“從教育部留學(xué)服務(wù)中心發(fā)布的數(shù)據(jù)來看，留學(xué)生回國就業(yè)已經(jīng)是大勢所趨。 ”
一方面2014年申請季預(yù)計(jì)留學(xué)人數(shù)將達(dá)55萬-60萬，其中本科生增幅巨大，香港SAT考場被很多考生戲稱為“萬人坑”;另一方面金融危機(jī)以來主要留學(xué)國家經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇緩慢，新增就業(yè)機(jī)會有限。
在此背景下，準(zhǔn)留學(xué)生在選取高校時(shí)也需要轉(zhuǎn)變思維方式。只考慮排名不考慮就業(yè)，只考慮入學(xué)不做職業(yè)規(guī)劃將成為過去時(shí)，家長和學(xué)生都需要升級留學(xué)觀。針對想留學(xué)美國工作的申請人，推薦工科而不是商科。即使要讀商科也最好讀會計(jì)專業(yè)。商科在海外就業(yè)的難度大大高于工科，特別是金融。以美國為例，OPT允許工科學(xué)生在美國帶薪工作29個(gè)月，遠(yuǎn)高于商科。對于有回國意向的申請人，應(yīng)該考慮中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢和政府支持的行業(yè)。譬如，中國的環(huán)境問題亟待解決，環(huán)境工程回國發(fā)展有前景。中國的城鎮(zhèn)化進(jìn)程還有巨大空間，城市規(guī)劃和建筑設(shè)計(jì)非常有機(jī)會。中國各個(gè)傳統(tǒng)行業(yè)都在互聯(lián)網(wǎng)化，電子商務(wù)專業(yè)回國將成為搶手的人才。
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相較于本土畢業(yè)生，留學(xué)生的優(yōu)勢主要是國際化的教育背景、在海外獨(dú)立生活面對各種挑戰(zhàn)的承壓能力、跨文化團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。因此，金融行業(yè)、酒店行業(yè)、電子商務(wù)等國際化程度高的行業(yè)和國際化程度高的公司都非常適合留學(xué)生歸國就業(yè)。如果留學(xué)生在海外學(xué)習(xí)期間獲得了實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或者OPT等短期工作經(jīng)驗(yàn)，回國就業(yè)優(yōu)勢更為明顯。但另一方面來講，留學(xué)生回國求職時(shí)間差和人脈缺失仍是一大劣勢。
眼下，2014年秋季入學(xué)申請已經(jīng)開始，對于一心想在海外就業(yè)的學(xué)生來說要平衡考慮學(xué)校的綜合排名和專業(yè)排名，專業(yè)排名高的院校往往校友的行業(yè)人脈豐富，就業(yè)機(jī)會更多。學(xué)校的地理位置也非常重要，可優(yōu)先選擇產(chǎn)業(yè)中心城市、區(qū)域經(jīng)濟(jì)中心和經(jīng)濟(jì)高速成長的地區(qū)。主動和學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)中心建立聯(lián)系。美國的大學(xué)就業(yè)服務(wù)非常完善，但中國學(xué)生因?yàn)檎Z言和文化的阻礙往往缺乏溝通的主動性，錯(cuò)失各種求職輔導(dǎo)、面試和實(shí)習(xí)的機(jī)會。此外，美國有很多學(xué)校與公司建立CO-OP的帶薪實(shí)習(xí)模式，如強(qiáng)生威爾士大學(xué)、德雷賽爾大學(xué)、東北大學(xué)，選擇這些學(xué)習(xí)會增加成功率。>>
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一方面2014年申請季預(yù)計(jì)留學(xué)人數(shù)將達(dá)55萬-60萬，其中本科生增幅巨大，香港SAT考場被很多考生戲稱為“萬人坑”;另一方面金融危機(jī)以來主要留學(xué)國家經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇緩慢，新增就業(yè)機(jī)會有限。
在此背景下，準(zhǔn)留學(xué)生在選取高校時(shí)也需要轉(zhuǎn)變思維方式。只考慮排名不考慮就業(yè)，只考慮入學(xué)不做職業(yè)規(guī)劃將成為過去時(shí)，家長和學(xué)生都需要升級留學(xué)觀。針對想留學(xué)美國工作的申請人，推薦工科而不是商科。即使要讀商科也最好讀會計(jì)專業(yè)。商科在海外就業(yè)的難度大大高于工科，特別是金融。以美國為例，OPT允許工科學(xué)生在美國帶薪工作29個(gè)月，遠(yuǎn)高于商科。對于有回國意向的申請人，應(yīng)該考慮中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢和政府支持的行業(yè)。譬如，中國的環(huán)境問題亟待解決，環(huán)境工程回國發(fā)展有前景。中國的城鎮(zhèn)化進(jìn)程還有巨大空間，城市規(guī)劃和建筑設(shè)計(jì)非常有機(jī)會。中國各個(gè)傳統(tǒng)行業(yè)都在互聯(lián)網(wǎng)化，電子商務(wù)專業(yè)回國將成為搶手的人才。
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相較于本土畢業(yè)生，留學(xué)生的優(yōu)勢主要是國際化的教育背景、在海外獨(dú)立生活面對各種挑戰(zhàn)的承壓能力、跨文化團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。因此，金融行業(yè)、酒店行業(yè)、電子商務(wù)等國際化程度高的行業(yè)和國際化程度高的公司都非常適合留學(xué)生歸國就業(yè)。如果留學(xué)生在海外學(xué)習(xí)期間獲得了實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或者OPT等短期工作經(jīng)驗(yàn)，回國就業(yè)優(yōu)勢更為明顯。但另一方面來講，留學(xué)生回國求職時(shí)間差和人脈缺失仍是一大劣勢。
眼下，2014年秋季入學(xué)申請已經(jīng)開始，對于一心想在海外就業(yè)的學(xué)生來說要平衡考慮學(xué)校的綜合排名和專業(yè)排名，專業(yè)排名高的院校往往校友的行業(yè)人脈豐富，就業(yè)機(jī)會更多。學(xué)校的地理位置也非常重要，可優(yōu)先選擇產(chǎn)業(yè)中心城市、區(qū)域經(jīng)濟(jì)中心和經(jīng)濟(jì)高速成長的地區(qū)。主動和學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)中心建立聯(lián)系。美國的大學(xué)就業(yè)服務(wù)非常完善，但中國學(xué)生因?yàn)檎Z言和文化的阻礙往往缺乏溝通的主動性，錯(cuò)失各種求職輔導(dǎo)、面試和實(shí)習(xí)的機(jī)會。此外，美國有很多學(xué)校與公司建立CO-OP的帶薪實(shí)習(xí)模式，如強(qiáng)生威爾士大學(xué)、德雷賽爾大學(xué)、東北大學(xué)，選擇這些學(xué)習(xí)會增加成功率。>>
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