2023年學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃(匯總十五篇)

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    制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。我們?cè)撛趺磾M定計(jì)劃呢?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書(shū)范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇一
    具體工作目標(biāo)是:把來(lái)訪(fǎng)總量控制在20xx年底上訪(fǎng)人次以?xún)?nèi),努力實(shí)現(xiàn)“一提高、兩杜絕、三下降”的工作目標(biāo),一提高,即:提高初信初訪(fǎng)一次性處結(jié)率,從源頭上減少信訪(fǎng)積案的產(chǎn)生;兩杜絕,即:杜絕進(jìn)京去省大規(guī)模群眾上訪(fǎng),杜絕進(jìn)京非正常上訪(fǎng);三下降,即:信訪(fǎng)總量明顯下降,到市群眾上訪(fǎng)明顯下降,重復(fù)上訪(fǎng)明顯下降。確保進(jìn)京赴省零群眾訪(fǎng);初信初訪(fǎng)辦結(jié)率要到達(dá)98%以上;市以上交轉(zhuǎn)信、案的辦結(jié)率要到達(dá)100%,信、訪(fǎng)綜合“案結(jié)事了率”要到達(dá)95%,持續(xù)深入開(kāi)展包案化解“老戶(hù)”的活動(dòng),老戶(hù)化解息訪(fǎng)率要到達(dá)85%以上;主要采取以下六個(gè)方面的措施:
    一、建立接訪(fǎng)新規(guī)范和來(lái)訪(fǎng)新秩序。
    接訪(fǎng)工作要從接待、轉(zhuǎn)交、辦理、督查、歸檔等五個(gè)環(huán)節(jié)建立規(guī)范嚴(yán)密的操作程序,要做到訪(fǎng)必接、接必辦、辦必果。要透過(guò)法制教育、主動(dòng)下訪(fǎng)、公開(kāi)接訪(fǎng)、聯(lián)合接訪(fǎng)、排查包案、預(yù)測(cè)防范和制裁違規(guī)訪(fǎng)等活動(dòng)來(lái)規(guī)范上訪(fǎng)秩序。
    二、抓源頭預(yù)防,切實(shí)減少信訪(fǎng)案件的發(fā)生
    堅(jiān)持以群眾工作的全新視野和思路來(lái)化解各類(lèi)不穩(wěn)定因素,定期對(duì)信訪(fǎng)案件辦理狀況進(jìn)行督查督辦??茖W(xué)“立案”,責(zé)成職能部門(mén)多角度、多途徑地制定解決方案,對(duì)一些需要多部門(mén)協(xié)調(diào)處理的問(wèn)題,及時(shí)組織召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)議,明確主體職責(zé)單位,夯實(shí)職責(zé),提出辦理要求。工作上做到“四個(gè)到位”,實(shí)現(xiàn)“四個(gè)目標(biāo)”。“四個(gè)到位”即合理訴求解決到位、過(guò)高要求教育到位、無(wú)理纏訪(fǎng)穩(wěn)定到位、觸犯法律處理到位;“四個(gè)目標(biāo)”即:歷史積案力爭(zhēng)全部解決、重信重訪(fǎng)力爭(zhēng)息訴罷訪(fǎng)案結(jié)事了、初信初訪(fǎng)力爭(zhēng)不產(chǎn)生新的積案、努力爭(zhēng)取“三無(wú)縣”全省通報(bào)表彰。
    三、抓渠道暢通,深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)下訪(fǎng)、約訪(fǎng)、接訪(fǎng)工作
    狠抓“三訪(fǎng)”活動(dòng)。一是堅(jiān)持縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接訪(fǎng)。對(duì)一些群眾多次反映的信訪(fǎng)問(wèn)題,經(jīng)信訪(fǎng)局協(xié)調(diào)各職能部門(mén)一時(shí)得不到解決的信訪(fǎng)問(wèn)題,信及時(shí)匯報(bào)縣主管領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)親自接待上訪(fǎng)群眾,督促各職能部門(mén)在不偏離政策規(guī)定的條件下解決問(wèn)題,息訴罷訪(fǎng),案結(jié)事了,決不構(gòu)成積案,造成案件堆積。二是下訪(fǎng)。本著與領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn),分管工作相結(jié)合的原則,篩選出信訪(fǎng)個(gè)案,匯報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo),方便領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)時(shí)帶案下訪(fǎng),促成問(wèn)題盡早解決。三是約訪(fǎng)??h信訪(fǎng)局堅(jiān)持做到“一周一總結(jié)、一月一分析、一季度一回顧”的工作原則,認(rèn)真分析梳理全縣各類(lèi)信訪(fǎng)案件,將一些重點(diǎn)信訪(fǎng)案件及時(shí)匯報(bào)主要分管領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)縣領(lǐng)導(dǎo)安排,及時(shí)通知上訪(fǎng)群眾,進(jìn)行約訪(fǎng),力促問(wèn)題解決、息訴罷訪(fǎng)。
    四、抓督查督辦,促進(jìn)信訪(fǎng)問(wèn)題合理解決
    堅(jiān)持抓好信訪(fǎng)督查督辦工作,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo),夯實(shí)職責(zé),限期辦結(jié)。不定期督查督辦信訪(fǎng)案件,促進(jìn)信訪(fǎng)日常工作深入開(kāi)展。每季度,督察組堅(jiān)持督導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)接待上訪(fǎng)和排查矛盾糾紛工作,對(duì)排查出的各類(lèi)矛盾糾紛和處理解決過(guò)的信訪(fǎng)案件進(jìn)行通報(bào)反饋,做到上下銜接,互通狀況,共同維穩(wěn),用心協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)全面化解矛盾糾紛,通報(bào)案件辦理狀況,力促職責(zé)的全面落實(shí)。
    五、抓信訪(fǎng)宣傳培訓(xùn),全面提升做好新時(shí)期群眾工作的潛力
    一是注重對(duì)群眾信訪(fǎng)知識(shí)的宣傳,引導(dǎo)群眾依法、有序、逐級(jí)禮貌反映問(wèn)題;二是注重對(duì)干部信訪(fǎng)法律法規(guī)培訓(xùn),提高新提拔科級(jí)干部處理信訪(fǎng)問(wèn)題的潛力,認(rèn)真落實(shí)好掛職鍛煉干部管理辦法及相關(guān)政策,推動(dòng)信訪(fǎng)工作全面開(kāi)展;三是加大對(duì)上宣傳,辦好每一期信訪(fǎng)簡(jiǎn)報(bào),將我縣在信訪(fǎng)工作中的好做法及時(shí)宣傳上報(bào),構(gòu)成經(jīng)驗(yàn)材料,注重典型的培養(yǎng)和宣傳,推動(dòng)全縣信訪(fǎng)工作再上臺(tái)階。
    六、加大矛盾糾紛社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,當(dāng)好黨委政府的參謀助手
    指導(dǎo)好基層司法所對(duì)每月排查出的社會(huì)矛盾要做出風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,對(duì)嚴(yán)重影響社會(huì)穩(wěn)定的矛盾要及時(shí)上報(bào),作為領(lǐng)導(dǎo)決策的依據(jù),對(duì)政府出臺(tái)的各類(lèi)政策決定跟蹤調(diào)查了解,構(gòu)成調(diào)查報(bào)告,提出具有建設(shè)性的推薦,發(fā)揮好信訪(fǎng)部門(mén)“第二政策研究室”作用。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇二
    20xx年以黨的十x大精神為指導(dǎo),以確保社會(huì)穩(wěn)定為重點(diǎn),堅(jiān)持群眾工作統(tǒng)攬信訪(fǎng)工作,不斷探索工作新機(jī)制,突出抓五個(gè)重點(diǎn):即抓基礎(chǔ)著力提升工作效能、抓排查著力預(yù)防矛盾、抓源頭著力減少矛盾、抓疏導(dǎo)著力緩解矛盾、抓結(jié)果著力解決矛盾,努力創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境,促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展。
    一、進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ),著力提高信訪(fǎng)工作水平
    一是進(jìn)一步暢通信訪(fǎng)渠道,加強(qiáng)信息溝通,使群眾及時(shí)掌握和了解自身信訪(fǎng)訴求的辦理狀況,減少和避免群眾多頭信訪(fǎng),實(shí)行24小時(shí)值班制度,每一天務(wù)必安排一名領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)信訪(fǎng)接訪(fǎng),努力把信訪(fǎng)問(wèn)題解決在村(社區(qū))的萌芽狀態(tài);二是不斷提高信訪(fǎng)事項(xiàng)的辦理效率,進(jìn)一步健全受理、交辦、督辦、回復(fù)群眾信訪(fǎng)事項(xiàng)工作的具體制度,確保群眾的利益訴求得到及時(shí)有效處理,不斷減少信訪(fǎng)案件“增量”化解“存量”;三是進(jìn)一步強(qiáng)化基層工作,按照“屬地管理,分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則,開(kāi)展矛盾糾紛大排查,對(duì)排查出的不安定因素,逐一建立滾動(dòng)臺(tái)帳,并嚴(yán)格執(zhí)行日?qǐng)?bào)告,零報(bào)告制度,組織召開(kāi)社區(qū)和部門(mén)聯(lián)席會(huì)議,交辦信訪(fǎng)案件,明確工作職責(zé)、明確化解時(shí)限、明確穩(wěn)定措施,并實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制。
    二、進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法,著力解決信訪(fǎng)難題
    一是不斷完善部門(mén)之間與駐鎮(zhèn)單位之間的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,不斷完善信訪(fǎng)工作格局,推動(dòng)從源頭上解決信訪(fǎng)難題;二是大力引導(dǎo)上訪(fǎng)群眾依法解決信訪(fǎng)矛盾,切實(shí)發(fā)揮司法渠道在化解矛盾糾紛中的作用,逐步減少群眾上訪(fǎng);三是綜合分析信訪(fǎng)信息,努力服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策,透過(guò)對(duì)信訪(fǎng)信息的研判,掌握政策的落實(shí)狀況以及社會(huì)矛盾的苗頭性動(dòng)向和預(yù)警信息,提出改善工作方法,充分發(fā)揮信訪(fǎng)工作的作用。
    三、進(jìn)一步加大調(diào)處力度,著力抓好事要解決
    一是強(qiáng)化初信、初訪(fǎng)的辦理,抓好初信、初訪(fǎng)的立案率和解決率,避免小事拖大;二是進(jìn)一步做好重信重訪(fǎng)專(zhuān)項(xiàng)治理,對(duì)重信重訪(fǎng)案件進(jìn)行全面清理,深入審核分析案情,把解決信訪(fǎng)訴求與解決生活困難,做好思想工作和依法處理結(jié)合起來(lái),實(shí)行因案施策,對(duì)癥下藥;三是加大解決突出問(wèn)題的調(diào)處力度,著力解決群眾反映的熱點(diǎn)問(wèn)題,凡訴求合理,貼合政策的不打折扣,切實(shí)把信訪(fǎng)突出問(wèn)題解決在基層。
    四、進(jìn)一步加大穩(wěn)控工作力度,著力維護(hù)重要敏感時(shí)期的信訪(fǎng)穩(wěn)定
    一是抓重點(diǎn)穩(wěn)控,對(duì)排查出的不穩(wěn)定因素全部逐人落實(shí)穩(wěn)控措施,對(duì)訴求合理的解決到位,對(duì)要求過(guò)高的教育到位,對(duì)無(wú)理糾纏的穩(wěn)定到位,對(duì)觸犯法律的處置到位,做到24小時(shí)不失控;二是強(qiáng)化應(yīng)急處理按照發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好的要求,進(jìn)一步完善應(yīng)急預(yù)案,全力做好到縣、市、赴省進(jìn)京非正常上訪(fǎng)的處置工作,確保在第一時(shí)間做好接訪(fǎng)勸返工作。
    五、進(jìn)一步明確職責(zé)、著力抓好職責(zé)落實(shí)
    嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)管理職責(zé),進(jìn)一步明確各方面的職責(zé),細(xì)化信訪(fǎng)工作目標(biāo)任務(wù),堅(jiān)持將信訪(fǎng)工作納入村(社區(qū))和部門(mén)的綜合目標(biāo)考核。對(duì)因不科學(xué)民主決策,不依法行政和工作作風(fēng)簡(jiǎn)單粗暴引發(fā)信訪(fǎng)突出問(wèn)題及群體性事件的,務(wù)必嚴(yán)肅追究職責(zé),嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案職責(zé),對(duì)造成嚴(yán)重后果的,務(wù)必嚴(yán)肅追究職責(zé),確保信訪(fǎng)事項(xiàng)“件件無(wú)差錯(cuò),事事有回音。”
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇三
    20xx年,民政局信訪(fǎng)工作以全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求,認(rèn)真貫徹“打防結(jié)合,預(yù)防為主”的方針,牢固樹(shù)立人民利益高于一切和社會(huì)穩(wěn)定壓倒一切的理念,以領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制為龍頭,健全各項(xiàng)排查化解制度,完善辦信、接訪(fǎng)、督查制度,強(qiáng)化和落實(shí)信訪(fǎng)工作職責(zé),做到“有理上訪(fǎng)熱情接待,無(wú)理上訪(fǎng)及時(shí)勸解”,敞開(kāi)大門(mén),善待信訪(fǎng)群眾。進(jìn)一步加大信訪(fǎng)工作調(diào)處力度,提高民政干部的綜合素質(zhì),深入開(kāi)展宣傳教育,全力以赴為困難群眾排憂(yōu)解難,積“小平安”為“大平安”,確保全縣社會(huì)和諧穩(wěn)定,人民安居樂(lè)業(yè)。
