銷售個人應(yīng)聘簡歷800字通用6篇

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    銷售個人應(yīng)聘簡歷(篇1)
    姓名:許先生
    目前所在: 天河區(qū)
    年齡: 28
    戶口所在: 廣東省
    國籍: 中國
    婚姻狀況: 未婚
    民族: 漢族
    誠信徽章: 未申請
    身高: 170 cm
    人才測評: 未測評
    體重: 57 kg
    我的特長:
    求職意向
    人才類型: 普通求職
    應(yīng)聘職位: 銷售總監(jiān)/經(jīng)理, 銷售總監(jiān)/經(jīng)理, 高級管理
    工作年限: 5 職稱: 無職稱
    求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
    月薪要求: 面議 希望工作地區(qū): 廣州,天河區(qū),不限
    工作經(jīng)歷
    ***網(wǎng)廣州公司 起止年月:20xx-06 ~ 20xx-02
    公司性質(zhì): 股份制企業(yè)所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
    擔(dān)任職位: 大客戶事業(yè)部銷售總監(jiān)
    工作描述:
    1.負(fù)責(zé)廣州房地產(chǎn),廣告和招聘客戶的開拓和發(fā)展
    2.負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析,以及月度、年度銷售目標(biāo)的制定及分析
    3.建立銷售目標(biāo)體系和銷售計劃,以及設(shè)計銷售組織模式
    4.負(fù)責(zé)銷售培訓(xùn),客戶培訓(xùn)和重點客戶關(guān)系的管理
    5.組建銷售團隊,進(jìn)行銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配
    6.管理協(xié)調(diào)部門日常工作,制定部門制度手冊、培訓(xùn)手冊、考核體系
    7.設(shè)計銷售人員的薪資方案、激勵方案,評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊
    8.協(xié)助總經(jīng)理做好對外公關(guān)工作
    9.協(xié)助總經(jīng)理制定并執(zhí)行營銷決策、方針、制度,負(fù)責(zé)營銷目標(biāo)計劃的達(dá)成
    10.分析新的和原有銷售體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧情況
    離職原因:
    **網(wǎng)廣州公司 起止年月:20xx-05 ~ 20xx-06
    公司性質(zhì): 股份制企業(yè)所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
    擔(dān)任職位: 銷售總監(jiān)
    工作描述:
    1.負(fù)責(zé)廣州區(qū)域市場的開拓,客戶關(guān)系建立、拓展和客戶資源管理;
    2.領(lǐng)導(dǎo)、管理和培訓(xùn)區(qū)域內(nèi)的銷售團隊
    3.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售的業(yè)績預(yù)測,銷售目標(biāo)的制定及分解
    4.制定銷售計劃和銷售預(yù)算
    5.鑒定、開發(fā)和跟進(jìn)持主要目標(biāo)客戶
    6.負(fù)責(zé)貫徹實施銷售的每個環(huán)節(jié)
    7.建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo)
    8.及時處理突發(fā)事件,應(yīng)對團隊內(nèi)可能出現(xiàn)的各種問題
    9.本團隊銷售客戶和客戶關(guān)系的維護
    離職原因:
    **廣州公司 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-05
    公司性質(zhì): 股份制企業(yè)所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
    擔(dān)任職位: 銷售經(jīng)理
    工作描述:
    1、參與公司銷售部制度,策略的制定
    2、執(zhí)行公司銷售策略并對區(qū)域市場進(jìn)行開拓
    3、制定團隊營銷計劃、制定分解銷售目標(biāo)
    4、全面負(fù)責(zé)本團隊的各項工作,達(dá)成本團隊各項業(yè)務(wù)指標(biāo)
    5、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息
    6、督導(dǎo)本團隊業(yè)務(wù)開展工作,落實本團隊客戶,合同和回款
