機會。
*調(diào)查表明，人事經(jīng)理更習(xí)慣于應(yīng)聘者能夠帶著履歷前來進行應(yīng)聘、面試?？粗臍v，興許他能泉涌出很多關(guān)于崗位、職責(zé)、能力、薪酬一系列靈感。所以，去面試的時候，不要自信得連履歷都不帶。多準(zhǔn)備一些copy，有備無患，總比事后懊惱要好得多。
普通員工個人簡歷篇十四
戶口所在地：河源身材：167cm55kg。
婚姻狀況：未婚年齡：19。
培訓(xùn)認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：貿(mào)易跟單、助理貿(mào)易跟單、貿(mào)易/進出口專員/助理：
工作年限：1職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：__——3500希望工作地區(qū)：天河區(qū)越秀區(qū)海珠區(qū)。
公司名稱：
公司性質(zhì)：其它所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔(dān)任職務(wù)：worker。
工作描述：在裝配部的生產(chǎn)線上當(dāng)普通工人。主要工作就是把一塊塊的零件組合起來成為了一個完整的玩具。
離職原因：學(xué)校開學(xué)。
公司名稱：起止年月：__—04～__—05白云賓館。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：酒店/旅游。
擔(dān)任職務(wù)：waiter。
工作描述：春交會期間在白云賓館祥云西餐廳當(dāng)服務(wù)員，這里來就餐的大多數(shù)都是外國人，我都用英語為他們服務(wù)。
離職原因：實習(xí)結(jié)束。
志愿者經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：__—10～__—12白云國際會議中心。
擔(dān)任職務(wù)：服務(wù)員。
工作描述：在廣州__年亞洲運動會期間，在亞運城媒體村當(dāng)一名自愿服務(wù)生。為來自亞洲各國的媒體朋友提供良好的住宿環(huán)境。
教育背景。
畢業(yè)院校：南華工商學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位：無畢業(yè)日期：__—06—01
所學(xué)專業(yè)一：商務(wù)英語所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
__—09__—06南華工商學(xué)院商務(wù)英語cet4。
__—09__—06南華工商學(xué)院商務(wù)英語國際商務(wù)單證員專業(yè)證書700002__。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：一般粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
獲得了跟單證書，能獨立完成上級分配的任務(wù);。
虛心好學(xué)，有一定的社會適應(yīng)能力;。
詳細個人自傳。
普通員工個人簡歷篇十五
姓名：
性別：男。
年齡：xx歲。
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：
工作年限：x年。
政治面貌：共青團員。
現(xiàn)居城市：
籍貫：
工作類型：全職。
期望薪資：xx-xx元。
工作地點：xx。
求職行業(yè)：礦產(chǎn)能源、照明、水利生產(chǎn)制造、包裝、印刷汽車產(chǎn)業(yè)、銷售維修、配件。
求職職位：安全管理工程/設(shè)備管理檢修維護其他生產(chǎn)制造管理。
工作描述：生產(chǎn)部負責(zé)太陽能晶片層壓工作。代理組長主要負責(zé)管理組員，帶領(lǐng)組員完成公司的生產(chǎn)任務(wù)。
我是一個性格斯文的男生，平時喜歡上網(wǎng)，看書，偶爾和朋友打打球，健健身。談吐不多，熱衷思考。來自農(nóng)村的我有著農(nóng)村孩子的樸實與勤懇。
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
普通員工個人簡歷篇十六
xxxxxx(男，28歲，大專學(xué)歷，6年以上工作經(jīng)驗)。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢。
參加工作時間：20xxxx-06。
身高：176cm。
期望工作性質(zhì)：全職。
期望工作地點：不限。
期望從事行業(yè)：快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)、耐用消費品(服飾/紡織/家具)、家電業(yè)、辦公設(shè)備/用品、批發(fā)/零售。
期望從事職業(yè)：銷售經(jīng)理/銷售主管。
到崗時間：1周以內(nèi)。
期望月薪：3000元-4000元。
畢業(yè)學(xué)校：xxxx大學(xué)。
時間：20xxxx-09至20xxxx-06。
專業(yè)：市場營銷。
學(xué)歷：大專。
專業(yè)描述：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟學(xué)、宏觀經(jīng)濟學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理、市場營銷、經(jīng)濟法、消費者行為學(xué)、國際市場營銷、市場調(diào)查。
公司名稱：xxxx科技發(fā)展有限公司。
職位名稱：區(qū)域經(jīng)理。
工作時間：20xxxx-04至今。
工作描述：
1、負責(zé)西北市場虛擬營銷網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)工作。
2、負責(zé)公司區(qū)域產(chǎn)品的客戶關(guān)系維系和拓展。
公司名稱：xxxx科技有限公司。
