公司主體工作總結3000字(精選4篇)

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    隨著時間的推移,這一階段的工作暫時告一段落,辛勤的工作要結束了,經過忙碌我們要開始最后的工作總結,工作總結,是對實際工作再認識的過程,怎么才能寫好工作總結呢?出國留學網的編輯特地為大家精心收集和整理了“公司主體工作總結”,我們后續(xù)還將不斷提供這方面的內容。
    公司主體工作總結(篇1)
    為認真落實壓實企業(yè)安全生產主體責任,不斷提高安全管理水平,確保安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定,街道根據天安發(fā)[xx]3號關于印發(fā)《壓實企業(yè)安全生產主體責任年活動實施方案》文件精神,及時安排部署,確定工作目標、明確責任,確保了壓實企業(yè)主體責任年活動有序開展,并取得實效。xx年以來就壓實企業(yè)主體責任年工作開展情況總結如下:
    一、積極動員、制定方案、安排部署
    xx年是壓實企業(yè)主體責任年,青園街道嚴格按照天安辦[xx]3號關于印發(fā)《壓實企業(yè)安全生產主體責任年活動實施方案》及時召開工作部署會議,安排制定詳細工作計劃,并印發(fā)了《天心區(qū)青園街道壓實企業(yè)主體責任年活動方案》。為確?;顒禹樌_展并取得實效,特成立了以青園街道工委副書記、辦事處主任張毅為組長,街道辦事處副主任、安全生產分管領導楊志宇為副組長、街道各辦站所、社區(qū)負責人為成員的工作領導小組,具體負責此項活動的安排、部署、檢查等。
    二、進行安全生產自查自糾,提高安全管理水平
    認真組織管行業(yè)部門。一是對企業(yè)主要負責人履職情況、安全管理人員履職情況、安全生產教育培訓情況、生產費用提取情況、三同時執(zhí)行情況、安全生產隱患排查治理、從業(yè)人員安全生產教育培訓等情況進行了對照檢查。二是按照上級壓實企業(yè)主體責任年活動方案召開了全街企業(yè)負責人、安委會成員負責人動員部署大會,為幫助企業(yè)做好壓實主體責任培訓及隱患排查治理工作,街道投入10多萬元購買?;逃?、有限空間、應急演練及消防安全培訓。全街開放企業(yè)電子顯示屏25處、制作宣傳橫幅48條、制作宣傳拆頁1000多份、制作隱患巡查本500本。參與培訓單位60家、人員密集場所20家、沿街門店258家,參與培訓人數5600多人次。幫助企業(yè)明確了各崗位工作職責和安全生產操作規(guī)程、安全生產防范與治理措施等。三是街道與社區(qū)、社區(qū)與企業(yè)簽訂了安全生產責任狀、安全生產承諾書。四是對查出的問題,及時進行整改,有效推進企業(yè)安全生產主體責任的落實,切實提高安全生產管理水平。
    通過安全生產自查自糾,明確了企業(yè)主要負責人及安全管理人員的相關職責,從而提高了全街企業(yè)從業(yè)人員的安全意識和企業(yè)安全管理水平,為企業(yè)安全生產標準化達標創(chuàng)建工作奠定了堅實基礎。
    三、存在問題及整改措施
    (一)存在問題
    一是部分企業(yè)安全生產責任制度和操作規(guī)程健全,但個別制度與現實管理不相適應(如安全生產事故調查管理制度)。二是安全生產隱患排查到位,但對檢查發(fā)現的隱患解決不夠及時徹底。三是有完善的事故應急救援預案,但未組織演練。四是安全生產費用按標準提取,但安全投入還應有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓按照規(guī)定要求進行,但培訓效果不佳,導致安全責任意識不強,違規(guī)現象時有發(fā)生。
    (二)整改措施
    為切實壓實企業(yè)主體責任,打牢本質安全基礎,一是結合當前安全生產形勢,進一步指導企業(yè)完善修訂相關安全生產制度及崗位操作規(guī)程,以適應當前及今后安全管理。二是強化安全生產大檢查,對查出的隱患及時徹底的進行整改,有效遏制一切事故根源。三是指導企業(yè)認真組織安全生產實地演練,以檢驗事故應急預案的有效性和可操作性,切實提高發(fā)生事故后的應急救援和應變處置水平。四是督促企業(yè)加大安全生產費用提取和使用力度,為隱患排查治理提供保障。五是幫助企業(yè)加大從業(yè)人員安全教育培訓力度,切實提高安全責任意識,有效遏制違章違規(guī)現象發(fā)生。
