申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇一
這幾大部分的具體寫作要求請(qǐng)參看本章第一節(jié)有關(guān)內(nèi)容。入學(xué)申請(qǐng)書的寫作必須注意以下一些問題：信中所述的內(nèi)容，應(yīng)與本人的實(shí)際情況相符，不能言過其實(shí)，個(gè)人的學(xué)業(yè)情況，所做出的成績(jī)要實(shí)事求是。入學(xué)申請(qǐng)書行文要言簡(jiǎn)意賅，簡(jiǎn)明扼要，不要太長(zhǎng)。文風(fēng)要自然、流暢。要嚴(yán)格遵照信的格式去寫，信面無論書寫或打印均要清晰整潔。簽名要用鋼筆。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇二
入學(xué)申請(qǐng)書在寫明自己的理由和要求時(shí)要具體明確，這樣可以使學(xué)校有關(guān)方面便于研究解決問題。
入學(xué)申請(qǐng)書語言要準(zhǔn)確，文字要樸實(shí)，只要對(duì)方看懂即可，不可浮泛冗長(zhǎng)，故弄玄虛。
入學(xué)申請(qǐng)書還要注意行文的.語氣，這是一種下對(duì)上的行文方式，因此，語氣要謙虛、態(tài)度要平和，不可提什么過分的要求。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇三
1、入黨申請(qǐng)書要用鋼筆或簽字筆按規(guī)定格式書寫(不要用圓珠筆、鉛筆)，字跡要工整、整潔、清楚，力戒錯(cuò)別字，以便入黨后歸入本人人事檔案。入黨申請(qǐng)書字?jǐn)?shù)一般在1000-1500字左右。
2、要真實(shí)反映自己的思想認(rèn)識(shí)。在寫對(duì)黨、對(duì)共產(chǎn)主義事業(yè)的認(rèn)識(shí)和要求入黨的動(dòng)機(jī)時(shí)，要傾吐自己的真實(shí)想法，要向黨組織交心，要講真心話。
3、要樸實(shí)、莊重。寫入黨申請(qǐng)書不要追求華麗的辭藻，用詞要恰當(dāng)，要用自己的語言采表達(dá)，不要生搬硬套抄書本。要緊密聯(lián)系自己的思想實(shí)際，寫出真切的思想感情來。
(1)標(biāo)題。一般寫“入黨申請(qǐng)書”或“入黨申請(qǐng)”。
(2)稱謂。申請(qǐng)人對(duì)黨組織肋稱呼，如“敬愛的黨組織”或“敬愛的黨支部”等，頂格寫在第一行，后面加冒號(hào)。
(3)正文。這是入黨申請(qǐng)書的關(guān)鍵部分，主要包括三方面內(nèi)容：
一是對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和要求入黨的動(dòng)機(jī)，也就是為什么要入黨。
對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，主要是對(duì)黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)、奮斗目標(biāo)、宗旨、黨的路線、方針、政策的認(rèn)識(shí);入黨動(dòng)機(jī)，就是參加中國(guó)共產(chǎn)黨的目的，即為什么要加入黨組織。寫這部分要聯(lián)系自己的思想實(shí)際，可以寫通過學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識(shí)、聽了黨課、參加了有意義的活動(dòng)以后的思想演變過程，以及思想認(rèn)識(shí)上有什么提高等。
二是個(gè)人履歷(學(xué)歷和工作用力)、家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系的情況。如果本人家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系中，有人人政治歷史問題、或者犯過什么錯(cuò)誤、或受到過刑事處分的，都要寫清楚并表明自己的態(tài)度，以便讓組織上了解。
三是自己的優(yōu)缺點(diǎn)和今后的努力方向。即個(gè)人在政治、思想、學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)、紀(jì)律等方面的主要表現(xiàn)，特別是對(duì)自己存在的缺點(diǎn)和不足要敢于指出，并向黨組織表明改正的決心和努力方向，如何以實(shí)際行動(dòng)爭(zhēng)取入黨。
(4)結(jié)尾。入黨申請(qǐng)書的結(jié)尾，一般可寫“請(qǐng)黨組織在實(shí)踐中考驗(yàn)我”，或“請(qǐng)黨組織看我的實(shí)際行為等作為正文的結(jié)束。正文寫完之后，加上”此致、敬禮“等用語，亦可不寫。
(5)署名和日期。入黨申請(qǐng)寫完后，要署上申請(qǐng)人的姓名，申請(qǐng)時(shí)間年、月、日
求是，一分為二，用詞不要過高過滿，注意謙虛謹(jǐn)慎。要敢于大膽地向黨組織暴露自己的不足，以便及時(shí)地得到黨組織的幫助。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇四
在撰寫仲裁申請(qǐng)書之前，申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)對(duì)案件進(jìn)行整體策略分析，對(duì)案件走勢(shì)進(jìn)行預(yù)判，明確客戶仲裁目標(biāo)，確定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的有效方案，并對(duì)確定的方案的利弊進(jìn)行全面分析與研究。
在草擬仲裁申請(qǐng)書過程中，應(yīng)當(dāng)充分考慮被申請(qǐng)人可能采取的抗辯策略，并對(duì)此提出應(yīng)對(duì)方案。
二、仲裁申請(qǐng)書的主要內(nèi)容。
仲裁申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)包括如下內(nèi)容：
(1)仲裁申請(qǐng)書的名稱;。
(2)當(dāng)事人及代理人的基本信息;。
(3)所依據(jù)的仲裁條款或仲裁協(xié)議;。
(4)仲裁請(qǐng)求;。
(5)案情和爭(zhēng)議焦點(diǎn);。
(6)事實(shí)和理由;。
(7)結(jié)尾及簽署。
