安全工作匯報5篇

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    我們?yōu)榱烁玫仃愂鲎约旱墓ぷ?我們都不可避免地要接觸到報告,編寫報告,可以為下階段的工作確立合理的目標和方向。什么樣的報告算得上是比較高質量的?出國留學網(wǎng)小編為您整理了一些有關《安全工作匯報》的信息,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助!
    安全工作匯報(篇1)
    在市水利局黨委的正確領導下,我處認真貫徹執(zhí)行市委、市政府和水利局關于安全生產(chǎn)方面的方針、政策,全處上下統(tǒng)一思想、提高認識、強化管理、狠抓落實,經(jīng)過不懈的努力,安全生產(chǎn)工作逐步躍居全市水利系統(tǒng)前列尤其是20xx年,全年無一起重大傷亡事故、輕傷事故及設備安全事故發(fā)生,并通過了市水利局、市質檢、市安檢及市公安消防等部門組織的多次安全檢查,圓滿完成了各項安全生產(chǎn)目標任務,現(xiàn)將我們的安全生產(chǎn)情況和做法簡要向各位領導匯報如下:
    一、加強學習,提高思想認識
    安全生產(chǎn)關系著千家萬戶的安危,關系到社會穩(wěn)定的大局。每一次事故的發(fā)生,都會給事故傷亡者家庭造成難以彌補的損失和巨大的傷害,給一個單位增加不穩(wěn)定因素。尤其是我們公園是個窗口單位,是市長和市民密切關注的地方,一旦發(fā)生事故,后果很難設想。為此,我們切實樹立起安全第一的觀念,進一步提高思想認識,充分認識安全生產(chǎn)工作的極端重要性,把安全生產(chǎn)工作一著不讓地抓緊、抓實、抓好。為提高職工思想認識,我們一是經(jīng)常不斷地組織全園職工及業(yè)主認真學習《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《游藝機和游樂設施安全監(jiān)督管理規(guī)定》、《特種設備安全監(jiān)察條例》、《重大事故隱患管理規(guī)定》等六部安全法律、法規(guī),及時傳達市水利局《關于安全生產(chǎn)控制目標的通知》等文件精神;二是開展 “安全在我心中”、“安全在我手中”的宣傳教育活動,切實做到安全生產(chǎn)處處講、時時講、人人講;三是把安全生產(chǎn)提到重要議事日程,做到天天提要求,周周有講評,月月有檢查,僅去年我們就召開涉及問題的會議26次,針對重大節(jié)假日及重大活動不定期召開安全工作專題會議7次。通過以上措施,使安全生產(chǎn)意識潛移默化的在職工心中。
    二、加強組織建設,層層落實職責
    為確保安全工作扎實而有序地進行,繼續(xù)完善以管理處主任為組長、副主任為副組長,各職能科室骨干為成員的安全生產(chǎn)領導小組的管理職能,年初與各部門負責人分別簽訂了《安全生產(chǎn)(控制)目標責任狀》,細致分工,明確任務,責任到人,把安全整改工作作為重中之重,主要領導親自抓,分管領導全力抓,部門科室合力抓,層層明確目標,這樣就使安全生產(chǎn)真正達到了一個人抓一班人,一班人抓一層人,一層人抓一群人,使安全生產(chǎn)縱向到底、橫向到邊,較好的實現(xiàn)了思想教育、工作安排、人員分工、安全責任的四到位。
    為了做好娛樂設施的安全工作,我們在與園內業(yè)主簽訂經(jīng)營合同的同時分別與之簽訂《安全運營目標責任狀》,今年到目前為止已簽46份。明確了安全責任關系,督促各業(yè)主在搞好經(jīng)營的同時更不能忽視安全,做到安全、效益雙豐收。
    三、找準難點、抓住重點、狠抓落實、不留盲點,做好重點部位和重點環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)工作
    每年年初,我們都要對管理區(qū)域進行具體分析,抓住我單位安全工作的重點,采取各種有效措施防范于未然。近幾年來,尤其是萬人游泳場夏季實行封閉管理、有償使用以后,公園安全生產(chǎn)的重點主要是萬人游泳場、全園游樂設施和全園安全用電,我們就從這三個重點入手,克服資金緊張的困難,認真制訂了安全措施并予以逐項落實,具體如下:
    1、游泳場:針對萬人游泳場面積大、難管理的特點,在游泳場6月1日到9月1日開放期間,組建救護隊,建立巡視制度,20xx年我們在游泳場又搭建8個救生平臺,加固游泳場護欄,消除了游泳場安全隱患,使得20xx年度游泳場開放期間無一溺水事件發(fā)生。
    2、游樂設施方面:從游樂項目入園、日常管理維護、操作人員規(guī)范上崗、設備隱患整改四個方面著手抓好安全生產(chǎn)工作。①在游樂項目引入我園時,嚴格要求游樂設備須有產(chǎn)品合格征、生產(chǎn)許可證或安全合格證,否則不予立項;②針對游樂設施的具體情況,督促各游樂設施業(yè)主分別對設備的電氣部分和機械傳動部分進行保養(yǎng)、維護, 建立設備日檢、月檢和年檢制度,設立維修及檢測臺帳,要求各業(yè)主對設備運行狀況做到了如指掌;③針對我園大型游樂設施業(yè)主大部分無《特種設備操作許可證》的現(xiàn)狀,于20xx年8月指派專人帶領8名大型設施業(yè)主赴淮安參加了由省質檢局主辦的“江蘇省首屆游樂設施安全技術上崗培訓班”的系統(tǒng)學習,均以優(yōu)良的成績獲得了省質檢局頒發(fā)的《特種設備安全操作許可證》,學習后,業(yè)主們普遍感到受益非淺,游樂設備操作人員均做到了持證上崗,能夠嚴格按照《游樂設施安全操作規(guī)程》進行設備運營;④要求各游樂設施業(yè)主積極配合相關部門的檢查活動:去年我園安全領導小組對游樂設施組織安全檢查21次,針對游樂設備存在的各項隱患發(fā)出整改意見書56份,得到了各業(yè)主的高度重視,認真進行了相應的整改,經(jīng)檢查合格后收回整改結果56份。徹底杜絕了事故隱患,實現(xiàn)了游樂設備安全運營這一最終目標。
