新聞編輯的工作計(jì)劃 篇1
一、加強(qiáng)干事的能力及部門凝聚力。
在這新一學(xué)年的開始，我希望把部門里的每一個(gè)成員都能熱愛自己這個(gè)部門，只有喜愛這個(gè)部門喜愛這個(gè)工作，我們才能能用心把事情做好。新聞編輯部這一屆招收了8名干事，說實(shí)話對于我們部門的工作量來說，他們8個(gè)能每次都認(rèn)真的完成任務(wù)，再加上我們3個(gè)我相信我們是可以把事情做好的，8個(gè)人是足夠的。因此針對他們我希望能夠培養(yǎng)他們的工作素養(yǎng)，把照片拍好，把報(bào)道寫好，剛開始肯定是不可能的，因此在接下的時(shí)間里，我會利用課外時(shí)間比如晚自習(xí)的時(shí)間里，把他們聚在一起，把我所知道的教給他們，還會請老師或者是其他系寫報(bào)道優(yōu)秀的學(xué)長學(xué)姐來教他們怎么把報(bào)道寫好。由于我在部門里主要負(fù)責(zé)報(bào)道的，對于拍照我不專業(yè)，因此我會交給我們部門的王昆同學(xué)來負(fù)責(zé)這一塊。我相信只要我們?nèi)齻€(gè)吧任務(wù)分配得當(dāng)，把每個(gè)人的長處發(fā)揮的好，我們會把部門管理好。針對去年部門里的不足，對于今年部門的管理，我首先會讓部門的每個(gè)成員都相互了解認(rèn)識，提高部門的凝聚力，多加強(qiáng)他們之間的交流與溝通，多讓他們參加集體活動。
二、與各部門保持聯(lián)系。
在工商系里會有很多活動，因此與各個(gè)部門之間的聯(lián)系也是很重要的，此次我們會專門制作新聞編輯部的通訊錄，分發(fā)給系里的每個(gè)部門讓他們在活動的一開始就及時(shí)聯(lián)系到我們部門里的人，我們部門會積極配合各部門的工作，及時(shí)報(bào)道最新消息，活動動向，將最令人關(guān)注最真實(shí)可靠的活動消息展現(xiàn)給我系學(xué)生，提高本部門的宣傳力度、發(fā)揚(yáng)系部特色。
三、加強(qiáng)部門制度的建設(shè)。
一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，必須有一個(gè)強(qiáng)有力的制度作為保障，完善的制度對將來的每一屆新聞部的成員有很好的作用，每位成員要參加本部門的每次例會，不得缺席，而且不得遲到，這是對每個(gè)人的尊重。安排給每個(gè)人的工作要及時(shí)的完成，不得不做或敷衍了事，要認(rèn)真完成。與部門里的每個(gè)成員都要和睦相處，多與大家交流和溝通。
四、部門活動的多樣化、特色化。
我們部門缺少特色活動，因此我們在這新的一學(xué)年當(dāng)中，增加更多活動，例如攝影比賽，征文比賽。豐富大家業(yè)余生活的同時(shí)，也為我們的工商簡訊提供更好的作品。同學(xué)們優(yōu)美的文采可以在我們的工商簡訊里得以展示。
五、部門之間的工作協(xié)調(diào)好。
部門里的人員分配要協(xié)調(diào)好，每一次的任務(wù)安排下來，必須要有人員去，不至于導(dǎo)致活動沒人去參加。因此事先我們會把成員分配好，誰和誰搭檔，依照每個(gè)人的長處安排任務(wù)。不能讓部門干事感覺有偏袒，要一視同仁。我們?nèi)齻€(gè)要各司其責(zé)，王昆主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)新干事的照片部分，張?jiān)曝?fù)責(zé)工商簡訊的部分積極與各班的通訊員保持聯(lián)系與交流，我就負(fù)責(zé)干事的報(bào)道，指導(dǎo)他們?nèi)绾伟褕?bào)道寫好以及把他們寫好的報(bào)道進(jìn)行修改最后交給輔導(dǎo)員老師。新的學(xué)期，新的開始。部門的工作我會取長補(bǔ)短盡量做到更好、更完美，希望我們的工作能夠再接再厲，更上一層樓。
新聞編輯的工作計(jì)劃 篇2
隨著一年工作的結(jié)束，新年的工作還在如火如荼的進(jìn)行著。新聞編輯部是學(xué)生工作信息中心的窗口部門，對整個(gè)中心的運(yùn)行、發(fā)展和穩(wěn)定起著重要的作用。因此，新聞編輯部的規(guī)劃和發(fā)展非常重要。
為了更快更好地發(fā)展壯大新聞編輯部，適應(yīng)整個(gè)學(xué)校環(huán)境的發(fā)展趨勢，特制定以下規(guī)劃和發(fā)展規(guī)劃，旨在培養(yǎng)部門人員高素質(zhì)、高效率、高瞻遠(yuǎn)矚的工作作風(fēng)，達(dá)到“高效、務(wù)實(shí)、穩(wěn)定發(fā)展”的效果。
部門基礎(chǔ)設(shè)施：
第一，提高部門員工的整體素質(zhì)。
