應(yīng)聘自我介紹怎么寫

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    一段短短的自我介紹,其實(shí)是為了揭開更深入的面談而設(shè)計(jì)的。一、兩分鐘的自我介紹,猶如商品廣告,在有限的時(shí)間內(nèi),針對客戶的需要,將自己最美好的一面,毫無保留地表現(xiàn)出來,不但要令對方留下深刻的印像,還要即時(shí)引發(fā)起購買欲。
    1、自我認(rèn)識
    想一矢中的,首先必須認(rèn)清自我,一定要弄清以下三個問題。 你現(xiàn)在是干什么的?你將來要干什么?你過去是干什么的?
    2、投其所好
    清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后,便可以開始準(zhǔn)備自我介紹的內(nèi)容:包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專業(yè)知識、學(xué)術(shù)背景等
    3、鋪排次序
    內(nèi)容的次序亦極重要,是否能抓住聽眾的注意力,全在于事件的編排方式。所以排在頭位的,應(yīng)是你最想他記得的事情。而這些事情,一般都是你最得意之作。與此同時(shí),可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印像分。
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    求職個人自我介紹是面試實(shí)戰(zhàn)非常關(guān)鍵的一步,因?yàn)楸娝苤摹扒耙蛐?yīng)”的影響,你這2-3分鐘見面前的自我介紹將在很大程度上決定你在各位考官心里的形象。這份介紹將是你所有工作成績與為人處世的總結(jié),也是你接下來面試的基調(diào),考官將基于你的材料與介紹進(jìn)行提問。
    個人單獨(dú)面試基本上都是從開場問候開始,開場問候很重要,它有可能決定整個面試 的基調(diào)。開場問候是給面試考官的第一印象,從言談舉止到穿著打扮將直接影響到你被錄取的機(jī)會。進(jìn)門應(yīng)該面帶微笑,但不要諂媚。話不要多,稱呼一聲“老師好”就足夠,聲音要足夠洪亮,底氣要足,語速自然,總之彬彬有禮而大方得體,不要過分殷勤,也不要拘謹(jǐn)或過分謙讓。
    接下來就是自我介紹;面試中一般都會要求考生先做簡單的自我介紹,自我介紹的時(shí)間一般為2-3分鐘左右。
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    自我介紹是很好的表現(xiàn)機(jī)會,應(yīng)把握以下幾個要點(diǎn):
    首先,要突出個人的優(yōu)點(diǎn)和特長,并要有相當(dāng)?shù)目尚哦?。特別是具有實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的要突出自己在管理方面的優(yōu)勢,最好是通過自己做過什么項(xiàng)目這樣的方式來驗(yàn)證一下;
    其次,要展示個性,使個人形象鮮明,可以適當(dāng)引用別人的言論,如老師、朋友等的評論來支持自己的描述;
    第三,不可夸張,堅(jiān)持以事實(shí)說話,少用虛詞、感嘆詞之類;最后,要符合常規(guī),介紹的內(nèi)容和層次應(yīng)合理、有序地展開。最后,要符
    合邏輯,介紹時(shí)應(yīng)層次分明、重點(diǎn)突出,使自己的優(yōu)勢很自然地逐步顯露,不要一上來就急于羅列自己的優(yōu)點(diǎn)。
    范文
    我叫自xxx,來自XXX,年齡XX歲。于今年6月份畢業(yè)于XXXX大學(xué)新聞出版學(xué)院,專業(yè)為市場營銷。
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    在學(xué)習(xí)方面本人刻苦努力,虛心好學(xué),對于專業(yè)知識興趣濃厚,善于思考和分析,具備一定的專業(yè)知識運(yùn)用能力,在大學(xué)期間獲得校二等獎學(xué)金和三等獎學(xué)金。我的英語基礎(chǔ)良好,已獲得了大學(xué)英語四六級證書,也在外貿(mào)公司實(shí)習(xí)過。在工作方面大學(xué)里曾先后擔(dān)任副班長和宣傳委員等職務(wù),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。此外,在擔(dān)任班級黨代表期間能及時(shí)圓滿地完成黨組織交給的各項(xiàng)任務(wù),在工作能力得到鍛煉的同時(shí)使自己的黨性修養(yǎng)得到了提高,形成了工作踏實(shí)的作風(fēng)。本人性格開朗,善于交往,和老師同學(xué)都形成了良好融洽的人際關(guān)系。
    在社會工作經(jīng)歷方面,我以前做過保險(xiǎn)銷售和貨代銷售所以對銷售有一定的經(jīng)驗(yàn)。此外,我在新華書店門市工作過,對服務(wù)好顧客有一定的心得。我奉行態(tài)度決定一切的原則,我相信只要踏踏實(shí)實(shí)的做好每一個細(xì)節(jié),服務(wù)好客戶,通過自己的不懈努力,一定會在擁有出色的工作業(yè)績。
