隨著人們法律意識的加強(qiáng)，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同。下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
縣農(nóng)業(yè)局技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同模板篇一
類型：_________________________
地址：_________________________
主管部門：_____________________
乙方(受聘人)姓名：___________
性別：_________________________
出生年月：_____________________
文化程度：_____________________
參加工作時間：_________________
職稱和職務(wù)：___________________
原身份：_______________________
住址：_________________________
身份證號碼：___________________
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，自愿簽訂本聘用合同并共同嚴(yán)格遵照執(zhí)行。
合同條件
甲乙雙方經(jīng)過協(xié)商，同意建立聘用關(guān)系。甲方根據(jù)工作需要，制定崗位聘任方案，乙方按照崗位聘任程序競爭上崗，并完成該崗位工作任務(wù)和責(zé)任。
合同期限
本合同自____________年______月______日起生效，聘期自____________年______月______日起，至____________年______月______日止。
福利待遇
1.照市政府辦公廳合政辦[____]_號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.享受本公司規(guī)定的福利待遇。
工作紀(jì)律
甲方有權(quán)根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)政策制定本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方違反紀(jì)律，甲方可按有關(guān)規(guī)定給予必要的處理。
合同的變更和終止
(一)乙方有下列情況之一的，甲方可以終止合同：
1.在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的;
2.在合同期內(nèi)不履行合同的;
3.違反學(xué)院和公司相關(guān)規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的;
4.按照《______市市屬學(xué)校教職工辭退暫行辦法》應(yīng)予辭退的;
5.被開除、依法追究刑事責(zé)任，以及法定條款規(guī)定其它可以解除合同的;
6.甲方經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)撤銷或合同訂立時所依據(jù)客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商不能對合同變更達(dá)成協(xié)議的;
7.乙方患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，又不愿從事甲方為其安排適當(dāng)工作的;
8.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方不得終止或解除合同：
1.聘期未滿又不符合終止合同條件規(guī)定的;
2.女教職員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
3.因公負(fù)傷并確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;
4.患病或因公負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
5.其它符合國家有關(guān)規(guī)定的。
(三)屬于下列情形之一的，乙方可以提出終止合同：
1.在試用期內(nèi)的;
2.甲方違反國家政策、法規(guī)或聘用合同規(guī)定，不按規(guī)定支付工作報(bào)酬，侵害乙方合法權(quán)益的;
3.經(jīng)甲方同意，乙方自費(fèi)升學(xué)、出國(境)留學(xué)、定居或調(diào)動、辭職的;
4.按國家規(guī)定應(yīng)征入伍或錄用為國家公務(wù)員的。
違約和爭議的處理
合同雙方當(dāng)事人必須全面履行合同規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)，任何一方不得違反合同;違反合同規(guī)定的，要承擔(dān)違約責(zé)任，造成對方經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。
聘期內(nèi)，乙方要求終止聘用合同，凡是由教育行政部門或甲方出資進(jìn)修、培訓(xùn)又未滿雙方約定服務(wù)期限的，按比例追繳乙方的進(jìn)修、培訓(xùn)費(fèi)。
甲乙雙方當(dāng)事人因履行合同發(fā)生爭議，可由本單位人事爭議調(diào)解小組協(xié)商解決，如不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可向甲方上級教育行政部門人事爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，再協(xié)商調(diào)解不成，可向同級政府人事部門申請調(diào)解或仲裁。
雙方約定的其他事項(xiàng)
簽章
甲方(簽章)
法定代表人：
年月 日
乙方(簽章)
法定代表人：
年月 日
審核及鑒證
審核部門(簽章)
年月 日
審核部門(簽章)
年月 日
備注
