每個人都有自己獨特的心得體會，它們可以是對成功的總結(jié)，也可以是對失敗的反思，更可以是對人生的思考和感悟。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。
全員設(shè)備管理心得體會篇一
12月5至6日我參加了由集團公司機械物資部組織的特種機械管理視頻培訓(xùn)，通過這次的培訓(xùn)學習，本人切實的感覺到了自身的提高，在此感謝上級安排的此次培訓(xùn)活動，感謝每一位授課老師精彩的授課。
此次的培訓(xùn)學習，使自己的理論基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)水平等都有比較明顯的提高?，F(xiàn)將此次培訓(xùn)學習心得總結(jié)如下:
本次機械管理培訓(xùn)，主要學習了《施工現(xiàn)場機械設(shè)備檢查技術(shù)規(guī)范》中的'部分內(nèi)容，以起重機械設(shè)備塔機和升降設(shè)備升降梯為例，結(jié)合文字、圖片、視頻影像等鮮活的材料，使我們學習到了這些設(shè)備在日?，F(xiàn)場施工中應(yīng)注意檢查的要點，例如:塔機施工中的力矩限制器、回轉(zhuǎn)限制器、夾軌器、電源控制箱、接地保護裝置、吊鉤保險裝置、防跳繩裝置等等;升降梯施工中的上下限位開關(guān)、超載保護裝置、防送繩開關(guān)、防傾安全鉤、防脫齒齒條背輪及擋塊等等;在現(xiàn)場施工中這些保護裝置是否安裝以及安裝是否到位都直接影響到施工安全的進行特種設(shè)備培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)還使用了大量的真實施工事故影像材料，從一樁樁安全事故中我們發(fā)現(xiàn)，出事故的根源無非有兩種，一是人為的，如:無證上崗，違規(guī)操作等，二是設(shè)備本身的，如:設(shè)備安裝裝置缺失，安裝不到位、安全裝置胡亂頂替，易耗品不及時更換等。此次培訓(xùn)是我深刻認識到現(xiàn)場施工要時刻遵守“安全第一、預(yù)防為主”的方針政策，同時也使我的“安全意識、責任意識、法律意識、風險意識、質(zhì)量意識、自我保護意識”有了提高。
全員設(shè)備管理心得體會篇二
設(shè)備管理風險是指企業(yè)在設(shè)備使用、保養(yǎng)、維修等方面可能面臨的、會對業(yè)務(wù)、資產(chǎn)、安全等方面產(chǎn)生潛在影響的不確定因素和風險。在實際的業(yè)務(wù)運營中，設(shè)備管理風險是難以避免的。因此，企業(yè)需要采取一系列的措施，來降低設(shè)備管理風險的發(fā)生概率，減少其對企業(yè)業(yè)務(wù)和資產(chǎn)產(chǎn)生的影響。
（二）設(shè)備管理風險的危害
設(shè)備管理風險的存在，會對企業(yè)產(chǎn)生多種危害。首先，設(shè)備的故障、損壞、報廢等問題，會極大地影響企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營，影響企業(yè)的盈利能力；其次，設(shè)備管理風險的發(fā)生也會影響企業(yè)資產(chǎn)的價值和保值能力。如果設(shè)備管理不當，會導(dǎo)致企業(yè)長期投入更多的費用來購置設(shè)備，增加企業(yè)的負擔；此外，設(shè)備管理風險也會直接影響企業(yè)的安全、環(huán)保等方面。
（三）設(shè)備管理風險的管理策略
為了降低設(shè)備管理帶來的風險，企業(yè)需要采取一些有效的措施進行管理。首先，企業(yè)要做好設(shè)備數(shù)據(jù)管理工作，實時掌握設(shè)備利用狀況。其次，企業(yè)需要制定一套完整的設(shè)備維護保養(yǎng)標準和制度，確保設(shè)備維護保養(yǎng)操作規(guī)范和有效。此外，也需要給設(shè)備儲備配件，及時更換陳舊的零部件，確保設(shè)備處于良好的運行狀態(tài)。最后，在使用設(shè)備的過程中，也需要定期對設(shè)備進行檢查和評估，提供升級和更新的建議和方案。
（四）設(shè)備管理風險管理的關(guān)鍵點
對于企業(yè)來說，準確評估設(shè)備管理風險、并采取相應(yīng)的措施進行管理，是非常重要的。在這個過程中，需要注意以下關(guān)鍵點。首先，企業(yè)要始終以安全為第一要素。如果設(shè)備管理存在的風險帶來的是對員工、公眾或設(shè)備本身的威脅，那么企業(yè)必須加以重視；其次，對于不同類型的設(shè)備，需要采取不同的管理策略和方法；最后，企業(yè)需要不斷優(yōu)化設(shè)備管理策略，根據(jù)實際情況和經(jīng)驗不斷調(diào)整和完善。
（五）設(shè)備管理風險的展望
未來，隨著技術(shù)和經(jīng)濟的發(fā)展，設(shè)備管理風險的范圍和影響也可能會不斷擴大。因此，企業(yè)需要引起充分的注意，認真對待設(shè)備管理風險，加強風險管理和管理能力。通過不斷強化設(shè)備管理，增加對設(shè)備管理的了解和投入，提高設(shè)備安全、品質(zhì)和效率，使得企業(yè)的各項業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展。同時，還能提高企業(yè)的安全生產(chǎn)、環(huán)保、社會責任、形象等方面的評價，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展注入新的活力。
全員設(shè)備管理心得體會篇三
第一段：引言（150字）
煉鋼廠作為現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)中的重要環(huán)節(jié)，其設(shè)備管理對保證生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量有著至關(guān)重要的影響。在長期的設(shè)備管理實踐中，我積累了一些心得體會。本文將分享關(guān)于煉鋼廠設(shè)備管理的經(jīng)驗，旨在為其他從業(yè)人員提供參考。
第二段：加強設(shè)備維護（250字）
設(shè)備維護是煉鋼廠設(shè)備管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們要重視設(shè)備的日常保養(yǎng)和定期維修，及時處理設(shè)備故障，保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。首先，要建立定期檢查、保養(yǎng)和維修的制度，明確責任人和具體操作流程。其次，要進行設(shè)備巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時修復(fù)，避免小問題因積累而成為大隱患。最后，還需制定備品備件管理制度，確保備件的及時供應(yīng)和合理利用，減少因備件不足造成的設(shè)備停工。
第三段：提高設(shè)備運轉(zhuǎn)效率（250字）
設(shè)備運轉(zhuǎn)效率的提高是煉鋼廠設(shè)備管理的核心目標。首先，要合理安排設(shè)備的使用時間，避免設(shè)備閑置或超時運行。其次，要加強對設(shè)備操作人員的培訓(xùn)和管理，確保他們能夠正確操作設(shè)備，提升設(shè)備利用率。此外，還需進行設(shè)備參數(shù)優(yōu)化和技術(shù)改進，提高設(shè)備的能效。通過以上措施，可以有效地提高設(shè)備的運轉(zhuǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。
第四段：加強設(shè)備安全管理（250字）
設(shè)備安全管理是煉鋼廠設(shè)備管理的重要組成部分。首先，要建立安全意識和文化，加強對員工的安全教育和培訓(xùn)。其次，要對設(shè)備進行定期的安全檢查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，確保設(shè)備的安全運行。同時，要完善設(shè)備防護裝置，加強設(shè)備操作的規(guī)范化和標準化，最大限度地減少事故的發(fā)生。通過嚴格的安全管理措施，可以保障員工的生命安全和設(shè)備的正常運行。
第五段：創(chuàng)新設(shè)備管理機制（300字）
創(chuàng)新設(shè)備管理機制對于煉鋼廠設(shè)備管理的提升至關(guān)重要。首先，要引進先進的設(shè)備管理理念和方法，借鑒其他行業(yè)的管理經(jīng)驗，不斷提升管理水平。其次，要加強與設(shè)備供應(yīng)商的合作，建立健全的設(shè)備維修保養(yǎng)和備件供應(yīng)體系，確保設(shè)備的可靠性和穩(wěn)定性。同時，要推動設(shè)備管理信息化，建立設(shè)備檔案和維護記錄，實現(xiàn)設(shè)備管理的數(shù)據(jù)化和遠程監(jiān)控。通過創(chuàng)新設(shè)備管理機制，可以有效提升煉鋼廠設(shè)備管理的效率和水平。
結(jié)尾（100字）
通過長期的設(shè)備管理實踐，我認識到設(shè)備維護、運轉(zhuǎn)效率、安全管理和創(chuàng)新機制是煉鋼廠設(shè)備管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。只有加強這些方面的工作，才能提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，保證煉鋼廠的可持續(xù)發(fā)展。我希望通過本文的分享，能夠?qū)ζ渌麖臉I(yè)人員提供一些啟發(fā)和參考，共同推動煉鋼廠設(shè)備管理的發(fā)展。
全員設(shè)備管理心得體會篇四
，在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，山東玻纖復(fù)合材料有限公司嚴格按照集團公司《設(shè)備綜合管理條例》和《設(shè)備綜合管理標準化考標準及考核評級辦法》的各項要求，全面、細致、科學地開展了一系列設(shè)備管理工作，完善設(shè)備管理軟件數(shù)據(jù)信息，力求設(shè)備信息數(shù)量清、狀態(tài)明、屬性準、帳物符完善了設(shè)備臺賬及各項管理制度，保證了設(shè)備在安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定的狀態(tài)下運行，設(shè)備管理工作有了進一步的提升?，F(xiàn)將今年的設(shè)備綜合管理工作簡要匯報。
1、建立健全設(shè)備綜合管理體系，加強設(shè)備綜合管理的組織領(lǐng)導(dǎo)。公司成立了以總經(jīng)理為組長，分管生產(chǎn)、機電、安全的副總為副組長的設(shè)備管理領(lǐng)導(dǎo)小組；玻纖公司、熱電公司、卓意公司也分別成立了設(shè)備綜合管理領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督設(shè)備管理工作。各車間明確了分管設(shè)備的兼職副主任，各班組班長為班組設(shè)備管理負責人，形成公司、車間、班組三級設(shè)備綜合管理網(wǎng)絡(luò)。
2、完善各項設(shè)備管理制度，建立健全設(shè)備管理臺賬和各種設(shè)備運行、檢修記錄。重新修訂完善了各項設(shè)備管理制度，針對去年檢查存在的問題和不足，三個單位的設(shè)備管理部門將機電設(shè)備資料進行分類、重新整理歸檔，查漏補缺，統(tǒng)一進行編號，并與財務(wù)資產(chǎn)臺賬對應(yīng)，完善各類設(shè)備的責任標志牌、警示牌，明確設(shè)備包機責任人，使設(shè)備管理工作逐步走向規(guī)范化、制度化、標準化。
3、加強設(shè)備基礎(chǔ)管理，嚴格執(zhí)行各項設(shè)備管理制度。玻纖公司、熱電公司、卓意公司、天炬公司的新增設(shè)備前期調(diào)研、論證、招標、合同簽訂等工作，設(shè)備管理部門均全程參入，設(shè)備到貨后及時組織供應(yīng)、財務(wù)及相關(guān)車間對設(shè)備進行驗收，及時收集技術(shù)資料歸檔，嚴格控制設(shè)備安裝、調(diào)試質(zhì)量，并及時組織竣工驗收；設(shè)備運行中嚴格監(jiān)督執(zhí)行定期維護保養(yǎng)制度，加強設(shè)備日常巡檢，及時掌握設(shè)備運行狀態(tài)，巡檢中發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷，及時下達整改通知單，及時組織消缺，保證設(shè)備安全經(jīng)濟運行。
4、提高機電設(shè)備質(zhì)量標準化管理工作。公司下發(fā)了關(guān)于開展機電質(zhì)量標準化車間和標準化機房考核評比活動的通知，制定了機電質(zhì)量標準化車間標準和機電質(zhì)量標準化機房標準，目前機電質(zhì)量標準化工作已經(jīng)全面滲透到各項設(shè)備管理工作中，玻纖公司機電設(shè)備部安排專人負責標準化檢查考核，每天對設(shè)備輪流檢查，每周進行1次對標檢查，每個月末對設(shè)備系統(tǒng)進行月度標準化考核，嚴格按考核辦法進行獎罰。通過對機電質(zhì)量標準化工作的推行，有力保證了機電設(shè)備系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。
