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2017干部個(gè)人簡(jiǎn)歷模板【一】
姓名
年 齡： 23歲 工作經(jīng)驗(yàn)： 不限
身 高： 175cm 婚姻狀況： 未婚
體 重： 62kg 現(xiàn)居城市： 廣東-珠海-金灣區(qū)
戶 籍： 廣東-茂名-高州市 最高學(xué)歷： 本科
民 族： 漢族 政治面貌： 團(tuán)員
自我鑒定：
接受良好的美術(shù)教育，有很好的造型能力及手繪能力，善于溝通交流學(xué)習(xí)，實(shí)事求是，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及高度責(zé)任心。本人自大學(xué)時(shí)期至正式工作期間都有接觸項(xiàng)目/活動(dòng)執(zhí)行類工作，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，有著扎實(shí)的會(huì)展業(yè)理論知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，以及行業(yè)熱情。工作后在直屬上司的教導(dǎo)下，令我在廣告文字上的認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步的加深;對(duì)于客戶溝通一方面也掌握了一定的技巧，面在對(duì)客戶時(shí)，能夠以積極認(rèn)真的工作態(tài)度，抓住客戶心理，并及時(shí)做好溝通，以達(dá)到最佳效果，爭(zhēng)取利潤(rùn)最大化。而且我相貌氣質(zhì)俱佳，性格也活潑開朗，不僅經(jīng)常外出參與和客戶的溝通聯(lián)系工作，并且在執(zhí)行項(xiàng)目的的時(shí)候能夠組織并管理好各相關(guān)工作人員
教育背景
2007-06 ~ 2010-09
南華工商學(xué)院 學(xué)歷：大專
會(huì)展經(jīng)濟(jì)與管理
描述：學(xué)習(xí)期間多次獲得優(yōu)秀干部""，成績(jī)優(yōu)異，積極參與校園活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐。
期望工資待遇： 面談 元/月(RMB)
期望工作方式： 全職
期望工作地區(qū)： 廣東-深圳、廣東-珠海、廣東-廣州
到 崗 時(shí) 間： 待定
期望公司性質(zhì)： 不限
期望職位類別： --
目前工作方式： 全職
目前工作地區(qū)： 廣東-珠海-金灣區(qū)
目前企業(yè)性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
目前職位類別： --
目前工作待遇： 保密
技能特長(zhǎng)
喜歡繪畫，熱愛游戲，熱愛生活，實(shí)事求是，熟練掌握3Dmax, photoshop, corelpainter 11 ,等相關(guān)軟件。 興趣愛好
喜歡繪畫 熱愛生活 熱愛動(dòng)畫 游戲
工作經(jīng)驗(yàn)
2010年3月 北京展創(chuàng)科技有限責(zé)任公司 區(qū)域助理(實(shí)習(xí)生)
在第25屆中國(guó)廣州國(guó)際家具博覽會(huì)中，任區(qū)域助理一職，主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工作人員管理以及突發(fā)事件處理。
2017干部個(gè)人簡(jiǎn)歷模板【二】
姓 名：
性 別： 男
婚姻狀況： 已婚
民 族： 漢族
戶 籍： 湖北-荊州
年 齡： 29
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞
身 高： 170cm
意向地區(qū)： 廣東-東莞、 廣東-深圳、 廣東-廣州
意向職位： 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-成本分析/核算員
財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-其他相關(guān)職位
尋求職位： 財(cái)務(wù)主管、 財(cái)務(wù)分析、 成本會(huì)計(jì)
教育經(jīng)歷
2003-09 ～ 2007-06 湖北民族學(xué)院 會(huì)計(jì) 本科
2000-09 ～ 2003-06 洪湖市第二高級(jí)中學(xué) 理科 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
2009-09 ～ 2009-09 厚街三和培訓(xùn)中心 企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范 成績(jī)合格證
