學校的領導班子對于學校整體工作方向和計劃的把握是非常重要的，不但決定了學校工作的穩(wěn)定還決定著一年的工作業(yè)績。出國留學網(wǎng)為大家?guī)硪黄袷綐藴实膶W校領導集體述職報告，希望教會大家如何寫好一篇集體述職報告。更多精彩內容請訪問出國留學網(wǎng)(www.liuxue86.com)
學校領導集體述職報告
2011年11月底我與學校新一屆領導班子一道，從以胡云濤校長為領頭雁的學校班子手中接過了接力棒。彈指一揮間，本屆學校領導班子任期到今天已經(jīng)是三年五個月零二十二天了。三年多在繁忙的工作中不知不覺中隨逝而去。伏案回眸，回顧總結三年多來的學校管理工作和新一屆領導班集體的任職情況，對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思。在梳理中發(fā)現(xiàn)不足，在盤點中找出差距，在反思中謀求新的增長點。這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考，更是接受領導指點，全校教師相助的極好機會。現(xiàn)根據(jù)教育局的要求，并受學校領導班集體的委托，分以下幾個方面向在座各位述職，恭請領導指正和全體教師審議。
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