5、加強職工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)工作。特別是對設(shè)備維修人員的培訓(xùn)學習，各車間按計劃組織設(shè)備操作工和維修工認真學習操作規(guī)程、崗位責任制、設(shè)備定期維護保養(yǎng)周期和檢修標準。熱電公司四季度開展了針對鍋爐、汽機、供配電和化水專業(yè)專題培訓(xùn)，通過一系列培訓(xùn)，有效提高了職工的業(yè)務(wù)水平，保證了設(shè)備系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。
6、嚴格執(zhí)行和落實設(shè)備定期檢修、維護保養(yǎng)和巡回檢查制度，最大限度地降低設(shè)備故障率。玻纖公司、卓意公司機電設(shè)備部和熱電公司生技部每月都召開設(shè)備檢修計劃會，下達檢修計劃，根據(jù)計劃嚴格落實，凡是進行大型設(shè)備檢修，設(shè)備管理部門均制定安全技術(shù)措施和檢修質(zhì)量標準，并派技術(shù)人員到現(xiàn)場落實和監(jiān)督，嚴格監(jiān)督檢修過程和檢修質(zhì)量。從八月份開始，熱電公司大修了4臺鍋爐，1臺汽輪機；小修了2臺鍋爐，2臺汽輪機，對10kv配電系統(tǒng)、35kv升壓站和2條上網(wǎng)線進行了全面的清掃、檢修和試驗。玻纖公司對35kv和段母線進行了檢修。
7、明確設(shè)備管理主體責任，強化責任落實。按照誰使用，誰管理原則，明確車間為設(shè)備管理的主體責任單位，對所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備負總責，車間主任為車間設(shè)備管理的第一責任人，車間分管設(shè)備的負責人為車間設(shè)備管理的主要負責人，各車間將設(shè)備嚴格包機到人、責任到人，嚴格按設(shè)備管理考核辦法現(xiàn)場檢查考核。
8、加強對特種設(shè)備、壓力容器、易燃易爆設(shè)備的安全管理，確保安全可靠運行。對鍋爐、煤氣爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重設(shè)備、天然氣、制氧設(shè)備等進行重點管理，定期檢測，校驗和維護，確保安全保護裝置齊全、靈敏、可靠。
9、樹立設(shè)備是完成產(chǎn)量和保證產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)和保障的理念，逐步推行設(shè)備零事故目標管理。健全以設(shè)備點檢為核心的分級管理、分級負責體系，落實管理責任，提高設(shè)備運行質(zhì)量，明確規(guī)定各級、各類人員的設(shè)備管理責任，達到重點控制、全員參與的目的。生產(chǎn)線每個崗位工作職責都包含對設(shè)備的操作、點檢、維護與保養(yǎng)的考核要求，使設(shè)備基礎(chǔ)管理各環(huán)節(jié)得到具體落實，大大減少設(shè)備故障率。
10、積極開展雨季工作，確保設(shè)備系統(tǒng)穩(wěn)定度夏和安全過冬。重點加強對供水、供電、供氣、供暖等系統(tǒng)的管理。
11、加強設(shè)備技術(shù)管理，注重技術(shù)改造和節(jié)能改造，取得較好效果。熱電公司10月中旬征集各崗位技術(shù)改造及合理化建議，有15項可行性高、節(jié)能效果明顯的技改項目被采納，如凝汽器列管改造、鍋爐飛灰返燒改造、汽輪機出口增加減溫器節(jié)能、4#機射水系統(tǒng)改造、鍋爐除塵系統(tǒng)改造等；玻纖公司ecr一線和中堿二線余熱利用等；卓意公司窯爐節(jié)能改造、窯爐煙氣余熱利用等，極大的改善了設(shè)備運行狀況，提高設(shè)備效率，節(jié)約能源，降低成本，促進了公司經(jīng)濟效益的提高。
在設(shè)備管理方面雖然做了一些工作，但由于水平有限，經(jīng)驗欠缺，設(shè)備管理工作還存在很多問題和不足，離集團公司設(shè)備綜合管理的要求還存在很大的差距，主要表現(xiàn)在：
1、專職設(shè)備管理員缺乏專業(yè)培訓(xùn)，業(yè)務(wù)水平較低，現(xiàn)場管理經(jīng)驗較少，同時近幾年公司快速發(fā)展，設(shè)備種類繁多，相應(yīng)技術(shù)管理有較大差距，職工對設(shè)備性能原理還沒有很好的消化和吸收，離設(shè)備管理的要求有較大的差距。
2、設(shè)備技術(shù)檔案、圖紙圖冊等內(nèi)業(yè)資料和各種管理制度還不健全、不規(guī)范，設(shè)備臺賬和資產(chǎn)臺賬由于前期配合脫節(jié)，有的對應(yīng)不好。小型輔助設(shè)備入賬不及時，臺賬信息不完整；卓意公司收購格賽博后，由于原設(shè)備資料欠缺，管理方式的差異，與集團公司考核標準要求差距較大。
3、有生產(chǎn)性質(zhì)和人員素質(zhì)的'因素，設(shè)備維護保養(yǎng)和定期檢修跟不上，維護人員不足、維修力量薄弱，很多檢修計劃沒有很好的執(zhí)行到位，檢修的頻次和檢修質(zhì)量不高，設(shè)備的運行狀況和設(shè)備衛(wèi)生較差，在一定程度上影響了設(shè)備系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行。
4、由于人員流動性大、年輕人較多，員工的業(yè)務(wù)水平和操作技能較差，影響了設(shè)備的正常維護和穩(wěn)定運行，設(shè)備狀態(tài)檢查不全面，考核措施不到位。
1、繼續(xù)在集團公司的領(lǐng)導(dǎo)下，進一步加強設(shè)備綜合管理，做到合理選購、正確使用、精心維護、科學檢修，不斷改善和提高企業(yè)的技術(shù)裝備水平，進一步加強對設(shè)備系統(tǒng)的定期檢修和科學維護，以保證設(shè)備長期穩(wěn)定運行，杜絕重、特大設(shè)備事故的發(fā)生。
2、堅持設(shè)計制造與使用相結(jié)合，維護與計劃檢修相結(jié)合，修理、改造與更新相結(jié)合，專業(yè)管理與群眾管理相結(jié)合，技術(shù)管理與經(jīng)濟管理相結(jié)合的原則，不斷提高設(shè)備的科學管理水平。
3、加強對專職設(shè)備管理員和員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高設(shè)備管理水平和實際操作技能，加強設(shè)備基礎(chǔ)管理，嚴格落實各項設(shè)備管理制度。
4、重視完善小型設(shè)備臺賬信息，做到具體、全面、準確，及時掌握小型設(shè)備運行狀況；
5、繼續(xù)完善和推進機電質(zhì)量標準化標準和考核管理，以此促進設(shè)備綜合管理工作逐步走向標準化、規(guī)范化。保證設(shè)備完好率達到95%以上，設(shè)備待修率不超過2%，設(shè)備事故率為零，設(shè)備檢修計劃完成率100%；確保達到設(shè)備綜合管理標準化一級標準。
總之，設(shè)備綜合管理是一個長期的系統(tǒng)工程，需要我們不斷學習探索設(shè)備管理新思路和新方法，我們將以積極、向上的心態(tài)投入工作，不斷提高自身的管理能力和創(chuàng)新能力，促進企業(yè)設(shè)備管理水平的進一步提高，為公司的安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定、快速發(fā)展提供有力的基礎(chǔ)保障。不當之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。
全員設(shè)備管理心得體會篇五
20xx年3月4日至3月7日,由公司物資設(shè)備部組織的為期四天的物資管理人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)圓滿結(jié)束各項議程。此次培訓(xùn)學習，使我受益匪淺、收獲頗豐。不僅拓寬了視野、增長了知識、結(jié)識了朋友,也增強了責任、激發(fā)了干勁?，F(xiàn)將個人所得所思總結(jié)如下：
首先，從自我工作的認知上有了很大的提高。物資設(shè)備管理工作是項目過程管控中的重要環(huán)節(jié)，工程項目中,我們所使用的物資設(shè)備材料是生產(chǎn)要素的重要組成部分。物資管理對工程項目的成本管理及其經(jīng)濟效益起著舉足輕重的作用，物資管理的好壞將直接影響項目管理的贏虧。因此，物資管理并不僅僅是簡單的物資采購、收發(fā)物資材料和保管材料。我們工作中的任何小疏忽及考慮不周都有可能給單位造成嚴重的經(jīng)濟損失，所以我們設(shè)備物資管理人員要用高度的責任心來對待自己的工作。
其次，我們的設(shè)備物資管理工作要規(guī)范化、細致化。我們物資設(shè)備管理人員要認真學習物資設(shè)備行業(yè)管理辦法及相關(guān)法律、法規(guī)，遵循科學嚴謹?shù)牟僮鞒绦颉⒕毦瓦^硬的業(yè)務(wù)技能，全心全意地為公司服務(wù)。同時，我們的工作又不能拘泥一格，要結(jié)合本項目部的具體情況創(chuàng)新工作方法，提高工作成效。
在這次培訓(xùn)中，公司物資部邀請了公司審計部王部長和法律事務(wù)部李部長為我們講解了物資部門與這兩個部門的關(guān)聯(lián)。首先，王部長為我們講解了外部審計和內(nèi)部審計的區(qū)別，其次，為我們講解了物資部主要審計的內(nèi)容及核心。作為項目的經(jīng)濟核心部門，我也意識到必須具備良好的個人素質(zhì)及職業(yè)道德，每一筆賬都要有據(jù)可依，有章可循，做到賬務(wù)清晰明了；法務(wù)部李部長為我們主要講解了在簽訂物資合同時的注意事項及要點等。
3月6日下午，公司總會計師趙總、分管物資的領(lǐng)導(dǎo)楊總、財務(wù)部李部長等也參加了此次培訓(xùn)學習，以座談會的形式讓每位培訓(xùn)人員暢所欲言。大家針對在實際工作中如何管理好物資設(shè)備交流心得、談看法、提建議，使此次培訓(xùn)會議達到高潮。
在3月6日至3月7日進行的pm系統(tǒng)操作學習過程中，公司物資部魯文軍通過邊講邊操作，模擬項目系統(tǒng)錄入。讓大家對pm系統(tǒng)有了更加深入的理解，為以后的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
此次培訓(xùn)物資部副部長郭金瑋還對公司物資管理辦法和項目物資管理辦法進行了系統(tǒng)的講解學習，講解結(jié)束后利用晚上時間通過oa“在線考試”系統(tǒng)對所有人員進行了模擬考試。
作為公司項目物資部門的一名業(yè)務(wù)員，我希望公司以后多開展不同形式的學習活動。只有通過不斷的學習，才能使我們物資設(shè)備管理人員的各項素質(zhì)有整體的提高，為公司的發(fā)展做出我們的貢獻。
最后，感謝公司能給予我們這次培訓(xùn)學習的機會，雖然時間很短暫，我仍然要說：“我不虛此行”。
全員設(shè)備管理心得體會篇六
自動化設(shè)備在現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用，能夠提高生產(chǎn)效率、降低成本，并且?guī)砀玫漠a(chǎn)品質(zhì)量。然而，自動化設(shè)備的管理也是一項相當復(fù)雜的任務(wù)。在長期的管理實踐中，我總結(jié)出一些心得體會，希望對于自動化設(shè)備管理有所啟發(fā)和幫助。
首先，要做好自動化設(shè)備的選擇。在選擇自動化設(shè)備時，應(yīng)根據(jù)企業(yè)的實際情況和需求來進行選擇。首先要明確設(shè)備的功能以及是否符合自身的需求，同時也要考慮設(shè)備的性能和穩(wěn)定性。此外，還需要考慮設(shè)備的維修和維護難易度，以及售后服務(wù)等因素。只有選擇合適的自動化設(shè)備，才能更好地提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
其次，要加強自動化設(shè)備的維護和保養(yǎng)。自動化設(shè)備通常是由許多復(fù)雜的部件組成的，長時間的高強度工作容易導(dǎo)致設(shè)備損壞和故障。因此，定期維護和保養(yǎng)是非常必要的。維護工作應(yīng)包括設(shè)備的清潔、潤滑和檢查，及時發(fā)現(xiàn)潛在問題并解決。保養(yǎng)工作應(yīng)根據(jù)設(shè)備的使用情況，制定相應(yīng)的保養(yǎng)計劃，并按時完成。只有做好維護和保養(yǎng)工作，才能延長設(shè)備的使用壽命，減少故障和損壞的發(fā)生。
再次，要加強操作人員的培訓(xùn)和管理。自動化設(shè)備的操作工作通常需要一定的技能和經(jīng)驗，只有熟練的操作人員才能更好地發(fā)揮設(shè)備的作用。因此，在使用自動化設(shè)備前，必須對操作人員進行充分的培訓(xùn)，確保他們能熟練地操作設(shè)備，并且了解設(shè)備的原理和使用注意事項。同時，應(yīng)建立健全的管理制度和責任制，對操作人員進行嚴格的管理和監(jiān)督，確保設(shè)備的正常運行和安全使用。
另外，要建立完善的故障處理和維修體系。自動化設(shè)備在長時間的工作中難免會遇到故障和損壞，及時處理和維修是解決問題的關(guān)鍵。因此，企業(yè)應(yīng)建立完善的故障處理和維修體系，包括故障的快速定位和處理方法、備件的儲備和更換流程等。此外，還可以建立設(shè)備故障統(tǒng)計和分析制度，通過對故障原因的分析，不斷改進設(shè)備和維修管理，提高設(shè)備的可靠性和穩(wěn)定性。
最后，要保持技術(shù)的更新和創(chuàng)新。隨著科技的不斷發(fā)展和進步，自動化設(shè)備也在不斷更新和改進。因此，企業(yè)應(yīng)密切關(guān)注新技術(shù)和新設(shè)備的發(fā)展趨勢，及時進行技術(shù)的引進和更新，以提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。此外，還應(yīng)鼓勵員工發(fā)揮創(chuàng)新能力，不斷探索新的管理方法和技術(shù)手段，為自動化設(shè)備管理帶來新的突破。
