文學是一種通過文字和語言來表達思想、感情和意義的藝術形式?？偨Y的時候，我們應該關注并突出原文中的亮點和亮點。以下是一些總結范文，供大家參考和學習，希望對大家有所幫助。
全礦中層干部會議主持詞篇一
本文目錄。
我校非常重視學生干部的培養(yǎng)和鍛煉，在緊張的學習生活中，學校創(chuàng)設了良好的條件，幫助我們快速成長，注重學生干部的自我教育，自我管理，自我發(fā)展，而我們學生干部也不負重望，為推進我校發(fā)展，努力打造和-諧校園做出了當代青年應有的貢獻，現(xiàn)在我宣布：清遠市職業(yè)技術學校學生干部期末總結大會,現(xiàn)在開始。首先，向大家介紹參加本次會議的領導和老師：
今天的會議議程共有四項，分別是：
一、各學生干部組織負責人進行期末總結。
二、團委書記總結。
三、“每月之星”頒獎。
四、校領導講話。
現(xiàn)在進行第一項議程學生干部組織負責人進行期末總結。首先有請學生會學生干部代表上臺作期末。
工作總結。
接下來有請團委學生干部代表上臺作期末工作總結.接下來有請廣播站副站長董金玲同學根據(jù)“學初招生”、“成員培訓”等主要工作進行總結。
學生干部是師生之間的紐帶，是學校學生群體的中堅力量，我們學生干部的工作歷程可謂是艱辛的，而我們的學校也時刻關注著我們，根據(jù)各學生干部的工作情況等綜合考核，經(jīng)由各組織全體成員公平、公正的選舉方式推選出“每月之星”。
接下來會議進行第三項先為大家宣讀一下本學期獲得“每月之星”榮譽稱號的學生干部名單，掌聲有請他們上臺，請校領導上臺為我們榮獲“每月之星”稱號的學生干部頒獎。讓我們再次以熱烈的掌聲對他們表示祝賀。
接下來會議進行第四項，有請校領導上臺講話，掌聲歡迎。
校領導對我們提出了殷切希望，在今后的工作中，我們要樹立起為師生服務的意識，秉持愛校榮校的理念，在學生群體中樹立起模范帶頭作用，勇敢的承擔起構建和-諧校園的責任，在各類活動中不斷開拓創(chuàng)新，團結進取，以身作則不斷學習各類文化知識和管理意識，鍛煉提高自己的能力，更好地為大家服務，為學校的和-諧發(fā)展做出自己應作的貢獻，祝愿我校在大家的共同努力下，變得更加美麗輝煌。
最后，我宣布本次學生干部工作總結大會，至此結束。
2.
尊敬的各位領導、老師、同學們：
大家下午好!
今天我們在這里，迎來了校團委學生會、社團聯(lián)合會、藝術團學生干部換屆大會。
首先我僅代表校團委對各位領導、老師和同學的到來表示衷心的感謝，謝謝你們能在百忙之中能抽處時間來參加本次大會。
團學工作的發(fā)展是我們共同的希望，進步是我們共同的目標，創(chuàng)新是我們共同的話題!我們希望通過這場送舊迎新的交流和見證，能夠進一步促進團委學生組織間、學生組織內(nèi)部各部門間的溝通和聯(lián)系，共同促進校團委工作的和-諧發(fā)展。
接下來請允許我向大家介紹蒞臨本次大會的嘉賓，他們是：
以及來自學院各機關各部門的老師們，歡迎你們的到來!
1、首先進行大會第一項，請全體起立，奏國歌。
2、現(xiàn)在進行大會第二項，有請-xx學院副院長同志致詞。
3、上一學年校團委的各項工作，在學院領導的關懷下，在各院部黨委、行政領導的支持下，在團委書記的帶領下，在廣大學生干部的努力下，獲得了許多的榮譽，取得了可喜的成績。現(xiàn)在有請-xx學院團委書記老師做xx—xx學年度的。
工作報告。
4、校團委學生會一直以來都是學校聯(lián)系學生的橋梁和紐帶，是學校管理的助手和生力軍，在上一學年的團學工作中，校學生會緊緊圍繞學校的工作，以服務同學、鍛煉能力、提升自我為工作宗旨，開展了一系列有益于同學身心健康的文藝、體育、社會實踐等活動，積極創(chuàng)造良好的學風、校風，維護學校良好的教學秩序。取得了很多的好成績，接下來就有請xx—xx學年度xx學院學生會主席-x發(fā)言。
5、學生社團聯(lián)合會是一個管理社團相關事務、為社團提供必要服務、建立并維護學生社團與學校各個機構部門之間的聯(lián)系、組織全校性社團活動等的學生組織。在上一學年的工作中我校學生社團聯(lián)合會根據(jù)不同社團特點和活動能力、活動水平來監(jiān)督、引導各個社團，同時向?qū)W院的相關部門及時反映社團的意見和建議，并及時向社團和各協(xié)會傳達學院的相關精神和指示，做好上傳下達的樞紐工作，并組織策劃社團招新、社團活動月文化節(jié)等活動。接下來就有請xx—xx學年度育才學院社團聯(lián)合會主席楊發(fā)言。
7、新的開始開創(chuàng)新的未來，相信新一屆的校學生會的學生干部們會用行動證明他們的實力。下面就請西南大學育才學院新一屆學生會主席發(fā)言。
8、新的開端必然面臨新的挑戰(zhàn)，相信新一屆的社團聯(lián)合會的學生干部們會勇往直前、開拓創(chuàng)新，用勞動、智慧和汗水，書寫社聯(lián)工作的新篇章。接下來請西南大學育才學院新一屆社團聯(lián)合會主席發(fā)言。
9、新的學年必然呈現(xiàn)出新的氣象，相信藝術團的學生干部們能用他們的創(chuàng)意和靈感推動學院的文藝活動再上一個新的臺階。下面有請西南大學育才學院新一屆藝術團團長發(fā)言。
10、希望新一屆的學生干部能夠再接再厲，把我們的團委工作推向另一個高峰?，F(xiàn)在有請西南大學育才學院黨委副書記-x同志為我們的學生干部提幾點希望和要求。
11、在過去的一學年當中，校團委學生組織在廣大同學的積極配合以及全體學生干部的共同努力下，不斷開拓新的工作領域，創(chuàng)新工作模式，改進工作方法，提升工作質(zhì)量，并受到了一致的好評?，F(xiàn)在有請…………為上一屆的學生干部頒發(fā)。
聘書。
12、大會最后一項，全體起立，唱團歌。
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同志們：
這次全縣領導干部會議，是經(jīng)縣委研究決定召開的一次十分重要的會議。會議的主要任務是傳達貫徹全市領導干部會議精神，部署全縣當前及下一階段工作任務，這對于促進我縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)更快更好地發(fā)展，具有十分重要的意義。
參加今天大會的有：縣委、縣人大、縣政府、縣。
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政協(xié)四套班子領導成員;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長;縣委各部門、縣直各單位(含盛市屬單位)主要領導(含黨委書記、政委、教導員，縣人大、政協(xié)機關內(nèi)設科室正科級負責人，縣級干部兼任工作部門主要領導職務的所在部門第一副職);副科級企事業(yè)單位主要領導。
今天的大會共有三項議程：一是縣書記傳達全市領導干部會議精神;二是縣委副書記、縣政府縣長部署全縣當前及下一階段工作任務;三是縣委書記作重要講話。
為切實把這次會議開好，請大家自覺遵守會場紀律，把手機設置在靜音狀態(tài)，不要交頭接耳，盡量少走動，保持良好會風。
下面，會議進行第一項，請縣委書記同志傳達全市領導干部會議精神，大家歡迎!
會議進行第二項，請縣委副書記、縣長同志部署全縣當前及下一階段工作任務，大家歡迎!
會議進行第三項，請縣委書記同志作重要講話，大家歡迎!
同志們，這次全縣領導干部會議已經(jīng)圓滿完成了各項議程，大會安排緊湊，主題明確，重點突出，開得很成功。會上，傳達了全市領導干部會議精神，王縣長部署了全縣當前及下一階段工作任務，最后，作了重要講話。兩位領導的講話立意很高，講得很實、很具體、很到位，請大家深刻領會，認真抓好貫徹落實。下面，我就如何貫徹落實好這次會議精神，強調(diào)兩點：
一要迅速傳達。這次會議的精神主要體現(xiàn)在林書記、王縣長的講話中，其中有許多新思路、新舉措、新要求，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要在9月23日以前，將會議精神傳達到全縣廣大干部群眾中，并結合實際制訂具體的貫徹措施。
二要抓好落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要認真對照年初縣委、縣政府下達的目標任務，查漏補缺，強化責任，細化措施，切實把會議提出的各項任務要求落到實處，確保全年各項目標任務全面完成。
這次會議的貫徹情況，請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位在9月26日前以書面形式分別報縣委辦和縣政府辦。
今天的會議到此結束，散會。
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全市干部大會主持詞同志們：經(jīng)市委、市政府研究決定，今天在這里召開全市干部大會。大會的主題是：統(tǒng)一思想，振奮精神，求真務實，真抓實干，加快發(fā)展。參加今天會議在主會場的有：所有在家的市級領導，老領導代表，市委各部委、市級各部門、各人民團體、在合直屬機構、金融保險部門副科長以上的機關干部。在分會場的有：市級各部門不在主會場參會的機關干部，各鎮(zhèn)街全體機關干部。今天的大會共有兩項議程，下面進行:第一項議程，請市委副書記、市人民政府市長講話;第二項議程，請市委書記講話。同志們，今天大會的議程進行完畢。會后，我們必須緊密結合各自實際，認真學習，深入貫徹這次干部大會的精神，把學習貫徹會議精神同當前各項工作緊密結合起來，腳踏實地，把各項工作抓緊、抓實、抓好。一要認真查找認識上的差距，實現(xiàn)思想觀念大轉變。要通過學習貫徹，進一步統(tǒng)一全市廣大干部群眾的思想認識，增強抓機遇求發(fā)展的緊迫感和責任感，切實把全市上下的思想認識和行動實踐統(tǒng)一到干部大會精神上來，統(tǒng)一到加快發(fā)展上來，統(tǒng)一到謀發(fā)展上來。二要認真查找作風上的差距，實現(xiàn)精神狀態(tài)的大轉變。要在其位謀其政，實行換位思維，從基層、從群眾的角度，查找自身不足，切實轉變工作作風，全心全意為群眾辦好事、辦實事。要進一步振奮精神，大興求真務實之風，增強干事創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)造力，扎扎實實地把各項工作推向前進。三要認真查找紀律上的差距，實現(xiàn)干部形象的大轉變。要強化黨政干部的帶頭意識和表率意識，在各級班子中形成合力謀發(fā)展的風氣，在各級各部門中形成廉潔自律的風氣，在機關干部中形成嚴守紀律的風氣，樹立黨政干部良好形象。四要認真查找抓落實上的差距，實現(xiàn)工作成效的大轉變。各級各部門要及時總結抓落實的經(jīng)驗教訓，切實把功夫下在層層抓落實上，把著力點放到推動工作上，開拓創(chuàng)新，真抓實干，推動我市經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展。散會。
-同志們：
在舉國上下共度xx年這美好吉祥、幸福安康新春佳節(jié)的大喜日子里，在元宵佳節(jié)將要到來之際，今天，我們在這里隆重召開全市三級干部會議，回顧總結xx年工作，安排部署xx年各項工作，隆重表彰全市在xx年度工作中涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人，顯得格外有意義。因此，希望大家自覺遵守會場紀律，關閉所有通訊工具，雖然天氣很冷，也要集中精力把會議開好。
下面會議正式開始。
大會進行第一項：鳴炮奏樂。
…………。
大會進行第二項：請市委副書記、市長講話，大家歡迎。
…………。
大會進行第三項：請市委常委、常務副市長宣讀表彰決定。
…………。
大會進行第四項：進行頒獎。
…………。
同志們，這次會議的議程已全部進行完畢。今天這個會議時間雖然不長，但內(nèi)容很豐富，有工作部署，有表彰獎勵，有典型發(fā)言，特別是張書記和水市長兩位領導的講話，不僅明確了我們今年的奮斗目標和工作任務，而且準確指出了我們在工作中要特別注意把握的幾個問題，內(nèi)涵深刻，意義深遠。大家要認真領會兩位領導講話的精神實質(zhì)，按照會議的部署務必抓好貫徹落實。
全礦中層干部會議主持詞篇二
同志們：
今天鄉(xiāng)黨委、政府在這里舉辦村“兩委”成員任職培訓會，主要目的是讓大家了解和掌握開展農(nóng)村工作中的一些政策法規(guī)和工作知識，提高廣大村干部的政治素養(yǎng)和履職能力，動員廣大新當選的村干部抓緊學習，盡快適應新崗位，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展做出應有的貢獻。
參加今天培訓的人員有：各行政村“兩委”成員和機關全體干部。這次會議內(nèi)容特別重要，希望大家自覺遵守會議紀律，關閉通訊工具，不要隨便走動、交頭接耳，要認真聽、認真記，確保此次培訓取得良好效果。
首先感謝旗委政法委副書記石向東、旗委宣傳部理論辦陳國民主任在百忙之中前來講課，為我鄉(xiāng)傳經(jīng)送寶，為此，讓我們用熱烈的掌聲表示歡迎和感謝！
今天會議的議程有兩項，第一項由鄉(xiāng)黨委書記王國慧同志講話，第二項授課。
下面，會議進行第一項，請鄉(xiāng)黨委書記王國惠同志作重要講話，大家歡迎！
……。
會議進行第二項，請同志給大家講課，大家歡迎！……。
一天的學習結束了，各位領導就黨支部書記職責、旗情旗策、維護社會穩(wěn)定、黨建業(yè)務等相關知識給我們做了詳細講解，并對我們村干部提出了一些要求。王書記向我們介紹了加強村干部教育培訓的重要意義，新當選村干部面臨的新形勢、新任務用及如何當好新時期的村干部，希望大家務必細細咀嚼，認真領會，做到“真聽、真學、真吸收、真會用”，在今后的工作中落實好今天的會議精神，切實做一名新時期優(yōu)秀的村干部。
在此，讓我們再次用熱烈地掌聲對各位領導的精彩講課表示感謝！
今天的培訓到此結束，散會。
全礦中層干部會議主持詞篇三
同志們：
今天開個中層干部會，是一次見面會、交心會、吹風會、通氣會，也是一次解放思想、誓師動員、提振信心、鼓勁大干的重要會議。主要是把中層干部的思想認識統(tǒng)一到全縣主基調(diào)上來，統(tǒng)一到局臺班子的決策部署上來，統(tǒng)一到形勢要求和廣大職工意愿上來，充分發(fā)揮全局上下的能動性和創(chuàng)造性，打一場前所未有的攻堅戰(zhàn)和翻身仗。組織上讓我來，是對我的信任。按部就班，因循守舊，我不感興趣;圖安逸，講享受，也不是我的追求。“行無愧怍心常坦，身處艱難氣若虹”，我到這里來，就是和大家一道，患難與共、共克時艱、迎接挑戰(zhàn)，把全縣廣播電視事業(yè)推向一個新高度。結合上級要求和本臺實際，我講三個問題：
一、面臨的形勢：十分嚴峻。
歷屆局臺領導班子團結帶領干部職工解放思想、開拓進取，付出了艱辛努力，也取得了有目共睹的明顯成效，為下步全縣廣播電視事業(yè)發(fā)展，打下了堅實基礎，創(chuàng)造了良好條件。但也要清醒地看到，我們面臨的形勢依然十分嚴峻，改革發(fā)展的壓力、增收節(jié)支保穩(wěn)定的壓力，依然是需要認真解決的重要問題。(一)市場經(jīng)濟的特點，決定了本臺的基本走向。社會主義市場經(jīng)濟的特點，就是市場在資源配置中發(fā)揮基礎性作用，價值規(guī)律調(diào)節(jié)生產(chǎn)和流通環(huán)節(jié)。梁山廣播電視臺是公益三類事業(yè)單位，獨立的市場主體，自主經(jīng)營，自負盈虧，經(jīng)費主要來自服務性、經(jīng)營性收入和社會力量投入，不干就沒有出路。當年國有企業(yè)效益不好，職工發(fā)不下工資找政府，現(xiàn)在不也推向了市場。(二)我縣經(jīng)濟發(fā)展形勢，決定了我們必須開拓奮進。超車常在彎道處，揚帆當在風勁時。我縣正處在爬坡提速的關鍵時期，民營經(jīng)濟迅猛發(fā)展，主導產(chǎn)業(yè)迅速崛起，一批龍頭企業(yè)、骨干企業(yè)脫穎而出，為我們拓寬服務渠道、增加經(jīng)營收入、吸引社會力量融資，開創(chuàng)了一個新天地。嘉祥提出：“拼上豁上，埋頭苦干，奮戰(zhàn)三年，實現(xiàn)突變”，我看也可以作為我們的工作定位。(三)與兄弟縣區(qū)的明顯差距，決定了我們必須奮力趕超。與兄弟縣區(qū)相比，我臺存在巨大差距，市臺上稿率處于無法再滑的位次，收視費收入尚不及人家的十分之一，落后是全方位的。市里要求，今年有線電視入戶率要達到65%，并列入市政府“為民十件實事”之一，我們的入戶率剛剛達到兩位數(shù)，差距相當巨大。我縣是欠發(fā)達縣，政府也是吃飯財政，只有向市場要錢!政府給你職能，你不會掙錢，餓死活該!當年八路軍游擊隊深入敵后，靠一桿大旗打天下，打不了勝仗，你就當烈士。正視問題是為了解決問題，看到差距是為了迎頭趕上，盡管存在這樣那樣的問題，我們的發(fā)展基礎和發(fā)展優(yōu)勢還是十分明顯的。社會化程度高，與市場接軌能力強，可以基本實現(xiàn)由市場配置資源，這些都是其他行業(yè)所不能比擬的。市場經(jīng)濟條件下，民營業(yè)戶尚能掙錢，何況我們兵強馬壯，有職能、有人員、有設備、有平臺，不信不能生存發(fā)展。加上全臺上下人心思上、人心思進、人心思發(fā)展，一個大干快干的熱潮即將興起，一個跨越崛起的局面即將形成。
二、當前的任務：十分繁重。
我們的主要任務，包括業(yè)務工作和事業(yè)發(fā)展，基本上也是精神文明和物質(zhì)文明的問題，新聞工作是黨的喉舌，發(fā)展是第一要務，這兩個方面相輔相成、缺一不可，新聞上不去是失職，不發(fā)展只有死路一條，必須兩手抓、兩手都要硬。(一)業(yè)務工作。要大力抓好新聞宣傳工作。電視新聞要提高質(zhì)量、提升品位，提供更加精美生動的電視語言，反映縣委、縣政府的決策部署、推進措施、工作成效;廣播新聞要擴大覆蓋面，高揚主基調(diào)，唱響主旋律，讓縣委、縣政府的聲音響徹梁山大地，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍;要做好上報市臺、省臺新聞工作，提高上稿率;要更加貼近群眾、貼近生活，展示梁山人民戰(zhàn)天斗地、除舊布新的精神風貌。要努力改進廣告文藝工作。堅持經(jīng)濟效益與社會效益并重，堅決抵制低俗廣告，向?qū)Ｓ闷嚒⒊霭嬗∷?、餐飲服務等產(chǎn)業(yè)延伸，提高娛樂節(jié)目的互動性、參與性和藝術性，提高電視收視率。(二)事業(yè)發(fā)展。要克服種種困難，拉開苦干實干的架式，堅決打響幾個牽系全臺發(fā)展的重大戰(zhàn)役。一是盡快啟動村村通有線電視工程，下半年必須展開，先從灘湖區(qū)和通光纜的鄉(xiāng)村抓起，以點帶面，全面鋪開，在各級黨委、政府的大力支持下，充分調(diào)動城鄉(xiāng)居民的積極性，確保今年入戶率40%，力爭達到65%。二是全面啟動城網(wǎng)數(shù)字整轉工程，把摸擬信號轉變?yōu)閿?shù)字信號，下周召集班子成員、技術人員論證實施方案，6月份全面展開，先轉后改，邊轉邊改，新建小區(qū)一步到位，年底前實現(xiàn)由模數(shù)混送向數(shù)碼電視的轉變。三是加快實施南水北調(diào)影響恢復工程，加快施工進度，確保工程質(zhì)量，7月份全面完成。
三、工作措施：必須過硬。
牢固樹立敢打必勝的信念，主要工作目標，今年有起色，明年開新局，后年實現(xiàn)全面崛起，打一個改地換天的翻身仗，徹底扭轉落后挨打的被動局面。要積極主動地思考工作，提前謀劃，精益求精。求乎其上，得乎其中，“高境界、大氣魄、大手筆、出亮點”，要體現(xiàn)在工作上。細節(jié)決定成敗，任何地方來不得半點馬虎。
1、要“圍繞中心、服務大局”，迅速實現(xiàn)三個提升。即：提升境界，轉變發(fā)展理念，理清發(fā)展路子，提高工作標準，激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情和發(fā)展信心;提升服務，增強服務意識，在現(xiàn)有裝備條件下，最大限度地改善播出質(zhì)量;提升品位，提升節(jié)目制作水平，提高節(jié)目的文化品位和檔次。
2、要團結務實、埋頭苦干，打造一支敢打硬仗、能打勝仗的精英團隊。山高人為峰，任何事業(yè)都是人干的，要求大家想干事、能干事、會干事、干成事、不出事，下步要開展“我為廣電發(fā)展獻一策”活動。提倡積極的、健康的民主風氣，有意見直接向臺領導班子反映，決不允許當面不說、背后亂說，臺內(nèi)不講、社會上亂講。干不好我就走人，在走人之前，先把不干事的人拿下。你不維護大局、不支持工作，憑什么姑息遷就你，只好揮淚斬馬謖。誰砸電視臺的牌子，就砸誰的飯碗。
3、要加強紀律、提高效能，建立一套務實高效的工作機機制。完善集中點名制度(不定期集中點名，工作講評)、工作考勤制度(科室負責，辦公室抽查檢查)、學習日制度(定期學習與日常性學習結合起來)、大掃除制度(室內(nèi)外衛(wèi)生)，以后還要逐步建立財務管理、車輛管理、物料管理的各項制度，這些制度要常態(tài)化，持之以恒地堅持，形成一整套工作規(guī)范，對事不對人，讓制度管人。對于只顧個人利益、部門利益、小團體利益，眼睛只盯在錢上，干一點事就講報酬，討價還價，相互攀比，看誰沾公家的光多的行為，決不允許，堅決打擊。要樹立憂患意識、危機意識，一切為了事業(yè)發(fā)展。
4、要深化改革、銳意進取，開創(chuàng)干事創(chuàng)業(yè)、爭先晉位的良好局面。年底建立四大部：行政部、新聞部、廣告部、有線電視事業(yè)部，部長及部分科室負責人競爭上崗。近期各科室要定崗定責、優(yōu)化組合，科室負責人要立軍令狀。會后，各科室要按照雙向選擇的原則，提出本科室編制意見，包括需要多少人、現(xiàn)有多少人，對不適合工作要求的人員交辦公室另行安置?？偟脑瓌t是“人人有活干，個個有飯吃”。有病者病退，符合條件者內(nèi)退，在外做生意者停薪留職，其他人員必須到崗到位。遲到早退者通報批評，曠工者罰款，挖公家墻角者開除。軍令如山，法不容情，賞罰分明，一視同仁。本臺每個工作人員，均可根據(jù)自己的專業(yè)和特長，提出換崗、交流要求。科室負責人要對照工作職責，提出年度工作目標，辦公室負責考核，完不成目標引咎辭職。
改革后，實行層級管理辦法，對班子成員及中層干部充分相信、合理授權，讓你有職有權，有施展才華的舞臺，干不好換人來干。市場經(jīng)濟沒有“鐵飯碗”，現(xiàn)在就業(yè)壓力大，社會上人才濟濟，局里沒有人才，就向社會公開招聘;誰在那里偷工減料、人浮于事、軟懶貪散，就拿誰是問，公開評定、公開問責、公開處理，讓你口服心服。我坦誠地告訴大家：除了一腔熱血，我沒有其他本事;除了埋頭苦干，我也沒有什么過人之處。共產(chǎn)黨員的干部，就是要到最困難的地方，為黨和政府分憂，為地方發(fā)展做貢獻。我的自我要求是“追求卓越、激情超越、大步跨越”，在單位上抓班子、帶隊伍、正作風，鼓舞士氣、樹立正氣、聚集人氣，創(chuàng)造看得見、叫得響、過得硬、立得住的一流業(yè)績。我決不保守、決不懈怠，必將義無反顧、勇往直前，向一切陳規(guī)陋習開戰(zhàn)。我要打破一潭死水，攪起漫天風雪，帶來氣象萬千!
任務越艱巨，越具有挑戰(zhàn)性，越能體現(xiàn)工作水平和人生價值。我將緊緊依靠縣委、縣政府的正確領導，緊緊依靠局臺班子和中層干部的齊心協(xié)力，緊緊依靠全臺干部職工的共同努力，既同心同德，又群策群力，努力把各項工作提高到一個新水平。對于廣大中層干部，我充分信任、緊緊依靠，人還是這些人，事還是這些事，我就不信這幫人干不成事。對于梁山廣播電視臺的未來，我充滿信心、充滿激情、充滿必勝的信念。有句話和大家共勉：要想當老大，讓人瞧得起，就要把自己做大做強。要讓別人佩服，樹立你的權威，就干給大家看，領著大家干，經(jīng)受住困難和考驗，把自己鍛造成一塊好鋼。我們大力倡導雷厲風行、立說立行的工作作風，這次會議之后，從精神面貌、實干作風、方法措施，都要有一個明顯改觀。只看結果不問過程，千理由萬理由，干不好你就沒理由;千不是萬不是，干出成績來你就沒不是。
全礦中層干部會議主持詞篇四
會議進行第二項：歡迎趙局長就當前形勢下如何開展計劃生育工作進行指導。
同志們，岳主任就基層黨風廉政建設做了深入細致的闡述，趙局長就當前的計劃生育工作從全區(qū)的高度進行了講解。兩位領導的指導可以說語言樸實，深入淺出，不但有高度、有深度，而且還有很強的操作性，讓新一屆村干部更準確的認清當前農(nóng)村工作形勢，對我們下一步工作具有很強的指導性。就會議內(nèi)容落實我強調(diào)兩點：
一要聯(lián)系實際，活學活用。對照自己的村情，結合各村實際，有針對性地落實培訓內(nèi)容，帶著問題去研究，以此來指導工作，促進工作，使這次學習培訓取得良好效果。
二要促進當前工作。學習培訓是手段，運用和指導實踐才是目的，村干部要學會通過學習促進當前工作，通過自我學習，不斷增強為民服務、為民辦事的本領和能力，切實發(fā)揮領頭人的作用，為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展社會進步作出應有的貢獻。
下面，讓我們以熱烈的掌聲感謝兩位領導百忙之中來給我們指導工作。
全礦中層干部會議主持詞篇五
中層干部是企業(yè)的中堅力量,在企業(yè)中起著承上啟下的作用,不但是企業(yè)戰(zhàn)略制定的參與者,也是戰(zhàn)略的執(zhí)行者。下面是本站小編給大家整理的中層干部會議上的領導。
講話稿。
僅供參考。
同志們：
今天，在這里召開教育系統(tǒng)中層以上干部專題會議。剛才，各學校(園)作了代表性表態(tài)發(fā)言，不拘一格，內(nèi)容豐富、針對實際，既有目標，又有措施，信心很足、困難不少。就教育總體而言,幾年來，取得了較快的發(fā)展，教育地位日益提高、教育影響日益擴大、教育發(fā)展環(huán)境日益改善，全社會關心教育、尊重教育、支持教育的良好局面已初步形成。但從上到下、從外到內(nèi)的新形勢提出了更高的新要求。特別是在全面提升教育質(zhì)量效益和大力推進教育均衡發(fā)展的新背景下，我們面臨著新的挑戰(zhàn)：如何處理規(guī)范辦學、提高教育質(zhì)量與實施素質(zhì)教育之間的關系，如何處理教育行政與學校行為之間的關系，如何解決人民群眾日益增長的優(yōu)質(zhì)教育需求與現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)資源相對不足之間的矛盾，如何加大力度毫不動搖地推進教育現(xiàn)代化、教育均衡發(fā)展和教育公平等等，需要我們認真探索和研究;需要我們始終以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，進一步深化和更新對教育發(fā)展的認識，研究和優(yōu)化教育質(zhì)量效益提升工作，努力制造教育新亮點、建設教育新高地。
目標任務是：提升目標定位，向高的攀、與快的賽，積極推進構建“創(chuàng)新教育、精致學校、幸福師生”的教育新格局，進一步明確工作任務，狠抓工作落實，激發(fā)中層活力，促進履職盡責，實現(xiàn)質(zhì)量提升。
同志們，今年的教育工作任務艱巨、責任重大。我們正處于質(zhì)量轉型發(fā)展、學校自主發(fā)展、教育創(chuàng)新發(fā)展的關鍵節(jié)點，必須全面實踐“創(chuàng)新教育、精致學校、幸福師生”的理念，必須上下同心、左右協(xié)力、爭先進位，高標準達成各項目標任務，努力開創(chuàng)教育工作新局面，攜手譜寫教育發(fā)展新篇章。為此，我提四點要求，與大家共勉：
一要講激情。沒有激情不想干事，沒有激情也干不成事。工作需要激情，生活需要激情，人生需要激情。激情是成就人生的基石，工作的靈魂就是激情。一個對工作充滿激情的人，會保持充沛的工作精力，會擁有旺盛的工作活力，會釋放巨大的潛在能量。這幾年取得了一個又一個成績，這與我們充滿激情的工作分不開。但教育工作應該常干常新，僅有一時的激情還不夠，成績和榮譽屬于過去，未來還需要我們激情地創(chuàng)造，我們必須保持歷久不衰的工作激情，永不懈怠、永不止步。無論是校級領導同志還是中層干部同志，無論是抓教學的還是抓后勤的，都要有強烈的角色意識、主人翁意識、奉獻意識、危機意識，視教書育人為主業(yè)，視提高質(zhì)量為要務，視發(fā)展師生為重任，胸懷教育、心想師生，化壓力為動力，化被動為主動，化等待為奮進，恪盡職守，勤勉履職，不分心、不飄浮，不敷衍塞責、不敷衍了事，把更多的精力用在工作上，把更多的時間花在工作中，一門心事想工作，一心一意干教育。
二要講作為。就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，就是要勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變，就是要有“不干則已、干則必成”的志氣和胸懷!干好新一年的教育工作，肯定會面臨一些難題，特別是要實現(xiàn)質(zhì)量轉型發(fā)展、學校自主發(fā)展和教育創(chuàng)新發(fā)展，我們既要有人力、物力與體力的投入，還要有智力、智慧與品德的投入，必須始終保持科學的態(tài)度，落實精致的舉措，想方設法把教育工作干上去、干到底、干成功。就面前崗位而言，大家首先是管理者，管理是你們的主要崗位。有作為，就必須懂管理、會管理。敢管是魄力，會管是魅力。在實施管理中，要以魄力增強管理的勇氣，以魅力增強管理的效能。所以，大家要把學習管理、學會管理作為首要任務抓緊、抓實、抓好。這里重點強調(diào)兩點：一要儲備專業(yè)的管理思想。思想是一種智慧，教育管理者要培育個性化的、深刻的管理思想和教學思想，并且能得到教師認同，形成獨特的管理文化氛圍。二要營造團隊協(xié)作的良好氛圍。教育教學質(zhì)量是學校成功的基石，質(zhì)量高的學校才能成名，失去質(zhì)量就失去了地位。成功的基礎是團隊精神的培育，合作才能共贏。管理工作者要成為團隊打造的橋梁和鈕帶，要善于把人員聚合在一起，把思想凝聚在一起，把動作協(xié)同在一起，調(diào)動一切積極因素，激發(fā)大家的智慧和潛能，同心同德，同舟共濟。分工的要訣在于協(xié)商，合力的要訣在于溝通，合作的要訣在于補臺?！八腿缩r花手留余香”說的就是這個道理。
三要講責任。就在座的而言，就是要講領導責任、崗位責任。講責任簡單說就是工作要有責任心。正如歌德所說：“責任是一種耐心細致的行動，是一種把你應該做好的日常工作做到最好的充滿激情的行動?！必熑涡氖且粋€人對自己的所作所為負責，如果一個人沒有責任心，他即使有再大的能耐也做不出好的成績來。目標確定，責任上肩，承諾在先，重如泰山。我衷心希望大家對上級布置的任務和表態(tài)發(fā)言中的目標逐項抓落實，逐條抓到位，逐步抓達成，一步一個腳印，一步一個成效，上下同心，左右協(xié)力，一往無前，創(chuàng)造佳績。這里也強調(diào)兩點：一是要堅守責任。責任上肩，必須堅守責任，必須守土有責。堅守首先要堅持，要以無比的恒心，無尚的勇氣，無量的智慧，創(chuàng)造性的把責任進一步分解，進一步細化，進一步落實，不達目的決不罷休;不達目的決不停步。堅守其次要信守，就是要以信心取勝，要以決心推進，要以扎實的措施和雷厲風行的作風保證。希望大家把堅守貫穿到全年工作的全過程，一以貫之，直至取得各項工作的全面勝利。堅守責任還要敢于承擔責任，勇于擔當，遇到困難不退卻，遇到矛盾不繞道，不扯皮，不甩袖子，不虛假客套。二是要精致責任。就是要不滿足于一般化的工作，不滿足于一般化的號召，不滿足于一般化的達成，而是要用心了再用心，精心了再精心，細心了再細心。就是要不滿足，不等待，不依賴，主動性地開展工作，務實性地開展工作，創(chuàng)造性地開展工作。就是要以精心為前提，以精細為過程，以精致為目標。就是要在各項工作的推進中，不斷提高組織化程度，不斷提高全員化程度，不斷提高效益化程度，自始至終把質(zhì)量效益融匯于各項工作的全過程，以質(zhì)量效益的最大化作為一切工作的出發(fā)點和歸宿，高標準、高質(zhì)量、高效益、高速度完成責任承諾，為教育質(zhì)量再提升作出不懈的努力。
四要講安全。“安全”是一個永不過時的話題。在我們的現(xiàn)實生活中，無數(shù)的事實告訴我們，凡是無視安全的行為必將付出慘痛的代價。經(jīng)驗主義和麻痹思想是生產(chǎn)事故的大敵。事實證明只有將安全工作放在各項工作的首位，才能保證質(zhì)量效益的提高和校園環(huán)境的穩(wěn)定。希望大家牢固樹立安全意識，切實加強學校安全工作。切實加強對學校安全工作的領導，切實把學校安全工作擺上重要議事日程。校長要負總責，分管領導要集中精力抓，每一條線、每一塊都要形成責任分解。以創(chuàng)建平安校園為抓手，建立健全安全。
應急預案。
各項安全制度安全預警機制和安全長效管理機制等，使學校安全管理工作制度化規(guī)范化長效化。在學校安全工作中，必須做到責任落實制度落實措施落實，確保師生安全，努力辦好讓群眾放心的教育。
在座的各位是教育系統(tǒng)的精英分子，是推動教育又好又快發(fā)展的中堅力量，是廣大師生學習的榜樣，必須清醒認識自身，把握人生的每一步，積極履行。
崗位職責。
出色地完成黨和人民賦予的光榮使命。要增強人生的價值取向做一個明白之人做一個貼心之人做一個大氣之人做一個受尊敬之人;要增強做事的干勁要肯干事、爭干難事、能干成事、秉公辦事、依法辦事;要把握當前堅守崗位進入角色履行職責;要分析現(xiàn)狀把握趨勢明確方向;要抓住重點落實措施扎實推進各項工作;要帶好隊伍凝聚力量形成合力。
同志們，教育是為了明天的事業(yè)，是值得我們?yōu)橹床珚^斗的事業(yè)。當前教育改革和發(fā)展面臨新的機遇和挑戰(zhàn)，各校(園)提升質(zhì)量和創(chuàng)建的任務繁重而艱巨。小升初、中考、高考又近在眼前，熱點話題即將聚焦。希望大家立刻緊張起來，迅速振奮起來，快速行動起來，堅守先進的教育思想，堅持科學的教學管理，堅信天道酬勤，解放思想，開拓進取，創(chuàng)新實干，同心協(xié)力謀發(fā)展，聚精會神干事業(yè)，努力以優(yōu)異的成績再創(chuàng)新局面、再上新臺階、再攀新高峰!
謝謝!
同志們：
今天開個中層干部會，是一次見面會、交心會、吹風會、通氣會，也是一次解放思想、誓師動員、提振信心、鼓勁大干的重要會議。主要是把中層干部的思想認識統(tǒng)一到全縣主基調(diào)上來，統(tǒng)一到局臺班子的決策部署上來，統(tǒng)一到形勢要求和廣大職工意愿上來，充分發(fā)揮全局上下的能動性和創(chuàng)造性，打一場前所未有的攻堅戰(zhàn)和翻身仗。組織上讓我來，是對我的信任。按部就班，因循守舊，我不感興趣;圖安逸，講享受，也不是我的追求?！靶袩o愧怍心常坦，身處艱難氣若虹”，我到這里來，就是和大家一道，患難與共、共克時艱、迎接挑戰(zhàn)，把全縣廣播電視事業(yè)推向一個新高度。結合上級要求和本臺實際，我講三個問題：
一、面臨的形勢：十分嚴峻。
歷屆局臺領導班子團結帶領干部職工解放思想、開拓進取，付出了艱辛努力，也取得了有目共睹的明顯成效，為下步全縣廣播電視事業(yè)發(fā)展，打下了堅實基礎，創(chuàng)造了良好條件。但也要清醒地看到，我們面臨的形勢依然十分嚴峻，改革發(fā)展的壓力、增收節(jié)支保穩(wěn)定的壓力，依然是需要認真解決的重要問題。(一)市場經(jīng)濟的特點，決定了本臺的基本走向。社會主義市場經(jīng)濟的特點，就是市場在資源配置中發(fā)揮基礎性作用，價值規(guī)律調(diào)節(jié)生產(chǎn)和流通環(huán)節(jié)。梁山廣播電視臺是公益三類事業(yè)單位，獨立的市場主體，自主經(jīng)營，自負盈虧，經(jīng)費主要來自服務性、經(jīng)營性收入和社會力量投入，不干就沒有出路。當年國有企業(yè)效益不好，職工發(fā)不下工資找政府，現(xiàn)在不也推向了市場。(二)我縣經(jīng)濟發(fā)展形勢，決定了我們必須開拓奮進。超車常在彎道處，揚帆當在風勁時。我縣正處在爬坡提速的關鍵時期，民營經(jīng)濟迅猛發(fā)展，主導產(chǎn)業(yè)迅速崛起，一批龍頭企業(yè)、骨干企業(yè)脫穎而出，為我們拓寬服務渠道、增加經(jīng)營收入、吸引社會力量融資，開創(chuàng)了一個新天地。嘉祥提出：“拼上豁上，埋頭苦干，奮戰(zhàn)三年，實現(xiàn)突變”，我看也可以作為我們的工作定位。(三)與兄弟縣區(qū)的明顯差距，決定了我們必須奮力趕超。與兄弟縣區(qū)相比，我臺存在巨大差距，市臺上稿率處于無法再滑的位次，收視費收入尚不及人家的十分之一，落后是全方位的。市里要求，今年有線電視入戶率要達到65%，并列入市政府“為民十件實事”之一，我們的入戶率剛剛達到兩位數(shù)，差距相當巨大。我縣是欠發(fā)達縣，政府也是吃飯財政，只有向市場要錢!政府給你職能，你不會掙錢，餓死活該!當年八路軍游擊隊深入敵后，靠一桿大旗打天下，打不了勝仗，你就當烈士。正視問題是為了解決問題，看到差距是為了迎頭趕上，盡管存在這樣那樣的問題，我們的發(fā)展基礎和發(fā)展優(yōu)勢還是十分明顯的。社會化程度高，與市場接軌能力強，可以基本實現(xiàn)由市場配置資源，這些都是其他行業(yè)所不能比擬的。市場經(jīng)濟條件下，民營業(yè)戶尚能掙錢，何況我們兵強馬壯，有職能、有人員、有設備、有平臺，不信不能生存發(fā)展。加上全臺上下人心思上、人心思進、人心思發(fā)展，一個大干快干的熱潮即將興起，一個跨越崛起的局面即將形成。
二、當前的任務：十分繁重。
我們的主要任務，包括業(yè)務工作和事業(yè)發(fā)展，基本上也是精神文明和物質(zhì)文明的問題，新聞工作是黨的喉舌，發(fā)展是第一要務，這兩個方面相輔相成、缺一不可，新聞上不去是失職，不發(fā)展只有死路一條，必須兩手抓、兩手都要硬。(一)業(yè)務工作。要大力抓好新聞宣傳工作。電視新聞要提高質(zhì)量、提升品位，提供更加精美生動的電視語言，反映縣委、縣政府的決策部署、推進措施、工作成效;廣播新聞要擴大覆蓋面，高揚主基調(diào)，唱響主旋律，讓縣委、縣政府的聲音響徹梁山大地，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍;要做好上報市臺、省臺新聞工作，提高上稿率;要更加貼近群眾、貼近生活，展示梁山人民戰(zhàn)天斗地、除舊布新的精神風貌。要努力改進廣告文藝工作。堅持經(jīng)濟效益與社會效益并重，堅決抵制低俗廣告，向?qū)Ｓ闷嚒⒊霭嬗∷?、餐飲服務等產(chǎn)業(yè)延伸，提高娛樂節(jié)目的互動性、參與性和藝術性，提高電視收視率。(二)事業(yè)發(fā)展。要克服種種困難，拉開苦干實干的架式，堅決打響幾個牽系全臺發(fā)展的重大戰(zhàn)役。一是盡快啟動村村通有線電視工程，下半年必須展開，先從灘湖區(qū)和通光纜的鄉(xiāng)村抓起，以點帶面，全面鋪開，在各級黨委、政府的大力支持下，充分調(diào)動城鄉(xiāng)居民的積極性，確保今年入戶率40%，力爭達到65%。二是全面啟動城網(wǎng)數(shù)字整轉工程，把摸擬信號轉變?yōu)閿?shù)字信號，下周召集班子成員、技術人員論證實施方案，6月份全面展開，先轉后改，邊轉邊改，新建小區(qū)一步到位，年底前實現(xiàn)由模數(shù)混送向數(shù)碼電視的轉變。三是加快實施南水北調(diào)影響恢復工程，加快施工進度，確保工程質(zhì)量，7月份全面完成。
三、工作措施：必須過硬。
牢固樹立敢打必勝的信念，主要工作目標，今年有起色，明年開新局，后年實現(xiàn)全面崛起，打一個改地換天的翻身仗，徹底扭轉落后挨打的被動局面。要積極主動地思考工作，提前謀劃，精益求精。求乎其上，得乎其中，“高境界、大氣魄、大手筆、出亮點”，要體現(xiàn)在工作上。細節(jié)決定成敗，任何地方來不得半點馬虎。
1、要“圍繞中心、服務大局”，迅速實現(xiàn)三個提升。即：提升境界，轉變發(fā)展理念，理清發(fā)展路子，提高工作標準，激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情和發(fā)展信心;提升服務，增強服務意識，在現(xiàn)有裝備條件下，最大限度地改善播出質(zhì)量;提升品位，提升節(jié)目制作水平，提高節(jié)目的文化品位和檔次。
2、要團結務實、埋頭苦干，打造一支敢打硬仗、能打勝仗的精英團隊。山高人為峰，任何事業(yè)都是人干的，要求大家想干事、能干事、會干事、干成事、不出事，下步要開展“我為廣電發(fā)展獻一策”活動。提倡積極的、健康的民主風氣，有意見直接向臺領導班子反映，決不允許當面不說、背后亂說，臺內(nèi)不講、社會上亂講。干不好我就走人，在走人之前，先把不干事的人拿下。你不維護大局、不支持工作，憑什么姑息遷就你，只好揮淚斬馬謖。誰砸電視臺的牌子，就砸誰的飯碗。
3、要加強紀律、提高效能，建立一套務實高效的工作機機制。完善集中點名制度(不定期集中點名，工作講評)、工作考勤制度(科室負責，辦公室抽查檢查)、學習日制度(定期學習與日常性學習結合起來)、大掃除制度(室內(nèi)外衛(wèi)生)，以后還要逐步建立財務管理、車輛管理、物料管理的各項制度，這些制度要常態(tài)化，持之以恒地堅持，形成一整套工作規(guī)范，對事不對人，讓制度管人。對于只顧個人利益、部門利益、小團體利益，眼睛只盯在錢上，干一點事就講報酬，討價還價，相互攀比，看誰沾公家的光多的行為，決不允許，堅決打擊。要樹立憂患意識、危機意識，一切為了事業(yè)發(fā)展。
4、要深化改革、銳意進取，開創(chuàng)干事創(chuàng)業(yè)、爭先晉位的良好局面。年底建立四大部：行政部、新聞部、廣告部、有線電視事業(yè)部，部長及部分科室負責人競爭上崗。近期各科室要定崗定責、優(yōu)化組合，科室負責人要立軍令狀。會后，各科室要按照雙向選擇的原則，提出本科室編制意見，包括需要多少人、現(xiàn)有多少人，對不適合工作要求的人員交辦公室另行安置。總的原則是“人人有活干，個個有飯吃”。有病者病退，符合條件者內(nèi)退，在外做生意者停薪留職，其他人員必須到崗到位。遲到早退者通報批評，曠工者罰款，挖公家墻角者開除。軍令如山，法不容情，賞罰分明，一視同仁。本臺每個工作人員，均可根據(jù)自己的專業(yè)和特長，提出換崗、交流要求。科室負責人要對照工作職責，提出年度工作目標，辦公室負責考核，完不成目標引咎辭職。
改革后，實行層級管理辦法，對班子成員及中層干部充分相信、合理授權，讓你有職有權，有施展才華的舞臺，干不好換人來干。市場經(jīng)濟沒有“鐵飯碗”，現(xiàn)在就業(yè)壓力大，社會上人才濟濟，局里沒有人才，就向社會公開招聘;誰在那里偷工減料、人浮于事、軟懶貪散，就拿誰是問，公開評定、公開問責、公開處理，讓你口服心服。我坦誠地告訴大家：除了一腔熱血，我沒有其他本事;除了埋頭苦干，我也沒有什么過人之處。共產(chǎn)黨員的干部，就是要到最困難的地方，為黨和政府分憂，為地方發(fā)展做貢獻。我的自我要求是“追求卓越、激情超越、大步跨越”，在單位上抓班子、帶隊伍、正作風，鼓舞士氣、樹立正氣、聚集人氣，創(chuàng)造看得見、叫得響、過得硬、立得住的一流業(yè)績。我決不保守、決不懈怠，必將義無反顧、勇往直前，向一切陳規(guī)陋習開戰(zhàn)。我要打破一潭死水，攪起漫天風雪，帶來氣象萬千!