    通過近半年的工作開展,雖取得了較好成績,但離上級及各行業(yè)部門要求還有很大差距。為此,我們要以企業(yè)安全生產標準化達標創(chuàng)建和壓實企業(yè)主體責任年活動為契機,在下一步的安全生產工作中強化管理、狠抓落實,努力建立領導負責、分級管理、層層把關、共同監(jiān)管、持續(xù)改進街道安全生產機制,全面提升安全生產管理水平,促進企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,為促進全街安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定作出積極貢獻。
    公司主體工作總結(篇2)
    落實企業(yè)安全生產主體責任總結
    我公司20xx年x月份接到保康縣安全生產委員會文件,關于《保康縣落實企業(yè)安全生產主體責任專項行動實施方案》的通知,公司召開會議層層動員部署,編制了保康縣中坪磷化工有限公司《落實企業(yè)安全生產主體責任專項行動實施方案》。下面我就本次落實企業(yè)安全生產主體責任方面的具體做法向各位領導作以簡要總結。
    一、企業(yè)安全生產主體責任落實情況。
    1、以會代訓,提高主要負責人的思想認識。我們利用每月一次的安全生產例會的機會,逐條講解礦山的管理制度和各種操作規(guī)程,將其與繼續(xù)推進安全標準化進行復審相結合,并與推行落實安全生產主體責任相結合。
    2、完善制度,依法依規(guī)。根據文件和公司方案要求,我們結合標準化建設成果,在原有制度的基礎上,結合本礦山的實際情況,重新修訂和完善《管理制度》、《操作規(guī)程》、《職業(yè)病防治法》等一套完善的安全生產規(guī)章制度體系,為落實企業(yè)安全生產責任提供了政策依據。
    3、落實礦領導帶班下井制度。落實礦領導帶班下井制度是保證安全生產的有效途徑,20xx年,國務院和省安監(jiān)局下發(fā)了國發(fā)20xx23號文件、省政府339號令,文件都對企業(yè)主要領導帶班下井工作做了詳細明確的規(guī)定,我礦根據文件要求,制定了制度,明確責任。我礦總領導班子5人,礦
    長1人,副礦長2人,制度規(guī)定以上領導當月下井帶班不少6天,保證每天都有礦領導帶班,并保證與工人同時下井、同時進井;制度明確了領導帶班下井的職責和注意事項,我礦在礦部的顯著位置設置了《礦領導下井公示欄》,將每個月的《礦領導計劃》和上個月的《領導帶班計劃完成情況考核》向職工公示,以便接受群眾的監(jiān)督。
    二、抓現場管理。
    月底專題會研究安全生產工作。針對本礦山安全生產工作存在的薄弱環(huán)節(jié),制定一系列的改進措施:一是修改完善了安全生產管理制度。力求更加結合實際;二是層層簽定安全生產責任狀和承諾書。全面推行安全生產工作與個人工資掛鉤;三是配齊安全管理人員。解決一人兼多職問題;四是制定了領導帶班和安全員跟班制度的考核辦法。有效的并完善值班記錄,解決了過去記錄不全或請人帶班的不規(guī)范現象;五是堅持每日下班后半小時安全生產碰頭會制度。每天下班后由當天的帶班領導主持安全員碰頭會,對當天各工程隊安全生產狀況及需要解決的問題進行匯報并記錄,針對存在問題現場提出解決辦法,便于第二天開展工作。
    三、強化貫徹,狠抓落實。
    安全生產管理,重在狠抓制度落實。隱患排查和整改是安全標準化創(chuàng)建的核心,是企業(yè)安全生產管理主體落實的基本保證,是科學有效地規(guī)范和控制隱患,避免發(fā)生重大事故的有效途徑。為此我公司由礦安全科牽頭,由生產科、技術科等相關部門和單位配合,按照“企業(yè)隱患、自查自糾”排查
    整改活動,隱患排查70項,已整改隱患70項,從而保證隱患排查管理工作內容符合本礦實際,具有可操作性。我們在抓“隱患”管理的同時,根據各井口作業(yè)面現場實際情況,不斷的適時進行隱患集中排查和整改活動;我們利用巡回檢查,例行安全檢查、專項檢查和綜合檢查等多種形式來加大和強化作業(yè)現場安全隱患的排查和治理力度。對存在問題和隱患立即向被檢查單位通報并下達整改通知書,確定整改責任人和整改時限,安全科定期組織復查驗收。