職位名稱：商務(wù)部經(jīng)理。
工作時間：20xxxx-08至20xxxx-03。
工作描述：
1、參與企業(yè)制定汽車定速巡航的銷售計劃和進行銷售預(yù)測;。
2、組織與管理銷售團隊實現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo);。
3、控制銷售預(yù)算、銷售范圍和銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展;。
4、激勵、支持與考核銷售人員;。
5、發(fā)展與協(xié)調(diào)企業(yè)同經(jīng)銷商和代理商之間的關(guān)系;。
6、收集市場信息，并反饋到企業(yè)的各個部門;。
7、參與制定和改進企業(yè)的銷售政策，使之不斷適應(yīng)市場的變化;。
8、參與招募和培訓(xùn)新的銷售人員。
公司名稱：xxxx銷售公司。
職位名稱：辦事處主任。
工作時間：20xxxx-06至20xxxx-06。
對待工作認真負責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。
普通員工個人簡歷篇十七
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，普通的
只有個人基本信息與工作時間經(jīng)歷，個人特長。在寫這樣的
時一般都是有工作經(jīng)歷的，因為這種簡歷一般用于在實踐操作的，如駕駛員這個職位的話，招聘企業(yè)都會用實際的.技術(shù)來應(yīng)聘求職者。其它技術(shù)類如：網(wǎng)站建設(shè)也是用實際技術(shù)來應(yīng)聘但
不要太過于簡單，反要寫得更詳細因為這個專業(yè)職位的知識相連接太多的知識。所以應(yīng)聘職位不同所寫的
也不同。
出生年月：1985-1-2。
民族：漢族。
最高學(xué)歷：大專。
現(xiàn)居住地：河北省-石家莊市。
工作年限：一年。
到崗時間：兩個星期。
身高：163cm。
型婚姻狀況：未婚。
求職意向。
應(yīng)聘類型：全職。
應(yīng)聘職位：造價·概預(yù)算,建筑工程管理,建筑設(shè)計·建筑制圖。
應(yīng)聘行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/房地產(chǎn)中介/建筑與工程。
期望工作地區(qū)：石家莊市。
期望月薪：面議。
其他說明擁有全國計算機二級證書，對軟件應(yīng)用在概預(yù)算方面有濃厚興趣。在校期間獲得院級三好學(xué)生稱號，獲得一等獎學(xué)金?，F(xiàn)正在自考建筑工程本科。
自我評價。
有自制力，有耐性，能吃苦。
工作經(jīng)歷。
江蘇建工集團20xx-9至至今預(yù)算員。
所在部門：預(yù)算部。
工作描述：在某工地擔(dān)任預(yù)算員，負責(zé)過結(jié)算。
鹿泉三建20xx-7至20xx-9：實習(xí)生。
所在部門：項目部。
工作描述：在工地實習(xí)參加施工，概預(yù)算方面的工作，獲得同事上司好評。
教育背景。
20xx-9至至今河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)名稱：工程造價。
取得學(xué)歷：大專。
t技能技能描述：計算機基本操作，土建cad繪圖，廣聯(lián)達軟件應(yīng)用操作能力：熟練操作。
語言技能。
外語語種：英語外語水平：二級。
培訓(xùn)記錄所獲證書名稱：全國計算機二級證書，測量員證培訓(xùn)詳細描述：20xx年在學(xué)校，獲得測量員證。20xx年，參加培訓(xùn)，獲得全國計算機二級證書。
特殊技能思想進步，為新一期預(yù)備黨員發(fā)展對象。
全國計算機二級證書，院級三好學(xué)生，一等獎學(xué)金。
聯(lián)系方式通訊地址：
聯(lián)系電話：
電子郵件：
個人主頁：xxxx。
普通員工個人簡歷篇二
出生年月：1985-1-2。
民族：漢族。
最高學(xué)歷：大專。
現(xiàn)居住地：河北省-石家莊市。
工作年限：一年。
到崗時間：兩個星期。
身高：163cm。
型婚姻狀況：未婚。
求職意向。
應(yīng)聘類型：全職。
應(yīng)聘職位：造價·概預(yù)算,建筑工程管理,建筑設(shè)計·建筑制圖。
應(yīng)聘行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/房地產(chǎn)中介/建筑與工程。
期望工作地區(qū)：石家莊市。
期望月薪：面議。
其他說明擁有全國計算機二級證書，對軟件應(yīng)用在概預(yù)算方面有濃厚興趣。在校期間獲得院級三好學(xué)生稱號，獲得一等獎學(xué)金?，F(xiàn)正在自考建筑工程本科。
自我評價。
有自制力，有耐性，能吃苦。
工作經(jīng)歷。
江蘇建工集團20xx-9至至今預(yù)算員。
所在部門：預(yù)算部。
工作描述：在某工地擔(dān)任預(yù)算員，負責(zé)過結(jié)算。
鹿泉三建20xx-7至20xx-9：實習(xí)生。
所在部門：項目部。
工作描述：在工地實習(xí)參加施工，概預(yù)算方面的工作，獲得同事上司好評。
教育背景。
20xx-9至至今河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)名稱：工程造價。
取得學(xué)歷：大專。
t技能技能描述：計算機基本操作，土建cad繪圖，廣聯(lián)達軟件應(yīng)用操作能力：熟練操作。
語言技能。
外語語種：英語外語水平：二級。
培訓(xùn)記錄所獲證書名稱：全國計算機二級證書，測量員證培訓(xùn)詳細描述：20xx年在學(xué)校，獲得測量員證。20xx年，參加培訓(xùn)，獲得全國計算機二級證書。
特殊技能思想進步，為新一期預(yù)備黨員發(fā)展對象。
全國計算機二級證書，院級三好學(xué)生，一等獎學(xué)金。
聯(lián)系方式通訊地址：
聯(lián)系電話：
電子郵件：
個人主頁：xxxx。
普通員工個人簡歷篇三
基本情況.