    一、信訪(fǎng)工作目標(biāo)。
    1、局機(jī)關(guān)信訪(fǎng)工作由“一把手”負(fù)總責(zé),建立完善信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分管領(lǐng)導(dǎo)明確,全年召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議研究信訪(fǎng)工作不少于兩次。
    2、局機(jī)關(guān)配備1位兼職信訪(fǎng)干部,下屬單位信訪(fǎng)工作隊(duì)伍網(wǎng)絡(luò)健全。
    3、建立領(lǐng)導(dǎo)閱批群眾來(lái)信制度、黨政領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來(lái)訪(fǎng)日制度和下訪(fǎng)(約訪(fǎng))制度,每位領(lǐng)導(dǎo)下訪(fǎng)或約訪(fǎng)群眾全年不少于3次。
    4、重要信訪(fǎng)(縣以上領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)批示交辦及縣領(lǐng)導(dǎo)接待日批示交辦)按照?qǐng)?bào)結(jié)率達(dá)100%,疑難信訪(fǎng)問(wèn)題實(shí)行包案處理,做到件件有著落,事事有回音。
    5、對(duì)突發(fā)性事件、群眾信訪(fǎng)苗頭和信訪(fǎng)熱點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)預(yù)測(cè)報(bào)告和定期分析,并采取有效措施。
    6、民政工作涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的重大疑難信訪(fǎng)糾紛,有關(guān)科室要給予及時(shí)解決。
    7、認(rèn)真做好本部門(mén)信訪(fǎng)登記、轉(zhuǎn)辦、呈報(bào)、立案、催辦、查辦、回復(fù)、審結(jié)、反饋、統(tǒng)計(jì)等日常工作,各項(xiàng)信訪(fǎng)工作制度健全完善。
    8、按時(shí)上報(bào)半年、全年信訪(fǎng)綜合分析、信訪(fǎng)工作總結(jié)和信訪(fǎng)統(tǒng)計(jì)資料。
    9、參加有關(guān)信訪(fǎng)工作會(huì)議。
    10、堅(jiān)持就地化解矛盾,努力減少越級(jí)上訪(fǎng),全年無(wú)赴京、省、市群眾上訪(fǎng),嚴(yán)格控制到縣群眾上訪(fǎng)(群眾上訪(fǎng)進(jìn)行單項(xiàng)考核,如超出該項(xiàng)分?jǐn)?shù),扣完為止)。
    11、及時(shí)帶給信訪(fǎng)信息,每年不少于4篇。
    12、加強(qiáng)信訪(fǎng)檔案管理。
    二、具體要求
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,組織健全。局成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),有關(guān)人員為組員的信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由專(zhuān)人負(fù)責(zé)來(lái)信來(lái)訪(fǎng)接待處理工作,節(jié)假日由辦事大廳負(fù)責(zé)接待。
    (二)完善制度,職責(zé)到人。進(jìn)一步規(guī)范完善民政信訪(fǎng)承諾制度、處理程序,落實(shí)365天信訪(fǎng)接待。信訪(fǎng)事項(xiàng)一般由經(jīng)辦科室做好處理,要求當(dāng)天受理,當(dāng)天處理,不得拖拉、推諉扯皮。一般事項(xiàng)務(wù)必在7天內(nèi)辦結(jié),復(fù)雜事項(xiàng)應(yīng)在15日內(nèi)將受理(處理)結(jié)果書(shū)面答復(fù)當(dāng)事人,最長(zhǎng)時(shí)間不超過(guò)1個(gè)月。
    (三)提高認(rèn)識(shí),抓好落實(shí)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的綜合素質(zhì)培養(yǎng),努力提高調(diào)處水平。發(fā)現(xiàn)苗頭,及時(shí)處置,對(duì)群眾上訪(fǎng)苗頭,堅(jiān)持就地化解矛盾,努力減少越級(jí)上訪(fǎng),工作人員要耐心細(xì)致、熱情誠(chéng)懇地接待每一位上訪(fǎng)群眾,實(shí)現(xiàn)零值群眾越級(jí)上訪(fǎng)和群眾性事件。
    三、檢查考核與獎(jiǎng)懲
    1、縣民政局將信訪(fǎng)工作列入年度部門(mén)工作目標(biāo)職責(zé)制并在年底對(duì)照職責(zé)書(shū)進(jìn)行檢查考核。
    2、考核實(shí)行百分制,由局信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)考核。考核得分95分以上的為優(yōu)秀,80―95分的為合格,79分以下為不達(dá)標(biāo)。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇四
    遵照20xx年新區(qū)信訪(fǎng)工作要點(diǎn),嘉楓社區(qū)信訪(fǎng)工作將始終圍繞新區(qū)工作重點(diǎn),從關(guān)注民生、維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)和諧三個(gè)方面開(kāi)展工作,結(jié)合結(jié)合小區(qū)實(shí)際狀況,現(xiàn)將1x年信訪(fǎng)工作安排如下:
    一、指導(dǎo)思想
    堅(jiān)持以理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹領(lǐng)會(huì)黨的十x大會(huì)議精神,牢牢把握信訪(fǎng)工作的重要性,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院《信訪(fǎng)條例》,緊緊圍繞新區(qū)中心工作,充分發(fā)揮信訪(fǎng)工作在反映社情民意、解決民生問(wèn)題、化解社情矛盾、維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定,進(jìn)一步暢通信訪(fǎng)渠道,強(qiáng)化工作職責(zé),提高隊(duì)伍素質(zhì),不斷提高信訪(fǎng)工作水平,為全面建設(shè)小康社會(huì),維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境。
    二、工作目標(biāo)
    1、全年力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)“零上訪(fǎng)”。
    2、全年不發(fā)生因信訪(fǎng)問(wèn)題引發(fā)影響社區(qū)穩(wěn)定的重大群體性事件和重大惡性事件。
    3、全年到新區(qū)集訪(fǎng)、個(gè)訪(fǎng)同比下降20%。
    三、工作方法
    (一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步健全信訪(fǎng)工作目標(biāo)管理職責(zé)制,把信訪(fǎng)工作的各項(xiàng)任務(wù)列入本單位的重要議事日程。堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)屬地管理、明確各執(zhí)其責(zé),強(qiáng)化誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,構(gòu)成“上下聯(lián)動(dòng),左右互應(yīng),橫向到邊,縱向到底”的大信訪(fǎng)格局,進(jìn)一步落實(shí)一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的工作要求。
    (二)加強(qiáng)學(xué)習(xí),加大宣傳。一方面,要認(rèn)真抓好全體干部職工個(gè)性是領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)《信訪(fǎng)條例》及相關(guān)政阿策法規(guī)的學(xué)習(xí)。另一方面,要強(qiáng)化宣傳。一是加強(qiáng)對(duì)上訪(fǎng)群眾的宣傳,增強(qiáng)他們的法制意識(shí),促使群眾依法有序信訪(fǎng);二是著力提高信訪(fǎng)工作人員依法依規(guī)的辦事潛力;三是加強(qiáng)征收拆遷補(bǔ)償政策的宣傳,加強(qiáng)群眾對(duì)征收拆遷補(bǔ)償政策的理解。
    (三)加大力度,提高辦案率。對(duì)集中排查出的信訪(fǎng)突出問(wèn)題,因案制宜,逐案研究存在問(wèn)題的癥結(jié),在“事要解決”上下功夫,為群眾多做好事、多辦實(shí)事。對(duì)群眾信訪(fǎng)反映和上級(jí)轉(zhuǎn)辦的信訪(fǎng)案件,嚴(yán)格按照《信訪(fǎng)條例》規(guī)定的時(shí)限及時(shí)結(jié)案。對(duì)法律政策規(guī)定不能解決的,要明確告訴群眾,做好思想工作,力爭(zhēng)使信訪(fǎng)案件辦結(jié)率到達(dá)100%。
    (四)加強(qiáng)督查,著力解決群眾“三最”問(wèn)題。重點(diǎn)解決好群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,讓人民群眾的合法權(quán)益得到充分保障。盡量把群眾的信訪(fǎng)問(wèn)題解決在基層。繼續(xù)把處理人民群眾集訪(fǎng)問(wèn)題作為重中之重的工作來(lái)抓,加強(qiáng)對(duì)群眾上訪(fǎng)問(wèn)題的排查預(yù)測(cè)和超前防范工作,妥善處理好群眾集訪(fǎng)和突發(fā)性事件,努力把群眾訴求問(wèn)題化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。
    四、工作措施
    1、建立一個(gè)站點(diǎn)。即建立“信訪(fǎng)接待站”,始終堅(jiān)持“穩(wěn)定壓倒一切”的方針,認(rèn)真做好居民群眾的來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)工作,并對(duì)他們反映的狀況及時(shí)做好登記并予以解釋和答復(fù)。
    2、堅(jiān)實(shí)一個(gè)載體。即開(kāi)展“社區(qū)議事園”工作機(jī)制,及時(shí)全面地收集社區(qū)居民反映的問(wèn)題、困難以及對(duì)社區(qū)工作的意見(jiàn)、推薦。透過(guò)“議事園”的運(yùn)作,讓大家了解到“議事園”是溝通政群關(guān)系的“連心橋”,透過(guò)“議事園”活動(dòng)的開(kāi)展,不僅僅能夠廣開(kāi)言路,是暢通民情民意的渠道,而且還能夠讓居民發(fā)揮自己的力量來(lái)解決自己的問(wèn)題,使自己真正成為“民主自治”管理的當(dāng)家人。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇五
    xx年,我院以人性化精細(xì)管理活動(dòng)為主題,以保證醫(yī)療質(zhì)量安全為核心,一是按質(zhì)按量完成了手足口病、甲型h1n1防治等項(xiàng)重點(diǎn)工作,二是努力加強(qiáng)醫(yī)院自身建設(shè),醫(yī)院各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序。xx年全年業(yè)務(wù)收入1160萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)49.9%,門(mén)診人次45135,同比增長(zhǎng)10.3%,住院人次4504,同比增長(zhǎng)19.7%,急診人次2881,同比增長(zhǎng)33.1%,手術(shù)例數(shù)756,同比增長(zhǎng)58.8%,床位使用率73%,同比增長(zhǎng)4%。根據(jù)年初計(jì)劃重點(diǎn)做了以下工作:
    一、以衛(wèi)生局“一條主線(xiàn)、一項(xiàng)活動(dòng)、三大工程”衛(wèi)生工作總要求為指導(dǎo),結(jié)合醫(yī)院年初工作安排,努力加強(qiáng)醫(yī)院自身建設(shè)。
    (一)加強(qiáng)日常工作的監(jiān)督管理,為醫(yī)院整體工作安全運(yùn)行保駕護(hù)航。
    一是繼續(xù)落實(shí)了每月一次的綜合考核制度,做到了有處罰,有改進(jìn)。二是從3月份開(kāi)始,實(shí)行了院領(lǐng)導(dǎo)每周下科室巡視制度,做到“三用”做事,增強(qiáng)了工作的主動(dòng)性,提高了工作的時(shí)效性。三是每周二、每周三的業(yè)務(wù)、行政查房做到了常抓不懈。四是針對(duì)醫(yī)院管理人員管理知識(shí)匱乏,醫(yī)護(hù)人員缺乏醫(yī)患溝通技巧等現(xiàn)狀,分別在5月份和10月份有針對(duì)性地舉辦了醫(yī)院管理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)講座和醫(yī)患溝通與技巧知識(shí)講座。五是為提高科技含量,醫(yī)院投資38萬(wàn)元以議標(biāo)形式購(gòu)置了全自動(dòng)化分析儀、血細(xì)胞分析儀、微量元素分析儀等設(shè)備6臺(tái)件。
    (二)以宣傳為載體,加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)。
    1、充分利用電子屏、宣傳欄、展版等宣傳平臺(tái),打造醫(yī)院特色文化。如在門(mén)診大廳建立了衛(wèi)生保健宣傳欄,根據(jù)季節(jié)變化定期更換宣傳內(nèi)容;在病房、門(mén)診走廊制做宣傳展板,定做科室心語(yǔ)牌共計(jì)50塊,向廣大患者宣傳防病治病、健康飲食等保健知識(shí),倡導(dǎo)和推進(jìn)全民健康生活方式。
    2、利用政府信息公開(kāi)平臺(tái)以及院務(wù)公開(kāi)渠道,向社會(huì)公布醫(yī)院信息,讓社會(huì)了解醫(yī)院,讓大眾認(rèn)識(shí)醫(yī)院。
    3、為弘揚(yáng)先進(jìn),激勵(lì)落后,在去年基礎(chǔ)上,11月份在五個(gè)病區(qū)繼續(xù)開(kāi)展了標(biāo)兵評(píng)選活動(dòng),評(píng)選出了10名標(biāo)兵。