任務越艱巨，越具有挑戰(zhàn)性，越能體現(xiàn)工作水平和人生價值。我將緊緊依靠縣委、縣政府的正確領導，緊緊依靠局臺班子和中層干部的齊心協(xié)力，緊緊依靠全臺干部職工的共同努力，既同心同德，又群策群力，努力把各項工作提高到一個新水平。對于廣大中層干部，我充分信任、緊緊依靠，人還是這些人，事還是這些事，我就不信這幫人干不成事。對于梁山廣播電視臺的未來，我充滿信心、充滿激情、充滿必勝的信念。有句話和大家共勉：要想當老大，讓人瞧得起，就要把自己做大做強。要讓別人佩服，樹立你的權威，就干給大家看，領著大家干，經(jīng)受住困難和考驗，把自己鍛造成一塊好鋼。我們大力倡導雷厲風行、立說立行的工作作風，這次會議之后，從精神面貌、實干作風、方法措施，都要有一個明顯改觀。只看結果不問過程，千理由萬理由，干不好你就沒理由;千不是萬不是，干出成績來你就沒不是。
同志們：
今天，我們召開全體校領導、全體中層干部、教授博士代表、民主黨派負責人、離退休干部代表會議。主要任務是，對事關學校今年乃至今后發(fā)展的四項重要工作和五項申報國家級獎勵、表彰項目進行再動員再部署，以期達到凝聚共識、提氣鼓勁、抓出實效的目的。同時，就學習貫徹中央及省委的重要精神，深化學校全面改革，推動學校發(fā)展的認識思考進行交流，從這個角度講，又是個務虛會、研討會。剛才，石校長就目前學校發(fā)展的階段性特征、學校發(fā)展要抓好的四項重要工作、五件大事等方面進行了分析動員和部署安排，講的很好很到位，我完全同意。開展黨的群眾路線教育實踐活動是中共中央做出的新時期加強黨的建設，鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位，提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的一項重要戰(zhàn)略舉措，對實現(xiàn)我校三大戰(zhàn)略任務和“”規(guī)劃目標，加快建設優(yōu)勢突出、特色鮮明的高水平大學具有重要作用。開展省級文明單位創(chuàng)建工作，通過以評促建，從不同方面開展豐富多彩的創(chuàng)建活動，不僅可以全力推進學校工作，而且使我校成為社會精神文明建設的窗口和輻射源，對增強學校的美譽度和軟實力，提升學校的社會地位具有重要意義，是一件有利于社會、有利于學校和有利于教職工生的大好事。鞏固加強以工科為主的專業(yè)學科調(diào)整工作是學?，F(xiàn)階段發(fā)展的迫切需要，是一項具有前瞻性、可操作性和共識性強的改革舉措，對于提升學?？沙掷m(xù)發(fā)展能力具有重要作用。在學校兩校區(qū)辦學格局已經(jīng)形成的前提下，統(tǒng)籌規(guī)劃建設改造兩個校園，是建設美麗校園、滿足教師教學科研、學生成長成才的迫切需要。五項申報國家級獎勵、表彰項目分別是：兩項國家科技進步獎、兩項國家教學成果獎和全國大學生就業(yè)50強，這五個項目都已經(jīng)完成省級推薦進入國家組織評審階段。這五個項目是學校人才培養(yǎng)、教學、科研成就的標志性成果，如能申報成功，將對學校的辦學水平和社會影響力產(chǎn)生重要作用，將對獲得博士學位授予單位和更名大學工作發(fā)揮決定性的作用。這四項重要工作和五項國家獎勵、表彰項目申報對于我們學校未來發(fā)展，對于我們每位教職員工都是非常重要的事情，我們一定要統(tǒng)一認識、全力以赴、抓實抓好。下面，我就學習貫徹中央、河南省委有關精神，結合學校實際，特別是要做好的四項重要工作和五個項目申報，講三點認識，與同志們交流并共勉。
一、學習貫徹xx屆三中全會精神，促進學校改革發(fā)展。
黨的xx屆三中全會對我國全面深化改革進行設計和部署，為了進一步統(tǒng)一認識推動工作，20xx年2月14日到19日，中央舉辦了省部級主要領導干部學習貫徹xx屆三中全會精神全面深化改革專題研討班，發(fā)表了綱領性講話，、張高麗、汪洋、孟建柱等領導同志分別作了專題報告。中央成立了以為組長的全面深化改革領導小組，河南省成立了以郭庚茂為組長的全面深化改革領導小組，并成立了各專項改革領導小組。按照中央的要求，河南省委書記郭庚茂對學習貫徹講話精神進行了動員部署。3月29日至30日，省委全會通過了關于河南全面深化改革的“1+2”文件，郭庚茂書記作重要講話。我國新一輪全面深化改革已經(jīng)全面啟動，作為黨員干部必須了解中國目前的改革大勢，并結合學校實際，主動投身到這場改革當中，當改革的促進派、謀劃者和踐行者，推動學校事業(yè)大發(fā)展。
(一)xx屆三中全會的基本精神。
全面深化改革的總目標是：完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。這兩句話組成了全面深化改革的總目標的一個整體，前一句規(guī)定了根本方向，我們的方向就是中國特色社會主義道路;后一句規(guī)定了在根本方向指引下完善和發(fā)展中國特色社會主義制度的鮮明指向，兩句話都講，才是正確的。
全面深化改革的目的是：三個進一步即進一步解放思想、進一步解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、進一步解放和增強社會活力。解放思想是前提，是解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、解放和增強社會活力的總開關。解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、解放和增強社會活力，是解放思想的必然結果，也是解放思想的重要基礎。
全面深化改革的重點是：經(jīng)濟體制改革，而且要發(fā)揮經(jīng)濟體制改革的牽引作用。三個沒有變即基本國情沒變、主要矛盾沒有變、最大發(fā)展中國家的國際地位沒有變和經(jīng)濟基礎決定上層建筑的原理決定了經(jīng)濟建設仍然是全黨的中心工作。
全面深化改革的方向是：堅持社會主義市場經(jīng)濟改革方向，核心問題是處理好政府與市場的關系，使市場在資源配置中起決定作用和更好發(fā)揮政府作用。
全面深化改革的出發(fā)點和落腳點是：促進社會公平正義、增進人民福祉。
全面深化改革的力量源泉是：廣大人民群眾。
全面深化改革的框架是：經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設制度改革等六位一體的改革框架。
全面理解準確把握xx屆三中全會的基本精神和全面深化改革的認識論和方法論，對全面深化學校的改革、提升學校的治理能力具有很強的指導性、針對性。
(二)以全面深化改革總目標為指導，提升學校的治理能力。
如上所述，全面深化改革的總目標是完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。其根本方向是中國共產(chǎn)黨領導的中國特色社會主義道路;推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化是為了完善和發(fā)展中國特色社會義制度，使這個制度更成熟而持久，制度優(yōu)勢充分發(fā)揮。
國家治理體系和治理能力是一個國家制度和制度執(zhí)行能力的集中體現(xiàn)，兩者相輔相成，是一個有機整體，有了好的國家治理體系(一整套國家制度)才能提高治理能力，提高國家治理能力(制度執(zhí)行力)才能充分發(fā)揮國家治理體系的效能。
治理的要義在于“共治”和“法治”。“治理”一詞自世界銀行首次使用20多年來，越來越普遍地被各國、國際組織、官方所使用并賦予新的含義。在我國中共中央和國家文件中首次使用該概念應是xx屆三中全會的決議。“治理”比“統(tǒng)治”、“管理”、“領導”等相關用語外延更大，“治理”有“共治”和“法治”兩個要義。“治理”中的“共治”要義既不是單向的上對下，也不是單向的下對上，而是上下協(xié)同、共同治理，多種主體共同參與治理并發(fā)揮各自的角色功能，形成治理的協(xié)作力和總體效應。“法治”是指現(xiàn)代國家治理是依法治國，凡事有法可依，重大改革都要于法有據(jù)。如果是要突破現(xiàn)行法律法規(guī)的要求，應獲得授權方可進行實驗性改革。
結合我們學校來講，我們是社會主義大學，必須在堅持社會主義辦學方向，貫徹黨的教育方針，培養(yǎng)社會主義事業(yè)可靠接班人和建設者上保持堅定和清醒。這是任何時候都不能改不能變的。構建完善高校治理結構的原則，前講“四句話”，后又增加二句話，這就是“黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理、社會參與、依法治校”。要實現(xiàn)堅持社會主義辦學方向前提下的學校治理體系和治理能力現(xiàn)代化，必須循序漸進、蹄疾而步穩(wěn)。依據(jù)教育部第35號令頒布并于20xx年3月1日起施行的《高等學校學術委員會規(guī)程》，結合學校實際情況，制訂了校學術委員會規(guī)程，初步調(diào)整了校學術委員會及學術道德委員會人員組成，正在起草《鄭州輕工業(yè)學院章程》。所謂初步調(diào)整是指有關人員構成比例沒有達到《高等學校學術委員會規(guī)程》要求，這體現(xiàn)著學校對教師隊伍現(xiàn)實情況的把握和改革力度的把握。這種把握是否符合學校的實際，應由實踐檢驗和同志們評判。其改革取向是發(fā)揮政治權力、行政權力和學術權力的共治作用，提高教授治學、教職工民主治理和學生參與治理積極性，不斷探索學校治理體系的完善和治理能力提高途徑。貫徹落實教育法、高等教育法、教師法等法律，提升學校治理能力，推進依法治校。
(三)積極穩(wěn)妥地推進學校改革發(fā)展。
推進學校的改革發(fā)展要采取正確的方法。xx屆三中全會關于全面深化改革的精神和等中央領導的講話精神，為我們提供了深化改革的認識論和方法論指導。如中央部署六位一體的全面改革而選擇以經(jīng)濟體制改革為重點，并以經(jīng)濟體制改革帶動其他改革，是因為經(jīng)濟發(fā)展是重點，是第一要務。由此啟示，高校深化教學科研改革，深化人才培養(yǎng)模式改革應為重點，應為突破口，并以此帶動其他改革。改革要與發(fā)展相匹配，發(fā)展與改革同時研究、同時部署、同時推進;頂層設計與“摸著石頭過河”相結合，既要重視宏觀思考和頂層設計，又要積極探索實踐，“摸著石頭過河”，指出：“要加強宏觀思考和頂層設計，更加注重改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，同時也要繼續(xù)鼓勵大膽試驗、大膽突破，不斷把改革開放引向深入?！钡沤^犯顛覆性錯誤。
要把握好改革的時機和節(jié)奏，穩(wěn)妥有序推進改革。對于方向明確、見效快、易達成共識的改革，屬于我們學校自己可以操作的改革，要下決心積極推進，爭取早日取得成效。比如學科專業(yè)結構調(diào)整、省級精神文明單位創(chuàng)建工作、校園建設工作等都應該是已達成共識的改革發(fā)展大事，必須毫不猶豫、全力推進，早見成效。對于中央、省委、省政府有明確政策要求的改革和工作，必須立說立行，加快推進、爭取率先突破。如黨的群眾路線教育實踐活動、國家級科研成果獎勵、教學質(zhì)量工程項目、全國高校就業(yè)50強項目申報等，必須在政策范圍內(nèi)奮力爭取，實現(xiàn)突破。對于涉及面廣、需要上級主管部門決策后才能推行的改革，要先行研究、做好準備。如招生制度改革、學校內(nèi)部治理結構的改革、學校與政府關系的改革、學校與社會關系的改革、推進學校依法自主辦學等，都需要上級有明確的改革政策指導，需要有政府的自覺改革而不以學校的意志為轉移。如果沒有政府的授權，學校擅自改革的話，一是改了未果，二是超越權限。
理解和執(zhí)行各項改革政策、推進學校改革發(fā)展要學會辯證思維，要把握好整體與局部、過程與階段、頂層與基層、統(tǒng)一性與多樣性的辯證關系，既不能以局部代替整體、又不能以整體代替局部，既不能以靈活性損害原則性、又不能以原則性束縛靈活性。
二、學習貫徹在蘭考調(diào)研指導時講話精神，扎實開展好我校的教育實踐活動。
3月17日至18日，親臨河南視察，到聯(lián)系點蘭考縣調(diào)研指導黨的群眾路線教育實踐活動并發(fā)表了重要講話。3月18日下午，習離開河南的當天，省委就召開有關領導會議，研究學習貫徹講話精神的初步意見;3月19日河南省委召開會議進行專題研究，3月24日省委召開全省黨員領導干部電視電話會議傳達學習習重要講話精神，研究貫徹落實具體措施。由此可見，河南省委高度重視而且學習貫徹迅速。
(一)蘭考講話的主要精神。
指出，焦裕祿精神同井岡山精神、延安精神、雷鋒精神等革命傳統(tǒng)和偉大精神一樣，過去是、現(xiàn)在是、將來仍是我們黨的寶貴精神財富。開展教育實踐活動和弘揚焦裕祿精神是高度契合的：習從貫徹黨的群眾路線的角度，深刻闡述了焦裕祿精神的時代內(nèi)涵，即“心中裝著全體人民，唯獨沒有他自己”的公仆情懷;凡事探求就理、“吃別人嚼過的饃沒味道”的求實作風;“敢教日月?lián)Q新天”、“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神;艱苦樸素、廉潔奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操。習強調(diào)要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終，要“深學、細照、篤行”，努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。在講話中提出了五個準確把握：即準確把握教育實踐活動總體要求，為各項工作確立一個較高標準;準確把握教育實踐活動實踐載體，把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終;準確把握教育實踐活動重要對象，充分發(fā)揮領導干部的示范帶頭作用;準確把握教育實踐活動組織指導原則，確保每個層級每個單位的活動取得實效;準確把握縣域治理的特點和規(guī)律，把開展教育實踐活動同全面深化改革、促進科學發(fā)展有機結合起來。習在講話中對縣級領導班子和領導干部提出了四點要求，就是正確認識和處理人際關系，做到既有人情味，又按原則辦;下決心減少應酬，保持健康的工作方式和生活方式;實實在在做人做事，不搞“假大空”;對一切腐蝕誘惑保持高度警惕，防微杜漸。
(二)以習講話精神為指導，扎實開展好我校的教育實踐活動。
根據(jù)在蘭考調(diào)研指導講話的主要精神，結合我校實際和正在開展的教育實踐活動，談幾點體會與同志們共勉。
一是要深學、細照、篤行。要在實踐活動中抓好焦裕祿精神的學習，學習焦裕祿同志的為民情懷、求實作風、奮斗精神和高尚道德情操，要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終。我們一定要對照焦裕祿精神錘煉黨性、提升境界，使師生至上、學校大局至上的理念深深植根思想深處，自覺踐行黨的群眾路線，真正做到習要求的“深學”。我們要把焦裕祿精神作為一面鏡子，照一照自己有多少公仆情懷、照一照自己的求實作風好不好、照一照自己的奮斗進取精神強不強、照一照自己的道德情操高不高，是否做到艱苦樸素、廉潔奉公，真正做到習要求的“細照”。焦裕祿在蘭考工作只有475天，但在群眾心中鑄就了一座永恒的豐碑。這豐碑是靠他風里雨里、沙丘中、困難中干出來的。我們要向焦裕祿同志看齊，從眼前做起，從小事做起，帶頭服務師生、帶頭開拓創(chuàng)新、帶頭務實重干，帶頭做輕院改革發(fā)展的推動者，要力戒空談妄議，要力戒高標準照別人不照自己，真正做到習要求的“篤行”。
二是要遵循五個“準確把握”要求。在教育實踐活動中我們要按習提出的五個“準確把握”的要求，在目前取得成績的基礎上，進一步從嚴從實、高標準推進教育實踐活動;進一步發(fā)揮領導干部示范帶頭作用，以上率下深化活動開展;進一步抓好立行立改，務求取得扎實成效;進一步把開展教育實踐活動同推進學校改革發(fā)展結合起來，統(tǒng)籌兼顧、推動學校各項事業(yè)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
三是要牢記四條教誨。習對縣級領導班子和領導干部提出的四條諄諄教誨，適應我們每一位領導干部和全體黨員，是我們各級領導班子和領導干部應該遵循的行為準則，我們必須時刻牢記，保證不掉入關系網(wǎng)和人情陷阱，保證減少應酬、有更多時間學習充電、思考工作，保證明明白白做人、踏踏實實做事，保證抵御誘惑、保持操守。
四是要強調(diào)聚焦“四風”，堅持主題不變、鏡頭不換。群眾路線教育實踐活動主要是查找“四風”問題，要把實踐活動與日常工作區(qū)別開來，工作中其他的問題要按照正常程序解決。
深學、細照、篤行焦裕祿精神是目前和下階段開展群眾路線教育實踐活動的基本遵循，學校各級黨組織一定要把學習焦裕祿精神作為一條紅線貫穿教育活動始終，力爭使我校的教育實踐活動規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新，取得扎扎實實的成效，贏得師生的認可，推動學校事業(yè)邁上新臺階!
三、轉變作風、敢于擔當、嚴守紀律，形成良好教風、學風和校風。
以來中央出臺了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”及實施意見，去年中央專門對“八項規(guī)定”執(zhí)行情況進行了檢查，并下發(fā)了進一步改進工作作風的文件。我校在抓干部作風方面也下發(fā)了落實八項規(guī)定的具體辦法，從改進調(diào)查研究、厲行勤儉節(jié)約、規(guī)范工作接待等方面作了具體規(guī)定，對廣大黨員干部的工作作風提出了明確要求，并取得了明顯成效，受到了全校師生的廣泛好評，贏得了廣大黨員干部和師生的認可，一種風清氣正、和諧和美、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍更加向好。但是我們必須清醒地看到，我們的干部作風與中央和省委的要求相比，與學校發(fā)展的要求相比，與廣大師生對高水平滿意服務期盼相比，還存在一定的差距。所以，正如所講的，改進作風永遠在路上。
(一)好干部的基本要求。
黨的群眾路線教育實踐活動的重點對象是領導機關、領導班子和領導干部，作風建設的重點也是這三部分群體。在去年全國組工會議上提出了好干部的五條標準，即“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”，并著重講了信念堅定和敢于擔當這兩條;在今年全國“兩會”期間，他在參加安徽代表團討論時，對黨員、干部提出“三嚴三實”要求，即嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。這五條標準和三嚴三實要求，不僅是我們選拔使用干部的基本遵循，而且也是我們管理干部和干部自身經(jīng)常對照自修的標桿。
(二)好干部要敢于擔當。
這里我要特別強調(diào)一下，干部要敢于擔當?shù)膯栴}。好干部五條標準中其中一條就是敢于擔當;中央政治局、書記處書記、中央黨校校長在20xx年3月1日中央黨校春季班開學典禮上的講話題目就是“領導干部要敢于擔當”。指出：敢于擔當是中國共產(chǎn)黨人的鮮明品格，敢于擔當是領導干部的時代責任，敢于擔當?shù)谋举|(zhì)要求是堅持原則、認真負責，敢于擔當就要做到自身硬，黨組織要為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭拧?BR> 對領導干部要敢于擔當進行了全面系統(tǒng)深刻的論述，我們一定要按照中央領導的要求，增強我校領導干部的擔當精神、擔當意識、擔當責任和擔當本領，做到在大事大非面前敢于亮劍、面對矛盾敢于迎難而上、有了失誤敢于擔責、面對歪風邪氣和損害學校、師生利益的事情敢于堅決斗爭。同時，作為學校各級黨組織要旗幟鮮明地支持擔當者、保護擔當者、褒獎?chuàng)斦?，形成正確導向，使敢于擔當成為全校各級干部的自覺追求，讓那些有銳氣、勇作為、敢擔當?shù)母刹康玫街赜?，讓那些遇到好事主動辦搶著辦、遇到難事遇到矛盾繞道走的干部受到鞭策，讓那些日常工作不負責任、關鍵時刻畏首畏尾的干部受到警醒。
(三)黨員干部要嚴守黨的組織紀律和工作紀律。
抓干部作風建設要嚴明黨的組織紀律，增強組織紀律性。在20xx年中央紀委第二次全會上強調(diào)了嚴明政治紀律，我們學校在中心組學習擴大會和去年的中層干部會議上進行了學習貫徹。今年1月4日，在中央紀委三次會議上作為一個重要方面專門強調(diào)了嚴明組織紀律問題。他指出：組織紀律性是黨性修養(yǎng)的重要內(nèi)容。加強組織紀律性必須增強黨性修養(yǎng)。共產(chǎn)黨人的黨性原則就是：想問題、搞研究、做決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，即不能把個人利益放在第一位;黨章規(guī)定的“四個服從”即個人服從組織、下級服從上級、少數(shù)服從多數(shù)、全黨服從中央，這是黨最根本的組織原則，也是最基本的組織紀律。作為一名黨員、干部在任何情況下，必須站穩(wěn)學校黨組織和廣大師生員工這個立場，自覺做到“四個服從”。黨外干部也是中國共產(chǎn)黨的干部，在遵守紀律上沒有例外。作為領導干部必須自覺遵守請示報告制度和個人事項報告制度。涉及重大問題、重要事項，身邊人出現(xiàn)重要事件必須按規(guī)定時間向組織請示報告。黨委是起領導核心作用的，各方面都應該自覺向黨委報告重大工作和重大情況，在黨委統(tǒng)一領導下盡心盡力做好自身職責范圍內(nèi)的工作。作為一名黨員干部要對黨忠誠，無論何時何地都要擺正自己的位置，不能凌駕于組織之上或游歷于組織之外，作為下一級黨組織都要自覺服從上一級黨組織的領導。關于請示報告制度，上級及我校都有這方面的制度，關鍵是執(zhí)行問題，我們要結合教育實踐活動抓一抓組織紀律問題，以進一步增強學校各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
關于工作紀律問題，去年學校抓了一下，有明顯好轉，今年教育實踐活動開展以來，對干部職工的工作紀律又有比較大的促進，但是從學校領導到院(系)聽取意見情況看，有些師生對一些行政管理人員遲到、早退和不在崗位情況仍時有反映，這個問題是可以立行立改的，行政管理人員的崗位是管理崗位并享受相應的各種待遇，主要是服務職能，按時上下班，為師生服好務是理所應當?shù)姆謨?nèi)工作。從現(xiàn)在開始，所有行政崗位人員必須嚴格遵守工作紀律，堅守工作崗位，為師生提供滿意服務，有事外出辦事一要請假二要以適當方式予以告示。在這一點上有些處室、有些干部做的較好，贏得了老師們的好評，應該肯定，應該發(fā)揚光大!組織、人事、紀檢部門要不定期檢查工作紀律，對于紀律松懈又不肯改變的要予以通報，直至做出處理。
(四)進一步加強干部作風、教風、學風建設，樹立良好校風，推進學?？焖侔l(fā)展。
干部的作風、教師的教風、學生的學風以及整個校風是學校精神環(huán)境的主要內(nèi)容，不僅能夠?qū)W生成長產(chǎn)生持久的、潛移默化的教育作用，而且集中體現(xiàn)學校的管理和辦學水平，關系學校的形象和聲譽，影響學校的生存和發(fā)展。優(yōu)良的風氣一經(jīng)形成，就會約束師生員工的言論和行為，成為推動學校事業(yè)發(fā)展的強大精神力量。因此，我們要結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，精神文明創(chuàng)建工作，通過加大干部教育、管理和監(jiān)督工作力度，轉變干部作風，提高干部管理育人和服務育人水平;通過強化教學工作紀律，教師教學工作效果評估、教學督導、領導干部聽課制度等措施提高課堂教學質(zhì)量，通過加強師德師風建設、反對學術不端、實行教師引進錄用和晉職中師德一票否決制度提高師德水平;通過進一步嚴格考風考紀、標準化考場使用、正面教育引導、改善學習條件等措施，加強學風建設，形成濃郁的學習風氣。
加強干部作風、教風、學風、校風建設，學校機關、領導干部和教師要首先身體力行、嚴于律已，作好表率和示范。要求院(系)基層做到的，學校機關要首先做到;要求群眾做到的，黨員、干部特別是領導干部要首先做到;要求學生做到的，教師要首先做到。只有這樣一級帶一級，一級抓一級，層層抓落實，常抓不懈，學校才能形成優(yōu)良的校風和育人環(huán)境。
同志們，推動一切工作的關鍵在于落實。習說：“一分部署，九分落實”?！耙乐贯汴惪瘴?、等待觀望、急功近利，必須有時不我待的緊迫意識和夙夜在公的責任意識抓實、再抓實”。抓落實是領導工作中極為重要的環(huán)節(jié)，是黨的思想路線和群眾路線的根本要求，也是衡量黨員干部世界觀正確與否和黨性強不強的重要標志。目前學校發(fā)展到了轉型爬坡攻堅提升的關鍵時期，我們一定要凝心聚力、團結奮斗，以踏石留印、抓鐵有痕的實干精神，抓住學校目前發(fā)展的四項主要工作和五件大事，牽引帶動全面工作，推動學校事業(yè)步入新的更高的美好境界!
謝謝大家!
全礦中層干部會議主持詞篇六
全市干部大會主持詞 同志們： 經(jīng)市委、市政府研究決定，今天在這里召開全市干部大會。大會的主題是：統(tǒng)一思想，振奮精神，求真務實，真抓實干，加快發(fā)展。參加今天會議在主會場的有：所有在家的市級領導，老領導代表，市委各部委、市級各部門、各人民團體、xx在合直屬機構、金融保險部門副科長以上的機關干部。在分會場的有：市級各部門不在主會場參會的機關干部，各鎮(zhèn)街全體機關干部。 今天的大會共有兩項議程，下面進行: 第一項議程，請市委副書記、市人民政府市長xxx同志講話; 第二項議程，請市委書記xx同志講話。 同志們，今天大會的議程進行完畢。會后，我們必須緊密結合各自實際，認真學習，深入貫徹這次干部大會的精神，把學習貫徹會議精神同當前各項工作緊密結合起來，腳踏實地，把各項工作抓緊、抓實、抓好。 一要認真查找認識上的差距，實現(xiàn)思想觀念大轉變。要通過學習貫徹，進一步統(tǒng)一全市廣大干部群眾的思想認識，增強抓機遇求發(fā)展的緊迫感和責任感，切實把全市上下的思想認識和行動實踐統(tǒng)一到干部大會精神上來，統(tǒng)一到加快xx發(fā)展上來，統(tǒng)一到謀xx發(fā)展上來。 二要認真查找作風上的差距，實現(xiàn)精神狀態(tài)的大轉變。要在其位謀其政，實行換位思維，從基層、從群眾的角度，查找自身不足，切實轉變工作作風，全心全意為群眾辦好事、辦實事。要進一步振奮精神，大興求真務實之風，增強干事創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)造力，扎扎實實地把各項工作推向前進。 三要認真查找紀律上的差距，實現(xiàn)干部形象的大轉變。要強化黨政干部的帶頭意識和表率意識，在各級班子中形成合力謀發(fā)展的風氣，在各級各部門中形成廉潔自律的風氣，在機關干部中形成嚴守紀律的風氣，樹立黨政干部良好形象。 四要認真查找抓落實上的差距，實現(xiàn)工作成效的大轉變。各級各部門要及時總結抓落實的經(jīng)驗教訓，切實把功夫下在層層抓落實上，把著力點放到推動工作上，開拓創(chuàng)新，真抓實干，推動我市經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展。 散會。
-同志們：
在舉國上下共度xx年這美好吉祥、幸福安康新春佳節(jié)的大喜日子里，在元宵佳節(jié)將要到來之際，今天，我們在這里隆重召開全市三級干部會議，回顧總結xx年工作，安排部署xx年各項工作，隆重表彰全市在xx年度工作中涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人，顯得格外有意義。因此，希望大家自覺遵守會場紀律，關閉所有通訊工具，雖然天氣很冷，也要集中精力把會議開好。
下面會議正式開始。
大會進行第一項：鳴炮奏樂。
…………
大會進行第二項：請市委副書記、市長xx同志講話，大家歡迎。
…………
大會進行第三項：請市委棠委、常務副市長xx同志宣讀表彰決定。
…………
大會進行第四項：進行頒獎。
…………
同志們，這次會議的議程已全部進行完畢。今天這個會議時間雖然不長，但內(nèi)容很豐富，有工作部署，有表彰獎勵，有典型發(fā)言，特別是張書記和水市長兩位領導的講話，不僅明確了我們今年的奮斗目標和工作任務，而且準確指出了我們在工作中要特別注意把握的幾個問題，內(nèi)涵深刻，意義深遠。大家要認真領會兩位領導講話的精神實質(zhì)，按照會議的部署務必抓好貫徹落實。
主持詞由主持人于節(jié)目進行過程中串聯(lián)節(jié)目的串聯(lián)詞。
如今的各種演出活動和集會中，主持人往往成了主角，而主持人在臺上所表演的主持詞，則是集會的靈魂之所在。因此，主持詞寫作的成功與否，已經(jīng)成為集會成功的關鍵因素之一。所以，每當舉辦演出活動或者集會時，主辦者總是請人為演出或集會撰寫主持詞，由此可見主持詞寫作的重要性。如果把演出中各個單獨的節(jié)目，比喻成散落的珍珠;那么，通過主持人的表演，用主持詞將它們巧妙的串聯(lián)在一起，則形成一條優(yōu)美的項鏈，有珠聯(lián)璧合之妙用，讓各個節(jié)目都在同一的主題下發(fā)出奪目的光彩，使整個聚會活動獲得成功。
內(nèi)容
主持詞一般由開場白、中間部分與結束語組成。
開場白 演出或其他開場時引入本題的道白，比喻文章、介紹或講話等開始的部分。
結束語 末了帶有總結性的一段話。
主持人
主持人
主持人在各種活動中既是組織者、主持者，又是指揮者，是統(tǒng)領、引導、推進活動進程的人。隨著社交活動的增多，主持人的范圍也逐漸外延，成為當前十分走俏的熱門行當。一些單位或部門，在舉行各種會議、聯(lián)歡會或競賽活動時，大都采用節(jié)目主持人的形式。然而，好的主持詞則是發(fā)揮主持人主持水平的關鍵。
種類
主持詞種類
主持詞種類主持詞大體上可分為會議主持詞、文藝演出晚會主持詞、賽事活動主持詞、節(jié)慶活動主持詞、婚慶禮儀主持詞等。
會議主持詞
一、代表性會議主持詞
二、工作性會議主持詞
三、專題性會議主持詞
四、聯(lián)席性會議主持詞
五、紀念性會議主持詞
六、學術性會議主持詞
七、總結表彰會主持詞
八、其他會議主持詞
晚會主持詞
一、春節(jié)文藝晚會主持詞
二、三八婦女節(jié)晚會主持詞
三、五四青年節(jié)晚會主持詞
四、六一晚會主持詞
五、七一晚會主持詞
六、八一晚會主持詞
七、教師節(jié)晚會主持詞
八、國慶晚會主持詞
九、重陽節(jié)晚會主持詞
十、迎新晚會主持詞
十一、元旦晚會主持詞
十二、慈善募捐活動主持詞
十三、迎新生晚會主持詞
十四、校園晚會主持詞
十五、聯(lián)歡晚會主持詞
十六、聯(lián)誼晚會主持詞
十七、文藝匯演主持詞
十八、文藝演出主持詞
節(jié)慶主持詞
一、慶典活動主持詞
二、節(jié)日紀念活動主持詞
三、藝術節(jié)主持詞
賽事主持詞
一、文藝比賽活動主持詞
二、體育比賽活動主詩詞
三、知識競賽主持詞
四、演講比賽主持詞
五、其他比賽活動主持詞
禮儀主持詞
一、婚慶主持詞
二、開業(yè)主持詞
三、喬遷新居主詩詞
四、壽辰(生日)活動主持詞
五、升學宴活動主詩詞
六、同學聚會主詩詞
七、迎送答謝活動主持詞
八、追悼會主持詞
主持詞寫作
主持詞寫作
主持詞的寫作沒有固定格式，它的最大特點就是富有個性。不同內(nèi)容的活動，不同內(nèi)容的節(jié)目，主持詞所采用的形式和風格也不相同。
一、主持詞的寫作，首先要突出活動主旨并貫穿始終如今，文化呈多元趨勢，各種主體性活動很多。了解了活動主題以后，通過主持詞的寫作將主題貫穿于所有的節(jié)目之中，從而使活動主題步步深化，絲絲入扣，不斷將活動推向高潮。
二、寫好開場白，要把握好吸引觀眾、創(chuàng)設情境、導入主題三個環(huán)節(jié)開始如何吸引觀眾的視線，如何把握觀眾的心理，怎樣導入主題，主持詞開場白的寫作非常重要。必須掌握三個環(huán)節(jié)：
一是先聲奪人，通過對所有來賓的問候，將觀眾的注意力全部吸引過來。比如：尊敬的各位領導，親愛的觀眾朋友們：大家好!”這樣的問候，可以讓所有的觀眾都對號入座，調(diào)動起觀眾的參與熱情并迅速投入到節(jié)目的欣賞中去。二是對現(xiàn)場和當時情景加以描述，讓觀眾感到熟悉、感到親切自然，樂于接受。比如：《 2006年7月9日中國濟南國際兒童廣場晚會主持詞》的開場白中這樣寫道：甲：寂靜的園林已籠罩著一片暮色的蒼茫，遠方的山巒又勾畫出一個個令人喜愛的卡通形象;乙：飛瀉的霓虹早已閃爍著七彩的燈流，泉城的夏夜呀四處彌漫著花草的芬芳;甲：風兒歇息了，鳥兒也歇息了，只有潺潺的流水撥動著愛的琴弦在輕輕歌唱。由于當時設定的演出場地是在泉城公園中，主持詞通過對特定的`周邊環(huán)境的描述，并表現(xiàn)出一種優(yōu)美和深幽的意蘊，讓觀眾身臨其境，容易引起的感情上的共鳴。其三，觀眾被吸引之后，應迅速導入主題，進入節(jié)目欣賞。開場白寫得再好，也不能好無休止的朗誦下去，因為這里不是詩歌朗誦會;所以，將觀眾的情緒調(diào)動起來以后，應迅速切入主題，讓觀眾進入第一個節(jié)目的欣賞，讓活動演出拉開帷幕。主持詞的開場白，從篇幅上可長可短;但應該把握好以上三個環(huán)節(jié)，達到吸引觀眾、創(chuàng)設情境、導入主題的目的。
三、要增加主持詞的文化內(nèi)涵，達到寓教于樂的目的主持詞的寫作，在不增加篇幅的情況下，應盡量增加文化內(nèi)涵，寓教于樂，不斷提高觀眾的文化知識和素養(yǎng)。采用和歷史文化有關的表述方法去寫作。
四、注意對象，增強藝術表現(xiàn)力比如為少年兒童寫作的主持詞，在語言的表述中應盡量采用具有少年兒童特征的語言。具有少兒特點的語言不但容易拉近觀眾的距離，很容易被少兒所接受;否則，過分成人化的語言，則失去了少兒童天真的特性。在集會或聯(lián)歡會開始的時候，成年人往往這樣開場：“尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們：大家好!”假如孩子們在主持集會或聯(lián)歡會時，原樣照搬，就貽笑大方了，可以改成：“親愛的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨、老師們、同學們：大家好!”當我們成年人介紹某位領導時，往往這樣介紹：“今天參加聯(lián)歡會的有市委書記×××同志”;如果換成孩子們介紹，可以改成：“讓我們用掌聲，歡迎市委書記×××叔叔參加我們的聯(lián)歡活動”等等。
五、借鑒詩詞和散文詩的寫作手法，提高主持詞的藝術感染力中國格律詩詞經(jīng)過幾千年的發(fā)展，已經(jīng)成為一種獨特的文化景觀。格律詩詞講究修辭，用字精煉，語句結構規(guī)范，意境含蓄深遠，敘事、抒情柔和一體，典故、哲理渾然天成，它是如此深刻的和我們民族的心理糾結在一起，以至在中國人心目中，它成為了一種神話，一種不可企及的文化典范，一種超越時空的精神家園。在主持詞的寫作中，不可能嚴格按照舊體詩詞的句式和字數(shù)(甚至詞性對仗)和平仄聲調(diào)(包括韻腳)去寫作，而是寫出詩風詞韻就很可以了。俗話說：“詩乃心語，情乃詩魂”。寫詩重在一個“情”字，情者有感情、激情、熱情之別。首先要有感情，才會觸景生情，這就是激情;但又必須熱心于寫，這就需要熱情。因此，主持詞的寫作，也必須帶著創(chuàng)作的激情和熱情去寫作，才能寫出煽情、感人的主持詞。散文詩的特點是，它兼有散文與詩歌兩種體裁的屬性，本質(zhì)上還是一種詩歌的形式。它借用于散文的外觀和部分寫作手段與詩歌的語言、靈魂結合為一體，為表達主題而服務。無論是詩詞和散文詩的這些特點，都成為了主持詞寫作中經(jīng)常借鑒的寫作手法。比如，在主持詞寫作中，運用詩詞寫作中的對仗、押韻技巧，可以讓主持人讀起來瑯瑯上口，聽起來具有音樂的節(jié)奏美;在大段的抒情性的描述中，則可以借鑒散文詩的寫作特點，可以分行，也可以不分行，可以段落形式出現(xiàn)。比如：甲：我們從西河遺址走來，身上凝聚著開拓未來的力量乙：我們從平陵古城走來，綻開一個個彩色的夢想甲：我們傳承著李清照、李開先的遺風呵合：勤奮學習天天向上，做一個新時代的中華小兒郎甲：請聽童聲獨唱：中華小兒郎。
自從1985年，在中央電視臺的春節(jié)晚會上第一次出現(xiàn)主持人的身影以來，主持詞這門新興的藝術形式已經(jīng)發(fā)展了二十多年時間。主持詞已經(jīng)成為各種演出活動和集會中不可或缺的重要組成部分?？梢哉f，主持詞是我國藝術門類中很特殊的藝術形式，它往往依附于各種演出和聚會而出現(xiàn)，很少像詩歌、散文那樣成為獨立的藝術主體。但好的主持詞仍具有很高的藝術價值，值得人們回味、欣賞。
全礦中層干部會議主持詞篇七
同志們：
經(jīng)__委研究，決定今天在這召開全集團三級干部大會，今天會議的主要任務是：簡要回顧總結20_年度各項工作，表彰先進，安排部署20_年工作，進一步統(tǒng)一思想，明確責任，強化措施，努力推進全集團各項工作再上新臺階。
出席和參加今天會議的有：__班子在家領導，各二級單位黨政負責人，機關科室負責人及受表彰人員，共計_余人。
今天的會議共有四項議程：一是由_宣讀表彰決定及頒獎。二是簽訂責任狀并對機關科室領導進行考核測評和民主評議。三是_班子領導就各自分管工作進行20_年回顧和部署20_年工作。四是黨委書記_作重要講話。
由于會議時間緊，議程多，請大家務必遵守會議紀律，集中精神共同把會開好，開出實效。
首先，進行第一項議程。由_宣讀表彰決定?！赌繕丝荚u表彰決定》，《綜治維穩(wěn)工作表彰決定》。
由于獎項多，為節(jié)約時間，今天會上只頒發(fā)目標考評綜合先進，單項第一名和先進個人。其他的獎項會后請各單位到大會工作人員處領取。