姓名：xxx。
證件：出生年月：
性別：女婚姻狀況：未婚。
戶籍：現(xiàn)所在地：
身高：體重：0kg。
民族：漢族工作經(jīng)驗：2年0月。
求職意向。
意向崗位：文員。
工作性質(zhì)：全職。
發(fā)展方向：
要求地區(qū)：佛山市區(qū)。
食宿要求：
語言能力。
英語（熟練）。
普通話（良好）。
技能專長。
職稱：
計算機級別：初級。
計算機能力：
興趣/愛好：
其它能力：熟悉各種辦公自動化等操作軟件。
系統(tǒng)掌握文秘專業(yè)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)技能。
具有文秘實際操作能力、較好的職業(yè)判斷能力。
有較強的調(diào)查研究、綜合分析、解決實際問題的能力。
工作經(jīng)歷。
普通員工個人簡歷篇四
年齡：23歲身高：162cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗：1-3年。
聯(lián)系地址：貴州省。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
技能特長。
技能特長：性格活波開朗，做事認真負責(zé)，
教育經(jīng)歷。
貴陽衛(wèi)校(中專)。
起止年月：2010年9月至2013年7月。
學(xué)校名稱：貴陽衛(wèi)校。
專業(yè)名稱：護理。
獲得學(xué)歷：中專。
貴陽護理職業(yè)學(xué)院(大專)。
起止年月：2013年9月至2016年7月。
學(xué)校名稱：貴陽護理職業(yè)學(xué)院。
專業(yè)名稱：助產(chǎn)。
獲得學(xué)歷：大專。
普通員工個人簡歷篇五
姓?名：
性?別：男。
民?族：漢族。
出生年月：1986年5月。
婚姻狀況：未婚。
身?高：175cm。
體?重：64kg。
戶?籍：福建泉州。
現(xiàn)所在地：福建廈門。
畢業(yè)學(xué)校：燕山大學(xué)。
學(xué)?歷：本科。
專業(yè)名稱：德語。
畢業(yè)年份：xx年。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：翻譯-德語翻譯。
貿(mào)易-外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理/貿(mào)易-業(yè)務(wù)跟單。
職位名稱：翻譯，外貿(mào)，教師，助理;。
工作地區(qū)：福建;浙江;江蘇。
待遇要求：-3000元/月;不需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
語言能力：德語專業(yè)八級;英語公共六級;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
電腦水平：office基本操作，outlook，熟悉上網(wǎng)的操作。
教育背景：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
xx年8月-xx年7月燕山大學(xué)本科。
xx年9月-xx年6月南安一中高中。
所在公司：秦皇島中信戴卡輪轂制造有限公司。
時間范圍：xx年4月-xx年6月。
公司性質(zhì)：中外合營(合資.合作)。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車。
擔(dān)任職位：項目管理。
工作描述：負責(zé)國外大眾汽車廠與公司內(nèi)各個部門之間的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作，統(tǒng)籌安排具體事務(wù)。與國外的聯(lián)系主要使用德語，通過電子郵件以及電話進行。偶爾也進行些必要的文字翻譯。
我清楚地明白自己的目標(biāo)，并且愿意付出辛勤的勞動；性格溫和，懂得及時調(diào)整自己的情緒和心態(tài)。以真誠待人.做事認真，不敢馬虎，注意總結(jié)經(jīng)驗。每天哪怕是只有一點點的進步也會帶給我很多的快樂.
