總結(jié)是一種對(duì)過(guò)去經(jīng)驗(yàn)的提取和概括，可以為我們未來(lái)的發(fā)展提供有益的借鑒。寫(xiě)總結(jié)時(shí)，要注意用詞準(zhǔn)確、語(yǔ)言簡(jiǎn)練，盡量避免冗長(zhǎng)的描述?？偨Y(jié)的好壞不僅僅在于字?jǐn)?shù)多少，更在于是否能夠突出重點(diǎn)和抓住要點(diǎn)。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇一
能夠突出個(gè)人“魅力”的人事專員簡(jiǎn)歷必然受到企業(yè)的高度認(rèn)可。由于不同招聘單位對(duì)于員工要求不同，在確定具體競(jìng)爭(zhēng)崗位之后，求職者必須掌握有效提高個(gè)人簡(jiǎn)歷質(zhì)量的方法，只有高質(zhì)量的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能夠引起招聘人員的注意，從而達(dá)到成功投遞簡(jiǎn)歷的目標(biāo)。
個(gè)人信息。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：廣東-河源。
年齡：29。
現(xiàn)所在地：廣東-河源。
身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東-河源。
希望崗位：行政/人事類-人力資源專員。
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-出納員。
尋求職位：人事專員、招聘專員、文員。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
工作描述：1、負(fù)責(zé)員工考勤資料的統(tǒng)計(jì)工作，負(fù)責(zé)月度考勤報(bào)表(水、電、其它費(fèi)用等)。
2、負(fù)責(zé)公司人事資料的統(tǒng)計(jì)、歸檔工作;。
3、負(fù)責(zé)人事端的員工入職、離職手續(xù)辦理工作;。
4、員工請(qǐng)假、加班、調(diào)休的登記、錄入、整理和歸檔的工作;。
5、新入職員手續(xù)的辦理，廠牌的發(fā)放與登記;。
6、建立公司人事檔案(花名冊(cè))工作，并持續(xù)更新;。
8、協(xié)助人事主管完成部分人員招聘預(yù)約面試的工作;。
9、負(fù)責(zé)人事通告、文件的保管、借用、更新工作;。
10、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、更新工會(huì)人員資料，每月統(tǒng)計(jì)工會(huì)會(huì)員生日名單并報(bào)工會(huì)發(fā)放禮品。
12、每月整理社保購(gòu)買(mǎi)相關(guān)資料報(bào)人事主管辦理社保工作。
14、每月統(tǒng)計(jì)人力資源周報(bào)、月報(bào)工作;。
2012年期間調(diào)做招聘培訓(xùn)專員。
2、嚴(yán)格按照公司各部門(mén)人員編制表進(jìn)行招聘;。
3、主負(fù)責(zé)普通員工的招聘工作;。
4、按照招聘要求主動(dòng)搜索人員簡(jiǎn)歷并報(bào)人力資源主管審核后電話約見(jiàn)人員面試;。
5、負(fù)責(zé)編制每月招聘完成率報(bào)表，建立預(yù)約面試臺(tái)帳進(jìn)行招聘管理;。
6、協(xié)助人力資源主管完成人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘工作;。
8、協(xié)助主管做好公司培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)工作;。
9、負(fù)責(zé)公司社會(huì)保險(xiǎn)的'繳納和變更工作，負(fù)責(zé)商業(yè)保險(xiǎn)的購(gòu)買(mǎi)和變更工作;。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：工程部跟單崗位類別：跟單員。
工作描述：1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌及跟進(jìn)樣板進(jìn)度;。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品整個(gè)bom的核對(duì)及錄入erp系統(tǒng)，協(xié)助工程師制作生產(chǎn)操作流程圖。
3、工程部各類文件的歸檔處理;。
4、整理所有產(chǎn)品的電子報(bào)關(guān)資料;。
離職原因：回家發(fā)展。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：農(nóng)副食品加工。
擔(dān)任職位：跟單崗位類別：跟單員。
工作描述：1、主要負(fù)責(zé)麥當(dāng)勞，沃爾瑪，百佳，華潤(rùn)萬(wàn)佳等各大商場(chǎng)訂貨跟蹤;。
2、負(fù)責(zé)星巴克、上島咖啡訂貨跟蹤。
3、每天要做預(yù)算次日訂貨量給生產(chǎn)部安排生產(chǎn)，跟據(jù)訂單安排打印出貨單。
4、審核銷售訂單，復(fù)核銷售合同;。
在2005年-2006年5月轉(zhuǎn)做為財(cái)務(wù)出納。
1、銷售往來(lái)帳目，應(yīng)收、應(yīng)付帳款核算，負(fù)責(zé)全盤(pán)賬務(wù)工作。
2、登記報(bào)送場(chǎng)地各類報(bào)表，核對(duì)公司內(nèi)部資金往來(lái);。
3、現(xiàn)金登記明細(xì)賬等。
4、銀行對(duì)賬，支票轉(zhuǎn)賬等業(yè)務(wù)。
5、熟練使用excel、word等office軟件及財(cái)務(wù)軟件;。
離職原因：回家結(jié)婚。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練運(yùn)用office辦公軟件，erp系統(tǒng)、精通powerpoint制作。
技能專長(zhǎng)：熟練網(wǎng)上申報(bào)社保系統(tǒng);。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：流利。
英語(yǔ)水平：
其他：客家話。
求職意向。
發(fā)展方向：人事專員、招聘培訓(xùn)專員、辦公室文員。
其他要求：希望工作地點(diǎn)：河源市區(qū)。
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：為人誠(chéng)實(shí)，品行端正，有積極的工作態(tài)度和良好的交際技能，能吃苦耐勞，在以后的工作生活中，一定會(huì)努力做到更好，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
個(gè)人信息。
目前所在：番禺區(qū)。
年齡：28。
戶口所在：江西。
民族：漢族。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)。
身高：158cm。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事專員/助理，行政專員/助理。
工作年限：6職稱：無(wú)職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500～4499元希望工作地區(qū)：廣州，番禺區(qū)，不限。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔(dān)任職位：人事助理。
工作描述：1、建立、完善公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、考核等人力資源制度建設(shè)。
2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他部門(mén)工作。
3、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)。
4、開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。
5、公司勞資關(guān)系維護(hù)與管理，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系。
離職原因：個(gè)人原因。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
工作描述：1、根據(jù)公司人員編制和部門(mén)需求，組織實(shí)施招聘工。
2、發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行人員初試。
3、及時(shí)與用人部門(mén)作好溝通，跟進(jìn)人員面試情況。
4、管理、開(kāi)發(fā)、維護(hù)招聘渠道。
5、公司人才庫(kù)建立與維護(hù)。http://。
6、員工離職面談，記錄并將分析報(bào)告反饋上級(jí)。
7、員工入職培訓(xùn)工作。
離職原因：個(gè)人原因。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：原材料和加工。
擔(dān)任職位：行政人事助理。
工作描述：1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和部門(mén)需求，協(xié)助經(jīng)理建立并完善各種員工招聘制度及政策，組織開(kāi)拓各種招聘渠道，發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行人員初試。
2、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程。
3、組織并實(shí)施新員工入職培訓(xùn)。
4、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同簽署，用工備案和參保工作。
5、負(fù)責(zé)審查員工考勤統(tǒng)計(jì)、薪資核算數(shù)據(jù)。
6、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與追蹤。
7、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生、安保工作、工作秩序的檢查監(jiān)督，并將檢查結(jié)果匯報(bào)上級(jí)。
8、公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、消防器材的維護(hù)、維修跟進(jìn)，辦公消耗品的統(tǒng)計(jì)與申購(gòu)。
9、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)公司飯?zhí)玫挠貌凸芾?、宿舍管理、車輛調(diào)度工作。
10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系，協(xié)助處理勞資糾紛。
11、協(xié)助經(jīng)理策劃組織公司各類活動(dòng)。
離職原因：個(gè)人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)。
專業(yè)一：人力資源管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：良好。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
有多年的行政、人事工作經(jīng)歷。具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、計(jì)劃和執(zhí)行能力。有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)素養(yǎng)。對(duì)待工作積極、熱情。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇二
目前所在：三水區(qū)年齡：25歲。
戶口所在：重慶國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：165cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：55kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
人才類型：普通求職。
工作年限：2職稱：無(wú)職稱。
求職類型：均可可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣東省,,。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：行政助理。
2.做好人事選、用、育、留的日常工作;。
3.置身、監(jiān)督企業(yè)文化建設(shè)工作，負(fù)責(zé)各種文化活動(dòng)的策劃、組織工作;。
4.協(xié)助經(jīng)理做好其他相關(guān)行政人事事務(wù)，做好公司內(nèi)部各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。
離職原因：準(zhǔn)確為自己定位，尋求更高、更好發(fā)展。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：生活服務(wù)。
擔(dān)任職位：upc高級(jí)文員/總經(jīng)理助理。
2.關(guān)注、監(jiān)督各部門(mén)的日常管理情況，提供可行性方案和建議;。
經(jīng)理的各項(xiàng)指示得到有效貫徹和落實(shí);。
4.協(xié)助總經(jīng)理管理協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系，監(jiān)督管理制度制定和推行，以及工作計(jì)劃實(shí)施。
離職原因：轉(zhuǎn)行。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：行政人事管理(儲(chǔ)備干部)。
工作描述：羅氏國(guó)際集團(tuán)是一個(gè)集成衣制造業(yè)、房地產(chǎn)投資業(yè)為一體的集團(tuán)公司，總部設(shè)在香港荔枝角，是一家大型的各類服裝制造商和出口商。
5.處理各種相關(guān)的事宜，受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜，并負(fù)責(zé)及時(shí)解決。
6.負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)與推行，組織公司各種人事活動(dòng)，在職期間對(duì)羅氏集團(tuán)珠海集團(tuán)(百勝、駿威、威景)三間公司聯(lián)誼晚會(huì)策劃、實(shí)施工作中取得圓滿成功.
