職場成長感言怎么寫?職場成長感言范本

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    職場成長感言怎么寫?職場成長感言范本(一)
    2XXX年3月3日,我踏上深圳的土地,開始了八年的打工生活。
    剛開始,我一直在尋找銷售方面的工作,但碰到的大都是只包生活費(fèi)或沒有生活費(fèi)只有提成的公司。想想過去一年在國有企業(yè)做銷售,管吃管住管路費(fèi)話費(fèi),還嘗盡各地美食美酒,我心理上調(diào)整不過來,所以才“誤入”行政人事管理這個(gè)行當(dāng),以至在“職場政治”的漩渦中沉浮,現(xiàn)在只有后悔的份了。
    一個(gè)半月以后,我進(jìn)入了一家名企H公司。在H公司的行政部,我主要負(fù)責(zé)企業(yè)文化。企業(yè)有六千多名員工,那時(shí),我搞的文化娛樂活動(dòng),論資金、內(nèi)容、規(guī)模,相比深圳其它外企來說都十分出色,也給大家留下了一段美好時(shí)光。當(dāng)別人以為我會(huì)升職的時(shí)候,我卻離開了公司。
    因?yàn)?,在很多原則性的問題上,我與從美國過來的行政部最高主管產(chǎn)生了分歧。對他來講,我只是一個(gè)不同路的人而已。既然不同路,那只有我走人了。但若干年后,因?yàn)榻?jīng)濟(jì)上的利害關(guān)系,那位行政主管因雇兇持槍致殘同事被判監(jiān)入獄,結(jié)束了其在大陸的職業(yè)生涯。
    之后,我又到了一家著名品牌企業(yè)T公司工作了三年。一樣,由于我的堅(jiān)持原則,得罪了行政人事部的最高主管,更擋了他的財(cái)路。雖然,當(dāng)時(shí)公司的高層管理者強(qiáng)力支持我、排擠他,但我還是選擇“和平”相處??伤⒉活I(lǐng)我的情,更不買我的帳。斗爭的結(jié)果就是我離開。半個(gè)月后,此君便因貪污公款被判入獄。其實(shí),如果這半個(gè)月我忍了的話,或許就會(huì)在T企業(yè)享受“共產(chǎn)主義”般的福利待遇,直至退休。
    有了這兩家企業(yè)做背景,獵頭公司也在幫忙聯(lián)系工作。后來我又去了一些跨國公司,雖然老板極為賞識(shí),但最終我還是選擇了離開。一是我覺得豐富閱歷的目的沒有達(dá)到,二是我相信將來機(jī)會(huì)還很多,三是我仍然堅(jiān)持不搞職場政治。
    但職場不可能沒有政治。職場政治是一種生存手段,如果沒點(diǎn)政治本領(lǐng),又怎么能在這樣的職場和這樣的社會(huì)更好地生存下去呢?我只是固執(zhí)認(rèn)為,你搞倒了我,我的明天會(huì)更好。
    去年夏天,我進(jìn)入了一家新成立的公司J。職位還是行政人事經(jīng)理,工作就是一個(gè)剛成立的公司要做的所有的事,包括公司制度建設(shè)、崗位分析、人員招募、廠房設(shè)計(jì)、基建管理等等,平均每天工作15個(gè)小時(shí)以上。建廠后期,每天幾乎要跑200~300公里。更要命的是,工地上麻煩不斷,違建、糾紛、威脅、談判、協(xié)調(diào),報(bào)保安公司、報(bào)派出所、報(bào)勞動(dòng)站,甚至動(dòng)用黑社會(huì)。而工資待遇比不上原來,付出與收入不成正比,我為什么還做?――因?yàn)橥顿Y人極具實(shí)力,在深圳算是可以上榜的一個(gè)富豪,J公司想做行業(yè)里中國的龍頭企業(yè),骨干分子表現(xiàn)好了將獲得公司的股份。這給了我好大的動(dòng)力!而我最引以為豪的就是:這樣的投資,這樣的基建,我沒有貪公司一分錢。
