最新最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同15篇(匯總)

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    現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,越來越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇一
    乙方:________________
    甲方設(shè)店從事美容美發(fā)業(yè),乙方自愿跟隨甲方學(xué)習(xí)美容美發(fā)技術(shù),甲乙雙方屬師徒關(guān)系。在本合期內(nèi)雙方權(quán)利義務(wù)如下:
    1、甲方收取乙方保證金600元,保證金自簽合同之日起一年后退還乙方。如乙方中途解除合同則保證金甲方不退。
    2、甲方負責(zé)傳授有關(guān)美容美發(fā)技術(shù)并提供場所、人員供乙方實習(xí)。乙方要愛惜甲方提供的財物,如有損壞要照價陪賞。
    3、乙方應(yīng)認真學(xué)習(xí)、協(xié)助師傅處理好店內(nèi)的一切雜務(wù)。
    4、甲方提供食宿,學(xué)徒期前三個月沒有工資。
    5、乙方學(xué)滿三個月后,根據(jù)學(xué)藝進展情況開固定工資。
    6、甲方為保證本合同的順利實行,從第四個月開始,每月從工資提成中扣100元作為風(fēng)險擔(dān)保金,在乙方合同期滿后一次性付給乙方。若乙方在合同未滿期內(nèi)離開本店,甲方不退所扣乙方的風(fēng)險擔(dān)保金。
    7、乙方每月享受2天休假,該假期當(dāng)月有效。乙方應(yīng)預(yù)先作好安排,并提前告之甲方。
    8、本合同時間為三年(________年____月____日至________年____月____日)
    9、未盡事宜雙方應(yīng)協(xié)商一致,本合同經(jīng)雙方簽字生效。
    甲方:____________乙方:____________
    ______年___月___日______年___月___日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇二
    用工方(甲方):__________________
    單位名稱:______________________
    勞務(wù)方(乙方):___________________
    姓名:__________________________
    身份證號碼:_____________________
    甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中華人民共和國勞動法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》、《合同法》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。
    一、協(xié)議期限
    本協(xié)議期限自_________起,至_________為止,歷時______。
    二、勞務(wù)內(nèi)容
    乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為:_______________。
    三、勞務(wù)要求
    1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責(zé)做好工作。
    2.乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度。
    3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的管理。
    4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    四、勞務(wù)時間、勞務(wù)報酬及福利
    1.根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì),實行不定時工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在勞務(wù)關(guān)系建立的同時告知乙方應(yīng)遵守的各項規(guī)章制度。
    2.甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)報酬為_______元/月,甲方于每月___日前支付。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報酬。
    3.乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
    4.乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。
    五、協(xié)議的解除與終止
    1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前___個月通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。
    2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀,可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
    3.在沒有特殊情況的前提下,若甲方未能按照本協(xié)議的約定提供必要的勞務(wù)報酬,且經(jīng)乙方書面催告后___日內(nèi)仍未支付的,乙方可以隨時解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。
    4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。
    5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù),甲方有權(quán)在不違反有關(guān)法律規(guī)定的前提下,扣除乙方的部分報酬及報銷費用,以抵充乙方欠負甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。
    六、其他
    1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。乙方:乙方與甲方建立勞務(wù)關(guān)系完全是真實、自由的意思表示且不會違反原單位的規(guī)章制度,也不會造成任何第三方就甲乙雙方的勞務(wù)關(guān)系對甲方進行法律追訴。
    2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會保險繳納義務(wù)。
    3.乙方:在用工期限內(nèi)及解除勞務(wù)合同后___年內(nèi),乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務(wù)合同而知悉的甲方及甲方客戶的保密信息,包括但不僅限于經(jīng)營管理信息、項目內(nèi)容及各項數(shù)據(jù)信息,等。否則,乙方應(yīng)賠償甲方因此而造成的全部損失。
    4.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    5.本協(xié)議___式___份,甲乙雙方各執(zhí)___份,自簽訂之日起生效。
    甲方(蓋章):___________乙方:_________________________
    代表人(簽字):_________身份證號碼:____________________
    _____年___月___日_____年___月___日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇三
    甲方(項目部):______________________乙方(施工人員):______________________
    按照《_________》、《_________》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī),遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就本施工事項協(xié)商一致,訂立本合同。
    第一條工程名稱
    _________場西部牧業(yè)員工宿舍場地地坪
    第二條工程地點
    _______場_______路路口______________
    第三條承包方式
    單項清包______________________
    第四條開工日期
    ______年______月_______日起至______年______月_______日
    第五條工作內(nèi)容
    甲方合同內(nèi)所有砌體(混凝土、平場地、墊石子、灑水、打夯)清工單價為_________元/㎡。施工中一切用具均有乙方自理,甲方負責(zé)混凝土拉到現(xiàn)場,其他一切工序由乙方負責(zé),并做好落手清。注:以上內(nèi)容都按圖紙工作量計算。施工中嚴格按照施工安全、質(zhì)量規(guī)范,若乙方?jīng)]有按照甲方要求和施工規(guī)范而造成的材料浪費,甲方有權(quán)開罰款單(在工程款中扣除)。