離職原因：家庭因素。
畢業(yè)院校：北京師范大學(xué)。
專業(yè)一：工商管理專業(yè)二：人力資源管理。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：一般。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：一般。
能夠熟練的運(yùn)用office辦公軟件的各種功能進(jìn)行高效的日常辦公室工作。通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試，有一定的閱讀、寫(xiě)作能力。
本人樂(lè)觀向上、勤奮好學(xué)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的心態(tài)與持之以恒的毅力。工作有原則性，執(zhí)行力強(qiáng)。有一定的組織協(xié)調(diào)能力、活動(dòng)策劃能力和公關(guān)能力。具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和極強(qiáng)的責(zé)任心，自學(xué)能力強(qiáng)，能極快接受新事物，勇于迎接新挑戰(zhàn)。我相信我一定具備應(yīng)聘該項(xiàng)工作的基本及專業(yè)知識(shí)、基本及專業(yè)技能。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇三
培訓(xùn)經(jīng)歷
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員
2.入崗、在職培訓(xùn)，主要是對(duì)新入社員工進(jìn)行企業(yè)文化及規(guī)章制度方面培訓(xùn)，外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)與培訓(xùn)安排，培訓(xùn)有效性評(píng)估，年度培訓(xùn)計(jì)劃做成與實(shí)施跟進(jìn)。
3.人事檔案、勞動(dòng)合同管理，勞動(dòng)合同新簽及續(xù)簽跟進(jìn)。
4.考勤核查;薪資、年度獎(jiǎng)金、平均工資等數(shù)據(jù)核算，工資報(bào)表、清單做成。
5.社保月度繳費(fèi)申報(bào)，增減員，勞動(dòng)用工備案、公積金月度繳費(fèi)申，增減員等事項(xiàng)辦理。
部iso審核對(duì)應(yīng)，相關(guān)記錄保存。
7.辦理勞動(dòng)年審、殘疾人年審、社保登記證年檢等事項(xiàng)。
8.修訂公司規(guī)章制度，擬寫(xiě)、發(fā)布各項(xiàng)通知、通告。
9.安排預(yù)定酒店、機(jī)票、客人餐飲等。
10.公司車輛安排與管理，統(tǒng)計(jì)相關(guān)費(fèi)用
11.部門(mén)人員管理及上級(jí)交代的其他任務(wù)完成。
離職原因：家庭因素
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位：人事科見(jiàn)習(xí)副科長(zhǎng)崗位類別：人事經(jīng)理/主管
2.薪資核定，結(jié)合市場(chǎng)及公司內(nèi)部情況核定薪資
4.績(jī)效考核，結(jié)合績(jī)效考核指標(biāo)，核對(duì)部門(mén)績(jī)效考核結(jié)果
5.人事檔案、勞動(dòng)合同管理，人員入社提交的各項(xiàng)資料整理歸檔、編號(hào)管理
6.考勤統(tǒng)計(jì)，月度考勤統(tǒng)計(jì)，違紀(jì)現(xiàn)象處罰通報(bào);月度薪資核算，工資報(bào)表、清單做成
7.社保月度繳費(fèi)申報(bào)，增減員，勞動(dòng)用工備案、公積金月度繳費(fèi)申報(bào)，增減員等事項(xiàng)辦理
9.員工宿舍管理，新員工宿舍分配，宿舍內(nèi)部設(shè)施保修聯(lián)絡(luò)，進(jìn)度、結(jié)果確認(rèn)
10.外國(guó)人就業(yè)證、專家證辦理，公司規(guī)章制度完善及其他人力資源相關(guān)工作
離職原因：個(gè)人時(shí)間太少，尋求更好的'發(fā)展機(jī)會(huì)
技能專長(zhǎng)
計(jì)算機(jī)水平：初級(jí)
技能專長(zhǎng)：英語(yǔ)、日語(yǔ)水平良好，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。
語(yǔ)言能力
普通話：流利粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：英語(yǔ)專業(yè)cet-4 口語(yǔ)一般
日語(yǔ)：良好
：1.熱情隨和有親和力，自信勤奮上進(jìn)穩(wěn)重自學(xué)能力強(qiáng)，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。
2.良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快、積極、靈活，愛(ài)創(chuàng)新!提高自己，適應(yīng)工作的需要。
3.已經(jīng)有近四年工作經(jīng)驗(yàn)的我，能夠承擔(dān)各種工作上的壓力，有獨(dú)立的思維方式，辦事效率高，希望能夠找到一份自己能讓自己有所收獲的工作，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人的雙贏。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇四
作為一名求職者你是否在個(gè)人簡(jiǎn)歷中大篇幅的提到了你的個(gè)人愛(ài)好，提到個(gè)人愛(ài)好本來(lái)是好事，但是需要注意的是求職者想在個(gè)人簡(jiǎn)歷中提愛(ài)好的時(shí)候先要看清楚你的求職意向是否跟你的個(gè)人愛(ài)好有關(guān)聯(lián)。
個(gè)人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：26。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：
主修專業(yè)：財(cái)經(jīng)類政治面貌：團(tuán)員。
畢業(yè)院校：廈門(mén)興才學(xué)院畢業(yè)時(shí)間：6月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：兩年以上身高：158cm體重：56公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：武平縣。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時(shí)間：1周以內(nèi)需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：廈門(mén)興才學(xué)院(年9月-206月)。
專業(yè)名稱：會(huì)計(jì)電算化學(xué)歷：大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：武平縣順安駕校(年7月-2012年8月)。
課程名稱：駕照培訓(xùn)證書(shū)：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：福建龍影盛世動(dòng)漫文化傳播有限公司(6月-至今)。
所屬行業(yè)：藝術(shù)·文化傳播公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
公司名稱：龍巖盛仕金融服務(wù)有限公司(10月-205月)。
所屬行業(yè)：金融業(yè)(銀行·保險(xiǎn)·證券·基金·期貨·投資)公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
職位名稱：行政前臺(tái)。
公司名稱：龍巖松竹保健食品商行(年10月-7月)。
所屬行業(yè)：醫(yī)衛(wèi)·保健·美容公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
職位名稱：行政文員。
公司名稱：廈門(mén)中凱房產(chǎn)(2013年3月-2013年9月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
職位名稱：銷售助理。
離職原因：回龍巖。
自我評(píng)價(jià)。
自我評(píng)價(jià)：本人做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，腳踏實(shí)地能吃苦耐勞，能很快融入團(tuán)隊(duì)，有一定的配合精神。性格較活潑，工作經(jīng)驗(yàn)還需要一定的積累。
語(yǔ)言能力。
語(yǔ)種名稱掌握程度。
英語(yǔ)良好。
普通話良好。
拓展閱讀：求職者的'工作經(jīng)驗(yàn)決定個(gè)人簡(jiǎn)歷的側(cè)重點(diǎn)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者的自我推薦信，用人單位只有通過(guò)求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能了解求職者，判斷求職者能否勝任這份工作，因此求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職路上顯得格外重要。求職者想要寫(xiě)好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷就要先了解自己。只有清楚的知道自己的優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)才能在個(gè)人簡(jiǎn)歷中很好的揚(yáng)長(zhǎng)避短。由于一千個(gè)求職者有一千種個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫(xiě)法，所以不能一一舉例說(shuō)明。但是社會(huì)上永遠(yuǎn)存在于兩種求職者——一種有著豐富的工作經(jīng)驗(yàn);一種極度缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。那么這兩者的側(cè)重點(diǎn)肯定在不同方面，接下來(lái)就讓我們分析不同的兩者改如何寫(xiě)好個(gè)個(gè)人簡(jiǎn)歷。
有著豐富工作經(jīng)驗(yàn)的求職者。
這類求職者在求職路上可是非?！俺韵恪钡模侨绾文茏屨衅刚咧滥愕哪芰€得從個(gè)人簡(jiǎn)歷入手對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)豐富的求職者來(lái)說(shuō)無(wú)疑是將個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在工作經(jīng)驗(yàn)上。但是其中要注意的是不要什么工作經(jīng)驗(yàn)偶讀提到，只需要重點(diǎn)提到對(duì)這次求職崗位有幫助的工作經(jīng)驗(yàn)就可以了。
應(yīng)屆畢業(yè)生——工作經(jīng)驗(yàn)缺乏。
但是求職中永遠(yuǎn)有一些初出茅廬的求職者，他們沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)在求職大軍中處于絕對(duì)的劣勢(shì)。那么這類求職者就要采用不同的表達(dá)方式來(lái)突出簡(jiǎn)歷的價(jià)值。應(yīng)屆畢業(yè)生可以把個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在自我評(píng)價(jià)或者學(xué)業(yè)成就上。
不同求職者有不同個(gè)人簡(jiǎn)歷的表達(dá)方法。愿所有求職者都不再奔波，盡快找到屬于自己的崗位。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇五
姓名：魯成福。
性別：男。
民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：1年。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：行政管理學(xué)。
畢業(yè)學(xué)校：大學(xué)。
聯(lián)系電話：88888888888。
電子信箱：718251073@。
住址：廣東興寧。
求職意向。
職位類別：公務(wù)員/事業(yè)單位/科研機(jī)構(gòu)。
行業(yè)類別：政府/公共事業(yè)/非盈利機(jī)構(gòu)。
自我評(píng)價(jià)。
熱情隨和，活潑開(kāi)朗，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，良好的協(xié)調(diào)溝通能力及適應(yīng)能力。
望找一份與自身知識(shí)結(jié)構(gòu)相關(guān)的工作來(lái)證明自己，發(fā)展自己！
工作經(jīng)歷。
-1——-1：縣政府[1年]。
所屬行業(yè)：
部門(mén)：行政部。
職位：行政助理。
工作描述：
教育培訓(xùn)：
姓名：某某某。
民族：漢族。
政治面貌：黨員。
出生日期：1990年2月
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：本科。
畢業(yè)院校：某某學(xué)校。
畢業(yè)時(shí)間：7月。
所學(xué)專業(yè)：行政管理學(xué)。
電腦水平：熟練。
工作年限：1年。
手機(jī)號(hào)碼：88888888888。
電子郵箱：718251073@。
求職意向。
工作類型：全部。
單位性質(zhì)：不限。
期望行業(yè)：中介服務(wù)、生產(chǎn)、制造、服務(wù)業(yè)。
工作地點(diǎn)：不限。
期望月薪：面議。
教育經(jīng)歷。
9月至206月某某學(xué)校行政管理本科。
工作經(jīng)驗(yàn)。
協(xié)助處理日常事務(wù)，包括人事管理；
監(jiān)管執(zhí)行各項(xiàng)行政制度，向行政主管匯報(bào)執(zhí)行情況；
統(tǒng)計(jì)人事績(jī)效考核，協(xié)助提高績(jī)效管理的執(zhí)行力；
協(xié)助管理檔案資料，分類存檔，跟進(jìn)培訓(xùn)計(jì)劃，并協(xié)助實(shí)施；
負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好會(huì)議記錄與資料整理歸檔工作；
按時(shí)統(tǒng)計(jì)每月考勤，準(zhǔn)時(shí)交財(cái)務(wù)做帳。
負(fù)責(zé)辦公用品的申購(gòu)，管理辦公室各種財(cái)產(chǎn)，合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率，提倡節(jié)儉。
專業(yè)技能。
電腦辦公軟件操作熟練。
語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力佳。
熟悉人事相關(guān)工作流程。
計(jì)算機(jī)能力良好。
能熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉erp系統(tǒng)。
自我評(píng)價(jià)。
在工作期間，認(rèn)真負(fù)責(zé)完成本職工作，并注重提高效率。從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)財(cái)務(wù)核算與管理及經(jīng)營(yíng)管理的技能、技巧較為熟練，有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能勝任財(cái)務(wù)總監(jiān)/cfo/總會(huì)計(jì)師、部門(mén)經(jīng)理、總裁助理等職務(wù)，能為決策者出謀劃策，并能出色的完成本職工作。本人細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)、鞠躬盡瘁。
細(xì)心負(fù)責(zé)的態(tài)度令我保持對(duì)工作的熱忱，開(kāi)朗樂(lè)觀的生活態(tài)度使得我與周圍同事相處融洽。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇六
有的簡(jiǎn)歷呈現(xiàn)出來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)與應(yīng)聘崗位差異太大,也是瞬間被del的對(duì)象。如企業(yè)招聘軟件開(kāi)發(fā)人員,求職簡(jiǎn)歷里卻呈現(xiàn)出做銷售或客戶開(kāi)發(fā)的工作經(jīng)歷。我曾經(jīng)收到過(guò)同時(shí)應(yīng)聘三個(gè)崗位的簡(jiǎn)歷,基本得出這樣的結(jié)論:什么都能干的人,可能什么都干不好。因?yàn)檫@樣的簡(jiǎn)歷沒(méi)有突出任何方面的技能或?qū)ｉL(zhǎng),自己對(duì)自身的發(fā)展不清楚,如無(wú)頭的蒼蠅亂撞,這樣的人企業(yè)不會(huì)感興趣的。當(dāng)然,對(duì)于剛畢業(yè)的學(xué)生,求職心切,需要企業(yè)幫他們來(lái)定位,希望多獲得一份機(jī)會(huì),可以另當(dāng)別論,但對(duì)于有工作經(jīng)驗(yàn)的人,出現(xiàn)這種情況是不應(yīng)該的。
有的簡(jiǎn)歷只是程序化地列出接受教育、參加工作的時(shí)間段,對(duì)涉及到的實(shí)質(zhì)內(nèi)容則輕描淡寫(xiě),讓人無(wú)法了解其干過(guò)哪些工作,具備什么樣的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能,這樣的簡(jiǎn)歷呈現(xiàn)出來(lái)的信息很有限,不會(huì)引起招聘人員的注意。除非,應(yīng)聘的`人員實(shí)在少,招聘人員會(huì)耐著性子,打電話具體詢問(wèn)一些情況或要求其詳細(xì)填寫(xiě)應(yīng)聘表,但是對(duì)于急于得到工作的求職者,還是自己主動(dòng)充實(shí)簡(jiǎn)歷為好,畢竟守株待兔的好事概率太低。
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：四川-南充年齡：33。