仲裁申請(qǐng)書的名稱統(tǒng)一為“仲裁申請(qǐng)書”，當(dāng)事人為申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人，如申請(qǐng)人為多方，應(yīng)當(dāng)表述為“第一申請(qǐng)人”、“第二申請(qǐng)人”……，被申請(qǐng)人亦同。申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人的名稱應(yīng)與法定名稱相符，注意查驗(yàn)合同當(dāng)事人信息與蓋章信息及營(yíng)業(yè)執(zhí)照或公司登記信息是否一致。境外申請(qǐng)人，要寫明外文原文，標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、空格及大小寫，均要與登記信息一致。仲裁申請(qǐng)書中當(dāng)事人基本信息是仲裁機(jī)構(gòu)立案部門著重審查、但卻極易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，該部分處理不當(dāng)，不僅影響立案、甚至可能導(dǎo)致仲裁程序的拖延以及仲裁裁決的執(zhí)行受阻。
需要引起注意的是：
第一、據(jù)以提起仲裁的合同/協(xié)議中申請(qǐng)人的名稱與提起仲裁時(shí)申請(qǐng)人名稱不一致，即申請(qǐng)人名稱進(jìn)行了變更(有時(shí)甚至是數(shù)次變更)，此時(shí)，仲裁申請(qǐng)書中的申請(qǐng)人名稱應(yīng)當(dāng)以現(xiàn)行有效的且經(jīng)登記機(jī)關(guān)登記的名稱為準(zhǔn)，但應(yīng)當(dāng)另附文件，將申請(qǐng)人名稱變更的經(jīng)過及相應(yīng)變更證明文件(如公司的董事會(huì)決議、工商行政管理局出具的核準(zhǔn)變更登記文件)附隨仲裁申請(qǐng)書一并提交。這樣可以盡可能避免因仲裁申請(qǐng)書不符合要求而被通知補(bǔ)正，進(jìn)而影響立案的效率。
第二、被申請(qǐng)人的法定地址與據(jù)以提起仲裁的合同/協(xié)議中被申請(qǐng)人的地址和/或申請(qǐng)人所知的被申請(qǐng)人的有效聯(lián)絡(luò)地址不一致，此時(shí)，建議將上述地址均列在申請(qǐng)書中，如有必要，可另附文件，將被申請(qǐng)人地址予以詳細(xì)說明。這樣可以提高仲裁機(jī)構(gòu)送達(dá)仲裁通知及后續(xù)仲裁程序中函件的`效率，避免仲裁程序的拖延，盡可能減少甚至消除被申請(qǐng)人以仲裁程序瑕疵為由申請(qǐng)撤銷或者不予執(zhí)行仲裁裁決。
第三、申請(qǐng)人必須在仲裁申請(qǐng)書中準(zhǔn)確填寫被申請(qǐng)人有效的法定全稱，因?yàn)檫@很可能會(huì)影響到裁決書上的被申請(qǐng)人的名稱和其他基本信息是否正確，如果不正確，則很可能會(huì)影響該裁決書在境外的承認(rèn)和執(zhí)行事宜。
在行文過程中，申請(qǐng)人或被申請(qǐng)人的簡(jiǎn)稱，應(yīng)當(dāng)滿足仲裁裁決書的撰寫習(xí)慣。在第一次敘述全稱時(shí)候，注明(以下簡(jiǎn)稱“xx”)，簡(jiǎn)稱一旦確定后，應(yīng)當(dāng)在隨后的所有文書(包括但不限于證據(jù)清單、對(duì)答辯意見的反駁及庭后代理意見等)統(tǒng)一使用，不得改變。
申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人住所地及有效的通訊地址，應(yīng)當(dāng)保證當(dāng)事人能夠收到仲裁機(jī)構(gòu)送達(dá)的法律文書。
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應(yīng)當(dāng)注明聯(lián)系人及聯(lián)系電話，以保證仲裁機(jī)構(gòu)能夠及時(shí)聯(lián)系到當(dāng)事人和代理人。申請(qǐng)人代理人的名字及聯(lián)系方式，應(yīng)當(dāng)列在仲裁申請(qǐng)書封面底部，包括手機(jī)、固話、直線、傳真、電子郵件等。
如果證據(jù)材料無法顯示被申請(qǐng)人的聯(lián)系方式，應(yīng)當(dāng)通過合法渠道進(jìn)行查詢。
仲裁請(qǐng)求，應(yīng)當(dāng)分項(xiàng)列明，準(zhǔn)確、無歧義、明確、具體，在表述時(shí)，要用法言法語，與法條或者合同條款的詞匯用語一致。
仲裁請(qǐng)求中，經(jīng)常會(huì)涉及貨款本金、利息或違約金等項(xiàng)計(jì)算。在這種情況下，如果計(jì)算方式較為簡(jiǎn)單，可以在仲裁申請(qǐng)書主文寫明計(jì)算內(nèi)容，如果計(jì)算較為復(fù)雜，可以單獨(dú)列一個(gè)計(jì)算明細(xì)作為附件，主文僅寫明主要數(shù)字及計(jì)算方式。對(duì)于計(jì)算方式及計(jì)算結(jié)果，需進(jìn)行仔細(xì)進(jìn)行復(fù)核，寫明計(jì)算依據(jù)，包括合同依據(jù)及法律依據(jù)。
仲裁請(qǐng)求中，本金和利息要分項(xiàng)表述，這樣有助于分?jǐn)傆?jì)算仲裁費(fèi)。在日后的調(diào)解或和解過程中(如有)，被申請(qǐng)人往往會(huì)要求申請(qǐng)人對(duì)利息部分進(jìn)行讓步，因此，申請(qǐng)人需要分清本金和利息的具體數(shù)額。
在仲裁請(qǐng)求中，申請(qǐng)人可以要求被申請(qǐng)人承擔(dān)申請(qǐng)人聘請(qǐng)律師的代理費(fèi)。仲裁請(qǐng)求，不應(yīng)當(dāng)遺漏仲裁費(fèi)用的承擔(dān)問題。
事實(shí)部分，應(yīng)當(dāng)圍繞仲裁請(qǐng)求成立所必備的條件進(jìn)行組織事實(shí)，分組分塊進(jìn)行，這也有利于鎖定雙方無爭(zhēng)議的事實(shí)。例如，要求被申請(qǐng)人支付剩余貨款，可以按照以下順序書寫事實(shí)部分：合同簽訂的事實(shí)，申請(qǐng)人交貨義務(wù)及履行事實(shí)、被申請(qǐng)人收貨的事實(shí)、合同價(jià)款及結(jié)算條款，被申請(qǐng)人的付款義務(wù)及總額，被申請(qǐng)人支付貨款的情況。
仲裁申請(qǐng)書在陳述每個(gè)事實(shí)時(shí)，原則上應(yīng)當(dāng)與證據(jù)清單中每份證據(jù)確定的證明對(duì)象一一對(duì)應(yīng)。在主文敘述過程中，最好用括號(hào)將證據(jù)進(jìn)行標(biāo)注，例如，“7月8日，申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂買賣合同(見證據(jù)一)”。
結(jié)尾和簽署，應(yīng)當(dāng)注明“此致”的具體仲裁機(jī)構(gòu)的官方全稱，比如中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)。
仲裁申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)寫明申請(qǐng)人及簽署日期，申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)使用全稱，申請(qǐng)人為公司的，要加蓋公司公章并由法定代表人簽字。申請(qǐng)是自然人的，最好簽字并按捺手印。證據(jù)清單可以由仲裁代理人簽署。