1.本合同一式四份，經(jīng)同級人事鑒證部門鑒證后生效，甲乙雙方、審核部門、鑒證部門各執(zhí)一份
2.本合同應(yīng)妥善保管，它是建立聘用關(guān)系、處理人事爭議的依據(jù)。
3.本合同未盡事宜，由合肥學(xué)院后勤集團(tuán)公司負(fù)責(zé)解釋。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家、省和市有關(guān)新規(guī)定不符的，按新規(guī)定執(zhí)行。
縣農(nóng)業(yè)局技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同模板篇二
甲方________（以下簡稱甲方）
乙方________（以下簡稱乙方）
根據(jù)黔府發(fā)11號、州人通23號、中人勞通15號文件精神，經(jīng)雙方平等、協(xié)商，同意簽訂如下合同條款。
一、聘任崗位職務(wù)及期限
1.甲方根據(jù)工作需要和崗位職數(shù)，聘任乙方為，從事技術(shù)推廣工作。
2.聘任或續(xù)聘期限________年，起止時間從________年____月____日至年.月日。
二、崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)參與技術(shù)推廣推廣工作的試驗(yàn)、示范等技術(shù)工作，承擔(dān)試驗(yàn)、示范工作中的技術(shù)操作，并在技術(shù)推廣中，指導(dǎo)生產(chǎn)人員按照技術(shù)操作要求進(jìn)行操作；并正確地進(jìn)行記載和整理技術(shù)資料。
三、權(quán)利與義務(wù)
（一）甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方根據(jù)工作需要對乙方進(jìn)行政治思想，職業(yè)道德，專業(yè)技術(shù)，業(yè)務(wù)知識，安全工作，遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
2.甲方協(xié)同乙方所在單位的財(cái)政部門，根據(jù)人事部門有關(guān)規(guī)定，依照乙方。
受聘任的崗位職務(wù)，調(diào)整和支付乙方的工資。
3.甲方按照上級部門和本單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實(shí)績貢獻(xiàn)大小給予表彰獎勵。
（二）乙方權(quán)利與義務(wù)
1.乙方同意按照甲方崗位工作要求履行崗位職責(zé)，承擔(dān)義務(wù)，保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)，并接受甲方的考核。
2.乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)；遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育。
3.乙方在聘期內(nèi)，每年____月____日前，認(rèn)真作好履行崗位職責(zé)（業(yè)務(wù)）工作情況的文字總結(jié)材料交給甲方，以便甲方按崗位職責(zé)對照督促檢查。
4.乙方享受規(guī)定的福利待遇。
5.乙方受聘期間享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
四、聘任合同終止和解除
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘任合同，但應(yīng)以書面或其它合法方式通知乙方：
1.不履行聘任合同的
2.患病或非因公負(fù)傷等原因，國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能堅(jiān)持正常工作的。
3.年度考核不合格的；
4.嚴(yán)重失職、瀆職的；
5.因工作變動，已脫離現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)崗位；
6.違反工作紀(jì)律或者單位規(guī)章制度，經(jīng)批評教育仍不改正的；
7.被開除、勞動教養(yǎng)以及被依法追究刑事責(zé)任的；
8.國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的；
9.聘任合同期滿。
六、其它事項(xiàng)
1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方編制所在的單位一份。
2.本合同期滿，乙方需要續(xù)訂聘任合同，應(yīng)在合同期滿前一個月，書面向甲方申請，辦理續(xù)聘手續(xù)。
3.經(jīng)甲乙簽字后生效，雙方信守合同。
甲方（蓋章）________乙方（簽章）________
甲方法定代表人（簽章）________
簽訂日期：________年____月____日
縣農(nóng)業(yè)局技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同模板篇三
甲方：___________________________
住址：___________________________
聯(lián)系電話：_______________________
乙方：___________________________
住址：___________________________
聯(lián)系電話：_______________________
丙方(擔(dān)保方)：_________有限公司
住址：___________________________
鑒于：甲方作為股東投資的外商獨(dú)資企業(yè)________針織有限公司(以下簡稱______公司)和甲方獨(dú)資成立的________有限公司(以下簡稱____公司)因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，甲方欲聘請乙方在上述兩公司擔(dān)任一定職務(wù)，乙方同意任職于上述兩公司，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。
