工程協(xié)理員工作計(jì)劃(專業(yè)17篇)

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    有計(jì)劃地進(jìn)行工作和學(xué)習(xí)可以使我們更有條理和目標(biāo)性。定期評估計(jì)劃的執(zhí)行效果,及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)。在制定計(jì)劃時(shí),我們可以參考以下范文,了解不同領(lǐng)域的計(jì)劃制定方法。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇一
    質(zhì)量管理是關(guān)乎整個(gè)建設(shè)項(xiàng)目成敗的重要因素,應(yīng)當(dāng)建立具有專業(yè)管理能力的質(zhì)量管理隊(duì)伍,對項(xiàng)目的施工程序、施工材料、施工技術(shù)、工藝等進(jìn)行有效的管理監(jiān)督。因此我公司工程管理科規(guī)范施工管理制度及進(jìn)度計(jì)劃、嚴(yán)格控制施工質(zhì)量,運(yùn)用先進(jìn)的科學(xué)管理方法進(jìn)行管理,以促進(jìn)施工工期與工程質(zhì)量的協(xié)調(diào)發(fā)展,現(xiàn)將年度工作計(jì)劃擬定如下:
    1、加強(qiáng)施工生產(chǎn)過程產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控和管理,對項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督以及定期考核,堅(jiān)持對項(xiàng)目實(shí)施月檢,通過持續(xù)改進(jìn),確保工程項(xiàng)目各項(xiàng)指標(biāo)順利完成。
    2、督促各施工項(xiàng)目認(rèn)真貫徹落實(shí)“三檢制度”,對分部分項(xiàng)工程做好技術(shù)交底工作。
    3、及時(shí)對各施工項(xiàng)目資料做好資料審查、資料整理和資料庫存工作。
    4、做好廣西科技大學(xué)科教中心a標(biāo)、中房世紀(jì)廣場、方興苑住宅小區(qū)三個(gè)竣工項(xiàng)目的質(zhì)量回訪工作。
    5、計(jì)劃創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程兩項(xiàng),分別是中房世紀(jì)廣場、方興苑住宅小區(qū),及時(shí)做好創(chuàng)優(yōu)工作和資料收集歸檔工作,完成公司下達(dá)的年度指標(biāo)。
    6、完善信息化質(zhì)量管理系統(tǒng),按時(shí)更新各施工項(xiàng)目質(zhì)量管理動(dòng)態(tài),以信息化管理系統(tǒng)達(dá)到常態(tài)化。
    7、根據(jù)我公司工程管理科現(xiàn)有的管理制度,并結(jié)合各項(xiàng)目的實(shí)際情況進(jìn)一步完善、規(guī)范施工管理制度。
    8、制定工程管理科培訓(xùn)考核機(jī)制,提高管理人員綜合管理能力,強(qiáng)化工程管理制度。
    9、加強(qiáng)與其他科室的交流、合作,不斷引進(jìn)先進(jìn)技術(shù),提高管理水平,改善施工措施,在工作中不斷總結(jié)來壯大自己。
    1、根據(jù)國家規(guī)范以及地方政策和要求,制定施工質(zhì)量目標(biāo)考核方法,對于不達(dá)標(biāo)者給予回退,要求整改達(dá)標(biāo)為止。
    2、實(shí)施持續(xù)改進(jìn),根據(jù)月檢審查發(fā)現(xiàn)的問題,提出整改措施,嚴(yán)格控制施工質(zhì)量,提高質(zhì)檢人員的工作權(quán)威。
    3、嚴(yán)格要求質(zhì)檢程序,把好質(zhì)量關(guān),定期對工程質(zhì)量、原材料進(jìn)行調(diào)查,必要時(shí)組織人員進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)收。
    4、嚴(yán)格監(jiān)督項(xiàng)目部按照設(shè)計(jì)、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和合同要求,對建筑材料、建筑構(gòu)配件、設(shè)備等進(jìn)行檢驗(yàn),未經(jīng)檢驗(yàn)或者檢驗(yàn)不合格的,不得使用。
    5、對施工中出現(xiàn)的質(zhì)量問題,未處理合格者按《建設(shè)質(zhì)量管理?xiàng)l例》和合同的有關(guān)規(guī)定,按照公司相關(guān)管理制度處理。
    6、工程質(zhì)量控制應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“規(guī)劃在事前、落實(shí)在事中、總結(jié)在事后”的原則,做到防患于未然。
    7、爭創(chuàng)大都雅苑文明示范工地,向國家示范標(biāo)準(zhǔn)工程的標(biāo)準(zhǔn)看齊。
    8、積極配合公司審查各項(xiàng)目填報(bào)的質(zhì)量月報(bào)、質(zhì)量年報(bào),及時(shí)了解工程質(zhì)量情況。
    9、針對質(zhì)量投訴問題,及時(shí)深入調(diào)查原因,及時(shí)解決,并做好后續(xù)工作。
    質(zhì)量管理雖然面臨著很多的問題,我們只有善于發(fā)現(xiàn)問題,積極尋找解決問題的方法,堅(jiān)持“以安全、質(zhì)量第一,預(yù)防為主”的基本管理原則,不斷強(qiáng)化施工質(zhì)量管理制度,精品管理,創(chuàng)造精品工程。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇二
    強(qiáng)化預(yù)算管理,保證資金正常運(yùn)行。根據(jù)區(qū)局對我地區(qū)20__年部門決算的批復(fù),下發(fā)各縣(市)局、吐哈油田局、地區(qū)局機(jī)關(guān)20__年部門決算;及時(shí)下達(dá)各局20__年部門預(yù)算,要求各核算單位嚴(yán)格按照項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)使用資金,認(rèn)真編報(bào)了20__年部門預(yù)算,開展項(xiàng)目資金績效評價(jià)。按時(shí)匯總審核各局基建、“三代”手續(xù)費(fèi)等專項(xiàng)用款計(jì)劃,督促加快預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。按照區(qū)局財(cái)務(wù)一體化工作要求,積極與財(cái)政廳有關(guān)部門聯(lián)系,核對單位基礎(chǔ)信息,逐級審核上報(bào)用款計(jì)劃,及時(shí)追蹤用款額度,按照預(yù)算指標(biāo)科目與金額支付款項(xiàng),確保了新的財(cái)政一體化平臺(tái)系統(tǒng)運(yùn)行正常。
    做好日常財(cái)務(wù)及監(jiān)管工作。督促各局及時(shí)按新的《行政單位會(huì)計(jì)制度》科目記賬、報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表,做到了順利銜接、平穩(wěn)過渡。按季對財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行分析,及時(shí)撥付各局補(bǔ)助經(jīng)費(fèi),及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,按月與銀行對賬,對基層單位財(cái)務(wù)活動(dòng)通過財(cái)務(wù)集中軟件進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管,重點(diǎn)檢查各局財(cái)務(wù)軟件、工資系統(tǒng)、資產(chǎn)系統(tǒng)的使用情況。加強(qiáng)系統(tǒng)經(jīng)費(fèi)管理,對1萬元以上大額資金的使用進(jìn)行審批。同時(shí)積極向區(qū)局爭取并落實(shí)“三民”、基建等經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。
    認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定。制定《___地稅系統(tǒng)深入開展貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律和“小金庫”專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》,通過縣(局)查及地區(qū)局重點(diǎn)檢查的方式,對各局落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及區(qū)局厲行節(jié)約工作的情況進(jìn)行檢查,督促各局優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),合理配置財(cái)力資源,嚴(yán)控制公用經(jīng)費(fèi)支出。此外對全地區(qū)在用車輛進(jìn)行排查,檢查各局是否存在超編制、超標(biāo)準(zhǔn)配備使用公務(wù)用車、違反規(guī)定換車借車、豪華裝飾公務(wù)用車、離退休干部占用公車等問題。通過清理排查督促各局加強(qiáng)公務(wù)用車使用及公務(wù)用車運(yùn)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算的管理,不斷提高公務(wù)用車配備使用管理的規(guī)范化、制度化水平。全地區(qū)沒有超編制、超標(biāo)準(zhǔn)配備公車及公車私用的情況,截止20__年10月底,車輛運(yùn)行支出較上年下降%。
    落實(shí)厲行節(jié)約措施。要求各局嚴(yán)格實(shí)行“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算指標(biāo)控制,認(rèn)真落實(shí)公務(wù)接待及會(huì)議、培訓(xùn)的有關(guān)規(guī)定,截止20__年10月底全地區(qū)“三公經(jīng)費(fèi)”支出合計(jì)萬元,較上年相比下降%;會(huì)議費(fèi)支出萬元,較上年下降%;培訓(xùn)費(fèi)支出12萬元,較上年下降%;辦公費(fèi)支出萬元,較上年下降%;通訊費(fèi)支出萬元,較上年下降%。
