鉆井院工作總結 篇1
今年初以來，自己又一次有幸能在冀東油田這個充滿生機活力與機會的地方工作與學習，能在此時為冀東油田的建設發(fā)展盡一點微薄的力量，實為自己之幸事。石油英才網
一、學習方面
年初以來先后參加了冀東油田監(jiān)理公司組織的井控培訓班，系統的學習了有關井控方面的知識。接著又參加了有關井控方面的知識問答。通過學習使自己能夠初步系統地掌握了以井控為中心的油田鉆井安全生產方面的有關總公司及冀東油田的法規(guī)與規(guī)定及相關知識；以及鉆井監(jiān)督工作主要內容及工作要領等知識。工作中不斷學習專業(yè)技術知識，同時虛心向別人請教，不斷豐富自己。同時也使自己對鉆井監(jiān)督這個職業(yè)有了更加深入的理解與認識，使自己的工作能力與專業(yè)技術水平有了較大的提高。
一、 工作方面
上半年我的工作以住井監(jiān)督為主巡井為輔。住井監(jiān)督工作是這半年以來的一項十分重要的工作內容，駐井期間堅持用“監(jiān)督、服務、協調、學習”的監(jiān)督八字工作方針指導工作。先后共住井8口其中探井2口（唐30×1井；老堡南1井）；水平井4口（管4-平2井；LB-p5井；LB-p6井；LB-p3井）；生產井2口（LB2-21-3井；LB1-19-14井）。歷時150余天。工作中，能夠從嚴要求自己，找準自己的位置，恪守監(jiān)督職責，遵從良好的職業(yè)道德；服從領導的指揮，并認真完成領導交給的各項任務。
1、管理上，做到敢抓敢管，堅定的維護甲方利益。如：年初在管4-平2井由于是一口水平井對泥漿固控工作要求較嚴，而該施工井隊固控設備又達不到施工要求，因此現場要求立即整改，雖然井隊當時不理解，但確保了該井的順利施工和及時交井。
2、嚴把資料關。取全取準各項原始質料，確保各項原始質料真實、齊全是每一位鉆井監(jiān)督工作的又一重要工作內容，每住一口井，對各項原始資料每日足項檢查，發(fā)現問題及時指出，發(fā)現錯誤及時要求整改。并認真填寫好監(jiān)督日志。石油人才網
3、認真執(zhí)行鉆井合同和鉆井設計內容。鉆井監(jiān)督是合同的執(zhí)行者，是鉆井設計的施工者，必須對合同內容、要求和標準等認真學習，熟悉和了解主要內容，并在駐井期間逐一加以落實。對鉆井設計所要求的內容，該檢查的檢查，該現場旁站的就及時到場旁站。特別是井口防噴器組、高壓管匯、各層套管、油管的試壓；地破實驗；鉆入高壓油氣層段的起下鉆測后效；鉆井液性能測量；取芯工具入井前的檢查，取心鉆進，出心等；下套管作業(yè)；定向井儀器入井前的檢查鉆井液大型處理等等。凡涉及安全、質量的問題，都是我們監(jiān)督的重點，都不能有絲毫的大意。每駐一口井對井控設備的各法蘭盤螺絲逐一檢查，對封井器組、高壓管匯套型號逐一核對；對所有井控設施的安裝、維護、運轉情況進行逐一每日一次有時多次檢查；對乙方施工單位人員持證情況及各項規(guī)章制度、應急預案進行逐一檢查；使井控安全工作真正做到：一絲不茍，常抓不懈。
4、及時完成監(jiān)理公司領導交給的各項臨時工作，協助乙方共同解決現場施工中各種井下復雜、事故。如：廟101-p3井完井下油套前為確保固井質量，封堵滲漏；唐30×1井，唐6×1井電測多次遇阻；L90-17井多次井漏后的堵漏，都是在別的井駐井期間而這些井又需要的情況下在監(jiān)理公司領導的安排下及時上井與其他同志一起查找、分析原因，提出處理意見與建議，并且大多建議能夠被乙方采用，且收到較好的效果。石油英才網
5、巡回上井檢查35天近100余井次對于在檢查中發(fā)現的問題及時提出；對于可能發(fā)生的事故隱患及時提醒；對于違反設計、合同；達不到設計要求的要求立即整改?，F場自己解決不了該請示領導的及時請示，該回來匯報的及時向領導匯報。
6、二開鉆井液技術交底24井次。利用在冀東工作時間較長，較熟悉冀東地層和在冀東工作中所學到的知識加之過去的工作經驗對乙方井隊特別是新上來的井隊和重點井、探井進行技術交底，提出具體要求和在整過鉆井過程中應注意的事項。
