合同是指雙方或多方為了明確權利義務關系，在法律規(guī)定下達成的一種協(xié)議。在簽訂合同之前，我們需要進行充分的談判和溝通，以確保雙方的權益得到保護。查看以下范文，您可以系統(tǒng)地了解合同中應該包含的重要條款和注意事項。
汽車銷售公司培訓合同篇一
簽訂銷售合同是營銷員在營銷活動中常見的一項法律活動。一份銷售合同簽訂得好壞，不僅關系到營銷員的個人經(jīng)濟利益同時牽連到企業(yè)的經(jīng)濟效益。所以，合同的簽訂一定要慎之又慎。
甲方：_____汽車銷售有限公司。
乙方：________________________。
甲乙雙方就乙方向甲方購買汽車并辦理按揭或乙方通過其他汽車銷售商購買汽車后委托甲方辦理汽車按揭相關手續(xù)等有關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本合同。
一、汽車型號及金額。
汽車品牌_____________________;。
型號____________________;。
發(fā)動機號_____________________;。
車架號__________________;。
車價：_____________________。
二、購車方式。
1、乙方向甲方購買車輛;。
2、乙方向_____________汽車銷售商購買車輛，委托甲方辦理汽車按揭手續(xù)。
三、交車時間、地點及方式。
1、乙方向甲方購買的車輛，交車時間、地點以乙方提車確認單為準。
2、乙方向_____________汽車銷售商購買的車輛，交車時間、地點以汽車經(jīng)銷商及乙方簽名蓋章的提車確認單為準。
四、付款方式及期限：
乙方按下列_______種方式及期限付款。
1、一次性付款。
乙方于本合同生效之當日一次性付清全部車款_______元。
2、分期付款。
乙方于本合同生效之當日首付__________元，其余車款乙方委托甲方向中國農(nóng)業(yè)銀行杭州市延安路支行申請汽車消費貸款，年限__________，按揭_________%，金額(大寫)_____________。
五、權利與義務。
1、汽車銷售商向乙方出售的汽車，質(zhì)量須符合國家頒布的汽車質(zhì)量標準。
2、汽車銷售商向乙方出售的汽車，須是在《全國汽車、民用改裝車和摩托車生產(chǎn)企業(yè)及產(chǎn)品目錄》上備案的產(chǎn)品或經(jīng)交通管理部門認可的汽車。
3、汽車銷售商向乙方出售汽車時須真實準確介紹所售車輛的基本情況。
4、乙方通過其它汽車銷售商購買的車輛，乙方負有審查所購車輛證件，發(fā)票、手續(xù)是否齊全、真實，若因此而產(chǎn)生的風險及責任與甲方無關。
5、乙方應對所購車輛的功能及外觀進行認真檢查、確認。
6、如乙方所購車輛發(fā)生質(zhì)量問題，甲方協(xié)助乙方或協(xié)助汽車銷售商與生產(chǎn)廠家的維修站聯(lián)系、解決。
六、有關汽車按揭的約定。
乙方委托甲方辦理汽車按揭手續(xù)的，乙方應切實履行如下義務：
1、乙方自提車之日起至銀行貸款發(fā)生之日止，須配合甲方及銀行的資信調(diào)查工作，不得以任何理由推脫。
2、乙方提車后，須及時上牌，并把車輛登記證及購車發(fā)票原件交與甲方。
3、按揭期內(nèi)，乙方未經(jīng)銀行同意，不得將抵押車輛私自轉讓給他人;如私自轉讓乙方承擔由此引發(fā)的全部法律責任。
4、乙方在按揭期內(nèi)，須嚴格履行還款義務，不得以經(jīng)營狀況不良或交通事故等原因而影響還款義務的履行。
5、乙方不得以所購車輛發(fā)生質(zhì)量問題為由，影響還款義務的履行。
6、乙方簽訂的本合同及銀行貸款合同后，應嚴格履行，不得私自更改抵押權人，若由此而生的抵押問題，乙方承擔全部責任。
7、甲方為乙方辦理按揭貸款手續(xù)的費用(含保證金、續(xù)保定金、擔保手續(xù)費、工本費等)，由乙方承擔。乙方貸款期內(nèi)必須履行保險義務，乙方的續(xù)保定金在貸款期最后一年充抵保金，相關手續(xù)由甲方負責辦理。若乙方不履行保險義務，由此產(chǎn)生的法律后果乙方承擔。
8、乙方若變更住址及聯(lián)系電話，必須在變更后三日內(nèi)通知甲方及貸款銀行，否則應承擔由此而產(chǎn)生的法律責任。
七、違約責任。
1、本合同生效后，一方不履行合同的，應依法承擔違約責任;造成另一方損失的還應賠償對方的損失。
2、乙方不履行按揭付款義務的，除按按揭貸款合同承擔法律責任外，還應賠償甲方由此而造成的損失(包括利息、罰息、調(diào)查費、律師代理費等)。
八、合同爭議解決的方式。
本合同履行過程中若有爭議，雙方應友好協(xié)商解決，若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院訴訟解決。
九、本合同所指的汽車銷售商，系指乙方所購汽車的開票單位。
十、本合同一式叁份，簽字蓋章之日起生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，借款銀行備案一份。
甲方：汽車銷售有限公司乙方：_____________________。
汽車銷售公司培訓合同篇二
身份證號碼：________________。
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：
1.甲方委派乙方自________年____月____日起至________年____月____日止赴___________進行_____________.
2.乙方___________培訓期間所產(chǎn)生的費用，按照人事管理制度和財務作業(yè)流程報支。
3.乙方目前任職于_______公司______部門，擔負_______工作。乙方批準甲方的上述安排并批準自愿延伸勞動合同期限________年，即勞動合同至________年____月____日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應持續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方請求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方批準時，勞動合同即解除，但乙方應賠償甲方為乙方__________培訓交換支付的費用。
賠償金額依下列公式盤算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額x未服滿勞動合同期/應延伸勞動合同期。
5.甲方不批準乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式盤算賠償金外，還應交納違約金。違約金依下列公式盤算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額x未服滿勞動合同期/應延伸勞動合同期。
(培訓所產(chǎn)生的培訓費用包含：培訓之學費、雜費、辦理相干證件費用、培訓期間所產(chǎn)生的住宿、膳食、交通、出差補貼、交換費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)。
6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應于甲方辦理終止勞動合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方供給擔保人______________(身份證號碼___________________，戶籍)。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
汽車銷售公司培訓合同篇三
根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》及其他有關法律和行政法規(guī)，為進一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務，保障雙方的利益，遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則，甲乙雙方通過友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
本合同期限采用下列第_________種形式。
1、以完成一定工作為期限的合同。
本合同生效日期為____________年____________月____________日；乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。
2、有固定期限勞動合同。
本合同期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。（其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應工作能力酌情增減。
3、無固定期限勞動合同。
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
1、工作崗位：____________________________。
2、工作內(nèi)容：____________________________。
3、工作地點：____________________________。
4、甲方可以根據(jù)工作需要，變換乙方的工作內(nèi)容及工作地點，如乙方就工作變換不同意甲方意見，則本合同自然解除，雙方互不承擔違約責任。
（一）甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護乙方的健康及其相關權益。
（二）甲方按國家有關規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每________（年/季/月）免費安排乙方進行體檢。
（三）甲方按國家和地方有關規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。
（四）如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
（一）甲、乙雙方同意按以下第________種方式確定乙方的工作時間：
1、標準工時制，即每日工作________小時，每周工作________天，每周正常工作不超過40小時，并至少休息一天。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制，每周至少休息一天。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行以（填“是”）：年（_____）、半年（_____）、季（_____）或月（_____）為周期的綜合計算工時工作制。
（二）甲方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》規(guī)定的情形外，一般每日不得超過_____小時，因特殊原因最長每日不得超過_____小時，每月不得超過_____小時。
（三）甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補充的有關工作、休息、休假制度，按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期，并按本合同約定的正常工作時間工資及有關政策法規(guī)規(guī)定的計算方法支付工資。
1、甲方按照國家和地方相關法律、法規(guī)和政策規(guī)定，為乙方辦理社會保險并繳納住房公積金。甲乙雙方應按國家和地方政府有關規(guī)定依法繳納相應的費用。
2、本合同存續(xù)期內(nèi)，乙方患病或非因工負傷，患職業(yè)病或因工負傷，以及處于醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期等，其工資和相關待遇按照國家和甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。
1、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動報酬構成為：基礎工資_________元/每月+銷售提成。
2、甲方支付給乙方的勞動報酬中已包含有保密津貼、特殊崗位津貼，甲方不再通過其他形式予以發(fā)放。
3、業(yè)務提成。
銷售額達到_________以下無提成；
銷售額達到_________提成_________%；
銷售額達到_________提成_________%；
銷售額達到_________提成_________%。
（1）現(xiàn)金支付。
（2）以銀行轉賬方式支付費用給乙方。
開戶行：__________________________________。
戶名：____________________________________。
銀行賬號：________________________________。
一、勞動合同的變更。
二、勞動合同的解除。
1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
2、乙方提前______日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
（1）嚴重違反者甲方規(guī)章制度的；
（2）嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的；
（4）違反勞動紀律，泄露甲方商業(yè)機密的；
（5）被依法追究刑事責任的。
4、甲方有下列情形之一，應提前______天以書面形式通知乙方解除本合同，并根據(jù)乙方為甲方服務年限支付一定的經(jīng)濟補償金：
（1）依照企業(yè)破產(chǎn)法進行重整的；
（2）生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的；
（3）轉產(chǎn)、重大技術革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更本協(xié)議后，仍需要裁減人員的；
（4）本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的；
5、乙方有下列情形之一的，甲方應當提前______日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方______個月工資，并將理由通知工會后解除勞動合同：
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（3）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
6、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
（1）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
（2）未及時足額支付勞動報酬的；
（3）未依法為乙方繳納社會保費的；
（4）甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；
（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
三、勞動合同的終止。
（1）勞動合同期滿的；
（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；
（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；
（5）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；
（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
五、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前_______個月通知對方。
1、本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時，以國家、法規(guī)、政策為準。
2、甲乙雙方可就保守商業(yè)秘密、競業(yè)禁止或培訓等訂立專項協(xié)議，此類協(xié)議均視為本合同的附件，與本合同具有同等的法律效力。
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。
合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方（蓋章）：___________________。
乙方（簽字）：___________________。
法定代理人：____________________。
身份證號：______________________。
聯(lián)系方式：______________________。
聯(lián)系方式：______________________。
_______年_______月_______日。
_______年_______月_______日。
汽車銷售公司培訓合同篇四
甲方：法定代表人：
乙方：
“中國商業(yè)傳播網(wǎng)”由株洲縣電腦網(wǎng)絡協(xié)會主辦，負責本網(wǎng)站的建設及全國各省的業(yè)務開拓，為適應各項業(yè)務的開展，特選拔50名應屆高中畢業(yè)生進行內(nèi)部定向強化培訓，經(jīng)甲、乙雙方自愿，達成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。
一、培訓內(nèi)容、時間、地點等詳見“定向培訓員工”廣告。
二、培訓費用：8000元，含學費、資料費、住宿費;試用期內(nèi)返回1000元/月，正式上崗后，月薪20__元以上，按二年時間返回剩余培訓費用2500元/年。
三、甲方的權利和義務：
第一條負責提供教學場地、設備設施，教材資料，食宿場地等必備學習用品。
第二條對乙方進行形象、技能、業(yè)務等內(nèi)容的培訓，根據(jù)“中同商業(yè)傳播網(wǎng)”的建設和發(fā)展需求設置科目、安排學時，并提供上機時間(詳見“教學計劃”)。
第三條負責教學管理。
如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀違規(guī)行為將按照有關規(guī)章制度進行處理情節(jié)嚴重者與其家長協(xié)商處理辦法。
部進行強化培訓后，安排至相應的工作崗位試用。
第五條根據(jù)乙方的專業(yè)水平和自身條件及志愿安排試用(含試用工種和工作地域);如出現(xiàn)水平相等、志愿相同的情況則結合抽簽結果予以安排。
第六條試用期三個月，由甲方向乙方返回培訓費用1000元/月，不另計乙方工資(詳見“員工試用協(xié)議”)。
第七條乙方在試用期內(nèi)，如考核不合格，將被辭退，剩余的培訓費用甲方不予退回(詳見“員工試用協(xié)議”);如能按時完成甲方交辦的各項任務，并考核合格，則簽訂“員工上崗合同”，月薪20__元以上，甲方按年度返回乙方剩余培訓費用2500元/年(詳見“員工上崗合同”)。
四、乙方的權利和義務：
第八條乙方向甲方交納培訓費(含書籍費、住宿費和上機費)人民幣捌仟元整，此費用在通過面試并下達錄取通知書三天之內(nèi)一次性付清。
第九條乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學習，遵紀守法，不遲到不早退，積極參與甲方的各種活動及試習鍛煉，從德、智、體等方面全面發(fā)展，爭當“優(yōu)秀學員”;乙方如有違規(guī)違紀行為，要自覺接受甲方處理。
第十條乙方在培訓期間，如私自外出，造成人生意外或其他嚴重后果，責任全部由乙方承擔。
五、附則：
第十一條乙方如因自身原因中途退學，甲方不退還乙方所交費用;如因甲方過錯，使乙方不能正常學習，甲方退還全部費用;如因不可抗力或自然災害造成乙方不能正常學習，由公證機關及相關部門協(xié)調(diào)賠償。
第十二條因甲方過錯，不能安排乙方上崗或對口上崗，甲方在扣除工本費(指服裝、書籍等成本)后，負責賠償全部剩余培訓費用;乙方在試用期內(nèi)，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，除退回甲方已返乙方的培訓費用外，還應向甲方繳納培訓利潤人民幣陸仟元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行;乙方試用合格后，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職或在甲方的工作時間不足半年，除退回甲方已返乙方的培訓費用外，還應向甲方繳納培訓利潤人民幣叁仟元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行;乙方在甲方的工作時間不足一年，應退回甲方已返乙方的培訓費用，拒不支付，申請法院執(zhí)行。
第十三條本協(xié)議的附件、“定向培訓員工”廣告及教學計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料，具有同等法律效力，請注意留存。
第十四條本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方、公證處各一份;培訓開始合同生效，因故辭退、辭職或簽訂“員工上崗協(xié)議”一年時失效。
第十五條未盡事宜，甲、乙雙方、公證處共同協(xié)商解決。
甲方：(公章)。
代表人：
電話：
開戶銀行：
銀行帳戶：
乙方：
日期：
汽車銷售公司培訓合同篇五
賣方(甲方)：
營業(yè)地址：
法定代表人：
買方(乙方)：
住址：
身份證號：