    加強(qiáng)國有資產(chǎn)管理。安排各局進(jìn)行資產(chǎn)年檢,督促資產(chǎn)管理員認(rèn)真學(xué)習(xí)新的資產(chǎn)管理辦法。按規(guī)定程序?qū)__市局葡萄溝稅務(wù)所房屋、傳真機(jī)等一批固定資產(chǎn)以及地區(qū)局機(jī)關(guān)車輛等報(bào)廢資料進(jìn)行審核并行文請示區(qū)局,對區(qū)局配備各局信息化設(shè)備下發(fā)通知及時(shí)登記固定資產(chǎn),確保了資產(chǎn)的完整性。對以前年度不良資產(chǎn)再次進(jìn)行摸底核查,對部分資產(chǎn)處置按程序進(jìn)行審核報(bào)批。
    完成了財(cái)務(wù)審計(jì)任務(wù)。配合地區(qū)法規(guī)科,完成了對各縣(市)局長20__年至20__年6月的任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),地區(qū)局機(jī)關(guān)、吐哈石油局20__年日常財(cái)務(wù)審計(jì)工作,對發(fā)現(xiàn)的會(huì)議費(fèi)支出附列資料不全、會(huì)計(jì)核算不夠規(guī)范10個(gè)方面的問題提出了21條條意見和建議,并督促整改落實(shí)。
    (二)收入規(guī)劃核算方面。
    分解落實(shí)任務(wù),強(qiáng)化收入分析。根據(jù)上年各縣(市)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅源分布及收入規(guī)模增速情況,將自治區(qū)地方級稅收計(jì)劃任務(wù)193500萬元分縣(市)局自行征收、吐哈油田局劃轉(zhuǎn)、直征局代征3個(gè)口徑進(jìn)行分解落實(shí),明確收入目標(biāo)任務(wù)。遵循經(jīng)濟(jì)稅收原則,及時(shí)了解___地區(qū)20__年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要預(yù)期目標(biāo),按旬掌握各縣市稅收收入進(jìn)度,按月進(jìn)行計(jì)劃執(zhí)行情況快速分析和報(bào)告,按季報(bào)送征管效應(yīng)評價(jià)表,查找征管漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。不定期進(jìn)行稅收分析預(yù)測,分別于9月、10月、11月三次預(yù)測全年稅收收入,圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展、稅收政策、征管措施、非正常因素等方面進(jìn)行分稅種、分行業(yè)預(yù)測。
    摸清既有稅源現(xiàn)狀,強(qiáng)化重點(diǎn)稅源監(jiān)控。對20__年地區(qū)地稅系統(tǒng)納稅100萬元以上企業(yè)進(jìn)行排名,做到對主要稅源變化分布心中有數(shù)。制定20__年重點(diǎn)稅源管理計(jì)劃,根據(jù)企業(yè)稅源變化情況,年初對20__年重點(diǎn)稅源監(jiān)控戶數(shù)進(jìn)行調(diào)整,明確監(jiān)控報(bào)表填制相關(guān)規(guī)定,按月報(bào)送報(bào)表進(jìn)行日常分析。同時(shí)針對區(qū)局通報(bào)情況認(rèn)真查找重點(diǎn)稅源監(jiān)控薄弱環(huán)節(jié),確定嚴(yán)把數(shù)據(jù)質(zhì)量、做好專題分析、努力提高監(jiān)控比例的目標(biāo)。對區(qū)局發(fā)布的20__年季度營業(yè)稅重點(diǎn)稅源企業(yè)預(yù)警指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行核查,并將數(shù)據(jù)指標(biāo)及核查結(jié)果傳送征管和稽查部門。
    及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各類稅收會(huì)統(tǒng)報(bào)表。強(qiáng)化稅收數(shù)據(jù)質(zhì)量意識(shí),完善數(shù)據(jù)邏輯審核公式,報(bào)表報(bào)送質(zhì)量不斷提高,完成了20__年會(huì)統(tǒng)報(bào)表會(huì)審,20__年縣級稅收收入年報(bào)表、20__年契耕兩稅年報(bào),按月及時(shí)上報(bào)稅收會(huì)統(tǒng)報(bào)表、電月報(bào)、旬報(bào)、做到了基本無差錯(cuò)。重新編制各種分析表,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
    認(rèn)真落實(shí)新的《稅收票證管理辦法》和區(qū)局的暫行規(guī)定。今年1月開始啟用新的稅收票證,對新票證開具使用過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)向區(qū)局計(jì)財(cái)處反映、與銀行國庫協(xié)調(diào),確保了稅款及時(shí)入庫和新舊票證管理辦法順利銜接。配合區(qū)局對各局已停用的稅收通用繳款書、稅收通用完稅證、機(jī)用一體票等10種共21萬余份空白稅收票證進(jìn)行了實(shí)地核實(shí)監(jiān)銷,并上報(bào)中軟公司在征管軟件中進(jìn)行同步處理。5月下旬對各局20__年1月1日至20__年3月31日的稅收票證使用、稅款繳庫以及委托代征單位票證管理情況進(jìn)行了檢查,對存在問題進(jìn)行通報(bào)并提出限期整改要求。
    完成了20__年稅收調(diào)查工作。按照要求上報(bào)總結(jié)及分析報(bào)告。全地區(qū)稅收調(diào)查戶數(shù)為124戶,較上年減少72戶(為營改增戶),納入調(diào)查的124戶企業(yè)20__年度實(shí)際繳納營業(yè)稅億元,占當(dāng)年?duì)I業(yè)稅入庫額的%。
    完成了20__年減免稅統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作。經(jīng)過調(diào)查,20__年我地區(qū)3023戶法人企業(yè)中,享受減免稅戶數(shù)186戶,占%;16291戶個(gè)體工商業(yè)戶中,享受減免稅戶數(shù)15542戶,占%。20__年度減免稅共計(jì)11673萬元,主要是國有企業(yè)減免5318萬元占比為%、股份公司減免2690萬元占比為%、私營企業(yè)減免1144萬元占比為%。
    截止20__年10月31日,___地區(qū)地稅系統(tǒng)累計(jì)組織稅收收入154120萬元,同比下降%,減收11349萬元。其中:自治區(qū)地方級稅收收入128978萬元,同比下降%,減收6061萬元,完成年度計(jì)劃(193500萬元)的%,比正常進(jìn)度慢個(gè)百分點(diǎn),短收32272萬元。
    稅收收入下降主要是受經(jīng)濟(jì)因素和政策因素影響。經(jīng)濟(jì)因素方面:首先是一次性稅源減少影響建筑業(yè)稅收增長,受蘭新鐵路第二雙線基本完工影響,區(qū)局直征局劃轉(zhuǎn)重點(diǎn)工程稅款同比大幅減少,1-10月份直征局劃轉(zhuǎn)重點(diǎn)工程稅款3774萬元,同比減收6468萬元。其次是房地產(chǎn)市場下滑使得銷售不動(dòng)產(chǎn)營業(yè)稅下降%,減收637萬元。再次是受國際大宗商品價(jià)格持續(xù)走低、外部市場對產(chǎn)品需求不足等因素的影響,我地區(qū)主要工業(yè)品鐵礦石、銅礦石等價(jià)格持續(xù)走低,造成企業(yè)利潤下滑,進(jìn)而影響到金屬礦和非金屬礦稅收大幅減收。
    政策性減收主要是“營改增”政策影響較大。1—10月,受“營改增”政策影響,交通運(yùn)輸業(yè)、郵電通信業(yè)營業(yè)稅減收5964。其次是加大小微企業(yè)減^v^度,繼續(xù)落實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、資源綜合利用、高新技術(shù)企業(yè)、就業(yè)再就業(yè)扶持以及農(nóng)產(chǎn)品加工、旅游等行業(yè)稅收優(yōu)惠政策,減免稅規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大,也在一定程度上影響稅收收入增長。
    二、20__年計(jì)劃財(cái)務(wù)工作要點(diǎn)。
    (一)嚴(yán)明政治紀(jì)律,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆四中全會(huì)精神,堅(jiān)持依法治稅、依率計(jì)征,進(jìn)一步簡政放權(quán)、減負(fù)增效,提高服務(wù)質(zhì)量,樹立勤政為民、務(wù)實(shí)清廉新形象。
    (二)落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定,壓減“三公”經(jīng)費(fèi)。落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和自治區(qū)“十項(xiàng)規(guī)定”,以及《關(guān)于厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》和《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》,按照自治區(qū)黨委、政府工作部署,切實(shí)推進(jìn)“約法三章”貫徹落實(shí),壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)支出,提高資金使用效率。
    (三)加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行,提高資金效益。督導(dǎo)各地落實(shí)計(jì)劃項(xiàng)目,加快資金運(yùn)行節(jié)奏,規(guī)范資金支出管理,提高房屋、車輛、辦公設(shè)備等資產(chǎn)利用率,加強(qiáng)資金運(yùn)行和資產(chǎn)管理的績效評價(jià)考核,全面提高系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理水平。
    (四)完善制度規(guī)定。結(jié)合地稅系統(tǒng)實(shí)際,制定落實(shí)中央、自治區(qū)厲行節(jié)約有關(guān)規(guī)定的實(shí)施辦法,進(jìn)一步完善基本建設(shè)、三公經(jīng)費(fèi)、預(yù)算支出等各項(xiàng)規(guī)定。建立健全稅收分析成果推送和運(yùn)用考核制度,研究重點(diǎn)稅源監(jiān)控與納稅評估聯(lián)動(dòng)機(jī)制。