    總之,我礦在落實企業(yè)安全生產主體責任方面做了許多扎實、有效的具體工作,取得了一定成績。但是,按照《安全生產法》以及《金屬非金屬礦山安全規(guī)程》等法律法規(guī)《職業(yè)病防治法》和標準的具體要求,與同行先進礦山相比,還有相當差距。但我們有決心在今后的工作當中,認真貫徹落實《湖北省安全生產主體責任規(guī)定》省政府339號令,牢固樹立“以人為本,安全發(fā)展”的理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,把“減少傷亡事故,控制職業(yè)危害,保證安全健康”作為安全生產工作的最終目標,圍繞“??悼h落實企業(yè)安全生產主體責任專項行動方案”認真做好企業(yè)安全生產各項工作。
    二O20xx年x月x日
    公司主體工作總結(篇3)
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    落實企業(yè)安全生產主體責任年
    活動工作總結
    各股室、駕駛員:
    為認真落實企業(yè)安全生產主體責任,不斷提高安全管理水平,確保安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定,我公司根據***人民政府辦公室關于印發(fā)《***落實企業(yè)安全生產主體責任年活動實施方案》(***[xx]**號)文件通知精神,及時安排部署,確定工作目標,明確責任,確保了落實企業(yè)主體責任年活動有序開展,并取得實效?,F就落實企業(yè)主體責任年工作開展情況總結如下:
    一、積極動員,制定方案,安排部署
    xx年是落實企業(yè)主體責任年,我單位嚴格按照***人民政府關于印發(fā)《***落實企業(yè)安全生產主體責任年活動實施方案》(***發(fā)[xx]**號)文件和***交通運輸局關于印發(fā)《***交通運輸局落實企業(yè)安全生產主體責任年活動實施方案》(**發(fā)[xx]38號)文件精神,及時召開會議,安排制定詳細工作計劃,并印發(fā)了《****公司落實企業(yè)主體責任年活動方案》。為確?;顒禹樌_展并取得實效,特成立了以經理為組長、分管安全生產副經理為副組長、各股室負責人為成員的工作領導小組,具體負責此項活動的安排部署、檢查等。
    二、進行安全生產自查自糾,提高安全管理水平
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    認真組織人員一是對企業(yè)主要負責人履職情況、安全管理人員履職情況、安全生產教育培訓情況、生產費用提取情況、“三同時”執(zhí)行情況、安全生產隱患排查治理、從業(yè)人員安全生產教育培訓等情況進行了對照檢查。二是按照上級落實企業(yè)主體責任年活動方案要求制作了一幅、一卡、三牌(一條安全宣傳橫幅、一個工作卡、一個七項禁令牌、危險源辨識牌、安全運行牌),明確了各崗位工作職責和安全生產操作規(guī)程、安全生產防范與治理等。三是企業(yè)負責人、分管安全生產副經理、各崗位管理人員簽訂了安全生產承諾書。四是對查出的問題,及時進行整改,有效推進我公司安全生產主體責任的落實,切實提高安全生產管理水平。
    通過安全生產自查自糾,明確了企業(yè)主要負責人及安全管理人員的相關職責,從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識和企業(yè)安全管理水平,為企業(yè)安全生產標準化達標創(chuàng)建工作奠定了堅實基礎。
    三、存在問題及整改措施(一)存在問題
    一是安全生產責任制度和操作規(guī)程健全,但個別制度與現實管理不相適應(如安全生產事故調查管理制度、GpS管理辦法)。二是安全生產隱患排查到位,但對檢查發(fā)現的隱患解決的不夠及時徹底。三是有完善的事故應急救援預案,但xx年未組織演
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    ;.
