2018年國考拉開帷幕,你已經準備好了么?出國留學網為您整理《公務員申論范文精選:讓為官不為者無位》,希望對您有所幫助!希望考生們都能取得好成績!
讓為官不為者無位
中國語言中有這樣一些詞語,“尸位素餐”形容的就是官員身處高位卻無所作為,“肉食者鄙”形容的就是官員享受待遇卻不發(fā)揮作用,“在其位不謀其政”形容的是為政者忝居高位卻庸庸碌碌的形象。可見從古至今中國人都會痛恨庸官、厭惡懶官、抵觸碌官。然而現(xiàn)實中卻仍然存在著平庸之官,他們看似人畜無害卻是另一種蛀蟲,因此要讓為官不為者無位。
嚴控入口,讓為官不為者“不得入”。所謂嚴控入口是指在公務員招錄過程中要嚴格審查,避免“蘿卜崗”、防止“人情崗”、嚴控“特設崗”、杜絕“關系崗”。當前在招考中不容否認,一些崗位卻是是所謂的“特設崗”,通過提高門檻為部門人的親屬混入公職隊伍提供便利。而這樣一些“有背景”的人物一旦進入公職隊伍,勢必人浮于事最終成為新的“為官不為者”。因此從根源處讓為官不為者無位就需要從招考方面嚴格準入。人事部門在審核崗位需求時不能走馬觀花要關注崗位需求,在資格審查時更要“刨根問底”杜絕人情現(xiàn)象。
嚴格監(jiān)督,讓為官不為者“閑不住”。當前一些公務員工作監(jiān)督方面往往流于形式,內部監(jiān)督礙于人情管不好,外部監(jiān)督缺乏條件管不了,于是導致工作缺乏監(jiān)督,最終有為者也不愿為,不為者得不到懲處。而武漢市則在此做了有益的探索,將主管官員和相關群眾請到演播間,讓官員接受群眾的直接質詢,讓懶政受到輿論的直接批判。自然效果明顯湖北省的行政效率得到提升,可見讓為官者有為離不開監(jiān)督。一方面單位內部、紀委組織要做好內部監(jiān)督;另一方面司法機關、媒體群眾積極參與外部監(jiān)督,如此才能編織好監(jiān)督之網。
拓寬出口,讓為官不為者“讓出位”。破窗效應提示我們,如果破損的窗子不及時得到修理,那么整棟建筑的窗戶都會被打破。同樣的道理一名為官不為者如果長期充斥公職隊伍得不到有效的清理,那么整個隊伍就會紛紛效仿,降低行政效率。反之如果能夠及時加以清理這類人員,則是對為官有為者的一種變相獎勵和激勵,會令更多人鼓起奮進的勇氣。因此對于為官不為者要及時清退,拓寬出口。可以效仿上海、深圳的做法,推進公務員隊伍合同制,理順推出機制讓不為之人能夠退出。
“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。政風如水,清者常存、濁者干涸,動者千里、靜者枯竭。如何才能令政風常存不涸?需要開新源引入清泉,招錄勤勉之人;需要激流揚清令水鮮活,加強監(jiān)督避免懶政;需要開渠引水吐故納新,清慵懶之人。如此為官不為之人才能不存于池水之中。如此政風長清、民風甘醇。(供給988字)
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