外籍實習生最不能接受的是工作時間過長、隨意安排加班等情況;建議嚴格遵守協(xié)議的規(guī)定，不任意占用實習生的私人時間和空間。下面是出國留學網為大家整理的：外籍實習生知識，歡迎閱讀，更多相關內容請繼續(xù)關注出國留學網liuxue86.com
外籍實習生知多少
1.外籍實習生為什么選擇來中國實習?
大多數外籍實習生來中國實習的動機是 -積累工作經驗、檢驗所學知識;尋找在中國的長期發(fā)展的機會;鞏固自己的漢語水平和更多地了解中國的文化、經濟和社會等。
2. 用人機構應該與外籍實習生簽署什么樣的合同?
簽署《實習協(xié)議》而非《雇傭合同》或《勞動合同》。
3. 用人機構應該給外籍實習生津貼嗎?
一般說來， 如果是贏利機構(如公司、企業(yè)等)招收外籍實習生，是要給予實習生一定的津貼或補貼的;而非贏利機構( 如政府部門、慈善機構等)一般不給予或很少給予實習生津貼。 注意，是津貼，不是工資。外籍實習生在國內所持的是商務簽證，是不允許獲得收入的。
4. 外籍實習生如果在實習期間生病或發(fā)生人身意外事故怎么辦?
按照國際慣例， 外國人到另外一個國家去實習前，都要自己購買國際旅行保險和人身意外保險;并且要事先給實習單位一個書面聲明，承諾個人的身體健康狀況以及在實習期間的一切傷病、意外與實習單位無關，實習單位無須承擔責任。
5. 外國學校給予外國實習生生活補貼嗎?
在一些發(fā)達國家或地區(qū)(如歐盟國家)， 在校生去外國進行實習，事先可向學校申請?zhí)貏e經費。但是，不是每個學生都能獲得這樣的資助。 英美等國家的實習生因為大部分沒有類似經費，我們會建議提供住宿，三餐以及/或者補貼以吸引更優(yōu)秀的人才。
6. 如果外籍實習生轉為企業(yè)的長期雇員，手續(xù)如何辦理?
如果實習期滿后，雙方都有意愿轉簽正式員工的雇傭合同，可按照外國人在華就業(yè)的程序辦理;
7. 一般的文化差異是什么?
外籍實習生最不能接受的是工作時間過長、隨意安排加班等情況;建議嚴格遵守協(xié)議的規(guī)定，不任意占用實習生的私人時間和空間。
外籍實習生使用得好，會提高企業(yè)的國際形象從而提高市場效益。 但是，企業(yè)應該充分準備，指定專人指定實習方案、負責外籍實習生的實習指導和生活顧問工作，不要把外籍實習生的工作簡單理解為一個“擺設”從而使實習流于形式、取不到預期效果;從時間上看，要提前一到三個月的時間開始外籍實習生尋找人選的工作。