    工廠如期搬遷。工廠的每一塊磚、每一扇窗,都凝聚了我的心血和感情。但是沒想到,今年春節(jié)過后,公司要清盤轉(zhuǎn)賣。在我離廠后,總經(jīng)理不知道出于什么原因,竟然說我不知賺了公司多少錢!這個(gè)總經(jīng)理,一個(gè)工廠40人,其中有10人是他安排過來的,要不是大老板力挺我,他早就把我踢開,以方便實(shí)施他的家族化了。
    我想,自已再也沒有打工的理由了。因?yàn)椋⑿鬯娐酝拿嬖嚬?、視為知已的公司,對于我們這些在職場摸爬滾打多年、自以為對管理另有一套見解的人來說,實(shí)在是難找了。十年職場生活,曾經(jīng)春風(fēng)得意一時(shí),也曾經(jīng)遭遇威脅恐嚇、排擠打壓,還曾經(jīng)與黑社會(huì)分子打過架、被撞車黨挾為人質(zhì)。不過,相比因經(jīng)濟(jì)問題鋃鐺入獄、為利害關(guān)系斗爭致殘的同仁,好就好在平安渡過,還有資本再次樹立目標(biāo)并為之奮斗?,F(xiàn)在,我打算利用家鄉(xiāng)的資源開一個(gè)小工廠,期待有一天,能做大做強(qiáng)。
    其實(shí),早幾年,我本來可以像諸多同事一樣,利用打工便利,開公司賺錢;到如今,自己延誤幾年光景不說,還得賣掉房子換取投資資本,我必須為自己的年輕和浮躁付出成本。
    職場感悟
    在此,將自己八年來的職場經(jīng)歷凝成一份切身的“職場感言”,分享給大家,也借以告誡自己。這其中的每一個(gè)字,都是用代價(jià)換取的:
    ●關(guān)于老板
    1.老板或上司向你吹噓、承諾越多,你越要保持清醒的頭腦,即自重。不要把過多的希望寄托在別人身上,做好自已的事,才能給自己希望,同時(shí)也贏得別人的尊重,并賦予你更多的發(fā)展空間。
    2.不要認(rèn)為自己是個(gè)良民,老板信任你是理所當(dāng)然的,不信任你就是錯(cuò)的。信任需要長期的磨合,要想成為老板的戰(zhàn)友,需要時(shí)間、耐心和誠心。某個(gè)時(shí)期的努力不一定有回報(bào),但不努力一定沒有回報(bào),長期的努力必定會(huì)有回報(bào)。
    3.人格特性、意志很重要,在特定的環(huán)境顯得比專業(yè)更重要。相當(dāng)一部分老板,沒讀太多的書,沒什么思想束縛,強(qiáng)烈的求生存的欲望,使他們敢作敢為。人都是有惰性的,要是一生都碰不到將下地獄的時(shí)候,其潛能一輩子都發(fā)揮不出來。
    ●關(guān)于工作
    1.無論應(yīng)聘什么崗位,盡量表現(xiàn)與眾不同的地方,因?yàn)槟憧傆袆偃艘换I的地方。記住,自尊和尊嚴(yán)是兩碼事,舍棄自尊可以贏得尊嚴(yán)。
    2.找到好的單位不要得意忘形,一下子不得志也不要郁悶。人生高潮低谷時(shí),良好的心態(tài)都很重要。比如遇到挫折一定要找人傾訴,平時(shí)不喝酒不抽煙的也可以暫時(shí)打破這個(gè)戒律。放松比壓抑更好,健康的人格是迎接下一步挑戰(zhàn)的強(qiáng)有力武器。
    3.如果覺得一段時(shí)間毫無進(jìn)展,就想辦法突破自己。跳槽、輪崗、換崗、學(xué)習(xí),抽煙、喝酒、跳舞、游泳等等,做以前沒做過或很久不做了的事情。不做死水,活水才有生命。
    4.不少職場中人,對當(dāng)前狀態(tài)非常郁悶,卻又不知應(yīng)該如何調(diào)整;有的想突破,又受制于家庭、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)等因素。結(jié)果是心理長期反復(fù)斗爭,對身心健康和個(gè)人發(fā)展造成很大影響。在此建議,當(dāng)你一開始猶豫不決的時(shí)候,千萬不要沖動(dòng),輕易作出決定;如果猶豫不決有一段時(shí)間了,你則必須盡快抉擇。有得必有舍,有時(shí),放棄其實(shí)是為了更好地獲取。
    ●關(guān)于關(guān)系
