出國留學(xué)網(wǎng)（liuxue86.com）為留學(xué)生全程報道海外留學(xué)相關(guān)新聞：《深圳“人才立市”戰(zhàn)略集聚海內(nèi)外產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才》03月01日報道。
深圳持續(xù)多年堅持“人才立市”戰(zhàn)略不動搖，聚集了一批產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才，引領(lǐng)深圳向建立“高、新、軟、優(yōu)”的戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)體系邁進(jìn)。
目前，深圳專業(yè)技術(shù)人才109萬人，高級工以上技能人才40.6萬人。深圳擁有兩院院士8人，國貼專家455人。累計引進(jìn)留學(xué)人員超過4.5萬人，位居全國前列。
正是這些人才支撐了深圳經(jīng)濟(jì)的跨越騰飛、轉(zhuǎn)型升級。深圳也是因人才得益最早、最多的城市。
深圳憑借制度、政策優(yōu)勢，吸引大批香港、內(nèi)地經(jīng)營人才到深圳創(chuàng)業(yè)，形成了以經(jīng)濟(jì)型人才帶動、農(nóng)民工聚集的外向型出口產(chǎn)業(yè)基地。
二十年前，深圳市政府提出高科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，在全國引起反響，長期被計劃經(jīng)濟(jì)體制束縛的科技人員紛紛加入“孔雀東南飛”的行列。到2001年，深圳專業(yè)技術(shù)和技能人才達(dá)到72萬人，平均每10萬人口中，大專以上文化人口達(dá)11000人。十年前，深圳在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、城市升級的關(guān)鍵時期，繼續(xù)堅持“人才立市”戰(zhàn)略不動搖，制定新一輪“十年人才”規(guī)劃，重點引進(jìn)國際化的高層次人才，開發(fā)支柱產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)人才，使深圳人才總量出現(xiàn)井噴式增長，聚集了一大批領(lǐng)軍人才，確立了高新技術(shù)、金融等四大支柱產(chǎn)業(yè)，并成功帶領(lǐng)深圳向建立“高、新、軟、優(yōu)”的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系邁進(jìn)。
到2011年末，深圳生產(chǎn)總值達(dá)到11502.06億元，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，高新技術(shù)、金融、文化和物流四大支柱產(chǎn)業(yè)占比超過60%，支柱產(chǎn)業(yè)支撐作用明顯；戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級成效顯現(xiàn)。
正是深圳長年持續(xù)不懈地堅持“人才立市”戰(zhàn)略，讓人才在深圳想干事、能干事、能干成事，讓無數(shù)人才在深圳實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)夢想。
鄧國順1999年從海外回國創(chuàng)業(yè)時，一窮二白，窩在羅湖水產(chǎn)大廈一個小房里，沒日沒夜寫程序、做試驗，終于造出優(yōu)盤，填補了中國計算機存儲領(lǐng)域20年無發(fā)明專利的空白，并成立了深圳朗科科技有限公司。
然而，鄧國順在優(yōu)盤產(chǎn)品推廣時卻處處碰壁，先后被國內(nèi)外多家計算機企業(yè)和創(chuàng)投機構(gòu)拒絕。深圳市政府及時扮演了天使投資人的角色，先是10萬元資金的雪中送炭，隨后又給予種種優(yōu)惠扶持措施和資金補貼，包括2000年在高交會上給予展位和宣傳支持。隨后深圳市創(chuàng)新投資集團(tuán)有限公司將1000萬資金注入朗科。
從此，朗科開始起飛，直到2009年成功上市，鄧國順也被評為“深圳改革開放30年30位杰出人物”之一。如今，鄧國順從朗科科技辭職，開始了二次創(chuàng)業(yè)。他感慨地說：“這十年間，深圳市政府、市科協(xié)給的各類補貼折合人民幣有2000萬元左右，而且沒有附加條件。”
深圳市委書記王榮表示，深圳要在新形勢下繼續(xù)保持人才吸引力，必須為各類人才提供“針對性、個性化、跟蹤式”的綜合配套服務(wù)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
從2011年4月開始深圳實施新的“孔雀計劃”，引進(jìn)海外高層次人才回歸深圳創(chuàng)業(yè)。截至目前，引進(jìn)認(rèn)定首批“孔雀計劃”海外高層次人才61名，首批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊6個，申請第一批各類資助項目共103個。