總之，自動化設(shè)備的管理是一個綜合性的任務(wù)，需要全面考慮各個方面的因素。只有科學合理地進行設(shè)備選擇、加強維護和保養(yǎng)、強化操作人員的培訓(xùn)和管理，建立完善的故障處理和維修體系，并保持技術(shù)的更新和創(chuàng)新，才能更好地發(fā)揮自動化設(shè)備的作用，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
全員設(shè)備管理心得體會篇七
今天企業(yè)組織tnpm管理體系知識開班培訓(xùn)，由廣州學府設(shè)備管理工程顧問有限公司李葆文教授給我們授課，主要給我們講述了tnpm管理理念、方法及相關(guān)工具運用。
從前，我負責設(shè)備技術(shù)的時候，對tpm也有一些認識，也常常拿它來聯(lián)系設(shè)備維修業(yè)務(wù)或應(yīng)用到設(shè)備管理工作。在80年代后期的五年里，我主要從事化肥生產(chǎn)行業(yè)，那時，我認真查閱學習并探討過國外一些管理模式，比如《美國企業(yè)管理》，里面講到美、日兩國在企業(yè)管理制度和方法上的差異，他們之間在企業(yè)管理方面的相互學習，相互見長，以及如何引導(dǎo)未來。在《機械修理學》和《化工機械設(shè)計和保養(yǎng)》這些日本化學技術(shù)編著里，見識了日本的維護保養(yǎng)業(yè)務(wù)，至今仍然有指導(dǎo)意義。
tpm，60年代起源于美國的pm（預(yù)防保全），經(jīng)過日本人的擴展及創(chuàng)新，于81年形成了全公司的tpm（全面生產(chǎn)管理），在日本，tpm已在汽車、半導(dǎo)體、家電、木工、機械等硬件產(chǎn)業(yè)以及鋼鐵、化工、食品、醫(yī)藥品、造紙、印刷、石油、燃氣等流程型材料產(chǎn)業(yè)中實施，并取得巨大成功，隨之在世界各地實施開來，xx在日本東京舉行了第一回tpm世界大會，有23個國家700余人參加，瑞典volvo（沃爾沃）及新加坡的xx公司成為日本以外獲得tpm認證的首2家企業(yè)。
tnpm（即“全面規(guī)范化生產(chǎn)維護”）管理體系，是在繼承tpm管理先進理念和方法的基礎(chǔ)上，進一步加強和豐富了對檢維修系統(tǒng)設(shè)計與管理方面內(nèi)容，為企業(yè)提供了一整套科學系統(tǒng)的設(shè)備管理水平評價體系。此次開班培訓(xùn)，李葆文教授為我們闡明tnpm管理體系在現(xiàn)代化企業(yè)管理中的重要作用與意義，對企業(yè)tnpm管理活動提出了具體要求。在明確了目標后，今后的工作從逐步開展標準化作業(yè)、修訂與完善標準、建立健全機制、加強設(shè)備技術(shù)革新和管理創(chuàng)新、隱患閉環(huán)管理等方面下功夫，促進企業(yè)tnpm管理得到順利推進。
我從事設(shè)備管理工作多年，從化工、卷煙設(shè)備到今天的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理，基本見證了中國的`tpm之路，只是驚喜的看到中國走向了更高階段tnpm時代。
通過一天的學習，我又一次開闊了設(shè)備管理大視野，進一步增強了對tnpm管理體系的理解。重溫了設(shè)備一生管理、預(yù)知維修、狀態(tài)維修、故障是冰山的頂峰、tpm精髓、tpm與人機系統(tǒng)精細化管理、如何通過班組建設(shè)營造活躍的現(xiàn)場持續(xù)改善文化、全員參與的生產(chǎn)維護體系等觀念思路，以及從過去事后維修（第一代）、預(yù)防維修階段（第二代）、生產(chǎn)維修階段（第三代）到目前各種方式并行階段（第四代）的設(shè)備管理歷史發(fā)展進程。
tnpm全面規(guī)范化生產(chǎn)維護是中國特色的tpm，是規(guī)范化的tpm，是全員參與的，步步深入的，通過制定規(guī)范，執(zhí)行規(guī)范，評估效果，不斷改善來推進的tpm。是以最高的設(shè)備綜合效率和完全有效生產(chǎn)率為目標，以全系統(tǒng)的預(yù)防維修為載體，以員工的行為規(guī)范為過程，全體人員參與為基礎(chǔ)的以設(shè)備為主線的管理體系。
tnpm的六大支柱：
（一）小組自主維護與自主管理；
（二）opl/ops支持下的現(xiàn)場持續(xù)改善；
（三）建立全系統(tǒng)的規(guī)范體系；
（四）soon為核心支柱的檢維修系統(tǒng)解決方案；
（五）員工與企業(yè)同步成長（frog）；
（六）五階六維評價與激勵機制。
今天的tnpm知識培訓(xùn)班開班，由分管生產(chǎn)（設(shè)備）的羅飚副廠長主持并出席培訓(xùn)，企業(yè)各部門設(shè)備管理負責人及設(shè)備管理人員70余人參加了培訓(xùn)。xx年10月14日下午將召開動員會，今后的課程將主要圍繞tnpm設(shè)備管理的精髓部分，扎實學習和推廣國內(nèi)設(shè)備管理先進單位經(jīng)驗，進一步提升企業(yè)設(shè)備管理水平。
推進tnpm可以給企業(yè)帶來什么。但愿將企業(yè)塑造成為一個“綠色”和無憂工廠。
全員設(shè)備管理心得體會篇八
煉鋼廠作為一個重要的基礎(chǔ)工業(yè)部門，設(shè)備管理對于保障生產(chǎn)效率和質(zhì)量具有重要意義。多年的實踐經(jīng)驗讓我深刻認識到，設(shè)備管理必須嚴格掌握，只有將設(shè)備管理做到位，才能保證煉鋼生產(chǎn)線的正常運轉(zhuǎn)和高效生產(chǎn)。在長期的工作中，我總結(jié)出以下幾點管理心得體會。
首先，設(shè)備的維護保養(yǎng)是設(shè)備管理的基礎(chǔ)。無論設(shè)備多么先進，沒有定期維護保養(yǎng)，都會出現(xiàn)故障頻發(fā)、運轉(zhuǎn)不穩(wěn)定等問題。因此，要做到設(shè)備的定期保養(yǎng)，制定科學完善的保養(yǎng)計劃，并安排專人負責實施。保養(yǎng)過程中，對設(shè)備進行檢查、清潔、潤滑、緊固等工作，修復(fù)發(fā)現(xiàn)的問題，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。同時，要加強對保養(yǎng)人員的培訓(xùn)和考核，提高他們的技術(shù)水平和責任意識，確保保養(yǎng)工作的質(zhì)量可靠。
其次，設(shè)備故障的處理需要及時和有效。即使保養(yǎng)工作做得再好，也難免會出現(xiàn)設(shè)備故障的情況。對于故障設(shè)備，要立即停機并通知維修人員處理。在維修過程中，維修人員應(yīng)及時找出故障的原因，并制定高效的維修方案。同時，要做好故障設(shè)備的記錄工作，分析故障的頻發(fā)原因，及時采取有效措施，避免同樣故障的再次發(fā)生。在這個過程中，溝通和協(xié)調(diào)是非常重要的，不同部門之間要加強合作，形成協(xié)同效應(yīng)。
第三，設(shè)備的巡檢和監(jiān)控是設(shè)備管理的關(guān)鍵。通過定期對設(shè)備進行巡檢，可以發(fā)現(xiàn)設(shè)備運轉(zhuǎn)中的問題和隱藏的故障，并及時進行修復(fù)。與此同時，使用現(xiàn)代化的監(jiān)控設(shè)備，對設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況進行全天候?qū)崟r監(jiān)控，可以大大提高設(shè)備的運行效率和安全性。尤其是對于高溫高壓等特殊設(shè)備，要設(shè)置報警系統(tǒng)和自動控制裝置，確保設(shè)備安全運行，避免一些潛在的事故發(fā)生。
再次，定期的設(shè)備評估和更新也是設(shè)備管理的重要環(huán)節(jié)。隨著科學技術(shù)的不斷進步，設(shè)備更新迭代是不可避免的。對于舊設(shè)備，要進行定期的評估，并依據(jù)評估結(jié)果決定是否更換。在選擇新設(shè)備時，要充分考慮市場上的新技術(shù)和新材料，選擇性價比高、性能穩(wěn)定可靠的設(shè)備。同時，要對新設(shè)備進行全面的測試和試運行，以確保新設(shè)備的正常使用。
最后，設(shè)備管理需要全員參與。設(shè)備管理不是單一部門的責任，而是需要全員共同努力的事情。通過開展設(shè)備管理培訓(xùn)、制定管理規(guī)范和獎懲機制等措施，激發(fā)員工的積極性和責任心，營造廠內(nèi)設(shè)備管理濃厚的氛圍。同時，要注重與設(shè)備供應(yīng)商和維修公司的合作，及時了解設(shè)備情況和技術(shù)動態(tài)，以便更好地管理設(shè)備。
總之，設(shè)備管理是煉鋼廠生產(chǎn)運營中至關(guān)重要的一環(huán)。通過設(shè)備的維護保養(yǎng)、故障處理、巡檢監(jiān)控、評估更新以及全員參與，可以提高設(shè)備的運行效率、減少損耗，并確保煉鋼廠的穩(wěn)定生產(chǎn)。相信只要加強設(shè)備管理，才能更好地推動煉鋼廠的發(fā)展，提高產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)競爭力。
全員設(shè)備管理心得體會篇九
設(shè)備管理工作是一個正在發(fā)展的行業(yè)，沒有一個定型的固定的管理方法，從來都是摸著石頭過河，在此結(jié)合對設(shè)備管理的了解，談?wù)勗O(shè)備管理的基本工作。
設(shè)備管理資料是設(shè)備一生最基本的記錄文件，記錄了一臺設(shè)備從規(guī)劃、設(shè)計、制造到使用、維護、改造、更新、報廢的全過程。它包括設(shè)備說明書、圖紙圖冊、技術(shù)標準、檔案以及原始記錄等。它的記錄和使用，對幫助設(shè)備管理人員更詳細的綜合評價管理費用，更準確地制訂維護和維修工藝標準，以及備品備件的選購都有很大的現(xiàn)實意義。
作為設(shè)備管理人員，一方面要通過它獲取設(shè)備的管理資料，另一方面，要對它進行不斷完善和完整。完整是指對新的設(shè)備運行狀況和維護維修情況及時作詳細記錄，以備后查。而完善有兩層含義：第一、是指設(shè)備在一生的運行過程中，隨著磨損的加劇，原有性能和精度會發(fā)生變化，即開始老化。老化之后的設(shè)備，原有部位故障發(fā)生性質(zhì)和發(fā)生率會發(fā)生變化，那么原點檢和潤滑標準也應(yīng)該隨之改變。作為設(shè)備管理人員應(yīng)該不怕麻煩，結(jié)合自己日常管理經(jīng)驗，細心重新修訂。第二、由于各設(shè)備管理人員業(yè)務(wù)能力不同，經(jīng)驗不同，或者業(yè)務(wù)能力和經(jīng)驗得到了提高，可能會對現(xiàn)有標準產(chǎn)生不滿意，那么無論是從節(jié)能降耗，或是安全使用等方面，都應(yīng)該獲得上級主管部門批準后，及時重新修訂。
1、正確制訂維護標準并嚴格執(zhí)行維護標準主要有兩種：點檢標準和潤滑標準，這兩項標準的正確制訂，對設(shè)備的高效使用產(chǎn)生直接影響。、點檢：點檢就是通過對設(shè)備運轉(zhuǎn)部件作正確詳細分析后，制訂標準（如溫度、壓力、振動、聲音、腐蝕、泄露等），然后采用各種手段，例如聽、看、摸、嗅等，對這些部位按測定標準定人定時進行運轉(zhuǎn)正常性判定。重點部位需采用高精度儀器，如振動測試儀、磁粉探傷儀等，這是發(fā)現(xiàn)設(shè)備事故并將其消除于萌芽狀態(tài)的最有效手段之一。設(shè)備管理部門應(yīng)不惜重金，培訓(xùn)點檢人員，配備高精儀器。、潤滑標準：絕大多數(shù)設(shè)備故障是因潤滑不良而加重設(shè)備磨損造成的，應(yīng)重視潤滑標準的制訂和執(zhí)行工作。制作這些標準時，應(yīng)該從運轉(zhuǎn)部位速度、間隙參數(shù)、受力情況、溫升以及設(shè)備工作環(huán)境、性能等多方面綜合考慮，以免在實際潤滑過程中，形不成油膜或油太多，起不到潤滑作用并造成污染和人力物力浪費。相同的設(shè)備在不同的企業(yè)和時期都有不同的點檢潤滑標準，設(shè)備管理人員應(yīng)因地、因時、因經(jīng)驗制訂，不可盲從。標準制訂結(jié)束后，應(yīng)會同生產(chǎn)人員、維修人員會審后，再投入生產(chǎn)使用并嚴格監(jiān)督執(zhí)行情況，定時檢查記錄是否完整，是否按規(guī)程操作，切不可馬虎從事。
2、全員參與管理：在不少企業(yè)，存在一種誤區(qū)，認為設(shè)備管理是設(shè)備技術(shù)人員和維修維護人員的工作，與生產(chǎn)操作人員無關(guān)。其實生產(chǎn)操作人員是設(shè)備的直接使用者，他們雖然對設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理不如維修人員清楚，但他們對設(shè)備的使用性能比維修人員要熟悉得多，加之他們常年累月就在設(shè)備跟前，因此，異常事故發(fā)生前，往往是他們先發(fā)覺，并且得以避免。但正因為他們不是設(shè)備專業(yè)技術(shù)人員，他們所能發(fā)現(xiàn)的，也是比較顯而易見的，對于比較隱蔽的，就難以及時發(fā)理，這就要由設(shè)備管理人員制訂標準，交由他們負責。詳細制訂工藝操作規(guī)程并嚴格監(jiān)督執(zhí)行。生產(chǎn)操作人員對設(shè)備操作正確與否將直接影響設(shè)備使用性能和使用壽命。設(shè)備管理人員和生產(chǎn)管理人員應(yīng)引起足夠重視，共同制訂工藝操作規(guī)程并隨時監(jiān)督。
