年級組年度工作總結(jié)(匯總9篇)

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    時光飛逝,花開花落。我們在忙碌的工作中不斷成長,那么這時寫一份崗位年度總結(jié)是非常重要的。通過一份好的工作總結(jié)能夠從中看出一個員工的能力。我們該怎樣去寫好一篇崗位的年度工作總結(jié)呢?以下是編輯為大家整理的“年級組年度工作總結(jié) ”,建議你收藏本頁和本站,以便后續(xù)閱讀!
    年級組年度工作總結(jié) 篇1
    一學期結(jié)束,通過學校領(lǐng)導(dǎo)的支持和初一年級全體師生的努力下,初一年級的工作取得了一點成效,現(xiàn)總結(jié)如下:
    首先,一年級的學生情況。初一年級共有五個班,總?cè)藬?shù)為 296人,其中1班為56人,2班為59人,3班為60人,4班為61人,5班為56人。
    我們初一年級組是一個團結(jié)、向上、年輕、充滿活力的集體。開學以來,在學校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,克服了人手少、任務(wù)重的困難,緊密團結(jié)在一起,從備課到課堂教學,從作業(yè)布置到批改,工作做得扎實到位,較好地保證了初一教學的順利進行。
    一. 我們所做的工作主要:
    1. 團結(jié)協(xié)作,共同進步。
    這個成績的得來,我們絲毫不驚訝,我們是清清楚楚地看到我們年級組里的教師是怎樣的披星戴月,夜以繼日,大家對每一堂課,對每一個孩子都盡心盡力,不敢有絲毫的懈怠,對每一個孩子都傾注了愛心,真正把教育當作一項事業(yè)而不僅僅是飯碗,在教學上嚴格要求,對教材和教法都深刻的研究,青年教師虛心好學,經(jīng)常聽課,主動請教,到目前為止他們已聽課20多節(jié);年輕老師課件做得漂亮、成熟,還經(jīng)常利用休息時間給學生補課,學生成績進步非常明顯;深受家長的好評。老教師以豐富的經(jīng)驗和深厚的涵養(yǎng)給青年教師們無言的陶冶,可以說我們初一年級組樂于求教、甘于賜教的良好風氣已蔚然形成。
    2. 默默無聞,樂于奉獻。
    我們組有五位教師從事班主任工作,身兼教育教學的重擔,他們每天起早貪黑,忙個不停,卻從無怨言;整個年級組辦公室要么人人靜靜工作,要么輕聲地在一起交流教育教學問題,從早晨到深夜,許多老師經(jīng)常工作到11點以后才離開。
    2. 集體備課扎實、到位。
    針對我們初一年級組青年教師較多的特點,我們特別強化集體備課,嚴格按照學校要求,做到分工明確,提前一周準備好教案、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一作業(yè),期中考試,班與班的均分差別不大,這說明剛剛踏上工作崗位的年輕教師,是很出色的,也再次驗證我們集體備課的威力是很大的。
    4.加強教研,效果突出。
    我們組的教師經(jīng)常彼此互相聽課,互相學習,評課活動開展得實在,效果好;我們還經(jīng)常為了某一個教學內(nèi)容,在一起共商更好的教法。
    5.補差工作初見成效.
    我們初一年級組根據(jù)學生的各門功課的學習情況,并征得學生本人和家長的同意,利用和犧牲節(jié)假日的,(特別是有幾位年輕的老師甚至是談戀愛)休息時間對學習困難生進行了免費的集中輔導(dǎo),效果明顯。
    二:工作中存在的問題
    1.學生基礎(chǔ)知識掌握不夠扎實兩次考試的大部分題目考查的是學生基礎(chǔ)知識掌握的情況,但不少學生出現(xiàn)了一些不該犯的錯誤,暴露了前一段時間我們教學的不足。
    2.部分學生不能吃苦,學習比較浮躁,學習目標不太明確。
    3.學生水平差異較大。
    4、對學生學習方法的指導(dǎo)還有待加強。
    5、合作與交流活動,特別是向兄弟學校學習,向身邊的人學習,甚至向?qū)W生學習還有待進一步加強。我們深深地,切身地感覺到只有團結(jié)與溝通才是提高我們個人素質(zhì)的法定,只有團結(jié)和溝通才能使我們的學校壯大,才有我們每一個人的美好的明天,一花獨放不是春,萬紫千紅才是春。
    6、真正的走進學生的心靈,把學生當作我們自已的兒女,這一塊我們還有待加強。
    7、年輕老師的關(guān)心,減壓這一塊我們還有待加強。
    8、與家長的及時溝通,還有待強化。
    年級組年度工作總結(jié) 篇2
    本學期在學校各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和年級組全體教師的努力工作下,本年級大部分學生通過一個學期的學校生活,已養(yǎng)成了良好的日常行為習慣,各班也初步形成了良好的班風;一學期來每位教師都根據(jù)學校的工作目標兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實地開展各項工作?,F(xiàn)總結(jié)如下:
    一、班級管理方面:
    1、各班班主任和科任教師落實加強學生的日常行為教育,針對一年級學生的特點分階段進行訓練與指導(dǎo),各班為學生創(chuàng)設(shè)寬松、愉悅的教育氛圍,結(jié)合豐富多彩的班級間的競賽活動、體驗活動,引導(dǎo)學生主動認識自身的不足,自覺養(yǎng)成良好的行為、學習、生活習慣,從而全面推進良好班集體的建設(shè)。如一(1)班、一(2)班的讀書活動和一(3)班、一(4)班的背誦古詩活動,令整個一年級充滿了濃郁的書香味。
    2、各班充分利用班隊會時間,結(jié)合一年級學生的年齡特點對學生加強安全紀律教育,教育學生課間不奔跑、不攀爬欄桿、兩操上下樓梯做到不擁擠、靠右走,年級教師每天堅持三巡制度,防止不安全事故的發(fā)生。
    3、積極為學生搭建發(fā)展個性、展現(xiàn)自我的舞臺,鼓勵學生積極參加各項興趣活動和學校組織的各項比賽,加大特長生的培養(yǎng)力度。本學期我級為學生舉辦了古詩背誦比賽,讓學生盡情展示才華。
    4、為增強一年級小學生的集體榮譽感和班級的凝聚力,我們在九、十月份舉行了班級間的小競賽,如拔河比賽、托球接力比賽。讓學生在玩中玩出凝聚力,在賽中賽出友誼。
    二、教師管理方面:
    1、認真及時地組織年級組教師積極落實上級和學校布置的各項工作任務(wù),同時發(fā)揮團隊精神,積極配合學校開展各項活動。特別是在迎接省教育督導(dǎo)評估檢查的工作中,我級教師體現(xiàn)了極強的團結(jié)合作意識。
    2、響應(yīng)“讀經(jīng)典著作,做學者型教師”活動,認真組織年級組教師開展業(yè)務(wù)學習,積極學習教育教學理論,每次的培訓都能認真寫好讀書筆記。
    3、組織年級組教師定期召開交流會,交流工作經(jīng)驗,探討解決工作中遇到的疑難問題。
    4、家訪工作落實,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時與家長取得聯(lián)系,加大學校、家庭和社會三結(jié)合教育力度,進一步促進良好班集體的建設(shè)。
    一學期來,本年級組教師是盡職盡責地做好班級工作,全力以赴抓好教學工作。用自己的智慧與熱忱、勤奮與實干、愛心與耐心來換取學生最大的進步。
    年級組年度工作總結(jié) 篇3