現(xiàn)所在地：浙江寧波身高：180cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。
行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
尋求職位：人事&行政經(jīng)理、人事&行政總監(jiān)。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：1個(gè)月之內(nèi)。
工作經(jīng)驗(yàn)至今10年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：人事行政經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向，擬定公司人事與行政戰(zhàn)略規(guī)劃及組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位設(shè)置、崗位職責(zé)及定員標(biāo)準(zhǔn)的動(dòng)態(tài)管理和調(diào)整、確定。
3、負(fù)責(zé)招聘、晉升管理的監(jiān)督、審核與完善工作。
4、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃的審核、匯總、報(bào)批工作并對(duì)執(zhí)行情況跟蹤檢查。
5、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)年度預(yù)算，完善人員入離調(diào)轉(zhuǎn)相關(guān)制度。
6、負(fù)責(zé)公司員工食堂、宿舍管理制度監(jiān)督、審核與完善工作。
7、協(xié)助處理公司與本部門(mén)工作相關(guān)的資料申報(bào)工作。
8、負(fù)責(zé)公司與地方各級(jí)政府往來(lái)溝通，組織配合相關(guān)單位、政府對(duì)行政后勤工作的審查。
9、負(fù)責(zé)行政人事部的日常管理。
主要業(yè)績(jī)：
1、行政人員轉(zhuǎn)正評(píng)審機(jī)制的導(dǎo)入、中層半年和年度述職考評(píng)實(shí)施，
2、車間管理人員內(nèi)部競(jìng)聘的的引入和實(shí)施。
3、增值項(xiàng)目：?jiǎn)T工關(guān)愛(ài)工程的實(shí)施。
4、新聘大學(xué)生的培養(yǎng)。
5、食堂改善。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：印刷、包裝。
擔(dān)任職位：行政經(jīng)理、總經(jīng)理特助、管理者代表崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：除統(tǒng)籌安排人事、行政日常工作外，兼管理者代表、總經(jīng)理特助，規(guī)劃公司的發(fā)展、完善激勵(lì)考核機(jī)制，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。
主要業(yè)績(jī)：
1、人事行政部的招聘、培訓(xùn)、薪資、績(jī)效考核制度的建立和實(shí)施。
2、推行了公司產(chǎn)值與部門(mén)產(chǎn)值掛鉤，部門(mén)產(chǎn)值與人員產(chǎn)值掛鉤，同時(shí)推行優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)制度。
3、梳理公司幾年來(lái)的文化，主導(dǎo)推行公司企業(yè)文化建設(shè)，為公司做大做強(qiáng)奠定了文化基礎(chǔ)。
4、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),制定了未來(lái)三年的中期人力資源戰(zhàn)略方案和實(shí)施計(jì)劃。
5、本人入職后，查出了大小安全隱患30多起，安全隱患整改工作在一個(gè)月之內(nèi)完成80%，兩月內(nèi)完成95%，提高了分公司中高層干部安全理念意識(shí)，加強(qiáng)了責(zé)任心。實(shí)行了安全生產(chǎn)責(zé)任制。
離職原因：獵頭推薦。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：副主管、主管、副經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：松景集團(tuán)，香港上市公司，2000余人。
***任行政副主管。
***任人事行政副經(jīng)理。
人員的招聘、培訓(xùn)、考核、薪資、員工關(guān)系、保安、宿舍、飯?zhí)?、安全、政府關(guān)系等事務(wù)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
松景集團(tuán)主要業(yè)績(jī)：
1、針對(duì)民工荒，積極拓展招聘渠道，解決了民工荒問(wèn)題，為公司的發(fā)展提供了人力保障。
2、由公司簡(jiǎn)單的績(jī)效考核，逐步向科學(xué)化績(jī)效管理實(shí)施.
3、調(diào)查同行業(yè)的薪酬?duì)顩r，完善公司的薪資體系，使得每次東莞最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整，公司都從容應(yīng)對(duì)。
4、勞動(dòng)合同法實(shí)施前已在制度、人員觀念、人員薪酬、政府關(guān)系等多方面進(jìn)行了協(xié)調(diào)處理，在2008年勞動(dòng)合同法實(shí)施之際，公司都輕松應(yīng)對(duì)，可喜的是08年無(wú)一例勞動(dòng)爭(zhēng)議案例。
5、人事行政部人員專業(yè)的素質(zhì)培養(yǎng)，通過(guò)培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查等方式使人事行政部人員成為一支專業(yè)過(guò)硬，素質(zhì)良好的隊(duì)伍。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：培訓(xùn)專員崗位類別：
離職原因：尋求更好的發(fā)展。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)。
技能專長(zhǎng)：1、良好的文字語(yǔ)言表達(dá)能力和分析解決問(wèn)題的能力。
2、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;工作熱情，具有團(tuán)隊(duì)精神。
3、在公司能獨(dú)當(dāng)一面。
4、多年人力資源和行政工作經(jīng)歷。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇七
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
姓名：
/
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
湖南。
身材：
160cm?45kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
19歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
文秘/文員：助理、行政/人事類、行政專員/助理：
工作年限：
2
職稱：
無(wú)職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
尋求新發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：
展廳店長(zhǎng)。
工作描述：
1.負(fù)責(zé)制定年終端店面的工作目標(biāo)與計(jì)劃，分解并督導(dǎo)員工執(zhí)行，包括宣傳公司各類活動(dòng)。負(fù)責(zé)店內(nèi)工作總結(jié)，包括銷售情況，顧客意見(jiàn)，市場(chǎng)動(dòng)向，同行信息等.
2.展廳日常銷售管理，督導(dǎo)員工開(kāi)展銷售工作，包括開(kāi)店，畢店，收銀，交接班及促銷等，實(shí)施店面環(huán)境設(shè)施維護(hù)，確保終端店面正常運(yùn)作.
3.貨品管理.對(duì)日常貨品銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，來(lái)完成日常補(bǔ)貨和預(yù)警下單.
離職原因：
尋求新發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：
湖南懷化女子學(xué)校。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
電腦文秘。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
湖南懷化女子學(xué)校。
電腦文秘。
中專畢業(yè)證書(shū)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
日語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：
精通。
粵語(yǔ)水平：
一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
1.自信，虛心，好學(xué)，創(chuàng)新并富有個(gè)性。
2.熟悉windows操作系統(tǒng)，熟悉word，excel，powerpoint等辦公軟件，各種報(bào)表.
3.掌握公司日常維護(hù)管理等專業(yè)知識(shí).協(xié)助公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序。
4.善于溝通交際有良好的人際關(guān)系.
5.懂日語(yǔ)基本會(huì)話.
詳細(xì)個(gè)人自傳。
2年工作經(jīng)驗(yàn)，一年利郎商務(wù)男裝公司任職店長(zhǎng)，得過(guò)優(yōu)秀店長(zhǎng)大獎(jiǎng)，熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)管理，銷售等優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。一年日企藤田建筑工程有限公司，會(huì)日語(yǔ)，任職管理部文員，熟悉辦公室管理和日常辦工維護(hù)，office辦公軟件，各種報(bào)表，報(bào)告，會(huì)議記錄的制作，排班，組織活動(dòng)等等.我認(rèn)真、有責(zé)任心、能全力以赴做好自己的本職工作。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州天河區(qū)。
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇八
戶籍地：梅州身高體重：162cm52kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：?人才測(cè)評(píng)：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：專員、
工作年限：4職稱：無(wú)職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司每月考勤統(tǒng)計(jì)、工資核算、人事檔案管理；
3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)配、升遷、降職、離職等手續(xù)的辦理；
5、協(xié)助加強(qiáng)員工關(guān)系工作，包括：?jiǎn)T工活動(dòng)、員工會(huì)議等的協(xié)調(diào)安排；
7、協(xié)助上級(jí)起草、整理公司規(guī)章制度,書(shū)寫(xiě)發(fā)放通知書(shū)等；
8、熟悉辦理、繳納社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、勞動(dòng)用工、工商年檢相關(guān)事項(xiàng)；
離職原因：
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事助理。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司人員招聘，甄選，錄用以及入職、辭職相關(guān)手續(xù)辦理;。
3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同與勞動(dòng)協(xié)議的簽訂、變更、解除和終止的執(zhí)行；
5、協(xié)助上級(jí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，人事制度的完善以及監(jiān)督執(zhí)行；
6、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)如例會(huì)、活動(dòng)等安排、組織與實(shí)施，公文寫(xiě)作；
7、熟悉辦理、繳納社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目和工商年檢相關(guān)事項(xiàng)；
8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)；
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：私立華聯(lián)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷第二專業(yè)：人力資源管理。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：良好粵語(yǔ)水平：良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
勞動(dòng)合同的制定、相關(guān)部門(mén)申請(qǐng)的流程等,能很好的處理公司內(nèi)部事務(wù)及文件工。
作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦理、繳納社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目和辦理各工商檢年檢相關(guān)事項(xiàng)；
詳細(xì)個(gè)人自傳。
構(gòu)思能力、動(dòng)手能力和獨(dú)立性強(qiáng)，有一定的創(chuàng)新能力，適應(yīng)能力強(qiáng)；
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇九
月薪要求： 2000～2499元 希望工作地區(qū)： 三水區(qū)，佛山，
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職位： 家庭教師
工作描述： 輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè)和學(xué)習(xí)，在課程中組織小組討論，與學(xué)生進(jìn)行有效的交流，對(duì)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)和鼓勵(lì)，在工作中獲得作為一名教員應(yīng)有的經(jīng)驗(yàn)以及愛(ài)心和耐心。鍛煉了溝通能力、學(xué)習(xí)能力、反應(yīng)能力和觀察能力。
畢業(yè)院校： 華南師范大學(xué)增城學(xué)院
專 業(yè) 一： 日語(yǔ)涉外翻譯
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 日語(yǔ)良好 粵語(yǔ)水平： 精通
其它外語(yǔ)能力： 英語(yǔ)水平六級(jí)
國(guó)語(yǔ)水平： 精通
本人適應(yīng)性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，勤勉不懈，并具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，口頭表達(dá)能力、與人的.溝通技巧熟練，能與他人在很短的時(shí)間內(nèi)建立良好的關(guān)系。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十
人事專員個(gè)人求職簡(jiǎn)歷應(yīng)該怎么做?要從事人事工作，簡(jiǎn)歷上應(yīng)該寫(xiě)清楚自己的工作經(jīng)驗(yàn)!文書(shū)幫小編為大家準(zhǔn)備了一份人事專員個(gè)人求職簡(jiǎn)歷范文，請(qǐng)參考!
?
以下《
word個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
》、《
個(gè)人簡(jiǎn)歷表格下載word
》簡(jiǎn)歷模板大全
個(gè)人簡(jiǎn)歷表格免費(fèi)下載
畢業(yè)簡(jiǎn)歷模板一頁(yè)word下載
實(shí)習(xí)生空白簡(jiǎn)歷下載
大學(xué)就業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
彩色個(gè)性簡(jiǎn)歷模板
最新個(gè)人簡(jiǎn)歷范文模板下載
空白word簡(jiǎn)歷下載
應(yīng)屆生個(gè)人空白簡(jiǎn)歷模板下載word格式
簡(jiǎn)單實(shí)用的個(gè)人簡(jiǎn)歷下載
大學(xué)生簡(jiǎn)歷模板word格式免費(fèi)下載
應(yīng)屆生求職簡(jiǎn)歷空白下載
最新畢業(yè)生空白個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
word格式應(yīng)屆生個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
最新應(yīng)屆畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
姓名：文書(shū)幫國(guó)籍： 中國(guó)
目前住地： 佛山 民族： 漢族
戶 籍 地： 湖北 身高體重： 170 cm? kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 25 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職?