    練。四是安全生產費用按標準提取,但安全投入還應有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓按照規(guī)定要求進行,但培訓效果不佳,導致駕駛員安全責任意識不強,違規(guī)現象時有發(fā)生。
    (二)整改措施
    為切實落實企業(yè)主體責任,打牢本質安全基礎,一是結合當前安全生產形勢,進一步完善修訂相關安全生產制度及崗位操作規(guī)程,以適應當前及今后安全管理。二是強化安全生產檢查,對查出的隱患及時徹底的進行整改,有效遏制一切事故根源。三是年內認真組織進行一次實地演練,以檢驗事故應急預案的有效性和可操作性,切實提高發(fā)生事故后的應急救援和應變處置水平。四是加大安全生產費用提取和使用力度,為隱患排查治理提供保障。五是加大從業(yè)人員安全教育培訓力度,切實提高安全責任意識,有效遏制違章違規(guī)現象發(fā)生。
    總之,通過近一年的工作開展,雖取得了較好成績,但離上級及行業(yè)部門要求要有很大差距。為此,我們要以企業(yè)安全生產標準化達標創(chuàng)建和落實企業(yè)主體責任年活動為契機,在今后的安全生產工作中,強化管理,狠抓落實,努力建立領導負責、分級管理、層層把關、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進的長效安全生產機制,全面提升安全生產管理水平,促進企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,為促進全縣交通運輸安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻。
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     公司主體工作總結(篇4)
    附件二
    落實企業(yè)安全生產主體責任知識競賽試題
    單項選擇題(請從三個備選答案中選擇惟一一個正確選項,并在后面的答題卡中將其涂黑)
    1.安全生產工作要牢固樹立()的理念,把經濟發(fā)展建立在安全生產有可靠保障的基礎上。
    A安全發(fā)展B經濟發(fā)展C企業(yè)發(fā)展
    2.安全生產工作要堅持()的方針。
    A安全第一
    B安全第一、預防為主、綜合治理
    C安全第一、預防為主
    3.()是生產經營活動的主體,也是安全生產的責任主體。
    A班組B崗位工人C企業(yè)
    4.落實企業(yè)安全生產主體責任的關鍵是()安全責任的落實。
    A企業(yè)主要負責人B企業(yè)領導班子
    C企業(yè)安全管理人員
    5.《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》(以下簡稱《通知》)要求,以煤礦、非煤礦山、交通運輸、建筑施工、()、煙花爆竹、民用爆炸物品、冶金等行業(yè)領域為重點,全面加強企業(yè)安全生產工作。
    A危險化學品B紡織業(yè)C輕工業(yè)
    6.《通知》提出,凡()、超強度、超定員組織生產的,要責令停產停工整頓,并對企業(yè)和企業(yè)主要負責人依法給予規(guī)定上限的經濟處罰。
    A超預算B超能力C超標準
    7.《通知》指出,及時排查治理安全隱患,企業(yè)要經常性開展安全隱患排查,并切實做到整改措施、()、資金、時限和預案“五到位”。
    A設備B人員C責任
    8.《通知》要求,煤礦、非煤礦山要有(),并與工人同時下井、同時升井。
    A礦領導帶班B礦領導或助理帶班C班組長帶班
    9.企業(yè)主要負責人和安全生產管理人員、特殊工種人員一律嚴格考核,按國家有關規(guī)定持()上崗。
    A職稱證書B安全培訓證書C職業(yè)資格證書
    10.《通知》要求,對事故查處實行層層督辦,重大事故查處由()掛牌督辦。
    A市級安監(jiān)部門B省級安監(jiān)部門C國務院安委會
    11.《通知》對重大安全隱患治理實行逐級掛牌督辦、公告制度,重大隱患治理由()掛牌督辦。
    A省級安全生產監(jiān)管部門或行業(yè)主管部門
    B市級安監(jiān)部門
    C國務院安委會
    12.《通知》規(guī)定對重大、特別重大事故負有主要責任的企業(yè),其主要負責人()不得擔任本行業(yè)企業(yè)的礦長(廠長、經理)。
    A3年B5年C終身
    13.《通知》強調,企業(yè)應急預案要賦予()在遇到險情第一時間下達停產撤人命令的直接決策權和指揮權。
    A生產現場帶班人員、班組長和調度人員
    B車間主任
    C公司領導
    14.《通知》要求,加強對生產現場監(jiān)督檢查,嚴格查處()的“三違”行為。
    A違章指揮、違規(guī)作業(yè)、違反勞動紀律
    B違章生產、違章指揮、違反勞動紀律
    C違章作業(yè)、違章指揮、違反治安
    15.生產經營單位的安全生產管理應有必要的組織保障,一般包括()。
    A機構保障和資金保障
    B人員保障和設備保障