    第六條工程款結(jié)算:
    乙方進場后,每月甲方付給乙方完成合格工作量_____%。余款在工程驗收合格后一次性付清。
    一、質(zhì)量管理
    甲方提供乙方質(zhì)量要求和技術(shù)交底,乙方必須按照施工規(guī)范和要求,精心施工,確保工程質(zhì)量。絕對服從項目部質(zhì)量管理人員的正確領(lǐng)導(dǎo)。在日常質(zhì)檢和分項工程驗收時,必須達到所定標準(具體見技術(shù)交底)。
    二、甲方職責(zé)和權(quán)利
    2.1認真遵守雙方簽訂的《__________》,對乙方工作進行指導(dǎo)、管理、檢查和監(jiān)督、審核乙方施工方案,全面配合乙方做好各項工作。
    2.2甲方負責(zé)向乙方提供技術(shù)交底,周、月進度計劃,乙方必須認真執(zhí)行監(jiān)理和甲方的指令,但對不合理因素,可提出建議;經(jīng)甲方同意后方可執(zhí)行,乙方不得私自蠻干、
    2.3甲方及時組織、參加對乙方已完成的工程質(zhì)量進行跟蹤檢查、驗收。
    2.4甲方對有特殊貢獻的給與一定獎勵,對工作中個人給甲方造成一定損失的給與一定的經(jīng)濟處罰。
    三、乙方職責(zé)和權(quán)利
    3.1認真遵守雙方簽訂的《__________》及。
    3.2嚴格執(zhí)行公司和工地的各項管理制度和規(guī)定,服從甲方的管理,自覺維護公司的利益和形象。
    3.3嚴禁未經(jīng)甲方及設(shè)計和監(jiān)理書面同意擅自變更施工圖紙內(nèi)容,如有發(fā)生造成的所有損失均有乙方負責(zé)。
    3.4如乙方嚴重違反《__________》,工程工期、工程質(zhì)量不能保證,現(xiàn)場管理混亂,甲方和公司利益受到損失,信譽受到損害時,甲方有權(quán)解除合同,除賠償部分損失外,還要追究乙方責(zé)任,清除出場。清除出場按總工資的_____%結(jié)算工資款。
    3.5必須認真遵守甲方的各項規(guī)章制度。派專人現(xiàn)場全權(quán)負責(zé)協(xié)調(diào)管理。
    四、安全文明施工
    雙方必須認真遵守國家和上級勞動保護安全生產(chǎn)主管部門所頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)、消防工作、文明施工等方針政策,嚴格執(zhí)行有關(guān)勞動保護 法規(guī)、條例。
    乙方必須遵守施工單位的規(guī)章制度,聽從甲方的管理和指揮;嚴禁在工地打架、斗毆、偷盜,若發(fā)生交司法機關(guān)處理。如有違反公司規(guī)章制度的按公司規(guī)定予以重罰。
    乙方的所有作業(yè)人員,正確的使用“三寶”,嚴格按操作規(guī)程施工。若作業(yè)人員違反操作規(guī)程和公司的管理規(guī)定,如發(fā)生的安全事故的,甲方概不負責(zé)一切責(zé)任。正常工傷按國家《工傷管理條例》處理。
    五、未盡事宜雙方協(xié)商解決,本合同一式兩份,雙方簽字生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(公章):__________________________乙方(公章):__________________________
    ______________年_________月_________日______________年_________月_________日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇四
    甲方:_______________
    乙方:_______________
    根據(jù)國家勞動法律法規(guī)和有關(guān)勞動政策條例規(guī)定,甲乙雙方本著平等,自愿和協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。
    一、協(xié)議期限
    本協(xié)議自______年____月____日起至________年____月____日止,協(xié)議期滿,協(xié)議自行終止,如需續(xù)簽,由甲乙雙方協(xié)商確定。
    二、工作任務(wù)
    1、根據(jù)工作需要和乙方專長,甲方負責(zé)分配乙方在______部門(分店)擔(dān)任______工作。
    2、因工作變化,甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作崗位,工種,乙方如無正當(dāng)理由,應(yīng)服從安排。如乙方認為難以適應(yīng)調(diào)整,可申請辭職。
    3、乙方必須遵守法律,法令,遵守用工單位制定的規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。
    三、勞動保護和紀律
    1、甲方必須按照國家有關(guān)勞動保護規(guī)定,對乙方進行安全操作規(guī)程教育及培訓(xùn),同時根據(jù)工作崗位需要,應(yīng)按規(guī)定進行培訓(xùn)、考核、持證上崗。
    2、乙方應(yīng)服從甲方的管理,自覺遵守國家政策法令,遵守勞動紀律和甲方的各項規(guī)章制度,努力完成工作任務(wù)。
    3、甲方對乙方完成任務(wù)成績顯著的,應(yīng)予獎勵;對違犯勞動紀律的,應(yīng)予批評教育,情節(jié)嚴重的,給予保職停薪。
    4、乙方應(yīng)遵守甲方制訂的各項管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促考核和獎懲。
    四、勞動協(xié)議的終止、解除、變更
    1、乙方終止,提前解除或變更本協(xié)議,須提前30天通知甲方,經(jīng)協(xié)商同意后辦理有關(guān)手續(xù)。
    2、乙方患病或非因工負傷,傷病痊愈,不能從事原工作或醫(yī)療期滿尚未痊愈的,應(yīng)解除勞動協(xié)議。
    3、乙方因嚴重觸犯國家法律,違反規(guī)章制度,不服從工作調(diào)動的,即可辭退。
    五、違反協(xié)議承擔(dān)責(zé)任
    1、甲方違反協(xié)議規(guī)定,經(jīng)勞動仲裁機構(gòu)認定后應(yīng)立即糾正。
    2、乙方違反協(xié)議,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,予以適當(dāng)賠償。
    六、雙方在履行勞動協(xié)議中發(fā)生勞動爭議時,按國家有關(guān)勞動爭議處理的規(guī)定辦理
    七、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份
    八、雙方需約定的其他事項
    公司下達的各項任務(wù)指標乙方應(yīng)努力完成。
    甲方:_______________
    乙方:_______________
    ______年___月___日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇五
    甲方:(名稱):經(jīng)營性質(zhì):地址:法定代表人:
    乙方:(姓名):性別:年齡:民族:文化程度:籍貫:省市縣鄉(xiāng)村現(xiàn)住址:居民身份證號碼:
    甲方因施工生產(chǎn)需要,經(jīng)上級部門批準同意把施工工地臨時用工統(tǒng)一承包給乙方。根據(jù)《企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。
    第一條合同期限
    合同期限自年月日起至年月日
    第二條生產(chǎn)崗位及任務(wù)
    乙方同意并服從甲方所安排的工作崗位,在崗位承擔(dān)任務(wù)。
    第三條勞動紀律及安全責(zé)任
    甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定相關(guān)的規(guī)章制度,乙方必須嚴格遵守,服從管理,并按要求操作。
    1、凡用工人員必須嚴格按其要求的操作規(guī)程去做,對違反所造成的一切后果自負,給甲方造成損失的按價賠償。
    2、乙方必須愛惜自己所使用的機械設(shè)備,未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準不得交予他人使用。
    3、在工地施工人員必須嚴格聽從工地負責(zé)人的指揮,不得擅自做主去做任何與工作無關(guān)的事情。因其所造成的損失由乙方自行負擔(dān),甲方不負任何合同。
    4、乙方必須按甲方要求的工作時間按時上下班,工作期間不得做與工作無關(guān)的事情,任何工種、任何人員在工作時間內(nèi)不得喝酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即終止合同。
    5、乙方在工作時間內(nèi)所發(fā)生的一切不安全事故由乙方自行承擔(dān)。
    6、乙方統(tǒng)一承包臨時用工的其施工安全由乙方自行監(jiān)管,因施工所造成的一切人身傷害事故均由乙方自行解決處理,與甲方無關(guān)。
    第四條勞動報酬
    按國家規(guī)定根據(jù)乙方崗位所承擔(dān)的勞動強度,定為每月元。支付方式為現(xiàn)金,按月支付。