第一條擔(dān)任職務(wù)
乙方接受甲方的聘請，擔(dān)任__________針織有限公司董事兼副總經(jīng)理，__________有限公司顧問等職務(wù)。
第二條甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方的權(quán)利
1)甲方做為______公司的股東，享有相應(yīng)的股東權(quán)。
2)甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作。
2.甲方的義務(wù)
1)甲方應(yīng)按月支付工資報(bào)酬給乙方，月薪為人民幣_________元。
2)本協(xié)議生效后_______天內(nèi)，甲方與乙方簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書，甲方應(yīng)將___________公司注冊資本金總額的_______%一次性無償轉(zhuǎn)讓給乙方，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)其它股東放棄股權(quán)轉(zhuǎn)讓優(yōu)先權(quán)，保證轉(zhuǎn)讓成功;如果因法律上的或其它任何原因致使無法辦理上述_______%股權(quán)的轉(zhuǎn)讓變更手續(xù)，從得知無法辦理之日起_______日內(nèi)，由丙方擔(dān)保給付乙方相當(dāng)于___________公司_______%注冊資本金的資金。從本協(xié)議生效之日起至辦理手續(xù)完成日止的最長時限為_______日。
第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方的權(quán)利
1)乙方有權(quán)在本協(xié)議生效后，從甲方處無償獲得__________公司_____%的股份，平等享有該部分股份的所有股東權(quán)利包括但不限于股權(quán)收益，并有權(quán)在以后的經(jīng)營過程利用其每年在__________公司的分紅及月薪所得續(xù)買__________公司股份，乙方在__________公司所占的股份比例以___________公司總股份的_______%為限。
2)乙方有權(quán)在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議約定的受讓股份之日起滿_______年后轉(zhuǎn)讓其享有的______公司的股份，轉(zhuǎn)讓價按轉(zhuǎn)讓時乙方享有的股份的評估價計(jì)算。______公司其他股東享有優(yōu)先受讓權(quán)。
3)乙方享有______公司董事會授予的人事管理權(quán)。
4)乙方在任職期間有權(quán)按國家規(guī)定參加當(dāng)?shù)氐纳鐣ｋU(包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險)，乙方因病治療的門診費(fèi)至少報(bào)銷______%。
2.乙方的義務(wù)
1)乙方的工作職責(zé)包括：認(rèn)真完成所任職公司董事會及總經(jīng)理交辦的公司事務(wù)，主持公司日常工作;出席所任公司董事會，討論公司發(fā)展計(jì)劃，總結(jié)工作成績和須要改進(jìn)的各個方面;積極聯(lián)絡(luò)所在地省、市、縣、鎮(zhèn)及政府各職能部門，以使公司一切業(yè)務(wù)能順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)公司預(yù)期的經(jīng)營目標(biāo)。
2)乙方在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議約定的受讓股份之日起_______年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓所持有______公司的股份，同時也不得在該期限內(nèi)辭職。
第四條協(xié)議的期限
本協(xié)議的期限為_______年，自乙方到職日起至滿_______年的對應(yīng)日止。期滿后經(jīng)本協(xié)議各方協(xié)商一致，可續(xù)約。
第五條協(xié)議的修改、終止和解除
1.本協(xié)議未盡事宜，協(xié)議三方可通過書面形式進(jìn)行修改補(bǔ)充，雙方未達(dá)成書面一致意見的，原協(xié)議繼續(xù)有效。
2.如發(fā)生___________公司及華爾公司被撤銷、解散、兼并、注銷等事宜，本協(xié)議終止，甲方保證遵守其及___________公司對乙方所做的承諾。
3.經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致的，可以解除本協(xié)議。
第六條違約金
在協(xié)議的有效期限內(nèi)，三方不得無故解除本協(xié)議，否則即構(gòu)成違約，違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣________元，任何一方不得以任何理由主張違約金過高進(jìn)行抗辯。如果甲方違約，不影響甲方在本協(xié)議下做出的其它承諾。
第七條爭議的解決
因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的任何爭議，甲乙丙三方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，同意向杭州仲裁委員會提起仲裁解決。
第八條協(xié)議生效之特別約定
本協(xié)議自甲乙丙三方簽字之時生效。同時允許乙方在協(xié)議生效后_____日內(nèi)向原單位完成辭職及交接事宜。
本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。
甲方：__________________