    (三)加強(qiáng)醫(yī)護(hù)質(zhì)量建設(shè),保證醫(yī)療安全。
    1、抓基礎(chǔ),練技能,提高全院醫(yī)護(hù)人員的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)。(1)每月5號(hào)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)做到了經(jīng)常化。(2)從3月份始,堅(jiān)持每月護(hù)理人員考試考核制度,做到了月月練,月月考,對(duì)不及格人員進(jìn)行了補(bǔ)考。(3)11月份,按照上級(jí)醫(yī)務(wù)人員基本技能崗位和競(jìng)賽活動(dòng)方案有關(guān)要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,對(duì)40歲以下中青年醫(yī)師進(jìn)行了崗位考核,做到人人過(guò)關(guān)。(4)為保證奧運(yùn)安全,提高應(yīng)急救治能力,重點(diǎn)對(duì)急診科、120全體人員進(jìn)行了心肺復(fù)蘇術(shù)及突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理能力的培訓(xùn)與演練。(5)為提高病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量,開(kāi)展了病歷評(píng)比活動(dòng)。
    2、抓關(guān)鍵、堵漏洞,保證醫(yī)療安全。一是完善了門(mén)診、住院、急診病人的工作流程和急診病人的轉(zhuǎn)診流程,使工作環(huán)節(jié)衍接更加緊密。二是加強(qiáng)每月至少一次業(yè)務(wù)工作大檢查工作,重新量化了醫(yī)療質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)。在護(hù)理檢查方面,實(shí)行了各病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)互查、互學(xué)、互提高制度。三是大力開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量安全集中行動(dòng),把查問(wèn)題、擺不足、找癥結(jié)、定措施、改缺陷、保安全放在活動(dòng)的首位,對(duì)查擺出的各類(lèi)問(wèn)題,召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議逐條梳理,逐條研究,制定改進(jìn)措施,并以此為載體,全面加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量安全工作,抓關(guān)鍵部位,抓薄弱環(huán)節(jié),把防范措施前移,做到預(yù)防為主。
    3、積極開(kāi)展新技術(shù)、進(jìn)行新科研。獨(dú)立開(kāi)展了腰椎間盤(pán)摘除術(shù),尺骨冠狀突骨折、腰椎骨折切開(kāi)復(fù)位內(nèi)固定術(shù),請(qǐng)專(zhuān)家聯(lián)合完成了甲狀腺切除術(shù)、多發(fā)脂肪肉瘤摘除術(shù)、全髖置換術(shù)等項(xiàng)手術(shù)。xx年有3項(xiàng)科研課題在省中醫(yī)藥管理局立項(xiàng)(其中基金資助1項(xiàng)),并在國(guó)內(nèi)核心期刊發(fā)表論文10余篇。
    4、加強(qiáng)科室建設(shè)。新建門(mén)診手術(shù)室;獨(dú)立了腦血管科門(mén)診;成立了體檢科,制定體檢套餐,規(guī)范體檢檔案,明確專(zhuān)人負(fù)責(zé),共對(duì)1690人進(jìn)行了健康體檢。
    5、加強(qiáng)繼續(xù)教育工作。根據(jù)工作需要,先后派出3人外出進(jìn)修,17人次參加各種短訓(xùn)班。
    6、加強(qiáng)院感防控工作。在生物監(jiān)測(cè)、消毒、醫(yī)療廢物回收、銷(xiāo)毀等方面嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)制度,對(duì)全院人員進(jìn)行傳染病知識(shí)培訓(xùn)考核,提高全員預(yù)防意識(shí);5月份按上級(jí)要求規(guī)范了腸道門(mén)診。
    (四)進(jìn)一步規(guī)范新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。
    全年補(bǔ)償參合人數(shù)2407人,補(bǔ)償費(fèi)用232.5萬(wàn)元。
    (五)積極開(kāi)展醫(yī)療惠民和衛(wèi)生支農(nóng)、醫(yī)療下鄉(xiāng)工作。
    (1)繼續(xù)落實(shí)“一減三免”惠民政策,共對(duì)貧困患者減免各種醫(yī)療費(fèi)用2萬(wàn)余元。
    (2)落實(shí)1x幫扶工程,定期派業(yè)務(wù)骨干到幫扶單位定期坐診,業(yè)務(wù)查房,并據(jù)其需要進(jìn)行適當(dāng)設(shè)備支持。
    (3)繼續(xù)啟動(dòng)流動(dòng)醫(yī)院工作,全年共下鄉(xiāng)義診16次,義診人數(shù)900余人,發(fā)放宣傳資料x(chóng)x余份。
    (六)繼續(xù)開(kāi)展治理商業(yè)賄賂活動(dòng),從源頭治理,建立長(zhǎng)效機(jī)制。
    (1)制定治理商業(yè)賄賂工作方案,鑒定加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),抵制商業(yè)賄賂全員承諾。(2)在全院廣泛開(kāi)展醫(yī)用耗材、醫(yī)療器械采購(gòu)和使用情況自查自糾及治賄長(zhǎng)效機(jī)制落實(shí)情況“回頭看”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),并針對(duì)治賄工作中存在的不足及薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步加強(qiáng)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督制約機(jī)制,完善并落實(shí)了各種制度20余項(xiàng),并打印裝訂成冊(cè)。(3)采取多種形式推行院務(wù)公開(kāi)工作,做到了常規(guī)化工作定期公開(kāi),階段性工作及時(shí)公開(kāi),臨時(shí)性工作隨時(shí)公開(kāi)。(4)增強(qiáng)工作透明度,向社會(huì)公開(kāi)了服務(wù)承諾和投訴電話(huà),并召開(kāi)了社會(huì)義務(wù)監(jiān)督員會(huì)議,為廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。由于我院高度重視行風(fēng)建設(shè)和糾風(fēng)工作,至今,未發(fā)現(xiàn)商業(yè)賄賂等不良行為。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇六
    為了加強(qiáng)基層信訪(fǎng)工作,依法規(guī)范基層信訪(fǎng)秩序,夯實(shí)基層信訪(fǎng)基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)縣委、縣政府提出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪(fǎng)工作“三無(wú)”目標(biāo),經(jīng)黨委、政府研究決定,在我鎮(zhèn)積極開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“無(wú)到市赴省進(jìn)京非正常訪(fǎng)、無(wú)越級(jí)集體訪(fǎng)、無(wú)信訪(fǎng)積案”的“三無(wú)”鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動(dòng),現(xiàn)制定如下計(jì)劃:
    一、指導(dǎo)思想
    堅(jiān)持以黨的和十x屆x中全會(huì)精神為指導(dǎo),以群眾工作統(tǒng)攬全局,以改進(jìn)作風(fēng)為保障,以服務(wù)群眾為關(guān)鍵,以保障和改善民生為根本,深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育活動(dòng),進(jìn)一步暢通信訪(fǎng)渠道,切實(shí)解決群眾合理訴求,落實(shí)工作責(zé)任,加大源頭治理,化解社會(huì)矛盾,規(guī)范信訪(fǎng)秩序。切實(shí)落實(shí)好中央、省、市、縣一系列信訪(fǎng)工作指示精神,緊扣鎮(zhèn)黨委、政府中心工作,為全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境,使全鎮(zhèn)的信訪(fǎng)工作走上規(guī)范化、法制化、制度化的軌道,實(shí)現(xiàn)“三無(wú)一好”的信訪(fǎng)工作目標(biāo),把信訪(fǎng)工作提升到一個(gè)新的水平,不斷開(kāi)創(chuàng)全鎮(zhèn)信訪(fǎng)工作的新局面。
    二、組織領(lǐng)導(dǎo)
    為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪(fǎng)“三無(wú)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)黨委、政府成立信訪(fǎng)三無(wú)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)黨委書(shū)記徐恒德同志任組長(zhǎng),鎮(zhèn)長(zhǎng)張彩琴同志、人大主席李洪江同志任副組長(zhǎng),鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)、各村支部書(shū)記、村主任、派出所、蓼泉法庭、黨政辦、綜治辦、司法所等相關(guān)站所負(fù)責(zé)人為成員。各村黨(總)支部書(shū)記、村委會(huì)主任、各單位主要負(fù)責(zé)人為本行政村、本單位創(chuàng)建活動(dòng)的第一責(zé)任人。
    三、工作目標(biāo)及要求
    (一)工作目標(biāo)
    20xx年“三無(wú)”村達(dá)到90%,分別是五里墩村、一工城村、平川村、三一村、三二村、三三村、四壩村、蘆灣村、賈家墩村。鎮(zhèn)黨委、政府要緊密?chē)@“一提高,兩創(chuàng)建,三防守,五下降(提高初信初訪(fǎng)一次性辦結(jié)率;創(chuàng)建“平安”村社,創(chuàng)建信訪(fǎng)“三無(wú)”村;把牢社一級(jí),嚴(yán)守村一級(jí),筑牢鎮(zhèn)一級(jí);信訪(fǎng)總量大幅下降,赴省進(jìn)京非正常上訪(fǎng)明顯下降,集體訪(fǎng)大幅下降,越級(jí)訪(fǎng)全面下降,信訪(fǎng)積案大幅下降)的目標(biāo),提高矛盾糾紛和信訪(fǎng)問(wèn)題的化解率,結(jié)案息訴罷訪(fǎng)率和復(fù)查復(fù)核維持率。
    (二)工作要求
    對(duì)全鎮(zhèn)的重點(diǎn)人員進(jìn)行摸排,重點(diǎn)排查越級(jí)訪(fǎng)、集體訪(fǎng)、重復(fù)訪(fǎng)的隱患,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)格信訪(fǎng)工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,對(duì)“三無(wú)”隱患“一對(duì)一”負(fù)責(zé)制進(jìn)行排處。努力提高“五率”即:初信初訪(fǎng)辦結(jié)率、案件處理率、集體訪(fǎng)化解率、“上訪(fǎng)老戶(hù)”穩(wěn)控率、重要信息上報(bào)率。強(qiáng)化“四個(gè)落實(shí)”即:落實(shí)包案班子、落實(shí)化解方案、落實(shí)穩(wěn)控措施、落實(shí)化解辦法。
    四、工作措施
    (一)是實(shí)行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村包案、鎮(zhèn)村干部包社穩(wěn)控制度。圍繞人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,全體領(lǐng)導(dǎo)干部每周主動(dòng)下訪(fǎng)進(jìn)村入戶(hù),深入村社、深入農(nóng)戶(hù),了解群眾生產(chǎn)生活情況,幫助群眾解決生產(chǎn)和生活中的困難和問(wèn)題,及時(shí)化解矛盾糾紛,把問(wèn)題解決在基層。及時(shí)督促各行政村盯緊重點(diǎn)人員,采取針對(duì)性措施,做好穩(wěn)控工作。要進(jìn)一步傳導(dǎo)工作壓力,圍繞“三無(wú)”目標(biāo),制定具體可行的工作方案和措施,確保無(wú)“三無(wú)”情況的村保持成績(jī),絕不反彈;有信訪(fǎng)積案的村,一案一策,加大化解力度,確保案件事了。各村、各單位每周三將排查出的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)綜治辦。
    (二)是開(kāi)展拉網(wǎng)式的矛盾糾紛排查,建好群眾信訪(fǎng)情況臺(tái)帳。各村、各單位要對(duì)近年來(lái)群眾越級(jí)上訪(fǎng)情況以及具有上訪(fǎng)傾向人員的情況進(jìn)行調(diào)查摸底,準(zhǔn)確掌握群眾到各級(jí)上訪(fǎng)的具體情況,對(duì)其中至今尚未息訴息訪(fǎng)的案件及時(shí)上報(bào),建好臺(tái)帳,落實(shí)包案責(zé)任。要進(jìn)一步夯實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化措施,完善工作機(jī)制,加強(qiáng)督促檢查的實(shí)效。對(duì)各方面的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素開(kāi)展經(jīng)常性的排查,全面掌握重點(diǎn)村、重點(diǎn)人員的基本情況,尤其對(duì)敏感期間可能越級(jí)上訪(fǎng)的涉法涉訴、土地流轉(zhuǎn)等方面的上訪(fǎng)人,要重點(diǎn)排查,做到心中有數(shù)。對(duì)排查出的苗頭性、傾向性、突出性問(wèn)題,要逐件按起因、時(shí)間、地點(diǎn)、單位、涉及人數(shù)、重點(diǎn)人員、事態(tài)發(fā)展、調(diào)處情況等要素登記建檔、建立臺(tái)帳,區(qū)別不同情況,實(shí)施分類(lèi)化解。要充分發(fā)揮綜治、司法、派出所、法庭等職能部門(mén)的作用,綜合運(yùn)用政策、法律、經(jīng)濟(jì)、行政等手段和教育、協(xié)商調(diào)解、疏導(dǎo)、聽(tīng)證等辦法,把可能引發(fā)信訪(fǎng)突出問(wèn)題及群體性事件的苗頭和隱患消除在萌芽狀態(tài),把矛盾化解在村社,把問(wèn)題解決在當(dāng)?shù)亍?BR>    (三)嚴(yán)格規(guī)范辦理程序,落實(shí)各項(xiàng)制度。各村、各單位按照要求完善接訪(fǎng)、登記、辦理、核實(shí)、分析、答復(fù)等相關(guān)制度,建立健全村社信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò)和突發(fā)事件預(yù)警快速處理等相關(guān)機(jī)制。實(shí)現(xiàn)“無(wú)到市赴省進(jìn)京非正常訪(fǎng)、無(wú)越級(jí)集體訪(fǎng)、無(wú)信訪(fǎng)積案”的目標(biāo)。鎮(zhèn)黨委、政府將嚴(yán)格落實(shí)信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)包案制、領(lǐng)導(dǎo)接待日制度、領(lǐng)導(dǎo)下訪(fǎng)制度和首問(wèn)責(zé)任制,鎮(zhèn)綜治辦要切實(shí)抓好協(xié)調(diào)督辦和業(yè)務(wù)指導(dǎo),相關(guān)單位做到既分工,又協(xié)作,嚴(yán)格按照《信訪(fǎng)條例》辦事,真正形成全社會(huì)齊抓共管的信訪(fǎng)工作局面。