應(yīng)聘職位： 經(jīng)營(yíng)/管理類：人事專員、
工作年限： 2 職稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 佛山 中山 江門(mén)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 1.按照公司人力資源規(guī)劃，收集公司所需各類人才信息，匯集、整理并提交相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人篩選;負(fù)責(zé)招聘渠道及人才資料庫(kù)的建立并隨時(shí)進(jìn)行更新，組織各崗位的面試工作，接待應(yīng)聘人員，核對(duì)應(yīng)聘人員各類證件，并負(fù)責(zé)主管級(jí)以下人員的面試。
2.負(fù)責(zé)按公司年度培訓(xùn)計(jì)劃按期進(jìn)行培訓(xùn)的組織、實(shí)施工作，并對(duì)培訓(xùn)效果 進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，提出培訓(xùn)改進(jìn)建議。
3.全面負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系這塊，包括員工社保的購(gòu)買(mǎi)、社保增減、參保退保以及停保手續(xù)的辦理、社?？ㄡt(yī)療卡的辦理、工傷的認(rèn)定以及社保年檢的辦理。熟悉勞動(dòng)局辦事程序。
4.每月底負(fù)責(zé)人事報(bào)表及考勤統(tǒng)計(jì)報(bào)表的制作，負(fù)責(zé)人事檔案的整理保存。負(fù)責(zé)人員轉(zhuǎn)正、調(diào)派、加薪初始資料的收集、匯總并提供給相關(guān)人員審核。
5.統(tǒng)一了公司的一系列人事表格，完善了各崗位說(shuō)明書(shū)。
6.協(xié)助進(jìn)行薪酬、績(jī)效方面的工作。
7.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化活動(dòng)的方案擬制、報(bào)批、組織、實(shí)施，員工考勤統(tǒng)計(jì)以及人事相關(guān)的日常工作。
8.承辦上級(jí)臨時(shí)交付的各種事項(xiàng)。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 西南民族大學(xué)
所學(xué)專業(yè)： 人力資源管理 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ)一般
國(guó)語(yǔ)水平： 良好 粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專長(zhǎng)
個(gè)人能力：
2 、熟練掌握office等常用辦公軟件的使用，如word、excel等;
詳細(xì)個(gè)人自傳
自我評(píng)價(jià)：1、工作細(xì)心、有條理，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，
職業(yè)發(fā)展：我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展方向是企業(yè)管理這一方面，這是我感興趣的職業(yè)，對(duì)于這個(gè)在理論和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)方面要求都比較高的`職業(yè)來(lái)說(shuō)，我認(rèn)真對(duì)待!
姓名： 個(gè)人簡(jiǎn)歷 國(guó)籍： 中國(guó)
目前住地： 佛山 民族： 漢族
戶 籍 地： 湖北 身高體重： 170 cm? kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 25 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職?
應(yīng)聘職位： 經(jīng)營(yíng)/管理類：人事專員、
工作年限： 2 職稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 佛山 中山 江門(mén)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 1.按照公司人力資源規(guī)劃，收集公司所需各類人才信息，匯集、整理并提交相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人篩選;負(fù)責(zé)招聘渠道及人才資料庫(kù)的建立并隨時(shí)進(jìn)行更新，組織各崗位的面試工作，接待應(yīng)聘人員，核對(duì)應(yīng)聘人員各類證件，并負(fù)責(zé)主管級(jí)以下人員的面試。
2.負(fù)責(zé)按公司年度培訓(xùn)計(jì)劃按期進(jìn)行培訓(xùn)的組織、實(shí)施工作，并對(duì)培訓(xùn)效果 進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，提出培訓(xùn)改進(jìn)建議。
3.全面負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系這塊，包括員工社保的購(gòu)買(mǎi)、社保增減、參保退保以及停保手續(xù)的辦理、社?？ㄡt(yī)療卡的辦理、工傷的認(rèn)定以及社保年檢的辦理。熟悉勞動(dòng)局辦事程序。
4.每月底負(fù)責(zé)人事報(bào)表及考勤統(tǒng)計(jì)報(bào)表的制作，負(fù)責(zé)人事檔案的整理保存。負(fù)責(zé)人員轉(zhuǎn)正、調(diào)派、加薪初始資料的收集、匯總并提供給相關(guān)人員審核。
5.統(tǒng)一了公司的一系列人事表格，完善了各崗位說(shuō)明書(shū)。
6.協(xié)助進(jìn)行薪酬、績(jī)效方面的工作。
7.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化活動(dòng)的方案擬制、報(bào)批、組織、實(shí)施，員工考勤統(tǒng)計(jì)以及人事相關(guān)的日常工作。
8.承辦上級(jí)臨時(shí)交付的各種事項(xiàng)。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 西南民族大學(xué)
所學(xué)專業(yè)： 人力資源管理 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ)一般
國(guó)語(yǔ)水平： 良好 粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專長(zhǎng)
個(gè)人能力：
2 、熟練掌握office等常用辦公軟件的使用，如word、excel等;
詳細(xì)個(gè)人自傳
自我評(píng)價(jià)：1、工作細(xì)心、有條理，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，
職業(yè)發(fā)展：我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展方向是企業(yè)管理這一方面，這是我感興趣的職業(yè)，對(duì)于這個(gè)在理論和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)方面要求都比較高的職業(yè)來(lái)說(shuō)，我認(rèn)真對(duì)待!
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十一
學(xué)歷：大專。
工作年限：無(wú)經(jīng)驗(yàn)。
工作區(qū)域：上海。
工作經(jīng)歷：
無(wú)
教育經(jīng)歷：
上海電視大學(xué)，行政管理，在校學(xué)生。
自我介紹：
我叫唐奇，來(lái)自上海。
工作上，我認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心主動(dòng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和處理問(wèn)題的能力。
生活上，我的性格比較開(kāi)朗活潑，人際關(guān)系也比較好。我喜歡旅游，喜歡交朋友，和朋友談天說(shuō)地。
學(xué)習(xí)上，我積極進(jìn)取，喜歡思考問(wèn)題、討論問(wèn)題。遇到問(wèn)題時(shí)，我敢于出主意主動(dòng)解決。我的身體狀況很好，很適合這類工作。在遇到新知識(shí)時(shí)，我總是可以很快的學(xué)習(xí)。我對(duì)于本市的`環(huán)境非常的了解。我的溝通能力比較強(qiáng)。我做事一絲不茍，注意細(xì)節(jié)。我人緣好，有親和力。我為人正直誠(chéng)信，從不欺騙別人。我相信吃得苦中苦方為人上人。在遇到困難時(shí)，我會(huì)保持充沛的激情來(lái)解決。我是一個(gè)很有毅力的人。我有孩子，未來(lái)沒(méi)有生育的壓力。我對(duì)我負(fù)責(zé)的事情會(huì)一直堅(jiān)持到底。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十二
年齡：24歲身高：161cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：河南省新鄉(xiāng)市長(zhǎng)垣縣。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年。
求職意向。
最近工作過(guò)的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽(yáng)市南明區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：資料員,行政專員/助理,后勤。
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè),無(wú)限制。
技能特長(zhǎng)。
熟悉園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊(cè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)評(píng)審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，以上所述為之前工作內(nèi)容。擅長(zhǎng)做資料（如知識(shí)產(chǎn)權(quán)等）。
教育經(jīng)歷。
國(guó)家開(kāi)放大學(xué)(大專)。
起止年月：9月至1月。
學(xué)校名稱：國(guó)家開(kāi)放大學(xué)。
專業(yè)名稱：工程造價(jià)。
獲得學(xué)歷：大專。
工作經(jīng)歷。
貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)保科技股份有限公司-文員。
起止日期：6月至203月
企業(yè)名稱：貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)?？萍脊煞萦邢薰尽?BR> 從事職位：文員。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：主要負(fù)責(zé)園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊(cè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)評(píng)審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，熟練辦公軟件，對(duì)待工作認(rèn)真，對(duì)人熱情、對(duì)生活積極向上。
企業(yè)介紹：
耐克代理商（店鋪）-店長(zhǎng)。
起止日期：4月至205月
企業(yè)名稱：耐克代理商（店鋪）。
從事職位：店長(zhǎng)。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：主要負(fù)責(zé)2家店鋪的銷售業(yè)績(jī)、人員培訓(xùn)、調(diào)貨、報(bào)表等工作。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十三
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷。
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
揭陽(yáng)。
身材：
158cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
21歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政專員/助理：助理、客戶服務(wù)類：客戶專員、人事專員：助理。
工作年限：
職稱：
初級(jí)。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：
店長(zhǎng)兼采購(gòu)員?。
工作描述：
此工作不僅讓專業(yè)知識(shí)學(xué)以致用，還讓專業(yè)知識(shí)產(chǎn)生質(zhì)的提升，特別是銷售技巧有了跳躍。
另外，在服裝的搭配、陳列上深深體會(huì)到藝術(shù)與生活的密切相關(guān)。
離職原因：
尋找更高的起點(diǎn)。?。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：日用生活服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：
銷售員?。
工作描述：
主要銷售鏡片、鏡框以及隱形眼鏡。
通過(guò)此學(xué)習(xí)，知曉了眼鏡行業(yè)的運(yùn)作模式，也初次嘗到銷售的甜與苦。?。
離職原因：
上學(xué)?。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州大學(xué)松田學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
市場(chǎng)營(yíng)銷。
所學(xué)專業(yè)二：
行政管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
中山大學(xué)(自考）。
行政管理。
廣州大學(xué)松田學(xué)院。
市場(chǎng)營(yíng)銷。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：
良好。
粵語(yǔ)水平：
一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
做事有責(zé)任心，有沖勁，常常能激發(fā)隊(duì)員斗志；與人相處誠(chéng)懇，人緣不錯(cuò)，對(duì)周圍環(huán)境有很強(qiáng)適應(yīng)性，喜歡挑戰(zhàn)。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
活潑、熱情、好客是一個(gè)我身為潮汕女孩所具有個(gè)性,有著認(rèn)真負(fù)責(zé)的責(zé)任心。
對(duì)現(xiàn)實(shí),我選擇樂(lè)觀去面對(duì),無(wú)論是好是壞,坦坦然然去面對(duì)去適應(yīng);。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州龍洞。
聯(lián)系電話：
159xxxxxxxxxx。
家庭電話：
手機(jī)：
159xxxxxxxxxx。
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
感謝您在百忙之中現(xiàn)出寶貴的時(shí)間垂閱我的自薦信，為一位滿腔熱情的大學(xué)生開(kāi)啟一扇希望之門(mén)，借此擇業(yè)之際，我懷著一顆赤誠(chéng)的心和對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求，真誠(chéng)地推薦自己。以下是我的自我介紹：