根據(jù)《_合同法》、《二手車流通管理辦法》等有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲、乙雙方就車輛買賣事宜，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條甲方將其合法所有的車輛有償賣與乙方，車牌號碼_________，已行駛公里數(shù)_________，車輛類型_________，機動車型號為，車輛狀況。
第二條本合同約定的車輛價款為元人民幣(大寫：)。本合同簽訂后日內(nèi)，乙方應將合同約定的車輛價款一次性支付給甲方。
本車輛過戶手續(xù)費元人民幣，由______方承擔。_____方應于本合同簽訂之日起______日內(nèi)，將過戶手續(xù)費支付給雙方約定的過戶手續(xù)辦理方。
第三條甲方應于本合同簽訂之日起_________個工作日內(nèi)，將辦理本車過戶、轉籍手續(xù)所需的一切有關證件、資料的原件及復印件交給乙方。甲方應于本車過戶、轉籍手續(xù)辦理完成后_________個工作日內(nèi)在_________(地點)向乙方交付車輛及相關憑證。
第四條在車輛交付乙方之前所發(fā)生的所有風險由甲方承擔和負責處理;在車輛交付乙方之后所發(fā)生的所有風險由乙方承擔和負責處理。
第五條甲方的權利義務。
2、協(xié)助乙方辦理車輛過戶、轉籍手續(xù);。
第六條乙方的權利義務。
1、乙方應按照約定的時間、地點與甲方當面驗收車輛及審驗相關文件，并按照合同約定一次性足額向甲方支付車款。
2、乙方應持有效證件與甲方共同辦理車輛過戶、轉籍手續(xù)。
3、如乙方使用、保管或保養(yǎng)不當造成的問題，由乙方自行負責。
第七條違約責任。
1、甲方向乙方提供的有關車輛信息不真實，乙方有權要求甲方賠償因此造成的損失。
3、乙方未按照合同約定支付本車價款的，逾期每日按本車價款總額_________%向甲方支付違約金。
4、因甲方原因致使車輛不能辦理過戶、轉籍手續(xù)的，乙方有權要求甲方承擔一切損失;因乙方原因致使車輛不能辦理過戶、轉籍手續(xù)的，甲方有權要求買方返還車輛并承擔一切損失。
第八條爭議解決方式。
因本合同發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決，或向有關行業(yè)組織及消費者權益保護委員會申請調(diào)解。雙方協(xié)商、調(diào)解不成的，任何一方均有權向甲方所在地法院提起訴訟。
第九條其它。
(一)本合同未約定的事項，按照《_合同法》、《二手車流通管理辦法》以及有關的法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。
(二)雙方因履行本合同而簽署的補充協(xié)議及提供的其它書面文件，均為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。
(三)本合同經(jīng)雙方當事人簽字或蓋章后生效。本合同一式貳份，由甲、乙方雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
法定代表人(簽字)：
年月日年月日。
汽車銷售公司培訓合同篇六
乙方：_________（學員）
為了保障全部學員的就業(yè)安置，更好地組織和實施教學，履行各自的職責，保障雙方權益，依據(jù)平等自愿的原則，雙方簽訂如下協(xié)議：
一、甲方職責
1．嚴格按照簡章規(guī)定的收費標準進行收費。
2．提供足夠的師資和良好的教學環(huán)境，并根據(jù)教學要求安排相應的實習。
3．制定完善的規(guī)章制度，嚴格管理學生。
4．提供必要的生活設施和活動場所。
5．學習結束，經(jīng)考核合格者，為畢業(yè)學生頒發(fā)相應證書。
6．全面負責畢業(yè)學生的就業(yè)安置工作，并提供_________年的跟蹤服務。
二、乙方職責
1．了解招生要求、教學環(huán)境及辦學條件后，憑入學錄取通知書繳費注冊。
2．交費入學后不退費。
3．要具備良好的思想品德，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，特別是不得私自外出、外宿。
4．就業(yè)安置采取分期分批、雙向選擇的方式，學員要珍惜每一次的就業(yè)機會。不得連續(xù)_________次無理拒絕就業(yè)安置。
5．離校后未經(jīng)甲方批準不得私自回校上課或住宿。
三、違約責任
1．甲方違約，經(jīng)協(xié)商無效，乙方可向甲方索賠全部學雜費。
2．乙方違約，經(jīng)甲方教育無效，將給予記過、留校察看、開除學籍、取消就業(yè)安置等處分，且費用一律不退；若屬違法行為，則提交司法機關處理。
本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽字后即行生效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（學生）（簽字）：_________
法定代理人（簽字）：_________
汽車銷售公司培訓合同篇七
編號：
甲方：深圳z物業(yè)管理有限公司
乙方：
根據(jù)深圳z物業(yè)管理有限公司《培訓管理程序》關于員工外送培訓的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商同意就乙方參加＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿培訓，訂立合同，共同遵守。
1、由于工作需要，甲方按照＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿的要求，出資＿＿＿＿元送乙方參加＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿的培訓。
2、乙方參加培訓時間按正常上班處理。
3、乙方如不能通過培訓考試，所有培訓費用自理；如屬補考通過，補考部分費用自理，補考時間如占用正常工作時間以事假處理，限補考一次。
4、乙方取得培訓證書后，需為甲方服務滿＿＿年。服務期滿，培訓費用由公司承擔。如未滿規(guī)定年限，乙方不在公司繼續(xù)工作，需賠償培訓費，標準如下：
獲證書后工作滿＿＿，不滿＿＿者，個人半數(shù)負擔培訓費（含培訓期工資），獲證書后工作不滿＿＿者，由乙方全額負擔培訓費（含培訓期工資）。
5、本合同在履行中若發(fā)生爭議，甲、乙應采取協(xié)商辦法解決，協(xié)商不成時，任何一方均可向深圳市勞動仲裁委員會申請調(diào)解或仲裁。
6、本合同未盡事項，甲、乙雙方另行議定，其補充協(xié)議經(jīng)雙方簽章后與本合同具有同等效力。
7、本合同一式＿＿份，甲、乙雙方各執(zhí)＿＿份，＿＿份交＿＿＿＿＿＿＿。
甲方委托代理人：（簽章）
乙方：（簽章）
地址：福田區(qū)車公廟z數(shù)碼城z管理中心
聯(lián)系電話：z
郵政編碼：z
汽車銷售公司培訓合同篇八
乙方：
身份證號碼：
戶籍地：
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：
1.甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 進行_____________。
2.乙方___________ 培訓期間所發(fā)生的費用，依照人事管理制度和財務作業(yè)流程報支。
3.乙方目前任職于_______ 公司 ______部門，擔任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動合同期限_______年，即勞動合同至________ 年 ______月_________日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方要求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時，勞動合同即解除，但乙方應賠償甲方為乙方__________ 培訓交流支付的費用。
賠償金額依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
5.甲方不同意乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式計算賠償金外，還應交納違約金。違約金依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
(培訓所產(chǎn)生的培訓費用包括：培訓之學費、雜費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應于甲方辦理終止勞動乙方解合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方提供擔保人______________(身份證號碼___________________，戶籍地____________________，任職__________________，擔任________________)，保人應向甲方出具擔保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務。在除勞動合同時，擔保人向甲方承擔的保證責任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8.本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動合同期滿后終止。
9.本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章)乙方：
年月日年月日
擔保書
茲為 __________________同志在×××××××有限公司工作期間外派培訓事宜提供擔保：
1、保證遵守《培訓協(xié)議書》，遵守公司管理規(guī)定。
2、如違反《培訓協(xié)議書》，我愿意承擔由此行為所帶來的責任。
擔保人(簽名)：_________________
擔保人聯(lián)系電話：________________
擔保人工作單位：________________
擔保人與被擔保人關系：________________
____年_____月____ 日
附：擔保人身份證復(略)
第一章 總則
第一條 企業(yè)依據(jù)《婦女權益保障法》和各級政府關于女職工勞動保護的相關政策法規(guī)，結合本企業(yè)實際，實施女職工勞動保護。
第二條 企業(yè)在招聘職工、職工培訓、晉級、晉升時，堅持男女職工機會平等；
第三條 企業(yè)堅持男女職工同工同酬；
第四條 企業(yè)把女職工勞動安全與健康保護納入職業(yè)安全健康管理體系，同步實施；
第五條 企業(yè)嚴格執(zhí)行勞動部頒發(fā)的《女職工禁忌勞動范圍規(guī)定》。
第二章 女職工保護實施條款
第六條 女職工經(jīng)期保護
1、對從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度作業(yè)的女職工，在月經(jīng)期間，企業(yè)應暫時減少工作量或調(diào)整適合工作。
2、患有痛經(jīng)的女職工，經(jīng)醫(yī)療或婦幼保健機構確診，在月經(jīng)期間，可以休息一天，算作勞動時間。
第七條 女職工孕期保護
1、對懷孕的女職工，企業(yè)不得以懷孕為由，解除勞動合同降低職務，降低工資；
2、企業(yè)不得延長懷孕女職工勞動時間；對懷孕7個月以上（含7個月）的女職工，不安排其從事夜班勞動，在勞動時間內(nèi)給予適當工間休息，并相應減少工作量。
3、懷孕女職工在工作時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查，計算在工作時間內(nèi)，有定額的扣減相應的工作量。
第八條 女職工產(chǎn)期保護
1、正常分娩的，給予產(chǎn)假90天（含產(chǎn)前假15天）；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育，每多生1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。
2、女職工妊娠不滿12周（含）流產(chǎn)的產(chǎn)假為15天；12周以上16周以內(nèi)（含）流產(chǎn)的產(chǎn)假為30天；16周以上28周（含）以內(nèi)流產(chǎn)的產(chǎn)假為42天。
3、產(chǎn)假期滿，企業(yè)應恢復女職工原崗位工作。
5、違反計劃生育規(guī)定的，不享受生育期間的經(jīng)濟待遇；
第九條 女職工哺乳期保護
1。哺乳不滿1周歲嬰兒的女職工，給予每個工作日1小時哺乳時間。多胞胎生育者，每多生育1個嬰兒，哺乳時間增加1小時。哺乳時間算作勞動時間，并扣減相應的工作量。
2、對哺乳未滿一周歲的嬰兒期間的乳母，不得安排其上夜班、加班加點及從事哺乳期禁忌從事的勞動。
第十條 企業(yè)參加《職工生育保險》。
女職工由于計劃生育手術、生育或流產(chǎn)，經(jīng)本人申請并提供相關的醫(yī)療證明后，企業(yè)按規(guī)定向社會保險經(jīng)辦機構申報生育津貼以及報銷產(chǎn)前檢查、計劃生育手術門診醫(yī)療費用。
企業(yè)在收到撥付的生育津貼及相關保險費用后，及時按規(guī)定發(fā)給職工。（對女職工超出生育保險撥付的費用，企業(yè)根據(jù)有關規(guī)定制定統(tǒng)一的報銷辦法。）
第十一條 對不屬于參加《職工生育保險》范圍的女職工，其生育期間費用由企業(yè)負擔。
1、不屬于參保范圍的女職工懷孕，在本單位指定的醫(yī)療機構檢查和分娩時，其檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由所在單位負擔。
2、產(chǎn)假期間，產(chǎn)假工資按照勞動合同和集體合同約定，且產(chǎn)假工資不得低于本縣規(guī)定的最低工資標準。
第十二條 企業(yè)每年出資為女職工做一次婦科體檢；并確定專人負責，并建立女職工健康檢查檔案。
第十三條 其他特殊保護。
·集體合同的意義 ·什么是集體合同 ·集體合同爭議的處理 ·集體合同的期限
1、三八婦女節(jié)，如在工作時間，女職工放假半天。如因單位原因必須上班的，應給予適當補償。
2、企業(yè)為女職工提供更衣室、浴室和衛(wèi)生間，并確保環(huán)境干凈衛(wèi)生。
第三章 女職工保護與工會女職工組織
第十四條 企業(yè)制定和修改涉及女職工權益的規(guī)章制度，聽取工會女職工委員會意見。
第十五條 企業(yè)支持工會女職工組織結合女職工需求開展素質(zhì)教育流動課堂活動；
第十六條 企業(yè)支持工會女職工組織參與民主管理，職代會女職工代表比例與企業(yè)女職工比例相當，女職工代表參與企業(yè)平等協(xié)商簽訂集體合同和工資協(xié)議的全過程。
汽車銷售公司培訓合同篇九
乙方：
甲乙雙方就乙方向甲方購買汽車并辦理按揭或乙方通過其他汽車銷售商購買汽車后委托甲方辦理汽車按揭相關手續(xù)等有關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本合同。
一、汽車型號及金額。
汽車品牌_____________________;。
型號____________________;。
發(fā)動機號_____________________;。
車架號__________________;。
車價：_____________________。
二、購車方式。
1、乙方向甲方購買車輛;。
2、乙方向_____________汽車銷售商購買車輛，委托甲方辦理汽車按揭手續(xù)。
三、交車時間、地點及方式。
1、乙方向甲方購買的車輛，交車時間、地點以乙方提車確認單為準。
2、乙方向_____________汽車銷售商購買的車輛，交車時間、地點以汽車經(jīng)銷商及乙方簽名蓋章的提車確認單為準。
四、付款方式及期限：
乙方按下列_______種方式及期限付款。
1、一次性付款。
乙方于本合同生效之當日一次性付清全部車款元。
2、分期付款。
乙方于本合同生效之當日首付__________元，其余車款乙方委托甲方向中國農(nóng)*銀行杭州市延安路支行申請汽車消費貸款，年限__________，按揭_________%，金額(大寫)_____________。
五、權利與義務。
1、汽車銷售商向乙方出售的汽車，質(zhì)量須符合國家頒布的汽車質(zhì)量標準。
2、汽車銷售商向乙方出售的汽車，須是在《全國汽車、民用改裝車和摩托車生產(chǎn)企業(yè)及產(chǎn)品目錄》上備案的產(chǎn)品或經(jīng)交通管理部門認可的汽車。
3、汽車銷售商向乙方出售汽車時須真實準確介紹所售車輛的基本情況。
4、乙方通過其它汽車銷售商購買的車輛，乙方負有審查所購車輛證件，發(fā)票、手續(xù)是否齊全、真實，若因此而產(chǎn)生的風險及責任與甲方無關。
5、乙方應對所購車輛的功能及外觀進行認真檢查、確認。
6、如乙方所購車輛發(fā)生質(zhì)量問題，甲方協(xié)助乙方或協(xié)助汽車銷售商與生產(chǎn)廠家的維修站聯(lián)系、解決。
六、有關汽車按揭的約定。
乙方委托甲方辦理汽車按揭手續(xù)的，乙方應切實履行如下義務：
1、乙方自提車之日起至銀行貸款發(fā)生之日止，須配合甲方及銀行的資信調(diào)查工作，不得以任何理由推脫。
2、乙方提車后，須及時上牌，并把車輛登記證及購車發(fā)票原件交與甲方。
3、按揭期內(nèi)，乙方未經(jīng)銀行同意，不得將抵押車輛私自轉讓給他人;如私自轉讓乙方承擔由此引發(fā)的全部法律責任。
4、乙方在按揭期內(nèi)，須嚴格履行還款義務，不得以經(jīng)營狀況不良或交通事故等原因而影響還款義務的履行。
5、乙方不得以所購車輛發(fā)生質(zhì)量問題為由，影響還款義務的履行。
6、乙方簽訂的本合同及銀行貸款合同后，應嚴格履行，不得私自更改抵押權人，若由此而生的抵押問題，乙方承擔全部責任。
7、甲方為乙方辦理按揭貸款手續(xù)的費用(含保證金、續(xù)保定金、擔保手續(xù)費、工本費等)，由乙方承擔。乙方貸款期內(nèi)必須履行保險義務，乙方的續(xù)保定金在貸款期最后一年充抵保金，相關手續(xù)由甲方負責辦理。若乙方不履行保險義務，由此產(chǎn)生的法律后果乙方承擔。
汽車銷售公司培訓合同篇十
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：(以下簡稱乙方)。
為了甲方的不斷發(fā)展壯大，為了不斷的提高乙方的業(yè)務素質(zhì)，為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務學習期間，甲、乙雙方的權利義務關系，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議。
一、甲方為員工自身發(fā)展，并進一步加強業(yè)務素質(zhì)的提高，安排。
乙方到參加業(yè)務培訓。在業(yè)務培訓期間，甲方負責乙方培訓費。同時，甲方為乙方提供必要的學習時間。
二、乙方應珍惜此次培訓機會努力學習，并保證按照此次培訓的時間、地點、內(nèi)容認真參加培訓。培訓結束后，即應在合理的時間內(nèi)返回甲方報到，不得隨意在外逗留不歸。否則，因此產(chǎn)生的費用自理，同時按逾期報到的天數(shù)做曠工處理。
三、乙方在參加培訓后，應能夠達到此次培訓的目的。如乙方不認真學習未能掌握培訓中所傳授的知識和技術，則甲方有權扣除為乙方提供的`所有培訓期間支出的費用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。
四、乙方的權利：乙方在遵守本合同的前提下，享有培訓期間工資照發(fā)福利不變的權利。
五、乙方離開甲方時，關于培訓費用的處理：
勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足2年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低于800.00元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在甲方工作時間超過3年的，勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足3年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低于1500.00元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在甲方工作時間超過5年的，勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足5年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低于4000.00元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在甲方工作時間超過10年的，勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足10年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用超過4001.00元的，屬于數(shù)額較大，甲、乙雙方另行簽訂培訓合同。
本合同第五條1、2、3、4、5項內(nèi)容的低于、超過、不足均含本數(shù);1、2、3、4項中的工作時間均以培訓結束或領取結業(yè)證到離開甲方的時間作為計算工作時間的標準，多次參加培訓的以最后一次培訓結束時間開始計算，不以乙方到達甲方的初次參加工作的時間為準。