    (四)完善信訪(fǎng)工作體制,依法規(guī)范信訪(fǎng)秩序。要進(jìn)一步規(guī)范理順信訪(fǎng)工作體制,健全工作機(jī)構(gòu),進(jìn)一步整合綜治、司法、人民調(diào)解等資源,把村黨支部、村委會(huì)、村民小組等力量集中起來(lái),形成橫到邊、縱到底的矛盾糾紛調(diào)處網(wǎng)絡(luò)體系。鎮(zhèn)上成立便民服務(wù)中心、各行政村有調(diào)委會(huì)、群眾工作站、各社調(diào)解小組和信息員,實(shí)行各社日排查日?qǐng)?bào)告、村級(jí)周排查周報(bào)告、鎮(zhèn)屬單位月排查月報(bào)告制度,各村各單位要按要求及時(shí)上報(bào)排查調(diào)處情況,徹底實(shí)現(xiàn)群眾訴求無(wú)障礙,信訪(fǎng)秩序有保障,切實(shí)把矛盾糾紛化解在基層,消除在萌芽狀態(tài)。對(duì)法律和政策有明確規(guī)定,而且能夠解決的,迅速落實(shí)責(zé)任單位和責(zé)任人限期解決。對(duì)情況復(fù)雜短期內(nèi)難以解決的問(wèn)題,耐心給群眾做好解釋工作,并落實(shí)好穩(wěn)控措施,防止出現(xiàn)越級(jí)上訪(fǎng)。
    (五)是排查消化處理積案,妥善處理纏訪(fǎng)鬧訪(fǎng)。針對(duì)近年來(lái)的信訪(fǎng)積案進(jìn)行再梳理,再研判,嚴(yán)格按照“一件事項(xiàng)、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)專(zhuān)班、一套方案、一包到底”的模式狠抓落實(shí),直到息訴罷訪(fǎng)。配合縣直有關(guān)執(zhí)法部門(mén),加大對(duì)無(wú)理纏訪(fǎng)、鬧訪(fǎng)、違法上訪(fǎng)人員的教育、懲處力度。對(duì)無(wú)理纏訪(fǎng)、鬧訪(fǎng),不聽(tīng)勸阻故意越級(jí)、非正常上訪(fǎng)和采取過(guò)激行為違法擾亂機(jī)關(guān)正常辦公秩序的組織者、煽動(dòng)者、操縱者,協(xié)助公安機(jī)關(guān)依法嚴(yán)肅處理。
    (六)是強(qiáng)化法制宣傳,加強(qiáng)正面引導(dǎo)。結(jié)合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),采取各種行之有效的宣傳方式,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)強(qiáng)化《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》、中辦、國(guó)辦《關(guān)于依法處理涉法涉訴信訪(fǎng)問(wèn)題的意見(jiàn)》和《關(guān)于創(chuàng)新群眾工作方法解決信訪(fǎng)突出問(wèn)題的意見(jiàn)》及國(guó)家信訪(fǎng)局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范信訪(fǎng)事項(xiàng)受理辦理程序引導(dǎo)來(lái)訪(fǎng)人依法逐級(jí)走訪(fǎng)的辦法》等法律法規(guī)的宣傳力度,規(guī)范信訪(fǎng)行為,引導(dǎo)群眾依法有序信訪(fǎng),依法依規(guī)*。
    (七)是提高初信初訪(fǎng)質(zhì)量,加大協(xié)調(diào)和檢查督辦力度。按照“屬地管理、就地解決、重心下移、關(guān)口前移”的思路,對(duì)初信初訪(fǎng)要依照《信訪(fǎng)條例》的程序和要求,嚴(yán)格按政策法律處理,確保質(zhì)量關(guān),把住第一道防線(xiàn),把問(wèn)題消化在基層。對(duì)因運(yùn)用政策法律不當(dāng),程序不到位,處理方法不當(dāng)?shù)某踉L(fǎng)事項(xiàng),造成影響的,要嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。對(duì)各村第一道關(guān)口把關(guān)不嚴(yán)、調(diào)解質(zhì)量不高、矛盾上交甚至激化的,要嚴(yán)肅追究書(shū)記和調(diào)委會(huì)主任的責(zé)任。要加強(qiáng)對(duì)各村、各單位信訪(fǎng)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和重點(diǎn)督查,圍繞鎮(zhèn)黨委、政府關(guān)于信訪(fǎng)工作的決策部署,對(duì)重點(diǎn)行政村、重點(diǎn)信訪(fǎng)案件抓好督查督辦,使各級(jí)轉(zhuǎn)交辦的信訪(fǎng)事項(xiàng)及重點(diǎn)信訪(fǎng)案件落到實(shí)處。
    (八)強(qiáng)化創(chuàng)建責(zé)任,依實(shí)績(jī)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。各行政村要認(rèn)真貫徹落實(shí)“平川鎮(zhèn)平安村社創(chuàng)建活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)”精神,細(xì)化目標(biāo)任務(wù),強(qiáng)化工作措施,靠實(shí)工作責(zé)任,加大工作力度,確保實(shí)現(xiàn)“平安村”“三無(wú)”村目標(biāo)。鎮(zhèn)黨委、政府將根據(jù)平安村驗(yàn)收細(xì)則和“三無(wú)”村創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格考核,對(duì)被命名為“平安村”“三無(wú)”村的黨(總)支部、村委會(huì)和主要負(fù)責(zé)人給予重獎(jiǎng),同時(shí)在評(píng)先選優(yōu)中優(yōu)先考慮;對(duì)沒(méi)有被命名的行政村除在綜合考核中降級(jí)降等外,還要追究主要責(zé)任人的責(zé)任,在綜合性評(píng)先選優(yōu)中實(shí)行否決制度。分管綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)和綜治辦、司法所要加強(qiáng)對(duì)本方案落實(shí)工作的督查和指導(dǎo),盯緊關(guān)鍵指標(biāo)和重點(diǎn)人群,及時(shí)解決各行政村工作中的實(shí)際困難和問(wèn)題,充分發(fā)揮各行政村的積極主動(dòng)性,扎扎實(shí)實(shí)地將創(chuàng)建工作各項(xiàng)措施落到實(shí)處。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇七
    20xx年衛(wèi)生院的總體工作思路是,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以深化醫(yī)改為主線(xiàn),以提高全縣人民健康水平為目標(biāo),突出抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,扎實(shí)做好衛(wèi)生應(yīng)急、預(yù)防保健工作,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,繼續(xù)推進(jìn)新生兒“兩病”篩查工作,完善孕產(chǎn)婦危重癥搶救綠色通道,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),努力完成上級(jí)交給的工作任務(wù),使各項(xiàng)工作再上一個(gè)新的臺(tái)階,推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展。
    一、格執(zhí)行新醫(yī)改政策,落實(shí)藥品零差率銷(xiāo)售政策。積極學(xué)習(xí)新醫(yī)改政策,努力轉(zhuǎn)變思想觀念,強(qiáng)化衛(wèi)生院公益性,落實(shí)藥品零差率銷(xiāo)售政策,并試行績(jī)效工資改革。成立院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的衛(wèi)生院醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,按照衛(wèi)生局的部署安排,扎實(shí)、穩(wěn)妥搞好改革。
    二、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,保障醫(yī)療安全。以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》為重點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)院長(zhǎng)和醫(yī)務(wù)人員的法制教育,增強(qiáng)醫(yī)療安全責(zé)任意識(shí)。健全醫(yī)療、護(hù)理、功能檢查、放射、化驗(yàn)等各個(gè)科室、各個(gè)診療環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理制度,制定切實(shí)可行的質(zhì)量目標(biāo),實(shí)現(xiàn)診療工作的規(guī)范化。堅(jiān)持安全第一、質(zhì)量?jī)?yōu)先的原則,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)操作規(guī)程,杜絕醫(yī)療責(zé)任事故。加強(qiáng)基本理論、基本知識(shí)、基本技能訓(xùn)練,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全。加強(qiáng)監(jiān)督,定期開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量檢查,依法依紀(jì)落實(shí)獎(jiǎng)懲。不斷改善醫(yī)療服務(wù),嚴(yán)格控制醫(yī)療費(fèi)用,促進(jìn)合理檢查、合理用藥、合理治療,切實(shí)減輕患者就醫(yī)負(fù)擔(dān)。爭(zhēng)取衛(wèi)生院門(mén)診人次增加20%,住院人次增加15%。
    三、著力做好重大疾病預(yù)防控制工作。嚴(yán)格執(zhí)行疫情監(jiān)測(cè)、報(bào)告制度。進(jìn)一步抓好甲型h1n1流感防控,有效地切實(shí)抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感、結(jié)核病、艾滋病、狂犬病、乙腦、鉤端螺旋體病、流行性出血熱等重點(diǎn)傳染病防治工作。做好傳染病監(jiān)測(cè)、預(yù)測(cè)、預(yù)警、流行病學(xué)調(diào)查、疫情報(bào)告與疫情處理,有效地降低傳染病發(fā)病數(shù),控制傳染病暴發(fā)流行。突出重點(diǎn)疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災(zāi)防病工作。
    四、重點(diǎn)抓好免疫規(guī)劃工作。堅(jiān)持抓好基礎(chǔ)免疫和冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn),認(rèn)真做好國(guó)家擴(kuò)大免疫規(guī)劃工作,特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關(guān)疾病防控和監(jiān)測(cè)工作。加強(qiáng)兒童預(yù)防接種信息化管理。完成五苗接種任務(wù)。
    五、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。協(xié)助做好下一年度新農(nóng)合籌款工作,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升。落實(shí)衛(wèi)生局對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管措施和文件,嚴(yán)格控制、進(jìn)一步降低參合農(nóng)民醫(yī)療費(fèi)用。嚴(yán)肅查處醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)套出合作基金行為,控制次均住院費(fèi)用,限度地減輕農(nóng)民醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)。
    六、加強(qiáng)產(chǎn)科建設(shè),確保孕產(chǎn)婦安全。認(rèn)真落實(shí)婦幼工作考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對(duì)基層?jì)D保、兒保工作的督導(dǎo),確保孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上,孕產(chǎn)婦死亡率控制在30/10萬(wàn)以下,嬰兒死亡率控制在16‰以下。繼續(xù)推進(jìn)新生兒“兩病”篩查工作,降低殘疾發(fā)生率。落實(shí)孕產(chǎn)婦平產(chǎn)分娩免費(fèi)政策。
    七、加強(qiáng)衛(wèi)生院住院樓建設(shè)。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)專(zhuān)門(mén)人員,抓好工程項(xiàng)目建設(shè)。3月招標(biāo),4月啟動(dòng)基礎(chǔ)工程,力爭(zhēng)10月按期完工,12月投入使用。同時(shí),嚴(yán)格把握工程質(zhì)量,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。
