韓六成求職者靠人際關(guān)系就業(yè) 學生忙于交際應(yīng)酬(圖)

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出國留學網(wǎng)[liuxue86.com]為留學生全程報道海外留學相關(guān)新聞:《韓六成求職者靠人際關(guān)系就業(yè) 學生忙于交際應(yīng)酬(圖)》11月25日新民晚報報道。 在大型招聘會上求職的韓國青年
    韓國國家智庫“開發(fā)研究院”日前公布調(diào)查報告,在被稱為“人際關(guān)系社會”的韓國,約六成求職者通過熟人介紹或推薦而獲得工作。
    對于即將走入社會的大學生來說,人際關(guān)系越來越成為找工作和發(fā)展事業(yè)的核心競爭力。甚至有人稱,現(xiàn)在已進入了“通過人際關(guān)系開拓人生的時代”。
    學長幫忙獲益良多
    明年春季畢業(yè)后,權(quán)相烈即將進入韓國首屈一指的現(xiàn)代汽車集團工作。說起求職經(jīng)歷,他說,在大學期間,他每月都要參加學長組織的“學友會”聚會活動,認識了不少在各大企業(yè)工作的學長。
    從大二開始,他就在學長推薦下,在現(xiàn)代汽車等相關(guān)企業(yè)實習。為了能順利進入現(xiàn)代汽車工作,從開始投簡歷到后來的筆試面試,他都詳細咨詢了在那里工作的學長,得到很多有用的信息和幫助。
    在韓國,很多“學友會”歷史非常悠久,還有自己的辦事處、委員會、秘書處等組織機構(gòu)。權(quán)相烈說,他參加的大學學友會從創(chuàng)辦至今已有三十多年,其中不乏在社會上頗具影響力的政界和商界人物。他能在大學期間就進入這個圈子,是一件非常幸運和值得驕傲的事情。
    除大學“學友會”外,權(quán)相烈每月還要參加一次高中“學友會”,甚至還有他常去的健身俱樂部聚會。他周圍的同學基本都要加入三四個這樣的固定團體。
    在他的“人際關(guān)系網(wǎng)”中,除親戚、家人以外,絕大多數(shù)都是通過這種方式直接或間接認識和熟識的。
    對權(quán)相烈這樣的大學畢業(yè)生而言,“學緣”成為他們擴充自己人際關(guān)系網(wǎng)的主要手段。如何與“前輩”們打交道、交朋友可以說是他們在大學期間必須掌握的一項技能。
    人際關(guān)系團體火爆
    事實上,在韓國大學生中,人際關(guān)系已經(jīng)比成績和經(jīng)驗更具吸引力和誘惑力。
    除了“學友會”,大學生們還非常注意參加各種能夠擴充人際關(guān)系的團體聚會,利用假期到相關(guān)企業(yè)參加實習,建立在未來相關(guān)領(lǐng)域的人際關(guān)系網(wǎng),為今后就業(yè)鋪路。
    目前在韓國,有關(guān)人際關(guān)系的團體十分火爆,成員大多以二三十歲的年輕人為主。在門戶網(wǎng)站Daum的“人際關(guān)系銀行”社區(qū)里,成員們通過“交換名片”交流就業(yè)和工作信息。該網(wǎng)站還定期組織見面交流會、專家講座、咨詢會等。
    在慶熙大學讀大二的金涏玉在大一剛一入學就加入了這個網(wǎng)上社區(qū)。她說:“現(xiàn)在越來越多的企業(yè)在招人時是靠內(nèi)部員工的推薦,而不是求職者投遞的簡歷。多認識一個人就意味著多一個機會?!?BR>