貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報(通用17篇)

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    人生中總是有許多需要總結(jié)的時刻。寫總結(jié)時,要注意語言的得體和準確,避免使用模糊不清或錯誤的表達方式??偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇一
    各位領(lǐng)導同志們:
    就貫徹落實好市委工作會議精神,特別是李書記、張市長重要講話精神。結(jié)合我局具體安排部署開展的各項工作情況匯報如下,請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
    一、工作目標:
    安全方面:杜絕3人及3人以上死亡事故,控制和減少一般傷亡事故,消除或控制重大隱患。
    行業(yè)管理方面:確保114座保留礦(坑)《煤炭生產(chǎn)許可證》延期變更換證工作的順利完成和在建礦《煤炭生產(chǎn)許可證》的申領(lǐng)。鞏固采改成果,提高技術(shù)裝備水平與技術(shù)水平。
    發(fā)展規(guī)劃方面:確保基建礦年度施工計劃順利完成,建設(shè)規(guī)范化、質(zhì)量標準化礦20個,機械化礦3個。
    二、工作措施:。
    重中之重是抓好礦坑安全監(jiān)管,達標升級,換證領(lǐng)證三大項工作。
    在保安全上,重點抓好以下四方面的工作:
    一是強化業(yè)主的安全責任意識。通過認真貫徹有關(guān)法律法規(guī)政策,健全完善并嚴格落實以礦主(礦長)為主體的安全生產(chǎn)責任制,出臺制定礦坑領(lǐng)導入井帶班規(guī)定,真正強化煤礦企業(yè)的主體責任。我們對礦長明確規(guī)定:凡發(fā)現(xiàn)有違章指揮或強令工人違規(guī)、冒險作業(yè)、對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹、不加制止的;對有重大事故預兆或是發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施或阻礙現(xiàn)場檢查、提供虛假情況的;對存在事故隱患隱瞞等涉及安全問題的11類情節(jié),視情節(jié)輕重予以警告,撤消職務,三年內(nèi)不準在本市范圍內(nèi)任職,對被轍銷礦長職務的煤礦在未按程序辦理礦長任職期間,所在煤礦一律停止生產(chǎn)。
    二是完善煤礦企業(yè)安全投入機制。督促煤礦礦主、投資人、經(jīng)營人,足額提取專項維簡費,督促企業(yè)制定年度安全投入計劃,使安全項目資金得到及時安排,彌補安全欠帳,所有在建項目要落實“三同時”制度,即:新建、改、擴建項目的安全設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。安全設(shè)施投入要納入建設(shè)項目概算。
    三是深入開展“五方面”的安全專項整治。以完善通風系統(tǒng),健全通風設(shè)施,強化瓦斯治理為重點,組織開展“一通三防”大會戰(zhàn)。以批準的采改設(shè)計及初步設(shè)計為依據(jù),以嚴格控制采掘工作面?zhèn)€數(shù),定期交換采掘圖紙,加強采掘技術(shù)管理為重點,組織開展“規(guī)范采掘管理,杜絕多頭掘進”大會戰(zhàn)。以配套保障機械設(shè)備、采改設(shè)施,提升運輸能力管理,避免機械事故為重點,組織開展“機電設(shè)備管理”大會戰(zhàn)。以地面裂縫水、井下古空水,大礦殘留水防治為重點,組織開展“防治水患”大會戰(zhàn)。以打擊強行整頓、強行生產(chǎn)、多井筒出煤、超層越界、超能力生產(chǎn),偷采保安煤柱,取締三輪車運輸為重點,組織開展“礦業(yè)秩序”大會戰(zhàn)。將以上五方面的專項整治貫穿全年工作始終,從而達到夯實安全基礎(chǔ)的目的。
    四是強化重大隱患和通風重點管理礦井的現(xiàn)場鏈條式責任制管理,確保不發(fā)生3人以上重特大事故。
    在達標升級上,重點抓好以下四方面工作:
    一是對完成采改任務的礦(坑)進行回頭看,全面查,鞏固己取得的成果,監(jiān)管指導煤礦對遣留問題該完善的完善,該補課的補課,以優(yōu)質(zhì)的技術(shù)服務,深入現(xiàn)場指導幫助礦坑達標升級。
    二是嚴格程序,嚴格標準,不設(shè)卡、不刁難、重服務、重指導,全面完成復工整頓復產(chǎn)驗收的任務。
    三是負責好行業(yè)新技術(shù)的推廣工作,利用本局技術(shù)骨干和聘請大礦技術(shù)人員組成采掘、通風、機電等技術(shù)服務隊,指導企業(yè)用高新技木改造傳統(tǒng)技術(shù),并組織進行技術(shù)交流。
    四是按照國家和省、市關(guān)于開展煤礦安全質(zhì)量標準化建設(shè)的辦法和要求,制定切合我市實際的“關(guān)于在全市煤礦開展質(zhì)量標準化活動的實施意見”集中力量搞好“一通三防”和機電運輸方面的達標升級工作,各包鄉(xiāng)鎮(zhèn)片要確定礦坑,跟蹤指導,力爭年內(nèi)全市建成質(zhì)量標準化礦坑20個,機械化礦坑3個。
    在領(lǐng)證換證上,重點抓好以下三方面工作:
    一是簡化程序,積極協(xié)調(diào)多方努力,集中辦理《煤炭生產(chǎn)許可證》的延期變更手續(xù),切實減少中間環(huán)節(jié),減輕礦坑(坑)換證難的負擔,換證率達到100%。
    二是嚴格程序,認真審核,確?!睹禾可a(chǎn)許可證》的年檢工作順利完成。
    三是積極申請,竭誠服務,上下配合,把握和運用好政策規(guī)定,全力為在建、改擴建礦(坑)順利申領(lǐng)到《煤炭生產(chǎn)許可證》。
    三、保障機制。
    一是嚴格責任考核,強化責任追究。為把今年的工作落到實處,我局從四個方面分別建立了年度安全考核目標責任制,具體是:與各產(chǎn)煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)中心簽訂的安全考核目標責任書,與蹲礦人簽訂的蹲礦監(jiān)管責任書,與各分管領(lǐng)導、包片領(lǐng)導、包礦責任人簽訂的年度目標責任狀及安全監(jiān)管責任書,詳細制定了目標任務、工作職責、工作要求等內(nèi)容,對完不成任務或發(fā)生重特大事故的責任人,將分別給予息職、調(diào)整崗位、降免職務、開除公職、撒職等處理。
    二是建立激勵基金,實行重獎制度。在嚴格責任考核,強化責任追究的同時,我們要設(shè)立獎勵基金,建立激勵機制,對礦主、礦長、安監(jiān)中心主任、包礦責任人、股室隊長、包片負責人、包鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導、業(yè)務分管領(lǐng)導等各級人員以及煤礦,凡安全投入、安全措施到位,盡職盡責避免或防止了重特大事故發(fā)生的,將在爭取上級專項資金、收費、服務等方面予以傾斜、優(yōu)惠和重獎,成績突出的要大張旗鼓地表彰,并建議市委市政府予以記功,推薦為各級勞模和先進。
    總之,我們要不折不扣認真貫徹落實,國家、省、地、市有關(guān)煤炭行業(yè)的一系列方針、政策,按照市委工作會議總體部署安排,特別是李書記、張市長的重要講話精神,自我加壓、盡職盡責,為我市煤炭行業(yè)安全、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展做出我們應有的貢獻。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇二
    鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府:
    3月2日全鎮(zhèn)召開了經(jīng)濟工作會議,總結(jié)了2011年的經(jīng)濟工作,表彰了先進,安排布置了2012年的經(jīng)濟工作,會議結(jié)束后,聯(lián)村立即召開了全體村支‘兩委’干部會議,對全鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議的重要精神進行了傳達,同時對今年工作開展的方向進行了研究和布署。根據(jù)鎮(zhèn)會議通知精神,現(xiàn)將貫徹全鎮(zhèn)經(jīng)濟工作落實情況匯報如下:
    一是加強學習,迅速傳達會議精神。3月6日上午,聯(lián)村馬上召開了村干部學習會,傳達了全鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議精神。會上,聯(lián)村書記楊本和大家一起全文學習了陳鎮(zhèn)長的報告和覃書記的重要講話精神。他要求每位村干部要有緊迫感、強烈的責任感和集體榮譽感,結(jié)合自身工作實際,切實負起責任共同推動我村經(jīng)濟和社會事業(yè)的發(fā)展。同時對聯(lián)村及行政村的經(jīng)濟發(fā)展明確了任務,細化了經(jīng)濟指標,做到人人有任務,個個有擔子。
    二是拓展思路,科學謀劃。每位村干部要緊緊圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議精神,進一步拓展思路,創(chuàng)新理念。結(jié)合聯(lián)村現(xiàn)狀,正確分析工作中存在的困難與問題,努力挖掘經(jīng)濟發(fā)展中的亮點、新點,盡快調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),努力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)和服務業(yè),發(fā)展路邊經(jīng)濟,共同推進新興經(jīng)濟的發(fā)展。
    三是繼續(xù)抓好支柱產(chǎn)業(yè)工作。配合相關(guān)部門,加大煙葉面積落實力
    度,擴大菊花種植面積,力爭完成鎮(zhèn)下達的經(jīng)濟任務。
    四是重點抓好當前的幾項工作:
    1、搞好社會穩(wěn)定,加大矛盾糾紛都調(diào)處力度,協(xié)調(diào)好道路交通管制和森林防火等工作。
    2、狠抓一季度的計劃生育,搞好‘三查’工作。
    3、抓好煙葉、菊花的面積落實和育苗工作。
    4、抓好動物的春防工作。
    5、聯(lián)村與各行政村簽訂經(jīng)濟目標責任狀。
    花臺山聯(lián)村
    2012年3月18日
    全縣經(jīng)濟工作會議以后,鎮(zhèn)黨委政府認真貫徹落實工作會議精神,圍繞、縣政府的工作部署和要求,立足蘭陵實際,對全鎮(zhèn)經(jīng)濟指標及各項工作發(fā)展目標進行了相應調(diào)整,研究確立了跨越發(fā)展的新思路:以科學發(fā)展觀為指導,以建設(shè)工業(yè)強鎮(zhèn)為目標,借助外力,啟動內(nèi)力,重點培植石膏、釀酒、包裝印刷、蔬菜四大產(chǎn)業(yè),突出招商引資、民營經(jīng)濟、結(jié)構(gòu)調(diào)整、城鎮(zhèn)建設(shè)、發(fā)展環(huán)境整治等工作重點,實現(xiàn)蘭陵經(jīng)濟發(fā)展的新跨越。力爭實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值7.8億元,第一產(chǎn)業(yè)增加值3.8億元,第二產(chǎn)業(yè)增加值2.9億元,第三產(chǎn)業(yè)增加值1.1億元,農(nóng)民人均純收入2950元,實現(xiàn)財政收入1500萬元。具體工作措施是:
    一、以農(nóng)民增收為主旨,狠抓農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整 立足財政增收、農(nóng)民增收,加大對農(nóng)業(yè)的傾斜扶持力度。重點抓好蔬菜、林木、畜牧養(yǎng)殖三大產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一是發(fā)揮艾曲蔬菜批發(fā)市場龍頭帶動作用,全面提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、標準化生產(chǎn)水平,培育特色基地,使傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向綠色農(nóng)業(yè)、品牌農(nóng)業(yè)、創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)上轉(zhuǎn)變,力爭年底全鎮(zhèn)發(fā)展蔬菜大棚10000畝,創(chuàng)匯蔬菜3000畝,其他經(jīng)濟作物20000畝。二是搞好林木生產(chǎn),抓好楊樹豐產(chǎn)林及綠色通道建設(shè),使林木生產(chǎn)成為農(nóng)業(yè)增收的一個新的增長點。三是結(jié)合“百萬致富工程”項目,大力發(fā)展以養(yǎng)牛、養(yǎng)羊、養(yǎng)雞及特種養(yǎng)殖為主的養(yǎng)殖業(yè),培植養(yǎng)殖專業(yè)村、加工專業(yè)村及養(yǎng)殖、加工專業(yè)大戶。