現(xiàn)在開始頒獎。首先頒發(fā)_。請_上臺領獎。大家歡迎…………………………(請回)。
下面進行第二項議程。簽訂責任狀并對機關科室領導進行考核測評和民主評議?？紤]到時間關系，責任書、考核測評表和民主評議表，會前已經(jīng)放在參會人員的座位上，責任書一式兩份，請大家簽好字后，自己留下一份，另一份還有測評表和民主評議表，請工作人員會后收回。
下面進行第三項議程。_領導回顧總結20_年工作，安。
下面，進行會議最后一項議程。讓我們以熱烈的掌聲歡迎黨委書記_作重要講話。
同志們，今天會議議程全部結束。會上，表彰了先進，簽訂了安全生產(chǎn)、黨風廉政等責任狀，對機關科室領導進行了考核測評和民主評議，_領導班子成員分別就各自己分管工作進行了安排部署。
特別是會議最后_在講話中，既充分肯定了過去一年取得的成績，又在研判當前發(fā)展形勢和縣情及_本地特點的基礎上，從戰(zhàn)略的高度提出了切合我_發(fā)展實際的指導思路、工作重點和保障措施，并提出了殷切希望。_的講話深入淺出，既有很高的思想性，又有很強的操作性，對我們?nèi)绾我碌臍v史起點上開創(chuàng)工作新局面，_x具有非常重要的指導意義。各地、各單位一定要認真學習領會這次會議精神、特別是楊書記的講話精神，對照目標要求，落實工作舉措，以高度負責的態(tài)度和高效務實作風，全力以赴抓好20_年各項幾項工作。下面，就貫徹落實此次會議精神，我再強調(diào)三點意見。
一是要統(tǒng)一思想，迅速行動，認真?zhèn)鬟_貫徹會議精神。會后大家要認真對照會議精神，進一步把思想統(tǒng)一到建設富裕和諧美麗_的戰(zhàn)略部署上來，進一步凝聚發(fā)展合力，以只爭朝夕，時我不待精神投入到各項工作中去。
二是要明確職責，強化舉措，全力落實好各項工作部署。要積極作為，切實把今天會議精神轉化為實際行動，明確責任，自我加壓，全力落實好各項工作部署。各單位要認真按照會議的安排和部署，結合各自工作實際，科學制定本單位的工作意見，明確目標，落實責任，做到工作有計劃安排、有目標要求、有督促檢查、有完成時限、有獎懲辦法，層層有人抓，事事有人管，件件有著落，努力形成上下合力、共識共為、齊抓共管的濃厚工作氛圍。
三是要加強領導，務實作風，確保各項工作扎實推進。各各單位要以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，進一步改進工作作風。要深入一線抓落實，沉下身子抓推進，把各項工作落到實處。要切實增強大局意識，主動搞好協(xié)調(diào)配合，心往一處想，勁往一處使，形成抓工作的整體合力，確保高效、快速地推動各項工作開展。
今天的會議到此結束，散會。
全礦中層干部會議主持詞篇八
同志們：
經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，今天召開年終工作會議，這是新任黨委書記、鎮(zhèn)長召開的第一次鎮(zhèn)村干部會議，也是在蛇年春節(jié)前召開的最后一次鎮(zhèn)村干部會議。
今天參加會議的有：全體村（居）干部、機關事業(yè)單位干部。會議的主要任務：一是通報2012年度農(nóng)村工作目標責任考核情況；二是兌現(xiàn)2012年度村組干部工資、劃撥村組辦公經(jīng)費和黨建經(jīng)費；三是馮鎮(zhèn)長重點安排部署春節(jié)期間的幾項重要工作；四是陳書記作重要講話。
下面請鎮(zhèn)綜治辦李主任通報2012年度全鎮(zhèn)農(nóng)村工作目標責任考核情況；
……………
……………
下面請馮鎮(zhèn)長安排部署當前和春節(jié)期間的工作，大家歡迎！ ……………
下面請陳書記作重要講話，大家歡迎！
會議小結
同志們：
剛才，李主任和黃主任分別就2011年度農(nóng)村工作目標責任考核和計劃生育工作單項考核情況向大會作了通報；沈所長就2011年度村組干部工資發(fā)放和村組辦公經(jīng)費、黨建經(jīng)費撥付情況作了說明；馮鎮(zhèn)長回顧總結并充分肯定了全鎮(zhèn)2012年的工作
成績
，就當前和春節(jié)前后的工作作了安排部署，對2015年的工作提出了初步設想；陳書記的重要講話，內(nèi)涵豐富，寓意深厚，希望大家要深刻領會。會后各村（居）盡快辦理村組干部工資發(fā)放手續(xù)和村組辦公經(jīng)費、黨建經(jīng)費撥付手續(xù)。
下面，我就這次會議精神的落實，講幾點意見：
1、精心組織，認真?zhèn)鬟_落實會議精神。今天會后，各村居班子要研究，盡快召開村三委會成員、組干部、黨員群眾代表會議，把陳書記、馮鎮(zhèn)長的講話精神傳達落實好，尤其是扎扎實實安排做好當前和春節(jié)前后的具體工作。
2、嚴格紀律，廉潔自律過好春節(jié)。春節(jié)將至，各級都在落實中央《
關于
改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，各村居、各單位的主要負責人要有政治敏銳感，在春節(jié)期間，希望大家要大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅決防止講排場、比闊氣、鋪張浪費現(xiàn)象；嚴禁宴請；嚴禁大吃大喝；嚴禁參與賭博。在這里我要強調(diào)一下，對于撥付的村組干部工資和辦公經(jīng)費，請各村必須及時通過考核兌現(xiàn)發(fā)放到位，堅決不許私自降低標準發(fā)放或者擠占挪用。
3、統(tǒng)籌兼顧，做好三項結合工作。一是春節(jié)期間鎮(zhèn)區(qū)衛(wèi)生管
理工作。加強環(huán)衛(wèi)工人的考核管理，確保春節(jié)期間鎮(zhèn)區(qū)街道的環(huán)境衛(wèi)生。城建辦還要落實人員，加強巡查，防止亂占、亂建現(xiàn)象的發(fā)生。二是啟動新農(nóng)村示范村建設。三是認真做好春節(jié)期間的值班工作。各村、各單位要加強春節(jié)值班工作，嚴格落實崗位責任制，必須安排專人每天24小時值班，確保信息聯(lián)絡暢通。要堅持重大信息報送制度和信息“零”報告制度，對本村、本單位出現(xiàn)的不穩(wěn)定苗頭或重大突發(fā)性事件及
其他
重要緊急情況，立即請示報告，及時妥善處置。所有值班人員必須堅守崗位，盡職盡責，對因脫崗或遲報、漏報、瞞報、誤報重要情況信息而造成后果的，要嚴肅追究有關人員責任。
4、幾點要求
一要高度重視，扎實部署。時值年末歲首，工作任務繁重，
安全
生產(chǎn)、群眾
生活
安排、信訪矛盾糾紛調(diào)處、森林防火、計劃生育等工作容不得半點馬虎。各村和各單位要高度重視，結合本轄區(qū)、本行業(yè)實際和特點，加強組織領導，周密安排部署，認真研究工作方案，明確工作重點、步驟、要求和措施，扎實做好春節(jié)和兩會期間的各項工作。
二要突出重點，全面推進。各村、各企事業(yè)單位要針對春節(jié)和兩會期間工作的薄弱環(huán)節(jié)，既突出重點、抓住要害、關鍵環(huán)節(jié)，又要注重兼顧統(tǒng)籌全面，工作開展要做到橫向到邊、縱向到底，不留死角、不走過場。
三要明確分工，夯實責任。各村各單位的領導班子成員要開好會議，明確分工分管責任，做好記錄，確保雙節(jié)兩會期間各項工作責任落到實處。
四要加強領導，跟蹤督辦。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府要強化對各村、
各單位春節(jié)和兩會期間的工作督查，確保當前工作目標任務不欠賬，圓滿完成。
同志們，2012年已經(jīng)過去，2015年我們肩負的工作任務艱巨而光榮，讓我們在新任書記、鎮(zhèn)長的堅強領導下，統(tǒng)一思想，堅定信心，扎實工作，奮力拼搏，爭取春季工作開門紅。
最后，祝大家新年愉快，身體健康，工作順利，萬事如意！
同志們：
今天鎮(zhèn)黨委、政府在這里舉辦村干部培訓會議，主要目的是讓大家了解和掌握開展農(nóng)村工作中的一些政策法規(guī)和工作知識，提高廣大村干部的政治素養(yǎng)和履職能力，動員廣大新當選的村干部抓緊
學習
，盡快適應新崗位，為拳鋪經(jīng)濟的發(fā)展做出應有的貢獻。今天，縣委組織部組織科劉鵬科長、縣計生局吳兆建局長親臨我鎮(zhèn)為大家授課，在此，讓我們以熱烈的掌聲對劉科長和吳局長的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
參加今天培訓的有：各管區(qū)書記、主任，各行政村黨支部書記、主任、計生專職。這次會議內(nèi)容特別重要，希望大家自覺遵守會議紀律，關閉通訊工具，不要隨便走動、交頭接耳，要認真聽、認真記，確保會議取得良好效果。
下面，會議進行第一項，請縣委組織部組織科科長劉鵬同志給大家講課，大家歡迎！
……
會議進行第二項，請縣計生局副局長吳兆建同志給大家講課，大家歡迎！
……
會議進行第三項，請鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長王宇帆同志作重要講話，大家歡迎！
……
剛才，劉科長和吳局長就黨支部書記職責、黨建業(yè)務知識、計劃生育工作知識等內(nèi)容做給我們做了詳細講解，并對我們村干部提出了一些要求。王書記向我們介紹了加強村干部教育培訓的重要意義，新當選村干部面臨的新形勢、新任務以及如何當好新時期的村干部，希望大家務必細細咀嚼，認真領會，做到“真聽、真學、真吸收、真會用”，在今后的工作中落實好今天的會議精神，切實做一名新時期優(yōu)秀的村干部。
在此，讓我們再次以熱烈地掌聲對劉科長和吳局長的到來表示感謝！
今天的培訓到此結束，散會。
各位領導、同志們：
今天我鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委、政府決定召開這次鎮(zhèn)村干部會,主要任務是總結上半年工作，安排部署下半年工作，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)各項重點工作新局面，實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
今年上半年，全鎮(zhèn)干部群眾上下一心，通力協(xié)作，緊緊圍繞新農(nóng)村建設、迎接檢查觀摩、環(huán)境衛(wèi)生整治、計劃生育、平安創(chuàng)建、黨建等工作，搶時間、趕進度、抓落實，攻堅克難，各項工作取得了較好成績，全面推進了我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化建設進程。
今天參加會議的有鎮(zhèn)上全體領導、機關工作人員、各村支部書記、村委主任、會計。由于與會人員較多，為確保會議效果。因此，請同志們遵守會議紀律。
現(xiàn)在我宣布，會議正式開始。
會議進行第一項議程:請許書記宣讀2012年黨員納新轉正人員名單并對基層組織建設年下一階段工作及信訪、平安創(chuàng)建工作作以安排。
會議進行第二項議程: 請燕鎮(zhèn)長宣讀《上半年農(nóng)村考核工作通報》;
會議進行第三項議程：簽訂防汛目標責任書。
會議進行第四項議程：請程鎮(zhèn)長做當前重點工作安排。
動統(tǒng)一到會議精神上來，精心謀劃，采取有力措施，做好各項工作，保持鎮(zhèn)域經(jīng)濟的持續(xù)快速健康發(fā)展。
下面，我就這次會議精神的傳達貫徹落實，再提幾點要求：
一、及時傳達貫徹會議精神。散會以后，各村都要迅速召開不同層次的會議，認真?zhèn)鬟_學習會議精神，特別是要把程鎮(zhèn)長的講話作為重點傳達下去，要轉變觀念，增強信心，要學先進，樹典型，明確導向，營造氛圍，切實把廣大黨員干部群眾的思想統(tǒng)一到這次會議精神上來。
二、狠抓各項目標任務的落實。各村要針對今年的重點工作，立足村情，進一步細化量化，目標要明確，措施要得力，具體要到人，統(tǒng)籌兼顧，合理分工，不僅要定人員、定責任，而且要定時間、定效果。針對今年的工作，鎮(zhèn)上要成立專門的目標管理督查機構，研究制訂科學詳細的考核辦法，定期對目標任務的完成情況進行考核、排名、通報，逐步把村級工作管理納入規(guī)范化、制度化的軌道，迅速提高廣大鎮(zhèn)村干部的責任意識、發(fā)展意識和服務意識。年終評先讓事實說話，做到獎有理、罰有據(jù)，讓受獎者心安理得，受罰者心服口服，在全鎮(zhèn)形成一種讓干事創(chuàng)業(yè)者得實惠，讓不思進取者受教育，讓軟弱無能者讓位子的良性機制，從而確保全鎮(zhèn)各項工作和目標任務的圓滿完成。
三、切實做好當前工作。各村回去之后，在傳達貫徹今天會議精神的同時，要集中時間、集中精力把當前的幾項工作安排部署下去，特別是對新農(nóng)村建設、環(huán)境衛(wèi)生整治、自主性工作、信訪穩(wěn)定等事關廣大農(nóng)民群眾切身利益的工作，要抓緊、抓好，抓出成效，爭取在新的一年里起好步，開好頭。
全礦中層干部會議主持詞篇九
同志們：
剛才，洪宣布了學校黨委對中層干部的任職名單。這次學校中層干部競聘調(diào)整充實的面比較大，是一中恢復建校以來最為重要也最為關鍵的一次干部人事調(diào)整，可以說是學校20xx年政治活動中的一件大事。切實把本次干部競聘調(diào)整充實工作做好，進一步加強我校干部隊伍建設，對于鞏固和提高學校搬遷一年來改革發(fā)展的大好局面，推進學校創(chuàng)建“省級示范學?！?、創(chuàng)建“省級最佳文明單位”的步伐，具有十分重要的意義。在這里，我就本次中層干部競聘調(diào)整充實講兩個方面的問題。
根據(jù)我校實際，這次競聘上崗主要是科學合理設置職能處室，規(guī)范干部選拔運用機制，優(yōu)化干部隊伍結構，逐步建立辦事高效、運轉協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體制和運行機制，以此影響和帶動學校各方面改革的深入展開。
本次中層干部競聘調(diào)整充實工作有以下幾個特點：
一是學校黨委非常重視本次干部競聘工作，成立了干部競聘工作領導小組，加強對競聘工作的領導，精心組織，周密安排，嚴格程序。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開崗位、公開條件、公開競聘的辦法，經(jīng)過公開方案、宣傳動員，公開報名、資格審查，競聘演說、民主測評，領導推薦、集中考察，校內(nèi)公示等步驟，嚴格選拔任用程序，從而保證了這次干部競聘工作的公開、公平、公正。
二是在競聘上崗過程中，堅持黨管干部和群眾公認相結合。黨委根據(jù)上級精神，結合我校實際制定了《一中中層干部競聘上崗實施方案》，加強了對競聘工作全過程的領導。同時堅持走群眾路線，認真落實群眾的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權，使得一批思想政治素質(zhì)好、業(yè)務精、能力強、群眾公認的同志走上了領導崗位。
三是進一步理順管理職能，優(yōu)化干部結構。依據(jù)學校辦學的變化和特點，對學校職能處室進行調(diào)整，在職能管理上重點解決層次不清、職責不明的情況。同時通過這次競聘調(diào)整充實工作，優(yōu)化了學校干部隊伍結構，調(diào)整后的學校副科級以上干部平均年齡為42歲，比競聘前的平均年齡47.7歲下降了5.7歲，干部隊伍的年齡、學歷、專業(yè)及總體結構更加合理。
四是實行了干部任期制度、干部交流制度。本次干部任職實行聘期制，《一中中層干部競聘上崗實施方案》中明確“學校予以聘任，任期三年”，初步建立和完善了干部能上能下、管理隊伍能進能出的管理機制。通過競聘，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。
二、幾點希望和要求。
通過此次干部競聘為廣大干部職工提供了一個展示自我的平臺。廣大教職員工參與意識強，表現(xiàn)出對學校發(fā)展強烈的責任感和主人翁意識。同時，也對學校的改革和發(fā)展暢所欲言，提出了很多寶貴的意見和建設性的建議。同樣，廣大黨員干部在干部競聘過程中講政治、講大局、講紀律，自覺服從組織的安排，充分展示了我校干部隊伍較好的政治素養(yǎng)和良好的精神風貌。
在這里我代表學校黨委向大家提幾點希望和要求：
一是要正確對待進退交流，堅決服從組織決定。做好這次干部競聘調(diào)整充實工作是一件關系到學校改革發(fā)展大局的大事，更是對廣大黨員干部的一次考驗。以“科學發(fā)展觀”為指導建設“可持續(xù)發(fā)展”的“省級示范中學”、“省級最佳文明單位”，必須建設一支政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強、敢于擔當樂于奉獻的干部隊伍。堅持“四化”方針，本著“戰(zhàn)斗力要強、隊伍要有梯隊”的原則，對學校原有中層干部作了較大幅度的調(diào)整充實，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。要充分認識到這次干部競聘是對全體黨員干部的一次政治檢驗，要能正確對待個人職位的進退交流，以學校的利益為重，以大局為重，自覺服從組織安排，經(jīng)受住名利、權力、位置的考驗。
對這次提拔重用的同志來講，要看到自己的成長進步是黨組織培養(yǎng)教育的結果，是群眾支持的結果，更是校級領導班子以及老同志關心幫助的結果。走上新的領導崗位，擔子更重了，責任更大了，各方面對自己的要求也更高了，一定要謙虛謹慎，戒驕戒躁，盡職盡責地做好工作，不辜負黨組織和廣大教職工的信任和重托。
對這次交流安排的同志來講，要看到這既是工作的需要，也同樣是黨組織的信任和培養(yǎng)。實踐證明，實行干部交流是培養(yǎng)鍛煉干部的有效途徑，有利于干部拓寬視野、開闊思路，有利于干部在新的實踐中加強鍛煉、增長才干。
二是要切實加強學習，不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。20xx年一開年，學校就明確提出“創(chuàng)建省級示范學?！焙汀皠?chuàng)建省級最佳文明單位”的目標，在相當長的時期，“兩個創(chuàng)建”將是擺在學校發(fā)展壯大的重要工作，任務繁重而艱巨，對領導干部素質(zhì)提出的要求將會更新更高。
這次干部競聘調(diào)整充實，許多同志的職務都發(fā)生了變化，面臨新的工作任務和工作環(huán)境，大家要履行好自己的崗位職責，就必須加強學習，不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。首先要提高政治理論水平。作為一名領導干部，必須學好黨的基本理論，在當前要突出學好一系列重要講話精神和xx屆三中精神，以理論學習指導實踐工作，在求實效、促發(fā)展上下功夫;其次要提高領導決策水平和領導能力。要緊密結合工作實踐，認真學習教育管理理論，在提高管理的科學化、規(guī)范化、制度化上下功夫，真正實現(xiàn)新人新氣象;其三要提高駕馭全局的能力。很多同志走上新的領導崗位，一定要有大局觀念，不但要做好自己本部門的工作，更要做好部門之間的協(xié)調(diào)和溝通工作，不斷提高統(tǒng)籌兼顧、綜合協(xié)調(diào)的能力。各部門的負責同志要懂得如何凝聚人心，要把“抓隊伍、帶隊伍”作為自己重要的職責，及時了解本部門黨員干部群眾的思想、工作、生活情況，認真研究解決本部門黨員干部群眾思想、工作、生活中出現(xiàn)的新問題，不斷提高本部門黨員干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，團結廣大群眾，為各項事業(yè)的發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
三是要切實增強責任感和危機意識，求真務實、干事創(chuàng)業(yè)。目前學校正處在改革發(fā)展的關鍵時期、攻堅時期，搬遷新校一年來所取得的佳績也為學校發(fā)展提供了良好的機遇。毛主席曾講過：路線方針確定以后，干部就是決定因素。在座的中層以上干部一定要切實增強責任感和危機意識，要把主要的精力投入到學校教育教學管理工作中去，動員各方面的力量，共同為學校的建設和發(fā)展貢獻力量。要樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，要發(fā)揚求真務實的精神，要有兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，要有扎扎實實的工作作風，要有艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，鋪下身子，真抓實干，切忌急功近利，擺花架子，做表面文章。學校在“兩個創(chuàng)建”的路上還有很多的困難，大家要敢想、敢干、敢為先，敢于創(chuàng)造性地開展工作，要有思想、有師德、有水平、有擔當。學校將建立健職能處室和副科級以上干部的考核制度，健全獎優(yōu)罰劣、獎罰分明的監(jiān)督和考評機制，讓能者上、平者讓、庸者下。
四是要加強作風建設，增強團結。干部隊伍的團結，決定事業(yè)發(fā)展，決定一個單位的風氣。全體中層干部務必要牢記組織的重托與群眾的信任，時時處處為人民群眾謀利益。要廉潔自律，特別是管人管錢管物的更要時刻從嚴要求自己，警鐘長鳴。要特別警惕“官本位”思想的侵襲，決不能沾染官僚主義的惡習。工作實踐已經(jīng)證明：沒有團結的干部隊伍，任何工作都是做不好的。團結出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，也出干部、出人才。
干部隊伍團結與否，決不是干部個人的事情，而是關系全局的大事。干部之間，都要以大局為重，以事業(yè)為重，大事講原則，小事講風格，自覺維護干部隊伍團結。通過本次競聘調(diào)整充實，各職能部門的干部已基本配齊，正職與副職之間一定要協(xié)調(diào)好，遇事勤通氣、勤商量，正職一定要樹立大局觀念，與副職共同“下好下活一盤棋”。同時，這次干部調(diào)整，有些職能部門新成員比較多，年輕同志比較多，加強團結尤為重要。
干部來自各個方面，大家性格不同，閱歷不同，看問題的角度不同，工作中出現(xiàn)這樣那樣的一些意見分歧是正常的，要相互包融，取長補短，加強溝通，求同存異，最終求得一致，形成整體合力。有的同志講“相互補臺，好戲連臺，相互拆臺，共同垮臺”，很有道理。相信在座的各位同志，都能夠以黨員領導干部應有的政治覺悟和氣度，來看待和處理好干部隊伍團結問題，成為執(zhí)行民主集中制的模范，成為加強班子團結的表率。
五是要盡快轉換角色，抓好當前工作，樹立良好的干部形象。雖說經(jīng)過一年的適應學校各項工作正走向正軌和步入常態(tài)，但學校提出的“兩個創(chuàng)建”工作艱巨而繁重，新上任的同志一定要增強憂患意識和危機意識，盡快完成角色轉換，將各項工作平穩(wěn)過渡。
全礦中層干部會議主持詞篇十
同志們：
剛才，洪xx同志宣布了學校黨委對中層干部的任職名單。這次學校中層干部競聘調(diào)整充實的面比較大，是xx一中恢復建校以來最為重要也最為關鍵的一次干部人事調(diào)整，可以說是學校xx年政治活動中的一件大事。切實把本次干部競聘調(diào)整充實工作做好，進一步加強我校干部隊伍建設，對于鞏固和提高學校搬遷一年來改革發(fā)展的大好局面，推進學校創(chuàng)建“省級示范學?！薄?chuàng)建“省級最佳文明單位”的步伐，具有十分重要的意義。在這里，我就本次中層干部競聘調(diào)整充實講兩個方面的問題。
根據(jù)我校實際，這次競聘上崗主要是科學合理設置職能處室，規(guī)范干部選拔運用機制，優(yōu)化干部隊伍結構，逐步建立辦事高效、運轉協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體制和運行機制，以此影響和帶動學校各方面改革的深入展開。
本次中層干部競聘調(diào)整充實工作有以下幾個特點：
一是學校黨委非常重視本次干部競聘工作，成立了干部競聘工作領導小組，加強對競聘工作的領導，精心組織，周密安排，嚴格程序。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開崗位、公開條件、公開競聘的辦法，經(jīng)過公開方案、宣傳動員，公開報名、資格審查，競聘演說、民主測評，領導推薦、集中考察，校內(nèi)公示等步驟，嚴格選拔任用程序，從而保證了這次干部競聘工作的公開、公平、公正。
二是在競聘上崗過程中，堅持黨管干部和群眾公認相結合。黨委根據(jù)上級精神，結合我校實際制定了《xx一中中層干部競聘上崗實施方案》，加強了對競聘工作全過程的領導。同時堅持走群眾路線，認真落實群眾的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權，使得一批思想政治素質(zhì)好、業(yè)務精、能力強、群眾公認的同志走上了領導崗位。
三是進一步理順管理職能，優(yōu)化干部結構。依據(jù)學校辦學的變化和特點，對學校職能處室進行調(diào)整，在職能管理上重點解決層次不清、職責不明的情況。同時通過這次競聘調(diào)整充實工作，優(yōu)化了學校干部隊伍結構，調(diào)整后的學校副科級以上干部平均年齡為42歲，比競聘前的平均年齡47.7歲下降了5.7歲，干部隊伍的年齡、學歷、專業(yè)及總體結構更加合理。
四是實行了干部任期制度、干部交流制度。本次干部任職實行聘期制，《xx一中中層干部競聘上崗實施方案》中明確“學校予以聘任，任期三年”，初步建立和完善了干部能上能下、管理隊伍能進能出的管理機制。通過競聘，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。
通過此次干部競聘為廣大干部職工提供了一個展示自我的平臺。廣大教職員工參與意識強，表現(xiàn)出對學校發(fā)展強烈的責任感和主人翁意識。同時，也對學校的改革和發(fā)展暢所欲言，提出了很多寶貴的意見和建設性的建議。同樣，廣大黨員干部在干部競聘過程中講政治、講大局、講紀律，自覺服從組織的安排，充分展示了我校干部隊伍較好的政治素養(yǎng)和良好的精神風貌。
在這里我代表學校黨委向大家提幾點希望和要求：
一是要正確對待進退交流，堅決服從組織決定。做好這次干部競聘調(diào)整充實工作是一件關系到學校改革發(fā)展大局的大事，更是對廣大黨員干部的一次考驗。以“科學發(fā)展觀”為指導建設“可持續(xù)發(fā)展”的“省級示范中學”、“省級最佳文明單位”，必須建設一支政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強、敢于擔當樂于奉獻的干部隊伍。堅持“四化”方針，本著“戰(zhàn)斗力要強、隊伍要有梯隊”的原則，對學校原有中層干部作了較大幅度的調(diào)整充實，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。要充分認識到這次干部競聘是對全體黨員干部的一次政治檢驗，要能正確對待個人職位的進退交流，以學校的利益為重，以大局為重，自覺服從組織安排，經(jīng)受住名利、權力、位置的考驗。
全礦中層干部會議主持詞篇十一
首先感謝旗委政法委副書記石向東、旗委宣傳部理論辦陳國民主任在百忙之中前來講課，為我鄉(xiāng)傳經(jīng)送寶，為此，讓我們用熱烈的掌聲表示歡迎和感謝！
今天會議的議程有兩項，第一項由鄉(xiāng)黨委書記王國慧同志講話，第二項授課。
下面，會議進行第一項，請鄉(xiāng)黨委書記王國惠同志作重要講話，大家歡迎！
……。
會議進行第二項，請同志給大家講課，大家歡迎！……。
一天的學習結束了，各位領導就黨支部書記職責、旗情旗策、維護社會穩(wěn)定、黨建業(yè)務等相關知識給我們做了詳細講解，并對我們村干部提出了一些要求。王書記向我們介紹了加強村干部教育培訓的重要意義，新當選村干部面臨的新形勢、新任務用及如何當好新時期的村干部，希望大家務必細細咀嚼，認真領會，做到“真聽、真學、真吸收、真會用”，在今后的工作中落實好今天的會議精神，切實做一名新時期優(yōu)秀的村干部。
在此，讓我們再次用熱烈地掌聲對各位領導的精彩講課表示感謝！
今天的培訓到此結束，散會。
全礦中層干部會議主持詞篇十二
三級干部大會按照各級黨代會的部署要求，總結過去一年的工作，表彰先進集體和先進個人，全面安排新的一年經(jīng)濟社會發(fā)展的任務措施，下面是本站小編給大家整理的三級干部會議主持人。
主持詞。
僅供參考。
同志們：
現(xiàn)在開會。
經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府決定，今天召開全鄉(xiāng)三級干部大會，會議的中心議題是：總結去年全鄉(xiāng)的工作，表彰先進，安排部署今年的工作任務，動員全鄉(xiāng)上下振奮精神，堅定信心，迎難而上，務實苦干，全面完成今年鄉(xiāng)黨委、政府確定的各項目標任務，努力開創(chuàng)我鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的新局面。參加今天會議的有鄉(xiāng)黨政領導班子，全體鄉(xiāng)干部、村委干部、村小組長、駐鄉(xiāng)單位負責人以及黨員。今天的會議既是一次總結會、表彰會，更是一次動員會、鼓勁會，會議內(nèi)容十分重要。為保持良好的會場秩序，確保會議順利進行，我在這里宣布幾條紀律，請大家自覺遵守。1、不準交頭接耳。2、不準在會場來回走動。3、不準早退。4、把手機調(diào)至震動狀態(tài)。
今天大會議程共有四項，下面會議正式開始：
大會進行第三項，頒獎。
大會進行第四項，簽訂目標。
責任書。
(綜治、安全生產(chǎn)、人口與計劃生育、防汛抗旱、土地工作)。
大會進行第五項，請鄉(xiāng)黨委書記簡若賓同志作重要講話。
同志們，大會議程已經(jīng)進行完畢。今天的會議開得很成功，羅平鄉(xiāng)在會上對全鄉(xiāng)去年的工作進行了認真總結，并對今年的工作作了具體的安排部署，常務副鄉(xiāng)長廖小松同志宣讀了鄉(xiāng)黨委、政府的表彰決定，并對先進單位進行了頒獎，簽訂綜治、安全生產(chǎn)、人口與計劃生育、防汛抗旱、土地工作等目標責任書。最后，鄉(xiāng)黨委書記簡若賓同志作了重要講話。簡書記、羅鄉(xiāng)長的講話內(nèi)容豐富，要求具體，具有很強的操作性和指導意義，是今年全鄉(xiāng)工作的綱領性文件，各村、各單位要認真學習貫徹，抓好落實。下面就如何貫徹這次會議精神，我再提二點要求：
第一點，就是要貫徹好。各村、各單位要抓緊召開會議，把這次會議精神傳達貫徹好，傳達貫徹到每個群眾，把全鄉(xiāng)人民的思想和行動統(tǒng)一到這次會議精神上來，從而進一步激發(fā)大家真抓實干的自覺性、主動性和創(chuàng)造性。。
第二點，就是要落實好。各村、各單位要把這次會議精神落實到本村、本單位實際工作中去，根據(jù)鄉(xiāng)黨委、政府的總體要求，謀劃好今年的工作，確定的各項工作目標要體現(xiàn)提速晉位、爭創(chuàng)一流、跳起來摘桃子的要求，做到新年要有新氣象。
同志們，今年的目標任務已經(jīng)確定，希望大家牢記自己的職責與使命，振奮精神，鼓足干勁，認清責任，理清思路，創(chuàng)新方法，加壓負重，團結協(xié)作，開拓進取，求真務實，真抓實干，再接再厲，再創(chuàng)輝煌，圓滿完成各項工作任務，為推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的全面快速做出新的更大的貢獻!
今天會議到此結束，散會。
同志們：
經(jīng)委研究，決定今天在這召開全集團三級干部大會，今天會議的主要任務是：簡要回顧總結20xx年度各項工作，表彰先進，安排部署20xx年工作，進一步統(tǒng)一思想，明確責任，強化措施，努力推進全集團各項工作再上新臺階。
出席和參加今天會議的有：**班子在家領導，各二級單位黨政負責人，機關科室負責人及受表彰人員，共計xx余人。
今天的會議共有四項議程：一是由xx宣讀表彰決定及頒獎。二是簽訂責任狀并對機關科室領導進行考核測評和民主評議。三是xx班子領導就各自分管工作進行20xx年回顧和部署20xx年工作。四是黨委書記xx同志作重要講話。
由于會議時間緊，議程多，請大家務必遵守會議紀律，集中精神共同把會開好，開出實效。
首先，進行第一項議程。由xx宣讀表彰決定?！赌繕丝荚u表彰決定》，《綜治維穩(wěn)工作表彰決定》。
由于獎項多，為節(jié)約時間，今天會上只頒發(fā)目標考評綜合先進，單項第一名和先進個人。其他的獎項會后請各單位到大會工作人員處領取。
現(xiàn)在開始頒獎。首先頒發(fā)xx。請xx上臺領獎。大家歡迎…………………………(請回)。
下面進行第二項議程。簽訂責任狀并對機關科室領導進行考核測評和民主評議?？紤]到時間關系，責任書、考核測評表和民主評議表，會前已經(jīng)放在參會人員的座位上，責任書一式兩份，請大家簽好字后，自己留下一份，另一份還有測評表和民主評議表，請工作人員會后收回。
下面進行第三項議程。xx領導回顧總結20xx年工作，安。
下面，進行會議最后一項議程。讓我們以熱烈的掌聲歡迎黨委書記xx同志作重要講話。
同志們，今天會議議程全部結束。會上，表彰了先進，簽訂了安全生產(chǎn)、黨風廉政等責任狀，對機關科室領導進行了考核測評和民主評議，xx領導班子成員分別就各自己分管工作進行了安排部署。
特別是會議最后xx在講話中，既充分肯定了過去一年取得的成績，又在研判當前發(fā)展形勢和縣情及xx本地特點的基礎上，從戰(zhàn)略的高度提出了切合我xx發(fā)展實際的指導思路、工作重點和保障措施，并提出了殷切希望。xx書記的講話深入淺出，既有很高的思想性，又有很強的操作性，對我們?nèi)绾我碌臍v史起點上開創(chuàng)工作新局面，xxx具有非常重要的指導意義。各地、各單位一定要認真學習領會這次會議精神、特別是楊書記的講話精神，對照目標要求，落實工作舉措，以高度負責的態(tài)度和高效務實作風，全力以赴抓好20xx年各項幾項工作。下面，就貫徹落實此次會議精神，我再強調(diào)三點意見。
一是要統(tǒng)一思想，迅速行動，認真?zhèn)鬟_貫徹會議精神。會后大家要認真對照會議精神，進一步把思想統(tǒng)一到建設富裕和諧美麗xx的戰(zhàn)略部署上來，進一步凝聚發(fā)展合力，以只爭朝夕，時我不待精神投入到各項工作中去。
二是要明確職責，強化舉措，全力落實好各項工作部署。要積極作為，切實把今天會議精神轉化為實際行動，明確責任，自我加壓，全力落實好各項工作部署。各單位要認真按照會議的安排和部署，結合各自工作實際，科學制定本單位的工作意見，明確目標，落實責任，做到工作有計劃安排、有目標要求、有督促檢查、有完成時限、有獎懲辦法，層層有人抓，事事有人管，件件有著落，努力形成上下合力、共識共為、齊抓共管的濃厚工作氛圍。
三是要加強領導，務實作風，確保各項工作扎實推進。各各單位要以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，進一步改進工作作風。要深入一線抓落實，沉下身子抓推進，把各項工作落到實處。要切實增強大局意識，主動搞好協(xié)調(diào)配合，心往一處想，勁往一處使，形成抓工作的整體合力，確保高效、快速地推動各項工作開展。
今天的會議到此結束，散會。
同志們：
伴隨著20xx年一路凱歌，我們邁進了20xx年春天。在這春光明媚、萬物爭榮的美好日子里，我們在這里隆重召開全縣三級干部暨勞模表彰大會，深入貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，盤點過去一年取得的豐碩成果，安排部署20xx年工作任務，并隆重表彰過去一年涌現(xiàn)出的先進集體和模范個人，對進一步解放全縣廣大干部群眾的思想，堅定信心，創(chuàng)新實干，加快發(fā)展，扎實推進“六大戰(zhàn)略”，攻堅重點工程項目，圓滿完成全年任務，確?！岸晷伦兓钡哪繕巳缙趯崿F(xiàn)，具有十分重要的意義。
參加今天會議的有：縣四套班子全體成員;20xx年度先進集體代表和模范個人;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科以上領導干部;縣人大、政協(xié);各行政村黨支部書記、村委主任;20xx年換屆退下來的縣處級領導和擔任過縣處級實職退下來的老干部;縣直各部、委、辦、局、中心(含二級局和副局級以上企事業(yè)單位)副科級以上領導干部;縣直各休干支部書記;各重點企業(yè)的主要負責人?，F(xiàn)在，我宣布：
**縣20xx年三級干部暨勞模表彰大會正式開始!全體起立，鳴禮炮，奏國歌!
……。
請坐下。
今天的大會主要有兩項議程。請大家自覺遵守會議紀律。
下面進行第一項議程：請縣委、常務副縣長宣讀縣委、縣政府《關于表彰20xx年度全縣先進集體和模范個人的決定》，并組織頒獎。
……。
下面進行第二項議程：請縣委書記作重要報告。大家歡迎!
……。
同志們，今天的全縣三級干部暨勞模表彰大會，既是總結經(jīng)驗，表彰先進，慶祝過去一年我縣各項事業(yè)實現(xiàn)新突破的群英盛會;也是再鼓干勁，乘勝前進，繼續(xù)推進“六大戰(zhàn)略”的動員大會。剛才，*書記全面總結了20xx年全縣人民在實施“戰(zhàn)略”中取得的輝煌成就，詳細部署了今年的各項工作目標任務。同時，我們對評選出的先進集體和標兵模范，進行了隆重的表彰獎勵。在此，我代表縣委、縣政府，對全縣人民在過去一年里表現(xiàn)出的頑強的拼搏精神和崇高的奉獻品格，表示衷心的感謝!向受到表彰的先進單位和模范個人，表示熱烈的祝賀!