六、甲、乙雙方在履行本合同時，如發(fā)生爭議應本著協(xié)商的原則解決，協(xié)商不成任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
七、本合同作為勞動合同的一部分，與勞動合同具有同等法律效力。
八、合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章生效。
甲方(簽字或蓋章)：
乙方(簽字或蓋章)：
__年__月__日。
汽車銷售公司培訓合同篇十一
經(jīng)___________________(以下簡稱甲方)與____________文化傳媒有限公司(以下簡稱乙方)在平等、自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，雙方就甲方委托乙方設計、制作、發(fā)布網(wǎng)絡廣告，達成如下合同條款：
第一條、合同內(nèi)容。
1、甲方為拓展商務活動、擴大市場影響力，委托乙方進行網(wǎng)絡廣告宣傳。
2、乙方為甲方提供網(wǎng)絡廣告服務，具體服務內(nèi)容如下：
網(wǎng)絡廣告發(fā)布處：___________________。
網(wǎng)絡廣告發(fā)布尺寸：___________________。
網(wǎng)絡廣告發(fā)布形式：___________________。
網(wǎng)絡廣告內(nèi)容：___________________。
網(wǎng)絡廣告鏈接地址：___________________。
3、在雙方簽訂本合同后______個工作日內(nèi),甲方須將符合合同約定規(guī)格的圖片交給乙方，如因甲方提供資料不全或不及時，造成工作延誤，乙方不承擔責任。
4、如因乙方的過錯造成工作的延誤，由乙方承擔責任。
第二條、甲方的權利。
在合同有效期內(nèi)甲方有權利享有合同約定范圍、網(wǎng)站發(fā)布位置、期限內(nèi)的廣告發(fā)布權，在甲方保證其所提供的鏈接圖文信息文件符合我國廣告法律法規(guī)的有關規(guī)定并且該文件本身無瑕疵的情況下乙方無權撤銷。
第三條、乙方的權利。
乙方有權按照本合同約定收取廣告發(fā)布費用。
第四條、甲方的義務。
1、本合同生效后_____個工作日內(nèi)，甲方有義務向乙方提供鏈接及發(fā)布需要的圖文信息文件。
2、甲方保證其所提供的鏈接圖文信息文件符合我國廣告法律法規(guī)的有關規(guī)定并且該文件本身無瑕疵。
3、甲方保證其廣告指向網(wǎng)站不存在違規(guī)情形（包括但不限于病毒、彈窗及網(wǎng)頁覆蓋），如出現(xiàn)違規(guī)情形,乙方有權拒絕接受廣告的投放。
第五條、乙方的義務。
1、在本合同生效后，乙方有義務按照合同約定將甲方提供的圖文信息文件及鏈接地址，及時發(fā)布在網(wǎng)頁的指定位置。
2、乙方有義務對廣告進行技術維護。
第六條、合同金額及付款方式。
1、本合同金額為人民幣______元/月，乙方收到甲方廣告費后一個工作日內(nèi)完成甲方廣告發(fā)布上線工作。
乙方指定收款賬號：____________________________。
賬戶名稱：____________________。
開戶行：____________________________。
賬戶：_______________________________。
2、合同付款方式為月付，即甲方在本月度(非自然月)廣告期滿前______個工作日支付下月廣告費用，廣告自動延期______個月。
3、如果甲方在本月度(非自然月)廣告期滿時仍然未能支付下月廣告費用，則視為甲方單方終止合同乙方有權主張自己的'權利。
第七條、不可抗力條款。
如果發(fā)生不可抗力事件或者政府政策調(diào)整廣告發(fā)布無法完成時，雙方不承擔法律責任。
第八條、爭議解決。
雙方因合同的解釋或履行產(chǎn)生爭議，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，雙方均有權向______________人民法院提起訴訟。
第九條、知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密的保護。
雙方在本合同有效期間，對于獲知的對方的知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密、技術秘密等事項，均不得向第三方披露或公開，此條款并不因合同的終止失效。
第十條、合同終止。
1、本合同履行完畢。
2、任何一方終止合同，需提前_____個工作日書面通知對方，并說明正當終止理由，經(jīng)雙方協(xié)商后終止合同。
3、因不可抗力或者其他意外事件，使得本合同的履行不可能、不必要或者無意義的，任一方均可以解除本合同，雙方均不承擔責任。
第十一條、附則。
1、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
2、本合同一式_____份，雙方各持_____份，具有同等的法律效力，雙方授權代表簽字、蓋章后生效。
甲方：__________________。
授權代表：__________________。
地址：__________________。
聯(lián)系電話：__________________。
簽約日期：________年_______月_______日
乙方：__________________。
授權代表：__________________。
地址：__________________。
聯(lián)系電話：__________________。
簽約日期：________年_______月_______日
汽車銷售公司培訓合同篇十二
**有限公司（以下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方）經(jīng)平等協(xié)商，甲方同意乙方到進行培訓，并簽訂如下條款：
1、為乙方提供良好的學習條件和環(huán)境。
2、保證乙方在學習期間享受規(guī)定的工資待遇。
3、乙方在培訓期間，發(fā)生任何有礙培訓正常進行的行為時，甲方有權停付乙方學習期間的一切費用，并要求乙方賠償甲方已支付的費用。
4、乙方未按本合同規(guī)定履行義務時，有權要求乙方按公司規(guī)定的比例補償培訓費用。
1、乙方有權根據(jù)自己的實際情況，向甲方提出培訓申請。
2、乙方有權不參加公司組織的培訓，但因乙方不參加培訓而造成的乙方能力不足，甲方有權視乙方具體情況解除相關協(xié)約。
3．自覺遵守培訓單位的紀律，努力學習。
4．從培訓結束之日起，應為甲方服務滿本合同規(guī)定的時間，否則按本合同規(guī)定向甲方支付補償費。
1、培訓費用在3000元以上的（含3000元），乙方應為甲方服務滿三年，不滿三年的，按以下標準補償甲方為乙方支付的培訓費用：
1)服務滿二年的，補償30%；
2)服務滿一年的，補償60%；
3)服務不滿一年的，補償100%。
本次培訓開始之日為年月日，結束之日期為年月日。
甲方：**公司乙方：
法定代表人委托代理人：
二零年月日二零年月日。
附：乙方培訓費用支出憑證復印件。
汽車銷售公司培訓合同篇十三
乙方：
身份證號碼：
戶籍地：
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：
1.甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴___________進行_____________。
2.乙方___________培訓期間所發(fā)生的費用，依照人事管理制度和財務作業(yè)流程報支。
3.乙方目前任職于_______公司______部門，擔任_______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動合同期限_______年，即勞動合同至________年______月_________日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方要求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時，勞動合同即解除，但乙方應賠償甲方為乙方__________培訓交流支付的費用。
賠償金額依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期。
5.甲方不同意乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式計算賠償金外，還應交納違約金。違約金依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期。
(培訓所產(chǎn)生的培訓費用包括：培訓之學費、雜費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應于甲方辦理終止勞動乙方解合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方提供擔保人______________(身份證號碼___________________，戶籍地____________________，任職__________________，擔任________________)，保人應向甲方出具擔保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務。在除勞動合同時，擔保人向甲方承擔的保證責任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8.本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動合同期滿后終止。
9.本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章)乙方：
年月日年月日。
擔保書。
茲為__________________同志在×××××××有限公司工作期間外派培訓事宜提供擔保：
1、保證遵守《培訓協(xié)議書》，遵守公司管理規(guī)定。
2、如違反《培訓協(xié)議書》，我愿意承擔由此行為所帶來的責任。
擔保人(簽名)：_________________。
擔保人聯(lián)系電話：________________。
擔保人工作單位：________________。
擔保人與被擔保人關系：________________。
____年_____月____日。
附：擔保人身份證復(略)。
第一章總則。
第一條企業(yè)依據(jù)《婦女權益保障法》和各級政府關于女職工勞動保護的相關政策法規(guī)，結合本企業(yè)實際，實施女職工勞動保護。
第二條企業(yè)在招聘職工、職工培訓、晉級、晉升時，堅持男女職工機會平等；
第三條企業(yè)堅持男女職工同工同酬；
第四條企業(yè)把女職工勞動安全與健康保護納入職業(yè)安全健康管理體系，同步實施；
第五條企業(yè)嚴格執(zhí)行勞動部頒發(fā)的《女職工禁忌勞動范圍規(guī)定》。
第二章女職工保護實施條款。
第六條女職工經(jīng)期保護。
1、對從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度作業(yè)的女職工，在月經(jīng)期間，企業(yè)應暫時減少工作量或調(diào)整適合工作。
2、患有痛經(jīng)的女職工，經(jīng)醫(yī)療或婦幼保健機構確診，在月經(jīng)期間，可以休息一天，算作勞動時間。
第七條女職工孕期保護。
1、對懷孕的女職工，企業(yè)不得以懷孕為由，解除勞動合同降低職務，降低工資；
2、企業(yè)不得延長懷孕女職工勞動時間；對懷孕7個月以上（含7個月）的女職工，不安排其從事夜班勞動，在勞動時間內(nèi)給予適當工間休息，并相應減少工作量。
3、懷孕女職工在工作時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查，計算在工作時間內(nèi)，有定額的扣減相應的工作量。
第八條女職工產(chǎn)期保護。
1、正常分娩的，給予產(chǎn)假90天（含產(chǎn)前假15天）；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育，每多生1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。
2、女職工妊娠不滿12周（含）流產(chǎn)的產(chǎn)假為15天；12周以上16周以內(nèi)（含）流產(chǎn)的產(chǎn)假為30天；16周以上28周（含）以內(nèi)流產(chǎn)的產(chǎn)假為42天。
3、產(chǎn)假期滿，企業(yè)應恢復女職工原崗位工作。
5、違反計劃生育規(guī)定的，不享受生育期間的經(jīng)濟待遇；
第九條女職工哺乳期保護。
1。哺乳不滿1周歲嬰兒的女職工，給予每個工作日1小時哺乳時間。多胞胎生育者，每多生育1個嬰兒，哺乳時間增加1小時。哺乳時間算作勞動時間，并扣減相應的工作量。
2、對哺乳未滿一周歲的嬰兒期間的乳母，不得安排其上夜班、加班加點及從事哺乳期禁忌從事的勞動。
第十條企業(yè)參加《職工生育保險》。
女職工由于計劃生育手術、生育或流產(chǎn)，經(jīng)本人申請并提供相關的醫(yī)療證明后，企業(yè)按規(guī)定向社會保險經(jīng)辦機構申報生育津貼以及報銷產(chǎn)前檢查、計劃生育手術門診醫(yī)療費用。
企業(yè)在收到撥付的生育津貼及相關保險費用后，及時按規(guī)定發(fā)給職工。（對女職工超出生育保險撥付的費用，企業(yè)根據(jù)有關規(guī)定制定統(tǒng)一的報銷辦法。）。
第十一條對不屬于參加《職工生育保險》范圍的女職工，其生育期間費用由企業(yè)負擔。
1、不屬于參保范圍的女職工懷孕，在本單位指定的醫(yī)療機構檢查和分娩時，其檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由所在單位負擔。
2、產(chǎn)假期間，產(chǎn)假工資按照勞動合同和集體合同約定，且產(chǎn)假工資不得低于本縣規(guī)定的最低工資標準。
第十二條企業(yè)每年出資為女職工做一次婦科體檢；并確定專人負責，并建立女職工健康檢查檔案。
第十三條其他特殊保護。
·集體合同的意義·什么是集體合同·集體合同爭議的處理·集體合同的期限。
1、三八婦女節(jié)，如在工作時間，女職工放假半天。如因單位原因必須上班的，應給予適當補償。
2、企業(yè)為女職工提供更衣室、浴室和衛(wèi)生間，并確保環(huán)境干凈衛(wèi)生。
第三章女職工保護與工會女職工組織。
第十四條企業(yè)制定和修改涉及女職工權益的規(guī)章制度，聽取工會女職工委員會意見。
第十五條企業(yè)支持工會女職工組織結合女職工需求開展素質(zhì)教育流動課堂活動；
第十六條企業(yè)支持工會女職工組織參與民主管理，職代會女職工代表比例與企業(yè)女職工比例相當，女職工代表參與企業(yè)平等協(xié)商簽訂集體合同和工資協(xié)議的全過程。
汽車銷售公司培訓合同篇十四
甲方：
乙方：
根據(jù)甲方委托，乙方承辦培訓，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議，共同信守執(zhí)行。
甲方委托乙方培訓的目的：提高員工素質(zhì)并增強企業(yè)核心競爭力。
1、負責地對企業(yè)員工進行培訓。
2、承擔所有培訓任務。
3、員工信息絕對對企業(yè)公開。
甲方委托乙方從20____年1月1日至20____年12月31日完成培訓任務，乙方計劃天內(nèi)完成，并向甲方提供“培訓課程表”一式份。
由乙方指定此次培訓負責人承辦該項培訓。
經(jīng)雙方議定，甲方向乙方支付培訓費人民幣____萬元。本協(xié)議生效后，甲方向乙方預付50%培訓費，即____元，余下部分待乙方出具培訓課程表時一次付清。
1、培訓過程堅持向甲方提供的“培訓課程表”保證按時按量地完成教學計劃，管理好培訓班的日常性事務，未經(jīng)甲方許可，不得將此培訓交予其他公司辦理。
2、遵守職業(yè)道德。對甲方提供的有關資料（如人員名單）和情況保守秘密。
3、隨時或定期向甲方報告培訓的進展情況，培訓結束時請甲方參與監(jiān)考發(fā)證等考務工作，以便驗收培訓結果。
1、按約定日期為乙方提供所需培訓的相關業(yè)務（培訓）資料。
2、培訓未完畢，但因不可歸責于乙方事由使培訓不能完成時，甲方也應向乙方支付報酬。
3、乙方在承辦培訓過程中，甲方應指定有關人員積極協(xié)助配合，給予工作方便。
按照國家有關民辦職業(yè)教育的規(guī)定，保證培訓的合法性。培訓過程中，若一方未履行合同書，另一方則有權終止該合同；若一方因培訓未盡事宜，另一方有向人民法院起訴的權利。
甲乙雙方按照《中華人民共和國合同法》承擔違約責任。若甲方終止合同，乙方不退預收款；若乙方原因而終止合同，乙方退還預收款。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
法定代表人：________法定代表人：________。
或授權代理人：________或授權代理人：________。
____年____月____日____年____月____日。
汽車銷售公司培訓合同篇十五
甲方（用人單位）名稱：
經(jīng)濟類型：
地址：
乙方（員工）姓名：
性別：
出生年月：
身份證號碼：
住址：
郵編：
聯(lián)系電話：
本合同為《勞動合同》的配套合同。
甲方為促進乙方全面掌握專業(yè)技能，提高專業(yè)水平，經(jīng)雙方平等協(xié)商，同意簽定本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條、甲乙雙方確定在簽定《勞動合同》的同時，簽定本合同，期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條、合同期內(nèi)，甲方根據(jù)公司的發(fā)展要求和乙方的`專業(yè)定位，不定期采取以下方式對乙方進行培訓：
第1款 公司內(nèi)部的專業(yè)培訓；
第2款 派出到市區(qū)、省內(nèi)、省外參加培訓班、學習班、講座等；
第3款 派出參觀專業(yè)性展示、展覽；
第三條、甲方負擔下列有關培訓、學習費用：
第1款 內(nèi)部培訓聘請教師所發(fā)生的相關費用；
第3款 外出學習、參觀車間的工資；
第4款 甲方規(guī)定的出差補助。
第四條、甲方為乙方設立專項培訓帳戶，乙方在培訓時發(fā)生的費用計入帳戶，逐年累計計算。
第五條、權利和義務：
第3款 與甲方簽定五年以上的勞動合同，能獨立的承擔一個方面工作的；
第4款 在所在的崗位上，發(fā)揮骨干作用的；
第5款 能按時、保質(zhì)、保量完成甲方交辦工作的；
第6款 具有創(chuàng)新精神，作品或論文獲得市、省、國家獎勵或證書的；
第7款 具有開拓精神，開發(fā)的客戶或業(yè)務對公司發(fā)展作出較大貢獻的。
第8款 合同期內(nèi)甲方有為乙方提供培訓機會的責任，并對選擇的培訓的 質(zhì)量負責。
第9款 乙方有認真接受培訓、努力提高自身素質(zhì)的責任。
第10款 下列情況之一的，乙方可不予退還培訓費：
（1）《勞動合同》期滿，雙方不再續(xù)簽約的；
（2）依據(jù)《勞動合同》第九條解除勞動合同的；
（3）甲方自身原因提前解除《勞動合同》的；
第4款 符合下列情況之者，乙方應向甲方退還全額培訓費：
（1）《勞動合同》期未滿，乙方自行解除合同的；
（3）乙方自行要求調(diào)離，經(jīng)雙方商定提前解除合同的。
第六條、違約責任
第2款 應返還培訓費：
返還培訓費=培訓費+住宿費+交通（車船）費+市內(nèi)交通費+培訓期間工資等。
第七條、乙方合同期滿不再續(xù)簽時，應提前三十日向甲方書面提出調(diào)出申請，經(jīng)甲方人事部門確認后辦理調(diào)動手續(xù)。
第1款 因乙方違約提前解除合同時，應首先返還培訓費后方能辦理調(diào)動手續(xù)。
第2款 因乙方不履行本合同規(guī)定而擅自離開時：
（1）甲方將不予辦理調(diào)動手續(xù)，其勞動保險費、醫(yī)療保險、檔案管理費停止繳納；
（2）甲方按照本合同第七條第一款通過法律途徑追索乙方違約責任。
第八條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，必須由乙方本人和甲方法定代表人簽字后生效，具有同等的法律效力。
甲方：（蓋章） 乙方（簽字）：
法定代表人：
簽定時間： 年 月 日
汽車銷售公司培訓合同篇十六
根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規(guī)定，為進一步明確雙方的權利和義務，經(jīng)雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:。
一、甲方的責任、權利、義務：
1.根據(jù)工作需要，自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日，乙方在進行有關(方面)的學習與培訓，為期____________天。
2.甲方為乙方提供學習(培訓)費用預計人民幣____________元。
3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇：
(1)________________________________;。
(2)________________________________;。
(3)________________________________;。
4.甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監(jiān)督，并對乙方在學習培訓中的不良表現(xiàn)進行懲處。