    三、以資源優(yōu)勢為依托,狠抓招商引資 繼續(xù)加大招商引資力度,把招商引資重點放在工業(yè)項目、農(nóng)業(yè)項目、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和旅游開發(fā)上,依托資源優(yōu)勢,全方位、多渠道宣傳蘭陵的招商引資優(yōu)惠政策,建立完善招商引資獎懲激勵機制,形成全員抓招商的'濃厚氛圍。對山東黃金集團投資5000萬元開發(fā)石膏系列制品項目東營新世紀開發(fā)公司投資2000萬元高科技農(nóng)業(yè)園開發(fā)項目、引進江蘇龍祥石膏有限公司600萬元及引進錦州新發(fā)公司300萬元石膏礦井等招商引資項目,進行重點扶持,把服務工作落實到項目實施過程中的每個具體環(huán)節(jié)。
    委、縣政府的工作部署,對石膏礦產(chǎn)資源無序開采問題進行集中清理整頓,特別對非法占地、無證開采、安全生產(chǎn)等問題進行專項整治,嚴厲打擊擾亂經(jīng)濟秩序特別是石膏開采秩序的犯罪行為。二是開展土地清理清查工作,整頓規(guī)范土地市場秩序,徹底糾正非法占地等問題。三是深入開展嚴打整治,對干擾基層政權(quán)建設(shè),擾亂社會經(jīng)濟秩序的不法行為,特別對嚴重影響群眾安全感的盜竊、搶劫、搶奪等多發(fā)性侵財犯罪和強取豪壓、欺行霸市、敲詐勒索、惡意傷害企業(yè)經(jīng)營者和外來投資者的違法犯罪行為,予以嚴厲打擊。為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇三
    縣統(tǒng)計局:
    *月*日全縣統(tǒng)計工作會議召開后,我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,迅速行動,積極采取有力措施,把全縣會議精神落到實處?,F(xiàn)將具體工作情況匯報如下:
    一、宣傳學習
    全縣統(tǒng)計工作會議后,我鎮(zhèn)于*月*日召開了統(tǒng)計工作專題會議,傳達學習了會議精神,并就今年的雙基工作,工業(yè)、農(nóng)業(yè)報表問題、統(tǒng)計從業(yè)人員資格證的辦理等工作進行了具體安排部署,明確了工作要求和目標任務。會議要求全鎮(zhèn)各村主職干部、有關(guān)單位負責人要認真組織學習全縣統(tǒng)計工作會議精神,并在今年的工作任務落實中逐項貫徹落實。
    二、明確任務
    2012年上半年我鎮(zhèn)統(tǒng)計工作雖然進展順利,但離上級要求還很遠,主要是部分報表上報不及時,工作落實不到位,工作成效不明顯。通過學習會議精神,我們明確了今年下半年的統(tǒng)計工作主要思路:以省、市、縣工作會議精神為指導,進一步統(tǒng)一思想,細化統(tǒng)計工作目標責任,緊緊圍鎮(zhèn)黨委政府確定的目標任務,扎實抓好全鎮(zhèn)gdp核算和能源統(tǒng)計、社會統(tǒng)計和農(nóng)業(yè)農(nóng)村統(tǒng)計等經(jīng)濟社會發(fā)展統(tǒng)計工作,做到依法統(tǒng)計,準確反映全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢和規(guī)律。
    三、主要措施
    一是認真學習貫徹縣統(tǒng)計工作會議精神,嚴格按照要求,定期向統(tǒng)計局報送統(tǒng)計資料,保證完成國家和地方統(tǒng)計工作任務。
    二是按照“依法統(tǒng)計”的原則,切實抓好統(tǒng)計基礎(chǔ)數(shù)據(jù)上報工作,各村、各部門要把會議精神落到實處,落實到相關(guān)統(tǒng)計工作上,進一步加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性,統(tǒng)計數(shù)據(jù)要根據(jù)要求及時上報,做到不瞞報,不漏報。
    三是認真做好統(tǒng)計檔案工作。嚴格按照標準,迅速組織相關(guān)工作人員建立和完善統(tǒng)計檔案資料,并做好統(tǒng)計檔案的保管工作。
    四是切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計工作的生命線,貫徹上級統(tǒng)計部門的報表制度,認真負責地做好年報、定報和各項專項調(diào)查工作。注重調(diào)查質(zhì)量,從源頭數(shù)據(jù)抓起,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、可信。
    五是認真做好固定資產(chǎn)投資工作。今年我鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資目標任務是*億元,截止目前,已累計完成固定資產(chǎn)投資*萬元,完成全年目標任務的*%。固定資產(chǎn)投資任務艱巨,我們將進一步加大工作力度,力爭圓滿完成全年工作任務。
    ***鎮(zhèn)人民政府
    二〇一二年*月*日
    州人民政府: 全州統(tǒng)計調(diào)查工作會議召開后,我縣高度重視,立即召開會議將全州統(tǒng)計調(diào)查工作會議精神傳達到相關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn),并就全縣貫徹落實全州統(tǒng)計調(diào)查工作會議精神進行了安排部署,現(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下:
    一、會議精神傳達貫徹落實情況 一是將全州統(tǒng)計調(diào)查工作會議精神傳達提綱印發(fā)各部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)。二是召開經(jīng)濟部門負責人會議傳達全州統(tǒng)計調(diào)查工作會議精神。2月27日,召開縣直部門負責人會議,進一步傳達全州統(tǒng)計調(diào)查工作會議精神。要求各部門單位要高度重視統(tǒng)計工作,主要領(lǐng)導要親自過問統(tǒng)計工作,明確班子成員分管統(tǒng)計工作,同時要明確好各部門統(tǒng)計人員,部門統(tǒng)計要切實做到有人抓、有人管、有人做事。要求各部門要主動與縣統(tǒng)計局對接工作,接受統(tǒng)計局的業(yè)務指導,積極主動做好本單位和所管轄部門、企業(yè)的統(tǒng)計工作??h工信局、縣住建局、縣招商和商務局還要切實抓好所轄企業(yè)的“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報的指導和把關(guān)工作,要做到不漏報、不錯報,以確保全縣“企業(yè)一套表”工作順利開展,確保全縣經(jīng)濟實現(xiàn)首季“開門紅”,全年經(jīng)濟快速發(fā)展。
    二、貫徹落實全州統(tǒng)計調(diào)查工作會議的具體措施
    務,狠抓項目建設(shè)、工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)和財稅征收等工作。同時各級各部門做好服務企業(yè)工作,使項目早開工、正常施工,使落地企業(yè)早投產(chǎn)、達產(chǎn),在產(chǎn)企業(yè)實現(xiàn)滿負荷生產(chǎn)。縣督查組加強工作督查,確保各項措施落實到位,以超常規(guī)的工作,全面實現(xiàn)首季“開門紅”的目標。 (二)周密部署、狠抓落實,確?!捌髽I(yè)一套表”工作順利推進。一是繼續(xù)抓好宣傳工作,為“企業(yè)一套表”營造工作環(huán)境。繼續(xù)采取召開會議、下發(fā)文件、懸掛標語等多種方式等進行宣傳。縣工信、住建、招商和商務局等部門按照部門職責分工繼續(xù)做好工業(yè)企業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)、建筑企業(yè)、商業(yè)企業(yè)的宣傳、溝通和跟蹤服務工作,努力爭取企業(yè)和社會各界的理解、配合和支持,縣統(tǒng)計部門做好“企業(yè)一套表”的業(yè)務和技術(shù)跟蹤服務,及時解決企業(yè)在網(wǎng)上直報方面遇到的技術(shù)問題,確保7月份全縣“企業(yè)一套表”工作實現(xiàn)單軌運行。二是縣統(tǒng)計部門認真做好調(diào)查單位庫的更新維護。按照“先進庫、再有數(shù)”的要求,統(tǒng)計、編委、民政、稅務、工商和質(zhì)監(jiān)部門做好溝通協(xié)調(diào),健全完善資料來源、維護更新、數(shù)據(jù)共享工作機制,及時做好調(diào)查單位庫的更新維護工作。三是成立縣“企業(yè)一套表”應急工作辦公室,在數(shù)據(jù)集中上報期間實行網(wǎng)上值班制度,確保企業(yè)反映的問題在最短時間內(nèi)得到解決。同時統(tǒng)計和工信、住建、招商和商務部門相關(guān)人員實行直報企業(yè)定點跟蹤服務制度,責任到人,及時了解掌握所負責企業(yè)的數(shù)據(jù)上報進展情況,及時對企業(yè)上報中遇到的各種困難、問題予以指導和幫助。
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    (三)加強統(tǒng)計監(jiān)測和統(tǒng)計分析,為經(jīng)濟社會發(fā)展做好優(yōu)質(zhì)服務。一是圍繞今年經(jīng)濟社會發(fā)展的主要目標任務,做好生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資、工業(yè)增加值、財政收入等指標的跟蹤分析工作,密切關(guān)注主要指標的速度升降及目標任務的完成情況。二是把主要經(jīng)濟指標任務分解到行業(yè)、到部門、到企業(yè)、到個人,做到部門有任務、企業(yè)有目標、個人有責任,確保全年各項目標任務的完成。三是圍繞“工業(yè)強縣、城鎮(zhèn)帶縣、旅游活縣”戰(zhàn)略,加強對經(jīng)濟運行態(tài)勢的分析,加大工業(yè)、城鎮(zhèn)和旅游發(fā)展方面的.調(diào)查研究,全力推動投資拉動經(jīng)濟和工業(yè)發(fā)展。
    (四)積極探索,不斷完善統(tǒng)計方法制度。一是健全服務業(yè)統(tǒng)計。配齊配強統(tǒng)計和商務部門服務業(yè)專職統(tǒng)計人員。積極開展服務業(yè)重點行業(yè)、重點企業(yè)直接調(diào)查,建立健全服務業(yè)統(tǒng)計工作會商制度,完善服務業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)審核評估辦法,客觀、準確地反映全縣商業(yè)的發(fā)展情況。二是加強對新《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》的業(yè)務知識培訓,初步預定3月下旬舉辦一期全縣新《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》知識業(yè)務培訓班,確保各部門行業(yè)劃分準、行業(yè)經(jīng)濟發(fā)展情況明。三是切實抓好保障性安居工程投資統(tǒng)計,真實反映我縣民生建設(shè)的投資情況和實效。
    (五)加強統(tǒng)計信息化建設(shè)。一是完善縣鄉(xiāng)統(tǒng)計信息網(wǎng)絡,為縣鄉(xiāng)統(tǒng)計網(wǎng)絡配備必要的硬件和軟件,切實保證統(tǒng)計工作的需要。二是縣財政每年預算2萬元作為統(tǒng)計信息網(wǎng)絡的維護費,確保統(tǒng)計網(wǎng)絡的正常運行。
    (六)加強統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作,切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。一
    是加強統(tǒng)計基層力量和管理。在全縣財力極其緊張的情況下,根據(jù)國家、省、州的要求,縣財政對統(tǒng)計工作經(jīng)費進行優(yōu)先安排,全力保證統(tǒng)計工作的正常開展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計管理辦公室在現(xiàn)有4位同志的基礎(chǔ)上,今年將再次公開招考6名大學生充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計管理辦公室,兩年內(nèi)配齊配強縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計管理辦公室人員,進一步壯大統(tǒng)計隊伍,增強統(tǒng)計力量。按照《鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計機構(gòu)工作規(guī)范》要求,在全縣開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作規(guī)范化建設(shè),進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作。二是加強統(tǒng)計業(yè)務管理和知識培訓。加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)的趨勢性、匹配性、關(guān)聯(lián)性、邏輯性分析,切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。加大部門和企業(yè)統(tǒng)計人員業(yè)務知識的培訓,年內(nèi)舉辦1-2期統(tǒng)計知識業(yè)務培訓班,進一步提高統(tǒng)計人員素質(zhì),真正做到依法統(tǒng)計、科學統(tǒng)計、應統(tǒng)盡統(tǒng)。三是加強部門統(tǒng)計管理。按照部門統(tǒng)計工作有領(lǐng)導、機構(gòu)、人員、設(shè)備、經(jīng)費“五有”要求,對各經(jīng)濟部門統(tǒng)計工作予以落實。