普通員工個人簡歷篇六
性別：女。
年齡：23。
婚姻狀況：未婚。
籍貫：浙江。
現(xiàn)所在地：浙江。
求職意向。
工作經(jīng)驗：
意向崗位：美術(shù)編輯。
求職類型：全職。
期望月薪：3000元。
到崗時間：面議。
期望工作地點：上海。
從事行業(yè)：媒體、影視制作、新聞出版；藝術(shù)、文化傳播；廣告、公關(guān)、設(shè)計。
自我評價。
教育經(jīng)歷。
20xx年9月~20xx年6月浙江理工大學(xué)動畫制作本科。
工作經(jīng)驗。
20xx年6月~20xx年8月xx體育用品有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
行業(yè)類別：辦公設(shè)備、文化體育休閑用品。
擔(dān)任職位：廣告文案/媒體策劃/設(shè)計。
工作描述：負責(zé)公司宣傳等工作。
20xx年6月~20xx年8月xxxx文化傳播有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
行業(yè)類別：媒體、影視制作、新聞出版。
擔(dān)任職位：網(wǎng)頁設(shè)計與制作。
工作描述：暑假在臺州星藝文化傳播有限公司實習(xí)，主要負責(zé)影視后期制作的工作。
20xx年6月自己開了一家淘寶店，現(xiàn)店鋪等級為2個鉆。
20xx年10月自己開了第二家淘寶店，現(xiàn)店鋪等級為4個星。
所獲證書。
20xx—12—01：浙江省多媒體大賽本科組動畫×等獎。
20xx—05—01：浙江理工大學(xué)優(yōu)秀畢業(yè)生。
普通員工個人簡歷篇七
性別：男。
年齡：24。
身高：172cm。
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)驗：1年。
畢業(yè)院校：某某師范學(xué)院。
專業(yè)：應(yīng)用數(shù)學(xué)。
電腦水平：熟練。
英語水平：cet4。
求職意向。
求職類型：全職。
工作地點：不限。
工作崗位：日語翻譯、中級教育、行政人員。
教育背景。
20xx.9-20xx.6某某師范學(xué)院應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè)本科學(xué)士學(xué)位。
20xx.9-20xx.1某某外語進修學(xué)院日語全日制1級班。
技能專長。
日語、英語聽說讀寫能力良好。對辦公軟件及基礎(chǔ)編程掌握良好。證書包括數(shù)學(xué)教師資格證、大學(xué)英語四級證書、全國計算機等級考試二級證書、二級甲等普通話證書。日語一級課程畢業(yè)，已參加年中七月日語二級能力考試，獲取證書。
工作經(jīng)歷。
20xx年6月-20xx年7月某某培訓(xùn)中心中學(xué)數(shù)學(xué)、英語輔導(dǎo)教師。
本人實習(xí)期間負責(zé)翻譯、聯(lián)絡(luò)工廠、跟單等助理工作。
自我評價。
本人品行端正，謙虛謹(jǐn)慎，吃苦耐勞。對數(shù)字敏感，思維靈活，綜合素質(zhì)較好。交際溝通能力較強，有團隊意識并能承受較大工作壓力。學(xué)“力”強，能較快適應(yīng)新環(huán)境。為人隨和，有責(zé)任心。
聯(lián)系方式。
手機號碼：13888888888。
電子郵箱：www@xxxxx。
普通員工個人簡歷篇八
行政/人事類-員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管
行政/人事類-招聘經(jīng)理/主管
尋求職位： 人力資源主管、 招聘/培訓(xùn)主管
待遇要求： 6000元/月
最快到崗： 1個月之內(nèi)
工作經(jīng)驗至今7年6月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) ? ? ? ? ?? ? ?行業(yè)類別： 農(nóng)、林、牧、漁業(yè)
擔(dān)任職位： 培訓(xùn)主任? ?? ? ? ? ? ? 崗位類別： 員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管
工作描述： 1.主要負責(zé)培訓(xùn)中心培訓(xùn)體系的搭建，培訓(xùn)制度，流程制定.
2.統(tǒng)籌培訓(xùn)管理工作,培訓(xùn)計劃制定,實施,內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的開展.
3.培訓(xùn)課程的開發(fā),教材制訂,定期與培訓(xùn)機構(gòu)的合作.在線培訓(xùn)系統(tǒng)的開發(fā).
4.公司企業(yè)文化活動的開展.
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) ? ? ? ?? ? ? ?行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位： 招聘主管? ? ? ?? ? ? ? 崗位類別： 招聘經(jīng)理/主管
工作描述：
1.人力資源開發(fā)，主導(dǎo)負責(zé)對中高層人員的招聘與選拔，組織開展網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場招聘工作。
2.招聘效果的評估.人力資源報表的制作.招聘相關(guān)制度的編寫與實施運用。
3.招聘渠道的拓展,與招聘機構(gòu).勞務(wù)派遣,中介機構(gòu)聯(lián)系,定時定量為公司輸入員工。
4.人才培養(yǎng)和儲備,發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類人才并建立關(guān)鍵崗位儲備人才檔案，激勵員工素質(zhì)技能的不斷提高。
5.負責(zé)公司職員及員工的檔案辦理工作.包括檔案的調(diào)動,轉(zhuǎn)正,定級等。
6.參與新進員工的培訓(xùn)工作。
離職原因： 尋求更好的發(fā)展空間
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位： 人力資源主管 崗位類別： 招聘經(jīng)理/主管
工作描述： 2006年2月提升為人力資源主管.
管理：人力資源平臺建設(shè)，建立人力資源管理的各項程序與規(guī)章制度，用于指導(dǎo)人力資源各項工作的開展。
招聘：
1.主導(dǎo)招聘方面工作，熟練操作職員及員工招聘工作，以及相關(guān)人力資源工作的分析，制定。如年度招聘計劃制定，招聘成本分析，招聘效果分析等。
2.建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度，包括試庫的建立，更新，職員花名冊的建立。
3.跟進分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析
4.建立企業(yè)人才庫
業(yè)績考核：
1.協(xié)助部門經(jīng)理建立績效管理運行制度，
2.進行工作分析,形成職位說明書
3.業(yè)績考核實際操作
培訓(xùn)：
1.根據(jù)公司發(fā)展科學(xué)預(yù)測培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計劃.