    (五)合理安排收入計(jì)劃。根據(jù)各地經(jīng)濟(jì)稅源實(shí)際、政策、征管等因素變化,積極向政府提出20__度稅收計(jì)劃建議,努力使稅收計(jì)劃與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅源狀況相適應(yīng)。層層分解落實(shí)收入計(jì)劃,嚴(yán)格收入目標(biāo)過程管理核,堅(jiān)持依法征稅、應(yīng)收盡收的原則,提高組織收入工作的主動(dòng)性和針對性,保證稅收收入的均衡、足額入庫,確保完成全年稅收任務(wù)。
    (六)扎實(shí)做好稅收分析工作。加強(qiáng)稅源調(diào)查研究,全面掌握組織收入工作的有利條件和不利因素,不斷強(qiáng)化稅收分析工作,提高稅收分析質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、翔實(shí)的參考依據(jù)。
    (七)加強(qiáng)稅收資金監(jiān)督,開展稅收收入質(zhì)量評價(jià)。充分發(fā)揮稅收會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能,加強(qiáng)日常監(jiān)督、檢查,抓好申報(bào)、征收、入庫、減免、提退等各環(huán)節(jié)的管理工作,杜絕混稅種、混級次入庫等違法違紀(jì)問題的發(fā)生。從各地稅收彈性系數(shù)、申報(bào)率、欠稅增減率等指標(biāo)進(jìn)行稅收收入質(zhì)量評價(jià),進(jìn)一步提高組織收入工作評價(jià)的客觀性和科學(xué)性。
    (八)繼續(xù)落實(shí)新的《稅收票證管理辦法》,促進(jìn)我地區(qū)稅收票證管理更加嚴(yán)格和規(guī)范。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇三
    隨時(shí)準(zhǔn)備好筆和紙記錄來訪人員,老總安排的事情要另外記在一個(gè)本子上,要記好時(shí)間日期。
    有客人來訪做好接待,安排好在哪里接待,問清楚來訪人員姓名,單位,來訪目的,訪問公司人員是誰,同時(shí)回去后做好登記。
    沒事做的時(shí)候可以多學(xué)學(xué)辦公軟件,以方便輔助其他部門工作,做做殺毒軟件,整理整理文件,這些只是大概,想要做好一名前臺(tái),首先要做到心細(xì),還要有耐心,希望對那些想要做前臺(tái)的小伙伴們有幫助。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇四
    就業(yè)工作關(guān)系到每位畢業(yè)生的切身利益,關(guān)系到學(xué)院自身的生存和發(fā)展,更關(guān)系到國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。xx年我院共有550名學(xué)生畢業(yè),其中研究生21人,本科生529人。由于社會(huì)競爭激烈,全國畢業(yè)生數(shù)量逐步增多,而國家新增就業(yè)崗位基本保持不變,今年就業(yè)工作形勢可謂嚴(yán)峻。為此,學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)多次召開專題會(huì)議討論、研究和部署xx年畢業(yè)生就業(yè)工作,對做好我院畢業(yè)生就業(yè)工作,做出具體的指示和要求。為做好xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作,根據(jù)學(xué)校學(xué)生處、學(xué)院的指示精神,特制定以下工作計(jì)劃:
    為做好xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作,根據(jù)學(xué)校學(xué)生處、學(xué)院的指示精神,特制定以下工作計(jì)劃:
    我院就業(yè)工作將以大學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)為工作起點(diǎn),以提高大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)水平、拓展畢業(yè)生就業(yè)市場、加強(qiáng)畢業(yè)生推薦、做好畢業(yè)生就業(yè)跟蹤為工作重點(diǎn),以理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新為工作動(dòng)力,以提高就業(yè)工作人員服務(wù)意識(shí)與水平、規(guī)范就業(yè)管理制度為工作保障,以提高就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量為工作目標(biāo),努力形成具有我院特色的就業(yè)工作品牌。
    1、力爭xx屆畢業(yè)生一次就業(yè)率機(jī)械工程及自動(dòng)化達(dá)到85%,車輛工程達(dá)到85%,總體就業(yè)率達(dá)到99%,學(xué)院推薦就業(yè)率在60%以上。
    2、努力提高就業(yè)質(zhì)量,優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu);力爭半數(shù)以上畢業(yè)生專業(yè)對口。
    3、根據(jù)就業(yè)指導(dǎo)中心就業(yè)評估細(xì)則,規(guī)范日常工作,提高就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)質(zhì)量,并做好學(xué)校就業(yè)評估的準(zhǔn)備工作。
    (一)進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),轉(zhuǎn)變學(xué)生就業(yè)觀念
    大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)堅(jiān)持以學(xué)生為本的指導(dǎo)思想,有目標(biāo)、有計(jì)劃、有措施,重視指導(dǎo)實(shí)際效果了解當(dāng)前的就業(yè)形勢與政策,掌握一定的擇業(yè)技能與技巧。
    1、積極開展大學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)工作。引進(jìn)職業(yè)測評系統(tǒng),組織全院學(xué)生參與網(wǎng)上職業(yè)測評,幫助學(xué)生正確擬定自己未來的職業(yè)規(guī)劃與努力方向,找到自己自己喜歡、適合自己的工作崗位。
    2、多渠道、多形式開展學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。有計(jì)劃、有針對性的邀請企業(yè)人士(人力資源負(fù)責(zé)人、老總、人事部門)、已就業(yè)學(xué)生、正在創(chuàng)業(yè)或創(chuàng)業(yè)有成的人士、本行業(yè)專家等來我院做就業(yè)創(chuàng)業(yè)報(bào)qq空間新浪微博騰訊微博人人網(wǎng)更多告、開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)專欄。
    3、加強(qiáng)政策和求職技巧的日常指導(dǎo)。組織擬寫自薦材料,并進(jìn)行檢查、評價(jià)、修改與評比;通過三分鐘自我介紹演講比賽、模擬招聘等系列活動(dòng)加強(qiáng)求職技巧的培養(yǎng);定期不定期組織學(xué)生到人才市場觀摩、參與人才招聘,認(rèn)清就業(yè)形勢,體驗(yàn)求職;提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策支持,幫助創(chuàng)業(yè)學(xué)生做鑒定方案、準(zhǔn)備物資。
    4、從就業(yè)形勢分析、就業(yè)政策宣傳、擇業(yè)調(diào)試等各個(gè)方面加強(qiáng)對畢業(yè)生進(jìn)行系統(tǒng)的指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助大學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀念,引導(dǎo)畢業(yè)生到基層去、到貧困地區(qū)去、到老區(qū)邊區(qū)去、到祖國最需要的地方建功立業(yè)。轉(zhuǎn)變畢業(yè)生的擇業(yè)觀,逐步確立先就業(yè)、后擇業(yè)的觀念,為職業(yè)發(fā)展積累人力資本。
    (二)積極構(gòu)建信息服務(wù)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)信息傳遞的多元化
    1、學(xué)院通過網(wǎng)絡(luò)、電話、函件、外出聯(lián)系、參加招聘會(huì)等方法,廣泛用人單位需求信,幫助畢業(yè)生聯(lián)系就業(yè)崗位。
    2、完善各種信息服務(wù)平臺(tái),如公共郵箱、就業(yè)qq群、校內(nèi)網(wǎng)、移動(dòng)飛信等,及時(shí)有效地為學(xué)生提供各類就業(yè)信息。
    4、發(fā)動(dòng)全體教職員工,尤其是各教研室的教師力量,利用他們在相關(guān)專業(yè)、行業(yè)的聯(lián)系及影響力,向用人單位推薦畢業(yè)生。
    5、組織好各種形式的畢業(yè)生供需見面會(huì)。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇五
    為確保市教育局組織的“五個(gè)一”成長工程的順利開展,根據(jù)教管辦會(huì)議精神,我校專門召開了有關(guān)人員會(huì)議,根據(jù)實(shí)際情況制定出了切實(shí)可行的實(shí)施計(jì)劃,具體操作。
    青少年時(shí)期正好是長身體、長知識(shí)的黃金時(shí)期,也是人生觀、價(jià)值觀等形成的關(guān)鍵時(shí)期,其思想、行為的產(chǎn)生、養(yǎng)成是潛移默化的,他將對一個(gè)人今后的發(fā)展起至關(guān)重要的作用。因此,在青少年中廣泛開展“五個(gè)一”工程是很有必要的,而且這個(gè)工程將具有長期性。我們要通過該項(xiàng)工程引導(dǎo)廣大學(xué)生樹立正確的理想和奮斗目標(biāo),保持健康的身心狀態(tài),增強(qiáng)動(dòng)手能力和探究能力,提高服務(wù)意識(shí),引導(dǎo)他們逐步樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,促使學(xué)生全面、和諧、健康發(fā)展。