今天的會議到此結束，散會。
全礦中層干部會議主持詞篇十三
4月1日，學校在國際交流中心207召開20黨建工作會議,校黨委書記李興旺從七個方面對我校黨建工作進行了強調(diào)和安排，并就如何牽好今年黨建工作的“牛鼻子”提出了明確的.思路和確切的任務。
深入學習貫徹十八屆五中全會精神。
學習貫徹十八屆五中全精神，就是要深刻理解新發(fā)展理念，以新發(fā)展理念引領學校事業(yè)發(fā)展。
一是以創(chuàng)新發(fā)展激發(fā)活力。
面對當前學校發(fā)展面臨“思想不新、體制不活”的制約，要勇于突破現(xiàn)有思維模式和發(fā)展理念，通過創(chuàng)新激發(fā)活力，少一些計劃思維、多一些創(chuàng)新理念，少一些不當干預、多一些主動服務。
二是以協(xié)調(diào)發(fā)展優(yōu)化結構。
要讓我們的人才培養(yǎng)、科學研究等工作與國家戰(zhàn)略決策部署、區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需求和行業(yè)發(fā)展需求相協(xié)調(diào)，后勤保障、管理服務與校內(nèi)教育教學、科研、學科發(fā)展等工作相協(xié)調(diào)，學科之間的發(fā)展也要呼應協(xié)調(diào)。
三是以綠色發(fā)展引領風尚。
要深入研究、真正尊重、切實遵循高等教育發(fā)展規(guī)律，做好工作研判，加大工作力度，推動學校事業(yè)內(nèi)涵發(fā)展、科學發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。
四是以開放發(fā)展拓展資源。
要充分利用校校、校企、校地、校所以及國際合作等辦學機制，主動對社會開放，深化與社會聯(lián)系，努力調(diào)動社會辦學資源。
五是以共享發(fā)展促進公平。
發(fā)展過程中要兼顧校內(nèi)不同群體的利益，讓大家感受到、分享到事業(yè)改革發(fā)展帶來的實實在在的紅利，不斷縮小收入差距，體現(xiàn)效率優(yōu)先，促進公平正義。
扎實開展“兩學一做”學習教育。
開展“兩學一做”學習教育是中央繼群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育后的又一重大安排，也是今年學校黨建的龍頭任務。
一是統(tǒng)一思想，充分認識學習教育的重要意義。
“兩學一做”學習教育對于推動全面從嚴治黨向基層延伸、強化理念武裝、保持發(fā)展黨的先進性和純潔性具有重大意義，全校各級黨組織要切實把思想和行動統(tǒng)一到中央要求上來，統(tǒng)一到校黨委的部署安排上來。
二是把握要領，著力提升學習教育成效。
“兩學一做”學習教育，基礎在學，關鍵在做。
“學”就是要帶著問題學，對照地學，聯(lián)系地學，把黨章、黨規(guī)先讀“厚”，再學“薄”。
“做”，就是結合學校事業(yè)改革發(fā)展目標去做，結合自身崗位去做，針對問題去改。
三是加強領導，抓好學習教育的組織實施。
“兩學一做”學習教育在校黨委領導下進行，各黨委、黨總支要發(fā)揮關鍵作用，制定具體實施方案，加強督促指導把關;根據(jù)工作實際，對黨支部內(nèi)容安排、組織方式提出具體要求;要充利用媒體平臺、學習資源及時推送學習內(nèi)容。
黨委書記是第一責任人，要從嚴從實抓好學習教育。
狠抓干部隊伍作風建設。
要把校黨委瞄準的大事、新事抓出實效，就必須努力把干部隊伍建設成堅強有力的精英團隊。
一是提升干部隊伍的卓越意識。
廣大干部要不斷提高自己干事創(chuàng)業(yè)的能力水平，提升創(chuàng)新和卓越意識，加強工作執(zhí)行和執(zhí)行力建設，進一步提升、推動和落實工作的科學化水平。
二是提升干部隊伍的服務意識。
不管是“大機關”還是“小機關”，要始終圍繞教學科研這個中心，做好服務工作。
要把“首問負責制”“限時辦結制”“服務承諾制”落實到位，方便師生辦事。
三是提升干部隊伍的擔當意識。
干部隊伍一定要有強烈的使命感和責任感，敢于擔當，勇于作為，困難面前往前闖，矛盾面前迎難上，抓好工作落實，為學校事業(yè)發(fā)展做出貢獻。
四是提升干部隊伍的實干意識。
學校要發(fā)展，核心在大干、苦干、實干，不能玩“虛活”“花活”，要撲下身子抓落實，全力以赴地把學校事業(yè)往前推上一大步。
深入推進黨風廉政建設。
學校黨委將繼續(xù)落實全面從嚴治黨要求，黨風廉政建設不減、節(jié)奏不變，持續(xù)深入推進主體責任層層落實。
紀檢監(jiān)察部門要履行好監(jiān)督職責，緊盯重點領域和關鍵崗位，做到善于監(jiān)督、敢于紅臉、勇于糾錯。
各基層黨委要管好班子、帶好隊伍牢牢扭住“關鍵少數(shù)”，引導廣大黨員搞好學思踐悟，自覺把鐵的紀律融入靈魂血脈之中。
抓好意識形態(tài)和穩(wěn)定安全。
要充分認識抓好意識形態(tài)工和的重要性，在集中精力做好學校事業(yè)發(fā)展的同時，一刻也不能放松和削弱意識形態(tài)工作，必須把意識形態(tài)工和的領導權、管理權、話語權牢牢掌握在手中，對牽到大是大非的問題，必須旗幟鮮明、態(tài)度堅定。
按照中省要求，學校今年要啟動“開放式校園”建設，相關職能部門以及學院要加強協(xié)作和聯(lián)動，細化管理，做好穩(wěn)定安全工作。
抓好人才隊伍建設。
認真貫徹“黨管人才”的要求，以改革創(chuàng)新的精神和舉措聚才用才，立足校情實際提出實實在在的、好操作、能實用、有實效的政策措施，堅持培養(yǎng)與引進相結合，珍惜每一位人才，用好每一位人才。
黨員干部要真真切切為人才著想，踏踏實實為人才服務，努力為優(yōu)秀人才創(chuàng)造更好的工作、生活環(huán)境和學術、政治生態(tài)。
推進校院兩級管理。
校院兩級管理改革，關系到學校長遠發(fā)展，涉及到利益重新分配和調(diào)整，是難啃的硬骨頭。
各職能部門要盡快出臺配套實施方案和工作細則，做好政策宣講和示范樣板工作，堅定地支持改革，狠抓改革舉措落實，推動問題解決。
會議由校黨委副書記呂衛(wèi)東主持。
并與食品學院、圖書館、國資處等處級單位代表現(xiàn)場簽訂了穩(wěn)定安全和消防安全年度目標責任書;校黨委副書記、紀委書記任應坤安排部署了黨風廉政建設及統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。
校黨委委員、紀委委員，全體處級干部，黨委各部室，紀委、工會、團委的科級干部，思政課老師和學生輔導員代表，以及學?！皟蓪W一做”領導小組辦公室各工作組成員參加會議。
全礦中層干部會議主持詞篇十四
同志們：
剛才，洪xx同志宣布了學校黨委對中層干部的任職名單。這次學校中層干部競聘調(diào)整充實的面比較大，是xx一中恢復建校以來最為重要也最為關鍵的一次干部人事調(diào)整，可以說是學校政治活動中的一件大事。切實把本次干部競聘調(diào)整充實工作做好，進一步加強我校干部隊伍建設，對于鞏固和提高學校搬遷一年來改革發(fā)展的大好局面，推進學校創(chuàng)建“省級示范學?！薄?chuàng)建“省級最佳文明單位”的步伐，具有十分重要的意義。在這里，我就本次中層干部競聘調(diào)整充實講兩個方面的問題。
一、干部競聘上崗的基本情況。
根據(jù)我校實際，這次競聘上崗主要是科學合理設置職能處室，規(guī)范干部選拔運用機制，優(yōu)化干部隊伍結構，逐步建立辦事高效、運轉協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體制和運行機制，以此影響和帶動學校各方面改革的深入展開。
本次中層干部競聘調(diào)整充實工作有以下幾個特點：
一是學校黨委非常重視本次干部競聘工作，成立了干部競聘工作領導小組，加強對競聘工作的領導，精心組織，周密安排，嚴格程序。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開崗位、公開條件、公開競聘的辦法，經(jīng)過公開方案、宣傳動員，公開報名、資格審查，競聘演說、民主測評，領導推薦、集中考察，校內(nèi)公示等步驟，嚴格選拔任用程序，從而保證了這次干部競聘工作的公開、公平、公正。
二是在競聘上崗過程中，堅持黨管干部和群眾公認相結合。黨委根據(jù)上級精神，結合我校實際制定了《xx一中中層干部競聘上崗實施方案》，加強了對競聘工作全過程的領導。同時堅持走群眾路線，認真落實群眾的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權，使得一批思想政治素質(zhì)好、業(yè)務精、能力強、群眾公認的同志走上了領導崗位。
三是進一步理順管理職能，優(yōu)化干部結構。依據(jù)學校辦學的變化和特點，對學校職能處室進行調(diào)整，在職能管理上重點解決層次不清、職責不明的情況。同時通過這次競聘調(diào)整充實工作，優(yōu)化了學校干部隊伍結構，調(diào)整后的學校副科級以上干部平均年齡為42歲，比競聘前的平均年齡47.7歲下降了5.7歲，干部隊伍的年齡、學歷、專業(yè)及總體結構更加合理。
四是實行了干部任期制度、干部交流制度。本次干部任職實行聘期制，《xx一中中層干部競聘上崗實施方案》中明確“學校予以聘任，任期三年”，初步建立和完善了干部能上能下、管理隊伍能進能出的管理機制。通過競聘，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。
二、幾點希望和要求。
通過此次干部競聘為廣大干部職工提供了一個展示自我的平臺。廣大教職員工參與意識強，表現(xiàn)出對學校發(fā)展強烈的責任感和主人翁意識。同時，也對學校的改革和發(fā)展暢所欲言，提出了很多寶貴的意見和建設性的建議。同樣，廣大黨員干部在干部競聘過程中講政治、講大局、講紀律，自覺服從組織的安排，充分展示了我校干部隊伍較好的政治素養(yǎng)和良好的精神風貌。
在這里我代表學校黨委向大家提幾點希望和要求：
一是要正確對待進退交流，堅決服從組織決定。做好這次干部競聘調(diào)整充實工作是一件關系到學校改革發(fā)展大局的大事，更是對廣大黨員干部的一次考驗。以“科學發(fā)展觀”為指導建設“可持續(xù)發(fā)展”的“省級示范中學”、“省級最佳文明單位”，必須建設一支政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強、敢于擔當樂于奉獻的干部隊伍。堅持“四化”方針，本著“戰(zhàn)斗力要強、隊伍要有梯隊”的原則，對學校原有中層干部作了較大幅度的調(diào)整充實，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。要充分認識到這次干部競聘是對全體黨員干部的一次政治檢驗，要能正確對待個人職位的進退交流，以學校的利益為重，以大局為重，自覺服從組織安排，經(jīng)受住名利、權力、位置的考驗。
對這次提拔重用的同志來講，要看到自己的成長進步是黨組織培養(yǎng)教育的結果，是群眾支持的結果，更是校級領導班子以及老同志關心幫助的結果。走上新的領導崗位，擔子更重了，責任更大了，各方面對自己的要求也更高了，一定要謙虛謹慎，戒驕戒躁，盡職盡責地做好工作，不辜負黨組織和廣大教職工的信任和重托。
對這次交流安排的同志來講，要看到這既是工作的需要，也同樣是黨組織的信任和培養(yǎng)。實踐證明，實行干部交流是培養(yǎng)鍛煉干部的有效途徑，有利于干部拓寬視野、開闊思路，有利于干部在新的實踐中加強鍛煉、增長才干。
二是要切實加強學習，不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。20一開年，學校就明確提出“創(chuàng)建省級示范學?！焙汀皠?chuàng)建省級最佳文明單位”的目標，在相當長的時期，“兩個創(chuàng)建”將是擺在學校發(fā)展壯大的重要工作，任務繁重而艱巨，對領導干部素質(zhì)提出的要求將會更新更高。
這次干部競聘調(diào)整充實，許多同志的職務都發(fā)生了變化，面臨新的工作任務和工作環(huán)境，大家要履行好自己的崗位職責，就必須加強學習，不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。首先要提高政治理論水平。作為一名領導干部，必須學好黨的基本理論，在當前要突出學好一系列重要講話精神和十八屆三中精神，以理論學習指導實踐工作，在求實效、促發(fā)展上下功夫;其次要提高領導決策水平和領導能力。要緊密結合工作實踐，認真學習教育管理理論，在提高管理的科學化、規(guī)范化、制度化上下功夫，真正實現(xiàn)新人新氣象;其三要提高駕馭全局的能力。很多同志走上新的領導崗位，一定要有大局觀念，不但要做好自己本部門的工作，更要做好部門之間的協(xié)調(diào)和溝通工作，不斷提高統(tǒng)籌兼顧、綜合協(xié)調(diào)的能力。各部門的負責同志要懂得如何凝聚人心，要把“抓隊伍、帶隊伍”作為自己重要的職責，及時了解本部門黨員干部群眾的思想、工作、生活情況，認真研究解決本部門黨員干部群眾思想、工作、生活中出現(xiàn)的新問題，不斷提高本部門黨員干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，團結廣大群眾，為各項事業(yè)的發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
三是要切實增強責任感和危機意識，求真務實、干事創(chuàng)業(yè)。目前學校正處在改革發(fā)展的關鍵時期、攻堅時期，搬遷新校一年來所取得的佳績也為學校發(fā)展提供了良好的機遇。毛主席曾講過：路線方針確定以后，干部就是決定因素。在座的中層以上干部一定要切實增強責任感和危機意識，要把主要的精力投入到學校教育教學管理工作中去，動員各方面的力量，共同為學校的建設和發(fā)展貢獻力量。要樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，要發(fā)揚求真務實的精神，要有兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，要有扎扎實實的工作作風，要有艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，鋪下身子，真抓實干，切忌急功近利，擺花架子，做表面文章。學校在“兩個創(chuàng)建”的路上還有很多的困難，大家要敢想、敢干、敢為先，敢于創(chuàng)造性地開展工作，要有思想、有師德、有水平、有擔當。學校將建立健職能處室和副科級以上干部的考核制度，健全獎優(yōu)罰劣、獎罰分明的監(jiān)督和考評機制，讓能者上、平者讓、庸者下。
四是要加強作風建設，增強團結。干部隊伍的團結，決定事業(yè)發(fā)展，決定一個單位的風氣。全體中層干部務必要牢記組織的重托與群眾的信任，時時處處為人民群眾謀利益。要廉潔自律，特別是管人管錢管物的更要時刻從嚴要求自己，警鐘長鳴。要特別警惕“官本位”思想的侵襲，決不能沾染官僚主義的惡習。工作實踐已經(jīng)證明：沒有團結的干部隊伍，任何工作都是做不好的。團結出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，也出干部、出人才。
干部隊伍團結與否，決不是干部個人的事情，而是關系全局的大事。干部之間，都要以大局為重，以事業(yè)為重，大事講原則，小事講風格，自覺維護干部隊伍團結。通過本次競聘調(diào)整充實，各職能部門的干部已基本配齊，正職與副職之間一定要協(xié)調(diào)好，遇事勤通氣、勤商量，正職一定要樹立大局觀念，與副職共同“下好下活一盤棋”。同時，這次干部調(diào)整，有些職能部門新成員比較多，年輕同志比較多，加強團結尤為重要。
干部來自各個方面，大家性格不同，閱歷不同，看問題的角度不同，工作中出現(xiàn)這樣那樣的一些意見分歧是正常的，要相互包融，取長補短，加強溝通，求同存異，最終求得一致，形成整體合力。有的同志講“相互補臺，好戲連臺，相互拆臺，共同垮臺”，很有道理。相信在座的各位同志，都能夠以黨員領導干部應有的政治覺悟和氣度，來看待和處理好干部隊伍團結問題，成為執(zhí)行民主集中制的模范，成為加強班子團結的表率。
五是要盡快轉換角色，抓好當前工作，樹立良好的干部形象。雖說經(jīng)過一年的適應學校各項工作正走向正軌和步入常態(tài)，但學校提出的“兩個創(chuàng)建”工作艱巨而繁重，新上任的同志一定要增強憂患意識和危機意識，盡快完成角色轉換，將各項工作平穩(wěn)過渡。
全礦中層干部會議主持詞篇十五
拒絕浮躁勤學善思。當前媒體處在轉型發(fā)展期，新媒體、自媒體成為新常態(tài)，受眾的爭奪更加火熱，傳統(tǒng)媒體失去權威性、話語權。實踐證明，我們的知識儲備明顯不足，發(fā)展理念非常弱化。甚至出現(xiàn)常識性低級錯誤。
淡化官念務實善成。要潛心做事，不要鉆營當官，尤其是事業(yè)單位，大家要把心思放在干事創(chuàng)業(yè)上，力求水到渠成。不要眼高手低，不要自命不凡，外面的世界很精彩，同樣也很無奈。不要耍所謂的小聰明，一分耕耘，一分收獲。定過的目標，就不要動搖。定過的任務，就要快抓落實。實行銷賬工作法，一件一件抓落實。
學會協(xié)作走出自我。如果說這幾年我們?nèi)〉命c成績，最根本的原因是團結，團結是風氣之基，團結就會出活力、成績、形象。辦事公道正派是團結的基石，謀劃工作一定出于公心，力戒個人利益、部門利益、小團體利益，公生明、廉生威。要珍愛榮譽，珍視團結，一滴水遠不知大海的浩瀚。自我不是自信，是自以為是，是想當然。
嚴明守紀率先垂范。無論是全國的大氣候，還是濉溪的小生態(tài)，以及大家多年養(yǎng)成的老習慣，都警示我們要嚴明紀律。尤其是工作出勤紀律、輿論宣傳紀律、經(jīng)營創(chuàng)收紀律。還有人上班遲到早退、長期不簽到、在崗不工作。有的人無視輿論宣傳紀律，缺乏職業(yè)敏感，重大事項擅做主張。有的人缺乏規(guī)范經(jīng)營意識，什么錢都敢拿，什么利都敢撈。要求別人做到的，自己先做到，勝過千言萬語。
全礦中層干部會議主持詞篇十六
各位領導、老師：
大家下午好！
很高興和大家準時相聚在多功能教室，隆重召開我們新學期的第一次學習型例會。我想這是一次別開生面的例會。因為這是自我們興安二小教育集團成立以來，第一次一大家子人坐在一起召開例會。所以，首先我來介紹一下，本次例會的內(nèi)容。本次例會共分5個版塊。藝術鑒賞，政治卡片，專業(yè)展臺，教育論壇，校務工作。
一、大家都知道，書法向來被稱作中華民族的藝術瑰寶之一。我們興安二小作為一所語言文字示范化學校，多年來，在傳承中華文明，規(guī)范書寫漢字方面做出了大量工作，也取得了諸多令人欣喜的成績。所以，在今天的藝術鑒賞版塊，請大家一同欣賞我校部分師生的書法作品。這是去年參加中華誦全國大賽的學生作品，我們分別獲得了、區(qū)級等各項大獎。這是老師們的佳作。最后看到的是我校老師接受驗收時現(xiàn)場書寫的畫面。
二、剛才，我看到很多老師都流露出了贊賞的目光。其實，只要堅持不懈的努力，我們每個人都能寫出一首好字。
接下來，讓我們一同走進“政治學習”版塊，了解一些國事、家事。請我們學校的李婷婷老師為大家播報。
我們學校的李小菊老師被評為烏蘭浩特市十佳班主任的侯選人，目前正在火熱的網(wǎng)上投票選舉中。相信，榜樣的力量是無窮的。今后，我們學校一定會涌現(xiàn)更多的像李小菊老師一樣優(yōu)秀的教師。
三、老師們，一踏進興安二小的大門，大家就可以看到南樓東側墻壁上醒目的“讀經(jīng)典書、說標準話、寫規(guī)范字、做文明人”的主題文化牌。我們是這樣說的，更是這樣做的。接下來的專業(yè)展臺，就首先有請我校的杜曉秋老師、徐文國老師和王輝霞老師登臺為大家現(xiàn)場書寫粉筆字。
寫得真好，三個人各有千秋。我提議大家再一次以熱烈的掌聲對他們的精彩書寫表示感謝。
接下來，有請我們學校的夏曉歡老師和金晶鑫老師一次為大家登臺誦讀美文。首先有請夏曉歡老師。
四、感人心者，莫先乎情。從他們倆的盡情朗讀中，我們體會到了文字背后的深刻情感。接下來，請我校的朱紅艷老師為大家推薦一本好書。
五、“腹有詩書氣自華”“最是書香能致遠”，讓我們大家都來熱愛讀書吧，這樣我們的教育人生才會一路書香，一生陽光！
六、接下來，請我校的孫寶琴副校長為大家做講座，大家掌聲歡迎！
七、相信通過孫校長深入、細致的講座，我們在座的每一位一定對新學期計劃中提出的“三個關注”有了更深刻的體會。相信會后，請大家會及時撰寫體會，并落實到實際教學中！
八、接下來的校務工作，請我校的孫校長說幾件事情。
九、時間飛快，不知不覺，1個小時的學習型例會已近尾聲。希望大家通過本次例會有所收獲！會后請班主任老師留下來開一個班主任會，其他老師散會！
全礦中層干部會議主持詞篇十七
同志們：
今天，我們召開全體校領導、全體中層干部、教授博士代表、民主黨派負責人、離退休干部代表會議。主要任務是，對事關學校今年乃至今后發(fā)展的四項重要工作和五項申報國家級獎勵、表彰項目進行再動員再部署，以期達到凝聚共識、提氣鼓勁、抓出實效的目的。同時，就學習貫徹中央及省委的重要精神，深化學校全面改革，推動學校發(fā)展的認識思考進行交流，從這個角度講，又是個務虛會、研討會。剛才，石校長就目前學校發(fā)展的階段性特征、學校發(fā)展要抓好的四項重要工作、五件大事等方面進行了分析動員和部署安排，講的很好很到位，我完全同意。開展黨的群眾路線教育實踐活動是中共中央做出的新時期加強黨的建設，鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位，提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的一項重要戰(zhàn)略舉措，對實現(xiàn)我校三大戰(zhàn)略任務和“十二五”規(guī)劃目標，加快建設優(yōu)勢突出、特色鮮明的高水平大學具有重要作用。開展省級文明單位創(chuàng)建工作，通過以評促建，從不同方面開展豐富多彩的創(chuàng)建活動，不僅可以全力推進學校工作，而且使我校成為社會精神文明建設的窗口和輻射源，對增強學校的美譽度和軟實力，提升學校的社會地位具有重要意義，是一件有利于社會、有利于學校和有利于教職工生的大好事。鞏固加強以工科為主的專業(yè)學科調(diào)整工作是學校現(xiàn)階段發(fā)展的迫切需要，是一項具有前瞻性、可操作性和共識性強的改革舉措，對于提升學?？沙掷m(xù)發(fā)展能力具有重要作用。在學校兩校區(qū)辦學格局已經(jīng)形成的前提下，統(tǒng)籌規(guī)劃建設改造兩個校園，是建設美麗校園、滿足教師教學科研、學生成長成才的迫切需要。五項申報國家級獎勵、表彰項目分別是：兩項國家科技進步獎、兩項國家教學成果獎和全國大學生就業(yè)50強，這五個項目都已經(jīng)完成省級推薦進入國家組織評審階段。這五個項目是學校人才培養(yǎng)、教學、科研成就的標志性成果，如能申報成功，將對學校的辦學水平和社會影響力產(chǎn)生重要作用，將對獲得博士學位授予單位和更名大學工作發(fā)揮決定性的作用。這四項重要工作和五項國家獎勵、表彰項目申報對于我們學校未來發(fā)展，對于我們每位教職員工都是非常重要的事情，我們一定要統(tǒng)一認識、全力以赴、抓實抓好。下面，我就學習貫徹中央、河南省委有關精神，結合學校實際，特別是要做好的四項重要工作和五個項目申報，講三點認識，與同志們交流并共勉。
一、學習貫徹十八屆三中全會精神，促進學校改革發(fā)展。
黨的十八屆三中全會對我國全面深化改革進行設計和部署，為了進一步統(tǒng)一認識推動工作，20**年2月14日到19日，中央舉辦了省部級主要領導干部學習貫徹十八屆三中全會精神全面深化改革專題研討班，發(fā)表了綱領性講話，、劉云山、張高麗、汪洋、孟建柱等領導同志分別作了專題報告。中央成立了以為組長的全面深化改革領導小組，河南省成立了以郭庚茂為組長的全面深化改革領導小組，并成立了各專項改革領導小組。按照中央的要求，河南省委書記郭庚茂對學習貫徹講話精神進行了動員部署。3月29日至30日，省委全會通過了關于河南全面深化改革的“1+2”文件，郭庚茂書記作重要講話。我國新一輪全面深化改革已經(jīng)全面啟動，作為黨員干部必須了解中國目前的改革大勢，并結合學校實際，主動投身到這場改革當中，當改革的促進派、謀劃者和踐行者，推動學校事業(yè)大發(fā)展。
(一)十八屆三中全會的基本精神。
全面深化改革的總目標是：完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。這兩句話組成了全面深化改革的總目標的一個整體，前一句規(guī)定了根本方向，我們的方向就是中國特色社會主義道路;后一句規(guī)定了在根本方向指引下完善和發(fā)展中國特色社會主義制度的鮮明指向，兩句話都講，才是正確的。
全面深化改革的目的是：三個進一步即進一步解放思想、進一步解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、進一步解放和增強社會活力。解放思想是前提，是解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、解放和增強社會活力的總開關。解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、解放和增強社會活力，是解放思想的必然結果，也是解放思想的重要基礎。
全面深化改革的重點是：經(jīng)濟體制改革，而且要發(fā)揮經(jīng)濟體制改革的牽引作用。三個沒有變即基本國情沒變、主要矛盾沒有變、最大發(fā)展中國家的國際地位沒有變和經(jīng)濟基礎決定上層建筑的原理決定了經(jīng)濟建設仍然是全黨的中心工作。
全面深化改革的方向是：堅持社會主義市場經(jīng)濟改革方向，核心問題是處理好政府與市場的關系，使市場在資源配置中起決定作用和更好發(fā)揮政府作用。
全面深化改革的出發(fā)點和落腳點是：促進社會公平正義、增進人民福祉。
全面深化改革的力量源泉是：廣大人民群眾。
全面深化改革的框架是：經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設制度改革等六位一體的改革框架。
全面理解準確把握十八屆三中全會的基本精神和全面深化改革的認識論和方法論，對全面深化學校的改革、提升學校的治理能力具有很強的指導性、針對性。
(二)以全面深化改革總目標為指導，提升學校的治理能力。
如上所述，全面深化改革的總目標是完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。其根本方向是中國共產(chǎn)黨領導的中國特色社會主義道路;推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化是為了完善和發(fā)展中國特色社會義制度，使這個制度更成熟而持久，制度優(yōu)勢充分發(fā)揮。
國家治理體系和治理能力是一個國家制度和制度執(zhí)行能力的集中體現(xiàn)，兩者相輔相成，是一個有機整體，有了好的國家治理體系(一整套國家制度)才能提高治理能力，提高國家治理能力(制度執(zhí)行力)才能充分發(fā)揮國家治理體系的效能。
治理的要義在于“共治”和“法治”。“治理”一詞自世界銀行首次使用20多年來，越來越普遍地被各國、國際組織、官方所使用并賦予新的含義。在我國中共中央和國家文件中首次使用該概念應是十八屆三中全會的決議。“治理”比“統(tǒng)治”、“管理”、“領導”等相關用語外延更大，“治理”有“共治”和“法治”兩個要義?！爸卫怼敝械摹肮仓巍币x既不是單向的上對下，也不是單向的下對上，而是上下協(xié)同、共同治理，多種主體共同參與治理并發(fā)揮各自的角色功能，形成治理的協(xié)作力和總體效應?！胺ㄖ巍笔侵脯F(xiàn)代國家治理是依法治國，凡事有法可依，重大改革都要于法有據(jù)。如果是要突破現(xiàn)行法律法規(guī)的要求，應獲得授權方可進行實驗性改革。
結合我們學校來講，我們是社會主義大學，必須在堅持社會主義辦學方向，貫徹黨的教育方針，培養(yǎng)社會主義事業(yè)可靠接班人和建設者上保持堅定和清醒。這是任何時候都不能改不能變的。構建完善高校治理結構的原則，前講“四句話”，后又增加二句話，這就是“黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理、社會參與、依法治?！?。要實現(xiàn)堅持社會主義辦學方向前提下的學校治理體系和治理能力現(xiàn)代化，必須循序漸進、蹄疾而步穩(wěn)。依據(jù)教育部第35號令頒布并于20**年3月1日起施行的《高等學校學術委員會規(guī)程》，結合學校實際情況，制訂了校學術委員會規(guī)程，初步調(diào)整了校學術委員會及學術道德委員會人員組成，正在起草《鄭州輕工業(yè)學院章程》。所謂初步調(diào)整是指有關人員構成比例沒有達到《高等學校學術委員會規(guī)程》要求，這體現(xiàn)著學校對教師隊伍現(xiàn)實情況的把握和改革力度的把握。這種把握是否符合學校的實際，應由實踐檢驗和同志們評判。其改革取向是發(fā)揮政治權力、行政權力和學術權力的共治作用，提高教授治學、教職工民主治理和學生參與治理積極性，不斷探索學校治理體系的完善和治理能力提高途徑。貫徹落實教育法、高等教育法、教師法等法律，提升學校治理能力，推進依法治校。
(三)積極穩(wěn)妥地推進學校改革發(fā)展。
推進學校的改革發(fā)展要采取正確的方法。十八屆三中全會關于全面深化改革的精神和等中央領導的講話精神，為我們提供了深化改革的認識論和方法論指導。如中央部署六位一體的全面改革而選擇以經(jīng)濟體制改革為重點，并以經(jīng)濟體制改革帶動其他改革，是因為經(jīng)濟發(fā)展是重點，是第一要務。由此啟示，高校深化教學科研改革，深化人才培養(yǎng)模式改革應為重點，應為突破口，并以此帶動其他改革。改革要與發(fā)展相匹配，發(fā)展與改革同時研究、同時部署、同時推進;頂層設計與“摸著石頭過河”相結合，既要重視宏觀思考和頂層設計，又要積極探索實踐，“摸著石頭過河”，指出：“要加強宏觀思考和頂層設計，更加注重改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，同時也要繼續(xù)鼓勵大膽試驗、大膽突破，不斷把改革開放引向深入。”但要杜絕犯顛覆性錯誤。
要把握好改革的時機和節(jié)奏，穩(wěn)妥有序推進改革。對于方向明確、見效快、易達成共識的改革，屬于我們學校自己可以操作的改革，要下決心積極推進，爭取早日取得成效。比如學科專業(yè)結構調(diào)整、省級精神文明單位創(chuàng)建工作、校園建設工作等都應該是已達成共識的改革發(fā)展大事，必須毫不猶豫、全力推進，早見成效。對于中央、省委、省政府有明確政策要求的改革和工作，必須立說立行，加快推進、爭取率先突破。如黨的群眾路線教育實踐活動、國家級科研成果獎勵、教學質(zhì)量工程項目、全國高校就業(yè)50強項目申報等，必須在政策范圍內(nèi)奮力爭取，實現(xiàn)突破。對于涉及面廣、需要上級主管部門決策后才能推行的改革，要先行研究、做好準備。如招生制度改革、學校內(nèi)部治理結構的改革、學校與政府關系的改革、學校與社會關系的改革、推進學校依法自主辦學等，都需要上級有明確的改革政策指導，需要有政府的自覺改革而不以學校的意志為轉移。如果沒有政府的授權，學校擅自改革的話，一是改了未果，二是超越權限。
理解和執(zhí)行各項改革政策、推進學校改革發(fā)展要學會辯證思維，要把握好整體與局部、過程與階段、頂層與基層、統(tǒng)一性與多樣性的辯證關系，既不能以局部代替整體、又不能以整體代替局部，既不能以靈活性損害原則性、又不能以原則性束縛靈活性。
二、學習貫徹在蘭考調(diào)研指導時講話精神，扎實開展好我校的教育實踐活動。
3月17日至18日，親臨河南視察，到聯(lián)系點蘭考縣調(diào)研指導黨的群眾路線教育實踐活動并發(fā)表了重要講話。3月18日下午，習離開河南的當天，省委就召開有關領導會議，研究學習貫徹講話精神的初步意見;3月19日河南省委召開會議進行專題研究，3月24日省委召開全省黨員領導干部電視電話會議傳達學習重要講話精神，研究貫徹落實具體措施。由此可見，河南省委高度重視而且學習貫徹迅速。
(一)蘭考講話的主要精神。
指出，焦裕祿精神同井岡山精神、延安精神、雷鋒精神等革命傳統(tǒng)和偉大精神一樣，過去是、現(xiàn)在是、將來仍是我們黨的寶貴精神財富。開展教育實踐活動和弘揚焦裕祿精神是高度契合的：習總書記從貫徹黨的群眾路線的角度，深刻闡述了焦裕祿精神的時代內(nèi)涵，即“心中裝著全體人民，唯獨沒有他自己”的公仆情懷;凡事探求就理、“吃別人嚼過的饃沒味道”的求實作風;“敢教日月?lián)Q新天”、“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神;艱苦樸素、廉潔奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操。在講話中提出了五個準確把握：即準確把握教育實踐活動總體要求，為各項工作確立一個較高標準;準確把握教育實踐活動實踐載體，把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終;準確把握教育實踐活動重要對象，充分發(fā)揮領導干部的示范帶頭作用;準確把握教育實踐活動組織指導原則，確保每個層級每個單位的活動取得實效;準確把握縣域治理的特點和規(guī)律，把開展教育實踐活動同全面深化改革、促進科學發(fā)展有機結合起來。習在講話中對縣級領導班子和領導干部提出了四點要求，就是正確認識和處理人際關系，做到既有人情味，又按原則辦;下決心減少應酬，保持健康的工作方式和生活方式;實實在在做人做事，不搞“假大空”;對一切腐蝕誘惑保持高度警惕，防微杜漸。
(二)以講話精神為指導，扎實開展好我校的教育實踐活動。
根據(jù)在蘭考調(diào)研指導講話的主要精神，結合我校實際和正在開展的教育實踐活動，談幾點體會與同志們共勉。
一是要深學、細照、篤行。要在實踐活動中抓好焦裕祿精神的學習，學習焦裕祿同志的為民情懷、求實作風、奮斗精神和高尚道德情操，要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終。我們一定要對照焦裕祿精神錘煉黨性、提升境界，使師生至上、學校大局至上的理念深深植根思想深處，自覺踐行黨的群眾路線，真正做到習要求的“深學”。我們要把焦裕祿精神作為一面鏡子，照一照自己有多少公仆情懷、照一照自己的求實作風好不好、照一照自己的奮斗進取精神強不強、照一照自己的道德情操高不高，是否做到艱苦樸素、廉潔奉公，真正做到習要求的“細照”。焦裕祿在蘭考工作只有475天，但在群眾心中鑄就了一座永恒的豐碑。這豐碑是靠他風里雨里、沙丘中、困難中干出來的。我們要向焦裕祿同志看齊，從眼前做起，從小事做起，帶頭服務師生、帶頭開拓創(chuàng)新、帶頭務實重干，帶頭做輕院改革發(fā)展的推動者，要力戒空談妄議，要力戒高標準照別人不照自己，真正做到習要求的“篤行”。
二是要遵循五個“準確把握”要求。在教育實踐活動中我們要按習總書記提出的五個“準確把握”的要求，在目前取得成績的基礎上，進一步從嚴從實、高標準推進教育實踐活動;進一步發(fā)揮領導干部示范帶頭作用，以上率下深化活動開展;進一步抓好立行立改，務求取得扎實成效;進一步把開展教育實踐活動同推進學校改革發(fā)展結合起來，統(tǒng)籌兼顧、推動學校各項事業(yè)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
三是要牢記四條教誨。習對縣級領導班子和領導干部提出的四條諄諄教誨，適應我們每一位領導干部和全體黨員，是我們各級領導班子和領導干部應該遵循的行為準則，我們必須時刻牢記，保證不掉入關系網(wǎng)和人情陷阱，保證減少應酬、有更多時間學習充電、思考工作，保證明明白白做人、踏踏實實做事，保證抵御誘惑、保持操守。
四是要強調(diào)聚焦“四風”，堅持主題不變、鏡頭不換。群眾路線教育實踐活動主要是查找“四風”問題，要把實踐活動與日常工作區(qū)別開來，工作中其他的問題要按照正常程序解決。
深學、細照、篤行焦裕祿精神是目前和下階段開展群眾路線教育實踐活動的基本遵循，學校各級黨組織一定要把學習焦裕祿精神作為一條紅線貫穿教育活動始終，力爭使我校的教育實踐活動規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新，取得扎扎實實的成效，贏得師生的認可，推動學校事業(yè)邁上新臺階!
三、轉變作風、敢于擔當、嚴守紀律，形成良好教風、學風和校風。
以來中央出臺了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”及實施意見，去年中央專門對“八項規(guī)定”執(zhí)行情況進行了檢查，并下發(fā)了進一步改進工作作風的文件。我校在抓干部作風方面也下發(fā)了落實八項規(guī)定的具體辦法，從改進調(diào)查研究、厲行勤儉節(jié)約、規(guī)范工作接待等方面作了具體規(guī)定，對廣大黨員干部的工作作風提出了明確要求，并取得了明顯成效，受到了全校師生的廣泛好評，贏得了廣大黨員干部和師生的認可，一種風清氣正、和諧和美、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍更加向好。但是我們必須清醒地看到，我們的干部作風與中央和省委的要求相比，與學校發(fā)展的要求相比，與廣大師生對高水平滿意服務期盼相比，還存在一定的差距。所以，正如所講的，改進作風永遠在路上。
(一)好干部的基本要求。
黨的群眾路線教育實踐活動的重點對象是領導機關、領導班子和領導干部，作風建設的重點也是這三部分群體。在去年全國組工會議上提出了好干部的五條標準，即“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”，并著重講了信念堅定和敢于擔當這兩條;在今年全國“兩會”期間，他在參加安徽代表團討論時，對黨員、干部提出“三嚴三實”要求，即嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。這五條標準和三嚴三實要求，不僅是我們選拔使用干部的基本遵循，而且也是我們管理干部和干部自身經(jīng)常對照自修的標桿。
(二)好干部要敢于擔當。
這里我要特別強調(diào)一下，干部要敢于擔當?shù)膯栴}。好干部五條標準中其中一條就是敢于擔當;中央政治局、書記處書記、中央黨校校長劉云山在20**年3月1日中央黨校春季班開學典禮上的講話題目就是“領導干部要敢于擔當”。劉云山指出：敢于擔當是中國共產(chǎn)黨人的鮮明品格，敢于擔當是領導干部的時代責任，敢于擔當?shù)谋举|(zhì)要求是堅持原則、認真負責，敢于擔當就要做到自身硬，黨組織要為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭拧?BR> 劉云山同志對領導干部要敢于擔當進行了全面系統(tǒng)深刻的論述，我們一定要按照中央領導的要求，增強我校領導干部的擔當精神、擔當意識、擔當責任和擔當本領，做到在大事大非面前敢于亮劍、面對矛盾敢于迎難而上、有了失誤敢于擔責、面對歪風邪氣和損害學校、師生利益的事情敢于堅決斗爭。同時，作為學校各級黨組織要旗幟鮮明地支持擔當者、保護擔當者、褒獎?chuàng)斦?，形成正確導向，使敢于擔當成為全校各級干部的自覺追求，讓那些有銳氣、勇作為、敢擔當?shù)母刹康玫街赜?，讓那些遇到好事主動辦搶著辦、遇到難事遇到矛盾繞道走的干部受到鞭策，讓那些日常工作不負責任、關鍵時刻畏首畏尾的干部受到警醒。
(三)黨員干部要嚴守黨的組織紀律和工作紀律。
抓干部作風建設要嚴明黨的組織紀律，增強組織紀律性。在20**年中央紀委第二次全會上強調(diào)了嚴明政治紀律，我們學校在中心組學習擴大會和去年的中層干部會議上進行了學習貫徹。今年1月4日，在中央紀委三次會議上作為一個重要方面專門強調(diào)了嚴明組織紀律問題。他指出：組織紀律性是黨性修養(yǎng)的重要內(nèi)容。加強組織紀律性必須增強黨性修養(yǎng)。共產(chǎn)黨人的黨性原則就是：想問題、搞研究、做決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，即不能把個人利益放在第一位;黨章規(guī)定的“四個服從”即個人服從組織、下級服從上級、少數(shù)服從多數(shù)、全黨服從中央，這是黨最根本的組織原則，也是最基本的組織紀律。作為一名黨員、干部在任何情況下，必須站穩(wěn)學校黨組織和廣大師生員工這個立場，自覺做到“四個服從”。黨外干部也是中國共產(chǎn)黨的干部，在遵守紀律上沒有例外。作為領導干部必須自覺遵守請示報告制度和個人事項報告制度。涉及重大問題、重要事項，身邊人出現(xiàn)重要事件必須按規(guī)定時間向組織請示報告。黨委是起領導核心作用的，各方面都應該自覺向黨委報告重大工作和重大情況，在黨委統(tǒng)一領導下盡心盡力做好自身職責范圍內(nèi)的工作。作為一名黨員干部要對黨忠誠，無論何時何地都要擺正自己的位置，不能凌駕于組織之上或游歷于組織之外，作為下一級黨組織都要自覺服從上一級黨組織的領導。關于請示報告制度，上級及我校都有這方面的制度，關鍵是執(zhí)行問題，我們要結合教育實踐活動抓一抓組織紀律問題，以進一步增強學校各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
關于工作紀律問題，去年學校抓了一下，有明顯好轉，今年教育實踐活動開展以來，對干部職工的工作紀律又有比較大的促進，但是從學校領導到院(系)聽取意見情況看，有些師生對一些行政管理人員遲到、早退和不在崗位情況仍時有反映，這個問題是可以立行立改的，行政管理人員的崗位是管理崗位并享受相應的各種待遇，主要是服務職能，按時上下班，為師生服好務是理所應當?shù)姆謨?nèi)工作。從現(xiàn)在開始，所有行政崗位人員必須嚴格遵守工作紀律，堅守工作崗位，為師生提供滿意服務，有事外出辦事一要請假二要以適當方式予以告示。在這一點上有些處室、有些干部做的較好，贏得了老師們的好評，應該肯定，應該發(fā)揚光大!組織、人事、紀檢部門要不定期檢查工作紀律，對于紀律松懈又不肯改變的要予以通報，直至做出處理。
(四)進一步加強干部作風、教風、學風建設，樹立良好校風，推進學?？焖侔l(fā)展。
干部的作風、教師的教風、學生的學風以及整個校風是學校精神環(huán)境的主要內(nèi)容，不僅能夠?qū)W生成長產(chǎn)生持久的、潛移默化的教育作用，而且集中體現(xiàn)學校的管理和辦學水平，關系學校的形象和聲譽，影響學校的生存和發(fā)展。優(yōu)良的風氣一經(jīng)形成，就會約束師生員工的言論和行為，成為推動學校事業(yè)發(fā)展的強大精神力量。因此，我們要結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，精神文明創(chuàng)建工作，通過加大干部教育、管理和監(jiān)督工作力度，轉變干部作風，提高干部管理育人和服務育人水平;通過強化教學工作紀律，教師教學工作效果評估、教學督導、領導干部聽課制度等措施提高課堂教學質(zhì)量，通過加強師德師風建設、反對學術不端、實行教師引進錄用和晉職中師德一票否決制度提高師德水平;通過進一步嚴格考風考紀、標準化考場使用、正面教育引導、改善學習條件等措施，加強學風建設，形成濃郁的學習風氣。
加強干部作風、教風、學風、校風建設，學校機關、領導干部和教師要首先身體力行、嚴于律已，作好表率和示范。要求院(系)基層做到的，學校機關要首先做到;要求群眾做到的，黨員、干部特別是領導干部要首先做到;要求學生做到的，教師要首先做到。只有這樣一級帶一級，一級抓一級，層層抓落實，常抓不懈，學校才能形成優(yōu)良的校風和育人環(huán)境。
同志們，推動一切工作的關鍵在于落實。習說：“一分部署，九分落實”?！耙乐贯汴惪瘴摹⒌却^望、急功近利，必須有時不我待的緊迫意識和夙夜在公的責任意識抓實、再抓實”。抓落實是領導工作中極為重要的環(huán)節(jié)，是黨的思想路線和群眾路線的根本要求，也是衡量黨員干部世界觀正確與否和黨性強不強的重要標志。目前學校發(fā)展到了轉型爬坡攻堅提升的關鍵時期，我們一定要凝心聚力、團結奮斗，以踏石留印、抓鐵有痕的實干精神，抓住學校目前發(fā)展的四項主要工作和五件大事，牽引帶動全面工作，推動學校事業(yè)步入新的更高的美好境界!
