保密協(xié)議書范本(模板4篇)

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    在這個經(jīng)濟快速發(fā)展的社會,有不少人在工作中要經(jīng)常接觸到合同,如果我們不簽訂合同的話,就很難保證自身的權(quán)益,怎么樣寫的合同文書是合格呢?或許你需要"保密協(xié)議書范本"這樣的內(nèi)容,相信你能找到對自己有用的內(nèi)容。
    保密協(xié)議書范本【篇1】
    甲方:______________________________________
    法定代表人:________________________________
    通訊地址:__________________________________
    聯(lián)系方式:__________________________________
    乙方:______________________________________
    通訊地址:__________________________________
    聯(lián)系方式:__________________________________
    根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和公司有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協(xié)議:
    (一) 保密內(nèi)容
    1.甲方的交易秘密:包括但不限于商品產(chǎn)、供、銷渠道,客戶訂單,買賣意向,成交或商談的價格,商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期;
    2. 甲方的經(jīng)營秘密:包括但不限于經(jīng)營方針,投資決策意向,產(chǎn)品服務(wù)定價, 市場分析,廣告策略;
    3.甲方的管理秘密:包括但不限于財務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流 資料;
    4.甲方的技術(shù)秘密:包括但不限于項目實施方案,技術(shù)方案、實施方提交的工作成果,培訓(xùn)內(nèi)容,咨詢方提交報告,各類分析報告,公司內(nèi)部研討資料,工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、產(chǎn)品配方、制作工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。
    5.甲方的客戶秘密:包括但不限于客戶名單以及與客戶之間往來的文件、資料、樣品、合作背景信息、客戶要求保密的相關(guān)信息。
    (二) 保密范圍
    1乙方在勞動合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密, 經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的;
    2.乙方在勞動合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、科研成果和專利技術(shù);
    3.乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;
    4.乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。
    (三) 雙方的權(quán)利和義務(wù)
    1. 甲方提供正常的工作條件, 為乙方職務(wù)發(fā)明、 科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵;
    2. 乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營、生產(chǎn)項目和科研項目的研發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營、研發(fā)成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán);
    3. 未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進行新產(chǎn)品的研發(fā)和撰寫論文向第三者公布;
    4. 雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密;
    保密協(xié)議書范本【篇2】
    甲方:____________________
    乙方:____________________
    根據(jù)《中華人民共和國民法典》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
    第一條、保密的內(nèi)容和范圍
    1、涉及甲方具體的信息,包括甲方保存在乙方服務(wù)器上的數(shù)據(jù)。
    2、凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。
    第二條、雙方的權(quán)利與義務(wù)
    1、乙方應(yīng)自覺維護甲方的利益,嚴(yán)格遵守本委托方的保密規(guī)定。
    2、乙方不得向任何單位和個人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項;
    3、乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;
    4、乙方了解并承認(rèn),通過系統(tǒng)甲方會將有具有商業(yè)價值的業(yè)績資料(保密信息)保存于xtoolscrm的服務(wù)器上,并且由于技術(shù)服務(wù)等原因,乙方有可能在某些情況下訪問這些數(shù)據(jù)。乙方承認(rèn),如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)許可披露給他人,有可能使甲方蒙受損失。
    5、乙方同意并承諾,對所有保密信息予以嚴(yán)格保密,在未得到甲方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構(gòu)。
    6、乙方同意并承諾,無論任何原因,服務(wù)終止后,乙方不可恢復(fù)地刪除服務(wù)器上的任何保密信息,并不留存任何副本。同時,乙方保證退回甲方保存在乙方服務(wù)器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。
    第三條、保密期限