2.組織開展各類型的培訓(xùn)并進行培訓(xùn)效果確認.
薪酬：
1.定期開展薪酬調(diào)查.
2.參與薪酬方案設(shè)計.
檔案管理：
1.員工人事檔案的分類管理.
2.人事系統(tǒng)的維護.
離職原因： 求發(fā)展
專業(yè)職稱： 市助理人力資源管理師
計算機水平： 高級
計算機詳細技能： 熟練使用各種辦公軟件,了解photoshop,frontpage的使用.
技能專長： 熟練應(yīng)用人事考勤系統(tǒng).測評系統(tǒng),及薪資系統(tǒng)
語言能力
普通話： 流利
粵語： 一般
英語水平： cet-4
英語： 良好
求職意向
發(fā)展方向： 為人踏實,工作責(zé)任心強,執(zhí)行能力強,具有較強的獨立處理事務(wù)的能力.謹(jǐn)慎.
良好的人際溝通技巧,樂于從事人力資源工作,愿意對人力資源各個領(lǐng)域有更深刻的理解,合理的運用,對在人力資源方面發(fā)展有強烈的愿望.希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者.
其他要求： 公司提供一定國家規(guī)定的福利待遇.五天八小時制.有廠車接送.
自我評價： 1.了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個模塊,對招聘\績效\薪酬\培訓(xùn)\規(guī)劃等有一定的認識及理解.
2.主要負責(zé)招聘這一模塊的工作,如招聘計劃制定,招聘成本預(yù)算,招聘效果的分析,招聘流程制定以及現(xiàn)場招聘,網(wǎng)絡(luò)招聘員工招聘等,都有一定工作經(jīng)驗.
3.兼任培訓(xùn)工作,日常培訓(xùn)工作的開展,培訓(xùn)調(diào)查,培訓(xùn)計劃參與制定
4.熟練員工考勤,人力資源報表及相關(guān)人事檔案手續(xù)的辦理.對員工績效與薪酬有一定的了解,輔助部門經(jīng)理制作,整理業(yè)績考核及員工薪酬資料.
5.工作認真負責(zé),可以承受一定的工作壓力,有較強的精力投入工作,富有工作熱情,樂于敬業(yè).有強烈的團隊合作精神.
6.本人活潑開朗,良好的人際溝通.對公司企業(yè)文化的宣傳,如員工生日晚,元旦晚會,員工報刊等有一定的經(jīng)驗.
7.熟練的操作電腦辦公軟件
8.目前正在進入人力資源知識的學(xué)習(xí),參加過多次培訓(xùn).
普通員工個人簡歷篇九
在你下手寫履歷前，是不是有了初步的規(guī)劃，如果你對履歷絲毫沒有概念，你可以參考以下的建議：
1基本數(shù)據(jù)域。
把個人基本資料放在最前頭，有利于人事主管一眼就看到你的簡歷。
2學(xué)歷欄。
在個人基本資料之后，一般都接著寫學(xué)歷，但是如果學(xué)歷不是你的優(yōu)勢，建議你可以擺在工作經(jīng)驗后再寫，學(xué)歷的寫法只需要較高的幾項即可，而通常是由后向前推，注明修得學(xué)位的日期或另類專長，如果有商業(yè)訓(xùn)練或?qū)I(yè)人員的執(zhí)照也可以寫在學(xué)歷之中。學(xué)歷不需要從幼兒園寫起，你可以從研究所、大學(xué)、高中寫起。
3工作經(jīng)驗欄。
這部分是履歷中最重要的部分，也是人事主管審核履歷時最注重的一欄，因此值得你都花一點時間和心血計畫。一般人容易花太多時間在交代過去的工作內(nèi)容，但是這份工作做的成果，卻絲毫沒有著墨，就好象下面的例子：雜志社編輯：編寫雜志內(nèi)容，負責(zé)每期雜志如期出書。這樣只是陳述一件經(jīng)歷，沒有將你的成果展現(xiàn)出來，你或許可以修正為：擔(dān)任編輯任內(nèi)，出版過多期暢銷的雜志，其中的內(nèi)文也曾參與企畫制作撰寫，相信這樣會比原先的內(nèi)容更吸引人。
如果新鮮人完全沒有工作經(jīng)驗，就把社團經(jīng)歷寫上。寫出的社團必須是自己曾參與過的，如果不是就不列出，以免主管詢問時自曝奇短。
4履歷照片。
一般社會新鮮人多以黑白學(xué)生照為履歷上的照片，原則上是可以接受的，如果拍彩色照片就必須注意穿著，例如：男士要穿西裝打領(lǐng)帶，頭發(fā)梳理整潔；如果是女生最好畫淡妝，穿正式一點的服裝，不要使用三乘五的照片。
普通員工個人簡歷篇十
姓名：
性別：女。
出生年月：1985-1-2。
民族：漢族。
最高學(xué)歷：大專。
現(xiàn)居住地：河北省-石家莊市。
工作年限：一年。
到崗時間：兩個星期。
身高：163cm。
型婚姻狀況：未婚。
應(yīng)聘類型：全職。
應(yīng)聘職位：造價·概預(yù)算,建筑工程管理,建筑設(shè)計·建筑制圖。
應(yīng)聘行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/房地產(chǎn)中介/建筑與工程。
期望工作地區(qū)：石家莊市。
期望月薪：面議。
擁有全國計算機二級證書，對軟件應(yīng)用在概預(yù)算方面有濃厚興趣。在校期間獲得院級三好學(xué)生稱號，獲得一等獎學(xué)金。現(xiàn)正在自考建筑工程本科。
有自制力，有耐性，能吃苦。
江蘇建工集團20xx-9至至今預(yù)算員。
所在部門：預(yù)算部。
