計劃有助于我們更好地掌握自己的時間，提高工作效率。那么我們該如何制定一個有效的計劃呢？首先，明確目標，確定想要達到的結果。其次，分解任務，將大目標細化為具體可行的小任務。然后，安排時間，合理規(guī)劃完成每個任務的時間和先后順序。最后，制定反饋機制，及時評估并調整計劃，確保目標的實現。隨著社會的發(fā)展，計劃制定變得越來越重要，以下范文或許能夠幫助你更好地理解。
教務工作年度計劃系列篇一
本學期的教學工作已經開始，為進一步提升我校綜合文科教育教學質量，促進綜文教研組工作持續(xù)和快速發(fā)展，我們必須堅持堅以三生課堂改革為主線，以學業(yè)評價為重心，以校本教研為抓手，從而全面提高教師自身素質。
1、各年級的教學以中考為中心，以《課程標準》為主線，堅持學科教學，落實基礎知識，提高學生各學科的基本技能，培養(yǎng)學生對各學科整體知識的把握和綜合分析問題、解決問題的能力。
2、根據新形勢下的考試要求，教學中應重視對知識系統(tǒng)和線索的梳理，重視知識的橫向聯系。九年級教師應以中考熱點問題為切入點，適當訓練學生多角度、全方位分析問題的能力。
3、政、史、地三科教師要跨學科聽課，共同研討切磋，相互借鑒溝通，開拓知識視野，形成綜合、全面分析問題的思維習慣，提高自身的素質和修養(yǎng)。
4、做練習時要把握好適度的原則，緊跟襄陽市近幾年中考走向，不追求偏、難、怪，從自己學生的實際出發(fā)，落實基礎，提高能力。
1、使三生課堂教研活動成為真正提高教師業(yè)務素質的有效途徑。轉變傳統(tǒng)的教師一講一節(jié)課的教育模式，深入推進三生課堂教學改革，加大改革力度，注重改革的過程和經驗的積累，及時組織本教研組的教師開展教研活動，提高教研組的整體水平，使我校在三生課堂改革活動中能夠出類拔萃、獨樹一幟。
2、改革落后的教學方法，真正落實課程改革在課堂教學中的地位，抓實效，對改革中出現的問題進行認真分析，鼓勵教師認真、大膽實驗，推進讀寫改革進程，并嘗試進行其他方面的教改實驗。
3、圍繞“初中思想品德小組合作”這一課題進行研討，扎扎實實的開展教研活動，認真完成研討專題，并創(chuàng)新性的組織各種教研、教改活動，最大限度的提高教師的教學水平，提高我校的教研水平。
1、重視教學情況的反饋與反思，及時調整教學策略。平時對學生要多觀察多檢查，并多反思自己的教學是否合理，是否有效，把兩者相結合及時對教學工作進行調整，可以少走彎路，多出成效。
2、狠抓德育工作，適時滲透法制教育。要把德育工作放在整個教育教學工作的首位，把法制教育擺在德育工作的突出位置，做到教書育人兩不誤,真正落實思想品德學科的導行功能。
3、嚴格按照學校統(tǒng)一印發(fā)的導學案格式書寫教案，備課至少提前一節(jié)課。
4、做好不同層次學生的輔導工作。尤其要關心后進生,厚愛特困生,積極投入到愛心幫扶活動中去。
5、積極參加各種教研活動，深入研究新教材，及時了解教學新動向，把握重點，突破難點。
6、加強學習，轉變觀念，搞好組內教研，打造學習型、研究型的教研組。
7、課堂教學中注意調動學生的積極性、主動性，既講究實效也要盡可能使學生有參與體會的機會和感受，實現教學目標的全面要求，針對學生的不同情況，因材施教，搞好分層教學，集體指導，不放棄每一個學生。
8、選擇性使用好長江作業(yè)本和導學案，作業(yè)定時限量地完成，不需要多但需要精。
時間活動內容。
9月1、督促各年級學科主任擬定好本學期的教研工作計劃，教師個人擬定好本學期的教學工作計劃，并上傳至cyj或者學校郵箱)。
2、召開一次有本學科組全體教師參加的教研會議，聽取各位老師對本學期的意見和建議，并記錄在案，供以后開展工作做參考。
1、根據上次會議精神，制定好下一步的工作方案。
2、深入開展課內比教學活動。
11月1、總結課內比教學活動相關情況。
2、組織期中考試。
12月1、落實“備、教、批、輔、考、評、思”7大環(huán)節(jié)，抓好常規(guī)過程管理。
2、配合學校教務處每月的檢查，做好詳細記載和總結。
1月1、加強組內的學習與交流，探討教學中的實際問題，重難點的把握，教法設計等。各科根據自己學科的特點，找方法，添措施，發(fā)揮學生的主體作用，合作學習，趣味學習，探究學習，增加課堂教學的含金量。
教務工作年度計劃系列篇二
xxx年項目部工作以精細化管理為基礎，遵循“誠信守約，追求優(yōu)質”的質量方針，圍繞“質量優(yōu)良”的目標，以質量管理體系運行為主線，以規(guī)范質量管理為重點，狠抓過程監(jiān)控。進一步加強施工單位人員的質量教育培訓。提高本部門員工的素質、管理水平，嚴格按照工期計劃施工，杜絕施工安全事故。
1、工程質量合格率基本達到100%，按計劃工期完成施工任務；
2、與監(jiān)理單位配合對施工單位安全施工進行監(jiān)督；
4、杜絕質量事故和嚴重質量缺陷；
5、嚴格按照程序對工程預付款進行把關與審核；
（一）、工程進度控制。
各個施工單位限期上報施工進度計劃，嚴格監(jiān)督施工方對項目施工進度計劃的執(zhí)行。
1、根據施工單位的進度計劃和目標總結出總工期時間表。
2、監(jiān)督和控制施工進度計劃的執(zhí)行，并搜集有關資料。
3、比較計劃與實際情況是否有偏差。
4、負偏差時，應進行糾偏，并進行下一輪的控制。
5、每周三下午4點監(jiān)理例會時對進度計劃完成情況和質量情況進行總結。
（二）工程進度計劃。
項目部根據總企業(yè)的要求制定施工進度計劃，嚴格按照計劃表施工。預計在xxx年月初2月10日~4月20日（陰歷12月22~陰歷3月2日）全部完成：
1、a區(qū)a1、a2、a3、a4、a5、a6、a7、a8，b區(qū)b1、b2、b6、b7，c區(qū)c1、c2、c3、c4，d區(qū)d1、d2、d3、d4、d5的土建工程（外墻保溫、門窗安裝）。
2、西大門與b3、b4、b5主體工程施工。
3、區(qū)域內的架空車道、混凝土步梯的施工。
4、2月10日前完成室內給排水、消防管道安裝。
5、2月10日前完成消防設備的安裝；3月6日~21日（陰歷2月1日~16日、計15天）前完成消防設備的聯動及調試。
7、4月6日西大門與b3、b4、b5土建工程（外墻保溫、門窗安裝）。
8、4月6完成上各區(qū)屋面防水及落水管、車道與室內地坪、內、外墻涂料和裝飾線條安裝。
7、4月20日前完成建材城場地面工程；
（三）強化培訓，嚴格檢查，確保質量管理體系的有效運行。
目部部要加大檢查的力度和頻次，確保質量管理體系持續(xù)有效的運行。
（四）狠抓質量管理制度化、標準化建設。
為適應質量標準化的管理要求，項目部將加強兩個方面的工作。一是要加強全體員工對質量法規(guī)制度的學習，只有認真學習上級、企業(yè)和各級政府的相關質量管理制度，才能認真履行自己的職責，實施自己的權利，實現質量工作的規(guī)范化管理；二是要督促各施工隊管理規(guī)章制度的落實，要求施工單位認真按照各項規(guī)章制度嚴格工程質量管理，加大各項制度落實情況的監(jiān)控力度，使各項管理制度和控制工作有序進行，促進各項質量管理制度全面落實。項目部要嚴格實行“三檢制”，與監(jiān)理方配合一起對工程質量實行全方位的監(jiān)控，對特殊過程和重要工序要實施“盯倉”制度，要嚴把原材料進貨、操作工序質量檢查驗收關。
（五）成本控制。
工程項目部成本控制的依據是施工合同、協議書和簽證等，主要有以下幾個方面的工作：
1、成本控制的目標。以合同造價確定成本控制目標，對計劃外的一切開支應嚴格控制，如果某部分項目有突破成本計劃的可能，應及時提出警告，并及時采取措施控制該項成本。
2、審查施工組織設計和施工以及材料采購方案。
3、控制工程預付款的動態(tài)結算。
4、嚴格控制工程變更。
5、公平、公正、合理的做好各項工程簽證工作。
教務工作年度計劃系列篇三
各社區(qū)居委會、各有關單位：
委區(qū)政府工作大局，全面推進“法治新浦”、“平安新浦”建設，加大基層基礎工作力度，著力提高推進民主政治的能力，構建和協社會的能力，改造特殊群體的能力和隊伍履行職責的能力，為構建和協社會、服務跨越發(fā)展貢獻力量。20xx年工作目標是：1、全面實施“五五”普法和依法治理工作；2、認真落實黨風廉政建設責任制。建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系，深入開展反腐倡廉教育，制度健全，責任到位。無違法違紀現象發(fā)生，無越級上訪事件；3、落實學法制度，抓好重點對象學法，領導干部學法列入黨委中心組學法計劃；4、加強司法所規(guī)范化創(chuàng)建工作，達到市級規(guī)范化要求；5、進一步完善“大調解”各項制度，繼續(xù)探索“大調解”平臺作用以及功能的發(fā)揮。
一、全面提高司法行政隊伍的綜合素質。
司法行政工作直接面對基層，面對群眾。司法行政工作隊伍的綜合素質如何直接影響到一個地區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展，因此，20xx年，我處司法行政工作一個至關重要的工作就是全面提升隊伍的綜合素質。一是繼續(xù)加強與工作業(yè)務相關的專業(yè)知識、技能的業(yè)務培訓，以務實和求實為工作目標，做到通識與通才培訓兼顧。二是進一步要求工作人員和基層調解員進行與業(yè)務相關的其他學科的自學，進一步提高法律文書制作的水平。三是注重工作經驗的積累和運用。特別是相似案件處理方法比較分析，有助于提高業(yè)務技能。
二、繼續(xù)發(fā)揮“大調解”平臺作用及其功能。
首先，要進一步將工作力量、工作重心前移，把摸排和預防工作放在工作的重點來抓，做到宜散不宜聚，宜疏不宜堵，宜鈍不宜激，宜小不宜大，把鈍化控制矛盾的形成和激化作為前移工作重點，進一步減小大調解平臺的壓力。其次，抓人民調解的潛能挖掘。人民調解是我們一項重要的傳統(tǒng)業(yè)務，要充分彰顯人民調解在“大調解”機制中的主力軍地位，進一步完善人民調解組織網絡，著力提高調解人員整體素質。要認真做好矛盾糾紛排查調處工作，年內有計劃地組織開展4次糾紛排查活動，集中調處和化解帶有規(guī)律性、季節(jié)性的矛盾糾紛，調解率達到100，調處成功率達到98以上。
三、全面提升社區(qū)矯正工作質量，繼續(xù)落實安置幫教措施。
我處社區(qū)矯正工作重點，是要在提高社區(qū)矯正工作質量上下功夫。要按照“重在矯正”的要求，進一步創(chuàng)新方法，不斷提高矯正程序的嚴密性和矯正手段的科學性，充分利用社會資源，增強矯正隊伍的綜合素質和整體合力，努力提高矯正質量。要按照“抓住重點、培育亮點、形成特色”的要求，著力完善規(guī)章制度、質量評估、安全保證等體系建設，加強調查研究，強化實踐總結。進一步加大傳力度，動員全社會來關心支持社區(qū)矯正工作，努力營造一個良好的工作環(huán)境。要加強對矯正對象的監(jiān)督管理，完善矯正工作程序，健全志愿者隊伍，加大督查指導力度，提高矯正質量，確保矯正對象不脫漏管和無重新犯罪現象。
四、扎實做好“五五”普法啟動工作，實現普法和依法治理水平新提高。
區(qū)“五五”普法規(guī)劃將于5月出臺，我們要按照區(qū)“五五”普法規(guī)劃和《建設法治新浦實施綱要》的目標要求，在充分調研論證的基礎上，完成辦事處“五五”普法規(guī)劃。要按照推進“法治新浦”建設工作會議的要求，積極參與法治新浦建設，以深入開展“五五”普法為契機，把增強領導干部和執(zhí)法人員的法制觀念和依法辦事能力作為推進“法治新浦”建設的關鍵。要適應要求，不斷創(chuàng)新普法教育形式，進一步提高法制宣傳教育的實效性。要深化對青少年和流動人口等重點對象的普法活動，為區(qū)大開發(fā)、大建設、大發(fā)展營造良好的法制環(huán)境。要進一步深化基層依法治理工作，繼續(xù)協調民政部門做好“民主法治示范區(qū)”創(chuàng)建活動，創(chuàng)建率要達到70。要深入開展法律進社區(qū)、法律進校園等活動，完善和健全充滿活力的基層自治機制，不斷提高基層民主法制建設水平。
教務工作年度計劃系列篇四
為了確保今年的項目能夠很順利的完成，在回顧過去的不足，總結過去的經驗，聯系項目的實際基礎上，特制定以下工作計劃：
在項目施工過程中，經常會遇到甲方、監(jiān)理、多個項目施工的負責人相互影響的時候，處理各方之間的關系，加強勾通必不可少。
1、規(guī)范文檔模板。
對于政府相關單位的項目，與企業(yè)單位的項目有很大的不同，不只是施工完成任務，驗收付款就行了，里面所涉及到的流程，規(guī)范文檔都是重要的組成部分，在驗收和結算的時候，是一個必不可少的，在去年，我所負責的襄陽輸油處就是一個政府項目，光是走流程所用的文檔都裝了一大摞，而每個文檔所涉及到的甲方、監(jiān)理、各個項目的施工方的簽字蓋章，就是一個要花大量時間去處理的事情，這些相關的流程，文檔都有一個固定模式，在今后的工作中，我會把這些相關的模板全部備份下來，留作以后施工。
2、嚴格管理施工。
我們的項目建設主要是機房建設，機房建設項目的施工是多個分項結合的一個項目，包括裝修、監(jiān)控、綜合布線、防雷接地、配電、空調、新風，所涉及到的方方面面很多，嚴格要求安裝圖紙施工是必需的。
裝修在機房建設中是一個費時費人費力的分項，而在裝修這一塊，我感覺是一個弱點，經驗的不足，所造成材料的損耗浪費，整體裝修效果不好，用一個別的材料可以達到更好的效果等一些問題，而且材料的用量，價格都不是能很好的估算出來，因此我今年的重點是提高裝修施工的能力。
在很多政府工程報價的時候，都是要通過預算定額來報價，里面的格式與傳統(tǒng)報價存在很大區(qū)別，非常復雜，這也是我以后長期學習的目標。
一個項目的實施，好的方案決定著項目的組成，嚴格嚴謹的圖紙決定著項目的效果，在以后的工作中這些都是我要學習的重點。
教務工作年度計劃系列篇五
食堂工作將根據學校的總體計劃全面展開。所有員工將義無返顧地團結在校領導周圍，服從管理、專心工作，打造一個名副其實的服務團隊。下面我將以“超前的服務、厲行節(jié)約、規(guī)范化的管理”等三個方面為本學期的工作核心做以詳細計劃：
第一、超前的服務：服務是后勤工作的天職，超前服務是我們對本職工作必然要求。只要具備這一條件，才能避免工作的疏漏，才能使我們的工作在上升一個臺階。
1、搞好食堂的整體衛(wèi)生，為廣大就餐者創(chuàng)造良好的就餐環(huán)境。
2、搞好師生關系，了解他們的口味，為其送上可口的飯菜。
3、發(fā)現問題要做到及時地解決，不猶豫、不塘奢。
4、按衛(wèi)生標準做好餐廳的清潔工作，經常保持個人良好的衛(wèi)生。
5、得分管的使用設備做到經常檢查，餐桌擺放整齊，桌布干凈、無破損，餐具無污跡。
6、根據任務要求做好餐前準備工作。
7、對就餐者做到主動熱情、文明禮貌、優(yōu)質服務。
8、凡食堂工作人員務必提高服務意思，對待師生員工做到象對待賓客一樣熱情，不得帶情緒工作，不準講臟話，說別人壞話，如發(fā)現就范者立即停崗。
第：節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，厲行節(jié)約是全體工作人員必須具備的一種工作觀念。節(jié)約方面是食堂工作重點之一，如：從用油、用水、電、汽、洗潔凈、消毒液、清潔球等都定時定量領用，專人保管。并合理利用下腳料與能夠再次食用的剩菜剩飯充分加熱后降價出售，堅決杜絕了不必要的浪費，從中提高了成本的效益。
1、精打細算，杜絕浪費，降低伙食成本，提高原材料的利用率。
2、要節(jié)約水電，愛護使用工具，用完后妥善保管。
3、嚴禁原材料外流，售飯時不講私情、不送人情。
第：規(guī)范化的管理對于食堂來講是很好地控制食物中毒事故的發(fā)生、成本不會造成不必要的浪費、工作方向明確、人員工作情緒穩(wěn)定等重要意義。
1、食堂主管要充分做到對各崗位工作分工明確，講主次，抓重點。
2、餐廳工作人員九大禁令。
（1）凡餐廳工作人員嚴禁將食品帶出餐廳或送給他人。
（2）凡餐廳工作人員嚴禁隨意處理食品，有留用價值的必須妥善保管，以備他用。如少量剩菜沒有留用價值須報主管同意后方可處理。
（3）每天上班必須提前5分鐘到崗位，嚴禁中途脫崗或早退。
（4）在崗期間必須著裝整潔，嚴禁對著食品大聲喧嘩。
（5）凡購進食品原料必須分類存放，嚴禁交叉污染。
（6）食品制作過程必須認真執(zhí)行“食品加工制作管理規(guī)定”。
教務工作年度計劃系列篇六
一是抓好服刑人員入矯環(huán)節(jié)。對前來報到的社區(qū)服刑人員進行嚴格的入矯教育，使他們認識到社區(qū)矯正同樣是刑罰執(zhí)行過程，以不放松對自己的要求，明確自己的在刑身份，找準自己的定位，端正態(tài)度，積極改造。
二是抓好日常教育勞動環(huán)節(jié)。認真做好每月一次的集中教育并形成制度，在教育勞動中始終按照制度規(guī)定執(zhí)行，做到人人平等，一視同仁，充分體現刑罰的嚴肅性。積極拓展教育方法，采取個別座談了解，電話匯報、報到、村(社區(qū))走訪等方式，及時掌握服刑人員的思想工作情況，幫助他們化解心理上的障礙。
三是抓好日常監(jiān)督管理環(huán)節(jié)。嚴格按照相關規(guī)定，加強日常監(jiān)督管理，加強對《社區(qū)矯正實施辦法》的學習，規(guī)范社區(qū)矯正工作流程，落實精細化管理，強化對社區(qū)矯正對象的日常管理、教育，確保轄區(qū)內無重新犯罪現象出現。不圖形式走過場，落實日常電話匯報、書面匯報和思想匯報工作，嚴格執(zhí)行請假、會客等審批制度。定期召開監(jiān)督考察小組成員會議，聽取工作匯報，征求矯正意見，落實監(jiān)護人和司法所走訪考察制度，及時了解掌握服刑人員的情況，強化監(jiān)督管理，從而杜絕脫漏管、再犯罪等現象的發(fā)生。
進一步規(guī)范基層法律服務執(zhí)業(yè)行為，以抓服務質量為側重點，深化法律服務“六進”活動，將法律援助工作方式從“等上門”變?yōu)椤白呦氯ァ保劳写?、社區(qū)法律援助聯絡點，加強與婦聯、殘聯、社保、勞動、信訪等部門聯系，深化“法律援助便民服務”主題活動，細化實化便民措施，為農民工、零就業(yè)家庭、殘疾人、老年人、未成年人等提供方便快捷的法律援助。促進社會公平和司法公正。緊緊圍繞“和諧云湖”，通過海報、廣播、標語等多種渠道深入開展法律援助宣傳，使廣大群眾，尤其是社會弱勢群體了解法律援助，懂得利用法律援助來解決涉法問題，爭取把“法律援助”打造成民心工程精品。
堅持理論聯系實際和“三個至上”的理念，不斷提高干部的政治素養(yǎng)和理論水平。繼續(xù)推進“五講五比我先行”，落實工作紀律，強化崗位責任。緊緊圍繞促進公正廉潔執(zhí)法、提高執(zhí)法公信力的根本目標，堅持理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法。要提升素質，優(yōu)化法律服務水平，加強工作人員自我學習，提升專業(yè)能力及個人素質，開展各類普法宣傳活動，營造良好的法治文化氛圍;加強對經濟法律的學習，協助鎮(zhèn)集體、企業(yè)制定、審核各類經濟合同，規(guī)避法律風險，為鎮(zhèn)重點工作提供文明的法治環(huán)境。積極踐行群眾路線，貫徹為民服務理念，為群眾辦實事、辦好事，提供便民、優(yōu)質服務。
以“六五”普法為依托，加大對政府干部職工、企事業(yè)單位員工以及廣大群眾的法制宣傳教育，扎實開展“農村法制宣傳月”、“青少年法制宣傳周”、“12.4全國法制宣傳日”等活動，通過傳單、手冊、法制課、現場答疑等多種手段，提高干部群眾的法律意識和法制觀念。要充分利用好每月調解工作例會這一有利平臺，每月制訂一期學法資料在會上進行集中學習，會后下發(fā)到各村、社區(qū)，由村、社區(qū)干部將學法資料粘貼在宣傳欄、櫥窗中，通過以點帶面。安排司法所工作人員到相關的中小學校擔任法制副校長，為學生上法制教育課。緊密結合鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作以及治安重點地區(qū)排查整治等專項活動，開展多種形式的宣傳教育活動。
教務工作年度計劃系列篇七
20--年已經，20--年的工作也告一段落，在這一年里，我經過自身努力，克服各種困難，特別是在領導的大力支持下，在同事們的配合下我較好的完成了各項工作任務，自身在各方面也有所提升。這一年是有意義的、有價值的、有收獲的?，F將這一年的學習、工作情況等作如下總結匯報：
20--年3月份我來到--項目，主要從事計量、統(tǒng)計以及算工作。這份工作要求我，首先要敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作，既然選擇了這個職業(yè)，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責地去完成。二是要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。計量、統(tǒng)計以及算工作對我來說是一項細致的工作，它的要求很嚴格，它要求我必須認真、細致。要做到數據準確無誤，無誤的數據便于以后的查賬，所以，必須要認真，仔細無差錯。這就要求我們在做工作時必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作。三是責任心。工作對我們來說就是一種責任。
我們有義務盡心盡責的去完成，去負責。所以工作的好壞，也取決于你對工作的責任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習，從學習中汲取好的可以提高效率的知識，再就是，將問題細化，在短時間內決定，就要當機立斷，設定具體時間安排工作，給自已制定嚴格的最后期限。五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性，尤其在對待外委施工隊伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質，學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路，把工作做的更細致化。
一個人對自己的工作如果有的喜歡，也許不是太可能，但是想做到百分百的喜歡，就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作，也就是說，既然我已經選擇了這份工作，我就應該義無反顧的投身其中，并體現自我的價值觀，許多事業(yè)有成的人，并不是太喜歡自己的工作，但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神，他們每天從事著平凡的工作，卻做出了不平凡的成績?？上胫灰愀冻隽司蜁泻玫幕貓蟮摹?BR> 這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗，我時常在想因為這份工作，我體現了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。當靜下心來的時候，我會反思省悟，與諸多下崗失業(yè)者相比，感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。當你把工作做好了，你對自己的行為感到滿意，你就會快樂。
企業(yè)統(tǒng)計20--年我主要負責--項目的計量、統(tǒng)計以及算工作。做好這份工作，首先要熟悉施工圖紙與工程量清單，認真仔細核對，建立臺賬，這對于以后的工程量查找及對比數據，指導施工生產等都會有很大的幫助。二是及時完成每月工程計量工作及統(tǒng)計等各方面要求的表格，認真履行崗位職責，及時與監(jiān)理、業(yè)主等方面溝通，建立一個良好的外部環(huán)境。三是與現場質檢員及施工隊伍及時溝通，對完成工程量及進度做到心中有數，按時完成領導想要的果。
(一)是全員管理。成本管理應該是全員管理。做到全員參與，樹立全員經濟意識，可以在公司的內部通過簽訂相應經濟合同，理順公司內部經濟關系，做到各單位之間相互連接，相互協作，相互制約，責任分工明確，權力利益相配套。
(二)是成本控制，做好事前控制：先算后干，心中有數。承接項目之前，可采取風險預測技術，對工程項目的可行性進行風險評估，將風險降到最低程度。利用價值工程，分析工程的功能要求，在保證工程質量的前提下，提出各種施工方案，并從技術和經濟上進行對比評價。對于日后的算等具有積極的意義。另外，應盡量提高投標工程量估算的可靠性，便于宏觀調控標價既保證投標的中標率又可以盡量保證各專業(yè)工程的成本及合理利潤。
(三)是綜合考慮質量、工期與成本的關系在整個工程運行的過程中，都要正確處理好質量、工期與成本的關系，努力提高資金使用效率，降低財務成本和管理成本。
(四)是責、權、利并舉要建立明確有效的成本控制制度，推行標準化管理，激勵機制和約機制并舉，把成本責任落實到各個崗位，落實到專人，應采取相應的獎罰措施，做到責、權、利相合，使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。
展望20--年的工作，我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步，取得更大的成績，相信在不斷的成長中，我會為公司的發(fā)展做出我的貢獻，相信自己一定能夠在20--年做的更好!