我是**農(nóng)業(yè)大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院人力資源管理專業(yè)的一名即將畢業(yè)的學(xué)生在大學(xué)期間，我學(xué)習(xí)努力，成績(jī)優(yōu)秀，在系統(tǒng)學(xué)習(xí)了一些專業(yè)的理論與實(shí)踐知識(shí)，積極的參加社會(huì)實(shí)踐工作，鍛煉了自身的心理素質(zhì)和人際交往能力。
在工作期間，認(rèn)真負(fù)責(zé)完成本職工作，并注重提高效率，
從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)財(cái)務(wù)核算與管理及經(jīng)營(yíng)管理的技能、技巧較為熟練，有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能勝任財(cái)務(wù)總監(jiān)/cfo/總會(huì)計(jì)師、部門(mén)經(jīng)理、總裁助理等職務(wù)，能為決策者出謀劃策，并能出色的完成本職工作。本人細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)、鞠躬盡瘁。
細(xì)心負(fù)責(zé)的態(tài)度令我保持對(duì)工作的熱忱，開(kāi)朗樂(lè)觀的生活態(tài)度使得我與周圍同事相處融洽。
過(guò)去并不代表未來(lái)，勤奮才是真實(shí)的內(nèi)涵，對(duì)于實(shí)際工作我相信，我能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境，并且在實(shí)際工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己，做好本職工作。
“給我一個(gè)舞臺(tái)，送您一臺(tái)好戲”這是我的承諾，也是我的決心。
熱切期待您的回音！
敬祝：貴單位事業(yè)蒸蒸日上！
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇一
能夠突出個(gè)人“魅力”的人事專員簡(jiǎn)歷必然受到企業(yè)的高度認(rèn)可。由于不同招聘單位對(duì)于員工要求不同，在確定具體競(jìng)爭(zhēng)崗位之后，求職者必須掌握有效提高個(gè)人簡(jiǎn)歷質(zhì)量的方法，只有高質(zhì)量的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能夠引起招聘人員的注意，從而達(dá)到成功投遞簡(jiǎn)歷的目標(biāo)。
個(gè)人信息。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：廣東-河源。
年齡：29。
現(xiàn)所在地：廣東-河源。
身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東-河源。
希望崗位：行政/人事類-人力資源專員。
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-出納員。
尋求職位：人事專員、招聘專員、文員。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
工作描述：1、負(fù)責(zé)員工考勤資料的統(tǒng)計(jì)工作，負(fù)責(zé)月度考勤報(bào)表(水、電、其它費(fèi)用等)。
2、負(fù)責(zé)公司人事資料的統(tǒng)計(jì)、歸檔工作;。
3、負(fù)責(zé)人事端的員工入職、離職手續(xù)辦理工作;。
4、員工請(qǐng)假、加班、調(diào)休的登記、錄入、整理和歸檔的工作;。
5、新入職員手續(xù)的辦理，廠牌的發(fā)放與登記;。
6、建立公司人事檔案(花名冊(cè))工作，并持續(xù)更新;。
8、協(xié)助人事主管完成部分人員招聘預(yù)約面試的工作;。
9、負(fù)責(zé)人事通告、文件的保管、借用、更新工作;。
10、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、更新工會(huì)人員資料，每月統(tǒng)計(jì)工會(huì)會(huì)員生日名單并報(bào)工會(huì)發(fā)放禮品。
12、每月整理社保購(gòu)買(mǎi)相關(guān)資料報(bào)人事主管辦理社保工作。
14、每月統(tǒng)計(jì)人力資源周報(bào)、月報(bào)工作;。
2012年期間調(diào)做招聘培訓(xùn)專員。
2、嚴(yán)格按照公司各部門(mén)人員編制表進(jìn)行招聘;。
3、主負(fù)責(zé)普通員工的招聘工作;。
4、按照招聘要求主動(dòng)搜索人員簡(jiǎn)歷并報(bào)人力資源主管審核后電話約見(jiàn)人員面試;。
5、負(fù)責(zé)編制每月招聘完成率報(bào)表，建立預(yù)約面試臺(tái)帳進(jìn)行招聘管理;。
6、協(xié)助人力資源主管完成人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘工作;。
8、協(xié)助主管做好公司培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)工作;。
9、負(fù)責(zé)公司社會(huì)保險(xiǎn)的'繳納和變更工作，負(fù)責(zé)商業(yè)保險(xiǎn)的購(gòu)買(mǎi)和變更工作;。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：工程部跟單崗位類別：跟單員。
工作描述：1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌及跟進(jìn)樣板進(jìn)度;。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品整個(gè)bom的核對(duì)及錄入erp系統(tǒng)，協(xié)助工程師制作生產(chǎn)操作流程圖。
3、工程部各類文件的歸檔處理;。
4、整理所有產(chǎn)品的電子報(bào)關(guān)資料;。
離職原因：回家發(fā)展。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：農(nóng)副食品加工。
擔(dān)任職位：跟單崗位類別：跟單員。
工作描述：1、主要負(fù)責(zé)麥當(dāng)勞，沃爾瑪，百佳，華潤(rùn)萬(wàn)佳等各大商場(chǎng)訂貨跟蹤;。
2、負(fù)責(zé)星巴克、上島咖啡訂貨跟蹤。
3、每天要做預(yù)算次日訂貨量給生產(chǎn)部安排生產(chǎn)，跟據(jù)訂單安排打印出貨單。
4、審核銷售訂單，復(fù)核銷售合同;。
在2005年-2006年5月轉(zhuǎn)做為財(cái)務(wù)出納。
1、銷售往來(lái)帳目，應(yīng)收、應(yīng)付帳款核算，負(fù)責(zé)全盤(pán)賬務(wù)工作。
2、登記報(bào)送場(chǎng)地各類報(bào)表，核對(duì)公司內(nèi)部資金往來(lái);。
3、現(xiàn)金登記明細(xì)賬等。
4、銀行對(duì)賬，支票轉(zhuǎn)賬等業(yè)務(wù)。
5、熟練使用excel、word等office軟件及財(cái)務(wù)軟件;。
離職原因：回家結(jié)婚。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練運(yùn)用office辦公軟件，erp系統(tǒng)、精通powerpoint制作。
技能專長(zhǎng)：熟練網(wǎng)上申報(bào)社保系統(tǒng);。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：流利。
英語(yǔ)水平：
其他：客家話。
求職意向。
發(fā)展方向：人事專員、招聘培訓(xùn)專員、辦公室文員。
其他要求：希望工作地點(diǎn)：河源市區(qū)。
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：為人誠(chéng)實(shí)，品行端正，有積極的工作態(tài)度和良好的交際技能，能吃苦耐勞，在以后的工作生活中，一定會(huì)努力做到更好，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
個(gè)人信息。
目前所在：番禺區(qū)。
年齡：28。
戶口所在：江西。
民族：漢族。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)。
身高：158cm。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事專員/助理，行政專員/助理。
工作年限：6職稱：無(wú)職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500～4499元希望工作地區(qū)：廣州，番禺區(qū)，不限。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔(dān)任職位：人事助理。
工作描述：1、建立、完善公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、考核等人力資源制度建設(shè)。
2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他部門(mén)工作。
3、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)。
4、開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。
5、公司勞資關(guān)系維護(hù)與管理，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系。
離職原因：個(gè)人原因。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
工作描述：1、根據(jù)公司人員編制和部門(mén)需求，組織實(shí)施招聘工。
2、發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行人員初試。
3、及時(shí)與用人部門(mén)作好溝通，跟進(jìn)人員面試情況。
4、管理、開(kāi)發(fā)、維護(hù)招聘渠道。
5、公司人才庫(kù)建立與維護(hù)。http://。
6、員工離職面談，記錄并將分析報(bào)告反饋上級(jí)。
7、員工入職培訓(xùn)工作。
離職原因：個(gè)人原因。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：原材料和加工。
擔(dān)任職位：行政人事助理。
工作描述：1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和部門(mén)需求，協(xié)助經(jīng)理建立并完善各種員工招聘制度及政策，組織開(kāi)拓各種招聘渠道，發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行人員初試。
2、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程。
3、組織并實(shí)施新員工入職培訓(xùn)。
4、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同簽署，用工備案和參保工作。
5、負(fù)責(zé)審查員工考勤統(tǒng)計(jì)、薪資核算數(shù)據(jù)。
6、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與追蹤。
7、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生、安保工作、工作秩序的檢查監(jiān)督，并將檢查結(jié)果匯報(bào)上級(jí)。
8、公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、消防器材的維護(hù)、維修跟進(jìn)，辦公消耗品的統(tǒng)計(jì)與申購(gòu)。
9、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)公司飯?zhí)玫挠貌凸芾?、宿舍管理、車輛調(diào)度工作。
10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系，協(xié)助處理勞資糾紛。
11、協(xié)助經(jīng)理策劃組織公司各類活動(dòng)。
離職原因：個(gè)人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)。
專業(yè)一：人力資源管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：良好。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
有多年的行政、人事工作經(jīng)歷。具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、計(jì)劃和執(zhí)行能力。有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)素養(yǎng)。對(duì)待工作積極、熱情。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇二
目前所在：三水區(qū)年齡：25歲。
戶口所在：重慶國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：165cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：55kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
人才類型：普通求職。
工作年限：2職稱：無(wú)職稱。
求職類型：均可可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣東省,,。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：行政助理。
2.做好人事選、用、育、留的日常工作;。
3.置身、監(jiān)督企業(yè)文化建設(shè)工作，負(fù)責(zé)各種文化活動(dòng)的策劃、組織工作;。
4.協(xié)助經(jīng)理做好其他相關(guān)行政人事事務(wù)，做好公司內(nèi)部各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。
離職原因：準(zhǔn)確為自己定位，尋求更高、更好發(fā)展。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：生活服務(wù)。
擔(dān)任職位：upc高級(jí)文員/總經(jīng)理助理。
2.關(guān)注、監(jiān)督各部門(mén)的日常管理情況，提供可行性方案和建議;。
經(jīng)理的各項(xiàng)指示得到有效貫徹和落實(shí);。
4.協(xié)助總經(jīng)理管理協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系，監(jiān)督管理制度制定和推行，以及工作計(jì)劃實(shí)施。
離職原因：轉(zhuǎn)行。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：行政人事管理(儲(chǔ)備干部)。
工作描述：羅氏國(guó)際集團(tuán)是一個(gè)集成衣制造業(yè)、房地產(chǎn)投資業(yè)為一體的集團(tuán)公司，總部設(shè)在香港荔枝角，是一家大型的各類服裝制造商和出口商。
5.處理各種相關(guān)的事宜，受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜，并負(fù)責(zé)及時(shí)解決。
6.負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)與推行，組織公司各種人事活動(dòng)，在職期間對(duì)羅氏集團(tuán)珠海集團(tuán)(百勝、駿威、威景)三間公司聯(lián)誼晚會(huì)策劃、實(shí)施工作中取得圓滿成功.