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    希望能學(xué)以致用,但我也十分愿意嘗試其他類型的工作,使自己得到歷練,積累更多更豐富的社會經(jīng)驗(yàn),而且我相信開朗幽默的性格能讓我適應(yīng)工作的多樣性。無論今后從事什么樣的工作,我都會把新的工作當(dāng)做一個新的起點(diǎn),不斷學(xué)習(xí)和加強(qiáng)專業(yè)技能,以我孜孜不倦的學(xué)習(xí)態(tài)度和踏實(shí)負(fù)責(zé)的作風(fēng)把每一項(xiàng)工作做好
    
    <擴(kuò)展閱讀篇>
    自我介紹注意要點(diǎn)
    在公關(guān)交往中,往往需要你來介紹別人,或者向他人介紹自己。介紹別人時(shí),比較重要的問題有以下幾個:
    第一
    誰當(dāng)介紹人呢?家里來了客人,一般是女主人當(dāng)介紹人。家里來了客人,客人之間彼此不認(rèn)識的話,女主人有義務(wù)把大家作個介紹。單位來了客人一般是誰當(dāng)介紹人呢?單位來的客人一般是三種人。第一種人,專職人員,公關(guān),文秘,辦公室主任。第二種人,對口人員。比如我找你銷售部李經(jīng)理,你李經(jīng)理就有義務(wù)把我跟其他在場的人不認(rèn)識的人作個介紹。同樣的道理。假定你李小平在宿舍,你是學(xué)生,我到你集體宿舍找你去,我是你叔叔或者你伯伯,那我找你的話你是不是有義務(wù)把我跟你同學(xué)作個介紹呀,并且根據(jù)社交禮儀,你應(yīng)該先把我(你的叔叔或者伯伯)介紹給你的同學(xué),然后再把你你同學(xué)向我介紹。當(dāng)然你一定要及時(shí)地介紹一下。否則我們大眼瞪小眼,不免會產(chǎn)生尷尬的氛圍。我找的是你,你就有義務(wù)介紹。第三種人,本單位的領(lǐng)導(dǎo)。單位來了貴賓的話,由誰來作介紹?本單位職務(wù)最高者,比如你是公司董事長,我是省長,我省長到你那兒視察工作去了,那你這個董事長就有義務(wù)把我這個省長和你的員工作介紹,你就別拿公關(guān)經(jīng)理來招呼我。說實(shí)話,公關(guān)經(jīng)理認(rèn)識我,我可不認(rèn)識他呀。這是對貴賓的一種尊重??偠灾?,誰當(dāng)介紹人的問題很重要。
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    第二
    要在他們彼此不認(rèn)識的情況下介紹。我當(dāng)介紹人,我介紹雙方認(rèn)識的時(shí)候,我得先考慮他們彼此是否認(rèn)識,當(dāng)然這在實(shí)際操作中會有一定的暗示,環(huán)境和人為的要求啟示你有必要向他們對方做彼此自我介紹。
    第三
    要關(guān)注其先后順序。具體操作時(shí),你要注意次序問題。就是把誰介紹給誰。按照社交禮儀,標(biāo)準(zhǔn)的做法:是先介紹主人。這種介紹不分男女,不論老幼,也不看職務(wù)高低,這是一種賓主介紹。進(jìn)行賓主介紹要先介紹主人,為什么呢?因?yàn)榭腿藫碛袃?yōu)先知情權(quán)。換而言之,先介紹的人應(yīng)該是地位低的,比如介紹男人和女人時(shí),先介紹男士,后介紹女士。介紹晚輩和長輩時(shí),先介紹晚輩,后介紹長輩。介紹上級和下級時(shí),先介紹職位低的,后介紹職位高的。介紹主人和客人時(shí),先介紹主人,后介紹客人。有時(shí)候,賓主雙方都不止一個人,那你還要注意,還是要先介紹主人,介紹主人的時(shí)候,具體應(yīng)該按照職務(wù)高低排序,先介紹董事長和總經(jīng)理,然后再介紹部門經(jīng)理。介紹客人時(shí),也按照職務(wù)高低排序,先介紹職務(wù)高的,后介紹地位低的。
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    禁忌
    不要夸耀自己的“豐功偉績”,小心在別人眼里不值一提。
    不要篇幅較短,那會顯得你很沒有文化;也不要長編大論,那會很冗長,讓人對你沒有興趣。
    在不同的場合要有不同的自我介紹,不要用同一種,那會顯得很分不清場合,就是老人常言的“拎不清”。
    自我介紹切忌話多。比如說,交行二面要求每個人用三句話介紹自己,難道真的只能姓名+專業(yè)+學(xué)校了?當(dāng)然要變通。像我就說:第一句話,英語好;第二句話,專業(yè)對口;第三句話,性格優(yōu)勢。然后擴(kuò)展稍微講幾句,效果非常好。
    要注意邏輯和結(jié)構(gòu)。有些人的自我介紹信手拈來,隨便講,天馬行空,沒有重點(diǎn)和結(jié)構(gòu),勢必讓人摸不著頭腦,因此要自己理出一條線,有條不紊地講。
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    語速要慢一點(diǎn),注意抑揚(yáng)頓挫。
    可以說一下自己的不足,但是可以以另一種方式,比如我的處理方式,如果有時(shí)比較急躁,可以說成太急于求成;有時(shí)對于細(xì)節(jié)不肯放過而誤了大局,可以說成太過于追求完美等等??傊幚淼煤镁涂梢粤?。
    團(tuán)隊(duì)精神或者協(xié)調(diào)能力越來越受到用人單位青睞,因此這一層需要個人大致作出自己的態(tài)度與信念。[2]
    不能重復(fù)。
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