    (七)夯實基礎(chǔ),營造和諧統(tǒng)計環(huán)境。一是加強統(tǒng)計法制建設(shè)。以“六五”普法和新《統(tǒng)計法實施條例》頒布為契機,大力開展統(tǒng)計法制宣傳活動,提高各級各部門和社會公眾的統(tǒng)計法律意識,努力營造重視、支持、配合統(tǒng)計工作的社會環(huán)境。二是加強統(tǒng)計隊伍建設(shè)。緊緊圍繞統(tǒng)計服務經(jīng)濟社會發(fā)展的宗旨,加大統(tǒng)計干部培訓和統(tǒng)計繼續(xù)教育工作力度,使統(tǒng)計工作在“穩(wěn)中提速、趕超進位”中發(fā)揮積極的作用。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇四
    一、理清思路,明確了今年的工作任務。
    按照會議精神,我鄉(xiāng)結(jié)合實際,明確提出了今年農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展目標和工作重點。即完成農(nóng)業(yè)產(chǎn)值5000萬元,增長8%,完成農(nóng)業(yè)增加值3050萬元,同比增長8%。農(nóng)民人均純收入達到4018元,增長25%;著力壯大葡萄、牧草、牛羊養(yǎng)殖基地,力爭肉牛、奶牛增加350頭和150頭,小尾寒羊達到15000只,新增葡萄700畝、保護地100畝、優(yōu)質(zhì)牧草2000畝。
    二、積極宣傳發(fā)動,全面抓好落實。
    針對今年農(nóng)時季節(jié)早的實際,我鄉(xiāng)把主要精力集中在轉(zhuǎn)變?nèi)罕娝枷胗^念,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,增加農(nóng)戶收入上,采取宣傳發(fā)動、政策推動、干部帶動等措施,推動種養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)調(diào)整深入推進。
    一是鄉(xiāng)主要領(lǐng)導親自帶隊,組織鄉(xiāng)村干部深入農(nóng)戶宣傳發(fā)動,了解調(diào)整結(jié)構(gòu)方面存在的問題和困難,給農(nóng)戶算細帳、搞對比,促使農(nóng)戶在結(jié)構(gòu)調(diào)整方面早打算、早安排。為了切實使宣傳動員起到實效性,3月2日,舉辦了葡萄產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗交流會,邀請市、區(qū)科技部門、市苗木中心、佳奇果品公司與本鄉(xiāng)、**鄉(xiāng)葡萄種植戶進行了座談;3月14日又組織村干部、種植戶50多人赴**區(qū)烏蘭鄉(xiāng)、**區(qū)五一鄉(xiāng)、田野公司溫室大棚基地參觀學習,重點對保護地反季節(jié)蔬菜、瓜果種植條件、大棚建設(shè)、市場需求、收益狀況等與當?shù)胤N植戶進行了面對面交流、探討。二是加大保護地、葡萄種植示范戶的扶持力度。制定了財政補貼政策即每畝葡萄補貼150元、建設(shè)每畝日光溫室補貼2000元、牧草每畝補貼25元等反哺農(nóng)業(yè)政策,鼓勵現(xiàn)有種植戶上規(guī)模、出經(jīng)驗、創(chuàng)效益,用身邊事、身邊人,帶動農(nóng)戶自覺更新觀念,調(diào)結(jié)構(gòu)增收入。為了充分調(diào)動鄉(xiāng)、村干部的主動性和積極性,制定了激勵約束機制,凡完成葡萄、日光溫室80%任務的村,每超1畝分別獎勵鄉(xiāng)、村干部30元和300元;三是籌劃在市302批發(fā)市場、公烏素、棋盤井等工業(yè)發(fā)展快、人口集中地區(qū)設(shè)立農(nóng)產(chǎn)品專賣店,建立穩(wěn)定的營銷渠道,讓農(nóng)民背靠市場,放手調(diào)整種養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)。四是提早動手調(diào)運種子、化肥,安排落實泵站維修,渠道請淤等春耕備耕工作,積極為春耕創(chuàng)造便利條件。同時,為確保農(nóng)資質(zhì)量,維護農(nóng)民利益,鄉(xiāng)政府于3月1日會同工商部門組織了“農(nóng)資鑒別培訓會”,對全鄉(xiāng)村干部進行農(nóng)資偽劣鑒別常識培訓,確保今年春耕生產(chǎn)順利進行。截止目前,**鄉(xiāng)已調(diào)回玉米良種2萬斤,化肥等農(nóng)資基本到位。
    三、突出重點,全力抓好農(nóng)民增收。
    一是加強農(nóng)業(yè)、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。高質(zhì)量的完成2004年農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)5000畝中低產(chǎn)田改造項目未完工程;對渡口一級揚水站及渡口村小泵站進行維修和改擴建;加大鹽堿地改造力度,力爭2005年復墾土地2000畝,增加耕地面積;全面完成村村通油路工程,從根本上改善農(nóng)業(yè)、農(nóng)村生產(chǎn)、生活基本條件。
    五是積極發(fā)展勞務產(chǎn)業(yè)。切實發(fā)揮鄉(xiāng)所在地勞動保障事務機構(gòu)的作用,為農(nóng)民進城務工創(chuàng)造必要的條件。給農(nóng)民工提供全方位的就業(yè)服務,拓展農(nóng)民就地、就近就業(yè)的門路。
    四、存在的問題。
    1、農(nóng)民貸款一直得不到有效解決,農(nóng)區(qū)居民春耕備耕及結(jié)構(gòu)調(diào)整啟動資金嚴重短缺。
    2、農(nóng)電網(wǎng)劃歸烏海管轄后,電灌站變壓器權(quán)屬引發(fā)爭議,目前無人維護,勢必影響春灌。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇五
    全區(qū)經(jīng)濟工作會議后,***局立即向全體干部職工傳達了會議精神,并組織學習了領(lǐng)導同志在會議上的重要講話。針對區(qū)委、區(qū)政府發(fā)出的“鼓干勁、掀起新一輪經(jīng)濟發(fā)展高-潮”的號召,同志們從自身工作的特點和形勢要求出發(fā),開展了學習和討論。對如何適應即將到來的經(jīng)濟建設(shè)新高-潮,充分發(fā)揮職能優(yōu)勢,清除阻礙經(jīng)濟發(fā)展的不利因素,提出了新的設(shè)想。
    一、統(tǒng)一思想、提高認識,牢固樹立為經(jīng)濟建設(shè)大局服務的意識
    **機關(guān)要緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府經(jīng)濟工作目標,牢牢把握“發(fā)展是第一要務”的精神實質(zhì),自覺將**工作置于經(jīng)濟建設(shè)的大局之中,服從、服務于經(jīng)濟建設(shè)這個中心。**工作要堅持從自身的工作特點出發(fā),認真研究在市場經(jīng)濟條件下開展反腐敗斗爭的新情況、新問題,認真履行監(jiān)督、教育、懲處、保護四項職能,維護黨紀政紀的嚴肅性,保護加快經(jīng)濟建設(shè)的積極性,保護經(jīng)濟建設(shè)的成果,為全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)提供政治保障。
    二、圍繞加快經(jīng)濟發(fā)展,深入開展行政效能監(jiān)察
    況;對于不履行或不認真履行職責、工作效率低下,特別是不認真落實區(qū)委、區(qū)政府決策,導致工作任務不能如期完成的,要按照黨政紀條規(guī),追究領(lǐng)導干部和有關(guān)人員的責任。要認真開展行政效能監(jiān)察投訴活動,進一步完善現(xiàn)場投訴、咨詢和“投訴日”制度,著力糾正行政機關(guān)、部門不作為、亂作為的行為。加強對企業(yè)資產(chǎn)運營情況的監(jiān)督檢查,開展企業(yè)效能監(jiān)察,克服經(jīng)營管理中存在的問題。堅持以“三個有利于”標準來衡量市場經(jīng)濟條件下的企業(yè)行為,既要保護企業(yè)的改革和發(fā)展,又要預防和打擊經(jīng)濟領(lǐng)域里的腐敗現(xiàn)象。
    三、完善和強化監(jiān)督機制,維護良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境
    一是要全面推行“政務公開”。通過督促執(zhí)法部門搞好政務公開,使執(zhí)法部門的執(zhí)法行為置于社會監(jiān)督之下,增加執(zhí)法透明度。二是加強執(zhí)法執(zhí)紀隊伍建設(shè)。按照《關(guān)于加強執(zhí)法執(zhí)紀隊伍監(jiān)督檢查的意見》,進一步規(guī)范執(zhí)法人員的行為,促進執(zhí)法隊伍文明執(zhí)法。對違反紀律,野蠻執(zhí)法,刁難服務對象的要嚴肅查處,問題嚴重的除給予必要的黨政紀處分外,堅決清除出執(zhí)法隊伍。三是要組織好年度民主評議活動,繼續(xù)堅持面向社會聘任廉政監(jiān)督員制度,定期召開座談會,了解真實情況,掌握第一手材料。通過民主評議活動,不斷改進工作作風,提高執(zhí)法執(zhí)紀部門和人員的服務意識,樹立服務型政府的良好形象,最大限度地為經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造好、維護好寬松的環(huán)境。
    四、著眼于提高執(zhí)政能力,提高黨員干部廉潔勤政意識
    適應新的經(jīng)濟發(fā)展高-潮,**機關(guān)要不斷加強黨員干部尤其是領(lǐng)導干部的廉潔勤政教育。不僅要做到廉潔、“干凈”,同時還必須做到勤政、“干事”、“干成事”。不僅要在領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定的落實、鞏固、深化上做文章,還必須保證黨員干部不斷強化執(zhí)政意識,確立執(zhí)政觀念,牢記執(zhí)政宗旨。要不斷加強與組織、宣傳部門的聯(lián)合,充分發(fā)揮“大宣教”格局的優(yōu)勢,將黨紀政紀條規(guī)教育同宗旨觀念教育結(jié)合起來,同解放思想、開拓創(chuàng)新結(jié)合起來,同轉(zhuǎn)變作風、求真務實結(jié)合起來,深化黨員領(lǐng)導干部的教育監(jiān)督和管理。
    五、嚴肅查處違紀違法案件,為經(jīng)濟發(fā)展掃清障礙
    一要著力查處執(zhí)收執(zhí)罰部門或工作人員利用職務之便,巧立名目亂收費、故意刁難亂罰款、強行集資亂攤派,搜刮企業(yè)和群眾資財?shù)陌讣?;二要查處?zhí)法部門或工作人員不正確履行職責,違反規(guī)定程序,隨意執(zhí)法,影響企業(yè)正常經(jīng)營,造成嚴重后果的案件;三要嚴肅查處經(jīng)濟管理部門及企業(yè)領(lǐng)導利用職務之便,揮霍浪費,貪污受賄,失職瀆職,侵吞企業(yè)資產(chǎn),造成企業(yè)資產(chǎn)大量流失的案件;在查辦經(jīng)濟案件的過程中,嚴格掌握政策界限,做到既堅決又慎重,把工作做細,做到抓辦案與促穩(wěn)定兩不誤,查案與幫扶相結(jié)合,幫助出現(xiàn)違紀問題的單位總結(jié)教訓,堵塞漏洞,健全制度,改善管理。保護改革者,幫助失足者,查處違紀者,嚴懲腐敗者。
    全縣經(jīng)濟工作會議以后,鎮(zhèn)黨委政府認真貫徹落實工作會議精神,圍繞、縣政府的工作部署和要求,立足蘭陵實際,對全鎮(zhèn)經(jīng)濟指標及各項工作發(fā)展目標進行了相應調(diào)整,研究確立了跨越發(fā)展的新思路:以科學發(fā)展觀為指導,以建設(shè)工業(yè)強鎮(zhèn)為目標,借助外力,啟動內(nèi)力,重點培植石膏、釀酒、包裝印刷、蔬菜四大產(chǎn)業(yè),突出招商引資、民營經(jīng)濟、結(jié)構(gòu)調(diào)整、城鎮(zhèn)建設(shè)、發(fā)展環(huán)境整治等工作重點,實現(xiàn)蘭陵經(jīng)濟發(fā)展的新跨越。力爭實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值7.8億元,第一產(chǎn)業(yè)增加值3.8億元,第二產(chǎn)業(yè)增加值2.9億元,第三產(chǎn)業(yè)增加值1.1億元,農(nóng)民人均純收入2950元,實現(xiàn)財政收入1500萬元。具體工作措施是:
    一、以農(nóng)民增收為主旨,狠抓農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整 立足財政增收、農(nóng)民增收,加大對農(nóng)業(yè)的傾斜扶持力度。重點抓好蔬菜、林木、畜牧養(yǎng)殖三大產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一是發(fā)揮艾曲蔬菜批發(fā)市場龍頭帶動作用,全面提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、標準化生產(chǎn)水平,培育特色基地,使傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向綠色農(nóng)業(yè)、品牌農(nóng)業(yè)、創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)上轉(zhuǎn)變,力爭年底全鎮(zhèn)發(fā)展蔬菜大棚10000畝,創(chuàng)匯蔬菜3000畝,其他經(jīng)濟作物20000畝。二是搞好林木生產(chǎn),抓好楊樹豐產(chǎn)林及綠色通道建設(shè),使林木生產(chǎn)成為農(nóng)業(yè)增收的一個新的增長點。三是結(jié)合“百萬致富工程”項目,大力發(fā)展以養(yǎng)牛、養(yǎng)羊、養(yǎng)雞及特種養(yǎng)殖為主的.養(yǎng)殖業(yè),培植養(yǎng)殖專業(yè)村、加工專業(yè)村及養(yǎng)殖、加工專業(yè)大戶。
    三、以資源優(yōu)勢為依托,狠抓招商引資 繼續(xù)加大招商引資力度,把招商引資重點放在工業(yè)項目、農(nóng)業(yè)項目、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和旅游開發(fā)上,依托資源優(yōu)勢,全方位、多渠道宣傳蘭陵的招商引資優(yōu)惠政策,建立完善招商引資獎懲激勵機制,形成全員抓招商的濃厚氛圍。對山東黃金集團投資5000萬元開發(fā)石膏系列制品項目東營新世紀開發(fā)公司投資2000萬元高科技農(nóng)業(yè)園開發(fā)項目、引進江蘇龍祥石膏有限公司600萬元及引進錦州新發(fā)公司300萬元石膏礦井等招商引資項目,進行重點扶持,把服務工作落實到項目實施過程中的每個具體環(huán)節(jié)。
    委、縣政府的工作部署,對石膏礦產(chǎn)資源無序開采問題進行集中清理整頓,特別對非法占地、無證開采、安全生產(chǎn)等問題進行專項整治,嚴厲打擊擾亂經(jīng)濟秩序特別是石膏開采秩序的犯罪行為。二是開展土地清理清查工作,整頓規(guī)范土地市場秩序,徹底糾正非法占地等問題。三是深入開展嚴打整治,對干擾基層政權(quán)建設(shè),擾亂社會經(jīng)濟秩序的不法行為,特別對嚴重影響群眾安全感的盜竊、搶劫、搶奪等多發(fā)性侵財犯罪和強取豪壓、欺行霸市、敲詐勒索、惡意傷害企業(yè)經(jīng)營者和外來投資者的違法犯罪行為,予以嚴厲打擊。為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇六
    經(jīng)濟工作會議召開以來,、縣政府把貫徹落實會議精神作為當前和今后一個時期的工作重點,積極學習傳達會議精神,統(tǒng)一思想,并結(jié)合我縣實際及時調(diào)整工作思路,明確工作措施,有力促進我縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的全面發(fā)展。
    一、迅速傳達學習會議精神,統(tǒng)一思想認識
    經(jīng)濟工作會議結(jié)束后,、縣政府迅速采取多種形式及時進行了
    傳達學習,并積極采取措施認真貫徹落實。對經(jīng)濟工作會議的相關(guān)資料及時進行了傳閱,理論學習中心組組織了專題學習,開展了專題討論。通過學習和討論,大家認為,安化社會經(jīng)濟發(fā)展要在較短時期內(nèi)實現(xiàn)較大的突破,當務之急要搶抓國家實施中部崛起戰(zhàn)略這一大好機遇,按照、省政府提出的:“發(fā)展是硬道理,必須大于一切;發(fā)展是第一要務,必須先于一切;發(fā)展是根本大計,必須重于一切”的要求,堅持用科學發(fā)展觀總攬全局,促進經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,促進縣域經(jīng)濟的快速增長。組織召開了黨政聯(lián)席會議,對照經(jīng)濟工作會議精神的要求認真研究部署2017年經(jīng)濟和社會發(fā)展工作,決定于2月中旬召開全縣經(jīng)濟工作會議。、縣政府還利用各種會議向縣幾家班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門負責人傳達和宣傳會議精神,要求全縣各級、各部門把思想認識統(tǒng)一到中央和對經(jīng)濟形勢的分析判斷上來,統(tǒng)一到樹立和落實科學發(fā)展觀的要求上來,統(tǒng)一到的決策和部署上來。目前,全縣掀起了一個學習貫徹經(jīng)濟工作會議精神的高-潮,全縣上下發(fā)展經(jīng)濟的積極性空前高漲,形成了人心思進,真抓實干的濃厚氛圍。
    二、認真研究確定全年經(jīng)濟工作總體思路和工作目標
    繞開放興縣、產(chǎn)業(yè)強縣、項目立縣、民營活縣,堅定不移地突出抓好招商引資、民營經(jīng)濟發(fā)展、項目建設(shè)三大縣域經(jīng)濟發(fā)展重點,繼續(xù)加大“三農(nóng)”支持力度,加快“三化”建設(shè)進程,深化國企改革,全力抓好重點工程建設(shè),全面改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,不斷提高人民生活水平,努力實現(xiàn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。
    全年工作目標是:國內(nèi)生產(chǎn)總值增長11,財政收入增長10以上,固定資產(chǎn)投資增長20,實際利用外資比上年增長20,社會消費品零售總額增長10,規(guī)模內(nèi)工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值增長15,城鎮(zhèn)居民可支配收入、農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長,人口自然增長率控制在5‰以下,科技、教育、文化、衛(wèi)生等各項社會事業(yè)得到進一步發(fā)展。
    全年工作重點是:
    1.努力增加農(nóng)民收入。一是重視糧食生產(chǎn)。堅持“保面積、改品種、提單產(chǎn)”的方針,大力推廣噸糧田、超級稻,確保糧食面積90萬畝,總產(chǎn)28萬噸以上,同時抓好蕎麥、紅薯等旱雜糧生產(chǎn)。二是加快扶貧、移民、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、退耕還林和沼氣建設(shè)等項目的實施步伐。繼續(xù)抓好水毀工程的恢復,抓緊水庫、山塘的處險加固。三是進一步拓寬農(nóng)民增收渠道。積極引導農(nóng)民優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)。鼓勵農(nóng)業(yè)技術(shù)協(xié)會和農(nóng)村專業(yè)合作組織快速發(fā)展。大力發(fā)展勞務經(jīng)濟,切實抓好農(nóng)民素質(zhì)的培訓和提高,加快勞動力轉(zhuǎn)移步伐,力爭全縣勞務輸出總數(shù)達20萬人,實現(xiàn)勞務收入穩(wěn)步增長。同時,緊緊抓住原煙價格持續(xù)增長、銷售通暢的有利時機,在樂安、梅城、清塘等鄉(xiāng)鎮(zhèn)擴大烤煙種植面積,提高品質(zhì),力爭全縣種煙1.5萬畝,產(chǎn)煙3萬擔。四是切實減輕農(nóng)民負擔。進一步落實農(nóng)村稅費改革的各項政策,建立健全農(nóng)民負擔監(jiān)督管理機制,清理涉農(nóng)收費項目,防止農(nóng)民負擔反彈。
    育茶葉加工龍頭企業(yè)。在小水電產(chǎn)業(yè)上,重點支持東坪電站建設(shè),抓緊做好株溪口電站的規(guī)劃、設(shè)計、論證等前期準備工作,力爭年內(nèi)動工建設(shè)。積極抓好羅溪電站等8處徑流小水電站的建設(shè)。在建材礦產(chǎn)業(yè)上,重點支持湘安鎢業(yè)對司徒鎢礦、符竹溪金礦的租賃和重組,加快渣滓溪銻礦的改制步伐。加快推進縣域經(jīng)濟民營化。認真落實發(fā)展民營經(jīng)濟的政策措施,進一步優(yōu)化民營經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。繼續(xù)推進國企改革。按照“政府引導、企業(yè)自愿、因企施策、平穩(wěn)推進”的要求,做好糧食流通企業(yè)改革的掃尾工作,力爭年內(nèi)完成林業(yè)、經(jīng)貿(mào)等所屬17家國有企業(yè)改革。
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    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇七
    2017年9月10日,全縣教育工作會議隆重召開,會上表彰了全縣優(yōu)秀教師和先進教育工作者,全面總結(jié)了上學年度全縣教育工作,安排部署了新學年工作,簽訂了2017學年度教育目標管理責任書。會后,我校借教育工作會的東風,及時抓住這一契機,全面?zhèn)鬟_會議精神,重新調(diào)整本學年工作思路和工作重點,確定工作目標,力爭促使我校教育教學工作上臺階,上水平,現(xiàn)將工作開展情況簡要匯報如下。
    會精神傳達到每一位教職工。
    二、改進和加強班子管理。
    轉(zhuǎn)變教師作風學校首先從班子成員抓起。班子成員落實了“四個一”制度,即帶一門課程,包一個年級組,一個教研組,分管一方面工作。課堂教學研究中帶頭給教師上示范課,都得到落實。
    三、加強教學工作,努力提高教學質(zhì)量
    1、確定了本學年質(zhì)量目標。九年級會考進入全市前100名,全縣前15名,并在教職工會上進行了分析和宣傳,以取得全體教師的認同。
    2、召開了質(zhì)量分析會。根據(jù)上學期教學成績及獎懲制度,共獎勵8320元,處罰480元。教導處對上學期全縣統(tǒng)考成績進行了客觀分析,肯定了成績,指出了問題及原因,提出了改進意見,收到較好效果。
    3、開展了第二屆教壇新秀評選及高效課堂研究活動。目前進行了示范課,教研組初評工作正在各教研組進行。初評后,對各組優(yōu)秀課推薦上報學校進行評審,各組倒數(shù)1、2名課定為提高課,指定專人進行幫扶,限期改進,并向全校進行匯報教學。
    4、加強了教學常規(guī)管理。教導處堅持每節(jié)課巡課制度,檢查候課、上課情況,兩周抽查一次教案,三周抽查一次作業(yè),檢查結(jié)果在每周例會及時進行通報。
    2
    5、進行了月考。第五周對各年級語數(shù)外理化進行了月考,本周安排了年級組、任課教師、班級月考總結(jié)會,及時進行總結(jié)調(diào)控教學各組。
    6、進行了“中國夢我的夢”普通話演講比賽。
    7、舉行了新上崗教師宣誓活動。
    四、加強了學生管理及安全管理。
    1、在學生中開展了雅行教育活動。政教處制定了雅行教育實施方案,學生雅行規(guī)范,從十個方面對學生的言行舉止進行規(guī)范。目前正在實施第一階段,規(guī)范學生行為舉止。通過開展雅行教育使學生達到“舉止文雅、談吐儒雅、情趣高雅,環(huán)境優(yōu)雅”的目的。
    2、加強了常規(guī)管理。第一月開展了中學生日常行為規(guī)范落實月活動,從學習、紀律、文明禮儀、衛(wèi)生習慣等方面進行了教育,收效較為顯著。
    3、加強了安全管理。開學初,學校同班主任、任課教師、私家車主簽訂了安全管理責任書。日常管理中發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排查處理。
    4、加強了住宿生管理。男生校外住宿,安全隱患較大,政教處督促學生家長同店主簽訂了安全管理責任書。將全體教師分為五組,每組由一名班子成員帶隊,每天晚上對所有住宿點進行檢查,檢查結(jié)果及時進行通報。每周召開住宿生大會,及時糾正存在的問題,目前住宿生秩序良好。
    5、定期檢排除查安全隱患。第三周會同派出所對學生中管制性刀具進行了集中查處。共查處電警棍2個,鐵棍1根,已經(jīng)上交派出所,對當事家長、學生進行了批評教育。
    6、加強了七年級入學教育。召開入學教育大會兩次。每周晨會時間進行常規(guī)教育,目前七年級新生已基本步入正軌。
    五、加強校園硬件建設(shè)
    1、加強了餐飲樓工程的管理。基礎(chǔ)已經(jīng)完成,正在等待驗收。
    2、校園圍墻、大門、硬化、綠化、廁所改建修繕工程已經(jīng)向省、市、縣打了報告,正在積極爭取資金,進行維修或改建。
    2011年8月25日,武定縣召開全縣2011年教育工作會議召開后,我校迅速組織召開了中層以上領(lǐng)導班子會議和全體教師學習會,認真學習李書記在會議上題為《堅持教育優(yōu)先發(fā)展,推進教育現(xiàn)代化,為實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展跨入全省中強縣提供人才支撐》的重要講話,認真學習了黃《立足新起點,搶抓新機遇,全力實現(xiàn)武定教育發(fā)展新跨越》的講話精神,并進行了深入的討論,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
    一、高度重視、精心組織