謝謝大家!
全礦中層干部會議主持詞篇一
本文目錄。
我校非常重視學生干部的培養(yǎng)和鍛煉，在緊張的學習生活中，學校創(chuàng)設了良好的條件，幫助我們快速成長，注重學生干部的自我教育，自我管理，自我發(fā)展，而我們學生干部也不負重望，為推進我校發(fā)展，努力打造和-諧校園做出了當代青年應有的貢獻，現(xiàn)在我宣布：清遠市職業(yè)技術學校學生干部期末總結大會,現(xiàn)在開始。首先，向大家介紹參加本次會議的領導和老師：
今天的會議議程共有四項，分別是：
一、各學生干部組織負責人進行期末總結。
二、團委書記總結。
三、“每月之星”頒獎。
四、校領導講話。
現(xiàn)在進行第一項議程學生干部組織負責人進行期末總結。首先有請學生會學生干部代表上臺作期末。
工作總結。
接下來有請團委學生干部代表上臺作期末工作總結.接下來有請廣播站副站長董金玲同學根據(jù)“學初招生”、“成員培訓”等主要工作進行總結。
學生干部是師生之間的紐帶，是學校學生群體的中堅力量，我們學生干部的工作歷程可謂是艱辛的，而我們的學校也時刻關注著我們，根據(jù)各學生干部的工作情況等綜合考核，經(jīng)由各組織全體成員公平、公正的選舉方式推選出“每月之星”。
接下來會議進行第三項先為大家宣讀一下本學期獲得“每月之星”榮譽稱號的學生干部名單，掌聲有請他們上臺，請校領導上臺為我們榮獲“每月之星”稱號的學生干部頒獎。讓我們再次以熱烈的掌聲對他們表示祝賀。
接下來會議進行第四項，有請校領導上臺講話，掌聲歡迎。
校領導對我們提出了殷切希望，在今后的工作中，我們要樹立起為師生服務的意識，秉持愛校榮校的理念，在學生群體中樹立起模范帶頭作用，勇敢的承擔起構建和-諧校園的責任，在各類活動中不斷開拓創(chuàng)新，團結進取，以身作則不斷學習各類文化知識和管理意識，鍛煉提高自己的能力，更好地為大家服務，為學校的和-諧發(fā)展做出自己應作的貢獻，祝愿我校在大家的共同努力下，變得更加美麗輝煌。
最后，我宣布本次學生干部工作總結大會，至此結束。
2.
尊敬的各位領導、老師、同學們：
大家下午好!
今天我們在這里，迎來了校團委學生會、社團聯(lián)合會、藝術團學生干部換屆大會。
首先我僅代表校團委對各位領導、老師和同學的到來表示衷心的感謝，謝謝你們能在百忙之中能抽處時間來參加本次大會。
團學工作的發(fā)展是我們共同的希望，進步是我們共同的目標，創(chuàng)新是我們共同的話題!我們希望通過這場送舊迎新的交流和見證，能夠進一步促進團委學生組織間、學生組織內(nèi)部各部門間的溝通和聯(lián)系，共同促進校團委工作的和-諧發(fā)展。
接下來請允許我向大家介紹蒞臨本次大會的嘉賓，他們是：
以及來自學院各機關各部門的老師們，歡迎你們的到來!
1、首先進行大會第一項，請全體起立，奏國歌。
2、現(xiàn)在進行大會第二項，有請-xx學院副院長同志致詞。
3、上一學年校團委的各項工作，在學院領導的關懷下，在各院部黨委、行政領導的支持下，在團委書記的帶領下，在廣大學生干部的努力下，獲得了許多的榮譽，取得了可喜的成績。現(xiàn)在有請-xx學院團委書記老師做xx—xx學年度的。
工作報告。
4、校團委學生會一直以來都是學校聯(lián)系學生的橋梁和紐帶，是學校管理的助手和生力軍，在上一學年的團學工作中，校學生會緊緊圍繞學校的工作，以服務同學、鍛煉能力、提升自我為工作宗旨，開展了一系列有益于同學身心健康的文藝、體育、社會實踐等活動，積極創(chuàng)造良好的學風、校風，維護學校良好的教學秩序。取得了很多的好成績，接下來就有請xx—xx學年度xx學院學生會主席-x發(fā)言。
5、學生社團聯(lián)合會是一個管理社團相關事務、為社團提供必要服務、建立并維護學生社團與學校各個機構部門之間的聯(lián)系、組織全校性社團活動等的學生組織。在上一學年的工作中我校學生社團聯(lián)合會根據(jù)不同社團特點和活動能力、活動水平來監(jiān)督、引導各個社團，同時向?qū)W院的相關部門及時反映社團的意見和建議，并及時向社團和各協(xié)會傳達學院的相關精神和指示，做好上傳下達的樞紐工作，并組織策劃社團招新、社團活動月文化節(jié)等活動。接下來就有請xx—xx學年度育才學院社團聯(lián)合會主席楊發(fā)言。
7、新的開始開創(chuàng)新的未來，相信新一屆的校學生會的學生干部們會用行動證明他們的實力。下面就請西南大學育才學院新一屆學生會主席發(fā)言。
8、新的開端必然面臨新的挑戰(zhàn)，相信新一屆的社團聯(lián)合會的學生干部們會勇往直前、開拓創(chuàng)新，用勞動、智慧和汗水，書寫社聯(lián)工作的新篇章。接下來請西南大學育才學院新一屆社團聯(lián)合會主席發(fā)言。
9、新的學年必然呈現(xiàn)出新的氣象，相信藝術團的學生干部們能用他們的創(chuàng)意和靈感推動學院的文藝活動再上一個新的臺階。下面有請西南大學育才學院新一屆藝術團團長發(fā)言。
10、希望新一屆的學生干部能夠再接再厲，把我們的團委工作推向另一個高峰?，F(xiàn)在有請西南大學育才學院黨委副書記-x同志為我們的學生干部提幾點希望和要求。
11、在過去的一學年當中，校團委學生組織在廣大同學的積極配合以及全體學生干部的共同努力下，不斷開拓新的工作領域，創(chuàng)新工作模式，改進工作方法，提升工作質(zhì)量，并受到了一致的好評?，F(xiàn)在有請…………為上一屆的學生干部頒發(fā)。
聘書。
12、大會最后一項，全體起立，唱團歌。
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同志們：
這次全縣領導干部會議，是經(jīng)縣委研究決定召開的一次十分重要的會議。會議的主要任務是傳達貫徹全市領導干部會議精神，部署全縣當前及下一階段工作任務，這對于促進我縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)更快更好地發(fā)展，具有十分重要的意義。
參加今天大會的有：縣委、縣人大、縣政府、縣。
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政協(xié)四套班子領導成員;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長;縣委各部門、縣直各單位(含盛市屬單位)主要領導(含黨委書記、政委、教導員，縣人大、政協(xié)機關內(nèi)設科室正科級負責人，縣級干部兼任工作部門主要領導職務的所在部門第一副職);副科級企事業(yè)單位主要領導。
今天的大會共有三項議程：一是縣書記傳達全市領導干部會議精神;二是縣委副書記、縣政府縣長部署全縣當前及下一階段工作任務;三是縣委書記作重要講話。
為切實把這次會議開好，請大家自覺遵守會場紀律，把手機設置在靜音狀態(tài)，不要交頭接耳，盡量少走動，保持良好會風。
下面，會議進行第一項，請縣委書記同志傳達全市領導干部會議精神，大家歡迎!
會議進行第二項，請縣委副書記、縣長同志部署全縣當前及下一階段工作任務，大家歡迎!
會議進行第三項，請縣委書記同志作重要講話，大家歡迎!
同志們，這次全縣領導干部會議已經(jīng)圓滿完成了各項議程，大會安排緊湊，主題明確，重點突出，開得很成功。會上，傳達了全市領導干部會議精神，王縣長部署了全縣當前及下一階段工作任務，最后，作了重要講話。兩位領導的講話立意很高，講得很實、很具體、很到位，請大家深刻領會，認真抓好貫徹落實。下面，我就如何貫徹落實好這次會議精神，強調(diào)兩點：
一要迅速傳達。這次會議的精神主要體現(xiàn)在林書記、王縣長的講話中，其中有許多新思路、新舉措、新要求，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要在9月23日以前，將會議精神傳達到全縣廣大干部群眾中，并結合實際制訂具體的貫徹措施。
二要抓好落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要認真對照年初縣委、縣政府下達的目標任務，查漏補缺，強化責任，細化措施，切實把會議提出的各項任務要求落到實處，確保全年各項目標任務全面完成。
這次會議的貫徹情況，請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位在9月26日前以書面形式分別報縣委辦和縣政府辦。
今天的會議到此結束，散會。
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全市干部大會主持詞同志們：經(jīng)市委、市政府研究決定，今天在這里召開全市干部大會。大會的主題是：統(tǒng)一思想，振奮精神，求真務實，真抓實干，加快發(fā)展。參加今天會議在主會場的有：所有在家的市級領導，老領導代表，市委各部委、市級各部門、各人民團體、在合直屬機構、金融保險部門副科長以上的機關干部。在分會場的有：市級各部門不在主會場參會的機關干部，各鎮(zhèn)街全體機關干部。今天的大會共有兩項議程，下面進行:第一項議程，請市委副書記、市人民政府市長講話;第二項議程，請市委書記講話。同志們，今天大會的議程進行完畢。會后，我們必須緊密結合各自實際，認真學習，深入貫徹這次干部大會的精神，把學習貫徹會議精神同當前各項工作緊密結合起來，腳踏實地，把各項工作抓緊、抓實、抓好。一要認真查找認識上的差距，實現(xiàn)思想觀念大轉變。要通過學習貫徹，進一步統(tǒng)一全市廣大干部群眾的思想認識，增強抓機遇求發(fā)展的緊迫感和責任感，切實把全市上下的思想認識和行動實踐統(tǒng)一到干部大會精神上來，統(tǒng)一到加快發(fā)展上來，統(tǒng)一到謀發(fā)展上來。二要認真查找作風上的差距，實現(xiàn)精神狀態(tài)的大轉變。要在其位謀其政，實行換位思維，從基層、從群眾的角度，查找自身不足，切實轉變工作作風，全心全意為群眾辦好事、辦實事。要進一步振奮精神，大興求真務實之風，增強干事創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)造力，扎扎實實地把各項工作推向前進。三要認真查找紀律上的差距，實現(xiàn)干部形象的大轉變。要強化黨政干部的帶頭意識和表率意識，在各級班子中形成合力謀發(fā)展的風氣，在各級各部門中形成廉潔自律的風氣，在機關干部中形成嚴守紀律的風氣，樹立黨政干部良好形象。四要認真查找抓落實上的差距，實現(xiàn)工作成效的大轉變。各級各部門要及時總結抓落實的經(jīng)驗教訓，切實把功夫下在層層抓落實上，把著力點放到推動工作上，開拓創(chuàng)新，真抓實干，推動我市經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展。散會。
-同志們：
在舉國上下共度xx年這美好吉祥、幸福安康新春佳節(jié)的大喜日子里，在元宵佳節(jié)將要到來之際，今天，我們在這里隆重召開全市三級干部會議，回顧總結xx年工作，安排部署xx年各項工作，隆重表彰全市在xx年度工作中涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人，顯得格外有意義。因此，希望大家自覺遵守會場紀律，關閉所有通訊工具，雖然天氣很冷，也要集中精力把會議開好。
下面會議正式開始。
大會進行第一項：鳴炮奏樂。
…………。
大會進行第二項：請市委副書記、市長講話，大家歡迎。
…………。
大會進行第三項：請市委常委、常務副市長宣讀表彰決定。
…………。
大會進行第四項：進行頒獎。
…………。
同志們，這次會議的議程已全部進行完畢。今天這個會議時間雖然不長，但內(nèi)容很豐富，有工作部署，有表彰獎勵，有典型發(fā)言，特別是張書記和水市長兩位領導的講話，不僅明確了我們今年的奮斗目標和工作任務，而且準確指出了我們在工作中要特別注意把握的幾個問題，內(nèi)涵深刻，意義深遠。大家要認真領會兩位領導講話的精神實質(zhì)，按照會議的部署務必抓好貫徹落實。
全礦中層干部會議主持詞篇二
同志們：
今天鄉(xiāng)黨委、政府在這里舉辦村“兩委”成員任職培訓會，主要目的是讓大家了解和掌握開展農(nóng)村工作中的一些政策法規(guī)和工作知識，提高廣大村干部的政治素養(yǎng)和履職能力，動員廣大新當選的村干部抓緊學習，盡快適應新崗位，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展做出應有的貢獻。
參加今天培訓的人員有：各行政村“兩委”成員和機關全體干部。這次會議內(nèi)容特別重要，希望大家自覺遵守會議紀律，關閉通訊工具，不要隨便走動、交頭接耳，要認真聽、認真記，確保此次培訓取得良好效果。
首先感謝旗委政法委副書記石向東、旗委宣傳部理論辦陳國民主任在百忙之中前來講課，為我鄉(xiāng)傳經(jīng)送寶，為此，讓我們用熱烈的掌聲表示歡迎和感謝！
今天會議的議程有兩項，第一項由鄉(xiāng)黨委書記王國慧同志講話，第二項授課。
下面，會議進行第一項，請鄉(xiāng)黨委書記王國惠同志作重要講話，大家歡迎！
……。
會議進行第二項，請同志給大家講課，大家歡迎！……。
一天的學習結束了，各位領導就黨支部書記職責、旗情旗策、維護社會穩(wěn)定、黨建業(yè)務等相關知識給我們做了詳細講解，并對我們村干部提出了一些要求。王書記向我們介紹了加強村干部教育培訓的重要意義，新當選村干部面臨的新形勢、新任務用及如何當好新時期的村干部，希望大家務必細細咀嚼，認真領會，做到“真聽、真學、真吸收、真會用”，在今后的工作中落實好今天的會議精神，切實做一名新時期優(yōu)秀的村干部。
在此，讓我們再次用熱烈地掌聲對各位領導的精彩講課表示感謝！
今天的培訓到此結束，散會。
全礦中層干部會議主持詞篇三
同志們：
今天開個中層干部會，是一次見面會、交心會、吹風會、通氣會，也是一次解放思想、誓師動員、提振信心、鼓勁大干的重要會議。主要是把中層干部的思想認識統(tǒng)一到全縣主基調(diào)上來，統(tǒng)一到局臺班子的決策部署上來，統(tǒng)一到形勢要求和廣大職工意愿上來，充分發(fā)揮全局上下的能動性和創(chuàng)造性，打一場前所未有的攻堅戰(zhàn)和翻身仗。組織上讓我來，是對我的信任。按部就班，因循守舊，我不感興趣;圖安逸，講享受，也不是我的追求。“行無愧怍心常坦，身處艱難氣若虹”，我到這里來，就是和大家一道，患難與共、共克時艱、迎接挑戰(zhàn)，把全縣廣播電視事業(yè)推向一個新高度。結合上級要求和本臺實際，我講三個問題：
一、面臨的形勢：十分嚴峻。
歷屆局臺領導班子團結帶領干部職工解放思想、開拓進取，付出了艱辛努力，也取得了有目共睹的明顯成效，為下步全縣廣播電視事業(yè)發(fā)展，打下了堅實基礎，創(chuàng)造了良好條件。但也要清醒地看到，我們面臨的形勢依然十分嚴峻，改革發(fā)展的壓力、增收節(jié)支保穩(wěn)定的壓力，依然是需要認真解決的重要問題。(一)市場經(jīng)濟的特點，決定了本臺的基本走向。社會主義市場經(jīng)濟的特點，就是市場在資源配置中發(fā)揮基礎性作用，價值規(guī)律調(diào)節(jié)生產(chǎn)和流通環(huán)節(jié)。梁山廣播電視臺是公益三類事業(yè)單位，獨立的市場主體，自主經(jīng)營，自負盈虧，經(jīng)費主要來自服務性、經(jīng)營性收入和社會力量投入，不干就沒有出路。當年國有企業(yè)效益不好，職工發(fā)不下工資找政府，現(xiàn)在不也推向了市場。(二)我縣經(jīng)濟發(fā)展形勢，決定了我們必須開拓奮進。超車常在彎道處，揚帆當在風勁時。我縣正處在爬坡提速的關鍵時期，民營經(jīng)濟迅猛發(fā)展，主導產(chǎn)業(yè)迅速崛起，一批龍頭企業(yè)、骨干企業(yè)脫穎而出，為我們拓寬服務渠道、增加經(jīng)營收入、吸引社會力量融資，開創(chuàng)了一個新天地。嘉祥提出：“拼上豁上，埋頭苦干，奮戰(zhàn)三年，實現(xiàn)突變”，我看也可以作為我們的工作定位。(三)與兄弟縣區(qū)的明顯差距，決定了我們必須奮力趕超。與兄弟縣區(qū)相比，我臺存在巨大差距，市臺上稿率處于無法再滑的位次，收視費收入尚不及人家的十分之一，落后是全方位的。市里要求，今年有線電視入戶率要達到65%，并列入市政府“為民十件實事”之一，我們的入戶率剛剛達到兩位數(shù)，差距相當巨大。我縣是欠發(fā)達縣，政府也是吃飯財政，只有向市場要錢!政府給你職能，你不會掙錢，餓死活該!當年八路軍游擊隊深入敵后，靠一桿大旗打天下，打不了勝仗，你就當烈士。正視問題是為了解決問題，看到差距是為了迎頭趕上，盡管存在這樣那樣的問題，我們的發(fā)展基礎和發(fā)展優(yōu)勢還是十分明顯的。社會化程度高，與市場接軌能力強，可以基本實現(xiàn)由市場配置資源，這些都是其他行業(yè)所不能比擬的。市場經(jīng)濟條件下，民營業(yè)戶尚能掙錢，何況我們兵強馬壯，有職能、有人員、有設備、有平臺，不信不能生存發(fā)展。加上全臺上下人心思上、人心思進、人心思發(fā)展，一個大干快干的熱潮即將興起，一個跨越崛起的局面即將形成。
二、當前的任務：十分繁重。
我們的主要任務，包括業(yè)務工作和事業(yè)發(fā)展，基本上也是精神文明和物質(zhì)文明的問題，新聞工作是黨的喉舌，發(fā)展是第一要務，這兩個方面相輔相成、缺一不可，新聞上不去是失職，不發(fā)展只有死路一條，必須兩手抓、兩手都要硬。(一)業(yè)務工作。要大力抓好新聞宣傳工作。電視新聞要提高質(zhì)量、提升品位，提供更加精美生動的電視語言，反映縣委、縣政府的決策部署、推進措施、工作成效;廣播新聞要擴大覆蓋面，高揚主基調(diào)，唱響主旋律，讓縣委、縣政府的聲音響徹梁山大地，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍;要做好上報市臺、省臺新聞工作，提高上稿率;要更加貼近群眾、貼近生活，展示梁山人民戰(zhàn)天斗地、除舊布新的精神風貌。要努力改進廣告文藝工作。堅持經(jīng)濟效益與社會效益并重，堅決抵制低俗廣告，向?qū)Ｓ闷嚒⒊霭嬗∷?、餐飲服務等產(chǎn)業(yè)延伸，提高娛樂節(jié)目的互動性、參與性和藝術性，提高電視收視率。(二)事業(yè)發(fā)展。要克服種種困難，拉開苦干實干的架式，堅決打響幾個牽系全臺發(fā)展的重大戰(zhàn)役。一是盡快啟動村村通有線電視工程，下半年必須展開，先從灘湖區(qū)和通光纜的鄉(xiāng)村抓起，以點帶面，全面鋪開，在各級黨委、政府的大力支持下，充分調(diào)動城鄉(xiāng)居民的積極性，確保今年入戶率40%，力爭達到65%。二是全面啟動城網(wǎng)數(shù)字整轉工程，把摸擬信號轉變?yōu)閿?shù)字信號，下周召集班子成員、技術人員論證實施方案，6月份全面展開，先轉后改，邊轉邊改，新建小區(qū)一步到位，年底前實現(xiàn)由模數(shù)混送向數(shù)碼電視的轉變。三是加快實施南水北調(diào)影響恢復工程，加快施工進度，確保工程質(zhì)量，7月份全面完成。
三、工作措施：必須過硬。
牢固樹立敢打必勝的信念，主要工作目標，今年有起色，明年開新局，后年實現(xiàn)全面崛起，打一個改地換天的翻身仗，徹底扭轉落后挨打的被動局面。要積極主動地思考工作，提前謀劃，精益求精。求乎其上，得乎其中，“高境界、大氣魄、大手筆、出亮點”，要體現(xiàn)在工作上。細節(jié)決定成敗，任何地方來不得半點馬虎。
1、要“圍繞中心、服務大局”，迅速實現(xiàn)三個提升。即：提升境界，轉變發(fā)展理念，理清發(fā)展路子，提高工作標準，激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情和發(fā)展信心;提升服務，增強服務意識，在現(xiàn)有裝備條件下，最大限度地改善播出質(zhì)量;提升品位，提升節(jié)目制作水平，提高節(jié)目的文化品位和檔次。
2、要團結務實、埋頭苦干，打造一支敢打硬仗、能打勝仗的精英團隊。山高人為峰，任何事業(yè)都是人干的，要求大家想干事、能干事、會干事、干成事、不出事，下步要開展“我為廣電發(fā)展獻一策”活動。提倡積極的、健康的民主風氣，有意見直接向臺領導班子反映，決不允許當面不說、背后亂說，臺內(nèi)不講、社會上亂講。干不好我就走人，在走人之前，先把不干事的人拿下。你不維護大局、不支持工作，憑什么姑息遷就你，只好揮淚斬馬謖。誰砸電視臺的牌子，就砸誰的飯碗。
3、要加強紀律、提高效能，建立一套務實高效的工作機機制。完善集中點名制度(不定期集中點名，工作講評)、工作考勤制度(科室負責，辦公室抽查檢查)、學習日制度(定期學習與日常性學習結合起來)、大掃除制度(室內(nèi)外衛(wèi)生)，以后還要逐步建立財務管理、車輛管理、物料管理的各項制度，這些制度要常態(tài)化，持之以恒地堅持，形成一整套工作規(guī)范，對事不對人，讓制度管人。對于只顧個人利益、部門利益、小團體利益，眼睛只盯在錢上，干一點事就講報酬，討價還價，相互攀比，看誰沾公家的光多的行為，決不允許，堅決打擊。要樹立憂患意識、危機意識，一切為了事業(yè)發(fā)展。
4、要深化改革、銳意進取，開創(chuàng)干事創(chuàng)業(yè)、爭先晉位的良好局面。年底建立四大部：行政部、新聞部、廣告部、有線電視事業(yè)部，部長及部分科室負責人競爭上崗。近期各科室要定崗定責、優(yōu)化組合，科室負責人要立軍令狀。會后，各科室要按照雙向選擇的原則，提出本科室編制意見，包括需要多少人、現(xiàn)有多少人，對不適合工作要求的人員交辦公室另行安置?？偟脑瓌t是“人人有活干，個個有飯吃”。有病者病退，符合條件者內(nèi)退，在外做生意者停薪留職，其他人員必須到崗到位。遲到早退者通報批評，曠工者罰款，挖公家墻角者開除。軍令如山，法不容情，賞罰分明，一視同仁。本臺每個工作人員，均可根據(jù)自己的專業(yè)和特長，提出換崗、交流要求。科室負責人要對照工作職責，提出年度工作目標，辦公室負責考核，完不成目標引咎辭職。
改革后，實行層級管理辦法，對班子成員及中層干部充分相信、合理授權，讓你有職有權，有施展才華的舞臺，干不好換人來干。市場經(jīng)濟沒有“鐵飯碗”，現(xiàn)在就業(yè)壓力大，社會上人才濟濟，局里沒有人才，就向社會公開招聘;誰在那里偷工減料、人浮于事、軟懶貪散，就拿誰是問，公開評定、公開問責、公開處理，讓你口服心服。我坦誠地告訴大家：除了一腔熱血，我沒有其他本事;除了埋頭苦干，我也沒有什么過人之處。共產(chǎn)黨員的干部，就是要到最困難的地方，為黨和政府分憂，為地方發(fā)展做貢獻。我的自我要求是“追求卓越、激情超越、大步跨越”，在單位上抓班子、帶隊伍、正作風，鼓舞士氣、樹立正氣、聚集人氣，創(chuàng)造看得見、叫得響、過得硬、立得住的一流業(yè)績。我決不保守、決不懈怠，必將義無反顧、勇往直前，向一切陳規(guī)陋習開戰(zhàn)。我要打破一潭死水，攪起漫天風雪，帶來氣象萬千!
任務越艱巨，越具有挑戰(zhàn)性，越能體現(xiàn)工作水平和人生價值。我將緊緊依靠縣委、縣政府的正確領導，緊緊依靠局臺班子和中層干部的齊心協(xié)力，緊緊依靠全臺干部職工的共同努力，既同心同德，又群策群力，努力把各項工作提高到一個新水平。對于廣大中層干部，我充分信任、緊緊依靠，人還是這些人，事還是這些事，我就不信這幫人干不成事。對于梁山廣播電視臺的未來，我充滿信心、充滿激情、充滿必勝的信念。有句話和大家共勉：要想當老大，讓人瞧得起，就要把自己做大做強。要讓別人佩服，樹立你的權威，就干給大家看，領著大家干，經(jīng)受住困難和考驗，把自己鍛造成一塊好鋼。我們大力倡導雷厲風行、立說立行的工作作風，這次會議之后，從精神面貌、實干作風、方法措施，都要有一個明顯改觀。只看結果不問過程，千理由萬理由，干不好你就沒理由;千不是萬不是，干出成績來你就沒不是。
全礦中層干部會議主持詞篇四
會議進行第二項：歡迎趙局長就當前形勢下如何開展計劃生育工作進行指導。
同志們，岳主任就基層黨風廉政建設做了深入細致的闡述，趙局長就當前的計劃生育工作從全區(qū)的高度進行了講解。兩位領導的指導可以說語言樸實，深入淺出，不但有高度、有深度，而且還有很強的操作性，讓新一屆村干部更準確的認清當前農(nóng)村工作形勢，對我們下一步工作具有很強的指導性。就會議內(nèi)容落實我強調(diào)兩點：
一要聯(lián)系實際，活學活用。對照自己的村情，結合各村實際，有針對性地落實培訓內(nèi)容，帶著問題去研究，以此來指導工作，促進工作，使這次學習培訓取得良好效果。
二要促進當前工作。學習培訓是手段，運用和指導實踐才是目的，村干部要學會通過學習促進當前工作，通過自我學習，不斷增強為民服務、為民辦事的本領和能力，切實發(fā)揮領頭人的作用，為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展社會進步作出應有的貢獻。
下面，讓我們以熱烈的掌聲感謝兩位領導百忙之中來給我們指導工作。
全礦中層干部會議主持詞篇五
中層干部是企業(yè)的中堅力量,在企業(yè)中起著承上啟下的作用,不但是企業(yè)戰(zhàn)略制定的參與者,也是戰(zhàn)略的執(zhí)行者。下面是本站小編給大家整理的中層干部會議上的領導。
講話稿。
僅供參考。
同志們：
今天，在這里召開教育系統(tǒng)中層以上干部專題會議。剛才，各學校(園)作了代表性表態(tài)發(fā)言，不拘一格，內(nèi)容豐富、針對實際，既有目標，又有措施，信心很足、困難不少。就教育總體而言,幾年來，取得了較快的發(fā)展，教育地位日益提高、教育影響日益擴大、教育發(fā)展環(huán)境日益改善，全社會關心教育、尊重教育、支持教育的良好局面已初步形成。但從上到下、從外到內(nèi)的新形勢提出了更高的新要求。特別是在全面提升教育質(zhì)量效益和大力推進教育均衡發(fā)展的新背景下，我們面臨著新的挑戰(zhàn)：如何處理規(guī)范辦學、提高教育質(zhì)量與實施素質(zhì)教育之間的關系，如何處理教育行政與學校行為之間的關系，如何解決人民群眾日益增長的優(yōu)質(zhì)教育需求與現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)資源相對不足之間的矛盾，如何加大力度毫不動搖地推進教育現(xiàn)代化、教育均衡發(fā)展和教育公平等等，需要我們認真探索和研究;需要我們始終以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，進一步深化和更新對教育發(fā)展的認識，研究和優(yōu)化教育質(zhì)量效益提升工作，努力制造教育新亮點、建設教育新高地。
目標任務是：提升目標定位，向高的攀、與快的賽，積極推進構建“創(chuàng)新教育、精致學校、幸福師生”的教育新格局，進一步明確工作任務，狠抓工作落實，激發(fā)中層活力，促進履職盡責，實現(xiàn)質(zhì)量提升。
同志們，今年的教育工作任務艱巨、責任重大。我們正處于質(zhì)量轉型發(fā)展、學校自主發(fā)展、教育創(chuàng)新發(fā)展的關鍵節(jié)點，必須全面實踐“創(chuàng)新教育、精致學校、幸福師生”的理念，必須上下同心、左右協(xié)力、爭先進位，高標準達成各項目標任務，努力開創(chuàng)教育工作新局面，攜手譜寫教育發(fā)展新篇章。為此，我提四點要求，與大家共勉：
一要講激情。沒有激情不想干事，沒有激情也干不成事。工作需要激情，生活需要激情，人生需要激情。激情是成就人生的基石，工作的靈魂就是激情。一個對工作充滿激情的人，會保持充沛的工作精力，會擁有旺盛的工作活力，會釋放巨大的潛在能量。這幾年取得了一個又一個成績，這與我們充滿激情的工作分不開。但教育工作應該常干常新，僅有一時的激情還不夠，成績和榮譽屬于過去，未來還需要我們激情地創(chuàng)造，我們必須保持歷久不衰的工作激情，永不懈怠、永不止步。無論是校級領導同志還是中層干部同志，無論是抓教學的還是抓后勤的，都要有強烈的角色意識、主人翁意識、奉獻意識、危機意識，視教書育人為主業(yè)，視提高質(zhì)量為要務，視發(fā)展師生為重任，胸懷教育、心想師生，化壓力為動力，化被動為主動，化等待為奮進，恪盡職守，勤勉履職，不分心、不飄浮，不敷衍塞責、不敷衍了事，把更多的精力用在工作上，把更多的時間花在工作中，一門心事想工作，一心一意干教育。
二要講作為。就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，就是要勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變，就是要有“不干則已、干則必成”的志氣和胸懷!干好新一年的教育工作，肯定會面臨一些難題，特別是要實現(xiàn)質(zhì)量轉型發(fā)展、學校自主發(fā)展和教育創(chuàng)新發(fā)展，我們既要有人力、物力與體力的投入，還要有智力、智慧與品德的投入，必須始終保持科學的態(tài)度，落實精致的舉措，想方設法把教育工作干上去、干到底、干成功。就面前崗位而言，大家首先是管理者，管理是你們的主要崗位。有作為，就必須懂管理、會管理。敢管是魄力，會管是魅力。在實施管理中，要以魄力增強管理的勇氣，以魅力增強管理的效能。所以，大家要把學習管理、學會管理作為首要任務抓緊、抓實、抓好。這里重點強調(diào)兩點：一要儲備專業(yè)的管理思想。思想是一種智慧，教育管理者要培育個性化的、深刻的管理思想和教學思想，并且能得到教師認同，形成獨特的管理文化氛圍。二要營造團隊協(xié)作的良好氛圍。教育教學質(zhì)量是學校成功的基石，質(zhì)量高的學校才能成名，失去質(zhì)量就失去了地位。成功的基礎是團隊精神的培育，合作才能共贏。管理工作者要成為團隊打造的橋梁和鈕帶，要善于把人員聚合在一起，把思想凝聚在一起，把動作協(xié)同在一起，調(diào)動一切積極因素，激發(fā)大家的智慧和潛能，同心同德，同舟共濟。分工的要訣在于協(xié)商，合力的要訣在于溝通，合作的要訣在于補臺?！八腿缩r花手留余香”說的就是這個道理。
三要講責任。就在座的而言，就是要講領導責任、崗位責任。講責任簡單說就是工作要有責任心。正如歌德所說：“責任是一種耐心細致的行動，是一種把你應該做好的日常工作做到最好的充滿激情的行動?！必熑涡氖且粋€人對自己的所作所為負責，如果一個人沒有責任心，他即使有再大的能耐也做不出好的成績來。目標確定，責任上肩，承諾在先，重如泰山。我衷心希望大家對上級布置的任務和表態(tài)發(fā)言中的目標逐項抓落實，逐條抓到位，逐步抓達成，一步一個腳印，一步一個成效，上下同心，左右協(xié)力，一往無前，創(chuàng)造佳績。這里也強調(diào)兩點：一是要堅守責任。責任上肩，必須堅守責任，必須守土有責。堅守首先要堅持，要以無比的恒心，無尚的勇氣，無量的智慧，創(chuàng)造性的把責任進一步分解，進一步細化，進一步落實，不達目的決不罷休;不達目的決不停步。堅守其次要信守，就是要以信心取勝，要以決心推進，要以扎實的措施和雷厲風行的作風保證。希望大家把堅守貫穿到全年工作的全過程，一以貫之，直至取得各項工作的全面勝利。堅守責任還要敢于承擔責任，勇于擔當，遇到困難不退卻，遇到矛盾不繞道，不扯皮，不甩袖子，不虛假客套。二是要精致責任。就是要不滿足于一般化的工作，不滿足于一般化的號召，不滿足于一般化的達成，而是要用心了再用心，精心了再精心，細心了再細心。就是要不滿足，不等待，不依賴，主動性地開展工作，務實性地開展工作，創(chuàng)造性地開展工作。就是要以精心為前提，以精細為過程，以精致為目標。就是要在各項工作的推進中，不斷提高組織化程度，不斷提高全員化程度，不斷提高效益化程度，自始至終把質(zhì)量效益融匯于各項工作的全過程，以質(zhì)量效益的最大化作為一切工作的出發(fā)點和歸宿，高標準、高質(zhì)量、高效益、高速度完成責任承諾，為教育質(zhì)量再提升作出不懈的努力。
四要講安全。“安全”是一個永不過時的話題。在我們的現(xiàn)實生活中，無數(shù)的事實告訴我們，凡是無視安全的行為必將付出慘痛的代價。經(jīng)驗主義和麻痹思想是生產(chǎn)事故的大敵。事實證明只有將安全工作放在各項工作的首位，才能保證質(zhì)量效益的提高和校園環(huán)境的穩(wěn)定。希望大家牢固樹立安全意識，切實加強學校安全工作。切實加強對學校安全工作的領導，切實把學校安全工作擺上重要議事日程。校長要負總責，分管領導要集中精力抓，每一條線、每一塊都要形成責任分解。以創(chuàng)建平安校園為抓手，建立健全安全。
應急預案。
各項安全制度安全預警機制和安全長效管理機制等，使學校安全管理工作制度化規(guī)范化長效化。在學校安全工作中，必須做到責任落實制度落實措施落實，確保師生安全，努力辦好讓群眾放心的教育。
在座的各位是教育系統(tǒng)的精英分子，是推動教育又好又快發(fā)展的中堅力量，是廣大師生學習的榜樣，必須清醒認識自身，把握人生的每一步，積極履行。
崗位職責。
出色地完成黨和人民賦予的光榮使命。要增強人生的價值取向做一個明白之人做一個貼心之人做一個大氣之人做一個受尊敬之人;要增強做事的干勁要肯干事、爭干難事、能干成事、秉公辦事、依法辦事;要把握當前堅守崗位進入角色履行職責;要分析現(xiàn)狀把握趨勢明確方向;要抓住重點落實措施扎實推進各項工作;要帶好隊伍凝聚力量形成合力。
同志們，教育是為了明天的事業(yè)，是值得我們?yōu)橹床珚^斗的事業(yè)。當前教育改革和發(fā)展面臨新的機遇和挑戰(zhàn)，各校(園)提升質(zhì)量和創(chuàng)建的任務繁重而艱巨。小升初、中考、高考又近在眼前，熱點話題即將聚焦。希望大家立刻緊張起來，迅速振奮起來，快速行動起來，堅守先進的教育思想，堅持科學的教學管理，堅信天道酬勤，解放思想，開拓進取，創(chuàng)新實干，同心協(xié)力謀發(fā)展，聚精會神干事業(yè)，努力以優(yōu)異的成績再創(chuàng)新局面、再上新臺階、再攀新高峰!
謝謝!
同志們：
今天開個中層干部會，是一次見面會、交心會、吹風會、通氣會，也是一次解放思想、誓師動員、提振信心、鼓勁大干的重要會議。主要是把中層干部的思想認識統(tǒng)一到全縣主基調(diào)上來，統(tǒng)一到局臺班子的決策部署上來，統(tǒng)一到形勢要求和廣大職工意愿上來，充分發(fā)揮全局上下的能動性和創(chuàng)造性，打一場前所未有的攻堅戰(zhàn)和翻身仗。組織上讓我來，是對我的信任。按部就班，因循守舊，我不感興趣;圖安逸，講享受，也不是我的追求?！靶袩o愧怍心常坦，身處艱難氣若虹”，我到這里來，就是和大家一道，患難與共、共克時艱、迎接挑戰(zhàn)，把全縣廣播電視事業(yè)推向一個新高度。結合上級要求和本臺實際，我講三個問題：
一、面臨的形勢：十分嚴峻。
歷屆局臺領導班子團結帶領干部職工解放思想、開拓進取，付出了艱辛努力，也取得了有目共睹的明顯成效，為下步全縣廣播電視事業(yè)發(fā)展，打下了堅實基礎，創(chuàng)造了良好條件。但也要清醒地看到，我們面臨的形勢依然十分嚴峻，改革發(fā)展的壓力、增收節(jié)支保穩(wěn)定的壓力，依然是需要認真解決的重要問題。(一)市場經(jīng)濟的特點，決定了本臺的基本走向。社會主義市場經(jīng)濟的特點，就是市場在資源配置中發(fā)揮基礎性作用，價值規(guī)律調(diào)節(jié)生產(chǎn)和流通環(huán)節(jié)。梁山廣播電視臺是公益三類事業(yè)單位，獨立的市場主體，自主經(jīng)營，自負盈虧，經(jīng)費主要來自服務性、經(jīng)營性收入和社會力量投入，不干就沒有出路。當年國有企業(yè)效益不好，職工發(fā)不下工資找政府，現(xiàn)在不也推向了市場。(二)我縣經(jīng)濟發(fā)展形勢，決定了我們必須開拓奮進。超車常在彎道處，揚帆當在風勁時。我縣正處在爬坡提速的關鍵時期，民營經(jīng)濟迅猛發(fā)展，主導產(chǎn)業(yè)迅速崛起，一批龍頭企業(yè)、骨干企業(yè)脫穎而出，為我們拓寬服務渠道、增加經(jīng)營收入、吸引社會力量融資，開創(chuàng)了一個新天地。嘉祥提出：“拼上豁上，埋頭苦干，奮戰(zhàn)三年，實現(xiàn)突變”，我看也可以作為我們的工作定位。(三)與兄弟縣區(qū)的明顯差距，決定了我們必須奮力趕超。與兄弟縣區(qū)相比，我臺存在巨大差距，市臺上稿率處于無法再滑的位次，收視費收入尚不及人家的十分之一，落后是全方位的。市里要求，今年有線電視入戶率要達到65%，并列入市政府“為民十件實事”之一，我們的入戶率剛剛達到兩位數(shù)，差距相當巨大。我縣是欠發(fā)達縣，政府也是吃飯財政，只有向市場要錢!政府給你職能，你不會掙錢，餓死活該!當年八路軍游擊隊深入敵后，靠一桿大旗打天下，打不了勝仗，你就當烈士。正視問題是為了解決問題，看到差距是為了迎頭趕上，盡管存在這樣那樣的問題，我們的發(fā)展基礎和發(fā)展優(yōu)勢還是十分明顯的。社會化程度高，與市場接軌能力強，可以基本實現(xiàn)由市場配置資源，這些都是其他行業(yè)所不能比擬的。市場經(jīng)濟條件下，民營業(yè)戶尚能掙錢，何況我們兵強馬壯，有職能、有人員、有設備、有平臺，不信不能生存發(fā)展。加上全臺上下人心思上、人心思進、人心思發(fā)展，一個大干快干的熱潮即將興起，一個跨越崛起的局面即將形成。
二、當前的任務：十分繁重。
我們的主要任務，包括業(yè)務工作和事業(yè)發(fā)展，基本上也是精神文明和物質(zhì)文明的問題，新聞工作是黨的喉舌，發(fā)展是第一要務，這兩個方面相輔相成、缺一不可，新聞上不去是失職，不發(fā)展只有死路一條，必須兩手抓、兩手都要硬。(一)業(yè)務工作。要大力抓好新聞宣傳工作。電視新聞要提高質(zhì)量、提升品位，提供更加精美生動的電視語言，反映縣委、縣政府的決策部署、推進措施、工作成效;廣播新聞要擴大覆蓋面，高揚主基調(diào)，唱響主旋律，讓縣委、縣政府的聲音響徹梁山大地，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍;要做好上報市臺、省臺新聞工作，提高上稿率;要更加貼近群眾、貼近生活，展示梁山人民戰(zhàn)天斗地、除舊布新的精神風貌。要努力改進廣告文藝工作。堅持經(jīng)濟效益與社會效益并重，堅決抵制低俗廣告，向?qū)Ｓ闷嚒⒊霭嬗∷?、餐飲服務等產(chǎn)業(yè)延伸，提高娛樂節(jié)目的互動性、參與性和藝術性，提高電視收視率。(二)事業(yè)發(fā)展。要克服種種困難，拉開苦干實干的架式，堅決打響幾個牽系全臺發(fā)展的重大戰(zhàn)役。一是盡快啟動村村通有線電視工程，下半年必須展開，先從灘湖區(qū)和通光纜的鄉(xiāng)村抓起，以點帶面，全面鋪開，在各級黨委、政府的大力支持下，充分調(diào)動城鄉(xiāng)居民的積極性，確保今年入戶率40%，力爭達到65%。二是全面啟動城網(wǎng)數(shù)字整轉工程，把摸擬信號轉變?yōu)閿?shù)字信號，下周召集班子成員、技術人員論證實施方案，6月份全面展開，先轉后改，邊轉邊改，新建小區(qū)一步到位，年底前實現(xiàn)由模數(shù)混送向數(shù)碼電視的轉變。三是加快實施南水北調(diào)影響恢復工程，加快施工進度，確保工程質(zhì)量，7月份全面完成。
三、工作措施：必須過硬。
牢固樹立敢打必勝的信念，主要工作目標，今年有起色，明年開新局，后年實現(xiàn)全面崛起，打一個改地換天的翻身仗，徹底扭轉落后挨打的被動局面。要積極主動地思考工作，提前謀劃，精益求精。求乎其上，得乎其中，“高境界、大氣魄、大手筆、出亮點”，要體現(xiàn)在工作上。細節(jié)決定成敗，任何地方來不得半點馬虎。
1、要“圍繞中心、服務大局”，迅速實現(xiàn)三個提升。即：提升境界，轉變發(fā)展理念，理清發(fā)展路子，提高工作標準，激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情和發(fā)展信心;提升服務，增強服務意識，在現(xiàn)有裝備條件下，最大限度地改善播出質(zhì)量;提升品位，提升節(jié)目制作水平，提高節(jié)目的文化品位和檔次。
2、要團結務實、埋頭苦干，打造一支敢打硬仗、能打勝仗的精英團隊。山高人為峰，任何事業(yè)都是人干的，要求大家想干事、能干事、會干事、干成事、不出事，下步要開展“我為廣電發(fā)展獻一策”活動。提倡積極的、健康的民主風氣，有意見直接向臺領導班子反映，決不允許當面不說、背后亂說，臺內(nèi)不講、社會上亂講。干不好我就走人，在走人之前，先把不干事的人拿下。你不維護大局、不支持工作，憑什么姑息遷就你，只好揮淚斬馬謖。誰砸電視臺的牌子，就砸誰的飯碗。
3、要加強紀律、提高效能，建立一套務實高效的工作機機制。完善集中點名制度(不定期集中點名，工作講評)、工作考勤制度(科室負責，辦公室抽查檢查)、學習日制度(定期學習與日常性學習結合起來)、大掃除制度(室內(nèi)外衛(wèi)生)，以后還要逐步建立財務管理、車輛管理、物料管理的各項制度，這些制度要常態(tài)化，持之以恒地堅持，形成一整套工作規(guī)范，對事不對人，讓制度管人。對于只顧個人利益、部門利益、小團體利益，眼睛只盯在錢上，干一點事就講報酬，討價還價，相互攀比，看誰沾公家的光多的行為，決不允許，堅決打擊。要樹立憂患意識、危機意識，一切為了事業(yè)發(fā)展。
4、要深化改革、銳意進取，開創(chuàng)干事創(chuàng)業(yè)、爭先晉位的良好局面。年底建立四大部：行政部、新聞部、廣告部、有線電視事業(yè)部，部長及部分科室負責人競爭上崗。近期各科室要定崗定責、優(yōu)化組合，科室負責人要立軍令狀。會后，各科室要按照雙向選擇的原則，提出本科室編制意見，包括需要多少人、現(xiàn)有多少人，對不適合工作要求的人員交辦公室另行安置。總的原則是“人人有活干，個個有飯吃”。有病者病退，符合條件者內(nèi)退，在外做生意者停薪留職，其他人員必須到崗到位。遲到早退者通報批評，曠工者罰款，挖公家墻角者開除。軍令如山，法不容情，賞罰分明，一視同仁。本臺每個工作人員，均可根據(jù)自己的專業(yè)和特長，提出換崗、交流要求。科室負責人要對照工作職責，提出年度工作目標，辦公室負責考核，完不成目標引咎辭職。
改革后，實行層級管理辦法，對班子成員及中層干部充分相信、合理授權，讓你有職有權，有施展才華的舞臺，干不好換人來干。市場經(jīng)濟沒有“鐵飯碗”，現(xiàn)在就業(yè)壓力大，社會上人才濟濟，局里沒有人才，就向社會公開招聘;誰在那里偷工減料、人浮于事、軟懶貪散，就拿誰是問，公開評定、公開問責、公開處理，讓你口服心服。我坦誠地告訴大家：除了一腔熱血，我沒有其他本事;除了埋頭苦干，我也沒有什么過人之處。共產(chǎn)黨員的干部，就是要到最困難的地方，為黨和政府分憂，為地方發(fā)展做貢獻。我的自我要求是“追求卓越、激情超越、大步跨越”，在單位上抓班子、帶隊伍、正作風，鼓舞士氣、樹立正氣、聚集人氣，創(chuàng)造看得見、叫得響、過得硬、立得住的一流業(yè)績。我決不保守、決不懈怠，必將義無反顧、勇往直前，向一切陳規(guī)陋習開戰(zhàn)。我要打破一潭死水，攪起漫天風雪，帶來氣象萬千!