三、存在問題與不足
自己從事鉆井工作多年，但更多關注的是鉆井液 ，知識面相對較窄。而作為一名鉆井監(jiān)督不僅要掌握泥漿知識，而且要掌握：HSE要求、石油地質技術、定向井技術、固井技術、取心技術、井控技術和鉆井設備等多方面的知識，還要具備一定的工作組織協調、語言交際方面的能力，而這很多方面自己都存在著不足。因此，加強這些方面知識的學習，不恥下問。盡快適應了從泥漿監(jiān)督到鉆井監(jiān)督角色的轉變。石油人才網
自己雖然前段時間干了一些工作，但離真正的合格鉆井監(jiān)督，優(yōu)秀監(jiān)督還相差什遠。自己只有在今后的工作中，不斷發(fā)揚成績，克服不足；虛心學習別人之長補己之短。特別是定向井知識、新技術、新工藝等的學習，努力提高專業(yè)技術水平和整體素質，爭取做一名好的各方面合格的鉆井監(jiān)督以更好的工作業(yè)績，回報監(jiān)理公司領導對我們的厚愛。
3鉆井監(jiān)督工作總結
20XX年上半年石油評價項目組鉆井工程質量總結（隴東）年上半年石油評價項目組鉆井工程質量總結（隴東）20XX年上半年石油評價項目組鉆井工程質量總結主要包括兩個方面：一、關于鉆井工程質量的管理的總結：從年初工作開始，由于今年項目組人手少任務大鉆機多等因素，評價項目組根據現有條件制定了一系列今年的工作計劃，并作了具體的實施。要求對重點工序進行現場監(jiān)督，（如：第一口井的開鉆驗收、打開油氣層前的驗收、下套管、固井、試壓。）其他時候做巡井檢查。
做到認真檢查，嚴格監(jiān)督，發(fā)現問題要求施工單位立即整改，嚴重者將按《鉆井工程質量管理處罰條例》規(guī)定給予處罰，履教不改者將予以清退出評價項目組。具體實施如下：
1、開鉆前驗收：
①施工單位必須持有企業(yè)資質證書、市場準入證、安全生產許可證、HSE合同。
②鉆井隊井架工以上人員必須持有工作證、井控證，并逐個核實。
未達要求的鉆井隊不給其下發(fā)開工令。
③統計設備的型號、規(guī)格、使用年限及設備安裝是否符合評價項目組開工要求。
④在安全方面要求在鉆開油層前必須安裝好封井器和節(jié)流壓井管匯，加重材料必須備足20噸，消防器材，防毒面具，有毒有害氣體監(jiān)測儀必須按要求配備齊。并要求有緊急預案，逃生路線圖和現場逃生標志牌，必須有HSE計劃書。
⑤生產中必備的各種資料和填寫文本，包括本井的地質設計和工程設計，工程和泥漿班報表，交接班會議記錄本，井控演習記錄本，做崗記錄本及各種制度，要求該上墻的必須上墻。
⑥在環(huán)保方面要求泥漿坑必須鋪雙層防滲布，鉆臺、機房、泵房、泥漿灌、油罐下面必須鋪防滲布，有生活垃圾坑。
⑦對鉆前工作量進行統計，主要有井場面積、修路工程、所有地貌、土方量。井場的布置要符合工程、安全和環(huán)保要求。
⑧檢查到井鉆具是否符合本井設計要求，檢查表套的檢驗合格證、商檢報告、鋼級、壁厚、尺寸是否滿足設計要求。
⑨制定鉆井技術措施，做到防斜保直，并按要求測斜，鉆到黃土層要防漏、堵漏，直羅、富縣組防塌，洛河組防斜，進入油層前轉換泥漿，防漏防噴保護好油層。
⑩備足水和其他各種物質材料。
2、一開鉆進及固表層驗收①是否鉆到鉆井設計要求的地層和井深。
②檢查表層測斜情況。
③表套下深是否達到設計要求。
④水泥漿是否達到設計要求并返出地面。
⑤水泥塞是否符合設計要求。
⑥候凝時間是否達到24小時。
3、二開鉆進中途巡查及鉆開油氣層前的驗收
①封井器和節(jié)流壓井管匯的安裝是否符合要求，遠控臺的各種儀表、開關齊全靈活，壓力是否達到設計要求。
②查看鉆井液體系的轉換和處理情況，并做現場檢驗。核實鉆井液性能參數是否符合設計和施工要求。。
③檢查坐崗記錄，要求在鉆開油層前100米時開始坐崗，按時準確記錄。
④檢驗測斜記錄和膠片是否準確、真實。并做現場測斜。
⑤察看井上各種報表和記錄，鉆具的組合、鉆壓、鉆速及其他鉆井參數是否合理，是否做到防斜、保直的效果。
⑥查看防噴演習記錄，并做現場防噴演習。
