出國留學網(wǎng)精選欄目推選：“年終工作總結個人工作計劃”。
年終工作總結個人工作計劃(篇1)
過去的一年，在市紀委和**區(qū)黨工委的堅強領導下，全區(qū)紀檢監(jiān)察機關積極適應新常態(tài)，聚焦中心任務，從嚴監(jiān)督執(zhí)紀問責，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，取得比較明顯成效。
(一)嚴格執(zhí)紀，紀律審查工作力度不減。全年共辦理信訪舉報129件, 排查基層違紀違法線索128條，實名舉報核查率100%。全區(qū)紀檢監(jiān)察機關立案30宗30人，同比增長15.4%，移送司法機關3人。協(xié)助上級紀檢監(jiān)察機關執(zhí)紀審查14件次。針對黨員干部違紀問題黨紀處分25人，輕微問題談話、函詢3人，為反映失實的39名黨員干部澄清了問題。建立健全談話點管理規(guī)定等9項制度，全年談話調(diào)查63人次，未發(fā)生辦案安全事故。以新區(qū)組織人事系統(tǒng)積分入戶、城管系統(tǒng)干部腐敗等案例為素材拍攝警示片，用身邊事教育身邊人，發(fā)揮案件的警示作用。
(二)打造廉政宣傳教育特色品牌，廣泛傳播廉潔從業(yè)理念。中央頒布《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》后,我們行動快、全覆蓋，抓好學習宣講,組建全市首個宣講團，組織10人以上的宣講人員，巡回宣講41場次，覆蓋全區(qū)517個黨組織5000多名黨員，受到各級黨組織和廣大黨員歡迎和點贊。利用中國抗日戰(zhàn)爭勝利暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利70周年的契機，加大東江縱隊紀念館這一省級反腐倡廉教育基地對外宣傳和推廣力度，吸引省內(nèi)外、市內(nèi)外、區(qū)內(nèi)外各界人士前來觀看，20××年觀摩人數(shù)約17萬人次，同比增長188%，省紀委書記黃先耀等領導同志蒞臨參觀和指導，也發(fā)揮了宣傳**、推介**的獨特作用。先后在比亞迪公司和秀新社區(qū)舉辦廉潔文化“進企業(yè)、進社區(qū)”活動，以喜聞樂見的形式傳播廉潔理念。組織“沖出**”廉潔火炬杯知識競賽，舉辦各類黨紀政紀法紀培訓班35次，邀請專家學者舉辦黨風廉政講座14場，持續(xù)開展“一把手”講廉政黨課44場，黨員干部廉潔自律意識不斷加強。選擇**高鐵站、高速公路口、天虹商場前等人流密集場所，豎立治理“為官不為”等戶外立柱廣告，廣泛傳播廉潔正能量。
(三)推進體制機制創(chuàng)新和制度建設，扎緊制度反腐籠子。適時出臺落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見，制定新區(qū)黨工委、管委會領導班子及其成員主體責任以及新區(qū)紀工委監(jiān)督責任等“四張清單”，明確黨風廉政建設責任劃分。落實“述責述廉述德”制度，開展區(qū)屬6個部門“一把手”公開述責述廉述德，接受監(jiān)督，督促 “一崗雙責” 落實。實行“一案雙查”機制，嚴查嚴究“兩個責任”落實不力問題，追究主體責任失職問題1人。出臺關于全面從嚴治黨的實施意見，推出“十大提升”行動。出臺關于治理“為官不為”加強激勵和問責的實施意見，激勵干事創(chuàng)業(yè)，問責“為官不為”，寬容干事失誤，倡導敢擔當、有作為。與此同時，出臺行政問責暫行辦法，明確行政問責情形和處理程序，加大問責問效力度，推動行政效能提升。深化體制改革，推動全區(qū)23個社區(qū)完成政企分開，厘清股份公司與社區(qū)治理各主體之間的關系。
(四)持續(xù)正風肅紀，作風建設成果不斷鞏固。組建**區(qū)紀工委委員帶隊的6個明查暗訪小組，每月不定期深入高檔娛樂場所、服務窗口、機關單位、基層站所明察暗訪41次，發(fā)現(xiàn)并糾正遲到早退、效率低下、脫崗離崗、態(tài)度不端等12方面的問題，通報批評11個單位、35名工作人員，促進辦事作風好轉(zhuǎn)。拓寬公眾參與監(jiān)督渠道，壯大“廉政監(jiān)督員”、“廉潔使者”兩支隊伍，開展QQ聯(lián)絡、微信投訴、微博評論等活動，參與公權行使監(jiān)督。協(xié)助各級紀檢機關明察暗訪125人次，發(fā)現(xiàn)并督促問題整改13個，提出各類意見建議52條，為**區(qū)廉政建設注入強大助力。圍繞新區(qū)黨工委、管委會重要決策、重大投資和重點民生實事，開展監(jiān)督檢查24次，糾正政令不暢、不作為慢作為、推諉扯皮等問題16個，確保政令暢通。配合協(xié)助市委第二巡察組開展“不作為慢作為亂作為”專項巡察工作，及時處置巡察組移交的問題線索3條。整治收受“紅包”禮金問題，全區(qū)黨員干部主動上繳廉政賬戶金額人民幣79.18萬元，上繳購物卡28張5.9萬元。