    C機構保障和人員保障
    16.礦山、建筑施工單位和危險物品的生產、經營、儲存單位,應當()。
    A配備專職安全生產管理人員
    B配備兼職安全生產管理人員
    C配備專職或兼職安全生產管理人員
    17.除礦山、建筑施工單位和危險物品的生產、經營、儲存單位外的其他生產經營單位,從業(yè)人員超過300人的,應當設置安全生產管理機構或者配備()安全生產管理人員。
    A專職B兼職C專職或兼職
    18.“三同時”是指新建、改建、擴建工程項目的勞動安全衛(wèi)生設施必須與主體工程()。
    A同時立項、同時設計、同時驗收
    B同時設計、同時施工、同時投入生產和使用
    C同時設計、同時施工、同時驗收
    19.新建、改建、擴建建設項目安全設施的“三同時”工作應在()進行。
    A建設項目正式投產前
    B建設項目正式投產后
    C建設項目施工開始前
    20.下列屬于使用勞動防護用品的一般要求是:()
    A使用前應首先做一次外觀檢查
    B無期限地使用勞動防護用品
    C使用前要做全面檢查
    21.《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》第十八條規(guī)定:“生產經營單位不得采購和使用無()的特種勞動防護用品?!?BR>    A安全標志B安全警示C許可標志
    22.()必須接受專門的培訓,經考試合格取得特種作業(yè)操作資格證書的,方可上崗作業(yè)。
    A崗位工人B班組長C特種作業(yè)人員
    23.生產經營單位的()是本單位安全生產第一責任人。
    A安全管理人員B主要負責人C班組長
    24.()是生產經營單位各項安全生產規(guī)章制度的核心,同時也是生產經營單位最基本的安全管理制度。
    A安全生產責任制
    B主要負責人全面負責制度
    C安全生產教育培訓制度
    25.國家安監(jiān)總局在《煤礦領導帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定》《金屬非金屬地下礦山企業(yè)領導帶班下井及監(jiān)督檢查暫行規(guī)定》中明確規(guī)定,企業(yè)領導帶班下井人員包括()。
    A企業(yè)主要負責人、領導班子成員和副總工程師
    B企業(yè)主要負責人、領導班子成員和礦長助理
    C企業(yè)領導班子成員和中層安全管理人員
    26.安全生產投入資金具體由誰保證,應根據企業(yè)的性質決定。一般來說,國有企業(yè)由()予以保證。
    A董事會B廠長或經理C安全管理部門負責人
    27.安全生產費用是高危行業(yè)企業(yè)按照規(guī)定標準提取,在成本中列支,專門用于完善和改進企業(yè)()的資金。
    A安全生產條件B職工勞保福利C員工安全意識
    28.考慮到不影響特大型、大型企業(yè)的生產經營資金周轉,當企業(yè)風險抵押金累計達到()時不再存儲。
    A300萬元B400萬元C600萬元
    29.安全費用由()自行提取,專戶核算。
    A省市地方人民政府B企業(yè)C省市安監(jiān)局
    30.安全生產風險抵押金可以作為()使用。
    A工傷賠償
    B事故發(fā)生時產生的搶險、救災費用以及事故善后時
    直接發(fā)生的費用
    C購買安全生產設施設備的費用
    31.安全費用不應僅限于安全設施的支出,還應當用于包括()、重大危險源監(jiān)控等支出。
    A意外傷害保險費
    B安全生產宣傳教育培訓
    C工傷保險費
    32.《安全生產許可證條例》規(guī)定,煤礦企業(yè)、非煤礦山企業(yè)、建筑施工企業(yè)和危險化學品、煙花爆竹、民用爆破器材生產企業(yè)必須具備法定的安全生產條件,依法申領(),方可從事生產建設活動。
    A工商營業(yè)執(zhí)照B安全生產許可證C生產許可證
    33.安全生產許可證有效期為(),不設年檢。有效期滿需要延期的,企業(yè)應當于期滿前3個月向原頒發(fā)管理機關辦理延期手續(xù)。
    A3年B2年C5年
    34.以下不屬于安全生產強制性檢查的項目是()。
    A廠內機動車輛B游藝機及游樂設施C沖壓機械
    35.安全驗收評價是在建設項目竣工、()進行。
    A正常生產之后
    B試生產運行正常后
    C試生產同時
    36.危險化學品重大危險源的辨識依據是危險化學品的危險特性及其()。
    A數量B體積C質量
    37.劇毒化學品以及儲存數量構成重大危險源的其他危險化學品,應當在專用倉庫內單獨存放,并實行()制度。
    A專人保管
    B一把手親自負責
    C雙人收發(fā)、雙人保管
    38.生產經營單位是事故隱患排查、治理和防控的責任主體,應建立健全事故隱患排查治理和建檔監(jiān)控等制度,逐級建立并落實從()到每個從業(yè)人員的隱患排查治理和監(jiān)控責任制。
    A分管領導B主要負責人C安全責任人
    39.生產經營單位不得將生產經營項目、場所、設備發(fā)包或者出租給不具備()或者相應資質的單位或者個人。