    1.不要過分埋怨別人爾虞我詐、陽奉陰違。你能與狼共舞,適應(yīng)社會(huì),才能實(shí)現(xiàn)理想。凡事業(yè)有成人士均是忍受指指點(diǎn)點(diǎn)、事事非非,忍辱負(fù)重過來的。沒有代價(jià),確實(shí)很難實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。
    2.經(jīng)營人際關(guān)系,包括與客戶的關(guān)系,誠信第一,切切不可為了某種目的而去“收買”別人,也不要一味地認(rèn)為,別人靠近你是為了揩你的油。你用誠信換取不了物質(zhì),但它可以為你贏得明天。
    3.同是外出打工人,職業(yè)不分貴賤,不管你身處何位,不要自卑,也不要自大,更不要看不起別人。每個(gè)人都有自己的生活方式,一個(gè)普通的生產(chǎn)女工,掙幾百元一個(gè)月,她所帶給鄉(xiāng)下家人的富足和快樂,不見得會(huì)少于幾千、上萬月薪的人士。
    ●關(guān)于規(guī)劃
    1.做好職業(yè)規(guī)劃,就是理好“才”,使自己增值。人每天都在消費(fèi)自己的成本,包括青春、金錢、沖勁。成年人既要對自己負(fù)責(zé),也要對家庭和社會(huì)負(fù)責(zé),當(dāng)自己沒有足夠的資本去揮霍時(shí),你必須對今天的行為負(fù)責(zé),否則,明天就得為今天的透支連本帶息“埋單”。
    2.要腳踏實(shí)地,一步一步不斷抬升自己。既不要安于現(xiàn)狀,也不要苛求自己,準(zhǔn)確合理定位,然后努力滿足實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所需的條件。要自己跟自己比,今天與昨天比。不要好高騖遠(yuǎn),登上一百米的高峰以后再暢談如何征服二百米吧,當(dāng)你到達(dá)某種高度時(shí)所想的問題并不是你今天能想到的。
    3.如果自己不想做或不適合做所謂的大事,就在一個(gè)單位里呆著,不要這山望那山高。但理財(cái)和投資的理念應(yīng)貫穿你生活的始終。時(shí)間一長,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),平平凡凡打工,精耕細(xì)作理財(cái),也能有一番天地。不管處境如何,今朝有酒今朝醉萬萬使不得。
    ●關(guān)于自己
    1.要善待自己,不要為了事業(yè)而忽略親人、朋友和人生百味。學(xué)會(huì)保護(hù)自己,打工賺錢,不能忽視勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)安全和職業(yè)風(fēng)險(xiǎn);吃回扣、挪用公款、貪污既有人身安全風(fēng)險(xiǎn),也有道德法律風(fēng)險(xiǎn)。
    2.推銷,永遠(yuǎn)都是推銷你自己。只有經(jīng)營好自己,才能經(jīng)營好產(chǎn)品。所以,我所認(rèn)同的推銷法則是:第一、自己;第二、產(chǎn)品;第三、口才。
    3.為了工作的人,舍棄1000元的月薪,選擇2000元的月薪;為了職業(yè)的人,選擇500元月薪的崗位,舍棄3000元的月薪;為了事業(yè)的人,兩者兼而有之,外加一個(gè)明確的目標(biāo),且不管身處何種境地,都不喪失信念兩個(gè)字。所以,只要目標(biāo)清晰、堅(jiān)定,即使目前從事的工作暫時(shí)不對口,但你所獲取的技能、觀念、方法等都是有用的,必將成為成就你今后事業(yè)的基礎(chǔ)。
    職場成長感言怎么寫?職場成長感言范本(二)