    學(xué)校由政教處成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,制定了切實(shí)可行的實(shí)施方案,具體做法如下:
    1、發(fā)現(xiàn)一位心中崇拜的英雄。
    學(xué)校向?qū)W生開放圖書室,開設(shè)閱讀課,增設(shè)閱報(bào)欄,加大學(xué)生的閱讀時(shí)間,加強(qiáng)校園廣播力度等方式開闊學(xué)生的視野,讓學(xué)生盡可能多地熟悉英模人物的事跡,讓他們自己確立一位心中崇拜的英雄,樹立心中的榜樣。如古今中外名人、英雄人物(戰(zhàn)斗英雄、民族英雄等)、先模人物、身邊的學(xué)習(xí)榜樣等,以培養(yǎng)學(xué)生的浩然正氣和進(jìn)取精神,養(yǎng)成高尚的道德情操。
    2、確立一條激勵(lì)向上的人生格言。
    讓每位學(xué)生至少確立一條人生格言,并輪流每天都在校園內(nèi)的宣傳黑板上,如古今中外格言、名人名言、熟語警句等,從中學(xué)會(huì)求知、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)做人。各班通過開展“我喜歡的格言”征集、“我喜歡的格言”演講、“我寫自己的格言、座右銘”等活動(dòng),并結(jié)合校園文化建設(shè),通過適當(dāng)形式,讓學(xué)生誦讀、熟記有價(jià)值的格言,激勵(lì)學(xué)生時(shí)常誡勉自己,養(yǎng)成良好的道德情操。
    3、練就一項(xiàng)受益終生的體育項(xiàng)目。
    讓每一位學(xué)生至少確定一項(xiàng)自己喜歡的體育項(xiàng)目,并堅(jiān)持不懈的參加體育鍛煉。學(xué)校每年要定期舉辦跳繩比賽、拔河比賽、乒乓球比賽等,以促進(jìn)全校活動(dòng)的開展,讓每位學(xué)生熱愛體育運(yùn)動(dòng),擁有健康體魄,促進(jìn)身心健康發(fā)展。
    4、培養(yǎng)一種愉悅身心的藝術(shù)愛好。
    學(xué)校認(rèn)真開展好藝術(shù)教育,不斷改革音樂、美術(shù)科教學(xué),在課堂教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生良好的藝術(shù)素養(yǎng)和創(chuàng)新精神。同時(shí)積極開展“歌詠比賽”、“書畫展覽”、“我當(dāng)小小歌唱家、書畫家”、特長展示等活動(dòng),定期舉辦藝術(shù)節(jié),陶冶學(xué)生情操,活躍文化生活,讓每位學(xué)生都具有一種以上的藝術(shù)愛好,形成正確的審美觀。
    5、擁有一個(gè)服務(wù)社會(huì)的社區(qū)崗位。
    各班積極開展“爭做環(huán)保小衛(wèi)士”、“我當(dāng)小交警”等社區(qū)實(shí)踐活動(dòng),讓每位學(xué)生至少擁有一個(gè)服務(wù)社會(huì)的社區(qū)崗位,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)日常生活事務(wù)、人際交往、生產(chǎn)勞動(dòng)、環(huán)境保護(hù)等方面的基本技能,學(xué)習(xí)自我保護(hù)、生存安全等基本知識(shí),接受社會(huì)教育,增強(qiáng)適應(yīng)社會(huì)的能力。同時(shí)學(xué)校對社區(qū)服務(wù)崗進(jìn)行調(diào)查,組織“崗位小明星”評選活動(dòng),對做出突出成績的班級和學(xué)生通過一定形式進(jìn)行宣傳和跟蹤報(bào)道,以推動(dòng)全校小學(xué)生參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的熱情,使人人爭做文明公民和愛我家鄉(xiāng)的典范。
    “五個(gè)一”成長工程是為落實(shí)新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的總體要求而采取的一項(xiàng)重要措施,是一項(xiàng)長期工程,我們會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)地、堅(jiān)持不懈的予以貫徹落實(shí)。
    1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    學(xué)校明確責(zé)任,確定專人負(fù)責(zé),做好活動(dòng)的具體組織協(xié)調(diào)工作,制定工作計(jì)劃和工作方案,建立長效機(jī)制,切實(shí)把這項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處。
    2、將活動(dòng)與學(xué)校工作,特別是教育教學(xué)工作有機(jī)結(jié)合。
    一是充分發(fā)揮班主任的作用,把活動(dòng)開展情況納入班級管理,作為考核班主任工作的重要內(nèi)容,加強(qiáng)對班主任的培養(yǎng)、培訓(xùn)與指導(dǎo),及時(shí)推廣在活動(dòng)開展中得好經(jīng)驗(yàn)、好做法,推動(dòng)活動(dòng)的順利開展。二是與課堂教學(xué)改革尤其是新課程實(shí)施有機(jī)結(jié)合,充分體現(xiàn)新課程的要求,發(fā)揮課堂主渠道作用,加大學(xué)科滲透力度,充分挖掘各學(xué)科教學(xué)中有益于開展“五個(gè)一”工程的內(nèi)容,使教學(xué)和活動(dòng)融為一體,相輔相成,不致使活動(dòng)成為學(xué)生的負(fù)擔(dān)。三是與家庭、社會(huì)教育有機(jī)結(jié)合,通過召開學(xué)生家長會(huì)、辦家長學(xué)校、家訪、致社會(huì)人士和學(xué)生家長的公開信等形式,大力宣傳“五個(gè)一”成長工程,使全社會(huì)都關(guān)注這項(xiàng)活動(dòng),關(guān)注青少年學(xué)生健康成長。
    3、注重開展豐富多彩的主題教育活動(dòng)。
    學(xué)校結(jié)合實(shí)際確定適合自己的活動(dòng)主題,設(shè)計(jì)和開展一些集中性、示范性、對學(xué)生有教育意義的活動(dòng)。充分利用重大節(jié)日和重要事件組織開展系列教育活動(dòng),加強(qiáng)校園文化建設(shè),形成良好的校園環(huán)境和文化氛圍,積極開展新課程綜合實(shí)踐活動(dòng),在校園推廣、創(chuàng)編新童謠,積極實(shí)施學(xué)生自我鍛造工程等,為學(xué)生積極參與“五個(gè)一”成長工程提供良好的平臺(tái)。
    4、對學(xué)生在活動(dòng)中的成果做好記錄和認(rèn)定工作。
    各班級對學(xué)生參加活動(dòng)的情況做好記錄,相關(guān)材料要做好認(rèn)定,并存入學(xué)生個(gè)人成長記錄袋,納入對學(xué)生的綜合評定。
    5、樹立典型,以點(diǎn)促面。
    各班級結(jié)合各自實(shí)際,認(rèn)真制定工作計(jì)劃,積極開展活動(dòng),及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),力爭創(chuàng)出自己的特色。學(xué)校定期評選優(yōu)秀學(xué)生,樹立典型,推廣經(jīng)驗(yàn),從而推動(dòng)全?!拔鍌€(gè)一”成長工程的全面開展。
    6、學(xué)校在開展好“五個(gè)一”工程的同時(shí),注意與其他六項(xiàng)教育活動(dòng)相結(jié)合:
    一是認(rèn)真組織好“中小學(xué)弘揚(yáng)和培育民族精神月活動(dòng)”;二是貫徹執(zhí)行《中小學(xué)守則》、《中小學(xué)日常行為規(guī)范》;三是與新課程綜合實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施相結(jié)合;四是與“朝陽讀書計(jì)劃”活動(dòng)相結(jié)合;五是與校園文化建設(shè)相結(jié)合;六是與誠信教育相結(jié)合。
    組織學(xué)生開展“五個(gè)一”成長工程,要注意把握以下原則:
    一是就近就便的原則。立足于學(xué)生所在社區(qū)、鄉(xiāng)村,便于學(xué)生廣泛參與。
    二是力所能及的原則?;顒?dòng)設(shè)計(jì)和安排要以學(xué)生能夠做到為前提,不能成為學(xué)生的負(fù)擔(dān)。
    三是保障安全原則。要教育學(xué)生增強(qiáng)安全意識(shí),落實(shí)保障措施,認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好學(xué)生的安全工作。
    四是與其他活動(dòng)相結(jié)合的原則?;顒?dòng)中要注意與國家、省、市要求開展的弘揚(yáng)和培育民族精神月活動(dòng)、校園文化建設(shè)系列活動(dòng)相結(jié)合,要與新課程綜合實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施相結(jié)合,要與教育局組織開展的“朝陽讀書計(jì)劃”等活動(dòng)相結(jié)合。
    盡管我們的工作還有待完善,但我們相信通過“五個(gè)一”成長工程的建設(shè),會(huì)引導(dǎo)廣大中小學(xué)生樹立正確的理想和奮斗目標(biāo),保持健康的身心狀態(tài),增強(qiáng)他們的動(dòng)手能力和探究能力,提高服務(wù)意識(shí)和公民意識(shí),引導(dǎo)他們逐步確立正確的世界觀,人生觀、價(jià)值觀,為將來能夠更好的'服務(wù)社會(huì)奠定基礎(chǔ)。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇六
    作為一名接待人員,首先要讓自己有良好的形象,比如說衣服方面,不要求說多時(shí)尚,但至少要保持簡潔大方,最好一次工裝為主,給人以不給不卑不亢的感覺。
    化淡妝,因?yàn)橹挥谢瘖y的時(shí)候,才會(huì)顯得人比較精神,不宜太濃的濃妝,因?yàn)樵诮哟蛻舻臅r(shí)候,讓客戶的感覺不是很好。
    鞋子方面,可以黑色系為主,高度方面最好是保持在八厘米以上,不宜過高或過低,過高不方便,過低顯不出來氣質(zhì),因?yàn)榕嗽诖┲吒臅r(shí)候會(huì)顯得比較高挑,比較有氣質(zhì)。
    保持微笑。
    對于來公司的客戶保持微笑的狀態(tài),讓客戶感覺舒心和溫馨,不要板著臉,甚至是生氣的樣子這樣會(huì)讓客戶感覺心里非常不爽。