乙方：__________________
丙方：__________________
_______年______月_____日
縣農(nóng)業(yè)局技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同模板篇一
類型：_________________________
地址：_________________________
主管部門：_____________________
乙方(受聘人)姓名：___________
性別：_________________________
出生年月：_____________________
文化程度：_____________________
參加工作時間：_________________
職稱和職務(wù)：___________________
原身份：_______________________
住址：_________________________
身份證號碼：___________________
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，自愿簽訂本聘用合同并共同嚴(yán)格遵照執(zhí)行。
合同條件
甲乙雙方經(jīng)過協(xié)商，同意建立聘用關(guān)系。甲方根據(jù)工作需要，制定崗位聘任方案，乙方按照崗位聘任程序競爭上崗，并完成該崗位工作任務(wù)和責(zé)任。
合同期限
本合同自____________年______月______日起生效，聘期自____________年______月______日起，至____________年______月______日止。
福利待遇
1.照市政府辦公廳合政辦[____]_號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.享受本公司規(guī)定的福利待遇。
工作紀(jì)律
甲方有權(quán)根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)政策制定本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方違反紀(jì)律，甲方可按有關(guān)規(guī)定給予必要的處理。
合同的變更和終止
(一)乙方有下列情況之一的，甲方可以終止合同：
1.在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的;
2.在合同期內(nèi)不履行合同的;
3.違反學(xué)院和公司相關(guān)規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的;
4.按照《______市市屬學(xué)校教職工辭退暫行辦法》應(yīng)予辭退的;
5.被開除、依法追究刑事責(zé)任，以及法定條款規(guī)定其它可以解除合同的;
6.甲方經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)撤銷或合同訂立時所依據(jù)客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商不能對合同變更達(dá)成協(xié)議的;
7.乙方患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，又不愿從事甲方為其安排適當(dāng)工作的;
8.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方不得終止或解除合同：
1.聘期未滿又不符合終止合同條件規(guī)定的;
2.女教職員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
3.因公負(fù)傷并確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;
4.患病或因公負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
5.其它符合國家有關(guān)規(guī)定的。
(三)屬于下列情形之一的，乙方可以提出終止合同：
1.在試用期內(nèi)的;
2.甲方違反國家政策、法規(guī)或聘用合同規(guī)定，不按規(guī)定支付工作報(bào)酬，侵害乙方合法權(quán)益的;
3.經(jīng)甲方同意，乙方自費(fèi)升學(xué)、出國(境)留學(xué)、定居或調(diào)動、辭職的;
4.按國家規(guī)定應(yīng)征入伍或錄用為國家公務(wù)員的。
違約和爭議的處理
合同雙方當(dāng)事人必須全面履行合同規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)，任何一方不得違反合同;違反合同規(guī)定的，要承擔(dān)違約責(zé)任，造成對方經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。
聘期內(nèi)，乙方要求終止聘用合同，凡是由教育行政部門或甲方出資進(jìn)修、培訓(xùn)又未滿雙方約定服務(wù)期限的，按比例追繳乙方的進(jìn)修、培訓(xùn)費(fèi)。
甲乙雙方當(dāng)事人因履行合同發(fā)生爭議，可由本單位人事爭議調(diào)解小組協(xié)商解決，如不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可向甲方上級教育行政部門人事爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，再協(xié)商調(diào)解不成，可向同級政府人事部門申請調(diào)解或仲裁。
雙方約定的其他事項(xiàng)
簽章
甲方(簽章)
法定代表人：
年月 日
乙方(簽章)
法定代表人：
年月 日
審核及鑒證
審核部門(簽章)
年月 日
審核部門(簽章)
年月 日
備注
1.本合同一式四份，經(jīng)同級人事鑒證部門鑒證后生效，甲乙雙方、審核部門、鑒證部門各執(zhí)一份