    2011年教育工作會議是全縣深入貫徹黨的十七大精神,推進全縣教育健康、持續(xù)發(fā)展、團結(jié)民主、務實鼓勁、凝心聚力的一次重要大會。會議召開后,我校重視對講話精神的傳達學習,采取全體教師會議集中學習和干部自學相結(jié)合的學習方式,學習了兩個重要講話,進一步明確了我縣教育工作的奮斗目標與工作任務,增強了全體干部的責任感、使命感和工作動力。我校全體教師決心要以兩個講話精神為指導,把學習貫徹講話精神同工作實際結(jié)合起來,以貫徹講話精神為動力,扎實做好2011年各項工作,構(gòu)建更好的教育環(huán)境。
    二、深刻領(lǐng)會、認真學習
    職工會議,將講話全文打印,發(fā)放到每個領(lǐng)導班子成員和年級組組長手中。白校長就學習貫徹落實講話精神提出具體要求,要求全體干部要以科學發(fā)展觀為指導,以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機,強化學習意識、責任意識、落實意識、服務大局意識,把學習講話精神與抓好2011-2012學年教育教學工作結(jié)合起來,緊密聯(lián)系工作實際,增強工作的主動性、自覺性,切實提高教學教育服務水平,進一步提升凝聚力。教師們邊深入學習,邊結(jié)合學校實際展開討論。
    三、結(jié)合實際、狠抓落實
    2011年是我縣“十二五”開局之年,是我縣面臨國家實施新一輪西部大開發(fā)和省政府加快“兩強一堡”建設(shè)的機遇關(guān)鍵期,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的攻堅期,書記講話中指出全縣要繼續(xù)以“雙基”為指導,以優(yōu)化教師隊伍為保證、優(yōu)化教學管理為重點,以優(yōu)化育人環(huán)境為目標,總體打造學校均衡發(fā)展、校長激情創(chuàng)業(yè)、教師幸福奉獻、學生健康成長的良好氛圍,進一步打造區(qū)域優(yōu)質(zhì)教育,真正實現(xiàn)武定教育的快速、健康、優(yōu)質(zhì)發(fā)展。
    我校全體教師經(jīng)過學習討論,確定學校2011年要著重抓好的幾方面工作:
    一是繼續(xù)抓好深入實施“雙基”發(fā)展戰(zhàn)略,聚焦課堂提升質(zhì)量。我校確定每學期召開一次有明確主題的.教學工作會議,推進教育教學觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和工作創(chuàng)新,構(gòu)建教學質(zhì)量保證框架,以保證課堂質(zhì)量作為提高教學質(zhì)量關(guān)鍵來抓,實行課堂教學督查制。
    二是把關(guān)心和培養(yǎng)教師作為學校工作的核心來抓,研究
    制定學習培訓計劃,不斷加強學校人才工程建設(shè),推動人事制度改革。支持教師專業(yè)發(fā)展,搭建教師成長平臺,鋪設(shè)專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)思想三環(huán)道路,拓展學習、交流、展示三維空間。進一步關(guān)心教師,不斷改善教職工工作生活條件,制定切實可行的措施,優(yōu)先解決教師難題,充分發(fā)揮教師的積極性、創(chuàng)造性。
    三是繼續(xù)抓好師德建設(shè),明確教師的職責和要求,實施以德治校,以德求師,以德育人,以德高望眾的操行育人,以自己的實際行動大力弘揚新時期的師德精神,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的人民教師。
    四是繼續(xù)抓好校園文化建設(shè)。要以尊師重教為導向,以建設(shè)優(yōu)良的校風、教風、學風為核心,以優(yōu)化、美化校園環(huán)境為重點,以豐富多彩、健康向上的校園文化活動為載體,推動形成校園的文明風尚,使學生在良好的校園人文,自然環(huán)境中生活學習,促進學生全面發(fā)展和健康成才。
    我們深知2011年是“十二五”的開局之年,也是我縣教育事業(yè)迎難而上,再上新臺階,再求新突破的關(guān)鍵之年。我校將進一步團結(jié)和帶領(lǐng)全體教職員工,靠主觀奮斗求成功,靠苦干實干求發(fā)展,靠改革創(chuàng)新求進步,同心同德,積極進取,不負眾望,不辱使命,為圓滿完成全縣教育工作會議提出的各項工作目標任務,為沖刺全省中強縣做出新的更大的貢獻。
    環(huán)州中學
    2011.12.5
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇八
    組織部:
    4月8日中共岳池2011年組織工作會議在花園大酒店勝利召開后,我局黨組分別召開局黨組擴大會和局機關(guān)干部職工會議進行傳達貫徹。重點學習了湯和歐部長的重要講話。通過傳達學習和討論,結(jié)合實際,我局有針對性地研究制定了下一步目標任務和工作措施。
    一、進一步確定目標
    2011年我局組織工作總體要求是:深入貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞“提升能力、夯實基礎(chǔ)、完善機制、強化保障”的總體戰(zhàn)略部署,立足當前,大力推進干部隊伍建設(shè)、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、認真抓好基層黨建責任制、扎實開展建黨九十周年紀念活動、人才強縣戰(zhàn)略以及自身建設(shè)等工作,為全縣畜牧產(chǎn)業(yè)跨上新臺階提供堅強的組織保障。
    二、多措并舉,狠抓工作落實
    今年是十二五規(guī)劃的開局之年,又逢建黨九十周年, 1
    同時面臨全縣機關(guān)領(lǐng)導班子換屆等諸多新情況、新特點,我局黨組認為在這種形勢下,抓好組織工作意義重大。對此,我局在2011年度組織工作中,重點抓好以下幾方面工作:
    大力推進干部隊伍建設(shè)。一是以提高領(lǐng)導干部執(zhí)政能力為重點,分批次地培訓機關(guān)干部和各基層站負責人,切實抓好干部隊伍教育培訓及管理;二是以加強作風建設(shè)為重點,落實談心談話制度,及時掌握干部思想動態(tài)和工作情況,落實從嚴管理干部要求,加大問責力度,切實解決干部作風方面存在的突出問題;三是以送溫暖工作為重點,進一步加強老干部工作、對貧困黨員幫扶和聯(lián)系工作。
    認真抓好基層黨建責任制。緊緊“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,一是認真履行“直接責任人”職責,抓好基層黨建工作;二是凝聚合力,充分調(diào)動黨員干部的積極性,科學推進基層組織建設(shè);三是講究方法,加強黨員隊伍先進性建設(shè);四是務求實效,牢固樹立基層黨建工作以人為本的理念,致力抓好畜牧經(jīng)濟。
    扎實開展建黨九十周年紀念活動。為隆重熱烈紀念中國共產(chǎn)黨成立90周年,局黨組將組織引導黨員干部樹立群眾觀點,深入開展“惠民生聚民心”活動,認真落實各項惠民利民安民政策措施,組織開展的黨員志愿服務行動,增強黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
    大力推進人才強縣戰(zhàn)略。堅持黨管人才原則,充分發(fā)揮“百名優(yōu)秀人才”的示范帶動作用,采取強化培訓、參觀考察等有力措施,探索人才工作新途徑,大力開發(fā)實用人才,激發(fā)各類優(yōu)秀人才脫穎而出。
    深化組織人員自身建設(shè)。充分利用《組工簡報》、黨報黨刊等媒體宣傳組織工作,多層次反映組織工作的特色,不斷增強組織工作的影響力。
    總之,我局黨組將深入學習好、貫徹好會議精神,并
    根據(jù)我局實際,分解細化各項工作任務指標,面對今年組織工作的新形勢、新任務,主動作為,積極創(chuàng)新,全力落實好會議安排的各項工作任務,服務好提速發(fā)展的大局,以良好的黨風、政風、干風促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
    2011年4月11日
    組織部:
    今年以來,我局深入貫徹全縣組織工作會議精神,結(jié)合老干部工作實際,認真制定了全年組織工作目標,建立健全了組織工作辦事流程,進一步強化了組工干部自身建設(shè),提升了老干工作部門的優(yōu)質(zhì)服務水平?,F(xiàn)就1—4月的組織工作小結(jié)匯報如下:
    一、深化了領(lǐng)導班子建設(shè)
    去年我局被評為市、縣先進單位,局長郭愛華被評為 “市老干部工作先進個人”。為繼續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu),今年來我局更加注重加強班子建設(shè),通過樹立“三種意識”,進一步提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是樹立“民主集中制”意識。凡是重大事情都通過集體研究、會議決定,班子成員在決策中,充分發(fā)揮個人主觀能動性;但一經(jīng)決定,便按照分工,一抓到底,創(chuàng)造性地抓好落實。二是樹立班子整體意識。班子成員都能擺正個人與組織的.關(guān)系,不搞各自為政,自覺把分管的工作融入全盤工作中去,做到分工不分家,團結(jié)一致,開拓進取。三是樹立敬老服務意識。無論是在接待老干部、走訪慰問老干部,還是在組織老干部開展活動方面,局領(lǐng)導都是親自參與指導,盡最大努力為老干部提供方便。
    《關(guān)于貫徹落實組織工作會議精神的情況匯報》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇九
    按照縣委統(tǒng)一部署,我局對8月9日召開的縣委第十四屆五次全委(擴大)會議精神進行了傳達貫徹,現(xiàn)將具體情況報告如下:
    一、高度重視,迅速傳達,統(tǒng)一思想認識。
    縣委工作會議結(jié)束后,我局高度重視,及時召開全體干部會議進行了傳達,重點學習了唐勇書記的重要講話和與楊瑞良縣長所做的專題報告。通過學習,全體干部進一步提高認識,深刻領(lǐng)會和把握下半年的'工作任務目標,以深入學習貫徹第十四屆五次全委(擴大)會議精神為主線,夯實責任,再添措施,確保各項工作取得新成效。
    二、狠抓重點,突破難點,推進審計工作。
    近期,全局干部全力以赴參與全國政府性債務審計調(diào)查,周末不休息,每天加班核實債務,填寫取證單,審計工作進展順利。政府性債務審計結(jié)束后,我局將緊緊圍繞縣委政府中心工作,突出財政、經(jīng)濟責任、災后重建為主的投資、民生為重點的專項資金等四大類審計;整合局機關(guān)內(nèi)部、內(nèi)審、中介機構(gòu)三方面力量;加大審計執(zhí)法和審計整改力度,穩(wěn)步推進審計工作,努力實現(xiàn)8月底前完成村衛(wèi)生室建設(shè)項目審計,10月底前完成移民搬遷項目審計,11月底前完成農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)類項目審計,年內(nèi)完成已竣工的災后重建項目審計任務。
    三、提升能力,增強活力,打造高效隊伍。
    深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,抓好黨建和干部隊伍建設(shè),為推動我縣審計事業(yè)發(fā)展提供強有力的作風和組織保障。一是按照黨要管黨,從嚴治黨的要求,切實抓好機關(guān)黨建工作,深入推進學習型黨組織建設(shè),促進學習型機關(guān)建設(shè),切實提高全體干部綜合素質(zhì)和業(yè)務技能。二要扎實開展干部作風建設(shè)、干部下基層“三問三解三服務三促進”活動。持之以恒地抓好中央八項規(guī)定和省市縣《實施意見》的執(zhí)行。結(jié)合單位實際,開展黨的群眾路線教育實踐活動,做到沉下身子,深入基層、深入實際、深入群眾,切實把基層的熱點、難點、焦點問題摸清、摸準、摸透,幫助基層群眾解決實際困難,進一步轉(zhuǎn)變局機關(guān)干部作風,提高審計工作管理水平。三要全面落實黨風廉政建設(shè)責任制要求,狠抓黨風廉政建設(shè),更加注重治本,更加注重預防,進一步深化懲防體系建設(shè),切實降低廉政風險,保障權(quán)利規(guī)范行使和審計監(jiān)督職責的公正履行,確保審計隊伍和審計工作的科學健康發(fā)展。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇十
    3月16日,呂梁市司法局黨組書記、局長劉毅主持召開黨組中心組學習擴大會議,傳達學習貫徹全省、全市政法隊伍教育整頓動員部署會議、全省司法行政系統(tǒng)隊伍教育整頓動員部署會議精神,研究貫徹落實意見。
    會議指出。
    要堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹***法治思想,深入貫徹***總書記關(guān)于加強政法隊伍建設(shè)的重要指示和在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神,按照黨中央決策部署,落實省委、市委、省司法廳工作要求,突出筑牢政治忠誠、清除害群之馬、整治頑瘴痼疾、弘揚英模精神“四項任務”,抓好學習教育、查糾整改、總結(jié)提升“三個環(huán)節(jié)”,以強烈的責任感緊迫感抓緊抓實抓好全市司法行政隊伍教育整頓,努力打造黨和人民信得過、靠得住、能放心的司法行政隊伍。
    會議強調(diào)。