    一個學期匆匆過去了,回首剛度過的這學期,感覺自己成長了很多。在陳校的正確引導(dǎo)下,在各位主任直接領(lǐng)導(dǎo)下,在各個部門的大力協(xié)助支持下,本學期,初一年級組順利地開展了各項教育教學工作。通過一學期的努力,圓滿地畫上了一個句號。整個年級組團結(jié)一致,齊心合力,在穩(wěn)定中不斷進步,不斷創(chuàng)新,不斷發(fā)展,力爭把各項工作做好,貫徹學?!耙磺袨榱藢W生的終身發(fā)展”的辦學理念。
    一、根據(jù)新師生的實際情況,確立了年級工作的思路
    初一年級新來的教師有17個,都是剛畢業(yè)的大學生,其中有14個是班主任,工作經(jīng)驗幾乎為零。為此,我們通過開會學習、老班主任帶動、校園文化影響等形式,使新教師能消化吸收洋中文化,即:洋浦中學以“一切為了學生的終身發(fā)展”為辦學方向,以“培養(yǎng)學生做一個完整的現(xiàn)代中國人”為培養(yǎng)目標,以“體驗教與學的快樂”為共同愿景,秉承“勤思、文明、合作、創(chuàng)新”校訓,全面推進課程改革,既注重學生全面發(fā)展,又注意學生個性發(fā)展,特長培養(yǎng),促進全體學生全面、健康、和諧發(fā)展。在這一個學期里,教師的整體素質(zhì)和創(chuàng)新精神、工作能力都得到了提高,讓學校的全體領(lǐng)導(dǎo)和全體家長放心。一個學期來的工作業(yè)績充分說明了這一工作思路的正確性。
    初一年級是起始年級,一向是學校工作的重點之一。我們針對年級學生年齡小、人數(shù)多、習慣差的特點,由政教處牽頭請部隊官兵進行了為期一周的軍訓,最后進行了匯報表演,通過軍訓鍛煉了學生的身體素質(zhì),培養(yǎng)了學生的紀律觀念,對學生的學習起到了良好的促進作用。
    二、學生以學為主,狠抓教學工作
    團結(jié)就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力。一學期來,以班主任和各備課組長為核心,認真研究,精心策劃,周密部署每項工作。每個班都有以班主任為核心的主導(dǎo)群體,不斷研究學生、分析學生,具有非常強的凝聚力,每個備課組又以備課組長為核心,通力協(xié)作,落實到位,全體教師精誠團結(jié)。
    全體老師全身心的投入到教學工作,特別是本年級的班主任(許宏明老師、羊善金老師、李海哲老師等)和英語(魯統(tǒng)蘭老師)、語文老師,在前段時間,新老師早上6:40之前就坐三輪車匆匆來到學校,開始忙碌緊張的一天,中午不回家,傍晚很晚才回家,其他許多老師皆是如此,他們這種忘我工作的精神實是讓人敬佩,且這種榜樣的力量和這種精神也激勵了許多老師,形成了一股比、學、趕、幫、超的氛圍。
    本學期,我們組織了三次大型考試:第一次月考、期中考試和期末考試。由于這學期各項活動多,有的老師為了抓進度保質(zhì)量,實行搶課措施,這在10班現(xiàn)象比賽突出。
    實踐證明:初一年級組是一個團結(jié)向上、快樂和諧、有凝聚力、有責任心的團隊,這半年來我們初一組的每一位同仁付出了很大的努力!
    三、組織參加各種活動,調(diào)動學生積極性,增強班級凝聚力
    通過班會和政教,加強對學生的日常行為養(yǎng)成教育、安全教育、習慣教育等,使學生從小事做起,從我做起,使學生逐步養(yǎng)成健康向上的個性品質(zhì)。尤其是在陳校要求下,我們初一學習了張振華老師主持的“人生規(guī)劃”班會,取得了良好的效果。另外,各班充分利用黑板報進行愛國主義、集體主義、教育法規(guī)政策等宣傳,結(jié)合政教處發(fā)的各種宣傳資料對學生進行立體教育。
    組織初一全體學生進行了軍訓、運動會、廣播操比賽、體檢、20人迎面接力比賽等一系列活動,通過這些活動,鍛煉了學生意志,增強了學生的集體榮譽感和團隊精神。
    四、學校、社會、家庭合力抓教育
    要教育好學生學校、社會、家庭三者缺一不可。為了讓學生受到更好的教育,為了讓家長更好地配合,年級組在期中考試后召開家長會議,把學生的情況及學校和年級組采取的措施告知家長并讓家長評教。全體教師積極配合,主動與家長交流,取得良好的效果。班主任經(jīng)常通過電話進行家訪,甚至家訪,讓家長及時了解孩子的在校表現(xiàn)和成績情況。平時教學中發(fā)現(xiàn)問題及時與家長聯(lián)系、交流,同時通過交流,征求家長對班級、年級、學校管理的建議,對課任教師的建議,及時改進我們的工作,真正架起學校與家長溝通橋梁。
    如果學生在學校發(fā)生什么事,我們采取有效措施,和家長聯(lián)系產(chǎn)生教育合力,對孩子進行教育,促進學生的身心健康發(fā)展。比如,期末考試期間,18班的羊XX同學不幸出車禍,我和班主任XX一起去??诳赐?,并組織年級組師生為他捐款。
    五、豐富教師業(yè)余生活,營造良好工作氛圍
    為了讓新老師能把根扎在洋浦,我們配合學校的安排,組織了一系列活動,豐富教師業(yè)余生活,營造良好工作氛圍。比如教工體育節(jié)運動、生日送禮品、同心協(xié)力、足式保齡球、朗讀比賽、與洋浦企事業(yè)單位聯(lián)誼、過年過節(jié)送禮、看電影、軍訓和廣播比賽后的班主任聚餐等,既豐富了教師業(yè)余生活,也加快了新教師融入洋中的質(zhì)量,至今為止,這一批新招來的教師,初一年級組還沒有一個辭職。
    六、配合其他部門,協(xié)調(diào)各方工作
    有時候,我覺得自己就是一個打雜的:上面有教導(dǎo)處、政教處、校辦、總務(wù)處、工會、教研室、財務(wù)等;下面有20個班,近1300名的學生和近40名的教師……而這一上一下的中心,就是年級組長。有時,真恨自己少生了兩雙腿,操作不過來。不管是原來的干事劉甜甜老師,還是現(xiàn)在的景衛(wèi)東老師,都陪著我干,真感謝兩位老師!由于各部門領(lǐng)導(dǎo)對我的大力協(xié)助支持,才使我能更好地服務(wù)于各位老師,協(xié)調(diào)好各方面的工作。為了把工作做得更好,我已經(jīng)養(yǎng)成了每天記事的習慣。事無巨細,都記下來。教育無小事,同時,不為雜事所累,積累處理各項事務(wù)的經(jīng)驗,提高工作效率,保證工作質(zhì)量,爭取下個學期更上一個臺階。
    七、存在的問題:
    由于本人初任年級組長,工作經(jīng)驗不夠,管理學習不夠,缺乏魄力;工作中缺少力度,年級組工作沒有特色,補差工作不到位;少數(shù)不良風氣在各個班級都有不同程度的存在,個別學生的厭學情緒有所加重;本年級個別班個別學科還存在一些薄弱現(xiàn)象,年級內(nèi)個別學科存在班差偏大的現(xiàn)象;安全問題常抓不懈。
    總之,征途的回顧使人常常會發(fā)現(xiàn)真理,只要我們團結(jié)一心,眾志成城,就沒有克服不了的困難;只要百折不撓,有一股堅忍不拔的進取之心,就能無往而勝。面對未來,我們激情奔涌,在新的一年里,新的一學期里,要有新的起點,始終如一,在教育教學這塊園地里,悉心耕耘,獲取更大進步!
    最后,衷心地感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我工作的大力支持,你們的理解加快了我工作能力的提高。我希望能不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,把各項工作做好,為洋浦的教育事業(yè)貢獻我們初一全體教師的力量,謝謝!
