論證是通過提出一系列的理由、證據(jù)和觀點，來證明或支持某一立場或觀點。如何保持身體健康和心理平衡？這是現(xiàn)代人生活中的重要議題。當(dāng)你在寫總結(jié)時感到困惑時，不妨閱讀以下總結(jié)范文，或許能夠幫助你解惑。
空白招聘簡歷篇一
不管是面對什么樣的招聘單位都要有一個準(zhǔn)確的自我定位，要清楚地知道自己能否勝任所應(yīng)征的工作，根據(jù)最自身準(zhǔn)確的定位，來確定應(yīng)征的職位。然后依照個人情況巧妙結(jié)合個人能力，鑄就最出色的簡歷，在簡歷中正確表達(dá)自身的情況，然后表達(dá)自身對職業(yè)的看法，因為應(yīng)屆畢業(yè)生沒有任何工作經(jīng)驗，所以對工作的看法非常重要。
在求職過程中，一定要保持謙卑的心態(tài)，不能因為高學(xué)歷而高估自身的能力，也不能因為一些在學(xué)校中獲得的嘉獎以及曾在校內(nèi)擔(dān)任的職位而驕傲，過高的自我定位不僅能夠引起反感，還會在未來的職業(yè)生涯中得到教訓(xùn)。所以在個人簡歷中，盡量表達(dá)自身最職業(yè)的.一種尊敬，并且愿意在就業(yè)的過程中學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗，用謙卑的態(tài)度去面對用人單位，然后再表現(xiàn)出在校時的優(yōu)秀表現(xiàn)，就能夠獲得用人單位的認(rèn)可，獲得就業(yè)的機(jī)會。
個人簡歷。
姓名。
性別。
照片。
生日。
民族。
籍貫。
畢業(yè)院校。
政治面貌。
專業(yè)。
學(xué)歷。
郵編。
聯(lián)系電話。
電子郵件。
地址。
自我評價。
主修課程。
專業(yè)課程。
特色課程。
英語水平。
計算機(jī)水平。
在校職務(wù)。
獲獎情況。
社會實踐。
附言。
更多。
空白招聘簡歷篇二
制作個人簡歷之前需要選擇簡歷模板，好的簡歷模板具備針對性能夠在最大程度上為求職者獲得面試機(jī)會。在選擇簡歷模板之前首先需要明確自己的求職意向，如果想要求職的用人單位工作性質(zhì)比較普通，那么在選擇簡歷模板時則可以在網(wǎng)絡(luò)上下載直接使用。不過如果你想要求職的.用人單位缺乏具備設(shè)計感的人才，則需要簡歷模板中增加一些能夠凸顯自己特色的設(shè)計。
在選擇出優(yōu)質(zhì)的簡歷模板之后，求職者就需要投入到簡歷內(nèi)容的制作方式中去。在這之前需要記住制作個人簡歷避開敏感話題避重就輕殺出競爭者重圍，只有這樣才能夠制作出能夠獲得面試機(jī)會的個人簡歷。建議求職者在編寫簡歷內(nèi)容時避之不談年齡、婚育與否以及薪水要求，否則會降低個人簡歷的通過率。只有在個人簡歷中著重編寫自身優(yōu)勢，才有可能獲得面試機(jī)會。
姓名。
性別。
照片。
籍貫。
民族。
政治面貌。
畢業(yè)院校。
健康狀況。
專業(yè)。
婚否。
聯(lián)系電話。
e-mail。
求職意向。
教育背景。
專業(yè)技能。
社會實踐。
所獲獎勵。
外語及計算機(jī)能力。
業(yè)余愛好。
自我評價。
空白招聘簡歷篇三
制作個人簡歷之前需要選擇簡歷模板，好的簡歷模板具備針對性能夠在最大程度上為求職者獲得面試機(jī)會。在選擇簡歷模板之前首先需要明確自己的求職意向，如果想要求職的用人單位工作性質(zhì)比較普通，那么在選擇簡歷模板時則可以在網(wǎng)絡(luò)上下載直接使用。不過如果你想要求職的.用人單位缺乏具備設(shè)計感的人才，則需要簡歷模板中增加一些能夠凸顯自己特色的設(shè)計。
在選擇出優(yōu)質(zhì)的簡歷模板之后，求職者就需要投入到簡歷內(nèi)容的制作方式中去。在這之前需要記住制作個人簡歷避開敏感話題避重就輕殺出競爭者重圍，只有這樣才能夠制作出能夠獲得面試機(jī)會的個人簡歷。建議求職者在編寫簡歷內(nèi)容時避之不談年齡、婚育與否以及薪水要求，否則會降低個人簡歷的通過率。只有在個人簡歷中著重編寫自身優(yōu)勢，才有可能獲得面試機(jī)會。
姓?名。
性別。
照?片。
籍?貫。
民族。
政治面貌。
畢業(yè)院校。
健康狀況。
專?業(yè)。
婚否。
聯(lián)系電話。
e-mail。
求職意向。
教育背景。
專業(yè)技能。
社會實踐。
所獲獎勵。
外語及計算機(jī)能力。
業(yè)余愛好。
自我評價。
空白招聘簡歷篇四
下面是由簡歷網(wǎng)(1\\01\\”
身高。
民族。
婚姻狀況。
畢業(yè)院校。
專業(yè)。
身份證。
電話。
現(xiàn)所地點。
戶口所在地。
應(yīng)聘職位。
i
期望地點。
人才類型。
到崗日期
應(yīng)聘類型。
教育經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗。
職業(yè)目標(biāo)。
自我介紹。
個人愛好。
人生理想。
空白招聘簡歷篇五
在社會上求職的機(jī)會有很多，但是好的職位對外招聘的可不多，當(dāng)你所心儀的職位在招聘的時候，你的簡歷還沒有問世，又該如何來抓住機(jī)會呢?個人簡歷要提前些，一來就是因為求職的機(jī)會難得，二來則是因為個人簡歷的編寫需要一個過程，不是你信手拈來就能成功的。在編寫個人簡歷之前，需要做的`準(zhǔn)備很多，那么求職機(jī)會及需要做好提前準(zhǔn)備。
通過個人簡歷來抓住求職的機(jī)會，要求你所寫個人簡歷必須要有很高的通過率，在編寫個人簡歷之前還需要寫搜集相關(guān)的求職信息。信息的了解也是獲得機(jī)會的方式，此外，對信息的了解也是編寫個人簡歷的過程之一。利用個人簡歷來提高機(jī)會的成功性，其個人簡歷要撰寫的非常優(yōu)秀，優(yōu)秀的個人簡歷通過率高，才能獲得面試機(jī)會，進(jìn)而促進(jìn)求職成功。
注意：帶*項必須填寫填表日期*：年月日
姓名*。
性別*。
民族*。
照片。
政治面貌。
文化程度*。
所學(xué)專業(yè)。
應(yīng)聘崗位。
目標(biāo)待遇。
聯(lián)系電話*。
家庭住址*。
學(xué)習(xí)經(jīng)歷。
工作經(jīng)歷。
自我評價。
家庭成員*。
關(guān)系*。
聯(lián)系方式*。
工作單位。
此項為備用緊急聯(lián)系人，必須認(rèn)真、正確填寫：姓名，關(guān)系，聯(lián)系電話。
備注。
空白招聘簡歷篇六
什么樣的公司才值得我們投遞簡歷?首先，投遞簡歷之前我們先對這家公司做一個了解，或者你面試的時候也可以對這家公司做一個更深的了解，這個方法其實很多的，你可以到這家公司附近蹲點，等著他們公司里的人出來時，找下像普通員工一樣的白領(lǐng)咨詢下公司具體情況如何。另外你去面試的時候注意下公司的工作氣氛如何，如果每個人都顯得很忙碌并且到下班時仍然有很多人在公司繼續(xù)工作，說明這家公司應(yīng)該是屬于摳門型的公司，也就是公司老板招人不多，使得每個人承受的工作量過大。
其次，投遞簡歷之前要注意下對方的薪水構(gòu)成，如果對方開出的是底薪加提成的薪資結(jié)構(gòu)，當(dāng)然我們這里排除下業(yè)務(wù)人員情況，就一般的崗位招聘如果采取這種方式計算薪酬，并且沒有把底薪標(biāo)出來，則一般說明這個底薪是相當(dāng)?shù)偷?，你的總收入更多依靠提成，因此這種公司不是我們選擇的對象，應(yīng)該選擇直接標(biāo)注月工資或者是工資面試的公司，月工資才是最關(guān)鍵的，至于以后什么獎項之類的到時候誰知道發(fā)多少、會不會發(fā)。
下面是小編和大家分享的招聘簡歷表格空白，更多內(nèi)容請繼續(xù)關(guān)注個人簡歷網(wǎng)。
照片。
（1寸）。
姓名。
性別。
民族。
生源地。
出生日期
政治面貌。
所學(xué)專業(yè)。
主修方向。
輔修方向。
學(xué)歷。
學(xué)位。
身高。
聯(lián)系電話。
電子郵件。
通信地址。
郵政編碼。
空白招聘簡歷篇七
用人單位在看到個人簡歷的時候，第一印象不僅僅是其格式，更多的是其文字內(nèi)容的多少。作為個人簡歷必然要求簡潔，因此個人簡歷在篇幅上不能太多，不能有太多的長篇大論。另外，在簡潔的基礎(chǔ)上，還要求個人簡歷要完整，一些重要的信息，如求職意向缺少會讓對方直接淘汰掉。而一些相關(guān)重要的教育背景以及工作經(jīng)歷背景的`缺少，也會另對方質(zhì)疑。