    7、監(jiān)督、考核本團隊相關(guān)人員的工作表現(xiàn),配合營銷總監(jiān)制定管理與獎懲條例等
    離職原因:
    教育背景
    畢業(yè)院校: 湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院
    最高學(xué)歷: 大專獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期: 20xx-06
    專 業(yè) 一: 人文藝術(shù) 專 業(yè) 二:
    起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
    語言能力
    外語: 英語一般 粵語水平: 精通
    其它外語能力:
    國語水平: 精通
    工作能力及其他專長
    1、具有進(jìn)取精神和合作團隊精神,有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力
    2、具備很強的執(zhí)行力、市場突破力,敏銳的市場觸覺,出色的邏輯分析能力
    3、優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗,團隊管理能力,善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作
    4、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,極強的解決問題的能力
    5、注重效率,能適應(yīng)高強度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,工作主動性強,思維敏捷,有較強的創(chuàng)新能力
    6、具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強的市場策劃能力和運做能力,能夠熟練使用各種辦公軟件
    7、有5年的銷售經(jīng)驗和3年的銷售團隊管理經(jīng)驗并有一年的KA管理經(jīng)驗
    8、能夠適應(yīng)出差
    詳細(xì)個人自傳
    1:有極強的全面協(xié)調(diào),良好的溝通意識及表達(dá)能力,精通各種辦公軟件及公文寫作能力
    2:具有大型會議營銷,PPT演講,會議主持,會議培訓(xùn)能力
    3:熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷,能夠制訂或完善營銷策劃標(biāo)準(zhǔn)與管理制度、工作流程,并貫徹執(zhí)行
    4:人品端正,具有優(yōu)秀的組織、策劃、方案執(zhí)行和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,具備優(yōu)秀的人際溝通能力、談判技巧以及團隊整合能力,具備較強的社會關(guān)系協(xié)調(diào)能力
    銷售個人應(yīng)聘簡歷(篇2)
    個人信息
    姓名:__X
    性別:女
    年齡:27歲
    E-mail:__________
    聯(lián)系電話:______X
    地址:重慶市__X區(qū)____X路____號
    郵編:______
    期望工資:3500元左右/月
    工作經(jīng)驗
    1、20__年2月——現(xiàn)在 ______軟件技術(shù)有限公司
    職位:市場拓展專員
    職責(zé):主要負(fù)責(zé)北京、重慶以及大部分北方城市的市場組織、開發(fā)、策劃工作;參與公司產(chǎn)品的宣傳推廣活動;組織參加各種規(guī)模的展會,并成功策劃過“____精品推廣活動”;新客戶的開發(fā),參與公關(guān)競標(biāo)會,與客戶的溝通及簽約工作;后期的客戶維護工作;與國際知名公司的合作,成功的提升了公司知名度;
    2、19__年8月——20__年2月 ____X企業(yè)集團公司
    職位:市場推廣
    職責(zé):負(fù)責(zé)公司項目的策劃、市場調(diào)查;制定項目方案、參與項目推廣活動,配合公司各部門完成項目的實施工作; 負(fù)責(zé)公司和相關(guān)政府部門的對外聯(lián)絡(luò)工作;協(xié)助經(jīng)理制定總體市場策劃方案,參與產(chǎn)品的分析預(yù)測及推廣規(guī)劃部署;與大客戶的接觸、跟蹤工作,并根據(jù)客戶需求做出總體解決方案;項目的節(jié)奏把握,信息的采集,分析,整理工作;
    教育背景
    1994年9月——1998年7月 ____學(xué)院 經(jīng)濟管理 本科
    職業(yè)特長和技能
    具備良好的業(yè)務(wù)能力和心理素質(zhì),熱衷于市場的組織、管理、策劃工作;豐富的產(chǎn)品分析、定位能力;積累了豐富的商務(wù)談判技巧,并有較高的客戶開發(fā)能力; 優(yōu)秀的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,很強的團隊合作精神;熟練使用各種辦公軟件,良好的英語聽、說、寫能力。