包括專業(yè)知識、服務(wù)意識、工作能力等。大家在日常工作中嚴(yán)格要求自己，盡可能的規(guī)范自己的工作，提升自己。只有這樣，我們才能在開展工作的過程中讓自己舒適有序。（詳見人員培訓(xùn)）
第二，明確責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任，相互配合，加強(qiáng)聯(lián)系。
由于部門涉及的工作比較復(fù)雜瑣碎，所以工作時(shí)要明確各自的工作職責(zé)和工作內(nèi)容，每一點(diǎn)都要對負(fù)責(zé)人做到細(xì)致入微，這樣才能保證每一項(xiàng)安排好的工作順利開展，使部門工作連貫整體，不至于花時(shí)間沒有任何結(jié)果。而且還要求在做好自己工作的同時(shí)，配合其他副部長做好整個(gè)部門的工作，互相溝通。
第三，完善各項(xiàng)制度。
要開展一個(gè)部門的工作，制度必須先行。只有建立完善、規(guī)范、可行的制度基礎(chǔ)，才能保證在制定和實(shí)施的過程中有章可循、有法可依，保證在部門的正常工作和不斷發(fā)展中不斷出現(xiàn)新的問題，這就要求我們在工作的各個(gè)方面都要有一定的預(yù)見性和把握，才能以恒應(yīng)變，以穩(wěn)取勝。
1、例會制度（積極推行例會制表，不多擴(kuò)充）
2、人才培養(yǎng)體系（主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面）
招聘官員：
招聘是“精細(xì)”的：招聘人員要謹(jǐn)慎，選擇優(yōu)秀的人員可以減少人員流失，為部門帶來優(yōu)質(zhì)高效的工作成果。軍官的招募過程可以實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo)：
（1）加大宣傳力度，讓新生了解科室，了解科室基本情況；
（2）注重軍官的態(tài)度，其次是能力和經(jīng)驗(yàn)，盡量招到踏實(shí)穩(wěn)定的人才；
（3）如果可能的話，招聘有專業(yè)攝影技能和軟件編輯能力的學(xué)生，是為了讓部門工作盡快走上正軌；
（4）盡量滿足副部長的需求，招募與副部長有高度默契的軍官，提高軍官和副部長的激情。
商務(wù)培訓(xùn)：
培訓(xùn)是關(guān)系到工作效率的一個(gè)非常重要的因素。建立和完善培訓(xùn)體系可以保證更高質(zhì)量地完成工作。不同的培訓(xùn)要設(shè)置不同的培訓(xùn)計(jì)劃。
（1）部門基礎(chǔ)培訓(xùn)：熟悉部門工作，了解部門人員，講崗位要求，及時(shí)工作，注重細(xì)節(jié)，培養(yǎng)員工積極向上的態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作作風(fēng)。
（2）崗位培訓(xùn)：注重技能性和實(shí)用性，在日常工作中訓(xùn)練基本寫作格式、面試形式、基本禮儀等重要技能，讓軍官在最短的時(shí)間內(nèi)掌握并運(yùn)用。
（3）中心培訓(xùn)：注重溝通，在掌握培訓(xùn)內(nèi)容的同時(shí)，加強(qiáng)中心各部門人員的溝通和了解，盡可能全面地熟悉部門和中心。
（4）其他大型培訓(xùn)：加強(qiáng)對外交流，吸取精華，改善不足，贏得部門和中心的地位和尊重。
3、Attenda
（1）完善考勤制度，制定明確的考核制度，量化考核。對例會遲到、活動遲到等一系列問題進(jìn)行量化評估。
（2）月度考核分?jǐn)?shù)。在公平公正的原則下，部長給副部長打分，副部長給軍官打分，以此來考察大家的工作態(tài)度和積極性。
（3）稿件質(zhì)量檢查。各級稿件參與評審，以優(yōu)、中、差評分。
4、獎懲制度
獎罰是部門發(fā)展不可或缺的動力。一方面改善和提高部門人員的工作作風(fēng)、工作態(tài)度和工作效率；另一方面，這也促進(jìn)了他們的工作熱情，更好地為部門服務(wù)。
（1）激勵(lì)政策：在可能的條件下，對表現(xiàn)好、貢獻(xiàn)突出的軍官和副部長給予必要的物質(zhì)獎勵(lì)、集體積分獎勵(lì)和綜合測試獎勵(lì)。
（2）處罰政策：在不影響工作、侮辱部門人員等惡意處罰的情況下，根據(jù)集體意見，對表現(xiàn)不好、工作懈怠、沒有工作成果的部門人員進(jìn)行處罰，具體措施視情況而定。
（3）及時(shí)收集獎懲和考勤，做到準(zhǔn)確公正。
第四，加強(qiáng)內(nèi)部交流，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。
部門會議必須在部門內(nèi)每周召開一次。一方面總結(jié)本周工作情況，展望下周工作前景，督促部門人員做好工作。另一方面加強(qiáng)內(nèi)部的工作溝通和溝通，使整個(gè)部門的`工作和生活更加順暢和完善。同時(shí)，有效的內(nèi)部集體活動也是加深內(nèi)心感受的潤滑劑。