在個人簡歷中可以寫的技能有很多方面，這也是衡量個人簡歷價值的重點要素，尤其是硬技能上。大部分的用人單位都非常重視人才的英語技能、計算機(jī)能力，還有招聘所需要的專業(yè)技能等等。其技能上的有誰越大，則個人簡歷被通過的幾率就越大。
個人簡歷的表達(dá)上也是篩選個人簡歷的標(biāo)準(zhǔn)之一，對方會通過寫作表達(dá)來看出人才更多能力，如果表達(dá)不好，也會降低個人簡歷的閱讀性。
空白招聘簡歷篇八
很簡單讓雇主知道你是來做什么的'，你是來應(yīng)聘他們發(fā)送的招聘職位，還有到底是哪個職位了?雇主一看原來是來應(yīng)聘文員職位的。
為此簡歷郵件名字的前面內(nèi)容應(yīng)該是這類形式：應(yīng)聘--文員，第一個詞語必須指明來意，第二個詞語必須告知你應(yīng)聘的職位名稱，還有該職位名稱要跟該企業(yè)發(fā)布的招聘崗位名稱完全一樣，可能一種職位有好幾個不同的叫法且都是常見的，但為了雇主的便利你還是要依據(jù)他們的命名才行，以免他們整理簡歷郵件遇到不便的問題，畢竟對著完全一樣的名稱更方便。
而效果好不好還得看簡歷郵件的名字吸引力有多大，這個吸引力并不意味著郵件名字有多好聽，而是名字當(dāng)中展示出來的亮點有多大的效用。
這跟一個人的名字一樣即便叫得再好聽又如何?關(guān)鍵是這個人有多強(qiáng)的能力所以我們也是秉持同樣原則看待郵件名字的，這就得依據(jù)應(yīng)聘職位做需要的東西而定，如項目經(jīng)理最重要的是項目上的經(jīng)驗?zāi)蔷图由希菏觏椖拷?jīng)驗。
6.
9.
空白招聘簡歷篇九
性別。
民族。
照
籍
貫
政治面貌。
健康狀況。
戶口。
所在地。
身份證號碼。
身高。
學(xué)
歷
何時何院校。
何專業(yè)畢業(yè)。
學(xué)
位
專業(yè)技。
術(shù)職稱。
熟悉何種外語及程度。
參加工作時間。
擅長何種工作。
應(yīng)聘何職位。
待遇要求。
詳細(xì)通信地址。
郵政編碼。
聯(lián)系電話。
個
人
主
要
簡
歷
及
主
要
業(yè)
績
空白招聘簡歷篇十
荷蘭簡歷一般按照時間順序排列學(xué)歷和工作經(jīng)驗，用一張或者兩張a4紙，篇幅過長給人以拖沓冗長的感覺。簡歷一般都是敘述一些基本情況和個人信息，你申請這份工作的原因及個人的能力特長最好寫在求職信中。
簡歷應(yīng)涵蓋以下內(nèi)容：
1、個人信息(姓名，出生年月，地址，郵箱，電話，婚姻狀況和國籍)
2、教育(列出學(xué)校的名字和所在地，可以包括所學(xué)的科目，但不必給出成績)
3、工作經(jīng)歷(公司名稱，服務(wù)的時間，職位，工作范圍，特別要指明是全職還是半職)
4、在學(xué)校和公司所獲得榮譽(yù)
5、個人愛好
學(xué)歷和工作經(jīng)歷應(yīng)該有最近的一個開始介紹起，一般說來最近的一份工作和你求職的工作應(yīng)該比較相近，利于hr對你現(xiàn)在的能力有個快速的了解。不要小看個人愛好，在荷蘭，個人愛好是和性格，處事能力相聯(lián)系，如果寫上個人愛好，更利于hr對你個人的了解，是否適合這份工作。
空白招聘簡歷篇十一
有些求職者在編寫個人簡歷時非常隨性，在細(xì)節(jié)上絲毫不注意。但是細(xì)節(jié)決定成敗，你的個人簡歷跟有可能是敗在了細(xì)節(jié)上。比如說求職者在編寫中文簡歷時有沒有出現(xiàn)錯別字、用錯標(biāo)點符號;又或者求職者在編寫英文個人簡歷時將單詞拼寫錯誤或者語法使用錯誤。這種細(xì)節(jié)性的錯誤很有可能被求職者忽略，但是招聘官可是火眼晶晶。一旦在個人簡歷中發(fā)現(xiàn)這種低級錯誤一定會將求職者的個人簡歷扔進(jìn)垃圾桶。
在個人簡歷中除了個人簡歷的.內(nèi)容排版也占很重要的比重，但是很多求職都不太重視個人簡歷的排版，認(rèn)為只要個人簡歷內(nèi)容吸引招聘官就可以了，于是在網(wǎng)絡(luò)上找一些個人簡歷的統(tǒng)一排版，導(dǎo)致個人簡歷的排版格式化。但是求職者要知道“中規(guī)中矩”的個人簡歷缺少市場競爭能力，招聘官每天都能看到數(shù)以萬計的這種格式化排版的個人簡歷，早就審美疲勞?？赡芸吹竭@中排版的個人簡歷后根本就不會瀏覽直接選擇忽略。這種情況下不管求職者個人簡歷的內(nèi)容有多吸引人也于事無補(bǔ)了。
基本信息。
姓名。
性別。
照片。
民族。
學(xué)歷。
專業(yè)。
聯(lián)系電話。
電子郵箱。
畢業(yè)學(xué)校。
住址。
求職意向。
目標(biāo)職位。
工作地區(qū)。
待遇要求。
到職時間。
教育背景。
學(xué)校名稱/機(jī)構(gòu)培訓(xùn)。
所學(xué)專業(yè)。
榮譽(yù)/證書。
工作經(jīng)歷。
公司名稱。
職位/部門。
主要工作內(nèi)容。
技能專長。
計算機(jī)水平。
語言能力。
英語：
國語：
業(yè)余愛好。
自我評價。
更多。
空白招聘簡歷篇十二
一、確定求職目標(biāo)。這是最艱難的一步，也是最至關(guān)重要的一步。不要寄希望于雇主會從你流水賬般的羅列中為你配最適合的工作，你必須明確地告訴雇主：你想找什么工作和你最適合干什么工作。
二、確認(rèn)從事此項工作所必需的知識與技能。這也是關(guān)鍵的一步，如果不能明確這一點，你的簡歷就會因缺乏重點而平淡無味，失去吸引力。
三、舉列出與自己相關(guān)的特長與技能。簡歷和工作申請表的差別就在于：工作申請表的重點是“工作”，而簡歷的重點是“你”。誠實、精練、有選擇地列出自己的技能。
四、思考一下有哪些成績能體現(xiàn)自己的能力。閉上眼睛，好好想想，每個人都會有幾樁得意之舉，只要對求職有幫助，小事也能體現(xiàn)成績。
五、描述這些成績。用簡練、明確的語言描述這些成績(不要流于對事件或工作本身的描述)，重點是描述你自己干了些什么，起到了什么作用，取得了哪些成果等。
六、時間的順序。列出所有相關(guān)工作經(jīng)歷包括有償?shù)暮蜔o償?shù)?，全職的和兼職的，不要漏了在職時間、職務(wù)以及公司名址。
七、列出所有相關(guān)的學(xué)歷和培訓(xùn)情況包括時間及所獲學(xué)位或證書。除非雇主有特殊要求，一般無需列出中學(xué)學(xué)歷。如果你現(xiàn)在正在就讀或培訓(xùn)中，可適當(dāng)列出部分相關(guān)課程。
空白招聘簡歷篇十三
戶口所在地身份證號碼身高。
學(xué)歷何時何院校何專業(yè)畢業(yè)。
學(xué)位。
專業(yè)技術(shù)職稱熟悉何種外語及程度計算機(jī)應(yīng)用能力。
參加工作時間擅長何種工作。
應(yīng)聘何職位待遇要求。
詳細(xì)通信地址郵政編碼聯(lián)系電話。
個人主要簡歷及主要業(yè)績。
空白招聘簡歷篇十四
戶口所在：湖北。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
誠信徽章：未申請。
身高：172cm。
體重：58kg。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：服裝/紡織/皮革跟單。
工作年限：0。
職稱：無職稱。
求職類型：實習(xí)。
可到職日期：一個星期
月薪要求：1000--1500。
希望工作地區(qū)：廣州,深圳,東莞。
工作經(jīng)歷。
天門市盛昌服裝廠。
起止年月：20xx-06～20xx-08。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：無。
工作描述：20xx年6月假期我在天門盛昌服裝廠進(jìn)行了2個月的暑假工工作，我在成昌服裝廠進(jìn)行了服裝檢驗于包裝的實習(xí)工作。在實習(xí)中，我在服裝廠指導(dǎo)老師的熱心指導(dǎo)下，積極參與服裝出廠相關(guān)工作，注意把書本上學(xué)到的理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認(rèn)識，簡短的兼職生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過實習(xí)，使我對日常工作有了深層次的感性和理性的認(rèn)識。