    自我評價
    3年中型企業(yè)的市場策劃、管理經(jīng)驗,很強的業(yè)務(wù)拓展能力;
    銷售個人應(yīng)聘簡歷(篇3)
    姓名:
    年齡: 26 歲
    國籍: 中國
    民族:
    目前所在地: 廣州
    戶口所在地: 梅州
    身材: 165 cm 60 kg
    婚姻狀況:
    求職意向
    人才類型: 普通求職
    應(yīng)聘職位: 銷售總監(jiān):銷售經(jīng)理、銷售經(jīng)理/主管:面談、
    工作年限: 4 職稱: 中級
    求職類型: 全職
    可到職日期: 兩個星期
    月薪要求: 5000--8000
    希望工作地區(qū): 廣州
    工作經(jīng)歷
    公司名稱: 365放心碗(中國)連鎖加盟機構(gòu)(餐具消毒設(shè)備與加盟)起止年月:20xx-05 ~ 20xx-06
    公司性質(zhì): 民營
    所屬行業(yè): 機械制造與設(shè)備
    擔(dān)任職務(wù): 銷售總監(jiān)
    工作職責(zé):
    ● 市場策劃、撰寫市場方案、團隊建設(shè)(銷售團隊7人,后勤團隊9人)
    ● 團隊管理與培訓(xùn)、文案與招商會議推廣、商務(wù)接待與談判
    ● 品牌vi與市場運作策劃、項目運營成本控制
    工作績效:
    入職第三個月銷售業(yè)績公司第一,被評為年度優(yōu)秀員工
    入職三月升任區(qū)域經(jīng)理,2月份另任職運營總監(jiān)
    全程負(fù)責(zé)策劃加盟網(wǎng)站:準(zhǔn)備文案、籌備資源、評估審核;
    打造廣華鋼化玻璃杯品牌,帶小團隊在第三個月做到月銷售額60萬;
    工作描述:
    1、負(fù)責(zé)制訂年度工作,并組織檢查落實;
    2、負(fù)責(zé)設(shè)定分公司內(nèi)部機構(gòu),并制定其職責(zé);
    3、建議任命各部門負(fù)責(zé)人,并規(guī)定其職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系;
    4、對大客戶連鎖客戶重點維護,省內(nèi)國美、蘇寧、廣百、華潤萬家、家樂福等連鎖;
    5、組織制定各部門、各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn),并會同有關(guān)人員檢查落實,以身作則,率領(lǐng)屬下完成總公司的各項目標(biāo)。
    6、定期組織對員工的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績等進(jìn)行綜合考核,負(fù)責(zé)完善培訓(xùn)制度,不斷促使人員素質(zhì)的全面提高,為公司培育具有豐富創(chuàng)造力的人力資源;
    7、負(fù)責(zé)經(jīng)濟合同有關(guān)事宜的總體協(xié)調(diào)和審定,并督促合同的執(zhí)行完畢;
    8、根據(jù)市場變化,及時了解同行業(yè)產(chǎn)品價格的變化情況,在預(yù)算內(nèi)控制成本增長點;
    9、認(rèn)真掌握各項業(yè)務(wù),財務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù),進(jìn)行財務(wù)狀況分析,監(jiān)督財務(wù)管理,一切費用及報表應(yīng)確實過目,再予簽章,嚴(yán)格控制不合理費用開支,嚴(yán)禁利用公司獲取利潤,設(shè)小金庫等;
    10、對公司的資金、固定資產(chǎn)及一切公物具有監(jiān)督管理責(zé)任。盤活資金運行,及時回收工程款,防止呆、壞帳發(fā)生,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。
    11、定期以書面形式向總公司述職
    銷售個人應(yīng)聘簡歷(篇4)
    基本信息
    姓名:xxx
    二年以上工作經(jīng)驗|男|xx歲
    居住地:xx
    電話:137xxxxxxx(手機)
    最近工作[1年]
    公司:xx有限公司
    行業(yè):房地產(chǎn)
    職位:房產(chǎn)銷售
    學(xué)歷
    學(xué)歷:本科
    專業(yè):勞動與社會保障
    學(xué)校:xx科技大學(xué)
    自我評價
    本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、擁有較強的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力。忠實誠信,講原則,說到做到,決不推卸責(zé)任,有自制力,做事情始終堅持有始有終。
    求職意向
    到崗時間:可隨時到崗
    工作性質(zhì):全職
    希望行業(yè):房地產(chǎn)
    目標(biāo)地點:xx
    期x薪:面議/月
    目標(biāo)職能:房產(chǎn)銷售