    及時(shí)請客戶入座倒水。
    當(dāng)有客戶來的時(shí)候,一定要及時(shí)讓客戶入座并為其倒上一杯熱水,水的溫度不宜過高,且不能過滿2/3靠上即可,因?yàn)樘珶岬目蛻魺o法入口的,而且水倒?jié)M的話是趕人的意思。
    與老板保持良好的溝通。
    當(dāng)有客戶來訪的時(shí)候,一定要與老板對接好時(shí)間,比如說是否要見這個(gè)客戶,以及什么時(shí)候請客戶,入房間等等都要把握好,因?yàn)橛袝r(shí)候老板是不希望客戶見到他的某一面的,所以一定要與老板提前溝通好。
    做好來客記錄。
    電話方面。
    有時(shí)候前臺(tái)會(huì)牽涉到一些電話方面的接待,那么作為一個(gè)客服的話要,要做到的就是識(shí)別廣告性質(zhì)的電話,篩選一些對老板有用的信息電話,并及時(shí)到呈報(bào)給老板,這樣老板對你的印象自然會(huì)好。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇七
    充分發(fā)揮員工的積極性與主動(dòng)性,培養(yǎng)員工的多方面能力,促使員工成為一崗多能的萬能工,加強(qiáng)各店之間的技術(shù)交流與學(xué)習(xí),提高部門整體的技術(shù),技能。以多種形式加強(qiáng)與員工之間的溝通,積極推行公司的企業(yè)文化,豐富員工的思想與覺悟、加強(qiáng)企業(yè)文化的宣傳與學(xué)習(xí)。扭轉(zhuǎn)員工的思想和工作作風(fēng),提高部門的服務(wù)水平,從而為員工愉快地工作創(chuàng)造良好的條件,形成團(tuán)結(jié)、緊張、活潑,和諧的氛圍。
    基于目前我們公司的能耗情況,節(jié)能潛力較大,工程部將集中精力進(jìn)行設(shè)備的節(jié)能改造,20xx年,公司能耗定會(huì)控制在較為合理的水平。在維修材料及設(shè)備大修的管理上,堅(jiān)持能自主解決的不找廠家、能回收利用或拼裝使用的堅(jiān)決不買的原則,整理各店分散材料的資源,分類管理,避免重復(fù)購買,在公司各店設(shè)備故障高峰到來之前,加強(qiáng)巡檢保養(yǎng),延緩設(shè)備的老化期,并嚴(yán)格控制維修成本。
    提高維修、運(yùn)行人員的服務(wù)水平,為公司打造品牌提供堅(jiān)強(qiáng)的.硬件保證。以一線部門滿意為起點(diǎn),以客人滿意為終點(diǎn),努力提高維修,檢修質(zhì)量。
    (1)積極圍繞著安全,防火,防盜。開展工作。
    (2)樹立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)。更好的完成公司相關(guān)的外聯(lián)工作。
    (3)加強(qiáng)檢查,及時(shí)整改,在工作中正確認(rèn)識(shí)自己。
    (4)開展常規(guī)檢查,把安全防火工作落在實(shí)處。
    (5)要加強(qiáng)與員工的思想交流,掌握員工的心態(tài)和穩(wěn)定性。
    (6)改進(jìn)工作服務(wù)程序、加強(qiáng)主動(dòng)性、協(xié)調(diào)性、協(xié)調(diào)與各部門之間的工作。
    (7)合理調(diào)控設(shè)備的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,嚴(yán)格控制跑冒滴漏的現(xiàn)象。
    (8)加強(qiáng)材料,設(shè)備及配件的市場價(jià)格管理,詳細(xì)各個(gè)配件,材料的價(jià)格,以便很好的控制成本。
    (9)嚴(yán)格控制外委項(xiàng)目、水、電、維修項(xiàng)目必須自行解決。大型設(shè)備維修盡量控制外委,控制費(fèi)用。
    (10)修舊利廢、深挖員工自身的潛力。
    (11)加強(qiáng)人員服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn),工作技能的培訓(xùn)爭取人員一專多能,改善二線形象促使行政部工作質(zhì)量更上一個(gè)臺(tái)階。
    (12)堅(jiān)決落實(shí)公司關(guān)于能源管理的規(guī)定,加強(qiáng)監(jiān)測各店的水、電、氣、油的使用情況每月費(fèi)用進(jìn)行對比,并通報(bào)至各使用部門,以便使用部門的成本控制。
    (13)搞好五號(hào)店建設(shè)、搞好中央廚房建設(shè)。
    以上是行政部工作總結(jié)與新年工作計(jì)劃,在這里進(jìn)行簡單的敘述以便大家對我部門今后工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。
    將軍牛排餐飲管理有限公司行政部。
    20xx年12月30日。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇八
    1)全面了解、分析學(xué)情,做到備課面向全體學(xué)生。
    2)深入鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)、教材和教師用書,堅(jiān)持單元整體備課,在整體把握知識(shí)結(jié)構(gòu)和邏輯體系的基礎(chǔ)上,定位每課書的重點(diǎn)、難點(diǎn),靈活選擇教法。
    3)在廣泛閱讀相關(guān)材料的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際教學(xué)需要及客觀學(xué)情,適當(dāng)進(jìn)行教學(xué)拓展。
    4)根據(jù)教材及教師用書等相關(guān)書籍的研讀成果,設(shè)計(jì)切實(shí)可行的教案。增強(qiáng)計(jì)劃性,避免盲目性、隨意性,保證將課程標(biāo)準(zhǔn)要求落到實(shí)處,達(dá)到既給學(xué)生傳授知識(shí),又開發(fā)學(xué)生思維能力的目的。
    2、上課。
    1)緊扣教學(xué)目標(biāo),準(zhǔn)確把握教材,靈活運(yùn)用多種教法調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性,同時(shí),抓住關(guān)鍵,突出重點(diǎn),講究教法,滲透學(xué)法,全面培養(yǎng)學(xué)生在語文基礎(chǔ)知識(shí)、閱讀、寫作等方面的能力。
    2)充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,注意分層教學(xué),關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異及課堂信息反饋。
    3)規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣,幫助學(xué)生養(yǎng)成課前預(yù)習(xí)、課上思考、課后鞏固、提高的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。
    4)嚴(yán)密組織教學(xué),確保時(shí)間分配得當(dāng),將適當(dāng)?shù)恼n內(nèi)時(shí)間交給學(xué)生支配,使其有思考交流問題的余地。
    5)在調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性的基礎(chǔ)上,注重啟發(fā)式教學(xué)的應(yīng)用,充分發(fā)揮學(xué)生的主體性,重視學(xué)生個(gè)人思考的記過,注意培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)。
    6)結(jié)合重、難點(diǎn)及學(xué)生實(shí)際情況布置作業(yè)。
    3、課后輔導(dǎo)。
    1)及時(shí)批改、講解作業(yè),客觀、合理地評價(jià)學(xué)生的作業(yè)質(zhì)量,重點(diǎn)講解學(xué)生在作業(yè)中反映出的普遍問題。
    4、教學(xué)反思。
    按時(shí)完成教學(xué)反思,記下教學(xué)中的成功點(diǎn)和失敗點(diǎn)及改進(jìn)方法。
    1、業(yè)務(wù)素質(zhì)方面。
    1)加強(qiáng)教育理論與學(xué)科專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),做到思想上、業(yè)務(wù)上與時(shí)俱進(jìn)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)《初級中學(xué)語文課程標(biāo)準(zhǔn)》,并結(jié)合教學(xué)實(shí)際進(jìn)一步認(rèn)識(shí)語文課程的性質(zhì)和所承擔(dān)的任務(wù),用正確的`思想指導(dǎo)語文教學(xué)。
    2)通過聽課、參加教學(xué)研究等方式與各位老師廣泛交流,不斷對教法進(jìn)行探索和研究,并結(jié)合實(shí)際改進(jìn)教學(xué)中的不足,提高教學(xué)質(zhì)量。
    2、思想素質(zhì)方面。
    1)熱愛教育、熱愛學(xué)校,盡職盡責(zé)、教書育人,保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,工作兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。
    2)關(guān)愛學(xué)生,無私奉獻(xiàn),把學(xué)生視為平等的教育對象,以自己對學(xué)生的一片熱愛和對教育事業(yè)的一片赤誠,堅(jiān)持不懈的做好本職工作。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇九
    某某年,是我們實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展再上新臺(tái)階的關(guān)鍵一年,也將是我們面臨生產(chǎn)任務(wù)重壓力、迎接嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的攻堅(jiān)之年。并結(jié)合公司實(shí)際提出了xx年工作的總體目標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù),制定出科學(xué)合理的.工作計(jì)劃。
    一、工程部某某年度主要任務(wù)和目標(biāo)