開展各種活動，如拔河、象棋比賽、趣味活動等。部副部長要帶頭，充分發(fā)揮軍官的特長，增強(qiáng)他們的自信心和優(yōu)越感，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作意識，增強(qiáng)各部門的合作意識和競爭意識。
新聞編輯的工作計(jì)劃 篇3
這一年，新聞編輯部在全體成員的共同努力下，取得了學(xué)期累計(jì)發(fā)稿量的新突破。有效地配合了學(xué)生會各項(xiàng)工作，宣傳了應(yīng)用數(shù)學(xué)學(xué)院學(xué)子的積極地精神面貌，較好的完成了工作。在新的20xx年里，我們將繼續(xù)努力工作，積極配合學(xué)院學(xué)生會各部門的工作，及時(shí)準(zhǔn)確的宣傳報(bào)道學(xué)院的活動。
新聞編輯部主要負(fù)責(zé)學(xué)院的宣傳報(bào)道工作，以便于廣大師生了解我院學(xué)生會各部門的各項(xiàng)活動，加大我院宣傳力度。新學(xué)期的具體工作計(jì)劃如下：
一、工作目的：
新聞編輯編輯部是學(xué)生會的重要組成部分，在學(xué)院分團(tuán)委和學(xué)生會主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展各項(xiàng)工作，協(xié)助其他兄弟部門，服務(wù)于廣大同學(xué)。本部開展的各種宣傳工作，力求體現(xiàn)出我院和同學(xué)們作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、積極向上的精神風(fēng)貌，展現(xiàn)學(xué)院風(fēng)采，為我院和廣大同學(xué)樹立良好的形象。
二、本學(xué)期的主要工作內(nèi)容：
1、針對在新聞稿撰寫上存在的問題，本學(xué)期要著重注意，提高質(zhì)量與增強(qiáng)效率，爭取做到即時(shí)報(bào)道、一遍通過。在語言上精煉簡明，在內(nèi)容上實(shí)事求是。2、在借鑒他人的同時(shí)也不能忘了發(fā)展自己部門的特色，經(jīng)常上網(wǎng)了解了解時(shí)事動向、國家新聞等等。讓這個(gè)部門不拘于一隅，與時(shí)俱進(jìn)。
3、我們首先要做好新聞編輯編輯部的基本工作，充當(dāng)好應(yīng)用數(shù)學(xué)學(xué)院向外展現(xiàn)自我風(fēng)貌的平臺和外界了解我院的窗口，對我院和學(xué)生會的最新動態(tài)做出及時(shí)的報(bào)道。
4、加強(qiáng)各位成員對新聞編輯部的認(rèn)識，將我部門發(fā)展成一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、不斷創(chuàng)新、不斷進(jìn)步的組織，在其中，大家得以不斷突破自己的能力上限，創(chuàng)造真心向往的結(jié)果，培養(yǎng)全新、前瞻、開闊的思考方式，全力實(shí)現(xiàn)共同的抱負(fù)。所以，要加強(qiáng)各成員思想認(rèn)識，建立學(xué)習(xí)性組織，不斷提高個(gè)成員的寫作水平，提高發(fā)稿量。
5、除去文字新聞編輯外，我們部還將會每次活動的圖片資料進(jìn)行留檔保存，建立一個(gè)完整的圖片資料庫，將文字與圖片資料分類整理保存，盡量做到對每項(xiàng)活動都有報(bào)道、有存檔，以便于老師和同學(xué)們閱覽、使用，力求使新聞編輯部成為我院學(xué)生會的信息庫和資料庫。6、努力協(xié)調(diào)好各個(gè)成員之間以及工作上的關(guān)系，公平分配各項(xiàng)任務(wù)，努力做到讓各個(gè)成員都有事可做，讓各項(xiàng)任務(wù)都有人負(fù)責(zé)。這樣不僅能增強(qiáng)各個(gè)成員的責(zé)任感，也能讓他們更深入了解本部門的各項(xiàng)工作，更好地為廣大同學(xué)服務(wù)。
三、完善部門制度：
1、每次按照規(guī)定時(shí)間召開列會，并認(rèn)真做好會議記錄。
2、建設(shè)和完善審稿,切實(shí)搞好各項(xiàng)新聞稿件的審讀工作,做好有關(guān)信息的采集及分析。
3、為集思廣益,辦好此部門,擬在各項(xiàng)重大活動前召開部門討論會議。
4、新聞編輯部對各部員的考察和評定，將統(tǒng)一按照學(xué)生會擬定的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態(tài)度（如是否積極肯干，是否在工作過程中積極思考、富于創(chuàng)新精神等）級工作水平的情況，都將準(zhǔn)確地記錄在冊，在年終評優(yōu)時(shí)作為參考。