落款日期，要注意與實(shí)際立案日期的差別，原則上要比實(shí)際準(zhǔn)備去立案的時(shí)間早1-2天，但別出現(xiàn)為非工作日的時(shí)間。不建議空著手填，因?yàn)橹谱髌咛撞牧希檬痔顚?次，而且每次手填的筆記不完全一致。落款日期不建議為阿拉伯?dāng)?shù)字，最好為中文，例如“二〇一五年六月二十三日”。〇不能寫成零。
在排版方面，由封面、仲裁申請(qǐng)書正文內(nèi)容、附件(如有的話，例如，利息計(jì)算表)、證據(jù)清單、證據(jù)材料。封面要寫明機(jī)構(gòu)和仲裁規(guī)則(如果不是適用所在的仲裁機(jī)構(gòu)的規(guī)則)，申請(qǐng)人被申請(qǐng)人全稱及案件身份，申請(qǐng)人代理人及詳細(xì)聯(lián)系方式。正文的字體要求是小四、宋體，段落要求為1.5倍行距，段前段后間隔6磅。在分頁之間，如果出現(xiàn)第二頁單獨(dú)一個(gè)字或者第二頁第一行明顯與上文更為緊密，可以適當(dāng)調(diào)整，以整體美觀適合閱讀為最高原則。
仲裁申請(qǐng)書及附件和證據(jù)材料的份數(shù)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照仲裁規(guī)則的要求進(jìn)行，通常來說，仲裁庭由三名仲裁員組成的話，要提交一式五份仲裁申請(qǐng)書。所有材料，建議單面打印復(fù)印，否則，中間一頁出現(xiàn)問題，替換較為麻煩，同時(shí)，雙面的話，經(jīng)辦人員復(fù)印過程容易出現(xiàn)遺漏或者交叉，導(dǎo)致返工。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇五
寫清楚申請(qǐng)入黨的動(dòng)機(jī)、理由，使黨團(tuán)組織可以透徹地了解申請(qǐng)人的愿望和要求。
如實(shí)敘述自己的經(jīng)歷和家庭等情況，不可弄虛作假，以便黨組織對(duì)你進(jìn)行考察和了解。
主要使用敘述的方法文中也可抒情、議論兼有。
入黨申請(qǐng)書切忌東拉西扯、故弄玄虛，費(fèi)話太多。要有真情實(shí)感，不可為寫申請(qǐng)書而寫申請(qǐng)書，給人一種不嚴(yán)肅、不認(rèn)真的印象，影響組織對(duì)自己的認(rèn)識(shí)。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇六
如果因?yàn)橄铝性蚰愦蛩戕o掉職位，下面告訴大家辭職申請(qǐng)?jiān)趺磳懀裁床荒軐懀?BR> 1、不獲公司重用或尊重。
2、因某些原因被迫辭職。
3、因健康、家庭或個(gè)人理由。
4、找到另一份更適合自己的工作。
辭職申請(qǐng)書怎么寫，里面要包括4個(gè)要素：
a)填寫適當(dāng)受文者名稱及需要知會(huì)的上司。
b)清楚寫出辭職的理由。
c)感謝公司給予你工作機(jī)會(huì)，并在工作上獲得寶貴的技能及經(jīng)驗(yàn)。
d).最后，祝愿公司將來發(fā)展順利及作親筆簽署。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇七
寫清楚申請(qǐng)入團(tuán)的動(dòng)機(jī)、理由，使團(tuán)組織可以透徹地了解申請(qǐng)人的愿望和要求。
如實(shí)敘述自己的經(jīng)歷和家庭等情況，不可弄虛作假，以便團(tuán)組織對(duì)你進(jìn)行考察和了解。
主要使用敘述的方法文中也可抒情、議論兼有。
入團(tuán)申請(qǐng)書切忌東拉西扯、故弄玄虛，費(fèi)話太多。要有真情實(shí)感，不可為寫申請(qǐng)書寫申請(qǐng)書，給人一種不嚴(yán)肅、不認(rèn)真的印象，影響組織對(duì)自己的認(rèn)識(shí)。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇八
(一)勞動(dòng)爭(zhēng)議雙方當(dāng)事人的基本情況。包括勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù);同時(shí)要注意的是留下勞動(dòng)者自己的聯(lián)系方式，方便仲裁委員會(huì)決定立案時(shí)通知雙方。
(二)仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的`事實(shí)、理由。仲裁請(qǐng)求要寫明所要求的事項(xiàng)和具體數(shù)額。事實(shí)理由陳述清楚、明白。
(三)證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。通常在仲裁申請(qǐng)書后面附有一個(gè)證據(jù)清單，寫明證據(jù)內(nèi)容和要證明什么。
1、要寫明申請(qǐng)方、被申請(qǐng)方的基本情況，如：姓名(企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人)、性別、出生年月、民族、身份證號(hào)碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。
2、寫明申請(qǐng)事項(xiàng)。也就是你想主張的事項(xiàng)。比如，支付拖欠工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資等。
3、寫明事實(shí)和理由，應(yīng)敘述雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、事件、方式、手段和后果等，特別是要把引發(fā)雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的關(guān)鍵性事實(shí)客觀地交代清楚。還有何時(shí)入職、做什么工作、約定工資。應(yīng)敘述的全面而又簡(jiǎn)潔。
4、然后寫結(jié)束語和呈文對(duì)象。“特向貴委提出申請(qǐng)，請(qǐng)求依法裁決”、“此致×××縣(市)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)”等。
5、最后落款，即申請(qǐng)人姓名和日期，并且手寫簽名按上手印。
申請(qǐng)人：***，男，漢族，xxxx年1月07日生，身份證號(hào)：家住重慶市萬州區(qū)沙龍路，聯(lián)系電話：
被申請(qǐng)人：汽車銷售有限公司。
住址：重慶市沙坪壩區(qū)工業(yè)園。
郵編：xxx。
負(fù)責(zé)人：劉某聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxxxxxxx。
請(qǐng)求事項(xiàng)：
1.
裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2500元;。
3.
4.共計(jì)金額10685.8元;。
事實(shí)與理由：
xxx1年3月23日申請(qǐng)人到被申請(qǐng)人處正式工作，并于同日與被申請(qǐng)人簽訂了固定期限的《勞動(dòng)合同》一份，雙方在合同中明確約定：“合同期限為xxx1年3月22日起至xxx4年3月21日止，其中約定試用期為3個(gè)月;工作內(nèi)容為駐外銷售人員;被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工資報(bào)酬為底薪2500元，試用期工資為每月1800元，但在合同中寫的試用期工資卻是每月工資900元。申請(qǐng)人在xxx1年6月份轉(zhuǎn)正后公司一直拖延到9月份才開始給申請(qǐng)人辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，且直到xxx2年3月12日為止也未給申請(qǐng)人發(fā)放社?？?。xxx2年2月2日申請(qǐng)人向被申請(qǐng)人提出轉(zhuǎn)崗申請(qǐng)，被申請(qǐng)人以沒有合適崗位要求申請(qǐng)人待崗，被申請(qǐng)人也未通知申請(qǐng)人上班，被申請(qǐng)人于xxx2年3月12日突然電話通知申請(qǐng)人被公司除名。申請(qǐng)人要求被申請(qǐng)人按照勞動(dòng)合同規(guī)定給申請(qǐng)人辦理相關(guān)離職手續(xù)，被申請(qǐng)人既不為申請(qǐng)人辦理解除勞動(dòng)合同相關(guān)手續(xù)，也不為申請(qǐng)人辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)轉(zhuǎn)接手續(xù)。
綜上所述，申請(qǐng)人認(rèn)為被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為維護(hù)申請(qǐng)人的正當(dāng)權(quán)益，特向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)，請(qǐng)求支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求!
此致
重慶市沙坪壩區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)。
申請(qǐng)人：
二〇xx年八月一日。
附件：
1.申請(qǐng)人身份證復(fù)印件一份。
2.勞動(dòng)合同復(fù)印件一份。
3.除名通知單一份。
4.公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照一份。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇九
簡(jiǎn)歷，顧名思義就是簡(jiǎn)單的經(jīng)歷羅列，英文通稱curriculumvitae或是resume。一般來說，cv比resume略為嚴(yán)格一些，更要突出一下本人的專業(yè)背景和實(shí)力。在申請(qǐng)大學(xué)、找工作等等，一般都需要它。
注意事項(xiàng)：
1、cv長(zhǎng)度：cv應(yīng)該簡(jiǎn)潔，去掉廢話，2頁是通常最長(zhǎng)的篇幅。如果工作專業(yè)經(jīng)驗(yàn)不多的話，1頁會(huì)更有意義。
2、cv目的：cv的目的是讓對(duì)方清晰地了解申請(qǐng)者的全面情況，應(yīng)力求在真實(shí)、全面、簡(jiǎn)明的基礎(chǔ)上準(zhǔn)確地反映自己受教育和從事專業(yè)工作的經(jīng)歷，特別是近年來的工作方向、研究興趣及成果。
3、cv要點(diǎn)：cv是一個(gè)人所經(jīng)歷過的各種活動(dòng)、榮譽(yù)以及其他信息的列表。cv應(yīng)該包括你的名字、聯(lián)系信息、受教育的經(jīng)歷、技能以及工作經(jīng)驗(yàn)。除了這些它還應(yīng)該包括你的你的科研或者教學(xué)經(jīng)歷、論文以及專著的列表、曾經(jīng)獲得過的各種獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)、曾經(jīng)得到的專業(yè)證書、獲得的專業(yè)協(xié)會(huì)資格、你的興趣所在、未來的發(fā)展計(jì)劃以及其他詳細(xì)信息等等。
關(guān)于cv，你必須要知道的。
在所有申請(qǐng)材料中，簡(jiǎn)歷通常是招生人員或者教授最先瀏覽的申請(qǐng)材料，一篇完美的cv，一分具有獨(dú)特風(fēng)格的cv，將是你打開dreamschool的第一把鑰匙。
留學(xué)文書要達(dá)到的目標(biāo)其實(shí)很簡(jiǎn)單，只有一個(gè)，說明你自己；突出你的能力與特點(diǎn)，讓看到留學(xué)申請(qǐng)文件的人相信——只有你是最合適的申請(qǐng)人！
那么在這個(gè)過程中的就是：
a、符合西方思維習(xí)慣。
文化的差異導(dǎo)致東西方在什么是美德和優(yōu)缺點(diǎn)的看法上不盡相同。在以往的經(jīng)歷中發(fā)現(xiàn)，有些留學(xué)申請(qǐng)人表達(dá)出來的“優(yōu)點(diǎn)”實(shí)際上在西方看來是缺點(diǎn)，反映申請(qǐng)人對(duì)學(xué)術(shù)問題毫無主見；而有些申請(qǐng)人認(rèn)為不好的東西恰恰是西方人所欣賞的，認(rèn)為這些能表現(xiàn)出申請(qǐng)人布滿個(gè)性。所以，申請(qǐng)人要了解如何以西方的思維方式取舍你的申請(qǐng)素材，把有益的亮點(diǎn)有選擇性地挑選出來，在適當(dāng)?shù)仄镎故境鰜怼?BR> b、結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單，銜接緊密。