離職原因：家庭因素。
畢業(yè)院校：北京師范大學(xué)。
專業(yè)一：工商管理專業(yè)二：人力資源管理。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：一般。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：一般。
能夠熟練的運(yùn)用office辦公軟件的各種功能進(jìn)行高效的日常辦公室工作。通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試，有一定的閱讀、寫(xiě)作能力。
本人樂(lè)觀向上、勤奮好學(xué)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的心態(tài)與持之以恒的毅力。工作有原則性，執(zhí)行力強(qiáng)。有一定的組織協(xié)調(diào)能力、活動(dòng)策劃能力和公關(guān)能力。具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和極強(qiáng)的責(zé)任心，自學(xué)能力強(qiáng)，能極快接受新事物，勇于迎接新挑戰(zhàn)。我相信我一定具備應(yīng)聘該項(xiàng)工作的基本及專業(yè)知識(shí)、基本及專業(yè)技能。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇三
培訓(xùn)經(jīng)歷
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員
2.入崗、在職培訓(xùn)，主要是對(duì)新入社員工進(jìn)行企業(yè)文化及規(guī)章制度方面培訓(xùn)，外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)與培訓(xùn)安排，培訓(xùn)有效性評(píng)估，年度培訓(xùn)計(jì)劃做成與實(shí)施跟進(jìn)。
3.人事檔案、勞動(dòng)合同管理，勞動(dòng)合同新簽及續(xù)簽跟進(jìn)。
4.考勤核查;薪資、年度獎(jiǎng)金、平均工資等數(shù)據(jù)核算，工資報(bào)表、清單做成。
5.社保月度繳費(fèi)申報(bào)，增減員，勞動(dòng)用工備案、公積金月度繳費(fèi)申，增減員等事項(xiàng)辦理。
部iso審核對(duì)應(yīng)，相關(guān)記錄保存。
7.辦理勞動(dòng)年審、殘疾人年審、社保登記證年檢等事項(xiàng)。
8.修訂公司規(guī)章制度，擬寫(xiě)、發(fā)布各項(xiàng)通知、通告。
9.安排預(yù)定酒店、機(jī)票、客人餐飲等。
10.公司車輛安排與管理，統(tǒng)計(jì)相關(guān)費(fèi)用
11.部門(mén)人員管理及上級(jí)交代的其他任務(wù)完成。
離職原因：家庭因素
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件
擔(dān)任職位：人事科見(jiàn)習(xí)副科長(zhǎng)崗位類別：人事經(jīng)理/主管
2.薪資核定，結(jié)合市場(chǎng)及公司內(nèi)部情況核定薪資
4.績(jī)效考核，結(jié)合績(jī)效考核指標(biāo)，核對(duì)部門(mén)績(jī)效考核結(jié)果
5.人事檔案、勞動(dòng)合同管理，人員入社提交的各項(xiàng)資料整理歸檔、編號(hào)管理
6.考勤統(tǒng)計(jì)，月度考勤統(tǒng)計(jì)，違紀(jì)現(xiàn)象處罰通報(bào);月度薪資核算，工資報(bào)表、清單做成
7.社保月度繳費(fèi)申報(bào)，增減員，勞動(dòng)用工備案、公積金月度繳費(fèi)申報(bào)，增減員等事項(xiàng)辦理
9.員工宿舍管理，新員工宿舍分配，宿舍內(nèi)部設(shè)施保修聯(lián)絡(luò)，進(jìn)度、結(jié)果確認(rèn)
10.外國(guó)人就業(yè)證、專家證辦理，公司規(guī)章制度完善及其他人力資源相關(guān)工作
離職原因：個(gè)人時(shí)間太少，尋求更好的'發(fā)展機(jī)會(huì)
技能專長(zhǎng)
計(jì)算機(jī)水平：初級(jí)
技能專長(zhǎng)：英語(yǔ)、日語(yǔ)水平良好，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。
語(yǔ)言能力
普通話：流利粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：英語(yǔ)專業(yè)cet-4 口語(yǔ)一般
日語(yǔ)：良好
：1.熱情隨和有親和力，自信勤奮上進(jìn)穩(wěn)重自學(xué)能力強(qiáng)，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。
2.良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快、積極、靈活，愛(ài)創(chuàng)新!提高自己，適應(yīng)工作的需要。
3.已經(jīng)有近四年工作經(jīng)驗(yàn)的我，能夠承擔(dān)各種工作上的壓力，有獨(dú)立的思維方式，辦事效率高，希望能夠找到一份自己能讓自己有所收獲的工作，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人的雙贏。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇四
作為一名求職者你是否在個(gè)人簡(jiǎn)歷中大篇幅的提到了你的個(gè)人愛(ài)好，提到個(gè)人愛(ài)好本來(lái)是好事，但是需要注意的是求職者想在個(gè)人簡(jiǎn)歷中提愛(ài)好的時(shí)候先要看清楚你的求職意向是否跟你的個(gè)人愛(ài)好有關(guān)聯(lián)。
個(gè)人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：26。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：
主修專業(yè)：財(cái)經(jīng)類政治面貌：團(tuán)員。
畢業(yè)院校：廈門(mén)興才學(xué)院畢業(yè)時(shí)間：6月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：兩年以上身高：158cm體重：56公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：武平縣。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時(shí)間：1周以內(nèi)需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：廈門(mén)興才學(xué)院(年9月-206月)。
專業(yè)名稱：會(huì)計(jì)電算化學(xué)歷：大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：武平縣順安駕校(年7月-2012年8月)。
課程名稱：駕照培訓(xùn)證書(shū)：
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：福建龍影盛世動(dòng)漫文化傳播有限公司(6月-至今)。
所屬行業(yè)：藝術(shù)·文化傳播公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
公司名稱：龍巖盛仕金融服務(wù)有限公司(10月-205月)。
所屬行業(yè)：金融業(yè)(銀行·保險(xiǎn)·證券·基金·期貨·投資)公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
職位名稱：行政前臺(tái)。
公司名稱：龍巖松竹保健食品商行(年10月-7月)。
所屬行業(yè)：醫(yī)衛(wèi)·保健·美容公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
職位名稱：行政文員。
公司名稱：廈門(mén)中凱房產(chǎn)(2013年3月-2013年9月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
職位名稱：銷售助理。
離職原因：回龍巖。
自我評(píng)價(jià)。
自我評(píng)價(jià)：本人做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，腳踏實(shí)地能吃苦耐勞，能很快融入團(tuán)隊(duì)，有一定的配合精神。性格較活潑，工作經(jīng)驗(yàn)還需要一定的積累。
語(yǔ)言能力。
語(yǔ)種名稱掌握程度。
英語(yǔ)良好。
普通話良好。
拓展閱讀：求職者的'工作經(jīng)驗(yàn)決定個(gè)人簡(jiǎn)歷的側(cè)重點(diǎn)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者的自我推薦信，用人單位只有通過(guò)求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能了解求職者，判斷求職者能否勝任這份工作，因此求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職路上顯得格外重要。求職者想要寫(xiě)好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷就要先了解自己。只有清楚的知道自己的優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)才能在個(gè)人簡(jiǎn)歷中很好的揚(yáng)長(zhǎng)避短。由于一千個(gè)求職者有一千種個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫(xiě)法，所以不能一一舉例說(shuō)明。但是社會(huì)上永遠(yuǎn)存在于兩種求職者——一種有著豐富的工作經(jīng)驗(yàn);一種極度缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。那么這兩者的側(cè)重點(diǎn)肯定在不同方面，接下來(lái)就讓我們分析不同的兩者改如何寫(xiě)好個(gè)個(gè)人簡(jiǎn)歷。
有著豐富工作經(jīng)驗(yàn)的求職者。
這類求職者在求職路上可是非?！俺韵恪钡模侨绾文茏屨衅刚咧滥愕哪芰€得從個(gè)人簡(jiǎn)歷入手對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)豐富的求職者來(lái)說(shuō)無(wú)疑是將個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在工作經(jīng)驗(yàn)上。但是其中要注意的是不要什么工作經(jīng)驗(yàn)偶讀提到，只需要重點(diǎn)提到對(duì)這次求職崗位有幫助的工作經(jīng)驗(yàn)就可以了。
應(yīng)屆畢業(yè)生——工作經(jīng)驗(yàn)缺乏。
但是求職中永遠(yuǎn)有一些初出茅廬的求職者，他們沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)在求職大軍中處于絕對(duì)的劣勢(shì)。那么這類求職者就要采用不同的表達(dá)方式來(lái)突出簡(jiǎn)歷的價(jià)值。應(yīng)屆畢業(yè)生可以把個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在自我評(píng)價(jià)或者學(xué)業(yè)成就上。
不同求職者有不同個(gè)人簡(jiǎn)歷的表達(dá)方法。愿所有求職者都不再奔波，盡快找到屬于自己的崗位。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇五
姓名：魯成福。
性別：男。
民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：1年。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：行政管理學(xué)。
畢業(yè)學(xué)校：大學(xué)。
聯(lián)系電話：88888888888。
電子信箱：718251073@。
住址：廣東興寧。
求職意向。
職位類別：公務(wù)員/事業(yè)單位/科研機(jī)構(gòu)。
行業(yè)類別：政府/公共事業(yè)/非盈利機(jī)構(gòu)。
自我評(píng)價(jià)。
熱情隨和，活潑開(kāi)朗，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，良好的協(xié)調(diào)溝通能力及適應(yīng)能力。
望找一份與自身知識(shí)結(jié)構(gòu)相關(guān)的工作來(lái)證明自己，發(fā)展自己！
工作經(jīng)歷。
-1——-1：縣政府[1年]。
所屬行業(yè)：
部門(mén)：行政部。
職位：行政助理。
工作描述：
教育培訓(xùn)：
姓名：某某某。
民族：漢族。
政治面貌：黨員。
出生日期：1990年2月
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：本科。
畢業(yè)院校：某某學(xué)校。
畢業(yè)時(shí)間：7月。
所學(xué)專業(yè)：行政管理學(xué)。
電腦水平：熟練。
工作年限：1年。
手機(jī)號(hào)碼：88888888888。
電子郵箱：718251073@。
求職意向。
工作類型：全部。
單位性質(zhì)：不限。
期望行業(yè)：中介服務(wù)、生產(chǎn)、制造、服務(wù)業(yè)。
工作地點(diǎn)：不限。
期望月薪：面議。
教育經(jīng)歷。
9月至206月某某學(xué)校行政管理本科。
工作經(jīng)驗(yàn)。
協(xié)助處理日常事務(wù)，包括人事管理；
監(jiān)管執(zhí)行各項(xiàng)行政制度，向行政主管匯報(bào)執(zhí)行情況；
統(tǒng)計(jì)人事績(jī)效考核，協(xié)助提高績(jī)效管理的執(zhí)行力；
協(xié)助管理檔案資料，分類存檔，跟進(jìn)培訓(xùn)計(jì)劃，并協(xié)助實(shí)施；
負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好會(huì)議記錄與資料整理歸檔工作；
按時(shí)統(tǒng)計(jì)每月考勤，準(zhǔn)時(shí)交財(cái)務(wù)做帳。
負(fù)責(zé)辦公用品的申購(gòu)，管理辦公室各種財(cái)產(chǎn)，合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率，提倡節(jié)儉。
專業(yè)技能。
電腦辦公軟件操作熟練。
語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力佳。
熟悉人事相關(guān)工作流程。
計(jì)算機(jī)能力良好。
能熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉erp系統(tǒng)。
自我評(píng)價(jià)。
在工作期間，認(rèn)真負(fù)責(zé)完成本職工作，并注重提高效率。從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)財(cái)務(wù)核算與管理及經(jīng)營(yíng)管理的技能、技巧較為熟練，有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能勝任財(cái)務(wù)總監(jiān)/cfo/總會(huì)計(jì)師、部門(mén)經(jīng)理、總裁助理等職務(wù)，能為決策者出謀劃策，并能出色的完成本職工作。本人細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)、鞠躬盡瘁。
細(xì)心負(fù)責(zé)的態(tài)度令我保持對(duì)工作的熱忱，開(kāi)朗樂(lè)觀的生活態(tài)度使得我與周圍同事相處融洽。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇六
有的簡(jiǎn)歷呈現(xiàn)出來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)與應(yīng)聘崗位差異太大,也是瞬間被del的對(duì)象。如企業(yè)招聘軟件開(kāi)發(fā)人員,求職簡(jiǎn)歷里卻呈現(xiàn)出做銷售或客戶開(kāi)發(fā)的工作經(jīng)歷。我曾經(jīng)收到過(guò)同時(shí)應(yīng)聘三個(gè)崗位的簡(jiǎn)歷,基本得出這樣的結(jié)論:什么都能干的人,可能什么都干不好。因?yàn)檫@樣的簡(jiǎn)歷沒(méi)有突出任何方面的技能或?qū)ｉL(zhǎng),自己對(duì)自身的發(fā)展不清楚,如無(wú)頭的蒼蠅亂撞,這樣的人企業(yè)不會(huì)感興趣的。當(dāng)然,對(duì)于剛畢業(yè)的學(xué)生,求職心切,需要企業(yè)幫他們來(lái)定位,希望多獲得一份機(jī)會(huì),可以另當(dāng)別論,但對(duì)于有工作經(jīng)驗(yàn)的人,出現(xiàn)這種情況是不應(yīng)該的。
有的簡(jiǎn)歷只是程序化地列出接受教育、參加工作的時(shí)間段,對(duì)涉及到的實(shí)質(zhì)內(nèi)容則輕描淡寫(xiě),讓人無(wú)法了解其干過(guò)哪些工作,具備什么樣的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能,這樣的簡(jiǎn)歷呈現(xiàn)出來(lái)的信息很有限,不會(huì)引起招聘人員的注意。除非,應(yīng)聘的`人員實(shí)在少,招聘人員會(huì)耐著性子,打電話具體詢問(wèn)一些情況或要求其詳細(xì)填寫(xiě)應(yīng)聘表,但是對(duì)于急于得到工作的求職者,還是自己主動(dòng)充實(shí)簡(jiǎn)歷為好,畢竟守株待兔的好事概率太低。
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：四川-南充年齡：33。
現(xiàn)所在地：浙江寧波身高：180cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。
行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
尋求職位：人事&行政經(jīng)理、人事&行政總監(jiān)。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：1個(gè)月之內(nèi)。
工作經(jīng)驗(yàn)至今10年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：人事行政經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向，擬定公司人事與行政戰(zhàn)略規(guī)劃及組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位設(shè)置、崗位職責(zé)及定員標(biāo)準(zhǔn)的動(dòng)態(tài)管理和調(diào)整、確定。
3、負(fù)責(zé)招聘、晉升管理的監(jiān)督、審核與完善工作。
4、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃的審核、匯總、報(bào)批工作并對(duì)執(zhí)行情況跟蹤檢查。
5、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)年度預(yù)算，完善人員入離調(diào)轉(zhuǎn)相關(guān)制度。
6、負(fù)責(zé)公司員工食堂、宿舍管理制度監(jiān)督、審核與完善工作。
7、協(xié)助處理公司與本部門(mén)工作相關(guān)的資料申報(bào)工作。
8、負(fù)責(zé)公司與地方各級(jí)政府往來(lái)溝通，組織配合相關(guān)單位、政府對(duì)行政后勤工作的審查。
9、負(fù)責(zé)行政人事部的日常管理。
主要業(yè)績(jī)：
1、行政人員轉(zhuǎn)正評(píng)審機(jī)制的導(dǎo)入、中層半年和年度述職考評(píng)實(shí)施，
2、車間管理人員內(nèi)部競(jìng)聘的的引入和實(shí)施。
3、增值項(xiàng)目：?jiǎn)T工關(guān)愛(ài)工程的實(shí)施。
4、新聘大學(xué)生的培養(yǎng)。
5、食堂改善。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：印刷、包裝。
擔(dān)任職位：行政經(jīng)理、總經(jīng)理特助、管理者代表崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：除統(tǒng)籌安排人事、行政日常工作外，兼管理者代表、總經(jīng)理特助，規(guī)劃公司的發(fā)展、完善激勵(lì)考核機(jī)制，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。
主要業(yè)績(jī)：
1、人事行政部的招聘、培訓(xùn)、薪資、績(jī)效考核制度的建立和實(shí)施。
2、推行了公司產(chǎn)值與部門(mén)產(chǎn)值掛鉤，部門(mén)產(chǎn)值與人員產(chǎn)值掛鉤，同時(shí)推行優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)制度。
3、梳理公司幾年來(lái)的文化，主導(dǎo)推行公司企業(yè)文化建設(shè)，為公司做大做強(qiáng)奠定了文化基礎(chǔ)。
4、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),制定了未來(lái)三年的中期人力資源戰(zhàn)略方案和實(shí)施計(jì)劃。
5、本人入職后，查出了大小安全隱患30多起，安全隱患整改工作在一個(gè)月之內(nèi)完成80%，兩月內(nèi)完成95%，提高了分公司中高層干部安全理念意識(shí)，加強(qiáng)了責(zé)任心。實(shí)行了安全生產(chǎn)責(zé)任制。
離職原因：獵頭推薦。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：副主管、主管、副經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：松景集團(tuán)，香港上市公司，2000余人。
***任行政副主管。
***任人事行政副經(jīng)理。
人員的招聘、培訓(xùn)、考核、薪資、員工關(guān)系、保安、宿舍、飯?zhí)?、安全、政府關(guān)系等事務(wù)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
松景集團(tuán)主要業(yè)績(jī)：
1、針對(duì)民工荒，積極拓展招聘渠道，解決了民工荒問(wèn)題，為公司的發(fā)展提供了人力保障。
2、由公司簡(jiǎn)單的績(jī)效考核，逐步向科學(xué)化績(jī)效管理實(shí)施.