總體來說，對新聞編輯部，我將以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好本職工作；根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)調(diào)與其他部的工作，從實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)部門間的合作，開展特色工作，使工作效率達(dá)到最優(yōu)。我們新聞編輯部各成員應(yīng)發(fā)揮我們文筆的優(yōu)勢，對學(xué)院及學(xué)生會的相關(guān)工作進(jìn)行及時(shí)、有效地宣傳，對學(xué)院各部門舉辦的特色活動進(jìn)行真實(shí)、有力的采訪報(bào)道，增強(qiáng)學(xué)院展現(xiàn)工作的吸引力和號召力，展現(xiàn)學(xué)生會工作風(fēng)貌，展現(xiàn)學(xué)院學(xué)子的風(fēng)采，為同學(xué)和學(xué)院搭建交流的平臺。
新聞編輯的工作計(jì)劃 篇4
一、總體工作計(jì)劃
1、招新。為鞏固文學(xué)社的文字力量和為編輯部培養(yǎng)優(yōu)秀接班人，本學(xué)期編輯部應(yīng)招收文筆好、責(zé)任心強(qiáng)的同學(xué)10名左右作為新干事。新干事的面試問題及復(fù)試考題要仔細(xì)斟酌，提前擬定。編輯部與記者團(tuán)的4位新部長應(yīng)在開學(xué)后盡快商討招新的各項(xiàng)事宜。
2、辯論賽。為了xx年辯論賽的順利舉行，編輯部及全體文學(xué)社成員當(dāng)集思廣益，擬定較為新穎且具有時(shí)代意義的主題和辯題。編輯記者合力做好引題和和主持人串詞的編寫工作，認(rèn)真做好每場辯論賽的記錄工作。
3、組織干事積極參加各種征文活動。既可以提高編輯部干事的寫作能力，又能夠讓干事們在社團(tuán)工作之余有所收獲。
4、?？幕I備工作。由于?？Ｄ暾鞲?，要提前做好?？恼鞲逍麄鞴ぷ?，讓廣大師生能夠及時(shí)了解?？臋谀吭O(shè)置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下學(xué)期?？某霭婀ぷ鞯於ɑA(chǔ)。
5、假期工作安排。由于暑假結(jié)束后就要面臨文學(xué)社新生入學(xué)的宣傳活動、征文比賽和?？霭婀ぷ?，大量的工作隨之而來，所以暑假期間必須合理安排各種活動的前期工作。比如征文比賽的主題，校刊板塊的設(shè)置，以及各板塊需要的.素材資料等，可以在假期布置給部員提前思考，以免新學(xué)期過于忙亂，影響工作效率。
二、管理與培養(yǎng)計(jì)劃
1、編輯部每周開一次小例會，方便工作任務(wù)的布置和部員之間交流。為避免成員們的心理落差(對文學(xué)的熱愛受到工作任務(wù)的打擊)，小例會上大家可以探討一些文學(xué)上的問題，分享一些優(yōu)秀的文章，談?wù)剛€(gè)人感受。既提高了部員們的文學(xué)修養(yǎng)，又能增進(jìn)部員之間的感情，使大家更加團(tuán)結(jié)，為文學(xué)社的工作注入熱情。
2、新干事每兩周上交一篇原創(chuàng)稿件，既為了保持編輯創(chuàng)作靈感的敏銳，同時(shí)為下學(xué)期?？某霭嫣峁┏浞值母寮?。
3、部長和干事每月須寫一份工作總結(jié)，對自己該月的工作成果進(jìn)行整合，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，確立工作目標(biāo)。這樣才能以飽滿的熱情迎接新的工作。
4、積極配合其他部門的工作，為文學(xué)社能出色地搞好各項(xiàng)活動盡一份力量。
三、創(chuàng)新建議
1、充分利用現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，配合網(wǎng)編部在網(wǎng)絡(luò)上創(chuàng)辦特色版面，擬建電子化交流平臺，方便文學(xué)社成員及校內(nèi)外文學(xué)愛好者分享信息資源。
2、加強(qiáng)與其他社團(tuán)的合作與聯(lián)系。比如充分利用校廣播臺的宣傳力量，為廣播臺提供部分稿件，署名校文學(xué)社來稿，以加強(qiáng)對文學(xué)社的宣傳。再比如聯(lián)合大學(xué)生記者團(tuán)，為其出版的校報(bào)提件，由于校報(bào)出版周期短且發(fā)放量大，有利于文學(xué)社更快地走近師生。
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一、加強(qiáng)干事的能力及部門凝聚力。