    在聘用協(xié)議期_________年內(nèi)以及解除聘用協(xié)議后的_________年內(nèi)該保密協(xié)議都具有法律效益。
    第四條、保密費的數(shù)額及支付方式
    甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中內(nèi)含保密費,其獎金和其中保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。
    第五條、本《協(xié)議》項下的保密義務(wù)不適用于如下信息:
    1、非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;
    2、由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息,這些渠道并不受保密義務(wù)的限制;
    3、由于法律的適用、法院或其他國家有權(quán)機關(guān)的要求而披露的信息。
    第六條、爭議解決
    1、因履行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,雙方當(dāng)事人應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決。
    2、如果協(xié)商未成,雙方同意向______仲裁委員會提交仲裁并接受其仲裁規(guī)則。該仲裁裁決是終局的,雙方將無條件地履行該仲裁裁決。
    第七條、不可抗力
    甲乙雙方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行協(xié)議時,應(yīng)及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢虿荒芡耆男械睦碛桑谌〉糜嘘P(guān)主管機關(guān)證明和征得對方同意后,允許延期履行、部分履行或者不履行協(xié)議,并根據(jù)情況可部分或全部免予承擔(dān)違約責(zé)任。
    第八條、通知
    1、本協(xié)議要求或允許的通知或通訊,不論以何種方式傳遞,均自被通知一方實際收到時起生效。
    2、上款中的“實際收到”系指通知或通訊內(nèi)容到達被通知人的法定地址或住所或其指定的通訊地址范圍。
    3、一方變更通訊地址或通訊方式,應(yīng)自變更之日起10個工作日內(nèi),將變更后的地址及聯(lián)系方式通知另一方,否則變更方應(yīng)對此造成的一切后果承擔(dān)責(zé)任。
    保密協(xié)議書范本【篇3】
    甲方:_____________有限公司法定代表人:聯(lián)系方式:乙方:身份證號碼:聯(lián)系方式:風(fēng)險提示:
    用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。乙方受聘擔(dān)任甲方研發(fā)工程師職務(wù),進行檢驗檢測設(shè)備的研發(fā),甲乙雙方根據(jù)有關(guān)規(guī)定,就公司技術(shù)秘密保護達成如下協(xié)議。
    一、保密內(nèi)容和范圍乙方參與主持涉及與甲方有關(guān)的研究、發(fā)明、技術(shù)、資料等成果及信息,包括但不限于自行研發(fā)的硬件、軟件、計劃、進度、情況及相關(guān)內(nèi)容。乙方受聘為甲方工作服務(wù)而接觸到的各種資訊,均為甲方所有,但乙方能舉證非屬甲方所有的不在此內(nèi)。風(fēng)險提示:
    很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。
    二、協(xié)議期限勞動合同解除或終止后的________年內(nèi)不使用甲方的成果,不參加協(xié)助甲方的競爭潛在競爭對手的研究,也不得自行從事同類產(chǎn)品的開發(fā)研究。
    三、雙方的權(quán)利和義務(wù)
    1、甲方的權(quán)利與義務(wù)甲方為乙方提供良好的科研資源和環(huán)境,提供提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,為研發(fā)創(chuàng)造有利條件。支付乙方應(yīng)得的報酬,為乙方提供應(yīng)有的社會福利。乙方取得重大貢獻時給予一定的經(jīng)濟獎勵。
    2、乙方的權(quán)利與義務(wù)
    (1)乙方必須按甲方的要求從事項目的研究開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。
    (2)乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄漏甲方的技術(shù)秘密。
    (3)未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得以泄漏、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方或者雖屬于他方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或者其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
    (4)未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得接受與甲方存在競爭或合作關(guān)系的第三方以及甲方客戶或潛在客戶的聘用(包括兼職和協(xié)作、協(xié)助)。
    (5)乙方在為甲方履行職務(wù)期間,不得擅自使用任何屬于他方的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,亦不得擅自實施可能侵犯他方知識產(chǎn)權(quán)的行為。若由此導(dǎo)致甲方遭受第三方侵權(quán)指控時,乙方將承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費用,同時甲方如需因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,甲方有權(quán)向乙方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償費用可以從乙方的薪酬總額中扣除。風(fēng)險提示:
    根據(jù)勞動民法典規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
    四、乙方離職后的競業(yè)禁止義務(wù)