    第五條福利待遇
    在合同期內(nèi),如需甲方代繳養(yǎng)老保險的,甲方代為繳納,費用由乙方支付。
    第六條其他約定
    1、乙方如要求甲方提供住房、生活用水、用電需要的,乙方必須按甲方要求嚴格用水、用火、用電規(guī)定去做。因違反要求所發(fā)生的一切后果自行承擔(dān)一切責(zé)任。
    2、甲方為乙方提供就餐必須遵守就餐時間,不得大聲喧嘩,如提前和錯后就餐的提前通知。
    3、各崗位職責(zé)付本合同后頁。
    第七條違約責(zé)任
    任何一方違反合同,給對方造成損失的對方有權(quán)追究另一方責(zé)任,按實際損失金額進行賠償。
    第八條勞動爭議
    因本勞動合同發(fā)生的爭議按企業(yè)勞動爭議有關(guān)規(guī)定提請勞動仲裁,或向法院訴訟。
    第九條在合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸時按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。
    第十條本合同自簽訂之日起生效。
    第十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
    代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
    _________年________月_______日_________年________月_______日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇六
    ____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工,雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同,建立勞動關(guān)系,并共同遵守履行。
    一、合同期限
    (一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:
    1。有固定期限:從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為______年______個月;
    2。無固定期限:從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止;
    3。以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務(wù)完成時止;并以________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標志。
    (二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。
    二、工作內(nèi)容
    (一)乙方的工作崗位(地點、部門、工種或職務(wù)):___________________________。
    (二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé):_____________________________________________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
    三、勞動報酬
    (一)乙方試用期間的工資標準為:_____________元/月。
    (二)試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式:
    1。計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標準為______元/月。
    2。計件工資:乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為________元/月,其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā)。
    3。崗位工資:乙方的崗位工資標準為______元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對應(yīng)的工資標準執(zhí)行。
    4。其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。
    (三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。
    (四)甲方安排乙方加班加點,應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。
    四、社會保險和福利待遇
    (一)社會保險
    1。甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)社會保險的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會保險,繳納社會保險金;
    2。乙方患職業(yè)病或因工負傷,治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行;
    3。乙方患病或非因工負傷,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按廣州市醫(yī)療保險規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;
    4。乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)親屬撫恤費、救濟費、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)親屬死亡補助費等,按國家和本市有關(guān)規(guī)定由社會保險機構(gòu)和甲方分別計發(fā)。
    (二)福利待遇
    甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇______________________________________。
    五、勞動保護和勞動條件
    (一)工作時間
    1。甲方經(jīng)批準,根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度:
    (1)標準工作時間:乙方每天工作______小時,每周工作______天,每周總工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排;
    (2)不定時工作:乙方的工作時間,由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排;
    (3)綜合計算工作時間:乙方的工作時間在______月/年內(nèi)綜合計算,但每天總的工作時間不超過11小時。
    2。在本合同期內(nèi),如乙方的工作崗位依法變更,按新工作崗位確定乙方的工作時間。
    3。甲方如安排乙方加班加點,應(yīng)按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。
    (二)休息休假
    1。甲方保證乙方每周至少休息一天;
    2。乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計劃生育假等有薪假期;
    3。甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點,可給予乙方同等時間補休,但補休后不再支付加班工資;無法安排補休的,甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。
    (三)甲方執(zhí)行國家和省、市有關(guān)勞動保護規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施和勞動條件,切實保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。
    (四)甲方按國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
    (五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉、控告。
    六、勞動紀律
    乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。
    七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂
    (一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
    變更勞動合同,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。
    (二)有下列情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:
    1。本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;
    2。____________________;
    3。____________________。