留學(xué)文書其實(shí)是你個(gè)人的廣告！要重點(diǎn)突出，形象鮮明。仔細(xì)想想，留下深刻印象的廣告哪個(gè)不是簡(jiǎn)明而富有創(chuàng)意的？許多申請(qǐng)人往往想把自己的全部?jī)?yōu)點(diǎn)都寫出來告訴教授，覺得這樣才能全面的展現(xiàn)自己。但是：“simpleisthebest”，試想一下，招生教授天天都要做大量的教學(xué)工作，還要抽出時(shí)間閱讀數(shù)量可觀的留學(xué)申請(qǐng)資料，只有那種簡(jiǎn)單有力的文章才能hitthetarget，讓人印象深刻！我們的理念是簡(jiǎn)明而富有創(chuàng)意的！
c、突出重點(diǎn)，主線明確。
清楚有力地表達(dá)您的求學(xué)動(dòng)機(jī)，和學(xué)習(xí)學(xué)術(shù)能力。在國(guó)內(nèi)有一種錯(cuò)誤的觀點(diǎn)，ps要“煽情”才能有效果。有的留學(xué)申請(qǐng)人就通過描述不相干活動(dòng)展示“獨(dú)特”的性格，或是學(xué)術(shù)上感覺沒有什么可寫的，就寫自己考試時(shí)克服了重重困難，如何考取了好成績(jī)！這是根本不著邊際的寫法，會(huì)讓錄取者發(fā)掘不到你的特點(diǎn)。要知道，ps是要在很短的時(shí)間內(nèi)，清楚地用幾百字告訴招生教授你是入學(xué)（獎(jiǎng)學(xué)金）非常合格的人選，盲目“煽情”完全不需要。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇十
1、基礎(chǔ)信息：只需要介紹求職者的個(gè)人信息，如：姓名、性別、出生時(shí)間、學(xué)歷、畢業(yè)時(shí)間、聯(lián)系方式和個(gè)人郵箱。
簡(jiǎn)歷是求職者應(yīng)對(duì)求職的第一道門檻，一定要提煉有效信息，與求職無關(guān)的內(nèi)容不要出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上，特別是不要出現(xiàn)在“基礎(chǔ)信息”簡(jiǎn)歷首個(gè)版塊上。
2、求職意向：這是比較關(guān)鍵的一個(gè)版塊，主要介紹你未來職業(yè)的目標(biāo)定位，應(yīng)聘單位會(huì)通過你的職業(yè)定位明確你的發(fā)展方向是否與公司招聘職位吻合。在語言組織上要提煉關(guān)鍵字，不要使用過多平淡語氣去描述。
3、自我介紹：主要是通過一些簡(jiǎn)明扼要的概述，向招聘負(fù)責(zé)人展現(xiàn)自己的綜合素質(zhì)和特點(diǎn)。其包括技能專長(zhǎng)、興趣愛好描述、溝通協(xié)調(diào)能力總結(jié)等等，要用簡(jiǎn)練的語言說明你對(duì)于所應(yīng)聘職位最大的優(yōu)勢(shì)是什么。
在“自我評(píng)價(jià)”這一欄，經(jīng)?？梢钥吹健靶愿耖_朗、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有團(tuán)隊(duì)精神”等詞匯，千篇一律的詞匯無法突顯你的個(gè)性，這些詞匯沒有針對(duì)性。個(gè)人評(píng)價(jià)最忌空洞，建議求職者明確總結(jié)出自身特點(diǎn)，最好能結(jié)合職位要求及自己專業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行闡述。
4、工作經(jīng)歷：為了使簡(jiǎn)歷更加有條理，內(nèi)容更加豐富，建議求職者采用系統(tǒng)設(shè)定的格式來填寫自己的工作經(jīng)歷。
工作經(jīng)歷內(nèi)容的描述最好采用推薦格式，具體格式如下：工作時(shí)間、公司名稱、所任職位。
“工作經(jīng)歷”這一欄非常重要，因?yàn)閔r在查看簡(jiǎn)歷時(shí)，最感興趣的也是求職者的工作經(jīng)驗(yàn)，它是表達(dá)個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)和能力的重點(diǎn)，也是整份簡(jiǎn)歷是否成功的關(guān)鍵。所以，要盡量詳細(xì)描述自己的工作內(nèi)容和職責(zé)，最好再列出自己曾經(jīng)取得的工作業(yè)績(jī)。離職原因?qū)儆谳^敏感話題，尤其是負(fù)面的離職原因可能會(huì)對(duì)求職造成一些不良影響，因此最好不要寫在簡(jiǎn)歷中。
5、教育背景：因求職者的目標(biāo)職業(yè)與教育背景相關(guān)，招聘人員仍會(huì)參考其受教育的情況。因此，求職者要填寫自己在校期間所學(xué)的重要課程、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)等方面的信息，建議多強(qiáng)調(diào)與自己目前的.期望職業(yè)相關(guān)的信息，以突出自己的專業(yè)技能和特殊優(yōu)勢(shì)。
6、培訓(xùn)經(jīng)歷：培訓(xùn)經(jīng)歷是求職者技能提高的表現(xiàn)，可以使招聘企業(yè)節(jié)約培訓(xùn)成本（經(jīng)濟(jì)成本和時(shí)間成本），并且能得到培訓(xùn)機(jī)會(huì)也是企業(yè)對(duì)先進(jìn)員工的一種獎(jiǎng)勵(lì)。因此，如果求職者有在職學(xué)習(xí)或培訓(xùn)經(jīng)歷，一定要及時(shí)添加，以提高自己的求職競(jìng)爭(zhēng)力。
簡(jiǎn)歷內(nèi)容一般分為以上六大模塊，但在求職過程中，求職者要針對(duì)不同公司、不同職位適當(dāng)?shù)卣{(diào)整簡(jiǎn)歷內(nèi)容，有的放矢地介紹個(gè)人的職業(yè)技能和溝通技巧，這樣可以成為眾多簡(jiǎn)歷中的亮點(diǎn)，牢牢吸引hr的眼球，“搞定”hr.