短暫的兼職轉(zhuǎn)眼而過，回顧兼職生活，我在兼職的過程中，既有收獲的喜悅，也有一些遺憾。那就是對工作的認(rèn)識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會其精髓。但時通過實習(xí)，加深了我對知識的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對工作有了深層次的感性和理性認(rèn)識。既要注重理論知識的學(xué)習(xí)，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。
畢業(yè)院校：江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：服裝設(shè)計專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：較差。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
有責(zé)任心，工作細(xì)致有耐心，能吃苦耐勞，適應(yīng)能力、通能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng),懂得感恩，有良好的團(tuán)隊合作態(tài)度。
個人自傳。
本人性格開朗、待人友好，為人誠實謙虛，愛好廣泛，擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。與同學(xué)相處和睦融洽，樂于助人，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)著，能吃苦耐勞，有耐心，具有團(tuán)隊合作精神。
社會實踐。
經(jīng)歷20xx年進(jìn)入大學(xué)以后就加入了校學(xué)生會任外聯(lián)部干事，到大二的時候任校外聯(lián)部副部長多次參與學(xué)校舉辦活動與校外企業(yè)贊助事情，活動均完滿結(jié)束。
在校期間長期兼職使自己得到了鍛煉，各方面都有收獲和提高。
空白招聘簡歷篇十五
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：1989年5月20日。
證件號碼：婚姻。
狀況：未婚。
身高：179cm。
體重：60kg。
戶籍：廣東湛江。
現(xiàn)所在地：廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：肇慶科技學(xué)院。
學(xué)歷：?？?。
專業(yè)名稱：數(shù)控技術(shù)畢業(yè)年份：20xx年。
工作年限：職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：工程/機(jī)械/能源-電力工程師/技術(shù)員。
建筑工程-建筑工程管理。
職位名稱：技術(shù)員;管理員;業(yè)務(wù)員。
工作地區(qū)：廣東;。
待遇要求：可面議;不需要提供住房。
到職時間：三天內(nèi)。
技能專長。
語言能力：
計算機(jī)能力：
教育培訓(xùn)。
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我介紹：
發(fā)展方向：本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、實際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。而在校學(xué)習(xí)三年期間學(xué)習(xí)認(rèn)真，在擔(dān)任工業(yè)自動化系學(xué)生黨支部學(xué)習(xí)部部長期間工作負(fù)責(zé)認(rèn)真，積極配合老師完成工作任務(wù)，并多次組織參加社會實踐活動，在能力和素質(zhì)上都有了進(jìn)一步的提高，相信自己能夠適應(yīng)這個社會，為我們的社會多做貢獻(xiàn)。
其他要求：福利服從公司制度以及相關(guān)法律文件安排;培訓(xùn)方面：需要得到專業(yè)的培訓(xùn)，充分發(fā)揮自己的才能;待遇方面：服從公司根據(jù)自己的實際能力給予分配。
聯(lián)系方式。
空白招聘簡歷篇十六
2004.9—.6就讀于山東省日照市實驗高級中學(xué)。
—期間做過很多兼職，例如服務(wù)生，飾品銷售。
09--07西安理工大學(xué)計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)。
9月—206月西南交大科技學(xué)院會計專業(yè)。
—年就讀于西南石油大學(xué)十陵自考點。
專業(yè)技能。
實習(xí)經(jīng)歷。
12月參與新校園基礎(chǔ)定位及放線11月在xx實習(xí)，參與xx碼頭地基處理等工作在校擔(dān)任系學(xué)生會組織部部長，參加多次學(xué)院組織的各項活動，并多次獲獎。
2008年7月—9月做過汽車售后服務(wù)人員。
20在校期間銷售過ic卡。
年在學(xué)校做過電話招生。
自我評價。
本人性格開朗、思維活躍，易于溝通，具有很好團(tuán)隊的意識。愛好運(yùn)動，校足球隊隊員，一次性通過國家英語4級，基本口語熟練，可駐外工作。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心較強(qiáng),能吃苦耐勞、工作態(tài)度端正。
我堅信樂觀，開朗，自信的我一定是最棒的！感謝您閱讀我的簡歷。
在大學(xué)里踏踏實實的`學(xué)習(xí)，獲得院優(yōu)秀團(tuán)員、學(xué)習(xí)標(biāo)兵稱號，多次獲得院獎學(xué)金。參加全國數(shù)學(xué)建模大賽通過團(tuán)隊努力獲省級2等獎，autocad校內(nèi)大賽優(yōu)秀獎。在校擔(dān)任系學(xué)生會組織部部長，負(fù)責(zé)學(xué)院團(tuán)員思想教育，傳達(dá)學(xué)院重要會議精神及學(xué)生管理考核統(tǒng)計反饋工作等，在校通過自身積極的鍛煉，培養(yǎng)了自己綜合文化素質(zhì)。雖是大學(xué)應(yīng)屆生，但我很自信能夠通過在公司的學(xué)習(xí)交流很快掌握公司需要的專業(yè)技能，我相信我很棒！
大學(xué)校園的生活，我告訴自己一定要好好鍛煉，通過4年努力畢業(yè)后能比一般學(xué)生更能適應(yīng)社會的發(fā)展。于是有興加入了電信協(xié)會，通過2年努力成為電信協(xié)會會長。在任期間把協(xié)會發(fā)展成為最大的協(xié)會，自己被評為三好優(yōu)秀學(xué)生干部。
在讀大學(xué)期間了解過安利、天獅、完美等直銷企業(yè)以、保險、電子商務(wù)。希望通過這些學(xué)習(xí)經(jīng)歷來為以后尋找一個適合的工作平臺。
通訊地址。
郵編：
電話：
e-mail：
姓名：
空白招聘簡歷篇十七
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：158cm。
誠信徽章：未申請體重：55kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：，人事經(jīng)理：，招聘經(jīng)理/主管：
工作年限：5職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時
擔(dān)任職位：行政人事主管。
工作描述：20xx年6月至20xx年7月在廣東富睿實業(yè)發(fā)展有限公司任人事主管一職，20xx年9月起調(diào)往花都駐點晶耀公司，全面負(fù)責(zé)人力資源及行政后勤的管理工作。主要工作：
1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求，了解、協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制招聘計劃并執(zhí)行；理體制。
2.建立和完善公司的招聘流程和招聘體系，保證流程和體系的運(yùn)行效率；
3.招聘渠道管理，執(zhí)行招聘、甄選、面試、人員調(diào)配等工作；