    (三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
    (四)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同;
    1。在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
    2。嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度,符合開除、除名、辭退條件的;
    3。嚴重失職,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對甲方的利益造成重大損害的;
    4。被依法追究刑事責(zé)任的。
    (五)有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除本合同,但必須提前三十日以書面方式通知乙方,方可辦理解除勞動合同手續(xù):
    1。本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;
    2。乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作
    3。乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的。
    (六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按照國家、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟性裁員規(guī)定所確定的程序進行。
    (七)乙方有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)以上第(五)、(六)項規(guī)定解除本合同:
    1?;悸殬I(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結(jié)后被確認為喪失或部分喪失勞動能力的;
    2?;疾』蜇搨?,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    3。女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
    4。符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。
    (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:
    1。在試用期內(nèi)的;
    2。甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
    3。甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段*乙方勞動的。
    (九)除上述第(八)項規(guī)定外,乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知甲方,超過三十日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)。
    乙方依前款規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟損失:
    (十)符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外):
    1。本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;
    (十一)除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,沒有提前三十日通知對方或通知時間不足的,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標準,支付賠償金給對方。
    (十二)解除或終止合同后,甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動合同手續(xù)。
    八、經(jīng)濟補償金(醫(yī)療補助費)和生活補助費的發(fā)放
    (一)甲方按照本合同第七條第(三)、(五)、(六)項規(guī)定解除本合同,應(yīng)按《違反和解除勞動合同經(jīng)濟補償辦法》(勞部發(fā)[1994]481號)及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金或醫(yī)療補助費。
    (二)乙方個人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不發(fā)給經(jīng)濟補償金。
    (三)本合同期限屆滿,甲方不與乙方續(xù)訂合同的,應(yīng)按《廣州市勞動合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補助費。
    乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標準的情況下,不與甲方續(xù)訂勞動合同的,甲方可不發(fā)給生活補助費。
    九、違反勞動合同的責(zé)任
    (一)甲、乙雙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
    1。甲方違反本合同規(guī)定,單方面解除本合同的;
    2。乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;
    3。乙方有本合同第七條第(四)項第2。3。4點情況的;4。__________________________________________;
    (二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任:
    1。違約金。一方違約,應(yīng)支付違約金___________元;
    2。賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償損失的范圍包括:
    (1)________________________________________;
    (三)符合下列條件之一的,違約方可以減輕或免除違約責(zé)任:
    1。違約行為是因不可抗力造成的;
    十、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法
    雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    十一、本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
    十二、雙方需要明確的其他事項
    甲方:(蓋章)乙方:(簽名)
    法定代表人
    (委托代理人):_______________________________________
    __________年____月____日________年____月____日
    鑒證機構(gòu)(蓋章)
    鑒證人:__________________
    鑒證日期:______年______月______日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇七
    甲方:
    乙方:
    雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    第一條 本合同期限自年月日開始,至年月日終止,其中試用期天。
    第二條 乙方同意在甲方從事工作。
    第三條 甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是
    第四條 甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,其中試用期間工資為元。
    第五條 甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
    第六條 甲方安排乙方加班加點的,甲應(yīng)依法支付加玫加點工資,按以下標準支付工資;
    1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的,按照乙方小時工資標準的150%支付工資;
    2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資;
    3、在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。
    第七條 甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。
    第八條 甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。
    第九條 甲方負責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為元。
    第十條 甲方應(yīng)給予乙方月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔(dān)%.