磨合期，正常使用期，性能衰退期。其使用壽命是由無形磨損程度、維護保養(yǎng)質(zhì)量決定的。
1、提高人員素質(zhì)：第一、采用自學、進修、授課等方式，綜合提高設(shè)備管理人員技術(shù)水平和管理水平，讓大家懂科學管理，用科學管理。第二、多渠道、多層次提高維修人員業(yè)務(wù)能力和思想政治水平。
2、合理安排大、中、小修時間及內(nèi)容設(shè)備運行一段時間后，由于各種原因，如振動、腐蝕等，原有精度會降低，設(shè)備管理人員應(yīng)適時組織人員進行檢修。前期應(yīng)作好準備工作，包括修前檢查（目的是掌握設(shè)備具體現(xiàn)狀，充分做好修理的有關(guān)備件、工具等工作）、備件準備、網(wǎng)絡(luò)制定、標準制定、財務(wù)預(yù)算等，確保以最短工期和最少資金完成檢修任務(wù)。
3、設(shè)備絕不能帶病作業(yè)設(shè)備發(fā)生故障后，應(yīng)立即組織人員搶修，絕不能帶病作業(yè)，對于重要部位，應(yīng)制訂嚴格維修標準，對維修人員給以指導(dǎo)和正確約束。
4、維修質(zhì)量檢查：設(shè)備維修結(jié)束后，設(shè)備管理人員和生產(chǎn)技術(shù)人員應(yīng)一起對維修質(zhì)量進行檢查。項目包括結(jié)構(gòu)檢查和精度檢查。結(jié)構(gòu)檢查即檢修修后設(shè)備是否完整，有無遺漏等。精度檢查即檢查修后設(shè)備是否保持原有精度和性能。精度檢查是一項細致和重要的工作，經(jīng)驗表明，如果精度達不到，維修部位很快會發(fā)生同樣故障，因此一定要耐心進行這項工作。
現(xiàn)在各企業(yè)普遍采用abc管理法，價值高、制造同期長的劃歸a類；價值中等、使用頻率中等、不重要的劃歸b類，如小型軸承、線圈、小型電機等：其他的如一些螺栓、密封圖等可劃入c類。設(shè)備管理人員員首先要對備件庫存情況了如指掌，通過對其使用情況記錄的分析，掌握其使用壽命，結(jié)合市場銷售情況和制作周期，適時提供采購計劃給供應(yīng)部門。其次，備件到庫后，要組織有經(jīng)驗的測量和維修人員對其進行檢查，即使上面貼有“合格品”字樣也不能放過，除非確認合格，否則，立即返回供應(yīng)部門，換下來的零部件能修復(fù)的盡快修復(fù)，不能抱著“先放著以后再修復(fù)”的態(tài)度，因為時間一長，容易忘掉，造成浪費；再者零件生銹后，會給修復(fù)造成困難。
因操作人員和維修人員技術(shù)力量、經(jīng)驗參差不齊，在設(shè)備的維護維修過程中應(yīng)因人而宜，也可以采用abc分類法，視設(shè)備重要和復(fù)雜程度，與技術(shù)人員業(yè)務(wù)能力和思想水平一一對應(yīng)承包。設(shè)備管理是一項復(fù)雜而耐心的工作，既需要設(shè)備管理人員具備一定的專業(yè)技能、組織能力，更需要具備高的思想政治水平，真正樹立“以廠為家”的觀念，如愛護自己的眼睛一樣愛護設(shè)備，關(guān)心設(shè)備。
全員設(shè)備管理心得體會篇十
設(shè)備管理是一項重要的工作，它涉及到生產(chǎn)過程中各種設(shè)備的有效使用和維護，對于企業(yè)的發(fā)展和效益具有關(guān)鍵性的影響。通過長期的設(shè)備管理實踐，我總結(jié)出了以下幾點心得體會。
首先，設(shè)備管理的關(guān)鍵在于預(yù)防和保養(yǎng)。設(shè)備管理不僅僅是對設(shè)備進行維修和維護，更重要的是提前預(yù)防問題的發(fā)生。我學會了定期對設(shè)備進行檢查和保養(yǎng)，及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決。并且，我也學會了正確使用設(shè)備，并傳授給員工正確的使用方法和注意事項。通過這樣的預(yù)防性管理，設(shè)備的損壞率明顯降低，維修成本也大大減少。
其次，設(shè)備管理不能忽視人的因素。設(shè)備的管理不僅僅是設(shè)備的使用和維護，還包括人的因素。我們知道，人是設(shè)備最核心的管理者和使用者。所以，設(shè)備管理中注重員工的培訓(xùn)和意識的提高尤為重要。我積極組織員工參加設(shè)備管理培訓(xùn)，并提供良好的工作環(huán)境和條件，鼓勵員工主動關(guān)注設(shè)備的使用情況，并及時報告和處理問題。通過人的因素的管理，設(shè)備的使用效率和壽命得到了有效提升。
第三，設(shè)備管理需要充分利用信息技術(shù)手段?，F(xiàn)代企業(yè)設(shè)備管理是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，傳統(tǒng)的設(shè)備管理方式已經(jīng)無法滿足實際需求。所以，我積極引進并應(yīng)用信息技術(shù)手段，將設(shè)備管理和信息管理相結(jié)合。通過建立設(shè)備管理數(shù)據(jù)庫和設(shè)備維修記錄系統(tǒng)，實時監(jiān)控設(shè)備的使用情況，及時掌握設(shè)備的維修和更換情況。這樣不僅提高了設(shè)備管理的效率，還降低了管理的成本，讓設(shè)備管理更加科學和智能化。
第四，設(shè)備管理要重視團隊的作用。設(shè)備管理是一個系統(tǒng)工程，需要多個部門和人員的協(xié)作和配合。在我團隊的設(shè)備管理工作中，我們注重團隊的合作和溝通。我們建立了設(shè)備管理小組，明確了各個成員的職責和工作流程，并定期召開會議討論和解決問題。通過團隊的力量，我們能夠更好地解決設(shè)備管理中的復(fù)雜問題，提高工作效率。
最后，設(shè)備管理要持續(xù)改進。設(shè)備管理工作需要不斷總結(jié)和改進。通過不斷地學習和研究，我發(fā)現(xiàn)了許多設(shè)備管理的新方法和新技術(shù)。我引進了一些先進的設(shè)備管理技術(shù)和設(shè)備綜合管理軟件，使設(shè)備管理工作更加規(guī)范和高效。同時，我也鼓勵員工積極參與設(shè)備管理的創(chuàng)新和改進，提供各種獎勵和激勵措施，營造良好的改進氛圍。
綜上所述，設(shè)備管理是一項綜合性的工作。通過預(yù)防與保養(yǎng)、人的因素、信息技術(shù)、團隊合作以及持續(xù)改進的方法，我們可以更好地進行設(shè)備的管理，提高設(shè)備的使用效率和壽命，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。設(shè)備管理的重要性不容忽視，只有不斷學習和實踐，才能在這個領(lǐng)域取得更大的成就。希望我的設(shè)備管理心得體會能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?BR> 全員設(shè)備管理心得體會篇十一
隨著科技的不斷發(fā)展，自動化設(shè)備在各行各業(yè)的應(yīng)用越來越廣泛。自動化設(shè)備管理是一個復(fù)雜而重要的工作，它涉及到設(shè)備的維護、更新、升級、故障處理等諸多方面。經(jīng)過我多年的實踐和經(jīng)驗總結(jié)，我深刻體會到了自動化設(shè)備管理的重要性以及一些關(guān)鍵策略和技巧。本文將就自動化設(shè)備管理心得體會進行闡述，以期對相關(guān)管理人員提供一定的參考和借鑒。
首先，合理規(guī)劃是自動化設(shè)備管理的基礎(chǔ)。在設(shè)計和選購自動化設(shè)備之前，必須充分了解企業(yè)的生產(chǎn)需求和現(xiàn)有資源，進行全面的需求分析和比較評估。明確設(shè)備的功能和性能指標，并與供應(yīng)商進行積極的溝通與合作，以確保設(shè)備的選擇和配備能夠真正滿足企業(yè)的實際需求。此外，還要考慮設(shè)備的擴展性和可升級性，以便隨著企業(yè)的發(fā)展不斷提升設(shè)備的生產(chǎn)能力和效率。
其次，定期維護是保證設(shè)備長期穩(wěn)定運行的關(guān)鍵。自動化設(shè)備的維護工作包括日常的設(shè)備清潔、潤滑、緊固等基本工作，以及定期的檢查、維修和更換關(guān)鍵部件等重要工作。維護工作的核心是要建立完善的維護計劃和記錄體系。通過制定詳細的維護標準和流程，及時記錄設(shè)備的維護情況和故障問題，并制定相應(yīng)的解決方案，可以有效減少設(shè)備故障率，延長設(shè)備使用壽命，提高設(shè)備的可靠性和穩(wěn)定性。
再次，及時更新是跟上科技發(fā)展的必然選擇。自動化設(shè)備的更新?lián)Q代速度很快，新的技術(shù)和設(shè)備不斷涌現(xiàn)，使得舊設(shè)備很快過時。因此，及時更新是保持企業(yè)競爭力的重要手段。更新的方式包括設(shè)備的軟件和硬件升級，以及更換新一代設(shè)備。在更新時，要充分考慮設(shè)備的可用性和兼容性，確保新設(shè)備能夠與舊設(shè)備無縫銜接，避免不必要的生產(chǎn)中斷和損失。同時，還要積極與供應(yīng)商和技術(shù)專家合作，及時了解和應(yīng)用最新的自動化技術(shù)和管理方法。
最后，故障處理是自動化設(shè)備管理中不能忽視的重要環(huán)節(jié)。設(shè)備故障可能是由各種原因引起的，例如設(shè)備老化、雜質(zhì)、操作失誤等。面對故障，要及時響應(yīng)并采取有效的措施進行處理。首先，要通過軟件和硬件檢測手段快速找出故障原因和位置，然后根據(jù)不同情況采取相應(yīng)的處理方法和技術(shù)手段。在處理故障的過程中，要注意故障影響的范圍和后果，并及時調(diào)配和安排人員，盡快恢復(fù)設(shè)備的正常運行。
綜上所述，自動化設(shè)備管理是一個復(fù)雜而重要的工作，需要管理人員具備專業(yè)的知識和技能。合理規(guī)劃、定期維護、及時更新和故障處理是自動化設(shè)備管理的關(guān)鍵策略和技巧。只有通過科學的管理和有效的操作，才能確保自動化設(shè)備的穩(wěn)定運行，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，提升企業(yè)的競爭力和市場份額。因此，自動化設(shè)備管理人員要不斷學習和提升自己的技術(shù)和管理能力，適應(yīng)科技發(fā)展和市場變化的要求，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出積極的貢獻。
全員設(shè)備管理心得體會篇十二
通過學習和實踐，從中我逐漸體會到了對于設(shè)備管理的更高一個層次的意義！知道了設(shè)備管理在企業(yè)生產(chǎn)中的重要性！下面我簡單的談一下在本次學習后自己對設(shè)備管理工作的一些認識情況：
設(shè)備是現(xiàn)場施工過程的砥柱，設(shè)備的好壞將直接影響現(xiàn)場施工進度。
設(shè)備的現(xiàn)場使用、保養(yǎng)、維修是設(shè)備管理工作中極重要的環(huán)節(jié)，是設(shè)備管理的主要內(nèi)容。
1、設(shè)備的使用
設(shè)備性能的優(yōu)劣直接影響現(xiàn)場施工的質(zhì)量，技能較高的操作工在一定程度上可以彌補由于工具缺陷造成的產(chǎn)品質(zhì)量問題。通常操作工技能的高低不僅能反映在工程施工的進度，而且還反映在設(shè)備的使用壽命上。
2、設(shè)備的保養(yǎng)
設(shè)備保養(yǎng)是清理、檢查、整修、更換和潤滑。維修工、班組長依據(jù)一周設(shè)備運行記錄，對設(shè)備進行有目的的維修。只有加強了設(shè)備保養(yǎng)力度，設(shè)備的完好、完整、安全運行得到的有力的保障。
3、設(shè)備的維修
障時，機修人員應(yīng)盡快到達現(xiàn)場對設(shè)備故障進行排查，遇到需要長時間維修時，應(yīng)以施工進度為前提須考慮先更換配件或其它處理方法，盡快恢復(fù)設(shè)備的運轉(zhuǎn)。
1、操作工是設(shè)備的第一監(jiān)護人
由于操作工每天與設(shè)備相伴，與設(shè)備打交道，他們應(yīng)該是對設(shè)備運行情況了解最清楚的，應(yīng)該是設(shè)備異常情況第一發(fā)現(xiàn)人。操作工必須熟練生產(chǎn)工藝設(shè)備的結(jié)構(gòu)，有較強的責任心和觀察力，能對設(shè)備表現(xiàn)特征進行觀察分析，及早發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常，做相應(yīng)點檢記錄并上報相關(guān)管理人員，以備維修保養(yǎng)工作！
目前現(xiàn)場檢查記錄情況是做了，但操作工沒有更高意識，都是報著隨便填填的心理，已達到完事交差，對日后的維修保養(yǎng)工作能起不到指點跟蹤作用。
2、機修人員的職責要明確
機修人員要對現(xiàn)場機械設(shè)備形成周期性檢查和保養(yǎng)，要具備較強的責任心和觀察能力，出現(xiàn)問題是要及時解決，不能讓設(shè)備存在安全隱患。同時在屬于自己責任范圍內(nèi)的工作不能出現(xiàn)推脫和拖延等現(xiàn)象，以免為企業(yè)造成不必要的損失。、設(shè)備管理是我們企業(yè)的生產(chǎn)工具，是實現(xiàn)經(jīng)濟效益的基本條件。管好、用好、修好是保證設(shè)備完好的基礎(chǔ)。只有不斷的加強設(shè)備的管理，保證設(shè)備完好，改善和提高企業(yè)技術(shù)裝備素質(zhì)，充分發(fā)揮設(shè)備的效能，才能促進企業(yè)的發(fā)展，為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟效益。
