下面是出國留學網小編為大家整理的村黨務公開大討論剖析材料，歡迎大家閱讀。更多相關內容請關注出國留學網實用資料欄目。
村黨務公開大討論剖析材料
根據上級文件要求,我村認真開展“立足制高點，開拓新境界，做一個無愧于時代發(fā)展的肥西人”思想建設大討論活動。在開展活動中，我們堅持以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會和習近平總書記系列講話精神，深入踐行社會主義核心價值觀，著力解放思想，開拓創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)鐵佛村發(fā)展新格局。通過大討論活動我們深刻查找反思存在的問題，現將有關問題匯報如下：
一、查擺出的問題
通過認真召開民主生活會查擺問題、廣泛征求群眾意見，對照社會主義法治理念的要求進行剖析，感到存在以下幾個方面的問題：
(一)自覺學習并運用理論指導實踐不夠。
一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現象，特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往認為學習是"軟指標"，可以往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，而且學習的系統性不強，學習效果不佳。
二是學習制度堅持不好?？陀^上強調工作忙、工作較多，缺乏持之以恒。
三是學用結合的關系沒有處理好。存在經驗主義和實用主義的學習方法，缺乏從經濟和社會現象中看清事物本質的判斷力和敏銳性。特別是在新形勢下，很多工作用理論思維"回頭看"不夠。
(二)領導班子建設存在薄弱環(huán)節(jié)
1.整體合力發(fā)揮不夠。其主要表現是：有些已經形成決議或決定的事情，在貫徹落實之中因認識不夠統一，或多或少地打了折扣，在某些問題上統一思想，統一口徑，相互支持有些欠缺;在有些工作中分工協作不夠，廣泛聽取意見不夠，未能充分發(fā)揮每個成員的積極性和創(chuàng)造性，使某些工作的合力不足而造成成效不明顯。同時班子的思想交流不夠，工作上見面多，思想上見面少。同時，領導班子的自身建設制度有待完善，例如如何更好地貫徹民主集中制原則，加強領導班子的思想交流等，都需要進一步完善。
2.工作作風不深入。領導班子深入群眾不夠。一是不同程度地存在調查研究不夠深入的問題。正因為如此，很多工作是"知其然，不知其所以然"，在一定程度上影響了決策正確性，這個問題比較突出。有些調查研究存在"半截子工程"現象，即在"調查"上下的氣力較大，但在"研究"上做的文章不夠，使有些工作比較粗，注重形式而忽視了實際。二是存在"走馬觀花"的傾向。雖然開展工作但對一些問題卻沒有及時發(fā)現和真正解決。如為民服務的思想樹得不牢，走過場、不作為的情況還尚存在。
4.抓組織建設不夠有力。突出表現在作風不實的問題仍然存在，部分黨員自身定位不準，居高臨下指揮多，指導和服務少;提原則要求多，具體跟蹤幫助少。出臺的一些辦法，考慮實際情況不夠，執(zhí)行起來動機與效果不一致。有的對群眾提出的問題和請示的問題答復不夠。
二、產生問題的根源
存在上述問題的原因是多方面的，主要表現為“四個不夠”
一是理論知識不夠，對理論學習重視程度不夠，致使對黨章和習近平總書記系列講話精神的學習不扎實，對業(yè)務知識的學習不扎實，缺乏學習的完整性和系統性，缺乏改造主觀世界的自覺性。對鐵佛村工作的發(fā)展規(guī)律和發(fā)展趨勢研究不夠深，在拓寬思路、創(chuàng)新思維，瞻前思考方面還有待改進。liuxue86.com
二是領導班子自身建設有待加強，班子成員之間、與群眾之間交流溝通方面還做得不夠主動。
三是求真務實抓落實不夠有力。問計于民、求教于實踐，及時總結提煉創(chuàng)造的新鮮經驗不夠。尊重群眾首創(chuàng)精神的意識還不強，有些創(chuàng)造性的做法沒有及時總結推廣。工作往往浮在面上，深入不下去，缺乏對典型經驗的認真總結。
四是以人為本，服務于民的宗旨意識不強。為群眾解決最關心、最直接、最現實問題的力度、成效與群眾的期待還有不小差距，對關系群眾切身利益的問題還需要放在更加突出的位置加以解決。有時想問題、做決策沒有充分掌握民情民意，沒有充分反映問題實際和群眾意愿
三、整改措施
為鞏固“大學習、大討論”成果，切實解決查擺出的問題，扎實抓好我村效能建設活動，全面提高服務水平，我村對照查擺出來的學習、思想建設、工作作風等方面存在的問題與不足，認真分析原因，提出如下整改措施：
一、加強學習教育，提高隊伍素質
1、著力抓好“四個意識”教育，一大局意識：做到顧大局，議大事、謀發(fā)展，正確處理好局部和全局的關系;二責任意識：履職盡責，做到在其位謀其政，能干事、干成事、不出事，三自律意識：堅持廉潔自律，服務民生，遵守黨紀國法，堂堂正正做人，清清白白做事。四服務意識：強化服務意識，端正服務態(tài)度，提高服務水平，做好服務工作。
2、重視轉變工作作風，提升四個能力建設。一通過大討論活動，著力解決精神不強、作風不實問題，用全新的工作思路，抓好思想建設、組織建設、作風建設，做到為民務實清廉。二圍繞提升四個能力建設理清發(fā)展路線，一創(chuàng)新能力：適應新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，不斷爭創(chuàng)新業(yè)績;二服務能力：精通業(yè)務，技能熟練，熱情周到，講究實效，不斷提高服務水平和工作質量;三維穩(wěn)能力：以高度的責任心和實際行動維護社會穩(wěn)定，真情解民憂，為建設和諧鐵佛作出新貢獻;四協作能力：注重溝通，加強協調，密切合作，同心同德，促進社會經濟建設全面發(fā)展。
3、征求意見、自查互查，邊查邊改。召開黨員干部座談會，廣泛征求意見，制定整改方案。要求所有人立即行動起來，抓住“立足制高點，開拓新境界，做一個無愧于時代發(fā)展的肥西人”的這次活動為契機，實事求是的立足本職工作，不走形式、不走過場。征求和聽取群眾的意見、建議，通過自查、互查，查找工作中存在的問題和不足。
4、更新觀念，勇于創(chuàng)新。努力打破陳舊的思維定勢和運行方式，在創(chuàng)新中找辦法、探路子，要做到大膽地想、大膽地試、大膽地闖、大膽地干，最大限度地發(fā)揮每個人的創(chuàng)新積極性，激發(fā)創(chuàng)新活力，為鐵佛發(fā)展做貢獻，要進一步解放思想，求真務實，增強工作主動性和科學性，推動鐵佛各項工作再上新臺階。
| 自我剖析材料 | 自查報告 | 匯報材料 | 批評與自我批評 | 對照檢查材料 |
| 自我剖析材料 | 自查報告 | 匯報材料 | 批評與自我批評 | 對照檢查材料 |