    第十一條 乙方應(yīng)遵守的勞動紀律是。
    第十二條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
    第十三條 乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
    2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
    3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    4、被依法追究刑事責(zé)任的。
    第十四條 下列情形之一,甲可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方:
    1、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;
    2、乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;
    3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達成協(xié)議的;
    第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。
    第十六條 乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。
    第十七條 下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
    1、在試用期內(nèi)的;
    2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
    第十八條 乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:
    1、患病或非因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;
    2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
    3、患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。
    第十九條 勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。
    第二十條 甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》支付乙方經(jīng)濟補償金。
    第二十一條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。
    第二十二條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。
    第二十三條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
    第二十四條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十六條 本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。
    甲方簽名(蓋章) 乙方簽章
    簽訂日期: 年 月 日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇八
    甲方(用人單位)名稱_________________________性質(zhì)_________________________地址_________________________
    乙方(勞動者)姓名_____________性別_________出生年月____________________身份證號碼______________戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動合同期限
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同期限采取下列第_____種形式:
    1、有固定期限勞動合同。本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
    2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
    3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時間。
    二、工作內(nèi)容和工作時間
    3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。
    三、勞動保護和勞動條件
    4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
    5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》。
    6、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
    四、工資待遇和保險待遇
    雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。
    7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
    8、甲方安排乙方加班加點,應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。
    9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認。
    甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
    甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________。
    10、甲乙雙方依法參加社會保險。
    11、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止
    12、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
    13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:
    (1)在試用期內(nèi)的;
    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    (3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
    (4)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
    14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:
    (1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
    (2)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;
    (3)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (4)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
    (5)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
    (6)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
    15、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。
    16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
    六、經(jīng)濟補償和法律責(zé)任
    17、因甲方原因解除勞動合同,甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。
    18、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
    19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:
    _______________________________________________
    八、勞動爭議處理及其它
    20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
    21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
    22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    23、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
    甲方:_______________乙方:_______________
    _____年_____月_____日_____年_____月_____日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇九
    甲方(甲方):_________
    法人代表(主要負責(zé)人):_________
    乙方(姓名):_________
    住址:___________________________
    居民身份證號碼(其他有效證件號碼):___________________________
    根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
    第一條協(xié)議期限
    本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
    第二條崗位實習(xí)
    甲方按乙方實習(xí)內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求,努力完成實習(xí)任務(wù)。
    第三條實習(xí)報酬或?qū)嵙?xí)補助
    甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習(xí)期間的報酬或?qū)嵙?xí)補貼。具體支付辦法和標準約定如下