簡(jiǎn)歷有去無回的理由。
2,hr在簡(jiǎn)歷搜索頁面進(jìn)行相關(guān)的信息搜索，比如“銷售+3年工作經(jīng)驗(yàn)+帶過團(tuán)隊(duì)”,檢索出來以后，對(duì)相關(guān)符合條件的簡(jiǎn)歷進(jìn)行一一篩選，并進(jìn)行后期的相關(guān)工作。
一口悶得亂投，
1、個(gè)人條件與企業(yè)要求有差距（講難聽點(diǎn)就是癩蛤蟆想吃天鵝肉）；
2、對(duì)一些特定的條件沒有看清楚，比如某行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、性別要求；
4、簡(jiǎn)歷沒有吸引力，優(yōu)勢(shì)沒有得到有效突出；
5、簡(jiǎn)歷太有個(gè)性，不職業(yè)、不成熟（艾瑪，hr的口味真的很難懂）；
6、薪資要求過高，hr都被你嚇跑了；
7、簡(jiǎn)歷中的照片不大方、不職業(yè)（或者可以直接說丑）；
一半靠命，只能怪你人品太差被誤殺。
8、企業(yè)工作人員內(nèi)部推薦其朋友已經(jīng)獲得職位；
9、簡(jiǎn)歷投出去時(shí)好好的，hr接受以后就變成一堆亂碼；
11、企業(yè)方的郵箱系統(tǒng)有自動(dòng)屏蔽系統(tǒng)，如果你郵箱沒選好也可能會(huì)被屏蔽掉；
12、有些職位有些要求雖然沒寫明，但不代表沒有，比如性別。
還有些坑爹原因，比如怪你被忽悠。
13、這個(gè)招聘職位僅僅是掛在這里而已，并不真的想找人；
14、招聘網(wǎng)站為了擴(kuò)充自己的頁面，把很多無效的信息發(fā)布出來或者重復(fù)發(fā)布信息；
當(dāng)然還有最后一個(gè)并不太可能的原因怪你太優(yōu)秀。
15、能力太強(qiáng)，hr自感廟門太小hold不住你。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇十一
第一、英語表達(dá)能力的考察。主要考察孩子的英文口語表達(dá)能力和語言的組織能力，這部分通常會(huì)允許學(xué)生用漢語回答，但一口流利的英語和標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)音能為孩子增色不少。
第二、記憶性考察。這種題考察的是學(xué)生瞬間記憶的能力。
第三、是考察的是學(xué)生的觀察能力和發(fā)散性思維。
第四、溝通和情商的考察。
第五、是考察創(chuàng)造思維、演講能力和學(xué)習(xí)能力。
近幾年各個(gè)中學(xué)在面試中考察的重點(diǎn)已經(jīng)并不全在基礎(chǔ)知識(shí)上，大部分重點(diǎn)落在了考察學(xué)生臨場(chǎng)發(fā)揮的能力，英語能力、觀察能力，記憶能力，發(fā)散思維和心理素質(zhì)等學(xué)習(xí)能力上面，因?yàn)檫@些素質(zhì)都體現(xiàn)了孩子在上初中以后的學(xué)習(xí)能力，潛在力量和思考習(xí)慣。面談中，關(guān)于社會(huì)常識(shí)、人文常識(shí)、時(shí)事等內(nèi)容較常涉及，學(xué)生可適當(dāng)準(zhǔn)備。
準(zhǔn)備二、心理功課要做足，面試對(duì)于孩子來說，最大的難關(guān)就是“緊張”
小升初面試就是一個(gè)與考官面對(duì)面交流的過程，很多孩子之所以會(huì)膽怯緊張，很大程度上都是因?yàn)槿狈ψ孕?，尤其是一些性格比較內(nèi)向，自尊心又很強(qiáng)的孩子，他們往往認(rèn)為自己不如別人。
實(shí)際上，并不是自己不行，而是自卑心理在作祟。因此，小升初面試時(shí)最重要的就是克服緊張情緒，戰(zhàn)勝自卑感，增強(qiáng)自信心，相信自己是最棒的，相信自己一定能夠成功。
那么，如何抑制緊張呢？如果到了面試現(xiàn)場(chǎng)，有的孩子還是抑制不住緊張，那么就可以通過做一些小小的動(dòng)作來轉(zhuǎn)移注意力，緩解緊張的情緒。
第一、種辦法就是深呼吸。嘗試著在等候的時(shí)間，閉起眼睛，連續(xù)做幾次深呼吸，深呼吸有助于放緩快速的心跳，從而消除各類顫抖。
第二、種辦法是扮怪臉法。通過扮怪臉，歪嘴扭唇，抬鼻斜眼，放松面部肌肉。如果能對(duì)著小鏡子看到自己的古怪樣子，一定會(huì)忍俊不禁的笑出聲從而消除緊張情緒。
第三、種辦法就是臨場(chǎng)活動(dòng)法。考試前可以稍稍的活動(dòng)一下，小跑幾步，走動(dòng)走動(dòng)，踢踢腿之類的都可以。這樣緊張的情緒就可以得到緩解，但是注意不要?jiǎng)×疫\(yùn)動(dòng)。
準(zhǔn)備三、平時(shí)訓(xùn)練+臨場(chǎng)小技巧。
造成緊張的另外一個(gè)原因就是缺乏這方面的訓(xùn)練。
如果一個(gè)孩子經(jīng)常參加一些類似于演講比賽或者是演出之類的活動(dòng)，那么他在面對(duì)考官的時(shí)候心理上就會(huì)比一次這樣的活動(dòng)都沒有參加過的孩子放松的.多。所以考生可以在學(xué)校或家里進(jìn)行模擬面試的訓(xùn)練活動(dòng)，以此克服面試中的緊張情緒。
此外，在面試之前，還有一些事項(xiàng)需要注意：
首先，要注意儀容儀表，穿著一定要得體大方。一定不要穿得太過夸張，那樣會(huì)給老師留下不好的印象，干凈得體就好。
其次，一定要懂禮貌，見到老師要主動(dòng)打招呼，這點(diǎn)看起來可能是老生常談，但在實(shí)際過程中，很多學(xué)生卻常常忽略了這一點(diǎn)，而這恰恰又是老師們關(guān)注的一點(diǎn)。
另外，面試前一晚不要熬夜，按照平時(shí)的作息習(xí)慣正常休息，以保證面試的時(shí)候精神充沛；適度的增加營(yíng)養(yǎng)，切忌大魚大肉，暴飲暴食，也不要貪嘴多吃冷飲，以免出現(xiàn)面試的時(shí)候腸胃不舒服的狀況。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇十二
中國(guó)人作文得分很低的原因：