    八、加強(qiáng)黨務(wù)工作。堅(jiān)持民主集中制,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)黨的方針政策學(xué)習(xí)。加強(qiáng)黨組織建設(shè),爭(zhēng)取發(fā)展2名黨員和3名入黨積極分子。
    九、加強(qiáng)衛(wèi)生院行風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)評(píng)議和綜合治理。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),切實(shí)改善服務(wù)態(tài)度,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛。
    十、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員教育培訓(xùn)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)在職醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育,根據(jù)臨床需求舉辦3期培訓(xùn)班,安排8名業(yè)務(wù)骨干到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修,培養(yǎng)急需的業(yè)務(wù)人才。積極鼓勵(lì)職工參加各種形式的學(xué)歷教育,支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護(hù)士等資格考試,提高醫(yī)務(wù)人員文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    十一、加強(qiáng)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理。嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院財(cái)務(wù)管理制度,落實(shí)固定資產(chǎn)購(gòu)置處理、開(kāi)支審批等制度,確保衛(wèi)生院財(cái)務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范。強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督和審計(jì),定期組織專(zhuān)項(xiàng)檢查,嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。針對(duì)醫(yī)院管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理制度,及時(shí)堵塞管理漏洞,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理科學(xué)規(guī)范、公開(kāi)透明。重點(diǎn)做好醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、藥品以及耗材價(jià)格等信息的公開(kāi),杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象。
    十二、全面推行院務(wù)公開(kāi)。認(rèn)真落實(shí)院務(wù)公開(kāi)制度,定期公開(kāi)藥品采購(gòu)、財(cái)務(wù)收支、評(píng)先評(píng)優(yōu)等情況,接受職工監(jiān)督。積極開(kāi)展文體活動(dòng),豐富職工文化生活。
    十三、全面統(tǒng)籌抓好其他工作。切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作,避免發(fā)生安全責(zé)任事故。抓好信訪(fǎng)、維穩(wěn)和上級(jí)交給的其他工作。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇八
    20xx年,我院的信訪(fǎng)維穩(wěn)工作在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照信訪(fǎng)目標(biāo)管理的要求,認(rèn)真落實(shí)信訪(fǎng)工作責(zé)任制,把解決群眾上訪(fǎng),化解矛盾糾紛作為工作重點(diǎn),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),深入細(xì)致排查,明確工作責(zé)任,落實(shí)化解措施,各項(xiàng)信訪(fǎng)維穩(wěn)工作取得了明顯成效。為切實(shí)做好今年信訪(fǎng)維穩(wěn)工作,促進(jìn)我院又好又快發(fā)展,特?cái)M定今年信訪(fǎng)維穩(wěn)工作計(jì)劃。具體如下:
    一、指導(dǎo)思想
    以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)為主線(xiàn),全面貫徹黨的、xx屆三中全會(huì)精神,按照衛(wèi)生局的總體部署,深入排查化解矛盾糾紛,規(guī)范信訪(fǎng)維穩(wěn)工作行為,解決信訪(fǎng)維穩(wěn)突出問(wèn)題,努力實(shí)現(xiàn)信訪(fǎng)維穩(wěn)工作目標(biāo),為我院又好又快發(fā)展、創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。
    二、目標(biāo)要求
    努力實(shí)現(xiàn)四個(gè)提升,即:一是在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)接訪(fǎng)下訪(fǎng)工作能力上有新提升,努力促進(jìn)大信訪(fǎng)工作格局的進(jìn)一步完善;二是在預(yù)防排查矛盾能力上有新提升,促進(jìn)信訪(fǎng)預(yù)防功能的進(jìn)一步強(qiáng)化;三是在督促檢查能力上有新提升,促進(jìn)信訪(fǎng)事項(xiàng)辦結(jié)率的提高;四是在信訪(fǎng)信息收集能力上有新提升,促進(jìn)預(yù)防和處置群體性來(lái)訪(fǎng)的能力切實(shí)增強(qiáng)。
    三、保障措施
    (一)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)接訪(fǎng)下訪(fǎng)深入開(kāi)展
    積極開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部接訪(fǎng)下訪(fǎng)活動(dòng),排查難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題,確定下訪(fǎng)計(jì)劃,切實(shí)解決信訪(fǎng)熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題。同時(shí),認(rèn)真辦理上級(jí)交辦信訪(fǎng)件,做到件件有安排,有落實(shí),有回音。努力把各類(lèi)矛盾糾紛問(wèn)題化解在系統(tǒng)內(nèi)。
    (二)強(qiáng)化基礎(chǔ),積極排查化解各種信訪(fǎng)問(wèn)題
    認(rèn)真做好初信、初訪(fǎng)工作。高度重視初信初訪(fǎng)辦理工作,強(qiáng)化初信、初訪(fǎng)臺(tái)賬管理辦法,實(shí)行信訪(fǎng)事項(xiàng)首接首辦制,做到“事事有著落,件件有回音”,力爭(zhēng)在群眾第一次來(lái)信來(lái)訪(fǎng)時(shí)將問(wèn)題妥善解決好。開(kāi)展縱向到底、橫向到邊,不留死角的矛盾糾紛大排查、大調(diào)處工作,切實(shí)做到矛盾糾紛底數(shù)清、情況明。對(duì)排查出來(lái)的問(wèn)題,要按照矛盾糾紛排查調(diào)處工作“五個(gè)一”(即一個(gè)矛盾糾紛、一個(gè)調(diào)處班子、一個(gè)調(diào)處責(zé)任人、一個(gè)調(diào)處方案、一個(gè)調(diào)處期限)的要求,千方百計(jì)把問(wèn)題化解在萌芽狀態(tài),解決在基層。多策并舉,積極化解疑難信訪(fǎng)問(wèn)題。遵循個(gè)案處置的原則,會(huì)同相關(guān)職能部門(mén)切實(shí)解決好群眾反映的各類(lèi)問(wèn)題。
    (三)強(qiáng)化交辦督辦,推進(jìn)信訪(fǎng)問(wèn)題的及時(shí)解決
    加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)信訪(fǎng)穩(wěn)定“一崗雙責(zé)”情況的督查,強(qiáng)化責(zé)任主體的工作責(zé)任,實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”,一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),努力減少和糾正各種推諉扯皮和不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象。
    (四)強(qiáng)化依法處置,規(guī)范信訪(fǎng)秩序
    規(guī)范信訪(fǎng)事項(xiàng)辦理程序,把好受理、交辦、轉(zhuǎn)送、催辦、督辦和反饋等各個(gè)環(huán)節(jié),努力提高行政效率,確保信訪(fǎng)事項(xiàng)按時(shí)按質(zhì)辦結(jié)。加強(qiáng)信訪(fǎng)事項(xiàng)的復(fù)查復(fù)核工作。提高復(fù)查復(fù)核案件的辦理質(zhì)量,進(jìn)一步增強(qiáng)信訪(fǎng)復(fù)查復(fù)核的性與公信力,促進(jìn)“案結(jié)事了”,提高案件息訴率。認(rèn)真落實(shí)穩(wěn)控工作措施。認(rèn)真解決信訪(fǎng)事項(xiàng),做好上訪(fǎng)群眾的思想疏導(dǎo)和法制教育工作。
    (五)強(qiáng)化調(diào)查研究,積極提出化解矛盾糾紛的政策性意見(jiàn)
    關(guān)注苗頭性、傾向性信訪(fǎng)問(wèn)題。加強(qiáng)典型個(gè)案研究,從個(gè)別中發(fā)現(xiàn)共性問(wèn)題。從政策層面、體制、機(jī)制及制度建設(shè)方面提出有針對(duì)性的對(duì)策建議,推動(dòng)問(wèn)題的普遍解決。及時(shí)了解反映社情民意,及時(shí)反饋政策執(zhí)行情況,科學(xué)研判和準(zhǔn)確把握信訪(fǎng)穩(wěn)定形勢(shì),及時(shí)提出處理意見(jiàn)和建議,努力從源頭上預(yù)防和減少信訪(fǎng)特別是重復(fù)上訪(fǎng)和集體訪(fǎng)。
    (六)強(qiáng)化內(nèi)部管理,繼續(xù)做好水利系統(tǒng)不穩(wěn)定因素的排查工作
    進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)、排查不穩(wěn)定因素工作責(zé)任,要求既要做好單位干部職工的思想政治工作,又要及時(shí)發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素,深入了解矛盾的存在原因、問(wèn)題重點(diǎn),并及時(shí)提出處理意見(jiàn),力爭(zhēng)將矛盾處理在內(nèi)部。重點(diǎn)抓好單位職工的思想政治教育,增強(qiáng)他們的大局意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感、使命感。繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)和社會(huì)治安綜合治理工作,營(yíng)造良好的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇九
    20xx年,我鎮(zhèn)信訪(fǎng)工作要以*理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十x大和十x屆x中全會(huì)精神,牢固樹(shù)立立黨為公,執(zhí)政為民,堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),拓寬思路,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村,確保全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定。結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,特作如下計(jì)劃。
    一、強(qiáng)化信訪(fǎng)責(zé)任意識(shí)
    各單位、各部門(mén)、各村要把信訪(fǎng)工作納入議事日程,要從講政治、講穩(wěn)定、講大局的高度來(lái)加強(qiáng)對(duì)信訪(fǎng)工作的認(rèn)識(shí),明確責(zé)任,落實(shí)措施,強(qiáng)化管理,做到“愛(ài)民、為民、安民”。黨政一把手要親自過(guò)問(wèn)信訪(fǎng)工作,親自閱批群眾來(lái)信,接待群眾來(lái)訪(fǎng)。分管領(lǐng)導(dǎo)和從事信訪(fǎng)工作人員要深入調(diào)查,主動(dòng)上門(mén)服務(wù),做好政治思想工作,把矛盾化解在基層,為群眾服好務(wù)。
    二、認(rèn)真做好基層信訪(fǎng)工作,努力減少越級(jí)上訪(fǎng)
    充分發(fā)揮各基層民調(diào)組織的作用,各村、社和各單位、居委會(huì)都要建立和完善民調(diào)組織,健全機(jī)構(gòu),充實(shí)人員,盡力化解矛盾。今年將繼續(xù)實(shí)行信訪(fǎng)工作“分級(jí)負(fù)責(zé),歸口辦理”的原則,一級(jí)抓一級(jí),決不能相互推諉,更不能把矛盾上交。把工作做到基層,減少越級(jí)信訪(fǎng)。
    三、努力做好集體上訪(fǎng)的排查預(yù)測(cè)、疏導(dǎo)和化解工作,確保全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定