    3、安全用電:⑴我園現(xiàn)有專用電纜線路6000余米,配電柜15個,燈具1932組,總用電量20xx千瓦?時以上。由于園內業(yè)主較多(大小項目共計70余個),私拉亂扯現(xiàn)象時有發(fā)生,有部分業(yè)主為了自己的方便,忽視了安全,用電線路自行駁接,線路鋪設極不規(guī)范,存在著較大用電安全隱患,在去年年初的例行安全檢查中,我們發(fā)現(xiàn)這一問題后及時予以治理整改,并進行相應處罰,杜絕了線路的安全隱患;⑵工程綠化科水電班定期對全園用電線路檢查、維護,杜絕線路安全隱患,建立安全用電制度,要求各用電區(qū)域人員做到人走燈滅、用后及時斷電。
    在做好以上幾個重點部位和環(huán)節(jié)的安全工作的同時,我們還“抓大不放小”,對園區(qū)的樹木、亭臺、碼頭、搖椅、假山石等定期巡查,發(fā)現(xiàn)隱情,立即維修;我們還對一些可能發(fā)生意外的搖椅、健身器材等樹立警示牌,對傾斜角度較大的奇石進行扶正加固,對死樹枯枝及時清理等,在小環(huán)節(jié)上也不放松,避免了 “小隱患”變成“大事故”。
    四、加大安全投入,做到人防、物防相結合
    安全也是生產(chǎn)力,更是效益。為了創(chuàng)造良好的安全環(huán)境,我們在資金非常緊張全體職工拿60%工資的情況下,仍擠出資金對一些設備老化、裝備低劣、技術落后、作業(yè)條件差的地方進行改善。⑴游泳場警戒燈因線路鋪設于水下,存在較大的安全隱患,原來都是由電工開船自西向東逐個燈竿進行巡檢,方法較為原始,且不能有效避免和杜絕漏電事故的發(fā)生,為此我們召集有關專家、技術人員予以研究,最后投入數(shù)千元在線路上加裝了漏電保護器,有效地預防和杜絕了漏電事故的發(fā)生。同時還投入5萬余元招募持《救護證》的專業(yè)救護人員30名組成救護隊全日制、全方位對游泳場實施巡查、救護,投入2萬余元在泳區(qū)內搭建8個救生平臺,投入5萬余元維護加固了泳場護欄300余米等,消除了游泳場安全隱患;⑵投入2千余元組織業(yè)主參加“江蘇省首屆游樂設施安全技術上崗培訓班”的系統(tǒng)學習,大大降低了人為因素的設備安全事故的發(fā)生,保證了安全運營的可靠性。同時組織電工參加了電業(yè)局召集的電工專業(yè)知識培訓,通過系統(tǒng)專業(yè)的理論知識學習,并結合我園實際情況進行實踐,提高了電工的業(yè)務能力和業(yè)務水平;⑶防護用具發(fā)放到位:防護用具發(fā)放到人,妥善保管,定期以舊換新,確保操作人員人身安全,累計發(fā)放絕緣鞋7雙,絕緣靴2雙,絕緣手套14付。⑷投入一萬余元更換傷病線路1000余米,電源插座、電器開關等,并投資4000多元對重點部位的15只滅火器進行配齊和更換新氣,為預防刑事犯罪、保證游客安全,我們?yōu)楸Pl(wèi)科配備了電警棍、電擊器和對講機,并在公園建立專用民警值班室。僅20xx年度在安全生產(chǎn)方面累計投入資金約18萬余元。
    五、舉辦重大活動設立應急預案
    在舉辦重大活動時設立應急預案,同時全力配合、協(xié)調好公安等部門工作,避免了重大活動期間出現(xiàn)秩序混亂、失控的可能。如:20xx年10月在與廣電臺聯(lián)合舉辦“汽車文化節(jié)”、與農牧林漁業(yè)局聯(lián)合舉辦“省觀賞魚大賽”這兩項重大活動時,積極配合公安部門疏導人群,避免了因人群密度過大、過于擁擠而發(fā)生安全事故的可能,并設立了詳盡的緊急狀況應急預案(《20xx年度“汽車文化節(jié)”應急預案》、《20xx年度“觀賞魚大賽”安全工作方案》),針對可能發(fā)生的安全問題設立了充分的應急措施和處理方案,確保了重大活動期間安全方面的萬無一失。
    六、認真做好臺帳、整改記錄和文件存檔工作
    為了明確職責,對安全生產(chǎn)工作實行有形管理,我們建立健全了安全生產(chǎn)臺帳,將上級來文,安全生產(chǎn)會議記錄,安全生產(chǎn)檢查記錄,安全生產(chǎn)責任狀,整改通知及回執(zhí),以及安全生產(chǎn)報表、各種合格證書、證明等等,都認真記入臺帳,分類保管,臺帳里詳細記錄了全園安全生產(chǎn)的每一步工作,每一個環(huán)節(jié)。去年針對各項設備、用電安全存在的問題及時提出整改意見61條,并將整改要求和整改結果記錄在案,做到了全園設施安全運營工作狀況的“一目了然”。年度結束后我們將上級文件和公園的報告、請示以及安全生產(chǎn)責任狀等及時轉交辦公室,按文書檔案歸類管理,會議紀要、檢查記錄以及整改通知等在安全生產(chǎn)領導小組(經(jīng)營開發(fā)科)立卷歸檔。
