企業(yè)任命負(fù)責(zé)人的時候，應(yīng)該要秉承謹(jǐn)慎的態(tài)度，對負(fù)責(zé)人的信息有著全面的了解。以下是由出國留學(xué)網(wǎng)小編為大家整理的“企業(yè)負(fù)責(zé)人任命書”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
企業(yè)負(fù)責(zé)人任命書（一）
各科室，分公司：
經(jīng)公司經(jīng)理辦公會議研究：
任命______同志為公司技術(shù)負(fù)責(zé)人，總工程師。
任命______同志為公司財務(wù)負(fù)責(zé)人，總會計師。
任命______同志為公司經(jīng)濟(jì)負(fù)責(zé)人，總經(jīng)濟(jì)師。
公司名稱_______________
______年______月______日
企業(yè)負(fù)責(zé)人任命書（二）
為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會議決議，決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：
任命______同志為事業(yè)部總經(jīng)理，主持事業(yè)部的日常工作。
任命______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理，負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。
任命______同志為人事部總經(jīng)理，主持人事部的日常工作。
任命______同志為人力資源部經(jīng)理，主持該部門的日常工作；以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
總經(jīng)理：________________
______年______月______日
企業(yè)負(fù)責(zé)人任命書（三）
集團(tuán)各單位：
根據(jù)集團(tuán)公司的戰(zhàn)略發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，成立______部門?，F(xiàn)對以下人事做出調(diào)整任命：
1、任命______為______部門主任，負(fù)責(zé)集團(tuán)______部門的全面管理工作，并履行該職務(wù)全部職責(zé)；
2、任命______為______部門副主任，協(xié)助該部門主任開展各項審計管理工作，并履行該職務(wù)全部職責(zé)；
3、調(diào)程______、______至______部門，協(xié)助該部門主任、副主任開展工作。
該部門所開展的各項工作，直接向董事長、總經(jīng)理負(fù)責(zé)，希各相關(guān)部門及全體員工給予支持配合，本任命自下發(fā)之日起生效。
簽發(fā)：__________________
____________________公司
______年______月______日
企業(yè)負(fù)責(zé)人任命書（四）
經(jīng)______公司全體股東一致研究，公司總經(jīng)理的提名，決定任命：
______同志為工程部經(jīng)理。
______同志為財務(wù)部經(jīng)理。
______同志為經(jīng)營部經(jīng)理。
______同志為經(jīng)濟(jì)部經(jīng)理。
____________________公司
______年______月______日