⑦檢查有無違章操作、違章作業(yè)情況。
4、取芯①要求取心的井，井隊必須按照地質要求進行取芯作業(yè)。
②必須按地質要求卡準油層，不得漏取、錯取。
③取芯收獲率≥95％以上。油層段取芯收獲率≥98％。
④認真操作并處理好泥漿性能防止巖芯污染和發(fā)生井下事故。
⑤檢查是否制定減少鉆井液對油氣層的浸泡時間的措施。
5、每口井完鉆后項目組根據測井綜合解釋及時準確的為鉆井隊開出套管領通知料單。合水、西峰地區(qū)的井采用環(huán)氧冷纏帶鋅陽極防腐套管。
6、下套管作業(yè)
①核實套管數量檢查運輸、擺放及裝卸是否符合要求。
②是否進行過八道工序檢查。套管產地、鋼級、壁厚、扣型是否符合設計要求，合格證、質檢報告、商檢報告是否齊全。
③查看套管的丈量、絲扣檢查、通徑、清洗絲扣和涂絲扣脂情況。
④下套管前的通井和調節(jié)泥漿性能是否符合要求。
⑤下套管時，監(jiān)察套管下放速度、上扣扭矩，扶正器入井數量及位置，阻流環(huán)質量和位置，套管入井順序、數量、下入深度，剩余套管數量及連頂節(jié)長度是否符合設計要求。
7、固井作業(yè)①審核固井設計。
②提取水泥灰樣檢查灰量。
③開固井前協調會，要求井隊必須全面配合固井隊施工，備足清水。
④檢查固井設備，主要是水泥車、供水車、灰灌車數量和狀況，管線安裝是否符合要求。
⑤固井時監(jiān)察施工并對整個施工過程做詳細記錄。查看水泥漿配漿、測量密度、注水泥漿及替漿情況。
⑥要求固井時必須做到施工過程的連續(xù)性，注前置液、注水泥漿性能及替量、碰壓符合設計要求。要求水泥漿返出井口的是否返出井口。
8、固完井候凝12～48小時內測三樣。固井質量、水泥返高、人工井底及短套位置是否符合設計要求。
9、套管試壓，要求壓力為15Mpa，穩(wěn)壓30分鐘。
10、完井。井口裝置和井口的焊接符合設計要求，井場的大小鼠洞，泥漿坑填平，井場干凈無廢棄物。
鉆井院工作總結 篇2
鉆井是一項具有挑戰(zhàn)性的工作，是油田勘探和生產中不可或缺的步驟。下面將從工作內容、流程、挑戰(zhàn)和技能要求等方面對鉆井工作進行總結。
一、工作內容
鉆井是從地面鉆入地下的作業(yè)，它的主要工作是在鉆井井口安裝鉆井設備，如鉆桿、井口鉆井管、鉆井深度、污泥泵等。然后鉆機開始按一定的速度和深度往下鉆井。在鉆井的過程中，操作人員還需要根據地質情況定期檢查油井的測量資料，進行井壁穩(wěn)定評估，防止井壁塌陷事故的發(fā)生。當鉆井到達預定鉆井深度后，就需要進行壁斗井操作，通過水泥漿將井口周圍的空隙填滿，防止地下水和地下氣滲入井內。
二、流程
鉆井是一個比較復雜的過程。首先，需要準備好鉆具、鉆井設備、以及了解好現場環(huán)境和地質情況，然后進行預處理和評估。接下來是鉆井操作的實施階段，其流程如下：起鉆——旋轉鉆井 – 沖刷——停鉆——吊桿——起鉆——再次旋轉鉆井——再次沖刷——……重復以上步驟直至鉆井到達設計深度。
三、挑戰(zhàn)
1.復雜的地質環(huán)境。
地質環(huán)境呈現出不同的特征，這會對鉆井的難度造成影響。例如泥巖、灰?guī)r、凝灰?guī)r、砂巖、石灰?guī)r等堅硬的地質材料，如果遇到這樣的地層，需要選用不同的鉆頭來滿足鉆井需求。
2.極端天氣條件。
有時候，值守的鉆井員會經歷一些極端的天氣條件，例如寒冷或酷熱的氣候，甚至存在風暴、干旱等極端天氣，這些都會為鉆井操作帶來困難。
3.技術問題。
鉆井工作要求技術水平高，需要嚴格的技術操作，例如:在實際鉆井作業(yè)中,需要選用合適的鉆頭，保持足夠的沖洗流量，切勿過度沖刷井壁，維護油井穩(wěn)定性，安全性和生產性。
4.危險因素。
鉆井作業(yè)中存在很多危險因素，例如瓦斯、天然氣、油氣爆炸、井口崩塌等，這都需要鉆井員在注意安全的同時，確保操作的順利完成。
四、技能要求
1.溝通和理解能力：鉆井員需要與其他成員溝通，包括工作人員、架子平臺和井口平臺負責人，以確保各個工作環(huán)節(jié)的順暢進行。