    工作經(jīng)驗
    20xx/11–20xx/11:xx有限公司[1年]
    所屬行業(yè):房地產(chǎn)
    銷售部房產(chǎn)銷售
    1.公司房產(chǎn)營銷部門及銷售團隊組建、培訓(xùn)、激勵、考核與日常管理;
    2.公司戰(zhàn)略客戶、核心大客戶開發(fā)與維護;
    20xx/9–20xx/9:xx有限公司[1年]
    所屬行業(yè):房地產(chǎn)
    銷售部房產(chǎn)銷售
    1.參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)規(guī)劃的討論與制定;
    2.公司海外房產(chǎn)事業(yè)部組建發(fā)展;
    3.總經(jīng)理交辦的其他事務(wù);
    教育經(jīng)歷
    20xx/9—20xx/6xx科技大學(xué)勞動與社會保障本科
    證書
    20xx/12大學(xué)英語四級
    語言能力
    英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
    銷售個人應(yīng)聘簡歷(篇5)
    基本信息
    姓名:xxx
    性別:男
    工作年限:1年
    婚姻狀況:未婚
    戶口:xxx市
    居住地:廣東省xxx市
    任職:銷售經(jīng)理
    待遇要求:面議
    到崗時間:面談
    希望地區(qū):韶關(guān)市
    學(xué)歷:本科
    工作經(jīng)驗
    某公司20xx—01—20xx—02
    公司性質(zhì):
    擔(dān)任職位:銷售經(jīng)理
    離職原因:
    工作職責(zé)和業(yè)績:
    負(fù)責(zé)韶關(guān)城區(qū)內(nèi)康師傅飲品業(yè)務(wù)工作,主要是在韶關(guān)市區(qū)內(nèi)通過主動的定期拜訪拜訪客戶,了解客戶情況并完善CRC資料,服務(wù)區(qū)域內(nèi)所有類型客戶,協(xié)調(diào)經(jīng)銷商和士多批客戶,銷售飲品,新品鋪貨,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),維護和提升康師傅飲品市場狀況,維持客情,落實產(chǎn)品生動化,提升品牌影響力。
    教育經(jīng)歷
    韶關(guān)學(xué)院20xx—09至20xx—07
    學(xué)歷:本科
    專業(yè)名稱:xxx學(xué)院
    專業(yè)描述:企業(yè)管理,市場營銷方向
    技能專長:
    具備良好的人際溝通能力
    自我評論
    超過一年的快速消費品的主動銷售經(jīng)驗,具備一定的執(zhí)行能力和溝通能力。對經(jīng)濟專業(yè)知識有一定的理解和學(xué)習(xí)能力。
    銷售個人應(yīng)聘簡歷(篇6)
    基本信息
    姓名:
    出生年月:1991年2月
    性別: 男
    婚姻狀況:未婚
    政治面貌:團員
    現(xiàn)所在地:浙江
    身高:178cm
    體重:60公斤
    文化程度:大專
    畢業(yè)學(xué)校:浙江××職業(yè)技術(shù)學(xué)院
    所學(xué)專業(yè):市場營銷
    工作年限:1年
    求職意向
    欲從事行業(yè):銷售 從事崗位:銷售專員做起
    其他要求:可適應(yīng)出差
    工作經(jīng)歷
    工作時間:XX年6月—至今
    公司名稱:浙江××科技有限公司
    公司職責(zé):
    1、根據(jù)公司的銷售指標(biāo),完成公司的銷售目標(biāo)。
    2、執(zhí)行公司的各項管理制度及營銷系統(tǒng)員工的工作程序和規(guī)章制度。
    3、編寫工作計劃,發(fā)到上級經(jīng)理及公司指定的郵箱,按計劃拜訪目標(biāo)客戶,與客戶溝通,建立客戶關(guān)系,對有意向客戶進(jìn)行追蹤。
    4、完成本區(qū)域的投標(biāo)、合同的簽訂;
    5、了解所轄區(qū)域市場,與客戶進(jìn)行有效的信息溝通,隨時了解進(jìn)度和效果,以求為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),并按合同跟蹤應(yīng)收合同進(jìn)度款。
    個人評價
    多年消費品銷售經(jīng)驗,豐富的專業(yè)知識與技能,有效完成公司下達(dá)銷售指標(biāo),敏銳的市場洞察力,勤奮、努力。
    另: 最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是銷售行業(yè)的合適人選!
    聯(lián)系方式
    聯(lián)系電話:×××××××××××
    電子郵箱:×××@
    期盼與您的面談!
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