    年級組年度工作總結(jié) 篇4
    隨著這一學期期末工作的陸續(xù)展開,也就意味著這一學期將在忙碌和充實中劃上了句號。在剛過去的一學期中,我們初一年級在校領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,緊緊圍繞魏校長提出的的辦學目標,再結(jié)合初一年級的自身特點,注重建設(shè)學生的精神面貌,規(guī)范學生行為,為學生構(gòu)建積極進取、和諧文明的學習環(huán)境,努力培養(yǎng)全面發(fā)展的初一學生,做出了一些努力,也取得了一些成效。我們初一年級共有學生253名,6個教學班,教師29人?,F(xiàn)將本學期的工作加以總結(jié)如下:
    一、年級工作和取得的成績
    (一)學期初制定的工作計劃:
    1、工作總方針:依靠全體老師的智慧和力量,群策群力、協(xié)調(diào)一致、齊抓共管、爭創(chuàng)佳績。整個年級統(tǒng)一思路、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一措施,爭取學期末將全體學生統(tǒng)一到學校的管理和教學模式之下。
    2、力取在九月份就打造年級工作的良好開端,掀起學生行為規(guī)范教育和習慣養(yǎng)成教育的高潮,制定了“初一年級學生一日常規(guī)”來引導(dǎo)學生的行為,爭創(chuàng)良好的班風,保證每一個學生在行為習慣上不掉隊。
    3、做好小學和初中的銜接工作。知識銜接、學習方法和思維習慣銜接、行為習慣和對環(huán)境的適應(yīng)與銜接。各老師都要耐心引導(dǎo)、細心疏導(dǎo)學生,多了解班級動態(tài)和學生心態(tài)并及時將情況反饋給班主任。
    4、依靠集體活動提升學生的集體榮譽感。
    5、年級管理理念:全面發(fā)展,提高素質(zhì)。我們引導(dǎo)學生的總目標是:擁有健康的心理,培養(yǎng)優(yōu)秀的性格,養(yǎng)成好的習慣。
    6、做好常規(guī)教育教學工作,鼓勵和提倡教育教學創(chuàng)新。我們一方面要把學校的工作部署貫徹下去,也要加強對教育現(xiàn)狀的思考與改進,我們要利用現(xiàn)有的資源和條件,借助集體的力量從我們年級打造一批“文明班級”“優(yōu)秀老師”等,用榜樣引導(dǎo)大家,讓榜樣為大家指引方向,把教育和教學推向一個新的層次。
    7、培優(yōu)和補差并舉。對于有潛力的學生我們采取個別輔導(dǎo)的原則,把目光鎖定在各項競賽及將來的中考。補差主要把工作分散到每一天,每一節(jié)課的,補差立足課堂和自習課。
    (二)執(zhí)行過程要覽:
    1、務(wù)實高效的年級組會議每次一議題,每次一交流,每次一重點;
    2、高效的團隊協(xié)作;
    3、和諧單純的人際關(guān)系。
    4、老同志老當益壯、垂范在先。
    5、樸實無華的工作作風;
    6、高效率的課堂教學;
    7、豐富多彩的第二課堂。
    (三)、年級組會議記錄提綱:
    1、活動一:
    時間:20xx年9月13日
    活動內(nèi)容:開學一周各班情況交流與對策研究
    (1)學生行為規(guī)范;
    (2)管理好自己的課堂,做好自己的本職工作;
    (3)班主任細節(jié)提醒;
    (4)確定值周教師,成立少先大隊。
    2、活動二:
    時間:20xx年9月27日活動內(nèi)容:第一次月考規(guī)范
    (1)監(jiān)考紀律;
    (2)閱卷規(guī)范;
    (3)統(tǒng)一裝訂;
    3、活動三:
    時間:20xx年10月8日
    活動內(nèi)容:總結(jié)本學期第一次月考
    (1)總結(jié)自己認為好的教學和管理方法;
    (2)各老師要統(tǒng)一教學和管理尺度;
    (3)各班要打造自己班級的特色。
    4、活動四:
    時間:20xx年11月7日
    活動內(nèi)容:期中考試部署和家長會
    (1)認真準備期中試卷,試題以基礎(chǔ)為主;
    (2)準備家長會;
    (3)老師要正確看待我們學校的學困生,要有補差思路;
    (4)班級情況交流。
    5、活動五:
    時間:20xx年11月21日活動內(nèi)容:期中考后總結(jié)
    (1)總結(jié)期中考試,找出解決措施;
    (2)抓基礎(chǔ);
    (3)校園活動安排;
    (4)后半期工作預(yù)見。
    6、活動六:
    時間:20xx年12月29日活動內(nèi)容:第三次月考總結(jié)
    (1)12月份第三次月考總結(jié);
    (2)抓班級管理促期末復(fù)習效率;
    7、活動七:
    時間:20xx年1月13日活動內(nèi)容:初中部教師民主測評
    (1)期末工作安排和開學前工作安排;
    (2)交齊各部門要求的材料;
    (3)進行全體教師民主測評,填寫民主測評表。
    (四)、成績方面:
    1、成功的引導(dǎo)了初一學生在較短時間內(nèi)完成了小學生到中學生角色的轉(zhuǎn)換。行為規(guī)范上的約束,文明禮貌環(huán)境的營造。比如男生頭發(fā)不僅要短,而且不能參差不齊;坐姿要端正;課桌上的東西放規(guī)范,衣服不能有奇裝異服并注意措施的落實:一方面班主任教育,另一方面加強年級組的檢查。
    2、注重學生精神的陶冶,知識面的擴充,競爭合作意識的養(yǎng)成。在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,初一年級開設(shè)了軍訓、軍歌嘹亮、國學經(jīng)典誦讀、宿舍美化、運動會、元旦晚會等等活動;
    初一年級開設(shè)了閱讀課,學生配備了合適的圖書,加上教師的有益引導(dǎo),基本達到了這學期的初步目標------通過閱讀課的開設(shè),讓學生對閱讀初步產(chǎn)生興趣;并陶冶了情操,擴充了知識面,初步改變了知識面狹窄的可憂局面。
    3、班主任隊伍得以優(yōu)化,工作熱情高,成效明顯。我們都知道,學生的可塑性空間,在一定程度上取決于班主任。所以,班主任的優(yōu)化非常必要。為此,特別重視提高班主任培訓的質(zhì)量。每一次班主任培訓前,我都精心準備,注重提升班主任的教育理念,引導(dǎo)班主任、尤其是老班主任敢于揚棄,善于改進治班方式、方法;引導(dǎo)年輕的班主任向有經(jīng)驗的班主任學習提高,班主任的工作質(zhì)量得到了有效的提高,使得初一年級剛開學就有了良好的開端。總之,這學期由于班主任工作的較到位,從學生到年級的風貌才呈現(xiàn)了一些可喜的元素。
    4、初一年級的教師思想上有了合作團結(jié)的意識,工作有目標、求實效,注重集體利益,有大局觀。每個備課組的功能和潛在力量有了較好的發(fā)揮。這學期每個備課組都讓備課組活動實效化,不再是一種為應(yīng)付檢查的形式。備課組活動也不再停留在淺層的集體備課,而是能討論傳授的形式,潛在的考點,一周教學情況的反饋與探究。備課組的作業(yè)題目的設(shè)計也趨與合理化,有難易的合理搭配。備課組成員的主人翁意識也變強,備課組的每件事的實施完成不再是備課組長或個別人的獨角戲,而是群策群力,共同完成。三門主科之間也不再你搶我奪,而是顧全大局,相互兼顧,謀求共同進步。正是在這種形勢下,我們初一年級三門學科都能得到有效的提高。
    二、工作中的問題及改進措施
    1、整體上,我們各方面工作都在逐漸走上正軌,處于一個良好的發(fā)展勢頭,取得了一定的成績。但是,在班級管理上,還有個別班暗藏著較多不穩(wěn)定的因素,暴露出了不少問題,仍然還有一些成績較差的同學亟待提高成績;而且還有一些行為習慣較差的學生,需要找出更切實可行的方法加以管束。