4.建立后備人才選拔及人才儲備機(jī)制，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展對人才的需求；
5.協(xié)助法務(wù)組處理勞動糾紛工作；
6.人事檔案的建立和管理。
9、社保、工會、就業(yè)證、勞動手冊等相關(guān)證件的辦理及年審跟蹤。
10、飯?zhí)?、員工宿舍、環(huán)境衛(wèi)生以及保安工作的執(zhí)行和管理監(jiān)督工作。
11、固定資產(chǎn)的盤點及采購，控制公司開支費用。
離職原因：更換工作環(huán)境。
教育背景畢業(yè)院校：中央司法警官學(xué)院。
專業(yè)一：法律專業(yè)二：
語言能力外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長在六年里，我對人生有另一種看法：事業(yè)是做人的基礎(chǔ)，發(fā)揮是事業(yè)的過程，事業(yè)金錢對人來講是一生的追求，我性格比較直，希望能夠在一個穩(wěn)定的工作平臺上與同事頂力合作，積極攀登，摸索發(fā)展空間。
我不自夸不自大，但積極、原則性強(qiáng)是我最大的優(yōu)點，且我工作有3個宗旨：肯問；不怕錯；團(tuán)結(jié)。
詳細(xì)個人自傳請求審批員接收我，我希望能回在同等的工作崗位上重新邁步，更希望能在繼續(xù)在人事行政方面不斷提升自己，相信我會做好，也相信你的眼光。福利待遇按公司職位薪金定奪。
空白招聘簡歷篇十八
籍貫：xx。
民族：漢族。
婚姻狀況：未婚。
年齡：xx。
現(xiàn)所在地：
求職意向/概況。
畢業(yè)學(xué)校：xx師范學(xué)院。
工作年限：無。
專業(yè)：小學(xué)教育（小學(xué)數(shù)學(xué)）。
計算機(jī)能力：全國計算機(jī)等級考試二級。
最快到崗：xx-5-2200：00：00。
語言水平：普通話：熟練英語：大學(xué)英語等級考試cet-4。
希望地區(qū)：
希望崗位：教育機(jī)構(gòu)。
待遇要求：面議（要求提供住房）。
從業(yè)經(jīng)驗：行業(yè)/職業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。
行業(yè)/職業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。
職業(yè)技能/專長：能夠在教學(xué)課堂上帶動學(xué)生們積極的參與學(xué)習(xí)和思考的氛圍，和學(xué)生的互動也比較強(qiáng)，在實習(xí)階段得到指導(dǎo)老師良好的認(rèn)可。
能夠更好的利用自己熟練帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)入新知識的學(xué)習(xí)，讓學(xué)生們解更多的知識信息。
學(xué)習(xí)過教育學(xué)、心理學(xué)方面的知識，能夠給學(xué)生進(jìn)行心理衛(wèi)生的輔導(dǎo)。
自我評價：因為是應(yīng)屆畢業(yè)生，缺乏工作經(jīng)驗是我的不足。但是我希望貴公司可以給我一個成長的機(jī)會。試用期期間包食宿就行，一旦錄用，出于貴公司的培育之恩，保證工作三年以上！
教育/培訓(xùn)。
時間院校名稱專業(yè)/課程學(xué)歷/培訓(xùn)獲得證書。
xx年9月~仍在讀xx師范學(xué)院小學(xué)教育（小學(xué)數(shù)學(xué)）本科。
社會實踐。
獎勵/技術(shù)證書：教師資格證書、國家計算機(jī)二級證書、普通話資格證書英語四級證書。
在學(xué)校擔(dān)任教學(xué)技能協(xié)會副部長。
xx.7——xx.9在xx做40天的培訓(xùn)老師。
xx.1——xx.3在xx光電有限公司工作，適應(yīng)能力很強(qiáng)，被科長公開表揚(yáng)一次。
xx.2——xx.4在xx市民二小學(xué)實習(xí)。我的指導(dǎo)老師是數(shù)學(xué)科的教研組長，在他的指導(dǎo)下我學(xué)到很多東西，也深知自己在教學(xué)方面的欠缺，以后會更踏實的學(xué)習(xí)知識，充實自己！
大學(xué)期間輔導(dǎo)過兩個學(xué)生，和孩子相處得很好，也得到家長的認(rèn)可。我自己也從輔導(dǎo)中認(rèn)識到自己教學(xué)的快樂，發(fā)自內(nèi)心喜歡教師這個職業(yè)。
空白招聘簡歷篇十九
姓名：
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：廣州。
身材：
婚姻狀況：未婚。
年齡：24歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：
工作年限：4。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職-隨時。
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：xx.8廣州市好又多公司從事貨品銷售工作。
xx.8廣州市名智電子信息技術(shù)有限公司從事文職工作。
xx.4-xx.1廣州市第五機(jī)床廠倉管。
xx.2-xx.1中華廣場吉之島從事促銷員工作。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市第一商業(yè)中專。
學(xué)歷：中專。
所學(xué)專業(yè)一：社區(qū)管理與服務(wù)。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：xx廣州市第一商業(yè)中專社區(qū)管理與服務(wù)。
xx.3考取計算機(jī)辦公軟件應(yīng)用。
xx.2考取秘書證。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好。
粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
對倉庫業(yè)務(wù)熟悉，有很強(qiáng)的銷售能力。
詳細(xì)個人自傳。
自我評價：
本人性格開朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，能和同事融洽相處，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。能完成本職工作。
空白招聘簡歷篇二十
什么樣的簡歷可以在上千份簡歷中獲招聘人青睞：
1.求職目標(biāo)清晰明確。所有內(nèi)容都應(yīng)有利于你的應(yīng)征職位，無關(guān)的甚至妨礙你應(yīng)征的內(nèi)容不要敘述。
2.突出你的過人之處。每人都有自己值得驕傲的經(jīng)歷和技能，如你有演講才能并得過大獎，你應(yīng)詳盡描述，這會有助于你應(yīng)征營銷職位。
3.用事實和數(shù)字說明你的強(qiáng)項。不要只寫上你"善于溝通"或"富有團(tuán)隊精神",這些空洞的字眼招聘人已熟視無睹。應(yīng)舉例說明你曾經(jīng)如何說服別人，如何與一個和你意見相左的人成功合作。這樣才有說服力并給人印象深刻。
4.自信但不自夸。充分準(zhǔn)確地表達(dá)你的才能即可，不可過分浮夸，華而不實。
5.適當(dāng)表達(dá)對招聘單位的關(guān)注及興趣。這會引起招聘人注意和好感，同時可以請求面試機(jī)會。
"好漢不提當(dāng)年勇"這句話大概是很多hr看到簡歷 上碩大的logo,而簡歷上又沒什么內(nèi)容時，想對同學(xué)說的。為什么簡歷頁眉不要放學(xué)校logo.
首先，并沒有硬性規(guī)定要求一定要放學(xué)校logo.
其次，大部分hr不支持放學(xué)校logo.
為什么呢？
因為hr在招聘時不會僅僅因為logo而作選人的評判，想通過logo來提升自己簡歷的身價，此路不通，甚至過猶不及。當(dāng)簡歷內(nèi)容不夠豐富時，hr會認(rèn)為這是"沒有實習(xí)經(jīng)驗的應(yīng)聘者，才會有意無意拿學(xué)校說事".（想想你是不是也想通過學(xué)校名稱為自己加分呢？）在大多數(shù)職場人眼中，"學(xué)校的nb,只屬于過去，企業(yè)更關(guān)注現(xiàn)在的你".