    1、針對監(jiān)理工作中存在的諸多不規(guī)范現(xiàn)象,依據(jù)《公路工程招標(biāo)文件范本》、《公路工程質(zhì)量檢驗(yàn)評定標(biāo)準(zhǔn)》、《公路工程施工監(jiān)理規(guī)范》、公路工程施工技術(shù)規(guī)范、公路工程試驗(yàn)檢測規(guī)程、公路工程標(biāo)準(zhǔn)化施工技術(shù)指南等,對員工進(jìn)行針對性培訓(xùn)。
    2、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對當(dāng)年工程特點(diǎn)分別編制一篇有關(guān)技術(shù)或者管理方面的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),供其他監(jiān)理機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)和交流。
    3、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月編制試驗(yàn)檢測工作總結(jié),報(bào)七公司工程部,由工程部檢查匯總報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),使領(lǐng)導(dǎo)對各監(jiān)理項(xiàng)目工程質(zhì)量目標(biāo)完成情況清楚。
    某某年工程部年度工作計(jì)劃工作計(jì)劃
    4、每個(gè)月監(jiān)理機(jī)構(gòu)將所監(jiān)理工程進(jìn)度完成情況報(bào)工程部匯總,由工程部綜合分析和總結(jié)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)參考,便于領(lǐng)導(dǎo)決策和宏觀管理。
    5、系統(tǒng)完善工程部資料庫整理工作。
    二、員工培訓(xùn)計(jì)劃
    1、某某年1月10日前,每位員工編寫兩條(多者不限)自己在工作中遇到的問題或者偏離規(guī)范的現(xiàn)象,分析造成的不良后果,提出改善的辦法或建議,報(bào)工程部郵箱。
    2、工程部將上述問題按照類別進(jìn)行匯總,并依據(jù)相關(guān)合同條款、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程及指南要求進(jìn)行解答和總結(jié),然后,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審查。
    3、上述總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)審核通過后,下發(fā)所有員工進(jìn)行學(xué)習(xí)。
    4、某某年3月10前,各監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對學(xué)習(xí)情況分別組織閉卷考試。
    5、某某年3月31日前,工程部將員工培訓(xùn)情況匯總報(bào)公司。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇十
    作為一名協(xié)理員工作人員,我們通常需要負(fù)責(zé)許多不同的事項(xiàng)。因此,一個(gè)好的工作計(jì)劃對于我們來說非常重要。在本文中,我將分享一些我在工作計(jì)劃方面的心得體會(huì),希望這些經(jīng)驗(yàn)可以幫助其他人更好地規(guī)劃自己的工作。
    第一段:明確目標(biāo)。
    一個(gè)好的工作計(jì)劃需要明確工作目標(biāo),這是計(jì)劃的基礎(chǔ)。在規(guī)劃工作計(jì)劃時(shí),我們需要明確自己的目標(biāo)和任務(wù),這使我們能夠?qū)W⒂谕瓿扇蝿?wù)。對于協(xié)理員來說,因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)通常非常繁瑣,工作效率很重要。如果我們沒有一個(gè)清晰的目標(biāo)和計(jì)劃,時(shí)間就會(huì)被整個(gè)工作中的瑣事所困擾。因此,我們需要在規(guī)劃工作計(jì)劃時(shí),從長遠(yuǎn)的角度來看待工作目標(biāo),這樣可以幫助我們在緊迫性和重要性之間做出明智的決策。
    第二段:做好時(shí)間規(guī)劃。
    在協(xié)理員工作中,時(shí)間規(guī)劃是至關(guān)重要的。我們的工作通常需要同時(shí)處理多個(gè)任務(wù),因此,時(shí)間管理非常必要。我們需要確保我們專注于重要的任務(wù),而不是被瑣碎的任務(wù)所分散。為了做到這一點(diǎn),我們需要制定一個(gè)時(shí)間表,詳細(xì)規(guī)劃每項(xiàng)任務(wù)的時(shí)間。這樣可以幫助我們更好地安排我們的時(shí)間,確保時(shí)間的充分利用,并盡可能地避免工作和一般的生活需求之間的沖突。
    第三段:優(yōu)先處理任務(wù)。
    我們的工作通常需要我們處理許多不同類型的任務(wù),有些任務(wù)是非常緊急而重要的,有些任務(wù)則是次要的。要做好協(xié)理員工作,我們需要在任務(wù)處理中制定優(yōu)先級。我們應(yīng)該首先處理那些緊急而重要的任務(wù),然后再處理次要的任務(wù)。同時(shí),我們也需要確保將時(shí)間分配給足夠的空閑時(shí)間,以便我們能夠處理沒有預(yù)料的事情,并更好地幫助我們應(yīng)對緊急事件。
    第四段:提高工作效率。
    提高工作效率是每一個(gè)協(xié)理員所追求的目標(biāo)。我們需要找到一種方法,以提高我們的工作質(zhì)量,并在短時(shí)間內(nèi)更多地實(shí)現(xiàn)我們的工作目標(biāo)。自我管理和時(shí)間管理是提高工作效率的最好方法。我們需要確保我們的工作計(jì)劃合理,并且經(jīng)常審查和優(yōu)化我們的計(jì)劃。我們還可以使用一些工具和軟件來幫助我們提高工作效率,使我們能夠更輕松和快速地完成任務(wù)。
    第五段:總結(jié)和建議。
    最后,一個(gè)好的工作計(jì)劃需要我們做到嚴(yán)格遵守。這意味著我們需要根據(jù)我們的計(jì)劃來安排和完成我們的任務(wù)。對于我們每一個(gè)人來說,執(zhí)行任務(wù)計(jì)劃是一個(gè)挑戰(zhàn),而這正是我們需要努力克服的。如果我們能夠認(rèn)真執(zhí)行我們的工作計(jì)劃,努力提高我們的工作效率,我們就能夠更好地完成我們的工作,并成為協(xié)理員工作中的明星。因此,我建議其他人也根據(jù)自己的需要制定自己的工作計(jì)劃,并嚴(yán)格遵守它。我相信,這將幫助我們更好地規(guī)劃我們的工作,提高我們的工作效率,實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇十一
    組長:
    副組長:
    成員:
    20xx年10月16日~10月30日。
    1、設(shè)備防腐保溫。
    負(fù)責(zé)人:
    2、采暖設(shè)備檢修。
    負(fù)責(zé)人:
    采暖泵檢查:泵體維修保養(yǎng)、檢查葉輪、更換軸封、軸套;水套爐/采暖換熱器檢查:壓力表、安全閥、更換液位計(jì)護(hù)板、檢查燃?xì)忾y門、清理煙道;在入冬前要在負(fù)責(zé)人在場下進(jìn)行采暖系統(tǒng)的試運(yùn)行;水套爐維修,維修后維護(hù)保養(yǎng)(包隔熱層、刷放熱漆)。
    3、電伴熱系統(tǒng)。
    負(fù)責(zé)人:
    4、暖氣改造。
    負(fù)責(zé)人:
    值班室暖氣片全部更換。
    5、柴油發(fā)電機(jī)檢查保養(yǎng)。
    負(fù)責(zé)人:
    6、冬季應(yīng)急物資儲(chǔ)備。
    負(fù)責(zé)人:
    7、員工冬季勞保物品配發(fā)。
    負(fù)責(zé)人:
    8、編寫冬季生產(chǎn)運(yùn)行方案和應(yīng)急處置方案,加強(qiáng)冬防工作教育。
    負(fù)責(zé)人:
    四、工作要求:
    1、各負(fù)責(zé)人根據(jù)廠冬防保溫現(xiàn)場檢查整改內(nèi)容逐項(xiàng)落實(shí)完成本職工作內(nèi)容;
    2、本著安全第一的原則,嚴(yán)禁三違行為的發(fā)生;
    4、冬防教育職工培訓(xùn)工作要切實(shí)落實(shí),應(yīng)急演練要結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際保證效果。
    5、各項(xiàng)工作進(jìn)程要有記錄,完成后認(rèn)真填寫反饋表。
    xxxxx廠。
    20xx.10.16。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇十二
    為鞏固我院“母嬰健康工程項(xiàng)目”現(xiàn)有成果,落實(shí)20xx年“母嬰健康工程項(xiàng)目”各項(xiàng)工作,根據(jù)“母嬰健康工程”的有關(guān)文件精神和我院分中心建設(shè)的實(shí)際情況,經(jīng)院項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真討論、分析,制定本年度工作計(jì)劃。
    降低孕產(chǎn)婦、嬰兒、五歲以下兒童死亡率,提高孕產(chǎn)婦、新生兒的醫(yī)療保健水平和搶救能力,改善婦女、兒童健康狀況。
    進(jìn)一步完善我院項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組、項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)小組和急救小組的工作職責(zé)。定期召開項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會(huì),制定工作計(jì)劃,總結(jié)工作成績,聽取小組成員、婦兒人員的意見和建議,檢查相關(guān)工作的落實(shí)情況。項(xiàng)目技術(shù)小組在組長領(lǐng)導(dǎo)下,制定全年的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、進(jìn)修計(jì)劃,努力提高全院業(yè)務(wù)水平。積極參與疑難重癥孕產(chǎn)婦、新生兒的會(huì)診、搶救。組織婦兒保人員制定健康教育計(jì)劃,定期進(jìn)行多形式的健康教育。
    姓名 性別 職稱 科別 進(jìn)修單位 時(shí)間
    五、產(chǎn)科質(zhì)量控制。