(五)履行審計監(jiān)督職能，三合一監(jiān)督作用更為充分。嚴把政府投資項目審計關，通過材料審核、現(xiàn)場勘察、市場詢價等多種方式，規(guī)范管理、減少漏洞、節(jié)約資金，全年完成政府投資項目審計267個，金額43.28億元，核減3.01億元，核減率6.95%。加大領導干部經(jīng)濟責任審計監(jiān)督力度，開展土地整備、住房保障、教育醫(yī)療等專項資金審計，嚴查“三公”經(jīng)費、培訓費、會議費開支，完成新區(qū)部門領導干部、社區(qū)干部、學校等人員經(jīng)濟責任審計項目15個，資金績效、部門預算、專項資金等審計項目6個，查出違規(guī)及管理不規(guī)范資金3951.89萬元，促進整改落實歸還原渠道資金401.41萬元,移送案件線索3條，依據(jù)線索查出違紀違法人員5名。
年終工作總結個人工作計劃(篇2)
XX年毫無聲息的流逝了，需要總結之際才猛然間意識到時間的匆匆。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)?！皼Q心再接再厲，更上一層樓”，一定努力打開一個工作新局面。為了在XX年能更好地完成工作，揚長避短，現(xiàn)將總結如下
一、工作方面
這半年來自己一直嚴于律己，刻苦謹慎，認真負責。在公司領導和全體同事的共同指導幫助下，通過自身的學習和工作，取得了一定的成效，很好地履行了崗位職責.現(xiàn)在就將自己的工作情況作下總結
1、 上機前的準備工作（領片、數(shù)片、核對隨工單、小條標識等）
我們的上道工序是厚度檢測，對于輕磨或研磨再或磁場片來說，每天工作的第一件事就是先要領到厚度檢測所測好的硅片，核對好小條與隨工單后，就到數(shù)片的環(huán)節(jié)了，等核實無誤就開始工作，這樣每天在這個環(huán)節(jié)所用的時間一般來說是一個小時左右。
然后分類自己的所有硅片，把同一個厚度的合盒到一起，二級品分類放好，這樣在測片的時候會減少混片的幾率。（還可以和其它同事調(diào)換一下二級品或者厚度不同的硅片，這樣就使得大家的類別都少兩樣，測起來比較方便，也可以預防一些小錯誤的發(fā)生。）
2、 上機操作（包括到崗后的開機、維護、測片、抽檢等）
在分好片后，接下來就是換掉平臺上面的紙、調(diào)整好系數(shù)、對好樣片、填好校準記錄。這時候儀器大概也就該預熱夠30分鐘可以開始測量了。
測片時一定要以仔細認真的態(tài)度去對待，不可以有似乎的疏忽大意。這樣才可以保證測量結果的準確性。而且現(xiàn)在的硅片經(jīng)常有電阻率不穩(wěn)定情況出現(xiàn)，經(jīng)常要重測，甚至反復測量。為了減少測量的次數(shù)首先就要保證看準測量數(shù)字，以保證不放錯任何一片。因為大家都認識高低點甚至混檔的重要性。
現(xiàn)在分檔一般情況下低檔的比較穩(wěn)定，但高檔點的像輕磨片40-45的與磁場研磨55-60的就經(jīng)常會出現(xiàn)高低點，免磨的就更加的不穩(wěn)定。這樣就造成了像混檔一樣的問題。所以測這兩個檔的時候，經(jīng)常要反復測量，甚至這樣還是不能保證歸檔的準確性。所以測量這兩個檔的時候就更加要仔細，經(jīng)常與同事對片，對機子等，以這樣的方式盡量減少誤差的出現(xiàn)。
在把硅片的電阻率與徑向全部過完并準確的寫好小條標識后，就要把所有片的電阻率過一道，我們統(tǒng)稱為“過二遍”。過二遍為的是防止混檔或者大批量的高低點的出現(xiàn)，相對來說會比較快一些。但后面抽出的高檔的高低點就要反復的測量并與同事之間相互對照，這樣才能保證準確歸檔
3、 下機收尾（數(shù)片、核對數(shù)量、厚度字條標識等）
在測完后，就可以數(shù)片、核實種類、厚度、數(shù)量然后開票了，這幾個環(huán)節(jié)也是一點都馬虎不得，因為任何一個小小的差錯都可能會造成后面一連串的錯誤發(fā)生。比如說數(shù)少了一片，這樣就要重新來數(shù)，運氣不好的話，可能要全部數(shù)上一遍?；蛘咝l標識上面少填一樣，那么到中轉(zhuǎn)庫就會對不上數(shù)。所以說一定要在確保準確了的時候才可以合盒交片。