    2、在日常管理工作中,還缺乏預(yù)見性和計劃性,工作水平與方法有待改進,有個別教師的教學管理不是很到位,方法欠佳,效果不明顯;對學困生的幫助,缺乏有效的方法和指導(dǎo)。
    3、個別學生作業(yè)馬虎,紀律松散,屢教不改。因此,我們今后還要在加強班級的有效管理上,注重整體學習風氣的培養(yǎng),牢牢把握教學質(zhì)量關(guān)。在工作扎實、有效的基礎(chǔ)上,提高創(chuàng)新精神,樹立一種人人向上奮發(fā)、不進則退的竟爭意識。
    4、高效率課堂未得到落實,未做到政治、歷史、地理、生物內(nèi)容消化在課堂基本不占用課余時間,無私的為語數(shù)外讓路;
    5、對于“家長委員會”的探索以及借助家庭的力量輔助學校管理實踐不夠。下一步將努力探索“家長委員會”的有效運作模式,借助家庭的力量輔助學校實施學生管理和班級管理。
    6、各學科的補差還沒有形成統(tǒng)一的做法
    三、下階段努力方向。
    1、團結(jié)同志,形成合力,共同育人。教育不是一項獨立活動,它需要方方面面的配合,通過參與學校管理,有了一些和同事交流、領(lǐng)導(dǎo)交流的機會,對領(lǐng)導(dǎo)們也了解、理解的更多了,對同事和工作也認識的更為全面和深刻,我深刻認識到只有全體同仁精誠團結(jié)才能成事、成大事、才能把教育做好。
    2、班級每日常規(guī)常抓不懈,繼續(xù)堅持。
    3、培優(yōu)取得階段性進展,年后將及早著手準備安排部署各科的競賽輔導(dǎo),補差工作將努力爭取找到可行、合理、有效的方法。
    4、分出層次確立目標,因材施教、分類推進。加強對三類學生的教育和培養(yǎng)力度。
    ①對關(guān)鍵生:由班主任依據(jù)學生考試成績,將邊緣生分配給任課教師,通過關(guān)鍵生談話、方法指導(dǎo)、督促相結(jié)合加以落實;
    ②對學困生:除加強思想工作以外,由班級學習帶頭人幫扶,采取生幫生的方法,充分發(fā)揮學生“結(jié)對子”“一幫一”等課外互助形式的作用,隨時隨地進行幫扶指導(dǎo);課內(nèi)教師要多提問、激勵、檢查,要關(guān)注學生的每一個微小進步。
    ③對思困生:以班主任和年部幫扶為主,班級要建立思困生成長檔案,有針對地定期找其談話,做細致的思想工作,確保班級穩(wěn)定。要鞏固學優(yōu)生、提高關(guān)鍵生、扶特困生、穩(wěn)住思困生。
    四、突出事跡
    初一年級的全體教師尤其是語、數(shù)、英老師,他們更是敬崗愛業(yè),一心撲在教學第一線上,從不說累說苦,總是那樣認認真真、踏踏實實地工作。一學期以來,以班主任和各備課組長為核心,備課組之間思想上一致,通力協(xié)作,落實到位,全體教師精誠團結(jié),使年級組的每一位教師都非常支持年級組工作,使我們的想法、安排能夠得以順利實施。一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,圓滿完成學校交給我們的任務(wù)已成為我們共同的心聲,確保初一年級教學秩序穩(wěn)定,成績整體上臺階。
    1、本學期我組教師深入鉆研教材,把教材研究觸角延伸課外,結(jié)合學生實際因材施教,備好每一節(jié)課,認真組織好每一次集體備課,每位教師積極參與發(fā)言討論,確定最好的教學方法。在集體備課時把教學設(shè)計、教學方法、教學中容易出現(xiàn)的問題研究透徹,良好地保證了上課的高效。
    2、強調(diào)作業(yè)批改的質(zhì)量,做到了精批細改,及時反饋,有的放矢。作業(yè)及時、有效地批改,有利地推動了學生知識、技能的反饋,實現(xiàn)了學生能力的遷移,使課堂教學得以良性循環(huán)。
    3、注重了與課堂教學相關(guān)活動的開展與考查、輔導(dǎo)。在抓好課堂教學的同時,組內(nèi)教師利用課間甚至休息時間強化了對優(yōu)生的個別提高性指導(dǎo)和后進生的補習輔導(dǎo)。
    4、每次考試后都及時進行針對出現(xiàn)的問題與不足,進行反思與想對策,調(diào)整制定下一步的教學計劃。對于教學工作中出現(xiàn)的問題細心觀察、仔細分析、研究對策,小到每個學生的言行,大到每個備課組的教學設(shè)計,精講、精練、常測試、注重反饋是取勝的法寶。
    教師愛崗敬業(yè),樂于奉獻,積極工作。平時盡心盡力,團結(jié)協(xié)作,共同奮斗。初一年級年輕教師多,年輕教師有闖勁,有干勁,有毅力。但老教師也不服輸,老教師能以身作則,工作上一絲不茍。如李學平老師教學有方法,有特點,善于激活學生的課堂氣氛,廢寢忘食,想到的是學生,始終將學生利益放在首位。蘇玉婷老師雖然家中孩子很小,但仍然能夠堅持每天勤奮不懈的輔導(dǎo)學生,把工作放在首位。班主任工作中王立興老師經(jīng)驗豐富讓年輕班主任敬佩。戴新春老師經(jīng)驗豐富方法多,并且敢于吃苦,每次晚自習時間還不到就已經(jīng)在班級輔導(dǎo)學生學習。戴艷容老師工作非常細致,每次練習批改非常詳細,我們看到了她平凡的身影中的不平凡。黃燕老師把自己教學經(jīng)驗熟練的運用到教學上,每次考試她所帶的班都取得了很好的成績。鮮丹老師雖然第一年做班主任,但是工作認真負責,倍受學生喜愛,教學上敢闖敢拼。張明老師每次積極主動為年級處理計算機方面的內(nèi)容,不講報酬。肖增祥老師是我們學習的榜樣,他所帶的地理課從課前到課堂到課后讓每位老師都佩服。黃生舫主任工作上認真負責,勤到校、勤到班。有了我們初一年級這支團結(jié),進取,積極向上的團隊,我相信我們初一年級會走的更高更遠。
    這一學期已經(jīng)走過,新的學期馬上開始,新學期要及早打算、及早著手,我們對下一階段的工作充滿信心。教育教學是需要基礎(chǔ)和積累的,我們有耐心更有信心對明天的成功做好堅實的準備,有全體老師的辛勤付出,相信下一學期的工作會有更大進步、會更好。
    20xx年1月16日
    年級組年度工作總結(jié) 篇5
    初一年級共有學生640多人,10個教學班,是全校學生人數(shù)最多的年級,本學期,初一年級組全體教師全面貫徹黨的教育方針,認真學習黨的“十六大”精神,高舉鄧小平理論的偉大旗幟,全面貫徹“三個代表”的重要思想,切實轉(zhuǎn)變教育觀念,大力實施素質(zhì)教育。堅持德育為首、教育為主的原則,全力搞好學生的思想教育,堅持教書育人。教學工作堅持用規(guī)范化學校的標準嚴格要求,教育教學質(zhì)量全面提高,圓滿完成了各項工作和任務(wù)。
    一、根據(jù)年級的工作實際,確立了年級工作的指導(dǎo)思想。
    初一年級是起始年級,一向是學校工作的重點之一。
    開學伊始,我們針對年級學生年齡小、人數(shù)多的特點,由政教處牽頭請濮陽市防化團的官兵進行了兩周的軍訓,最后進行了拉練和匯報表演,通過軍訓鍛煉了學生的身體素質(zhì),培養(yǎng)了學生的紀律觀念,對新學期的學習起到了良好的促進作用。
    初一年級開學初工作頭緒繁多、老師們都能一心撲在工作上認真討論,及時地確立了新初一工作的指導(dǎo)思想,即:在學校治校方略的指引下,以素質(zhì)教育為主線,進一步解放思想,更新觀念,提高認識,深化改革,強化管理,狠抓落實,突出養(yǎng)成教育。堅持“育人為主導(dǎo),質(zhì)量為中心,學生為主體”的**辦學思路,努力實現(xiàn)“規(guī)范加特色”的辦學模式,以“榮譽教育”為載體,創(chuàng)建優(yōu)良的校內(nèi)外育人環(huán)境,提高學生的整體素質(zhì)和創(chuàng)新精神、實踐能力,切實提高教育教學水平,讓五中的全體領(lǐng)導(dǎo)放心、全體家長放心。一個學期來的工作業(yè)績充分說明了這一指導(dǎo)思想的正確性。