    1、無論因何種原因從甲方離職,乙方應(yīng)立即向甲方移交所有自己掌握的,包含有職務(wù)開發(fā)中技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的所有文件、記錄、信息、資料、器具、數(shù)據(jù)、筆記、報告、計劃、目錄、來往信函、說明、圖樣、藍(lán)圖及綱要(包括但不限于上述內(nèi)容之任何形式之復(fù)制品),并辦妥有關(guān)手續(xù),所有記錄均為甲方絕對的財產(chǎn),乙方將保證有關(guān)信息不外泄,不得以任何形式留存甲方有關(guān)的商業(yè)秘密信息,也不得將其以任何方式再現(xiàn)、復(fù)制或傳遞給任何人。
    五、違約責(zé)任
    1、乙方若違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。
    2、乙方若部分違反此協(xié)議,并給甲方造成一定的經(jīng)濟損失,甲方將視情節(jié)輕重給以乙方一定數(shù)額的罰款。
    3、乙方若違反此協(xié)議,并給甲方造成重大經(jīng)濟損失,應(yīng)賠償甲方所受全部損失。
    4、對以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律法規(guī)和雙方權(quán)限的,雙方可申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。
    六、爭議解決
    1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方應(yīng)以協(xié)商為主,如果無法協(xié)商解決,則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    2、任何一方不服仲裁的,可向______________人民法院提起訴訟。
    七、其他
    1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。
    2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章) :法定代表人簽名:________年____月____日乙方(簽名):身份證號:________年____月____日
    保密協(xié)議書范本【篇4】
    合同編號:合同簽訂地:甲方:法定代表人:地址:乙方:身份證號:聯(lián)系方式:風(fēng)險提示:
    XX限制合同只能適用于居于單位比較重要崗位、掌握企業(yè)商業(yè)秘密人員,而不是企業(yè)所有員工,針對企業(yè)所有員工而適應(yīng)的XX限制條款是無效的。甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共各國勞動民法典》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,就XX禁止事項達成協(xié)議如下:
    一、競爭業(yè)務(wù)指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計劃從事的業(yè)務(wù)和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。
    二、競爭區(qū)域指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。
    三、乙方的義務(wù)乙方在甲方工作期間,以及離職XXX內(nèi)不得:風(fēng)險提示:
    雖然XX限制是由用人單位與勞動者約定的,但并不意味著這個約定的時限可以隨心所欲不受限制。XX限制期限的約定可根據(jù)商業(yè)秘密的價值、競爭優(yōu)勢的持續(xù)時間以及員工掌握秘密的程度協(xié)商確定,但應(yīng)注意最長期限不得超過XXX。
    1、設(shè)立、從事、參與或經(jīng)營任何與甲方或關(guān)聯(lián)方具有競爭性的實體企業(yè);
    2、以任何方式在任何第三方內(nèi)(無論是否與甲方具有競爭業(yè)務(wù))擔(dān)任任何職務(wù)或者擁有利益,上述任何職務(wù)包括但不限于雇員、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、合伙人、管理人員、顧問、投資人或代理人、股東等;
    3、引誘、游說或接近,或者企圖引誘、游說或接近,促使甲方或其關(guān)聯(lián)方的其他員工解除其與甲方或該關(guān)聯(lián)方的勞動關(guān)系。
    4、在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
    四、經(jīng)濟補償負(fù)有XX限制義務(wù)的員工,不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動關(guān)系,在XX限制期間內(nèi),員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議有關(guān)XX限制的規(guī)定,公司則向員工支付XX限制補償金。風(fēng)險提示:
    用人單位與勞動者簽訂了XX限制的合同,用人單位則要支付相應(yīng)的費用,這也是公平合理原則的具體體現(xiàn)。若雙方約定了XX限制,但未約定相應(yīng)補償金或是沒有如期支付補償金,則員工可依據(jù)先履行抗辯權(quán),不履行同業(yè)XX限制的義務(wù)。
    用人單位在約定XX禁止補償金時,補償應(yīng)當(dāng)與員工的收入情況相一致,還應(yīng)綜合考慮到這一商業(yè)秘密帶給用人單位的利益,XX禁止的時間長短,區(qū)域范圍的大小等情況。
    五、違約責(zé)任風(fēng)險提示:
    為了保護用人單位的利益,應(yīng)當(dāng)在XX禁止協(xié)議里約定違約金。如果勞動者違約了,則可要求其按約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。在合同中可直接約定違約金的數(shù)額,也可約定違約金的計算公式。具體數(shù)額法律沒有明確規(guī)定,但是在約定違約金時不宜過高,以避免員工以違約金過高而請求法院降低違約金,增加麻煩。
    1、員工違反本協(xié)議約定,公司將停止支付XX禁止補償金,并有權(quán)利要求員工糾正違約行為。
    2、負(fù)有XX禁止義務(wù)的員工如違反本協(xié)議,應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付違約金。如違約金不足彌補公司實際損失的,公司還有權(quán)要求員工按照實際損失向公司承擔(dān)賠償責(zé)任。
    六、其他因履行本合發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:XXX____月____日乙方:XXX____月____日