在上面這整個操作流程中，都始終要嚴格要求自己，有條不紊的完成好各項工作，以保證不只自己還要有其它各道工序的順利運行。當然，在這整個流程中，我還存在著很多不足，有待進一步提高，在工作過程中，缺乏大膽提出可行性建議，缺乏創(chuàng)新意識。今后應加強學習不斷總結經(jīng)驗以提高自己的專業(yè)知識。12下一頁
年終工作總結個人工作計劃(篇3)
為了更好地適應新常態(tài)，我們確定反腐倡廉工作的總體思路是：創(chuàng)新、發(fā)力、嚴格、提升，要著重做好六項工作：
(一)推進“兩個責任”落實，強化責任追究。要進一步明確“兩個責任”內(nèi)容，厘清黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的邊界，防止落實主體責任虛化空轉(zhuǎn)。要采取定量考核與定性考核、平時考核與年度考核、班子考核與個人考核相結合的方式，對各責任單位落實責任制情況進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時通報，并督促整改。要嚴格落實“一案雙查”，對“四風”問題突出的，頂風違紀的，以及出現(xiàn)嚴重腐敗案件、影響惡劣的，不僅要追究直接責任人的責任，還要追究領導責任，做到該問必問。
(二)緊抓懲治腐敗不放。要突出紀律審查重點，重點查處十八大后不收斂、不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的黨員領導干部。要緊盯基層民生領域，嚴肅查處違規(guī)處置集體“三資”、侵吞集體資產(chǎn)、執(zhí)法不公、濫用職權、優(yōu)親厚友、暗箱操作、“吃拿卡要”等侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題，讓老百姓享受更多反腐紅利。要堅持抓早抓小，對黨員干部思想、工作、生活作風方面的一般性問題，有針對性地開展談話函詢、警示誡勉，對廉潔自律不嚴、檔案造假、個人有關事項報告不實等小錯小節(jié)問題，堅決予以處理，讓紀律成為真正帶電的高壓線。要建立信訪舉報目標管理考核機制，通過量化管理，優(yōu)化信訪舉報環(huán)境，不斷推進信訪工作規(guī)范化。
(三)持之以恒正風肅紀，推動作風建設落地生根。要加強提醒警示，在節(jié)假日關鍵節(jié)點前夕，運用會議部署、短信提醒、談心談話、開設舉報專線等多種形式發(fā)出強烈信號，劃出高壓線，打好預防針，凈化節(jié)日風氣。要加強專項整治，緊盯執(zhí)法、審批、監(jiān)管、公共服務等窗口行業(yè)和重要部門，深入開展違規(guī)收受紅包禮金、違規(guī)使用公車、公款大吃大喝、出入私人會所等問題整治。要加強通報曝光，對頂風違紀的“四風”典型案件公開曝光，用好活的反面教材，以身邊事警醒身邊人。
(四)加強黨風廉政宣傳教育，營造崇廉尚廉氛圍。要繼續(xù)抓好“兩項法規(guī)”的學習宣傳，采取法規(guī)解讀、知識競賽、專題研討、監(jiān)督檢查等措施，引導新區(qū)廣大黨員干部廣泛學、深入學，把黨紀黨規(guī)刻印在心，督促黨員干部主動維護黨章黨紀、自覺服從紀律約束。持續(xù)完善**縱隊紀念館，多方位再提升、再宣傳、再推廣，最大限度發(fā)揮其省級反腐倡廉教育基地的示范帶動作用。深入開展紀律教育學習月活動，堅持“一把手”講廉政黨課活動，結合不同類別、不同層次、不同崗位的黨員干部的特性，有針對性地舉辦“三紀”培訓班、以案說法、專題講座，加強黨員干部理想信念教育和黨性黨規(guī)黨紀教育。
(五)全方位延伸反腐觸角，加強基層黨風廉政建設。要把主體責任層層壓實，明確基層黨組織主體責任清單，倒逼基層黨組織特別是主要負責人把黨風廉政建設主體責任放在心上、扛在肩上。要開展基層權力清單編制工作，全面梳理社區(qū)綜合黨委、社區(qū)工作站、居委會、股份公司的職權職責，分類編制權力清單目錄，繪制權力運行流程圖，并向社區(qū)居民公開，規(guī)范社區(qū)權力運行。要深化基層黨員干部違紀違法線索排查工作，深入社區(qū)實地調(diào)查走訪，廣泛收集問題線索并及時處置，精準解決群眾身邊的“四風”和腐敗問題。要主動前移關口推行一線約談，以辦事處、社區(qū)負責項目建設、征地拆遷、人事財務、基層站所的重點崗位干部為對象，圍繞權力使用、服務意識、職業(yè)操守等內(nèi)容進行約談，引導基層黨員干部自警自省、嚴守黨紀。