簡歷上的logo就像高速路邊的巨型廣告，最重要是準(zhǔn)確定位。如果你的學(xué)校不直接為你應(yīng)聘的崗位加分，這部分信息反而應(yīng)該弱化。
舉個例子吧。某大是以理工科著稱的，所以第一批法學(xué)院畢業(yè)生在找工作時，學(xué)校的名氣就沒用了。招聘單位很現(xiàn)實，他只能根據(jù)"某大"的牌子，大致判斷你可能有一定學(xué)習(xí)能力和思維習(xí)慣，至于專業(yè)水平，實踐經(jīng)驗，還是對那些老牌的政法學(xué)院畢業(yè)的學(xué)生心里有數(shù)。所以這時，你用logo突出自己的教育背景，可能是得不償失的。
同樣，體育學(xué)院的同學(xué)，畢業(yè)從事市場營銷的工作，如果不是招聘崗位中明確注明"體院學(xué)生優(yōu)先",如果簡歷內(nèi)容不豐富，那么學(xué)校logo甚至?xí)蔀檎夜ぷ鞯牧觿荨?BR> 當(dāng)然，對于放了logo的簡歷，某知名電商"nice"的hr姐姐補(bǔ)充說："這也從某種程度說明愛母校，無可厚非，畢竟是自己求學(xué)的一段回憶。hr不會在logo上太做文章，還是以簡歷實際內(nèi)容來評價對方。"
所以關(guān)鍵的關(guān)鍵，還是你的簡歷內(nèi)容，請不要再糾結(jié)于logo了。
空白招聘簡歷篇一
不管是面對什么樣的招聘單位都要有一個準(zhǔn)確的自我定位，要清楚地知道自己能否勝任所應(yīng)征的工作，根據(jù)最自身準(zhǔn)確的定位，來確定應(yīng)征的職位。然后依照個人情況巧妙結(jié)合個人能力，鑄就最出色的簡歷，在簡歷中正確表達(dá)自身的情況，然后表達(dá)自身對職業(yè)的看法，因為應(yīng)屆畢業(yè)生沒有任何工作經(jīng)驗，所以對工作的看法非常重要。
在求職過程中，一定要保持謙卑的心態(tài)，不能因為高學(xué)歷而高估自身的能力，也不能因為一些在學(xué)校中獲得的嘉獎以及曾在校內(nèi)擔(dān)任的職位而驕傲，過高的自我定位不僅能夠引起反感，還會在未來的職業(yè)生涯中得到教訓(xùn)。所以在個人簡歷中，盡量表達(dá)自身最職業(yè)的.一種尊敬，并且愿意在就業(yè)的過程中學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗，用謙卑的態(tài)度去面對用人單位，然后再表現(xiàn)出在校時的優(yōu)秀表現(xiàn)，就能夠獲得用人單位的認(rèn)可，獲得就業(yè)的機(jī)會。
個人簡歷。
姓名。
性別。
照片。
生日。
民族。
籍貫。
畢業(yè)院校。
政治面貌。
專業(yè)。
學(xué)歷。
郵編。
聯(lián)系電話。
電子郵件。
地址。
自我評價。
主修課程。
專業(yè)課程。
特色課程。
英語水平。
計算機(jī)水平。
在校職務(wù)。
獲獎情況。
社會實踐。
附言。
更多。
空白招聘簡歷篇二
制作個人簡歷之前需要選擇簡歷模板，好的簡歷模板具備針對性能夠在最大程度上為求職者獲得面試機(jī)會。在選擇簡歷模板之前首先需要明確自己的求職意向，如果想要求職的用人單位工作性質(zhì)比較普通，那么在選擇簡歷模板時則可以在網(wǎng)絡(luò)上下載直接使用。不過如果你想要求職的.用人單位缺乏具備設(shè)計感的人才，則需要簡歷模板中增加一些能夠凸顯自己特色的設(shè)計。
在選擇出優(yōu)質(zhì)的簡歷模板之后，求職者就需要投入到簡歷內(nèi)容的制作方式中去。在這之前需要記住制作個人簡歷避開敏感話題避重就輕殺出競爭者重圍，只有這樣才能夠制作出能夠獲得面試機(jī)會的個人簡歷。建議求職者在編寫簡歷內(nèi)容時避之不談年齡、婚育與否以及薪水要求，否則會降低個人簡歷的通過率。只有在個人簡歷中著重編寫自身優(yōu)勢，才有可能獲得面試機(jī)會。
姓名。
性別。
照片。
籍貫。
民族。
政治面貌。
畢業(yè)院校。
健康狀況。
專業(yè)。
婚否。
聯(lián)系電話。
e-mail。
求職意向。
教育背景。
專業(yè)技能。
社會實踐。
所獲獎勵。
外語及計算機(jī)能力。
業(yè)余愛好。
自我評價。
空白招聘簡歷篇三
制作個人簡歷之前需要選擇簡歷模板，好的簡歷模板具備針對性能夠在最大程度上為求職者獲得面試機(jī)會。在選擇簡歷模板之前首先需要明確自己的求職意向，如果想要求職的用人單位工作性質(zhì)比較普通，那么在選擇簡歷模板時則可以在網(wǎng)絡(luò)上下載直接使用。不過如果你想要求職的.用人單位缺乏具備設(shè)計感的人才，則需要簡歷模板中增加一些能夠凸顯自己特色的設(shè)計。
在選擇出優(yōu)質(zhì)的簡歷模板之后，求職者就需要投入到簡歷內(nèi)容的制作方式中去。在這之前需要記住制作個人簡歷避開敏感話題避重就輕殺出競爭者重圍，只有這樣才能夠制作出能夠獲得面試機(jī)會的個人簡歷。建議求職者在編寫簡歷內(nèi)容時避之不談年齡、婚育與否以及薪水要求，否則會降低個人簡歷的通過率。只有在個人簡歷中著重編寫自身優(yōu)勢，才有可能獲得面試機(jī)會。
姓?名。
性別。
照?片。
籍?貫。
民族。
政治面貌。
畢業(yè)院校。
健康狀況。
專?業(yè)。
婚否。
聯(lián)系電話。
e-mail。
求職意向。
教育背景。
專業(yè)技能。
社會實踐。
所獲獎勵。
外語及計算機(jī)能力。
業(yè)余愛好。
自我評價。
空白招聘簡歷篇四
下面是由簡歷網(wǎng)(1\\01\\”
身高。
民族。
婚姻狀況。
畢業(yè)院校。
專業(yè)。
身份證。
電話。
現(xiàn)所地點。
戶口所在地。
應(yīng)聘職位。
i
期望地點。
人才類型。
到崗日期
應(yīng)聘類型。
教育經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗。
職業(yè)目標(biāo)。
自我介紹。
個人愛好。
人生理想。
空白招聘簡歷篇五
在社會上求職的機(jī)會有很多，但是好的職位對外招聘的可不多，當(dāng)你所心儀的職位在招聘的時候，你的簡歷還沒有問世，又該如何來抓住機(jī)會呢?個人簡歷要提前些，一來就是因為求職的機(jī)會難得，二來則是因為個人簡歷的編寫需要一個過程，不是你信手拈來就能成功的。在編寫個人簡歷之前，需要做的`準(zhǔn)備很多，那么求職機(jī)會及需要做好提前準(zhǔn)備。
通過個人簡歷來抓住求職的機(jī)會，要求你所寫個人簡歷必須要有很高的通過率，在編寫個人簡歷之前還需要寫搜集相關(guān)的求職信息。信息的了解也是獲得機(jī)會的方式，此外，對信息的了解也是編寫個人簡歷的過程之一。利用個人簡歷來提高機(jī)會的成功性，其個人簡歷要撰寫的非常優(yōu)秀，優(yōu)秀的個人簡歷通過率高，才能獲得面試機(jī)會，進(jìn)而促進(jìn)求職成功。
注意：帶*項必須填寫填表日期*：年月日
姓名*。
性別*。
民族*。
照片。
政治面貌。
文化程度*。
所學(xué)專業(yè)。
應(yīng)聘崗位。
目標(biāo)待遇。
聯(lián)系電話*。
家庭住址*。
學(xué)習(xí)經(jīng)歷。
工作經(jīng)歷。
自我評價。
家庭成員*。
關(guān)系*。
聯(lián)系方式*。
工作單位。
此項為備用緊急聯(lián)系人，必須認(rèn)真、正確填寫：姓名，關(guān)系，聯(lián)系電話。
備注。
空白招聘簡歷篇六
什么樣的公司才值得我們投遞簡歷?首先，投遞簡歷之前我們先對這家公司做一個了解，或者你面試的時候也可以對這家公司做一個更深的了解，這個方法其實很多的，你可以到這家公司附近蹲點，等著他們公司里的人出來時，找下像普通員工一樣的白領(lǐng)咨詢下公司具體情況如何。另外你去面試的時候注意下公司的工作氣氛如何，如果每個人都顯得很忙碌并且到下班時仍然有很多人在公司繼續(xù)工作，說明這家公司應(yīng)該是屬于摳門型的公司，也就是公司老板招人不多，使得每個人承受的工作量過大。
其次，投遞簡歷之前要注意下對方的薪水構(gòu)成，如果對方開出的是底薪加提成的薪資結(jié)構(gòu)，當(dāng)然我們這里排除下業(yè)務(wù)人員情況，就一般的崗位招聘如果采取這種方式計算薪酬，并且沒有把底薪標(biāo)出來，則一般說明這個底薪是相當(dāng)?shù)偷?，你的總收入更多依靠提成，因此這種公司不是我們選擇的對象，應(yīng)該選擇直接標(biāo)注月工資或者是工資面試的公司，月工資才是最關(guān)鍵的，至于以后什么獎項之類的到時候誰知道發(fā)多少、會不會發(fā)。
下面是小編和大家分享的招聘簡歷表格空白，更多內(nèi)容請繼續(xù)關(guān)注個人簡歷網(wǎng)。
照片。
（1寸）。
姓名。
性別。
民族。
生源地。
出生日期
政治面貌。
所學(xué)專業(yè)。
主修方向。
輔修方向。
學(xué)歷。
學(xué)位。
身高。
聯(lián)系電話。
電子郵件。
通信地址。