全員設(shè)備管理心得體會篇一
12月5至6日我參加了由集團公司機械物資部組織的特種機械管理視頻培訓(xùn)，通過這次的培訓(xùn)學習，本人切實的感覺到了自身的提高，在此感謝上級安排的此次培訓(xùn)活動，感謝每一位授課老師精彩的授課。
此次的培訓(xùn)學習，使自己的理論基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)水平等都有比較明顯的提高?，F(xiàn)將此次培訓(xùn)學習心得總結(jié)如下:
本次機械管理培訓(xùn)，主要學習了《施工現(xiàn)場機械設(shè)備檢查技術(shù)規(guī)范》中的'部分內(nèi)容，以起重機械設(shè)備塔機和升降設(shè)備升降梯為例，結(jié)合文字、圖片、視頻影像等鮮活的材料，使我們學習到了這些設(shè)備在日?，F(xiàn)場施工中應(yīng)注意檢查的要點，例如:塔機施工中的力矩限制器、回轉(zhuǎn)限制器、夾軌器、電源控制箱、接地保護裝置、吊鉤保險裝置、防跳繩裝置等等;升降梯施工中的上下限位開關(guān)、超載保護裝置、防送繩開關(guān)、防傾安全鉤、防脫齒齒條背輪及擋塊等等;在現(xiàn)場施工中這些保護裝置是否安裝以及安裝是否到位都直接影響到施工安全的進行特種設(shè)備培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)還使用了大量的真實施工事故影像材料，從一樁樁安全事故中我們發(fā)現(xiàn)，出事故的根源無非有兩種，一是人為的，如:無證上崗，違規(guī)操作等，二是設(shè)備本身的，如:設(shè)備安裝裝置缺失，安裝不到位、安全裝置胡亂頂替，易耗品不及時更換等。此次培訓(xùn)是我深刻認識到現(xiàn)場施工要時刻遵守“安全第一、預(yù)防為主”的方針政策，同時也使我的“安全意識、責任意識、法律意識、風險意識、質(zhì)量意識、自我保護意識”有了提高。
全員設(shè)備管理心得體會篇二
設(shè)備管理風險是指企業(yè)在設(shè)備使用、保養(yǎng)、維修等方面可能面臨的、會對業(yè)務(wù)、資產(chǎn)、安全等方面產(chǎn)生潛在影響的不確定因素和風險。在實際的業(yè)務(wù)運營中，設(shè)備管理風險是難以避免的。因此，企業(yè)需要采取一系列的措施，來降低設(shè)備管理風險的發(fā)生概率，減少其對企業(yè)業(yè)務(wù)和資產(chǎn)產(chǎn)生的影響。
（二）設(shè)備管理風險的危害
設(shè)備管理風險的存在，會對企業(yè)產(chǎn)生多種危害。首先，設(shè)備的故障、損壞、報廢等問題，會極大地影響企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營，影響企業(yè)的盈利能力；其次，設(shè)備管理風險的發(fā)生也會影響企業(yè)資產(chǎn)的價值和保值能力。如果設(shè)備管理不當，會導(dǎo)致企業(yè)長期投入更多的費用來購置設(shè)備，增加企業(yè)的負擔；此外，設(shè)備管理風險也會直接影響企業(yè)的安全、環(huán)保等方面。
（三）設(shè)備管理風險的管理策略
為了降低設(shè)備管理帶來的風險，企業(yè)需要采取一些有效的措施進行管理。首先，企業(yè)要做好設(shè)備數(shù)據(jù)管理工作，實時掌握設(shè)備利用狀況。其次，企業(yè)需要制定一套完整的設(shè)備維護保養(yǎng)標準和制度，確保設(shè)備維護保養(yǎng)操作規(guī)范和有效。此外，也需要給設(shè)備儲備配件，及時更換陳舊的零部件，確保設(shè)備處于良好的運行狀態(tài)。最后，在使用設(shè)備的過程中，也需要定期對設(shè)備進行檢查和評估，提供升級和更新的建議和方案。
（四）設(shè)備管理風險管理的關(guān)鍵點
對于企業(yè)來說，準確評估設(shè)備管理風險、并采取相應(yīng)的措施進行管理，是非常重要的。在這個過程中，需要注意以下關(guān)鍵點。首先，企業(yè)要始終以安全為第一要素。如果設(shè)備管理存在的風險帶來的是對員工、公眾或設(shè)備本身的威脅，那么企業(yè)必須加以重視；其次，對于不同類型的設(shè)備，需要采取不同的管理策略和方法；最后，企業(yè)需要不斷優(yōu)化設(shè)備管理策略，根據(jù)實際情況和經(jīng)驗不斷調(diào)整和完善。
（五）設(shè)備管理風險的展望
未來，隨著技術(shù)和經(jīng)濟的發(fā)展，設(shè)備管理風險的范圍和影響也可能會不斷擴大。因此，企業(yè)需要引起充分的注意，認真對待設(shè)備管理風險，加強風險管理和管理能力。通過不斷強化設(shè)備管理，增加對設(shè)備管理的了解和投入，提高設(shè)備安全、品質(zhì)和效率，使得企業(yè)的各項業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展。同時，還能提高企業(yè)的安全生產(chǎn)、環(huán)保、社會責任、形象等方面的評價，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展注入新的活力。
全員設(shè)備管理心得體會篇三
第一段：引言（150字）
煉鋼廠作為現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)中的重要環(huán)節(jié)，其設(shè)備管理對保證生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量有著至關(guān)重要的影響。在長期的設(shè)備管理實踐中，我積累了一些心得體會。本文將分享關(guān)于煉鋼廠設(shè)備管理的經(jīng)驗，旨在為其他從業(yè)人員提供參考。
第二段：加強設(shè)備維護（250字）
設(shè)備維護是煉鋼廠設(shè)備管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們要重視設(shè)備的日常保養(yǎng)和定期維修，及時處理設(shè)備故障，保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。首先，要建立定期檢查、保養(yǎng)和維修的制度，明確責任人和具體操作流程。其次，要進行設(shè)備巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時修復(fù)，避免小問題因積累而成為大隱患。最后，還需制定備品備件管理制度，確保備件的及時供應(yīng)和合理利用，減少因備件不足造成的設(shè)備停工。
第三段：提高設(shè)備運轉(zhuǎn)效率（250字）
設(shè)備運轉(zhuǎn)效率的提高是煉鋼廠設(shè)備管理的核心目標。首先，要合理安排設(shè)備的使用時間，避免設(shè)備閑置或超時運行。其次，要加強對設(shè)備操作人員的培訓(xùn)和管理，確保他們能夠正確操作設(shè)備，提升設(shè)備利用率。此外，還需進行設(shè)備參數(shù)優(yōu)化和技術(shù)改進，提高設(shè)備的能效。通過以上措施，可以有效地提高設(shè)備的運轉(zhuǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。
第四段：加強設(shè)備安全管理（250字）
設(shè)備安全管理是煉鋼廠設(shè)備管理的重要組成部分。首先，要建立安全意識和文化，加強對員工的安全教育和培訓(xùn)。其次，要對設(shè)備進行定期的安全檢查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，確保設(shè)備的安全運行。同時，要完善設(shè)備防護裝置，加強設(shè)備操作的規(guī)范化和標準化，最大限度地減少事故的發(fā)生。通過嚴格的安全管理措施，可以保障員工的生命安全和設(shè)備的正常運行。
第五段：創(chuàng)新設(shè)備管理機制（300字）
創(chuàng)新設(shè)備管理機制對于煉鋼廠設(shè)備管理的提升至關(guān)重要。首先，要引進先進的設(shè)備管理理念和方法，借鑒其他行業(yè)的管理經(jīng)驗，不斷提升管理水平。其次，要加強與設(shè)備供應(yīng)商的合作，建立健全的設(shè)備維修保養(yǎng)和備件供應(yīng)體系，確保設(shè)備的可靠性和穩(wěn)定性。同時，要推動設(shè)備管理信息化，建立設(shè)備檔案和維護記錄，實現(xiàn)設(shè)備管理的數(shù)據(jù)化和遠程監(jiān)控。通過創(chuàng)新設(shè)備管理機制，可以有效提升煉鋼廠設(shè)備管理的效率和水平。
結(jié)尾（100字）
通過長期的設(shè)備管理實踐，我認識到設(shè)備維護、運轉(zhuǎn)效率、安全管理和創(chuàng)新機制是煉鋼廠設(shè)備管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。只有加強這些方面的工作，才能提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，保證煉鋼廠的可持續(xù)發(fā)展。我希望通過本文的分享，能夠?qū)ζ渌麖臉I(yè)人員提供一些啟發(fā)和參考，共同推動煉鋼廠設(shè)備管理的發(fā)展。
全員設(shè)備管理心得體會篇四
，在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，山東玻纖復(fù)合材料有限公司嚴格按照集團公司《設(shè)備綜合管理條例》和《設(shè)備綜合管理標準化考標準及考核評級辦法》的各項要求，全面、細致、科學地開展了一系列設(shè)備管理工作，完善設(shè)備管理軟件數(shù)據(jù)信息，力求設(shè)備信息數(shù)量清、狀態(tài)明、屬性準、帳物符完善了設(shè)備臺賬及各項管理制度，保證了設(shè)備在安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定的狀態(tài)下運行，設(shè)備管理工作有了進一步的提升?，F(xiàn)將今年的設(shè)備綜合管理工作簡要匯報。
1、建立健全設(shè)備綜合管理體系，加強設(shè)備綜合管理的組織領(lǐng)導(dǎo)。公司成立了以總經(jīng)理為組長，分管生產(chǎn)、機電、安全的副總為副組長的設(shè)備管理領(lǐng)導(dǎo)小組；玻纖公司、熱電公司、卓意公司也分別成立了設(shè)備綜合管理領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督設(shè)備管理工作。各車間明確了分管設(shè)備的兼職副主任，各班組班長為班組設(shè)備管理負責人，形成公司、車間、班組三級設(shè)備綜合管理網(wǎng)絡(luò)。
2、完善各項設(shè)備管理制度，建立健全設(shè)備管理臺賬和各種設(shè)備運行、檢修記錄。重新修訂完善了各項設(shè)備管理制度，針對去年檢查存在的問題和不足，三個單位的設(shè)備管理部門將機電設(shè)備資料進行分類、重新整理歸檔，查漏補缺，統(tǒng)一進行編號，并與財務(wù)資產(chǎn)臺賬對應(yīng)，完善各類設(shè)備的責任標志牌、警示牌，明確設(shè)備包機責任人，使設(shè)備管理工作逐步走向規(guī)范化、制度化、標準化。
3、加強設(shè)備基礎(chǔ)管理，嚴格執(zhí)行各項設(shè)備管理制度。玻纖公司、熱電公司、卓意公司、天炬公司的新增設(shè)備前期調(diào)研、論證、招標、合同簽訂等工作，設(shè)備管理部門均全程參入，設(shè)備到貨后及時組織供應(yīng)、財務(wù)及相關(guān)車間對設(shè)備進行驗收，及時收集技術(shù)資料歸檔，嚴格控制設(shè)備安裝、調(diào)試質(zhì)量，并及時組織竣工驗收；設(shè)備運行中嚴格監(jiān)督執(zhí)行定期維護保養(yǎng)制度，加強設(shè)備日常巡檢，及時掌握設(shè)備運行狀態(tài)，巡檢中發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷，及時下達整改通知單，及時組織消缺，保證設(shè)備安全經(jīng)濟運行。
4、提高機電設(shè)備質(zhì)量標準化管理工作。公司下發(fā)了關(guān)于開展機電質(zhì)量標準化車間和標準化機房考核評比活動的通知，制定了機電質(zhì)量標準化車間標準和機電質(zhì)量標準化機房標準，目前機電質(zhì)量標準化工作已經(jīng)全面滲透到各項設(shè)備管理工作中，玻纖公司機電設(shè)備部安排專人負責標準化檢查考核，每天對設(shè)備輪流檢查，每周進行1次對標檢查，每個月末對設(shè)備系統(tǒng)進行月度標準化考核，嚴格按考核辦法進行獎罰。通過對機電質(zhì)量標準化工作的推行，有力保證了機電設(shè)備系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。
5、加強職工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)工作。特別是對設(shè)備維修人員的培訓(xùn)學習，各車間按計劃組織設(shè)備操作工和維修工認真學習操作規(guī)程、崗位責任制、設(shè)備定期維護保養(yǎng)周期和檢修標準。熱電公司四季度開展了針對鍋爐、汽機、供配電和化水專業(yè)專題培訓(xùn)，通過一系列培訓(xùn)，有效提高了職工的業(yè)務(wù)水平，保證了設(shè)備系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。