    綜上所述,我園在20xx年度的各項工作中,較好的貫徹執(zhí)行了市委、市政府和市水利局關于安全生產(chǎn)的一系列重要指示精神,切實加強了安全生產(chǎn)工作,使得全生產(chǎn)控制目標順利實現(xiàn),在20xx年我們將在局黨委的正確領導下,努力做到:
    一、提高思想認識水平
    進一步加強安全生產(chǎn)知識的學習工作,長期開展安全生產(chǎn)教育活動,且于20xx年二季度組織一次全園職工及全園業(yè)主參加的安全生產(chǎn)工作知識競賽活動,成績突出者予以獎勵。
    二、加大安全監(jiān)管力度
    深入開展專項安全檢查、安全生產(chǎn)活動月、安全生產(chǎn)達標活動,進一步落實安全生產(chǎn)責任制和責任追究制,建立健全安全生產(chǎn)管理機構,加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度。
    三、加大安全投入
    克服資金不足的困難,加大安全投入,改善作業(yè)條件,抓好安全生產(chǎn)工作,一旦經(jīng)濟好轉我們打算對萬人游泳場實施電腦監(jiān)控、快艇巡查、專業(yè)救護,力爭任何環(huán)節(jié)任何部位都不出安全問題。
    總之,今年我們將進一步統(tǒng)一思想,振奮精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,切實防范各種事故的發(fā)生,全力抓好今年的安全生產(chǎn)工作,為公園的全面建設創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
    安全工作匯報(篇2)
    20xx年以來,我們按照縣安康杯競賽組委會《關于開展“安康杯”競賽活動的通知》精神,始終堅持以人為本的經(jīng)營理念,認真貫徹科學發(fā)展觀,堅持安全第一,預防為主的方針,抓好安全教育,增強安全意識,完善安全設施,保障安全生產(chǎn),搞好安全檢查,消除安全隱患,使安全生產(chǎn)井然有序。我們的主要做法是:
    一、 機構健全,制度完善。
    強有力地組織機構是安全生產(chǎn)的關鍵,切實可行的規(guī)章制度是安全生產(chǎn)的保障。為此,我們成立了“安康杯”競賽活動領導小組,廠長任組長,生產(chǎn)副廠長任副組長,以生產(chǎn)科、治安室為主,由各車間主任、各班組長為領導小組組成成員,專門負責安全生產(chǎn)的管理、職工的安全培訓和教育、生產(chǎn)過程的安全隱患檢查和處置。制定了切實可行的一整套安全生產(chǎn)管理制度,有設備安全管理制度、安全管理制度、安全生產(chǎn)崗位責任制度、設備維護操作規(guī)程等等。并有一整套的集質量、安全、設備管理為一體的ISO9000標準管理體系,并通過了管理體系和質量體系的雙認證,使職工有章可循、有規(guī)可守,并養(yǎng)成了職工遵紀守法的良好習慣。
    二、 設備裝備配套,安全設施完善
    近幾年來,我們經(jīng)過了幾次大的技術改造,在設備的選型上,我們將設備對產(chǎn)品的質量、對環(huán)境的影響、對安全的保障同時兼顧,兼顧三方面的先進性、實效性。從設計到投產(chǎn),不僅堅持環(huán)境保護的三同時制度,同時堅持安全生產(chǎn)的三同時制度。如在環(huán)保設施方面,隨著生產(chǎn)設備的投產(chǎn),共13臺件環(huán)保設備同時投產(chǎn)。在安全設施方面,從土建開始就留有安全防護設備的預埋件,安全防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用,防護罩、防護網(wǎng),高層建筑防護欄等安全設施不齊全、不完善,不試車、不投產(chǎn)。另外,其它方面的安全設施齊全完善,如消防設施齊全,油庫、化驗室、配電室的滅火器、滅火砂定期檢查,配電系統(tǒng)接地裝罩、絕緣措施正規(guī)完善,高層建筑避雷電裝置符合要求。
    三、 抓好安全教育,提高安全意識
    抓安全生產(chǎn),首先要抓好人的安全意識教育。近幾年來,我們特別重視職工的安全教育培訓,積極參加省地縣舉辦的干部安全管理學習班、裝載機司機特種崗位學習班、電工、鉗工、鍋爐工安全操作學習班等各類安全生產(chǎn)學習班,并多次派員參加上級的崗位比武競賽。在企業(yè)內部,重點抓好安全學習教育,側重以下幾個方面:
    1、 抓好《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的學習教育。
    2、 抓好本廠的安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程等規(guī)章制度的學習。
    3、 抓好安全生產(chǎn)的基本知識學習教育,使職工懂得“三同時”制度,理解安全生產(chǎn)方針,認識安全生產(chǎn)的重要性。
    4、 堅持“四不放過”原則,明確各級職能部門的安全責任,保障“三不傷害”,開展三級安全教育,實施“五新”作業(yè)教育培訓等。