同時，深圳加大“人才安居”工程實施力度，截至目前，全市共有86家企業(yè)的10928名人才領(lǐng)取租房補貼共計2070萬元，提供1100套公共租賃房，有725名人才已經(jīng)簽約或申請入住。(出國留學(xué)網(wǎng) liuxue86.com)
深圳持續(xù)多年堅持“人才立市”戰(zhàn)略不動搖，聚集了一批產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才，引領(lǐng)深圳向建立“高、新、軟、優(yōu)”的戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)體系邁進(jìn)。
目前，深圳專業(yè)技術(shù)人才109萬人，高級工以上技能人才40.6萬人。深圳擁有兩院院士8人，國貼專家455人。累計引進(jìn)留學(xué)人員超過4.5萬人，位居全國前列。
正是這些人才支撐了深圳經(jīng)濟(jì)的跨越騰飛、轉(zhuǎn)型升級。深圳也是因人才得益最早、最多的城市。
深圳憑借制度、政策優(yōu)勢，吸引大批香港、內(nèi)地經(jīng)營人才到深圳創(chuàng)業(yè)，形成了以經(jīng)濟(jì)型人才帶動、農(nóng)民工聚集的外向型出口產(chǎn)業(yè)基地。
二十年前，深圳市政府提出高科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，在全國引起反響，長期被計劃經(jīng)濟(jì)體制束縛的科技人員紛紛加入“孔雀東南飛”的行列。到2001年，深圳專業(yè)技術(shù)和技能人才達(dá)到72萬人，平均每10萬人口中，大專以上文化人口達(dá)11000人。十年前，深圳在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、城市升級的關(guān)鍵時期，繼續(xù)堅持“人才立市”戰(zhàn)略不動搖，制定新一輪“十年人才”規(guī)劃，重點引進(jìn)國際化的高層次人才，開發(fā)支柱產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)人才，使深圳人才總量出現(xiàn)井噴式增長，聚集了一大批領(lǐng)軍人才，確立了高新技術(shù)、金融等四大支柱產(chǎn)業(yè)，并成功帶領(lǐng)深圳向建立“高、新、軟、優(yōu)”的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系邁進(jìn)。
到2011年末，深圳生產(chǎn)總值達(dá)到11502.06億元，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，高新技術(shù)、金融、文化和物流四大支柱產(chǎn)業(yè)占比超過60%，支柱產(chǎn)業(yè)支撐作用明顯；戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級成效顯現(xiàn)。
正是深圳長年持續(xù)不懈地堅持“人才立市”戰(zhàn)略，讓人才在深圳想干事、能干事、能干成事，讓無數(shù)人才在深圳實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)夢想。
鄧國順1999年從海外回國創(chuàng)業(yè)時，一窮二白，窩在羅湖水產(chǎn)大廈一個小房里，沒日沒夜寫程序、做試驗，終于造出優(yōu)盤，填補了中國計算機存儲領(lǐng)域20年無發(fā)明專利的空白，并成立了深圳朗科科技有限公司。
然而，鄧國順在優(yōu)盤產(chǎn)品推廣時卻處處碰壁，先后被國內(nèi)外多家計算機企業(yè)和創(chuàng)投機構(gòu)拒絕。深圳市政府及時扮演了天使投資人的角色，先是10萬元資金的雪中送炭，隨后又給予種種優(yōu)惠扶持措施和資金補貼，包括2000年在高交會上給予展位和宣傳支持。隨后深圳市創(chuàng)新投資集團(tuán)有限公司將1000萬資金注入朗科。
從此，朗科開始起飛，直到2009年成功上市，鄧國順也被評為“深圳改革開放30年30位杰出人物”之一。如今，鄧國順從朗科科技辭職，開始了二次創(chuàng)業(yè)。他感慨地說：“這十年間，深圳市政府、市科協(xié)給的各類補貼折合人民幣有2000萬元左右，而且沒有附加條件。”
深圳市委書記王榮表示，深圳要在新形勢下繼續(xù)保持人才吸引力，必須為各類人才提供“針對性、個性化、跟蹤式”的綜合配套服務(wù)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
從2011年4月開始深圳實施新的“孔雀計劃”，引進(jìn)海外高層次人才回歸深圳創(chuàng)業(yè)。截至目前，引進(jìn)認(rèn)定首批“孔雀計劃”海外高層次人才61名，首批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊6個，申請第一批各類資助項目共103個。
同時，深圳加大“人才安居”工程實施力度，截至目前，全市共有86家企業(yè)的10928名人才領(lǐng)取租房補貼共計2070萬元，提供1100套公共租賃房，有725名人才已經(jīng)簽約或申請入住。(出國留學(xué)網(wǎng) liuxue86.com)