大家都準(zhǔn)備好2018年國(guó)家公務(wù)員考試了么?本文“基層公務(wù)員為什么寧可拿著低收入也不辭職”,跟著出國(guó)留學(xué)網(wǎng)公務(wù)員考試欄目來(lái)了解一下吧。預(yù)祝大家順利通過(guò)考試,拿下公務(wù)員!
基層公務(wù)員為什么寧可拿著低收入也不辭職
公務(wù)員單位選擇離職的干部不足全部人數(shù)的2%,也就是說(shuō),絕大多數(shù)還是留了下來(lái)。大家是在明知福利和收入一般,而且目前看不出來(lái)待遇會(huì)有明顯變好情況下依然在堅(jiān)持,為什么呢?
為何基層公務(wù)員一直吐槽工資低,但是為什么還選擇留下來(lái),或許100個(gè)人就有100種不同的答案,也許粗略地可以分為以下幾種:
理由一:最難過(guò)是父母關(guān)
小鷗工作五年的時(shí)候,萌發(fā)了辭職的念頭。當(dāng)時(shí)公費(fèi)醫(yī)療已經(jīng)取消,坊間頻繁傳聞公務(wù)員要漲工資,但每次傳聞都沒有下文。而且,公務(wù)員每年四個(gè)大節(jié)日會(huì)有的“過(guò)節(jié)費(fèi)”也被拿掉后,他個(gè)人財(cái)政吃緊,房租就占到工資的一半。同學(xué)、朋友間的收入差距讓小鷗有些迷失方向,于是他和父親提到辭職的事情。他話還沒有說(shuō)完,電話那頭的父親就怒了,劈頭蓋臉一頓說(shuō):“你們現(xiàn)在這些年輕人,站在一山就覺得另一山高,什么臭毛病!遠(yuǎn)的不用說(shuō),就說(shuō)你叔叔,在山溝里教書幾十年了,一輩子勤勤懇懇,從沒想著辭職……”小鷗實(shí)在聽不下去了,在電話里讓他父親別激動(dòng),說(shuō)他目前只是想想而已。
“想想也不行!”小鷗父親憤然撂下電話。
小鷗默默無(wú)語(yǔ)。結(jié)果第二天,他老媽又打電話:“供你讀書那么多年,現(xiàn)在長(zhǎng)本事了呀!要是敢辭職,你給我小心點(diǎn)!”小鷗默默收起想辭職的心,他倒不是害怕母親的恐嚇,他知道考上公務(wù)員之后,辭職就不再是他一個(gè)人的事情了。
理由二:艱難得來(lái)終不舍
得來(lái)不容易的東西,就會(huì)倍加珍惜,這是人的通病,就像搖號(hào)買車一樣。前文說(shuō)過(guò),能考上公務(wù)員是我“無(wú)心插柳”之得,但很多同仁考上公務(wù)員卻是“有心摘花”之意。特別是隨著公務(wù)員考試的難度增加,考上公務(wù)員越來(lái)越成為小概率事件。小琳和我同一年參加工作,在不同區(qū)縣的單位工作,我是本科,她是研究生。按照公務(wù)員管理相關(guān)規(guī)定,碩士研究生畢業(yè)見習(xí)期滿后應(yīng)轉(zhuǎn)為副主任科員。這種待遇在部級(jí)、廳級(jí)單位比較容易達(dá)到,但在處級(jí)及以下單位很難實(shí)現(xiàn)。她畢業(yè)快三年時(shí),還是沒有轉(zhuǎn)為副主任科員,因此想要離開或者再考部委的公務(wù)員,但兩年又過(guò)去了,她依然還在自己的崗位上忙碌著。打電話時(shí),我不無(wú)揶揄地說(shuō):“怎么了,吃得太胖飛不走了?”她一邊說(shuō)我欠揍,一邊解釋道;“我?guī)讉€(gè)同學(xué)現(xiàn)在還想考公務(wù)員呢,想想自己能考上也不容易,就這么走了實(shí)在覺得有些可惜?!彼笠矃⒓恿艘淮螄?guó)考,但是部委門檻太高沒能考上。
我知道,她能夠堅(jiān)持留下,戶口問(wèn)題是個(gè)關(guān)鍵。她常說(shuō),在北京生活,沒有戶口的人就像一葉浮萍一樣。畢竟公務(wù)員解決戶口問(wèn)題是不含糊的。
理由三:常年朝夕成習(xí)慣
泰戈?duì)栐?jīng)說(shuō):“羅網(wǎng)是堅(jiān)韌的,但是要撕破它的時(shí)候我又心痛”。我們單位曾經(jīng)有一個(gè)保安,二十多歲的年紀(jì),高中畢業(yè),我認(rèn)識(shí)他時(shí)已經(jīng)干了好幾年保安工作。我問(wèn)他:“像你這樣年富力強(qiáng)的小伙子,為什么不去學(xué)學(xué)技術(shù),總比每個(gè)月掙1000多要好吧?就是去建筑工地挖土方也比這掙得多啊?”他害羞地笑了笑,說(shuō)“文化水平低,不好找工作。我也知道保安掙得少,但是當(dāng)保安一不用太勞累,二不用太操心。上班的時(shí)候干好敬禮、登記來(lái)客就行,挺省心的?!碑?dāng)時(shí),我笑他太不上進(jìn)了,人生應(yīng)當(dāng)如何如何。后來(lái)轉(zhuǎn)念一想,其實(shí)我們和他差不多。
我的好多同事都抱怨過(guò)工資低,但是真要說(shuō)不干了,大家勢(shì)必會(huì)不舍。我認(rèn)識(shí)一位大姐,她說(shuō)大家都希望能多掙點(diǎn)錢,但她不羨慕那些很能掙錢的人。要掙得更多,付出就得更多,這是鐵律。她說(shuō),多少年來(lái)她習(xí)慣了“朝九晚五”的規(guī)律生活,習(xí)慣了沒有與收入完全掛鉤的管理體系,習(xí)慣了每天做完工作后還能有精力去給老公和孩子做飯,去照顧一家人。所以即便給她一個(gè)高收入的新工作,她也肯定受不了經(jīng)常性的加班、不規(guī)律的作息時(shí)間以及與收入密切掛鉤的績(jī)效考評(píng),更受不了無(wú)法照顧家庭。
于我而言,習(xí)慣的不僅僅是工作本身,更多還有北京這座城市。盡管它擁擠、污染、讓人覺得緊張,但當(dāng)我回到農(nóng)村時(shí),我已經(jīng)很不適應(yīng)。我已經(jīng)習(xí)慣了做一個(gè)北京的公務(wù)員。
公務(wù)員工資改革欄目推薦:
公務(wù)員工資很低嗎
2017年各省公務(wù)員工資一覽表
2017年公務(wù)員工資待遇怎么樣
公務(wù)員工資改革最新消息:工資變化
2017公務(wù)員工資套改等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照表
公務(wù)員漲工資最新消息:6省份基本工資均有上漲
公務(wù)員工資改革 | 部隊(duì)漲工資消息 | 事業(yè)單位工資改革 | 公務(wù)員時(shí)事政治 | 公務(wù)員報(bào)考指南 |