【出國(guó)留學(xué)網(wǎng)liuxue86.com】10日在昆明舉行的“2011外派教師工作培訓(xùn)班”上，中國(guó)國(guó)務(wù)院僑務(wù)辦公室(簡(jiǎn)稱(chēng)，國(guó)僑辦)文化司副巡視員湯翠英表示，為解決海外華文教育師資力量薄弱的問(wèn)題，國(guó)僑辦將加大外派教師力度，今年將有400名華文教師赴海外任教。
2011外派教師工作培訓(xùn)班10日在昆明開(kāi)班，來(lái)自緬甸、泰國(guó)、老撾、菲律賓、文萊、印尼、柬埔寨等國(guó)家的47所學(xué)校和教育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，與中國(guó)各省市僑辦相關(guān)負(fù)責(zé)人共聚一堂，在為期5天的會(huì)議中交流經(jīng)驗(yàn)，共同制定合理有效的外派教師工作機(jī)制。
泰國(guó)智民學(xué)校主席陳漢展介紹說(shuō)，近年來(lái)泰國(guó)政府的重視為華文教育創(chuàng)造了寬松的發(fā)展條件，加上中國(guó)的支持，泰國(guó)華文教育在規(guī)模、師資隊(duì)伍、課程設(shè)置等方面都取得了長(zhǎng)足進(jìn)步。泰國(guó)多個(gè)地區(qū)成立了華文教育協(xié)會(huì)，整合資源、互通有無(wú)，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。
在肯定成績(jī)的同時(shí)，陳漢展也對(duì)當(dāng)?shù)厝A文教育的質(zhì)量表示擔(dān)憂(yōu)，“我們?cè)谡n程設(shè)置、授課方式、教學(xué)水平等方面都還有很大的提升空間。”他建議國(guó)僑辦成立專(zhuān)家組對(duì)東南亞地區(qū)華文教育進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研，為華校提供智力支持；延長(zhǎng)外派教師的工作年限，以避免頻繁流動(dòng)導(dǎo)致無(wú)法深入開(kāi)展教學(xué)；加強(qiáng)對(duì)本土華文師資的培訓(xùn)，提高待遇，吸引本土優(yōu)秀教師加入華文教育隊(duì)伍。
菲律賓華教中心副主任黃端銘與陳漢展培養(yǎng)本土華文教師的觀點(diǎn)不謀而合，他說(shuō)要將“輸血”與“造血”并重，20年來(lái)菲律賓已從中國(guó)聘請(qǐng)了2000多名華文教師，雖對(duì)菲律賓華文教育更新觀念、提高教學(xué)質(zhì)量有很大幫助，但無(wú)法從根本上解決問(wèn)題，必須注重培養(yǎng)本土優(yōu)秀華文教師。
此外，黃端銘還建議，中國(guó)外派華文教師應(yīng)朝多元化發(fā)展，不僅局限于漢語(yǔ)教學(xué)本身，還要熟悉中國(guó)傳統(tǒng)文化，也可增加文體方面的教師派遣。
針對(duì)各外派教師海外聘方學(xué)校提出的建議，湯翠英表示，今后國(guó)僑辦將加大宣傳力度、提高薪金待遇，提升外派教師的數(shù)量和質(zhì)量；建立華文教育培訓(xùn)基地，定期為海外華校培養(yǎng)師資；為海內(nèi)外華文教師建立網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái)，以便業(yè)務(wù)探討和經(jīng)驗(yàn)交流。
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