在這新一學(xué)年的開始，我希望把部門里的每一個(gè)成員都能熱愛自己這個(gè)部門，只有喜愛這個(gè)部門喜愛這個(gè)工作，我們才能能用心把事情做好。新聞編輯部這一屆招收了8名干事，說實(shí)話對于我們部門的工作量來說，他們8個(gè)能每次都認(rèn)真的完成任務(wù)，再加上我們3個(gè)我相信我們是可以把事情做好的，8個(gè)人是足夠的。因此針對他們我希望能夠培養(yǎng)他們的工作素養(yǎng)，把照片拍好，把報(bào)道寫好，剛開始肯定是不可能的，因此在接下的時(shí)間里，我會利用課外時(shí)間比如晚自習(xí)的時(shí)間里，把他們聚在一起，把我所知道的教給他們，還會請老師或者是其他系寫報(bào)道優(yōu)秀的學(xué)長學(xué)姐來教他們怎么把報(bào)道寫好。由于我在部門里主要負(fù)責(zé)報(bào)道的，對于拍照我不專業(yè)，因此我會交給我們部門的王昆同學(xué)來負(fù)責(zé)這一塊。我相信只要我們?nèi)齻€(gè)吧任務(wù)分配得當(dāng)，把每個(gè)人的長處發(fā)揮的好，我們會把部門管理好。針對去年部門里的不足，對于今年部門的管理，我首先會讓部門的每個(gè)成員都相互了解認(rèn)識，提高部門的凝聚力，多加強(qiáng)他們之間的交流與溝通，多讓他們參加集體活動。
二、與各部門保持聯(lián)系。
在工商系里會有很多活動，因此與各個(gè)部門之間的聯(lián)系也是很重要的，此次我們會專門制作新聞編輯部的通訊錄，分發(fā)給系里的每個(gè)部門讓他們在活動的一開始就及時(shí)聯(lián)系到我們部門里的人，我們部門會積極配合各部門的工作，及時(shí)報(bào)道最新消息，活動動向，將最令人關(guān)注最真實(shí)可靠的活動消息展現(xiàn)給我系學(xué)生，提高本部門的宣傳力度、發(fā)揚(yáng)系部特色。
三、加強(qiáng)部門制度的建設(shè)。
一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，必須有一個(gè)強(qiáng)有力的制度作為保障，完善的制度對將來的每一屆新聞部的成員有很好的作用，每位成員要參加本部門的每次例會，不得缺席，而且不得遲到，這是對每個(gè)人的尊重。安排給每個(gè)人的工作要及時(shí)的完成，不得不做或敷衍了事，要認(rèn)真完成。與部門里的每個(gè)成員都要和睦相處，多與大家交流和溝通。
四、部門活動的多樣化、特色化。
我們部門缺少特色活動，因此我們在這新的一學(xué)年當(dāng)中，增加更多活動，例如攝影比賽，征文比賽。豐富大家業(yè)余生活的同時(shí)，也為我們的工商簡訊提供更好的作品。同學(xué)們優(yōu)美的文采可以在我們的工商簡訊里得以展示。
五、部門之間的工作協(xié)調(diào)好。
部門里的人員分配要協(xié)調(diào)好，每一次的任務(wù)安排下來，必須要有人員去，不至于導(dǎo)致活動沒人去參加。因此事先我們會把成員分配好，誰和誰搭檔，依照每個(gè)人的長處安排任務(wù)。不能讓部門干事感覺有偏袒，要一視同仁。我們?nèi)齻€(gè)要各司其責(zé)，王昆主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)新干事的照片部分，張?jiān)曝?fù)責(zé)工商簡訊的部分積極與各班的通訊員保持聯(lián)系與交流，我就負(fù)責(zé)干事的報(bào)道，指導(dǎo)他們?nèi)绾伟褕?bào)道寫好以及把他們寫好的報(bào)道進(jìn)行修改最后交給輔導(dǎo)員老師。新的學(xué)期，新的開始。部門的工作我會取長補(bǔ)短盡量做到更好、更完美，希望我們的工作能夠再接再厲，更上一層樓。
新聞編輯的工作計(jì)劃 篇2
隨著一年工作的結(jié)束，新年的工作還在如火如荼的進(jìn)行著。新聞編輯部是學(xué)生工作信息中心的窗口部門，對整個(gè)中心的運(yùn)行、發(fā)展和穩(wěn)定起著重要的作用。因此，新聞編輯部的規(guī)劃和發(fā)展非常重要。
為了更快更好地發(fā)展壯大新聞編輯部，適應(yīng)整個(gè)學(xué)校環(huán)境的發(fā)展趨勢，特制定以下規(guī)劃和發(fā)展規(guī)劃，旨在培養(yǎng)部門人員高素質(zhì)、高效率、高瞻遠(yuǎn)矚的工作作風(fēng)，達(dá)到“高效、務(wù)實(shí)、穩(wěn)定發(fā)展”的效果。
部門基礎(chǔ)設(shè)施：
第一，提高部門員工的整體素質(zhì)。