2008-11 ～ 2008-11 厚街三和培訓(xùn)中心 企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則 成績(jī)合格證
2006-11 ～ 2006-12 恩施州財(cái)政局 會(huì)計(jì)電算化 會(huì)計(jì)從業(yè)資格證
**公司 (2012-04 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 成本主管 崗位類別： 成本經(jīng)理/主管
工作描述： 負(fù)責(zé)DGMMR，MMP，HKMMR三家公司成本核算全面工作。
1.統(tǒng)籌成本組的日常工作，協(xié)調(diào)部門間的溝通;
2.報(bào)表審核：(1)Std cost maintanence report.依據(jù)公司的財(cái)務(wù)政策，對(duì)維護(hù)到系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入前審核，以確保公司標(biāo)準(zhǔn)成本的準(zhǔn)確性。(2)Product sales price.檢查相關(guān)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，為各部門提供產(chǎn)品銷售價(jià)格，以保證公司銷售數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。(3)Monthly COGS.檢查DGMMR,MMP,HKMMR的銷售成本率，對(duì)比率異常部Mat, Lab.OH部分依據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行總結(jié)，找到差異原因?yàn)楣芾韺犹峁?shù)據(jù)支持。(4)Tooling cost report.依據(jù)TLD部門提供的數(shù)據(jù)歸集制造費(fèi)用中應(yīng)分?jǐn)偟侥＞咧圃斓某杀竞蜕a(chǎn)產(chǎn)品的成本。(5)GP report, 此報(bào)表為ABC與標(biāo)準(zhǔn)成本對(duì)比的重要依據(jù)，可以更真實(shí)的反映目前公司的實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，為公司對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)和與市場(chǎng)決策提供依據(jù)，同時(shí)此報(bào)表所計(jì)算的工序費(fèi)率可以為公司報(bào)價(jià)的準(zhǔn)確性提供支撐。
3.完成相關(guān)報(bào)表: (1)Consol stock movement (2)Consol stock aging.(3)Monthly management report,此報(bào)表為高層管理層會(huì)議必須，對(duì)管理層作出決策有數(shù)據(jù)支撐的作用。
**公司 (2010-08 ～ 2012-03)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 印刷、包裝
擔(dān)任職位： 成本會(huì)計(jì) 崗位類別： 成本分析/核算員
工作描述： 1.庫(kù)存管理：每周抽盤庫(kù)存，發(fā)現(xiàn)庫(kù)存管理現(xiàn)存問題，及時(shí)上報(bào)經(jīng)理，協(xié)助貨倉(cāng)改善管理，減少庫(kù)存差異和損失;月末核對(duì)庫(kù)存報(bào)表，進(jìn)行庫(kù)存帳齡分析，計(jì)算存貨周轉(zhuǎn)率，提供準(zhǔn)確及時(shí)的數(shù)據(jù)，供管理層實(shí)時(shí)控制庫(kù)存，提高資金運(yùn)用效率。
2.成本核算：本公司實(shí)行月末實(shí)際成本法結(jié)算成本，每月及時(shí)統(tǒng)計(jì)實(shí)際發(fā)生的所有直接，間接費(fèi)用，以及其他輔助制造成本，利用實(shí)際發(fā)生的機(jī)器工時(shí)，快速準(zhǔn)確的計(jì)算各種費(fèi)用的分?jǐn)偮?，及時(shí)準(zhǔn)確完成月結(jié)。
3.月末各類分析報(bào)表：