工作描述：在某工地擔(dān)任預(yù)算員，負責(zé)過結(jié)算。
鹿泉三建20xx-7至20xx-9：實習(xí)生。
所在部門：項目部。
工作描述：在工地實習(xí)參加施工，概預(yù)算方面的工作，獲得同事上司好評。
20xx-9至至今河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)名稱：工程造價。
取得學(xué)歷：大專。
外語語種：英語外語水平：二級。
所獲證書名稱：全國計算機二級證書，測量員證培訓(xùn)詳細描述：20xx年在學(xué)校，獲得測量員證。20xx年，參加培訓(xùn)，獲得全國計算機二級證書。
思想進步，為新一期預(yù)備黨員發(fā)展對象。
全國計算機二級證書，院級三好學(xué)生，一等獎學(xué)金。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
電子郵件：
普通員工個人簡歷篇十一
人簡歷是求職者給招聘單位發(fā)的一份簡要介紹。包含自己的基本信息：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式，以及自我評價、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽與成就、求職愿望、對這份工作的簡要理解等等。
一份看似普通的【個人簡歷】在不同人的手中，能夠發(fā)揮出來的作用也是存在一定差異的，正如不同求職者擁有的不同能力一般，唯有以正確的角度與目光對待個人簡歷，求職者才有可能通過自身那不同的書寫方式而將簡歷打造成為可對招聘企業(yè)產(chǎn)生極強吸引力的存在。
想要最大程度突出簡歷的重要性以及特殊性，我們必須要在對其書寫時，以別樣的方式對其刻繪，雖說只是一些細節(jié)區(qū)域的改變，但如此也恰恰可以幫助求職者增加較高的`求職幾率。
1、打破常規(guī)桎梏。
常規(guī)的簡歷最大的彰顯區(qū)域便是一些自身能力上的語句表達，似乎只有這樣才可確保簡歷中提及的內(nèi)容能夠滿足招聘方的需求，其實這種想法是非常錯誤的，針對簡歷而言，我們?nèi)粝胧蛊涓淖?，那么除了一些必要做出的舉措之外，簡歷的內(nèi)容還需發(fā)生一定的變化。內(nèi)容的上的變化一般是指陳述語句的使用以及搭配，如一些看似比較高調(diào)或者幽默的陳述，往往能夠使簡歷展現(xiàn)出并不平凡的一面來。
2、簡歷的特殊意義。
其實別具一格的表達方式，也有可能收獲效果。任何一種題材類型的簡歷都存在相應(yīng)的運用價值，正如人有百般態(tài)，簡歷如若可以發(fā)揮出較強的特殊含義，那么在最終書寫后，原本對簡歷有所看法的招聘方，也會被這些改變而感到極為震撼。事實上懂得變通與改變的簡歷，才是招聘方最希望見到的種類。
普通員工個人簡歷篇十二
姓名：
目前所在地：
廣州民族：漢族。
戶口所在地：清遠。
身材：
婚姻狀況：
年齡：
求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：
普通求職應(yīng)聘職位：___：
可到職-隨時月薪要求：
希望工作地區(qū)：廣州個人工作經(jīng)歷：
人力資源管理受教育。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
語言能力外語：英語。
一般國語水平：
粵語水平：
許多人認為，學(xué)歷與能力是對等的，我并不這樣認為，因為我的學(xué)歷與我的能力是不相等的。雖然說學(xué)歷是找工作的敲門石，但是，我相信，能否勝任一份工作，能力才是最重要的。我沒有很高的學(xué)歷，但是，9年的工作經(jīng)驗，使我非常肯定我的工作能力。在職期間，工作能力一直可得到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。對工作的態(tài)度認真，有較強的責(zé)任心，同時懷有一顆好學(xué)的心。細心、耐心的對待每一項工作，做到盡善盡美。十分注重團隊合作精神，性格平易近人，有較強的理解和溝通能力，與同事之間能相互尊重、團結(jié)。除本專業(yè)知識外，計算機的基本操作都非常熟練。平常喜好上網(wǎng)瀏覽各類信息。中文五筆輸入可達到每分鐘80字以上，對windows、word、excel等辦公軟件都可熟練操作，對文檔的歸類、輸入、排版、打印都可獨立完成。打印機、復(fù)印機、傳真機等辦公設(shè)備都可熟練掌握。詳細個人自傳人的一生會因為年齡而被分為不同的階段，到了一定的年齡階段，人會因為所接觸的事情，而變得越來越成熟，已為人母的我到了這個年齡階段，因社會的閱歷不斷豐富和加深，所以同時也加強了我對每一個崗位的適應(yīng)能力。由于我的性格開朗、樂觀、上進心強，所以我我相信我是不會令貴公司失望。如有幸被貴公司聘用，我會努力工作，不斷進取，早日融入貴公司的團體當(dāng)中。希望貴公司可以給予我一個面試的機會和全新的發(fā)展平臺。
普通員工個人簡歷篇十三
即將步入人才市場，在茫茫的職場中尋找一個屬于自己的位置。準(zhǔn)備一份讓招聘官喜歡的rsum，是走向成功的第一步。事實上，除了必須的要件以外，人事經(jīng)理對于履歷風(fēng)格的追求也可謂與時俱進。在制作履歷的時候，也不可忽略這一點。