    全系統(tǒng)要提高政治站位,充分認識開展隊伍教育整頓的重要意義,把開展好隊伍教育整頓作為踐行“兩個維護”的具體行動,增強抓好隊伍教育整頓的思想自覺、政治自覺和行動自覺。要堅決支持、全力配合省教育整頓指導組的工作,緊抓政治教育、黨史教育、警示教育、英模教育、法治教育、業(yè)務教育六個學習環(huán)節(jié),嚴抓全面摸排、自查自糾、組織查處、整治頑瘴痼疾四個查糾整改環(huán)節(jié),狠抓持續(xù)深化整改、推進建章立制、開展總結(jié)評估三個總結(jié)提升環(huán)節(jié),確保每個環(huán)節(jié)扎實開展,取得實效。要高質(zhì)量開展律師、公證、司法、鑒定行業(yè)突出問題專項治理和社區(qū)矯正紀律作風整頓,聚焦律師和司法人員不正當接觸交往、違法違規(guī)執(zhí)業(yè),公證、司法鑒定行業(yè)辦事拖沓、“多頭、重復”鑒定,社區(qū)矯正不規(guī)范、不文明執(zhí)法等方面的突出問題,強力整治積弊沉珂,務求實效長效。要制定隊伍教育整頓相關(guān)工作方案,壓實責任,明確任務,確保隊伍教育整頓取得實效。要把隊伍教育整頓和黨史學習教育結(jié)合起來,扎實開展法律援助惠民工程、公證“最多跑一次”遠程試點辦證、公共法律服務一體化建設(shè)等工作,實實在在為群眾辦一批實事好事,真正把隊伍教育整頓的成果轉(zhuǎn)化為維護穩(wěn)定、服務群眾、推動呂梁司法行政工作高質(zhì)量發(fā)展的強大動力,以優(yōu)異成績迎接建黨100周年。
    會議討論研究了《中共呂梁市司法局黨組關(guān)于開展全市司法行政隊伍教育整頓的實施方案》,局機關(guān)各科室負責同志參加會議。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇十一
    2月20日縣招商引資工作會議后,我鎮(zhèn)于2月22日召開了黨政班子會議認真學習了**書記的講話精神,全面分析了我鎮(zhèn)招商引資形勢,并將會議精神傳達到各村(居)委會,采取了多項措施落實會議要求。
    一是緊急動員,迅速行動,營造全員招商新氛圍。及時召開鎮(zhèn)村干部會議和企業(yè)負責人座談會,對招商引資工作進行再動員、再部署,進一步統(tǒng)一思想,明確任務,動員全鎮(zhèn)干部群眾迅速行動起來,積極投身到招商工作中去。堅決做到領(lǐng)導帶頭招商,全體干部參與,在全鎮(zhèn)形成人人動手、個個參與,“大招商、招大商”的濃厚氛圍。
    二是收集信息,加快進度,努力推動項目建設(shè)取得新進展。堅持“圍繞項目定方案,圍繞企業(yè)建組織,圍繞需求搞服務”的思路不動搖,實行科級干部聯(lián)系項目責任制,確保落地項目加快施工進度,盡快建成投產(chǎn)。制定信息收集管理制度、獎勵政策,采取了信息提供人跟蹤服務到底等措施。通過對招商引資項目的有功人員,給予相應的獎勵,調(diào)動我鎮(zhèn)機關(guān)干部和村級干部的招商熱情。目前,已收集有價值的新信息5條。
    已落戶在我鎮(zhèn)的客商,通過現(xiàn)身說法,以商招商,塑造好的招商口碑。三是以環(huán)境“引”,結(jié)合正在開展的“三送”等活動,充分發(fā)揮招商引資的“窗口”作用,牢固樹立“人人都是投資環(huán)境,人人都是招商主體”的理念和“親商、安商、益商、富商”意識,強化服務責任,提高辦事效率。對阻門、阻路、敲詐、攬工等影響投資環(huán)境的行為進行堅決打擊,努力為項目建設(shè)創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。四是以政策“引”,我們利用有利契機,全力為客商在資金、土地、繳稅等方面爭取優(yōu)惠政策,打造優(yōu)厚的政策環(huán)境。
    我們要繼續(xù)樹立強烈的.招商、親商意識,加強招商手段,提高辦事效率,提升服務質(zhì)量,真正幫助投資者協(xié)調(diào)解決問題,不折不扣的為投資者落實各項優(yōu)惠政策,形成良好的招商環(huán)境與氛圍。把我鎮(zhèn)的招商引資和項目建設(shè)工作往深里做,往好地做,推進我鎮(zhèn)經(jīng)濟工作再上一個新臺階。
    月 日全縣招商引資工作會議后,我鎮(zhèn)于11月6日召開了黨委(擴大)會議,認真學習了書記的講話,全面分析了我鎮(zhèn)招商引資形勢,并于11月7日召開全鎮(zhèn)干部職工會,將會議精神傳達到各級各部門。
    一是積極動員,迅速行動,營造全員招商新氛圍。我鎮(zhèn)及時召開黨委(擴大)會及全體干部職工會,對招商引資工作進行再動員、再部署,進一步統(tǒng)一思想,明確任務,動員全鎮(zhèn)干部群眾迅速行動起來,積極投身到招商工作中去。堅決做到領(lǐng)導帶頭招商,全體干部參與,在全鎮(zhèn)形成人人動手、個個參與,營造濃厚的招商引資工作氛圍。
    二是加強督促,對相關(guān)工作進行查漏補缺。始終堅持“圍繞需求搞服務”的思路不動搖,實行主要領(lǐng)導聯(lián)系項目責任制,確保落地項目加快施工進度,盡快建成投產(chǎn)。針對客商需求及時幫助投資者協(xié)調(diào)解決問題,努力為項目建設(shè)創(chuàng)造良好的發(fā)展投資環(huán)境。
    三是加大項目的編報工作力度。主動尋找針對我鎮(zhèn)實際的優(yōu)勢項目,提高招商引資的規(guī)模和檔次。一是以資源“引”,利用我鎮(zhèn)茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,力爭招商引資興建茶青交易市場及茶葉加工廠。二是以環(huán)境“引”,結(jié)合我鎮(zhèn)集鎮(zhèn)二期開發(fā)項目,充分發(fā)揮招商引資的“窗口”作用。
    四是加大工業(yè)園區(qū)的招商力度。拓寬渠道與外商洽談,力爭在今年之內(nèi)招商引資1個項目入駐工商業(yè)園區(qū)。
    同時,我們將繼續(xù)樹立強烈的招商、親商意識,加強招商手段,提高辦事效率,提升服務質(zhì)量,真正幫助投資者協(xié)調(diào)解決問題,不折不扣的為投資者落實各項優(yōu)惠政策,形成良好的招商環(huán)境與氛圍,推進我鎮(zhèn)經(jīng)濟工作再上一個新臺階。
    二〇一一年十一月七日
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇十二
    貫徹落實全省農(nóng)村信用社2006年工作會議精神匯報材料在農(nóng)村信用社改革與發(fā)展的事業(yè)蓬勃開展、蒸蒸日上之際,2006年全省農(nóng)村信用社工作會議于1月9日至10日適時召開,這是全省2萬多名信合員工政治生活中的一件大事,它為我們描繪了吉林省農(nóng)村信用社2006年乃至今后五年的宏偉藍圖,為我們各項工作的開展指明了方向,堅定了我們把吉林省農(nóng)村信用社辦成省內(nèi)一流銀行的決心。雙陽聯(lián)社采取多種措施,扎實有效地貫徹省聯(lián)社會議精神,全轄范圍內(nèi)迅速掀起了學習會議精神的高潮?,F(xiàn)把貫徹和落實會議精神的工作做匯報如下:
    一、認真學習文件,傳達貫徹會議內(nèi)容。
    一月十二日,省聯(lián)社會議召開之后的第二天,我們雙陽聯(lián)社就立即召開機關(guān)全體同志參加的貫徹落實省聯(lián)社會議精神的專題會議,在會議上,聯(lián)社理事長、黨委書記于喜華同志帶領(lǐng)機關(guān)全體同志認真學習了省聯(lián)社理事長高繼泰同志、副理事長唐忠民同志、副主任李永祥同志、紀委書記潘中玉同志、副主任高福波等領(lǐng)導同志的講話,重點學習了高理事長講話和關(guān)于風險問責制的講話及試行辦法。會議長達4個小時,與會的同志認真聽、認真的記筆記,真正達到了入腦入心的地步。一月十三日正值春貸放款旺季,我們利用班后時間晚5點30分召開了由基層信用社會計、副主任及機關(guān)全體同志參加的聯(lián)社工作會議,會議上著重傳達了省聯(lián)社會議精神,聯(lián)社領(lǐng)導班子的幾位同志再一次對省聯(lián)社領(lǐng)導的講話進行了傳達,并對貫徹落實工作做了具體安排和部署,會后參加會議的人員分成4個討論組,聯(lián)社領(lǐng)導深入到各個討論組中,對省聯(lián)社會議精神進行了進一步的討論,各討論組的同志暢所欲言,本著對工作負責、對事業(yè)負責的態(tài)度,敞開心扉,知無不言,言無不盡,結(jié)合自已的本職工作,談了對省聯(lián)社會議精神的認識和理解。第二天,各基層信用聯(lián)也相應召開了基層信用社職工大會,把會議精神傳達到每名職工,確保精神傳達到位,不留死角。
    二、多方舉措,確保會議精神落實。
    1.為了把省聯(lián)社會議精神抓實、抓好、抓牢,經(jīng)過研究我們及時編印了《雙陽區(qū)農(nóng)村信用社2006年職工學習手冊》,在年前分發(fā)到全轄職工手中,該書系統(tǒng)地把省聯(lián)社的會議精神編入此書,并重點把會議精神及領(lǐng)導講話要點以問答題的形式同時編入書中,通過印刷小冊子使職工學習有了目標,有了抓手。
    2.為了檢驗職工學習的效果,我們利用2天時間對全轄13家信用社及機關(guān)同志進行了綜合測試,從通過考試的結(jié)果來看,同志們學習效果非常好,均在及格以上。全轄員工對省聯(lián)社會議精神達到了耳熟能詳?shù)牡夭?,尤其是風險問責,職工對自已的工作有了更深刻的認識,事關(guān)信貸風險,就事關(guān)職業(yè)前途,人人表示在今后的工作中一定要履行職責,時刻繃緊依法合規(guī)這根弦,時刻意識到因自已的行為對上下級、對員工、對家庭、對地位、對社會可能造成的影響和后果,同時在省、市聯(lián)社就省聯(lián)社會議精神落實情況來我區(qū)抽查考試中,我們也取得了較好的成績。
    3、為了進一步把落實省聯(lián)社會議精神提高到一定戰(zhàn)略高度,我們著重加強了對會議精神的學習,要求全轄每名職工寫一篇心得體會,并張貼在學習專欄上,同時,在雙陽信合網(wǎng)站上專門開設(shè)了省聯(lián)社會議精神論壇版塊,在論壇上,全轄員工各抒己見,紛紛談了對會議精神的體會和想法。同時提出了一些中肯的意見和建議。
    4.為了使學習不走過場,不流于形式,雙陽聯(lián)社成立了督導組,由班子成員帶領(lǐng),分別深入到基層信用社檢查督導學習情況,通過檢查、督導,收到了良好的效果,全轄范圍內(nèi)掀起了學、比、趕、超非常濃厚的學習氛圍。
    三、以會議精神為指引,促進各項工作全面發(fā)展。
    “千里之行,始于足下”,全省農(nóng)村信用社工作會議給雙陽聯(lián)社的廣大干部員工注入了一支強心劑,從上到下、準確地把握和認識了當前農(nóng)村信用社發(fā)展的脈搏,從精神上,從行動上,緊緊跟隨省聯(lián)社會議精神,紛紛表態(tài)在各自的工作崗位上將做出更新更大的貢獻。
    1.聯(lián)社各級領(lǐng)導工作有了新思路,確定了新目標。
    通過學習貫徹省聯(lián)社會議精神,我們雙陽聯(lián)社各級領(lǐng)導干部清醒的認識到,做為農(nóng)村信用社經(jīng)營與發(fā)展的帶頭人,自已擔負著歷史的使命。在今后的工作中堅決打消“事不關(guān)已,高高掛起”的“官本位”思想。在信用社改革與發(fā)展的洪流中,逆水行舟,不進則退,不求有功,但求無過已不適應時代發(fā)展的要求。只有在自已的崗位上,踏實工作,多為信用社發(fā)展考慮,多為職工謀福,才能得到領(lǐng)導和員工的擁護,才能不被時代淘汰,不被信合事業(yè)淘汰。2006年我們面臨著許多有利條件,黨的十六屆五中全會把建設(shè)社會主義新農(nóng)村的美好藍圖展現(xiàn)在我們面前。沿著省聯(lián)社會議精神的指引,我們要著重做好以下幾方面工作。
    首先,繼續(xù)堅持根植“三農(nóng)”的市場定位,把支持“三農(nóng)”的工作做大、做優(yōu)、做強,同時不斷拓寬城鄉(xiāng)市場,把信用社的經(jīng)營思想和理念擴展到各個層次,各個領(lǐng)域,向更深更精更細的領(lǐng)域推進,真正使信合印象深入人心。截止到2月末全轄存款余額57334萬元,其中對公存款8135萬元,儲蓄存款49199萬元,較年初上升1443萬元;各項貸款余額63983萬元,其中農(nóng)戶貸款42201萬元,農(nóng)村工商業(yè)貸款18766萬元,其它類貸款3016萬元,貸款累計發(fā)放32953萬元,較年初凈增22867萬元。