(1)庫(kù)存&存貨跌價(jià)準(zhǔn)備比較表-對(duì)庫(kù)存進(jìn)行有效監(jiān)控，對(duì)突然增大的庫(kù)存進(jìn)行分析并解決，使庫(kù)存達(dá)到最合理的狀態(tài)，降低庫(kù)存;(2)工單差異分析報(bào)表-對(duì)工單的異常差異進(jìn)行控制和分析，減少差異，維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)成本的準(zhǔn)確性;(3)質(zhì)量損失報(bào)表-對(duì)質(zhì)量問題造成的損失進(jìn)行監(jiān)控分析，落實(shí)到各部門，各成本中心，各負(fù)責(zé)人，以期減少質(zhì)量損失，節(jié)約成本;(4)發(fā)外報(bào)表分析-對(duì)工廠外發(fā)工序，外發(fā)原因，外發(fā)金額進(jìn)行監(jiān)控，為管理層做出決策提供支持;(5)紙張利用率報(bào)表-有效監(jiān)控紙張利用率，以期提高產(chǎn)出，創(chuàng)造更多利潤(rùn);(6)S&C報(bào)表-編制此表為VAR分析，GP分析，EFO分析和管理層做出決策提供準(zhǔn)備;(7)其它:PL By segment,FG by segment,FG reserve by segment，POD report等。
4.固定資產(chǎn)管理：年度組織全公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)，清點(diǎn)固定資產(chǎn)盤盈盤虧，發(fā)現(xiàn)固定資產(chǎn)管理中存在的漏洞，及時(shí)上報(bào)，協(xié)助經(jīng)理改善管理，避免類似問題再次發(fā)生;日常固定資產(chǎn)新增，報(bào)廢，計(jì)提折舊;季度組織資產(chǎn)減值準(zhǔn)備會(huì)議等。
5.應(yīng)收：負(fù)責(zé)公司所有客戶對(duì)賬，包括國(guó)內(nèi)客戶和海外客戶,及時(shí)有效溝通，清理歷史遺留未處理賬戶余額，保證每月應(yīng)收賬款與各客戶的往來賬一致，及時(shí)開立發(fā)票,收款，保證公司資金及時(shí)回流。
6.月末確保銷售記錄正確的期間,編制銷售成本明細(xì)表,及時(shí)核算產(chǎn)品銷售毛利率，當(dāng)月毛利潤(rùn);編制賬齡分析表,對(duì)賬齡超過45天及90天的客戶，聯(lián)合銷售，客戶采購(gòu)、財(cái)務(wù)進(jìn)行溝通分析，尋求最短的收款期，進(jìn)行有效的信用控制。
離職原因： 尋求財(cái)務(wù)分析和管理工作崗位
**公司 (2010-01 ～ 2010-07)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 稅務(wù)會(huì)計(jì) 崗位類別： 會(huì)計(jì)
工作描述： 負(fù)責(zé)兩家公司的稅務(wù)日常處理工作
**公司 (2007-01 ～ 2009-10)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位： 主辦會(huì)計(jì) 崗位類別： 會(huì)計(jì)
工作描述： 1.成本部分：根據(jù)管理層對(duì)財(cái)務(wù)信息的需求，收集、分析費(fèi)用及成本，提供相關(guān)財(cái)務(wù)管理資料; 對(duì)重大成本差異，進(jìn)行專項(xiàng)差異分析,找出差異原因;月末編制存貨報(bào)表;組織并實(shí)施公司內(nèi)部測(cè)試，確保成本核算和其他財(cái)務(wù)工作按章程操作，保證成本核算和分析準(zhǔn)確、有效。
2.總帳部分：審核原始憑證并登記入帳,檢查明細(xì)賬和總賬,確保會(huì)計(jì)記錄準(zhǔn)確、及時(shí)，月結(jié)科目余額清理; 對(duì)固定資產(chǎn)的購(gòu)進(jìn)、折舊、報(bào)廢、清理進(jìn)行會(huì)計(jì)處理.月末審核銀行對(duì)帳單，根據(jù)未達(dá)帳項(xiàng)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表 ;協(xié)助財(cái)務(wù)主管編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表等財(cái)務(wù)報(bào)表。
離職原因： 尋求個(gè)人發(fā)展
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平： 全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 熟練操作EXCEL，WORD，Powerpoint等辦公軟件。
熟練運(yùn)用ERP系統(tǒng)。(Oracle,金 )
技能專長(zhǎng)： 具有良好的財(cái)務(wù)分析能力
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： CET-4 口語一般
英語： 良好
其 他： 粵語基本能聽懂
求職意向
發(fā)展方向： 財(cái)務(wù)主管，財(cái)務(wù)分析
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 積極主動(dòng)性高cnrencai，抗壓和適應(yīng)能力強(qiáng)。我相信：態(tài)度決定一切!