(六)發(fā)揮審計專業(yè)精神，強化審計監(jiān)督作用。全力做好“交通大會戰(zhàn)”項目審計，推行“三同步”措施，對項目實施同步審計、同步預防職務犯罪、同步督辦任務，確保相關政策落實。做好“穩(wěn)增長、調(diào)結構、促改革、惠民生、防風險”政策落實跟蹤審計，保證資金安全。加大領導干部經(jīng)濟責任審計力度，強化結果運用，加強領導干部權力運行監(jiān)督。加強社區(qū)“三資”審計監(jiān)督，落實集體資產(chǎn)“一年一審”制度。建立審計專家智庫，及時提供專業(yè)權威咨詢，提升新區(qū)審計能力水平。審計既要摸清真實情況、揭示風險隱患、查找突出問題，還要對癥下藥，提出整改建議，強化審計整改效果。同時注重揭露和查處重大違法違規(guī)案件線索，切實起到看好錢、盯住權、促反腐、保發(fā)展的作用。
三、探索紀檢監(jiān)察工作的創(chuàng)新措施
今年，我們要突出抓好五項創(chuàng)新項目：
(一)建成和完善社區(qū)集體經(jīng)濟監(jiān)管“四個平臺”。運用科技手段，全面推進集體資產(chǎn)交易、集體資產(chǎn)管理、財務實時在線監(jiān)管和出國(境)證照電子監(jiān)管等“四個平臺”建設，規(guī)范管理社區(qū)股份合作公司人、財、物和交易行為，保障集體經(jīng)濟健康發(fā)展。一是完善集體資產(chǎn)交易平臺，將涉及股份合作公司的物業(yè)交易、建設工程招投標、貨物和服務采購、集體用地使用權交易全都納入交易平臺，實現(xiàn)陽光交易。二是完善集體資產(chǎn)管理平臺，將股份合作公司集體廠房、商鋪、宿舍、土地資源等納入電子化平臺統(tǒng)一管理，建立集體資產(chǎn)資源全流程臺賬，集中管理、動態(tài)監(jiān)控。三是搭建財務實時在線監(jiān)管平臺，通過集中會計核算，由辦事處負責代理記賬，分二級對公司財務進行實時監(jiān)管，平臺提供銀行數(shù)據(jù)對接，監(jiān)控賬戶資金的動向，實行網(wǎng)上做賬、管理和監(jiān)督。四是建立出國(境)證照電子監(jiān)管平臺，按照“一級平臺，兩級監(jiān)管”的工作機制，對社區(qū)及股份合作公司負責人員出國(境)證照實行集中保管，證照管理信息統(tǒng)一錄入平臺，實時電子聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控。
(二)規(guī)范黨員干部操辦婚喪喜慶事宜管理。針對當前黨員干部操辦婚喪喜慶事宜管理權限不清、程序不明、責任不分等問題，研究出臺具體管理實施細則，建立健全黨員干部操辦婚喪喜慶事宜報告?zhèn)浒?、廉政承諾、責任追究等方面的制度機制，明確黨員干部操辦婚喪喜慶事宜報告范圍、報告內(nèi)容、主管單位和報告程序，同時采取廉政承諾、教育提醒、監(jiān)督檢查、嚴辦案件等措施，解決利用婚喪喜慶事宜大操大辦、借機斂財?shù)葐栴}，以此嚴格規(guī)范管理，倡導新風正氣，強化廉潔自律，切實推進黨風廉政建設。
(三)創(chuàng)建新提任干部廉潔從政宣誓制度。借鑒中國共產(chǎn)黨員入黨宣誓以及就職宣誓的形式，開展新提任副科以上干部在黨章或憲法面前莊嚴宣誓廉潔從政的活動，讓宣誓人員在莊嚴的儀式過程中，感受黨章和憲法的神圣，銘記自己的職責，從而產(chǎn)生積極的心理暗示，啟動內(nèi)心的道德源泉，增強思想自覺和行動自覺，嚴守黨紀，恪盡職守，廉潔奉公。
(四)舉辦“廉潔**一日行”活動。整合**特色文化資源和廉政教育品牌項目，與深圳電臺“先鋒898”早新聞欄目合作，每季度聯(lián)手舉辦一次 “廉潔**一日行”活動，打造廉潔文化新品牌?；顒訉⒉扇 熬€上宣傳+線下活動”的方式，邀請廣大市民朋友利用一天時間，前來參觀東江縱隊紀念館、大萬世居、江嶺廉潔綠道等廉潔文化景觀，共同見證干部廉潔從政宣誓儀式，以鮮活生動的形式推廣**廉潔文化，讓更多市民接受廉潔價值理念熏陶。
(五)探索建立審計容錯機制。從鼓勵擔當、激勵創(chuàng)新、寬容失誤出發(fā)，研究制定“提質(zhì)增效促改革”審計“容錯”若干意見，力爭上半年出臺。對在推進新區(qū)改革創(chuàng)新、落實“東進戰(zhàn)略”部署中出現(xiàn)的失誤，凡是有利于調(diào)結構、補短板、化解產(chǎn)能過剩的，凡是有利于促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、提質(zhì)增效的，凡是有利于擴大有效供給的，凡是有利于防范化解金融風險的，都要從審計支持、幫助和引導的角度，給予適當?shù)摹皩捜荨保瑺I造敢于擔當、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