    5、 抓好職工的操作技能培訓,從提高職工安全操作技能入手,以“會操作才能不違章,不違章才能保安全”為管理理念,使職工掌握機械設備的性能,使其“三懂”,做到設備維護的“三好”、“四會”,堅持“四項基本要求”,遵守“五項紀律”,保障“潤滑五定”,從而保障職工本人和企業(yè)、設備、財產(chǎn)的安全。
    四、 定期檢查,消除隱患
    安全生產(chǎn)重在預防,預防從檢查開始。檢查是發(fā)現(xiàn)不安全狀態(tài)和不安全行為的有效途徑,是消除事故隱患、矯正不安全操作、落實整改措施、防止傷亡事故、改善勞動條件的重要手段。長期以來,我們堅持定期檢查制度,規(guī)定每周六為安全檢查日,月底為檢查月,檢查事故隱患、人員的不良行為、設備的故障、工作服的穿戴、機械的跑冒滴漏、安全設施的完好程度、電器的漏電明電、工作場所的環(huán)境衛(wèi)生等,對檢查出的問題堅持“四不放過”原則嚴肅處理,并通報公布。在處理問題上注重整改,實行“三定”、“四不準”的方法,使整改工作落到了實處。兩年來,共檢查安全隱患86處,通報公布安全整改措施78起,消除了安全隱患,確保了安全生產(chǎn)。
    五、 開展知識競賽,增強安全意識
    近幾年來,企業(yè)推行了以“整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全”為內容的“6S”管理,以黑板報、宣傳欄為載體,大力地推行 “6S”知識,兩年來共出黑板報宣傳欄24期,并開展了知識競賽。在競賽中銷售科獲得一等獎,機關后勤獲得二等獎,化驗、機電獲得三等獎,在個人競賽中周燕萍獲得一等獎,殷占福獲得二等獎,王積
    泉等4名同志獲得三等獎,推動了“6S”知識的學習浪潮。在學習的基礎上,各車間對現(xiàn)場進行了“整理、整頓、清掃、清潔”,提升了職工的“素養(yǎng)”,增強了“安全”意識,各車間的衛(wèi)生死角沒有了,工具按照“定位、定點、定量”的要求擺放整齊了,車間的五大員(宣傳員、安全員、技術員、核算員、考勤員)建立起來了,安全文明生產(chǎn)井然有序。在“6S”的學習中認識到,安全是“6S的支撐平臺,“6S”必須建立在安全這個平臺上,從“6S”中發(fā)現(xiàn)安全隱患,增進預防觀念,尋求解決辦法,從而減少安全事故。從“6S”中消除工作場所的“臟、亂、差”,創(chuàng)造良好的工作場所,誘發(fā)職工的美好心態(tài),使其心情舒暢,達到事半功倍的效果。從“6S”中改變各種陋習,提倡從嚴、從細、從實的工作作風,克服馬虎、急躁、粗心的工作習俗,培養(yǎng)耐心、細致的工作素養(yǎng),使職工在工作中不出差錯或少出差錯,保障了安全生產(chǎn)。
    六、 貫徹《勞動法》、《工會法》,勞動保護有保障
    近年來,我們在貫徹實施《勞動法》、《工會法》方面,做了如下工作:
    1、工資支付方面:近幾年來,職工工資按時足額發(fā)放,并逐年增長,以05年為例,職工工資總額246萬元,同比增長5萬元,增長2%。職工人均年工資性收入12611元,同比增長1539元,增長14%。年底獎金人均平均20xx元,每人每年防暑費、取暖費各300元。
    2、福利待遇方面:20xx年以來,全廠福利開支21.5萬元,人均福利費1295元。春節(jié)、元旦發(fā)放白糖、大米、粉條等食品,端午
    節(jié)發(fā)放紅棗、白糖、大米等。燒成工段每人每月發(fā)放白糖4斤、奶粉1斤、茶葉12塊。職工因工傷或住院廠工會及時探望。每年春節(jié)前夕,廠工會領導帶上慰問品和慰問金對困難職工給予幫扶,并對清泉鎮(zhèn)的困難戶、五保戶進行慰問和幫扶。
    3、生活服務方面:20xx年以來,在廠工會的努力下,專門為三班倒職工新建暖氣更衣室、職工浴池,不論在任何時候下班,職工都能洗上熱水澡。廠內有專人負責的職工食堂為三班倒職工提供及時、可口的飯菜,每年除發(fā)放取暖費、防暑費外,還為保障職工防暑降溫,在夏天全天免費提供綠豆湯,瓜果季節(jié)發(fā)放瓜果等等。
    4、勞動用品方面:廠部每月為每位職工發(fā)放手套2雙,口罩1個,洗衣粉1袋,1季度1條手巾。全廠職工每人每年發(fā)放工作服1套,全廠職工每人每年廠服1套,襯衣1件,高級皮鞋1雙,冬季羽絨服1件。特殊崗位,如燒成車間、電鉗工等額外發(fā)放勞保鞋1雙。
    5、 勞動合同簽定方面:全廠職工270人,全部簽訂了由省勞動廳簽制的勞務合同,并嚴格按合同條款執(zhí)行。
    6、 工資制度報酬方面:按照《勞動法》規(guī)定,嚴格執(zhí)行8小時工作制。生產(chǎn)車間三班倒輪流上班,夜班另付夜班費。嚴格按照按勞分配原則,車間工段實行計件工資制。加班加點另付工資,節(jié)假日加班給付3倍的工資。
    7、 社會保險方面:全廠職工全部參加商業(yè)工傷保險,每年工傷保險額 萬元,今年10月份開始廠部為每位職工參加工傷保險。
    安全工作匯報(篇3)
    各位領導
    下午好:
    借此機會,匯報一下 安全生產(chǎn) 工作情況。