    二、加強了全年級老師的思想作風和工作作風建設(shè)。
    加強師德建設(shè),努力鑄造師魂,做到以理服人,以德服人,杜絕了體罰學生現(xiàn)象,營造出了一種和諧的育人氛圍,基本形成了老師會教、樂教,學生會學樂學的良好風氣。一年級的任課老師中,退休返聘的有4人,聘請的年輕教師有4人,新分配大學生3人,加強所有任課老師的思想作風和工作作風建設(shè)顯得尤其重要。*校長長期從事學校的學生管理工作,對規(guī)范學生的行為很有一套,開學后,學校分派*校長主抓我們年級的工作,是對我們一年級的極大支持和幫助。在*校長的建議下,我們建立了每周一次的全體教師例會制度,用來總結(jié)上周的工作,并根據(jù)學校的行政例會精神,結(jié)合年級的實際,安排本周的工作。我們還舉行多種形式的座談會,交心會,來統(tǒng)一大家的思想。我經(jīng)常對大家說,能在一塊工作是我們的緣分,大家要珍惜這個機會,工作中要互相支持,互相幫助,大事面前講原則,小事面前講風格,要遵守學校的勞動紀律,一切以育人為中心,熱愛學生,努力工作。通過這些工作,提高了各位任課老師的凝聚力和戰(zhàn)斗力,尤其是提高了八位班主任的工作積極性,分派的各項工作都做得很好。
    退休返聘老師***、***、***,工作量都很重,但從不叫苦叫累,把學生當親人,每天都早到晚歸,象原先一樣,認真?zhèn)湔n上課批改作業(yè),他們所代的課在兩次考試中都取得了很好好的成績。老教師***,工作中任勞任怨,聽從安排,幾次變換工作,都毫無怨言,成績還遙遙領(lǐng)先,還經(jīng)常幫助做一些年級安排的額外的工作。***老師、***老師帶生物、寫字課,學生不重視,有的家長也不重視,但他們自己卻沒有放松,照樣對學生嚴格要求,積極探索新教法,激發(fā)學生的學習興趣。在平時的課堂教學中,注意向課堂45分鐘要質(zhì)量,精講精練,減輕了學生的課業(yè)負擔,取得了良好的效果。年輕老師***、***、***工作踏實主動,積極向老教師學習,努力探索好的教學方法,與學生、家長配合很好,教學工作起點高,進步快,贏得了家長和領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。中年教師***、***、***工作積極,熱情高,輔導(dǎo)學生耐心細致,每天早出晚歸,成績很好。
    三、充分發(fā)揮班主任老師的工作熱情和創(chuàng)造性。
    二班班主任***老師做事仔細,批改作業(yè)認真。她家住在運輸家屬區(qū),但是每天早上7:00準時到校,對學生耐心細致,有心計,各項工作走在前頭。從來沒有擔任過班主任的年輕體育老師***老師這學期擔任了三班的班主任,他卻堅持早晨7點鐘到??磳W生上自習,每天課外活動組織學生鍛煉,班級工作點子多,抓得細、抓得活,班里的各項工作做得都不錯,是體育老師兼任班主任的典范。四班班主任***老師能和學生打成一片,方法靈活多樣,注重以理服人,以情感人,關(guān)心著每一位學生,象一位和藹可親的大姐,深受學生的尊敬和愛戴,她在班級管理中引入競爭機制,班級工作有聲有色,使一些老班主任也自愧不如。五班班主任***老師年齡雖大,但不服老,各項工作靠上抓,五班的工作已經(jīng)有了可喜的變化。六班班主任***老師,愛人工作忙,孩子小,但在班級工作中大膽管理,靠上抓,每天下午都走得最晚,歷次班主任考核都是她的成績最好。七班班主任***老師剛剛畢業(yè),沒有家庭負擔,一心撲在學校,一心撲在學生身上,積極鉆研教材,認真研究學生,認真研究教學方法,他所任教的班級成績最好。八班班主任***老師是一位老班主任,共產(chǎn)黨員,他對學生嚴格要求,狠抓學生的學習成績。以上這些老師都是一身多職,既要代好所任學科的課,還要去管理班級事務(wù),整個一年級的工作主要是由他們?nèi)プ龅?,而且也做得很好。八位班主任老師每周定期召開例會,一起研究工作,通報情況,互相切磋,互相交流
    年級組年度工作總結(jié) 篇6
    一學期以來,我們初一年級組全體教師都能做到勤勤懇懇,教書育人,工作上相互配合,積極進取,不但如期實施了本級組學期計劃中的各項工作,還順利完成了學校布置的各項任務(wù),并取得了一定的成績。回顧一學期以來,小結(jié)如下:
    一、同心協(xié)力、和諧相處
    本年級組有50位教師,平時在本職崗位上勤勤懇懇,任勞任怨,不計較個人得失,始終如一,教師之間互相配合,誠心實意地交流思想,尋求共識,認真討論年級組工作中,班級工作中出現(xiàn)的各種問題,在平等協(xié)商的氣氛中提出問題、分析問題、解決問題。老教師以身作則,做好新教師的帶頭人,年輕老師謙虛好學,在教學教育過程中成長很快。師德是基礎(chǔ),抓好師德促工作。我組積極創(chuàng)設(shè)和營造了濃厚的學習氣氛,不斷加強學習和實踐、交流。積極學習“爭做時代領(lǐng)跑人”的理念,認真參與師德、評課等培訓。通過這些活動,更提高了廣大教師的職業(yè)道德,形成了良好的組風:團結(jié)、務(wù)實、奉獻、高效、創(chuàng)新,廣大教師團結(jié)一致,共商教育教學改革發(fā)展,干勁倍增,形成了愛校如家,愛組如我、愛生如子的良好氛圍,問題及時提,漏洞人人補,活動勤參與蔚然成風。教師與教師之間形成了團結(jié)協(xié)助、相互尊重和信任的良好氛圍,使整個年級組的全期工作得以順利展開。
    二、 以德為首,齊抓共管。
    教育以德為首。德育工作是搞好其它工作的重要基礎(chǔ)。年級組的老師高度重視德育工作,積極創(chuàng)建健康、和諧、向上的良好級風、班風。開學初,我們就確定了從狠抓學生在校行為規(guī)范教育做起,以養(yǎng)成教育作為德育工作的切入點,以此帶動教育、教學工作的全面開展。為了保證此工作落實,開創(chuàng)一個良好的開端。
    1、開好一個頭,配合學校的行規(guī)教育月活動,各班認真學習了各種規(guī)章制度,以確保行規(guī)教育活動的實效性。各班以行為規(guī)范為突破口,培養(yǎng)學生的自主意識,在以管理約束為特征的行為規(guī)范養(yǎng)成活動中,體現(xiàn)“學生發(fā)展為本”的思想,管而不僵。
    2、組織好九次學生大型活動(法制講座,二次表彰大會,一次家長會,野炊活動,華莊品行拓展,六一游園會,歡樂求是夜,彭成的“不要讓愛你的人失望”報告會),鳳鳴社區(qū)錢浩方警官來校作青少年法制教育專題講座。從近期發(fā)生在我市的一次兇殺案及在他辦案過程中接觸到未成年人犯罪案件,告誡學生法律是人生的保護神,只有知法懂法守法,才能走好人生的每一步。教育意義深遠,使學生感觸頗深。
    3、開展“珍愛生命,學會自救自護”主題班會,本次德育優(yōu)質(zhì)課評比以提高中學生安全意識為目的,增強自護、自救、防災(zāi)、逃生能力為主要內(nèi)容,促使學生形成了相關(guān)的安全意識,掌握了必要的安全知識和技能,初步養(yǎng)成了正確應(yīng)對日常生活和突發(fā)安全事件的能力。
    4、關(guān)注每一個學生的心理健康,學校心靈驛站的開放,任課老師也積極配合班主任做好學生的思想工作,把一些不良因素遏止在萌芽狀態(tài)。
    三、提高效率,把好質(zhì)量
    初一年級語、數(shù)、英、物老師,個個工作上都是真勁實干、并具有豐富教學經(jīng)驗的教師。他們敬崗愛業(yè),一心撲在教學第一線上,從不說累說苦,總是那樣認認真真、踏踏實實地工作。團結(jié)就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力。一學期以來,以班主任和各備課組長為核心,認真研究,精心策化,周密部署每項工作,備課組之間思想上一致,心靈上溝通,使年級組的每一位教師都非常支持年級管理委員會的工作,使我們的想法、安排能夠得以順利實施。每個備課組又以備課組長為核心,通力協(xié)作,落實到位,全體教師精誠團結(jié),一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,圓滿完成學校交給我們的任務(wù)已成為我們共同的心聲,在業(yè)務(wù)上加強督導(dǎo),確保初一學生成績整體上臺階。雖然開學初的成績有點不盡人意,但通過大家的共同努力,后期有了較大的進步。