年終工作總結個人工作計劃(篇4)
財務總監(jiān)個人工作總結及xx年工作計劃
XXXXX產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司財務總監(jiān) 曹芳
根據(jù)述職要求，我就XXX集團xx年總體經(jīng)營情況、重大事項，個人xx年度總結，xx年工作計劃和黨風廉政建設情況匯報如下：
一、總體經(jīng)營情況
xx年，XXX集團堅定信心、精準發(fā)力，各項工作卓有成效。全年實現(xiàn)融資到位14.3億元，償還高科園債務2.1億元，批回土地688畝；資產(chǎn)總額為50.45億元，比年初增加17.48億元，增長率55%；凈資產(chǎn)總額為18.58億元，比年初增加9.37億元，增長率53%；資產(chǎn)負債率為63%，實現(xiàn)經(jīng)營性收入1.38億元。
二、xx年度重大事項
公司堅持重大事項集體民主決策原則，構建了以股東會、董事會、黨政聯(lián)席會、黨委會為載體的公司“三重一大”（重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策和大額資金使用）決策體系。
對重大事項決策。嚴格按照公司法及有關法律、法規(guī)流程提交股東會、董事會進行決策，例如減持湖南大美XXX商貿(mào)物流園開發(fā)有限公司股份、成立XX通用航空產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司、實施“XX航空城機場片區(qū)新型城鎮(zhèn)化建設項目”等重大事項的決策。
對重大人事任免。高層管理人員方面，根據(jù)股東提議和組織程序，有序更換3名高管，確保了重要業(yè)務板塊的工作延續(xù)性；根據(jù)人才選拔程序和標準，提拔重用2名中層管理人員，為公司高管層增添了活力。中層管理人員方面，建立健全中層干部考核制度，舉行中層干部述職大會，全方位考核新任命的8名中層干部?；鶎庸芾砣藛T方面，注重培養(yǎng)基層員工，大膽任用10名主管，主動適應公司的發(fā)展需要和人才需求。
對重大項目安排。按照《關于推進航空、服飾產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)場辦公會議紀要》（株府閱〔xx〕37號）文件精神，投入1.4億元，大力推進XX通用機場建設，目前項目已完成征拆并啟動航站樓建設；按照《XX區(qū)市政道路項目建設協(xié)調(diào)會議紀要》（株府閱〔xx〕38號）文件精神，投入2億多元，大力推進服飾大道、千億大道、董航路、服瑞大道等“兩城”骨干路網(wǎng)建設。
對大額資金使用。公司在財務預算、財務內(nèi)審、區(qū)財政財審的多位一體下合法調(diào)度使用，無違規(guī)違法操作現(xiàn)象。
年終工作總結個人工作計劃(篇5)
光陰荏苒，白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬間，從教已九年了?！白鲆幻美蠋煛笔窃S多老師一生所追求的目標，也是我的目標。自踏入教育這個崗位以來，我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作，以“師德”規(guī)范自己的教育教學工作，以“當一名好老師”作為自己工作的座右銘.在我教學領域履行小學一級教師職責中，我也是努力做到勤奮耕耘、不斷進取的幾年，現(xiàn)將個人工作總結報告如下：
一、加強師德修養(yǎng)，提高道德素質(zhì)
過去的幾年中，我一直擔任小學語文教學。在實踐過程中，我認真加強師德修養(yǎng)，提高道德素質(zhì)。我認真學習馬列主義毛澤東思想和鄧小平理論，用"xxxx"的重要思想武裝自己的頭腦；認真學習《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī)；嚴格按照"有事業(yè)心、有責任心、有上進心"、"愛校、愛崗、愛生"、"團結協(xié)作、樂于奉獻、勇于探索、積極進取"的要求去規(guī)范自己的行為。對待學生做到：民主平等，公正合理，嚴格要求，耐心教導；對待同事做到：團結協(xié)作、互相尊重、友好相處；對待家長做到：主動協(xié)調(diào)，積極溝通；對待自己做到：嚴于律已、以身作則、為人師表。我積極參加各種學習培訓，做好業(yè)務筆記，認真參加政治學習。