2.本合同應(yīng)妥善保管，它是建立聘用關(guān)系、處理人事爭議的依據(jù)。
3.本合同未盡事宜，由合肥學(xué)院后勤集團(tuán)公司負(fù)責(zé)解釋。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家、省和市有關(guān)新規(guī)定不符的，按新規(guī)定執(zhí)行。
縣農(nóng)業(yè)局技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同模板篇二
甲方________（以下簡稱甲方）
乙方________（以下簡稱乙方）
根據(jù)黔府發(fā)11號、州人通23號、中人勞通15號文件精神，經(jīng)雙方平等、協(xié)商，同意簽訂如下合同條款。
一、聘任崗位職務(wù)及期限
1.甲方根據(jù)工作需要和崗位職數(shù)，聘任乙方為，從事技術(shù)推廣工作。
2.聘任或續(xù)聘期限________年，起止時間從________年____月____日至年.月日。
二、崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)參與技術(shù)推廣推廣工作的試驗(yàn)、示范等技術(shù)工作，承擔(dān)試驗(yàn)、示范工作中的技術(shù)操作，并在技術(shù)推廣中，指導(dǎo)生產(chǎn)人員按照技術(shù)操作要求進(jìn)行操作；并正確地進(jìn)行記載和整理技術(shù)資料。
三、權(quán)利與義務(wù)
（一）甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方根據(jù)工作需要對乙方進(jìn)行政治思想，職業(yè)道德，專業(yè)技術(shù)，業(yè)務(wù)知識，安全工作，遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
2.甲方協(xié)同乙方所在單位的財(cái)政部門，根據(jù)人事部門有關(guān)規(guī)定，依照乙方。
受聘任的崗位職務(wù)，調(diào)整和支付乙方的工資。
3.甲方按照上級部門和本單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實(shí)績貢獻(xiàn)大小給予表彰獎勵。
（二）乙方權(quán)利與義務(wù)
1.乙方同意按照甲方崗位工作要求履行崗位職責(zé)，承擔(dān)義務(wù)，保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)，并接受甲方的考核。
2.乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)；遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育。
3.乙方在聘期內(nèi)，每年____月____日前，認(rèn)真作好履行崗位職責(zé)（業(yè)務(wù)）工作情況的文字總結(jié)材料交給甲方，以便甲方按崗位職責(zé)對照督促檢查。
4.乙方享受規(guī)定的福利待遇。
5.乙方受聘期間享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
四、聘任合同終止和解除
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘任合同，但應(yīng)以書面或其它合法方式通知乙方：
1.不履行聘任合同的
2.患病或非因公負(fù)傷等原因，國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能堅(jiān)持正常工作的。
3.年度考核不合格的；
4.嚴(yán)重失職、瀆職的；
5.因工作變動，已脫離現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)崗位；
6.違反工作紀(jì)律或者單位規(guī)章制度，經(jīng)批評教育仍不改正的；
7.被開除、勞動教養(yǎng)以及被依法追究刑事責(zé)任的；
8.國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的；
9.聘任合同期滿。
六、其它事項(xiàng)
1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方編制所在的單位一份。
2.本合同期滿，乙方需要續(xù)訂聘任合同，應(yīng)在合同期滿前一個月，書面向甲方申請，辦理續(xù)聘手續(xù)。
3.經(jīng)甲乙簽字后生效，雙方信守合同。
甲方（蓋章）________乙方（簽章）________
甲方法定代表人（簽章）________
簽訂日期：________年____月____日
縣農(nóng)業(yè)局技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同模板篇三
甲方：___________________________
住址：___________________________
聯(lián)系電話：_______________________
乙方：___________________________
住址：___________________________
聯(lián)系電話：_______________________
丙方(擔(dān)保方)：_________有限公司
住址：___________________________
鑒于：甲方作為股東投資的外商獨(dú)資企業(yè)________針織有限公司(以下簡稱______公司)和甲方獨(dú)資成立的________有限公司(以下簡稱____公司)因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，甲方欲聘請乙方在上述兩公司擔(dān)任一定職務(wù)，乙方同意任職于上述兩公司，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。
