美國(guó)應(yīng)用心理學(xué)雜志的一項(xiàng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在美國(guó)工作薪酬高低除了自身能力之外，竟取決于身材體重。平均體重低于標(biāo)準(zhǔn)25磅的瘦削女性，外出工作賺錢的能力更高，每年額外收入多達(dá)15,572美元。相反，平均體重低于標(biāo)準(zhǔn)25磅的男人，每年收入?yún)s比較少8,437美元。
雖然許多人也知道性別的期望是不公平的，但是即使這樣，研究人員仍然感到震驚。
“也許最令人吃驚的是，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，男人和女人經(jīng)歷不同的薪酬待遇時(shí)，竟然與男女的身材和體重有關(guān)系。任何體重的增加，似乎均是對(duì)女人的懲罰。這一次調(diào)查結(jié)果顯示，媒體一致描寫(xiě)和吹捧理想的女性是不切實(shí)際的瘦削的，而且誤導(dǎo)人們看到所謂的理想女性時(shí)，認(rèn)為這是一種合理，預(yù)期的，女性吸引力的準(zhǔn)則。”
在工作場(chǎng)所，當(dāng)配合所謂“理想”女性的形象時(shí)，她們總會(huì)有一個(gè)明確的優(yōu)勢(shì)，因?yàn)檫@一些女性會(huì)更有能力影響他人，完成一切的工作要求，并符合媒體的理想體重形式。
雖然超重男性的收入更高，研究人員卻認(rèn)為肌肉型的男人們收入甚至更好。畢竟，健身房對(duì)美國(guó)男女來(lái)說(shuō)，均可能是一個(gè)好主意。研究也表明，人們按照肌肉型男士和瘦削型男士的圖片，分析其人格特質(zhì)之時(shí)，普遍認(rèn)為肌肉型男士較為積極和正面的，相反，瘦削型男士大多數(shù)是負(fù)面的。
例如：肌肉型男士被形容為非常積極，廣交朋友，有禮貌，快樂(lè)，樂(lè)于助人，勇敢，健康，聰明，整潔。相比之下，瘦弱型的男士被描述為負(fù)面的，緊張，偷偷摸摸的，害怕，悲傷，懦弱，體弱多病等。
佛羅里達(dá)大學(xué)的教授蒂莫西(Timothy Judge)和倫敦商學(xué)院的丹尼爾(Daniel Cable)，研究男女體重和收入之間的關(guān)系和利益，評(píng)估美國(guó)工人的不同層面。該項(xiàng)研究于1979年開(kāi)始，合共訪問(wèn)12,686名受訪者。
此外，喬治華盛頓大學(xué)的研究人員發(fā)現(xiàn)，肥胖的男性雇員，他們的醫(yī)療開(kāi)支、工資損失和生產(chǎn)率下降的平均代價(jià)為每年2,646美元，而女性僱員發(fā)胖的話，卻要在那些方面付出幾乎高出一倍的代價(jià)4,879美元。超重男女的平均每年開(kāi)支分別為524美元和432美元。
美國(guó)加州大學(xué)大衛(wèi)斯分校一項(xiàng)最新研究發(fā)現(xiàn)，與那些收入更高的雇員相比，工資最低的雇員長(zhǎng)胖的可能性更大，這說(shuō)明貧窮是導(dǎo)致肥胖的一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)因素。加州大學(xué)大衛(wèi)斯分校醫(yī)療保健政策及研究中心的保羅利斯說(shuō)：“我們的研究證明了收入高低和長(zhǎng)胖之間存在聯(lián)繫，以前人們一直在進(jìn)行這方面的假設(shè)，但始終沒(méi)得到證實(shí)。肥胖和收入較低之間存在很強(qiáng)的聯(lián)繫。”
公共衛(wèi)生學(xué)家已經(jīng)確定了低工資更易使人長(zhǎng)胖的幾個(gè)可能原因。其一是更窮的人一般生活在環(huán)境更差的地區(qū)，他們沒(méi)有公園和公共健身器材用來(lái)鍛煉身體。其二是健康的低卡路里食品一般價(jià)格更貴，窮人很少選購(gòu)。例如，加州肥胖預(yù)防計(jì)畫(huà)注意到，很多低收入家庭很少購(gòu)買更健康的食品，他們要想以較低價(jià)格買到更健康的食品，往往需要走更遠(yuǎn)的路。
利斯說(shuō)：“因此我們認(rèn)為，提高低收入群體的工資水準(zhǔn)，是解決長(zhǎng)胖問(wèn)題的一個(gè)方法。這樣做會(huì)增加人們的購(gòu)買力，促使他們選擇更健康的生活方式。”
此外，要瞭解體重如何影響工資，蒂莫西和丹尼爾考慮到幾個(gè)變量，包括性別，教育，工業(yè)，工作時(shí)間，種族，身高和年齡，與及婚姻狀況，每一個(gè)變數(shù)均會(huì)影響美國(guó)人的工資。例如，研究也發(fā)現(xiàn)，已婚人士比較未婚人士的事業(yè)成就更高。總之它更證明一個(gè)耳熟能詳?shù)恼擖c(diǎn)，在工作場(chǎng)所，外表漂亮的人獲得更多的獎(jiǎng)勵(lì)。