釆購(gòu)工作總結(jié)4篇

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    釆購(gòu)工作總結(jié) 篇1
    在緊張忙碌的工作中,總學(xué)會(huì)許多與人交往的能力,綜合的辦事能力等。一個(gè)階段給自己一個(gè),會(huì)發(fā)現(xiàn)收獲很多,也有許多要改正的地方。以下是一篇工作中的自我鑒定資料,僅供參考。工作:歲月如梭,轉(zhuǎn)眼一年的實(shí)習(xí)期即將結(jié)束。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同事的熱心幫助下,通過(guò)自身的不斷努力,我很快適應(yīng)了環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位,回首翹望,有優(yōu)點(diǎn)可待繼承發(fā)揚(yáng),還有不足需學(xué)習(xí)改進(jìn)。
    我的生活準(zhǔn)則是:認(rèn)認(rèn)真真做人,蹋蹋實(shí)實(shí)工作。為人真誠(chéng)熱情,樂于助人。堅(jiān)持著自我反身且努力完善自己人格的意念,時(shí)刻以品德至上來(lái)要求自己,一貫奉行嚴(yán)于律已的信信條并切實(shí)遵行它。積極參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng),在“愛我百花”職工風(fēng)彩演講大賽中,取得了良好成績(jī)。不但豐富了自己的閱歷,還鍛煉了自己能力!
    當(dāng)然,我還有很多不足之處,說(shuō)話做事粗枝大葉。與人交流溝通有待進(jìn)一步完善。我喜歡自己的專業(yè)和工作,所以有信心改進(jìn)不良習(xí)慣。一年實(shí)習(xí)工作的磨練,培養(yǎng)了我良好的工作作風(fēng)和埋頭苦干的求實(shí)精神,樹立了強(qiáng)烈的責(zé)任心,高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。生產(chǎn)實(shí)踐讓我學(xué)會(huì)脫離浮躁和不切實(shí)際,心理上更加成熟堅(jiān)定。為走向工作崗位做好充分準(zhǔn)備,在今后的工作中,我將繼承和發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)勢(shì),學(xué)習(xí)改進(jìn)不足。適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求,努力把自己的工作做得更好。
    釆購(gòu)工作總結(jié) 篇2
    回顧我在我們公司公司在這一年的時(shí)間,我以較好的狀態(tài)完成了部門不許給我的工作任務(wù)。在這一年時(shí)間里面我也收獲了許多的知識(shí)和內(nèi)容。更了解到了之前沒有學(xué)習(xí)過(guò)的知識(shí)和一些工作的方法,我也讓自己的工作水平得到了一個(gè)很大程度的提升。這對(duì)于剛剛進(jìn)入社會(huì)工作的我來(lái)說(shuō)是非常慶幸的事情,在這一年的時(shí)間里面我獲得了很大的成長(zhǎng)。我也要對(duì)自己過(guò)去一年的工作進(jìn)行如下幾項(xiàng)總結(jié)。在工作方面,經(jīng)歷了一年的時(shí)間,我的工作任務(wù)是比較多的,尤其是我們企業(yè)也是在快速發(fā)展之中。
    做為一名新人,我有許多可以進(jìn)步的地方。對(duì)于一些之前完全沒有工作過(guò)的任務(wù),一開始我是不知道該如何去做,可是經(jīng)過(guò)同事們的指導(dǎo),我也在認(rèn)真努力的去學(xué)習(xí)一次又一次了,出色的完成任務(wù)也讓我在工作之中能夠得心應(yīng)手。每一次遭遇問(wèn)題的時(shí)候,我都會(huì)積極地去尋求他人的幫助,而不是自己盲目的去做。雖然說(shuō)自己去做的話可能會(huì)快速的積累經(jīng)驗(yàn),但是也耽誤了一段時(shí)間,我知道和學(xué)習(xí)不一樣的是,工作對(duì)于結(jié)果是特別重要的。因?yàn)槿ハ蛩嗽儐?wèn)本身也是一種學(xué)習(xí)的過(guò)程。除了在工作上詢問(wèn)同事來(lái)說(shuō),對(duì)于我個(gè)人來(lái)說(shuō),在閑暇時(shí)間我喜歡看書,尤其是看一些關(guān)于本行業(yè)的書,因?yàn)檫@樣可以多了解一下自己行業(yè)最新的情況,也明確了自己需要改進(jìn)的地方究竟有哪些。
