尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
工作中的粗心大意往往會(huì)讓身為車(chē)間員工的自己感到無(wú)奈，在我看來(lái)已經(jīng)并非新員工的自己實(shí)在不應(yīng)該在車(chē)間工作中犯下這種低級(jí)的錯(cuò)誤，然而或許是因?yàn)槟壳皩?duì)待工作沒(méi)有往日般熱情才會(huì)導(dǎo)致眼前出現(xiàn)這樣的局面吧，面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)也讓心懷愧疚的自己寫(xiě)下了這份工作粗心失誤檢討書(shū)進(jìn)行反省。
由于在車(chē)間生產(chǎn)的產(chǎn)品代表著我們公司的信譽(yù)便應(yīng)該更加仔細(xì)一些，否則若是因?yàn)樽约汗ぷ鞔中氖д`導(dǎo)致不合格的產(chǎn)品流入市場(chǎng)將會(huì)影響到車(chē)間的形象，在明白這個(gè)道理的情況下依舊沒(méi)有認(rèn)真對(duì)待工作實(shí)在是讓人感到抱歉，此刻的我甚至有點(diǎn)痛恨當(dāng)初為什么對(duì)待車(chē)間工作不能夠用心一些，這樣的話(huà)也不會(huì)因?yàn)楹?jiǎn)單的粗心導(dǎo)致自己生產(chǎn)出不合格的產(chǎn)品，如果不是領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)與技術(shù)員的反饋可能自己還沒(méi)有認(rèn)識(shí)到這個(gè)問(wèn)題的嚴(yán)重性，可想而知現(xiàn)階段的自己的確應(yīng)該反思平時(shí)在車(chē)間進(jìn)行工作的時(shí)候是否存在不妥的地方。
思想上的不重視往往會(huì)在問(wèn)題出現(xiàn)的時(shí)候難以找到解決的辦法，也許當(dāng)時(shí)的自己正是帶著這樣輕浮的態(tài)度對(duì)待車(chē)間工作才會(huì)暴露出問(wèn)題的所在，只不過(guò)沒(méi)有認(rèn)識(shí)到嚴(yán)重性的自己經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)才明白這樣的做法將會(huì)帶來(lái)怎樣的后果，不僅僅是在車(chē)間的新員工面前樹(shù)立了極壞的反面典型，而且面對(duì)與車(chē)間進(jìn)行合作的客戶(hù)也會(huì)相當(dāng)于用失敗的產(chǎn)品來(lái)敷衍對(duì)方，如果因此而導(dǎo)致車(chē)間在別人的心中變成不誠(chéng)信的形象可就讓人追悔莫及了，所以無(wú)論從哪方面來(lái)看待工作粗心失誤都會(huì)給身為車(chē)間員工的自己帶來(lái)很大的打擊。
面對(duì)這種令人感到不愉快的事情的確應(yīng)該反思過(guò)去對(duì)待工作的粗心，否則的話(huà)失誤帶來(lái)的結(jié)果只會(huì)讓車(chē)間的集體利益受到損失，若是因?yàn)樽约旱脑驅(qū)е萝?chē)間承受不必要的損失又將如何面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的目光呢？考慮到這樣的問(wèn)題以后還是應(yīng)該想辦法證明自己將會(huì)認(rèn)真對(duì)待車(chē)間工作的決心，否則的話(huà)即便領(lǐng)導(dǎo)選擇原諒自己也無(wú)法讓我愧疚的內(nèi)心因此而平靜下來(lái)。畢竟作為車(chē)間員工應(yīng)該要起到良好的帶頭作用才能創(chuàng)造良好的車(chē)間工作環(huán)境。
對(duì)我來(lái)說(shuō)因?yàn)榇中亩鴰?lái)工作上的失誤的確容易讓身邊的人感到失望，作為車(chē)間的一份子應(yīng)當(dāng)想辦法維護(hù)集體的利益才能夠享受努力過(guò)后的成果，否則若是因此而導(dǎo)致車(chē)間的形象受損只會(huì)讓今后的工作更加步履維艱，所以我會(huì)以較高的要求約束自己并保證不會(huì)再次在車(chē)間發(fā)生工作粗心失誤的事情了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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