包括專業(yè)知識、服務(wù)意識、工作能力等。大家在日常工作中嚴(yán)格要求自己，盡可能的規(guī)范自己的工作，提升自己。只有這樣，我們才能在開展工作的過程中讓自己舒適有序。（詳見人員培訓(xùn)）
第二，明確責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任，相互配合，加強(qiáng)聯(lián)系。
由于部門涉及的工作比較復(fù)雜瑣碎，所以工作時(shí)要明確各自的工作職責(zé)和工作內(nèi)容，每一點(diǎn)都要對負(fù)責(zé)人做到細(xì)致入微，這樣才能保證每一項(xiàng)安排好的工作順利開展，使部門工作連貫整體，不至于花時(shí)間沒有任何結(jié)果。而且還要求在做好自己工作的同時(shí)，配合其他副部長做好整個(gè)部門的工作，互相溝通。
第三，完善各項(xiàng)制度。
要開展一個(gè)部門的工作，制度必須先行。只有建立完善、規(guī)范、可行的制度基礎(chǔ)，才能保證在制定和實(shí)施的過程中有章可循、有法可依，保證在部門的正常工作和不斷發(fā)展中不斷出現(xiàn)新的問題，這就要求我們在工作的各個(gè)方面都要有一定的預(yù)見性和把握，才能以恒應(yīng)變，以穩(wěn)取勝。
1、例會制度（積極推行例會制表，不多擴(kuò)充）
2、人才培養(yǎng)體系（主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面）
招聘官員：
招聘是“精細(xì)”的：招聘人員要謹(jǐn)慎，選擇優(yōu)秀的人員可以減少人員流失，為部門帶來優(yōu)質(zhì)高效的工作成果。軍官的招募過程可以實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo)：
（1）加大宣傳力度，讓新生了解科室，了解科室基本情況；
（2）注重軍官的態(tài)度，其次是能力和經(jīng)驗(yàn)，盡量招到踏實(shí)穩(wěn)定的人才；
（3）如果可能的話，招聘有專業(yè)攝影技能和軟件編輯能力的學(xué)生，是為了讓部門工作盡快走上正軌；
（4）盡量滿足副部長的需求，招募與副部長有高度默契的軍官，提高軍官和副部長的激情。
商務(wù)培訓(xùn)：
培訓(xùn)是關(guān)系到工作效率的一個(gè)非常重要的因素。建立和完善培訓(xùn)體系可以保證更高質(zhì)量地完成工作。不同的培訓(xùn)要設(shè)置不同的培訓(xùn)計(jì)劃。
（1）部門基礎(chǔ)培訓(xùn)：熟悉部門工作，了解部門人員，講崗位要求，及時(shí)工作，注重細(xì)節(jié)，培養(yǎng)員工積極向上的態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作作風(fēng)。
（2）崗位培訓(xùn)：注重技能性和實(shí)用性，在日常工作中訓(xùn)練基本寫作格式、面試形式、基本禮儀等重要技能，讓軍官在最短的時(shí)間內(nèi)掌握并運(yùn)用。
（3）中心培訓(xùn)：注重溝通，在掌握培訓(xùn)內(nèi)容的同時(shí)，加強(qiáng)中心各部門人員的溝通和了解，盡可能全面地熟悉部門和中心。
（4）其他大型培訓(xùn)：加強(qiáng)對外交流，吸取精華，改善不足，贏得部門和中心的地位和尊重。
3、Attenda
（1）完善考勤制度，制定明確的考核制度，量化考核。對例會遲到、活動遲到等一系列問題進(jìn)行量化評估。
（2）月度考核分?jǐn)?shù)。在公平公正的原則下，部長給副部長打分，副部長給軍官打分，以此來考察大家的工作態(tài)度和積極性。
（3）稿件質(zhì)量檢查。各級稿件參與評審，以優(yōu)、中、差評分。
4、獎懲制度
獎罰是部門發(fā)展不可或缺的動力。一方面改善和提高部門人員的工作作風(fēng)、工作態(tài)度和工作效率；另一方面，這也促進(jìn)了他們的工作熱情，更好地為部門服務(wù)。
（1）激勵(lì)政策：在可能的條件下，對表現(xiàn)好、貢獻(xiàn)突出的軍官和副部長給予必要的物質(zhì)獎勵(lì)、集體積分獎勵(lì)和綜合測試獎勵(lì)。
（2）處罰政策：在不影響工作、侮辱部門人員等惡意處罰的情況下，根據(jù)集體意見，對表現(xiàn)不好、工作懈怠、沒有工作成果的部門人員進(jìn)行處罰，具體措施視情況而定。
（3）及時(shí)收集獎懲和考勤，做到準(zhǔn)確公正。
第四，加強(qiáng)內(nèi)部交流，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。
部門會議必須在部門內(nèi)每周召開一次。一方面總結(jié)本周工作情況，展望下周工作前景，督促部門人員做好工作。另一方面加強(qiáng)內(nèi)部的工作溝通和溝通，使整個(gè)部門的`工作和生活更加順暢和完善。同時(shí)，有效的內(nèi)部集體活動也是加深內(nèi)心感受的潤滑劑。