5.甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務年，即自年月日起至年月日止。服務期內(nèi)，如乙方違反培訓協(xié)議，應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數(shù)/服務期月數(shù)”的比例退還。
二、乙方的責任、權利、義務：
1.學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務。
2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務，乙方須自己出資參加相同培訓一次，并作為記錄記入年底績效考核中。
3.一經(jīng)簽訂本培訓協(xié)議，將嚴格按照培訓協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司，將依的相關規(guī)定支付相應的培訓費用和違約金后，方可辦理離職手續(xù)。
4.乙方學習培訓期滿，應將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。
三、雙方約定的其它事宜：
(1)___________________________;。
(2)___________________________;。
(3)___________________________;。
四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件，與合同正本具有同樣的法律效力。
簽于：____________。
汽車銷售公司培訓合同篇十七
地址：________。
乙方：________。
身份證號碼：________。
為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加專業(yè)培訓。同時為確保員工圓滿完成培訓學業(yè)，并按時返回公司工作，更好的服務于公司，根據(jù)《勞動合同法》等相關規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議，共同遵守。
1、甲方按照公司相關制度規(guī)定出資支持乙方參加專業(yè)培訓。
2、乙方參加培訓后，應保證在甲方繼續(xù)工作的時間為原則上不少于__5_年，個別崗位服務工作時間應由甲、乙雙方在培訓前商定，商定日期為：___，起始之日從培訓結束之日起計算。
2.1甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期前屆滿的，則該勞動合同將自動延期，直至本協(xié)議約定的期限為止。
2.2甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期后屆滿的，則依照勞動合同的約定履行。
第二條：培訓服務事項。
1、甲方同意乙方赴___學習期,自___年___月___日起至___年___月___日，具體以實計為期。
第三條：培訓項目與要求。
1、培訓主要內(nèi)容：______________。
2、培訓效果與要求：______________。
2.1乙方在培訓結束時，要保證達到以下水平與要求：_______。
b能夠熟練掌握并應用所學的專業(yè)及相關理論知識;。
c具備勝任本崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力;。
d有能力將所學的專業(yè)知識,在公司內(nèi)部向其他員工進行培訓。
第四條：培訓服務費用。
1、培訓費用項目：學雜費、材料費、住宿費、交通費等。
2、費用負擔標準：
2.1本次培訓費用預計共元，由甲方先行承擔;。
2.2住宿交通等費用按甲方相關制度規(guī)定執(zhí)行;;。
2.3乙方因個人生活等等支出的費用，由乙方自行承擔。
3、甲方支付費用的.時間及方式：
3.2前述費用，乙方最遲應在培訓結束后7日內(nèi)辦結。
第五條：甲方責任與義務。
1、在培訓前與乙方簽定培訓協(xié)議，確立勞動關系;。
2、及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項培訓費用;。
3、向乙方提供必要的服務和幫助;。
4、在培訓期間，做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務工作;。
5、甲方有權利根據(jù)公司經(jīng)營狀況，自主決定乙方的培訓進程;。
6、甲方有權根據(jù)乙方的階段性培訓效果來決定乙方的培訓進程，對培訓效果不良的，有權立即終止本協(xié)議。
第六條：乙方責任與義務。
1、乙方有權按照本協(xié)議約定要求甲方支付相關培訓費用。
3、保證在培訓期服從管理、服從甲方各項安排;。
4、保證在培訓期內(nèi)定期(每隔一周)與甲方溝通，匯報學習情況;。
5、保證在培訓完成后5日內(nèi)向甲方提交培訓學習總結報告;。
6、應在培訓期內(nèi)自覺維護自身安全健康和甲方一切利益;。
8、乙方應自覺遵守培訓單位的各項政策、制度與規(guī)定，維護甲方形象;。
第七條：違約責任。
1、甲方違約責任。
1.1甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用，按協(xié)議向乙方支付培訓費用;。
1.2因甲方原因提出與乙方終止培訓協(xié)議，甲方不得要求乙方返還培訓期間已經(jīng)支付的培訓費用。
2、乙方違約責任。
乙方培訓期結束回到甲方工作后，未達到本協(xié)議第一條約定的服務年限，培訓費用的承擔將根據(jù)以下標準執(zhí)行：
2.5乙方培訓后為甲方服務不滿一年的，乙方應向甲方返還100%的培訓費用。
第八條：協(xié)議的終止和解除。
1、雙方協(xié)商一致，可以變更、提前終止或解除本協(xié)議;。
2、甲方因經(jīng)營狀況或者經(jīng)營方針的變更等，可以隨時終止或者解除本協(xié)議;。
3、因乙方存在下述行為的，甲方可以單方終止或解除本協(xié)議;。
3.3培訓期內(nèi)，乙方存在違法或非法行為的;。
3.4培訓期內(nèi)，未經(jīng)甲方批準，擅自更換培訓機構的;。
3.5乙方存在損害甲方利益行為的;。
4、其他導致本協(xié)議終止或解除的情形。
第九條：其他。
1、本協(xié)議未盡事宜，依據(jù)協(xié)議生效之時甲方的管理制度執(zhí)行;。
2、本協(xié)議為勞動合同的附件，與勞動合同具備同等法律效力;。
3、本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字(蓋章)之日起生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：________乙方：________。
汽車銷售公司培訓合同篇十八
現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強，合同的'使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，以下是小編幫大家整理的公司內(nèi)部培訓合同，歡迎閱讀與收藏。
甲方：
乙方：所在部門：職務：
培訓教育時間：自年月日至年月日。
培訓教育地點：
培訓教育內(nèi)容：
培訓教育費用：
按照公司規(guī)定，乙方必須做到如下方面：
第一條乙方接受培訓教育，考核成績達到培訓要求后，甲方為乙方承擔全部培訓費用；如乙方未達到培訓要求，視情況甲方不負擔或部門負擔培訓費用。
第二條乙方接受培訓后，如違約提出終止、解除勞動合同，或因乙方具有下列情形之一：
1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；
2）嚴重失職、營私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，已給甲方造成損失；
3）被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)而由甲方解除勞動合同的，乙方須按以下計算方法向甲方賠償培訓費：
第三條乙方接受一次以上培訓的，按每次培訓合同分別計算費用，合并執(zhí)行。
第四條乙方培訓后應整理出學習資料及時交于甲方，不得截留。
第五條乙方在接受培訓后需將所學用于實踐工作，為甲方創(chuàng)造相關效益。
第六條乙方應按照甲方要求承擔相應的內(nèi)部培訓工作。
第七條本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
第八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后即日起生效。
甲方：（簽章）乙方：（簽字）
日期：日期：
汽車銷售公司培訓合同篇十九
甲方：
地址：
電話：
乙方：
地址：
電話：
風險提示：
合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產(chǎn)品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內(nèi)容，相應的協(xié)議條款可能大不相同。
本協(xié)議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據(jù)雙方實際的合作方式、項目內(nèi)容、權利義務等，修改或重新擬定條款。經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)國家相關法律制定以下合作經(jīng)營合作協(xié)議：
一、合作內(nèi)容就合作經(jīng)營_______培訓公司，甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就合作等問題，自愿結成戰(zhàn)略合作伙伴關系。
二、合作方式風險提示：
應明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時，應明確各自的權益份額，否則很容易在項目實際經(jīng)營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產(chǎn)生糾紛。
1、雙方合作期間，甲方為管理機構，負責提供相關項目的場地、設施、招生宣傳以及教師資源管理等必要協(xié)助工作。乙方為甲方提供教學資源，協(xié)助甲方促成招生業(yè)務與業(yè)績，實現(xiàn)雙方與客戶方的多贏局面。
2、甲方僅按照協(xié)議要求支付乙方項目合作的分成，其他費用乙方自負。
3、項目課時收費標準由雙方商量后確定，如遇課時費需要打折或贈送課時的，甲乙雙方需確認方可執(zhí)行。
三、甲方職責風險提示：
應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內(nèi)容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據(jù)實際情況進行擬定。
1、負責提供辦學所需的基本條件包括社會力量辦學許可證、公章等提供所需的辦公室和教室及配套設施等。
2、負責草擬全部宣傳推廣招生廣告的策劃、設計、文字和內(nèi)容。
4、協(xié)助乙方以加強學員安全管理，保證合作項目的正常運營，與乙方就招生、課程安排、教學教務管理等友好協(xié)商以項目正常運轉為要務。
5、負責開具學員學費的正式收據(jù)，一式______份，甲乙雙方各留存______份，并收取相關課程學費。
四、乙方職責。
1、負責合作項目課程授課。
2、參與、執(zhí)行甲方組織的相關項目在招生期內(nèi)的推廣課、公開課。
3、負責提供該項目的社會公共活動信息，如比賽、考級、表演等，并積極組織帶領學員參與活動，以促進宣傳和招生。
4、協(xié)助甲方團隊加強安全管理保證合作項目的正常運營。
5、與甲方項目負責人就招生、課程安排、教學教務管理等友好協(xié)商以項目正常運轉為要務。
6、在每次上課期間內(nèi)，乙方教師要保證學員安全，在此期間出現(xiàn)安全事故的由甲乙方按責任劃分后協(xié)商處理。
五、利益分配甲乙雙方按所收學員上課人次課時費的______%比例分配，以學員上課簽到為依據(jù)，每月____日前結算，____日到賬，由甲方以轉賬方式支付給乙方。
六、違約責任風險提示：
合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。
1、合作雙方在業(yè)務實施過程中，如因己方原因造成合作方受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關系外，還可提出一定數(shù)額的經(jīng)濟賠償要求。
2、甲方在支付合作比例費用時，如未按約定支付乙方款項的，應及時說明原因并及時支付。
七、爭議處理協(xié)議有效期內(nèi)，若雙方發(fā)生任何爭議，應本著相互諒解、互惠互利的原則協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
八、合作時間。
1、本協(xié)議有效期________年，自雙方代表簽字之日起計算，即從________年____月____日至________年____月____日止。
2、本協(xié)議到期后，雙方均未提出終止協(xié)議要求的，視作均同意繼續(xù)合作，本協(xié)議繼續(xù)有效，可不另續(xù)約，有效期延長________年。
九、其他。
1、本協(xié)議在執(zhí)行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。
汽車銷售公司培訓合同篇二十
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限和工作內(nèi)容。
第一條本合同自________年________月________日起________年________月________日止。期限為________年。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事河南康聯(lián)電子有限公司副總經(jīng)理崗位工作。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位。
(一)崗位職務名稱：(________電子有限公司)副總經(jīng)理。
(二)直接上級：________(法人)(親子活動安全協(xié)議書)。
(三)直接下級：公司各部門負責人。
(四)崗位職責。
1、在總經(jīng)理的領導下開展工作，對公司全面經(jīng)營業(yè)績負責。
2、建立公司規(guī)章制度，并要帶頭遵守,制定年度、季度、月度目標。
4、建立的營銷體系，評估銷售業(yè)績。
5、建立良好的企業(yè)文化，營造恪守制度，和諧相處，互學互助的良好氛圍。
6、建立完善各項人資制度、行政制度。
7、控制應收賬款的額度，優(yōu)化庫存商品。
8、關心員工的日常生活。
9、建立和維護大客戶，集團客戶，作好客情關系及其他客情的維系。
10、負責公司月度、季度、年度總結工作會議的召開。
11、負責突發(fā)事件的處理。
12、制定公司的年度贏利目標，預算年度費用。
13、定期向總經(jīng)理進行述職，上交述職報吿。
(五)副總經(jīng)理權利：
本著職業(yè)經(jīng)理人存在的一個基本前提是企業(yè)的所有權和經(jīng)營權的分離的原則，副總經(jīng)理應有如下的權力：
1、人事管理授權。
乙方對公司所有在職員工(甲方明確的特別崗位的員工除外)擁有直接人事管理權。包括：聘任、解聘、考核、入職定薪、薪酬調(diào)整、職務晉升以及崗位調(diào)整。乙方審批公司員工薪酬調(diào)整時，如果當次調(diào)薪幅度超過30%%以上須報甲方或其授權人審批。不超過上述調(diào)薪幅度，由乙方直接審批。
乙方審批主管部門的員工職務/崗位調(diào)整晉升職務，須報甲方或其授權人審批。經(jīng)理級以下職務調(diào)整幅度，由乙方直接審批。
乙方審批主管部門的員工招聘、解聘、薪酬調(diào)整、職務/崗位調(diào)整、實施特別獎勵時，均須遵守公司人力資源管理制度，并接受監(jiān)督。
2、公文頒發(fā)授權。
公文頒發(fā)是指以公司名義頒發(fā)各種規(guī)章、制度、獎懲、命令、通知、規(guī)定以及其他指示類文件。
乙方可簽發(fā)各種內(nèi)部管理文件。
3、業(yè)務付款及欠款授權。
乙方審批主管業(yè)務范圍的業(yè)務付款及業(yè)務欠款，須按公司審批后的月度資金計劃進行控制。對符合資金計劃的付款條件和欠款條件，單次付款、欠款金額不超過1萬元的，由乙方審批。超過1萬元欠款，或計劃外付款，須報甲方或其授權人審批。
4、費用報銷授權。
乙方審批主管業(yè)務范圍的日常費用報銷，須按公司審批后的月度費用預算進行控制。對符合費用預算、報銷條件和審批流程的前提下的報銷項目，單筆報銷金額不超過5000元的，由乙方審批。超過5000元，或預算外報銷，須報甲方或其授權人審批。乙方報銷費用，無論金額大小，一律報甲方或其授權人審批。
5、現(xiàn)金借支授權。
乙方審批主管業(yè)務范圍內(nèi)的因公臨時借款，金額在________元以下的，由乙方審批。借款金額超過________元，須報甲方或其授權人審批。
6、其他管理授權。
甲方對乙方主管業(yè)務范圍而必需的其他管理權限，甲方本著“必要、合理、規(guī)范、可控”的授權原則，進行科學、規(guī)范地授權，制訂詳細的管理授權方案，并在本協(xié)議簽訂后一個月內(nèi)完成。
乙方須在甲方的授權范圍內(nèi)行使管理權，不得擅自越權。乙方行使各種管理權時，須接受甲方的內(nèi)部監(jiān)察與審計。
第二條工作時間和休息休假。
第三條實行不定時工作制。平均每周休息一天。
第四條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息的權利。
三、勞動報酬。
乙方薪酬收入采取月度基本工資+季度分紅+補助+年度任務提成的結構管理。
在乙方擔任總經(jīng)理期間，基本工資為________元/月，考核工資為________元/月。
基本工資按月全額發(fā)放。
季度考核工資根據(jù)季度考核結果計算發(fā)放，根據(jù)本季度任務考核結果，綜合計算當季度考核工資的應發(fā)總數(shù)，隨基本工資一并發(fā)放。
季度考核采取考核指標滿分百分制。按考核結果，考核工資可上下浮動30%。考核得低于60分(不含60分)時，考核工資按60%發(fā)放;考核得分在60分(含60分)至75分之間時，考核工資按75%發(fā)放;考核得分在75分(含75分)至85分之間時，考核工資按85%發(fā)放?？己说梅衷?5分(含)至95分之間時，考核工資按95%發(fā)放;考核得分超過95分(含95分)時，考核工資按110%發(fā)放。
如乙方連續(xù)兩個季度考核得分低于60分，甲方可以提前解除聘任協(xié)議和勞動合同。第六條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應按國家和地方有關規(guī)定標準，或勞動合同約定的標準，支付乙方工資。
八、公司福利。
甲方須為乙方提供的公司福利包括：
1、社會險保。甲方按國家相關法律法規(guī)為乙方購買社會保險。對應由個人承擔的部分，在月終計薪時從乙方工資中扣除。
2、汽車補貼。甲方每月提供300元的汽車補貼，由乙方提供合法的汽車費用票據(jù)，采取費用報銷方式進行。乙方市內(nèi)公務，公司不再安排車輛，不再報銷市內(nèi)交通費用。乙方因公出差時，由乙方提供合法的汽車費用票據(jù)，采取費用報銷方式進行。
職業(yè)經(jīng)理人聘任協(xié)議書職業(yè)經(jīng)理人聘任協(xié)議書。
4、通訊補貼。甲方每月提供200元的通訊補貼，由乙方提供合法的通訊費用票據(jù)，采取費用報銷方式進行。
無論市內(nèi)公務還是因公出差(到香港、澳門、中國臺灣或出國出差除外)，乙方不再報銷任何通訊費用。
九、季度任務、年度任務及年終獎勵。
1、由甲、乙雙方商定，在本協(xié)議期內(nèi)乙方的總體銷售任務為:1000萬元.
2、乙方年度銷售目標，按季度時間分解如下：
第一季度目標任務萬元。實際完成任務萬元。完成率%。第二季度目標任務萬元。實際完成任務萬元。完成率%。第三季度目標任務萬元。實際完成任務萬元。完成率%。第四季度目標任務萬元。實際完成任務萬元。完成率%。
3、年度考核。
年度考核工資根據(jù)年度考核結果計算發(fā)放，根據(jù)本年度任務考核結果，綜合計算全年任務完成率，給與發(fā)放年終任務獎金。年終考核采取考核指標滿分百分制考核，按年終任務完成結果，考核工資可上下浮動20%。年終任務完成低于80%(不含80%)時，不予發(fā)放年終任務獎勵;年終任務完成率在80%(含80%)至85%之間時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的8%發(fā)放。年終任務完成率在85%(含85%)至90%之間時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的8.5%發(fā)放。年終任務完成率在90%(含90%)至95%之間時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的9%發(fā)放。年終任務完成率在95%(含95%)至100%之間時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的10%發(fā)放。年終任務完成率超過100%時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的12%發(fā)放.
