預測2014年元旦放假安排:2013年12月30日至2014年1月1日調休,放假3天。
其中2014年1月1日(星期三)為國家法定節(jié)假日,2013年12月28日(星期六),2013年12月29日(星期日)公休分別調至2013年12月30日(星期一)、2013年12月31日(星期二),2013年12月28日(星期六),2013年12月29日(星期日)、2014年1月2日(星期四)照常上班。
元旦加班費法律依據:
《勞動法》第四十四條規(guī)定,下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:
(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
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(三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
勞動部《工資支付暫行規(guī)定》第十三條規(guī)定,用人單位在勞動者完成勞動定額或規(guī)定的工作任務后,根據實際需要安排勞動者在法定標準工作時間以外工作的,應按以下標準支付工資:
(一)用人單位依法安排勞動者在日法定標準工作時間以外延長工作時間的,按照不低于勞動合同規(guī)定的勞動者本人小時工資標準的150%支付勞動者工資;
(二)用人單位依法安排勞動者在休息日工作,而又不能安排補休的,按照不低于勞動合同規(guī)定的勞動者本人日或小時工資標準的200%支付勞動者工資;
(三)用人單位依法安排勞動者在法定休假節(jié)日工作的,按照不低于勞動合同規(guī)定的勞動者本人日或小時工資標準的300%支付勞動者工資。
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附:2014年假期安排最新動態(tài):
明年假期安排可能推遲公布
據了解,往年的12月底,次年的放假安排都會公布。劉思敏認為,今年這個時間可能會拖后。今年十一黃金周暴露出諸多問題,全國假日辦此次調查問卷更多是對民意的一次回應。調查結果的分析并不困難,關鍵在于全國假日辦和國務院是否會以此為參考依據對放假安排進行微調。
劉思敏解釋,不在年底公布放假安排是有先例的。1999年確定增加五一、十一黃金周時就不是在年底決定的,因此從今年的情況看,國家也許不會太過倉促地作出決定,哪怕只是微調也可能會等到明年兩會上經多方討論之后再做決定。
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