生活是一個充滿競爭的地方，這在公務員面試當中同樣如此，很多考生在公務員面試當中都有這么一個壞毛病，那就是老是喜歡和自己的競爭對手進行對比，如果比對面強可能會暗自開心松氣，但如果比自己強就會暗自焦慮和緊張，嚴重甚至會出現(xiàn)經(jīng)常性的失眠，因此很多考生都比較苦惱，那么如何正確對待自己的競爭對手呢？下面出國留學網(wǎng)小編就此事和各位考生一起說說，讓我們來看看吧！
一、正確看待筆試分數(shù)差
很多考生對于競爭者的聚焦點往往都是聚焦在筆試分數(shù)差身上，這其實是非常沒有必要的，因為筆試階段已經(jīng)過去了，再去糾結也沒有用了，因此很多時候應該將目光集中在現(xiàn)階段的面試備考當中，而不是再去糾結之前筆試成績，畢竟現(xiàn)在才是同一起跑線，再去糾結也沒有什么用了！
二、正確看待競爭對手的經(jīng)歷
很多時候考生的聚焦點除了在筆試成績上面，很多同樣聚焦在競爭對手的經(jīng)歷上面，雖然過多的經(jīng)歷能夠給競爭者帶來豐富接人待物的經(jīng)驗，但在面試當中主要還是考查考生對于題目的理解，畢竟公考面試和普通企業(yè)招聘的面試還是存在著非常大的區(qū)別，因此對于競爭者的豐富經(jīng)驗可以另眼相看，但也并不能高看太多，畢竟在面試當中的重點并不是對方的待人待物的經(jīng)驗，有時候對于題目的不一樣的理解同樣能夠取得不一樣的優(yōu)勝，因此大家不必太過氣餒！
三、正確面對競爭對手
對于競爭對手，考生不必過于敵視，因為在良性競爭當中，好的競爭對手同樣是一面的好鏡子，考生通過競爭對手來進行取長補短，一直提升自己，其次在考場可以是競爭對手，但在生活中同樣可以成為朋友，這并不是沖突的，因此在面試當中，考生可以調整自己的心態(tài)，正確的正視著競爭對手，這反而能夠讓自己的競爭者產(chǎn)生一定的緊張和壓力。
以上就是出國留學網(wǎng)小編根據(jù)以往的考試情況對于面試當中如何對待競爭者的一些認知，希望本篇文章能夠給各位考生帶來一定的幫助，也祝各位考生能夠早日蟾宮折桂！
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