時光匆匆流走，轉眼已是我__擔任項目部的資料員的第二個年頭。在項目上我的主要工作是對__項目資料的收集整理及管理工作并及時地與公司、監(jiān)理單位、城改辦及各分包單位的溝通聯系，認真處理好施工中的變更洽商、監(jiān)理通知回復及其它相關資料的報驗、對監(jiān)理及其分包單位聯系單的收發(fā)，及項目的圖集、規(guī)范發(fā)放管理工作。盡可能的配合項目部、監(jiān)理及各分包單位的工作，為他們提供所需的資料做好工作?，F將我的個人年終工作總結如下：
一、工作方面。
(1)及時整理齊全工地資料，收集保存好公司及相關部門下發(fā)的文件及會議文件工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內，給大家查閱文件提供了方便;做好各類文件、圖紙，下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔，及時作好資料的審查備案工作;對文件進行相關部門的下發(fā)、傳閱、傳遞，接收部門在文件原件上進行簽字確認，并將文件原件存檔，做好資料借閱登記表督促借用人歸還資料。
(2)在經理的指導下，核實工程資料的完整情況，對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊，使其盡量保持外觀上的整齊劃一，按資料內容特征對文件資料進行分類，將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存，并定期對文件資料進行核查，對遺缺文件進行追查，查明原因工程資料應認真填寫，字績工整裝訂整齊一看一目了然，以便以后檢查及歸檔帶來方便，登記保管好項目部各種書籍、資料表。
(3)負責及時處理好項目部與城改辦之間的關系協調、資料報審。
(4)負責項目部內的會議記錄，會議紀要的撰寫，文件的錄入，以及圖紙、合同的歸檔整理等其它文書工作，以及辦公室的電話接打。
二、思想方面。
由于資料員的工作本身就比較繁瑣，但進入公司以來我一直以積極工作態(tài)度去處理工作中遇到的事情，雖然偶爾會出現一些情緒問題，但我很快能夠處理好自身問題，積極投入到工作中去，能夠正確認真的對待每一項工作;認真學習公司的各項規(guī)章制度，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，確保工作能按時完成。
三、存在的不足及今后的工作方向。
雖然我以前一直在房地產公司從事資料員的工作，由于我并不是土建專業(yè)畢業(yè)，因而所掌握東西都是不是很系統(tǒng)，有些東西還在逐步摸索和探索中，所以存在一些細節(jié)問題，比如會議紀要的撰寫，文檔整理歸檔，都需要進一步學習和改進，特別是圖紙的識別，要不斷學習。
今后，我會彌補自己在工作中的不足，改進提升自己的工作方法，提高工作效率，多學多問，切實提高自己的工作能力。并且在工作的提升中，加強理論學習，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為20__年的明天貢獻出一份力。
教務工作年度計劃系列篇八
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞全省“雙擁模范縣”建設目標，以法律服務擁軍為主線，以維護社會穩(wěn)定、支持軍隊現代化、法治化建設為重點，以結對共建為紐帶，立足職能、深化共建，不斷推進軍地社會主義精神文明建設，提升我局“雙擁”創(chuàng)建的整體水平，為全面建設小康社會、促進和諧xx、平安xx做出貢獻。
按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，積極為駐地部隊開展法律服務、法律援助、法治宣傳、涉軍糾紛調解等活動;進一步健全“雙擁”制度、不斷鞏固擁軍陣地，努力推進我局“雙擁”工作制度化、規(guī)范化、社會化。
(一)加強組織領導。
1、及時調整充實雙擁工作領導組，明確工作職責。
2、繼續(xù)落實“一把手”負責制，將雙擁工作納入到全縣司法行政總體計劃、文明創(chuàng)建之中，形成全局上下齊抓共管的局面。
3、加大我局雙擁辦公室的自身建設，配齊配全辦公設備，搞好室內布置，各種職責、制度上墻。
(二)營造濃厚氛圍。
1、加大宣傳力度，各所、股室要在內網上多形式廣泛宣傳我局雙擁創(chuàng)建工作做法。
2、雙擁宣傳標牌進行適時維護，對破損的要及時更換。
3、結合建黨、建軍、建國和春節(jié)，組織開展慰問活動，大力開展軍民共建、軍民聯誼和國防知識、法律知識進學校、進社區(qū)、進課堂活動。
4、在全局上下干部職工中開展一次雙擁知識測試活動。
(三)開展雙擁活動。
1、加強與我縣武警、消防部隊的聯系和互動，積極探索與同xx有淵源的其他部隊開展共建活動，建立局機關與基層連隊對口聯系活動。
2、積極參加縣“雙擁杯”體育競賽活動。
3、積極開展軍民共建活動。要認真開展學雷鋒、扶貧濟困活動，為駐地群眾做好事。
(四)組織慰問活動。
“八一”、春節(jié)期間，由局班子成員帶領慰問部隊、單位退伍安置軍人及扶貧單位殘疾軍人、烈屬代表等。
(五)、落實優(yōu)撫政策。
積極落實縣有關優(yōu)撫工作政策，對單位優(yōu)撫對象在生活、工作上切實關心，為他們辦實事、做好事，切實維護他們的合法權益，使他們體會到黨和政府的溫暖。
1、加強理論學習。聯系實際組織廣大黨員干部認真學習黨中央關于擁政愛民、擁軍優(yōu)屬、加強國防和軍隊建設的一系列重要指示，提高對新形勢下雙擁工作重要性的認識，增強做好雙擁工作的自覺性和能力水平。
2、重視宣傳報道。要把雙擁宣傳作為一件大事來抓，納入年度宣傳計劃，及時報道雙擁工作的實績，形成濃厚的雙擁氛圍。
3、開展雙擁教育。要采取多種形式，深入開展雙擁宣傳教育，加強全民國防教育，宣傳、推廣雙擁先進經驗和先進典型，進一步激發(fā)軍民的愛國熱情，營造良好的雙擁氛圍。
4、舉辦共建活動。要因地制宜，抓住時機，開展形式多樣的慰問部隊活動，竭盡所能地幫助他們解決實際困難，送去組織的關心關愛，增進軍民患難與共，同甘共苦的魚水深情。
教務工作年度計劃系列篇九
為全面貫徹黨的教育方針，面向全體，因材施教，使素質教育落到實處，本學期學校將以心理健康教育為切入點，繼續(xù)加強后進生轉化工作，并努力探索新形勢下教育方法，全面提高教育教學質量，讓學生得以生動、活潑、主動、發(fā)展。
學校將有計劃、有組織、有目的地組織教師深入學習有關理論。通過學習，提高認識，轉變觀念。教師應注重創(chuàng)造，構建民主、平等的師生交往和生生交往，使學生在人與人的關系中，特別是師生關系中體驗到平等和民主，尊重和信任，理解和寬容，親情和友愛，同時受到感化、激勵和鼓舞。
1.學校將有計劃、有目的地組織教師進行學生心理知識的學習，逐步提高教師素質。在課堂教學中，各任課教師要把心理素質教育作為教學的重要任務之一，滲透到日常課堂教學中去。所有教職工在教育、教學和管理過程中，要根據學生個性心理的發(fā)展狀況，開發(fā)學生的心理潛能，形成教書育人，管理育人，環(huán)境育人的雙育合力。
2.加強對后進生的個別心理輔導。深入學生的內心世界，搞好特別學生的情況跟蹤調查，對其心理障礙進行研究和排除，矯治其心理疾病，充分發(fā)揮心理教育的德育功能。
1.建立健全后進生轉化工作檔案。確定幫帶對象，不使任何一個學生掉隊。對每一位后進生的思想，學習狀況，性格特點，愛好特長，家庭情況等都作詳細記錄。
2.對后進生堅持“四個不”、“五個先”原則?！八膫€不”即：（1）不定性（2）不歧視（3）不溺愛（4）不加壓?！拔鍌€先”即：表揚鼓勵優(yōu)先，關心幫助優(yōu)先，作業(yè)批改和學習輔導優(yōu)先，家訪優(yōu)先，參加群體活動優(yōu)先，以努力提高教育的實效性。
3.建立后進生名冊，并對單元檢測、期中、期末的成績及時填寫，期末進行總結、評比。
1.貫徹“興趣貫課堂”，讓課堂教學“活”起來。課堂教學中，教師要始終遵循“主體性原則”，激發(fā)學生以極大的興趣參與教學活動的全過程，主動去體驗、獲取。對一些后進生，要給他們創(chuàng)造積極參與學習活動的機會，教師要引導學生在課上有所思，有所情，有所收獲，以情入境，真正從思維上參與，從情感上參與。
2.積極探索“低起點，多層次，高需求”的課堂教學模式?！暗推瘘c”就是傳授新知識的起始階段放低起點，運用直觀形象的方法，使學生聽得懂，學得進。“多層次”就是針對學生的共性和個性差異，因材施教。“高要求”就是精心鉆研教材，使所有的學生都處于“跳一跳，摘個桃”的學習狀態(tài)。通過課堂教學改革，引導學生積極主動地學習與發(fā)展，從而全面提高教學質量。
教務工作年度計劃系列篇十
一、校園安保聯防工作機制（三聯防一應急）。
1、成立由鎮(zhèn)長任組長，鎮(zhèn)分管書記、鎮(zhèn)應急分隊隊長、分管教育的副鎮(zhèn)長、派出所所長任副組長，教委主任、各中小學校長、幼兒園園長任成員的校園安全工作領導小組。
2、派出所成立專項校園安保巡邏隊伍，主要是對校園及校園周邊的巡查，尤其是中心中學有住校的校園周邊夜間的巡查。
3、村級治保隊伍。學校駐地村要充分發(fā)揮治保隊伍的作用，加大對校園周邊的巡查，充分掌握校園周邊精神病患者、刑釋解教等人員狀況，及時報鎮(zhèn)綜治辦、派出所及學校。
4、學校內部安全保衛(wèi)應急分隊。成立學校安保應急分隊，年齡40歲以下，以男性教師為主。中學以級部為單位分別成立10人小分隊，小學及幼兒園分別成立3——5人的應急分隊。應急分隊以教育、派出所為主，組織集中培訓，主要用于學校安保及其遭遇突發(fā)事件時應急工作。
目前，鎮(zhèn)派出所“三聯防一應急”隊伍均一成立，正在完善各項工作制度。（1）工作制度，（2）聯防制度，（3）校園突發(fā)事件應急機制等各項制度計劃于2月底前全部完善，春節(jié)后將由派出所組織各應急分隊進行安全防范和巡邏上的培訓。
（一）機構設置規(guī)范。本著職責明確、務實高效的原則，健全完善村級穩(wěn)定工作領導小組、綜治辦、治保會、調委會、巡邏隊、普法依法治理工作領導小組、重點人口管理工作領導小組等綜治組織建設和人員配置（見附件1），做到機構設置統(tǒng)一，人員配置適應工作需要。上述組織機構及各類信息員等要編印花名冊，詳細記錄人員信息，因換屆選舉等原因造成的人員調整，要及時更換、存檔。
（二）場所建設規(guī)范。本著因地制宜、節(jié)儉適用、綜合配套的原則，規(guī)范完善辦公場所建設。村級綜治辦實行掛牌辦公，規(guī)范為“黨村社會管理綜合治理辦公室”，有獨立的辦公場所，配備桌椅、通訊工具、檔案柜等辦公用品，綜治組織職責、平安建設標準等重要內容，要制作刊板上墻（具體內容見附件2）。
（三）規(guī)章制度規(guī)范。本著規(guī)范、完善、便于操作的原則，對現有的規(guī)章制度進行梳理，明確各類綜治組織的職責任務、工作制度、運行機制等。綜治維穩(wěn)業(yè)務知識和規(guī)章制度等要編印成冊（見附件2和附件3），以便查閱學習，并按要求常年堅持。
（四）檔案資料規(guī)范。本著規(guī)范管理、歸類存檔、方便查詢的原則，建立規(guī)范完善的村級綜治工作檔案（檔案簿冊名稱見附件4），要充分體現村級綜治工作開展情況，臺帳記錄等資料按要求記錄、裝訂、分類存檔，具有連續(xù)性、完整性，明確專人負責管理。
教務工作年度計劃系列篇十一
以《學校體育工作條例》為指導，以《學生體質健康標準》為工作目標，認真貫徹學習新課程標準。樹立健康第一的指導思想，以高標準，高質量作好學校體育工作。
1、加強體育課堂教學的常規(guī)管理。推動體育教學改革與教學研究，提高體育教師的理論水平、業(yè)務能力和教學質量。促進學生積極參加體育鍛煉，掌握基本運動技能，養(yǎng)成良好的體育鍛煉習慣。
2、加強運動隊訓練工作，保證訓練時間、提高訓練質量，認真制定訓練計劃，積極主動的開展訓練活動。為提高學生的`競技水平打下良好的基礎。
3、認真抓好群體工作，保證兩課兩操質量，安排好體育課外活動和體育達標工作，保證學生每天一小時的體育鍛煉時間。
1、加強體育教學工作管理，積極組織各種教育教學活動，提高體育教師授課水平，使體育教學改革不斷深入。
2、認真安排好課間操和體育課外活動，保證課間操質量，體育教師必須帶操。體育課外活動要安排合理，活動形式內容豐富。
3、認真作好體育達標工作，早動手、早準備，合理安排訓練時間、保證訓練質量。
4、加強訓練，開展陽光體育活動。
5、各體育教師團結協作，發(fā)揮特長進行興趣課教學，并落到實處。
6、重視隊列訓練和廣播操的教學，積極開展陽光體育活動，目的是培養(yǎng)學生的合作精神和堅強毅力，切實增強學生體質。
1、組織教師學習相關法律法規(guī)，提高老師的思想素質。
2、加強常規(guī)管理，全面提高教學水平和教育教學質量。
(1)加強常規(guī)檢查，要求教師做到教學六認真。
(2)抓好備課、上課，認真反思每一堂課的教學，認真總結教學心得體會和點滴經驗，積極撰寫有價值的論文、案例、互助互學。
(3)開展好課堂教學研討活動，本期每學科組都要上一堂以“如何提高課堂的有效性”為主題的課堂教學交流課，互聽互評，取長補短，提高能力。
(4)認真落實學生良好學習習慣的養(yǎng)成工作，為學生終身發(fā)展奠基。
(5)堅持對學生進行學法指導工作。
(6)抓好“抓優(yōu)扶差”工作，關注學生，提高及格率和優(yōu)生率。
(7)搞好教學協作和一幫一活動，加強對青年教師的培養(yǎng)。加強互相聽課、評課。
教務工作年度計劃系列篇十二
新的一學期又開學了，為了加強幼兒園衛(wèi)生保健工作的管理，提高我園的衛(wèi)生保健水平，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生等習慣，保障幼兒的身心健康，特制訂衛(wèi)生保健工作計劃：
本學期我園的衛(wèi)生保健工作，堅持以“三個代表”重要思想為指導，繼續(xù)認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》的精神，以改革創(chuàng)新，大膽實踐為動力，以教科研為先導，以全面提高園所保教質量為根本，以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標，結合幼兒實際情況，制定合理保健計劃，把幼兒園安全、衛(wèi)生、保健工作放在主要位置，確保每個孩子在幼兒園健康成長。
本學期以培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣，自我保護能力為重點，加強各班的班級常規(guī)管理，不斷提高保育、保健工作的質量。
(一)、衛(wèi)生保健。
1、認真做好晨檢，做到“一摸二看三問四查”。深入各班巡視，發(fā)現問題及時處理，加強對體弱兒的管理及患病兒童的全日觀察工作并且有次序地做好記錄。
2、定期消毒醫(yī)療器械及室內空氣。
3、完善各項衛(wèi)生保健制度，配合園長做好保育管理。明確各自的職責，調動教師“服務育人”的積極性。
4、做好兒童的體格發(fā)育測量及評價工作。
5、定期檢查園內環(huán)境衛(wèi)生及安全工作，發(fā)現事故隱患，及時采取措施，避免發(fā)生。
6、配合防疫部門進行幼兒的預防接種工作。
7、定期開展衛(wèi)生保健業(yè)務培訓，全面提高保育質量。
(二)、飲食與營養(yǎng)。
1、管理好兒童膳食，每周制訂帶量食譜，食物品種多樣，注意營養(yǎng)成分的搭配，保證按量供給。每月一次營養(yǎng)計算并分析，要求炊事人員做好飲食衛(wèi)生及餐具消毒。
2、制定合理的進餐時間與次數，幼兒進餐提倡定時定點定量，各餐合理熱能，供給分配，以保證幼兒生長發(fā)育需要。
3、隨時為幼兒提供飲水機會，水溫符合要求。
4、遵守開飯時間，不宜提早或推遲，做好餐前準備，餐后管理工作，分餐時要洗手，分發(fā)干菜、干點不直接用手接觸。
5、食堂從業(yè)人員具有健康證，按食品衛(wèi)生法烹飪，食物煮熟煮透，生熟分開，操作時保持食品營養(yǎng)素，制作食品色、香、味具全。
6、幼兒在進餐過程中，教師要讓幼兒情緒愉快，專心用餐，細嚼慢咽，不挑食，不剩飯菜，教師經常向幼兒宣傳食物的營養(yǎng)價值及對生長發(fā)育的好處。
(三)、衛(wèi)生習慣。
1、為幼兒準備清潔衛(wèi)生，安全符合幼兒特點的盥洗室和入廁設備，進食和入廁后必須用肥皂洗手。特別是小班幼兒，教師要及時教會幼兒洗手的方法，以便養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
2、將幼兒每天所需餐巾擺放在固定的地方，方便幼兒取用，并及時做好消毒工作。
3、各班加強餐前擦桌子的消毒工作，正確使用消毒液。班級衛(wèi)生習慣和行為規(guī)范結合起來，在一日生活常規(guī)中多培養(yǎng)、練習。
4、培養(yǎng)幼兒洗完手后要做雙手合起來的動作，保持雙手干凈的好習慣，加強午餐習慣培養(yǎng)，教育幼兒不能挑食，確保營養(yǎng)的合理吸收。
5、組織好幼兒午餐，就餐秩序好、安靜，在規(guī)定的時間內吃完。
6、飯后組織幼兒散步，遵守幼兒午睡作息時間。
7、掌握好幼兒看電視的時間，組織幼兒看電視注意坐姿與距離。
(四)、消毒、隔離。
1、實行一人一杯、一巾、一被褥專用制度，各班做好標記。
2、消毒柜、紫外線燈專人負責，定時消毒及時記錄。
3、定期利用空氣和日光中的紫外線消毒一些不宜清洗的玩具、圖書、被褥等。
4、加強晨檢力度，督促帶班老師對患病的幼兒應全面細心的觀察，發(fā)現問題及時匯報處理。
5、做好流行病的預防工作，對體弱兒加強檢疫，防止水痘、流感等流行病的蔓延，對有病患兒所在班級的玩具、物品要徹底消毒、暴曬。
6、做好疾病預防工作，把好晨檢關，發(fā)現傳染病及時消毒隔離，并及時通知家長送醫(yī)院治療。
7、及時換洗被褥、枕套(每月清洗一次)，晾曬(每周一次)。
(五)安全工作。
1、加強幼兒的安全意識教育，各班教師要認真負責，制定規(guī)則，杜絕縫針、骨折、燙傷、走失等事故的發(fā)生，確保幼兒的身體健康和生命安全。
2、當班老師要仔細觀察，對可疑者來園接幼兒要仔細詢問并登記。
3、堅持不定期及定期的午餐、午睡、衛(wèi)生安全工作檢查。
(六)、培訓與學習。
1、繼續(xù)開展自培活動，隔周組織保育員進行業(yè)務學習。
2、開展后勤保育組大比武。
教務工作年度計劃系列篇十三
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面落實黨的xx大和xx屆三中、xx全會精神，牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的思想，把食品藥品安全工作放在突出位置抓緊抓好。以構建食品藥品安全體系為目標，培養(yǎng)食品藥品安全意識，規(guī)范食品藥品生產經營行為和食品藥品市場秩序，全面提高食品藥品安全水平;以建立食品藥品安全信用體系為核心，進一步增強責任感和使命感，積極采取有力措施，切實履行政府和部門職責，提高依法行政能力，切實解決我實施食品藥品放心工程中存在的問題，維護廣大人民群眾的根本利益。
政府成立由鄉(xiāng)長張小玲為組長，鄉(xiāng)人大主席楊強、派出所所長何文璟為副組長，社會事務辦、農業(yè)服務中心、綜治辦、安監(jiān)辦、工商所、衛(wèi)生院為成員的食品安全工作領導小組，領導小組辦公室設在安監(jiān)辦，如發(fā)生食品安全等級事故，做好應急處置工作，同時向縣食品安全委員會報告。
(一)安監(jiān)辦負責組織食品經營、餐飲單位負責人、個體工商戶進行食品安全知識培訓和食品安全日常工作，并會同工商所進行食品安全日常巡查。
(二)與各社區(qū)、食品生產(加工)小作坊、市場管理委員會、中(小)學、幼兒園簽訂食品安全責任書;嚴查整治無證無照經營戶和小作坊，每季度至少巡查1次;督促企業(yè)建立健全自檢制度，開展違法使用非食用物質和濫用食品添加劑違禁藥物定性檢測工作;強化餐廚垃圾管理;嚴格市場準入把關，加快生豬產品質量安全可追溯體系建設;加強農村群宴管理和種養(yǎng)殖業(yè)監(jiān)管，保證轄區(qū)內無重大食品安全事故。
(三)鄉(xiāng)食安辦、衛(wèi)生院將定期組織流動廚師進行群宴知識學習和食品安全知識培訓。