任務越艱巨，越具有挑戰(zhàn)性，越能體現(xiàn)工作水平和人生價值。我將緊緊依靠縣委、縣政府的正確領導，緊緊依靠局臺班子和中層干部的齊心協(xié)力，緊緊依靠全臺干部職工的共同努力，既同心同德，又群策群力，努力把各項工作提高到一個新水平。對于廣大中層干部，我充分信任、緊緊依靠，人還是這些人，事還是這些事，我就不信這幫人干不成事。對于梁山廣播電視臺的未來，我充滿信心、充滿激情、充滿必勝的信念。有句話和大家共勉：要想當老大，讓人瞧得起，就要把自己做大做強。要讓別人佩服，樹立你的權威，就干給大家看，領著大家干，經(jīng)受住困難和考驗，把自己鍛造成一塊好鋼。我們大力倡導雷厲風行、立說立行的工作作風，這次會議之后，從精神面貌、實干作風、方法措施，都要有一個明顯改觀。只看結果不問過程，千理由萬理由，干不好你就沒理由;千不是萬不是，干出成績來你就沒不是。
同志們：
今天，我們召開全體校領導、全體中層干部、教授博士代表、民主黨派負責人、離退休干部代表會議。主要任務是，對事關學校今年乃至今后發(fā)展的四項重要工作和五項申報國家級獎勵、表彰項目進行再動員再部署，以期達到凝聚共識、提氣鼓勁、抓出實效的目的。同時，就學習貫徹中央及省委的重要精神，深化學校全面改革，推動學校發(fā)展的認識思考進行交流，從這個角度講，又是個務虛會、研討會。剛才，石校長就目前學校發(fā)展的階段性特征、學校發(fā)展要抓好的四項重要工作、五件大事等方面進行了分析動員和部署安排，講的很好很到位，我完全同意。開展黨的群眾路線教育實踐活動是中共中央做出的新時期加強黨的建設，鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位，提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的一項重要戰(zhàn)略舉措，對實現(xiàn)我校三大戰(zhàn)略任務和“”規(guī)劃目標，加快建設優(yōu)勢突出、特色鮮明的高水平大學具有重要作用。開展省級文明單位創(chuàng)建工作，通過以評促建，從不同方面開展豐富多彩的創(chuàng)建活動，不僅可以全力推進學校工作，而且使我校成為社會精神文明建設的窗口和輻射源，對增強學校的美譽度和軟實力，提升學校的社會地位具有重要意義，是一件有利于社會、有利于學校和有利于教職工生的大好事。鞏固加強以工科為主的專業(yè)學科調(diào)整工作是學?，F(xiàn)階段發(fā)展的迫切需要，是一項具有前瞻性、可操作性和共識性強的改革舉措，對于提升學?？沙掷m(xù)發(fā)展能力具有重要作用。在學校兩校區(qū)辦學格局已經(jīng)形成的前提下，統(tǒng)籌規(guī)劃建設改造兩個校園，是建設美麗校園、滿足教師教學科研、學生成長成才的迫切需要。五項申報國家級獎勵、表彰項目分別是：兩項國家科技進步獎、兩項國家教學成果獎和全國大學生就業(yè)50強，這五個項目都已經(jīng)完成省級推薦進入國家組織評審階段。這五個項目是學校人才培養(yǎng)、教學、科研成就的標志性成果，如能申報成功，將對學校的辦學水平和社會影響力產(chǎn)生重要作用，將對獲得博士學位授予單位和更名大學工作發(fā)揮決定性的作用。這四項重要工作和五項國家獎勵、表彰項目申報對于我們學校未來發(fā)展，對于我們每位教職員工都是非常重要的事情，我們一定要統(tǒng)一認識、全力以赴、抓實抓好。下面，我就學習貫徹中央、河南省委有關精神，結合學校實際，特別是要做好的四項重要工作和五個項目申報，講三點認識，與同志們交流并共勉。
一、學習貫徹xx屆三中全會精神，促進學校改革發(fā)展。
黨的xx屆三中全會對我國全面深化改革進行設計和部署，為了進一步統(tǒng)一認識推動工作，20xx年2月14日到19日，中央舉辦了省部級主要領導干部學習貫徹xx屆三中全會精神全面深化改革專題研討班，發(fā)表了綱領性講話，、張高麗、汪洋、孟建柱等領導同志分別作了專題報告。中央成立了以為組長的全面深化改革領導小組，河南省成立了以郭庚茂為組長的全面深化改革領導小組，并成立了各專項改革領導小組。按照中央的要求，河南省委書記郭庚茂對學習貫徹講話精神進行了動員部署。3月29日至30日，省委全會通過了關于河南全面深化改革的“1+2”文件，郭庚茂書記作重要講話。我國新一輪全面深化改革已經(jīng)全面啟動，作為黨員干部必須了解中國目前的改革大勢，并結合學校實際，主動投身到這場改革當中，當改革的促進派、謀劃者和踐行者，推動學校事業(yè)大發(fā)展。
(一)xx屆三中全會的基本精神。
全面深化改革的總目標是：完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。這兩句話組成了全面深化改革的總目標的一個整體，前一句規(guī)定了根本方向，我們的方向就是中國特色社會主義道路;后一句規(guī)定了在根本方向指引下完善和發(fā)展中國特色社會主義制度的鮮明指向，兩句話都講，才是正確的。
全面深化改革的目的是：三個進一步即進一步解放思想、進一步解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、進一步解放和增強社會活力。解放思想是前提，是解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、解放和增強社會活力的總開關。解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、解放和增強社會活力，是解放思想的必然結果，也是解放思想的重要基礎。
全面深化改革的重點是：經(jīng)濟體制改革，而且要發(fā)揮經(jīng)濟體制改革的牽引作用。三個沒有變即基本國情沒變、主要矛盾沒有變、最大發(fā)展中國家的國際地位沒有變和經(jīng)濟基礎決定上層建筑的原理決定了經(jīng)濟建設仍然是全黨的中心工作。
全面深化改革的方向是：堅持社會主義市場經(jīng)濟改革方向，核心問題是處理好政府與市場的關系，使市場在資源配置中起決定作用和更好發(fā)揮政府作用。
全面深化改革的出發(fā)點和落腳點是：促進社會公平正義、增進人民福祉。
全面深化改革的力量源泉是：廣大人民群眾。
全面深化改革的框架是：經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設制度改革等六位一體的改革框架。
全面理解準確把握xx屆三中全會的基本精神和全面深化改革的認識論和方法論，對全面深化學校的改革、提升學校的治理能力具有很強的指導性、針對性。
(二)以全面深化改革總目標為指導，提升學校的治理能力。
如上所述，全面深化改革的總目標是完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。其根本方向是中國共產(chǎn)黨領導的中國特色社會主義道路;推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化是為了完善和發(fā)展中國特色社會義制度，使這個制度更成熟而持久，制度優(yōu)勢充分發(fā)揮。
國家治理體系和治理能力是一個國家制度和制度執(zhí)行能力的集中體現(xiàn)，兩者相輔相成，是一個有機整體，有了好的國家治理體系(一整套國家制度)才能提高治理能力，提高國家治理能力(制度執(zhí)行力)才能充分發(fā)揮國家治理體系的效能。
治理的要義在于“共治”和“法治”。“治理”一詞自世界銀行首次使用20多年來，越來越普遍地被各國、國際組織、官方所使用并賦予新的含義。在我國中共中央和國家文件中首次使用該概念應是xx屆三中全會的決議。“治理”比“統(tǒng)治”、“管理”、“領導”等相關用語外延更大，“治理”有“共治”和“法治”兩個要義。“治理”中的“共治”要義既不是單向的上對下，也不是單向的下對上，而是上下協(xié)同、共同治理，多種主體共同參與治理并發(fā)揮各自的角色功能，形成治理的協(xié)作力和總體效應。“法治”是指現(xiàn)代國家治理是依法治國，凡事有法可依，重大改革都要于法有據(jù)。如果是要突破現(xiàn)行法律法規(guī)的要求，應獲得授權方可進行實驗性改革。
結合我們學校來講，我們是社會主義大學，必須在堅持社會主義辦學方向，貫徹黨的教育方針，培養(yǎng)社會主義事業(yè)可靠接班人和建設者上保持堅定和清醒。這是任何時候都不能改不能變的。構建完善高校治理結構的原則，前講“四句話”，后又增加二句話，這就是“黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理、社會參與、依法治校”。要實現(xiàn)堅持社會主義辦學方向前提下的學校治理體系和治理能力現(xiàn)代化，必須循序漸進、蹄疾而步穩(wěn)。依據(jù)教育部第35號令頒布并于20xx年3月1日起施行的《高等學校學術委員會規(guī)程》，結合學校實際情況，制訂了校學術委員會規(guī)程，初步調(diào)整了校學術委員會及學術道德委員會人員組成，正在起草《鄭州輕工業(yè)學院章程》。所謂初步調(diào)整是指有關人員構成比例沒有達到《高等學校學術委員會規(guī)程》要求，這體現(xiàn)著學校對教師隊伍現(xiàn)實情況的把握和改革力度的把握。這種把握是否符合學校的實際，應由實踐檢驗和同志們評判。其改革取向是發(fā)揮政治權力、行政權力和學術權力的共治作用，提高教授治學、教職工民主治理和學生參與治理積極性，不斷探索學校治理體系的完善和治理能力提高途徑。貫徹落實教育法、高等教育法、教師法等法律，提升學校治理能力，推進依法治校。
(三)積極穩(wěn)妥地推進學校改革發(fā)展。
推進學校的改革發(fā)展要采取正確的方法。xx屆三中全會關于全面深化改革的精神和等中央領導的講話精神，為我們提供了深化改革的認識論和方法論指導。如中央部署六位一體的全面改革而選擇以經(jīng)濟體制改革為重點，并以經(jīng)濟體制改革帶動其他改革，是因為經(jīng)濟發(fā)展是重點，是第一要務。由此啟示，高校深化教學科研改革，深化人才培養(yǎng)模式改革應為重點，應為突破口，并以此帶動其他改革。改革要與發(fā)展相匹配，發(fā)展與改革同時研究、同時部署、同時推進;頂層設計與“摸著石頭過河”相結合，既要重視宏觀思考和頂層設計，又要積極探索實踐，“摸著石頭過河”，指出：“要加強宏觀思考和頂層設計，更加注重改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，同時也要繼續(xù)鼓勵大膽試驗、大膽突破，不斷把改革開放引向深入?！钡沤^犯顛覆性錯誤。
要把握好改革的時機和節(jié)奏，穩(wěn)妥有序推進改革。對于方向明確、見效快、易達成共識的改革，屬于我們學校自己可以操作的改革，要下決心積極推進，爭取早日取得成效。比如學科專業(yè)結構調(diào)整、省級精神文明單位創(chuàng)建工作、校園建設工作等都應該是已達成共識的改革發(fā)展大事，必須毫不猶豫、全力推進，早見成效。對于中央、省委、省政府有明確政策要求的改革和工作，必須立說立行，加快推進、爭取率先突破。如黨的群眾路線教育實踐活動、國家級科研成果獎勵、教學質(zhì)量工程項目、全國高校就業(yè)50強項目申報等，必須在政策范圍內(nèi)奮力爭取，實現(xiàn)突破。對于涉及面廣、需要上級主管部門決策后才能推行的改革，要先行研究、做好準備。如招生制度改革、學校內(nèi)部治理結構的改革、學校與政府關系的改革、學校與社會關系的改革、推進學校依法自主辦學等，都需要上級有明確的改革政策指導，需要有政府的自覺改革而不以學校的意志為轉移。如果沒有政府的授權，學校擅自改革的話，一是改了未果，二是超越權限。
理解和執(zhí)行各項改革政策、推進學校改革發(fā)展要學會辯證思維，要把握好整體與局部、過程與階段、頂層與基層、統(tǒng)一性與多樣性的辯證關系，既不能以局部代替整體、又不能以整體代替局部，既不能以靈活性損害原則性、又不能以原則性束縛靈活性。
二、學習貫徹在蘭考調(diào)研指導時講話精神，扎實開展好我校的教育實踐活動。
3月17日至18日，親臨河南視察，到聯(lián)系點蘭考縣調(diào)研指導黨的群眾路線教育實踐活動并發(fā)表了重要講話。3月18日下午，習離開河南的當天，省委就召開有關領導會議，研究學習貫徹講話精神的初步意見;3月19日河南省委召開會議進行專題研究，3月24日省委召開全省黨員領導干部電視電話會議傳達學習習重要講話精神，研究貫徹落實具體措施。由此可見，河南省委高度重視而且學習貫徹迅速。
(一)蘭考講話的主要精神。
指出，焦裕祿精神同井岡山精神、延安精神、雷鋒精神等革命傳統(tǒng)和偉大精神一樣，過去是、現(xiàn)在是、將來仍是我們黨的寶貴精神財富。開展教育實踐活動和弘揚焦裕祿精神是高度契合的：習從貫徹黨的群眾路線的角度，深刻闡述了焦裕祿精神的時代內(nèi)涵，即“心中裝著全體人民，唯獨沒有他自己”的公仆情懷;凡事探求就理、“吃別人嚼過的饃沒味道”的求實作風;“敢教日月?lián)Q新天”、“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神;艱苦樸素、廉潔奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操。習強調(diào)要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終，要“深學、細照、篤行”，努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。在講話中提出了五個準確把握：即準確把握教育實踐活動總體要求，為各項工作確立一個較高標準;準確把握教育實踐活動實踐載體，把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終;準確把握教育實踐活動重要對象，充分發(fā)揮領導干部的示范帶頭作用;準確把握教育實踐活動組織指導原則，確保每個層級每個單位的活動取得實效;準確把握縣域治理的特點和規(guī)律，把開展教育實踐活動同全面深化改革、促進科學發(fā)展有機結合起來。習在講話中對縣級領導班子和領導干部提出了四點要求，就是正確認識和處理人際關系，做到既有人情味，又按原則辦;下決心減少應酬，保持健康的工作方式和生活方式;實實在在做人做事，不搞“假大空”;對一切腐蝕誘惑保持高度警惕，防微杜漸。
(二)以習講話精神為指導，扎實開展好我校的教育實踐活動。
根據(jù)在蘭考調(diào)研指導講話的主要精神，結合我校實際和正在開展的教育實踐活動，談幾點體會與同志們共勉。
一是要深學、細照、篤行。要在實踐活動中抓好焦裕祿精神的學習，學習焦裕祿同志的為民情懷、求實作風、奮斗精神和高尚道德情操，要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終。我們一定要對照焦裕祿精神錘煉黨性、提升境界，使師生至上、學校大局至上的理念深深植根思想深處，自覺踐行黨的群眾路線，真正做到習要求的“深學”。我們要把焦裕祿精神作為一面鏡子，照一照自己有多少公仆情懷、照一照自己的求實作風好不好、照一照自己的奮斗進取精神強不強、照一照自己的道德情操高不高，是否做到艱苦樸素、廉潔奉公，真正做到習要求的“細照”。焦裕祿在蘭考工作只有475天，但在群眾心中鑄就了一座永恒的豐碑。這豐碑是靠他風里雨里、沙丘中、困難中干出來的。我們要向焦裕祿同志看齊，從眼前做起，從小事做起，帶頭服務師生、帶頭開拓創(chuàng)新、帶頭務實重干，帶頭做輕院改革發(fā)展的推動者，要力戒空談妄議，要力戒高標準照別人不照自己，真正做到習要求的“篤行”。
二是要遵循五個“準確把握”要求。在教育實踐活動中我們要按習提出的五個“準確把握”的要求，在目前取得成績的基礎上，進一步從嚴從實、高標準推進教育實踐活動;進一步發(fā)揮領導干部示范帶頭作用，以上率下深化活動開展;進一步抓好立行立改，務求取得扎實成效;進一步把開展教育實踐活動同推進學校改革發(fā)展結合起來，統(tǒng)籌兼顧、推動學校各項事業(yè)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
三是要牢記四條教誨。習對縣級領導班子和領導干部提出的四條諄諄教誨，適應我們每一位領導干部和全體黨員，是我們各級領導班子和領導干部應該遵循的行為準則，我們必須時刻牢記，保證不掉入關系網(wǎng)和人情陷阱，保證減少應酬、有更多時間學習充電、思考工作，保證明明白白做人、踏踏實實做事，保證抵御誘惑、保持操守。
四是要強調(diào)聚焦“四風”，堅持主題不變、鏡頭不換。群眾路線教育實踐活動主要是查找“四風”問題，要把實踐活動與日常工作區(qū)別開來，工作中其他的問題要按照正常程序解決。
深學、細照、篤行焦裕祿精神是目前和下階段開展群眾路線教育實踐活動的基本遵循，學校各級黨組織一定要把學習焦裕祿精神作為一條紅線貫穿教育活動始終，力爭使我校的教育實踐活動規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新，取得扎扎實實的成效，贏得師生的認可，推動學校事業(yè)邁上新臺階!
三、轉變作風、敢于擔當、嚴守紀律，形成良好教風、學風和校風。
以來中央出臺了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”及實施意見，去年中央專門對“八項規(guī)定”執(zhí)行情況進行了檢查，并下發(fā)了進一步改進工作作風的文件。我校在抓干部作風方面也下發(fā)了落實八項規(guī)定的具體辦法，從改進調(diào)查研究、厲行勤儉節(jié)約、規(guī)范工作接待等方面作了具體規(guī)定，對廣大黨員干部的工作作風提出了明確要求，并取得了明顯成效，受到了全校師生的廣泛好評，贏得了廣大黨員干部和師生的認可，一種風清氣正、和諧和美、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍更加向好。但是我們必須清醒地看到，我們的干部作風與中央和省委的要求相比，與學校發(fā)展的要求相比，與廣大師生對高水平滿意服務期盼相比，還存在一定的差距。所以，正如所講的，改進作風永遠在路上。
(一)好干部的基本要求。
黨的群眾路線教育實踐活動的重點對象是領導機關、領導班子和領導干部，作風建設的重點也是這三部分群體。在去年全國組工會議上提出了好干部的五條標準，即“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”，并著重講了信念堅定和敢于擔當這兩條;在今年全國“兩會”期間，他在參加安徽代表團討論時，對黨員、干部提出“三嚴三實”要求，即嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。這五條標準和三嚴三實要求，不僅是我們選拔使用干部的基本遵循，而且也是我們管理干部和干部自身經(jīng)常對照自修的標桿。
(二)好干部要敢于擔當。
這里我要特別強調(diào)一下，干部要敢于擔當?shù)膯栴}。好干部五條標準中其中一條就是敢于擔當;中央政治局、書記處書記、中央黨校校長在20xx年3月1日中央黨校春季班開學典禮上的講話題目就是“領導干部要敢于擔當”。指出：敢于擔當是中國共產(chǎn)黨人的鮮明品格，敢于擔當是領導干部的時代責任，敢于擔當?shù)谋举|(zhì)要求是堅持原則、認真負責，敢于擔當就要做到自身硬，黨組織要為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭拧?BR> 對領導干部要敢于擔當進行了全面系統(tǒng)深刻的論述，我們一定要按照中央領導的要求，增強我校領導干部的擔當精神、擔當意識、擔當責任和擔當本領，做到在大事大非面前敢于亮劍、面對矛盾敢于迎難而上、有了失誤敢于擔責、面對歪風邪氣和損害學校、師生利益的事情敢于堅決斗爭。同時，作為學校各級黨組織要旗幟鮮明地支持擔當者、保護擔當者、褒獎?chuàng)斦?，形成正確導向，使敢于擔當成為全校各級干部的自覺追求，讓那些有銳氣、勇作為、敢擔當?shù)母刹康玫街赜?，讓那些遇到好事主動辦搶著辦、遇到難事遇到矛盾繞道走的干部受到鞭策，讓那些日常工作不負責任、關鍵時刻畏首畏尾的干部受到警醒。
(三)黨員干部要嚴守黨的組織紀律和工作紀律。
抓干部作風建設要嚴明黨的組織紀律，增強組織紀律性。在20xx年中央紀委第二次全會上強調(diào)了嚴明政治紀律，我們學校在中心組學習擴大會和去年的中層干部會議上進行了學習貫徹。今年1月4日，在中央紀委三次會議上作為一個重要方面專門強調(diào)了嚴明組織紀律問題。他指出：組織紀律性是黨性修養(yǎng)的重要內(nèi)容。加強組織紀律性必須增強黨性修養(yǎng)。共產(chǎn)黨人的黨性原則就是：想問題、搞研究、做決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，即不能把個人利益放在第一位;黨章規(guī)定的“四個服從”即個人服從組織、下級服從上級、少數(shù)服從多數(shù)、全黨服從中央，這是黨最根本的組織原則，也是最基本的組織紀律。作為一名黨員、干部在任何情況下，必須站穩(wěn)學校黨組織和廣大師生員工這個立場，自覺做到“四個服從”。黨外干部也是中國共產(chǎn)黨的干部，在遵守紀律上沒有例外。作為領導干部必須自覺遵守請示報告制度和個人事項報告制度。涉及重大問題、重要事項，身邊人出現(xiàn)重要事件必須按規(guī)定時間向組織請示報告。黨委是起領導核心作用的，各方面都應該自覺向黨委報告重大工作和重大情況，在黨委統(tǒng)一領導下盡心盡力做好自身職責范圍內(nèi)的工作。作為一名黨員干部要對黨忠誠，無論何時何地都要擺正自己的位置，不能凌駕于組織之上或游歷于組織之外，作為下一級黨組織都要自覺服從上一級黨組織的領導。關于請示報告制度，上級及我校都有這方面的制度，關鍵是執(zhí)行問題，我們要結合教育實踐活動抓一抓組織紀律問題，以進一步增強學校各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
關于工作紀律問題，去年學校抓了一下，有明顯好轉，今年教育實踐活動開展以來，對干部職工的工作紀律又有比較大的促進，但是從學校領導到院(系)聽取意見情況看，有些師生對一些行政管理人員遲到、早退和不在崗位情況仍時有反映，這個問題是可以立行立改的，行政管理人員的崗位是管理崗位并享受相應的各種待遇，主要是服務職能，按時上下班，為師生服好務是理所應當?shù)姆謨?nèi)工作。從現(xiàn)在開始，所有行政崗位人員必須嚴格遵守工作紀律，堅守工作崗位，為師生提供滿意服務，有事外出辦事一要請假二要以適當方式予以告示。在這一點上有些處室、有些干部做的較好，贏得了老師們的好評，應該肯定，應該發(fā)揚光大!組織、人事、紀檢部門要不定期檢查工作紀律，對于紀律松懈又不肯改變的要予以通報，直至做出處理。
(四)進一步加強干部作風、教風、學風建設，樹立良好校風，推進學?？焖侔l(fā)展。
干部的作風、教師的教風、學生的學風以及整個校風是學校精神環(huán)境的主要內(nèi)容，不僅能夠?qū)W生成長產(chǎn)生持久的、潛移默化的教育作用，而且集中體現(xiàn)學校的管理和辦學水平，關系學校的形象和聲譽，影響學校的生存和發(fā)展。優(yōu)良的風氣一經(jīng)形成，就會約束師生員工的言論和行為，成為推動學校事業(yè)發(fā)展的強大精神力量。因此，我們要結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，精神文明創(chuàng)建工作，通過加大干部教育、管理和監(jiān)督工作力度，轉變干部作風，提高干部管理育人和服務育人水平;通過強化教學工作紀律，教師教學工作效果評估、教學督導、領導干部聽課制度等措施提高課堂教學質(zhì)量，通過加強師德師風建設、反對學術不端、實行教師引進錄用和晉職中師德一票否決制度提高師德水平;通過進一步嚴格考風考紀、標準化考場使用、正面教育引導、改善學習條件等措施，加強學風建設，形成濃郁的學習風氣。
加強干部作風、教風、學風、校風建設，學校機關、領導干部和教師要首先身體力行、嚴于律已，作好表率和示范。要求院(系)基層做到的，學校機關要首先做到;要求群眾做到的，黨員、干部特別是領導干部要首先做到;要求學生做到的，教師要首先做到。只有這樣一級帶一級，一級抓一級，層層抓落實，常抓不懈，學校才能形成優(yōu)良的校風和育人環(huán)境。
同志們，推動一切工作的關鍵在于落實。習說：“一分部署，九分落實”?！耙乐贯汴惪瘴?、等待觀望、急功近利，必須有時不我待的緊迫意識和夙夜在公的責任意識抓實、再抓實”。抓落實是領導工作中極為重要的環(huán)節(jié)，是黨的思想路線和群眾路線的根本要求，也是衡量黨員干部世界觀正確與否和黨性強不強的重要標志。目前學校發(fā)展到了轉型爬坡攻堅提升的關鍵時期，我們一定要凝心聚力、團結奮斗，以踏石留印、抓鐵有痕的實干精神，抓住學校目前發(fā)展的四項主要工作和五件大事，牽引帶動全面工作，推動學校事業(yè)步入新的更高的美好境界!
謝謝大家!
全礦中層干部會議主持詞篇六
全市干部大會主持詞 同志們： 經(jīng)市委、市政府研究決定，今天在這里召開全市干部大會。大會的主題是：統(tǒng)一思想，振奮精神，求真務實，真抓實干，加快發(fā)展。參加今天會議在主會場的有：所有在家的市級領導，老領導代表，市委各部委、市級各部門、各人民團體、xx在合直屬機構、金融保險部門副科長以上的機關干部。在分會場的有：市級各部門不在主會場參會的機關干部，各鎮(zhèn)街全體機關干部。 今天的大會共有兩項議程，下面進行: 第一項議程，請市委副書記、市人民政府市長xxx同志講話; 第二項議程，請市委書記xx同志講話。 同志們，今天大會的議程進行完畢。會后，我們必須緊密結合各自實際，認真學習，深入貫徹這次干部大會的精神，把學習貫徹會議精神同當前各項工作緊密結合起來，腳踏實地，把各項工作抓緊、抓實、抓好。 一要認真查找認識上的差距，實現(xiàn)思想觀念大轉變。要通過學習貫徹，進一步統(tǒng)一全市廣大干部群眾的思想認識，增強抓機遇求發(fā)展的緊迫感和責任感，切實把全市上下的思想認識和行動實踐統(tǒng)一到干部大會精神上來，統(tǒng)一到加快xx發(fā)展上來，統(tǒng)一到謀xx發(fā)展上來。 二要認真查找作風上的差距，實現(xiàn)精神狀態(tài)的大轉變。要在其位謀其政，實行換位思維，從基層、從群眾的角度，查找自身不足，切實轉變工作作風，全心全意為群眾辦好事、辦實事。要進一步振奮精神，大興求真務實之風，增強干事創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)造力，扎扎實實地把各項工作推向前進。 三要認真查找紀律上的差距，實現(xiàn)干部形象的大轉變。要強化黨政干部的帶頭意識和表率意識，在各級班子中形成合力謀發(fā)展的風氣，在各級各部門中形成廉潔自律的風氣，在機關干部中形成嚴守紀律的風氣，樹立黨政干部良好形象。 四要認真查找抓落實上的差距，實現(xiàn)工作成效的大轉變。各級各部門要及時總結抓落實的經(jīng)驗教訓，切實把功夫下在層層抓落實上，把著力點放到推動工作上，開拓創(chuàng)新，真抓實干，推動我市經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展。 散會。
-同志們：
在舉國上下共度xx年這美好吉祥、幸福安康新春佳節(jié)的大喜日子里，在元宵佳節(jié)將要到來之際，今天，我們在這里隆重召開全市三級干部會議，回顧總結xx年工作，安排部署xx年各項工作，隆重表彰全市在xx年度工作中涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人，顯得格外有意義。因此，希望大家自覺遵守會場紀律，關閉所有通訊工具，雖然天氣很冷，也要集中精力把會議開好。
下面會議正式開始。
大會進行第一項：鳴炮奏樂。
…………
大會進行第二項：請市委副書記、市長xx同志講話，大家歡迎。
…………
大會進行第三項：請市委棠委、常務副市長xx同志宣讀表彰決定。
…………
大會進行第四項：進行頒獎。
…………
同志們，這次會議的議程已全部進行完畢。今天這個會議時間雖然不長，但內(nèi)容很豐富，有工作部署，有表彰獎勵，有典型發(fā)言，特別是張書記和水市長兩位領導的講話，不僅明確了我們今年的奮斗目標和工作任務，而且準確指出了我們在工作中要特別注意把握的幾個問題，內(nèi)涵深刻，意義深遠。大家要認真領會兩位領導講話的精神實質(zhì)，按照會議的部署務必抓好貫徹落實。
主持詞由主持人于節(jié)目進行過程中串聯(lián)節(jié)目的串聯(lián)詞。
如今的各種演出活動和集會中，主持人往往成了主角，而主持人在臺上所表演的主持詞，則是集會的靈魂之所在。因此，主持詞寫作的成功與否，已經(jīng)成為集會成功的關鍵因素之一。所以，每當舉辦演出活動或者集會時，主辦者總是請人為演出或集會撰寫主持詞，由此可見主持詞寫作的重要性。如果把演出中各個單獨的節(jié)目，比喻成散落的珍珠;那么，通過主持人的表演，用主持詞將它們巧妙的串聯(lián)在一起，則形成一條優(yōu)美的項鏈，有珠聯(lián)璧合之妙用，讓各個節(jié)目都在同一的主題下發(fā)出奪目的光彩，使整個聚會活動獲得成功。
內(nèi)容
主持詞一般由開場白、中間部分與結束語組成。
開場白 演出或其他開場時引入本題的道白，比喻文章、介紹或講話等開始的部分。
結束語 末了帶有總結性的一段話。
主持人
主持人
主持人在各種活動中既是組織者、主持者，又是指揮者，是統(tǒng)領、引導、推進活動進程的人。隨著社交活動的增多，主持人的范圍也逐漸外延，成為當前十分走俏的熱門行當。一些單位或部門，在舉行各種會議、聯(lián)歡會或競賽活動時，大都采用節(jié)目主持人的形式。然而，好的主持詞則是發(fā)揮主持人主持水平的關鍵。
種類
主持詞種類
主持詞種類主持詞大體上可分為會議主持詞、文藝演出晚會主持詞、賽事活動主持詞、節(jié)慶活動主持詞、婚慶禮儀主持詞等。
會議主持詞
一、代表性會議主持詞
二、工作性會議主持詞
三、專題性會議主持詞
四、聯(lián)席性會議主持詞
五、紀念性會議主持詞
六、學術性會議主持詞
七、總結表彰會主持詞
八、其他會議主持詞
晚會主持詞
一、春節(jié)文藝晚會主持詞
二、三八婦女節(jié)晚會主持詞
三、五四青年節(jié)晚會主持詞
四、六一晚會主持詞
五、七一晚會主持詞
六、八一晚會主持詞
七、教師節(jié)晚會主持詞
八、國慶晚會主持詞
九、重陽節(jié)晚會主持詞
十、迎新晚會主持詞
十一、元旦晚會主持詞
十二、慈善募捐活動主持詞
十三、迎新生晚會主持詞
十四、校園晚會主持詞
十五、聯(lián)歡晚會主持詞
十六、聯(lián)誼晚會主持詞
十七、文藝匯演主持詞
十八、文藝演出主持詞
節(jié)慶主持詞
一、慶典活動主持詞
二、節(jié)日紀念活動主持詞
三、藝術節(jié)主持詞
賽事主持詞
一、文藝比賽活動主持詞
二、體育比賽活動主詩詞
三、知識競賽主持詞
四、演講比賽主持詞
五、其他比賽活動主持詞
禮儀主持詞
一、婚慶主持詞
二、開業(yè)主持詞
三、喬遷新居主詩詞
四、壽辰(生日)活動主持詞
五、升學宴活動主詩詞
六、同學聚會主詩詞
七、迎送答謝活動主持詞
八、追悼會主持詞
主持詞寫作
主持詞寫作
主持詞的寫作沒有固定格式，它的最大特點就是富有個性。不同內(nèi)容的活動，不同內(nèi)容的節(jié)目，主持詞所采用的形式和風格也不相同。
一、主持詞的寫作，首先要突出活動主旨并貫穿始終如今，文化呈多元趨勢，各種主體性活動很多。了解了活動主題以后，通過主持詞的寫作將主題貫穿于所有的節(jié)目之中，從而使活動主題步步深化，絲絲入扣，不斷將活動推向高潮。
二、寫好開場白，要把握好吸引觀眾、創(chuàng)設情境、導入主題三個環(huán)節(jié)開始如何吸引觀眾的視線，如何把握觀眾的心理，怎樣導入主題，主持詞開場白的寫作非常重要。必須掌握三個環(huán)節(jié)：
一是先聲奪人，通過對所有來賓的問候，將觀眾的注意力全部吸引過來。比如：尊敬的各位領導，親愛的觀眾朋友們：大家好!”這樣的問候，可以讓所有的觀眾都對號入座，調(diào)動起觀眾的參與熱情并迅速投入到節(jié)目的欣賞中去。二是對現(xiàn)場和當時情景加以描述，讓觀眾感到熟悉、感到親切自然，樂于接受。比如：《 2006年7月9日中國濟南國際兒童廣場晚會主持詞》的開場白中這樣寫道：甲：寂靜的園林已籠罩著一片暮色的蒼茫，遠方的山巒又勾畫出一個個令人喜愛的卡通形象;乙：飛瀉的霓虹早已閃爍著七彩的燈流，泉城的夏夜呀四處彌漫著花草的芬芳;甲：風兒歇息了，鳥兒也歇息了，只有潺潺的流水撥動著愛的琴弦在輕輕歌唱。由于當時設定的演出場地是在泉城公園中，主持詞通過對特定的`周邊環(huán)境的描述，并表現(xiàn)出一種優(yōu)美和深幽的意蘊，讓觀眾身臨其境，容易引起的感情上的共鳴。其三，觀眾被吸引之后，應迅速導入主題，進入節(jié)目欣賞。開場白寫得再好，也不能好無休止的朗誦下去，因為這里不是詩歌朗誦會;所以，將觀眾的情緒調(diào)動起來以后，應迅速切入主題，讓觀眾進入第一個節(jié)目的欣賞，讓活動演出拉開帷幕。主持詞的開場白，從篇幅上可長可短;但應該把握好以上三個環(huán)節(jié)，達到吸引觀眾、創(chuàng)設情境、導入主題的目的。
三、要增加主持詞的文化內(nèi)涵，達到寓教于樂的目的主持詞的寫作，在不增加篇幅的情況下，應盡量增加文化內(nèi)涵，寓教于樂，不斷提高觀眾的文化知識和素養(yǎng)。采用和歷史文化有關的表述方法去寫作。
四、注意對象，增強藝術表現(xiàn)力比如為少年兒童寫作的主持詞，在語言的表述中應盡量采用具有少年兒童特征的語言。具有少兒特點的語言不但容易拉近觀眾的距離，很容易被少兒所接受;否則，過分成人化的語言，則失去了少兒童天真的特性。在集會或聯(lián)歡會開始的時候，成年人往往這樣開場：“尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們：大家好!”假如孩子們在主持集會或聯(lián)歡會時，原樣照搬，就貽笑大方了，可以改成：“親愛的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨、老師們、同學們：大家好!”當我們成年人介紹某位領導時，往往這樣介紹：“今天參加聯(lián)歡會的有市委書記×××同志”;如果換成孩子們介紹，可以改成：“讓我們用掌聲，歡迎市委書記×××叔叔參加我們的聯(lián)歡活動”等等。
五、借鑒詩詞和散文詩的寫作手法，提高主持詞的藝術感染力中國格律詩詞經(jīng)過幾千年的發(fā)展，已經(jīng)成為一種獨特的文化景觀。格律詩詞講究修辭，用字精煉，語句結構規(guī)范，意境含蓄深遠，敘事、抒情柔和一體，典故、哲理渾然天成，它是如此深刻的和我們民族的心理糾結在一起，以至在中國人心目中，它成為了一種神話，一種不可企及的文化典范，一種超越時空的精神家園。在主持詞的寫作中，不可能嚴格按照舊體詩詞的句式和字數(shù)(甚至詞性對仗)和平仄聲調(diào)(包括韻腳)去寫作，而是寫出詩風詞韻就很可以了。俗話說：“詩乃心語，情乃詩魂”。寫詩重在一個“情”字，情者有感情、激情、熱情之別。首先要有感情，才會觸景生情，這就是激情;但又必須熱心于寫，這就需要熱情。因此，主持詞的寫作，也必須帶著創(chuàng)作的激情和熱情去寫作，才能寫出煽情、感人的主持詞。散文詩的特點是，它兼有散文與詩歌兩種體裁的屬性，本質(zhì)上還是一種詩歌的形式。它借用于散文的外觀和部分寫作手段與詩歌的語言、靈魂結合為一體，為表達主題而服務。無論是詩詞和散文詩的這些特點，都成為了主持詞寫作中經(jīng)常借鑒的寫作手法。比如，在主持詞寫作中，運用詩詞寫作中的對仗、押韻技巧，可以讓主持人讀起來瑯瑯上口，聽起來具有音樂的節(jié)奏美;在大段的抒情性的描述中，則可以借鑒散文詩的寫作特點，可以分行，也可以不分行，可以段落形式出現(xiàn)。比如：甲：我們從西河遺址走來，身上凝聚著開拓未來的力量乙：我們從平陵古城走來，綻開一個個彩色的夢想甲：我們傳承著李清照、李開先的遺風呵合：勤奮學習天天向上，做一個新時代的中華小兒郎甲：請聽童聲獨唱：中華小兒郎。
自從1985年，在中央電視臺的春節(jié)晚會上第一次出現(xiàn)主持人的身影以來，主持詞這門新興的藝術形式已經(jīng)發(fā)展了二十多年時間。主持詞已經(jīng)成為各種演出活動和集會中不可或缺的重要組成部分?？梢哉f，主持詞是我國藝術門類中很特殊的藝術形式，它往往依附于各種演出和聚會而出現(xiàn)，很少像詩歌、散文那樣成為獨立的藝術主體。但好的主持詞仍具有很高的藝術價值，值得人們回味、欣賞。
全礦中層干部會議主持詞篇七
同志們：
經(jīng)__委研究，決定今天在這召開全集團三級干部大會，今天會議的主要任務是：簡要回顧總結20_年度各項工作，表彰先進，安排部署20_年工作，進一步統(tǒng)一思想，明確責任，強化措施，努力推進全集團各項工作再上新臺階。
出席和參加今天會議的有：__班子在家領導，各二級單位黨政負責人，機關科室負責人及受表彰人員，共計_余人。
今天的會議共有四項議程：一是由_宣讀表彰決定及頒獎。二是簽訂責任狀并對機關科室領導進行考核測評和民主評議。三是_班子領導就各自分管工作進行20_年回顧和部署20_年工作。四是黨委書記_作重要講話。
由于會議時間緊，議程多，請大家務必遵守會議紀律，集中精神共同把會開好，開出實效。
首先，進行第一項議程。由_宣讀表彰決定?！赌繕丝荚u表彰決定》，《綜治維穩(wěn)工作表彰決定》。
由于獎項多，為節(jié)約時間，今天會上只頒發(fā)目標考評綜合先進，單項第一名和先進個人。其他的獎項會后請各單位到大會工作人員處領取。