    本年度我們將不斷努力使本地區(qū)各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到母嬰健康的各項(xiàng)指標(biāo)。20xx年度我們將嚴(yán)格控制孕產(chǎn)婦的死亡率、嬰兒的死亡率,提高母乳喂養(yǎng)率、孕產(chǎn)婦建卡率、高危孕產(chǎn)婦篩查率、高危孕婦住院分娩率,并規(guī)范兒保門診建設(shè)。
    1、繼續(xù)加強(qiáng)《出生醫(yī)學(xué)證明》的網(wǎng)絡(luò)安全管理,實(shí)行專人專鎖專柜。
    2、病房設(shè)施上更換蓋被、床毯、窗簾,安裝電視機(jī)、空調(diào),投入中心供養(yǎng)設(shè)備。
    3、改善病房衛(wèi)生設(shè)施,提高病人的住宿條件。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇十三
    協(xié)理員工作計(jì)劃是企業(yè)管理中一項(xiàng)重要的工作,是為了更好地管理和組織團(tuán)隊(duì)工作而制定的計(jì)劃。作為企業(yè)管理中的協(xié)理員,我在執(zhí)行協(xié)理員工作計(jì)劃時(shí),深刻認(rèn)識(shí)到了作為協(xié)理員的責(zé)任和使命,也體會(huì)到了協(xié)理員工作計(jì)劃的重要性。在這篇文章中,我將分享我在實(shí)踐中學(xué)到的關(guān)于協(xié)理員工作計(jì)劃的心得體會(huì)。
    對于協(xié)理員來說,一個(gè)好的工作計(jì)劃的制定是至關(guān)重要的。在制定工作計(jì)劃時(shí),我首先要明確任務(wù)目標(biāo),然后就可以確定每項(xiàng)任務(wù)的工作內(nèi)容和時(shí)間安排。為了確保計(jì)劃的可行性,我還要充分了解團(tuán)隊(duì)成員的情況,掌握每位成員的實(shí)際情況和優(yōu)勢,以便將他們的優(yōu)勢最大化地發(fā)揮出來,提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率和團(tuán)隊(duì)活力。
    制定好工作計(jì)劃之后,協(xié)理員就要開始執(zhí)行計(jì)劃。在執(zhí)行過程中,協(xié)理員不僅要對工作計(jì)劃嚴(yán)格把控,還要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)處理。在我執(zhí)行工作計(jì)劃時(shí),我注意到團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)調(diào)配合很重要,協(xié)理員應(yīng)該把自己當(dāng)做團(tuán)隊(duì)的組織者和調(diào)度者,不僅要對團(tuán)隊(duì)成員的工作進(jìn)展進(jìn)行監(jiān)督,還要關(guān)注他們的情感狀態(tài),通過日常交流和溝通增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的凝聚力。
    不論工作計(jì)劃的執(zhí)行如何,都應(yīng)該要及時(shí)得到反饋并加以改進(jìn)。在工作計(jì)劃的反饋過程中,協(xié)理員應(yīng)該始終保持客觀的態(tài)度,認(rèn)真聽取團(tuán)隊(duì)成員的觀點(diǎn)和建議,以便及時(shí)調(diào)整工作計(jì)劃,優(yōu)化工作流程。同時(shí),反饋過程中協(xié)理員還需要認(rèn)真總結(jié)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況,分析團(tuán)隊(duì)成員在工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足,從而為工作計(jì)劃的升級和改進(jìn)提供重要的參考和依據(jù)。
    第五段:總結(jié)和展望。
    作為協(xié)理員的工作計(jì)劃心得體會(huì),我重新認(rèn)識(shí)到了協(xié)理員工作的重要性和責(zé)任感。在實(shí)踐中,我也逐漸明白了制定、執(zhí)行和反饋工作計(jì)劃的重要性。在未來的工作中,我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和探索,不斷提升自身的協(xié)作能力和組織能力,更好地完成協(xié)理員的工作任務(wù)。我相信,在不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步中,我將成長為一名更加優(yōu)秀的協(xié)理員,幫助企業(yè)更好地發(fā)展與壯大。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇十四
    一個(gè)學(xué)期又在一個(gè)忙碌而不經(jīng)意間悄然而過,一個(gè)新的學(xué)期又來到我們身旁,帶著新的力量與夢想,帶著新的憧憬與渴望,我們迎來了11—12年下半學(xué)期的學(xué)習(xí)生活。為了讓本協(xié)會(huì)熱愛測量的方面知識(shí)的同學(xué)們更好地發(fā)揮自己特長,為學(xué)校輸送具有測量專業(yè)知識(shí)的研究隊(duì)伍,我們協(xié)會(huì)本著“把所學(xué)知識(shí)理論與實(shí)踐結(jié)合,提高自身的學(xué)術(shù)修養(yǎng),加強(qiáng)專業(yè)研究能力,組織協(xié)調(diào),社會(huì)交往,適應(yīng)環(huán)境能力?!钡淖谥?,而策劃一系列專業(yè)活動(dòng)。現(xiàn)對本學(xué)期做出以下安排。
    1、招收新會(huì)員,然后整理社員資料,做好招新后的一切工作。
    目的:招收新的一批對測量熱愛的同學(xué)。是我們的協(xié)會(huì)加入新的血液和心的思想。
    目標(biāo):使測量協(xié)會(huì)人力充足,不會(huì)出現(xiàn)忙時(shí)人手不足的情況。
    2、協(xié)會(huì)內(nèi)部舉行一個(gè)小型的迎新晚會(huì)和會(huì)員大會(huì)。
    目的:讓新會(huì)員更好地了解協(xié)會(huì),明白自己來到協(xié)會(huì)的主要目的,并讓會(huì)員更好地了解,溝通,并選出社團(tuán)的一部分干事。
    目標(biāo):對指導(dǎo)老師和社團(tuán)的干事進(jìn)一步深入的里了解;其次,社團(tuán)內(nèi)部組織活動(dòng)利于會(huì)員之間的了解。并讓會(huì)員更加了解測量協(xié)會(huì),使我們的協(xié)會(huì)更加的具有凝聚力。
    3、舉行小型的材料知識(shí)測試
    目的:讓同學(xué)們更好地把握材料知識(shí),為以后做測量工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。 目標(biāo):加強(qiáng)同學(xué)對測量的學(xué)習(xí)熱情及學(xué)習(xí)動(dòng)力。
    4、舉行測量實(shí)踐比賽
    目的:加強(qiáng)同學(xué)的動(dòng)手能力,使其操作更加熟練。加深對教科書的理解,使理論與實(shí)踐結(jié)合。
    目標(biāo):讓大部分同學(xué)明白實(shí)踐的重要性,且讓他們對其產(chǎn)生濃厚的興趣。
    5、利用晚自習(xí)時(shí)間去各班級進(jìn)行實(shí)踐檢測的宣傳
    目的:樹立測量協(xié)會(huì)的形象和知名度。
    目標(biāo):使更多別的專業(yè)的學(xué)生加入測量協(xié)會(huì),是大家在享受打?qū)W生活的同時(shí)
    不要忘記上學(xué)的根本目地
    6、找老師對我們進(jìn)行實(shí)踐指導(dǎo)
    目的:豐富大家的理論知識(shí),提高大家的專業(yè)素質(zhì)。
    目標(biāo):在娛樂的同時(shí)還能得到寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
    7、期末總結(jié)本學(xué)期的所思,所感和大家一起交流經(jīng)驗(yàn)。
    目的:總結(jié)本學(xué)期的工作,為下學(xué)期做工作。
    目標(biāo):改正不足取長補(bǔ)短為下學(xué)期打下一個(gè)良好的開端。
    一、會(huì)議
    1、本學(xué)期召開一次會(huì)員大會(huì),由會(huì)員對協(xié)會(huì)工作提出意見。
    2、定期召開例會(huì),對工作作總結(jié)。
    3、學(xué)期末召開大會(huì),總結(jié)本學(xué)期工作。
    二、總結(jié)學(xué)期協(xié)會(huì)各類活動(dòng),并記錄。
    三、整理學(xué)員檔案,并擬定下學(xué)期計(jì)劃。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇十五
    作為一名新加入公司的協(xié)理員工,我深知自己肩負(fù)著很重要的工作任務(wù)。協(xié)理員不僅要對上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行協(xié)助,同時(shí)也要對下屬員工進(jìn)行管理與指導(dǎo)。為了讓自己能夠更好地勝任協(xié)理員工作,我制定了一份詳細(xì)的工作計(jì)劃,并在工作中不斷總結(jié)體會(huì),下面將分享我的心得體會(huì)。
    第二段:明確工作目標(biāo)。
    在制定工作計(jì)劃之前,我們需要明確自己的工作目標(biāo)。作為一名協(xié)理員,我的工作目標(biāo)是幫助公司領(lǐng)導(dǎo)高效地管理企業(yè),同時(shí)幫助下屬員工成長。因此,我在工作計(jì)劃中,將工作目標(biāo)作為統(tǒng)領(lǐng)全局的核心,緊密結(jié)合實(shí)際,注重收集有效信息,提高工作效率。
    為了讓自己的工作更加有條理、有針對性,我根據(jù)自己的職責(zé)定位,制定了一份詳細(xì)的工作計(jì)劃。首先,我會(huì)了解公司業(yè)務(wù)流程,掌握公司管轄范圍。然后,在了解公司的基本情況之后,通過和領(lǐng)導(dǎo)及下屬員工溝通,積極推進(jìn)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展。另外,我還會(huì)關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)需求,合理配置自己的工作時(shí)間,制定優(yōu)先級,注重工作的細(xì)節(jié)和質(zhì)量。