教務工作年度計劃系列篇十四
指導思想：深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產工作的重要論述、重要指示精神，認真貫徹黨的十九屆精神和黨中央、國務院和省委、省政府、市委市政府、開發(fā)區(qū)管委會決策部署，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，進一步督促企業(yè)落實安全生產主體責任，結合實際落實安全監(jiān)管工作，加強宣傳教育，遏制重特大安全事故的發(fā)生。
總體目標：依法落實各級安全生產責任制，切實履行黨政領導班子，黨政同責和領導干部安全生產“一崗雙責”制度，強化企業(yè)主體責任，進一步減少一般事故，控制較大事故，杜絕重特大事故，力爭不發(fā)生事故，實現安全生產狀況平穩(wěn)好轉。
按照“安全第一、預防為主、綜合治理”原則，通過堅持月檢、季檢安全生產檢查制度，堅持領導干部帶隊安全生產督查制度，堅持安全隱患排查整改制度，堅持安全生產一票否決制度，扎實抓好監(jiān)管企業(yè)安全生產工作，確保安全生產零事故。
1.督促監(jiān)管企業(yè)強化監(jiān)管人員管理。督促監(jiān)管企業(yè)著力加大安全生產監(jiān)管力度，強化科室負責的項目企業(yè)、下屬單位安全生產管理人員的配置，明確具體的職責分工安排，確保各項安全生產工作任務落實到人、落實到責任。
2.督促監(jiān)管企業(yè)落實安全生產責任制度。按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產必須管安全”要求，國資辦要做好監(jiān)督企業(yè)認真落實安全生產主體責任，建立和完善項目監(jiān)管、企業(yè)安全生產層級責任制，實現安全監(jiān)管責任重心下移，關口前移。
3.督促監(jiān)管企業(yè)加強日常監(jiān)管，落實重點行業(yè)的隱患整改治理。華強公司質量安全監(jiān)督部門要強化對管轄范圍內項目企業(yè)監(jiān)管工作，認真開展對企業(yè)的日常檢查、巡查，全面排查治理安全隱患。要強化建筑施工工地監(jiān)管，指導監(jiān)督建筑施工、工程監(jiān)理、工程質量綜合管理。針對過去存在的主要問題，進行有針對性的檢查、復查行動，對曾發(fā)出整改、被扣分的工地加大檢查頻率，加強建筑工地的檢查力度，確保建筑施工領域的安全。
4.加強與各單位的溝通協調。積極發(fā)揮局安全生產監(jiān)督職能，堅持聯動、聯席會議制度，指導監(jiān)管企業(yè)落實各自領域的安全監(jiān)管，重點落實好節(jié)假日和重大活動的安全生產聯合督查，特別是加強項目企業(yè)生產安全、施工，消防等的安全生產綜合協調。重點建立項目之間、局與安委會成員單位之間的聯動學習機制，借鑒別人好的經驗及做法，取長補短，改進自身的監(jiān)管方式。
5.督促監(jiān)管企業(yè)加強應急機制建設。強化應急管理工作，組織開展各類應急演練。聯合相關部門指導監(jiān)管企業(yè)及其下屬單位適時開展各類應急演練，重點抓好建筑工地、居民小區(qū)等的應急演練工作，今年重點組織項目企業(yè)開展聯合演練、在建施工項目員工演練，大力提升各項目企業(yè)開展事故應急救援活動的質量，爭取更多的企業(yè)、更多的員工能夠參與，進一步提升企業(yè)及群眾對突發(fā)事故的應急處置能力，充分掌握逃生、自救、互救方法。
6.積極開展各類安全培訓教育工作。督促監(jiān)管企業(yè)重點抓好企業(yè)安全培訓，落實企業(yè)負責人和初級安全員培訓和再教育培訓;配合開展好施工作業(yè)人員、特種設備作業(yè)人員培訓;積極推進“安全培訓進企業(yè)”全員培訓，提升企業(yè)安全生產負責人及相關管理人員的管理水平;積極拓展科室負責，項目管理安全生產監(jiān)管人員業(yè)務培訓渠道，重點提升項目監(jiān)管人員的業(yè)務水平，為開發(fā)區(qū)的安全生產綜合監(jiān)管提供有力保障。
7.大力開展安全宣傳工作。一是扎實有效開展“安全生產月”活動，積極推進安全宣教平臺建設;二是深入開展安全生產宣傳教育活動。堅持“安全為上、文化為先、職工為本、素質為根、機制為重”的指導思想，大力宣傳安全生產方針政策、法律法規(guī)、重大措施及安全生產工作先進典型和經驗，努力營造濃厚的安全文化氛圍，提升全員安全素質。組織人員深入各自管轄的責任片區(qū)開展好“燃氣安全進萬家”等活動，提高市民燃氣安全意識和事故防范能力。
8.配合有關部門做好加強安全監(jiān)控體系建設，真正建立起“全員參與、全員排查、全員預防、全員監(jiān)控、全員整改”機制，實現對事故隱患的群防、群控、群治。
9.充分認識安全生產信息報送工作的重要性，增強工作的主動性。國資辦負責安全生產工作的人員要按照規(guī)定和要求認真及時上報各類安全生產工作信息，不得遲報、漏報和不報，確保及時、全面、準確掌握安全生產工作開展情況，統(tǒng)籌把握安全生產動態(tài)。
根據國家、自治區(qū)、市安全生產考核巡查組巡查反饋問題，全力做好國家、自治區(qū)、市安全生產巡查反饋意見整改落實及安全生產專項整治工作。對照整改“責任清單”，采取有力有效措施，明確時間節(jié)點、目標任務和具體措施，逐條、逐項推進整改工作的落實，確保所有巡查反饋的問題在規(guī)定時限內整改到位。
教務工作年度計劃系列篇十五
xx年，在縣委、政府的領導下，在省、州糧食部門的指導下，我局繼續(xù)以鄧小平理論為指導，全面貫徹執(zhí)行黨的十七大和十七屆四中全會精神，努力實踐三個代表重要思想，切實開展治理慢作為工作和解放思想大討論學習教育活動，認真落實省、州糧食行政主管部門和縣委、政府各項工作部署，緊緊圍繞國務院和省、州糧食工作會議精神以及縣委、政府制定的目標任務；與科學發(fā)展觀為指導，進一步深化和完善糧食流通體制改革，牢牢把握改革與發(fā)展這一要務；切實抓好政務公開和四項制度建設；依法行政，科學管理，大力推進糧食行政管理制度化、規(guī)范化、信息化和糧食倉儲管理現代化建設；堅持一手抓經濟建設，一手抓素質教育；解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步理清思路，明確目標任務，努力開創(chuàng)我縣糧食系統(tǒng)改革與發(fā)展工作的新局面。
（一）大力加快國有糧食購銷企業(yè)的改革步伐，積極創(chuàng)新國有糧食企業(yè)經營機制。
（二）加強糧食流通和糧油市場監(jiān)管力度，確保糧油市場健康有序地向前發(fā)展。
（三）做好糧食流通統(tǒng)計工作，進一步增強糧食流通宏觀調控能力。
（四）認真貫徹落實糧食行政首長負。
責制，不斷加大糧食收購力度和糧食倉儲管理現代化建設工作，確保糧食安全。
（五）堅持安全第一、預防為主的方針，切實抓好糧食行業(yè)的安全生產管理工作。
（六）大力發(fā)展糧食產業(yè)化經營，結合擴大內需、活躍市場的政策，積極支持各類糧食龍頭企業(yè)抓好基礎項目建設，做強做大做優(yōu)，使其發(fā)展成為我縣社會主義新農村建設的主力軍。
（七）繼續(xù)抓好本系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐倡廉工作，樹立三個全心全意，一個盡心竭力的思想。
（八）切實抓好政務信息公開和四項制度建設工作，以科學發(fā)展觀為指導，不斷加強干部職工隊伍建設，樹造一支思想過硬、業(yè)務素質高，適應新形勢發(fā)展需要的糧食行政管理干部隊伍。
（一）至xx年6月底，全面完成國有糧食購銷企業(yè)的改革改制工作。
（二）國有糧食獨資企業(yè)管好州、縣級儲備糧，確保糧食安全，按時完成輪換任務；努力爭取中央和省級儲備糧，不斷擴大糧食儲備規(guī)模。
（三）抓好糧食流通管理和統(tǒng)計工作。
（四）安全生產千人重傷率及死亡率均控制為零。
（五）到xx年底，局機關制度化、規(guī)范化、信息化建設取得突破性進展，檔案管理達星工作全面完成。
（
六）到xx年底，局機關全體干部職工依法行政、依法辦事的能力和水平有較大提高；政治素質、業(yè)務素質有所增強，初步走上電子政務管理階段；糧食流通市場秩序得到進一步規(guī)范。
（一）正確處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系，繼續(xù)抓好本系統(tǒng)全體干部職工的思想政治工作和各項學教活動。xx年，我局將按照縣委、政府和上級部門的安排，以學習黨的十七大精神為主導，認真開展好四強三好學習教育活動，切實抓好三個代表重要思想理論學習，把開展治理商業(yè)賄賂、反腐倡廉和保持共產黨員先進性教育活動工作引向深入，從而提高干部職工的思想政治素質和業(yè)務素質，確保糧改工作的順利實施和促進企業(yè)的自身發(fā)展。
盈工作取得新突破。同時，要繼續(xù)做好干部職工的思想穩(wěn)定工作，統(tǒng)一思想和認識，明確改革的必然性和重要性，切實抓好資產清理和評估工作，加大改制力度，力爭上半年有新的突破，基本完成改革改制目標任務。
心竭力的思想。三是要切實加強全社會糧食流通統(tǒng)計調查上報工作，科學、合理地安排布置統(tǒng)計調查范圍，健全完善統(tǒng)計調查分析制度，不斷提高統(tǒng)計分析質量，按時完成各類統(tǒng)計調查任務，為縣委、政府和上級部門提供真實、準確的決策依據。四是要健全糧食收購市場準入制度，繼續(xù)做好糧食收購企業(yè)入市資格審核。五是要進一步健全糧食調控體制，確保我縣糧油市場供求平衡。因此，縣局各股室要密切配合，通力合作，克服人少事多，經費緊缺的一切困難，切實按照《糧食流通管理條例》等法規(guī)和省、州糧食局的要求，進一步加大糧食政策、法律法規(guī)宣傳和流通市場監(jiān)管力度。各業(yè)務股要加強糧食政策、法律法規(guī)和業(yè)務學習，努力掌握新知識，深刻領會糧食政策和法律法規(guī)的精神實質，切實學會知法、懂法、用法。同時，積極協調和配合各有關部門做好糧食流通市場監(jiān)管工作，促進糧食市場健康有序地發(fā)展。
教務工作年度計劃系列篇十六
提升農村居民的健康水平，努力使街道愛國衛(wèi)生工作再上一個新臺階。
20xx年愛國衛(wèi)生的工作目標是：通過省級衛(wèi)生的復查；創(chuàng)建浙江省衛(wèi)生村一個，創(chuàng)建健康學校及健康村2-4個；進一步健全環(huán)境衛(wèi)生長效保潔管理制度，加大環(huán)境衛(wèi)生督查力度，提高環(huán)境衛(wèi)生日常管理水平；繼續(xù)推進農村改水改廁工作，努力實施好中央農村改廁項目。
《通知》要求，各村、社區(qū)和單位要健全組織，落實職責，進一步加強制度建設。一要堅持重心下移，完善衛(wèi)生保潔的長效管理機制，各單位建立健全愛國衛(wèi)生工作領導小組，明確分工，落實職責，建立衛(wèi)生監(jiān)督制度，對本區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生狀況進行日常監(jiān)督，有效地控制亂倒、亂扔垃圾等不良行為。簽訂好衛(wèi)生保潔員協議書，明確保潔責任，建立保潔員考核制度（對保潔員責任段環(huán)境衛(wèi)生的檢查考核每月不少于2次并做好相應的檢查記錄）。二要建立和健全村、社區(qū)和單位的衛(wèi)生日制度。把每季度中間一個月的最后一天確定為街道、村、社區(qū)和單位干部的義務勞動日，通過衛(wèi)生日活動，徹底清除村、社區(qū)和單位范圍內的各種生產、生活垃圾和衛(wèi)生死角。以干部為榜樣帶動居民積極開展群眾性的衛(wèi)生整治活動。三要建立和健全工作目標責任制考核制度。街道愛衛(wèi)辦將加強對村、社區(qū)和有關單位的衛(wèi)生工作督查與考核，對檢查中發(fā)現的問題用抄告單的形式要求限期整改，檢查結果在每次抄告反饋后結合實際整改情況予以通報。
《通知》強調，各村、社區(qū)和單位要積極開展環(huán)境整治活動，努力改善環(huán)境衛(wèi)生面貌。一要積極開展第二十二個“愛國衛(wèi)生宣傳月”活動，并在活動期間掀起一次大規(guī)模的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治熱潮，繼續(xù)開展清除垃圾溝渠雜草、清除牛皮癬，整治環(huán)境衛(wèi)生臟、亂、差為重點的“清潔河莊”衛(wèi)生整治活動，使環(huán)境衛(wèi)生面貌有明顯的改善。二要深入開展“最清潔城鄉(xiāng)”工程。按照實施最清潔城鄉(xiāng)工程的要求，繼續(xù)開展競賽活動，做好定期檢查考評與情況通報工作。繼續(xù)推行集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生市場化運作，對集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生進行“周檢查、月考核、年統(tǒng)計”，落實好“門前三包”責任制，逐步改變占道經營等不良狀態(tài)；完善農村環(huán)境衛(wèi)生工作考核實施細則，切實做好“戶投、村收、鎮(zhèn)（街）運”的垃圾處理工作。三要開展好“整潔庭院內外，共建美好家園”活動。深化“四至”三包工作，提高廣大群眾的環(huán)境衛(wèi)生意識，使農居房的房前屋后做到整潔干凈。四要開展對“十小小行業(yè)”的綜合整治，加強對學校與企業(yè)食堂的衛(wèi)生管理，對照新要求，查漏補缺，限期整改。
《通知》指出，20xx年街道將繼續(xù)加大資金投入力度，加強基礎設施建設。一是繼續(xù)深入地開展農村改廁工作，確保今年農民新建或改建房屋，特別是江東二期、同二、向公、蜀南、江東、閘北、民主等征遷安置區(qū)的三格式無害化衛(wèi)生戶廁建設，三格式無害化衛(wèi)生戶廁的推廣使用率要求達到100%，落實好新和村20xx年中央農村改廁項目的申報及實施工作，完成改廁700座。二是全面推進“一戶一桶”制度，抓好公共廁所、垃圾箱等衛(wèi)生基礎設施的建設，對集鎮(zhèn)的果殼箱進行全面改造。三是加強對村級主要道路建設，實行路面全部硬化，逐步提高路邊綠化面積，加大路燈亮化工程建設。四是實施好河莊農貿市場改造工程。
同時，街道還將繼續(xù)深化健康蕭山工作，提升全民衛(wèi)生素質。積極開展以“健康河莊”為主題的健康教育活動，通過廣播、黑板報、宣傳欄、標語、發(fā)宣傳單、宣傳手冊等多種形式和途徑進行衛(wèi)生防病知識宣傳，切實提高居民的衛(wèi)生知識水平和衛(wèi)生素質。繼續(xù)開展和實施居民健康行動，為參加新農醫(yī)的人員進行健康體檢并建好健康檔案，不斷提高居民的保健意識。以《杭州市公共場所控制吸煙條例》為契機，加大宣傳教育和禁煙、控煙力度，減少公共場所二手煙危害，為保障市民身體健康創(chuàng)造良好環(huán)境。全力推進健康單位建設工作，爭取創(chuàng)建2-4個健康村和社區(qū)。積極組織開展除四害工作，通過統(tǒng)一消殺與日常消殺相結合的方法，有效控制和降低“四害”密度。
教務工作年度計劃系列篇十七
為深入貫徹落實黨的xx屆四中、xx全會和xx屆中央紀委六次全會精神，進一步加強領導干部作風建設，根據集團公司紀委《關于開展“領導干部作風建設年”活動的通知》要求，及中鐵十濟紀4號《關于開展“領導干部作風建設年”活動的實施意見》烏魯木齊樞紐項目部結合實際，制定領導干部作風建設年活動實施方案。
開展“領導干部作風建設年”活動的指導思想是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實xx屆中紀委六次會議精神，緊緊圍繞“十二五”發(fā)展規(guī)劃，結合“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，加強思想教育，解決突出問題，完善制度建設，進一步密切黨群干群關系，保持黨的先進性、純潔性，增強領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力把各級領導干部的作風建設提高到一個新的水平，為實現企業(yè)和項目的又好又快發(fā)展提供內在動力。
開展“領導干部作風建設年”活動，要緊緊圍繞公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃、建設強局目標和xx屆一次職代會確定的任務、目標、要求，著力在解決實際問題上下功夫。努力做到“四抓四促”。即，抓理論聯系實際，促學風的轉變。深化學習內容、轉化學習效果，在研究和解決影響企業(yè)改革發(fā)展的深層次問題上下功夫;抓執(zhí)行力的增強，促工作作風的轉變。嚴格執(zhí)行制度、落實重大部署，在解決企業(yè)發(fā)展、班子建設和群眾關心的突出問題上下功夫;抓“三重一大”制度的落實，促民主作風的轉變。堅持民主決策、科學決策，防止獨斷專行、少數人說了算的現象發(fā)生，在規(guī)范決策程序、規(guī)范決策內容上下功夫;抓艱苦奮斗精神的發(fā)揚，促生活作風的轉變。著力解決公款消費和公務用車管理中存在的突出問題，在規(guī)范職務消費、廉潔自律上下功夫。
通過深入扎實開展“領導干部作風建設年”活動，進一步增強“五種意識”。即進一步增強領導干部的宗旨意識，堅持以人為本，大力弘揚密切聯系群眾的優(yōu)良作風，進一步密切黨群干群關系;進一步增強大局意識，講政治、守紀律、聽招呼，堅決糾正有令不行、有禁不止的現象;進一步增強責任意識，以強烈的事業(yè)心，高質量、高標準做好所負責的工作;進一步增強廉潔意識，嚴格要求自己，勤政為民，廉潔從業(yè);進一步增強創(chuàng)新意識，與時俱進，不斷開創(chuàng)企業(yè)改革發(fā)展的新局面。通過開展活動，進一步提高“四種能力”，即進一步提高領導干部駕馭全局的能力，提升決策的戰(zhàn)略性和前瞻性;進一步提高化解矛盾的能力，妥善解決影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的復雜問題;進一步提高服務基層的能力，說實話、辦實事、求實效;進一步提高凝聚員工的能力，團結帶領廣大員工為實現項目部的各項目標而努力奮斗。通過開展活動，達到“三個要求”，即“在工作標準上高人一檔、在辦事效率上快人一拍、在工作作風上嚴人一格”。
“領導干部作風建設年”活動要堅持按照“抓住重點，整合載體，講求實效”的原則，分發(fā)動宣傳、查找問題;突出重點、制定措施;抓好落實、整改提高三個階段進行。
教務工作年度計劃系列篇十八
按照區(qū)委區(qū)政府關于智慧**建設的統(tǒng)一部署，全力推進“智慧應急”項目建設，以規(guī)范化、科學化、智能化為目標，整合公安、消防、三防、安全生產等部門的數據資源，全面梳理應急值守和突發(fā)事件應急處置工作流程，建設多媒體綜合指揮調度平臺，進一步提高突發(fā)事件現場處置指揮水平。
統(tǒng)籌推進綜合應急救援訓練基地建設，進一步提高全區(qū)應急救援能力。全面加強應急隊伍，重點是以各專項應急指揮部牽頭單位為基礎構建的專業(yè)應急救援隊伍建設，對全區(qū)各應急隊伍進行整合、更新，組織開展應急隊伍培訓及應急管理隊伍軍事日活動。督促、指導區(qū)應急委成員單位，特別是重點行業(yè)專項應急指揮部牽頭單位及各街道做好應急演練計劃，并適時開展應急演練。做好小型移動應急平臺運行工作，落實點名制度，協調運營公司做好相關技術保障工作。同時做好集群移動通信系統(tǒng)、便攜式無線視頻采集傳輸系統(tǒng)(手提箱)、應急指揮車維護保養(yǎng)工作。
報請區(qū)委區(qū)政府印發(fā)《關于進一步加強應急值守和突發(fā)事件應急處置工作的意見》，進一步完善和健全應急值守體系，全面加強我區(qū)應急值守工作，嚴格執(zhí)行關于應急值守的各項規(guī)章制度，開展全區(qū)節(jié)假日應急值守情況檢查，落實雙崗值班、專業(yè)值班制度。進一步完善信息報送機制，嚴格執(zhí)行突發(fā)事件信息報送標準，規(guī)范報送時間、報送內容和報送對象，杜絕信息遲報、漏報、謊報、瞞報現象。舉辦第四期突發(fā)事件信息員隊伍骨干業(yè)務培訓，更新信息員名冊，提升信息員信息報送能力。
