尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
雖然明白上班打瞌睡的做法不妥當(dāng)卻還是沒(méi)能克制住自己的欲望，這種不符合企業(yè)規(guī)定的做法被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)之后自然免不了被批評(píng)一頓，重要的還是自己得反思為何會(huì)在上班的時(shí)候做出打瞌睡這種錯(cuò)誤的行為，明明知道自身工作的重要性卻出現(xiàn)這樣的情況又怎能令人感到放心，聯(lián)想到自己上班打瞌睡的做法在企業(yè)中樹(shù)立了極壞的典型還是應(yīng)該進(jìn)行深刻的檢討比較好。
領(lǐng)導(dǎo)在每次的會(huì)議中都告誡我們合理安排時(shí)間并保證以良好的狀態(tài)投入到工作中去，畢竟萎靡的精神狀態(tài)自然很難在工作質(zhì)量方面讓人感到放心，而且這種明知公司規(guī)定卻故意違反的做法簡(jiǎn)直算得上是挑釁，讓人感到失望的是以往領(lǐng)導(dǎo)在工作中對(duì)自己的表現(xiàn)還算是十分重視，然而此刻打瞌睡的做法意味著自己已經(jīng)將領(lǐng)導(dǎo)的這份信任徹底拋在腦后，縱使再怎么對(duì)打瞌睡的事情感到后悔都不可能將這種結(jié)果更改過(guò)來(lái)，我得在今后的工作中更加努力一些才能夠逐漸消除上班打瞌睡造成的影響。
在我看來(lái)未能合理安排下班之后的時(shí)間才是造成打瞌睡的主要原因，作為企業(yè)的一員自然明白下班以后的時(shí)間算得上十分充裕，可即便如此都未能在家休息好以至于上班的時(shí)候感到有些精神不振，這便應(yīng)該反思下班以后自己在家究竟是如何安排休息的時(shí)間，若是能夠保證自己早些休息的話(huà)自然就不會(huì)放任上班打瞌睡的事情發(fā)生了，并且工作日期間早些休息是每名企業(yè)職工都應(yīng)該要懂得的常識(shí)，所以我得檢討自己這段時(shí)間下班以后究竟是如何安排休息的時(shí)間。
是否在長(zhǎng)時(shí)間的工作中失去積極的心態(tài)也是自己需要考慮的問(wèn)題，畢竟打瞌睡這種事情只要做好預(yù)防工作自然是能夠盡量避免的，而且若是自己意志頑強(qiáng)一些的話(huà)也不會(huì)被打瞌睡的想法乘虛而入，因此我得反思自己是否對(duì)目前的工作不夠重視才會(huì)導(dǎo)致意志力如此薄弱，若是保證自己在上班期間有著積極工作的心態(tài)又怎會(huì)縱容打瞌睡的事情發(fā)生，考慮到這點(diǎn)以后自然需要在工作態(tài)度方面入手并希望能夠得到相應(yīng)的改善。
得益于領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)讓我獲得改錯(cuò)機(jī)會(huì)的同時(shí)也認(rèn)識(shí)到上班打瞌睡的錯(cuò)誤之處，因此我會(huì)把握住這個(gè)來(lái)之不易的機(jī)會(huì)并在后續(xù)的工作中更加努力一些，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)要記在腦海之中并確保上班打瞌睡的事情不會(huì)再發(fā)生在自己身上。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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