3、調(diào)查同行業(yè)的薪酬?duì)顩r，完善公司的薪資體系，使得每次東莞最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整，公司都從容應(yīng)對(duì)。
4、勞動(dòng)合同法實(shí)施前已在制度、人員觀念、人員薪酬、政府關(guān)系等多方面進(jìn)行了協(xié)調(diào)處理，在2008年勞動(dòng)合同法實(shí)施之際，公司都輕松應(yīng)對(duì)，可喜的是08年無(wú)一例勞動(dòng)爭(zhēng)議案例。
5、人事行政部人員專業(yè)的素質(zhì)培養(yǎng)，通過(guò)培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查等方式使人事行政部人員成為一支專業(yè)過(guò)硬，素質(zhì)良好的隊(duì)伍。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：培訓(xùn)專員崗位類別：
離職原因：尋求更好的發(fā)展。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)。
技能專長(zhǎng)：1、良好的文字語(yǔ)言表達(dá)能力和分析解決問(wèn)題的能力。
2、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;工作熱情，具有團(tuán)隊(duì)精神。
3、在公司能獨(dú)當(dāng)一面。
4、多年人力資源和行政工作經(jīng)歷。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇七
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
姓名：
/
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
湖南。
身材：
160cm?45kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
19歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
文秘/文員：助理、行政/人事類、行政專員/助理：
工作年限：
2
職稱：
無(wú)職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
尋求新發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：
展廳店長(zhǎng)。
工作描述：
1.負(fù)責(zé)制定年終端店面的工作目標(biāo)與計(jì)劃，分解并督導(dǎo)員工執(zhí)行，包括宣傳公司各類活動(dòng)。負(fù)責(zé)店內(nèi)工作總結(jié)，包括銷售情況，顧客意見(jiàn)，市場(chǎng)動(dòng)向，同行信息等.
2.展廳日常銷售管理，督導(dǎo)員工開(kāi)展銷售工作，包括開(kāi)店，畢店，收銀，交接班及促銷等，實(shí)施店面環(huán)境設(shè)施維護(hù)，確保終端店面正常運(yùn)作.
3.貨品管理.對(duì)日常貨品銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，來(lái)完成日常補(bǔ)貨和預(yù)警下單.
離職原因：
尋求新發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：
湖南懷化女子學(xué)校。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
電腦文秘。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
湖南懷化女子學(xué)校。
電腦文秘。
中專畢業(yè)證書(shū)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
日語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：
精通。
粵語(yǔ)水平：
一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
1.自信，虛心，好學(xué)，創(chuàng)新并富有個(gè)性。
2.熟悉windows操作系統(tǒng)，熟悉word，excel，powerpoint等辦公軟件，各種報(bào)表.
3.掌握公司日常維護(hù)管理等專業(yè)知識(shí).協(xié)助公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序。
4.善于溝通交際有良好的人際關(guān)系.
5.懂日語(yǔ)基本會(huì)話.
詳細(xì)個(gè)人自傳。
2年工作經(jīng)驗(yàn)，一年利郎商務(wù)男裝公司任職店長(zhǎng)，得過(guò)優(yōu)秀店長(zhǎng)大獎(jiǎng)，熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)管理，銷售等優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。一年日企藤田建筑工程有限公司，會(huì)日語(yǔ)，任職管理部文員，熟悉辦公室管理和日常辦工維護(hù)，office辦公軟件，各種報(bào)表，報(bào)告，會(huì)議記錄的制作，排班，組織活動(dòng)等等.我認(rèn)真、有責(zé)任心、能全力以赴做好自己的本職工作。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州天河區(qū)。
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇八
戶籍地：梅州身高體重：162cm52kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：?人才測(cè)評(píng)：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：專員、
工作年限：4職稱：無(wú)職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司每月考勤統(tǒng)計(jì)、工資核算、人事檔案管理；
3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)配、升遷、降職、離職等手續(xù)的辦理；
5、協(xié)助加強(qiáng)員工關(guān)系工作，包括：?jiǎn)T工活動(dòng)、員工會(huì)議等的協(xié)調(diào)安排；
7、協(xié)助上級(jí)起草、整理公司規(guī)章制度,書(shū)寫(xiě)發(fā)放通知書(shū)等；
8、熟悉辦理、繳納社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、勞動(dòng)用工、工商年檢相關(guān)事項(xiàng)；
離職原因：
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事助理。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司人員招聘，甄選，錄用以及入職、辭職相關(guān)手續(xù)辦理;。
3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同與勞動(dòng)協(xié)議的簽訂、變更、解除和終止的執(zhí)行；
5、協(xié)助上級(jí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，人事制度的完善以及監(jiān)督執(zhí)行；
6、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)如例會(huì)、活動(dòng)等安排、組織與實(shí)施，公文寫(xiě)作；
7、熟悉辦理、繳納社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目和工商年檢相關(guān)事項(xiàng)；
8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)；
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：私立華聯(lián)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷第二專業(yè)：人力資源管理。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：良好粵語(yǔ)水平：良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
勞動(dòng)合同的制定、相關(guān)部門(mén)申請(qǐng)的流程等,能很好的處理公司內(nèi)部事務(wù)及文件工。
作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦理、繳納社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目和辦理各工商檢年檢相關(guān)事項(xiàng)；
詳細(xì)個(gè)人自傳。
構(gòu)思能力、動(dòng)手能力和獨(dú)立性強(qiáng)，有一定的創(chuàng)新能力，適應(yīng)能力強(qiáng)；
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇九
月薪要求： 2000～2499元 希望工作地區(qū)： 三水區(qū)，佛山，
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
擔(dān)任職位： 家庭教師
工作描述： 輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè)和學(xué)習(xí)，在課程中組織小組討論，與學(xué)生進(jìn)行有效的交流，對(duì)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)和鼓勵(lì)，在工作中獲得作為一名教員應(yīng)有的經(jīng)驗(yàn)以及愛(ài)心和耐心。鍛煉了溝通能力、學(xué)習(xí)能力、反應(yīng)能力和觀察能力。
畢業(yè)院校： 華南師范大學(xué)增城學(xué)院
專 業(yè) 一： 日語(yǔ)涉外翻譯
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 日語(yǔ)良好 粵語(yǔ)水平： 精通
其它外語(yǔ)能力： 英語(yǔ)水平六級(jí)
國(guó)語(yǔ)水平： 精通
本人適應(yīng)性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，勤勉不懈，并具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，口頭表達(dá)能力、與人的.溝通技巧熟練，能與他人在很短的時(shí)間內(nèi)建立良好的關(guān)系。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十
人事專員個(gè)人求職簡(jiǎn)歷應(yīng)該怎么做?要從事人事工作，簡(jiǎn)歷上應(yīng)該寫(xiě)清楚自己的工作經(jīng)驗(yàn)!文書(shū)幫小編為大家準(zhǔn)備了一份人事專員個(gè)人求職簡(jiǎn)歷范文，請(qǐng)參考!
?
以下《
word個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
》、《
個(gè)人簡(jiǎn)歷表格下載word
》簡(jiǎn)歷模板大全
個(gè)人簡(jiǎn)歷表格免費(fèi)下載
畢業(yè)簡(jiǎn)歷模板一頁(yè)word下載
實(shí)習(xí)生空白簡(jiǎn)歷下載
大學(xué)就業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
彩色個(gè)性簡(jiǎn)歷模板
最新個(gè)人簡(jiǎn)歷范文模板下載
空白word簡(jiǎn)歷下載
應(yīng)屆生個(gè)人空白簡(jiǎn)歷模板下載word格式
簡(jiǎn)單實(shí)用的個(gè)人簡(jiǎn)歷下載
大學(xué)生簡(jiǎn)歷模板word格式免費(fèi)下載
應(yīng)屆生求職簡(jiǎn)歷空白下載
最新畢業(yè)生空白個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
word格式應(yīng)屆生個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
最新應(yīng)屆畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
姓名：文書(shū)幫國(guó)籍： 中國(guó)
目前住地： 佛山 民族： 漢族
戶 籍 地： 湖北 身高體重： 170 cm? kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 25 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職?