繼續(xù)推進《**市公安安全白皮書》貫徹實施工作，扎實做好風險隱患排查和整改工作。繼續(xù)執(zhí)行突發(fā)事件風險分析會商制度，落實好季度書面會商并適時召開會商會議，總結分析突發(fā)事件風險隱患，預判下一階段突發(fā)事件形勢，總結分析突發(fā)事件風險隱患，部署相關預防工作。
區(qū)換屆完成后，組織對區(qū)總指揮部及各專項應急指揮部組成人員進行調整更新，并發(fā)文實施。修訂《**區(qū)突發(fā)事件總體應急預案》，并匯編區(qū)總體應急預案和各專項應急預案，印制成冊。加強演練評估、預案修訂工作，根據演練情況或突發(fā)事件處置情況，及時組織開展演練評估和預案修訂工作。
利用網站、電子閱報屏、“**發(fā)布”微信公眾號等新媒體平臺，重點針對臺風暴雨、洪澇災害、地質災害、火災事故、交通事故、生產安全事故、重大傳染病疫情等常見突發(fā)事件，開展相應的防災減災、自救互救的知識技能宣傳教育，推進應急宣傳“進機關、進社區(qū)、進企業(yè)、進學校、進家庭”。
抓好人防應急準備，進一步落實人防工程建設規(guī)劃，推進區(qū)防空襲方案修訂工作。加大人防工程執(zhí)法檢查力度，做好人防工程報建審批和平戰(zhàn)轉換核查工作，開展全區(qū)人民防空戰(zhàn)備資源普查，對已建成的人防工程實行掛牌管理。完成45個室外避難場所的建設和驗收工作，并理順后續(xù)維護管理的職責和資金等方面的工作。做好lm07-01工程的竣工驗收和后續(xù)管理工作。繼續(xù)做好防震減災和核電站事故場外應急各項工作。
教務工作年度計劃系列篇十九
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，繼續(xù)深入貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神，解放思想，轉變觀念，勇于探索，深化改革，求實創(chuàng)新。以新課程改革為契機，堅持“健康第一”的指導思想，促進學生健康成長，增加和保持學生的運動興趣，培養(yǎng)學生終身體育的意識，堅持以學生發(fā)展為中心，重視學生的主體地位。
1、逐步探索科學的管理體系，全面貫徹落實《學校體育工作條例》。
2、以素質教育為突破口，全面推行新課程改革。
3、以教科研為先導，深化教學改革。
4、全面推進信息化進程,實行電子備課。
(一)健全科學的管理體系。
1、在課堂教學中，對照《師德規(guī)范》以及《體育教師崗位職責》開展教學工作，認真執(zhí)行體育教學工作“八認真”。
2、加強業(yè)余訓練的管理力度，健全各運動隊的梯隊建設，制定好各級、各階段訓練計劃，保持團體總分進入前八。
3、積極開展校內的`體育競賽活動，抓好“學生體質健康”的評定工作;保證學生在校的體育活動時間，督促各班上好兩操兩課等活動，做到保質保量。
(二)全面推進素質教育。
1、加強體育教師的業(yè)務學習，深刻領會課程改革的理念，并在備課及課上加以實踐。
2、在教學中，以學生發(fā)展為中心，重視學生的主體地位，關注學生需求，重視學生情感體驗，收集資料，撰寫有關論文。
3、充分利用本校資源，增加學生的運動興趣，培養(yǎng)學生的終身體育意識。
(三)加強學校體育特色研究。
1、全面推廣“競爭——合作”型體育教學模式，并做深層次研究。
2、探索雙語教學，在體育課中試行，配合學校做好雙語教學工作。
3、以排球學校為新平臺，提高全校的排球運動水平。
(四)加強體育教學的信息化工程。
1、充分利用學校的教育網絡資源，實行電子備課。
2、在網上建立各運動隊的詳細資料及各班的體育成績與學生體質健康等各項成績。
(五)推行全民健身運動。
1、加強與學生家長的聯系，關注學生的個體差異和不同需求，確保每一個學生受益，培養(yǎng)其終身體育意識。
2、組織校內教職員工參加各項體育競賽，增加其體育鍛煉時間，增進健康。
1、制定教學計劃，備好課，認真進行體育教學工作。
2、召集校運動隊，制定訓練計劃，健全梯隊建設。
3、加強第八套廣播體操的質量。
1、抓好體育常規(guī)教學工作，規(guī)范體育課堂教學和體育課外活動。
2、進行“學生體質健康”測試的前期準備工作與訓練。
1、認真進行體育教育教學工作。
2、做好第六屆校運動會的各項準備工作，月底舉行。
3、協調并督促全校各班級認真做好“學生體質健康”訓練與測試。
4、與外校聯系，組織教職工排球聯誼賽。
5、培訓好廣播操領操員。
1、認真進行體育日常教學工作，上好一堂體育教學公開課。
2、全校按計劃認真完成體育達標考核及體質健康標準成績匯總上報。
3、校籃球隊完成六月份的太倉市小學生籃球比賽的組隊工作。
4、每位教師完成一篇有質量的教科研文章。
1、按計劃完成學生各單項技術技能考核工作。
2、認真完成學生的體育成績考核評定工作。
3、完成學生的身高、體重、視力的測量工作。
教務工作年度計劃系列篇二十
一、工作定位及目標，秘書處的主要職能有以下4個方面：
1.起草制定學生會的有關文件。（文件語言要做到簡潔精練，沒有歧義；結構要完整，即：標題、臺頭、落款、日期都要清楚）
2.收集各部活動的資料。各部門在活動前的計劃和活動后的總結應整理好后交予秘書處，由秘書處歸類擺放在學生會的相關檔案盒中。（關于整理檔案：可以先按各部門分開，再按學期或者學年擺放，要做到“分門別類”）。
3.作好學生會例會及相關會議的考勤及會議記錄等工作，將其整理并存檔，供老師和主席查閱之用。（每次學生會的例會，秘書處必須認真做好會議記錄，尤其是對發(fā)言人所講的主要內容要盡可能詳細。還有格式也要注意。）。
4.負責各部門之間的協調工作，認真及時的做到上傳下達，左右疏通，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，使各部門之間建立良好的工作交流，方便工作順利進行。
由于院學生會各部門分工不分家，所以秘書處除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合，在加強與各部門的溝通與和了解的基礎上，也要加強與各班班干部的溝通，及時反饋同學的意見和建議。
1.“第一態(tài)度”，工作態(tài)度要認真誠懇，待人接物要熱情禮貌。
2.“第一時間”，工作不得推脫，在任何時候都能及時保質保量的完成任務。
3.“第一效率”，工作要講求方法，及時總結思考，遇到事情要及時調整，提高工作效率。
樹立良好的工作形象是學生工作的一個必要條件，我希望本屆學生會重點抓好以下方面：
一是抓好學生干部在日常生活中的言行舉止及學習方面的問題。
二是抓好整體素質，做到公正嚴明、不以公謀私。
三是搞好學生干部和同學關系以便日后工作順利進行。
作為一個非職能部門，秘書處需要與各部緊密聯系，參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此，要全面提高秘書處的工作能力，必須全面培養(yǎng)內部成員，清楚的了解各部的職能和工作性質。為此，我們將實施以下措施：
1.培養(yǎng)秘書處同學對文字的把握和處理能力。
2.分配活動時，盡量每個人都能全面接觸學生會各方面活動，以便更好的促進秘書處成員對于學生會工作的整體把握。
3.在確保效率和務實原則的前提下，將工作方法和任務進步明細化。
4.組織與秘書處功能性質相對應的活動，秘書處成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經驗，為了更加鍛煉秘書處成員以及方便以后工作的開展，希望秘書處今年能舉辦與自己部門性質相對應的活動。
教務工作年度計劃系列篇二十一
按照市建委突出解決“出行難、住房難”矛盾，加快構建資源節(jié)約、環(huán)境友好、經濟高效、社會和諧的最佳人居環(huán)境城市的總體要求。努力履行工會職責，不斷創(chuàng)新工作理念，轉變服務方式，增強干部職工的凝聚力和親和力，把機關工會工作提高到一個新的水平。
1、配合機關黨組織抓好理論教育學習。抓好國民經濟和社會發(fā)展、《黨章》、《公務員法》等學習。通過集中學習、討論交流、圖片展覽等各種學習方式，深化理論學習效果，努力提高干部職工的思想素質。
2、貫徹《全民道德綱要》，開展社會主義榮辱觀教育。配合機關黨組織抓好干部職工的《綱要》學習，全面了解《綱要》內容和要求。在機關工作人員中突出開展社會主義榮辱觀教育，積極參加文明城市、文明機關、文明處室、文明崗位的創(chuàng)建活動，使干部職工在建設創(chuàng)新型機關，服務型機關，構建和諧機關中做好表率、帶好頭。下半年，舉辦一次《公務禮儀》專題講座。
3、搭建平臺，努力營造學習氛圍。在開展“學習型”機關創(chuàng)建活動中，根據干部職工的知識結構和工作生活需求，采取多種渠道，不斷豐富學習內容。一是開辟學習場所，建立機關閱覽室(待批);二是充分發(fā)揮網絡優(yōu)勢，開通_網頁，發(fā)布活動信息，交流工作，征求意見等，實現機關干部職工資源共享;三是創(chuàng)辦機關工會工作簡報，堅持二個月出刊一期。《簡報》以“維護職工權益，共創(chuàng)和諧機關”為主線，開辟工會信息、維權職能、文體活動、機關動態(tài)、保健知識等欄目。
4、充分發(fā)揚民主，增強干部職工的參與積極性。組織機關干部職工參與事務管理，實行民主監(jiān)督，保證他們的知情權和參與決定權。年內將組織召開部分機關干部職工座談會，聽取和尊重他們的意見，全面促進工會工作的健康發(fā)展。
5、開展民心工程，關心困難職工。組織開展“送溫暖，獻愛心”活動，對生活困難和生病住院的職工堅持“五必訪”，建立困難職工檔案，實行“一幫一”結對工程。繼續(xù)做好干部職工的醫(yī)療互助保障、夏日送飲涼、走訪慰問等工作。組織機關干部職工參加慈善一日捐、結對幫扶、向受災地區(qū)捐衣物、捐書等活動，為構建和諧社會發(fā)揮自己的作用。
6、積極做好機關干部的療休養(yǎng)工作。在機關工作任務重、壓力大的情況下，倡導干部職工休假，領導帶頭休假，在休息中養(yǎng)心健體。繼續(xù)做好職工的體檢和療養(yǎng)工作，積極推動機關工作人員休養(yǎng)制度，出臺《機關工會會員休養(yǎng)暫行辦法》，建立職工療養(yǎng)檔案，合理安排休養(yǎng)人員，以良好的心態(tài)、充沛的精力做好各項工作。
7、努力提高干部職工的生活質量。以提高機關干部職工的生活質量為目標，加強健康教育，強化健康意識，繼續(xù)貫徹“健康工作、快樂生活”的思路。上半年請專家進行健康、藝術等方面的知識講座，引導大家建立科學健康的生活質量。
8、運用多種形式，開展各項文體活動。一是積極參加第三屆市直機關運動會。根據市直機關設置的運動項目，動員干部職工積極報名，主動參與，形成人人愛運動、個個重健身的活動氛圍。上半年，委機關工會組織一次輕武器射擊活動;年內請專家進行體育活動輔導，如太極拳、軍體拳等。二是組織外出考察活動。為提高城市建設工作水平，拓寬視野，擴大活動外延，不斷豐富委機關干部職工的業(yè)余生活。今年將組織機關干部職工參觀市重點建設工程、周邊城市建設等考察活動。三是舉辦聯歡會、書畫展活動。為充分展示機關干部職工的業(yè)余才能，提高藝術品位。委機關工會將舉辦文藝聯歡會、攝影書畫展等活動。
9、建立學習制度。機關工會主席會議堅持每月研究工作和每季集中學習一次制度。強化學習意識，加強自身修養(yǎng)，提高服務能力，做好帶頭作用。
10、加強工會干部的隊伍建設。工會干部要深入處室，深入職工，善于與大家共事，虛心聽取會員的意見，切實解決干部職工的實際困難。工會干部要樹立“三心”(工會工作要熱心、傾聽意見要虛心、思想工作要貼心)，提高“四種”能力(學習研究的能力、出謀劃策的能力、溝通協調的能力、組織活動的能力)。從今年起，機關工會要分期分批建立會員檔案制度。
11、完善工會財務制度，加強工會經費審查工作。工會經費是加強工會組織建設開展工會工作的基礎和保障，要嚴格按照工會的財務制度來操作，勤儉持“家”，做到來往賬目清楚，財務手續(xù)規(guī)范。工會經審組織要嚴格履行職責，做到一年一到二次的審計，并公布于眾。
12、互動互助，促進片組活動經?；Ｒ晕椅屯饨涃Q局為牽頭單位，堅持每季度召開一次聯席會議，交流工會工作經驗和體會，探討工作中存在的問題及研究對策，進一步加強片組之間的合作和聯系，促進活動經?；?。
教務工作年度計劃系列篇二十二
(一)強化農業(yè)基礎，積極推進經濟特色鄉(xiāng)建設。
1、加快我鄉(xiāng)特色農業(yè)的發(fā)展步伐。建好開任路、巴彭路、青沙環(huán)線油橄欖、銀杏的擴栽定植工作，全鄉(xiāng)20xx年力爭完成450畝，爭取建立“雙十億”種植專業(yè)合作社1個，鴨鵝出欄100萬只，生豬出欄35000頭。
2、加強農業(yè)基礎設施建設。切實加強耕地保護，穩(wěn)定糧食生產能力，確保糧食播種面積達14590畝，糧食總產0.5萬噸;大力實施微水工程，整治整修山坪塘7個，提灌站3個;加快防災減災體系建設步伐，全面推廣農村水稻、生豬等政策性保險，力爭達到參保率100%，提高農業(yè)抗災能力，新建沼氣池302口。
3、多渠道助農增收。全面落實退耕還林、種糧直補、良種補貼和農機補貼等一系列支農惠農政策，積極發(fā)展農村專業(yè)合作經濟組織，培育農村專合組織1個，專業(yè)合作社1個。加大對農村勞動力培訓和轉移力度，引導農村勞動力合理有序流動，壯大勞務經濟規(guī)模，全鄉(xiāng)擬培訓3000人次。
4、切實加強扶貧工作。要切實做好全鄉(xiāng)1245戶絕對貧困戶的轉化工作，力爭轉化率達60%，對扶貧工作實行梯級上線轉移改善貧困群眾生產生活條件。
5、扎實推進新農村建設。堅持“政府引導、農民主體、社會參與、因地制宜、科學規(guī)劃、分步實施、典型示范、整體推進、重點實破”，積極推進新農村建設，完成竹溪縣級示范村，荷葉壩鄉(xiāng)級示范村的建設任務，搞好“一村一品”建設工作。
(二)實施工業(yè)強鄉(xiāng)戰(zhàn)略，大力發(fā)展鄉(xiāng)域經濟。
6、壯大農產品加工業(yè)，著力壯大徐氏豆干、金海豆筍，實施精品工程，力爭打造靖安特色農產品加工“拳頭產品”。
7、大力支持民營企業(yè)發(fā)展。全面落實各項優(yōu)惠政策，對轄區(qū)中小企業(yè)發(fā)展提供好信息服務，信用擔保和教育培訓等服務，力求做到留得住、能發(fā)展、有效益。同時，繼續(xù)抓好招商引資工作，力爭達到引進一批有發(fā)展后勁的企業(yè)落戶，帶動一方百姓政富。
(三)大力推進集鎮(zhèn)建設和交通建設，努力改善城鄉(xiāng)面貌，充分發(fā)揮集鎮(zhèn)優(yōu)勢輻射能力。
8、切實加強城鄉(xiāng)規(guī)劃。堅持高起點，不斷優(yōu)化布局，搞好小集鎮(zhèn)總規(guī)和詳規(guī)，在科學規(guī)劃的`基礎上，加強集鎮(zhèn)建設，增強集鎮(zhèn)對農村經濟的拉動能力。
9、加強集鎮(zhèn)管理，采取有效措施，強力整頓“五大秩序”，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果，形成“住靖安、愛靖安”的良好風氣。
10、加快農村公交客運的動轉和建設步伐，按縣公路網絡化經營目標，率先實現農村公交客運，讓沿線群眾充分享受改革開放成果，加快營運發(fā)展，提高公路使用率，致富沿線群眾。
11、加強運輸市場管理，以“確保公路安全暢通”為目標，協同有關部門整頓和規(guī)范運輸市場秩序，強化源頭管理，嚴厲打擊非法營運行為，營造安全、暢通、有序、文明的道路交通環(huán)境，保障人民群眾的生命財產安全。
教務工作年度計劃系列篇一
本學期的教學工作已經開始，為進一步提升我校綜合文科教育教學質量，促進綜文教研組工作持續(xù)和快速發(fā)展，我們必須堅持堅以三生課堂改革為主線，以學業(yè)評價為重心，以校本教研為抓手，從而全面提高教師自身素質。
1、各年級的教學以中考為中心，以《課程標準》為主線，堅持學科教學，落實基礎知識，提高學生各學科的基本技能，培養(yǎng)學生對各學科整體知識的把握和綜合分析問題、解決問題的能力。
2、根據新形勢下的考試要求，教學中應重視對知識系統(tǒng)和線索的梳理，重視知識的橫向聯系。九年級教師應以中考熱點問題為切入點，適當訓練學生多角度、全方位分析問題的能力。
3、政、史、地三科教師要跨學科聽課，共同研討切磋，相互借鑒溝通，開拓知識視野，形成綜合、全面分析問題的思維習慣，提高自身的素質和修養(yǎng)。
4、做練習時要把握好適度的原則，緊跟襄陽市近幾年中考走向，不追求偏、難、怪，從自己學生的實際出發(fā)，落實基礎，提高能力。
1、使三生課堂教研活動成為真正提高教師業(yè)務素質的有效途徑。轉變傳統(tǒng)的教師一講一節(jié)課的教育模式，深入推進三生課堂教學改革，加大改革力度，注重改革的過程和經驗的積累，及時組織本教研組的教師開展教研活動，提高教研組的整體水平，使我校在三生課堂改革活動中能夠出類拔萃、獨樹一幟。
2、改革落后的教學方法，真正落實課程改革在課堂教學中的地位，抓實效，對改革中出現的問題進行認真分析，鼓勵教師認真、大膽實驗，推進讀寫改革進程，并嘗試進行其他方面的教改實驗。
3、圍繞“初中思想品德小組合作”這一課題進行研討，扎扎實實的開展教研活動，認真完成研討專題，并創(chuàng)新性的組織各種教研、教改活動，最大限度的提高教師的教學水平，提高我校的教研水平。
1、重視教學情況的反饋與反思，及時調整教學策略。平時對學生要多觀察多檢查，并多反思自己的教學是否合理，是否有效，把兩者相結合及時對教學工作進行調整，可以少走彎路，多出成效。
2、狠抓德育工作，適時滲透法制教育。要把德育工作放在整個教育教學工作的首位，把法制教育擺在德育工作的突出位置，做到教書育人兩不誤,真正落實思想品德學科的導行功能。
3、嚴格按照學校統(tǒng)一印發(fā)的導學案格式書寫教案，備課至少提前一節(jié)課。
4、做好不同層次學生的輔導工作。尤其要關心后進生,厚愛特困生,積極投入到愛心幫扶活動中去。
5、積極參加各種教研活動，深入研究新教材，及時了解教學新動向，把握重點，突破難點。
6、加強學習，轉變觀念，搞好組內教研，打造學習型、研究型的教研組。
7、課堂教學中注意調動學生的積極性、主動性，既講究實效也要盡可能使學生有參與體會的機會和感受，實現教學目標的全面要求，針對學生的不同情況，因材施教，搞好分層教學，集體指導，不放棄每一個學生。
8、選擇性使用好長江作業(yè)本和導學案，作業(yè)定時限量地完成，不需要多但需要精。
時間活動內容。
9月1、督促各年級學科主任擬定好本學期的教研工作計劃，教師個人擬定好本學期的教學工作計劃，并上傳至cyj或者學校郵箱)。
2、召開一次有本學科組全體教師參加的教研會議，聽取各位老師對本學期的意見和建議，并記錄在案，供以后開展工作做參考。
1、根據上次會議精神，制定好下一步的工作方案。
2、深入開展課內比教學活動。
11月1、總結課內比教學活動相關情況。
2、組織期中考試。
12月1、落實“備、教、批、輔、考、評、思”7大環(huán)節(jié)，抓好常規(guī)過程管理。
2、配合學校教務處每月的檢查，做好詳細記載和總結。
1月1、加強組內的學習與交流，探討教學中的實際問題，重難點的把握，教法設計等。各科根據自己學科的特點，找方法，添措施，發(fā)揮學生的主體作用，合作學習，趣味學習，探究學習，增加課堂教學的含金量。
教務工作年度計劃系列篇二
xxx年項目部工作以精細化管理為基礎，遵循“誠信守約，追求優(yōu)質”的質量方針，圍繞“質量優(yōu)良”的目標，以質量管理體系運行為主線，以規(guī)范質量管理為重點，狠抓過程監(jiān)控。進一步加強施工單位人員的質量教育培訓。提高本部門員工的素質、管理水平，嚴格按照工期計劃施工，杜絕施工安全事故。
1、工程質量合格率基本達到100%，按計劃工期完成施工任務；
2、與監(jiān)理單位配合對施工單位安全施工進行監(jiān)督；
4、杜絕質量事故和嚴重質量缺陷；
5、嚴格按照程序對工程預付款進行把關與審核；
（一）、工程進度控制。
各個施工單位限期上報施工進度計劃，嚴格監(jiān)督施工方對項目施工進度計劃的執(zhí)行。
1、根據施工單位的進度計劃和目標總結出總工期時間表。