第一條擔(dān)任職務(wù)
乙方接受甲方的聘請，擔(dān)任__________針織有限公司董事兼副總經(jīng)理，__________有限公司顧問等職務(wù)。
第二條甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方的權(quán)利
1)甲方做為______公司的股東，享有相應(yīng)的股東權(quán)。
2)甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作。
2.甲方的義務(wù)
1)甲方應(yīng)按月支付工資報(bào)酬給乙方，月薪為人民幣_________元。
2)本協(xié)議生效后_______天內(nèi)，甲方與乙方簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書，甲方應(yīng)將___________公司注冊資本金總額的_______%一次性無償轉(zhuǎn)讓給乙方，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)其它股東放棄股權(quán)轉(zhuǎn)讓優(yōu)先權(quán)，保證轉(zhuǎn)讓成功;如果因法律上的或其它任何原因致使無法辦理上述_______%股權(quán)的轉(zhuǎn)讓變更手續(xù)，從得知無法辦理之日起_______日內(nèi)，由丙方擔(dān)保給付乙方相當(dāng)于___________公司_______%注冊資本金的資金。從本協(xié)議生效之日起至辦理手續(xù)完成日止的最長時限為_______日。
第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方的權(quán)利
1)乙方有權(quán)在本協(xié)議生效后，從甲方處無償獲得__________公司_____%的股份，平等享有該部分股份的所有股東權(quán)利包括但不限于股權(quán)收益，并有權(quán)在以后的經(jīng)營過程利用其每年在__________公司的分紅及月薪所得續(xù)買__________公司股份，乙方在__________公司所占的股份比例以___________公司總股份的_______%為限。
2)乙方有權(quán)在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議約定的受讓股份之日起滿_______年后轉(zhuǎn)讓其享有的______公司的股份，轉(zhuǎn)讓價按轉(zhuǎn)讓時乙方享有的股份的評估價計(jì)算。______公司其他股東享有優(yōu)先受讓權(quán)。
3)乙方享有______公司董事會授予的人事管理權(quán)。
4)乙方在任職期間有權(quán)按國家規(guī)定參加當(dāng)?shù)氐纳鐣ｋU(包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險)，乙方因病治療的門診費(fèi)至少報(bào)銷______%。
2.乙方的義務(wù)
1)乙方的工作職責(zé)包括：認(rèn)真完成所任職公司董事會及總經(jīng)理交辦的公司事務(wù)，主持公司日常工作;出席所任公司董事會，討論公司發(fā)展計(jì)劃，總結(jié)工作成績和須要改進(jìn)的各個方面;積極聯(lián)絡(luò)所在地省、市、縣、鎮(zhèn)及政府各職能部門，以使公司一切業(yè)務(wù)能順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)公司預(yù)期的經(jīng)營目標(biāo)。
2)乙方在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議約定的受讓股份之日起_______年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓所持有______公司的股份，同時也不得在該期限內(nèi)辭職。
第四條協(xié)議的期限
本協(xié)議的期限為_______年，自乙方到職日起至滿_______年的對應(yīng)日止。期滿后經(jīng)本協(xié)議各方協(xié)商一致，可續(xù)約。
第五條協(xié)議的修改、終止和解除
1.本協(xié)議未盡事宜，協(xié)議三方可通過書面形式進(jìn)行修改補(bǔ)充，雙方未達(dá)成書面一致意見的，原協(xié)議繼續(xù)有效。
2.如發(fā)生___________公司及華爾公司被撤銷、解散、兼并、注銷等事宜，本協(xié)議終止，甲方保證遵守其及___________公司對乙方所做的承諾。
3.經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致的，可以解除本協(xié)議。
第六條違約金
在協(xié)議的有效期限內(nèi)，三方不得無故解除本協(xié)議，否則即構(gòu)成違約，違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣________元，任何一方不得以任何理由主張違約金過高進(jìn)行抗辯。如果甲方違約，不影響甲方在本協(xié)議下做出的其它承諾。
第七條爭議的解決
因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的任何爭議，甲乙丙三方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，同意向杭州仲裁委員會提起仲裁解決。
第八條協(xié)議生效之特別約定
本協(xié)議自甲乙丙三方簽字之時生效。同時允許乙方在協(xié)議生效后_____日內(nèi)向原單位完成辭職及交接事宜。
本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。
甲方：__________________
乙方：__________________
丙方：__________________
_______年______月_____日