美國西南路易斯安娜大學(xué)（theuniversityofsouthwesternlouisiana）學(xué)者斯賓克斯（neldaspinks）和威爾士（barronwells）用了20年的時間，通過對財富500強企業(yè)展開3次調(diào)查發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在，人事經(jīng)理對于履歷的偏好已經(jīng)大大不同于20年前。
*簡約就是美。這句話對于履歷來說，仍舊管用?，F(xiàn)在，一頁履歷（one-pagersums）還是主打風(fēng)格，兩頁履歷也開始嶄露頭角。但對于厚且長的履歷，沒有人事經(jīng)理持歡迎態(tài)度。因為通常人事經(jīng)理在面試過程中，對待履歷的時間平均不會超過5秒。
*雖然，對于貼上照片的履歷，人事經(jīng)理們還抱有容忍的態(tài)度，但從研究的角度來審視，人事經(jīng)理似乎更傾向于沒有照片的履歷。在他們的心目中，你有多少能力為企業(yè)創(chuàng)造多少財富，是首要問題；臉蛋，重要但不絕對除非，他們的行當(dāng)要靠臉吃飯。
*面對一張報價單似的履歷，或一張附上一些別人對于你的評論或者贊美的履歷，很多人事經(jīng)理傾向于后者，假如評論或者贊美恰如其分、不甜得發(fā)膩的話。多一些線索了解你，總不是件壞事。
*學(xué)歷、證書雖然不能代表一切，但畢竟能說明一些問題，所以，它還是如此重要。在撰寫履歷的時候，不要隨意將此忽略。
*你所獲得獎項、你所獲得榮譽，不要輕描淡寫地在履歷上一筆帶過。雖然，這些榮譽與你所應(yīng)聘的職位、專業(yè)相差甚遠，但畢竟這些能夠折射出你的一個方面你曾經(jīng)優(yōu)秀過，你值得信賴。這一點，在人事經(jīng)理眼里，永遠重要。
*健康狀況，在過去可能是一個關(guān)鍵的變量，而現(xiàn)在，不少人事經(jīng)理似乎并不將此作為履歷上必不可少的要件。
*愿不愿意到外地工作或者經(jīng)常出差，已成為人事經(jīng)理取舍求職者的關(guān)鍵。因為，在經(jīng)濟全球化的這個世界里，永遠呆在一個地方，不是胸懷大志企業(yè)的發(fā)展邏輯。在地球村里，同時開設(shè)幾個分號，是極其尋常的事情。如果你沒有在履歷中表明這種心跡，也許會失去很多機會。
*調(diào)查表明，人事經(jīng)理更習(xí)慣于應(yīng)聘者能夠帶著履歷前來進行應(yīng)聘、面試?？粗臍v，興許他能泉涌出很多關(guān)于崗位、職責(zé)、能力、薪酬一系列靈感。所以，去面試的時候，不要自信得連履歷都不帶。多準(zhǔn)備一些copy，有備無患，總比事后懊惱要好得多。
普通員工個人簡歷篇十四
戶口所在地：河源身材：167cm55kg。
婚姻狀況：未婚年齡：19。
培訓(xùn)認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：貿(mào)易跟單、助理貿(mào)易跟單、貿(mào)易/進出口專員/助理：
工作年限：1職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：__——3500希望工作地區(qū)：天河區(qū)越秀區(qū)海珠區(qū)。
公司名稱：
公司性質(zhì)：其它所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔(dān)任職務(wù)：worker。
工作描述：在裝配部的生產(chǎn)線上當(dāng)普通工人。主要工作就是把一塊塊的零件組合起來成為了一個完整的玩具。
離職原因：學(xué)校開學(xué)。
公司名稱：起止年月：__—04～__—05白云賓館。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：酒店/旅游。
擔(dān)任職務(wù)：waiter。
工作描述：春交會期間在白云賓館祥云西餐廳當(dāng)服務(wù)員，這里來就餐的大多數(shù)都是外國人，我都用英語為他們服務(wù)。
離職原因：實習(xí)結(jié)束。
志愿者經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：__—10～__—12白云國際會議中心。
擔(dān)任職務(wù)：服務(wù)員。
工作描述：在廣州__年亞洲運動會期間，在亞運城媒體村當(dāng)一名自愿服務(wù)生。為來自亞洲各國的媒體朋友提供良好的住宿環(huán)境。
教育背景。
畢業(yè)院校：南華工商學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位：無畢業(yè)日期：__—06—01
所學(xué)專業(yè)一：商務(wù)英語所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