    安全生產(chǎn)不僅關系到人民生命和國家財產(chǎn)的安全,而且關系到經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的大局,幾年來,區(qū)委、區(qū)政府高度重視安全生產(chǎn)工作,相繼采取一系列重要措施,全面貫徹實施《安全生產(chǎn)法》,不斷總結經(jīng)驗,鞏固成果、創(chuàng)新思路,使全區(qū)安全生產(chǎn)工作始終保持比較穩(wěn)定的運行態(tài)勢,取得了較好的成績。但是,從今年安全生產(chǎn)狀況來看,形勢不容樂觀,任務十分艱巨,尤其是實行屬地化管理和市屬轉制下放到區(qū)級管理的企業(yè),情況復雜,專業(yè)性強、危險性大,因此必須扎實地做好安全生產(chǎn)工作。
    下面從安全生產(chǎn)現(xiàn)狀與形勢,存在的主要問題,思路與措施三個方面向各位領導做以簡要匯報:
    一、目前安全生產(chǎn)形勢及事故分析
    安全生產(chǎn)不同于其它經(jīng)濟工作,它不產(chǎn)生直接經(jīng)濟效益,但它關系經(jīng)濟效益,影響經(jīng)濟效益,甚至危害人的生命。就今年安全生產(chǎn)形勢而言:
    (一)、從全國安全生產(chǎn)情況看,特大事故呈上升趨勢。
    1―9月一次死亡10―29人特大事故72起,死亡1015人,同比增加11起127人。尤其是近期陜西銅川煤礦特別重大瓦斯爆炸事故,造成166名礦工遇難,在國內外造成極大影響。
    (二)、從全市安全生產(chǎn)情況看,私營企業(yè)傷亡事故呈上升趨勢。
    1―10月全市工礦商貿企業(yè)共發(fā)生職工傷亡事故56起,死亡66人,其中發(fā)生一次死亡2人事故6起,一次死亡3人重大事故2起。
    (三)、從市內各區(qū)安全生產(chǎn)情況看,均呈現(xiàn)大幅度上升趨勢。
    1、就我區(qū)而言,1―11月涉及我區(qū)的各類生產(chǎn)性事故共發(fā)生8起,死亡10人,同比事故增加7起,人數(shù)增加9人,每起事故發(fā)生后,通過多方面工作和論證,最終暫定為我區(qū)占考核指標的為2起、3人。從事故特點看:主要是違章指揮、違章作業(yè),其表現(xiàn)在人的不安全行為和物的不安全狀態(tài);從事故類別看:突出在觸電、高空墜落、中毒窒息、起重機械傷害;從時間段看:主要集中在4月至9月;從事故原因分析看:主要是企業(yè)安全管理不善,責任不到位,違反操作規(guī)程,安全設備設施不健全,缺乏自我保護意識,導致事故多發(fā)。
    2、火災事故,1―11月全區(qū)共發(fā)生火災事故236起,死亡2人,直接經(jīng)濟損失220.2萬元。僅興業(yè)裝飾材料市場火災事故,就造成直接經(jīng)濟損失170萬元,這些火災大部分都發(fā)生在商業(yè)、社會服務業(yè)、教科文、衛(wèi)等行業(yè)。
    3、交通事故,1―11月全區(qū)共發(fā)生交通事故20xx起,死亡18人,傷664人,直接經(jīng)濟損失403.9萬元。主要是搶行、追尾、行人橫穿馬路、違反標志等,特別是出租車和私有車事故發(fā)生率較高。
    二、存在的主要問題
    根據(jù)上述各類事故分析及我區(qū)安全生產(chǎn)工作的實際,目前安全監(jiān)管工作存在的主要問題是:(一)、企業(yè)對安全生產(chǎn)工作存在僥幸心理,監(jiān)管人員素質有待提高。
    從安全生產(chǎn)責任單位分析,有個別單位領導對安全生產(chǎn)的重要性認識不夠,未能把安全工作放到重要的位置上來抓。對安全生產(chǎn)資金投入不足,隱患整改不及時。安管人員配備不夠,人員不夠穩(wěn)定,業(yè)務素質不高,監(jiān)管手段不利,致使有的工作難以落實,甚至不能落實。
    (二)、安全生產(chǎn)責任尚未全面落實。
    有的單位至今沒有建立起明確的安全生產(chǎn)責任制,缺乏有效的監(jiān)管制度,對安全生產(chǎn)工作不夠重視,存在著講起來重要,干起來次要,忙起來不要的現(xiàn)象。還有個別單位的領導以生產(chǎn)壓安全,以效益擠安全,致使生產(chǎn)中違章指揮,違章作業(yè)的現(xiàn)象時有發(fā)生。
    (三)、非公有制企業(yè)已成為監(jiān)管工作的難點。
    從今年發(fā)生的安全事故來看,都發(fā)生在非公有制企業(yè),這些企業(yè)安全意識淡薄、基礎薄弱,點多面廣、情況復雜,異地作業(yè)多、監(jiān)管難度大,還有一些國有企業(yè)轉制后,在一定程度上表現(xiàn)出安全管理弱化,新生了各類事故隱患。已成為當前安全監(jiān)管中急需解決的難點問題。
    做好安全生產(chǎn)工作,為經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境
    安全工作匯報(篇4)
    一、 建立安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡,制定安全生產(chǎn)管理制度。