    其次,全員樹立風險防范意識,時時處處防范風險,以此促進信用社依法、合規(guī)、穩(wěn)健經(jīng)營。從過去我們身邊發(fā)生的案例不難看出,許多干部和員工在違法亂紀違規(guī)辦理業(yè)務時,身邊就是缺少一些強有力的約束機制,任期發(fā)展,放任自流,最終導致走上有悖于信用社發(fā)展的暗面道路上來。實行全員風險問責制就是在這樣的一個大氣候下產(chǎn)生的一種制約機制。在今年的工作中我們將嚴格按照問責辦法的要求,對每一筆發(fā)生風險的業(yè)務,對相關(guān)人員逐個追問、逐個追究責任、逐個嚴肅處理,絕不姑息遷就,任其發(fā)展。我們將根據(jù)省聯(lián)社會議中提出的關(guān)于處理違規(guī)問題實行的“三批一隨時”制度,做好我們雙陽聯(lián)社的自查自糾工作,去年年末,我們根據(jù)省聯(lián)社有關(guān)會議精神,結(jié)合我們雙陽聯(lián)社的工作實際,制定了《雙陽聯(lián)社自查自糾工作實施方案》,《方案》具體對自查自糾的.方法和步驟進行了詳細的安排和部署,自查內(nèi)容涉及到信貸、財務、抵債資產(chǎn)、存款、財會等多方面,各基層社對此方案高度重視,狠抓落實,認真進行了自查自糾,通過檢查發(fā)現(xiàn)了一部分問題,根據(jù)問題的實際情況,能整改的基層社馬上進行了整改,對不能馬上整改的問題提交給區(qū)聯(lián)社,聯(lián)社對發(fā)現(xiàn)的問題逐級進行了上報,同時各社自查自糾結(jié)束后,向區(qū)聯(lián)社遞交了書面報告,說明了檢查出的問題及整改情況,簽訂了沒有其它遺留問題的責任書。今年2月份我們聯(lián)社由副主任帶隊,又組成了由業(yè)務、財務、稽核辦事處檢查人員組成的自查自糾檢查小組,對信用社前期發(fā)現(xiàn)的問題及基層社自查中未暴露的問題進行了地毯式的排查。在排查過程中,檢查組成員按照“三個務必”即“務必全面、務必細致、務必嚴肅認真”的原則,對各項業(yè)務進行了詳細的調(diào)查摸底,通過檢查,發(fā)現(xiàn)各社的問題集中體現(xiàn)在信貸方面,基于這種狀況,他們主動與貸戶直接見面,對存在風險的貸款逐個逐筆進行研究對策,能簽訂還款計劃的,馬上約定計劃,對拒不履行貸款手續(xù)的,以各種理由推托還款的貸戶我們與司法機關(guān)進行了聯(lián)系,能起訴的立即起訴,能執(zhí)行的馬上執(zhí)行,最大限度地實現(xiàn)了資產(chǎn)的保全,保證了信用社資金不受損失。在下步的自查自糾工作中,我們著重要做好以下兩項工作:首先由業(yè)務部門牽頭,抽調(diào)全轄信貸業(yè)務的精兵強將,組成春貸檢查組,深入到全轄13家信用社,對末未到期貸款及2006年新發(fā)放的貸款逐社、逐村、逐戶、逐筆進行檢查,并對貸款發(fā)放的手續(xù)做詳細的排查和整理,把存在的問題真實反映上來。此項檢查以時間服從質(zhì)量為原則,做到對發(fā)現(xiàn)的問題一查到底,逐個落實相關(guān)人責任,通過檢查與處理,把雙陽聯(lián)社信貸資產(chǎn)的風險程度降到最低。同時我們將在4月中旬召開“公開處理大會”,對下級未處理的重大違規(guī)違紀問題責任人,檢查發(fā)現(xiàn)承諾書以外的違規(guī)違紀問題責任人,對涉及到的相關(guān)領(lǐng)導及辦事人員要嚴肅追究責任,高管人員給與不同的紀律處分,重要崗位辦事人員立即調(diào)整,問題嚴重的下崗清收。通過以上舉措,確保雙陽聯(lián)社自查自糾工作真正收到實效。
    再次我們將嚴格按照省聯(lián)社會議要求,在堅持“三農(nóng)”方向的前提下,大興節(jié)約之風,以效益最大化為目標,不斷強化增收措施,嚴格控制費用支出,圓滿完成雙陽聯(lián)社盈余1500萬元的目標。截止到3月末全轄總收入達到425萬元,總支出84萬元,實現(xiàn)盈余341萬元。同時我們將大力開展中間業(yè)務,培植新的利潤增長點,現(xiàn)在我們開展的代理保險、評估、公證等中間業(yè)務,正在有條不紊、扎實有效的實施當中。近期我們正在與其它金融部門協(xié)調(diào)準備代理現(xiàn)金款項的押運的工作,僅此一項就可以實行40萬元的業(yè)務收入,為雙陽聯(lián)社中間業(yè)務收入達到130萬元的目標打下堅實的基礎(chǔ)。最后我們將在深化產(chǎn)權(quán)改革,做好票據(jù)兌付工作,推進薪酬制度改革,加強黨的建設(shè)和班子建設(shè)等方面繼續(xù)下大功夫、花大力氣,確保雙陽聯(lián)社全面完成各項經(jīng)濟指標和工作任務。
    2.全體職工工作積極性不斷提高,工作熱情空前高漲。
    省聯(lián)社會議召開以后,我們雙陽聯(lián)社的廣大員工在思想上、在行動上、在精神面貌上都有一個質(zhì)的飛躍,大家牢固樹立了“崗位靠競爭、收入靠貢獻、成才靠學習、業(yè)績靠努力”的工作指導思想,過去那些上下班遲到早退、無故曠工的現(xiàn)象杜絕了。在工作時間人人埋頭苦干、樂于奉獻,從機關(guān)到基層工作步伐不斷加快,工作效率不斷提高,精神面貌煥然一新,活力十足,形成了加班加點、爭先恐后的良好工作風氣。同時通過職工認真學習和領(lǐng)會風險問責辦法,極大地提高了職工的責任意識和風險意識,在實際工作操作中,違規(guī)辦理的現(xiàn)象沒有了,取而代之的是按原則、按制度辦事,依法合規(guī)辦事,形成了干部職工相互制約、相互監(jiān)督的良性工作態(tài)勢。
    四、建立長效的學習機制。
    為了全面貫徹落實全省農(nóng)村信用社2006年工作會議精神,聯(lián)社將對全轄進行不定期的筆試測試,同時聯(lián)社領(lǐng)導及各科室人員到基層檢查指導工作,也隨機進行口試,經(jīng)過測試不合格者,給一次補考機會,補考不及格者立即解除勞動合同,為了把省聯(lián)社會議精神貫徹始終,我們準備在五一、七一舉行系列文體活動,通過大論討、文藝匯演等方式,把學習工作寓于豐富多彩的活動當中。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇十三
    9月10日,我縣2017年教育工作暨第31個教師節(jié)表彰大會在縣文化藝術(shù)中心大禮堂召開,會后,我局及時對大會情況進行了傳達學習,并就履行教育職責工作進行再安排再布署:
    一是傳達學習大會精神,特別是饒清華書記在大會上的“為什么要如此重視教育工作”、“怎樣來抓好橫峰教育工作”、“要以什么高度來抓好教育工作”三個方面重要講話。
    二是根據(jù)大會“提高認識,抓好學習;高度重視,抓好貫徹;實干興教,抓好落實”的指示精神。我局在履行教育職責方面的工作重點在整治校園內(nèi)外餐飲服務,保障師生飲食安全。
    1、抓好學校食堂管理和從業(yè)人員的教育培訓,提高相關(guān)人員的食品安全意識和管理食堂的能力。
    2、抓好各項專項整治,切實保障校園食品安全。在上半年,我局已開展了春季食品安全護校行動和校園周邊餐飲安全整治,近期,我局正在開展秋季開學期間的學校食堂學校餐飲食品專項抽樣,目前已檢查學校、幼兒園食堂27家,抽樣37個品種送市產(chǎn)品質(zhì)量檢測所檢測,下步我們將繼續(xù)開展整治和抽樣,保障學校師生飲食安全。
    3、在9-10月期間的食品藥品安全宣傳月活動中,突出學校和師生,加強食品安全宣傳。
    4、整治校園周邊餐飲,根據(jù)不同的業(yè)態(tài)和管理現(xiàn)狀,規(guī)范一批、整治一批、取締一批,為學生食品安全保駕護航。
    二〇一五年九月十四日
    今年以來,教育局堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,把促進教育事業(yè)均衡發(fā)展擺在突出位置。教育工作會議之后,我校按照會議要求結(jié)合本校的實際,開展以下幾方面工作:
    一、組織學習、貫徹落實教育教學工作會議精神
    學校領(lǐng)導班子認真學習貫徹教育工作會議精神,并組織全體教職工對會議精神和基礎(chǔ)教育改革發(fā)展與意見進行學習討論。使教職工端正思想、提高認識、明確目標。
    二、抓科研,重培訓,不斷提高師資素質(zhì)
    1、加強理論學習,進一步提高廣大教師的政治思想、職業(yè)道德及整體素質(zhì),努力造就一支獻身事業(yè),勇于創(chuàng)新的高水平教師隊伍。
    在教師隊伍建設(shè)中,我們深入學習“三個代表”重要思想,學習現(xiàn)代化教育理論及方法,學習國外先進的教改經(jīng)驗,明確當前教育改革的趨向及發(fā)展任務,增強使命感。弘揚高尚的師德,樹立教育新風,大力倡導敬業(yè)愛生的職業(yè)道德,并樹立典型,表彰先進,帶動全體教師以開拓進取的精神,卓有成效地做好各項工作。
    2、加強繼續(xù)教育,提高教師教育教學能力。
    積極組織教師參加各類各級學習、培訓,特別要注重信息技術(shù)教育的學習,使廣大教師更新教育觀念,改進教育手段,優(yōu)化教育方法,提高實施素質(zhì)教育的`能力和水平,以適應課程改革的需要。同時加強骨干教師隊伍建設(shè),鼓勵年青教師勇于承擔課題,開展教學研究,為他們提供展示才華的舞臺,從而促進全體教師整體素質(zhì)的提高。
    3、開展崗位練兵比武活動。根據(jù)教育局《小學教育“四個八”工作要求》的精神,廣大教師進行教學基本功訓練、計算機操作、設(shè)計、制作課件比賽。每個教師每學期都要上一節(jié)探索課,有效地提高教師的業(yè)務水平。
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    三、深化教育教學改革,努力提高教學質(zhì)量。
    1、嚴格教學管理,切實提高教學質(zhì)量。
    堅持“以人為本”的教育思想,積極探索符合時代要求的教育教學方法。有計劃有組織地圍繞教學基本功、學科理論、教學技巧和組織活動能力等內(nèi)容進行系統(tǒng)培訓,努力建設(shè)能適應課程改革要求的高質(zhì)量教師隊伍。嚴格按照上級教育行政部門規(guī)定的課程方案開設(shè)課程,扎實抓好教學常規(guī)管理,堅持抓好備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導等基本教學環(huán)節(jié)的管理,增強教學管理的科學性和規(guī)范性,促進教學質(zhì)量的提高。
    2、抓好活動課的管理及研究工作。開展符合我校教學相輔的活動課教學體系和模式,拓展課外活動的類別、內(nèi)容和形式,發(fā)展學生個性特長的工作。語文組舉行一、二年級鉛筆字、識字比賽活動;三、四年級開展課外閱讀比賽活動;五、六年級舉行作文競賽。英語組舉辦了英語閱讀能力競賽。
    3、加強體育、衛(wèi)生、健康、藝術(shù)教育,促使學生健康成長。認真貫徹落實學校體育、衛(wèi)生工作條例,不斷規(guī)范學校體衛(wèi)工作,認真制訂體育、衛(wèi)生、健康、藝術(shù)教育等課程計劃,健全制度。加強對學生開展心理健康教育,舉辦衛(wèi)生知識講座,開辟與學生心理咨詢的渠道,重視培養(yǎng)學生健全的人格及良好的心理素質(zhì)。加大防治各種傳染病、常見病的力度,以提高學生的自我保健能力。堅持以課堂教學為主,深化教學改革。積極開展大課間活動和陽光體育活動,學校舉辦了跳繩、轉(zhuǎn)呼啦圈、拔河比賽。
    四、抓常規(guī),創(chuàng)佳績,促進全校教學質(zhì)量提升。
    新學期,我校在管理上認真落實校務公開制度,在原有的基礎(chǔ)上繼續(xù)完善管理隊伍網(wǎng)絡,使領(lǐng)導班子成員、班主任明確各自的職能;健全規(guī)章制度,并建立相應的考核評價,強化檢查與監(jiān)督。使學校管理水平躍上一個新臺階。
    學校制定了獎勵性績效工資考核方案,根據(jù)“六認真”的要求,嚴格考核每一個教學環(huán)節(jié),力求使工作落在實處。獎優(yōu)罰懶。學校根據(jù)“爭創(chuàng)八星、星光燦爛”評選標準,校內(nèi)評選出48名學生,在學校、社會產(chǎn)生了一定的影響。
    總之,教學領(lǐng)域是學校的主陣地,學生整體素質(zhì)的形成,在很大程度上
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    取決于教育思想的端正,教學內(nèi)容的科學合理,教學方法的科學有效,管理制度的完善落實。因此,我校繼續(xù)抓好教學常規(guī)管理,以質(zhì)量立校,以特色教育立校,辦人民滿意的學校。
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    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇十四
    3月25日,全省政法隊伍教育整頓動員部署電視電話會議召開。省委書記劉奇對做好全省政法隊伍教育整頓工作提出要求。會后我局立即組織傳達學習文件精神,嚴格按照上級要求,加強對全局干部職工的教育管理監(jiān)督?,F(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下:
    一、及時傳達部署。3月26日,我局召開黨組會、機關(guān)全體會議,認真學習全省政法隊伍教育整頓動員部署電視電話會議精神。強化思想政治引領(lǐng),始終把政治建設(shè)擺在首位,學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想,堅持黨對司法行政工作的絕對領(lǐng)導,狠抓紀律作風整頓,結(jié)合推進掃黑除惡“打傘破網(wǎng)”,針對政法隊伍教育、管理、監(jiān)督薄弱環(huán)節(jié),統(tǒng)籌抓好以案示警、查糾整改、制度完善,不斷凈化政治生態(tài)、純潔政法隊伍、規(guī)范履職用權(quán),大力加強能力建設(shè),切實強化政治歷練、業(yè)務訓練、實踐鍛煉,不斷增強司法行政隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力,奮力開創(chuàng)司法行政工作新局面。