興趣愛好： 羽毛球，乒乓球等。
獲獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)
優(yōu)秀員工 2011-12-31
2017干部個(gè)人簡(jiǎn)歷模板【三】
姓 名： 陳先生
性 別： 男
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶 籍： 廣東-韶關(guān)
年 齡： 26
現(xiàn)所在地： 廣東-惠州
身 高： 170cm
希望地區(qū)： 廣東-惠州
希望崗位： 工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠類-SMT/表面貼裝技術(shù)工程師
尋求職位： SMT主管、 SMT工程師
待遇要求： 6000元/月 可面議 要求提供住宿
教育經(jīng)歷
2003-09 ～ 2006-07 南雄中學(xué) 計(jì)算機(jī) 高中
**公司 (2009-03 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： SMT主管 崗位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
工作描述：
1.機(jī)器的日常故障，檢修與維護(hù)。
2.優(yōu)化程序提高生產(chǎn)效率，控制拋料等。
3.SMT生產(chǎn)工藝流程的跟進(jìn)與改善，回流焊的溫度測(cè)試及調(diào)整
4.生產(chǎn)線品質(zhì)異常的及時(shí)追蹤與處理。
5.技術(shù)員日常工作安排
6.作業(yè)指導(dǎo)書、鋼網(wǎng)冶具制作
7 設(shè)備相關(guān)性資料的完善。
8.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)人員，按時(shí)完成PMC計(jì)劃下達(dá)的生產(chǎn)指令。
9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管控及生產(chǎn)人員的品質(zhì)意識(shí)培訓(xùn)，不斷控制和提升生產(chǎn)品質(zhì)。
10.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境.物料.設(shè)備的統(tǒng)籌管理和監(jiān)控。
11.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)異常事件.突發(fā)事件的處理。
12.各生產(chǎn)報(bào)表的收集，數(shù)據(jù)的匯總，分析，建立數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)。
13.指導(dǎo)，培訓(xùn)下屬，優(yōu)化崗位職責(zé)，建立高效的生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)。
14.做到上傳下達(dá)，及時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)的指令。
**公司 (2007-04 ～ 2009-03)
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 行業(yè)類別： 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位： SMT助理工程師 崗位類別： 新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師
工作描述： 1.負(fù)責(zé)每日設(shè)備日常點(diǎn)檢。
2.轉(zhuǎn)線調(diào)機(jī)、參數(shù)設(shè)定。
3.新品試產(chǎn)，程式修改、調(diào)機(jī)，工藝參數(shù) 設(shè) 定，程 式備份。
4.設(shè)備故障及時(shí)處理，維持生產(chǎn)順利進(jìn)行。
5.設(shè)備定期潤(rùn)滑、保養(yǎng)。
6.設(shè)備相關(guān)性資料的完善。
7.設(shè)備配件的申購(gòu)。
8.工藝參數(shù)的完善、改進(jìn)。
9. 配合設(shè)備主管的設(shè)備管理工作。
10. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事項(xiàng)。
離職原因： 有好的發(fā)展
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
SMT搬遷 (2009-11 ～ 2010-01)
擔(dān)任職位： SMT主管
項(xiàng)目描述： 對(duì)整個(gè)SMT部門設(shè)備搬扦/管理工作。
責(zé)任描述： ：
(1)負(fù)責(zé)SMT部門設(shè)備拆裝項(xiàng)目。
(2)負(fù)責(zé)遷入新廠房上班人員的思想工作。
(3)負(fù)責(zé)遷入新廠房對(duì)設(shè)備安裝驗(yàn)收試運(yùn)行工作。
(5)負(fù)責(zé)新外協(xié)加工廠商。
(4)負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)工作。
(5)負(fù)責(zé)車間全面整理，整頓，ESD工作。
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱： SMT工程師
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 精通office辦公軟件
技能專長(zhǎng)： SMT 技術(shù)人員，在SMT企業(yè)工作達(dá)六年，精通FUJI貼片機(jī):XP142/242.143/243 /NXT(M3) 印刷機(jī)：DEK265/DESEN/SEM668 松下點(diǎn)膠機(jī)HDP/HDF AI：JVK3/AVK3/RHS2B 熟悉三星機(jī)CP40/CP45 /SM321 /波峰焊 熟練運(yùn)用FUJI FLEXA編程軟件 對(duì)SMT的工藝，生產(chǎn)管理.編程.調(diào)機(jī).轉(zhuǎn)線.維護(hù)保養(yǎng)有一定的經(jīng)驗(yàn)。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平：
求職意向
發(fā)展方向： SMT設(shè)備主管 SMT主管 SMT工程師
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)： (1)具有六年SMT技術(shù)/生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉ISO ERP等工廠體系運(yùn)作。(2)：精通現(xiàn)場(chǎng)管理，推行精益生產(chǎn)，擁有導(dǎo)入精益生產(chǎn)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，能建立改善提案制度，降低生產(chǎn)成本，控制物料浪廢，改善瓶頸工序，提升機(jī)器利用率，平衡生產(chǎn)線，精減人手，促進(jìn)生產(chǎn)效率的提升!(3)：精通SMT的工藝，編程.調(diào)機(jī).轉(zhuǎn)線.維護(hù)保養(yǎng)。(:4)：改善品質(zhì)及與其它部門建立良好的溝通與協(xié)作，不斷進(jìn)取，持續(xù)改善!
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