現(xiàn)在開始頒獎。首先頒發(fā)_。請_上臺領獎。大家歡迎…………………………(請回)。
下面進行第二項議程。簽訂責任狀并對機關科室領導進行考核測評和民主評議?？紤]到時間關系，責任書、考核測評表和民主評議表，會前已經(jīng)放在參會人員的座位上，責任書一式兩份，請大家簽好字后，自己留下一份，另一份還有測評表和民主評議表，請工作人員會后收回。
下面進行第三項議程。_領導回顧總結20_年工作，安。
下面，進行會議最后一項議程。讓我們以熱烈的掌聲歡迎黨委書記_作重要講話。
同志們，今天會議議程全部結束。會上，表彰了先進，簽訂了安全生產(chǎn)、黨風廉政等責任狀，對機關科室領導進行了考核測評和民主評議，_領導班子成員分別就各自己分管工作進行了安排部署。
特別是會議最后_在講話中，既充分肯定了過去一年取得的成績，又在研判當前發(fā)展形勢和縣情及_本地特點的基礎上，從戰(zhàn)略的高度提出了切合我_發(fā)展實際的指導思路、工作重點和保障措施，并提出了殷切希望。_的講話深入淺出，既有很高的思想性，又有很強的操作性，對我們?nèi)绾我碌臍v史起點上開創(chuàng)工作新局面，_x具有非常重要的指導意義。各地、各單位一定要認真學習領會這次會議精神、特別是楊書記的講話精神，對照目標要求，落實工作舉措，以高度負責的態(tài)度和高效務實作風，全力以赴抓好20_年各項幾項工作。下面，就貫徹落實此次會議精神，我再強調(diào)三點意見。
一是要統(tǒng)一思想，迅速行動，認真?zhèn)鬟_貫徹會議精神。會后大家要認真對照會議精神，進一步把思想統(tǒng)一到建設富裕和諧美麗_的戰(zhàn)略部署上來，進一步凝聚發(fā)展合力，以只爭朝夕，時我不待精神投入到各項工作中去。
二是要明確職責，強化舉措，全力落實好各項工作部署。要積極作為，切實把今天會議精神轉化為實際行動，明確責任，自我加壓，全力落實好各項工作部署。各單位要認真按照會議的安排和部署，結合各自工作實際，科學制定本單位的工作意見，明確目標，落實責任，做到工作有計劃安排、有目標要求、有督促檢查、有完成時限、有獎懲辦法，層層有人抓，事事有人管，件件有著落，努力形成上下合力、共識共為、齊抓共管的濃厚工作氛圍。
三是要加強領導，務實作風，確保各項工作扎實推進。各各單位要以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，進一步改進工作作風。要深入一線抓落實，沉下身子抓推進，把各項工作落到實處。要切實增強大局意識，主動搞好協(xié)調(diào)配合，心往一處想，勁往一處使，形成抓工作的整體合力，確保高效、快速地推動各項工作開展。
今天的會議到此結束，散會。
全礦中層干部會議主持詞篇八
同志們：
經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，今天召開年終工作會議，這是新任黨委書記、鎮(zhèn)長召開的第一次鎮(zhèn)村干部會議，也是在蛇年春節(jié)前召開的最后一次鎮(zhèn)村干部會議。
今天參加會議的有：全體村（居）干部、機關事業(yè)單位干部。會議的主要任務：一是通報2012年度農(nóng)村工作目標責任考核情況；二是兌現(xiàn)2012年度村組干部工資、劃撥村組辦公經(jīng)費和黨建經(jīng)費；三是馮鎮(zhèn)長重點安排部署春節(jié)期間的幾項重要工作；四是陳書記作重要講話。
下面請鎮(zhèn)綜治辦李主任通報2012年度全鎮(zhèn)農(nóng)村工作目標責任考核情況；
……………
……………
下面請馮鎮(zhèn)長安排部署當前和春節(jié)期間的工作，大家歡迎！ ……………
下面請陳書記作重要講話，大家歡迎！
會議小結
同志們：
剛才，李主任和黃主任分別就2011年度農(nóng)村工作目標責任考核和計劃生育工作單項考核情況向大會作了通報；沈所長就2011年度村組干部工資發(fā)放和村組辦公經(jīng)費、黨建經(jīng)費撥付情況作了說明；馮鎮(zhèn)長回顧總結并充分肯定了全鎮(zhèn)2012年的工作
成績
，就當前和春節(jié)前后的工作作了安排部署，對2015年的工作提出了初步設想；陳書記的重要講話，內(nèi)涵豐富，寓意深厚，希望大家要深刻領會。會后各村（居）盡快辦理村組干部工資發(fā)放手續(xù)和村組辦公經(jīng)費、黨建經(jīng)費撥付手續(xù)。
下面，我就這次會議精神的落實，講幾點意見：
1、精心組織，認真?zhèn)鬟_落實會議精神。今天會后，各村居班子要研究，盡快召開村三委會成員、組干部、黨員群眾代表會議，把陳書記、馮鎮(zhèn)長的講話精神傳達落實好，尤其是扎扎實實安排做好當前和春節(jié)前后的具體工作。
2、嚴格紀律，廉潔自律過好春節(jié)。春節(jié)將至，各級都在落實中央《
關于
改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，各村居、各單位的主要負責人要有政治敏銳感，在春節(jié)期間，希望大家要大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅決防止講排場、比闊氣、鋪張浪費現(xiàn)象；嚴禁宴請；嚴禁大吃大喝；嚴禁參與賭博。在這里我要強調(diào)一下，對于撥付的村組干部工資和辦公經(jīng)費，請各村必須及時通過考核兌現(xiàn)發(fā)放到位，堅決不許私自降低標準發(fā)放或者擠占挪用。
3、統(tǒng)籌兼顧，做好三項結合工作。一是春節(jié)期間鎮(zhèn)區(qū)衛(wèi)生管
理工作。加強環(huán)衛(wèi)工人的考核管理，確保春節(jié)期間鎮(zhèn)區(qū)街道的環(huán)境衛(wèi)生。城建辦還要落實人員，加強巡查，防止亂占、亂建現(xiàn)象的發(fā)生。二是啟動新農(nóng)村示范村建設。三是認真做好春節(jié)期間的值班工作。各村、各單位要加強春節(jié)值班工作，嚴格落實崗位責任制，必須安排專人每天24小時值班，確保信息聯(lián)絡暢通。要堅持重大信息報送制度和信息“零”報告制度，對本村、本單位出現(xiàn)的不穩(wěn)定苗頭或重大突發(fā)性事件及
其他
重要緊急情況，立即請示報告，及時妥善處置。所有值班人員必須堅守崗位，盡職盡責，對因脫崗或遲報、漏報、瞞報、誤報重要情況信息而造成后果的，要嚴肅追究有關人員責任。
4、幾點要求
一要高度重視，扎實部署。時值年末歲首，工作任務繁重，
安全
生產(chǎn)、群眾
生活
安排、信訪矛盾糾紛調(diào)處、森林防火、計劃生育等工作容不得半點馬虎。各村和各單位要高度重視，結合本轄區(qū)、本行業(yè)實際和特點，加強組織領導，周密安排部署，認真研究工作方案，明確工作重點、步驟、要求和措施，扎實做好春節(jié)和兩會期間的各項工作。
二要突出重點，全面推進。各村、各企事業(yè)單位要針對春節(jié)和兩會期間工作的薄弱環(huán)節(jié)，既突出重點、抓住要害、關鍵環(huán)節(jié)，又要注重兼顧統(tǒng)籌全面，工作開展要做到橫向到邊、縱向到底，不留死角、不走過場。
三要明確分工，夯實責任。各村各單位的領導班子成員要開好會議，明確分工分管責任，做好記錄，確保雙節(jié)兩會期間各項工作責任落到實處。
四要加強領導，跟蹤督辦。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府要強化對各村、
各單位春節(jié)和兩會期間的工作督查，確保當前工作目標任務不欠賬，圓滿完成。
同志們，2012年已經(jīng)過去，2015年我們肩負的工作任務艱巨而光榮，讓我們在新任書記、鎮(zhèn)長的堅強領導下，統(tǒng)一思想，堅定信心，扎實工作，奮力拼搏，爭取春季工作開門紅。
最后，祝大家新年愉快，身體健康，工作順利，萬事如意！
同志們：
今天鎮(zhèn)黨委、政府在這里舉辦村干部培訓會議，主要目的是讓大家了解和掌握開展農(nóng)村工作中的一些政策法規(guī)和工作知識，提高廣大村干部的政治素養(yǎng)和履職能力，動員廣大新當選的村干部抓緊
學習
，盡快適應新崗位，為拳鋪經(jīng)濟的發(fā)展做出應有的貢獻。今天，縣委組織部組織科劉鵬科長、縣計生局吳兆建局長親臨我鎮(zhèn)為大家授課，在此，讓我們以熱烈的掌聲對劉科長和吳局長的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
參加今天培訓的有：各管區(qū)書記、主任，各行政村黨支部書記、主任、計生專職。這次會議內(nèi)容特別重要，希望大家自覺遵守會議紀律，關閉通訊工具，不要隨便走動、交頭接耳，要認真聽、認真記，確保會議取得良好效果。
下面，會議進行第一項，請縣委組織部組織科科長劉鵬同志給大家講課，大家歡迎！
……
會議進行第二項，請縣計生局副局長吳兆建同志給大家講課，大家歡迎！
……
會議進行第三項，請鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長王宇帆同志作重要講話，大家歡迎！
……
剛才，劉科長和吳局長就黨支部書記職責、黨建業(yè)務知識、計劃生育工作知識等內(nèi)容做給我們做了詳細講解，并對我們村干部提出了一些要求。王書記向我們介紹了加強村干部教育培訓的重要意義，新當選村干部面臨的新形勢、新任務以及如何當好新時期的村干部，希望大家務必細細咀嚼，認真領會，做到“真聽、真學、真吸收、真會用”，在今后的工作中落實好今天的會議精神，切實做一名新時期優(yōu)秀的村干部。
在此，讓我們再次以熱烈地掌聲對劉科長和吳局長的到來表示感謝！
今天的培訓到此結束，散會。
各位領導、同志們：
今天我鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委、政府決定召開這次鎮(zhèn)村干部會,主要任務是總結上半年工作，安排部署下半年工作，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)各項重點工作新局面，實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
今年上半年，全鎮(zhèn)干部群眾上下一心，通力協(xié)作，緊緊圍繞新農(nóng)村建設、迎接檢查觀摩、環(huán)境衛(wèi)生整治、計劃生育、平安創(chuàng)建、黨建等工作，搶時間、趕進度、抓落實，攻堅克難，各項工作取得了較好成績，全面推進了我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化建設進程。
今天參加會議的有鎮(zhèn)上全體領導、機關工作人員、各村支部書記、村委主任、會計。由于與會人員較多，為確保會議效果。因此，請同志們遵守會議紀律。
現(xiàn)在我宣布，會議正式開始。
會議進行第一項議程:請許書記宣讀2012年黨員納新轉正人員名單并對基層組織建設年下一階段工作及信訪、平安創(chuàng)建工作作以安排。
會議進行第二項議程: 請燕鎮(zhèn)長宣讀《上半年農(nóng)村考核工作通報》;
會議進行第三項議程：簽訂防汛目標責任書。
會議進行第四項議程：請程鎮(zhèn)長做當前重點工作安排。
動統(tǒng)一到會議精神上來，精心謀劃，采取有力措施，做好各項工作，保持鎮(zhèn)域經(jīng)濟的持續(xù)快速健康發(fā)展。
下面，我就這次會議精神的傳達貫徹落實，再提幾點要求：
一、及時傳達貫徹會議精神。散會以后，各村都要迅速召開不同層次的會議，認真?zhèn)鬟_學習會議精神，特別是要把程鎮(zhèn)長的講話作為重點傳達下去，要轉變觀念，增強信心，要學先進，樹典型，明確導向，營造氛圍，切實把廣大黨員干部群眾的思想統(tǒng)一到這次會議精神上來。
二、狠抓各項目標任務的落實。各村要針對今年的重點工作，立足村情，進一步細化量化，目標要明確，措施要得力，具體要到人，統(tǒng)籌兼顧，合理分工，不僅要定人員、定責任，而且要定時間、定效果。針對今年的工作，鎮(zhèn)上要成立專門的目標管理督查機構，研究制訂科學詳細的考核辦法，定期對目標任務的完成情況進行考核、排名、通報，逐步把村級工作管理納入規(guī)范化、制度化的軌道，迅速提高廣大鎮(zhèn)村干部的責任意識、發(fā)展意識和服務意識。年終評先讓事實說話，做到獎有理、罰有據(jù)，讓受獎者心安理得，受罰者心服口服，在全鎮(zhèn)形成一種讓干事創(chuàng)業(yè)者得實惠，讓不思進取者受教育，讓軟弱無能者讓位子的良性機制，從而確保全鎮(zhèn)各項工作和目標任務的圓滿完成。
三、切實做好當前工作。各村回去之后，在傳達貫徹今天會議精神的同時，要集中時間、集中精力把當前的幾項工作安排部署下去，特別是對新農(nóng)村建設、環(huán)境衛(wèi)生整治、自主性工作、信訪穩(wěn)定等事關廣大農(nóng)民群眾切身利益的工作，要抓緊、抓好，抓出成效，爭取在新的一年里起好步，開好頭。
全礦中層干部會議主持詞篇九
同志們：
剛才，洪宣布了學校黨委對中層干部的任職名單。這次學校中層干部競聘調(diào)整充實的面比較大，是一中恢復建校以來最為重要也最為關鍵的一次干部人事調(diào)整，可以說是學校20xx年政治活動中的一件大事。切實把本次干部競聘調(diào)整充實工作做好，進一步加強我校干部隊伍建設，對于鞏固和提高學校搬遷一年來改革發(fā)展的大好局面，推進學校創(chuàng)建“省級示范學?！?、創(chuàng)建“省級最佳文明單位”的步伐，具有十分重要的意義。在這里，我就本次中層干部競聘調(diào)整充實講兩個方面的問題。
根據(jù)我校實際，這次競聘上崗主要是科學合理設置職能處室，規(guī)范干部選拔運用機制，優(yōu)化干部隊伍結構，逐步建立辦事高效、運轉協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體制和運行機制，以此影響和帶動學校各方面改革的深入展開。
本次中層干部競聘調(diào)整充實工作有以下幾個特點：
一是學校黨委非常重視本次干部競聘工作，成立了干部競聘工作領導小組，加強對競聘工作的領導，精心組織，周密安排，嚴格程序。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開崗位、公開條件、公開競聘的辦法，經(jīng)過公開方案、宣傳動員，公開報名、資格審查，競聘演說、民主測評，領導推薦、集中考察，校內(nèi)公示等步驟，嚴格選拔任用程序，從而保證了這次干部競聘工作的公開、公平、公正。
二是在競聘上崗過程中，堅持黨管干部和群眾公認相結合。黨委根據(jù)上級精神，結合我校實際制定了《一中中層干部競聘上崗實施方案》，加強了對競聘工作全過程的領導。同時堅持走群眾路線，認真落實群眾的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權，使得一批思想政治素質(zhì)好、業(yè)務精、能力強、群眾公認的同志走上了領導崗位。
三是進一步理順管理職能，優(yōu)化干部結構。依據(jù)學校辦學的變化和特點，對學校職能處室進行調(diào)整，在職能管理上重點解決層次不清、職責不明的情況。同時通過這次競聘調(diào)整充實工作，優(yōu)化了學校干部隊伍結構，調(diào)整后的學校副科級以上干部平均年齡為42歲，比競聘前的平均年齡47.7歲下降了5.7歲，干部隊伍的年齡、學歷、專業(yè)及總體結構更加合理。
四是實行了干部任期制度、干部交流制度。本次干部任職實行聘期制，《一中中層干部競聘上崗實施方案》中明確“學校予以聘任，任期三年”，初步建立和完善了干部能上能下、管理隊伍能進能出的管理機制。通過競聘，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。
二、幾點希望和要求。
通過此次干部競聘為廣大干部職工提供了一個展示自我的平臺。廣大教職員工參與意識強，表現(xiàn)出對學校發(fā)展強烈的責任感和主人翁意識。同時，也對學校的改革和發(fā)展暢所欲言，提出了很多寶貴的意見和建設性的建議。同樣，廣大黨員干部在干部競聘過程中講政治、講大局、講紀律，自覺服從組織的安排，充分展示了我校干部隊伍較好的政治素養(yǎng)和良好的精神風貌。
在這里我代表學校黨委向大家提幾點希望和要求：
一是要正確對待進退交流，堅決服從組織決定。做好這次干部競聘調(diào)整充實工作是一件關系到學校改革發(fā)展大局的大事，更是對廣大黨員干部的一次考驗。以“科學發(fā)展觀”為指導建設“可持續(xù)發(fā)展”的“省級示范中學”、“省級最佳文明單位”，必須建設一支政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強、敢于擔當樂于奉獻的干部隊伍。堅持“四化”方針，本著“戰(zhàn)斗力要強、隊伍要有梯隊”的原則，對學校原有中層干部作了較大幅度的調(diào)整充實，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。要充分認識到這次干部競聘是對全體黨員干部的一次政治檢驗，要能正確對待個人職位的進退交流，以學校的利益為重，以大局為重，自覺服從組織安排，經(jīng)受住名利、權力、位置的考驗。
對這次提拔重用的同志來講，要看到自己的成長進步是黨組織培養(yǎng)教育的結果，是群眾支持的結果，更是校級領導班子以及老同志關心幫助的結果。走上新的領導崗位，擔子更重了，責任更大了，各方面對自己的要求也更高了，一定要謙虛謹慎，戒驕戒躁，盡職盡責地做好工作，不辜負黨組織和廣大教職工的信任和重托。
對這次交流安排的同志來講，要看到這既是工作的需要，也同樣是黨組織的信任和培養(yǎng)。實踐證明，實行干部交流是培養(yǎng)鍛煉干部的有效途徑，有利于干部拓寬視野、開闊思路，有利于干部在新的實踐中加強鍛煉、增長才干。
二是要切實加強學習，不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。20xx年一開年，學校就明確提出“創(chuàng)建省級示范學?！焙汀皠?chuàng)建省級最佳文明單位”的目標，在相當長的時期，“兩個創(chuàng)建”將是擺在學校發(fā)展壯大的重要工作，任務繁重而艱巨，對領導干部素質(zhì)提出的要求將會更新更高。
這次干部競聘調(diào)整充實，許多同志的職務都發(fā)生了變化，面臨新的工作任務和工作環(huán)境，大家要履行好自己的崗位職責，就必須加強學習，不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。首先要提高政治理論水平。作為一名領導干部，必須學好黨的基本理論，在當前要突出學好一系列重要講話精神和xx屆三中精神，以理論學習指導實踐工作，在求實效、促發(fā)展上下功夫;其次要提高領導決策水平和領導能力。要緊密結合工作實踐，認真學習教育管理理論，在提高管理的科學化、規(guī)范化、制度化上下功夫，真正實現(xiàn)新人新氣象;其三要提高駕馭全局的能力。很多同志走上新的領導崗位，一定要有大局觀念，不但要做好自己本部門的工作，更要做好部門之間的協(xié)調(diào)和溝通工作，不斷提高統(tǒng)籌兼顧、綜合協(xié)調(diào)的能力。各部門的負責同志要懂得如何凝聚人心，要把“抓隊伍、帶隊伍”作為自己重要的職責，及時了解本部門黨員干部群眾的思想、工作、生活情況，認真研究解決本部門黨員干部群眾思想、工作、生活中出現(xiàn)的新問題，不斷提高本部門黨員干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，團結廣大群眾，為各項事業(yè)的發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
三是要切實增強責任感和危機意識，求真務實、干事創(chuàng)業(yè)。目前學校正處在改革發(fā)展的關鍵時期、攻堅時期，搬遷新校一年來所取得的佳績也為學校發(fā)展提供了良好的機遇。毛主席曾講過：路線方針確定以后，干部就是決定因素。在座的中層以上干部一定要切實增強責任感和危機意識，要把主要的精力投入到學校教育教學管理工作中去，動員各方面的力量，共同為學校的建設和發(fā)展貢獻力量。要樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，要發(fā)揚求真務實的精神，要有兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，要有扎扎實實的工作作風，要有艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，鋪下身子，真抓實干，切忌急功近利，擺花架子，做表面文章。學校在“兩個創(chuàng)建”的路上還有很多的困難，大家要敢想、敢干、敢為先，敢于創(chuàng)造性地開展工作，要有思想、有師德、有水平、有擔當。學校將建立健職能處室和副科級以上干部的考核制度，健全獎優(yōu)罰劣、獎罰分明的監(jiān)督和考評機制，讓能者上、平者讓、庸者下。
四是要加強作風建設，增強團結。干部隊伍的團結，決定事業(yè)發(fā)展，決定一個單位的風氣。全體中層干部務必要牢記組織的重托與群眾的信任，時時處處為人民群眾謀利益。要廉潔自律，特別是管人管錢管物的更要時刻從嚴要求自己，警鐘長鳴。要特別警惕“官本位”思想的侵襲，決不能沾染官僚主義的惡習。工作實踐已經(jīng)證明：沒有團結的干部隊伍，任何工作都是做不好的。團結出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，也出干部、出人才。
干部隊伍團結與否，決不是干部個人的事情，而是關系全局的大事。干部之間，都要以大局為重，以事業(yè)為重，大事講原則，小事講風格，自覺維護干部隊伍團結。通過本次競聘調(diào)整充實，各職能部門的干部已基本配齊，正職與副職之間一定要協(xié)調(diào)好，遇事勤通氣、勤商量，正職一定要樹立大局觀念，與副職共同“下好下活一盤棋”。同時，這次干部調(diào)整，有些職能部門新成員比較多，年輕同志比較多，加強團結尤為重要。
干部來自各個方面，大家性格不同，閱歷不同，看問題的角度不同，工作中出現(xiàn)這樣那樣的一些意見分歧是正常的，要相互包融，取長補短，加強溝通，求同存異，最終求得一致，形成整體合力。有的同志講“相互補臺，好戲連臺，相互拆臺，共同垮臺”，很有道理。相信在座的各位同志，都能夠以黨員領導干部應有的政治覺悟和氣度，來看待和處理好干部隊伍團結問題，成為執(zhí)行民主集中制的模范，成為加強班子團結的表率。
五是要盡快轉換角色，抓好當前工作，樹立良好的干部形象。雖說經(jīng)過一年的適應學校各項工作正走向正軌和步入常態(tài)，但學校提出的“兩個創(chuàng)建”工作艱巨而繁重，新上任的同志一定要增強憂患意識和危機意識，盡快完成角色轉換，將各項工作平穩(wěn)過渡。
全礦中層干部會議主持詞篇十
同志們：
剛才，洪xx同志宣布了學校黨委對中層干部的任職名單。這次學校中層干部競聘調(diào)整充實的面比較大，是xx一中恢復建校以來最為重要也最為關鍵的一次干部人事調(diào)整，可以說是學校xx年政治活動中的一件大事。切實把本次干部競聘調(diào)整充實工作做好，進一步加強我校干部隊伍建設，對于鞏固和提高學校搬遷一年來改革發(fā)展的大好局面，推進學校創(chuàng)建“省級示范學?！薄?chuàng)建“省級最佳文明單位”的步伐，具有十分重要的意義。在這里，我就本次中層干部競聘調(diào)整充實講兩個方面的問題。
根據(jù)我校實際，這次競聘上崗主要是科學合理設置職能處室，規(guī)范干部選拔運用機制，優(yōu)化干部隊伍結構，逐步建立辦事高效、運轉協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體制和運行機制，以此影響和帶動學校各方面改革的深入展開。
本次中層干部競聘調(diào)整充實工作有以下幾個特點：
一是學校黨委非常重視本次干部競聘工作，成立了干部競聘工作領導小組，加強對競聘工作的領導，精心組織，周密安排，嚴格程序。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開崗位、公開條件、公開競聘的辦法，經(jīng)過公開方案、宣傳動員，公開報名、資格審查，競聘演說、民主測評，領導推薦、集中考察，校內(nèi)公示等步驟，嚴格選拔任用程序，從而保證了這次干部競聘工作的公開、公平、公正。
二是在競聘上崗過程中，堅持黨管干部和群眾公認相結合。黨委根據(jù)上級精神，結合我校實際制定了《xx一中中層干部競聘上崗實施方案》，加強了對競聘工作全過程的領導。同時堅持走群眾路線，認真落實群眾的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權，使得一批思想政治素質(zhì)好、業(yè)務精、能力強、群眾公認的同志走上了領導崗位。
三是進一步理順管理職能，優(yōu)化干部結構。依據(jù)學校辦學的變化和特點，對學校職能處室進行調(diào)整，在職能管理上重點解決層次不清、職責不明的情況。同時通過這次競聘調(diào)整充實工作，優(yōu)化了學校干部隊伍結構，調(diào)整后的學校副科級以上干部平均年齡為42歲，比競聘前的平均年齡47.7歲下降了5.7歲，干部隊伍的年齡、學歷、專業(yè)及總體結構更加合理。
四是實行了干部任期制度、干部交流制度。本次干部任職實行聘期制，《xx一中中層干部競聘上崗實施方案》中明確“學校予以聘任，任期三年”，初步建立和完善了干部能上能下、管理隊伍能進能出的管理機制。通過競聘，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。
通過此次干部競聘為廣大干部職工提供了一個展示自我的平臺。廣大教職員工參與意識強，表現(xiàn)出對學校發(fā)展強烈的責任感和主人翁意識。同時，也對學校的改革和發(fā)展暢所欲言，提出了很多寶貴的意見和建設性的建議。同樣，廣大黨員干部在干部競聘過程中講政治、講大局、講紀律，自覺服從組織的安排，充分展示了我校干部隊伍較好的政治素養(yǎng)和良好的精神風貌。
在這里我代表學校黨委向大家提幾點希望和要求：
一是要正確對待進退交流，堅決服從組織決定。做好這次干部競聘調(diào)整充實工作是一件關系到學校改革發(fā)展大局的大事，更是對廣大黨員干部的一次考驗。以“科學發(fā)展觀”為指導建設“可持續(xù)發(fā)展”的“省級示范中學”、“省級最佳文明單位”，必須建設一支政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強、敢于擔當樂于奉獻的干部隊伍。堅持“四化”方針，本著“戰(zhàn)斗力要強、隊伍要有梯隊”的原則，對學校原有中層干部作了較大幅度的調(diào)整充實，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。要充分認識到這次干部競聘是對全體黨員干部的一次政治檢驗，要能正確對待個人職位的進退交流，以學校的利益為重，以大局為重，自覺服從組織安排，經(jīng)受住名利、權力、位置的考驗。
全礦中層干部會議主持詞篇十一
首先感謝旗委政法委副書記石向東、旗委宣傳部理論辦陳國民主任在百忙之中前來講課，為我鄉(xiāng)傳經(jīng)送寶，為此，讓我們用熱烈的掌聲表示歡迎和感謝！
今天會議的議程有兩項，第一項由鄉(xiāng)黨委書記王國慧同志講話，第二項授課。
下面，會議進行第一項，請鄉(xiāng)黨委書記王國惠同志作重要講話，大家歡迎！
……。
會議進行第二項，請同志給大家講課，大家歡迎！……。
一天的學習結束了，各位領導就黨支部書記職責、旗情旗策、維護社會穩(wěn)定、黨建業(yè)務等相關知識給我們做了詳細講解，并對我們村干部提出了一些要求。王書記向我們介紹了加強村干部教育培訓的重要意義，新當選村干部面臨的新形勢、新任務用及如何當好新時期的村干部，希望大家務必細細咀嚼，認真領會，做到“真聽、真學、真吸收、真會用”，在今后的工作中落實好今天的會議精神，切實做一名新時期優(yōu)秀的村干部。
在此，讓我們再次用熱烈地掌聲對各位領導的精彩講課表示感謝！
今天的培訓到此結束，散會。
全礦中層干部會議主持詞篇十二
三級干部大會按照各級黨代會的部署要求，總結過去一年的工作，表彰先進集體和先進個人，全面安排新的一年經(jīng)濟社會發(fā)展的任務措施，下面是本站小編給大家整理的三級干部會議主持人。
主持詞。
僅供參考。
同志們：
現(xiàn)在開會。
經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府決定，今天召開全鄉(xiāng)三級干部大會，會議的中心議題是：總結去年全鄉(xiāng)的工作，表彰先進，安排部署今年的工作任務，動員全鄉(xiāng)上下振奮精神，堅定信心，迎難而上，務實苦干，全面完成今年鄉(xiāng)黨委、政府確定的各項目標任務，努力開創(chuàng)我鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的新局面。參加今天會議的有鄉(xiāng)黨政領導班子，全體鄉(xiāng)干部、村委干部、村小組長、駐鄉(xiāng)單位負責人以及黨員。今天的會議既是一次總結會、表彰會，更是一次動員會、鼓勁會，會議內(nèi)容十分重要。為保持良好的會場秩序，確保會議順利進行，我在這里宣布幾條紀律，請大家自覺遵守。1、不準交頭接耳。2、不準在會場來回走動。3、不準早退。4、把手機調(diào)至震動狀態(tài)。
今天大會議程共有四項，下面會議正式開始：
大會進行第三項，頒獎。
大會進行第四項，簽訂目標。
責任書。
(綜治、安全生產(chǎn)、人口與計劃生育、防汛抗旱、土地工作)。
大會進行第五項，請鄉(xiāng)黨委書記簡若賓同志作重要講話。
同志們，大會議程已經(jīng)進行完畢。今天的會議開得很成功，羅平鄉(xiāng)在會上對全鄉(xiāng)去年的工作進行了認真總結，并對今年的工作作了具體的安排部署，常務副鄉(xiāng)長廖小松同志宣讀了鄉(xiāng)黨委、政府的表彰決定，并對先進單位進行了頒獎，簽訂綜治、安全生產(chǎn)、人口與計劃生育、防汛抗旱、土地工作等目標責任書。最后，鄉(xiāng)黨委書記簡若賓同志作了重要講話。簡書記、羅鄉(xiāng)長的講話內(nèi)容豐富，要求具體，具有很強的操作性和指導意義，是今年全鄉(xiāng)工作的綱領性文件，各村、各單位要認真學習貫徹，抓好落實。下面就如何貫徹這次會議精神，我再提二點要求：
第一點，就是要貫徹好。各村、各單位要抓緊召開會議，把這次會議精神傳達貫徹好，傳達貫徹到每個群眾，把全鄉(xiāng)人民的思想和行動統(tǒng)一到這次會議精神上來，從而進一步激發(fā)大家真抓實干的自覺性、主動性和創(chuàng)造性。。
第二點，就是要落實好。各村、各單位要把這次會議精神落實到本村、本單位實際工作中去，根據(jù)鄉(xiāng)黨委、政府的總體要求，謀劃好今年的工作，確定的各項工作目標要體現(xiàn)提速晉位、爭創(chuàng)一流、跳起來摘桃子的要求，做到新年要有新氣象。
同志們，今年的目標任務已經(jīng)確定，希望大家牢記自己的職責與使命，振奮精神，鼓足干勁，認清責任，理清思路，創(chuàng)新方法，加壓負重，團結協(xié)作，開拓進取，求真務實，真抓實干，再接再厲，再創(chuàng)輝煌，圓滿完成各項工作任務，為推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的全面快速做出新的更大的貢獻!
今天會議到此結束，散會。
同志們：
經(jīng)委研究，決定今天在這召開全集團三級干部大會，今天會議的主要任務是：簡要回顧總結20xx年度各項工作，表彰先進，安排部署20xx年工作，進一步統(tǒng)一思想，明確責任，強化措施，努力推進全集團各項工作再上新臺階。
出席和參加今天會議的有：**班子在家領導，各二級單位黨政負責人，機關科室負責人及受表彰人員，共計xx余人。
今天的會議共有四項議程：一是由xx宣讀表彰決定及頒獎。二是簽訂責任狀并對機關科室領導進行考核測評和民主評議。三是xx班子領導就各自分管工作進行20xx年回顧和部署20xx年工作。四是黨委書記xx同志作重要講話。
由于會議時間緊，議程多，請大家務必遵守會議紀律，集中精神共同把會開好，開出實效。
首先，進行第一項議程。由xx宣讀表彰決定?！赌繕丝荚u表彰決定》，《綜治維穩(wěn)工作表彰決定》。
由于獎項多，為節(jié)約時間，今天會上只頒發(fā)目標考評綜合先進，單項第一名和先進個人。其他的獎項會后請各單位到大會工作人員處領取。
現(xiàn)在開始頒獎。首先頒發(fā)xx。請xx上臺領獎。大家歡迎…………………………(請回)。
下面進行第二項議程。簽訂責任狀并對機關科室領導進行考核測評和民主評議?？紤]到時間關系，責任書、考核測評表和民主評議表，會前已經(jīng)放在參會人員的座位上，責任書一式兩份，請大家簽好字后，自己留下一份，另一份還有測評表和民主評議表，請工作人員會后收回。
下面進行第三項議程。xx領導回顧總結20xx年工作，安。
下面，進行會議最后一項議程。讓我們以熱烈的掌聲歡迎黨委書記xx同志作重要講話。
同志們，今天會議議程全部結束。會上，表彰了先進，簽訂了安全生產(chǎn)、黨風廉政等責任狀，對機關科室領導進行了考核測評和民主評議，xx領導班子成員分別就各自己分管工作進行了安排部署。
特別是會議最后xx在講話中，既充分肯定了過去一年取得的成績，又在研判當前發(fā)展形勢和縣情及xx本地特點的基礎上，從戰(zhàn)略的高度提出了切合我xx發(fā)展實際的指導思路、工作重點和保障措施，并提出了殷切希望。xx書記的講話深入淺出，既有很高的思想性，又有很強的操作性，對我們?nèi)绾我碌臍v史起點上開創(chuàng)工作新局面，xxx具有非常重要的指導意義。各地、各單位一定要認真學習領會這次會議精神、特別是楊書記的講話精神，對照目標要求，落實工作舉措，以高度負責的態(tài)度和高效務實作風，全力以赴抓好20xx年各項幾項工作。下面，就貫徹落實此次會議精神，我再強調(diào)三點意見。
一是要統(tǒng)一思想，迅速行動，認真?zhèn)鬟_貫徹會議精神。會后大家要認真對照會議精神，進一步把思想統(tǒng)一到建設富裕和諧美麗xx的戰(zhàn)略部署上來，進一步凝聚發(fā)展合力，以只爭朝夕，時我不待精神投入到各項工作中去。
二是要明確職責，強化舉措，全力落實好各項工作部署。要積極作為，切實把今天會議精神轉化為實際行動，明確責任，自我加壓，全力落實好各項工作部署。各單位要認真按照會議的安排和部署，結合各自工作實際，科學制定本單位的工作意見，明確目標，落實責任，做到工作有計劃安排、有目標要求、有督促檢查、有完成時限、有獎懲辦法，層層有人抓，事事有人管，件件有著落，努力形成上下合力、共識共為、齊抓共管的濃厚工作氛圍。
三是要加強領導，務實作風，確保各項工作扎實推進。各各單位要以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，進一步改進工作作風。要深入一線抓落實，沉下身子抓推進，把各項工作落到實處。要切實增強大局意識，主動搞好協(xié)調(diào)配合，心往一處想，勁往一處使，形成抓工作的整體合力，確保高效、快速地推動各項工作開展。
今天的會議到此結束，散會。
同志們：
伴隨著20xx年一路凱歌，我們邁進了20xx年春天。在這春光明媚、萬物爭榮的美好日子里，我們在這里隆重召開全縣三級干部暨勞模表彰大會，深入貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，盤點過去一年取得的豐碩成果，安排部署20xx年工作任務，并隆重表彰過去一年涌現(xiàn)出的先進集體和模范個人，對進一步解放全縣廣大干部群眾的思想，堅定信心，創(chuàng)新實干，加快發(fā)展，扎實推進“六大戰(zhàn)略”，攻堅重點工程項目，圓滿完成全年任務，確?！岸晷伦兓钡哪繕巳缙趯崿F(xiàn)，具有十分重要的意義。
參加今天會議的有：縣四套班子全體成員;20xx年度先進集體代表和模范個人;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科以上領導干部;縣人大、政協(xié);各行政村黨支部書記、村委主任;20xx年換屆退下來的縣處級領導和擔任過縣處級實職退下來的老干部;縣直各部、委、辦、局、中心(含二級局和副局級以上企事業(yè)單位)副科級以上領導干部;縣直各休干支部書記;各重點企業(yè)的主要負責人?，F(xiàn)在，我宣布：
**縣20xx年三級干部暨勞模表彰大會正式開始!全體起立，鳴禮炮，奏國歌!
……。
請坐下。
今天的大會主要有兩項議程。請大家自覺遵守會議紀律。
下面進行第一項議程：請縣委、常務副縣長宣讀縣委、縣政府《關于表彰20xx年度全縣先進集體和模范個人的決定》，并組織頒獎。
……。
下面進行第二項議程：請縣委書記作重要報告。大家歡迎!
……。
同志們，今天的全縣三級干部暨勞模表彰大會，既是總結經(jīng)驗，表彰先進，慶祝過去一年我縣各項事業(yè)實現(xiàn)新突破的群英盛會;也是再鼓干勁，乘勝前進，繼續(xù)推進“六大戰(zhàn)略”的動員大會。剛才，*書記全面總結了20xx年全縣人民在實施“戰(zhàn)略”中取得的輝煌成就，詳細部署了今年的各項工作目標任務。同時，我們對評選出的先進集體和標兵模范，進行了隆重的表彰獎勵。在此，我代表縣委、縣政府，對全縣人民在過去一年里表現(xiàn)出的頑強的拼搏精神和崇高的奉獻品格，表示衷心的感謝!向受到表彰的先進單位和模范個人，表示熱烈的祝賀!