2、監(jiān)督和控制施工進度計劃的執(zhí)行，并搜集有關資料。
3、比較計劃與實際情況是否有偏差。
4、負偏差時，應進行糾偏，并進行下一輪的控制。
5、每周三下午4點監(jiān)理例會時對進度計劃完成情況和質量情況進行總結。
（二）工程進度計劃。
項目部根據總企業(yè)的要求制定施工進度計劃，嚴格按照計劃表施工。預計在xxx年月初2月10日~4月20日（陰歷12月22~陰歷3月2日）全部完成：
1、a區(qū)a1、a2、a3、a4、a5、a6、a7、a8，b區(qū)b1、b2、b6、b7，c區(qū)c1、c2、c3、c4，d區(qū)d1、d2、d3、d4、d5的土建工程（外墻保溫、門窗安裝）。
2、西大門與b3、b4、b5主體工程施工。
3、區(qū)域內的架空車道、混凝土步梯的施工。
4、2月10日前完成室內給排水、消防管道安裝。
5、2月10日前完成消防設備的安裝；3月6日~21日（陰歷2月1日~16日、計15天）前完成消防設備的聯動及調試。
7、4月6日西大門與b3、b4、b5土建工程（外墻保溫、門窗安裝）。
8、4月6完成上各區(qū)屋面防水及落水管、車道與室內地坪、內、外墻涂料和裝飾線條安裝。
7、4月20日前完成建材城場地面工程；
（三）強化培訓，嚴格檢查，確保質量管理體系的有效運行。
目部部要加大檢查的力度和頻次，確保質量管理體系持續(xù)有效的運行。
（四）狠抓質量管理制度化、標準化建設。
為適應質量標準化的管理要求，項目部將加強兩個方面的工作。一是要加強全體員工對質量法規(guī)制度的學習，只有認真學習上級、企業(yè)和各級政府的相關質量管理制度，才能認真履行自己的職責，實施自己的權利，實現質量工作的規(guī)范化管理；二是要督促各施工隊管理規(guī)章制度的落實，要求施工單位認真按照各項規(guī)章制度嚴格工程質量管理，加大各項制度落實情況的監(jiān)控力度，使各項管理制度和控制工作有序進行，促進各項質量管理制度全面落實。項目部要嚴格實行“三檢制”，與監(jiān)理方配合一起對工程質量實行全方位的監(jiān)控，對特殊過程和重要工序要實施“盯倉”制度，要嚴把原材料進貨、操作工序質量檢查驗收關。
（五）成本控制。
工程項目部成本控制的依據是施工合同、協議書和簽證等，主要有以下幾個方面的工作：
1、成本控制的目標。以合同造價確定成本控制目標，對計劃外的一切開支應嚴格控制，如果某部分項目有突破成本計劃的可能，應及時提出警告，并及時采取措施控制該項成本。
2、審查施工組織設計和施工以及材料采購方案。
3、控制工程預付款的動態(tài)結算。
4、嚴格控制工程變更。
5、公平、公正、合理的做好各項工程簽證工作。
教務工作年度計劃系列篇三
各社區(qū)居委會、各有關單位：
委區(qū)政府工作大局，全面推進“法治新浦”、“平安新浦”建設，加大基層基礎工作力度，著力提高推進民主政治的能力，構建和協社會的能力，改造特殊群體的能力和隊伍履行職責的能力，為構建和協社會、服務跨越發(fā)展貢獻力量。20xx年工作目標是：1、全面實施“五五”普法和依法治理工作；2、認真落實黨風廉政建設責任制。建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系，深入開展反腐倡廉教育，制度健全，責任到位。無違法違紀現象發(fā)生，無越級上訪事件；3、落實學法制度，抓好重點對象學法，領導干部學法列入黨委中心組學法計劃；4、加強司法所規(guī)范化創(chuàng)建工作，達到市級規(guī)范化要求；5、進一步完善“大調解”各項制度，繼續(xù)探索“大調解”平臺作用以及功能的發(fā)揮。
一、全面提高司法行政隊伍的綜合素質。
司法行政工作直接面對基層，面對群眾。司法行政工作隊伍的綜合素質如何直接影響到一個地區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展，因此，20xx年，我處司法行政工作一個至關重要的工作就是全面提升隊伍的綜合素質。一是繼續(xù)加強與工作業(yè)務相關的專業(yè)知識、技能的業(yè)務培訓，以務實和求實為工作目標，做到通識與通才培訓兼顧。二是進一步要求工作人員和基層調解員進行與業(yè)務相關的其他學科的自學，進一步提高法律文書制作的水平。三是注重工作經驗的積累和運用。特別是相似案件處理方法比較分析，有助于提高業(yè)務技能。
二、繼續(xù)發(fā)揮“大調解”平臺作用及其功能。
首先，要進一步將工作力量、工作重心前移，把摸排和預防工作放在工作的重點來抓，做到宜散不宜聚，宜疏不宜堵，宜鈍不宜激，宜小不宜大，把鈍化控制矛盾的形成和激化作為前移工作重點，進一步減小大調解平臺的壓力。其次，抓人民調解的潛能挖掘。人民調解是我們一項重要的傳統(tǒng)業(yè)務，要充分彰顯人民調解在“大調解”機制中的主力軍地位，進一步完善人民調解組織網絡，著力提高調解人員整體素質。要認真做好矛盾糾紛排查調處工作，年內有計劃地組織開展4次糾紛排查活動，集中調處和化解帶有規(guī)律性、季節(jié)性的矛盾糾紛，調解率達到100，調處成功率達到98以上。
三、全面提升社區(qū)矯正工作質量，繼續(xù)落實安置幫教措施。
我處社區(qū)矯正工作重點，是要在提高社區(qū)矯正工作質量上下功夫。要按照“重在矯正”的要求，進一步創(chuàng)新方法，不斷提高矯正程序的嚴密性和矯正手段的科學性，充分利用社會資源，增強矯正隊伍的綜合素質和整體合力，努力提高矯正質量。要按照“抓住重點、培育亮點、形成特色”的要求，著力完善規(guī)章制度、質量評估、安全保證等體系建設，加強調查研究，強化實踐總結。進一步加大傳力度，動員全社會來關心支持社區(qū)矯正工作，努力營造一個良好的工作環(huán)境。要加強對矯正對象的監(jiān)督管理，完善矯正工作程序，健全志愿者隊伍，加大督查指導力度，提高矯正質量，確保矯正對象不脫漏管和無重新犯罪現象。
四、扎實做好“五五”普法啟動工作，實現普法和依法治理水平新提高。
區(qū)“五五”普法規(guī)劃將于5月出臺，我們要按照區(qū)“五五”普法規(guī)劃和《建設法治新浦實施綱要》的目標要求，在充分調研論證的基礎上，完成辦事處“五五”普法規(guī)劃。要按照推進“法治新浦”建設工作會議的要求，積極參與法治新浦建設，以深入開展“五五”普法為契機，把增強領導干部和執(zhí)法人員的法制觀念和依法辦事能力作為推進“法治新浦”建設的關鍵。要適應要求，不斷創(chuàng)新普法教育形式，進一步提高法制宣傳教育的實效性。要深化對青少年和流動人口等重點對象的普法活動，為區(qū)大開發(fā)、大建設、大發(fā)展營造良好的法制環(huán)境。要進一步深化基層依法治理工作，繼續(xù)協調民政部門做好“民主法治示范區(qū)”創(chuàng)建活動，創(chuàng)建率要達到70。要深入開展法律進社區(qū)、法律進校園等活動，完善和健全充滿活力的基層自治機制，不斷提高基層民主法制建設水平。
教務工作年度計劃系列篇四
為了確保今年的項目能夠很順利的完成，在回顧過去的不足，總結過去的經驗，聯系項目的實際基礎上，特制定以下工作計劃：
在項目施工過程中，經常會遇到甲方、監(jiān)理、多個項目施工的負責人相互影響的時候，處理各方之間的關系，加強勾通必不可少。
1、規(guī)范文檔模板。
對于政府相關單位的項目，與企業(yè)單位的項目有很大的不同，不只是施工完成任務，驗收付款就行了，里面所涉及到的流程，規(guī)范文檔都是重要的組成部分，在驗收和結算的時候，是一個必不可少的，在去年，我所負責的襄陽輸油處就是一個政府項目，光是走流程所用的文檔都裝了一大摞，而每個文檔所涉及到的甲方、監(jiān)理、各個項目的施工方的簽字蓋章，就是一個要花大量時間去處理的事情，這些相關的流程，文檔都有一個固定模式，在今后的工作中，我會把這些相關的模板全部備份下來，留作以后施工。
2、嚴格管理施工。
我們的項目建設主要是機房建設，機房建設項目的施工是多個分項結合的一個項目，包括裝修、監(jiān)控、綜合布線、防雷接地、配電、空調、新風，所涉及到的方方面面很多，嚴格要求安裝圖紙施工是必需的。
裝修在機房建設中是一個費時費人費力的分項，而在裝修這一塊，我感覺是一個弱點，經驗的不足，所造成材料的損耗浪費，整體裝修效果不好，用一個別的材料可以達到更好的效果等一些問題，而且材料的用量，價格都不是能很好的估算出來，因此我今年的重點是提高裝修施工的能力。
在很多政府工程報價的時候，都是要通過預算定額來報價，里面的格式與傳統(tǒng)報價存在很大區(qū)別，非常復雜，這也是我以后長期學習的目標。
一個項目的實施，好的方案決定著項目的組成，嚴格嚴謹的圖紙決定著項目的效果，在以后的工作中這些都是我要學習的重點。
教務工作年度計劃系列篇五
食堂工作將根據學校的總體計劃全面展開。所有員工將義無返顧地團結在校領導周圍，服從管理、專心工作，打造一個名副其實的服務團隊。下面我將以“超前的服務、厲行節(jié)約、規(guī)范化的管理”等三個方面為本學期的工作核心做以詳細計劃：
第一、超前的服務：服務是后勤工作的天職，超前服務是我們對本職工作必然要求。只要具備這一條件，才能避免工作的疏漏，才能使我們的工作在上升一個臺階。
1、搞好食堂的整體衛(wèi)生，為廣大就餐者創(chuàng)造良好的就餐環(huán)境。
2、搞好師生關系，了解他們的口味，為其送上可口的飯菜。
3、發(fā)現問題要做到及時地解決，不猶豫、不塘奢。
4、按衛(wèi)生標準做好餐廳的清潔工作，經常保持個人良好的衛(wèi)生。
5、得分管的使用設備做到經常檢查，餐桌擺放整齊，桌布干凈、無破損，餐具無污跡。
6、根據任務要求做好餐前準備工作。
7、對就餐者做到主動熱情、文明禮貌、優(yōu)質服務。
8、凡食堂工作人員務必提高服務意思，對待師生員工做到象對待賓客一樣熱情，不得帶情緒工作，不準講臟話，說別人壞話，如發(fā)現就范者立即停崗。
第：節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，厲行節(jié)約是全體工作人員必須具備的一種工作觀念。節(jié)約方面是食堂工作重點之一，如：從用油、用水、電、汽、洗潔凈、消毒液、清潔球等都定時定量領用，專人保管。并合理利用下腳料與能夠再次食用的剩菜剩飯充分加熱后降價出售，堅決杜絕了不必要的浪費，從中提高了成本的效益。
1、精打細算，杜絕浪費，降低伙食成本，提高原材料的利用率。
2、要節(jié)約水電，愛護使用工具，用完后妥善保管。
3、嚴禁原材料外流，售飯時不講私情、不送人情。
第：規(guī)范化的管理對于食堂來講是很好地控制食物中毒事故的發(fā)生、成本不會造成不必要的浪費、工作方向明確、人員工作情緒穩(wěn)定等重要意義。
1、食堂主管要充分做到對各崗位工作分工明確，講主次，抓重點。
2、餐廳工作人員九大禁令。
（1）凡餐廳工作人員嚴禁將食品帶出餐廳或送給他人。
（2）凡餐廳工作人員嚴禁隨意處理食品，有留用價值的必須妥善保管，以備他用。如少量剩菜沒有留用價值須報主管同意后方可處理。
（3）每天上班必須提前5分鐘到崗位，嚴禁中途脫崗或早退。
（4）在崗期間必須著裝整潔，嚴禁對著食品大聲喧嘩。
（5）凡購進食品原料必須分類存放，嚴禁交叉污染。
（6）食品制作過程必須認真執(zhí)行“食品加工制作管理規(guī)定”。
教務工作年度計劃系列篇六
一是抓好服刑人員入矯環(huán)節(jié)。對前來報到的社區(qū)服刑人員進行嚴格的入矯教育，使他們認識到社區(qū)矯正同樣是刑罰執(zhí)行過程，以不放松對自己的要求，明確自己的在刑身份，找準自己的定位，端正態(tài)度，積極改造。
二是抓好日常教育勞動環(huán)節(jié)。認真做好每月一次的集中教育并形成制度，在教育勞動中始終按照制度規(guī)定執(zhí)行，做到人人平等，一視同仁，充分體現刑罰的嚴肅性。積極拓展教育方法，采取個別座談了解，電話匯報、報到、村(社區(qū))走訪等方式，及時掌握服刑人員的思想工作情況，幫助他們化解心理上的障礙。
三是抓好日常監(jiān)督管理環(huán)節(jié)。嚴格按照相關規(guī)定，加強日常監(jiān)督管理，加強對《社區(qū)矯正實施辦法》的學習，規(guī)范社區(qū)矯正工作流程，落實精細化管理，強化對社區(qū)矯正對象的日常管理、教育，確保轄區(qū)內無重新犯罪現象出現。不圖形式走過場，落實日常電話匯報、書面匯報和思想匯報工作，嚴格執(zhí)行請假、會客等審批制度。定期召開監(jiān)督考察小組成員會議，聽取工作匯報，征求矯正意見，落實監(jiān)護人和司法所走訪考察制度，及時了解掌握服刑人員的情況，強化監(jiān)督管理，從而杜絕脫漏管、再犯罪等現象的發(fā)生。
進一步規(guī)范基層法律服務執(zhí)業(yè)行為，以抓服務質量為側重點，深化法律服務“六進”活動，將法律援助工作方式從“等上門”變?yōu)椤白呦氯ァ保劳写?、社區(qū)法律援助聯絡點，加強與婦聯、殘聯、社保、勞動、信訪等部門聯系，深化“法律援助便民服務”主題活動，細化實化便民措施，為農民工、零就業(yè)家庭、殘疾人、老年人、未成年人等提供方便快捷的法律援助。促進社會公平和司法公正。緊緊圍繞“和諧云湖”，通過海報、廣播、標語等多種渠道深入開展法律援助宣傳，使廣大群眾，尤其是社會弱勢群體了解法律援助，懂得利用法律援助來解決涉法問題，爭取把“法律援助”打造成民心工程精品。
堅持理論聯系實際和“三個至上”的理念，不斷提高干部的政治素養(yǎng)和理論水平。繼續(xù)推進“五講五比我先行”，落實工作紀律，強化崗位責任。緊緊圍繞促進公正廉潔執(zhí)法、提高執(zhí)法公信力的根本目標，堅持理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法。要提升素質，優(yōu)化法律服務水平，加強工作人員自我學習，提升專業(yè)能力及個人素質，開展各類普法宣傳活動，營造良好的法治文化氛圍;加強對經濟法律的學習，協助鎮(zhèn)集體、企業(yè)制定、審核各類經濟合同，規(guī)避法律風險，為鎮(zhèn)重點工作提供文明的法治環(huán)境。積極踐行群眾路線，貫徹為民服務理念，為群眾辦實事、辦好事，提供便民、優(yōu)質服務。
以“六五”普法為依托，加大對政府干部職工、企事業(yè)單位員工以及廣大群眾的法制宣傳教育，扎實開展“農村法制宣傳月”、“青少年法制宣傳周”、“12.4全國法制宣傳日”等活動，通過傳單、手冊、法制課、現場答疑等多種手段，提高干部群眾的法律意識和法制觀念。要充分利用好每月調解工作例會這一有利平臺，每月制訂一期學法資料在會上進行集中學習，會后下發(fā)到各村、社區(qū)，由村、社區(qū)干部將學法資料粘貼在宣傳欄、櫥窗中，通過以點帶面。安排司法所工作人員到相關的中小學校擔任法制副校長，為學生上法制教育課。緊密結合鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作以及治安重點地區(qū)排查整治等專項活動，開展多種形式的宣傳教育活動。
教務工作年度計劃系列篇七
20--年已經，20--年的工作也告一段落，在這一年里，我經過自身努力，克服各種困難，特別是在領導的大力支持下，在同事們的配合下我較好的完成了各項工作任務，自身在各方面也有所提升。這一年是有意義的、有價值的、有收獲的?，F將這一年的學習、工作情況等作如下總結匯報：
20--年3月份我來到--項目，主要從事計量、統(tǒng)計以及算工作。這份工作要求我，首先要敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作，既然選擇了這個職業(yè)，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責地去完成。二是要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。計量、統(tǒng)計以及算工作對我來說是一項細致的工作，它的要求很嚴格，它要求我必須認真、細致。要做到數據準確無誤，無誤的數據便于以后的查賬，所以，必須要認真，仔細無差錯。這就要求我們在做工作時必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作。三是責任心。工作對我們來說就是一種責任。
我們有義務盡心盡責的去完成，去負責。所以工作的好壞，也取決于你對工作的責任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習，從學習中汲取好的可以提高效率的知識，再就是，將問題細化，在短時間內決定，就要當機立斷，設定具體時間安排工作，給自已制定嚴格的最后期限。五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性，尤其在對待外委施工隊伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質，學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路，把工作做的更細致化。
一個人對自己的工作如果有的喜歡，也許不是太可能，但是想做到百分百的喜歡，就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作，也就是說，既然我已經選擇了這份工作，我就應該義無反顧的投身其中，并體現自我的價值觀，許多事業(yè)有成的人，并不是太喜歡自己的工作，但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神，他們每天從事著平凡的工作，卻做出了不平凡的成績?？上胫灰愀冻隽司蜁泻玫幕貓蟮摹?BR> 這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗，我時常在想因為這份工作，我體現了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。當靜下心來的時候，我會反思省悟，與諸多下崗失業(yè)者相比，感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。當你把工作做好了，你對自己的行為感到滿意，你就會快樂。
企業(yè)統(tǒng)計20--年我主要負責--項目的計量、統(tǒng)計以及算工作。做好這份工作，首先要熟悉施工圖紙與工程量清單，認真仔細核對，建立臺賬，這對于以后的工程量查找及對比數據，指導施工生產等都會有很大的幫助。二是及時完成每月工程計量工作及統(tǒng)計等各方面要求的表格，認真履行崗位職責，及時與監(jiān)理、業(yè)主等方面溝通，建立一個良好的外部環(huán)境。三是與現場質檢員及施工隊伍及時溝通，對完成工程量及進度做到心中有數，按時完成領導想要的果。
(一)是全員管理。成本管理應該是全員管理。做到全員參與，樹立全員經濟意識，可以在公司的內部通過簽訂相應經濟合同，理順公司內部經濟關系，做到各單位之間相互連接，相互協作，相互制約，責任分工明確，權力利益相配套。
(二)是成本控制，做好事前控制：先算后干，心中有數。承接項目之前，可采取風險預測技術，對工程項目的可行性進行風險評估，將風險降到最低程度。利用價值工程，分析工程的功能要求，在保證工程質量的前提下，提出各種施工方案，并從技術和經濟上進行對比評價。對于日后的算等具有積極的意義。另外，應盡量提高投標工程量估算的可靠性，便于宏觀調控標價既保證投標的中標率又可以盡量保證各專業(yè)工程的成本及合理利潤。
(三)是綜合考慮質量、工期與成本的關系在整個工程運行的過程中，都要正確處理好質量、工期與成本的關系，努力提高資金使用效率，降低財務成本和管理成本。
(四)是責、權、利并舉要建立明確有效的成本控制制度，推行標準化管理，激勵機制和約機制并舉，把成本責任落實到各個崗位，落實到專人，應采取相應的獎罰措施，做到責、權、利相合，使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。
展望20--年的工作，我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步，取得更大的成績，相信在不斷的成長中，我會為公司的發(fā)展做出我的貢獻，相信自己一定能夠在20--年做的更好!