    A安全生產條件B安全管理能力C安全生產機構
    40.生產經營單位對承包、承租單位的事故隱患排查治理負有()的職責。
    A統(tǒng)一協(xié)調和監(jiān)督管理B現場監(jiān)管
    C定期監(jiān)督檢查
    41.根據國家安全監(jiān)管總局《關于生產經營單位負責人、安全生產管理人員及其他從業(yè)人員安全生產培訓考核工作的意見》,危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、煙花爆竹、建筑施工單位主要負責人的安全資格培訓時間不得少于()學時。
    A24B36C48
    42.特種作業(yè)人員的安全技術考核是以()考核為主。
    A實際操作技能
    B安全生產管理知識
    C事故現場勘驗技術
    43.離開特種作業(yè)崗位()以上的特種作業(yè)人員,應當重新進行實際操作考核,經確認合格后方可上崗作業(yè)。
    A3個月B6個月C一年
    44.特種作業(yè)人員操作證的復審每()年進行一次。
    A1B2C3
    45.生產經營單位應當對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓。一般情況下,對新從業(yè)人員要進行()安全生產教育培訓。
    A一級即廠級
    B二級即廠級和班組級
    C三級即廠級、車間級和班組級
    46.新從業(yè)人員安全生產教育培訓時間不得少于()學時;危險性較大的行業(yè)和崗位,教育培訓時間不得少于()學時。
    A8;16B16;48C24;72
    47.下列屬于班組安全生產教育主要內容的是()。
    A從業(yè)人員安全生產權利
    B崗位安全操作規(guī)程
    C企業(yè)安全生產規(guī)章制度
    48.涉及危險物品單位、礦山、建筑施工單位主要負責人每年再培訓時間不得少于()學時。
    A16B24C32
    49.生產經營單位的()有組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案的職責。
    A主要負責人B出資人C安全科負責人
    50.生產經營單位應當制定本單位的應急預案演練計劃,根據本單位的事故預防重點,()至少組織一次現場處置方案演練。
    A每半年B每年C每兩年
    51.《生產安全事故報告和調查處理條例》規(guī)定,因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因,需要移動事故現場物件的,應當(),并做出書面記錄,妥善保存現場重要痕跡、物證。
    A做出標志、繪制現場簡圖
    B請示領導、獲得批準
    C保持物件完整、保證現場痕跡盡可能不受破壞
    52.《生產安全事故報告和調查處理條例》規(guī)定,單位負責人接到報告后,應當()向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。
    A立即B在1小時內C在2小時內
    53.報告事故應當包括下列內容:()。
    A事故發(fā)生時間、地點、現場救援情況
    B單位概況、事故時間、地點、簡單經過、死亡人數、
    現場情況、采取的措施等
    C事故傷亡人數
    54.()應當為勞動者創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。
    A各級工會組織B用人單位C各級政府
    55.被確診患有職業(yè)病的職工,職業(yè)病診斷機構應發(fā)給其《職業(yè)病診斷證明書》,并享受國家規(guī)定的()。
    A醫(yī)療保險待遇B工傷保險待遇C商業(yè)保險待遇
    56.用人單位應當設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,配備專職或者兼職的(),負責本單位的職業(yè)病防治工作。
    A職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員
    B應急管理人員
    C工會督察員
    57.職工被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自診斷、鑒定為職業(yè)病之日起()日內向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
    A30B60C90
    58.用人單位應當建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者()檔案。
    A健康監(jiān)護B工傷保險C職業(yè)病
    59.依據《職業(yè)病防治法》,下列()項不屬于勞動者在職業(yè)活動中應盡的職業(yè)衛(wèi)生義務。
    A正確使用和維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)
    病防護用品