郵政編碼。
空白招聘簡歷篇七
用人單位在看到個人簡歷的時候，第一印象不僅僅是其格式，更多的是其文字內(nèi)容的多少。作為個人簡歷必然要求簡潔，因此個人簡歷在篇幅上不能太多，不能有太多的長篇大論。另外，在簡潔的基礎(chǔ)上，還要求個人簡歷要完整，一些重要的信息，如求職意向缺少會讓對方直接淘汰掉。而一些相關(guān)重要的教育背景以及工作經(jīng)歷背景的`缺少，也會另對方質(zhì)疑。
在個人簡歷中可以寫的技能有很多方面，這也是衡量個人簡歷價值的重點要素，尤其是硬技能上。大部分的用人單位都非常重視人才的英語技能、計算機(jī)能力，還有招聘所需要的專業(yè)技能等等。其技能上的有誰越大，則個人簡歷被通過的幾率就越大。
個人簡歷的表達(dá)上也是篩選個人簡歷的標(biāo)準(zhǔn)之一，對方會通過寫作表達(dá)來看出人才更多能力，如果表達(dá)不好，也會降低個人簡歷的閱讀性。
空白招聘簡歷篇八
很簡單讓雇主知道你是來做什么的'，你是來應(yīng)聘他們發(fā)送的招聘職位，還有到底是哪個職位了?雇主一看原來是來應(yīng)聘文員職位的。
為此簡歷郵件名字的前面內(nèi)容應(yīng)該是這類形式：應(yīng)聘--文員，第一個詞語必須指明來意，第二個詞語必須告知你應(yīng)聘的職位名稱，還有該職位名稱要跟該企業(yè)發(fā)布的招聘崗位名稱完全一樣，可能一種職位有好幾個不同的叫法且都是常見的，但為了雇主的便利你還是要依據(jù)他們的命名才行，以免他們整理簡歷郵件遇到不便的問題，畢竟對著完全一樣的名稱更方便。
而效果好不好還得看簡歷郵件的名字吸引力有多大，這個吸引力并不意味著郵件名字有多好聽，而是名字當(dāng)中展示出來的亮點有多大的效用。
這跟一個人的名字一樣即便叫得再好聽又如何?關(guān)鍵是這個人有多強(qiáng)的能力所以我們也是秉持同樣原則看待郵件名字的，這就得依據(jù)應(yīng)聘職位做需要的東西而定，如項目經(jīng)理最重要的是項目上的經(jīng)驗?zāi)蔷图由希菏觏椖拷?jīng)驗。
6.
9.
空白招聘簡歷篇九
性別。
民族。
照
籍
貫
政治面貌。
健康狀況。
戶口。
所在地。
身份證號碼。
身高。
學(xué)
歷
何時何院校。
何專業(yè)畢業(yè)。
學(xué)
位
專業(yè)技。
術(shù)職稱。
熟悉何種外語及程度。
參加工作時間。
擅長何種工作。
應(yīng)聘何職位。
待遇要求。
詳細(xì)通信地址。
郵政編碼。
聯(lián)系電話。
個
人
主
要
簡
歷
及
主
要
業(yè)
績
空白招聘簡歷篇十
荷蘭簡歷一般按照時間順序排列學(xué)歷和工作經(jīng)驗，用一張或者兩張a4紙，篇幅過長給人以拖沓冗長的感覺。簡歷一般都是敘述一些基本情況和個人信息，你申請這份工作的原因及個人的能力特長最好寫在求職信中。
簡歷應(yīng)涵蓋以下內(nèi)容：
1、個人信息(姓名，出生年月，地址，郵箱，電話，婚姻狀況和國籍)
2、教育(列出學(xué)校的名字和所在地，可以包括所學(xué)的科目，但不必給出成績)
3、工作經(jīng)歷(公司名稱，服務(wù)的時間，職位，工作范圍，特別要指明是全職還是半職)
4、在學(xué)校和公司所獲得榮譽(yù)
5、個人愛好
學(xué)歷和工作經(jīng)歷應(yīng)該有最近的一個開始介紹起，一般說來最近的一份工作和你求職的工作應(yīng)該比較相近，利于hr對你現(xiàn)在的能力有個快速的了解。不要小看個人愛好，在荷蘭，個人愛好是和性格，處事能力相聯(lián)系，如果寫上個人愛好，更利于hr對你個人的了解，是否適合這份工作。
空白招聘簡歷篇十一
有些求職者在編寫個人簡歷時非常隨性，在細(xì)節(jié)上絲毫不注意。但是細(xì)節(jié)決定成敗，你的個人簡歷跟有可能是敗在了細(xì)節(jié)上。比如說求職者在編寫中文簡歷時有沒有出現(xiàn)錯別字、用錯標(biāo)點符號;又或者求職者在編寫英文個人簡歷時將單詞拼寫錯誤或者語法使用錯誤。這種細(xì)節(jié)性的錯誤很有可能被求職者忽略，但是招聘官可是火眼晶晶。一旦在個人簡歷中發(fā)現(xiàn)這種低級錯誤一定會將求職者的個人簡歷扔進(jìn)垃圾桶。
在個人簡歷中除了個人簡歷的.內(nèi)容排版也占很重要的比重，但是很多求職都不太重視個人簡歷的排版，認(rèn)為只要個人簡歷內(nèi)容吸引招聘官就可以了，于是在網(wǎng)絡(luò)上找一些個人簡歷的統(tǒng)一排版，導(dǎo)致個人簡歷的排版格式化。但是求職者要知道“中規(guī)中矩”的個人簡歷缺少市場競爭能力，招聘官每天都能看到數(shù)以萬計的這種格式化排版的個人簡歷，早就審美疲勞?？赡芸吹竭@中排版的個人簡歷后根本就不會瀏覽直接選擇忽略。這種情況下不管求職者個人簡歷的內(nèi)容有多吸引人也于事無補(bǔ)了。
基本信息。
姓名。
性別。
照片。
民族。
學(xué)歷。
專業(yè)。
聯(lián)系電話。
電子郵箱。
畢業(yè)學(xué)校。
住址。
求職意向。
目標(biāo)職位。
工作地區(qū)。
待遇要求。
到職時間。
教育背景。
學(xué)校名稱/機(jī)構(gòu)培訓(xùn)。
所學(xué)專業(yè)。
榮譽(yù)/證書。
工作經(jīng)歷。
公司名稱。
職位/部門。
主要工作內(nèi)容。
技能專長。
計算機(jī)水平。
語言能力。
英語：
國語：
業(yè)余愛好。
自我評價。
更多。
空白招聘簡歷篇十二
一、確定求職目標(biāo)。這是最艱難的一步，也是最至關(guān)重要的一步。不要寄希望于雇主會從你流水賬般的羅列中為你配最適合的工作，你必須明確地告訴雇主：你想找什么工作和你最適合干什么工作。
二、確認(rèn)從事此項工作所必需的知識與技能。這也是關(guān)鍵的一步，如果不能明確這一點，你的簡歷就會因缺乏重點而平淡無味，失去吸引力。
三、舉列出與自己相關(guān)的特長與技能。簡歷和工作申請表的差別就在于：工作申請表的重點是“工作”，而簡歷的重點是“你”。誠實、精練、有選擇地列出自己的技能。
四、思考一下有哪些成績能體現(xiàn)自己的能力。閉上眼睛，好好想想，每個人都會有幾樁得意之舉，只要對求職有幫助，小事也能體現(xiàn)成績。
五、描述這些成績。用簡練、明確的語言描述這些成績(不要流于對事件或工作本身的描述)，重點是描述你自己干了些什么，起到了什么作用，取得了哪些成果等。
六、時間的順序。列出所有相關(guān)工作經(jīng)歷包括有償?shù)暮蜔o償?shù)?，全職的和兼職的，不要漏了在職時間、職務(wù)以及公司名址。
七、列出所有相關(guān)的學(xué)歷和培訓(xùn)情況包括時間及所獲學(xué)位或證書。除非雇主有特殊要求，一般無需列出中學(xué)學(xué)歷。如果你現(xiàn)在正在就讀或培訓(xùn)中，可適當(dāng)列出部分相關(guān)課程。
空白招聘簡歷篇十三
戶口所在地身份證號碼身高。
學(xué)歷何時何院校何專業(yè)畢業(yè)。
學(xué)位。
專業(yè)技術(shù)職稱熟悉何種外語及程度計算機(jī)應(yīng)用能力。
參加工作時間擅長何種工作。
應(yīng)聘何職位待遇要求。
詳細(xì)通信地址郵政編碼聯(lián)系電話。
個人主要簡歷及主要業(yè)績。
空白招聘簡歷篇十四
戶口所在：湖北。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
誠信徽章：未申請。
身高：172cm。
體重：58kg。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：服裝/紡織/皮革跟單。
工作年限：0。
職稱：無職稱。
求職類型：實習(xí)。
可到職日期：一個星期
月薪要求：1000--1500。
希望工作地區(qū)：廣州,深圳,東莞。
工作經(jīng)歷。
天門市盛昌服裝廠。
起止年月：20xx-06～20xx-08。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：無。
工作描述：20xx年6月假期我在天門盛昌服裝廠進(jìn)行了2個月的暑假工工作，我在成昌服裝廠進(jìn)行了服裝檢驗于包裝的實習(xí)工作。在實習(xí)中，我在服裝廠指導(dǎo)老師的熱心指導(dǎo)下，積極參與服裝出廠相關(guān)工作，注意把書本上學(xué)到的理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認(rèn)識，簡短的兼職生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過實習(xí)，使我對日常工作有了深層次的感性和理性的認(rèn)識。