    第四條工作時間及休息休假
    (一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。
    (二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
    (三)甲乙雙方的具體約定:_________________________。
    第五條保險福利待遇
    (一)乙方在實習(xí)中發(fā)生人身傷害,由甲方負責(zé)。
    (二)其他保險福利待遇約定如下:
    第六條勞動保護和勞動條件
    (一)在實習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。
    (二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
    (三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
    (四)甲方不得安排女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
    (五)乙方在實習(xí)工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
    第七條勞動紀律
    (一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。
    (二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
    第八條本協(xié)議的解除、變更、終止
    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
    (二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:
    (三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。
    第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項
    ______________________________________________________。
    第十條爭議
    甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
    甲方(公章):_______________乙方(公章):________________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年_________月_________日_________年_________月_________日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇十
    西安市經(jīng)濟技術(shù)開區(qū)玉霞日用品經(jīng)銷部(以下簡稱甲方)經(jīng)考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方,身份證號為: )為正式職工,經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:
    一、合同期限:
    雙方合同期為___年,從______年___月___日起至 _____年___月 ___日止。其中,從____年___月 ___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內(nèi),甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿,即行終止,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況,安排乙方到________________部門擔(dān)任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要,以及乙方的實際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當(dāng)調(diào)動,包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,按質(zhì)、按量、按時地完成任務(wù)。
    二、乙方工資及福利待遇:
    基本工資依據(jù)職位和崗位等級標準支付,為每月____元(大寫:___________圓整)每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。所有津貼均已包含在基本工資內(nèi),不另行支付。遵照社會保險條例要求,甲方為其交納國家規(guī)定的社會保險。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當(dāng)?shù)莫劷稹?BR>    三、甲方基本權(quán)利和義務(wù):
    1、根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,對乙方進行管理。
    2、保護乙方合法權(quán)益,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處罰。
    3、甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。
    4、甲方可視經(jīng)濟效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。
    四、乙方基本職責(zé):
    1、遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律。
    2、服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。
    3、完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟指標。
    4、保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。
    5、乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。
    6、按甲方的工作要求而加班和出差。
    五、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同:
    1、乙方患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;
    2、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    3、乙方違反勞動紀律,經(jīng)教育或處分仍然無效的;
    4、被依法追究刑事責(zé)任的。
    5、勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
    6、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的;
    六、有下列情況之一,甲方不得解除合同:
    1、乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    2、乙方患有職業(yè)病或因工負傷在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的,以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)確認部分或全部喪失勞動能力的;
    3、乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。
    七、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同:
    1、經(jīng)勞動安全監(jiān)察部門確認,企業(yè)的勞動安全、衛(wèi)生條件達不到規(guī)定的標準,嚴重危害乙方身體健康的;
    2、甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;
    3、甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)利的;
    4、乙方本人有特殊情況,需要辭職并經(jīng)甲方同意的。
    八、除按第五條第2、3、4項規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件
    九、雙方終止或解除聘用合同時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。
    十、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規(guī)定,則甲方不給予任何經(jīng)濟補償。乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。
    十一、乙方在甲方工作期間因工負傷或死亡,則由甲方按照有關(guān)規(guī)定
    十二、乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、計劃生育及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇。
    十三、甲方明確執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的《勞動法》之規(guī)定,實行平均每周
    十四、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定,違反上述行為者將根據(jù)情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
    十五、合同期滿一個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效一年。
    十六、當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時,由甲乙雙方協(xié)商解決。在二十日內(nèi)協(xié)商無效時任何一方都可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
    十七、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執(zhí)行,未經(jīng)雙方同意,任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇十一