    1、加強個人備課及集體備課的力度。本學期,我組教師深入鉆研教材,廣泛閱讀各種與教學相關(guān)的書籍、論文。把教材研究觸角延伸課外,結(jié)合學生實際因材施教,備好每一節(jié)課,認真組織好每一次集體備課,每位教師積極參與發(fā)言討論,確定最好的教學方法。在集體備課時把教學設(shè)計、教學方法、教學中容易出現(xiàn)的問題研究透徹,不浪費每一分鐘,良好地保證了上課的高效。
    2、強調(diào)作業(yè)批改的質(zhì)量,特別是加強了閱讀筆記批改的指導(dǎo)和習作指導(dǎo)的個體化。做到了精批細改,及時反饋,有的放矢。為了做到這些,經(jīng)常有老師中午不回家吃飯,晚上回去很晚,甚至在家里批閱作文、試卷等。作業(yè)及時、有效地批改,有利地推動了學生知識、技能的反饋,實現(xiàn)了學生能力的遷移,使課堂教學得以良性循環(huán)。
    3、注重了與課堂教學相關(guān)活動的開展與考查、輔導(dǎo)。在抓好課堂教學的同時,組內(nèi)教師利用課間甚至休息時間強化了對優(yōu)生的個別提高性指導(dǎo)和后進生的補習輔導(dǎo)。實現(xiàn)了能力的遷移、延伸,使學生的各項能力均得到公正、及時的評價,促進學生各項能力的發(fā)展。
    4、每次考試后都及時進行針對出現(xiàn)的問題與不足,進行反思與想對策,調(diào)整制定下一步的教學計劃。對于教學工作中出現(xiàn)的問題細心觀察、仔細分析、研究對策,小到每個學生的言行,大到每個備課組的教學設(shè)計,年級管理委員會都細心過問,我們認為精講、精練、???、注重反饋是取勝的法寶。
    工作反思:
    整體上,我們各方面工作都在逐漸走上正軌,處于一個良好發(fā)展勢頭,取得了一定的成績。但是,因為搖號,所以落后面很大。在班級管理上,還有個別班暗藏著較多不穩(wěn)定的因素,暴露出不少問題。有個別教師的教學管理不是很到位,方法欠佳,效果不明顯;對學困生的幫教,缺乏有效的方法和指導(dǎo);對學生青春期的心理、生理的教育和輔導(dǎo)還做得很不夠,等等。因此,我們今后還要在加強班級的有效管理上,注重整體學習風氣的培養(yǎng),牢牢把握教學質(zhì)量關(guān)。工作雖然扎實、有效,但創(chuàng)新精神還有待于進一步提高。工作積極性都很高,應(yīng)注重工作的靈活性與其它教師的交流。衷心希望初一全體教師要勇于探索、大膽嘗試。在年級組群體中培養(yǎng)爭先趕優(yōu)的良好氛圍,并扎實地開展自我學習、自我提升活動,樹立一種人人向上奮發(fā)、不進則退的竟爭意識。
    年級組年度工作總結(jié) 篇7
    本學期堅持以教學為中心,狠抓養(yǎng)成教育,在學校統(tǒng)一部署下,順利完成本學期教育教學工作,現(xiàn)總結(jié)如下。
    一、教育為本,安全為天。本學期高一年級認真落實學校安全工作方案,在年級大會、班主任會議上強調(diào)了增強安全防范意識的重要性,并以主題班會的形式落實在每一個學生心中。配合保衛(wèi)科完成了三次防火、地震疏散演練,師生違法犯罪率為0。
    二、開展了學科競賽活動,引起強烈反響。五月份,年級組織數(shù)學、物理、化學、生物四科進行了學科賽考,為培養(yǎng)尖子生創(chuàng)造了良好條件。并將賽考學科團體前六名的班級和前十名的學生進行了張榜公布表彰,起到了教學引領(lǐng)的良好作用。
    三嚴格常規(guī)管理,作業(yè)檢查嚴字當頭。本學期年級集中檢查作業(yè)三次,老師們普遍完成較好,無拖拉和不完成情況發(fā)生。各班挑選了優(yōu)秀作業(yè)進行了展覽,加大了學生規(guī)范書寫習慣的養(yǎng)成力度。對學科組的衛(wèi)生、坐班、教研等方面的檢查實現(xiàn)了常態(tài)化,考核較好的學科組是數(shù)學組、語文組、政史地組和化學組。
    五、加強了學生干部的培訓工作。每月一次的班長會議,成為搭建學生和老師之間的溝通橋梁的重要平臺。學生干部能起到榜樣作用,成為老師們的得力助手。他們在學習工作中的表現(xiàn)受到老師們的一致好評。
    六、深化養(yǎng)成教育。加強了學生行為習慣的養(yǎng)成,“不帶手機進教室”成為所有學生的共識。遲到、抽煙等惡習得到有效控制。通過藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、讀書節(jié)、為雕塑命名、集體舞大賽等活動,使學生各方面的習慣得到了進一步規(guī)范。
    年級組年度工作總結(jié) 篇8
    時光荏苒,歲月匆匆,初一新生帶著好奇,帶著憧憬,已度過了一學期?;仡^看看,初一年級組在校長室和政教處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在其他處室部門領(lǐng)導(dǎo)的大力協(xié)助支持下,在全體初一年級組老師的共同努力下,本學期順利地開展了各項教育教學工作,通過一學期的努力,圓滿的畫上了一個句號。整個年級組團結(jié)一致,齊心合力,在穩(wěn)定中不斷進步,不斷創(chuàng)新,不斷發(fā)展,取得了可喜的成績。
    一、根據(jù)年級的工作實際,確立了年級工作的指導(dǎo)思想。
    初一年級是起始年級,一向是學校工作的重點之一。開學伊始,我們針對年級學生年齡小、人數(shù)多、日常行為不規(guī)范的特點,在開學初召開了初一年級開學典禮,在會上向?qū)W生強調(diào)了學生行為規(guī)范、中小學差別、學生的紀律觀念,對新學期的學習起到了良好的促進作用。
    初一年級開學初工作頭緒繁多、老師們都能一心撲在工作上認真討論,及時地確立了新初一工作的指導(dǎo)思想,即:堅持“育人為主導(dǎo),質(zhì)量為中心,學生為主體”的教育思路,提高學生的整體素質(zhì)和創(chuàng)新精神、實踐能力,突出養(yǎng)成教育,切實提高教育教學水平,讓學校的全體領(lǐng)導(dǎo)放心、全體家長放心。一個學期來的工作業(yè)績充分說明了這一指導(dǎo)思想的正確性。
    二、狠抓教育教學工作、取得顯著效果。
    團結(jié)就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力。一學期來,以班主任和各備課組長為核心,認真研究,精心策劃,周密部署每項工作。每個班都有以班主任為核心的主導(dǎo)群體,不斷研究學生、分析學生,具有非常強的凝聚力,每個備課組又以備課組長為核心,通力協(xié)作,落實到位,全體教師精誠團結(jié)。
    全體老師全身心的投入到教學工作,特別是本年級的班主任和英語、語文老師,在早晨7:00左右就匆匆來到學校,開始忙碌緊張的一天,傍晚很晚才回家,其他許多老師皆是如此,他們這種忘我工作的精神實是讓人敬佩,且這種榜樣的力量和這種精神也激勵了許多老師,形成了一股比、學、趕、幫、超的氛圍。
    實踐證明:初一年級組是一個團結(jié)向上、快樂和諧、有凝聚力、有責任心的團隊。我們一個學期的心血沒有白費:思想教育,結(jié)出豐碩成果,迄今初一學生尚未出現(xiàn)大的違紀現(xiàn)象;尤其是教學成績,獲得了大面積豐收,其中生物、數(shù)學兩門學科均分已進入全區(qū)第三名、第六名,這是一個了不起的進步;這也足以說明,半年來我們初一年級組的每一位同仁付出了怎樣的努力!