我還深知要教育好學生，教師必須先身先之率，時時做到教書育人、言傳身教、為人師表，以自己的人格、行為去感染學生，努力使學生、家長能接受我、喜歡我。作為一名教師自身的師表形象要時刻注意，我在注意自身師表形象的同時非常重視對學生的全面培養(yǎng)。因為我深信良好的品行是每個人身上最美的東西，針對社會這一大氣候和學生這一小氣候我把學生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中，我積極、主動、勤懇、責任性較強，樂于接受學校布置的各項工作；我還注重文化學習，自修湖北大學漢語言專業(yè)的?？坪捅究?。在不斷的學習中，努力使自己的思想覺悟、理論水平、業(yè)務能力都得到較快的提高。
二、加強教學理論學習，練好扎實的教學基本功
在教育教學方面，我努力加強教育理論學習，提高教學水平。要提高教學質(zhì)量，關鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：
1、課前準備：備好課。認真學習新課標理念，鉆研教材。了解教材的基本思想、基本概念、結構、重點與難點，掌握知識的邏輯。了解學生原有的知識技能的質(zhì)量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的施。
考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教學、如何安排每節(jié)課的活動。
2、課堂上的情況。組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調(diào)動學生的注意力，使其保持相對穩(wěn)定性。同時，激發(fā)學生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，課堂提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學習的興趣，課堂上講讀結合，布置好課外作業(yè)，減輕學生的負擔。
3、要提高教學質(zhì)量，還要做好課后輔導工作。小學的學生愛動、好玩，缺乏自控能力，有的不能按時完成作業(yè)，有的抄襲作業(yè)，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。對于后進生，我耐心的教導，鼓勵他們。
年終工作總結個人工作計劃(篇6)
20XX電子商務個人工作總結
在過去的半年中很有幸加入到xx公司來，在領導和同事們的幫助下，各方面都取得了一定的進步，較好地完成了自己的本職工作。
現(xiàn)將20XX年工作情況作簡要總結：
具備良好的產(chǎn)品知識和業(yè)務素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。20XX年以來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。一是重點學習了產(chǎn)品知識;二是學習了與電子商務部門相關的規(guī)章制度。
我的主要工作內(nèi)容是客戶服務，完整的工作流程可以體現(xiàn)為熟悉店鋪情況了解上架產(chǎn)品信息—客戶接待—訂單處理—售后處理和評價管理。前期在淘寶平臺運用，收集商品網(wǎng)絡信息做得比較充分。
客戶接待可以說是比較重要的一個環(huán)節(jié)，是我們產(chǎn)品信息輸出的直接窗口，在這半年的是實際操作里，我秉持著巨細靡遺的態(tài)度，在不斷總結日常工作提升交流技巧的。
電子商務20XX年個人工作計劃
我在學習和工作中逐步成長、成熟，但我清楚自身還有很多不足，也將成為20XX年需要完善的重點。
1.在20XX年，繼續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有網(wǎng)絡設備和線路。
2.計劃購買UPS不間斷電源，確保服務器的正常使用，預算在1萬元左右。
3.網(wǎng)站建設、辦公自動化軟件、郵箱系統(tǒng)、客戶管理系統(tǒng)的建設。
4.網(wǎng)站建設現(xiàn)在進入到設計階段，很快進入實施階段，預算在2.5萬/5年左右。
5.網(wǎng)站完成以后，實施網(wǎng)站推廣項目。
6.辦公自動化軟件、郵箱系統(tǒng)、客戶管理平臺系統(tǒng)現(xiàn)在進入項目考察階段，下一步進入試用階段，預算在30萬元左右。