    立合同雙方:
    裝飾裝修工程有限公司 (以下簡稱甲方) (以下簡稱乙方) 經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守。
    一、 聘用期限:
    自二oo 年 月 日起至二oo 年 月 日止,期限屆滿合同自行終止。
    二、 聘用待遇:
    在合同有效期內(nèi),甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整,獎金或其他收入由所在部門核定。
    三、 勞保福利待遇:
    1、 個人勞保在原單位享受。
    2、 甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。
    四、 雙方職責(zé):
    1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對乙方加以關(guān)心,乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配,遵紀守法。
    五、 其他:
    1、 本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用,應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。
    2、 合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動合同制文件
    匯編規(guī)定辦理。
    3、 本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。
    甲 方:裝飾裝修工程有限公司
    代 表:
    訂立日期: 年 月 日
    乙 方:
    訂立日期: 年 月 日
    附:本人身份證編號: (簽章) (簽章)
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇十二
    根據(jù),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、合同期限
    甲方聘用乙方在甲方(部門)擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限為一年,自______年___月___日至______年___月___日。
    二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)
    三、甲方的權(quán)利與義務(wù)
    (一)負責(zé)乙方的日常人事管理;
    (二)負責(zé)支付乙方工資,每日______元。
    (三)其它;
    四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
    (一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀守法,圓滿完成工作任務(wù);
    (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;
    (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;
    (四)其他
    五、聘用合同的變更、解除、終止
    (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:
    1、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;
    2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的;
    3、患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;
    4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
    (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:
    1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權(quán)益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;
    2、連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的;
    3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;
    4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;
    5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;
    6、偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;
    7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;
    8、其它違反國家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。
    (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:
    1、患病或非因工負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    2、因工負傷,并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;
    3、實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;
    4、符合國家規(guī)定其它條件的。
    對上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫唬鲭S崗而定。
    (四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。
    (五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:
    1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;
    2、甲方以、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。勞務(wù)用工合同范本。
    (六)有下列情況之一,本合同自行終止:
    1、合同期限屆滿;
    2、合同期內(nèi)乙方死亡;
    3、乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;
    4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
    六、違反合同的責(zé)任和爭議解決
    合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。
    七、其他
    本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章)乙方(簽名):____________
    ______年___月___日______年___月___日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇十三
    甲方: 身份證號碼:
    乙方: 身份證號碼:
    因工作需要,甲方聘用乙方從事大棚蔬菜生產(chǎn)勞務(wù),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議,共同執(zhí)行。
    一、協(xié)議期限:
    本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;
    二、用工約定:
    1、勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即終止;
    2、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前十五日以書面或口頭形式通知甲方。
    三、工作職責(zé):
    1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)按時、按質(zhì)、按量完成工作;
    2、乙方要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和規(guī)定。做到遵章守紀保證出勤;
    3、乙方要認真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、杜絕各類事故發(fā)生;
    4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟損失的,乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任;
    四、工作時間:
    1、乙方在甲方工作期間,執(zhí)行每日8小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報酬;
    2、乙方必須在規(guī)定的勞動日數(shù)出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面或口頭形式向甲方請假,否則按曠工處理(曠工者每個工作日扣發(fā)20元工資);
    3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,但缺勤休假不得超過 天,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議;
    五、勞動保護和勞動條件:
    1、 甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方;
    2、甲方不得無理或以不正當(dāng)理由解聘乙方;
    3、甲方在此期間應(yīng)主動對乙方進行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);
    4、甲方應(yīng)對此期間乙方的工傷事件負相應(yīng)的責(zé)任;
    六、勞動報酬:
    1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;
    2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每日應(yīng)以不少于40元人民幣支付給乙方;
    七、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議
    1、乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的;
    2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;
    3、不服從分配,有違法、有嚴重違紀行為的;
    4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》的;
    5、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的;
    6、乙方有違反計劃生育政策的;
    7、甲方宣告解散的;
    九、其它:
    1、雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟補償;
    2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;
    3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進行修訂和補充;
    4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇十四
    委托人(以下簡稱乙方): 身份證號碼: 聯(lián)系方式:聯(lián)系人住址:
    受托人:
    根據(jù)甲方駐國外工作需要為了維護甲乙雙方的合法權(quán)益,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則,就甲方接受乙方的委托提供勞務(wù)中介服務(wù)事宜,共同遵守本合同所列條款達成如下協(xié)議:
    一、服務(wù)項目上及費用
    1、乙方提出申請赴 務(wù)工。甲方向乙方提供出國務(wù)工前往國家的咨詢、代辦出國申請手續(xù)等中介服務(wù)。乙方向甲方繳納出國勞務(wù)中介費用人民幣 元。
    2、乙方出國勞務(wù)所需費用,包括報名費、體檢費、培訓(xùn)費、考試費、護照費、國內(nèi)交通費等均由乙方承擔(dān)。(機票和簽證費合計26000元人民幣暫由甲方墊付,乙方需向甲方交納押金15000元人民幣,半年之后甲方返還乙方押金15000元人民幣)乙方確認,甲方一旦為乙方辦妥上述出國手續(xù),乙方無論何時或何種原因未能出國或出國后中途返回國,上述費用均由乙方承擔(dān)(押金等其它費用都不退還)。
    二、甲方的主要權(quán)利和義務(wù)
    1、甲方為履行本合同的需要,有權(quán)更換國外雇主,乙方必須服從。
    2、負責(zé)與國外雇主之間保持合作關(guān)系,并向乙方如實介紹勞務(wù)項目的有關(guān)情況。
    3、負責(zé)乙方出國和歸國的組織工作,以及出國的思想教育、外事教育工作。
    4、鑒于建設(shè)工程勞務(wù)中安全等方面的特殊性,甲方負責(zé)協(xié)助國外雇主對乙方在外勞務(wù)期間的工作、生活和現(xiàn)場協(xié)調(diào)進行安排,以保障乙方的合法權(quán)益。
    5、甲方對乙方提供的所有材料,均負有保密義務(wù),除簽證申請的目的之外,不得向無關(guān)的第三方透露。
    三、乙方的權(quán)利和義務(wù)
    1、乙方應(yīng)當(dāng)如實向甲方提供個人簡歷,保證具務(wù)提供勞務(wù)所要求的各項技能,擁有符合中國國家規(guī)定要求的資格證書;同時,乙方應(yīng)保證身體及精神狀態(tài)良好,以積極努力的態(tài)度、高質(zhì)高效完成勞務(wù)工作。
    2、乙方應(yīng)全力配合甲方辦理各項出國手續(xù),并按時提供相關(guān)證件等資料,否則由此造成的損失由乙方自行承擔(dān)。
    3、本合同簽訂后,乙方應(yīng)服從甲方確定的各項時間安排、保證在辦理完簽證并購買機票后按時成行,否則相應(yīng)發(fā)生的費用和各項損失均由乙方承擔(dān)。
    3-1、本合同期限暫定為一年,自乙方離京之日起至工作期滿回國之日止。其中試用期個月。
    3-2、每天工作9小時,加班另算。
    4、乙方在國外提供勞務(wù)期間,必須嚴格遵守甲方及國外雇主對勞務(wù)事項、生活、分工及在工程所在國各地各項目間的統(tǒng)一安排,以及返回國內(nèi)時間統(tǒng)一安排。
    5、乙方應(yīng)遵守工程所在國的各項法律法規(guī),尊重所在國的風(fēng)俗習(xí)慣,不得有任何違反外事紀律、有損國外雇主和甲方聲譽的行為。
    6、乙方應(yīng)當(dāng)嚴格按照國外雇主的要求提供勞務(wù),如果由于乙方原因而引起返工、修補、重做等情形的,根據(jù)所在國法律及國外雇主的規(guī)定由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    7、乙方在提供勞務(wù)過程中應(yīng)當(dāng)注意節(jié)約材料、愛護機械設(shè)備和生產(chǎn)工具,如因乙方原因造成非正常損抔的,根據(jù)所在國法律及國外雇主的規(guī)定由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    8、未經(jīng)國外雇主和甲方許可,乙方不得為任何第三方工作或提供勞務(wù),不得從事與本合同勞務(wù)關(guān)系的其他經(jīng)營業(yè)務(wù)事項,不得從事本合同以外的其他商業(yè)活動。
    9、乙方自備個人餐具及其他生活用品。
    10、乙方到達項目所在國后,必須將護照和工作準證交國外雇主統(tǒng)一管理。
    四、違約責(zé)任
    1、甲方和乙方應(yīng)履行合同中全部條款,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
    2、甲方違反合同條款造成合同無法履行,甲方應(yīng)退回向乙方收取的中介服務(wù)費。
    3、乙方向甲方提供虛假文件材料,致使合同無法履行,甲方可以解除合同。
    4、由于乙方的違法行為,導(dǎo)致本合同無法履行,乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)違約責(zé)任。
    五、不可抗力條款
    1、因不可抗力不能履行合同的,根據(jù)不可抗力的影響,部分或者全部免除責(zé)任,但法律另有規(guī)定的除外。當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的,不能免除責(zé)任。
    本合同所稱不可抗力,是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如重大自然災(zāi)害、瘟疫、戰(zhàn)爭、騷亂等。
    2、當(dāng)事人一方因不可抗力不能履行合同的,應(yīng)當(dāng)立即通知對方,說明不可抗力的發(fā)生日期、事件性質(zhì)、預(yù)計持續(xù)的時間及對該方履行本合同的影響,并應(yīng)當(dāng)自不可抗力發(fā)生之日起日內(nèi)提供證明。
    3、對不可抗力所造成的影響,雙方應(yīng)及時協(xié)商解決辦法和補救措施。因不可抗力不能履行合同的一方,應(yīng)盡力采取合理措施減輕可能給對方造成的損失,否則應(yīng)對由此而擴大的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。
    六、生效及終止條款
    1、本合同于 年月 日至 年月 日有效,有效期一年。本合同由乙方及甲方授權(quán)代表簽署,自簽字、蓋章之日起生效。
    2、本合同正本一式兩份,具有同等效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    3、根據(jù)合同簽定協(xié)議,自年 月 日起到年 月日止,若甲方原因造成乙方不能出國務(wù)工,責(zé)任由甲方承擔(dān),并退還乙方全部費用 元,并視情補償損失元。
    附:未盡事宜雙方協(xié)商處理,如協(xié)商不成,任何一方均可向本合同簽地人民法院起訴。雙方可在同等基礎(chǔ)上另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議不得對本合同的實質(zhì)內(nèi)容進行修改,且應(yīng)該以不違背本合同條款規(guī)定為前提。
    甲方(蓋章): 乙方(手印):
    甲方授權(quán)代表: 乙方代理人:
    年月日
    最新版勞務(wù)用工合同 網(wǎng)上勞務(wù)合同篇十五
    雇傭方(甲方):
    勞務(wù)方(乙方):
    根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)雇傭合同,雙方共同遵照執(zhí)行。
    第一條:甲方雇傭乙方進行電表箱配件安裝工作。
    第二條:甲方按件向乙方支付勞務(wù)報酬,單價 元/件。
    第三條:甲方根據(jù)電表箱安裝的要求,對乙方進行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
    第四條:乙方嚴格按照電表箱正確安裝方法進行安裝,并向甲方交付合格產(chǎn)品。由乙方原因造成電表箱配件損壞,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方損失。
    第五條:乙方在甲方規(guī)定的期限內(nèi)向甲方交付合格產(chǎn)品,甲方根據(jù)件數(shù)給乙方結(jié)算。
    第六條:有下列情形之一的,甲方可以隨時解除合同:
    (一)乙方在甲方指定的期限內(nèi)不能按時完工。
    (二)乙方交付的產(chǎn)品不合格,多次返工,影響甲方工作進度。
    (三)乙方損壞電表箱安裝配件,給甲方造成較大損失的。
    第七條:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    第八條:合同履行過程中如有爭議雙方協(xié)商解決。
    甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
    代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
    _________年________月_______日 _________年________月_______日