    公司以生產(chǎn)過程安全為重點,成立了以董事長李和平同志任主任的安全生產(chǎn)委員會,全面負責領導、指揮和協(xié)調公司的安全工作。并且在公司設立了以經(jīng)理為組長安全管理小組,負責全面監(jiān)督檢查公司的日常安全工作。各部門成立了以部門負責人為組長、班組長為組員的安全領導小組。從而形成了覆蓋全公司的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡,為做好安全工作提供了組織保證。 根據(jù)上級有關安全工作管理的要求和企業(yè)實際,公司把建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程,當作公司制度建設的首要任務。在制度建設工作中,首先制定和出臺了各項安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程,使各級安全管理部門對安全管理工作有章可循。
    同時,公司還注意加強安全管理的基礎工作,公司建立《安全教育》、《安全會議記錄》、《安全檢查》、《隱患整改》四本臺帳。并對各類臺帳的建帳情況進行檢查和考核,以強化基層單位的安全管理工作。
    二、層層落實安全目標責任制,形成安全管理責任體系。
    根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》和四川省《安全生產(chǎn)條例》,每年年初公司安全第一責任人與各級政府簽訂年度安全生產(chǎn)目標管理責任書,接著由經(jīng)理分別與分管生產(chǎn)、安全副經(jīng)理簽訂公司內部的安全生產(chǎn)目標管理責任書,分管安全、生產(chǎn)副經(jīng)理與安全員簽訂公司內部的安全生產(chǎn)目標管理責任書,再由安全員分別與各部門、班組的安全第一責任人簽訂安全生產(chǎn)目標責任書,再由班組長與班組內成員簽訂安全生產(chǎn)目標責任書,形成了層層負責的安全目標責任制。使各級干部明確了安全生產(chǎn)目標,明確了必須承擔的安全責任。我
    們在生產(chǎn)過程中,更是強調落實安全目標責任,明確各部門負責人即為該部門的安全第一責任人。要求各部門負責人,在保質量、保產(chǎn)量同時,必須保障無安全事故。正是將安全生產(chǎn)責任落實到具體人、具體崗位,形成了一級抓一級、一級對一級負責的安全生產(chǎn)管理體系。使我們在近兩年的生產(chǎn)過程中,不僅提前圓滿完成各項生產(chǎn)指標,且實現(xiàn)了無重大安全事故,創(chuàng)造了建司以來的最好成績。
    三、貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,認真做好安全宣傳和教育工作。
    公司認真貫徹執(zhí)行國家“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,明確“以人為本、持續(xù)改進”的安全理念,對安全工作常抓不懈、警鐘常鳴。為提高職工的安全意識,營造良好的安全氛圍,公司制作了各類安全警示和安全宣傳標語,放置在各生產(chǎn)區(qū)醒目位置,使員工每天上下班都能看到;加大安全教育宣傳力度。通過掛圖、安全警示漫畫、散發(fā)充裝安全手冊、黑板報等多種形式,向加氣車輛駕駛員及員工大力開展安全教育宣傳活動,提高防范意識。要求分管安全經(jīng)理和安全員深入班組內聽取各班在班前班后召開班組安全會議,及時通報本班安全工作情況,梳理安全漏洞,總結安全工作經(jīng)驗,指出存在的問題,提出下一步工作要求。
    在安全教育培訓工作方面,公司對全體員工進行每月一次的安全培訓,并對培訓人員進行考試,考試成績與公司績效考核掛鉤。公司匯編了《安全管理體系》、《作業(yè)指導書》發(fā)放到各生產(chǎn)班組,要求各班組長組織員工進行貫徹學習,通過廣泛的安全知識的宣傳和教育,使全體員工牢牢繃緊了安全生產(chǎn)這根弦,明顯增強了員工的安全意識,普遍掌握和提高了自我保護的技能。
    四、把安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作當作重中之重切實抓緊抓好。
    我們把安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理當作安全管理工作的重中之重。近兩年來,公司每月召開一次安全例會,會后開展安全隱患排查整改工作。對公司存在的隱患進行分析,研究制定整改方案。只要出現(xiàn)隱患就要及時進行整改,隱患整改率必須達到100%,絕不允許任何僥幸心理存在。公司實行節(jié)假日領導
    (值)帶班制度,落實(值)帶班職責,督促生產(chǎn)班組解決好安全生產(chǎn)工作中的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),做到嚴防死守,務求實效,確保節(jié)假日期間的生產(chǎn)安全。