    二、加強作風建設(shè)。不斷深化機關(guān)作風整頓,班子成員帶頭履行“一崗雙責”責任,執(zhí)行“八項規(guī)定”,以上率下,從嚴、從實抓好分管部門的教育管理。要求班子成員緊盯分管部門重點環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位,就發(fā)現(xiàn)的問題及時匯報,對正在處理的問題實時跟進督導,以便及時預警、及時報告、及時處置,尤其是對群眾關(guān)心的、反映的熱點問題深入調(diào)查,及時公示反饋,切實增強時效性。堅持問題導向、突出重點、條塊結(jié)合、協(xié)調(diào)聯(lián)動,突出抓好學習教育、反面警示、自查自糾、整改落實和榜樣選樹,創(chuàng)造性推進工作落實。在機關(guān)內(nèi)部開展專項整改行動,看是否存在違反“八項規(guī)定”的情況,是否存在“四風”問題,是否嚴格執(zhí)行請銷假及值班制度,窗口單位是否熱情服務。通過自查自糾和積極整改,確保及時發(fā)現(xiàn)問題、切實糾正問題,不斷提升工作成效,改進紀律作風。同時把教育整頓工作與打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)緊密結(jié)合起來,與掃黑除惡專項斗爭緊密結(jié)合起來,與推進司法行政工作緊密結(jié)合起來,以教育整頓的實際成效,推動我市司法行政工作邁上新臺階。
    三、嚴明機關(guān)制度。嚴格執(zhí)行《廬山市司法局工作制度》、《廬山市司法局財務制度》、《廬山市司法局公車管理使用制度》等各項工作制度,要求全體干部職工認真學習,并對照查擺自身問題,要求各分管領(lǐng)導務必做到依制度管人、辦事,從細微之處把規(guī)章制度的落實抓好,打造風清氣正、作風嚴明、斗志昂揚的司法行政隊伍。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇十五
    為及時貫徹落實好區(qū)紀委九屆六次會議精神,近日,我委組織機關(guān)全體領(lǐng)導干部多層次、全方位學習區(qū)紀委九屆六次會議精神。現(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下:
    一、深刻領(lǐng)悟會議精神實質(zhì),及時做好傳達學習和落實。為準確把握和深刻領(lǐng)悟區(qū)紀委工作報告會議精神,年2月25日上午,區(qū)城管委召開傳達區(qū)紀委九屆六次會議精神會議,區(qū)城市管理委員會主任主持會議。會議認真學習了《市政府全體會議暨廉政工作會議精神傳達提高》和《一屆市紀委七次全會精神傳達提綱》,傳達了區(qū)委常委、區(qū)紀委喬建新書記的《圍繞中心強化措施努力取得反腐倡廉建設(shè)新成效》重要講話。會議深刻領(lǐng)會區(qū)紀委九屆六次會議精神實質(zhì),掌握黨風廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作的新的理論方向和新的要求,認真貫徹落實反腐敗領(lǐng)導機制和工作機制,真正做到黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作緊密結(jié)合起來。
    二、以科學、創(chuàng)新、求實的基本要求,堅持懲防并舉,不斷加大預防力度。年,我委黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作將緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和全面貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持以區(qū)委九屆八次全委會和區(qū)紀委九屆四次會議精神為指導,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,以完善懲治和預防腐敗體系為重點加強反腐倡廉建設(shè),不斷增強有效預防腐敗的能力和水平,以扎實推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展,為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的政治保證。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇十六
    全市人口和計劃生育工作會議結(jié)束后,鎮(zhèn)立即召開專題會議,傳達上級會議精神,查擺存在的問題,布置今后的工作任務。
    鎮(zhèn)黨委在四樓會議室召開了由副科級以上領(lǐng)導干部、社區(qū)黨委書記、人口和計劃生育領(lǐng)導小組成員單位負責人參加的會議,專題研究計劃生育工作:1、傳達上級會議精神。2、聽取計生服務中心工作情況匯報,查擺工作中存在的問題,逐項研究整改方案。3、研究年度人口目標責任書各項責任目標及考核標準。4、對20出現(xiàn)違法生育及年度人口目標管理責任書各項指標落實措施不力的社區(qū)、網(wǎng)格進行責任追究。5、籌備召開全鎮(zhèn)計生工作會議。
    會議上我們深刻剖析了計生工作中被動落后的.原因。
    一工作主要存在以下問題:
    1、我鎮(zhèn)2013年出生人口性別比高于全市平均數(shù)。
    2、基礎(chǔ)工作做的不扎實、不細致。
    3、社會撫養(yǎng)費征收工作有待進一步規(guī)范,存在立案不及時、未對當事人下達告知書、決定書等問題。
    4、計生隊伍整體戰(zhàn)斗力有待提高。部分村計生主任年齡老化、文化素質(zhì)低、工作吃力;還有的作風漂浮被動應付,缺乏敬業(yè)精神。
    二出現(xiàn)問題的原因:
    基礎(chǔ)工作做的不扎實、不細致,對育齡婦女健康查體工作存在漏洞;對一些常年在外地難以取得聯(lián)系的育齡婦女缺乏行之有效的管理手段;對一些離婚、喪偶的重點人群雖然高度重視,但缺乏切實可行的保障措施,讓這些人鉆了空子,導致了違法生育。
    三、下步工作措施:
    1、全民動員,形成合力,齊抓共管。對一些獨子、雙女、離婚、喪偶等的重點人群,發(fā)動群眾安排一些思想覺悟高的人協(xié)助計生干部密切注意其動向,若突然發(fā)現(xiàn)去向不明或稱外出打工的育齡婦女立即匯報,想盡一切辦法查其下落,督促其按時查體,對一些不夠法**婚年齡的青少年要密切注意,杜絕非婚生育。
    2、繼續(xù)狠抓狠促育齡婦女健康查體,特別是重點人群,層層落實責任,確保查體率達到百分之百。
    3、抓計生隊伍建設(shè)。加強培訓,讓其盡快熟悉業(yè)務,()以便在整個工作中不漏掉任何一個環(huán)節(jié)。逐步提高其待遇,調(diào)動工作積極性,吸收年輕有文化、素質(zhì)高的人加入計生隊伍。
    4、抓宣傳教育。通過專家講座,發(fā)放明白紙、宣傳車等開展計生宣傳。大力營造“計劃生育光榮,違法生育可恥”的輿論氛圍。對違法生育者加大社會撫養(yǎng)費征收力度,達到震懾其周圍想超生的戶的目的。對未達到法**婚年齡的青少年要加強思想教育,杜絕非婚生育。
    5、抓建章立制,嚴格責任追究。建立健全人口目標責任考核機制,對社區(qū)、網(wǎng)格一季度一考核,對完不成考核任務的實行責任追究,引起嚴重后果的嚴肅追究有關(guān)單位和人員的責任,直至一票否決。
    貫徹落實縣委工作會議精神情況匯報篇十七
    為全面貫徹落實全省煙草工作會議和全市煙草工作會議精神,我縣局(分公司)積極應對,及時傳達,要求全體干部職工切實理解“三個始終”重要精神,繼續(xù)深入開展“兩個提高”活動。
    縣局召開了領(lǐng)導班子會議、中層干部會議,學習傳達全省煙草工作會議精神和市局袁局長在2012年全市煙草工作會議上的報告,縣局班子成員統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識,將緊緊圍繞“搶抓機遇、奮力趕超”的總體要求開展全年的各項工作。要求中層干部根據(jù)市局提出的五個方面的差距和問題對照本部門工作認真查擺問題,尋找差距,提出整改措施,并召開全體職工大會把上級會議精神傳達至全體職工。
    根據(jù)省、市煙草工作會議精神結(jié)合**實際就當前和今后**煙草工作做了以下總結(jié)和布置:
    一、上下一心、振奮精神,攻堅克難,全面完成上級下達的煙葉生產(chǎn)任務。
    1、嚴格技術(shù)落實,要求各煙站近期抓好煙苗統(tǒng)防統(tǒng)治工作,搞好苗棚煙苗日常管理工作,及時噴施營養(yǎng)液和移栽前的消毒工作。
    2、狠抓基地單元建設(shè),迎接國家局檢查。**縣基地單元建設(shè)總體工作建設(shè)進度慢,特別是**核心示范區(qū)工程建設(shè)進度慢,整改落實未到位,為此必須重點整改,抓好煙農(nóng)專業(yè)合作社建設(shè)、基層煙站管理、工商合作及核心示范區(qū)建設(shè),做到按規(guī)定時間,倒排工作進度,確?;貓A滿通過上級驗收。
    3、抓重點,促進度,保質(zhì)量。2011年我縣煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作進度慢,特別是煙水(路)工程,烤房工程建設(shè)進度較慢,基礎(chǔ)辦管理人員要為施工單位倒排工作進度,抓好工程質(zhì)量,確保通過上級驗收。
    4、按照現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)“一基四化”的總體要求,堅持“試點先行、以點帶面、穩(wěn)步推進”的工作思路,以系統(tǒng)配置的煙草農(nóng)業(yè)機械為支撐,以農(nóng)機專業(yè)化服務為平臺,提升我縣煙葉生產(chǎn)機械化水平,**鎮(zhèn)**村要全面完成一千畝全程煙葉生產(chǎn)機械化作業(yè)。
    5、搶雨抓晴,保證2012年煙葉面積落實。各煙站員工一定要下到村組農(nóng)戶落實種煙面積,并實行日報制,確保煙葉面積的落實。
    二、積極采取有效措施做好專賣管理工作。
    1、提高認識,狠抓嚴格規(guī)范。強化專賣人員思想教育,樹立規(guī)范意識。完善規(guī)章制度,強化監(jiān)督管理,嚴格績效考核。
    2、繼續(xù)保持卷煙打假高壓態(tài)勢。不斷提高市場監(jiān)管水平,尤其是加大力度對名煙名酒店的查處和異地卷煙沖擊本地市場的查處。
    3、嚴厲查處無證、無照、不亮證、證照信息不符、一戶多證、一證多店和隨意升降客戶級別等行為。
    4、嚴格執(zhí)行內(nèi)管內(nèi)控制度,確保監(jiān)管到位。嚴格按照省、市局規(guī)定的程序和步驟,開展內(nèi)部監(jiān)管工作,落實“四個嚴禁”。
    5、進一步加強日常監(jiān)管,狠抓監(jiān)管檢查。嚴格進行卷煙銷售經(jīng)營事前、事中、事后等全過程監(jiān)管,用事實求是的態(tài)度,對**縣局市場部每日卷煙經(jīng)營活動進行嚴格的監(jiān)督檢查。
    三、嚴格規(guī)范,在規(guī)范的前提下實現(xiàn)“營銷上水平”。
    1、結(jié)合我縣卷煙市場實際,做好銷售預測。按照早計劃,詳安排,嚴落實的工作思路,對2012年月度、季度、半年、年度都制定出詳細的'卷煙銷售預測。
    2、深度挖掘市場潛力客戶,充分利用營銷中心周策略調(diào)整機制,重點做好月度品牌分析,了解市場真實需求。
    3、加強指導經(jīng)營工作,客戶經(jīng)理充分做足市場調(diào)查,摸清經(jīng)營戶位置與商圈環(huán)境,協(xié)助經(jīng)營戶做好銷售分析與策劃,幫助經(jīng)營戶消化社會庫存。
    4、以“條包一價制”為切入點,推行卷煙零售戶互助合作小組工作,全面提升客戶盈利水平,實踐“把客戶放在心中”。
    5、以撫吉高速公路**段建設(shè)和桃陂工業(yè)園區(qū)開工為契機,加強該區(qū)域卷煙布點工作和品牌宣傳力度,并帶動周邊市場卷煙銷量。
    6、加強自身學習和密切客戶溝通,樹立營銷人員品牌培育意識和提高品牌推薦能力。
    7、切實增強規(guī)范意識,明確規(guī)范主要任務,突出規(guī)范工作重點,完善規(guī)范工作機制。
    四、建立健全考核機制,完善用工分配制度。
    進一步落實《江西省煙草專賣局關(guān)于完善工資分配制度改革的指導意見》精神,有效調(diào)動全體員工的工作主動性和積極性,結(jié)合我局用工分配制度改革實際,制定出我縣局(分公司)績效工資“二次分配”方案。成立由一把手掛帥的縣局(分公司)績效工資“二次分配”考核工作領(lǐng)導小組,()確??己斯ぷ鞯捻樌_展,把機關(guān)作風、考勤等制度規(guī)范化,制定了《**縣煙草專賣局(分公司)員工機關(guān)作風考核辦法》,各部門制定了詳細的實施細則,使考核實現(xiàn)了量化、標準化和具有可操作性。
    五、繼續(xù)深入開展“提高執(zhí)行力、提高依法依規(guī)辦事水平”主題教育。深入貫徹科學發(fā)展觀,全面落實全省煙草工作會議精神和全市經(jīng)濟工作會議精神,堅持“三個始終”,著力提高執(zhí)行力和依法依規(guī)辦事能力。
    六、積極開展紀檢檢察、黨風廉政、機關(guān)效能、民主辦事公開等各項工作,著力縣局各項工作上水平。精心組織好安全生產(chǎn)、法律法規(guī)知識、營銷基礎(chǔ)知識、煙葉種植技術(shù)等各項業(yè)務培訓,在全局開展“同讀一本書”活動,營造全員學習的良好氛圍,提升員工綜合文化素質(zhì),強化隊伍建設(shè)。
    牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”行業(yè)共同價值觀,深刻理解“三個始終”、“五個突出、五個提高”的省局、市局煙草會議精神,深入開展“兩個提高”主題活動,著眼于建設(shè)責任煙草、誠信煙草、和諧煙草,突出講責任、講誠信、講效率、講奉獻,努力使其真正成為行業(yè)共同價值追求和日常行為規(guī)范,自覺貫穿到各項工作和實際行動中,持之以恒地抓好落實。
    **縣煙草專賣局(分公司)。