員工頂撞領導的檢討書2020

字號:


    犯錯誤之后,我們要積極承認錯誤,及時改正了還是好樣的,死不認錯是不利于錯誤的改正的。以下是由出國留學網(wǎng)小編為大家整理的“員工頂撞領導的檢討書2020”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
    員工頂撞領導的檢討書2020(一)
    尊敬的領導:
    您好!
    今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給各位領導寫下這份檢討書。
    因我在上周的工作過程中和領導發(fā)生口角沖突,頂撞了領導,當時我實在不應該失去理智的去頂撞領導,因我的頂撞使隊部的管理難度增加,影響了隊部的正常生產(chǎn)運轉(zhuǎn),破壞了隊部的管理規(guī)定,也給員工造成了極壞的影響,也給領導造成了傷害,使他的工作難度增加。
    以后我一定加強自我控制意識,改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕,工作經(jīng)驗不夠,又沒有謙虛的學習和體會,自我控制和調(diào)節(jié)能力又差,最終犯下嚴重的錯誤。
    早在我剛踏進這個集體的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào),這個集體都是一個大家庭,要團結(jié)要和諧!領導的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我們的一片苦心。
    檢討人:xx
    2020年xx月xx日
    員工頂撞領導的檢討書2020(二)
    尊敬的領導:
    您好!
    今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對頂撞領導的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心。
    我非常羞愧,做為xx的一員,應該尊重領導,有什么事應該以領導尊重的態(tài)度和領導溝通。而我的態(tài)度讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧,平時對這件事的認識不深,導致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤。
    下屬本不應該頂撞領導,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭!領導是多么重視禮貌.而我卻不尊重領導,所以我今后要聽從領導安排,充分領會理解領導對我的要求,并保證不會有類似的事情發(fā)生.望領導給我改過自新的機會。
    通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種沒有道德的行為地心情,使我心里感到非常的愧疚,我感謝局長對我這次深刻的教育。
    望局長能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
    檢討人:xx
    2020年xx月xx日
    員工頂撞領導的檢討書2020(三)
    尊敬的領導:
    您好!
    對不起,今天我傷害了您,讓您傷心了,對于自己頂撞您的行為,我知道錯了我對您造成的困擾,我很自責,現(xiàn)在,我慎重的向您遞交檢討書。
    回顧我的錯誤,我是多么的不應該。此次值班工作期間,我由于工作時間稍長一些就吃不消,偷懶睡覺。經(jīng)過領導提醒,我依然不加在意,最終導致與領導發(fā)生口角,言語沖撞了領導。
    錯誤的發(fā)生,充分暴露出我的工作紀律觀念的薄弱。身為公司值班人員,本職就是在值班期間打起十二分精神,值班員是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。倘若說值班期間有疏忽,勢必是對崗位的不負責任。領導的批準指正,我還不加悔改,更是錯上加錯。
    主任,如今我痛定思痛,對您的頂撞是我萬萬不應該的行為。我決心深刻反省自己,深刻檢討自己。在今后我會:
    1、認真對待這份工作,堅決在值班期間遵守公司各項規(guī)章制度。
    2、尊敬領導,不頂撞上司,嚴格執(zhí)行上司工作安排。
    檢討人:xx
    2020年xx月xx日
    員工頂撞領導的檢討書2020(四)
    尊敬的領導:
    您好!
    謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
    2020年xx月xx日,我在上班期間由于和責任人溝通不到位,互相產(chǎn)生誤解,最終導致與責任人發(fā)生口角,不服從責任人工作安排。都怪我工作經(jīng)驗不夠,又沒有謙虛的學習和體會,自我控制和調(diào)節(jié)能力差,最終犯下嚴重的錯誤。我現(xiàn)在寫這份檢討書,以向您表示我對這種惡劣行為的深痛惡絕。同時,我對自己不當言行以及因此給您造成的困擾與冒犯,對您表示深深的抱歉與懺悔;我也深刻認識到此事的重要性,于是一再告訴自己不能辜負領導對我的一片苦心。
    幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向您做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向您匯報如下:
    通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結(jié)果。
    經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,應付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作上,大家都像我一樣存在溝通誤區(qū),那怎么能及時把工作落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無安排,目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求您對我寬恕,無論領導怎樣處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
    檢討人:xx
    2020年xx月xx日
    員工頂撞領導的檢討書2020(五)
    尊敬的領導:
    您好!
    冷靜下來后,在領導和同事們的幫助下,我現(xiàn)在知道自己錯了。我在家這些天,白天黑夜里都在思考,我覺得自己的行為是幼稚并沖動的!不管我個人遇到多大的危險和傷害,我錯在不該以這種極端的方式去解決這件事情,如果當時我選擇了冷靜之后再辯解的話,也不會發(fā)生現(xiàn)在的情況。我現(xiàn)在特別后悔,后悔自己辜負了領導的教育,后悔自己在學校白讀了那么多年的書。
    今后無論在什么場合,遇到什么樣的人,我保證再也不會發(fā)生這樣的事情了,再也不會這么沖動的跟領導發(fā)生沖突,頂撞領導了。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦,遇到尋釁滋事的人,一定要學會以理服人,如果真的無法溝通,自己就采取回避的辦法,決不讓這樣的事再次發(fā)生在我身上。
    檢討人:xx
    2020年xx月xx日
    小編特別推薦
    檢討書范文 | 檢討書大全 | 檢討書怎么寫 | 檢討書模板 | 檢討書格式