    在日常生產(chǎn)中,公司領導對檢查出的隱患極其重視,在經(jīng)理辦公會會上親自部署消除隱患的方案。安全員及時進行現(xiàn)場督促落實整改。公司堅持“嚴”字當頭,對生產(chǎn)現(xiàn)場實行“一日兩查”、一周一次的綜合檢查,月末及節(jié)日由公司領導親自帶領部門負責人,對公司的生產(chǎn)一線、出租門面進行安全生產(chǎn)檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患,采取現(xiàn)場會辦、事中督辦、事后查辦的方法,及時督促整改到位。發(fā)現(xiàn)的問題進行考核,考核結果與安全獎懲掛鉤。通過日常檢查及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場存在的不安全因素,采取措施限期整改,防患于未然。在現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)“三違現(xiàn)象”堅決制止,對嚴重違反勞動紀律威脅安全生產(chǎn)的人員進行通報曝光,并給予經(jīng)濟處罰,讓“三違人員”無處藏身、直至整改,對違反規(guī)程造成的事故,堅持“三不放過”的原則,做到不手軟,不姑息,不遷就。公司對安全責任完成情況實行績效考核。在各類檢修過程中,公司始終牢牢把握安全關。凡是動火、壓力容器作業(yè)、登高作業(yè)等工作,一律嚴格按照安全檢修規(guī)程先辦理作業(yè)證,經(jīng)公司領導層層批準后方可作業(yè)。安全員全程進行現(xiàn)場監(jiān)督,跟班作業(yè),直至維修結束投入生產(chǎn)后,安全監(jiān)管人員才離開檢修現(xiàn)場。在維修前有方案、維修中有預案、維修后有記錄。一環(huán)扣一環(huán)的維修作業(yè)記錄,使維修安全得到了充分的保障。加大各崗位安全生產(chǎn)管理力度,把“安全第一”始終貫穿于安全生產(chǎn)的全過程。
    五、加大安全生產(chǎn)資金投入,滿足安全生產(chǎn)管理需要
    在安全生產(chǎn)管理工作中,我們體會到,僅靠加強管理還不夠,還必須根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)管理的需要,進行必不可少的投資。近兩年來,公司董事會對安全投入相當重視,拿出較多的資金,一方面用于購置齊全的安全防護用品、勞動保護用品、消防用品;一方面用于事故隱患的整改。由于公司在安全方面毫不猶豫地進行了投資,使安全管理工作有了有力的物質保證,使各類事故隱患得到了順利和有效的整改,20xx年安全投入50余萬元,對場地、
    設備、儲氣井、機房進行了徹底的安全整治,整治的效果不僅保障了生產(chǎn)長期穩(wěn)定運行,而且保障了全年安全管理目標的實現(xiàn),同時20xx年度,公司被內江市質量技術監(jiān)督局評為“內江市特種設備安全管理先進單位”。
    六、安全活動深入人心,安全責任逐步提高
    公司結合每年國家安全月的內容,強化組織領導,落實專人專責,制定活動方案,有效的結合安全月主題內容,開展了形式多樣的安全月活動。以安全知識和制度落實相結合的方式進行了筆試考試,考試成績與員工績效獎金掛鉤,邀請省安教中心教員來公司授課,講解安全理論及應急救援處置常識。每年對應急救援處置預案進行更新,并就更新預案組織全體員工貼近實戰(zhàn)的演練,分別對加氣棚起火,機房起火、機房設備突發(fā)故障、充裝過程突發(fā)事件、人員應急疏散等科目進行了演練,效果收效達到預期。20xx年公司結合省市安全生產(chǎn)領域“打非治違”活動精神,我公司制定了《內江市壓縮天然氣有限公司“打非治違專項活動方案》和《氣瓶充裝領域“打非治違”專項活動實施方案》嚴查生產(chǎn)過程中違規(guī)操作和充裝違規(guī)行為,此次活動公司共處罰違反安全操作人員3起,通報表揚獎勵活動先進班組1個。極大的體現(xiàn)了公司在安全生產(chǎn)上獎懲分明的態(tài)度,讓廣大員工深刻明白到了安全生產(chǎn)的重要性。
    以上是我公司近兩年來安全管理工作的主要做法。我們清醒地認識到,“安全生產(chǎn)無小事,安全責任重落實”。我們的安全工作做的還遠遠不夠,煩請督察組專家們對我們的安全工作進行深入的指導。在安全管理上我們還應該認真組織學習、貫徹、落實,借鑒先進單位的安全工作經(jīng)驗,使安全管理工作再上新的臺階,努力營造一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
    20xx年9月11日
    安全工作匯報(篇5)
    上半年,**街道安全生產(chǎn)工作在縣委、縣府、縣安委會、縣安監(jiān)局、街道黨工委、辦事處的領導及各部門支持下,按照年初制定的安全生產(chǎn)工作計劃,安全生產(chǎn)月活動計劃及上級下達的各項任務和控制指標,腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè)地開展工作。上半年全街道沒有發(fā)生重大事故,安全態(tài)勢平穩(wěn),有力地保障了全街道經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展和穩(wěn)定工作?,F(xiàn)將上半年安全生產(chǎn)工作報告如下:
    一、領導重視,安全生產(chǎn)主體責任落實。