__—09__—06南華工商學(xué)院商務(wù)英語cet4。
__—09__—06南華工商學(xué)院商務(wù)英語國際商務(wù)單證員專業(yè)證書700002__。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：一般粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
獲得了跟單證書，能獨立完成上級分配的任務(wù);。
虛心好學(xué)，有一定的社會適應(yīng)能力;。
詳細個人自傳。
普通員工個人簡歷篇十五
姓名：
性別：男。
年齡：xx歲。
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：
工作年限：x年。
政治面貌：共青團員。
現(xiàn)居城市：
籍貫：
工作類型：全職。
期望薪資：xx-xx元。
工作地點：xx。
求職行業(yè)：礦產(chǎn)能源、照明、水利生產(chǎn)制造、包裝、印刷汽車產(chǎn)業(yè)、銷售維修、配件。
求職職位：安全管理工程/設(shè)備管理檢修維護其他生產(chǎn)制造管理。
工作描述：生產(chǎn)部負責(zé)太陽能晶片層壓工作。代理組長主要負責(zé)管理組員，帶領(lǐng)組員完成公司的生產(chǎn)任務(wù)。
我是一個性格斯文的男生，平時喜歡上網(wǎng)，看書，偶爾和朋友打打球，健健身。談吐不多，熱衷思考。來自農(nóng)村的我有著農(nóng)村孩子的樸實與勤懇。
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
普通員工個人簡歷篇十六
xxxxxx(男，28歲，大專學(xué)歷，6年以上工作經(jīng)驗)。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢。
參加工作時間：20xxxx-06。
身高：176cm。
期望工作性質(zhì)：全職。
期望工作地點：不限。
期望從事行業(yè)：快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)、耐用消費品(服飾/紡織/家具)、家電業(yè)、辦公設(shè)備/用品、批發(fā)/零售。
期望從事職業(yè)：銷售經(jīng)理/銷售主管。
到崗時間：1周以內(nèi)。
期望月薪：3000元-4000元。
畢業(yè)學(xué)校：xxxx大學(xué)。
時間：20xxxx-09至20xxxx-06。
專業(yè)：市場營銷。
學(xué)歷：大專。
專業(yè)描述：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟學(xué)、宏觀經(jīng)濟學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理、市場營銷、經(jīng)濟法、消費者行為學(xué)、國際市場營銷、市場調(diào)查。
公司名稱：xxxx科技發(fā)展有限公司。
職位名稱：區(qū)域經(jīng)理。
工作時間：20xxxx-04至今。
工作描述：
1、負責(zé)西北市場虛擬營銷網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)工作。
2、負責(zé)公司區(qū)域產(chǎn)品的客戶關(guān)系維系和拓展。
公司名稱：xxxx科技有限公司。
職位名稱：商務(wù)部經(jīng)理。
工作時間：20xxxx-08至20xxxx-03。
工作描述：
1、參與企業(yè)制定汽車定速巡航的銷售計劃和進行銷售預(yù)測;。
2、組織與管理銷售團隊實現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo);。
3、控制銷售預(yù)算、銷售范圍和銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展;。
4、激勵、支持與考核銷售人員;。
5、發(fā)展與協(xié)調(diào)企業(yè)同經(jīng)銷商和代理商之間的關(guān)系;。
6、收集市場信息，并反饋到企業(yè)的各個部門;。
7、參與制定和改進企業(yè)的銷售政策，使之不斷適應(yīng)市場的變化;。
8、參與招募和培訓(xùn)新的銷售人員。
公司名稱：xxxx銷售公司。
職位名稱：辦事處主任。
工作時間：20xxxx-06至20xxxx-06。
對待工作認真負責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。
普通員工個人簡歷篇十七
? 普通實用的
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，普通的
只有個人基本信息與工作時間經(jīng)歷，個人特長。在寫這樣的
時一般都是有工作經(jīng)歷的，因為這種簡歷一般用于在實踐操作的，如駕駛員這個職位的話，招聘企業(yè)都會用實際的.技術(shù)來應(yīng)聘求職者。其它技術(shù)類如：網(wǎng)站建設(shè)也是用實際技術(shù)來應(yīng)聘但
不要太過于簡單，反要寫得更詳細因為這個專業(yè)職位的知識相連接太多的知識。所以應(yīng)聘職位不同所寫的
也不同。