6、嚴格執(zhí)行和落實設(shè)備定期檢修、維護保養(yǎng)和巡回檢查制度，最大限度地降低設(shè)備故障率。玻纖公司、卓意公司機電設(shè)備部和熱電公司生技部每月都召開設(shè)備檢修計劃會，下達檢修計劃，根據(jù)計劃嚴格落實，凡是進行大型設(shè)備檢修，設(shè)備管理部門均制定安全技術(shù)措施和檢修質(zhì)量標準，并派技術(shù)人員到現(xiàn)場落實和監(jiān)督，嚴格監(jiān)督檢修過程和檢修質(zhì)量。從八月份開始，熱電公司大修了4臺鍋爐，1臺汽輪機；小修了2臺鍋爐，2臺汽輪機，對10kv配電系統(tǒng)、35kv升壓站和2條上網(wǎng)線進行了全面的清掃、檢修和試驗。玻纖公司對35kv和段母線進行了檢修。
7、明確設(shè)備管理主體責任，強化責任落實。按照誰使用，誰管理原則，明確車間為設(shè)備管理的主體責任單位，對所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備負總責，車間主任為車間設(shè)備管理的第一責任人，車間分管設(shè)備的負責人為車間設(shè)備管理的主要負責人，各車間將設(shè)備嚴格包機到人、責任到人，嚴格按設(shè)備管理考核辦法現(xiàn)場檢查考核。
8、加強對特種設(shè)備、壓力容器、易燃易爆設(shè)備的安全管理，確保安全可靠運行。對鍋爐、煤氣爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重設(shè)備、天然氣、制氧設(shè)備等進行重點管理，定期檢測，校驗和維護，確保安全保護裝置齊全、靈敏、可靠。
9、樹立設(shè)備是完成產(chǎn)量和保證產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)和保障的理念，逐步推行設(shè)備零事故目標管理。健全以設(shè)備點檢為核心的分級管理、分級負責體系，落實管理責任，提高設(shè)備運行質(zhì)量，明確規(guī)定各級、各類人員的設(shè)備管理責任，達到重點控制、全員參與的目的。生產(chǎn)線每個崗位工作職責都包含對設(shè)備的操作、點檢、維護與保養(yǎng)的考核要求，使設(shè)備基礎(chǔ)管理各環(huán)節(jié)得到具體落實，大大減少設(shè)備故障率。
10、積極開展雨季工作，確保設(shè)備系統(tǒng)穩(wěn)定度夏和安全過冬。重點加強對供水、供電、供氣、供暖等系統(tǒng)的管理。
11、加強設(shè)備技術(shù)管理，注重技術(shù)改造和節(jié)能改造，取得較好效果。熱電公司10月中旬征集各崗位技術(shù)改造及合理化建議，有15項可行性高、節(jié)能效果明顯的技改項目被采納，如凝汽器列管改造、鍋爐飛灰返燒改造、汽輪機出口增加減溫器節(jié)能、4#機射水系統(tǒng)改造、鍋爐除塵系統(tǒng)改造等；玻纖公司ecr一線和中堿二線余熱利用等；卓意公司窯爐節(jié)能改造、窯爐煙氣余熱利用等，極大的改善了設(shè)備運行狀況，提高設(shè)備效率，節(jié)約能源，降低成本，促進了公司經(jīng)濟效益的提高。
在設(shè)備管理方面雖然做了一些工作，但由于水平有限，經(jīng)驗欠缺，設(shè)備管理工作還存在很多問題和不足，離集團公司設(shè)備綜合管理的要求還存在很大的差距，主要表現(xiàn)在：
1、專職設(shè)備管理員缺乏專業(yè)培訓(xùn)，業(yè)務(wù)水平較低，現(xiàn)場管理經(jīng)驗較少，同時近幾年公司快速發(fā)展，設(shè)備種類繁多，相應(yīng)技術(shù)管理有較大差距，職工對設(shè)備性能原理還沒有很好的消化和吸收，離設(shè)備管理的要求有較大的差距。
2、設(shè)備技術(shù)檔案、圖紙圖冊等內(nèi)業(yè)資料和各種管理制度還不健全、不規(guī)范，設(shè)備臺賬和資產(chǎn)臺賬由于前期配合脫節(jié)，有的對應(yīng)不好。小型輔助設(shè)備入賬不及時，臺賬信息不完整；卓意公司收購格賽博后，由于原設(shè)備資料欠缺，管理方式的差異，與集團公司考核標準要求差距較大。
3、有生產(chǎn)性質(zhì)和人員素質(zhì)的'因素，設(shè)備維護保養(yǎng)和定期檢修跟不上，維護人員不足、維修力量薄弱，很多檢修計劃沒有很好的執(zhí)行到位，檢修的頻次和檢修質(zhì)量不高，設(shè)備的運行狀況和設(shè)備衛(wèi)生較差，在一定程度上影響了設(shè)備系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行。
4、由于人員流動性大、年輕人較多，員工的業(yè)務(wù)水平和操作技能較差，影響了設(shè)備的正常維護和穩(wěn)定運行，設(shè)備狀態(tài)檢查不全面，考核措施不到位。
1、繼續(xù)在集團公司的領(lǐng)導(dǎo)下，進一步加強設(shè)備綜合管理，做到合理選購、正確使用、精心維護、科學檢修，不斷改善和提高企業(yè)的技術(shù)裝備水平，進一步加強對設(shè)備系統(tǒng)的定期檢修和科學維護，以保證設(shè)備長期穩(wěn)定運行，杜絕重、特大設(shè)備事故的發(fā)生。
2、堅持設(shè)計制造與使用相結(jié)合，維護與計劃檢修相結(jié)合，修理、改造與更新相結(jié)合，專業(yè)管理與群眾管理相結(jié)合，技術(shù)管理與經(jīng)濟管理相結(jié)合的原則，不斷提高設(shè)備的科學管理水平。
3、加強對專職設(shè)備管理員和員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高設(shè)備管理水平和實際操作技能，加強設(shè)備基礎(chǔ)管理，嚴格落實各項設(shè)備管理制度。
4、重視完善小型設(shè)備臺賬信息，做到具體、全面、準確，及時掌握小型設(shè)備運行狀況；
5、繼續(xù)完善和推進機電質(zhì)量標準化標準和考核管理，以此促進設(shè)備綜合管理工作逐步走向標準化、規(guī)范化。保證設(shè)備完好率達到95%以上，設(shè)備待修率不超過2%，設(shè)備事故率為零，設(shè)備檢修計劃完成率100%；確保達到設(shè)備綜合管理標準化一級標準。
總之，設(shè)備綜合管理是一個長期的系統(tǒng)工程，需要我們不斷學習探索設(shè)備管理新思路和新方法，我們將以積極、向上的心態(tài)投入工作，不斷提高自身的管理能力和創(chuàng)新能力，促進企業(yè)設(shè)備管理水平的進一步提高，為公司的安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定、快速發(fā)展提供有力的基礎(chǔ)保障。不當之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。
全員設(shè)備管理心得體會篇五
20xx年3月4日至3月7日,由公司物資設(shè)備部組織的為期四天的物資管理人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)圓滿結(jié)束各項議程。此次培訓(xùn)學習，使我受益匪淺、收獲頗豐。不僅拓寬了視野、增長了知識、結(jié)識了朋友,也增強了責任、激發(fā)了干勁?，F(xiàn)將個人所得所思總結(jié)如下：
首先，從自我工作的認知上有了很大的提高。物資設(shè)備管理工作是項目過程管控中的重要環(huán)節(jié)，工程項目中,我們所使用的物資設(shè)備材料是生產(chǎn)要素的重要組成部分。物資管理對工程項目的成本管理及其經(jīng)濟效益起著舉足輕重的作用，物資管理的好壞將直接影響項目管理的贏虧。因此，物資管理并不僅僅是簡單的物資采購、收發(fā)物資材料和保管材料。我們工作中的任何小疏忽及考慮不周都有可能給單位造成嚴重的經(jīng)濟損失，所以我們設(shè)備物資管理人員要用高度的責任心來對待自己的工作。
其次，我們的設(shè)備物資管理工作要規(guī)范化、細致化。我們物資設(shè)備管理人員要認真學習物資設(shè)備行業(yè)管理辦法及相關(guān)法律、法規(guī)，遵循科學嚴謹?shù)牟僮鞒绦颉⒕毦瓦^硬的業(yè)務(wù)技能，全心全意地為公司服務(wù)。同時，我們的工作又不能拘泥一格，要結(jié)合本項目部的具體情況創(chuàng)新工作方法，提高工作成效。
在這次培訓(xùn)中，公司物資部邀請了公司審計部王部長和法律事務(wù)部李部長為我們講解了物資部門與這兩個部門的關(guān)聯(lián)。首先，王部長為我們講解了外部審計和內(nèi)部審計的區(qū)別，其次，為我們講解了物資部主要審計的內(nèi)容及核心。作為項目的經(jīng)濟核心部門，我也意識到必須具備良好的個人素質(zhì)及職業(yè)道德，每一筆賬都要有據(jù)可依，有章可循，做到賬務(wù)清晰明了；法務(wù)部李部長為我們主要講解了在簽訂物資合同時的注意事項及要點等。
3月6日下午，公司總會計師趙總、分管物資的領(lǐng)導(dǎo)楊總、財務(wù)部李部長等也參加了此次培訓(xùn)學習，以座談會的形式讓每位培訓(xùn)人員暢所欲言。大家針對在實際工作中如何管理好物資設(shè)備交流心得、談看法、提建議，使此次培訓(xùn)會議達到高潮。
在3月6日至3月7日進行的pm系統(tǒng)操作學習過程中，公司物資部魯文軍通過邊講邊操作，模擬項目系統(tǒng)錄入。讓大家對pm系統(tǒng)有了更加深入的理解，為以后的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
此次培訓(xùn)物資部副部長郭金瑋還對公司物資管理辦法和項目物資管理辦法進行了系統(tǒng)的講解學習，講解結(jié)束后利用晚上時間通過oa“在線考試”系統(tǒng)對所有人員進行了模擬考試。
作為公司項目物資部門的一名業(yè)務(wù)員，我希望公司以后多開展不同形式的學習活動。只有通過不斷的學習，才能使我們物資設(shè)備管理人員的各項素質(zhì)有整體的提高，為公司的發(fā)展做出我們的貢獻。
最后，感謝公司能給予我們這次培訓(xùn)學習的機會，雖然時間很短暫，我仍然要說：“我不虛此行”。
全員設(shè)備管理心得體會篇六
自動化設(shè)備在現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用，能夠提高生產(chǎn)效率、降低成本，并且?guī)砀玫漠a(chǎn)品質(zhì)量。然而，自動化設(shè)備的管理也是一項相當復(fù)雜的任務(wù)。在長期的管理實踐中，我總結(jié)出一些心得體會，希望對于自動化設(shè)備管理有所啟發(fā)和幫助。
首先，要做好自動化設(shè)備的選擇。在選擇自動化設(shè)備時，應(yīng)根據(jù)企業(yè)的實際情況和需求來進行選擇。首先要明確設(shè)備的功能以及是否符合自身的需求，同時也要考慮設(shè)備的性能和穩(wěn)定性。此外，還需要考慮設(shè)備的維修和維護難易度，以及售后服務(wù)等因素。只有選擇合適的自動化設(shè)備，才能更好地提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
其次，要加強自動化設(shè)備的維護和保養(yǎng)。自動化設(shè)備通常是由許多復(fù)雜的部件組成的，長時間的高強度工作容易導(dǎo)致設(shè)備損壞和故障。因此，定期維護和保養(yǎng)是非常必要的。維護工作應(yīng)包括設(shè)備的清潔、潤滑和檢查，及時發(fā)現(xiàn)潛在問題并解決。保養(yǎng)工作應(yīng)根據(jù)設(shè)備的使用情況，制定相應(yīng)的保養(yǎng)計劃，并按時完成。只有做好維護和保養(yǎng)工作，才能延長設(shè)備的使用壽命，減少故障和損壞的發(fā)生。
再次，要加強操作人員的培訓(xùn)和管理。自動化設(shè)備的操作工作通常需要一定的技能和經(jīng)驗，只有熟練的操作人員才能更好地發(fā)揮設(shè)備的作用。因此，在使用自動化設(shè)備前，必須對操作人員進行充分的培訓(xùn)，確保他們能熟練地操作設(shè)備，并且了解設(shè)備的原理和使用注意事項。同時，應(yīng)建立健全的管理制度和責任制，對操作人員進行嚴格的管理和監(jiān)督，確保設(shè)備的正常運行和安全使用。
另外，要建立完善的故障處理和維修體系。自動化設(shè)備在長時間的工作中難免會遇到故障和損壞，及時處理和維修是解決問題的關(guān)鍵。因此，企業(yè)應(yīng)建立完善的故障處理和維修體系，包括故障的快速定位和處理方法、備件的儲備和更換流程等。此外，還可以建立設(shè)備故障統(tǒng)計和分析制度，通過對故障原因的分析，不斷改進設(shè)備和維修管理，提高設(shè)備的可靠性和穩(wěn)定性。
最后，要保持技術(shù)的更新和創(chuàng)新。隨著科技的不斷發(fā)展和進步，自動化設(shè)備也在不斷更新和改進。因此，企業(yè)應(yīng)密切關(guān)注新技術(shù)和新設(shè)備的發(fā)展趨勢，及時進行技術(shù)的引進和更新，以提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。此外，還應(yīng)鼓勵員工發(fā)揮創(chuàng)新能力，不斷探索新的管理方法和技術(shù)手段，為自動化設(shè)備管理帶來新的突破。