應(yīng)聘職位： 經(jīng)營(yíng)/管理類：人事專員、
工作年限： 2 職稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 佛山 中山 江門(mén)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 1.按照公司人力資源規(guī)劃，收集公司所需各類人才信息，匯集、整理并提交相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人篩選;負(fù)責(zé)招聘渠道及人才資料庫(kù)的建立并隨時(shí)進(jìn)行更新，組織各崗位的面試工作，接待應(yīng)聘人員，核對(duì)應(yīng)聘人員各類證件，并負(fù)責(zé)主管級(jí)以下人員的面試。
2.負(fù)責(zé)按公司年度培訓(xùn)計(jì)劃按期進(jìn)行培訓(xùn)的組織、實(shí)施工作，并對(duì)培訓(xùn)效果 進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，提出培訓(xùn)改進(jìn)建議。
3.全面負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系這塊，包括員工社保的購(gòu)買(mǎi)、社保增減、參保退保以及停保手續(xù)的辦理、社?？ㄡt(yī)療卡的辦理、工傷的認(rèn)定以及社保年檢的辦理。熟悉勞動(dòng)局辦事程序。
4.每月底負(fù)責(zé)人事報(bào)表及考勤統(tǒng)計(jì)報(bào)表的制作，負(fù)責(zé)人事檔案的整理保存。負(fù)責(zé)人員轉(zhuǎn)正、調(diào)派、加薪初始資料的收集、匯總并提供給相關(guān)人員審核。
5.統(tǒng)一了公司的一系列人事表格，完善了各崗位說(shuō)明書(shū)。
6.協(xié)助進(jìn)行薪酬、績(jī)效方面的工作。
7.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化活動(dòng)的方案擬制、報(bào)批、組織、實(shí)施，員工考勤統(tǒng)計(jì)以及人事相關(guān)的日常工作。
8.承辦上級(jí)臨時(shí)交付的各種事項(xiàng)。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 西南民族大學(xué)
所學(xué)專業(yè)： 人力資源管理 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ)一般
國(guó)語(yǔ)水平： 良好 粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專長(zhǎng)
個(gè)人能力：
2 、熟練掌握office等常用辦公軟件的使用，如word、excel等;
詳細(xì)個(gè)人自傳
自我評(píng)價(jià)：1、工作細(xì)心、有條理，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，
職業(yè)發(fā)展：我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展方向是企業(yè)管理這一方面，這是我感興趣的職業(yè)，對(duì)于這個(gè)在理論和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)方面要求都比較高的`職業(yè)來(lái)說(shuō)，我認(rèn)真對(duì)待!
姓名： 個(gè)人簡(jiǎn)歷 國(guó)籍： 中國(guó)
目前住地： 佛山 民族： 漢族
戶 籍 地： 湖北 身高體重： 170 cm? kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 25 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職?
應(yīng)聘職位： 經(jīng)營(yíng)/管理類：人事專員、
工作年限： 2 職稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 佛山 中山 江門(mén)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 1.按照公司人力資源規(guī)劃，收集公司所需各類人才信息，匯集、整理并提交相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人篩選;負(fù)責(zé)招聘渠道及人才資料庫(kù)的建立并隨時(shí)進(jìn)行更新，組織各崗位的面試工作，接待應(yīng)聘人員，核對(duì)應(yīng)聘人員各類證件，并負(fù)責(zé)主管級(jí)以下人員的面試。
2.負(fù)責(zé)按公司年度培訓(xùn)計(jì)劃按期進(jìn)行培訓(xùn)的組織、實(shí)施工作，并對(duì)培訓(xùn)效果 進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，提出培訓(xùn)改進(jìn)建議。
3.全面負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系這塊，包括員工社保的購(gòu)買(mǎi)、社保增減、參保退保以及停保手續(xù)的辦理、社?？ㄡt(yī)療卡的辦理、工傷的認(rèn)定以及社保年檢的辦理。熟悉勞動(dòng)局辦事程序。
4.每月底負(fù)責(zé)人事報(bào)表及考勤統(tǒng)計(jì)報(bào)表的制作，負(fù)責(zé)人事檔案的整理保存。負(fù)責(zé)人員轉(zhuǎn)正、調(diào)派、加薪初始資料的收集、匯總并提供給相關(guān)人員審核。
5.統(tǒng)一了公司的一系列人事表格，完善了各崗位說(shuō)明書(shū)。
6.協(xié)助進(jìn)行薪酬、績(jī)效方面的工作。
7.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化活動(dòng)的方案擬制、報(bào)批、組織、實(shí)施，員工考勤統(tǒng)計(jì)以及人事相關(guān)的日常工作。
8.承辦上級(jí)臨時(shí)交付的各種事項(xiàng)。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 西南民族大學(xué)
所學(xué)專業(yè)： 人力資源管理 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ)一般
國(guó)語(yǔ)水平： 良好 粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專長(zhǎng)
個(gè)人能力：
2 、熟練掌握office等常用辦公軟件的使用，如word、excel等;
詳細(xì)個(gè)人自傳
自我評(píng)價(jià)：1、工作細(xì)心、有條理，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，
職業(yè)發(fā)展：我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展方向是企業(yè)管理這一方面，這是我感興趣的職業(yè)，對(duì)于這個(gè)在理論和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)方面要求都比較高的職業(yè)來(lái)說(shuō)，我認(rèn)真對(duì)待!
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十一
學(xué)歷：大專。
工作年限：無(wú)經(jīng)驗(yàn)。
工作區(qū)域：上海。
工作經(jīng)歷：
無(wú)
教育經(jīng)歷：
上海電視大學(xué)，行政管理，在校學(xué)生。
自我介紹：
我叫唐奇，來(lái)自上海。
工作上，我認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心主動(dòng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和處理問(wèn)題的能力。
生活上，我的性格比較開(kāi)朗活潑，人際關(guān)系也比較好。我喜歡旅游，喜歡交朋友，和朋友談天說(shuō)地。
學(xué)習(xí)上，我積極進(jìn)取，喜歡思考問(wèn)題、討論問(wèn)題。遇到問(wèn)題時(shí)，我敢于出主意主動(dòng)解決。我的身體狀況很好，很適合這類工作。在遇到新知識(shí)時(shí)，我總是可以很快的學(xué)習(xí)。我對(duì)于本市的`環(huán)境非常的了解。我的溝通能力比較強(qiáng)。我做事一絲不茍，注意細(xì)節(jié)。我人緣好，有親和力。我為人正直誠(chéng)信，從不欺騙別人。我相信吃得苦中苦方為人上人。在遇到困難時(shí)，我會(huì)保持充沛的激情來(lái)解決。我是一個(gè)很有毅力的人。我有孩子，未來(lái)沒(méi)有生育的壓力。我對(duì)我負(fù)責(zé)的事情會(huì)一直堅(jiān)持到底。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十二
年齡：24歲身高：161cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：河南省新鄉(xiāng)市長(zhǎng)垣縣。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年。
求職意向。
最近工作過(guò)的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽(yáng)市南明區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：資料員,行政專員/助理,后勤。
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè),無(wú)限制。
技能特長(zhǎng)。
熟悉園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊(cè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)評(píng)審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，以上所述為之前工作內(nèi)容。擅長(zhǎng)做資料（如知識(shí)產(chǎn)權(quán)等）。
教育經(jīng)歷。
國(guó)家開(kāi)放大學(xué)(大專)。
起止年月：9月至1月。
學(xué)校名稱：國(guó)家開(kāi)放大學(xué)。
專業(yè)名稱：工程造價(jià)。
獲得學(xué)歷：大專。
工作經(jīng)歷。
貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)保科技股份有限公司-文員。
起止日期：6月至203月
企業(yè)名稱：貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)?？萍脊煞萦邢薰尽?BR> 從事職位：文員。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：主要負(fù)責(zé)園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊(cè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)評(píng)審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，熟練辦公軟件，對(duì)待工作認(rèn)真，對(duì)人熱情、對(duì)生活積極向上。
企業(yè)介紹：
耐克代理商（店鋪）-店長(zhǎng)。
起止日期：4月至205月
企業(yè)名稱：耐克代理商（店鋪）。
從事職位：店長(zhǎng)。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：主要負(fù)責(zé)2家店鋪的銷售業(yè)績(jī)、人員培訓(xùn)、調(diào)貨、報(bào)表等工作。
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十三
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷。
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
揭陽(yáng)。
身材：
158cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
21歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政專員/助理：助理、客戶服務(wù)類：客戶專員、人事專員：助理。
工作年限：
職稱：
初級(jí)。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：
店長(zhǎng)兼采購(gòu)員?。
工作描述：
此工作不僅讓專業(yè)知識(shí)學(xué)以致用，還讓專業(yè)知識(shí)產(chǎn)生質(zhì)的提升，特別是銷售技巧有了跳躍。
另外，在服裝的搭配、陳列上深深體會(huì)到藝術(shù)與生活的密切相關(guān)。
離職原因：
尋找更高的起點(diǎn)。?。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：日用生活服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：
銷售員?。
工作描述：
主要銷售鏡片、鏡框以及隱形眼鏡。
通過(guò)此學(xué)習(xí)，知曉了眼鏡行業(yè)的運(yùn)作模式，也初次嘗到銷售的甜與苦。?。
離職原因：
上學(xué)?。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州大學(xué)松田學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
市場(chǎng)營(yíng)銷。
所學(xué)專業(yè)二：
行政管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
中山大學(xué)(自考）。
行政管理。
廣州大學(xué)松田學(xué)院。
市場(chǎng)營(yíng)銷。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：
良好。
粵語(yǔ)水平：
一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
做事有責(zé)任心，有沖勁，常常能激發(fā)隊(duì)員斗志；與人相處誠(chéng)懇，人緣不錯(cuò)，對(duì)周圍環(huán)境有很強(qiáng)適應(yīng)性，喜歡挑戰(zhàn)。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
活潑、熱情、好客是一個(gè)我身為潮汕女孩所具有個(gè)性,有著認(rèn)真負(fù)責(zé)的責(zé)任心。
對(duì)現(xiàn)實(shí),我選擇樂(lè)觀去面對(duì),無(wú)論是好是壞,坦坦然然去面對(duì)去適應(yīng);。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州龍洞。
聯(lián)系電話：
159xxxxxxxxxx。
家庭電話：
手機(jī)：
159xxxxxxxxxx。
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
日語(yǔ)人事專員求職簡(jiǎn)歷篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
感謝您在百忙之中現(xiàn)出寶貴的時(shí)間垂閱我的自薦信，為一位滿腔熱情的大學(xué)生開(kāi)啟一扇希望之門(mén)，借此擇業(yè)之際，我懷著一顆赤誠(chéng)的心和對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求，真誠(chéng)地推薦自己。以下是我的自我介紹：
我是**農(nóng)業(yè)大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院人力資源管理專業(yè)的一名即將畢業(yè)的學(xué)生在大學(xué)期間，我學(xué)習(xí)努力，成績(jī)優(yōu)秀，在系統(tǒng)學(xué)習(xí)了一些專業(yè)的理論與實(shí)踐知識(shí)，積極的參加社會(huì)實(shí)踐工作，鍛煉了自身的心理素質(zhì)和人際交往能力。
在工作期間，認(rèn)真負(fù)責(zé)完成本職工作，并注重提高效率，
從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)財(cái)務(wù)核算與管理及經(jīng)營(yíng)管理的技能、技巧較為熟練，有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能勝任財(cái)務(wù)總監(jiān)/cfo/總會(huì)計(jì)師、部門(mén)經(jīng)理、總裁助理等職務(wù)，能為決策者出謀劃策，并能出色的完成本職工作。本人細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)、鞠躬盡瘁。
細(xì)心負(fù)責(zé)的態(tài)度令我保持對(duì)工作的熱忱，開(kāi)朗樂(lè)觀的生活態(tài)度使得我與周圍同事相處融洽。
過(guò)去并不代表未來(lái)，勤奮才是真實(shí)的內(nèi)涵，對(duì)于實(shí)際工作我相信，我能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境，并且在實(shí)際工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己，做好本職工作。
“給我一個(gè)舞臺(tái)，送您一臺(tái)好戲”這是我的承諾，也是我的決心。
熱切期待您的回音！
敬祝：貴單位事業(yè)蒸蒸日上！