    通過(guò)不斷地學(xué)習(xí),我也在不斷地收獲對(duì)比之前來(lái)說(shuō)我真的是提升了許多。同時(shí)我也更加清醒的認(rèn)識(shí)到自己還是一名工作新人,對(duì)于真正優(yōu)秀的機(jī)場(chǎng)工作人員來(lái)說(shuō),我還是有很大的差距的。所以對(duì)于未來(lái),我一定不能夠風(fēng)險(xiǎn),也不能夠懶,但一定要有自己的目標(biāo),只有將自己的工作水平提高,能力增加,才可以更好地立足,才可以更好發(fā)揮自己的才能。
    釆購(gòu)工作總結(jié) 篇3
    一段時(shí)間來(lái)的工作就要面臨結(jié)束了?;叵肫饋?lái)這段時(shí)間我的工作,我覺得好像就是一瞬間的事情。這段工作在自己的努力下和大家的支持下,我圓滿的完成了。下面對(duì)此做簡(jiǎn)短的個(gè)人總結(jié):
    對(duì)于此段時(shí)間里的工作,我的真實(shí)感受就是累和苦,因?yàn)榭拷觋P(guān),所以公司很多事情都進(jìn)入收尾部分,因而工作也是特別的多,每個(gè)人都是忙不過(guò)來(lái)的樣子。我做的工作相對(duì)其他人的工作,其實(shí)已經(jīng)是減輕很多了,但是與之前的工作對(duì)比,那肯定是要多些和難些的。每天最早到公司,最晚下班,一整天就在不停的處理工作,就感覺很累。不過(guò)吧,從另一個(gè)方面去想,又覺得這樣也還好,畢竟這樣我的生活就比較充實(shí),沒有時(shí)間去想些亂七八糟的事情。整整一個(gè)月,我忙的飛起。公司里很多文件都是我一個(gè)人在整理,由于上一個(gè)跟我同崗位的人辭職了,所以事情就落在我身上了。一天不知道要看多少份文件,要從這些文件里找出重要的,然后進(jìn)行封存。
    雖然工作很累,但是這一個(gè)月,我覺得自己也成長(zhǎng)的很快,由于大家都很忙,有很多的問(wèn)題就只能自己去解決,那么在解決問(wèn)題的過(guò)程里,我也學(xué)到東西了,而且思想也得到很大的提升,各方面的能力都有小小的提高,這也算是收獲了,至少工作沒有白做,我都很好的去完成了。再有就是在這段時(shí)間里,我與大家的關(guān)系也得到很大的改善,更加懂得團(tuán)結(jié)的意義了。原先我都是只處理自己崗位上的工作,那跟其他人的交涉就不深,那現(xiàn)在因?yàn)橛行┕ぷ魇潜仨氁ジ渌诉M(jìn)行核對(duì)的,所以與大家的交往就多了起來(lái),而且在處理同一件事情上,也必須要去配合和合作,不然將無(wú)法完成,因而大家只能團(tuán)結(jié)起來(lái),也是因著大家的相互配合,所以近一月的工作完成的都相當(dāng)好。
    現(xiàn)在工作暫時(shí)告段落,回味起來(lái)的時(shí)候,也沒有那么的覺得累了,相比辛苦,當(dāng)我看到自己把成績(jī)做出來(lái)的時(shí)候,我覺得辛苦都是值得的。艱難的工作已經(jīng)結(jié)束,接下來(lái)我就要去思考自己工作的下一步要如何去做了,也該沉浸下來(lái)去吸收學(xué)習(xí)到的東西。在下段工作到來(lái)之前,我覺得自己肯定能夠把這一段工作得來(lái)的東西吸收好,成為我能力的一部分。
    轉(zhuǎn)眼間我來(lái)到咱們單位已經(jīng)四個(gè)多月了,這段時(shí)間的工作過(guò)程中有過(guò)歡樂、悲痛、徘徊和迷茫,可是在科里領(lǐng)導(dǎo)和同事的照顧和幫忙下,感受最多的是成長(zhǎng)與收獲。
    總的來(lái)說(shuō)進(jìn)入設(shè)計(jì)院以來(lái)我心里充滿了好奇和不安,好奇是因?yàn)槲覄偺と肷鐣?huì),對(duì)社會(huì)和公司不熟悉,所以對(duì)公司的各個(gè)方面都感到好奇;不安是因?yàn)槲也恢晕沂欠衲軌騽偃芜@份工作;此刻隨著對(duì)這份工作的了解,我心里慢慢變得比較平靜,自我也明白了該怎樣安排自我的工作。
    在這四個(gè)多月的時(shí)間里,我工作中最大的收獲是在師父的指導(dǎo)和其他同事的幫忙下正確認(rèn)識(shí)到自身的工作和價(jià)值;并且,基于領(lǐng)導(dǎo)的信任,我參加了xxx兩個(gè)項(xiàng)目,在做項(xiàng)目的過(guò)程中,不僅僅學(xué)到了許多專業(yè)知識(shí),開闊了眼界,還從周圍的同事身上學(xué)到作為一個(gè)設(shè)計(jì)人員除了具有必須的專業(yè)本事,還應(yīng)當(dāng)具有強(qiáng)烈的職責(zé)心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),不能因?yàn)轫?xiàng)目小而懈怠,也不能只研究到自我而忽視他人和全局。