    群眾集體上訪(fǎng),從性質(zhì)上說(shuō)是人民內(nèi)部矛盾,是一個(gè)時(shí)期、一個(gè)地區(qū)社會(huì)矛盾和問(wèn)題的客觀反映。因此要按照“預(yù)防為主,教育疏導(dǎo),依法處理,防止激化”的方針,堅(jiān)持“可散不可聚,可順不可激,可解不可結(jié)”的原則,處理好群眾集體上訪(fǎng)。抓好信訪(fǎng)苗頭的預(yù)測(cè),堅(jiān)持各級(jí)調(diào)解、形成意見(jiàn)、逐級(jí)上報(bào)的原則,把問(wèn)題解決在初發(fā)階段;加大信息反饋力度;認(rèn)真處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng);控制事態(tài)發(fā)展;加強(qiáng)部門(mén)之間、上下級(jí)之間的聯(lián)系和配合,做到上下一致,通力協(xié)作;同時(shí)加強(qiáng)政策法規(guī)的宣傳教育,把思想教育工作做深做細(xì),使群眾自覺(jué)維護(hù)好安定團(tuán)結(jié)。
    四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任落實(shí)、做好工作
    解決好群眾的問(wèn)題,做好群眾信訪(fǎng)工作,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。各村各單位要加強(qiáng)對(duì)信訪(fǎng)工作的領(lǐng)導(dǎo),措施落實(shí)到位。要堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)信訪(fǎng)值班接待制度,不能回避矛盾,避重就輕,更不能敷衍拖延,而要主動(dòng)地面對(duì)群眾做好工作,鎮(zhèn)黨委政府并將信訪(fǎng)工作納入年終目標(biāo)考核。希落實(shí)好專(zhuān)人負(fù)責(zé)處理信訪(fǎng)問(wèn)題,并嚴(yán)格執(zhí)行好各項(xiàng)規(guī)章制度,確保穩(wěn)定,為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民群眾安居樂(lè)業(yè)創(chuàng)造一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇十
    201x年是貫徹落實(shí)黨的xx大精神和全面建設(shè)小康社會(huì)的一年,也是我鎮(zhèn)按照市第九次黨代會(huì)和xx屆人大會(huì)的精神,大力推進(jìn)“工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化”進(jìn)程,促進(jìn)我鎮(zhèn)新一輪跨越式大發(fā)展的一年,為實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)信訪(fǎng)工作新年新突破,現(xiàn)制定~年信訪(fǎng)工作計(jì)劃。
    一、指導(dǎo)思想
    以*理論和重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的xx大和市九次黨代會(huì)精神,按照第一次全國(guó)信訪(fǎng)工作會(huì)議要求,緊緊圍繞市委、市政府的工作大局,以宣傳貫徹《信訪(fǎng)條例》為主線(xiàn),以實(shí)現(xiàn)“引導(dǎo)依法信訪(fǎng),解決重點(diǎn)信訪(fǎng),控制集體上訪(fǎng),減少越級(jí)上訪(fǎng)”為目標(biāo),以“五變”工作方式,切實(shí)解決群眾的信訪(fǎng)問(wèn)題,努力充實(shí)提高“大信訪(fǎng)”的工作架構(gòu),為開(kāi)創(chuàng)我市信訪(fǎng)工作新局面而努力奮斗。
    二、工作目標(biāo)
    1.堅(jiān)實(shí)一個(gè)目標(biāo):引導(dǎo)依法上訪(fǎng),解決重點(diǎn)信訪(fǎng),減少越級(jí)上訪(fǎng),控制集體上訪(fǎng)。
    2.搞好二個(gè)服務(wù):
    ①服務(wù)全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定大局;
    ②服務(wù)廣大人民群眾。
    3.完善三個(gè)機(jī)制:
    ①完善層級(jí)管理機(jī)制;
    ②完善信訪(fǎng)工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制;
    ③完善政策配套機(jī)制。
    4.堅(jiān)持四項(xiàng)制度:
    ①堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接待日制度;
    ②堅(jiān)持信訪(fǎng)公開(kāi)承諾制度;
    ③堅(jiān)持目標(biāo)管理制度;
    ④堅(jiān)持誰(shuí)主管、誰(shuí)辦理和信訪(fǎng)情況通報(bào)制度。
    5.做好五項(xiàng)工作:
    ①搞好日常接訪(fǎng),及時(shí)辦理來(lái)信,力爭(zhēng)初信初率達(dá)80%以上;
    ②提高領(lǐng)導(dǎo)接待日批示件辦理質(zhì)量,加快領(lǐng)導(dǎo)接待日批示的辦理節(jié)奏,做到事事有著落,件件有回函;
    ③加強(qiáng)業(yè)務(wù)聯(lián)系,做到報(bào)表信息報(bào)送準(zhǔn)確及時(shí);
    ④快速反應(yīng),及時(shí)準(zhǔn)確地調(diào)處集體上訪(fǎng)和越級(jí)上訪(fǎng);
    ⑤繼續(xù)與有關(guān)部門(mén)配合搞好下訪(fǎng),切實(shí)為信訪(fǎng)群眾排憂(yōu)解難。
    三、主要措施
    (一)進(jìn)一步深化信訪(fǎng)認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪(fǎng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。
    市委書(shū)記李億龍同志強(qiáng)調(diào):“各級(jí)各部門(mén)要以一種對(duì)政府、對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真處理每一起群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng),用實(shí)際行動(dòng)打造誠(chéng)信政府,為人民群眾排憂(yōu)解難?!币虼?,我鎮(zhèn)信訪(fǎng)工作在深化認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對(duì)信訪(fǎng)工作的領(lǐng)導(dǎo),努力做到以下幾點(diǎn):
    1.黨政一把手是信訪(fǎng)工作的主體,親自抓,帶頭抓信訪(fǎng)工作。
    2.信訪(fǎng)工作小組定期分析研究信訪(fǎng)工作中的重大問(wèn)題,保證工作到位。
    3.對(duì)重大信訪(fǎng)案件,領(lǐng)導(dǎo)親自辦理,做到包調(diào)查、包協(xié)調(diào)、包處理落實(shí)、包穩(wěn)定,對(duì)結(jié)案材料領(lǐng)導(dǎo)親自審查,簽字上報(bào)。
    4.對(duì)突出的信訪(fǎng)問(wèn)題實(shí)行“一個(gè)問(wèn)題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個(gè)方案、一抓到底。”的辦法,主動(dòng)加以解決。
    5.對(duì)信訪(fǎng)工作失職、瀆職行為,嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究。
    (二)進(jìn)一步做好處信、接訪(fǎng)、協(xié)調(diào)等工作的基礎(chǔ)上,拓寬信訪(fǎng)工作領(lǐng)域,突出抓好信訪(fǎng)案件的自查自辦,信訪(fǎng)的調(diào)查研究和信息綜合反映三個(gè)重點(diǎn),使工作不斷地創(chuàng)新,不斷地發(fā)展。
    (三)進(jìn)一步加強(qiáng)法制建設(shè),大力推進(jìn)信訪(fǎng)首任責(zé)任制和公開(kāi)承諾制。
    (四)進(jìn)一步強(qiáng)化分級(jí)負(fù)責(zé),歸口辦理的原則。
    (五)進(jìn)一步加大信訪(fǎng)條例的宣傳力度。
    (六)進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè),努力學(xué)習(xí),務(wù)實(shí)創(chuàng)新。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇十一
    201x年,民政局信訪(fǎng)工作以全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求,認(rèn)真貫徹“打防結(jié)合,預(yù)防為主”的方針,牢固樹(shù)立人民利益高于一切和社會(huì)穩(wěn)定壓倒一切的理念,以領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制為龍頭,健全各項(xiàng)排查化解制度,完善辦信、接訪(fǎng)、督查制度,強(qiáng)化和落實(shí)信訪(fǎng)工作職責(zé),做到“有理上訪(fǎng)熱情接待,無(wú)理上訪(fǎng)及時(shí)勸解”,敞開(kāi)大門(mén),善待信訪(fǎng)群眾。進(jìn)一步加大信訪(fǎng)工作調(diào)處力度,提高民政干部的綜合素質(zhì),深入開(kāi)展宣傳教育,全力以赴為困難群眾排憂(yōu)解難,積“小平安”為“大平安”,確保全縣社會(huì)和諧穩(wěn)定,人民安居樂(lè)業(yè)。
    一、信訪(fǎng)工作目標(biāo)。
    1、局機(jī)關(guān)信訪(fǎng)工作由“一把手”負(fù)總責(zé),建立完善信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分管領(lǐng)導(dǎo)明確,全年召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議研究信訪(fǎng)工作不少于兩次。
    2、局機(jī)關(guān)配備1位兼職信訪(fǎng)干部,下屬單位信訪(fǎng)工作隊(duì)伍網(wǎng)絡(luò)健全。
    3、建立領(lǐng)導(dǎo)閱批群眾來(lái)信制度、黨政領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來(lái)訪(fǎng)日制度和下訪(fǎng)(約訪(fǎng))制度,每位領(lǐng)導(dǎo)下訪(fǎng)或約訪(fǎng)群眾全年不少于3次。
    4、重要信訪(fǎng)(縣以上領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)批示交辦及縣領(lǐng)導(dǎo)接待日批示交辦)按照?qǐng)?bào)結(jié)率達(dá)100%,疑難信訪(fǎng)問(wèn)題實(shí)行包案處理,做到件件有著落,事事有回音。
    5、對(duì)突發(fā)性事件、群眾信訪(fǎng)苗頭和信訪(fǎng)熱點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)預(yù)測(cè)報(bào)告和定期分析,并采取有效措施。
    6、民政工作涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的重大疑難信訪(fǎng)糾紛,有關(guān)科室要給予及時(shí)解決。
    7、認(rèn)真做好本部門(mén)信訪(fǎng)登記、轉(zhuǎn)辦、呈報(bào)、立案、催辦、查辦、回復(fù)、審結(jié)、反饋、統(tǒng)計(jì)等日常工作,各項(xiàng)信訪(fǎng)工作制度健全完善。
    8、按時(shí)上報(bào)半年、全年信訪(fǎng)綜合分析、信訪(fǎng)工作總結(jié)和信訪(fǎng)統(tǒng)計(jì)資料。
    9、參加有關(guān)信訪(fǎng)工作會(huì)議。
    10、堅(jiān)持就地化解矛盾,努力減少越級(jí)上訪(fǎng),全年無(wú)赴京、省、市群眾上訪(fǎng),嚴(yán)格控制到縣群眾上訪(fǎng)(群眾上訪(fǎng)進(jìn)行單項(xiàng)考核,如超出該項(xiàng)分?jǐn)?shù),扣完為止)。
    11、及時(shí)帶給信訪(fǎng)信息,每年不少于4篇。
    12、加強(qiáng)信訪(fǎng)檔案管理。
    二、具體要求
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,組織健全。局成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),有關(guān)人員為組員的信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由專(zhuān)人負(fù)責(zé)來(lái)信來(lái)訪(fǎng)接待處理工作,節(jié)假日由辦事大廳負(fù)責(zé)接待。
    (二)完善制度,職責(zé)到人。進(jìn)一步規(guī)范完善民政信訪(fǎng)承諾制度、處理程序,落實(shí)365天信訪(fǎng)接待。信訪(fǎng)事項(xiàng)一般由經(jīng)辦科室做好處理,要求當(dāng)天受理,當(dāng)天處理,不得拖拉、推諉扯皮。一般事項(xiàng)務(wù)必在7天內(nèi)辦結(jié),復(fù)雜事項(xiàng)應(yīng)在15日內(nèi)將受理(處理)結(jié)果書(shū)面答復(fù)當(dāng)事人,最長(zhǎng)時(shí)間不超過(guò)1個(gè)月。
    (三)提高認(rèn)識(shí),抓好落實(shí)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的綜合素質(zhì)培養(yǎng),努力提高調(diào)處水平。發(fā)現(xiàn)苗頭,及時(shí)處置,對(duì)群眾上訪(fǎng)苗頭,堅(jiān)持就地化解矛盾,努力減少越級(jí)上訪(fǎng),工作人員要耐心細(xì)致、熱情誠(chéng)懇地接待每一位上訪(fǎng)群眾,實(shí)現(xiàn)零值群眾越級(jí)上訪(fǎng)和群眾性事件。
    三、檢查考核與獎(jiǎng)懲
    1、縣民政局將信訪(fǎng)工作列入年度部門(mén)工作目標(biāo)職責(zé)制并在年底對(duì)照職責(zé)書(shū)進(jìn)行檢查考核。
    2、考核實(shí)行百分制,由局信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)考核。考核得分95分以上的為優(yōu)秀,80―95分的為合格,79分以下為不達(dá)標(biāo)。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇十二