短暫的兼職轉(zhuǎn)眼而過，回顧兼職生活，我在兼職的過程中，既有收獲的喜悅，也有一些遺憾。那就是對工作的認(rèn)識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會其精髓。但時通過實習(xí)，加深了我對知識的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對工作有了深層次的感性和理性認(rèn)識。既要注重理論知識的學(xué)習(xí)，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。
畢業(yè)院校：江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：服裝設(shè)計專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：較差。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
有責(zé)任心，工作細(xì)致有耐心，能吃苦耐勞，適應(yīng)能力、通能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng),懂得感恩，有良好的團(tuán)隊合作態(tài)度。
個人自傳。
本人性格開朗、待人友好，為人誠實謙虛，愛好廣泛，擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力，并具有良好的身體素質(zhì)。與同學(xué)相處和睦融洽，樂于助人，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)著，能吃苦耐勞，有耐心，具有團(tuán)隊合作精神。
社會實踐。
經(jīng)歷20xx年進(jìn)入大學(xué)以后就加入了校學(xué)生會任外聯(lián)部干事，到大二的時候任校外聯(lián)部副部長多次參與學(xué)校舉辦活動與校外企業(yè)贊助事情，活動均完滿結(jié)束。
在校期間長期兼職使自己得到了鍛煉，各方面都有收獲和提高。
空白招聘簡歷篇十五
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：1989年5月20日。
證件號碼：婚姻。
狀況：未婚。
身高：179cm。
體重：60kg。
戶籍：廣東湛江。
現(xiàn)所在地：廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：肇慶科技學(xué)院。
學(xué)歷：?？?。
專業(yè)名稱：數(shù)控技術(shù)畢業(yè)年份：20xx年。
工作年限：職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：工程/機(jī)械/能源-電力工程師/技術(shù)員。
建筑工程-建筑工程管理。
職位名稱：技術(shù)員;管理員;業(yè)務(wù)員。
工作地區(qū)：廣東;。
待遇要求：可面議;不需要提供住房。
到職時間：三天內(nèi)。
技能專長。
語言能力：
計算機(jī)能力：
教育培訓(xùn)。
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我介紹：
發(fā)展方向：本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、實際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。而在校學(xué)習(xí)三年期間學(xué)習(xí)認(rèn)真，在擔(dān)任工業(yè)自動化系學(xué)生黨支部學(xué)習(xí)部部長期間工作負(fù)責(zé)認(rèn)真，積極配合老師完成工作任務(wù)，并多次組織參加社會實踐活動，在能力和素質(zhì)上都有了進(jìn)一步的提高，相信自己能夠適應(yīng)這個社會，為我們的社會多做貢獻(xiàn)。
其他要求：福利服從公司制度以及相關(guān)法律文件安排;培訓(xùn)方面：需要得到專業(yè)的培訓(xùn)，充分發(fā)揮自己的才能;待遇方面：服從公司根據(jù)自己的實際能力給予分配。
聯(lián)系方式。
空白招聘簡歷篇十六
2004.9—.6就讀于山東省日照市實驗高級中學(xué)。
—期間做過很多兼職，例如服務(wù)生，飾品銷售。
09--07西安理工大學(xué)計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)。
9月—206月西南交大科技學(xué)院會計專業(yè)。
—年就讀于西南石油大學(xué)十陵自考點。
專業(yè)技能。
實習(xí)經(jīng)歷。
12月參與新校園基礎(chǔ)定位及放線11月在xx實習(xí)，參與xx碼頭地基處理等工作在校擔(dān)任系學(xué)生會組織部部長，參加多次學(xué)院組織的各項活動，并多次獲獎。
2008年7月—9月做過汽車售后服務(wù)人員。
20在校期間銷售過ic卡。
年在學(xué)校做過電話招生。
自我評價。
本人性格開朗、思維活躍，易于溝通，具有很好團(tuán)隊的意識。愛好運(yùn)動，校足球隊隊員，一次性通過國家英語4級，基本口語熟練，可駐外工作。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心較強(qiáng),能吃苦耐勞、工作態(tài)度端正。
我堅信樂觀，開朗，自信的我一定是最棒的！感謝您閱讀我的簡歷。
在大學(xué)里踏踏實實的`學(xué)習(xí)，獲得院優(yōu)秀團(tuán)員、學(xué)習(xí)標(biāo)兵稱號，多次獲得院獎學(xué)金。參加全國數(shù)學(xué)建模大賽通過團(tuán)隊努力獲省級2等獎，autocad校內(nèi)大賽優(yōu)秀獎。在校擔(dān)任系學(xué)生會組織部部長，負(fù)責(zé)學(xué)院團(tuán)員思想教育，傳達(dá)學(xué)院重要會議精神及學(xué)生管理考核統(tǒng)計反饋工作等，在校通過自身積極的鍛煉，培養(yǎng)了自己綜合文化素質(zhì)。雖是大學(xué)應(yīng)屆生，但我很自信能夠通過在公司的學(xué)習(xí)交流很快掌握公司需要的專業(yè)技能，我相信我很棒！
大學(xué)校園的生活，我告訴自己一定要好好鍛煉，通過4年努力畢業(yè)后能比一般學(xué)生更能適應(yīng)社會的發(fā)展。于是有興加入了電信協(xié)會，通過2年努力成為電信協(xié)會會長。在任期間把協(xié)會發(fā)展成為最大的協(xié)會，自己被評為三好優(yōu)秀學(xué)生干部。
在讀大學(xué)期間了解過安利、天獅、完美等直銷企業(yè)以、保險、電子商務(wù)。希望通過這些學(xué)習(xí)經(jīng)歷來為以后尋找一個適合的工作平臺。
通訊地址。
郵編：
電話：
e-mail：
姓名：
空白招聘簡歷篇十七
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：158cm。
誠信徽章：未申請體重：55kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：，人事經(jīng)理：，招聘經(jīng)理/主管：
工作年限：5職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時
擔(dān)任職位：行政人事主管。
工作描述：20xx年6月至20xx年7月在廣東富睿實業(yè)發(fā)展有限公司任人事主管一職，20xx年9月起調(diào)往花都駐點晶耀公司，全面負(fù)責(zé)人力資源及行政后勤的管理工作。主要工作：
1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求，了解、協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制招聘計劃并執(zhí)行；理體制。
2.建立和完善公司的招聘流程和招聘體系，保證流程和體系的運(yùn)行效率；
3.招聘渠道管理，執(zhí)行招聘、甄選、面試、人員調(diào)配等工作；
4.建立后備人才選拔及人才儲備機(jī)制，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展對人才的需求；
5.協(xié)助法務(wù)組處理勞動糾紛工作；
6.人事檔案的建立和管理。
9、社保、工會、就業(yè)證、勞動手冊等相關(guān)證件的辦理及年審跟蹤。
10、飯?zhí)?、員工宿舍、環(huán)境衛(wèi)生以及保安工作的執(zhí)行和管理監(jiān)督工作。
11、固定資產(chǎn)的盤點及采購，控制公司開支費用。
離職原因：更換工作環(huán)境。
教育背景畢業(yè)院校：中央司法警官學(xué)院。
專業(yè)一：法律專業(yè)二：