    三、組織參加各種活動,調(diào)動學生積極性,增強班級凝聚力。
    通過班會,加強對學生的日常行為養(yǎng)成教育、安全教育、心理健康教育等,使學生從小事做起,從我做起,使學生逐步養(yǎng)成健康向上的個性品質(zhì)。各班充分利用黑板報進行愛國主義、集體主義、教育法規(guī)政策等宣傳。
    組織初一全體學生進行了運動會、體檢、拔河比賽、期末動員會等系列活動,通過一系列活動,鍛煉了學生意志,增強了學生的集體榮譽感和團隊、拼搏精神。
    四、架起與家長溝通橋梁。
    要教育好學生學校、社會、家庭三者缺一不可。為了讓學生受到更好的教育,為了讓家長更好地配合,年級組在開學一個月后召開了家長會議,把新學期學校和年級組采取的新措施告知家長。班主任經(jīng)常通過電話、家校通進行家訪,讓家長及時了解孩子的在校表現(xiàn)和成績情況。其中初一(2)班班主任還建立了家校聯(lián)系簿,做到每天與家長及時溝通。初一年級的全體教師積極配合,主動與家長交流,取得良好的效果。平時教學中發(fā)現(xiàn)問題及時與家長聯(lián)系、交流,同時通過交流,征求家長對班級、年級、學校管理的建議,對課任教師的建議,及時改進我們的工作。真正架起學校與家長溝通橋梁。
    五、存在的問題:
    由于本人管理學習不夠、思想不解放,墨守陳規(guī)、沒有創(chuàng)新。工作中缺少力度,補差工作不到位;本年級個別班個別學科還存在一些薄弱現(xiàn)象,年級內(nèi)個別學科存在班差偏大的現(xiàn)象;學生的文明習慣還有待于提高,個別同學有講臟話、隨便亂扔垃圾的行為;安全問題常抓不懈。
    總之,征途的回顧使人常常會發(fā)現(xiàn)真理,只要團結(jié)一心,眾志成城,就沒有克服不了的困難,只要百折不撓,有一股堅忍不拔的進取之心,就能無往而勝。面對未來,我們激情奔涌,在新的一年里,新的一學期里,要有新的起點,始終如一,在教育教學這塊園地里,悉心耕耘,獲取更大進步!
    一、指導(dǎo)思想
    在學?!耙磺袨榱藢W生的終身發(fā)展”的宗旨下,根據(jù)現(xiàn)初一年級組的組情,秉著“少說多看多想多問勤做”求實精神,在校長的理解和大力支持下,在其他處室部門領(lǐng)導(dǎo)的大力協(xié)助支持下,在全體年級組老師的共同努力下,順利地開展了各項教育教學工作,在穩(wěn)定中不斷進步,不斷創(chuàng)新,不斷發(fā)展,圓滿的完成了各項教育教學任務(wù),取得了一定的成績。同時,針對存在的一些問題作出反思。
    二、具體工作
    1、中心問題:抓好班主任工作
    這一屆的班主任和年級組長的構(gòu)成特點是:
    (1)、女班主任多,最多時占了18/20;
    (2)、剛從大學畢業(yè)來的新班主任多,最多時占了15/20;
    (3)、我這個年級組長也是剛上任的。
    基于這些特點,一方面,我不斷地學習;另一方面,不斷地去嘗試、總結(jié)。同時,本學年年級組對各班主任嚴格要求,除了從學校層面的學習外,還從年級組方面提出新的要求:針對學校布置的各項工作,要求保質(zhì)保量完成,及時用飛信發(fā)送工作進度和工作效果,以激勵和鞭策各位班主任;針對實戰(zhàn)中存在的問題,要求及時發(fā)現(xiàn)及時改正,盡量不要遺留問題;老班主任帶新班主任,新班主任“少說多看多想多問精做”。帶著這種工作心態(tài),全力以赴,抓好班主任工作,充分發(fā)揮班主任在班級管理、德育教育、文化建設(shè)過程中的核心作用,不斷提高班主任素質(zhì),明確責任與目標,落實任務(wù)與要求,使班主任心中有壓力,行動有方向,考核有依據(jù)。
    2、重點問題:抓好教學常規(guī)
    教學質(zhì)量是學校的生命線,也是年級組工作的催化劑,沒有教學質(zhì)量的提高,教師工作就沒有積極性。因為在教學常規(guī)上工作經(jīng)驗不豐富,很大程度上都是在配合教導(dǎo)處開展工作。同時,自己也在做一些有益的嘗試。
    (1)、充分發(fā)揮各備課組長的作用。根據(jù)學情不定期召開備課組長會議,把存在的問題列出來,拋磚引玉,發(fā)揮好各備課組長的作用。
    (2)、各次考試后的會議總結(jié)。基于我校每月一考和期中期末的考試,召開班主任會和年級組會,以學生成績來反觀各班的教學常規(guī),尤其要表揚那些綠色成績的。通過這種方式,提高年級組的有效教學。
    (3)、平時加強教學常規(guī)管理。洋中的學生平時來校較早,但學習自覺性較低。我每天早上6:45之后就從三號樓四樓往下,仔細觀察早讀情況,并將情況反饋給班主任;少數(shù)學生上課睡覺,發(fā)現(xiàn)后,對上課老師和班主任提出批評,要求改正……通過這些檢查,發(fā)現(xiàn)問題,反饋問題,解決問題。
    3、基礎(chǔ)問題:抓好學生常規(guī)
    作為剛進入初一年級的新生,學生學習習慣、行為習慣、勞動習慣、衛(wèi)生習慣等都不同程度地存在一些問題。我們決心從端正學習態(tài)度,明確學習目的,嚴格學習行為,嚴肅學習紀律上下功夫,以培養(yǎng)學生學會做人、學會學習為目的,狠抓學生行為習慣的養(yǎng)成。把對學生的儀容儀表、兩操、衛(wèi)生、紀律、出勤、文明禮貌等情況的檢查全部納入《海南省洋浦中學常規(guī)量化表》中,每周及時更新到三號樓一樓大廳的黑板上。針對問題學生的教育,
    在了解學情的基礎(chǔ)上,建議采用教師講道理、說服教育和讓學生寫“認識”的方法相結(jié)合,通過老師充滿愛心的教育,引導(dǎo)學生從思想深處認識自身存在的問題??紤]初一的班主任絕大部分是新女教師,為安全起見,沒有安排硬性的家訪指標。在必要的情況下,還是去家訪,了解問題學生的一手資料,對轉(zhuǎn)化問題學生的作用還是很大的。對個別學生的教育除了班級管理以外,年級組也為問題學生建立檔案,對潛在的個別問題,年級組要做到心中有數(shù),發(fā)現(xiàn)苗頭,及時提醒。如有嚴重違紀現(xiàn)象年級組將及時向政教處匯報。每學期至少組織一次年級組家長會,加強與家長的聯(lián)系和溝通,力爭最大限度的挖掘、調(diào)動家長這部分教育力量,形成教育合力,切實把教育工作做到實處。
    4、做人問題:抓好安全德育衛(wèi)生等工作
    安全德育衛(wèi)生等工作,是一個學校很重要內(nèi)容。安全第一:安全來校、安全學習、安全活動、安全回家,每一個環(huán)節(jié)都不能忽視。本學年為強化安全教育,在班會課上、在政教時間、在大會上,我們努力把這項工作做好。沒有了生命,一切都沒有了教育載體。德育是一個學校本質(zhì)的東西,只有做好了“人”,我們才能發(fā)揮學生“才”的作用,才能對社會貢獻積極因素。培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞膶W生,是我們時刻應(yīng)該銘記的。衛(wèi)生是一個學校的形象,是學校的精神面貌,是學校內(nèi)在素質(zhì)的體現(xiàn)。為了搞好衛(wèi)生,我們做了很多努力。從勞動時間的安排、工具的精心采購、人員的設(shè)置等,做了大量的工作。每天學生7:10、14:55、17:40三次檢查衛(wèi)生,每個樓層每天都安排一名教師值班,課后學生有保潔等等,最終換來了初一新的環(huán)境。
    三、成績和存在的問題
    一年下來,我們的工作沒有白費。學生不斷成長了,教師也不斷進步了,學校也成為了高考的考點了。為了能評上省一級甲等學校,即使再苦再累,我們也要努力完成,因為,我們是一支強大的隊伍,而且還在不斷地突破!