總之，自動化設(shè)備的管理是一個綜合性的任務(wù)，需要全面考慮各個方面的因素。只有科學合理地進行設(shè)備選擇、加強維護和保養(yǎng)、強化操作人員的培訓(xùn)和管理，建立完善的故障處理和維修體系，并保持技術(shù)的更新和創(chuàng)新，才能更好地發(fā)揮自動化設(shè)備的作用，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
全員設(shè)備管理心得體會篇七
今天企業(yè)組織tnpm管理體系知識開班培訓(xùn)，由廣州學府設(shè)備管理工程顧問有限公司李葆文教授給我們授課，主要給我們講述了tnpm管理理念、方法及相關(guān)工具運用。
從前，我負責設(shè)備技術(shù)的時候，對tpm也有一些認識，也常常拿它來聯(lián)系設(shè)備維修業(yè)務(wù)或應(yīng)用到設(shè)備管理工作。在80年代后期的五年里，我主要從事化肥生產(chǎn)行業(yè)，那時，我認真查閱學習并探討過國外一些管理模式，比如《美國企業(yè)管理》，里面講到美、日兩國在企業(yè)管理制度和方法上的差異，他們之間在企業(yè)管理方面的相互學習，相互見長，以及如何引導(dǎo)未來。在《機械修理學》和《化工機械設(shè)計和保養(yǎng)》這些日本化學技術(shù)編著里，見識了日本的維護保養(yǎng)業(yè)務(wù)，至今仍然有指導(dǎo)意義。
tpm，60年代起源于美國的pm（預(yù)防保全），經(jīng)過日本人的擴展及創(chuàng)新，于81年形成了全公司的tpm（全面生產(chǎn)管理），在日本，tpm已在汽車、半導(dǎo)體、家電、木工、機械等硬件產(chǎn)業(yè)以及鋼鐵、化工、食品、醫(yī)藥品、造紙、印刷、石油、燃氣等流程型材料產(chǎn)業(yè)中實施，并取得巨大成功，隨之在世界各地實施開來，xx在日本東京舉行了第一回tpm世界大會，有23個國家700余人參加，瑞典volvo（沃爾沃）及新加坡的xx公司成為日本以外獲得tpm認證的首2家企業(yè)。
tnpm（即“全面規(guī)范化生產(chǎn)維護”）管理體系，是在繼承tpm管理先進理念和方法的基礎(chǔ)上，進一步加強和豐富了對檢維修系統(tǒng)設(shè)計與管理方面內(nèi)容，為企業(yè)提供了一整套科學系統(tǒng)的設(shè)備管理水平評價體系。此次開班培訓(xùn)，李葆文教授為我們闡明tnpm管理體系在現(xiàn)代化企業(yè)管理中的重要作用與意義，對企業(yè)tnpm管理活動提出了具體要求。在明確了目標后，今后的工作從逐步開展標準化作業(yè)、修訂與完善標準、建立健全機制、加強設(shè)備技術(shù)革新和管理創(chuàng)新、隱患閉環(huán)管理等方面下功夫，促進企業(yè)tnpm管理得到順利推進。
我從事設(shè)備管理工作多年，從化工、卷煙設(shè)備到今天的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理，基本見證了中國的`tpm之路，只是驚喜的看到中國走向了更高階段tnpm時代。
通過一天的學習，我又一次開闊了設(shè)備管理大視野，進一步增強了對tnpm管理體系的理解。重溫了設(shè)備一生管理、預(yù)知維修、狀態(tài)維修、故障是冰山的頂峰、tpm精髓、tpm與人機系統(tǒng)精細化管理、如何通過班組建設(shè)營造活躍的現(xiàn)場持續(xù)改善文化、全員參與的生產(chǎn)維護體系等觀念思路，以及從過去事后維修（第一代）、預(yù)防維修階段（第二代）、生產(chǎn)維修階段（第三代）到目前各種方式并行階段（第四代）的設(shè)備管理歷史發(fā)展進程。
tnpm全面規(guī)范化生產(chǎn)維護是中國特色的tpm，是規(guī)范化的tpm，是全員參與的，步步深入的，通過制定規(guī)范，執(zhí)行規(guī)范，評估效果，不斷改善來推進的tpm。是以最高的設(shè)備綜合效率和完全有效生產(chǎn)率為目標，以全系統(tǒng)的預(yù)防維修為載體，以員工的行為規(guī)范為過程，全體人員參與為基礎(chǔ)的以設(shè)備為主線的管理體系。
tnpm的六大支柱：
（一）小組自主維護與自主管理；
（二）opl/ops支持下的現(xiàn)場持續(xù)改善；
（三）建立全系統(tǒng)的規(guī)范體系；
（四）soon為核心支柱的檢維修系統(tǒng)解決方案；
（五）員工與企業(yè)同步成長（frog）；
（六）五階六維評價與激勵機制。
今天的tnpm知識培訓(xùn)班開班，由分管生產(chǎn)（設(shè)備）的羅飚副廠長主持并出席培訓(xùn)，企業(yè)各部門設(shè)備管理負責人及設(shè)備管理人員70余人參加了培訓(xùn)。xx年10月14日下午將召開動員會，今后的課程將主要圍繞tnpm設(shè)備管理的精髓部分，扎實學習和推廣國內(nèi)設(shè)備管理先進單位經(jīng)驗，進一步提升企業(yè)設(shè)備管理水平。
推進tnpm可以給企業(yè)帶來什么。但愿將企業(yè)塑造成為一個“綠色”和無憂工廠。
全員設(shè)備管理心得體會篇八
煉鋼廠作為一個重要的基礎(chǔ)工業(yè)部門，設(shè)備管理對于保障生產(chǎn)效率和質(zhì)量具有重要意義。多年的實踐經(jīng)驗讓我深刻認識到，設(shè)備管理必須嚴格掌握，只有將設(shè)備管理做到位，才能保證煉鋼生產(chǎn)線的正常運轉(zhuǎn)和高效生產(chǎn)。在長期的工作中，我總結(jié)出以下幾點管理心得體會。
首先，設(shè)備的維護保養(yǎng)是設(shè)備管理的基礎(chǔ)。無論設(shè)備多么先進，沒有定期維護保養(yǎng)，都會出現(xiàn)故障頻發(fā)、運轉(zhuǎn)不穩(wěn)定等問題。因此，要做到設(shè)備的定期保養(yǎng)，制定科學完善的保養(yǎng)計劃，并安排專人負責實施。保養(yǎng)過程中，對設(shè)備進行檢查、清潔、潤滑、緊固等工作，修復(fù)發(fā)現(xiàn)的問題，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。同時，要加強對保養(yǎng)人員的培訓(xùn)和考核，提高他們的技術(shù)水平和責任意識，確保保養(yǎng)工作的質(zhì)量可靠。
其次，設(shè)備故障的處理需要及時和有效。即使保養(yǎng)工作做得再好，也難免會出現(xiàn)設(shè)備故障的情況。對于故障設(shè)備，要立即停機并通知維修人員處理。在維修過程中，維修人員應(yīng)及時找出故障的原因，并制定高效的維修方案。同時，要做好故障設(shè)備的記錄工作，分析故障的頻發(fā)原因，及時采取有效措施，避免同樣故障的再次發(fā)生。在這個過程中，溝通和協(xié)調(diào)是非常重要的，不同部門之間要加強合作，形成協(xié)同效應(yīng)。
第三，設(shè)備的巡檢和監(jiān)控是設(shè)備管理的關(guān)鍵。通過定期對設(shè)備進行巡檢，可以發(fā)現(xiàn)設(shè)備運轉(zhuǎn)中的問題和隱藏的故障，并及時進行修復(fù)。與此同時，使用現(xiàn)代化的監(jiān)控設(shè)備，對設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況進行全天候?qū)崟r監(jiān)控，可以大大提高設(shè)備的運行效率和安全性。尤其是對于高溫高壓等特殊設(shè)備，要設(shè)置報警系統(tǒng)和自動控制裝置，確保設(shè)備安全運行，避免一些潛在的事故發(fā)生。
再次，定期的設(shè)備評估和更新也是設(shè)備管理的重要環(huán)節(jié)。隨著科學技術(shù)的不斷進步，設(shè)備更新迭代是不可避免的。對于舊設(shè)備，要進行定期的評估，并依據(jù)評估結(jié)果決定是否更換。在選擇新設(shè)備時，要充分考慮市場上的新技術(shù)和新材料，選擇性價比高、性能穩(wěn)定可靠的設(shè)備。同時，要對新設(shè)備進行全面的測試和試運行，以確保新設(shè)備的正常使用。
最后，設(shè)備管理需要全員參與。設(shè)備管理不是單一部門的責任，而是需要全員共同努力的事情。通過開展設(shè)備管理培訓(xùn)、制定管理規(guī)范和獎懲機制等措施，激發(fā)員工的積極性和責任心，營造廠內(nèi)設(shè)備管理濃厚的氛圍。同時，要注重與設(shè)備供應(yīng)商和維修公司的合作，及時了解設(shè)備情況和技術(shù)動態(tài)，以便更好地管理設(shè)備。
總之，設(shè)備管理是煉鋼廠生產(chǎn)運營中至關(guān)重要的一環(huán)。通過設(shè)備的維護保養(yǎng)、故障處理、巡檢監(jiān)控、評估更新以及全員參與，可以提高設(shè)備的運行效率、減少損耗，并確保煉鋼廠的穩(wěn)定生產(chǎn)。相信只要加強設(shè)備管理，才能更好地推動煉鋼廠的發(fā)展，提高產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)競爭力。
全員設(shè)備管理心得體會篇九
設(shè)備管理工作是一個正在發(fā)展的行業(yè)，沒有一個定型的固定的管理方法，從來都是摸著石頭過河，在此結(jié)合對設(shè)備管理的了解，談?wù)勗O(shè)備管理的基本工作。
設(shè)備管理資料是設(shè)備一生最基本的記錄文件，記錄了一臺設(shè)備從規(guī)劃、設(shè)計、制造到使用、維護、改造、更新、報廢的全過程。它包括設(shè)備說明書、圖紙圖冊、技術(shù)標準、檔案以及原始記錄等。它的記錄和使用，對幫助設(shè)備管理人員更詳細的綜合評價管理費用，更準確地制訂維護和維修工藝標準，以及備品備件的選購都有很大的現(xiàn)實意義。
作為設(shè)備管理人員，一方面要通過它獲取設(shè)備的管理資料，另一方面，要對它進行不斷完善和完整。完整是指對新的設(shè)備運行狀況和維護維修情況及時作詳細記錄，以備后查。而完善有兩層含義：第一、是指設(shè)備在一生的運行過程中，隨著磨損的加劇，原有性能和精度會發(fā)生變化，即開始老化。老化之后的設(shè)備，原有部位故障發(fā)生性質(zhì)和發(fā)生率會發(fā)生變化，那么原點檢和潤滑標準也應(yīng)該隨之改變。作為設(shè)備管理人員應(yīng)該不怕麻煩，結(jié)合自己日常管理經(jīng)驗，細心重新修訂。第二、由于各設(shè)備管理人員業(yè)務(wù)能力不同，經(jīng)驗不同，或者業(yè)務(wù)能力和經(jīng)驗得到了提高，可能會對現(xiàn)有標準產(chǎn)生不滿意，那么無論是從節(jié)能降耗，或是安全使用等方面，都應(yīng)該獲得上級主管部門批準后，及時重新修訂。
1、正確制訂維護標準并嚴格執(zhí)行維護標準主要有兩種：點檢標準和潤滑標準，這兩項標準的正確制訂，對設(shè)備的高效使用產(chǎn)生直接影響。、點檢：點檢就是通過對設(shè)備運轉(zhuǎn)部件作正確詳細分析后，制訂標準（如溫度、壓力、振動、聲音、腐蝕、泄露等），然后采用各種手段，例如聽、看、摸、嗅等，對這些部位按測定標準定人定時進行運轉(zhuǎn)正常性判定。重點部位需采用高精度儀器，如振動測試儀、磁粉探傷儀等，這是發(fā)現(xiàn)設(shè)備事故并將其消除于萌芽狀態(tài)的最有效手段之一。設(shè)備管理部門應(yīng)不惜重金，培訓(xùn)點檢人員，配備高精儀器。、潤滑標準：絕大多數(shù)設(shè)備故障是因潤滑不良而加重設(shè)備磨損造成的，應(yīng)重視潤滑標準的制訂和執(zhí)行工作。制作這些標準時，應(yīng)該從運轉(zhuǎn)部位速度、間隙參數(shù)、受力情況、溫升以及設(shè)備工作環(huán)境、性能等多方面綜合考慮，以免在實際潤滑過程中，形不成油膜或油太多，起不到潤滑作用并造成污染和人力物力浪費。相同的設(shè)備在不同的企業(yè)和時期都有不同的點檢潤滑標準，設(shè)備管理人員應(yīng)因地、因時、因經(jīng)驗制訂，不可盲從。標準制訂結(jié)束后，應(yīng)會同生產(chǎn)人員、維修人員會審后，再投入生產(chǎn)使用并嚴格監(jiān)督執(zhí)行情況，定時檢查記錄是否完整，是否按規(guī)程操作，切不可馬虎從事。
2、全員參與管理：在不少企業(yè)，存在一種誤區(qū)，認為設(shè)備管理是設(shè)備技術(shù)人員和維修維護人員的工作，與生產(chǎn)操作人員無關(guān)。其實生產(chǎn)操作人員是設(shè)備的直接使用者，他們雖然對設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理不如維修人員清楚，但他們對設(shè)備的使用性能比維修人員要熟悉得多，加之他們常年累月就在設(shè)備跟前，因此，異常事故發(fā)生前，往往是他們先發(fā)覺，并且得以避免。但正因為他們不是設(shè)備專業(yè)技術(shù)人員，他們所能發(fā)現(xiàn)的，也是比較顯而易見的，對于比較隱蔽的，就難以及時發(fā)理，這就要由設(shè)備管理人員制訂標準，交由他們負責。詳細制訂工藝操作規(guī)程并嚴格監(jiān)督執(zhí)行。生產(chǎn)操作人員對設(shè)備操作正確與否將直接影響設(shè)備使用性能和使用壽命。設(shè)備管理人員和生產(chǎn)管理人員應(yīng)引起足夠重視，共同制訂工藝操作規(guī)程并隨時監(jiān)督。