7.客服熱線系統(tǒng)，客服熱線400-0516-661已經(jīng)開始啟用，現(xiàn)在開發(fā)與網(wǎng)站、客戶服務平臺互通的業(yè)務，并在20XX年下半年進入試用階段，預算在1萬元左右。
年終工作總結個人工作計劃(篇7)
一、xx年第一季度工作總結
1、“基智團”的工作
在費老師的指導下，第一季度的基金銷售改革工作取得了實質(zhì)性的進展。每季度重點基金投資策略報告、每月基金短語評價、基金對帳單、季度定投基金投資策略報告、每周基金時事短信發(fā)送、基金發(fā)行信息短信發(fā)送等各項工作都有條不紊地展開。
3月份，在“銀華90基金”銷售過程中，做到及早安排、統(tǒng)一學習、互相競爭的局面，最終在本次基金銷售中，取得500多萬的成績，排名公司第五名。
2、思考工作中存在的問題，妥善解決
每天下班回到家，安排自己十五分鐘的時間，回顧一天工作中的得失，發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點，對于存在問題進行思考，自己設法提出可行性方案，次日進行及時解決。
二、xx年第二季度工作計劃
1、增強基金客戶的服務工作
目前，營業(yè)部需要從根本上轉(zhuǎn)變經(jīng)營模式，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的經(jīng)紀業(yè)務的過度依賴，需要將營業(yè)部轉(zhuǎn)變成真正的營銷客戶中心。那么，我們的服務就是至關重要的了。
我們營業(yè)部的基金銷售工作至今已經(jīng)歷了八個年頭，期間也積累了千余基金客戶及上億的基金資產(chǎn)。如何能夠更好地服務這些客戶，從這些客戶中挖掘潛能，盤活他們的基金資產(chǎn)呢？
每季度舉辦特色基金投資俱樂部，每次會議都安排一個主題吸引客戶前來參加。會議中，我們將以基金投資的實例、分析解決客戶對于自己存量基金的疑問，并出具基金短語點評，從而使客戶對自己帳戶中的基金及時了解，適時采取必要的贖回措施。
每次會議前，必須設計有針對性的調(diào)查問卷。會議結束后，必須對調(diào)查問卷及時進行梳理，了解客戶的內(nèi)在需求，將客戶需求進行登記并予以解決。、hp）等公司提供的單位上網(wǎng)方案，電子商務解決方案。
4、網(wǎng)站安全性措施，防黑、防病毒方案
5、相關程序開發(fā)，如網(wǎng)頁程序asp、jsp、cgi數(shù)據(jù)庫程序等。
四、網(wǎng)站內(nèi)容規(guī)劃
根據(jù)網(wǎng)站的目的和功能規(guī)劃網(wǎng)站內(nèi)容
五、網(wǎng)頁設計
1、網(wǎng)頁設計美術設計要求，網(wǎng)頁美術設計與漁業(yè)整體形象一致，要符合ci規(guī)范，要注意網(wǎng)頁色彩、圖片的應用及版面規(guī)劃，保持網(wǎng)頁的整體一致性。
2、在新技術的采用上要考慮主要目標訪問群體的分布地域、年齡階層、網(wǎng)絡速度，閱讀習慣等。
3、制定網(wǎng)頁改版計劃，如半年到一年時間進行較大規(guī)模改版等。
六、網(wǎng)站設計的原則
1、不同身份的用戶看到不同的網(wǎng)站內(nèi)容：
漁戶、科技示范戶、中層領導、站長按照不同身份，看到的網(wǎng)站內(nèi)容不一樣。
例如：漁民是普通的網(wǎng)頁訪問者，他們關心的是漁業(yè)生產(chǎn)銷售消息、國際、國內(nèi)漁業(yè)新聞、漁業(yè)的通知等；站長專門瀏覽自己的工作行事歷、下層上傳的工作匯報、總結等。實現(xiàn)不同身份的用戶享受不同的訪問內(nèi)容。
2、實現(xiàn)單位內(nèi)部和單位外部顯示的網(wǎng)站內(nèi)容不一樣。
單位的一些重要資料或信息，只能在單位內(nèi)部進行消化，如關于單位職工的處分，單位職工的獎懲制度，學校的通知等等；
相反，單位的漁業(yè)推廣政策、推廣事宜、技術介紹以及發(fā)展規(guī)劃等，必須對社會開放，讓更多的人能夠了解漁業(yè)，從而讓郯城漁業(yè)真正走向世界。
3、內(nèi)容應該由不同部門分塊更新
郯城漁業(yè)信息網(wǎng)是由站長室、副站長室、漁政室、漁技室、辦公室等部門組成，他們從事的工作是不同的領域，網(wǎng)站的內(nèi)容也會劃分相應的區(qū)域讓這些部門進行內(nèi)容的更新，如漁政室要發(fā)一則“關于禁漁期嚴禁‘電魚、毒魚、炸魚’”的通知等等，總之，不同內(nèi)容，應該由不同的部門分塊更新，而且單位部門明確，責任到人。
4、網(wǎng)站的欄目應該根據(jù)需要自己能夠靈活調(diào)整。