    B發(fā)現職業(yè)病危害事故隱患及時報告
    C在有職業(yè)危害因素的作業(yè)場所設置警示標識
    60.用人單位與勞動者訂立勞動合同時,應當將工作過程中可能產生的()如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。
    A職業(yè)病危害及其后果
    B職業(yè)病防護措施和待遇
    C職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等
    61.職業(yè)健康檢查費用由()承擔。
    A勞動者B用人單位C勞動者和用人單位
    62.疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學觀察期間的費用,由()承擔。
    A醫(yī)療衛(wèi)生機構B用人單位C勞動者
    63.xx年12月20日頒布修訂的《工傷保險條例》的實施日期為()。
    Axx年1月1日
    Bxx年2月1日
    Cxx年3月1日
    64.根據xx年實施的《工傷保險條例》規(guī)定,工傷保險的適用范圍是()。
    A職工、雇工、用人單位
    B各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶
    C中華人民共和國境內的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶
    65.xx年實施的《工傷保險條例》規(guī)定,從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,一級傷殘為()個月的本人工資。
    A22B24C27
    66.一次性工亡補助金的最新標準為上一年度()人均可支配收入的20倍。
    A全國城鎮(zhèn)居民
    B本人所在統(tǒng)籌地區(qū)
    C本人戶籍所在地
    67.用人單位未參加工傷保險,其工傷職工的工傷待遇由()支付。
    A勞動保障行政部門
    B用人單位
    C工傷職工個人或其直系親屬自己負擔
    68.用人單位分立、合并、轉讓的,()應當承擔原用人單位的工傷保險責任。
    A承繼單位B保險公司C原用人單位
    69.xx年國務院第144次常務會議修訂通過的《危險化學品安全管理條例》從()開始實施。
    Axx年2月16日
    Bxx年3月2日
    Cxx年12月1日
    70.危險化學品單位的()對本單位的危險化學品安全管理工作全面負責。
    A主要負責人B法定代表人C安全負責人
    71.國家對危險化學品經營(包括倉儲經營)實行()制度。
    A準入B許可C登記
    72.沒有取得危險化學品安全生產許可證、危險化學品安全使用許可證、危險化學品經營許可證、民用爆炸物品生產許可證的單位購買劇毒化學品應向()申請劇毒化學品購買許可證。
    A環(huán)保部門B安全監(jiān)管部門C公安機關
    73.生產、儲存劇毒化學品的單位,應當如實記錄其產品數量、流向,防止丟失或者被盜;發(fā)現丟失或者被盜的,應當立即向()報告。
    A公安機關B安全監(jiān)管部門C環(huán)保部門
    74.從事劇毒化學品、易制爆危險化學品經營的企業(yè),應當向所在地()申請危險化學品經營許可證。
    A設區(qū)的市級人民政府安監(jiān)部門
    B省級人民政府安監(jiān)部門
    C縣級人民政府安監(jiān)部門
    75.依法取得危險貨物水路運輸許可的水路運輸企業(yè),下列()行為是合法的。
    A在內河封閉水域運輸劇毒化學品
    B委托個人承運
    C需要引航時申請引航
    76.xx年實施的《危險化學品安全管理條例》規(guī)定,托運人應向運輸()縣級人民政府公安機關申請劇毒化學品道路運輸通行證。
    A始發(fā)地B目的地C目的地或始發(fā)地
    77.運輸劇毒化學品或易制爆危險化學品的運輸途中因住宿或發(fā)生影響正常運輸的情況,需要較長時間停車的,應當向()報告。
    A當地公安部門
    B當地交通管理部門
    C當地安全生產監(jiān)督管理部門
    78.通過道路運輸危險化學品的,應當配備()人員。
    A裝卸B檢測C押運
    79.道路運輸、水路運輸過程中發(fā)生危險化學品事故的,駕駛人員、船員或者押運人員還應當向事故發(fā)生地()部門報告。
    A安全生產監(jiān)督管理部門、環(huán)境保護、公安、衛(wèi)生、質檢部門
    B安全生產監(jiān)督管理部門、工商、公安、衛(wèi)生、交通部門
    C安全生產監(jiān)督管理部門、環(huán)境保護、公安、衛(wèi)生、交通部門
    80.企業(yè)安全生產標準化的實施情況評定至少應每()1次,驗證各項安全生產制度措施的適宜性、充分性和有效性,檢查安全生產工作目標、指標的完成情況。
    A1年B2年C3年
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