今天的會議到此結束，散會。
全礦中層干部會議主持詞篇十三
4月1日，學校在國際交流中心207召開20黨建工作會議,校黨委書記李興旺從七個方面對我校黨建工作進行了強調(diào)和安排，并就如何牽好今年黨建工作的“牛鼻子”提出了明確的.思路和確切的任務。
深入學習貫徹十八屆五中全會精神。
學習貫徹十八屆五中全精神，就是要深刻理解新發(fā)展理念，以新發(fā)展理念引領學校事業(yè)發(fā)展。
一是以創(chuàng)新發(fā)展激發(fā)活力。
面對當前學校發(fā)展面臨“思想不新、體制不活”的制約，要勇于突破現(xiàn)有思維模式和發(fā)展理念，通過創(chuàng)新激發(fā)活力，少一些計劃思維、多一些創(chuàng)新理念，少一些不當干預、多一些主動服務。
二是以協(xié)調(diào)發(fā)展優(yōu)化結構。
要讓我們的人才培養(yǎng)、科學研究等工作與國家戰(zhàn)略決策部署、區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需求和行業(yè)發(fā)展需求相協(xié)調(diào)，后勤保障、管理服務與校內(nèi)教育教學、科研、學科發(fā)展等工作相協(xié)調(diào)，學科之間的發(fā)展也要呼應協(xié)調(diào)。
三是以綠色發(fā)展引領風尚。
要深入研究、真正尊重、切實遵循高等教育發(fā)展規(guī)律，做好工作研判，加大工作力度，推動學校事業(yè)內(nèi)涵發(fā)展、科學發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。
四是以開放發(fā)展拓展資源。
要充分利用校校、校企、校地、校所以及國際合作等辦學機制，主動對社會開放，深化與社會聯(lián)系，努力調(diào)動社會辦學資源。
五是以共享發(fā)展促進公平。
發(fā)展過程中要兼顧校內(nèi)不同群體的利益，讓大家感受到、分享到事業(yè)改革發(fā)展帶來的實實在在的紅利，不斷縮小收入差距，體現(xiàn)效率優(yōu)先，促進公平正義。
扎實開展“兩學一做”學習教育。
開展“兩學一做”學習教育是中央繼群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育后的又一重大安排，也是今年學校黨建的龍頭任務。
一是統(tǒng)一思想，充分認識學習教育的重要意義。
“兩學一做”學習教育對于推動全面從嚴治黨向基層延伸、強化理念武裝、保持發(fā)展黨的先進性和純潔性具有重大意義，全校各級黨組織要切實把思想和行動統(tǒng)一到中央要求上來，統(tǒng)一到校黨委的部署安排上來。
二是把握要領，著力提升學習教育成效。
“兩學一做”學習教育，基礎在學，關鍵在做。
“學”就是要帶著問題學，對照地學，聯(lián)系地學，把黨章、黨規(guī)先讀“厚”，再學“薄”。
“做”，就是結合學校事業(yè)改革發(fā)展目標去做，結合自身崗位去做，針對問題去改。
三是加強領導，抓好學習教育的組織實施。
“兩學一做”學習教育在校黨委領導下進行，各黨委、黨總支要發(fā)揮關鍵作用，制定具體實施方案，加強督促指導把關;根據(jù)工作實際，對黨支部內(nèi)容安排、組織方式提出具體要求;要充利用媒體平臺、學習資源及時推送學習內(nèi)容。
黨委書記是第一責任人，要從嚴從實抓好學習教育。
狠抓干部隊伍作風建設。
要把校黨委瞄準的大事、新事抓出實效，就必須努力把干部隊伍建設成堅強有力的精英團隊。
一是提升干部隊伍的卓越意識。
廣大干部要不斷提高自己干事創(chuàng)業(yè)的能力水平，提升創(chuàng)新和卓越意識，加強工作執(zhí)行和執(zhí)行力建設，進一步提升、推動和落實工作的科學化水平。
二是提升干部隊伍的服務意識。
不管是“大機關”還是“小機關”，要始終圍繞教學科研這個中心，做好服務工作。
要把“首問負責制”“限時辦結制”“服務承諾制”落實到位，方便師生辦事。
三是提升干部隊伍的擔當意識。
干部隊伍一定要有強烈的使命感和責任感，敢于擔當，勇于作為，困難面前往前闖，矛盾面前迎難上，抓好工作落實，為學校事業(yè)發(fā)展做出貢獻。
四是提升干部隊伍的實干意識。
學校要發(fā)展，核心在大干、苦干、實干，不能玩“虛活”“花活”，要撲下身子抓落實，全力以赴地把學校事業(yè)往前推上一大步。
深入推進黨風廉政建設。
學校黨委將繼續(xù)落實全面從嚴治黨要求，黨風廉政建設不減、節(jié)奏不變，持續(xù)深入推進主體責任層層落實。
紀檢監(jiān)察部門要履行好監(jiān)督職責，緊盯重點領域和關鍵崗位，做到善于監(jiān)督、敢于紅臉、勇于糾錯。
各基層黨委要管好班子、帶好隊伍牢牢扭住“關鍵少數(shù)”，引導廣大黨員搞好學思踐悟，自覺把鐵的紀律融入靈魂血脈之中。
抓好意識形態(tài)和穩(wěn)定安全。
要充分認識抓好意識形態(tài)工和的重要性，在集中精力做好學校事業(yè)發(fā)展的同時，一刻也不能放松和削弱意識形態(tài)工作，必須把意識形態(tài)工和的領導權、管理權、話語權牢牢掌握在手中，對牽到大是大非的問題，必須旗幟鮮明、態(tài)度堅定。
按照中省要求，學校今年要啟動“開放式校園”建設，相關職能部門以及學院要加強協(xié)作和聯(lián)動，細化管理，做好穩(wěn)定安全工作。
抓好人才隊伍建設。
認真貫徹“黨管人才”的要求，以改革創(chuàng)新的精神和舉措聚才用才，立足校情實際提出實實在在的、好操作、能實用、有實效的政策措施，堅持培養(yǎng)與引進相結合，珍惜每一位人才，用好每一位人才。
黨員干部要真真切切為人才著想，踏踏實實為人才服務，努力為優(yōu)秀人才創(chuàng)造更好的工作、生活環(huán)境和學術、政治生態(tài)。
推進校院兩級管理。
校院兩級管理改革，關系到學校長遠發(fā)展，涉及到利益重新分配和調(diào)整，是難啃的硬骨頭。
各職能部門要盡快出臺配套實施方案和工作細則，做好政策宣講和示范樣板工作，堅定地支持改革，狠抓改革舉措落實，推動問題解決。
會議由校黨委副書記呂衛(wèi)東主持。
并與食品學院、圖書館、國資處等處級單位代表現(xiàn)場簽訂了穩(wěn)定安全和消防安全年度目標責任書;校黨委副書記、紀委書記任應坤安排部署了黨風廉政建設及統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。
校黨委委員、紀委委員，全體處級干部，黨委各部室，紀委、工會、團委的科級干部，思政課老師和學生輔導員代表，以及學?！皟蓪W一做”領導小組辦公室各工作組成員參加會議。
全礦中層干部會議主持詞篇十四
同志們：
剛才，洪xx同志宣布了學校黨委對中層干部的任職名單。這次學校中層干部競聘調(diào)整充實的面比較大，是xx一中恢復建校以來最為重要也最為關鍵的一次干部人事調(diào)整，可以說是學校政治活動中的一件大事。切實把本次干部競聘調(diào)整充實工作做好，進一步加強我校干部隊伍建設，對于鞏固和提高學校搬遷一年來改革發(fā)展的大好局面，推進學校創(chuàng)建“省級示范學?！薄?chuàng)建“省級最佳文明單位”的步伐，具有十分重要的意義。在這里，我就本次中層干部競聘調(diào)整充實講兩個方面的問題。
一、干部競聘上崗的基本情況。
根據(jù)我校實際，這次競聘上崗主要是科學合理設置職能處室，規(guī)范干部選拔運用機制，優(yōu)化干部隊伍結構，逐步建立辦事高效、運轉協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體制和運行機制，以此影響和帶動學校各方面改革的深入展開。
本次中層干部競聘調(diào)整充實工作有以下幾個特點：
一是學校黨委非常重視本次干部競聘工作，成立了干部競聘工作領導小組，加強對競聘工作的領導，精心組織，周密安排，嚴格程序。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開崗位、公開條件、公開競聘的辦法，經(jīng)過公開方案、宣傳動員，公開報名、資格審查，競聘演說、民主測評，領導推薦、集中考察，校內(nèi)公示等步驟，嚴格選拔任用程序，從而保證了這次干部競聘工作的公開、公平、公正。
二是在競聘上崗過程中，堅持黨管干部和群眾公認相結合。黨委根據(jù)上級精神，結合我校實際制定了《xx一中中層干部競聘上崗實施方案》，加強了對競聘工作全過程的領導。同時堅持走群眾路線，認真落實群眾的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權，使得一批思想政治素質(zhì)好、業(yè)務精、能力強、群眾公認的同志走上了領導崗位。
三是進一步理順管理職能，優(yōu)化干部結構。依據(jù)學校辦學的變化和特點，對學校職能處室進行調(diào)整，在職能管理上重點解決層次不清、職責不明的情況。同時通過這次競聘調(diào)整充實工作，優(yōu)化了學校干部隊伍結構，調(diào)整后的學校副科級以上干部平均年齡為42歲，比競聘前的平均年齡47.7歲下降了5.7歲，干部隊伍的年齡、學歷、專業(yè)及總體結構更加合理。
四是實行了干部任期制度、干部交流制度。本次干部任職實行聘期制，《xx一中中層干部競聘上崗實施方案》中明確“學校予以聘任，任期三年”，初步建立和完善了干部能上能下、管理隊伍能進能出的管理機制。通過競聘，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。
二、幾點希望和要求。
通過此次干部競聘為廣大干部職工提供了一個展示自我的平臺。廣大教職員工參與意識強，表現(xiàn)出對學校發(fā)展強烈的責任感和主人翁意識。同時，也對學校的改革和發(fā)展暢所欲言，提出了很多寶貴的意見和建設性的建議。同樣，廣大黨員干部在干部競聘過程中講政治、講大局、講紀律，自覺服從組織的安排，充分展示了我校干部隊伍較好的政治素養(yǎng)和良好的精神風貌。
在這里我代表學校黨委向大家提幾點希望和要求：
一是要正確對待進退交流，堅決服從組織決定。做好這次干部競聘調(diào)整充實工作是一件關系到學校改革發(fā)展大局的大事，更是對廣大黨員干部的一次考驗。以“科學發(fā)展觀”為指導建設“可持續(xù)發(fā)展”的“省級示范中學”、“省級最佳文明單位”，必須建設一支政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強、敢于擔當樂于奉獻的干部隊伍。堅持“四化”方針，本著“戰(zhàn)斗力要強、隊伍要有梯隊”的原則，對學校原有中層干部作了較大幅度的調(diào)整充實，有6名同志通過競聘走上了正科級崗位，有10名同志通過競聘走上了副正科級崗位，另有4名同志通過交流變動了工作崗位。要充分認識到這次干部競聘是對全體黨員干部的一次政治檢驗，要能正確對待個人職位的進退交流，以學校的利益為重，以大局為重，自覺服從組織安排，經(jīng)受住名利、權力、位置的考驗。
對這次提拔重用的同志來講，要看到自己的成長進步是黨組織培養(yǎng)教育的結果，是群眾支持的結果，更是校級領導班子以及老同志關心幫助的結果。走上新的領導崗位，擔子更重了，責任更大了，各方面對自己的要求也更高了，一定要謙虛謹慎，戒驕戒躁，盡職盡責地做好工作，不辜負黨組織和廣大教職工的信任和重托。
對這次交流安排的同志來講，要看到這既是工作的需要，也同樣是黨組織的信任和培養(yǎng)。實踐證明，實行干部交流是培養(yǎng)鍛煉干部的有效途徑，有利于干部拓寬視野、開闊思路，有利于干部在新的實踐中加強鍛煉、增長才干。
二是要切實加強學習，不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。20一開年，學校就明確提出“創(chuàng)建省級示范學?！焙汀皠?chuàng)建省級最佳文明單位”的目標，在相當長的時期，“兩個創(chuàng)建”將是擺在學校發(fā)展壯大的重要工作，任務繁重而艱巨，對領導干部素質(zhì)提出的要求將會更新更高。
這次干部競聘調(diào)整充實，許多同志的職務都發(fā)生了變化，面臨新的工作任務和工作環(huán)境，大家要履行好自己的崗位職責，就必須加強學習，不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。首先要提高政治理論水平。作為一名領導干部，必須學好黨的基本理論，在當前要突出學好一系列重要講話精神和十八屆三中精神，以理論學習指導實踐工作，在求實效、促發(fā)展上下功夫;其次要提高領導決策水平和領導能力。要緊密結合工作實踐，認真學習教育管理理論，在提高管理的科學化、規(guī)范化、制度化上下功夫，真正實現(xiàn)新人新氣象;其三要提高駕馭全局的能力。很多同志走上新的領導崗位，一定要有大局觀念，不但要做好自己本部門的工作，更要做好部門之間的協(xié)調(diào)和溝通工作，不斷提高統(tǒng)籌兼顧、綜合協(xié)調(diào)的能力。各部門的負責同志要懂得如何凝聚人心，要把“抓隊伍、帶隊伍”作為自己重要的職責，及時了解本部門黨員干部群眾的思想、工作、生活情況，認真研究解決本部門黨員干部群眾思想、工作、生活中出現(xiàn)的新問題，不斷提高本部門黨員干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，團結廣大群眾，為各項事業(yè)的發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
三是要切實增強責任感和危機意識，求真務實、干事創(chuàng)業(yè)。目前學校正處在改革發(fā)展的關鍵時期、攻堅時期，搬遷新校一年來所取得的佳績也為學校發(fā)展提供了良好的機遇。毛主席曾講過：路線方針確定以后，干部就是決定因素。在座的中層以上干部一定要切實增強責任感和危機意識，要把主要的精力投入到學校教育教學管理工作中去，動員各方面的力量，共同為學校的建設和發(fā)展貢獻力量。要樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，要發(fā)揚求真務實的精神，要有兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，要有扎扎實實的工作作風，要有艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，鋪下身子，真抓實干，切忌急功近利，擺花架子，做表面文章。學校在“兩個創(chuàng)建”的路上還有很多的困難，大家要敢想、敢干、敢為先，敢于創(chuàng)造性地開展工作，要有思想、有師德、有水平、有擔當。學校將建立健職能處室和副科級以上干部的考核制度，健全獎優(yōu)罰劣、獎罰分明的監(jiān)督和考評機制，讓能者上、平者讓、庸者下。
四是要加強作風建設，增強團結。干部隊伍的團結，決定事業(yè)發(fā)展，決定一個單位的風氣。全體中層干部務必要牢記組織的重托與群眾的信任，時時處處為人民群眾謀利益。要廉潔自律，特別是管人管錢管物的更要時刻從嚴要求自己，警鐘長鳴。要特別警惕“官本位”思想的侵襲，決不能沾染官僚主義的惡習。工作實踐已經(jīng)證明：沒有團結的干部隊伍，任何工作都是做不好的。團結出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，也出干部、出人才。
干部隊伍團結與否，決不是干部個人的事情，而是關系全局的大事。干部之間，都要以大局為重，以事業(yè)為重，大事講原則，小事講風格，自覺維護干部隊伍團結。通過本次競聘調(diào)整充實，各職能部門的干部已基本配齊，正職與副職之間一定要協(xié)調(diào)好，遇事勤通氣、勤商量，正職一定要樹立大局觀念，與副職共同“下好下活一盤棋”。同時，這次干部調(diào)整，有些職能部門新成員比較多，年輕同志比較多，加強團結尤為重要。
干部來自各個方面，大家性格不同，閱歷不同，看問題的角度不同，工作中出現(xiàn)這樣那樣的一些意見分歧是正常的，要相互包融，取長補短，加強溝通，求同存異，最終求得一致，形成整體合力。有的同志講“相互補臺，好戲連臺，相互拆臺，共同垮臺”，很有道理。相信在座的各位同志，都能夠以黨員領導干部應有的政治覺悟和氣度，來看待和處理好干部隊伍團結問題，成為執(zhí)行民主集中制的模范，成為加強班子團結的表率。
五是要盡快轉換角色，抓好當前工作，樹立良好的干部形象。雖說經(jīng)過一年的適應學校各項工作正走向正軌和步入常態(tài)，但學校提出的“兩個創(chuàng)建”工作艱巨而繁重，新上任的同志一定要增強憂患意識和危機意識，盡快完成角色轉換，將各項工作平穩(wěn)過渡。
全礦中層干部會議主持詞篇十五
拒絕浮躁勤學善思。當前媒體處在轉型發(fā)展期，新媒體、自媒體成為新常態(tài)，受眾的爭奪更加火熱，傳統(tǒng)媒體失去權威性、話語權。實踐證明，我們的知識儲備明顯不足，發(fā)展理念非常弱化。甚至出現(xiàn)常識性低級錯誤。
淡化官念務實善成。要潛心做事，不要鉆營當官，尤其是事業(yè)單位，大家要把心思放在干事創(chuàng)業(yè)上，力求水到渠成。不要眼高手低，不要自命不凡，外面的世界很精彩，同樣也很無奈。不要耍所謂的小聰明，一分耕耘，一分收獲。定過的目標，就不要動搖。定過的任務，就要快抓落實。實行銷賬工作法，一件一件抓落實。
學會協(xié)作走出自我。如果說這幾年我們?nèi)〉命c成績，最根本的原因是團結，團結是風氣之基，團結就會出活力、成績、形象。辦事公道正派是團結的基石，謀劃工作一定出于公心，力戒個人利益、部門利益、小團體利益，公生明、廉生威。要珍愛榮譽，珍視團結，一滴水遠不知大海的浩瀚。自我不是自信，是自以為是，是想當然。
嚴明守紀率先垂范。無論是全國的大氣候，還是濉溪的小生態(tài)，以及大家多年養(yǎng)成的老習慣，都警示我們要嚴明紀律。尤其是工作出勤紀律、輿論宣傳紀律、經(jīng)營創(chuàng)收紀律。還有人上班遲到早退、長期不簽到、在崗不工作。有的人無視輿論宣傳紀律，缺乏職業(yè)敏感，重大事項擅做主張。有的人缺乏規(guī)范經(jīng)營意識，什么錢都敢拿，什么利都敢撈。要求別人做到的，自己先做到，勝過千言萬語。
全礦中層干部會議主持詞篇十六
各位領導、老師：
大家下午好！
很高興和大家準時相聚在多功能教室，隆重召開我們新學期的第一次學習型例會。我想這是一次別開生面的例會。因為這是自我們興安二小教育集團成立以來，第一次一大家子人坐在一起召開例會。所以，首先我來介紹一下，本次例會的內(nèi)容。本次例會共分5個版塊。藝術鑒賞，政治卡片，專業(yè)展臺，教育論壇，校務工作。
一、大家都知道，書法向來被稱作中華民族的藝術瑰寶之一。我們興安二小作為一所語言文字示范化學校，多年來，在傳承中華文明，規(guī)范書寫漢字方面做出了大量工作，也取得了諸多令人欣喜的成績。所以，在今天的藝術鑒賞版塊，請大家一同欣賞我校部分師生的書法作品。這是去年參加中華誦全國大賽的學生作品，我們分別獲得了、區(qū)級等各項大獎。這是老師們的佳作。最后看到的是我校老師接受驗收時現(xiàn)場書寫的畫面。
二、剛才，我看到很多老師都流露出了贊賞的目光。其實，只要堅持不懈的努力，我們每個人都能寫出一首好字。
接下來，讓我們一同走進“政治學習”版塊，了解一些國事、家事。請我們學校的李婷婷老師為大家播報。
我們學校的李小菊老師被評為烏蘭浩特市十佳班主任的侯選人，目前正在火熱的網(wǎng)上投票選舉中。相信，榜樣的力量是無窮的。今后，我們學校一定會涌現(xiàn)更多的像李小菊老師一樣優(yōu)秀的教師。
三、老師們，一踏進興安二小的大門，大家就可以看到南樓東側墻壁上醒目的“讀經(jīng)典書、說標準話、寫規(guī)范字、做文明人”的主題文化牌。我們是這樣說的，更是這樣做的。接下來的專業(yè)展臺，就首先有請我校的杜曉秋老師、徐文國老師和王輝霞老師登臺為大家現(xiàn)場書寫粉筆字。
寫得真好，三個人各有千秋。我提議大家再一次以熱烈的掌聲對他們的精彩書寫表示感謝。
接下來，有請我們學校的夏曉歡老師和金晶鑫老師一次為大家登臺誦讀美文。首先有請夏曉歡老師。
四、感人心者，莫先乎情。從他們倆的盡情朗讀中，我們體會到了文字背后的深刻情感。接下來，請我校的朱紅艷老師為大家推薦一本好書。
五、“腹有詩書氣自華”“最是書香能致遠”，讓我們大家都來熱愛讀書吧，這樣我們的教育人生才會一路書香，一生陽光！
六、接下來，請我校的孫寶琴副校長為大家做講座，大家掌聲歡迎！
七、相信通過孫校長深入、細致的講座，我們在座的每一位一定對新學期計劃中提出的“三個關注”有了更深刻的體會。相信會后，請大家會及時撰寫體會，并落實到實際教學中！
八、接下來的校務工作，請我校的孫校長說幾件事情。
九、時間飛快，不知不覺，1個小時的學習型例會已近尾聲。希望大家通過本次例會有所收獲！會后請班主任老師留下來開一個班主任會，其他老師散會！
全礦中層干部會議主持詞篇十七
同志們：
今天，我們召開全體校領導、全體中層干部、教授博士代表、民主黨派負責人、離退休干部代表會議。主要任務是，對事關學校今年乃至今后發(fā)展的四項重要工作和五項申報國家級獎勵、表彰項目進行再動員再部署，以期達到凝聚共識、提氣鼓勁、抓出實效的目的。同時，就學習貫徹中央及省委的重要精神，深化學校全面改革，推動學校發(fā)展的認識思考進行交流，從這個角度講，又是個務虛會、研討會。剛才，石校長就目前學校發(fā)展的階段性特征、學校發(fā)展要抓好的四項重要工作、五件大事等方面進行了分析動員和部署安排，講的很好很到位，我完全同意。開展黨的群眾路線教育實踐活動是中共中央做出的新時期加強黨的建設，鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位，提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的一項重要戰(zhàn)略舉措，對實現(xiàn)我校三大戰(zhàn)略任務和“十二五”規(guī)劃目標，加快建設優(yōu)勢突出、特色鮮明的高水平大學具有重要作用。開展省級文明單位創(chuàng)建工作，通過以評促建，從不同方面開展豐富多彩的創(chuàng)建活動，不僅可以全力推進學校工作，而且使我校成為社會精神文明建設的窗口和輻射源，對增強學校的美譽度和軟實力，提升學校的社會地位具有重要意義，是一件有利于社會、有利于學校和有利于教職工生的大好事。鞏固加強以工科為主的專業(yè)學科調(diào)整工作是學校現(xiàn)階段發(fā)展的迫切需要，是一項具有前瞻性、可操作性和共識性強的改革舉措，對于提升學?？沙掷m(xù)發(fā)展能力具有重要作用。在學校兩校區(qū)辦學格局已經(jīng)形成的前提下，統(tǒng)籌規(guī)劃建設改造兩個校園，是建設美麗校園、滿足教師教學科研、學生成長成才的迫切需要。五項申報國家級獎勵、表彰項目分別是：兩項國家科技進步獎、兩項國家教學成果獎和全國大學生就業(yè)50強，這五個項目都已經(jīng)完成省級推薦進入國家組織評審階段。這五個項目是學校人才培養(yǎng)、教學、科研成就的標志性成果，如能申報成功，將對學校的辦學水平和社會影響力產(chǎn)生重要作用，將對獲得博士學位授予單位和更名大學工作發(fā)揮決定性的作用。這四項重要工作和五項國家獎勵、表彰項目申報對于我們學校未來發(fā)展，對于我們每位教職員工都是非常重要的事情，我們一定要統(tǒng)一認識、全力以赴、抓實抓好。下面，我就學習貫徹中央、河南省委有關精神，結合學校實際，特別是要做好的四項重要工作和五個項目申報，講三點認識，與同志們交流并共勉。
一、學習貫徹十八屆三中全會精神，促進學校改革發(fā)展。
黨的十八屆三中全會對我國全面深化改革進行設計和部署，為了進一步統(tǒng)一認識推動工作，20**年2月14日到19日，中央舉辦了省部級主要領導干部學習貫徹十八屆三中全會精神全面深化改革專題研討班，發(fā)表了綱領性講話，、劉云山、張高麗、汪洋、孟建柱等領導同志分別作了專題報告。中央成立了以為組長的全面深化改革領導小組，河南省成立了以郭庚茂為組長的全面深化改革領導小組，并成立了各專項改革領導小組。按照中央的要求，河南省委書記郭庚茂對學習貫徹講話精神進行了動員部署。3月29日至30日，省委全會通過了關于河南全面深化改革的“1+2”文件，郭庚茂書記作重要講話。我國新一輪全面深化改革已經(jīng)全面啟動，作為黨員干部必須了解中國目前的改革大勢，并結合學校實際，主動投身到這場改革當中，當改革的促進派、謀劃者和踐行者，推動學校事業(yè)大發(fā)展。
(一)十八屆三中全會的基本精神。
全面深化改革的總目標是：完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。這兩句話組成了全面深化改革的總目標的一個整體，前一句規(guī)定了根本方向，我們的方向就是中國特色社會主義道路;后一句規(guī)定了在根本方向指引下完善和發(fā)展中國特色社會主義制度的鮮明指向，兩句話都講，才是正確的。
全面深化改革的目的是：三個進一步即進一步解放思想、進一步解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、進一步解放和增強社會活力。解放思想是前提，是解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、解放和增強社會活力的總開關。解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、解放和增強社會活力，是解放思想的必然結果，也是解放思想的重要基礎。
全面深化改革的重點是：經(jīng)濟體制改革，而且要發(fā)揮經(jīng)濟體制改革的牽引作用。三個沒有變即基本國情沒變、主要矛盾沒有變、最大發(fā)展中國家的國際地位沒有變和經(jīng)濟基礎決定上層建筑的原理決定了經(jīng)濟建設仍然是全黨的中心工作。
全面深化改革的方向是：堅持社會主義市場經(jīng)濟改革方向，核心問題是處理好政府與市場的關系，使市場在資源配置中起決定作用和更好發(fā)揮政府作用。
全面深化改革的出發(fā)點和落腳點是：促進社會公平正義、增進人民福祉。
全面深化改革的力量源泉是：廣大人民群眾。
全面深化改革的框架是：經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設制度改革等六位一體的改革框架。
全面理解準確把握十八屆三中全會的基本精神和全面深化改革的認識論和方法論，對全面深化學校的改革、提升學校的治理能力具有很強的指導性、針對性。
(二)以全面深化改革總目標為指導，提升學校的治理能力。
如上所述，全面深化改革的總目標是完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。其根本方向是中國共產(chǎn)黨領導的中國特色社會主義道路;推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化是為了完善和發(fā)展中國特色社會義制度，使這個制度更成熟而持久，制度優(yōu)勢充分發(fā)揮。
國家治理體系和治理能力是一個國家制度和制度執(zhí)行能力的集中體現(xiàn)，兩者相輔相成，是一個有機整體，有了好的國家治理體系(一整套國家制度)才能提高治理能力，提高國家治理能力(制度執(zhí)行力)才能充分發(fā)揮國家治理體系的效能。
治理的要義在于“共治”和“法治”。“治理”一詞自世界銀行首次使用20多年來，越來越普遍地被各國、國際組織、官方所使用并賦予新的含義。在我國中共中央和國家文件中首次使用該概念應是十八屆三中全會的決議。“治理”比“統(tǒng)治”、“管理”、“領導”等相關用語外延更大，“治理”有“共治”和“法治”兩個要義?！爸卫怼敝械摹肮仓巍币x既不是單向的上對下，也不是單向的下對上，而是上下協(xié)同、共同治理，多種主體共同參與治理并發(fā)揮各自的角色功能，形成治理的協(xié)作力和總體效應?！胺ㄖ巍笔侵脯F(xiàn)代國家治理是依法治國，凡事有法可依，重大改革都要于法有據(jù)。如果是要突破現(xiàn)行法律法規(guī)的要求，應獲得授權方可進行實驗性改革。
結合我們學校來講，我們是社會主義大學，必須在堅持社會主義辦學方向，貫徹黨的教育方針，培養(yǎng)社會主義事業(yè)可靠接班人和建設者上保持堅定和清醒。這是任何時候都不能改不能變的。構建完善高校治理結構的原則，前講“四句話”，后又增加二句話，這就是“黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理、社會參與、依法治?！?。要實現(xiàn)堅持社會主義辦學方向前提下的學校治理體系和治理能力現(xiàn)代化，必須循序漸進、蹄疾而步穩(wěn)。依據(jù)教育部第35號令頒布并于20**年3月1日起施行的《高等學校學術委員會規(guī)程》，結合學校實際情況，制訂了校學術委員會規(guī)程，初步調(diào)整了校學術委員會及學術道德委員會人員組成，正在起草《鄭州輕工業(yè)學院章程》。所謂初步調(diào)整是指有關人員構成比例沒有達到《高等學校學術委員會規(guī)程》要求，這體現(xiàn)著學校對教師隊伍現(xiàn)實情況的把握和改革力度的把握。這種把握是否符合學校的實際，應由實踐檢驗和同志們評判。其改革取向是發(fā)揮政治權力、行政權力和學術權力的共治作用，提高教授治學、教職工民主治理和學生參與治理積極性，不斷探索學校治理體系的完善和治理能力提高途徑。貫徹落實教育法、高等教育法、教師法等法律，提升學校治理能力，推進依法治校。
(三)積極穩(wěn)妥地推進學校改革發(fā)展。
推進學校的改革發(fā)展要采取正確的方法。十八屆三中全會關于全面深化改革的精神和等中央領導的講話精神，為我們提供了深化改革的認識論和方法論指導。如中央部署六位一體的全面改革而選擇以經(jīng)濟體制改革為重點，并以經(jīng)濟體制改革帶動其他改革，是因為經(jīng)濟發(fā)展是重點，是第一要務。由此啟示，高校深化教學科研改革，深化人才培養(yǎng)模式改革應為重點，應為突破口，并以此帶動其他改革。改革要與發(fā)展相匹配，發(fā)展與改革同時研究、同時部署、同時推進;頂層設計與“摸著石頭過河”相結合，既要重視宏觀思考和頂層設計，又要積極探索實踐，“摸著石頭過河”，指出：“要加強宏觀思考和頂層設計，更加注重改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，同時也要繼續(xù)鼓勵大膽試驗、大膽突破，不斷把改革開放引向深入。”但要杜絕犯顛覆性錯誤。
要把握好改革的時機和節(jié)奏，穩(wěn)妥有序推進改革。對于方向明確、見效快、易達成共識的改革，屬于我們學校自己可以操作的改革，要下決心積極推進，爭取早日取得成效。比如學科專業(yè)結構調(diào)整、省級精神文明單位創(chuàng)建工作、校園建設工作等都應該是已達成共識的改革發(fā)展大事，必須毫不猶豫、全力推進，早見成效。對于中央、省委、省政府有明確政策要求的改革和工作，必須立說立行，加快推進、爭取率先突破。如黨的群眾路線教育實踐活動、國家級科研成果獎勵、教學質(zhì)量工程項目、全國高校就業(yè)50強項目申報等，必須在政策范圍內(nèi)奮力爭取，實現(xiàn)突破。對于涉及面廣、需要上級主管部門決策后才能推行的改革，要先行研究、做好準備。如招生制度改革、學校內(nèi)部治理結構的改革、學校與政府關系的改革、學校與社會關系的改革、推進學校依法自主辦學等，都需要上級有明確的改革政策指導，需要有政府的自覺改革而不以學校的意志為轉移。如果沒有政府的授權，學校擅自改革的話，一是改了未果，二是超越權限。
理解和執(zhí)行各項改革政策、推進學校改革發(fā)展要學會辯證思維，要把握好整體與局部、過程與階段、頂層與基層、統(tǒng)一性與多樣性的辯證關系，既不能以局部代替整體、又不能以整體代替局部，既不能以靈活性損害原則性、又不能以原則性束縛靈活性。
二、學習貫徹在蘭考調(diào)研指導時講話精神，扎實開展好我校的教育實踐活動。
3月17日至18日，親臨河南視察，到聯(lián)系點蘭考縣調(diào)研指導黨的群眾路線教育實踐活動并發(fā)表了重要講話。3月18日下午，習離開河南的當天，省委就召開有關領導會議，研究學習貫徹講話精神的初步意見;3月19日河南省委召開會議進行專題研究，3月24日省委召開全省黨員領導干部電視電話會議傳達學習重要講話精神，研究貫徹落實具體措施。由此可見，河南省委高度重視而且學習貫徹迅速。
(一)蘭考講話的主要精神。
指出，焦裕祿精神同井岡山精神、延安精神、雷鋒精神等革命傳統(tǒng)和偉大精神一樣，過去是、現(xiàn)在是、將來仍是我們黨的寶貴精神財富。開展教育實踐活動和弘揚焦裕祿精神是高度契合的：習總書記從貫徹黨的群眾路線的角度，深刻闡述了焦裕祿精神的時代內(nèi)涵，即“心中裝著全體人民，唯獨沒有他自己”的公仆情懷;凡事探求就理、“吃別人嚼過的饃沒味道”的求實作風;“敢教日月?lián)Q新天”、“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神;艱苦樸素、廉潔奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操。在講話中提出了五個準確把握：即準確把握教育實踐活動總體要求，為各項工作確立一個較高標準;準確把握教育實踐活動實踐載體，把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終;準確把握教育實踐活動重要對象，充分發(fā)揮領導干部的示范帶頭作用;準確把握教育實踐活動組織指導原則，確保每個層級每個單位的活動取得實效;準確把握縣域治理的特點和規(guī)律，把開展教育實踐活動同全面深化改革、促進科學發(fā)展有機結合起來。習在講話中對縣級領導班子和領導干部提出了四點要求，就是正確認識和處理人際關系，做到既有人情味，又按原則辦;下決心減少應酬，保持健康的工作方式和生活方式;實實在在做人做事，不搞“假大空”;對一切腐蝕誘惑保持高度警惕，防微杜漸。
(二)以講話精神為指導，扎實開展好我校的教育實踐活動。
根據(jù)在蘭考調(diào)研指導講話的主要精神，結合我校實際和正在開展的教育實踐活動，談幾點體會與同志們共勉。
一是要深學、細照、篤行。要在實踐活動中抓好焦裕祿精神的學習，學習焦裕祿同志的為民情懷、求實作風、奮斗精神和高尚道德情操，要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終。我們一定要對照焦裕祿精神錘煉黨性、提升境界，使師生至上、學校大局至上的理念深深植根思想深處，自覺踐行黨的群眾路線，真正做到習要求的“深學”。我們要把焦裕祿精神作為一面鏡子，照一照自己有多少公仆情懷、照一照自己的求實作風好不好、照一照自己的奮斗進取精神強不強、照一照自己的道德情操高不高，是否做到艱苦樸素、廉潔奉公，真正做到習要求的“細照”。焦裕祿在蘭考工作只有475天，但在群眾心中鑄就了一座永恒的豐碑。這豐碑是靠他風里雨里、沙丘中、困難中干出來的。我們要向焦裕祿同志看齊，從眼前做起，從小事做起，帶頭服務師生、帶頭開拓創(chuàng)新、帶頭務實重干，帶頭做輕院改革發(fā)展的推動者，要力戒空談妄議，要力戒高標準照別人不照自己，真正做到習要求的“篤行”。
二是要遵循五個“準確把握”要求。在教育實踐活動中我們要按習總書記提出的五個“準確把握”的要求，在目前取得成績的基礎上，進一步從嚴從實、高標準推進教育實踐活動;進一步發(fā)揮領導干部示范帶頭作用，以上率下深化活動開展;進一步抓好立行立改，務求取得扎實成效;進一步把開展教育實踐活動同推進學校改革發(fā)展結合起來，統(tǒng)籌兼顧、推動學校各項事業(yè)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
三是要牢記四條教誨。習對縣級領導班子和領導干部提出的四條諄諄教誨，適應我們每一位領導干部和全體黨員，是我們各級領導班子和領導干部應該遵循的行為準則，我們必須時刻牢記，保證不掉入關系網(wǎng)和人情陷阱，保證減少應酬、有更多時間學習充電、思考工作，保證明明白白做人、踏踏實實做事，保證抵御誘惑、保持操守。
四是要強調(diào)聚焦“四風”，堅持主題不變、鏡頭不換。群眾路線教育實踐活動主要是查找“四風”問題，要把實踐活動與日常工作區(qū)別開來，工作中其他的問題要按照正常程序解決。
深學、細照、篤行焦裕祿精神是目前和下階段開展群眾路線教育實踐活動的基本遵循，學校各級黨組織一定要把學習焦裕祿精神作為一條紅線貫穿教育活動始終，力爭使我校的教育實踐活動規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新，取得扎扎實實的成效，贏得師生的認可，推動學校事業(yè)邁上新臺階!
三、轉變作風、敢于擔當、嚴守紀律，形成良好教風、學風和校風。
以來中央出臺了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”及實施意見，去年中央專門對“八項規(guī)定”執(zhí)行情況進行了檢查，并下發(fā)了進一步改進工作作風的文件。我校在抓干部作風方面也下發(fā)了落實八項規(guī)定的具體辦法，從改進調(diào)查研究、厲行勤儉節(jié)約、規(guī)范工作接待等方面作了具體規(guī)定，對廣大黨員干部的工作作風提出了明確要求，并取得了明顯成效，受到了全校師生的廣泛好評，贏得了廣大黨員干部和師生的認可，一種風清氣正、和諧和美、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍更加向好。但是我們必須清醒地看到，我們的干部作風與中央和省委的要求相比，與學校發(fā)展的要求相比，與廣大師生對高水平滿意服務期盼相比，還存在一定的差距。所以，正如所講的，改進作風永遠在路上。
(一)好干部的基本要求。
黨的群眾路線教育實踐活動的重點對象是領導機關、領導班子和領導干部，作風建設的重點也是這三部分群體。在去年全國組工會議上提出了好干部的五條標準，即“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”，并著重講了信念堅定和敢于擔當這兩條;在今年全國“兩會”期間，他在參加安徽代表團討論時，對黨員、干部提出“三嚴三實”要求，即嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。這五條標準和三嚴三實要求，不僅是我們選拔使用干部的基本遵循，而且也是我們管理干部和干部自身經(jīng)常對照自修的標桿。
(二)好干部要敢于擔當。
這里我要特別強調(diào)一下，干部要敢于擔當?shù)膯栴}。好干部五條標準中其中一條就是敢于擔當;中央政治局、書記處書記、中央黨校校長劉云山在20**年3月1日中央黨校春季班開學典禮上的講話題目就是“領導干部要敢于擔當”。劉云山指出：敢于擔當是中國共產(chǎn)黨人的鮮明品格，敢于擔當是領導干部的時代責任，敢于擔當?shù)谋举|(zhì)要求是堅持原則、認真負責，敢于擔當就要做到自身硬，黨組織要為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭拧?BR> 劉云山同志對領導干部要敢于擔當進行了全面系統(tǒng)深刻的論述，我們一定要按照中央領導的要求，增強我校領導干部的擔當精神、擔當意識、擔當責任和擔當本領，做到在大事大非面前敢于亮劍、面對矛盾敢于迎難而上、有了失誤敢于擔責、面對歪風邪氣和損害學校、師生利益的事情敢于堅決斗爭。同時，作為學校各級黨組織要旗幟鮮明地支持擔當者、保護擔當者、褒獎?chuàng)斦?，形成正確導向，使敢于擔當成為全校各級干部的自覺追求，讓那些有銳氣、勇作為、敢擔當?shù)母刹康玫街赜?，讓那些遇到好事主動辦搶著辦、遇到難事遇到矛盾繞道走的干部受到鞭策，讓那些日常工作不負責任、關鍵時刻畏首畏尾的干部受到警醒。
(三)黨員干部要嚴守黨的組織紀律和工作紀律。
抓干部作風建設要嚴明黨的組織紀律，增強組織紀律性。在20**年中央紀委第二次全會上強調(diào)了嚴明政治紀律，我們學校在中心組學習擴大會和去年的中層干部會議上進行了學習貫徹。今年1月4日，在中央紀委三次會議上作為一個重要方面專門強調(diào)了嚴明組織紀律問題。他指出：組織紀律性是黨性修養(yǎng)的重要內(nèi)容。加強組織紀律性必須增強黨性修養(yǎng)。共產(chǎn)黨人的黨性原則就是：想問題、搞研究、做決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，即不能把個人利益放在第一位;黨章規(guī)定的“四個服從”即個人服從組織、下級服從上級、少數(shù)服從多數(shù)、全黨服從中央，這是黨最根本的組織原則，也是最基本的組織紀律。作為一名黨員、干部在任何情況下，必須站穩(wěn)學校黨組織和廣大師生員工這個立場，自覺做到“四個服從”。黨外干部也是中國共產(chǎn)黨的干部，在遵守紀律上沒有例外。作為領導干部必須自覺遵守請示報告制度和個人事項報告制度。涉及重大問題、重要事項，身邊人出現(xiàn)重要事件必須按規(guī)定時間向組織請示報告。黨委是起領導核心作用的，各方面都應該自覺向黨委報告重大工作和重大情況，在黨委統(tǒng)一領導下盡心盡力做好自身職責范圍內(nèi)的工作。作為一名黨員干部要對黨忠誠，無論何時何地都要擺正自己的位置，不能凌駕于組織之上或游歷于組織之外，作為下一級黨組織都要自覺服從上一級黨組織的領導。關于請示報告制度，上級及我校都有這方面的制度，關鍵是執(zhí)行問題，我們要結合教育實踐活動抓一抓組織紀律問題，以進一步增強學校各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
關于工作紀律問題，去年學校抓了一下，有明顯好轉，今年教育實踐活動開展以來，對干部職工的工作紀律又有比較大的促進，但是從學校領導到院(系)聽取意見情況看，有些師生對一些行政管理人員遲到、早退和不在崗位情況仍時有反映，這個問題是可以立行立改的，行政管理人員的崗位是管理崗位并享受相應的各種待遇，主要是服務職能，按時上下班，為師生服好務是理所應當?shù)姆謨?nèi)工作。從現(xiàn)在開始，所有行政崗位人員必須嚴格遵守工作紀律，堅守工作崗位，為師生提供滿意服務，有事外出辦事一要請假二要以適當方式予以告示。在這一點上有些處室、有些干部做的較好，贏得了老師們的好評，應該肯定，應該發(fā)揚光大!組織、人事、紀檢部門要不定期檢查工作紀律，對于紀律松懈又不肯改變的要予以通報，直至做出處理。
(四)進一步加強干部作風、教風、學風建設，樹立良好校風，推進學?？焖侔l(fā)展。
干部的作風、教師的教風、學生的學風以及整個校風是學校精神環(huán)境的主要內(nèi)容，不僅能夠?qū)W生成長產(chǎn)生持久的、潛移默化的教育作用，而且集中體現(xiàn)學校的管理和辦學水平，關系學校的形象和聲譽，影響學校的生存和發(fā)展。優(yōu)良的風氣一經(jīng)形成，就會約束師生員工的言論和行為，成為推動學校事業(yè)發(fā)展的強大精神力量。因此，我們要結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，精神文明創(chuàng)建工作，通過加大干部教育、管理和監(jiān)督工作力度，轉變干部作風，提高干部管理育人和服務育人水平;通過強化教學工作紀律，教師教學工作效果評估、教學督導、領導干部聽課制度等措施提高課堂教學質(zhì)量，通過加強師德師風建設、反對學術不端、實行教師引進錄用和晉職中師德一票否決制度提高師德水平;通過進一步嚴格考風考紀、標準化考場使用、正面教育引導、改善學習條件等措施，加強學風建設，形成濃郁的學習風氣。
加強干部作風、教風、學風、校風建設，學校機關、領導干部和教師要首先身體力行、嚴于律已，作好表率和示范。要求院(系)基層做到的，學校機關要首先做到;要求群眾做到的，黨員、干部特別是領導干部要首先做到;要求學生做到的，教師要首先做到。只有這樣一級帶一級，一級抓一級，層層抓落實，常抓不懈，學校才能形成優(yōu)良的校風和育人環(huán)境。
同志們，推動一切工作的關鍵在于落實。習說：“一分部署，九分落實”?！耙乐贯汴惪瘴摹⒌却^望、急功近利，必須有時不我待的緊迫意識和夙夜在公的責任意識抓實、再抓實”。抓落實是領導工作中極為重要的環(huán)節(jié)，是黨的思想路線和群眾路線的根本要求，也是衡量黨員干部世界觀正確與否和黨性強不強的重要標志。目前學校發(fā)展到了轉型爬坡攻堅提升的關鍵時期，我們一定要凝心聚力、團結奮斗，以踏石留印、抓鐵有痕的實干精神，抓住學校目前發(fā)展的四項主要工作和五件大事，牽引帶動全面工作，推動學校事業(yè)步入新的更高的美好境界!
謝謝大家!