磨合期，正常使用期，性能衰退期。其使用壽命是由無形磨損程度、維護保養(yǎng)質(zhì)量決定的。
1、提高人員素質(zhì)：第一、采用自學、進修、授課等方式，綜合提高設(shè)備管理人員技術(shù)水平和管理水平，讓大家懂科學管理，用科學管理。第二、多渠道、多層次提高維修人員業(yè)務(wù)能力和思想政治水平。
2、合理安排大、中、小修時間及內(nèi)容設(shè)備運行一段時間后，由于各種原因，如振動、腐蝕等，原有精度會降低，設(shè)備管理人員應(yīng)適時組織人員進行檢修。前期應(yīng)作好準備工作，包括修前檢查（目的是掌握設(shè)備具體現(xiàn)狀，充分做好修理的有關(guān)備件、工具等工作）、備件準備、網(wǎng)絡(luò)制定、標準制定、財務(wù)預(yù)算等，確保以最短工期和最少資金完成檢修任務(wù)。
3、設(shè)備絕不能帶病作業(yè)設(shè)備發(fā)生故障后，應(yīng)立即組織人員搶修，絕不能帶病作業(yè)，對于重要部位，應(yīng)制訂嚴格維修標準，對維修人員給以指導(dǎo)和正確約束。
4、維修質(zhì)量檢查：設(shè)備維修結(jié)束后，設(shè)備管理人員和生產(chǎn)技術(shù)人員應(yīng)一起對維修質(zhì)量進行檢查。項目包括結(jié)構(gòu)檢查和精度檢查。結(jié)構(gòu)檢查即檢修修后設(shè)備是否完整，有無遺漏等。精度檢查即檢查修后設(shè)備是否保持原有精度和性能。精度檢查是一項細致和重要的工作，經(jīng)驗表明，如果精度達不到，維修部位很快會發(fā)生同樣故障，因此一定要耐心進行這項工作。
現(xiàn)在各企業(yè)普遍采用abc管理法，價值高、制造同期長的劃歸a類；價值中等、使用頻率中等、不重要的劃歸b類，如小型軸承、線圈、小型電機等：其他的如一些螺栓、密封圖等可劃入c類。設(shè)備管理人員員首先要對備件庫存情況了如指掌，通過對其使用情況記錄的分析，掌握其使用壽命，結(jié)合市場銷售情況和制作周期，適時提供采購計劃給供應(yīng)部門。其次，備件到庫后，要組織有經(jīng)驗的測量和維修人員對其進行檢查，即使上面貼有“合格品”字樣也不能放過，除非確認合格，否則，立即返回供應(yīng)部門，換下來的零部件能修復(fù)的盡快修復(fù)，不能抱著“先放著以后再修復(fù)”的態(tài)度，因為時間一長，容易忘掉，造成浪費；再者零件生銹后，會給修復(fù)造成困難。
因操作人員和維修人員技術(shù)力量、經(jīng)驗參差不齊，在設(shè)備的維護維修過程中應(yīng)因人而宜，也可以采用abc分類法，視設(shè)備重要和復(fù)雜程度，與技術(shù)人員業(yè)務(wù)能力和思想水平一一對應(yīng)承包。設(shè)備管理是一項復(fù)雜而耐心的工作，既需要設(shè)備管理人員具備一定的專業(yè)技能、組織能力，更需要具備高的思想政治水平，真正樹立“以廠為家”的觀念，如愛護自己的眼睛一樣愛護設(shè)備，關(guān)心設(shè)備。
全員設(shè)備管理心得體會篇十
設(shè)備管理是一項重要的工作，它涉及到生產(chǎn)過程中各種設(shè)備的有效使用和維護，對于企業(yè)的發(fā)展和效益具有關(guān)鍵性的影響。通過長期的設(shè)備管理實踐，我總結(jié)出了以下幾點心得體會。
首先，設(shè)備管理的關(guān)鍵在于預(yù)防和保養(yǎng)。設(shè)備管理不僅僅是對設(shè)備進行維修和維護，更重要的是提前預(yù)防問題的發(fā)生。我學會了定期對設(shè)備進行檢查和保養(yǎng)，及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決。并且，我也學會了正確使用設(shè)備，并傳授給員工正確的使用方法和注意事項。通過這樣的預(yù)防性管理，設(shè)備的損壞率明顯降低，維修成本也大大減少。
其次，設(shè)備管理不能忽視人的因素。設(shè)備的管理不僅僅是設(shè)備的使用和維護，還包括人的因素。我們知道，人是設(shè)備最核心的管理者和使用者。所以，設(shè)備管理中注重員工的培訓(xùn)和意識的提高尤為重要。我積極組織員工參加設(shè)備管理培訓(xùn)，并提供良好的工作環(huán)境和條件，鼓勵員工主動關(guān)注設(shè)備的使用情況，并及時報告和處理問題。通過人的因素的管理，設(shè)備的使用效率和壽命得到了有效提升。
第三，設(shè)備管理需要充分利用信息技術(shù)手段?，F(xiàn)代企業(yè)設(shè)備管理是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，傳統(tǒng)的設(shè)備管理方式已經(jīng)無法滿足實際需求。所以，我積極引進并應(yīng)用信息技術(shù)手段，將設(shè)備管理和信息管理相結(jié)合。通過建立設(shè)備管理數(shù)據(jù)庫和設(shè)備維修記錄系統(tǒng)，實時監(jiān)控設(shè)備的使用情況，及時掌握設(shè)備的維修和更換情況。這樣不僅提高了設(shè)備管理的效率，還降低了管理的成本，讓設(shè)備管理更加科學和智能化。
第四，設(shè)備管理要重視團隊的作用。設(shè)備管理是一個系統(tǒng)工程，需要多個部門和人員的協(xié)作和配合。在我團隊的設(shè)備管理工作中，我們注重團隊的合作和溝通。我們建立了設(shè)備管理小組，明確了各個成員的職責和工作流程，并定期召開會議討論和解決問題。通過團隊的力量，我們能夠更好地解決設(shè)備管理中的復(fù)雜問題，提高工作效率。
最后，設(shè)備管理要持續(xù)改進。設(shè)備管理工作需要不斷總結(jié)和改進。通過不斷地學習和研究，我發(fā)現(xiàn)了許多設(shè)備管理的新方法和新技術(shù)。我引進了一些先進的設(shè)備管理技術(shù)和設(shè)備綜合管理軟件，使設(shè)備管理工作更加規(guī)范和高效。同時，我也鼓勵員工積極參與設(shè)備管理的創(chuàng)新和改進，提供各種獎勵和激勵措施，營造良好的改進氛圍。
綜上所述，設(shè)備管理是一項綜合性的工作。通過預(yù)防與保養(yǎng)、人的因素、信息技術(shù)、團隊合作以及持續(xù)改進的方法，我們可以更好地進行設(shè)備的管理，提高設(shè)備的使用效率和壽命，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。設(shè)備管理的重要性不容忽視，只有不斷學習和實踐，才能在這個領(lǐng)域取得更大的成就。希望我的設(shè)備管理心得體會能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?BR> 全員設(shè)備管理心得體會篇十一
隨著科技的不斷發(fā)展，自動化設(shè)備在各行各業(yè)的應(yīng)用越來越廣泛。自動化設(shè)備管理是一個復(fù)雜而重要的工作，它涉及到設(shè)備的維護、更新、升級、故障處理等諸多方面。經(jīng)過我多年的實踐和經(jīng)驗總結(jié)，我深刻體會到了自動化設(shè)備管理的重要性以及一些關(guān)鍵策略和技巧。本文將就自動化設(shè)備管理心得體會進行闡述，以期對相關(guān)管理人員提供一定的參考和借鑒。
首先，合理規(guī)劃是自動化設(shè)備管理的基礎(chǔ)。在設(shè)計和選購自動化設(shè)備之前，必須充分了解企業(yè)的生產(chǎn)需求和現(xiàn)有資源，進行全面的需求分析和比較評估。明確設(shè)備的功能和性能指標，并與供應(yīng)商進行積極的溝通與合作，以確保設(shè)備的選擇和配備能夠真正滿足企業(yè)的實際需求。此外，還要考慮設(shè)備的擴展性和可升級性，以便隨著企業(yè)的發(fā)展不斷提升設(shè)備的生產(chǎn)能力和效率。
其次，定期維護是保證設(shè)備長期穩(wěn)定運行的關(guān)鍵。自動化設(shè)備的維護工作包括日常的設(shè)備清潔、潤滑、緊固等基本工作，以及定期的檢查、維修和更換關(guān)鍵部件等重要工作。維護工作的核心是要建立完善的維護計劃和記錄體系。通過制定詳細的維護標準和流程，及時記錄設(shè)備的維護情況和故障問題，并制定相應(yīng)的解決方案，可以有效減少設(shè)備故障率，延長設(shè)備使用壽命，提高設(shè)備的可靠性和穩(wěn)定性。
再次，及時更新是跟上科技發(fā)展的必然選擇。自動化設(shè)備的更新?lián)Q代速度很快，新的技術(shù)和設(shè)備不斷涌現(xiàn)，使得舊設(shè)備很快過時。因此，及時更新是保持企業(yè)競爭力的重要手段。更新的方式包括設(shè)備的軟件和硬件升級，以及更換新一代設(shè)備。在更新時，要充分考慮設(shè)備的可用性和兼容性，確保新設(shè)備能夠與舊設(shè)備無縫銜接，避免不必要的生產(chǎn)中斷和損失。同時，還要積極與供應(yīng)商和技術(shù)專家合作，及時了解和應(yīng)用最新的自動化技術(shù)和管理方法。
最后，故障處理是自動化設(shè)備管理中不能忽視的重要環(huán)節(jié)。設(shè)備故障可能是由各種原因引起的，例如設(shè)備老化、雜質(zhì)、操作失誤等。面對故障，要及時響應(yīng)并采取有效的措施進行處理。首先，要通過軟件和硬件檢測手段快速找出故障原因和位置，然后根據(jù)不同情況采取相應(yīng)的處理方法和技術(shù)手段。在處理故障的過程中，要注意故障影響的范圍和后果，并及時調(diào)配和安排人員，盡快恢復(fù)設(shè)備的正常運行。
綜上所述，自動化設(shè)備管理是一個復(fù)雜而重要的工作，需要管理人員具備專業(yè)的知識和技能。合理規(guī)劃、定期維護、及時更新和故障處理是自動化設(shè)備管理的關(guān)鍵策略和技巧。只有通過科學的管理和有效的操作，才能確保自動化設(shè)備的穩(wěn)定運行，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，提升企業(yè)的競爭力和市場份額。因此，自動化設(shè)備管理人員要不斷學習和提升自己的技術(shù)和管理能力，適應(yīng)科技發(fā)展和市場變化的要求，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出積極的貢獻。
全員設(shè)備管理心得體會篇十二
通過學習和實踐，從中我逐漸體會到了對于設(shè)備管理的更高一個層次的意義！知道了設(shè)備管理在企業(yè)生產(chǎn)中的重要性！下面我簡單的談一下在本次學習后自己對設(shè)備管理工作的一些認識情況：
設(shè)備是現(xiàn)場施工過程的砥柱，設(shè)備的好壞將直接影響現(xiàn)場施工進度。
設(shè)備的現(xiàn)場使用、保養(yǎng)、維修是設(shè)備管理工作中極重要的環(huán)節(jié)，是設(shè)備管理的主要內(nèi)容。
1、設(shè)備的使用
設(shè)備性能的優(yōu)劣直接影響現(xiàn)場施工的質(zhì)量，技能較高的操作工在一定程度上可以彌補由于工具缺陷造成的產(chǎn)品質(zhì)量問題。通常操作工技能的高低不僅能反映在工程施工的進度，而且還反映在設(shè)備的使用壽命上。
2、設(shè)備的保養(yǎng)
設(shè)備保養(yǎng)是清理、檢查、整修、更換和潤滑。維修工、班組長依據(jù)一周設(shè)備運行記錄，對設(shè)備進行有目的的維修。只有加強了設(shè)備保養(yǎng)力度，設(shè)備的完好、完整、安全運行得到的有力的保障。
3、設(shè)備的維修
障時，機修人員應(yīng)盡快到達現(xiàn)場對設(shè)備故障進行排查，遇到需要長時間維修時，應(yīng)以施工進度為前提須考慮先更換配件或其它處理方法，盡快恢復(fù)設(shè)備的運轉(zhuǎn)。
1、操作工是設(shè)備的第一監(jiān)護人
由于操作工每天與設(shè)備相伴，與設(shè)備打交道，他們應(yīng)該是對設(shè)備運行情況了解最清楚的，應(yīng)該是設(shè)備異常情況第一發(fā)現(xiàn)人。操作工必須熟練生產(chǎn)工藝設(shè)備的結(jié)構(gòu)，有較強的責任心和觀察力，能對設(shè)備表現(xiàn)特征進行觀察分析，及早發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常，做相應(yīng)點檢記錄并上報相關(guān)管理人員，以備維修保養(yǎng)工作！
目前現(xiàn)場檢查記錄情況是做了，但操作工沒有更高意識，都是報著隨便填填的心理，已達到完事交差，對日后的維修保養(yǎng)工作能起不到指點跟蹤作用。
2、機修人員的職責要明確
機修人員要對現(xiàn)場機械設(shè)備形成周期性檢查和保養(yǎng)，要具備較強的責任心和觀察能力，出現(xiàn)問題是要及時解決，不能讓設(shè)備存在安全隱患。同時在屬于自己責任范圍內(nèi)的工作不能出現(xiàn)推脫和拖延等現(xiàn)象，以免為企業(yè)造成不必要的損失。、設(shè)備管理是我們企業(yè)的生產(chǎn)工具，是實現(xiàn)經(jīng)濟效益的基本條件。管好、用好、修好是保證設(shè)備完好的基礎(chǔ)。只有不斷的加強設(shè)備的管理，保證設(shè)備完好，改善和提高企業(yè)技術(shù)裝備素質(zhì)，充分發(fā)揮設(shè)備的效能，才能促進企業(yè)的發(fā)展，為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟效益。