    20xx年,將繼續(xù)堅(jiān)持以理論、重要思想和黨的十x大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)信訪(fǎng)工作會(huì)議精神,切實(shí)抓好信訪(fǎng)工作,為維護(hù)人民群眾的合法利益,及時(shí)排查不安定因素,及時(shí)解決群眾反映的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問(wèn)題,確保社會(huì)穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì)營(yíng)造良好的環(huán)境。
    一、指導(dǎo)思想
    高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的十x大精神,以重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞全工作部經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)和文明創(chuàng)建工作,堅(jiān)持黨的群眾路線(xiàn),從更高起點(diǎn)、更高層次、更高水平上謀劃和推動(dòng)信訪(fǎng)工作。創(chuàng)新工作理念,完善工作機(jī)制,暢通信訪(fǎng)渠道,確保群眾合理訴求得到及時(shí)有效解決,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧、文明的做出新的更大的貢獻(xiàn)。
    二、工作思路
    按照“聯(lián)系群眾、了解民情、維護(hù)權(quán)益、促進(jìn)穩(wěn)定”的要求,突出貫徹《信訪(fǎng)條例》一條主線(xiàn),認(rèn)真落實(shí)信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)和目標(biāo)管理兩個(gè)責(zé)任制;以“關(guān)注民生、關(guān)愛(ài)民生、改善民生、為民服務(wù)”為出發(fā)點(diǎn),切實(shí)解決人民群眾的熱難點(diǎn)問(wèn)題;充分發(fā)揮協(xié)調(diào)服務(wù)職能,在“解民憂(yōu),化民怨、辦實(shí)事”上下功夫,提高信訪(fǎng)工作效率,實(shí)現(xiàn)信訪(fǎng)工作新的突破。
    三、重點(diǎn)工作
    一是加強(qiáng)信訪(fǎng)工作的領(lǐng)導(dǎo),主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各機(jī)關(guān)站所協(xié)調(diào)配合抓。形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的信訪(fǎng)工作責(zé)任制。繼續(xù)認(rèn)真深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,有效地預(yù)防和解決信訪(fǎng)問(wèn)題,緊緊抓住全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀這個(gè)關(guān)鍵,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好經(jīng)濟(jì)與社會(huì)、經(jīng)濟(jì)與政治、發(fā)展與穩(wěn)定、效率與公平以及不同區(qū)域、不同群體等多層次、多方面的關(guān)系,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供保障,努力化解矛盾糾紛,真正做到以人為本,做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享,限度地減少不穩(wěn)定因素,增加和諧因素。
    二是加大信訪(fǎng)工作的學(xué)習(xí)宣傳力度。認(rèn)真組織全工作部干部職工學(xué)習(xí)《信訪(fǎng)工作條例》,深刻理解信訪(fǎng)工作的內(nèi)涵,把信訪(fǎng)工作的內(nèi)容學(xué)懂弄通,充分運(yùn)用信訪(fǎng)工作的條例內(nèi)容切實(shí)解決人民群眾的利益訴求;同時(shí)向廣大人民群眾宣傳信訪(fǎng)工作《條例》精神,使人民群眾了解《條例》、充分運(yùn)用《條例》來(lái)解決自己的切身利益問(wèn)題。
    三是切實(shí)解決好民生問(wèn)題。改善民生是執(zhí)政理政的根本。在進(jìn)一步健全信訪(fǎng)工作制度基礎(chǔ)上,落實(shí)惠民政策,以“接待群眾要熱心、聽(tīng)取意見(jiàn)要耐心、解決問(wèn)題要真心、改正錯(cuò)誤有決心”的四心服務(wù),積極為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事。
    四是健全矛盾糾紛排查化解工作機(jī)制。排查化解矛盾糾紛工作是正確處理人民內(nèi)部矛盾、維護(hù)群眾合法權(quán)益的有效途徑,也是強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的第一道防線(xiàn)。信訪(fǎng)工作必須把重心從事后處理轉(zhuǎn)移到事前排查、化解上來(lái),對(duì)于苗頭性、傾向性問(wèn)題,特別是群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,充分發(fā)揮人民調(diào)解組織的作用,開(kāi)展矛盾糾紛排查化解工作,做到發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好,努力把問(wèn)題解決在基層和萌芽狀態(tài),并不斷創(chuàng)新工作格局,著力形成齊抓共管的工作局面。
    五是加強(qiáng)信訪(fǎng)工作的督查督辦。對(duì)凡涉及到我工作部的信訪(fǎng)問(wèn)題要認(rèn)真做好接待、記錄和解釋工作,并督促相關(guān)責(zé)任單位(部門(mén))責(zé)任人及時(shí)進(jìn)行辦理,該落實(shí)的工作堅(jiān)決在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成,確因特殊情況不能完成的,必須向當(dāng)事人回復(fù)并承諾解決的時(shí)間。凡在信訪(fǎng)工作中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)的人和事要堅(jiān)決督查督辦,一查到底,決不姑息遷就。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇十三
    為將我鄉(xiāng)信訪(fǎng)工作與維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定相結(jié)合,力爭(zhēng)把矛盾化解在基層、處理在萌芽狀態(tài)?,F(xiàn)根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,特制定本工作計(jì)劃:
    一、進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,努力推進(jìn)信訪(fǎng)工作
    信訪(fǎng)工作是黨和政府密切與人民群眾聯(lián)系的重要渠道和窗口,要以講政治、講宗旨、講穩(wěn)定的高度來(lái)認(rèn)識(shí)重視信訪(fǎng)工作,把信訪(fǎng)工作作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,擺上鎮(zhèn)、村(社區(qū))兩級(jí)組織和鎮(zhèn)各職能部門(mén)的重要議事日程,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)信訪(fǎng)工作的領(lǐng)導(dǎo),形成主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé),主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人親自抓,其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓的工作體系,進(jìn)一步調(diào)整和充實(shí)各村、社區(qū)、企事業(yè)單位的信訪(fǎng)工作組織,在全鎮(zhèn)建起橫向到邊,縱向到底的信訪(fǎng)工作網(wǎng)絡(luò),達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)整體重視到位,思想認(rèn)識(shí)到位,工作措施到位。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“分級(jí)負(fù)責(zé),歸口辦理”的原則,繼續(xù)深化信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。
    二、進(jìn)一步強(qiáng)化信訪(fǎng)排查預(yù)測(cè),努力掌握信訪(fǎng)工作主動(dòng)權(quán)
    高度重視初信、初訪(fǎng)的處理,努力把問(wèn)題解決在始發(fā)階段和萌芽狀態(tài),堅(jiān)決杜絕矛盾上交和推諉、拖延、扯皮現(xiàn)象,切實(shí)提高初信、初訪(fǎng)一次性辦結(jié)率。充分發(fā)揮司法信訪(fǎng)聯(lián)動(dòng)服務(wù)中心作用,實(shí)行信訪(fǎng)與司法調(diào)解、綜合治理“三位一體”,力量統(tǒng)一調(diào)配使用,發(fā)揮整體合力。力求做到小事不出村、社區(qū),一般事不出鎮(zhèn),大事不出縣,形成就地化解矛盾糾紛的工作機(jī)制。加大對(duì)不安定因素的分析和預(yù)測(cè),及時(shí)掌握信訪(fǎng)動(dòng)態(tài),靈通信息主動(dòng)超前解決問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)信訪(fǎng)苗頭和重要情況,特別是群體性集體上訪(fǎng)苗頭,要及時(shí)報(bào)告并積極研究對(duì)策及采取措施,防止矛盾的擴(kuò)大和激化,做到就地化解矛盾和解決問(wèn)題。進(jìn)一步完善矛盾排查調(diào)處預(yù)警機(jī)制。建立健全常規(guī)排查每半個(gè)月一次報(bào),預(yù)警排查隨查隨報(bào)、應(yīng)急排查即查即報(bào)、專(zhuān)項(xiàng)排查專(zhuān)查專(zhuān)報(bào),牢牢掌握工作主動(dòng)權(quán),涉及村、社區(qū)和鎮(zhèn)有關(guān)部門(mén)切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性,全力做好解釋勸導(dǎo)。
    三、進(jìn)一步強(qiáng)化信訪(fǎng)辦理工作,努力在解決問(wèn)題上下功夫
    切實(shí)加大調(diào)處力度,提高調(diào)處率,按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”,“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,建立領(lǐng)導(dǎo)包案調(diào)處、督查督辦工作機(jī)制。認(rèn)真做好每件信訪(fǎng)案件,做到本職范圍內(nèi)對(duì)符合法律、法規(guī)和現(xiàn)行政策規(guī)定的,及時(shí)處理,盡快解決,對(duì)條件暫不具備,一時(shí)解決有困難的,積極創(chuàng)造條件,爭(zhēng)取早日解決,對(duì)不符合政策規(guī)定或不切合實(shí)際的要求,耐心做好思想工作,向群眾解釋清楚,堅(jiān)持說(shuō)服疏導(dǎo),爭(zhēng)取群眾的理解配合,對(duì)群眾反映的一些突出問(wèn)題,要依據(jù)急事急辦,特事特辦,難事盡力辦的要求,做到一不推,二不拖,三不上交矛盾,合力采取各種辦法和措施,及時(shí)妥善加以處置,努力在解決實(shí)際問(wèn)題上下功夫。
    四、進(jìn)一步強(qiáng)化基層工作,努力在控源治本上出實(shí)效
    村、社區(qū)基層單位是信訪(fǎng)問(wèn)題的發(fā)源地,也是化解矛盾的主陣地,充分發(fā)揮調(diào)解委員會(huì)的作用,完善村、社區(qū)、單位信訪(fǎng)領(lǐng)導(dǎo)組織,正確處理信訪(fǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組與調(diào)解組織的關(guān)系,做到相互促進(jìn),良性運(yùn)行。進(jìn)一步完善信訪(fǎng)工作目標(biāo)管理責(zé)任制和考核辦法,明確和分解工作職責(zé),責(zé)任到人,將信訪(fǎng)工作列入干部崗位考核內(nèi)容。加強(qiáng)民主監(jiān)督,實(shí)行政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi),凡涉及村(居)民切身利益的熱點(diǎn)問(wèn)題,必須提請(qǐng)村(居)民代表會(huì)議討論決定,對(duì)實(shí)事項(xiàng)目建設(shè),實(shí)行招投標(biāo),并對(duì)項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)使用進(jìn)行公布,提高工作透明度。要適時(shí)抓住信訪(fǎng)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,有針對(duì)性開(kāi)展重點(diǎn)治理活動(dòng)。對(duì)傾向性、苗頭性、普遍性的問(wèn)題,認(rèn)真開(kāi)展調(diào)研,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定和完善政策,尋求切實(shí)可行的處理方法和解決途徑。對(duì)一些可能越級(jí)上訪(fǎng)的問(wèn)題,要實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案處理、集中化解和跟蹤督查。
    五、進(jìn)一步強(qiáng)化信訪(fǎng)隊(duì)伍建設(shè),努力提高自身素質(zhì)
    要加強(qiáng)信訪(fǎng)工作組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),建立健全縱向到底、橫向到邊的信訪(fǎng)工作組織網(wǎng)絡(luò),通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、開(kāi)展活動(dòng)等途徑提高信訪(fǎng)干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。繼續(xù)強(qiáng)化村、社區(qū)、基層單位信訪(fǎng)工作,發(fā)揮基層組織協(xié)調(diào)、化解矛盾的功能。樹(shù)立良好的信訪(fǎng)干部窗口形象,維護(hù)黨和政府的威信,密切黨群關(guān)系。加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)政治責(zé)任感和事業(yè)心,牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),自覺(jué)實(shí)踐“三個(gè)代表”,牢記群眾利益無(wú)小事,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),更好地履行工作職責(zé),努力為黨和政府分憂(yōu),為人民群眾解難,為維護(hù)穩(wěn)定作貢獻(xiàn)。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇十四