語言能力外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長在六年里，我對人生有另一種看法：事業(yè)是做人的基礎(chǔ)，發(fā)揮是事業(yè)的過程，事業(yè)金錢對人來講是一生的追求，我性格比較直，希望能夠在一個穩(wěn)定的工作平臺上與同事頂力合作，積極攀登，摸索發(fā)展空間。
我不自夸不自大，但積極、原則性強(qiáng)是我最大的優(yōu)點，且我工作有3個宗旨：肯問；不怕錯；團(tuán)結(jié)。
詳細(xì)個人自傳請求審批員接收我，我希望能回在同等的工作崗位上重新邁步，更希望能在繼續(xù)在人事行政方面不斷提升自己，相信我會做好，也相信你的眼光。福利待遇按公司職位薪金定奪。
空白招聘簡歷篇十八
籍貫：xx。
民族：漢族。
婚姻狀況：未婚。
年齡：xx。
現(xiàn)所在地：
求職意向/概況。
畢業(yè)學(xué)校：xx師范學(xué)院。
工作年限：無。
專業(yè)：小學(xué)教育（小學(xué)數(shù)學(xué)）。
計算機(jī)能力：全國計算機(jī)等級考試二級。
最快到崗：xx-5-2200：00：00。
語言水平：普通話：熟練英語：大學(xué)英語等級考試cet-4。
希望地區(qū)：
希望崗位：教育機(jī)構(gòu)。
待遇要求：面議（要求提供住房）。
從業(yè)經(jīng)驗：行業(yè)/職業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。
行業(yè)/職業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。
職業(yè)技能/專長：能夠在教學(xué)課堂上帶動學(xué)生們積極的參與學(xué)習(xí)和思考的氛圍，和學(xué)生的互動也比較強(qiáng)，在實習(xí)階段得到指導(dǎo)老師良好的認(rèn)可。
能夠更好的利用自己熟練帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)入新知識的學(xué)習(xí)，讓學(xué)生們解更多的知識信息。
學(xué)習(xí)過教育學(xué)、心理學(xué)方面的知識，能夠給學(xué)生進(jìn)行心理衛(wèi)生的輔導(dǎo)。
自我評價：因為是應(yīng)屆畢業(yè)生，缺乏工作經(jīng)驗是我的不足。但是我希望貴公司可以給我一個成長的機(jī)會。試用期期間包食宿就行，一旦錄用，出于貴公司的培育之恩，保證工作三年以上！
教育/培訓(xùn)。
時間院校名稱專業(yè)/課程學(xué)歷/培訓(xùn)獲得證書。
xx年9月~仍在讀xx師范學(xué)院小學(xué)教育（小學(xué)數(shù)學(xué)）本科。
社會實踐。
獎勵/技術(shù)證書：教師資格證書、國家計算機(jī)二級證書、普通話資格證書英語四級證書。
在學(xué)校擔(dān)任教學(xué)技能協(xié)會副部長。
xx.7——xx.9在xx做40天的培訓(xùn)老師。
xx.1——xx.3在xx光電有限公司工作，適應(yīng)能力很強(qiáng)，被科長公開表揚(yáng)一次。
xx.2——xx.4在xx市民二小學(xué)實習(xí)。我的指導(dǎo)老師是數(shù)學(xué)科的教研組長，在他的指導(dǎo)下我學(xué)到很多東西，也深知自己在教學(xué)方面的欠缺，以后會更踏實的學(xué)習(xí)知識，充實自己！
大學(xué)期間輔導(dǎo)過兩個學(xué)生，和孩子相處得很好，也得到家長的認(rèn)可。我自己也從輔導(dǎo)中認(rèn)識到自己教學(xué)的快樂，發(fā)自內(nèi)心喜歡教師這個職業(yè)。
空白招聘簡歷篇十九
姓名：
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：廣州。
身材：
婚姻狀況：未婚。
年齡：24歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：
工作年限：4。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職-隨時。
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：xx.8廣州市好又多公司從事貨品銷售工作。
xx.8廣州市名智電子信息技術(shù)有限公司從事文職工作。
xx.4-xx.1廣州市第五機(jī)床廠倉管。
xx.2-xx.1中華廣場吉之島從事促銷員工作。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市第一商業(yè)中專。
學(xué)歷：中專。
所學(xué)專業(yè)一：社區(qū)管理與服務(wù)。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：xx廣州市第一商業(yè)中專社區(qū)管理與服務(wù)。
xx.3考取計算機(jī)辦公軟件應(yīng)用。
xx.2考取秘書證。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好。
粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
對倉庫業(yè)務(wù)熟悉，有很強(qiáng)的銷售能力。
詳細(xì)個人自傳。
自我評價：
本人性格開朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，能和同事融洽相處，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。能完成本職工作。
空白招聘簡歷篇二十
什么樣的簡歷可以在上千份簡歷中獲招聘人青睞：
1.求職目標(biāo)清晰明確。所有內(nèi)容都應(yīng)有利于你的應(yīng)征職位，無關(guān)的甚至妨礙你應(yīng)征的內(nèi)容不要敘述。
2.突出你的過人之處。每人都有自己值得驕傲的經(jīng)歷和技能，如你有演講才能并得過大獎，你應(yīng)詳盡描述，這會有助于你應(yīng)征營銷職位。
3.用事實和數(shù)字說明你的強(qiáng)項。不要只寫上你"善于溝通"或"富有團(tuán)隊精神",這些空洞的字眼招聘人已熟視無睹。應(yīng)舉例說明你曾經(jīng)如何說服別人，如何與一個和你意見相左的人成功合作。這樣才有說服力并給人印象深刻。
4.自信但不自夸。充分準(zhǔn)確地表達(dá)你的才能即可，不可過分浮夸，華而不實。
5.適當(dāng)表達(dá)對招聘單位的關(guān)注及興趣。這會引起招聘人注意和好感，同時可以請求面試機(jī)會。
"好漢不提當(dāng)年勇"這句話大概是很多hr看到簡歷 上碩大的logo,而簡歷上又沒什么內(nèi)容時，想對同學(xué)說的。為什么簡歷頁眉不要放學(xué)校logo.
首先，并沒有硬性規(guī)定要求一定要放學(xué)校logo.
其次，大部分hr不支持放學(xué)校logo.
為什么呢？
因為hr在招聘時不會僅僅因為logo而作選人的評判，想通過logo來提升自己簡歷的身價，此路不通，甚至過猶不及。當(dāng)簡歷內(nèi)容不夠豐富時，hr會認(rèn)為這是"沒有實習(xí)經(jīng)驗的應(yīng)聘者，才會有意無意拿學(xué)校說事".（想想你是不是也想通過學(xué)校名稱為自己加分呢？）在大多數(shù)職場人眼中，"學(xué)校的nb,只屬于過去，企業(yè)更關(guān)注現(xiàn)在的你".
簡歷上的logo就像高速路邊的巨型廣告，最重要是準(zhǔn)確定位。如果你的學(xué)校不直接為你應(yīng)聘的崗位加分，這部分信息反而應(yīng)該弱化。
舉個例子吧。某大是以理工科著稱的，所以第一批法學(xué)院畢業(yè)生在找工作時，學(xué)校的名氣就沒用了。招聘單位很現(xiàn)實，他只能根據(jù)"某大"的牌子，大致判斷你可能有一定學(xué)習(xí)能力和思維習(xí)慣，至于專業(yè)水平，實踐經(jīng)驗，還是對那些老牌的政法學(xué)院畢業(yè)的學(xué)生心里有數(shù)。所以這時，你用logo突出自己的教育背景，可能是得不償失的。
同樣，體育學(xué)院的同學(xué)，畢業(yè)從事市場營銷的工作，如果不是招聘崗位中明確注明"體院學(xué)生優(yōu)先",如果簡歷內(nèi)容不豐富，那么學(xué)校logo甚至?xí)蔀檎夜ぷ鞯牧觿荨?BR> 當(dāng)然，對于放了logo的簡歷，某知名電商"nice"的hr姐姐補(bǔ)充說："這也從某種程度說明愛母校，無可厚非，畢竟是自己求學(xué)的一段回憶。hr不會在logo上太做文章，還是以簡歷實際內(nèi)容來評價對方。"
所以關(guān)鍵的關(guān)鍵，還是你的簡歷內(nèi)容，請不要再糾結(jié)于logo了。