    在實(shí)施數(shù)月的工作中,我的工作計(jì)劃得到了充分的體現(xiàn)。首先,我的工作計(jì)劃讓我對自己的工作清晰明確,增強(qiáng)了自信心。同時(shí),我的工作計(jì)劃也為公司的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的支持,充分發(fā)揮了協(xié)理員的作用。
    第五段:結(jié)語。
    協(xié)理員是公司重要的一員,我要始終銘記自己的職責(zé),提高自身綜合素質(zhì),發(fā)揮好自己的作用。我相信,在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、努力提高素質(zhì)的過程中,我能夠在協(xié)理員崗位上做得更好。最后,我要感謝公司為我提供了這個(gè)平臺(tái),讓我能夠在工作中不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇十六
    學(xué)習(xí)上,自參加工作以來,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真對待自己的工作,并努力提高自身能力,技術(shù)工程師工作計(jì)劃。而在這點(diǎn)上公司給了我很好的條件:大量的實(shí)際工程案例,這些對于我們剛工作的畢業(yè)生真的有很好的指導(dǎo)作用;還有就是豐富的圖書資料,能給我一個(gè)很好開拓知識(shí)面的機(jī)會(huì),而且對于行業(yè)的發(fā)展和變化也得到及時(shí)的資訊和了解。還有就是在設(shè)計(jì)院積極向上的工作環(huán)境和高素質(zhì)的員工團(tuán)隊(duì)下更能激勵(lì)我不斷學(xué)習(xí),不斷超越自我,不斷提升自身修為。
    工作上,我首先參加的項(xiàng)目是安置東和桂東苑的園林項(xiàng)目設(shè)計(jì),在該項(xiàng)目中,我熟悉了項(xiàng)目設(shè)計(jì)的基本流程,并將在學(xué)校中學(xué)習(xí)的天正建筑,cad和photoshop技能應(yīng)用到實(shí)際工作中,學(xué)習(xí)到許多實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),也懂得如何跟甲方溝通交流,處理設(shè)計(jì)中遇見的問題。最后這兩個(gè)項(xiàng)目的施工圖分別在**年的1月和**年的7月順利完成并交付給甲方。在此期間我一直兢兢業(yè)業(yè)地配合同事的工作,聽從主管的指導(dǎo)安排,在項(xiàng)目中我清楚地了解到項(xiàng)目由方案——擴(kuò)初——施工圖的詳細(xì)流程,學(xué)習(xí)了設(shè)計(jì)中的很多規(guī)范以及加強(qiáng)了工作中與人相處交往和處理問題的能力。在主管的指導(dǎo)和與資深員工的交流過程中,我的專業(yè)知識(shí)和技能得到長足的提高。之后我還參加了利茂,碧翠華庭,錦繡華庭和北環(huán)路景觀等項(xiàng)目的設(shè)計(jì)。在這一期間里,我付出了很多,同樣收獲也不少,通過一年多的工作和學(xué)習(xí),我感受到做為一名工程技術(shù)人員必須要細(xì)心認(rèn)真,做好每一步工作,對設(shè)計(jì)流程要熟悉,對圖紙要熟悉,對規(guī)范更要熟悉,還要繼續(xù)學(xué)習(xí)和設(shè)計(jì)相關(guān)、和專業(yè)相關(guān)的知識(shí),用知識(shí)武裝自己,此外還要在工作中學(xué)會(huì)與人交流,怎樣做人,樹立正確的人生觀與價(jià)值觀。
    隨著社會(huì)的發(fā)展,人們對設(shè)計(jì)質(zhì)量的要求越來越高,質(zhì)量是一個(gè)企業(yè)生存和發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),質(zhì)量的提高全靠員工的總體素質(zhì)和技術(shù)管理水平的提高,為能夠面對更加激烈的競爭,培養(yǎng)高素質(zhì)、高水平的專業(yè)技術(shù)和管理人員是公司的重點(diǎn)。過去一年的工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的支持與幫助下,經(jīng)過不斷的努力,我適應(yīng)工作節(jié)奏,具備了一定的技術(shù)工作能力,但仍存在著一些不足,在今后的工作中自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí),克服缺點(diǎn),力爭自己專業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高,同時(shí)我清楚地認(rèn)識(shí)到為適應(yīng)園林設(shè)計(jì)的新形勢,今后還需不斷地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),尤其是新技術(shù)、新理論的學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,不斷求實(shí)創(chuàng)新,在實(shí)際工作中鍛煉和成長,積累工作經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)工作能力,爭取更大的成績。
    工程協(xié)理員工作計(jì)劃篇十七
    (一)建筑施工安全監(jiān)督方面:堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”方針,始終把施工安全監(jiān)管放在首要位置,突出超過一定范圍的危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程監(jiān)管;突出各類起重機(jī)械全過程備案監(jiān)管;突出各類人員安全培訓(xùn)教育、持證上崗監(jiān)管;突出各類人員安全崗位責(zé)任制落實(shí)監(jiān)管;突出各類安全隱患排查整改監(jiān)管。有效防范各類事故,全力實(shí)現(xiàn)全區(qū)建筑施工安全生產(chǎn)形勢持續(xù)健康穩(wěn)定。持之以恒抓好施工現(xiàn)場揚(yáng)塵防治監(jiān)管。按照區(qū)委、區(qū)政府確定的工作職責(zé),實(shí)現(xiàn)監(jiān)管范圍內(nèi)的在建工程施工現(xiàn)場全部達(dá)到揚(yáng)塵防治8個(gè)100%要求,為生態(tài)xx建設(shè)做出積極貢獻(xiàn)。
    (二)農(nóng)民工工作清欠管理方面:嚴(yán)格落實(shí)《淄博市建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)名工工資支付監(jiān)督管理辦法實(shí)施細(xì)則》和各項(xiàng)清欠管理制度等工作,開展日常清欠檢查和清欠專項(xiàng)檢查,加大對在建項(xiàng)目加大專用賬戶設(shè)立、資金撥付、工資支付公示、專戶信息報(bào)送等內(nèi)容執(zhí)法檢查。協(xié)調(diào)處理區(qū)內(nèi)建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和民工工資投訴上訪并做好登記。做好區(qū)內(nèi)農(nóng)民工工資清欠工作信息(包括每月投訴、細(xì)則落實(shí)、表彰、處罰等)上報(bào)工作。
    (三)規(guī)范建筑市場秩序方面:嚴(yán)肅查處違法違規(guī)行為,強(qiáng)化事前預(yù)防和事中監(jiān)督,注重事后糾偏。重點(diǎn)檢查在建工程項(xiàng)目開工手續(xù)辦理情況,對無證開工、超出施工許可范圍施工的項(xiàng)目,依法嚴(yán)格追究有關(guān)各方的責(zé)任,重點(diǎn)加強(qiáng)對轉(zhuǎn)包、違法分包、肢解發(fā)包、各類人員職業(yè)資格檢查及職業(yè)資格注冊人員執(zhí)業(yè)行為檢查。采取多種形式加大宣傳引導(dǎo)力度,努力營造稽查工作氛圍;繼續(xù)加強(qiáng)與鎮(zhèn)辦聯(lián)合執(zhí)法力度,提高執(zhí)法工作效率;實(shí)施網(wǎng)格化管理模式,設(shè)定網(wǎng)格管理員,把工作的觸角延伸到責(zé)任區(qū)的每一個(gè)角落,避免管理服務(wù)的“盲區(qū)”和“真空”;繼續(xù)加大日常巡查力度;適時(shí)開展建筑市場專項(xiàng)治理行動(dòng)。
    (四)建筑工程招投標(biāo)管理方面:進(jìn)一步做好全區(qū)政府投資工程招投標(biāo)監(jiān)管和非政府投資項(xiàng)目的直接備案管理,加強(qiáng)對施工合同備案管理工作及合同履約監(jiān)管,督促合同雙方履行主體責(zé)任;創(chuàng)新評標(biāo)監(jiān)管方式、加大監(jiān)管力度,規(guī)范評標(biāo)專家評標(biāo)行為;同時(shí)按照打造“三最城市”的要求,做到“兩集中兩到位”,不斷簡化辦事程序,提高行政審批效率,規(guī)范招標(biāo)投標(biāo)的各方主體行為,強(qiáng)化政府投資項(xiàng)目的招標(biāo)監(jiān)督,明確受理?xiàng)l件,依法加大對規(guī)避招標(biāo)行為、圍標(biāo)串標(biāo)等行為的檢查力度;服務(wù)好市、區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),推動(dòng)重大項(xiàng)目建設(shè)手續(xù)實(shí)現(xiàn)新突破,加快重大項(xiàng)目手續(xù)進(jìn)程,為推進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換和轉(zhuǎn)型發(fā)展提供有力支撐;學(xué)習(xí)先進(jìn)城市的管理經(jīng)驗(yàn),結(jié)合現(xiàn)行的ppp、epc等建設(shè)工程新型運(yùn)營模式,不斷探索適合我區(qū)的建設(shè)工程招投標(biāo)形式。
    (五)勞保統(tǒng)籌工作方面:以勞保金收繳為重點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行文件要求,規(guī)范有序做好勞保金收繳、季度勞保撥付以及項(xiàng)目工傷保險(xiǎn)用工實(shí)名制名單月度匯總、報(bào)送等工作。
    (六)建筑業(yè)發(fā)展方面:進(jìn)一步推進(jìn)我區(qū)建筑市場信用體系建設(shè),全面提高建筑業(yè)企業(yè)綜合素質(zhì),營造誠實(shí)守信的市場環(huán)境,促進(jìn)建筑市場健康發(fā)展。