十、勞動紀律和規(guī)章制度。
1、甲方依法制定的各項規(guī)章制度應向乙方公示。
3、乙方有權拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關內(nèi)容或解除本合同。
3、甲方解除本合同，應提前三十日以書面形式通知乙方，在特殊緊急的情況下可經(jīng)隨時解除合同。乙方必須無條件接受。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
(1)嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度的。
(2)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
(3)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。
4、乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應當支付相應的勞動報酬并依法繳納社會保險：
(1)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫工作的。
(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
5、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
十二、經(jīng)濟補償與賠償。
1、甲方違反方勞動合同的，應按下列標準支付乙方經(jīng)濟補償金：
2、乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
(1)由甲方出資培訓和招接收的人員，為其支付培訓費和招收錄用費;。
(2)對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
(3)本合同約定的其他賠償費用。
十三、違反勞動合同的責任。
1、當事人一方違反本合同時，應承擔違約責任，向對方支付違約金________元。
2、其他違約責任。
3、雙方約定的其他事項。
十四、勞動爭議處理1、因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十五、其他。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
法定代表人或(委托代理人)：________________。
汽車銷售公司培訓合同篇一
簽訂銷售合同是營銷員在營銷活動中常見的一項法律活動。一份銷售合同簽訂得好壞，不僅關系到營銷員的個人經(jīng)濟利益同時牽連到企業(yè)的經(jīng)濟效益。所以，合同的簽訂一定要慎之又慎。
甲方：_____汽車銷售有限公司。
乙方：________________________。
甲乙雙方就乙方向甲方購買汽車并辦理按揭或乙方通過其他汽車銷售商購買汽車后委托甲方辦理汽車按揭相關手續(xù)等有關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本合同。
一、汽車型號及金額。
汽車品牌_____________________;。
型號____________________;。
發(fā)動機號_____________________;。
車架號__________________;。
車價：_____________________。
二、購車方式。
1、乙方向甲方購買車輛;。
2、乙方向_____________汽車銷售商購買車輛，委托甲方辦理汽車按揭手續(xù)。
三、交車時間、地點及方式。
1、乙方向甲方購買的車輛，交車時間、地點以乙方提車確認單為準。
2、乙方向_____________汽車銷售商購買的車輛，交車時間、地點以汽車經(jīng)銷商及乙方簽名蓋章的提車確認單為準。
四、付款方式及期限：
乙方按下列_______種方式及期限付款。
1、一次性付款。
乙方于本合同生效之當日一次性付清全部車款_______元。
2、分期付款。
乙方于本合同生效之當日首付__________元，其余車款乙方委托甲方向中國農(nóng)業(yè)銀行杭州市延安路支行申請汽車消費貸款，年限__________，按揭_________%，金額(大寫)_____________。
五、權利與義務。
1、汽車銷售商向乙方出售的汽車，質(zhì)量須符合國家頒布的汽車質(zhì)量標準。
2、汽車銷售商向乙方出售的汽車，須是在《全國汽車、民用改裝車和摩托車生產(chǎn)企業(yè)及產(chǎn)品目錄》上備案的產(chǎn)品或經(jīng)交通管理部門認可的汽車。
3、汽車銷售商向乙方出售汽車時須真實準確介紹所售車輛的基本情況。
4、乙方通過其它汽車銷售商購買的車輛，乙方負有審查所購車輛證件，發(fā)票、手續(xù)是否齊全、真實，若因此而產(chǎn)生的風險及責任與甲方無關。
5、乙方應對所購車輛的功能及外觀進行認真檢查、確認。
6、如乙方所購車輛發(fā)生質(zhì)量問題，甲方協(xié)助乙方或協(xié)助汽車銷售商與生產(chǎn)廠家的維修站聯(lián)系、解決。
六、有關汽車按揭的約定。
乙方委托甲方辦理汽車按揭手續(xù)的，乙方應切實履行如下義務：
1、乙方自提車之日起至銀行貸款發(fā)生之日止，須配合甲方及銀行的資信調(diào)查工作，不得以任何理由推脫。
2、乙方提車后，須及時上牌，并把車輛登記證及購車發(fā)票原件交與甲方。
3、按揭期內(nèi)，乙方未經(jīng)銀行同意，不得將抵押車輛私自轉讓給他人;如私自轉讓乙方承擔由此引發(fā)的全部法律責任。
4、乙方在按揭期內(nèi)，須嚴格履行還款義務，不得以經(jīng)營狀況不良或交通事故等原因而影響還款義務的履行。
5、乙方不得以所購車輛發(fā)生質(zhì)量問題為由，影響還款義務的履行。
6、乙方簽訂的本合同及銀行貸款合同后，應嚴格履行，不得私自更改抵押權人，若由此而生的抵押問題，乙方承擔全部責任。
7、甲方為乙方辦理按揭貸款手續(xù)的費用(含保證金、續(xù)保定金、擔保手續(xù)費、工本費等)，由乙方承擔。乙方貸款期內(nèi)必須履行保險義務，乙方的續(xù)保定金在貸款期最后一年充抵保金，相關手續(xù)由甲方負責辦理。若乙方不履行保險義務，由此產(chǎn)生的法律后果乙方承擔。
8、乙方若變更住址及聯(lián)系電話，必須在變更后三日內(nèi)通知甲方及貸款銀行，否則應承擔由此而產(chǎn)生的法律責任。
七、違約責任。
1、本合同生效后，一方不履行合同的，應依法承擔違約責任;造成另一方損失的還應賠償對方的損失。
2、乙方不履行按揭付款義務的，除按按揭貸款合同承擔法律責任外，還應賠償甲方由此而造成的損失(包括利息、罰息、調(diào)查費、律師代理費等)。
八、合同爭議解決的方式。
本合同履行過程中若有爭議，雙方應友好協(xié)商解決，若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院訴訟解決。
九、本合同所指的汽車銷售商，系指乙方所購汽車的開票單位。
十、本合同一式叁份，簽字蓋章之日起生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，借款銀行備案一份。
甲方：汽車銷售有限公司乙方：_____________________。
汽車銷售公司培訓合同篇二
身份證號碼：________________。
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：
1.甲方委派乙方自________年____月____日起至________年____月____日止赴___________進行_____________.
2.乙方___________培訓期間所產(chǎn)生的費用，按照人事管理制度和財務作業(yè)流程報支。
3.乙方目前任職于_______公司______部門，擔負_______工作。乙方批準甲方的上述安排并批準自愿延伸勞動合同期限________年，即勞動合同至________年____月____日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應持續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方請求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方批準時，勞動合同即解除，但乙方應賠償甲方為乙方__________培訓交換支付的費用。
賠償金額依下列公式盤算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額x未服滿勞動合同期/應延伸勞動合同期。
5.甲方不批準乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式盤算賠償金外，還應交納違約金。違約金依下列公式盤算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額x未服滿勞動合同期/應延伸勞動合同期。
(培訓所產(chǎn)生的培訓費用包含：培訓之學費、雜費、辦理相干證件費用、培訓期間所產(chǎn)生的住宿、膳食、交通、出差補貼、交換費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)。
6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應于甲方辦理終止勞動合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方供給擔保人______________(身份證號碼___________________，戶籍)。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
汽車銷售公司培訓合同篇三
根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》及其他有關法律和行政法規(guī)，為進一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務，保障雙方的利益，遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則，甲乙雙方通過友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
本合同期限采用下列第_________種形式。
1、以完成一定工作為期限的合同。
本合同生效日期為____________年____________月____________日；乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。
2、有固定期限勞動合同。
本合同期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。（其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應工作能力酌情增減。
3、無固定期限勞動合同。
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
1、工作崗位：____________________________。
2、工作內(nèi)容：____________________________。
3、工作地點：____________________________。
4、甲方可以根據(jù)工作需要，變換乙方的工作內(nèi)容及工作地點，如乙方就工作變換不同意甲方意見，則本合同自然解除，雙方互不承擔違約責任。
（一）甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護乙方的健康及其相關權益。
（二）甲方按國家有關規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每________（年/季/月）免費安排乙方進行體檢。
（三）甲方按國家和地方有關規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。
（四）如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
（一）甲、乙雙方同意按以下第________種方式確定乙方的工作時間：
1、標準工時制，即每日工作________小時，每周工作________天，每周正常工作不超過40小時，并至少休息一天。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制，每周至少休息一天。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行以（填“是”）：年（_____）、半年（_____）、季（_____）或月（_____）為周期的綜合計算工時工作制。
（二）甲方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》規(guī)定的情形外，一般每日不得超過_____小時，因特殊原因最長每日不得超過_____小時，每月不得超過_____小時。
（三）甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補充的有關工作、休息、休假制度，按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期，并按本合同約定的正常工作時間工資及有關政策法規(guī)規(guī)定的計算方法支付工資。
1、甲方按照國家和地方相關法律、法規(guī)和政策規(guī)定，為乙方辦理社會保險并繳納住房公積金。甲乙雙方應按國家和地方政府有關規(guī)定依法繳納相應的費用。
2、本合同存續(xù)期內(nèi)，乙方患病或非因工負傷，患職業(yè)病或因工負傷，以及處于醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期等，其工資和相關待遇按照國家和甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。
1、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動報酬構成為：基礎工資_________元/每月+銷售提成。
2、甲方支付給乙方的勞動報酬中已包含有保密津貼、特殊崗位津貼，甲方不再通過其他形式予以發(fā)放。
3、業(yè)務提成。
銷售額達到_________以下無提成；
銷售額達到_________提成_________%；
銷售額達到_________提成_________%；
銷售額達到_________提成_________%。
（1）現(xiàn)金支付。
（2）以銀行轉賬方式支付費用給乙方。
開戶行：__________________________________。
戶名：____________________________________。
銀行賬號：________________________________。
一、勞動合同的變更。
二、勞動合同的解除。
1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
2、乙方提前______日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
（1）嚴重違反者甲方規(guī)章制度的；
（2）嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的；
（4）違反勞動紀律，泄露甲方商業(yè)機密的；
（5）被依法追究刑事責任的。
4、甲方有下列情形之一，應提前______天以書面形式通知乙方解除本合同，并根據(jù)乙方為甲方服務年限支付一定的經(jīng)濟補償金：
（1）依照企業(yè)破產(chǎn)法進行重整的；
（2）生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的；
（3）轉產(chǎn)、重大技術革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更本協(xié)議后，仍需要裁減人員的；
（4）本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的；
5、乙方有下列情形之一的，甲方應當提前______日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方______個月工資，并將理由通知工會后解除勞動合同：
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（3）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
6、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
（1）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
（2）未及時足額支付勞動報酬的；
（3）未依法為乙方繳納社會保費的；
（4）甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；
（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
三、勞動合同的終止。
（1）勞動合同期滿的；
（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；
（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；
（5）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；
（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
五、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前_______個月通知對方。
1、本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時，以國家、法規(guī)、政策為準。
2、甲乙雙方可就保守商業(yè)秘密、競業(yè)禁止或培訓等訂立專項協(xié)議，此類協(xié)議均視為本合同的附件，與本合同具有同等的法律效力。
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。
合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方（蓋章）：___________________。
乙方（簽字）：___________________。
法定代理人：____________________。
身份證號：______________________。
聯(lián)系方式：______________________。
聯(lián)系方式：______________________。
_______年_______月_______日。
_______年_______月_______日。
汽車銷售公司培訓合同篇四
甲方：法定代表人：
乙方：
“中國商業(yè)傳播網(wǎng)”由株洲縣電腦網(wǎng)絡協(xié)會主辦，負責本網(wǎng)站的建設及全國各省的業(yè)務開拓，為適應各項業(yè)務的開展，特選拔50名應屆高中畢業(yè)生進行內(nèi)部定向強化培訓，經(jīng)甲、乙雙方自愿，達成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。
一、培訓內(nèi)容、時間、地點等詳見“定向培訓員工”廣告。
二、培訓費用：8000元，含學費、資料費、住宿費;試用期內(nèi)返回1000元/月，正式上崗后，月薪20__元以上，按二年時間返回剩余培訓費用2500元/年。
三、甲方的權利和義務：
第一條負責提供教學場地、設備設施，教材資料，食宿場地等必備學習用品。
第二條對乙方進行形象、技能、業(yè)務等內(nèi)容的培訓，根據(jù)“中同商業(yè)傳播網(wǎng)”的建設和發(fā)展需求設置科目、安排學時，并提供上機時間(詳見“教學計劃”)。
第三條負責教學管理。
如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀違規(guī)行為將按照有關規(guī)章制度進行處理情節(jié)嚴重者與其家長協(xié)商處理辦法。
部進行強化培訓后，安排至相應的工作崗位試用。
第五條根據(jù)乙方的專業(yè)水平和自身條件及志愿安排試用(含試用工種和工作地域);如出現(xiàn)水平相等、志愿相同的情況則結合抽簽結果予以安排。
第六條試用期三個月，由甲方向乙方返回培訓費用1000元/月，不另計乙方工資(詳見“員工試用協(xié)議”)。
第七條乙方在試用期內(nèi)，如考核不合格，將被辭退，剩余的培訓費用甲方不予退回(詳見“員工試用協(xié)議”);如能按時完成甲方交辦的各項任務，并考核合格，則簽訂“員工上崗合同”，月薪20__元以上，甲方按年度返回乙方剩余培訓費用2500元/年(詳見“員工上崗合同”)。
四、乙方的權利和義務：
第八條乙方向甲方交納培訓費(含書籍費、住宿費和上機費)人民幣捌仟元整，此費用在通過面試并下達錄取通知書三天之內(nèi)一次性付清。
第九條乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學習，遵紀守法，不遲到不早退，積極參與甲方的各種活動及試習鍛煉，從德、智、體等方面全面發(fā)展，爭當“優(yōu)秀學員”;乙方如有違規(guī)違紀行為，要自覺接受甲方處理。
第十條乙方在培訓期間，如私自外出，造成人生意外或其他嚴重后果，責任全部由乙方承擔。
五、附則：
第十一條乙方如因自身原因中途退學，甲方不退還乙方所交費用;如因甲方過錯，使乙方不能正常學習，甲方退還全部費用;如因不可抗力或自然災害造成乙方不能正常學習，由公證機關及相關部門協(xié)調(diào)賠償。
第十二條因甲方過錯，不能安排乙方上崗或對口上崗，甲方在扣除工本費(指服裝、書籍等成本)后，負責賠償全部剩余培訓費用;乙方在試用期內(nèi)，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，除退回甲方已返乙方的培訓費用外，還應向甲方繳納培訓利潤人民幣陸仟元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行;乙方試用合格后，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職或在甲方的工作時間不足半年，除退回甲方已返乙方的培訓費用外，還應向甲方繳納培訓利潤人民幣叁仟元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行;乙方在甲方的工作時間不足一年，應退回甲方已返乙方的培訓費用，拒不支付，申請法院執(zhí)行。