如果你的作文和模仿的作文水平相差太大，就不可能上6分，因?yàn)榉床钐蟆?BR> 1)不明白英漢兩種語言的差別。
英語的句子是化零為整，中文是化整為零。王力《中國(guó)語言評(píng)論》。
英語的句子是建樓房，中文是流水記事法。
中文的句子是竹子的節(jié)，英語的句子是一顆大樹。
方法：多找些材料，合為一句。
翻譯技巧：破句重組，把意思翻譯過來，同時(shí)尊重對(duì)方的習(xí)慣。
2)英語是形式語言，用形式把它們聯(lián)系起來。
英語必須有關(guān)聯(lián)詞。
在雅思考試市場(chǎng)中，任何作文題是考你的作文能力，而不是考你的`idea。
詞匯和句子結(jié)構(gòu)：
詞匯：1)詞匯的寬度2)詞匯的難度。
方法：把自己文章中可替代的詞都挑出來，一個(gè)意思寫幾次。
句子結(jié)構(gòu)：1)精確度2)復(fù)雜性。
5分：被蟲咬了孔的樹干。
6-7分：被蟲咬了孔，帶有樹枝的樹干。
7-8分：有樹干和樹枝，樹枝上還有綠葉。
好作文：
1)清晰的觀點(diǎn)。
2)有分支觀點(diǎn)。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇十三
2016年小升初面試是一個(gè)相當(dāng)熱門的話題，2016屆家長(zhǎng)也是十分關(guān)注這個(gè)話題，那么，究竟2016年小升初面試有哪些技巧?面試中要注意的事項(xiàng)又是什么?以下文章提供給各位學(xué)習(xí)和參考。
一、準(zhǔn)備。
您有了充分準(zhǔn)備，就會(huì)有信心;信心有了，就能正常發(fā)揮;發(fā)揮尚可，只要有30—60%正常，面試就能得到滿意的效果。
1.收集、整理求學(xué)學(xué)校的概況，注意辦學(xué)特色、教學(xué)理念的了解;。
2.基本禮儀方面的學(xué)習(xí)，注意事項(xiàng);。
3.基本材料準(zhǔn)備，行程安排，其他同學(xué)面試信息收集等。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇十四
眾所周知，小作文的題型分為靜態(tài)圖、動(dòng)態(tài)圖和流程圖。
而根據(jù)的統(tǒng)計(jì)，最?？嫉氖莿?dòng)態(tài)圖;按照?qǐng)D形分類，最主要考的是餅狀圖、柱狀圖和折線圖，這些都是需要各位烤鴨們都要基礎(chǔ)掌握的，其次是地圖題。
當(dāng)然，這些相信大家經(jīng)過2-3個(gè)月的練習(xí)，已經(jīng)可以信手捏來了。但是，最讓各位烤鴨們最聞風(fēng)喪膽的的當(dāng)然是流程圖，而絕大多數(shù)人對(duì)待流程圖，都抱著重在參與的心態(tài)考試，這是不行的!!!只要在考前進(jìn)行萬全的準(zhǔn)備，掌握流程圖題型的突破方法，相信大家一定可以保6沖7的。
一、對(duì)段落進(jìn)行改寫。
首先，千萬記得不能原封不動(dòng)地照搬題目，如果和題目的相似度過高，考官一定會(huì)在這一方面進(jìn)行扣分。因此需要大家盡可能多地改寫題目。
主要有以下幾個(gè)方法。
(1)同義詞替換。這是最簡(jiǎn)單直接的方法，需要各位烤鴨們?cè)诳记皩⒕哂邢嗤饬x的詞盡可能多的牢記下來，這樣在考場(chǎng)上就能有更多的選擇，避免多次使用一個(gè)詞。
(2)詞性的替換?？梢允褂眠@個(gè)詞的同根詞，如題目中如果出現(xiàn)buying則可使用purchasing,但是需要注意不同的語境來搭配使用。尤其是很多人為了使用看似高級(jí)的詞匯，然而可能并不符合句子的語境，這樣會(huì)適得其反。
(3)句式的替換。如將主謂賓句式變?yōu)槭褂胻herebe句式，或使用定語后置。
因此，在看到題目，一定要快速思考如何使用，最好是將這些方法結(jié)合起來。
二、第二段寫overview。
有一點(diǎn)是大家寫小作文普遍存在的問題，就是容易忽略概括圖片的總體趨勢(shì)。
對(duì)于動(dòng)態(tài)圖而言，其趨勢(shì)就是上升或下降，平穩(wěn)或波動(dòng)。
對(duì)于靜態(tài)圖而言，主要是最大值，最小值。而overview，只要講清楚總體趨勢(shì)。
三、具體數(shù)值的描述。
對(duì)于題目中的數(shù)據(jù)不需要面面俱到，一定要提取出具有特征的數(shù)值。
對(duì)于靜態(tài)圖，可以將數(shù)據(jù)分類來寫，如最大的和最小的各分一類，其次可以寫具有倍數(shù)關(guān)系的數(shù)據(jù)，或?qū)⑾嗨频臄?shù)據(jù)歸類來寫。
對(duì)于動(dòng)態(tài)圖，主要需要寫最大值和最小值，變化趨勢(shì)出現(xiàn)改變的拐點(diǎn)，前兩年年份的數(shù)值，如果數(shù)據(jù)過多，則需要大家進(jìn)行一定的取舍，避免過于繁瑣。
四、簡(jiǎn)單進(jìn)行總結(jié)。
若已經(jīng)寫過，則可以不總結(jié)。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇十五
一、準(zhǔn)確寫明會(huì)議名稱(要寫全稱)，開會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)，會(huì)議性質(zhì)。
二、詳細(xì)記下會(huì)議主持人、出席會(huì)議應(yīng)到和實(shí)到人數(shù)，缺席、遲到或早退人數(shù)及其姓名、職務(wù)，記錄者姓名。如果是群眾性大會(huì)，只要記參加的對(duì)象和總?cè)藬?shù)，以及出席會(huì)議的較重要的領(lǐng)導(dǎo)成員即可。如果某些重要的會(huì)議，出席對(duì)象來自不同單位，應(yīng)設(shè)置簽名簿，請(qǐng)出席者簽署姓名、單位、職務(wù)等。
三、忠實(shí)記錄會(huì)議上的發(fā)言和有關(guān)動(dòng)態(tài)。會(huì)議發(fā)言的內(nèi)容是記錄的重點(diǎn)。其他會(huì)議動(dòng)態(tài)，如發(fā)言中插話、笑聲、掌聲，臨時(shí)中斷以及別的重要的會(huì)場(chǎng)情況等，也應(yīng)予以記錄。