時光匆匆流走，轉眼已是我__擔任項目部的資料員的第二個年頭。在項目上我的主要工作是對__項目資料的收集整理及管理工作并及時地與公司、監(jiān)理單位、城改辦及各分包單位的溝通聯系，認真處理好施工中的變更洽商、監(jiān)理通知回復及其它相關資料的報驗、對監(jiān)理及其分包單位聯系單的收發(fā)，及項目的圖集、規(guī)范發(fā)放管理工作。盡可能的配合項目部、監(jiān)理及各分包單位的工作，為他們提供所需的資料做好工作?，F將我的個人年終工作總結如下：
一、工作方面。
(1)及時整理齊全工地資料，收集保存好公司及相關部門下發(fā)的文件及會議文件工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內，給大家查閱文件提供了方便;做好各類文件、圖紙，下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔，及時作好資料的審查備案工作;對文件進行相關部門的下發(fā)、傳閱、傳遞，接收部門在文件原件上進行簽字確認，并將文件原件存檔，做好資料借閱登記表督促借用人歸還資料。
(2)在經理的指導下，核實工程資料的完整情況，對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊，使其盡量保持外觀上的整齊劃一，按資料內容特征對文件資料進行分類，將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存，并定期對文件資料進行核查，對遺缺文件進行追查，查明原因工程資料應認真填寫，字績工整裝訂整齊一看一目了然，以便以后檢查及歸檔帶來方便，登記保管好項目部各種書籍、資料表。
(3)負責及時處理好項目部與城改辦之間的關系協調、資料報審。
(4)負責項目部內的會議記錄，會議紀要的撰寫，文件的錄入，以及圖紙、合同的歸檔整理等其它文書工作，以及辦公室的電話接打。
二、思想方面。
由于資料員的工作本身就比較繁瑣，但進入公司以來我一直以積極工作態(tài)度去處理工作中遇到的事情，雖然偶爾會出現一些情緒問題，但我很快能夠處理好自身問題，積極投入到工作中去，能夠正確認真的對待每一項工作;認真學習公司的各項規(guī)章制度，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，確保工作能按時完成。
三、存在的不足及今后的工作方向。
雖然我以前一直在房地產公司從事資料員的工作，由于我并不是土建專業(yè)畢業(yè)，因而所掌握東西都是不是很系統(tǒng)，有些東西還在逐步摸索和探索中，所以存在一些細節(jié)問題，比如會議紀要的撰寫，文檔整理歸檔，都需要進一步學習和改進，特別是圖紙的識別，要不斷學習。
今后，我會彌補自己在工作中的不足，改進提升自己的工作方法，提高工作效率，多學多問，切實提高自己的工作能力。并且在工作的提升中，加強理論學習，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為20__年的明天貢獻出一份力。
教務工作年度計劃系列篇八
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞全省“雙擁模范縣”建設目標，以法律服務擁軍為主線，以維護社會穩(wěn)定、支持軍隊現代化、法治化建設為重點，以結對共建為紐帶，立足職能、深化共建，不斷推進軍地社會主義精神文明建設，提升我局“雙擁”創(chuàng)建的整體水平，為全面建設小康社會、促進和諧xx、平安xx做出貢獻。
按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，積極為駐地部隊開展法律服務、法律援助、法治宣傳、涉軍糾紛調解等活動;進一步健全“雙擁”制度、不斷鞏固擁軍陣地，努力推進我局“雙擁”工作制度化、規(guī)范化、社會化。
(一)加強組織領導。
1、及時調整充實雙擁工作領導組，明確工作職責。
2、繼續(xù)落實“一把手”負責制，將雙擁工作納入到全縣司法行政總體計劃、文明創(chuàng)建之中，形成全局上下齊抓共管的局面。
3、加大我局雙擁辦公室的自身建設，配齊配全辦公設備，搞好室內布置，各種職責、制度上墻。
(二)營造濃厚氛圍。
1、加大宣傳力度，各所、股室要在內網上多形式廣泛宣傳我局雙擁創(chuàng)建工作做法。
2、雙擁宣傳標牌進行適時維護，對破損的要及時更換。
3、結合建黨、建軍、建國和春節(jié)，組織開展慰問活動，大力開展軍民共建、軍民聯誼和國防知識、法律知識進學校、進社區(qū)、進課堂活動。
4、在全局上下干部職工中開展一次雙擁知識測試活動。
(三)開展雙擁活動。
1、加強與我縣武警、消防部隊的聯系和互動，積極探索與同xx有淵源的其他部隊開展共建活動，建立局機關與基層連隊對口聯系活動。
2、積極參加縣“雙擁杯”體育競賽活動。
3、積極開展軍民共建活動。要認真開展學雷鋒、扶貧濟困活動，為駐地群眾做好事。
(四)組織慰問活動。
“八一”、春節(jié)期間，由局班子成員帶領慰問部隊、單位退伍安置軍人及扶貧單位殘疾軍人、烈屬代表等。
(五)、落實優(yōu)撫政策。
積極落實縣有關優(yōu)撫工作政策，對單位優(yōu)撫對象在生活、工作上切實關心，為他們辦實事、做好事，切實維護他們的合法權益，使他們體會到黨和政府的溫暖。
1、加強理論學習。聯系實際組織廣大黨員干部認真學習黨中央關于擁政愛民、擁軍優(yōu)屬、加強國防和軍隊建設的一系列重要指示，提高對新形勢下雙擁工作重要性的認識，增強做好雙擁工作的自覺性和能力水平。
2、重視宣傳報道。要把雙擁宣傳作為一件大事來抓，納入年度宣傳計劃，及時報道雙擁工作的實績，形成濃厚的雙擁氛圍。
3、開展雙擁教育。要采取多種形式，深入開展雙擁宣傳教育，加強全民國防教育，宣傳、推廣雙擁先進經驗和先進典型，進一步激發(fā)軍民的愛國熱情，營造良好的雙擁氛圍。
4、舉辦共建活動。要因地制宜，抓住時機，開展形式多樣的慰問部隊活動，竭盡所能地幫助他們解決實際困難，送去組織的關心關愛，增進軍民患難與共，同甘共苦的魚水深情。
教務工作年度計劃系列篇九
為全面貫徹黨的教育方針，面向全體，因材施教，使素質教育落到實處，本學期學校將以心理健康教育為切入點，繼續(xù)加強后進生轉化工作，并努力探索新形勢下教育方法，全面提高教育教學質量，讓學生得以生動、活潑、主動、發(fā)展。
學校將有計劃、有組織、有目的地組織教師深入學習有關理論。通過學習，提高認識，轉變觀念。教師應注重創(chuàng)造，構建民主、平等的師生交往和生生交往，使學生在人與人的關系中，特別是師生關系中體驗到平等和民主，尊重和信任，理解和寬容，親情和友愛，同時受到感化、激勵和鼓舞。
1.學校將有計劃、有目的地組織教師進行學生心理知識的學習，逐步提高教師素質。在課堂教學中，各任課教師要把心理素質教育作為教學的重要任務之一，滲透到日常課堂教學中去。所有教職工在教育、教學和管理過程中，要根據學生個性心理的發(fā)展狀況，開發(fā)學生的心理潛能，形成教書育人，管理育人，環(huán)境育人的雙育合力。
2.加強對后進生的個別心理輔導。深入學生的內心世界，搞好特別學生的情況跟蹤調查，對其心理障礙進行研究和排除，矯治其心理疾病，充分發(fā)揮心理教育的德育功能。
1.建立健全后進生轉化工作檔案。確定幫帶對象，不使任何一個學生掉隊。對每一位后進生的思想，學習狀況，性格特點，愛好特長，家庭情況等都作詳細記錄。
2.對后進生堅持“四個不”、“五個先”原則?！八膫€不”即：（1）不定性（2）不歧視（3）不溺愛（4）不加壓?！拔鍌€先”即：表揚鼓勵優(yōu)先，關心幫助優(yōu)先，作業(yè)批改和學習輔導優(yōu)先，家訪優(yōu)先，參加群體活動優(yōu)先，以努力提高教育的實效性。
3.建立后進生名冊，并對單元檢測、期中、期末的成績及時填寫，期末進行總結、評比。
1.貫徹“興趣貫課堂”，讓課堂教學“活”起來。課堂教學中，教師要始終遵循“主體性原則”，激發(fā)學生以極大的興趣參與教學活動的全過程，主動去體驗、獲取。對一些后進生，要給他們創(chuàng)造積極參與學習活動的機會，教師要引導學生在課上有所思，有所情，有所收獲，以情入境，真正從思維上參與，從情感上參與。
2.積極探索“低起點，多層次，高需求”的課堂教學模式?！暗推瘘c”就是傳授新知識的起始階段放低起點，運用直觀形象的方法，使學生聽得懂，學得進。“多層次”就是針對學生的共性和個性差異，因材施教。“高要求”就是精心鉆研教材，使所有的學生都處于“跳一跳，摘個桃”的學習狀態(tài)。通過課堂教學改革，引導學生積極主動地學習與發(fā)展，從而全面提高教學質量。
教務工作年度計劃系列篇十
一、校園安保聯防工作機制（三聯防一應急）。
1、成立由鎮(zhèn)長任組長，鎮(zhèn)分管書記、鎮(zhèn)應急分隊隊長、分管教育的副鎮(zhèn)長、派出所所長任副組長，教委主任、各中小學校長、幼兒園園長任成員的校園安全工作領導小組。
2、派出所成立專項校園安保巡邏隊伍，主要是對校園及校園周邊的巡查，尤其是中心中學有住校的校園周邊夜間的巡查。
3、村級治保隊伍。學校駐地村要充分發(fā)揮治保隊伍的作用，加大對校園周邊的巡查，充分掌握校園周邊精神病患者、刑釋解教等人員狀況，及時報鎮(zhèn)綜治辦、派出所及學校。
4、學校內部安全保衛(wèi)應急分隊。成立學校安保應急分隊，年齡40歲以下，以男性教師為主。中學以級部為單位分別成立10人小分隊，小學及幼兒園分別成立3——5人的應急分隊。應急分隊以教育、派出所為主，組織集中培訓，主要用于學校安保及其遭遇突發(fā)事件時應急工作。
目前，鎮(zhèn)派出所“三聯防一應急”隊伍均一成立，正在完善各項工作制度。（1）工作制度，（2）聯防制度，（3）校園突發(fā)事件應急機制等各項制度計劃于2月底前全部完善，春節(jié)后將由派出所組織各應急分隊進行安全防范和巡邏上的培訓。
（一）機構設置規(guī)范。本著職責明確、務實高效的原則，健全完善村級穩(wěn)定工作領導小組、綜治辦、治保會、調委會、巡邏隊、普法依法治理工作領導小組、重點人口管理工作領導小組等綜治組織建設和人員配置（見附件1），做到機構設置統(tǒng)一，人員配置適應工作需要。上述組織機構及各類信息員等要編印花名冊，詳細記錄人員信息，因換屆選舉等原因造成的人員調整，要及時更換、存檔。
（二）場所建設規(guī)范。本著因地制宜、節(jié)儉適用、綜合配套的原則，規(guī)范完善辦公場所建設。村級綜治辦實行掛牌辦公，規(guī)范為“黨村社會管理綜合治理辦公室”，有獨立的辦公場所，配備桌椅、通訊工具、檔案柜等辦公用品，綜治組織職責、平安建設標準等重要內容，要制作刊板上墻（具體內容見附件2）。
（三）規(guī)章制度規(guī)范。本著規(guī)范、完善、便于操作的原則，對現有的規(guī)章制度進行梳理，明確各類綜治組織的職責任務、工作制度、運行機制等。綜治維穩(wěn)業(yè)務知識和規(guī)章制度等要編印成冊（見附件2和附件3），以便查閱學習，并按要求常年堅持。
（四）檔案資料規(guī)范。本著規(guī)范管理、歸類存檔、方便查詢的原則，建立規(guī)范完善的村級綜治工作檔案（檔案簿冊名稱見附件4），要充分體現村級綜治工作開展情況，臺帳記錄等資料按要求記錄、裝訂、分類存檔，具有連續(xù)性、完整性，明確專人負責管理。
教務工作年度計劃系列篇十一
以《學校體育工作條例》為指導，以《學生體質健康標準》為工作目標，認真貫徹學習新課程標準。樹立健康第一的指導思想，以高標準，高質量作好學校體育工作。
1、加強體育課堂教學的常規(guī)管理。推動體育教學改革與教學研究，提高體育教師的理論水平、業(yè)務能力和教學質量。促進學生積極參加體育鍛煉，掌握基本運動技能，養(yǎng)成良好的體育鍛煉習慣。
2、加強運動隊訓練工作，保證訓練時間、提高訓練質量，認真制定訓練計劃，積極主動的開展訓練活動。為提高學生的`競技水平打下良好的基礎。
3、認真抓好群體工作，保證兩課兩操質量，安排好體育課外活動和體育達標工作，保證學生每天一小時的體育鍛煉時間。
1、加強體育教學工作管理，積極組織各種教育教學活動，提高體育教師授課水平，使體育教學改革不斷深入。
2、認真安排好課間操和體育課外活動，保證課間操質量，體育教師必須帶操。體育課外活動要安排合理，活動形式內容豐富。
3、認真作好體育達標工作，早動手、早準備，合理安排訓練時間、保證訓練質量。
4、加強訓練，開展陽光體育活動。
5、各體育教師團結協作，發(fā)揮特長進行興趣課教學，并落到實處。
6、重視隊列訓練和廣播操的教學，積極開展陽光體育活動，目的是培養(yǎng)學生的合作精神和堅強毅力，切實增強學生體質。
1、組織教師學習相關法律法規(guī)，提高老師的思想素質。
2、加強常規(guī)管理，全面提高教學水平和教育教學質量。
(1)加強常規(guī)檢查，要求教師做到教學六認真。
(2)抓好備課、上課，認真反思每一堂課的教學，認真總結教學心得體會和點滴經驗，積極撰寫有價值的論文、案例、互助互學。
(3)開展好課堂教學研討活動，本期每學科組都要上一堂以“如何提高課堂的有效性”為主題的課堂教學交流課，互聽互評，取長補短，提高能力。
(4)認真落實學生良好學習習慣的養(yǎng)成工作，為學生終身發(fā)展奠基。
(5)堅持對學生進行學法指導工作。
(6)抓好“抓優(yōu)扶差”工作，關注學生，提高及格率和優(yōu)生率。
(7)搞好教學協作和一幫一活動，加強對青年教師的培養(yǎng)。加強互相聽課、評課。
教務工作年度計劃系列篇十二
新的一學期又開學了，為了加強幼兒園衛(wèi)生保健工作的管理，提高我園的衛(wèi)生保健水平，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生等習慣，保障幼兒的身心健康，特制訂衛(wèi)生保健工作計劃：
本學期我園的衛(wèi)生保健工作，堅持以“三個代表”重要思想為指導，繼續(xù)認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》的精神，以改革創(chuàng)新，大膽實踐為動力，以教科研為先導，以全面提高園所保教質量為根本，以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標，結合幼兒實際情況，制定合理保健計劃，把幼兒園安全、衛(wèi)生、保健工作放在主要位置，確保每個孩子在幼兒園健康成長。
本學期以培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣，自我保護能力為重點，加強各班的班級常規(guī)管理，不斷提高保育、保健工作的質量。
(一)、衛(wèi)生保健。
1、認真做好晨檢，做到“一摸二看三問四查”。深入各班巡視，發(fā)現問題及時處理，加強對體弱兒的管理及患病兒童的全日觀察工作并且有次序地做好記錄。
2、定期消毒醫(yī)療器械及室內空氣。
3、完善各項衛(wèi)生保健制度，配合園長做好保育管理。明確各自的職責，調動教師“服務育人”的積極性。
4、做好兒童的體格發(fā)育測量及評價工作。
5、定期檢查園內環(huán)境衛(wèi)生及安全工作，發(fā)現事故隱患，及時采取措施，避免發(fā)生。
6、配合防疫部門進行幼兒的預防接種工作。
7、定期開展衛(wèi)生保健業(yè)務培訓，全面提高保育質量。
(二)、飲食與營養(yǎng)。
1、管理好兒童膳食，每周制訂帶量食譜，食物品種多樣，注意營養(yǎng)成分的搭配，保證按量供給。每月一次營養(yǎng)計算并分析，要求炊事人員做好飲食衛(wèi)生及餐具消毒。
2、制定合理的進餐時間與次數，幼兒進餐提倡定時定點定量，各餐合理熱能，供給分配，以保證幼兒生長發(fā)育需要。
3、隨時為幼兒提供飲水機會，水溫符合要求。
4、遵守開飯時間，不宜提早或推遲，做好餐前準備，餐后管理工作，分餐時要洗手，分發(fā)干菜、干點不直接用手接觸。
5、食堂從業(yè)人員具有健康證，按食品衛(wèi)生法烹飪，食物煮熟煮透，生熟分開，操作時保持食品營養(yǎng)素，制作食品色、香、味具全。
6、幼兒在進餐過程中，教師要讓幼兒情緒愉快，專心用餐，細嚼慢咽，不挑食，不剩飯菜，教師經常向幼兒宣傳食物的營養(yǎng)價值及對生長發(fā)育的好處。
(三)、衛(wèi)生習慣。
1、為幼兒準備清潔衛(wèi)生，安全符合幼兒特點的盥洗室和入廁設備，進食和入廁后必須用肥皂洗手。特別是小班幼兒，教師要及時教會幼兒洗手的方法，以便養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
2、將幼兒每天所需餐巾擺放在固定的地方，方便幼兒取用，并及時做好消毒工作。
3、各班加強餐前擦桌子的消毒工作，正確使用消毒液。班級衛(wèi)生習慣和行為規(guī)范結合起來，在一日生活常規(guī)中多培養(yǎng)、練習。
4、培養(yǎng)幼兒洗完手后要做雙手合起來的動作，保持雙手干凈的好習慣，加強午餐習慣培養(yǎng)，教育幼兒不能挑食，確保營養(yǎng)的合理吸收。
5、組織好幼兒午餐，就餐秩序好、安靜，在規(guī)定的時間內吃完。
6、飯后組織幼兒散步，遵守幼兒午睡作息時間。
7、掌握好幼兒看電視的時間，組織幼兒看電視注意坐姿與距離。
(四)、消毒、隔離。
1、實行一人一杯、一巾、一被褥專用制度，各班做好標記。
2、消毒柜、紫外線燈專人負責，定時消毒及時記錄。
3、定期利用空氣和日光中的紫外線消毒一些不宜清洗的玩具、圖書、被褥等。
4、加強晨檢力度，督促帶班老師對患病的幼兒應全面細心的觀察，發(fā)現問題及時匯報處理。
5、做好流行病的預防工作，對體弱兒加強檢疫，防止水痘、流感等流行病的蔓延，對有病患兒所在班級的玩具、物品要徹底消毒、暴曬。
6、做好疾病預防工作，把好晨檢關，發(fā)現傳染病及時消毒隔離，并及時通知家長送醫(yī)院治療。
7、及時換洗被褥、枕套(每月清洗一次)，晾曬(每周一次)。
(五)安全工作。
1、加強幼兒的安全意識教育，各班教師要認真負責，制定規(guī)則，杜絕縫針、骨折、燙傷、走失等事故的發(fā)生，確保幼兒的身體健康和生命安全。
2、當班老師要仔細觀察，對可疑者來園接幼兒要仔細詢問并登記。
3、堅持不定期及定期的午餐、午睡、衛(wèi)生安全工作檢查。
(六)、培訓與學習。
1、繼續(xù)開展自培活動，隔周組織保育員進行業(yè)務學習。
2、開展后勤保育組大比武。
教務工作年度計劃系列篇十三