    為進(jìn)一步認(rèn)清新形勢(shì),探討新問(wèn)題,化解新矛盾,更好地落實(shí)信訪(fǎng)工作目標(biāo)管理職責(zé)制,加大信訪(fǎng)工作力度,依法嚴(yán)厲打擊各種刑事犯罪,個(gè)性是危害國(guó)家安全,嚴(yán)重暴力,帶有黑社會(huì)性質(zhì),犯罪和多發(fā)性侵財(cái)犯罪,增強(qiáng)人民群眾的安全感,切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)社會(huì)禮貌健康發(fā)展,全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神,以*理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”的要求,著力從源頭上預(yù)防和減少不和諧因素,著力強(qiáng)化“事要解決”維護(hù)群眾合法權(quán)益,著力完善機(jī)制促進(jìn)信訪(fǎng)工作科學(xué)發(fā)展,確保高硐村長(zhǎng)期穩(wěn)定?,F(xiàn)根據(jù)鄉(xiāng)信訪(fǎng)辦的統(tǒng)一部署和安排,結(jié)合我村實(shí)際,制訂本工作計(jì)劃:
    一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視
    年初建立健全過(guò)船村信訪(fǎng)、維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)組,明確分工,強(qiáng)化職責(zé),配齊配強(qiáng)人員,健全信訪(fǎng)網(wǎng)絡(luò)組織,暢通信訪(fǎng)渠道,規(guī)范信訪(fǎng)工作秩序,認(rèn)真落實(shí)信訪(fǎng)工作制度,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部包保職責(zé)制。確實(shí)做到開(kāi)門(mén)接訪(fǎng)、帶案下訪(fǎng),定期召開(kāi)矛盾糾紛排查調(diào)處例會(huì),發(fā)揮信息員的作用,耐心傾聽(tīng)群眾心聲,嚴(yán)格執(zhí)行“零報(bào)告”制度,堅(jiān)持“屬地管理、誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,進(jìn)一步強(qiáng)化“一把手負(fù)總責(zé)”的信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)體制。
    二、提高思想認(rèn)識(shí)
    村兩委全體干部要充分認(rèn)識(shí)信訪(fǎng)、維穩(wěn)工作的重要性,堅(jiān)持以*理論和黨的十八大精神為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”和落實(shí)“科學(xué)發(fā)展觀”的重要思想為契機(jī),以維護(hù)廣大人民群眾根本利益為目標(biāo)。正確處理人民內(nèi)部矛盾,及時(shí)合理地解決群眾反映的實(shí)際問(wèn)題,堅(jiān)決依法糾正各種損害群眾利益的行為。
    三、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作
    認(rèn)真貫徹實(shí)施《信訪(fǎng)條例》,加強(qiáng)信訪(fǎng)工作硬件建設(shè)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),不斷改善信訪(fǎng)工作秩序。建立健全社會(huì)矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制,完善社會(huì)穩(wěn)定的預(yù)警體系和應(yīng)急處理機(jī)制,用心預(yù)防和完善處理群體性事件和突發(fā)性事件。進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理潛力,用心推進(jìn)社會(huì)治安防控體系建設(shè)。耐心細(xì)致地做好摸排調(diào)處工作,村“兩委”每月定期召開(kāi)矛盾糾紛、排查調(diào)處工作例會(huì),切實(shí)維護(hù)一方社會(huì)穩(wěn)定和百姓的平安。
    四、加大宣傳工作
    開(kāi)展大規(guī)模的《信訪(fǎng)條例》等法律法規(guī)宣傳活動(dòng),深入細(xì)致地開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。深入實(shí)際,深入群眾,調(diào)查研究,排查隱患。摸排重點(diǎn)矛盾糾紛,梳理分類(lèi),分析原因,找準(zhǔn)根源,研究對(duì)策。注意方法,講究策略,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格依法辦事,采取用心有效的措施,使矛盾糾紛調(diào)處及時(shí),調(diào)處到位,化解矛盾,消除一切不穩(wěn)定因素。
    五、強(qiáng)化明確職責(zé)
    進(jìn)一步明確分工,各負(fù)其責(zé),在信訪(fǎng)辦的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)行層層負(fù)責(zé),職責(zé)到人。密切配合,齊抓共管。常到群眾中去,傾聽(tīng)他們的呼聲,了解他們的困難,個(gè)性是對(duì)失業(yè)人員和特困戶(hù)家庭,要關(guān)心他們的生活,努力幫忙他們解決實(shí)際困難,透過(guò)各種渠道實(shí)現(xiàn)再就業(yè),將一切不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)之中,切實(shí)擔(dān)負(fù)起維護(hù)一方穩(wěn)定的職責(zé)。
    學(xué)校信訪(fǎng)工作計(jì)劃篇十五
    20xx年紀(jì)檢監(jiān)察、信訪(fǎng)工作以“三個(gè)代表”重要思想和xx大四中全會(huì)精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)中央紀(jì)委三次全會(huì)精神及上級(jí)機(jī)關(guān)和地方紀(jì)委的各項(xiàng)工作部署,緊緊圍繞稅收工作大局扎實(shí)而有效的開(kāi)展工作。總的目標(biāo)是:加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督制約,進(jìn)一步推行政務(wù)公開(kāi),從嚴(yán)治隊(duì),依法治稅,鞏固行評(píng)成果,強(qiáng)化責(zé)任追究。突出重點(diǎn)狠抓落實(shí),不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,更好的為稅收征管服務(wù),為隊(duì)伍建設(shè)服務(wù),為稅制改革服務(wù)。
    一、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和法紀(jì)教育,強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)
    1、要充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,深刻領(lǐng)會(huì)xx大的基本精神,用“三個(gè)代表”重要思想和xx大四中全會(huì)精神指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,要始終把黨風(fēng)廉政教育放在第一位,有計(jì)劃、有內(nèi)容、有安排地開(kāi)展學(xué)習(xí)教育活動(dòng),同時(shí)結(jié)合國(guó)稅工作實(shí)際開(kāi)展“兩權(quán)”監(jiān)督制約實(shí)施辦法及各項(xiàng)行業(yè)規(guī)范的學(xué)習(xí)活動(dòng),增強(qiáng)全體稅務(wù)干部依法行政、廉潔自律、文明執(zhí)法意識(shí)。
    2、進(jìn)行正反典型宣傳教育。有效的利用宣傳媒體,正反舉例、內(nèi)外結(jié)合,以正面典型來(lái)引路,以反面典型作警示。
    二、落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深化責(zé)任追究
    1、全面落實(shí)國(guó)家稅務(wù)總局《全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織協(xié)調(diào)機(jī)制》的規(guī)定,結(jié)合我局實(shí)際,明確組織協(xié)調(diào)工作內(nèi)容和程序,做到在黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各部門(mén)各負(fù)其責(zé),各盡其職,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處。
    2、繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)制度的落實(shí)。認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度、收入申報(bào)制度、任前廉政談話(huà)制度。
    3、繼續(xù)加大“兩權(quán)”公開(kāi)力度,強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督,對(duì)外加強(qiáng)稅收管理權(quán)和稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)監(jiān)督,公開(kāi)稅收政策、辦稅程序、崗位職責(zé)、納稅人的納稅情況、處罰標(biāo)準(zhǔn)和處罰結(jié)果、廉政紀(jì)律等,推行稅務(wù)公開(kāi)。對(duì)內(nèi)加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、物等管理環(huán)節(jié)的監(jiān)督,包括干部的任前公示、經(jīng)費(fèi)的收支和使用情況、大宗物品的采購(gòu)等情況,推行政務(wù)公開(kāi)。
    4、積極開(kāi)展執(zhí)法監(jiān)察。要加強(qiáng)與稅政、法規(guī)、征管等有關(guān)職能部門(mén)配合,開(kāi)展執(zhí)法監(jiān)察,重點(diǎn)檢查稅收征管、稅收政策、廉政紀(jì)律等重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)人員。
    5、嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度。對(duì)不按規(guī)定的程序執(zhí)法或徇情枉法,給國(guó)家稅收造成損失或給國(guó)稅部門(mén)帶來(lái)較大負(fù)面影響的,不僅要對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行責(zé)任追究,還要對(duì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部追究相關(guān)責(zé)任。
    三、繼續(xù)加大行風(fēng)建設(shè)工作力度,提升國(guó)稅地位
    近兩年來(lái),我局在行風(fēng)建設(shè)中取得了一定成績(jī),行業(yè)風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn),連續(xù)兩年在全縣舉行的行風(fēng)評(píng)比中均榮獲第一,尤其是市局去年開(kāi)展的行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)為全市系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)起到了積極推動(dòng)和促進(jìn)作用。20xx年,要按照標(biāo)本兼治、糾建并舉、以評(píng)促改的原則,鞏固和擴(kuò)大行評(píng)成果,深入開(kāi)展職業(yè)道德教育,推行社會(huì)服務(wù)承諾制度,切實(shí)解決納稅人最關(guān)心、最盼望的問(wèn)題,使服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和行業(yè)風(fēng)氣有明顯的改善和提高。
    四、加強(qiáng)信訪(fǎng)和案件查辦力度,強(qiáng)化規(guī)范管理
    1、加強(qiáng)對(duì)信仿工作的領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)執(zhí)行“領(lǐng)導(dǎo)信訪(fǎng)接待日”制度,認(rèn)真接受并處理好群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng),及時(shí)為納稅人排憂(yōu)解難。對(duì)于具名舉報(bào)和重要信仿件,一律核查并對(duì)當(dāng)事人做出回復(fù),做到件件有著落,事事有回音,及時(shí)化解矛盾。同時(shí)充分發(fā)揮兼職監(jiān)察員和特邀監(jiān)督員的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督作用,建立信訪(fǎng)工作聯(lián)系制度,便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、將問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。
    2、在案件查處上,做到有案必查,查而必果,不徇私情。要掌握發(fā)案源頭,主動(dòng)出擊,一查到底,決不心慈手軟。在查處環(huán)節(jié)上,一是抓好行風(fēng)的管理工作。重點(diǎn)是抓國(guó)稅干部中存在的吃拿卡要借報(bào)玩抵等不法行為;二是規(guī)范辦案程序、嚴(yán)肅辦案紀(jì)律、落實(shí)辦案責(zé)任、提高辦案效率;三是抓好廉政檔案的管理工作,認(rèn)真搞好全員的廉政檔案管理,及時(shí)了解掌握個(gè)人廉政建設(shè)情況,使我局的紀(jì)檢監(jiān)察工作再上新臺(tái)階。