    在這段時(shí)間的工作中,除了取得必須的收獲外,也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足,首先是專業(yè)知識(shí)不足,感覺很多東西都不明白;另外是不夠認(rèn)真和虛心,導(dǎo)致工作中出現(xiàn)不少錯(cuò)誤,給其他同事帶來(lái)了許多麻煩。對(duì)于這些不足,我會(huì)在以后的日子里虛心向周圍的同事學(xué)習(xí),努力豐富自我,充實(shí)自我,在實(shí)踐中積累更多的經(jīng)驗(yàn),把自我的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作本事進(jìn)一步提高。也期望請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我多提要求和提議,使我更快更好的完善自我,更好的適應(yīng)工作需要。
    釆購(gòu)工作總結(jié) 篇4
    一、成立組織,制訂方案。
    當(dāng)前,規(guī)范海事執(zhí)法行為,提高海事服務(wù)船民和服務(wù)水運(yùn)企業(yè)水平,構(gòu)建和諧海事,是我們基層海事執(zhí)法部門一項(xiàng)十分重要而緊迫的任務(wù)。我們根據(jù)市局的統(tǒng)一布署,認(rèn)真組織開展專項(xiàng)整治活動(dòng),迅速成立以處長(zhǎng)、書記為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動(dòng)方案,并把上級(jí)安排、活動(dòng)要求等內(nèi)容傳達(dá)到每位職工。在宣傳方面,我們準(zhǔn)備以《xx海事》和我處新建的網(wǎng)站作為本次活動(dòng)的宣傳主陣地,加大規(guī)范執(zhí)法行為的宣傳力度。同時(shí)利用宣傳標(biāo)語(yǔ)、宣傳艇、通訊報(bào)道等手段積極做好外宣工作,接受廣大船戶的監(jiān)督和評(píng)議。
    二、認(rèn)真排查,客觀分析執(zhí)法工作存在的問(wèn)題及原因。
    規(guī)范執(zhí)法活動(dòng)的主要內(nèi)容在于查找問(wèn)題,然后針對(duì)問(wèn)題研究解決,以進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為。我們把日常工作中常見的執(zhí)法行為進(jìn)行分類,安排到相關(guān)科室和相關(guān)人,進(jìn)行執(zhí)法行為規(guī)范化研究。整頓期間,我們排查出的問(wèn)題主要集中在以下三個(gè)方面:
    (一)水上交通事故處理方面存在的問(wèn)題不少。一是事故處理過(guò)程中缺乏證據(jù)意識(shí)。如現(xiàn)場(chǎng)勘查不細(xì)致,對(duì)目擊者和旁證的尋找工作不及時(shí)開展等。二是交通事故處理程序意識(shí)差。處理上重調(diào)解輕調(diào)查,違反程序辦案,往往忽視事故的責(zé)任認(rèn)定。三是交通事故案卷文書制作不認(rèn)真、不規(guī)范,事故調(diào)查處理人員的水平需要進(jìn)一步提高。
    (二)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法監(jiān)管方面也存在諸多細(xì)節(jié)問(wèn)題。一是人員著裝常有不規(guī)范現(xiàn)象出現(xiàn)。二是執(zhí)法文書制作方面也常有不規(guī)范、不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯?wèn)題。三是存在上航執(zhí)法人員過(guò)多,影響機(jī)關(guān)服務(wù)效率的問(wèn)題。四是執(zhí)法中相對(duì)存在針對(duì)違章重罰款輕糾正的問(wèn)題,即管理不到位的問(wèn)題。五是為船戶服務(wù)的具體措施不多,既使已經(jīng)制定的措施,也多是滿足于寫在紙上,掛在墻上。六是執(zhí)法人員自由裁量權(quán)過(guò)大,不利于公平、公正執(zhí)法。
    (三)海事執(zhí)法管理過(guò)程中,方法陳舊老套,一些現(xiàn)代管理手段應(yīng)用得不夠廣泛;即使正常使用的海事、船檢管理應(yīng)用軟件在使用上也存在不熟悉或者不精通的問(wèn)題,影響海事在船員中的形象,降低服務(wù)效能,顯示出我們多數(shù)海事執(zhí)法人員思想落伍,進(jìn)取心不強(qiáng)。
    三、針對(duì)存在問(wèn)題,采取十項(xiàng)措施扎實(shí)推進(jìn)整改措施。