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面落實黨的xx大和xx屆三中、xx全會精神，牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的思想，把食品藥品安全工作放在突出位置抓緊抓好。以構建食品藥品安全體系為目標，培養(yǎng)食品藥品安全意識，規(guī)范食品藥品生產經營行為和食品藥品市場秩序，全面提高食品藥品安全水平;以建立食品藥品安全信用體系為核心，進一步增強責任感和使命感，積極采取有力措施，切實履行政府和部門職責，提高依法行政能力，切實解決我實施食品藥品放心工程中存在的問題，維護廣大人民群眾的根本利益。
政府成立由鄉(xiāng)長張小玲為組長，鄉(xiāng)人大主席楊強、派出所所長何文璟為副組長，社會事務辦、農業(yè)服務中心、綜治辦、安監(jiān)辦、工商所、衛(wèi)生院為成員的食品安全工作領導小組，領導小組辦公室設在安監(jiān)辦，如發(fā)生食品安全等級事故，做好應急處置工作，同時向縣食品安全委員會報告。
(一)安監(jiān)辦負責組織食品經營、餐飲單位負責人、個體工商戶進行食品安全知識培訓和食品安全日常工作，并會同工商所進行食品安全日常巡查。
(二)與各社區(qū)、食品生產(加工)小作坊、市場管理委員會、中(小)學、幼兒園簽訂食品安全責任書;嚴查整治無證無照經營戶和小作坊，每季度至少巡查1次;督促企業(yè)建立健全自檢制度，開展違法使用非食用物質和濫用食品添加劑違禁藥物定性檢測工作;強化餐廚垃圾管理;嚴格市場準入把關，加快生豬產品質量安全可追溯體系建設;加強農村群宴管理和種養(yǎng)殖業(yè)監(jiān)管，保證轄區(qū)內無重大食品安全事故。
(三)鄉(xiāng)食安辦、衛(wèi)生院將定期組織流動廚師進行群宴知識學習和食品安全知識培訓。
教務工作年度計劃系列篇十四
指導思想：深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產工作的重要論述、重要指示精神，認真貫徹黨的十九屆精神和黨中央、國務院和省委、省政府、市委市政府、開發(fā)區(qū)管委會決策部署，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，進一步督促企業(yè)落實安全生產主體責任，結合實際落實安全監(jiān)管工作，加強宣傳教育，遏制重特大安全事故的發(fā)生。
總體目標：依法落實各級安全生產責任制，切實履行黨政領導班子，黨政同責和領導干部安全生產“一崗雙責”制度，強化企業(yè)主體責任，進一步減少一般事故，控制較大事故，杜絕重特大事故，力爭不發(fā)生事故，實現安全生產狀況平穩(wěn)好轉。
按照“安全第一、預防為主、綜合治理”原則，通過堅持月檢、季檢安全生產檢查制度，堅持領導干部帶隊安全生產督查制度，堅持安全隱患排查整改制度，堅持安全生產一票否決制度，扎實抓好監(jiān)管企業(yè)安全生產工作，確保安全生產零事故。
1.督促監(jiān)管企業(yè)強化監(jiān)管人員管理。督促監(jiān)管企業(yè)著力加大安全生產監(jiān)管力度，強化科室負責的項目企業(yè)、下屬單位安全生產管理人員的配置，明確具體的職責分工安排，確保各項安全生產工作任務落實到人、落實到責任。
2.督促監(jiān)管企業(yè)落實安全生產責任制度。按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產必須管安全”要求，國資辦要做好監(jiān)督企業(yè)認真落實安全生產主體責任，建立和完善項目監(jiān)管、企業(yè)安全生產層級責任制，實現安全監(jiān)管責任重心下移，關口前移。
3.督促監(jiān)管企業(yè)加強日常監(jiān)管，落實重點行業(yè)的隱患整改治理。華強公司質量安全監(jiān)督部門要強化對管轄范圍內項目企業(yè)監(jiān)管工作，認真開展對企業(yè)的日常檢查、巡查，全面排查治理安全隱患。要強化建筑施工工地監(jiān)管，指導監(jiān)督建筑施工、工程監(jiān)理、工程質量綜合管理。針對過去存在的主要問題，進行有針對性的檢查、復查行動，對曾發(fā)出整改、被扣分的工地加大檢查頻率，加強建筑工地的檢查力度，確保建筑施工領域的安全。
4.加強與各單位的溝通協調。積極發(fā)揮局安全生產監(jiān)督職能，堅持聯動、聯席會議制度，指導監(jiān)管企業(yè)落實各自領域的安全監(jiān)管，重點落實好節(jié)假日和重大活動的安全生產聯合督查，特別是加強項目企業(yè)生產安全、施工，消防等的安全生產綜合協調。重點建立項目之間、局與安委會成員單位之間的聯動學習機制，借鑒別人好的經驗及做法，取長補短，改進自身的監(jiān)管方式。
5.督促監(jiān)管企業(yè)加強應急機制建設。強化應急管理工作，組織開展各類應急演練。聯合相關部門指導監(jiān)管企業(yè)及其下屬單位適時開展各類應急演練，重點抓好建筑工地、居民小區(qū)等的應急演練工作，今年重點組織項目企業(yè)開展聯合演練、在建施工項目員工演練，大力提升各項目企業(yè)開展事故應急救援活動的質量，爭取更多的企業(yè)、更多的員工能夠參與，進一步提升企業(yè)及群眾對突發(fā)事故的應急處置能力，充分掌握逃生、自救、互救方法。
6.積極開展各類安全培訓教育工作。督促監(jiān)管企業(yè)重點抓好企業(yè)安全培訓，落實企業(yè)負責人和初級安全員培訓和再教育培訓;配合開展好施工作業(yè)人員、特種設備作業(yè)人員培訓;積極推進“安全培訓進企業(yè)”全員培訓，提升企業(yè)安全生產負責人及相關管理人員的管理水平;積極拓展科室負責，項目管理安全生產監(jiān)管人員業(yè)務培訓渠道，重點提升項目監(jiān)管人員的業(yè)務水平，為開發(fā)區(qū)的安全生產綜合監(jiān)管提供有力保障。
7.大力開展安全宣傳工作。一是扎實有效開展“安全生產月”活動，積極推進安全宣教平臺建設;二是深入開展安全生產宣傳教育活動。堅持“安全為上、文化為先、職工為本、素質為根、機制為重”的指導思想，大力宣傳安全生產方針政策、法律法規(guī)、重大措施及安全生產工作先進典型和經驗，努力營造濃厚的安全文化氛圍，提升全員安全素質。組織人員深入各自管轄的責任片區(qū)開展好“燃氣安全進萬家”等活動，提高市民燃氣安全意識和事故防范能力。
8.配合有關部門做好加強安全監(jiān)控體系建設，真正建立起“全員參與、全員排查、全員預防、全員監(jiān)控、全員整改”機制，實現對事故隱患的群防、群控、群治。
9.充分認識安全生產信息報送工作的重要性，增強工作的主動性。國資辦負責安全生產工作的人員要按照規(guī)定和要求認真及時上報各類安全生產工作信息，不得遲報、漏報和不報，確保及時、全面、準確掌握安全生產工作開展情況，統(tǒng)籌把握安全生產動態(tài)。
根據國家、自治區(qū)、市安全生產考核巡查組巡查反饋問題，全力做好國家、自治區(qū)、市安全生產巡查反饋意見整改落實及安全生產專項整治工作。對照整改“責任清單”，采取有力有效措施，明確時間節(jié)點、目標任務和具體措施，逐條、逐項推進整改工作的落實，確保所有巡查反饋的問題在規(guī)定時限內整改到位。
教務工作年度計劃系列篇十五
xx年，在縣委、政府的領導下，在省、州糧食部門的指導下，我局繼續(xù)以鄧小平理論為指導，全面貫徹執(zhí)行黨的十七大和十七屆四中全會精神，努力實踐三個代表重要思想，切實開展治理慢作為工作和解放思想大討論學習教育活動，認真落實省、州糧食行政主管部門和縣委、政府各項工作部署，緊緊圍繞國務院和省、州糧食工作會議精神以及縣委、政府制定的目標任務；與科學發(fā)展觀為指導，進一步深化和完善糧食流通體制改革，牢牢把握改革與發(fā)展這一要務；切實抓好政務公開和四項制度建設；依法行政，科學管理，大力推進糧食行政管理制度化、規(guī)范化、信息化和糧食倉儲管理現代化建設；堅持一手抓經濟建設，一手抓素質教育；解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步理清思路，明確目標任務，努力開創(chuàng)我縣糧食系統(tǒng)改革與發(fā)展工作的新局面。
（一）大力加快國有糧食購銷企業(yè)的改革步伐，積極創(chuàng)新國有糧食企業(yè)經營機制。
（二）加強糧食流通和糧油市場監(jiān)管力度，確保糧油市場健康有序地向前發(fā)展。
（三）做好糧食流通統(tǒng)計工作，進一步增強糧食流通宏觀調控能力。
（四）認真貫徹落實糧食行政首長負。
責制，不斷加大糧食收購力度和糧食倉儲管理現代化建設工作，確保糧食安全。
（五）堅持安全第一、預防為主的方針，切實抓好糧食行業(yè)的安全生產管理工作。
（六）大力發(fā)展糧食產業(yè)化經營，結合擴大內需、活躍市場的政策，積極支持各類糧食龍頭企業(yè)抓好基礎項目建設，做強做大做優(yōu)，使其發(fā)展成為我縣社會主義新農村建設的主力軍。
（七）繼續(xù)抓好本系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐倡廉工作，樹立三個全心全意，一個盡心竭力的思想。
（八）切實抓好政務信息公開和四項制度建設工作，以科學發(fā)展觀為指導，不斷加強干部職工隊伍建設，樹造一支思想過硬、業(yè)務素質高，適應新形勢發(fā)展需要的糧食行政管理干部隊伍。
（一）至xx年6月底，全面完成國有糧食購銷企業(yè)的改革改制工作。
（二）國有糧食獨資企業(yè)管好州、縣級儲備糧，確保糧食安全，按時完成輪換任務；努力爭取中央和省級儲備糧，不斷擴大糧食儲備規(guī)模。
（三）抓好糧食流通管理和統(tǒng)計工作。
（四）安全生產千人重傷率及死亡率均控制為零。
（五）到xx年底，局機關制度化、規(guī)范化、信息化建設取得突破性進展，檔案管理達星工作全面完成。
（
六）到xx年底，局機關全體干部職工依法行政、依法辦事的能力和水平有較大提高；政治素質、業(yè)務素質有所增強，初步走上電子政務管理階段；糧食流通市場秩序得到進一步規(guī)范。
（一）正確處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系，繼續(xù)抓好本系統(tǒng)全體干部職工的思想政治工作和各項學教活動。xx年，我局將按照縣委、政府和上級部門的安排，以學習黨的十七大精神為主導，認真開展好四強三好學習教育活動，切實抓好三個代表重要思想理論學習，把開展治理商業(yè)賄賂、反腐倡廉和保持共產黨員先進性教育活動工作引向深入，從而提高干部職工的思想政治素質和業(yè)務素質，確保糧改工作的順利實施和促進企業(yè)的自身發(fā)展。
盈工作取得新突破。同時，要繼續(xù)做好干部職工的思想穩(wěn)定工作，統(tǒng)一思想和認識，明確改革的必然性和重要性，切實抓好資產清理和評估工作，加大改制力度，力爭上半年有新的突破，基本完成改革改制目標任務。
心竭力的思想。三是要切實加強全社會糧食流通統(tǒng)計調查上報工作，科學、合理地安排布置統(tǒng)計調查范圍，健全完善統(tǒng)計調查分析制度，不斷提高統(tǒng)計分析質量，按時完成各類統(tǒng)計調查任務，為縣委、政府和上級部門提供真實、準確的決策依據。四是要健全糧食收購市場準入制度，繼續(xù)做好糧食收購企業(yè)入市資格審核。五是要進一步健全糧食調控體制，確保我縣糧油市場供求平衡。因此，縣局各股室要密切配合，通力合作，克服人少事多，經費緊缺的一切困難，切實按照《糧食流通管理條例》等法規(guī)和省、州糧食局的要求，進一步加大糧食政策、法律法規(guī)宣傳和流通市場監(jiān)管力度。各業(yè)務股要加強糧食政策、法律法規(guī)和業(yè)務學習，努力掌握新知識，深刻領會糧食政策和法律法規(guī)的精神實質，切實學會知法、懂法、用法。同時，積極協調和配合各有關部門做好糧食流通市場監(jiān)管工作，促進糧食市場健康有序地發(fā)展。
教務工作年度計劃系列篇十六
提升農村居民的健康水平，努力使街道愛國衛(wèi)生工作再上一個新臺階。
20xx年愛國衛(wèi)生的工作目標是：通過省級衛(wèi)生的復查；創(chuàng)建浙江省衛(wèi)生村一個，創(chuàng)建健康學校及健康村2-4個；進一步健全環(huán)境衛(wèi)生長效保潔管理制度，加大環(huán)境衛(wèi)生督查力度，提高環(huán)境衛(wèi)生日常管理水平；繼續(xù)推進農村改水改廁工作，努力實施好中央農村改廁項目。
《通知》要求，各村、社區(qū)和單位要健全組織，落實職責，進一步加強制度建設。一要堅持重心下移，完善衛(wèi)生保潔的長效管理機制，各單位建立健全愛國衛(wèi)生工作領導小組，明確分工，落實職責，建立衛(wèi)生監(jiān)督制度，對本區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生狀況進行日常監(jiān)督，有效地控制亂倒、亂扔垃圾等不良行為。簽訂好衛(wèi)生保潔員協議書，明確保潔責任，建立保潔員考核制度（對保潔員責任段環(huán)境衛(wèi)生的檢查考核每月不少于2次并做好相應的檢查記錄）。二要建立和健全村、社區(qū)和單位的衛(wèi)生日制度。把每季度中間一個月的最后一天確定為街道、村、社區(qū)和單位干部的義務勞動日，通過衛(wèi)生日活動，徹底清除村、社區(qū)和單位范圍內的各種生產、生活垃圾和衛(wèi)生死角。以干部為榜樣帶動居民積極開展群眾性的衛(wèi)生整治活動。三要建立和健全工作目標責任制考核制度。街道愛衛(wèi)辦將加強對村、社區(qū)和有關單位的衛(wèi)生工作督查與考核，對檢查中發(fā)現的問題用抄告單的形式要求限期整改，檢查結果在每次抄告反饋后結合實際整改情況予以通報。
《通知》強調，各村、社區(qū)和單位要積極開展環(huán)境整治活動，努力改善環(huán)境衛(wèi)生面貌。一要積極開展第二十二個“愛國衛(wèi)生宣傳月”活動，并在活動期間掀起一次大規(guī)模的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治熱潮，繼續(xù)開展清除垃圾溝渠雜草、清除牛皮癬，整治環(huán)境衛(wèi)生臟、亂、差為重點的“清潔河莊”衛(wèi)生整治活動，使環(huán)境衛(wèi)生面貌有明顯的改善。二要深入開展“最清潔城鄉(xiāng)”工程。按照實施最清潔城鄉(xiāng)工程的要求，繼續(xù)開展競賽活動，做好定期檢查考評與情況通報工作。繼續(xù)推行集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生市場化運作，對集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生進行“周檢查、月考核、年統(tǒng)計”，落實好“門前三包”責任制，逐步改變占道經營等不良狀態(tài)；完善農村環(huán)境衛(wèi)生工作考核實施細則，切實做好“戶投、村收、鎮(zhèn)（街）運”的垃圾處理工作。三要開展好“整潔庭院內外，共建美好家園”活動。深化“四至”三包工作，提高廣大群眾的環(huán)境衛(wèi)生意識，使農居房的房前屋后做到整潔干凈。四要開展對“十小小行業(yè)”的綜合整治，加強對學校與企業(yè)食堂的衛(wèi)生管理，對照新要求，查漏補缺，限期整改。
《通知》指出，20xx年街道將繼續(xù)加大資金投入力度，加強基礎設施建設。一是繼續(xù)深入地開展農村改廁工作，確保今年農民新建或改建房屋，特別是江東二期、同二、向公、蜀南、江東、閘北、民主等征遷安置區(qū)的三格式無害化衛(wèi)生戶廁建設，三格式無害化衛(wèi)生戶廁的推廣使用率要求達到100%，落實好新和村20xx年中央農村改廁項目的申報及實施工作，完成改廁700座。二是全面推進“一戶一桶”制度，抓好公共廁所、垃圾箱等衛(wèi)生基礎設施的建設，對集鎮(zhèn)的果殼箱進行全面改造。三是加強對村級主要道路建設，實行路面全部硬化，逐步提高路邊綠化面積，加大路燈亮化工程建設。四是實施好河莊農貿市場改造工程。
同時，街道還將繼續(xù)深化健康蕭山工作，提升全民衛(wèi)生素質。積極開展以“健康河莊”為主題的健康教育活動，通過廣播、黑板報、宣傳欄、標語、發(fā)宣傳單、宣傳手冊等多種形式和途徑進行衛(wèi)生防病知識宣傳，切實提高居民的衛(wèi)生知識水平和衛(wèi)生素質。繼續(xù)開展和實施居民健康行動，為參加新農醫(yī)的人員進行健康體檢并建好健康檔案，不斷提高居民的保健意識。以《杭州市公共場所控制吸煙條例》為契機，加大宣傳教育和禁煙、控煙力度，減少公共場所二手煙危害，為保障市民身體健康創(chuàng)造良好環(huán)境。全力推進健康單位建設工作，爭取創(chuàng)建2-4個健康村和社區(qū)。積極組織開展除四害工作，通過統(tǒng)一消殺與日常消殺相結合的方法，有效控制和降低“四害”密度。
教務工作年度計劃系列篇十七
為深入貫徹落實黨的xx屆四中、xx全會和xx屆中央紀委六次全會精神，進一步加強領導干部作風建設，根據集團公司紀委《關于開展“領導干部作風建設年”活動的通知》要求，及中鐵十濟紀4號《關于開展“領導干部作風建設年”活動的實施意見》烏魯木齊樞紐項目部結合實際，制定領導干部作風建設年活動實施方案。
開展“領導干部作風建設年”活動的指導思想是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實xx屆中紀委六次會議精神，緊緊圍繞“十二五”發(fā)展規(guī)劃，結合“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，加強思想教育，解決突出問題，完善制度建設，進一步密切黨群干群關系，保持黨的先進性、純潔性，增強領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力把各級領導干部的作風建設提高到一個新的水平，為實現企業(yè)和項目的又好又快發(fā)展提供內在動力。
開展“領導干部作風建設年”活動，要緊緊圍繞公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃、建設強局目標和xx屆一次職代會確定的任務、目標、要求，著力在解決實際問題上下功夫。努力做到“四抓四促”。即，抓理論聯系實際，促學風的轉變。深化學習內容、轉化學習效果，在研究和解決影響企業(yè)改革發(fā)展的深層次問題上下功夫;抓執(zhí)行力的增強，促工作作風的轉變。嚴格執(zhí)行制度、落實重大部署，在解決企業(yè)發(fā)展、班子建設和群眾關心的突出問題上下功夫;抓“三重一大”制度的落實，促民主作風的轉變。堅持民主決策、科學決策，防止獨斷專行、少數人說了算的現象發(fā)生，在規(guī)范決策程序、規(guī)范決策內容上下功夫;抓艱苦奮斗精神的發(fā)揚，促生活作風的轉變。著力解決公款消費和公務用車管理中存在的突出問題，在規(guī)范職務消費、廉潔自律上下功夫。