開展各種活動，如拔河、象棋比賽、趣味活動等。部副部長要帶頭，充分發(fā)揮軍官的特長，增強(qiáng)他們的自信心和優(yōu)越感，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作意識，增強(qiáng)各部門的合作意識和競爭意識。
新聞編輯的工作計(jì)劃 篇3
這一年，新聞編輯部在全體成員的共同努力下，取得了學(xué)期累計(jì)發(fā)稿量的新突破。有效地配合了學(xué)生會各項(xiàng)工作，宣傳了應(yīng)用數(shù)學(xué)學(xué)院學(xué)子的積極地精神面貌，較好的完成了工作。在新的20xx年里，我們將繼續(xù)努力工作，積極配合學(xué)院學(xué)生會各部門的工作，及時(shí)準(zhǔn)確的宣傳報(bào)道學(xué)院的活動。
新聞編輯部主要負(fù)責(zé)學(xué)院的宣傳報(bào)道工作，以便于廣大師生了解我院學(xué)生會各部門的各項(xiàng)活動，加大我院宣傳力度。新學(xué)期的具體工作計(jì)劃如下：
一、工作目的：
新聞編輯編輯部是學(xué)生會的重要組成部分，在學(xué)院分團(tuán)委和學(xué)生會主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展各項(xiàng)工作，協(xié)助其他兄弟部門，服務(wù)于廣大同學(xué)。本部開展的各種宣傳工作，力求體現(xiàn)出我院和同學(xué)們作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、積極向上的精神風(fēng)貌，展現(xiàn)學(xué)院風(fēng)采，為我院和廣大同學(xué)樹立良好的形象。
二、本學(xué)期的主要工作內(nèi)容：
1、針對在新聞稿撰寫上存在的問題，本學(xué)期要著重注意，提高質(zhì)量與增強(qiáng)效率，爭取做到即時(shí)報(bào)道、一遍通過。在語言上精煉簡明，在內(nèi)容上實(shí)事求是。2、在借鑒他人的同時(shí)也不能忘了發(fā)展自己部門的特色，經(jīng)常上網(wǎng)了解了解時(shí)事動向、國家新聞等等。讓這個(gè)部門不拘于一隅，與時(shí)俱進(jìn)。
3、我們首先要做好新聞編輯編輯部的基本工作，充當(dāng)好應(yīng)用數(shù)學(xué)學(xué)院向外展現(xiàn)自我風(fēng)貌的平臺和外界了解我院的窗口，對我院和學(xué)生會的最新動態(tài)做出及時(shí)的報(bào)道。
4、加強(qiáng)各位成員對新聞編輯部的認(rèn)識，將我部門發(fā)展成一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、不斷創(chuàng)新、不斷進(jìn)步的組織，在其中，大家得以不斷突破自己的能力上限，創(chuàng)造真心向往的結(jié)果，培養(yǎng)全新、前瞻、開闊的思考方式，全力實(shí)現(xiàn)共同的抱負(fù)。所以，要加強(qiáng)各成員思想認(rèn)識，建立學(xué)習(xí)性組織，不斷提高個(gè)成員的寫作水平，提高發(fā)稿量。
5、除去文字新聞編輯外，我們部還將會每次活動的圖片資料進(jìn)行留檔保存，建立一個(gè)完整的圖片資料庫，將文字與圖片資料分類整理保存，盡量做到對每項(xiàng)活動都有報(bào)道、有存檔，以便于老師和同學(xué)們閱覽、使用，力求使新聞編輯部成為我院學(xué)生會的信息庫和資料庫。6、努力協(xié)調(diào)好各個(gè)成員之間以及工作上的關(guān)系，公平分配各項(xiàng)任務(wù)，努力做到讓各個(gè)成員都有事可做，讓各項(xiàng)任務(wù)都有人負(fù)責(zé)。這樣不僅能增強(qiáng)各個(gè)成員的責(zé)任感，也能讓他們更深入了解本部門的各項(xiàng)工作，更好地為廣大同學(xué)服務(wù)。
三、完善部門制度：
1、每次按照規(guī)定時(shí)間召開列會，并認(rèn)真做好會議記錄。
2、建設(shè)和完善審稿,切實(shí)搞好各項(xiàng)新聞稿件的審讀工作,做好有關(guān)信息的采集及分析。
3、為集思廣益,辦好此部門,擬在各項(xiàng)重大活動前召開部門討論會議。
4、新聞編輯部對各部員的考察和評定，將統(tǒng)一按照學(xué)生會擬定的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態(tài)度（如是否積極肯干，是否在工作過程中積極思考、富于創(chuàng)新精神等）級工作水平的情況，都將準(zhǔn)確地記錄在冊，在年終評優(yōu)時(shí)作為參考。