    為確保規(guī)范執(zhí)法整治活動(dòng)不搞成形式主義的走過(guò)場(chǎng),不搞花架子,xx海事處在活動(dòng)期間先后圍繞三個(gè)方面,推出十項(xiàng)措施,扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)規(guī)范執(zhí)法整治進(jìn)程。對(duì)群眾意見大的,堅(jiān)決糾正;對(duì)執(zhí)法效果差,不能達(dá)到安全管理目的的,立即整治;對(duì)于執(zhí)法當(dāng)中自由裁量權(quán)過(guò)大的問(wèn)題,我們也進(jìn)行了認(rèn)真研究,通過(guò)加強(qiáng)執(zhí)法過(guò)程中的程序控制加以解決。具體的整改措施是:
    (一)夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)。
    規(guī)范海事執(zhí)法行為,必須首先端正執(zhí)法人員思想,嚴(yán)肅執(zhí)法紀(jì)律,公開接受群眾監(jiān)督,提高海事服務(wù)效率。為此該處推出了三項(xiàng)措施。
    1、學(xué)習(xí)“八榮八恥”,重申交通行政執(zhí)法人員“五項(xiàng)禁令”和海事、船檢執(zhí)法人員“十項(xiàng)禁令”,嚴(yán)防執(zhí)法中出現(xiàn)違法違紀(jì)和“三亂”行為。同時(shí)鼓勵(lì)海事、船檢執(zhí)法人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),爭(zhēng)當(dāng)業(yè)務(wù)尖子。
    2、公開規(guī)范執(zhí)法雙向承諾,接受群眾監(jiān)督。一是處領(lǐng)導(dǎo)向全體職工作出鄭重承諾,撇開各種利益因素,保證職工公正、規(guī)范執(zhí)法,增加海事執(zhí)法活動(dòng)的透明度。二是全體執(zhí)法人員向處領(lǐng)導(dǎo),也向廣大船戶作出承諾,保證在執(zhí)法活動(dòng)中做到行為規(guī)范,充分體現(xiàn)“公開、公正和公平”的執(zhí)法精神。
    3、增強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)效能,完善“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”、“ab”崗工作制和“午休值班制”,海事行政服務(wù)大廳作為規(guī)范文明執(zhí)法的示范窗口實(shí)行“一站式”服務(wù),免費(fèi)提供辦事指南、生活用水、應(yīng)急藥品等。為讓來(lái)處辦事的船員感覺更加方便,提高服務(wù)效率,我們將行政服務(wù)大廳從原來(lái)的二樓轉(zhuǎn)移到一樓。
    (二)嚴(yán)控上航檢查。
    規(guī)范執(zhí)法行為的重點(diǎn)是完善上航檢查制度,減少檢查人員,控制檢查次數(shù),以此建設(shè)綠色航道,取信于民。在這方面,該處著重推出四項(xiàng)措施預(yù)防執(zhí)法檢查中不規(guī)范行為的發(fā)生。
    4、控制和減少上航攔截檢查次數(shù)。為此,我們將原來(lái)的共五個(gè)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法檢查組,調(diào)整為三個(gè)檢查組。既保證了24小時(shí)水上巡航值班,又有效地降低了上航執(zhí)法檢查的次數(shù)和頻率。目前,在我們管轄的全境245公里長(zhǎng)的江蘇淮河航道上,任何時(shí)段都只有一個(gè)檢查組在執(zhí)勤。
    5、現(xiàn)場(chǎng)檢查實(shí)行處領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。為有效地降低現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法過(guò)程中可能出現(xiàn)的'不規(guī)范執(zhí)法行為,處里決定改原來(lái)的組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制為處領(lǐng)導(dǎo)帶班制。三個(gè)檢查組由處長(zhǎng)直接總負(fù)責(zé),每個(gè)組則由處班子成員在航在班坐鎮(zhèn)指揮,處里對(duì)執(zhí)法程序、文書制作等實(shí)行定期檢查和互查互審,對(duì)防范不規(guī)范執(zhí)法行為的發(fā)生起到了預(yù)警作用。