    同時,我們年級還存在一些問題,比如,還有極少數(shù)班主任的成長步伐太慢,個別課任老師沒把教育放在心上,學生輟學率不低,學生的常規(guī)出現(xiàn)反復(fù)等。在下一個學期,我們年級會針對這些問題,采取相應(yīng)措施,提高教師教育態(tài)度和能力,提高學生綜合素質(zhì),共同體教與學的快樂。
    年級組年度工作總結(jié) 篇9
    本學期,高一年級認真貫徹國家教育方針,進一步強化"團結(jié)、勤奮、求實、創(chuàng)新、進取"的辦學理念,圍繞著"創(chuàng)建全國有影響力的品牌高中"的辦學目標,以課改為契機,強化教學管理,大力推進素質(zhì)教育,努力將本年級創(chuàng)建為一個平安年級、愛心年級、學習年級、和諧年級,在此,我們主要努力做好了以下幾項工作。
    一、明確目標,抓好開局
    針對高一年級現(xiàn)狀,我們年級確定了目標,明確思路,盡管有難度,但我們迎難而上,力爭占領(lǐng)制高點。
    1、召開年級教育教學工作會,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認識,樹立信心,鼓舞士氣,達成共識,爭取盡快讓新組建的班級進入良性發(fā)展軌道。
    2、明確高一年級先期目標。認真分析現(xiàn)有的成績,在鞏固的基礎(chǔ)上,力爭較大進步。貫徹一個意識,那就是培養(yǎng)文明高雅的羅中人,各個班級要力爭明顯進步。
    3、抓好開局。
    我們每位高一教師明確一點,開局工作做不好,或開局不穩(wěn)定,今后的工作將事倍功半。在年級會議上,明確了任課教師和班主任對學生教育的責任。齊心合力,狠抓規(guī)范的落實,使整個高一年級起始階段平穩(wěn)正常。
    4、抓好全期的跟蹤管理體制。做到自始至終嚴格管理,一絲不茍,各項制度嚴格落實,勤于管理,勤做抽查,常做督促,警鐘常鳴。
    5、重抓細節(jié)、規(guī)范、成效幾個關(guān)鍵,突出"細節(jié)"教育。尤其開學初的有效管理,使整個高一年級的教學和管理保持有序化、規(guī)范化。
    6、做好課改各項工作,與學校辦學戰(zhàn)略相呼應(yīng),重點抓奧賽班的建設(shè)和管理。
    二、健全制度,規(guī)范管理
    制度和規(guī)范是保證各環(huán)節(jié)正常運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵。教學是學校的中心工作,而管理是保障,為此我們著力做好以下幾點:
    1、加強考勤制度,確保教師以勤為先。整個學期下來,高一教師各負其責,配合較好,從而有利于年級教風、學風、班風的形成,有利于融洽師生關(guān)系。
    2、強化思想教育與心理輔導(dǎo)機制,建立學生成長檔案,消除負面影響。要求班主任和任課教師經(jīng)常與學生溝通交流,在教育方式上嚴慈相濟,多鼓勵,少指責。同時加強反饋機制,及時了解學生情況和思想動態(tài),及時消彌不穩(wěn)定因素。
    3、鑒于高一年級新教師、新班主任較多的現(xiàn)狀,面對課改的挑戰(zhàn),一方面加強教師業(yè)務(wù)培訓,提高教師教學水平;一方面建立了青藍工程,以新老教師結(jié)對子的形式,解決教學上可能存在的軟肋。一學期下來,老教師能悉心指導(dǎo),新教師能虛心學習,取長補短,全體教師能基本勝任新課改的要求。在班主任問題上,要求所有新班主任向老班主任學習,迅速積累管理經(jīng)驗,一學期下來,新教師和新班主任成績明顯、成長迅速。
    4、切實發(fā)揮備課組的作用,以備課組長為骨干,發(fā)揮集體智慧和各人優(yōu)勢,創(chuàng)造性地開展教學工作,落實各項教學常規(guī),做到各項工作統(tǒng)一步調(diào),教學資源優(yōu)化組合,優(yōu)勢互補,共同提高。
    5、建立教學和管理上跟蹤制度?;灸茏龅侥昙壷魅窝膊楦靼嗉壓徒處熮k公室,班主任常巡查各教室和寢室,任課教師常反饋學生情況。對學習困難和違紀學生實行跟蹤管理。
    6、安全教育工作能做到警鐘長鳴,在一系列問題產(chǎn)生后,及時彌補,時時強調(diào),積極消除事故隱患。對部分特殊學生,要求班主任不僅要師生溝通,還要與家庭溝通,以立體化管理穩(wěn)定全局。
    三、團結(jié)合作,共同進步
    團結(jié)就是力量,有了力量才有更強的戰(zhàn)斗力,所以,就如何把高一全體師生緊密團結(jié)起來,產(chǎn)生合力,產(chǎn)出效益,是本學期工作的另一個重點,且取得了明顯的成效:
    1、增強凝聚力。在各種場合下,堅持整個高一一盤棋的思想,把各位老師團結(jié)在年級,利用級組球賽、健身跑步等形式,很好地形成團隊精神,以團隊精神克服師資等一些不足因素,力創(chuàng)佳績。
    2、年級在學校領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,常規(guī)教學、班級常規(guī)管理都取得明顯的成效。年級級長、班主任會就年級內(nèi)事務(wù)經(jīng)常交流、探討、積極尋找對策,共同努力帶領(lǐng)高一年級向良性方向發(fā)展。
    3、緊密配合學校的相關(guān)職能部門開展工作,嚴格執(zhí)行學校管理思想,緊密依靠高一全體教師;統(tǒng)一思想,鼓足干勁,步調(diào)一致,一手抓教學質(zhì)量,一手抓常規(guī)管理??梢哉f,管理和措施的重抓落實到位是我們?nèi)〉贸煽兊闹匾矫妗?BR>    四、正視現(xiàn)狀,尋找不足
    期末即將來臨,成績的總結(jié)是必要的,我們做法中既有值得繼承和推廣的一面;但我們還要尋找我們工作中的不足,為以后更好地開展工作、取得更好成績而總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓;做到揚長避短,有的放矢。
    1.教學成果方面,有待于期末考試的進一步檢驗。
    2.高一年級在招生時成績差距較大,各個層次的班級的成績差距較大;如何讓強者更強、弱者不弱是我們以后待解決的問題。
    3.部分班主任和任課教師的工作積極性和工作能力、工作方法有待改進和提高。
    4.后進學生面比較廣,對年級的管理和學習氛圍造成了負面影響。
    5.教師資源不足和對課改要求認識不到位也有一定的負面作用。
    五、不斷改進,爭創(chuàng)佳績
    高一已經(jīng)過去一半,雖然在本學期的各項工作都基本完成,但作為高一年級,任重而道遠,我們必須時時檢討自己,揚長避短,才能取得更好成績。為此,本年級對以后工作的提出幾點設(shè)想:
    1、教師必須盡快轉(zhuǎn)變觀念,必須強化素質(zhì)教育的核心,努力追求既減輕學生負擔、又讓學生成為學習主體、自主學習的先進理念。
    2、教師的積極性和創(chuàng)造性是取得佳績的無窮資本,年級將在這方面與學校探討、再形成突破,提高干勁就是增長效益。
    3、構(gòu)建全方位的開放式的教學和管理系統(tǒng),不僅關(guān)注學生現(xiàn)在,更要關(guān)注學生的發(fā)展。就如何營造讓學生和諧發(fā)展的長效管理體系,我們再做進一步探索。
    4、盡量克服師資等方面的不足,深化學校的管理體系的作用。
    5、在教研方面還要調(diào)動廣大教師的積極性,為提升學校品位作出努力。
    6、班主任隊伍還需加強,新教師隊伍還需要繼續(xù)打造。
    7、建議學校加大對學生的管理和處理力度,學生情況的變化和潛在的因素都可能在后階段給整個學校帶來不可預(yù)料的后果。
    總之,一學期以來,我們高一年級經(jīng)過不懈努力,取得了目前的成績,但是,成績屬于過去,過去屬于歷史,未來全在自己把握,我們年級組將再接再厲,全力以赴,把好的經(jīng)驗帶到下一階段,把不足作為警示,在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和全力支持下,在全體教師的辛勤工作和努力配合下,我們年級一定力爭更好成績,不負學校和社會厚望,為羅定中學創(chuàng)建全國有影響力的品牌高中作出應(yīng)有的努力。
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