漁業(yè)網(wǎng)站的格局不是一層不變的，有些是突發(fā)事件，需要添加新的欄目，且根據(jù)需要安排在任意位置，有可能是首頁，有可能是其他頁，如漁業(yè)疫情等重大事件，是臨時產(chǎn)生的，那么要求網(wǎng)站的欄目靈活調(diào)整，要放在哪兒就放在哪兒，不受條件的限制，自己單位的人員就能夠搞定它。同樣，當某些欄目不需要時，也可以隨時隨地的刪減或隱藏，待需要時再重新顯示出來。
5、用戶能夠簡單更改網(wǎng)站風格（美工）
好的網(wǎng)站在風格上也不是永遠都一樣的，要定期的進行風格的變化，如重大節(jié)日、春節(jié)、國慶節(jié)、六一兒童節(jié)、圣誕節(jié)、中秋節(jié)等，都要求網(wǎng)站有不同的時期有不同的風格，說白了就是顏色的搭配好不好看，是不是適合時節(jié)，所以，網(wǎng)站風格的切換要力求簡單化、傻瓜化、智能化。自己坐在家里通過點一點鼠標幾分內(nèi)風格大變樣。
年終工作總結個人工作計劃(篇8)
人生天地之間，若白駒之過郤，忽然而已。一年來，在領導和同志們的支持、幫助下，我本著虛心求教、服從安排、牢記職責、認真工作的態(tài)度，謹記少說空話，多做實事，不叫累，不張揚，各項日常工作有序進行，盡量做到讓領導放心，讓同志們滿意，讓自己不忘初心。
一、知者行之始，行者知之成，工作就是責任擔當，要發(fā)揚釘子精神，要甩開膀子，苦干實干，工作不論大小，都是要作為自己的使命，去奮斗，去拼搏，去奉獻自己的一切。通過深入學習公司的各項規(guī)章制度，嚴格按照公司的要求做好每一件事，在向領導同志們的學習中，充分感受到了領導們海納百川的胸襟，感受到了同志們不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹的豪氣。
二、功成不必在我，功成必定有我，時刻牢記，公司每一項工作都是很重要的，每一個人的要求都是刻不容緩的，公司要發(fā)展壯大，需要每一位員工的頑強拼搏和砥礪奮進;每一項工作就像一場接力賽，始終想著要為下一人跑出一個好成績，沒有任何原因，讓工作在自己的環(huán)節(jié)停下來，要走出自己的新高度。
三、聞者不如見者知之為詳，見者不如居者知之為盡，一年來反復學習了十九大報告和公司的各項規(guī)章制度，邊學習邊實踐，終于明白了公司近幾年跨越式的發(fā)展背后不為人知的秘密---那就是公司每一位員工的克己奉公，兢兢業(yè)業(yè)為公司服務，工作上，領導身先士卒，運籌帷幄，有百密而無一梳，在這樣的環(huán)境中，我的思想境界在不知不覺中得到了升華。
四、乘風好去，長空萬里，直下看山河。在企業(yè)的一年我見證了領導工作中的一絲不茍，娛樂中的熱情奔放，見證了員工們奔走于各個工地的匆忙腳步，見證了設計中的創(chuàng)意迸發(fā)，見證了領獎臺上的風華正茂.....我很榮幸在這樣的環(huán)境中，見證著這一切，這些都是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)發(fā)展的不竭后勁。
五、單絲不成線，獨木不成林，以海納百川的寬闊胸襟和涵養(yǎng)，以成人之美的良好心態(tài)、以更加包容的姿態(tài)開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，寬容他人、欣賞他人、團結他人，努力在平凡的工作中實現(xiàn)自己的夢想，在與團隊的共同奮斗中實現(xiàn)自我價值。
六、吾生也有涯，而知也無涯。時刻牢記終身學習這一法寶，無論身在何方、無論多忙多累、都要把學習放在重要的位置上，都要堅持下去、養(yǎng)成習慣、形成愛好，不斷求真理、悟道理、明事理，不斷學習、不斷積累、不斷成長。
七、位卑未敢忘憂國，一寸丹心惟報國。愛崗、敬業(yè)，是對企業(yè)最深層、最持久的情感，是作為企業(yè)員工的立德之源、立功之本，也是企業(yè)發(fā)展的基礎，是企業(yè)跑贏同行業(yè)的法寶。一年來，我總是要求自己將每一項工作都做到盡善盡美，最好是達到人見人愛，花見花開，但有時候受主觀以及客觀按條件的影響，會差強人意，距離自己的要求還有一段距離，我想將這一段距離作為新的一年里，我的奮斗目標;本著道雖邇，不行不至;事雖小，不為不成作風，繼續(xù)發(fā)揚嚴謹務實、埋頭苦干、把小事當作大事干，一步一個腳印往前走，創(chuàng)造屬于自己的精彩人生。
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