通過深入扎實開展“領導干部作風建設年”活動，進一步增強“五種意識”。即進一步增強領導干部的宗旨意識，堅持以人為本，大力弘揚密切聯系群眾的優(yōu)良作風，進一步密切黨群干群關系;進一步增強大局意識，講政治、守紀律、聽招呼，堅決糾正有令不行、有禁不止的現象;進一步增強責任意識，以強烈的事業(yè)心，高質量、高標準做好所負責的工作;進一步增強廉潔意識，嚴格要求自己，勤政為民，廉潔從業(yè);進一步增強創(chuàng)新意識，與時俱進，不斷開創(chuàng)企業(yè)改革發(fā)展的新局面。通過開展活動，進一步提高“四種能力”，即進一步提高領導干部駕馭全局的能力，提升決策的戰(zhàn)略性和前瞻性;進一步提高化解矛盾的能力，妥善解決影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的復雜問題;進一步提高服務基層的能力，說實話、辦實事、求實效;進一步提高凝聚員工的能力，團結帶領廣大員工為實現項目部的各項目標而努力奮斗。通過開展活動，達到“三個要求”，即“在工作標準上高人一檔、在辦事效率上快人一拍、在工作作風上嚴人一格”。
“領導干部作風建設年”活動要堅持按照“抓住重點，整合載體，講求實效”的原則，分發(fā)動宣傳、查找問題;突出重點、制定措施;抓好落實、整改提高三個階段進行。
教務工作年度計劃系列篇十八
按照區(qū)委區(qū)政府關于智慧**建設的統(tǒng)一部署，全力推進“智慧應急”項目建設，以規(guī)范化、科學化、智能化為目標，整合公安、消防、三防、安全生產等部門的數據資源，全面梳理應急值守和突發(fā)事件應急處置工作流程，建設多媒體綜合指揮調度平臺，進一步提高突發(fā)事件現場處置指揮水平。
統(tǒng)籌推進綜合應急救援訓練基地建設，進一步提高全區(qū)應急救援能力。全面加強應急隊伍，重點是以各專項應急指揮部牽頭單位為基礎構建的專業(yè)應急救援隊伍建設，對全區(qū)各應急隊伍進行整合、更新，組織開展應急隊伍培訓及應急管理隊伍軍事日活動。督促、指導區(qū)應急委成員單位，特別是重點行業(yè)專項應急指揮部牽頭單位及各街道做好應急演練計劃，并適時開展應急演練。做好小型移動應急平臺運行工作，落實點名制度，協調運營公司做好相關技術保障工作。同時做好集群移動通信系統(tǒng)、便攜式無線視頻采集傳輸系統(tǒng)(手提箱)、應急指揮車維護保養(yǎng)工作。
報請區(qū)委區(qū)政府印發(fā)《關于進一步加強應急值守和突發(fā)事件應急處置工作的意見》，進一步完善和健全應急值守體系，全面加強我區(qū)應急值守工作，嚴格執(zhí)行關于應急值守的各項規(guī)章制度，開展全區(qū)節(jié)假日應急值守情況檢查，落實雙崗值班、專業(yè)值班制度。進一步完善信息報送機制，嚴格執(zhí)行突發(fā)事件信息報送標準，規(guī)范報送時間、報送內容和報送對象，杜絕信息遲報、漏報、謊報、瞞報現象。舉辦第四期突發(fā)事件信息員隊伍骨干業(yè)務培訓，更新信息員名冊，提升信息員信息報送能力。
繼續(xù)推進《**市公安安全白皮書》貫徹實施工作，扎實做好風險隱患排查和整改工作。繼續(xù)執(zhí)行突發(fā)事件風險分析會商制度，落實好季度書面會商并適時召開會商會議，總結分析突發(fā)事件風險隱患，預判下一階段突發(fā)事件形勢，總結分析突發(fā)事件風險隱患，部署相關預防工作。
區(qū)換屆完成后，組織對區(qū)總指揮部及各專項應急指揮部組成人員進行調整更新，并發(fā)文實施。修訂《**區(qū)突發(fā)事件總體應急預案》，并匯編區(qū)總體應急預案和各專項應急預案，印制成冊。加強演練評估、預案修訂工作，根據演練情況或突發(fā)事件處置情況，及時組織開展演練評估和預案修訂工作。
利用網站、電子閱報屏、“**發(fā)布”微信公眾號等新媒體平臺，重點針對臺風暴雨、洪澇災害、地質災害、火災事故、交通事故、生產安全事故、重大傳染病疫情等常見突發(fā)事件，開展相應的防災減災、自救互救的知識技能宣傳教育，推進應急宣傳“進機關、進社區(qū)、進企業(yè)、進學校、進家庭”。
抓好人防應急準備，進一步落實人防工程建設規(guī)劃，推進區(qū)防空襲方案修訂工作。加大人防工程執(zhí)法檢查力度，做好人防工程報建審批和平戰(zhàn)轉換核查工作，開展全區(qū)人民防空戰(zhàn)備資源普查，對已建成的人防工程實行掛牌管理。完成45個室外避難場所的建設和驗收工作，并理順后續(xù)維護管理的職責和資金等方面的工作。做好lm07-01工程的竣工驗收和后續(xù)管理工作。繼續(xù)做好防震減災和核電站事故場外應急各項工作。
教務工作年度計劃系列篇十九
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，繼續(xù)深入貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神，解放思想，轉變觀念，勇于探索，深化改革，求實創(chuàng)新。以新課程改革為契機，堅持“健康第一”的指導思想，促進學生健康成長，增加和保持學生的運動興趣，培養(yǎng)學生終身體育的意識，堅持以學生發(fā)展為中心，重視學生的主體地位。
1、逐步探索科學的管理體系，全面貫徹落實《學校體育工作條例》。
2、以素質教育為突破口，全面推行新課程改革。
3、以教科研為先導，深化教學改革。
4、全面推進信息化進程,實行電子備課。
(一)健全科學的管理體系。
1、在課堂教學中，對照《師德規(guī)范》以及《體育教師崗位職責》開展教學工作，認真執(zhí)行體育教學工作“八認真”。
2、加強業(yè)余訓練的管理力度，健全各運動隊的梯隊建設，制定好各級、各階段訓練計劃，保持團體總分進入前八。
3、積極開展校內的`體育競賽活動，抓好“學生體質健康”的評定工作;保證學生在校的體育活動時間，督促各班上好兩操兩課等活動，做到保質保量。
(二)全面推進素質教育。
1、加強體育教師的業(yè)務學習，深刻領會課程改革的理念，并在備課及課上加以實踐。
2、在教學中，以學生發(fā)展為中心，重視學生的主體地位，關注學生需求，重視學生情感體驗，收集資料，撰寫有關論文。
3、充分利用本校資源，增加學生的運動興趣，培養(yǎng)學生的終身體育意識。
(三)加強學校體育特色研究。
1、全面推廣“競爭——合作”型體育教學模式，并做深層次研究。
2、探索雙語教學，在體育課中試行，配合學校做好雙語教學工作。
3、以排球學校為新平臺，提高全校的排球運動水平。
(四)加強體育教學的信息化工程。
1、充分利用學校的教育網絡資源，實行電子備課。
2、在網上建立各運動隊的詳細資料及各班的體育成績與學生體質健康等各項成績。
(五)推行全民健身運動。
1、加強與學生家長的聯系，關注學生的個體差異和不同需求，確保每一個學生受益，培養(yǎng)其終身體育意識。
2、組織校內教職員工參加各項體育競賽，增加其體育鍛煉時間，增進健康。
1、制定教學計劃，備好課，認真進行體育教學工作。
2、召集校運動隊，制定訓練計劃，健全梯隊建設。
3、加強第八套廣播體操的質量。
1、抓好體育常規(guī)教學工作，規(guī)范體育課堂教學和體育課外活動。
2、進行“學生體質健康”測試的前期準備工作與訓練。
1、認真進行體育教育教學工作。
2、做好第六屆校運動會的各項準備工作，月底舉行。
3、協調并督促全校各班級認真做好“學生體質健康”訓練與測試。
4、與外校聯系，組織教職工排球聯誼賽。
5、培訓好廣播操領操員。
1、認真進行體育日常教學工作，上好一堂體育教學公開課。
2、全校按計劃認真完成體育達標考核及體質健康標準成績匯總上報。
3、校籃球隊完成六月份的太倉市小學生籃球比賽的組隊工作。
4、每位教師完成一篇有質量的教科研文章。
1、按計劃完成學生各單項技術技能考核工作。
2、認真完成學生的體育成績考核評定工作。
3、完成學生的身高、體重、視力的測量工作。
教務工作年度計劃系列篇二十
一、工作定位及目標，秘書處的主要職能有以下4個方面：
1.起草制定學生會的有關文件。（文件語言要做到簡潔精練，沒有歧義；結構要完整，即：標題、臺頭、落款、日期都要清楚）
2.收集各部活動的資料。各部門在活動前的計劃和活動后的總結應整理好后交予秘書處，由秘書處歸類擺放在學生會的相關檔案盒中。（關于整理檔案：可以先按各部門分開，再按學期或者學年擺放，要做到“分門別類”）。
3.作好學生會例會及相關會議的考勤及會議記錄等工作，將其整理并存檔，供老師和主席查閱之用。（每次學生會的例會，秘書處必須認真做好會議記錄，尤其是對發(fā)言人所講的主要內容要盡可能詳細。還有格式也要注意。）。
4.負責各部門之間的協調工作，認真及時的做到上傳下達，左右疏通，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，使各部門之間建立良好的工作交流，方便工作順利進行。
由于院學生會各部門分工不分家，所以秘書處除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合，在加強與各部門的溝通與和了解的基礎上，也要加強與各班班干部的溝通，及時反饋同學的意見和建議。
1.“第一態(tài)度”，工作態(tài)度要認真誠懇，待人接物要熱情禮貌。
2.“第一時間”，工作不得推脫，在任何時候都能及時保質保量的完成任務。
3.“第一效率”，工作要講求方法，及時總結思考，遇到事情要及時調整，提高工作效率。
樹立良好的工作形象是學生工作的一個必要條件，我希望本屆學生會重點抓好以下方面：
一是抓好學生干部在日常生活中的言行舉止及學習方面的問題。
二是抓好整體素質，做到公正嚴明、不以公謀私。
三是搞好學生干部和同學關系以便日后工作順利進行。
作為一個非職能部門，秘書處需要與各部緊密聯系，參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此，要全面提高秘書處的工作能力，必須全面培養(yǎng)內部成員，清楚的了解各部的職能和工作性質。為此，我們將實施以下措施：
1.培養(yǎng)秘書處同學對文字的把握和處理能力。
2.分配活動時，盡量每個人都能全面接觸學生會各方面活動，以便更好的促進秘書處成員對于學生會工作的整體把握。
3.在確保效率和務實原則的前提下，將工作方法和任務進步明細化。
4.組織與秘書處功能性質相對應的活動，秘書處成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經驗，為了更加鍛煉秘書處成員以及方便以后工作的開展，希望秘書處今年能舉辦與自己部門性質相對應的活動。
教務工作年度計劃系列篇二十一
按照市建委突出解決“出行難、住房難”矛盾，加快構建資源節(jié)約、環(huán)境友好、經濟高效、社會和諧的最佳人居環(huán)境城市的總體要求。努力履行工會職責，不斷創(chuàng)新工作理念，轉變服務方式，增強干部職工的凝聚力和親和力，把機關工會工作提高到一個新的水平。
1、配合機關黨組織抓好理論教育學習。抓好國民經濟和社會發(fā)展、《黨章》、《公務員法》等學習。通過集中學習、討論交流、圖片展覽等各種學習方式，深化理論學習效果，努力提高干部職工的思想素質。
2、貫徹《全民道德綱要》，開展社會主義榮辱觀教育。配合機關黨組織抓好干部職工的《綱要》學習，全面了解《綱要》內容和要求。在機關工作人員中突出開展社會主義榮辱觀教育，積極參加文明城市、文明機關、文明處室、文明崗位的創(chuàng)建活動，使干部職工在建設創(chuàng)新型機關，服務型機關，構建和諧機關中做好表率、帶好頭。下半年，舉辦一次《公務禮儀》專題講座。
3、搭建平臺，努力營造學習氛圍。在開展“學習型”機關創(chuàng)建活動中，根據干部職工的知識結構和工作生活需求，采取多種渠道，不斷豐富學習內容。一是開辟學習場所，建立機關閱覽室(待批);二是充分發(fā)揮網絡優(yōu)勢，開通_網頁，發(fā)布活動信息，交流工作，征求意見等，實現機關干部職工資源共享;三是創(chuàng)辦機關工會工作簡報，堅持二個月出刊一期。《簡報》以“維護職工權益，共創(chuàng)和諧機關”為主線，開辟工會信息、維權職能、文體活動、機關動態(tài)、保健知識等欄目。
4、充分發(fā)揚民主，增強干部職工的參與積極性。組織機關干部職工參與事務管理，實行民主監(jiān)督，保證他們的知情權和參與決定權。年內將組織召開部分機關干部職工座談會，聽取和尊重他們的意見，全面促進工會工作的健康發(fā)展。
5、開展民心工程，關心困難職工。組織開展“送溫暖，獻愛心”活動，對生活困難和生病住院的職工堅持“五必訪”，建立困難職工檔案，實行“一幫一”結對工程。繼續(xù)做好干部職工的醫(yī)療互助保障、夏日送飲涼、走訪慰問等工作。組織機關干部職工參加慈善一日捐、結對幫扶、向受災地區(qū)捐衣物、捐書等活動，為構建和諧社會發(fā)揮自己的作用。
6、積極做好機關干部的療休養(yǎng)工作。在機關工作任務重、壓力大的情況下，倡導干部職工休假，領導帶頭休假，在休息中養(yǎng)心健體。繼續(xù)做好職工的體檢和療養(yǎng)工作，積極推動機關工作人員休養(yǎng)制度，出臺《機關工會會員休養(yǎng)暫行辦法》，建立職工療養(yǎng)檔案，合理安排休養(yǎng)人員，以良好的心態(tài)、充沛的精力做好各項工作。
7、努力提高干部職工的生活質量。以提高機關干部職工的生活質量為目標，加強健康教育，強化健康意識，繼續(xù)貫徹“健康工作、快樂生活”的思路。上半年請專家進行健康、藝術等方面的知識講座，引導大家建立科學健康的生活質量。
8、運用多種形式，開展各項文體活動。一是積極參加第三屆市直機關運動會。根據市直機關設置的運動項目，動員干部職工積極報名，主動參與，形成人人愛運動、個個重健身的活動氛圍。上半年，委機關工會組織一次輕武器射擊活動;年內請專家進行體育活動輔導，如太極拳、軍體拳等。二是組織外出考察活動。為提高城市建設工作水平，拓寬視野，擴大活動外延，不斷豐富委機關干部職工的業(yè)余生活。今年將組織機關干部職工參觀市重點建設工程、周邊城市建設等考察活動。三是舉辦聯歡會、書畫展活動。為充分展示機關干部職工的業(yè)余才能，提高藝術品位。委機關工會將舉辦文藝聯歡會、攝影書畫展等活動。
9、建立學習制度。機關工會主席會議堅持每月研究工作和每季集中學習一次制度。強化學習意識，加強自身修養(yǎng)，提高服務能力，做好帶頭作用。
10、加強工會干部的隊伍建設。工會干部要深入處室，深入職工，善于與大家共事，虛心聽取會員的意見，切實解決干部職工的實際困難。工會干部要樹立“三心”(工會工作要熱心、傾聽意見要虛心、思想工作要貼心)，提高“四種”能力(學習研究的能力、出謀劃策的能力、溝通協調的能力、組織活動的能力)。從今年起，機關工會要分期分批建立會員檔案制度。
11、完善工會財務制度，加強工會經費審查工作。工會經費是加強工會組織建設開展工會工作的基礎和保障，要嚴格按照工會的財務制度來操作，勤儉持“家”，做到來往賬目清楚，財務手續(xù)規(guī)范。工會經審組織要嚴格履行職責，做到一年一到二次的審計，并公布于眾。
12、互動互助，促進片組活動經?；Ｒ晕椅屯饨涃Q局為牽頭單位，堅持每季度召開一次聯席會議，交流工會工作經驗和體會，探討工作中存在的問題及研究對策，進一步加強片組之間的合作和聯系，促進活動經?；?。
教務工作年度計劃系列篇二十二
(一)強化農業(yè)基礎，積極推進經濟特色鄉(xiāng)建設。
1、加快我鄉(xiāng)特色農業(yè)的發(fā)展步伐。建好開任路、巴彭路、青沙環(huán)線油橄欖、銀杏的擴栽定植工作，全鄉(xiāng)20xx年力爭完成450畝，爭取建立“雙十億”種植專業(yè)合作社1個，鴨鵝出欄100萬只，生豬出欄35000頭。
2、加強農業(yè)基礎設施建設。切實加強耕地保護，穩(wěn)定糧食生產能力，確保糧食播種面積達14590畝，糧食總產0.5萬噸;大力實施微水工程，整治整修山坪塘7個，提灌站3個;加快防災減災體系建設步伐，全面推廣農村水稻、生豬等政策性保險，力爭達到參保率100%，提高農業(yè)抗災能力，新建沼氣池302口。
3、多渠道助農增收。全面落實退耕還林、種糧直補、良種補貼和農機補貼等一系列支農惠農政策，積極發(fā)展農村專業(yè)合作經濟組織，培育農村專合組織1個，專業(yè)合作社1個。加大對農村勞動力培訓和轉移力度，引導農村勞動力合理有序流動，壯大勞務經濟規(guī)模，全鄉(xiāng)擬培訓3000人次。
4、切實加強扶貧工作。要切實做好全鄉(xiāng)1245戶絕對貧困戶的轉化工作，力爭轉化率達60%，對扶貧工作實行梯級上線轉移改善貧困群眾生產生活條件。
5、扎實推進新農村建設。堅持“政府引導、農民主體、社會參與、因地制宜、科學規(guī)劃、分步實施、典型示范、整體推進、重點實破”，積極推進新農村建設，完成竹溪縣級示范村，荷葉壩鄉(xiāng)級示范村的建設任務，搞好“一村一品”建設工作。
(二)實施工業(yè)強鄉(xiāng)戰(zhàn)略，大力發(fā)展鄉(xiāng)域經濟。
6、壯大農產品加工業(yè)，著力壯大徐氏豆干、金海豆筍，實施精品工程，力爭打造靖安特色農產品加工“拳頭產品”。
7、大力支持民營企業(yè)發(fā)展。全面落實各項優(yōu)惠政策，對轄區(qū)中小企業(yè)發(fā)展提供好信息服務，信用擔保和教育培訓等服務，力求做到留得住、能發(fā)展、有效益。同時，繼續(xù)抓好招商引資工作，力爭達到引進一批有發(fā)展后勁的企業(yè)落戶，帶動一方百姓政富。
(三)大力推進集鎮(zhèn)建設和交通建設，努力改善城鄉(xiāng)面貌，充分發(fā)揮集鎮(zhèn)優(yōu)勢輻射能力。
8、切實加強城鄉(xiāng)規(guī)劃。堅持高起點，不斷優(yōu)化布局，搞好小集鎮(zhèn)總規(guī)和詳規(guī)，在科學規(guī)劃的`基礎上，加強集鎮(zhèn)建設，增強集鎮(zhèn)對農村經濟的拉動能力。
9、加強集鎮(zhèn)管理，采取有效措施，強力整頓“五大秩序”，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果，形成“住靖安、愛靖安”的良好風氣。
10、加快農村公交客運的動轉和建設步伐，按縣公路網絡化經營目標，率先實現農村公交客運，讓沿線群眾充分享受改革開放成果，加快營運發(fā)展，提高公路使用率，致富沿線群眾。
11、加強運輸市場管理，以“確保公路安全暢通”為目標，協同有關部門整頓和規(guī)范運輸市場秩序，強化源頭管理，嚴厲打擊非法營運行為，營造安全、暢通、有序、文明的道路交通環(huán)境，保障人民群眾的生命財產安全。