    年初,根據(jù)上級對安全生產(chǎn)要求和**街道轄區(qū)安全生產(chǎn)實際,街道召開了經(jīng)濟工作和安全生產(chǎn)大會。會上領導對安全生產(chǎn)工作的重要性和必要性及安全生產(chǎn)工作的要求作了重要,并要求XX年度安全生產(chǎn)工作目標、任務進一步建立健全以安全生產(chǎn)責任制為中心的安全生產(chǎn)工作制度,明確各級各部門工作職責,并與各村、社區(qū)、企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)責任書,簽訂責任書196家,實行領導干部包村、包企業(yè)制度,明確安全生產(chǎn)責任人。按照“誰主管、誰負責”的原則,狠抓責任制的落實,一級抓一級,一級對一級負責,不留死角,落實到企業(yè),落實到,確保安全生產(chǎn)工作的實現(xiàn)。
    二、加強安全生產(chǎn)監(jiān)管,開展安全生產(chǎn)檢查。
    根據(jù)縣委、縣政府、縣安委會的安排,街道組織有關人員對本街道安全生產(chǎn)隱患排查治理工作進行動員部署,全面啟動“隱患治理年”活動,成立安全生產(chǎn)隱患排查治理年活動領導小組,下設街道安監(jiān)站為治理年活動辦公室,具體實施安全生產(chǎn)隱患治理年活動,制訂了**街道隱患排查治理年活動實施方案。按照上級要求,結合本街道實際,確定排查范圍、時間、內容和工作目標。明確通過一年時間開展“安全生產(chǎn)隱患排查年”活動,進一步落實企業(yè)的安全生產(chǎn)主體,全面排查治理隱患和薄弱環(huán)節(jié),建立健全防范措施和管理制度,進一步提高從業(yè)人員的安全意識和安全素質,完善企業(yè)安全條件,有效遏制重特大事故的發(fā)生,減少一般事故的發(fā)生。為了及時掌握轄區(qū)開展生產(chǎn)隱患排查治理工作情況,進一步推動各項工作的落實,街道制定安全生產(chǎn)百日督查專項行動實施方案,通過深入持久的督查行動,進一步促進黨和國家關于安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)以及“隱患治理年”各項工作部署的落實,促進安全生產(chǎn)主體責任的落實,街道針對面廣量大的個體經(jīng)營戶以及生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)專業(yè)技術知識方面的不足,在各生產(chǎn)經(jīng)營單位自查的基礎上聘請寧波安全評估機構進行地毯式的普查。1-6月份,共檢查有關單位4200家。其中主要領導和分管領導參加3人次,發(fā)現(xiàn)安全隱患5條,整改3起,其中重大隱患4起,已整改2起,另二起已列入治理整改計劃,累計落實整改治理資金185萬元。
    三、加強安全生產(chǎn)宣傳教育培訓,提高安全意識。
    進行安全生產(chǎn)培訓、宣傳和教育,是掌握安全常識,提高安全觀念的重要途徑。街道安監(jiān)站根據(jù)本轄區(qū)安全生產(chǎn)工作實際,認真分析研究街道安全生產(chǎn)形勢,制定可行的宣傳,教育工作方法,把安全生產(chǎn)宣傳,教育,培訓落實到實處,通過懸掛橫幅,張貼宣傳標語、宣傳畫報,以會代訓等形式,廣泛宣傳《安全生產(chǎn)法》、《浙江省安全生產(chǎn)條例》和《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》的重要性,全面提高人民群眾的安全防范意識,增強安全生產(chǎn)責任感和緊迫感,特別是6月份全國安全生產(chǎn)活動月中,我們充分利用整個社會宣傳、教育的良好氛圍,特征訂100余套安全生產(chǎn)掛圖,送到各村、各社區(qū)和有關單位、在宣傳欄、車間中張貼,形成人人知道安全,人人關心安全生產(chǎn)的氣氛。我們對有關單位要求建立三級教育,即廠部,車間、班組三個層面,結合本單位實際情況進行安全生產(chǎn)方面的培訓和教育。
    四、建立和健全安全生產(chǎn)網(wǎng)絡,落實臺賬。
    對轄區(qū)內新增上規(guī)模企業(yè)單位的安監(jiān)機構,安全人員情況進行排摸,對少數(shù)單位未建立安全機構,未設安全員的`單位督促其建立或設立安全生產(chǎn)機構和人員,并登記選冊備案,形成街道設立安全領導小組,安監(jiān)站、下屬單位相應成立安全生產(chǎn)領導小組或其他形式的安全機構,有專門管理安全生產(chǎn)的安全員,形成從上到下的安全管理網(wǎng)絡上下貫通。使各單位安全生產(chǎn)經(jīng)常有安全管理人員日常監(jiān)督,自我檢查,自我落實。健全安全生產(chǎn)工作臺賬,使單位安全生產(chǎn)會議有記錄,檢查隱患有記錄,整改有記錄。
    回顧上半年工作,通過努力取得了一些成績,全街道安全態(tài)勢平穩(wěn)。對照上級的要求尚有一定的差距,需要進一步的努力,但有些工作心有余而力不足,無法實施。下半年,我們繼續(xù)盡心盡職努力工作,把**街道的安全生產(chǎn)工作做好,促進街道社會經(jīng)濟的持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。
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