記錄發(fā)言可分摘要與全文兩種。多數(shù)會(huì)議只要記錄發(fā)言要點(diǎn)，即把發(fā)言者講了哪幾個(gè)問題，每一個(gè)問題的基本觀點(diǎn)與主要事實(shí)、結(jié)論，對(duì)別人發(fā)言的態(tài)度等，作摘要式的記錄，不必“有聞必錄”。某些特別重要的會(huì)議或特別重要人物的發(fā)言，需要記下全部?jī)?nèi)容。有錄音機(jī)的，可先錄音，會(huì)后再整理出全文;沒有錄音條件，應(yīng)由速記人員擔(dān)任記錄;沒有速記人員，可以多配幾個(gè)記得快的人擔(dān)任記錄，以便會(huì)后互相校對(duì)補(bǔ)充。
四、記錄會(huì)議的結(jié)果，如會(huì)議的決定、決議或表決等情況。
會(huì)議記錄要求忠于事實(shí)，不能夾雜記錄者的任何個(gè)人情感，更不允許有意增刪發(fā)言內(nèi)容。會(huì)議記錄一般不宜公開發(fā)表，如需發(fā)表，應(yīng)征得發(fā)言者的審閱同意。
1、真實(shí)、準(zhǔn)確：要如實(shí)地記錄別人的發(fā)言，不論是詳細(xì)記錄，還是概要記錄，都必須忠實(shí)原意，不得添加記錄者的觀點(diǎn)、主張，不得斷章取義，尤其是會(huì)議決定之類的東西，更不能有絲毫出入。真實(shí)準(zhǔn)確的要求具體包括：不添加，不遺漏，依實(shí)而記;清楚，首先是書寫要清楚，其次，記錄要有條理。突出重點(diǎn)。
2、要點(diǎn)不漏：
記錄的詳細(xì)與簡(jiǎn)略，要根據(jù)情況決定。一般地說，決議、建議、問題和發(fā)言人的觀點(diǎn)、論據(jù)材料等要記得具體、詳細(xì)。一般情況的說明，可抓住要點(diǎn)，略記大概意思。
3、始終如一：
始終如一是記錄者應(yīng)有的態(tài)度。這是指記錄人從會(huì)議開始到會(huì)議結(jié)束都要認(rèn)真負(fù)責(zé)地記到底。
4、注意格式：
格式并不復(fù)雜，一般有會(huì)議名稱。會(huì)議基本情況，基本情況包括：時(shí)間、地點(diǎn)、出席人數(shù)、主持人、缺席人、記錄人。會(huì)議內(nèi)容，這是會(huì)議記錄的主要部分，包括發(fā)言、報(bào)告、傳達(dá)人、建議、決議等。
凡是發(fā)言都要把發(fā)言人的名字寫在前。一定要先發(fā)言記錄于前，后發(fā)言記錄于后。記錄發(fā)言時(shí)要掌握發(fā)言的質(zhì)量，重點(diǎn)要詳細(xì)，重復(fù)的可略記，但如果是決議、建議、問題或發(fā)言人的新觀點(diǎn)要記具體詳細(xì)。
一般說來，有四條：一快、二要、三省、四代。
一快，即記得快。字要寫得小一些、輕一點(diǎn)，多寫連筆字。要順著肘、手的自然去勢(shì)，斜一點(diǎn)寫。
二要，即擇要而記。就記錄一次會(huì)議來說，要圍繞會(huì)議議題、會(huì)議主持人和主要領(lǐng)導(dǎo)同志發(fā)言的中心思想，與會(huì)者的不同意見或有爭(zhēng)議的問題、結(jié)論性意見、決定或決議等作記錄，就記錄一個(gè)人的發(fā)言來說，要記其發(fā)言要點(diǎn)、主要論據(jù)和結(jié)論，論證過程可以不記。就記一句話來說，要記這句話的中心詞，修飾語一般可以不記。要注意上下句子的連貫性、可訊性，一篇好的記錄應(yīng)當(dāng)獨(dú)立成篇。
三省，即在記錄中正確使用省略法。如使用簡(jiǎn)稱、簡(jiǎn)化詞語和統(tǒng)稱。省略詞語和句子中的附加成分，比如"但是"只記"但"，省略較長(zhǎng)的。
成語。
俗語熟悉的詞組，句子的后半部分，畫一曲線代替，省略引文，記下起止句或起止詞即可，會(huì)后查補(bǔ)。
四代，即用較為簡(jiǎn)便的寫法代替復(fù)雜的寫法。一可用姓代替全名，二可用筆畫少易寫的同音字代替筆畫多難寫的字;三可用一些數(shù)字和國(guó)際上通用的符號(hào)代替文字;四可用漢語拼音代替生詞難字;五可用外語符號(hào)代替某些詞匯，等等。但在整理和印發(fā)會(huì)議記錄時(shí)，均應(yīng)按規(guī)范要求辦理。
申請(qǐng)書寫作技巧及注意事項(xiàng)篇十六
首先，我們必須要在求職信中著重突出自己適合應(yīng)聘職位的優(yōu)點(diǎn)，例如自己性格非常適合應(yīng)聘工作，同時(shí)也可以講述些自己以前實(shí)習(xí)或社團(tuán)工作中對(duì)組織所作的貢獻(xiàn)。注意求職信不是投得越多機(jī)會(huì)越大，把一封寫好的求職信反復(fù)的貼在每一個(gè)求職e-mail中，而只把公司名字改掉，這樣做也是很難起到實(shí)際效果的。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，在整個(gè)求職大軍中，95%的求職人員只有一封求職信。面對(duì)這樣一個(gè)數(shù)字，求職信的針對(duì)性，便是自己outstanding的第一步。
其次，要在求職信中顯示出自己對(duì)公司的了解、發(fā)展近況，以及自己的一些看法，最好可以有針對(duì)性地提出一些問題。這樣不僅可以讓求職信接收人員感覺到自己的專業(yè)性，而且對(duì)公司的工作也非常感興趣，開始考慮是否可以面試。再次，向?qū)Ψ絺鬟_(dá)自己能為公司提供何種幫助的信號(hào)，并通過自己的某個(gè)例子證實(shí)自己確實(shí)有這方面的.能力。
5、如果對(duì)方?jīng)]有問到，無須向?qū)Ψ浇榻B自己所在年級(jí)。也許對(duì)方只要求是畢業(yè)生，但是會(huì)在了解你之后發(fā)現(xiàn)你很適合該公司，便會(huì)考慮讓你在公司內(nèi)部先作實(shí)習(xí)；若是自己在求職信中挑明還沒有畢業(yè)，那么無異于將自己的前途的更多可能扼殺掉。