第十三條本協(xié)議的附件、“定向培訓員工”廣告及教學計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料，具有同等法律效力，請注意留存。
第十四條本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方、公證處各一份;培訓開始合同生效，因故辭退、辭職或簽訂“員工上崗協(xié)議”一年時失效。
第十五條未盡事宜，甲、乙雙方、公證處共同協(xié)商解決。
甲方：(公章)。
代表人：
電話：
開戶銀行：
銀行帳戶：
乙方：
日期：
汽車銷售公司培訓合同篇五
賣方(甲方)：
營業(yè)地址：
法定代表人：
買方(乙方)：
住址：
身份證號：
根據(jù)《_合同法》、《二手車流通管理辦法》等有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲、乙雙方就車輛買賣事宜，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條甲方將其合法所有的車輛有償賣與乙方，車牌號碼_________，已行駛公里數(shù)_________，車輛類型_________，機動車型號為，車輛狀況。
第二條本合同約定的車輛價款為元人民幣(大寫：)。本合同簽訂后日內(nèi)，乙方應將合同約定的車輛價款一次性支付給甲方。
本車輛過戶手續(xù)費元人民幣，由______方承擔。_____方應于本合同簽訂之日起______日內(nèi)，將過戶手續(xù)費支付給雙方約定的過戶手續(xù)辦理方。
第三條甲方應于本合同簽訂之日起_________個工作日內(nèi)，將辦理本車過戶、轉籍手續(xù)所需的一切有關證件、資料的原件及復印件交給乙方。甲方應于本車過戶、轉籍手續(xù)辦理完成后_________個工作日內(nèi)在_________(地點)向乙方交付車輛及相關憑證。
第四條在車輛交付乙方之前所發(fā)生的所有風險由甲方承擔和負責處理;在車輛交付乙方之后所發(fā)生的所有風險由乙方承擔和負責處理。
第五條甲方的權利義務。
2、協(xié)助乙方辦理車輛過戶、轉籍手續(xù);。
第六條乙方的權利義務。
1、乙方應按照約定的時間、地點與甲方當面驗收車輛及審驗相關文件，并按照合同約定一次性足額向甲方支付車款。
2、乙方應持有效證件與甲方共同辦理車輛過戶、轉籍手續(xù)。
3、如乙方使用、保管或保養(yǎng)不當造成的問題，由乙方自行負責。
第七條違約責任。
1、甲方向乙方提供的有關車輛信息不真實，乙方有權要求甲方賠償因此造成的損失。
3、乙方未按照合同約定支付本車價款的，逾期每日按本車價款總額_________%向甲方支付違約金。
4、因甲方原因致使車輛不能辦理過戶、轉籍手續(xù)的，乙方有權要求甲方承擔一切損失;因乙方原因致使車輛不能辦理過戶、轉籍手續(xù)的，甲方有權要求買方返還車輛并承擔一切損失。
第八條爭議解決方式。
因本合同發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決，或向有關行業(yè)組織及消費者權益保護委員會申請調(diào)解。雙方協(xié)商、調(diào)解不成的，任何一方均有權向甲方所在地法院提起訴訟。
第九條其它。
(一)本合同未約定的事項，按照《_合同法》、《二手車流通管理辦法》以及有關的法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。
(二)雙方因履行本合同而簽署的補充協(xié)議及提供的其它書面文件，均為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。
(三)本合同經(jīng)雙方當事人簽字或蓋章后生效。本合同一式貳份，由甲、乙方雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
法定代表人(簽字)：
年月日年月日。
汽車銷售公司培訓合同篇六
乙方：_________（學員）
為了保障全部學員的就業(yè)安置，更好地組織和實施教學，履行各自的職責，保障雙方權益，依據(jù)平等自愿的原則，雙方簽訂如下協(xié)議：
一、甲方職責
1．嚴格按照簡章規(guī)定的收費標準進行收費。
2．提供足夠的師資和良好的教學環(huán)境，并根據(jù)教學要求安排相應的實習。
3．制定完善的規(guī)章制度，嚴格管理學生。
4．提供必要的生活設施和活動場所。
5．學習結束，經(jīng)考核合格者，為畢業(yè)學生頒發(fā)相應證書。
6．全面負責畢業(yè)學生的就業(yè)安置工作，并提供_________年的跟蹤服務。
二、乙方職責
1．了解招生要求、教學環(huán)境及辦學條件后，憑入學錄取通知書繳費注冊。
2．交費入學后不退費。
3．要具備良好的思想品德，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，特別是不得私自外出、外宿。
4．就業(yè)安置采取分期分批、雙向選擇的方式，學員要珍惜每一次的就業(yè)機會。不得連續(xù)_________次無理拒絕就業(yè)安置。
5．離校后未經(jīng)甲方批準不得私自回校上課或住宿。
三、違約責任
1．甲方違約，經(jīng)協(xié)商無效，乙方可向甲方索賠全部學雜費。
2．乙方違約，經(jīng)甲方教育無效，將給予記過、留校察看、開除學籍、取消就業(yè)安置等處分，且費用一律不退；若屬違法行為，則提交司法機關處理。
本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽字后即行生效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（學生）（簽字）：_________
法定代理人（簽字）：_________
汽車銷售公司培訓合同篇七
編號：
甲方：深圳z物業(yè)管理有限公司
乙方：
根據(jù)深圳z物業(yè)管理有限公司《培訓管理程序》關于員工外送培訓的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商同意就乙方參加＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿培訓，訂立合同，共同遵守。
1、由于工作需要，甲方按照＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿的要求，出資＿＿＿＿元送乙方參加＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿的培訓。
2、乙方參加培訓時間按正常上班處理。
3、乙方如不能通過培訓考試，所有培訓費用自理；如屬補考通過，補考部分費用自理，補考時間如占用正常工作時間以事假處理，限補考一次。
4、乙方取得培訓證書后，需為甲方服務滿＿＿年。服務期滿，培訓費用由公司承擔。如未滿規(guī)定年限，乙方不在公司繼續(xù)工作，需賠償培訓費，標準如下：
獲證書后工作滿＿＿，不滿＿＿者，個人半數(shù)負擔培訓費（含培訓期工資），獲證書后工作不滿＿＿者，由乙方全額負擔培訓費（含培訓期工資）。
5、本合同在履行中若發(fā)生爭議，甲、乙應采取協(xié)商辦法解決，協(xié)商不成時，任何一方均可向深圳市勞動仲裁委員會申請調(diào)解或仲裁。
6、本合同未盡事項，甲、乙雙方另行議定，其補充協(xié)議經(jīng)雙方簽章后與本合同具有同等效力。
7、本合同一式＿＿份，甲、乙雙方各執(zhí)＿＿份，＿＿份交＿＿＿＿＿＿＿。
甲方委托代理人：（簽章）
乙方：（簽章）
地址：福田區(qū)車公廟z數(shù)碼城z管理中心
聯(lián)系電話：z
郵政編碼：z
汽車銷售公司培訓合同篇八
乙方：
身份證號碼：
戶籍地：
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：
1.甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 進行_____________。
2.乙方___________ 培訓期間所發(fā)生的費用，依照人事管理制度和財務作業(yè)流程報支。
3.乙方目前任職于_______ 公司 ______部門，擔任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動合同期限_______年，即勞動合同至________ 年 ______月_________日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方要求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時，勞動合同即解除，但乙方應賠償甲方為乙方__________ 培訓交流支付的費用。
賠償金額依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
5.甲方不同意乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式計算賠償金外，還應交納違約金。違約金依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
(培訓所產(chǎn)生的培訓費用包括：培訓之學費、雜費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應于甲方辦理終止勞動乙方解合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方提供擔保人______________(身份證號碼___________________，戶籍地____________________，任職__________________，擔任________________)，保人應向甲方出具擔保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務。在除勞動合同時，擔保人向甲方承擔的保證責任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8.本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動合同期滿后終止。
9.本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章)乙方：
年月日年月日
擔保書
茲為 __________________同志在×××××××有限公司工作期間外派培訓事宜提供擔保：
1、保證遵守《培訓協(xié)議書》，遵守公司管理規(guī)定。
2、如違反《培訓協(xié)議書》，我愿意承擔由此行為所帶來的責任。
擔保人(簽名)：_________________
擔保人聯(lián)系電話：________________
擔保人工作單位：________________
擔保人與被擔保人關系：________________
____年_____月____ 日
附：擔保人身份證復(略)
第一章 總則
第一條 企業(yè)依據(jù)《婦女權益保障法》和各級政府關于女職工勞動保護的相關政策法規(guī)，結合本企業(yè)實際，實施女職工勞動保護。
第二條 企業(yè)在招聘職工、職工培訓、晉級、晉升時，堅持男女職工機會平等；
第三條 企業(yè)堅持男女職工同工同酬；
第四條 企業(yè)把女職工勞動安全與健康保護納入職業(yè)安全健康管理體系，同步實施；
第五條 企業(yè)嚴格執(zhí)行勞動部頒發(fā)的《女職工禁忌勞動范圍規(guī)定》。
第二章 女職工保護實施條款
第六條 女職工經(jīng)期保護
1、對從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度作業(yè)的女職工，在月經(jīng)期間，企業(yè)應暫時減少工作量或調(diào)整適合工作。
2、患有痛經(jīng)的女職工，經(jīng)醫(yī)療或婦幼保健機構確診，在月經(jīng)期間，可以休息一天，算作勞動時間。
第七條 女職工孕期保護
1、對懷孕的女職工，企業(yè)不得以懷孕為由，解除勞動合同降低職務，降低工資；
2、企業(yè)不得延長懷孕女職工勞動時間；對懷孕7個月以上（含7個月）的女職工，不安排其從事夜班勞動，在勞動時間內(nèi)給予適當工間休息，并相應減少工作量。
3、懷孕女職工在工作時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查，計算在工作時間內(nèi)，有定額的扣減相應的工作量。
第八條 女職工產(chǎn)期保護
1、正常分娩的，給予產(chǎn)假90天（含產(chǎn)前假15天）；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育，每多生1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。
2、女職工妊娠不滿12周（含）流產(chǎn)的產(chǎn)假為15天；12周以上16周以內(nèi)（含）流產(chǎn)的產(chǎn)假為30天；16周以上28周（含）以內(nèi)流產(chǎn)的產(chǎn)假為42天。
3、產(chǎn)假期滿，企業(yè)應恢復女職工原崗位工作。
5、違反計劃生育規(guī)定的，不享受生育期間的經(jīng)濟待遇；
第九條 女職工哺乳期保護
1。哺乳不滿1周歲嬰兒的女職工，給予每個工作日1小時哺乳時間。多胞胎生育者，每多生育1個嬰兒，哺乳時間增加1小時。哺乳時間算作勞動時間，并扣減相應的工作量。
2、對哺乳未滿一周歲的嬰兒期間的乳母，不得安排其上夜班、加班加點及從事哺乳期禁忌從事的勞動。
第十條 企業(yè)參加《職工生育保險》。
女職工由于計劃生育手術、生育或流產(chǎn)，經(jīng)本人申請并提供相關的醫(yī)療證明后，企業(yè)按規(guī)定向社會保險經(jīng)辦機構申報生育津貼以及報銷產(chǎn)前檢查、計劃生育手術門診醫(yī)療費用。
企業(yè)在收到撥付的生育津貼及相關保險費用后，及時按規(guī)定發(fā)給職工。（對女職工超出生育保險撥付的費用，企業(yè)根據(jù)有關規(guī)定制定統(tǒng)一的報銷辦法。）
第十一條 對不屬于參加《職工生育保險》范圍的女職工，其生育期間費用由企業(yè)負擔。
1、不屬于參保范圍的女職工懷孕，在本單位指定的醫(yī)療機構檢查和分娩時，其檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由所在單位負擔。
2、產(chǎn)假期間，產(chǎn)假工資按照勞動合同和集體合同約定，且產(chǎn)假工資不得低于本縣規(guī)定的最低工資標準。
第十二條 企業(yè)每年出資為女職工做一次婦科體檢；并確定專人負責，并建立女職工健康檢查檔案。
第十三條 其他特殊保護。
·集體合同的意義 ·什么是集體合同 ·集體合同爭議的處理 ·集體合同的期限
1、三八婦女節(jié)，如在工作時間，女職工放假半天。如因單位原因必須上班的，應給予適當補償。
2、企業(yè)為女職工提供更衣室、浴室和衛(wèi)生間，并確保環(huán)境干凈衛(wèi)生。
第三章 女職工保護與工會女職工組織
第十四條 企業(yè)制定和修改涉及女職工權益的規(guī)章制度，聽取工會女職工委員會意見。
第十五條 企業(yè)支持工會女職工組織結合女職工需求開展素質(zhì)教育流動課堂活動；
第十六條 企業(yè)支持工會女職工組織參與民主管理，職代會女職工代表比例與企業(yè)女職工比例相當，女職工代表參與企業(yè)平等協(xié)商簽訂集體合同和工資協(xié)議的全過程。
汽車銷售公司培訓合同篇九
乙方：
甲乙雙方就乙方向甲方購買汽車并辦理按揭或乙方通過其他汽車銷售商購買汽車后委托甲方辦理汽車按揭相關手續(xù)等有關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本合同。
一、汽車型號及金額。
汽車品牌_____________________;。
型號____________________;。
發(fā)動機號_____________________;。
車架號__________________;。
車價：_____________________。
二、購車方式。
1、乙方向甲方購買車輛;。
2、乙方向_____________汽車銷售商購買車輛，委托甲方辦理汽車按揭手續(xù)。
三、交車時間、地點及方式。
1、乙方向甲方購買的車輛，交車時間、地點以乙方提車確認單為準。
2、乙方向_____________汽車銷售商購買的車輛，交車時間、地點以汽車經(jīng)銷商及乙方簽名蓋章的提車確認單為準。
四、付款方式及期限：
乙方按下列_______種方式及期限付款。
1、一次性付款。
乙方于本合同生效之當日一次性付清全部車款元。
2、分期付款。
乙方于本合同生效之當日首付__________元，其余車款乙方委托甲方向中國農(nóng)*銀行杭州市延安路支行申請汽車消費貸款，年限__________，按揭_________%，金額(大寫)_____________。
五、權利與義務。
1、汽車銷售商向乙方出售的汽車，質(zhì)量須符合國家頒布的汽車質(zhì)量標準。
2、汽車銷售商向乙方出售的汽車，須是在《全國汽車、民用改裝車和摩托車生產(chǎn)企業(yè)及產(chǎn)品目錄》上備案的產(chǎn)品或經(jīng)交通管理部門認可的汽車。
3、汽車銷售商向乙方出售汽車時須真實準確介紹所售車輛的基本情況。
4、乙方通過其它汽車銷售商購買的車輛，乙方負有審查所購車輛證件，發(fā)票、手續(xù)是否齊全、真實，若因此而產(chǎn)生的風險及責任與甲方無關。
5、乙方應對所購車輛的功能及外觀進行認真檢查、確認。
6、如乙方所購車輛發(fā)生質(zhì)量問題，甲方協(xié)助乙方或協(xié)助汽車銷售商與生產(chǎn)廠家的維修站聯(lián)系、解決。
六、有關汽車按揭的約定。
乙方委托甲方辦理汽車按揭手續(xù)的，乙方應切實履行如下義務：
1、乙方自提車之日起至銀行貸款發(fā)生之日止，須配合甲方及銀行的資信調(diào)查工作，不得以任何理由推脫。
2、乙方提車后，須及時上牌，并把車輛登記證及購車發(fā)票原件交與甲方。
3、按揭期內(nèi)，乙方未經(jīng)銀行同意，不得將抵押車輛私自轉讓給他人;如私自轉讓乙方承擔由此引發(fā)的全部法律責任。
4、乙方在按揭期內(nèi)，須嚴格履行還款義務，不得以經(jīng)營狀況不良或交通事故等原因而影響還款義務的履行。
5、乙方不得以所購車輛發(fā)生質(zhì)量問題為由，影響還款義務的履行。
6、乙方簽訂的本合同及銀行貸款合同后，應嚴格履行，不得私自更改抵押權人，若由此而生的抵押問題，乙方承擔全部責任。
7、甲方為乙方辦理按揭貸款手續(xù)的費用(含保證金、續(xù)保定金、擔保手續(xù)費、工本費等)，由乙方承擔。乙方貸款期內(nèi)必須履行保險義務，乙方的續(xù)保定金在貸款期最后一年充抵保金，相關手續(xù)由甲方負責辦理。若乙方不履行保險義務，由此產(chǎn)生的法律后果乙方承擔。
汽車銷售公司培訓合同篇十
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：(以下簡稱乙方)。
為了甲方的不斷發(fā)展壯大，為了不斷的提高乙方的業(yè)務素質(zhì)，為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務學習期間，甲、乙雙方的權利義務關系，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議。
一、甲方為員工自身發(fā)展，并進一步加強業(yè)務素質(zhì)的提高，安排。
乙方到參加業(yè)務培訓。在業(yè)務培訓期間，甲方負責乙方培訓費。同時，甲方為乙方提供必要的學習時間。
二、乙方應珍惜此次培訓機會努力學習，并保證按照此次培訓的時間、地點、內(nèi)容認真參加培訓。培訓結束后，即應在合理的時間內(nèi)返回甲方報到，不得隨意在外逗留不歸。否則，因此產(chǎn)生的費用自理，同時按逾期報到的天數(shù)做曠工處理。
三、乙方在參加培訓后，應能夠達到此次培訓的目的。如乙方不認真學習未能掌握培訓中所傳授的知識和技術，則甲方有權扣除為乙方提供的`所有培訓期間支出的費用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。
四、乙方的權利：乙方在遵守本合同的前提下，享有培訓期間工資照發(fā)福利不變的權利。
五、乙方離開甲方時，關于培訓費用的處理：
勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足2年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低于800.00元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在甲方工作時間超過3年的，勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足3年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低于1500.00元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在甲方工作時間超過5年的，勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足5年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低于4000.00元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在甲方工作時間超過10年的，勞動合同到期乙方離開甲方時，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足10年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用超過4001.00元的，屬于數(shù)額較大，甲、乙雙方另行簽訂培訓合同。
本合同第五條1、2、3、4、5項內(nèi)容的低于、超過、不足均含本數(shù);1、2、3、4項中的工作時間均以培訓結束或領取結業(yè)證到離開甲方的時間作為計算工作時間的標準，多次參加培訓的以最后一次培訓結束時間開始計算，不以乙方到達甲方的初次參加工作的時間為準。
六、甲、乙雙方在履行本合同時，如發(fā)生爭議應本著協(xié)商的原則解決，協(xié)商不成任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
