部門成員要工作中兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，進一步加強工作責任感，依據(jù)集團戰(zhàn)略發(fā)展要求，組建管理干部階梯晉升體系及競聘上崗機制?！豆拘姓块T工作總結范文》是出國留學網(wǎng)部門工作總結欄目為您精心準備的，更多精彩內(nèi)容請收藏本站(ctrl+D即可)!
1、 負責集團人力資源管理制度的起草、修訂、實施。
2、 負責集團公司各級管理人員和職能單位人員的招聘、錄用。
3、 負責集團公司各級管理人員和職能單位人員的勞動合同簽署、人事二級檔案的建立及管理。
4、 負責集團公司各級管理人員和職能單位人員的薪資、社保與福利管理。
5、 負責集團公司各級管理人員和職能單位人員的試用期管理。
小編精心推薦
行政工作總結 | 行政年度工作總結 | 行政年終工作總結 | 行政個人工作總結
小編精心推薦
行政工作總結 | 行政年度工作總結 | 行政年終工作總結 | 行政個人工作總結