總體來說，對新聞編輯部，我將以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好本職工作；根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)調(diào)與其他部的工作，從實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)部門間的合作，開展特色工作，使工作效率達(dá)到最優(yōu)。我們新聞編輯部各成員應(yīng)發(fā)揮我們文筆的優(yōu)勢，對學(xué)院及學(xué)生會的相關(guān)工作進(jìn)行及時(shí)、有效地宣傳，對學(xué)院各部門舉辦的特色活動進(jìn)行真實(shí)、有力的采訪報(bào)道，增強(qiáng)學(xué)院展現(xiàn)工作的吸引力和號召力，展現(xiàn)學(xué)生會工作風(fēng)貌，展現(xiàn)學(xué)院學(xué)子的風(fēng)采，為同學(xué)和學(xué)院搭建交流的平臺。
新聞編輯的工作計(jì)劃 篇4
一、總體工作計(jì)劃
1、招新。為鞏固文學(xué)社的文字力量和為編輯部培養(yǎng)優(yōu)秀接班人，本學(xué)期編輯部應(yīng)招收文筆好、責(zé)任心強(qiáng)的同學(xué)10名左右作為新干事。新干事的面試問題及復(fù)試考題要仔細(xì)斟酌，提前擬定。編輯部與記者團(tuán)的4位新部長應(yīng)在開學(xué)后盡快商討招新的各項(xiàng)事宜。
2、辯論賽。為了xx年辯論賽的順利舉行，編輯部及全體文學(xué)社成員當(dāng)集思廣益，擬定較為新穎且具有時(shí)代意義的主題和辯題。編輯記者合力做好引題和和主持人串詞的編寫工作，認(rèn)真做好每場辯論賽的記錄工作。
3、組織干事積極參加各種征文活動。既可以提高編輯部干事的寫作能力，又能夠讓干事們在社團(tuán)工作之余有所收獲。
4、?？幕I備工作。由于?？Ｄ暾鞲?，要提前做好?？恼鞲逍麄鞴ぷ?，讓廣大師生能夠及時(shí)了解?？臋谀吭O(shè)置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下學(xué)期?？某霭婀ぷ鞯於ɑA(chǔ)。
5、假期工作安排。由于暑假結(jié)束后就要面臨文學(xué)社新生入學(xué)的宣傳活動、征文比賽和?？霭婀ぷ?，大量的工作隨之而來，所以暑假期間必須合理安排各種活動的前期工作。比如征文比賽的主題，校刊板塊的設(shè)置，以及各板塊需要的.素材資料等，可以在假期布置給部員提前思考，以免新學(xué)期過于忙亂，影響工作效率。
二、管理與培養(yǎng)計(jì)劃
1、編輯部每周開一次小例會，方便工作任務(wù)的布置和部員之間交流。為避免成員們的心理落差(對文學(xué)的熱愛受到工作任務(wù)的打擊)，小例會上大家可以探討一些文學(xué)上的問題，分享一些優(yōu)秀的文章，談?wù)剛€(gè)人感受。既提高了部員們的文學(xué)修養(yǎng)，又能增進(jìn)部員之間的感情，使大家更加團(tuán)結(jié)，為文學(xué)社的工作注入熱情。
2、新干事每兩周上交一篇原創(chuàng)稿件，既為了保持編輯創(chuàng)作靈感的敏銳，同時(shí)為下學(xué)期?？某霭嫣峁┏浞值母寮?。
3、部長和干事每月須寫一份工作總結(jié)，對自己該月的工作成果進(jìn)行整合，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，確立工作目標(biāo)。這樣才能以飽滿的熱情迎接新的工作。
4、積極配合其他部門的工作，為文學(xué)社能出色地搞好各項(xiàng)活動盡一份力量。
三、創(chuàng)新建議
1、充分利用現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，配合網(wǎng)編部在網(wǎng)絡(luò)上創(chuàng)辦特色版面，擬建電子化交流平臺，方便文學(xué)社成員及校內(nèi)外文學(xué)愛好者分享信息資源。
2、加強(qiáng)與其他社團(tuán)的合作與聯(lián)系。比如充分利用校廣播臺的宣傳力量，為廣播臺提供部分稿件，署名校文學(xué)社來稿，以加強(qiáng)對文學(xué)社的宣傳。再比如聯(lián)合大學(xué)生記者團(tuán)，為其出版的校報(bào)提件，由于校報(bào)出版周期短且發(fā)放量大，有利于文學(xué)社更快地走近師生。
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