    6、嚴(yán)格執(zhí)行輕微海事違法行為免予處罰的規(guī)定,對(duì)五種違法行為只準(zhǔn)批評(píng)教育不許罰款。
    7、建立安全誠(chéng)信船舶檔案,實(shí)施安全誠(chéng)信船舶免予檢查制度。
    (三)加強(qiáng)信息服務(wù),辦好三件實(shí)事。
    為把規(guī)范執(zhí)法行為整頓活動(dòng)引向深入,xx海事處研究決定,以為民辦實(shí)事為立足點(diǎn),努力建設(shè)船戶信息服務(wù)平臺(tái),提高海事部門服務(wù)水運(yùn)企業(yè)和服務(wù)船民的水平。
    8、在簽證點(diǎn)設(shè)立led可變情報(bào)板,為船員提供及時(shí)的天氣預(yù)報(bào)和海事航道等信息服務(wù)。
    9、建立xx海事網(wǎng)站,利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)手段,加強(qiáng)與社會(huì)各界及船員之間的廣泛聯(lián)系,以此作為建設(shè)陽(yáng)光海事的一個(gè)網(wǎng)上交流服務(wù)“窗口”。同時(shí)也為建設(shè)和創(chuàng)新海事文化提供了一個(gè)嶄新的平臺(tái)。
    10、制定規(guī)劃,擬在年內(nèi)建成淮河江蘇段航道“電子眼”。通過(guò)電子監(jiān)控系統(tǒng),進(jìn)一步提高水上搶險(xiǎn)應(yīng)急能力,有效預(yù)防水上安全事故的發(fā)生,降低事故損失。
    四、幾點(diǎn)體會(huì)及建議
    開展規(guī)范執(zhí)法整頓活動(dòng),從總體上講,是十分必要和重要的,可以說(shuō)切中要害,抓住了問(wèn)題的關(guān)鍵。但有些不規(guī)范執(zhí)法行為問(wèn)題出在基層,但根子卻在上面。比如“管理就是收費(fèi),執(zhí)法就是罰款”這一問(wèn)題,在海事部門來(lái)說(shuō),省、市兩級(jí)如果不從根本上研究解決隊(duì)伍經(jīng)費(fèi)問(wèn)題,那么這一問(wèn)題就很難從根子上解決。即使現(xiàn)在整治好了,但也只能是表象,將來(lái)很可能死灰復(fù)燃。再比如隊(duì)伍管理問(wèn)題,怎樣抓隊(duì)伍素質(zhì),怎樣保證隊(duì)伍素質(zhì),我們認(rèn)為這些都是根本問(wèn)題。具體建議是:
    (一)開展全員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高隊(duì)伍整體素質(zhì),是搞好規(guī)范執(zhí)法行為,促進(jìn)規(guī)范執(zhí)法的基礎(chǔ)。以提高海事、船檢人員執(zhí)法業(yè)務(wù)水平為主要內(nèi)容,繼續(xù)在全系統(tǒng)開展規(guī)范執(zhí)法行為“大練兵”活動(dòng),提高執(zhí)法人員的法制意識(shí)、證據(jù)意識(shí)、程序意識(shí)規(guī)范意識(shí)。同時(shí)通過(guò)調(diào)查、學(xué)習(xí)和研究,建立和完善各項(xiàng)海事執(zhí)法工作規(guī)范,以規(guī)范來(lái)約束執(zhí)法人員的執(zhí)法行為。
    (二)解決對(duì)群眾的感情問(wèn)題,兌現(xiàn)各項(xiàng)執(zhí)法服務(wù)承諾,是搞好規(guī)范執(zhí)法的關(guān)鍵。牢固樹立執(zhí)法為民思想,改進(jìn)工作作風(fēng),堅(jiān)持以人為本,增強(qiáng)群眾觀念,廣泛接受群眾監(jiān)督。
    (三)落實(shí)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度,是搞好規(guī)范執(zhí)法的保證。落實(shí)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度,明確單位一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)按分工包干負(fù)責(zé),把規(guī)范執(zhí)法行為的責(zé)任落實(shí)到具體的崗位和個(gè)人。
    (四)進(jìn)一步推進(jìn)地方海事部門的管理體制和經(jīng)費(fèi)體制改革,改善基層海事執(zhí)法單位的執(zhí)法環(huán)境,并從根本上解決海事隊(duì)伍經(jīng)費(fèi)不均衡帶來(lái)的一系列問(wèn)題,比如“地方”病問(wèn)題。
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