七、本合同作為勞動合同的一部分，與勞動合同具有同等法律效力。
八、合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章生效。
甲方(簽字或蓋章)：
乙方(簽字或蓋章)：
__年__月__日。
汽車銷售公司培訓合同篇十一
經(jīng)___________________(以下簡稱甲方)與____________文化傳媒有限公司(以下簡稱乙方)在平等、自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，雙方就甲方委托乙方設計、制作、發(fā)布網(wǎng)絡廣告，達成如下合同條款：
第一條、合同內(nèi)容。
1、甲方為拓展商務活動、擴大市場影響力，委托乙方進行網(wǎng)絡廣告宣傳。
2、乙方為甲方提供網(wǎng)絡廣告服務，具體服務內(nèi)容如下：
網(wǎng)絡廣告發(fā)布處：___________________。
網(wǎng)絡廣告發(fā)布尺寸：___________________。
網(wǎng)絡廣告發(fā)布形式：___________________。
網(wǎng)絡廣告內(nèi)容：___________________。
網(wǎng)絡廣告鏈接地址：___________________。
3、在雙方簽訂本合同后______個工作日內(nèi),甲方須將符合合同約定規(guī)格的圖片交給乙方，如因甲方提供資料不全或不及時，造成工作延誤，乙方不承擔責任。
4、如因乙方的過錯造成工作的延誤，由乙方承擔責任。
第二條、甲方的權利。
在合同有效期內(nèi)甲方有權利享有合同約定范圍、網(wǎng)站發(fā)布位置、期限內(nèi)的廣告發(fā)布權，在甲方保證其所提供的鏈接圖文信息文件符合我國廣告法律法規(guī)的有關規(guī)定并且該文件本身無瑕疵的情況下乙方無權撤銷。
第三條、乙方的權利。
乙方有權按照本合同約定收取廣告發(fā)布費用。
第四條、甲方的義務。
1、本合同生效后_____個工作日內(nèi)，甲方有義務向乙方提供鏈接及發(fā)布需要的圖文信息文件。
2、甲方保證其所提供的鏈接圖文信息文件符合我國廣告法律法規(guī)的有關規(guī)定并且該文件本身無瑕疵。
3、甲方保證其廣告指向網(wǎng)站不存在違規(guī)情形（包括但不限于病毒、彈窗及網(wǎng)頁覆蓋），如出現(xiàn)違規(guī)情形,乙方有權拒絕接受廣告的投放。
第五條、乙方的義務。
1、在本合同生效后，乙方有義務按照合同約定將甲方提供的圖文信息文件及鏈接地址，及時發(fā)布在網(wǎng)頁的指定位置。
2、乙方有義務對廣告進行技術維護。
第六條、合同金額及付款方式。
1、本合同金額為人民幣______元/月，乙方收到甲方廣告費后一個工作日內(nèi)完成甲方廣告發(fā)布上線工作。
乙方指定收款賬號：____________________________。
賬戶名稱：____________________。
開戶行：____________________________。
賬戶：_______________________________。
2、合同付款方式為月付，即甲方在本月度(非自然月)廣告期滿前______個工作日支付下月廣告費用，廣告自動延期______個月。
3、如果甲方在本月度(非自然月)廣告期滿時仍然未能支付下月廣告費用，則視為甲方單方終止合同乙方有權主張自己的'權利。
第七條、不可抗力條款。
如果發(fā)生不可抗力事件或者政府政策調(diào)整廣告發(fā)布無法完成時，雙方不承擔法律責任。
第八條、爭議解決。
雙方因合同的解釋或履行產(chǎn)生爭議，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，雙方均有權向______________人民法院提起訴訟。
第九條、知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密的保護。
雙方在本合同有效期間，對于獲知的對方的知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密、技術秘密等事項，均不得向第三方披露或公開，此條款并不因合同的終止失效。
第十條、合同終止。
1、本合同履行完畢。
2、任何一方終止合同，需提前_____個工作日書面通知對方，并說明正當終止理由，經(jīng)雙方協(xié)商后終止合同。
3、因不可抗力或者其他意外事件，使得本合同的履行不可能、不必要或者無意義的，任一方均可以解除本合同，雙方均不承擔責任。
第十一條、附則。
1、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
2、本合同一式_____份，雙方各持_____份，具有同等的法律效力，雙方授權代表簽字、蓋章后生效。
甲方：__________________。
授權代表：__________________。
地址：__________________。
聯(lián)系電話：__________________。
簽約日期：________年_______月_______日
乙方：__________________。
授權代表：__________________。
地址：__________________。
聯(lián)系電話：__________________。
簽約日期：________年_______月_______日
汽車銷售公司培訓合同篇十二
**有限公司（以下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方）經(jīng)平等協(xié)商，甲方同意乙方到進行培訓，并簽訂如下條款：
1、為乙方提供良好的學習條件和環(huán)境。
2、保證乙方在學習期間享受規(guī)定的工資待遇。
3、乙方在培訓期間，發(fā)生任何有礙培訓正常進行的行為時，甲方有權停付乙方學習期間的一切費用，并要求乙方賠償甲方已支付的費用。
4、乙方未按本合同規(guī)定履行義務時，有權要求乙方按公司規(guī)定的比例補償培訓費用。
1、乙方有權根據(jù)自己的實際情況，向甲方提出培訓申請。
2、乙方有權不參加公司組織的培訓，但因乙方不參加培訓而造成的乙方能力不足，甲方有權視乙方具體情況解除相關協(xié)約。
3．自覺遵守培訓單位的紀律，努力學習。
4．從培訓結束之日起，應為甲方服務滿本合同規(guī)定的時間，否則按本合同規(guī)定向甲方支付補償費。
1、培訓費用在3000元以上的（含3000元），乙方應為甲方服務滿三年，不滿三年的，按以下標準補償甲方為乙方支付的培訓費用：
1)服務滿二年的，補償30%；
2)服務滿一年的，補償60%；
3)服務不滿一年的，補償100%。
本次培訓開始之日為年月日，結束之日期為年月日。
甲方：**公司乙方：
法定代表人委托代理人：
二零年月日二零年月日。
附：乙方培訓費用支出憑證復印件。
汽車銷售公司培訓合同篇十三
乙方：
身份證號碼：
戶籍地：
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：
1.甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴___________進行_____________。
2.乙方___________培訓期間所發(fā)生的費用，依照人事管理制度和財務作業(yè)流程報支。
3.乙方目前任職于_______公司______部門，擔任_______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動合同期限_______年，即勞動合同至________年______月_________日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方要求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時，勞動合同即解除，但乙方應賠償甲方為乙方__________培訓交流支付的費用。
賠償金額依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期。
5.甲方不同意乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式計算賠償金外，還應交納違約金。違約金依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期。
(培訓所產(chǎn)生的培訓費用包括：培訓之學費、雜費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應于甲方辦理終止勞動乙方解合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方提供擔保人______________(身份證號碼___________________，戶籍地____________________，任職__________________，擔任________________)，保人應向甲方出具擔保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務。在除勞動合同時，擔保人向甲方承擔的保證責任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8.本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動合同期滿后終止。
9.本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章)乙方：
年月日年月日。
擔保書。
茲為__________________同志在×××××××有限公司工作期間外派培訓事宜提供擔保：
1、保證遵守《培訓協(xié)議書》，遵守公司管理規(guī)定。
2、如違反《培訓協(xié)議書》，我愿意承擔由此行為所帶來的責任。
擔保人(簽名)：_________________。
擔保人聯(lián)系電話：________________。
擔保人工作單位：________________。
擔保人與被擔保人關系：________________。
____年_____月____日。
附：擔保人身份證復(略)。
第一章總則。
第一條企業(yè)依據(jù)《婦女權益保障法》和各級政府關于女職工勞動保護的相關政策法規(guī)，結合本企業(yè)實際，實施女職工勞動保護。
第二條企業(yè)在招聘職工、職工培訓、晉級、晉升時，堅持男女職工機會平等；
第三條企業(yè)堅持男女職工同工同酬；
第四條企業(yè)把女職工勞動安全與健康保護納入職業(yè)安全健康管理體系，同步實施；
第五條企業(yè)嚴格執(zhí)行勞動部頒發(fā)的《女職工禁忌勞動范圍規(guī)定》。
第二章女職工保護實施條款。
第六條女職工經(jīng)期保護。
1、對從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度作業(yè)的女職工，在月經(jīng)期間，企業(yè)應暫時減少工作量或調(diào)整適合工作。
2、患有痛經(jīng)的女職工，經(jīng)醫(yī)療或婦幼保健機構確診，在月經(jīng)期間，可以休息一天，算作勞動時間。
第七條女職工孕期保護。
1、對懷孕的女職工，企業(yè)不得以懷孕為由，解除勞動合同降低職務，降低工資；
2、企業(yè)不得延長懷孕女職工勞動時間；對懷孕7個月以上（含7個月）的女職工，不安排其從事夜班勞動，在勞動時間內(nèi)給予適當工間休息，并相應減少工作量。
3、懷孕女職工在工作時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查，計算在工作時間內(nèi)，有定額的扣減相應的工作量。
第八條女職工產(chǎn)期保護。
1、正常分娩的，給予產(chǎn)假90天（含產(chǎn)前假15天）；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育，每多生1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。
2、女職工妊娠不滿12周（含）流產(chǎn)的產(chǎn)假為15天；12周以上16周以內(nèi)（含）流產(chǎn)的產(chǎn)假為30天；16周以上28周（含）以內(nèi)流產(chǎn)的產(chǎn)假為42天。
3、產(chǎn)假期滿，企業(yè)應恢復女職工原崗位工作。
5、違反計劃生育規(guī)定的，不享受生育期間的經(jīng)濟待遇；
第九條女職工哺乳期保護。
1。哺乳不滿1周歲嬰兒的女職工，給予每個工作日1小時哺乳時間。多胞胎生育者，每多生育1個嬰兒，哺乳時間增加1小時。哺乳時間算作勞動時間，并扣減相應的工作量。
2、對哺乳未滿一周歲的嬰兒期間的乳母，不得安排其上夜班、加班加點及從事哺乳期禁忌從事的勞動。
第十條企業(yè)參加《職工生育保險》。
女職工由于計劃生育手術、生育或流產(chǎn)，經(jīng)本人申請并提供相關的醫(yī)療證明后，企業(yè)按規(guī)定向社會保險經(jīng)辦機構申報生育津貼以及報銷產(chǎn)前檢查、計劃生育手術門診醫(yī)療費用。
企業(yè)在收到撥付的生育津貼及相關保險費用后，及時按規(guī)定發(fā)給職工。（對女職工超出生育保險撥付的費用，企業(yè)根據(jù)有關規(guī)定制定統(tǒng)一的報銷辦法。）。
第十一條對不屬于參加《職工生育保險》范圍的女職工，其生育期間費用由企業(yè)負擔。
1、不屬于參保范圍的女職工懷孕，在本單位指定的醫(yī)療機構檢查和分娩時，其檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由所在單位負擔。
2、產(chǎn)假期間，產(chǎn)假工資按照勞動合同和集體合同約定，且產(chǎn)假工資不得低于本縣規(guī)定的最低工資標準。
第十二條企業(yè)每年出資為女職工做一次婦科體檢；并確定專人負責，并建立女職工健康檢查檔案。
第十三條其他特殊保護。
·集體合同的意義·什么是集體合同·集體合同爭議的處理·集體合同的期限。
1、三八婦女節(jié)，如在工作時間，女職工放假半天。如因單位原因必須上班的，應給予適當補償。
2、企業(yè)為女職工提供更衣室、浴室和衛(wèi)生間，并確保環(huán)境干凈衛(wèi)生。
第三章女職工保護與工會女職工組織。
第十四條企業(yè)制定和修改涉及女職工權益的規(guī)章制度，聽取工會女職工委員會意見。
第十五條企業(yè)支持工會女職工組織結合女職工需求開展素質(zhì)教育流動課堂活動；
第十六條企業(yè)支持工會女職工組織參與民主管理，職代會女職工代表比例與企業(yè)女職工比例相當，女職工代表參與企業(yè)平等協(xié)商簽訂集體合同和工資協(xié)議的全過程。
汽車銷售公司培訓合同篇十四
甲方：
乙方：
根據(jù)甲方委托，乙方承辦培訓，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議，共同信守執(zhí)行。
甲方委托乙方培訓的目的：提高員工素質(zhì)并增強企業(yè)核心競爭力。
1、負責地對企業(yè)員工進行培訓。
2、承擔所有培訓任務。
3、員工信息絕對對企業(yè)公開。
甲方委托乙方從20____年1月1日至20____年12月31日完成培訓任務，乙方計劃天內(nèi)完成，并向甲方提供“培訓課程表”一式份。
由乙方指定此次培訓負責人承辦該項培訓。
經(jīng)雙方議定，甲方向乙方支付培訓費人民幣____萬元。本協(xié)議生效后，甲方向乙方預付50%培訓費，即____元，余下部分待乙方出具培訓課程表時一次付清。
1、培訓過程堅持向甲方提供的“培訓課程表”保證按時按量地完成教學計劃，管理好培訓班的日常性事務，未經(jīng)甲方許可，不得將此培訓交予其他公司辦理。
2、遵守職業(yè)道德。對甲方提供的有關資料（如人員名單）和情況保守秘密。
3、隨時或定期向甲方報告培訓的進展情況，培訓結束時請甲方參與監(jiān)考發(fā)證等考務工作，以便驗收培訓結果。
1、按約定日期為乙方提供所需培訓的相關業(yè)務（培訓）資料。
2、培訓未完畢，但因不可歸責于乙方事由使培訓不能完成時，甲方也應向乙方支付報酬。
3、乙方在承辦培訓過程中，甲方應指定有關人員積極協(xié)助配合，給予工作方便。
按照國家有關民辦職業(yè)教育的規(guī)定，保證培訓的合法性。培訓過程中，若一方未履行合同書，另一方則有權終止該合同；若一方因培訓未盡事宜，另一方有向人民法院起訴的權利。
甲乙雙方按照《中華人民共和國合同法》承擔違約責任。若甲方終止合同，乙方不退預收款；若乙方原因而終止合同，乙方退還預收款。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
法定代表人：________法定代表人：________。
或授權代理人：________或授權代理人：________。
____年____月____日____年____月____日。
汽車銷售公司培訓合同篇十五
甲方（用人單位）名稱：
經(jīng)濟類型：
地址：
乙方（員工）姓名：
性別：
出生年月：
身份證號碼：
住址：
郵編：
聯(lián)系電話：
本合同為《勞動合同》的配套合同。
甲方為促進乙方全面掌握專業(yè)技能，提高專業(yè)水平，經(jīng)雙方平等協(xié)商，同意簽定本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條、甲乙雙方確定在簽定《勞動合同》的同時，簽定本合同，期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條、合同期內(nèi)，甲方根據(jù)公司的發(fā)展要求和乙方的`專業(yè)定位，不定期采取以下方式對乙方進行培訓：
第1款 公司內(nèi)部的專業(yè)培訓；
第2款 派出到市區(qū)、省內(nèi)、省外參加培訓班、學習班、講座等；
第3款 派出參觀專業(yè)性展示、展覽；
第三條、甲方負擔下列有關培訓、學習費用：
第1款 內(nèi)部培訓聘請教師所發(fā)生的相關費用；
第3款 外出學習、參觀車間的工資；
第4款 甲方規(guī)定的出差補助。
第四條、甲方為乙方設立專項培訓帳戶，乙方在培訓時發(fā)生的費用計入帳戶，逐年累計計算。
第五條、權利和義務：
第3款 與甲方簽定五年以上的勞動合同，能獨立的承擔一個方面工作的；
第4款 在所在的崗位上，發(fā)揮骨干作用的；
第5款 能按時、保質(zhì)、保量完成甲方交辦工作的；
第6款 具有創(chuàng)新精神，作品或論文獲得市、省、國家獎勵或證書的；
第7款 具有開拓精神，開發(fā)的客戶或業(yè)務對公司發(fā)展作出較大貢獻的。
第8款 合同期內(nèi)甲方有為乙方提供培訓機會的責任，并對選擇的培訓的 質(zhì)量負責。
第9款 乙方有認真接受培訓、努力提高自身素質(zhì)的責任。
第10款 下列情況之一的，乙方可不予退還培訓費：
（1）《勞動合同》期滿，雙方不再續(xù)簽約的；
（2）依據(jù)《勞動合同》第九條解除勞動合同的；
（3）甲方自身原因提前解除《勞動合同》的；
第4款 符合下列情況之者，乙方應向甲方退還全額培訓費：
（1）《勞動合同》期未滿，乙方自行解除合同的；
（3）乙方自行要求調(diào)離，經(jīng)雙方商定提前解除合同的。
第六條、違約責任
第2款 應返還培訓費：
返還培訓費=培訓費+住宿費+交通（車船）費+市內(nèi)交通費+培訓期間工資等。
第七條、乙方合同期滿不再續(xù)簽時，應提前三十日向甲方書面提出調(diào)出申請，經(jīng)甲方人事部門確認后辦理調(diào)動手續(xù)。
第1款 因乙方違約提前解除合同時，應首先返還培訓費后方能辦理調(diào)動手續(xù)。
第2款 因乙方不履行本合同規(guī)定而擅自離開時：
（1）甲方將不予辦理調(diào)動手續(xù)，其勞動保險費、醫(yī)療保險、檔案管理費停止繳納；
（2）甲方按照本合同第七條第一款通過法律途徑追索乙方違約責任。
第八條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，必須由乙方本人和甲方法定代表人簽字后生效，具有同等的法律效力。
甲方：（蓋章） 乙方（簽字）：
法定代表人：
簽定時間： 年 月 日
汽車銷售公司培訓合同篇十六
根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規(guī)定，為進一步明確雙方的權利和義務，經(jīng)雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:。
一、甲方的責任、權利、義務：
1.根據(jù)工作需要，自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日，乙方在進行有關(方面)的學習與培訓，為期____________天。
2.甲方為乙方提供學習(培訓)費用預計人民幣____________元。
3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇：
(1)________________________________;。
(2)________________________________;。
(3)________________________________;。
4.甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監(jiān)督，并對乙方在學習培訓中的不良表現(xiàn)進行懲處。
5.甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務年，即自年月日起至年月日止。服務期內(nèi)，如乙方違反培訓協(xié)議，應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數(shù)/服務期月數(shù)”的比例退還。
二、乙方的責任、權利、義務：
1.學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務。
2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務，乙方須自己出資參加相同培訓一次，并作為記錄記入年底績效考核中。
3.一經(jīng)簽訂本培訓協(xié)議，將嚴格按照培訓協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司，將依的相關規(guī)定支付相應的培訓費用和違約金后，方可辦理離職手續(xù)。
4.乙方學習培訓期滿，應將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。
三、雙方約定的其它事宜：