    今天開了個(gè)實(shí)習(xí)總結(jié)分享會(huì),在會(huì)上一些同事主動(dòng)分享了很多他們的心得體會(huì),一些領(lǐng)導(dǎo)也給出了他們的一些建議。外保部的劉科長給出了三點(diǎn)建議:多學(xué)習(xí),多思考,保持上進(jìn)心。少說“我認(rèn)為,我覺得”,多想想“我能做什么?我該學(xué)什么?”干工作的時(shí)候應(yīng)該積極主動(dòng),而不問是不是我的工作。對于新工作的開展首先可以借鑒經(jīng)驗(yàn),收集之前的方法,先不評價(jià)措施的好壞,先去執(zhí)行。余經(jīng)理也強(qiáng)調(diào)了基礎(chǔ)是非常重要的,基礎(chǔ)包括專業(yè)知識(shí),生產(chǎn)工藝,產(chǎn)品知識(shí),以及對企業(yè)的認(rèn)識(shí)。他還告訴我們,1、沒有不好的工作,只有干不好的工作,最重要的是有沒有上進(jìn)心。2、要養(yǎng)成好的職業(yè)習(xí)慣,有目標(biāo)與總結(jié),弄清楚未來哪些需要改進(jìn)。3、要學(xué)會(huì)獨(dú)立思考,不要人云亦云,多給自己提問。4、要有想法,并付諸實(shí)施。5、要保持內(nèi)驅(qū)力,嚴(yán)格要求自己。7、良好的心態(tài),踏踏實(shí)實(shí)的工作,踏踏實(shí)實(shí)的生活。
    劉書記最后告誡我們,不要放棄學(xué)習(xí)和提問的機(jī)會(huì),為自己的前途負(fù)責(zé)。
    在會(huì)上一些同事的展示環(huán)節(jié)做得很不錯(cuò),許康在展示環(huán)節(jié)中設(shè)置一些懸念,同時(shí)在整個(gè)展示過程中經(jīng)常引用領(lǐng)導(dǎo)說的話,充分展現(xiàn)了對領(lǐng)導(dǎo)的尊重。對于一些并不特別重要的展示表達(dá)方式甚至比內(nèi)容更重要,不用太死板。同時(shí)其他同事也提到了要多和領(lǐng)導(dǎo)溝通,或者通過郵件,或者當(dāng)面溝通,其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)都希望掌握員工的狀態(tài)。
    實(shí)習(xí)結(jié)束了,自己對自己在整個(gè)過程中的表現(xiàn)并不是很滿意,覺得自己很多地方?jīng)]做好,最主要的還是態(tài)度不夠認(rèn)真,而態(tài)度決定一切。
    1、 每天沒有目標(biāo)計(jì)劃,也沒有總結(jié),每天的工作都是盲目的,因此收效甚微。應(yīng)該要養(yǎng)成這樣一個(gè)好的工作習(xí)慣,每天帶著目標(biāo)和問題去工作學(xué)習(xí)。
    2、 記錄得太少,以前自己愛做筆記的習(xí)慣丟掉了,好記性不如爛筆頭。
    3、 思考得不夠,沒有想想自己是否還可以多做一點(diǎn)工作?比如是否可以統(tǒng)計(jì)下所有的零件,是否可以畫出工位流程圖,是否可以列出每個(gè)車型的不同,是否可以總結(jié)出每個(gè)車的常見缺陷。
    4、 在實(shí)習(xí)期間生活管理太過混亂,太多的時(shí)間浪費(fèi)了在網(wǎng)絡(luò)和聊天中。
    5、 職業(yè)精神和素養(yǎng)還不夠,作風(fēng)還有些懶散,要記住現(xiàn)在自己已經(jīng)不是學(xué)生了,而是一個(gè)職場人,你要用自己每天的行動(dòng)為自己的職業(yè)生涯負(fù)責(zé)。
    而實(shí)習(xí)期間的收獲,可能是跟人交往的能力有了提升,臉皮更厚了,能夠放下自己去向他人請教,自己對汽車的了解也增加了。
    總體來說,還是沒有在實(shí)習(xí)過程中完成自身角色的轉(zhuǎn)變,在接下來的時(shí)間里,要迅速調(diào)整狀態(tài),做好對自身的管理,包括上班時(shí)間的管理,也包括下班后自己生活的管理,認(rèn)真學(xué)習(xí),好好工作。