2.技術水平和技能：熟悉各種鉆桿、鉆頭、深海鉆井技術和油井維護，熟悉相關設備，能夠實現快速的維護和調整等。
3.身體素質：鉆井工作需要在鉆桿、鉆頭、深海鉆井設備等環(huán)節(jié)上進行操作，需要具備一定的體力和耐力，同時還需要具備很好的平衡能力和反應能力。
4.獨立思考和解決問題的能力：在鉆井過程中，鉆井員需要獨立思考，有能力處理各種意外和緊急情況，確保作業(yè)順利完成;另一方面，還應該學會發(fā)現問題并及時解決問題。
總結
在整個鉆井過程中，每個環(huán)節(jié)都非常重要，需要注重操作的細節(jié)。鉆井工作需要一定的專業(yè)技術和經驗，同時對于工作安全、環(huán)保等方面也需要有良好的積極心態(tài)和防范意識，只有這樣才能讓鉆井作業(yè)更加安全、高效、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。
鉆井院工作總結 篇3
鉆井大班工作總結
作為鉆井大班，在鉆井作業(yè)中起著至關重要的作用。每個鉆井大班成員要充分認識到自己在工作中的重要性，具備團隊協作精神和良好的職業(yè)道德，才能保證鉆井作業(yè)的順利進行。
一、業(yè)務能力提升
鉆井大班成員在工作中要認真學習和提升自身的業(yè)務能力。首先，要加強鉆井工藝和井下設備技術的學習。要熟悉鉆頭的選擇、沖洗、對應的泥漿配方等工藝操作；熟悉鉆井液循環(huán)系統各設備配合使用的技術知識；熟悉鉆井設備的結構、性能及使用方法等。
其次，要加強地質基礎知識的學習。要熟悉地質條件，掌握地層井段的性質，了解勘探部門鉆井文件所提供的地質數據；其中更為重要的是，要掌握地質分析技能，通過對地質數據的綜合分析和解釋，為鉆井工作提供科學合理的方案和建議。
二、團隊協作精神
鉆井大班是一個團隊，每個人的工作都會影響到整個班組。因此，加強團隊協作精神十分重要。團隊成員要互相理解、支持和配合，在工作中要切實提高溝通協調和合作能力。具體來說，可以通過以下幾個方面加強班組協作能力：
1、建立團隊意識。每個鉆井大班成員都應看到鉆井工作的整體形勢，共同完成鉆井目標。
2、制定科學的工作計劃。制定合理的時間、任務和分工，協調各項工作的有機結合。
3、精心安排和協調作業(yè)。充分考慮每個環(huán)節(jié)的銜接，做好進出井作業(yè)的安全協調和配合。
4、認真對待工作中出現的問題。在解決問題過程中，要共同商量、認真分析和積極實踐，使問題得到最優(yōu)解。
三、細心認真的職業(yè)道德
鉆井大班成員要嚴格遵守職業(yè)道德，從細節(jié)做起，彰顯出職業(yè)素質的高低。常見的職業(yè)道德有：誠實守信、尊重他人、維護安全、保護環(huán)境等。其中，安全生產和環(huán)保是最基本的職業(yè)道德。
1、安全的第一位。保證作業(yè)安全，嚴格按照操作規(guī)則駕駛指揮各項設備。
2、環(huán)保意識強。認真執(zhí)行環(huán)境政策，保護好自然環(huán)境，從自我做起，發(fā)揮班組的“靠墊石”作用。
3、遵紀守法。堅決貫徹執(zhí)行公司的規(guī)章制度和衛(wèi)生保健制度，不違反職業(yè)道德，遵紀守法，發(fā)揮班組的凝聚力。
4、創(chuàng)新能力。積極思索和嘗試新穎的想法和方法，對工作作出化繁為簡、細節(jié)入微的改進，提高班組的進步性。
總之，鉆井大班是鉆井作業(yè)的中堅力量，要充分認識到這個重要地位，加強業(yè)務技能學習，提高團隊協作能力，自覺遵守職業(yè)道德。只有這樣才能保證鉆井作業(yè)的高效、穩(wěn)定和安全。
鉆井院工作總結 篇4
一、完善創(chuàng)建機制，夯實基礎求創(chuàng)新