(1)___________________________;。
(2)___________________________;。
(3)___________________________;。
四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件，與合同正本具有同樣的法律效力。
簽于：____________。
汽車銷售公司培訓合同篇十七
地址：________。
乙方：________。
身份證號碼：________。
為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加專業(yè)培訓。同時為確保員工圓滿完成培訓學業(yè)，并按時返回公司工作，更好的服務于公司，根據(jù)《勞動合同法》等相關規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議，共同遵守。
1、甲方按照公司相關制度規(guī)定出資支持乙方參加專業(yè)培訓。
2、乙方參加培訓后，應保證在甲方繼續(xù)工作的時間為原則上不少于__5_年，個別崗位服務工作時間應由甲、乙雙方在培訓前商定，商定日期為：___，起始之日從培訓結束之日起計算。
2.1甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期前屆滿的，則該勞動合同將自動延期，直至本協(xié)議約定的期限為止。
2.2甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期后屆滿的，則依照勞動合同的約定履行。
第二條：培訓服務事項。
1、甲方同意乙方赴___學習期,自___年___月___日起至___年___月___日，具體以實計為期。
第三條：培訓項目與要求。
1、培訓主要內(nèi)容：______________。
2、培訓效果與要求：______________。
2.1乙方在培訓結束時，要保證達到以下水平與要求：_______。
b能夠熟練掌握并應用所學的專業(yè)及相關理論知識;。
c具備勝任本崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力;。
d有能力將所學的專業(yè)知識,在公司內(nèi)部向其他員工進行培訓。
第四條：培訓服務費用。
1、培訓費用項目：學雜費、材料費、住宿費、交通費等。
2、費用負擔標準：
2.1本次培訓費用預計共元，由甲方先行承擔;。
2.2住宿交通等費用按甲方相關制度規(guī)定執(zhí)行;;。
2.3乙方因個人生活等等支出的費用，由乙方自行承擔。
3、甲方支付費用的.時間及方式：
3.2前述費用，乙方最遲應在培訓結束后7日內(nèi)辦結。
第五條：甲方責任與義務。
1、在培訓前與乙方簽定培訓協(xié)議，確立勞動關系;。
2、及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項培訓費用;。
3、向乙方提供必要的服務和幫助;。
4、在培訓期間，做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務工作;。
5、甲方有權利根據(jù)公司經(jīng)營狀況，自主決定乙方的培訓進程;。
6、甲方有權根據(jù)乙方的階段性培訓效果來決定乙方的培訓進程，對培訓效果不良的，有權立即終止本協(xié)議。
第六條：乙方責任與義務。
1、乙方有權按照本協(xié)議約定要求甲方支付相關培訓費用。
3、保證在培訓期服從管理、服從甲方各項安排;。
4、保證在培訓期內(nèi)定期(每隔一周)與甲方溝通，匯報學習情況;。
5、保證在培訓完成后5日內(nèi)向甲方提交培訓學習總結報告;。
6、應在培訓期內(nèi)自覺維護自身安全健康和甲方一切利益;。
8、乙方應自覺遵守培訓單位的各項政策、制度與規(guī)定，維護甲方形象;。
第七條：違約責任。
1、甲方違約責任。
1.1甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用，按協(xié)議向乙方支付培訓費用;。
1.2因甲方原因提出與乙方終止培訓協(xié)議，甲方不得要求乙方返還培訓期間已經(jīng)支付的培訓費用。
2、乙方違約責任。
乙方培訓期結束回到甲方工作后，未達到本協(xié)議第一條約定的服務年限，培訓費用的承擔將根據(jù)以下標準執(zhí)行：
2.5乙方培訓后為甲方服務不滿一年的，乙方應向甲方返還100%的培訓費用。
第八條：協(xié)議的終止和解除。
1、雙方協(xié)商一致，可以變更、提前終止或解除本協(xié)議;。
2、甲方因經(jīng)營狀況或者經(jīng)營方針的變更等，可以隨時終止或者解除本協(xié)議;。
3、因乙方存在下述行為的，甲方可以單方終止或解除本協(xié)議;。
3.3培訓期內(nèi)，乙方存在違法或非法行為的;。
3.4培訓期內(nèi)，未經(jīng)甲方批準，擅自更換培訓機構的;。
3.5乙方存在損害甲方利益行為的;。
4、其他導致本協(xié)議終止或解除的情形。
第九條：其他。
1、本協(xié)議未盡事宜，依據(jù)協(xié)議生效之時甲方的管理制度執(zhí)行;。
2、本協(xié)議為勞動合同的附件，與勞動合同具備同等法律效力;。
3、本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字(蓋章)之日起生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：________乙方：________。
汽車銷售公司培訓合同篇十八
現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強，合同的'使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，以下是小編幫大家整理的公司內(nèi)部培訓合同，歡迎閱讀與收藏。
甲方：
乙方：所在部門：職務：
培訓教育時間：自年月日至年月日。
培訓教育地點：
培訓教育內(nèi)容：
培訓教育費用：
按照公司規(guī)定，乙方必須做到如下方面：
第一條乙方接受培訓教育，考核成績達到培訓要求后，甲方為乙方承擔全部培訓費用；如乙方未達到培訓要求，視情況甲方不負擔或部門負擔培訓費用。
第二條乙方接受培訓后，如違約提出終止、解除勞動合同，或因乙方具有下列情形之一：
1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；
2）嚴重失職、營私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，已給甲方造成損失；
3）被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)而由甲方解除勞動合同的，乙方須按以下計算方法向甲方賠償培訓費：
第三條乙方接受一次以上培訓的，按每次培訓合同分別計算費用，合并執(zhí)行。
第四條乙方培訓后應整理出學習資料及時交于甲方，不得截留。
第五條乙方在接受培訓后需將所學用于實踐工作，為甲方創(chuàng)造相關效益。
第六條乙方應按照甲方要求承擔相應的內(nèi)部培訓工作。
第七條本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
第八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后即日起生效。
甲方：（簽章）乙方：（簽字）
日期：日期：
汽車銷售公司培訓合同篇十九
甲方：
地址：
電話：
乙方：
地址：
電話：
風險提示：
合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產(chǎn)品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內(nèi)容，相應的協(xié)議條款可能大不相同。
本協(xié)議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據(jù)雙方實際的合作方式、項目內(nèi)容、權利義務等，修改或重新擬定條款。經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)國家相關法律制定以下合作經(jīng)營合作協(xié)議：
一、合作內(nèi)容就合作經(jīng)營_______培訓公司，甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就合作等問題，自愿結成戰(zhàn)略合作伙伴關系。
二、合作方式風險提示：
應明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時，應明確各自的權益份額，否則很容易在項目實際經(jīng)營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產(chǎn)生糾紛。
1、雙方合作期間，甲方為管理機構，負責提供相關項目的場地、設施、招生宣傳以及教師資源管理等必要協(xié)助工作。乙方為甲方提供教學資源，協(xié)助甲方促成招生業(yè)務與業(yè)績，實現(xiàn)雙方與客戶方的多贏局面。
2、甲方僅按照協(xié)議要求支付乙方項目合作的分成，其他費用乙方自負。
3、項目課時收費標準由雙方商量后確定，如遇課時費需要打折或贈送課時的，甲乙雙方需確認方可執(zhí)行。
三、甲方職責風險提示：
應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內(nèi)容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據(jù)實際情況進行擬定。
1、負責提供辦學所需的基本條件包括社會力量辦學許可證、公章等提供所需的辦公室和教室及配套設施等。
2、負責草擬全部宣傳推廣招生廣告的策劃、設計、文字和內(nèi)容。
4、協(xié)助乙方以加強學員安全管理，保證合作項目的正常運營，與乙方就招生、課程安排、教學教務管理等友好協(xié)商以項目正常運轉為要務。
5、負責開具學員學費的正式收據(jù)，一式______份，甲乙雙方各留存______份，并收取相關課程學費。
四、乙方職責。
1、負責合作項目課程授課。
2、參與、執(zhí)行甲方組織的相關項目在招生期內(nèi)的推廣課、公開課。
3、負責提供該項目的社會公共活動信息，如比賽、考級、表演等，并積極組織帶領學員參與活動，以促進宣傳和招生。
4、協(xié)助甲方團隊加強安全管理保證合作項目的正常運營。
5、與甲方項目負責人就招生、課程安排、教學教務管理等友好協(xié)商以項目正常運轉為要務。
6、在每次上課期間內(nèi)，乙方教師要保證學員安全，在此期間出現(xiàn)安全事故的由甲乙方按責任劃分后協(xié)商處理。
五、利益分配甲乙雙方按所收學員上課人次課時費的______%比例分配，以學員上課簽到為依據(jù)，每月____日前結算，____日到賬，由甲方以轉賬方式支付給乙方。
六、違約責任風險提示：
合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。
1、合作雙方在業(yè)務實施過程中，如因己方原因造成合作方受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關系外，還可提出一定數(shù)額的經(jīng)濟賠償要求。
2、甲方在支付合作比例費用時，如未按約定支付乙方款項的，應及時說明原因并及時支付。
七、爭議處理協(xié)議有效期內(nèi)，若雙方發(fā)生任何爭議，應本著相互諒解、互惠互利的原則協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
八、合作時間。
1、本協(xié)議有效期________年，自雙方代表簽字之日起計算，即從________年____月____日至________年____月____日止。
2、本協(xié)議到期后，雙方均未提出終止協(xié)議要求的，視作均同意繼續(xù)合作，本協(xié)議繼續(xù)有效，可不另續(xù)約，有效期延長________年。
九、其他。
1、本協(xié)議在執(zhí)行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。
汽車銷售公司培訓合同篇二十
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限和工作內(nèi)容。
第一條本合同自________年________月________日起________年________月________日止。期限為________年。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事河南康聯(lián)電子有限公司副總經(jīng)理崗位工作。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位。
(一)崗位職務名稱：(________電子有限公司)副總經(jīng)理。
(二)直接上級：________(法人)(親子活動安全協(xié)議書)。
(三)直接下級：公司各部門負責人。
(四)崗位職責。
1、在總經(jīng)理的領導下開展工作，對公司全面經(jīng)營業(yè)績負責。
2、建立公司規(guī)章制度，并要帶頭遵守,制定年度、季度、月度目標。
4、建立的營銷體系，評估銷售業(yè)績。
5、建立良好的企業(yè)文化，營造恪守制度，和諧相處，互學互助的良好氛圍。
6、建立完善各項人資制度、行政制度。
7、控制應收賬款的額度，優(yōu)化庫存商品。
8、關心員工的日常生活。
9、建立和維護大客戶，集團客戶，作好客情關系及其他客情的維系。
10、負責公司月度、季度、年度總結工作會議的召開。
11、負責突發(fā)事件的處理。
12、制定公司的年度贏利目標，預算年度費用。
13、定期向總經(jīng)理進行述職，上交述職報吿。
(五)副總經(jīng)理權利：
本著職業(yè)經(jīng)理人存在的一個基本前提是企業(yè)的所有權和經(jīng)營權的分離的原則，副總經(jīng)理應有如下的權力：
1、人事管理授權。
乙方對公司所有在職員工(甲方明確的特別崗位的員工除外)擁有直接人事管理權。包括：聘任、解聘、考核、入職定薪、薪酬調(diào)整、職務晉升以及崗位調(diào)整。乙方審批公司員工薪酬調(diào)整時，如果當次調(diào)薪幅度超過30%%以上須報甲方或其授權人審批。不超過上述調(diào)薪幅度，由乙方直接審批。
乙方審批主管部門的員工職務/崗位調(diào)整晉升職務，須報甲方或其授權人審批。經(jīng)理級以下職務調(diào)整幅度，由乙方直接審批。
乙方審批主管部門的員工招聘、解聘、薪酬調(diào)整、職務/崗位調(diào)整、實施特別獎勵時，均須遵守公司人力資源管理制度，并接受監(jiān)督。
2、公文頒發(fā)授權。
公文頒發(fā)是指以公司名義頒發(fā)各種規(guī)章、制度、獎懲、命令、通知、規(guī)定以及其他指示類文件。
乙方可簽發(fā)各種內(nèi)部管理文件。
3、業(yè)務付款及欠款授權。
乙方審批主管業(yè)務范圍的業(yè)務付款及業(yè)務欠款，須按公司審批后的月度資金計劃進行控制。對符合資金計劃的付款條件和欠款條件，單次付款、欠款金額不超過1萬元的，由乙方審批。超過1萬元欠款，或計劃外付款，須報甲方或其授權人審批。
4、費用報銷授權。
乙方審批主管業(yè)務范圍的日常費用報銷，須按公司審批后的月度費用預算進行控制。對符合費用預算、報銷條件和審批流程的前提下的報銷項目，單筆報銷金額不超過5000元的，由乙方審批。超過5000元，或預算外報銷，須報甲方或其授權人審批。乙方報銷費用，無論金額大小，一律報甲方或其授權人審批。
5、現(xiàn)金借支授權。
乙方審批主管業(yè)務范圍內(nèi)的因公臨時借款，金額在________元以下的，由乙方審批。借款金額超過________元，須報甲方或其授權人審批。
6、其他管理授權。
甲方對乙方主管業(yè)務范圍而必需的其他管理權限，甲方本著“必要、合理、規(guī)范、可控”的授權原則，進行科學、規(guī)范地授權，制訂詳細的管理授權方案，并在本協(xié)議簽訂后一個月內(nèi)完成。
乙方須在甲方的授權范圍內(nèi)行使管理權，不得擅自越權。乙方行使各種管理權時，須接受甲方的內(nèi)部監(jiān)察與審計。
第二條工作時間和休息休假。
第三條實行不定時工作制。平均每周休息一天。
第四條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息的權利。
三、勞動報酬。
乙方薪酬收入采取月度基本工資+季度分紅+補助+年度任務提成的結構管理。
在乙方擔任總經(jīng)理期間，基本工資為________元/月，考核工資為________元/月。
基本工資按月全額發(fā)放。
季度考核工資根據(jù)季度考核結果計算發(fā)放，根據(jù)本季度任務考核結果，綜合計算當季度考核工資的應發(fā)總數(shù)，隨基本工資一并發(fā)放。
季度考核采取考核指標滿分百分制。按考核結果，考核工資可上下浮動30%。考核得低于60分(不含60分)時，考核工資按60%發(fā)放;考核得分在60分(含60分)至75分之間時，考核工資按75%發(fā)放;考核得分在75分(含75分)至85分之間時，考核工資按85%發(fā)放?？己说梅衷?5分(含)至95分之間時，考核工資按95%發(fā)放;考核得分超過95分(含95分)時，考核工資按110%發(fā)放。
如乙方連續(xù)兩個季度考核得分低于60分，甲方可以提前解除聘任協(xié)議和勞動合同。第六條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應按國家和地方有關規(guī)定標準，或勞動合同約定的標準，支付乙方工資。
八、公司福利。
甲方須為乙方提供的公司福利包括：
1、社會險保。甲方按國家相關法律法規(guī)為乙方購買社會保險。對應由個人承擔的部分，在月終計薪時從乙方工資中扣除。
2、汽車補貼。甲方每月提供300元的汽車補貼，由乙方提供合法的汽車費用票據(jù)，采取費用報銷方式進行。乙方市內(nèi)公務，公司不再安排車輛，不再報銷市內(nèi)交通費用。乙方因公出差時，由乙方提供合法的汽車費用票據(jù)，采取費用報銷方式進行。
職業(yè)經(jīng)理人聘任協(xié)議書職業(yè)經(jīng)理人聘任協(xié)議書。
4、通訊補貼。甲方每月提供200元的通訊補貼，由乙方提供合法的通訊費用票據(jù)，采取費用報銷方式進行。
無論市內(nèi)公務還是因公出差(到香港、澳門、中國臺灣或出國出差除外)，乙方不再報銷任何通訊費用。
九、季度任務、年度任務及年終獎勵。
1、由甲、乙雙方商定，在本協(xié)議期內(nèi)乙方的總體銷售任務為:1000萬元.
2、乙方年度銷售目標，按季度時間分解如下：
第一季度目標任務萬元。實際完成任務萬元。完成率%。第二季度目標任務萬元。實際完成任務萬元。完成率%。第三季度目標任務萬元。實際完成任務萬元。完成率%。第四季度目標任務萬元。實際完成任務萬元。完成率%。
3、年度考核。
年度考核工資根據(jù)年度考核結果計算發(fā)放，根據(jù)本年度任務考核結果，綜合計算全年任務完成率，給與發(fā)放年終任務獎金。年終考核采取考核指標滿分百分制考核，按年終任務完成結果，考核工資可上下浮動20%。年終任務完成低于80%(不含80%)時，不予發(fā)放年終任務獎勵;年終任務完成率在80%(含80%)至85%之間時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的8%發(fā)放。年終任務完成率在85%(含85%)至90%之間時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的8.5%發(fā)放。年終任務完成率在90%(含90%)至95%之間時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的9%發(fā)放。年終任務完成率在95%(含95%)至100%之間時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的10%發(fā)放。年終任務完成率超過100%時，年終任務獎金按照全年完成任務銷量的利潤的12%發(fā)放.
十、勞動紀律和規(guī)章制度。
1、甲方依法制定的各項規(guī)章制度應向乙方公示。
3、乙方有權拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關內(nèi)容或解除本合同。
3、甲方解除本合同，應提前三十日以書面形式通知乙方，在特殊緊急的情況下可經(jīng)隨時解除合同。乙方必須無條件接受。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
(1)嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度的。
(2)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
(3)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。
4、乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應當支付相應的勞動報酬并依法繳納社會保險：
(1)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫工作的。
(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
5、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
十二、經(jīng)濟補償與賠償。
1、甲方違反方勞動合同的，應按下列標準支付乙方經(jīng)濟補償金：
2、乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
(1)由甲方出資培訓和招接收的人員，為其支付培訓費和招收錄用費;。
(2)對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
(3)本合同約定的其他賠償費用。
十三、違反勞動合同的責任。
1、當事人一方違反本合同時，應承擔違約責任，向對方支付違約金________元。
2、其他違約責任。
3、雙方約定的其他事項。
十四、勞動爭議處理1、因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十五、其他。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
法定代表人或(委托代理人)：________________。