__市農行黨委一班人充分認識到，精神文明創(chuàng)建工作是落實“____”要求的具體體現，是新形勢下加強隊伍建設，提升行業(yè)文明程度，樹立企業(yè)形象的有效途徑，是辦好國有商業(yè)銀行，確保業(yè)務經營持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，是一項長期的任務和系統工程。為此，該行始終把精神文明創(chuàng)建工作擺在突出位置，列入黨委重要議事日程。一是加強組織領導，成立了由“一把手”掛帥的創(chuàng)建領導小組，下設創(chuàng)建辦，掛靠黨委辦，配備專人抓各項創(chuàng)建工作的落實。各基層網點也相應成立創(chuàng)建組織機構，形成了行領導、機關職能部門、基層網點三級創(chuàng)建領導網絡。二是建立健全文明創(chuàng)建工作機制，堅持創(chuàng)建工作例會制度，定期研究部署階段性創(chuàng)建工作重點和措施。每年年初的營業(yè)所主任會議都要精心部署文明創(chuàng)建工作，簽訂責任狀，并納入全年目標管理量化考評和干部管理考核內容，做到創(chuàng)建工作與業(yè)務工作同計劃、同部署、同考核、同獎罰。三是加強制度建設。結合實際，研究制訂了《__農行創(chuàng)建文明單位實施規(guī)劃和年度計劃》、《創(chuàng)建文明單位考核評分細則》等一系列適合本行特點的創(chuàng)建規(guī)劃和措施，把文明創(chuàng)建工作納入全行總體發(fā)展規(guī)劃之中，使創(chuàng)建活動走上了制度化、規(guī)范化的軌道。特別是在連續(xù)獲得兩屆省級文明單位后，提出了“與時俱進抓文明創(chuàng)建，努力向全國級文明單位邁進”的創(chuàng)建目標，進一步拓寬創(chuàng)建思路，豐富創(chuàng)建內容，創(chuàng)新活動載體，全面落實“內強素質、外塑形象、服務社會;發(fā)展自己”的創(chuàng)建方針，著力抓好“三大工程”建設，促進文明創(chuàng)建不斷向新的目標和水平邁進。
二、澆筑素質工程，以人為本聚合力
“堅持以人為本，培育團隊精神，增強隊伍素質是做好任何工作的基幢，這早已成為__市農行黨委一班人的共識。在創(chuàng)建中，該行始終把建設一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明”的干部員工隊伍作為文明創(chuàng)建的首要任務。
1、從抓學習教育入手，全面提高隊伍綜合素質。__市農行在借鑒吸收南潯支行及兄弟行先進經驗的基礎上，認真總結本行以往抓教育的好做法，創(chuàng)辦了__市第一所文明學校。成立了文明學校管理委員會，制定了《__農行文明學校管理辦法》。
每年年初文明學校都要制訂年度員工學習教育計劃，明確學習教育的重點內容和教育形式。幾年來，__市農行無論業(yè)務多忙，都堅持不懈抓好經常性的政治理論學習和業(yè)務培訓，做到每兩周一次集中學習、每月一次黨委中心組理論學習雷打不動，并采取外聘教師授課、開辦專題講座、組織觀看電教片等教育形式，對員工開展理想信念教育、形勢教育、職業(yè)道德教育、法規(guī)法紀教育、“三講教育”、“____”學習教育和思想道德集中教育，特別是黨的__大勝利召開后，__市農行迅速掀起學習貫徹黨的__大精神以及馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論“三個代表”重要思想，科學發(fā)展觀的___，組織廣大干部員工深入學習和領會，聘請專家學者作專題輔導講座，積極培育全員的政治意識、大局意識、服務意識和競爭意識，夯實了思想政治基礎，提高了思想道德防線，增強了踐行“____”的自覺性。
為提高員工業(yè)務素質，文明學校還定期開辦業(yè)務知識講座和業(yè)務培訓班，組織員工學習市場經濟知識及銀行新業(yè)務、新知識和新技能。如今，文明學校已成為__市農行抓教育強素質的重要陣地，員工學理論、學業(yè)務、學技能蔚然成風，涌現出了一批業(yè)務技術能手。近年來，__市農行員工通過自考、函授等形式報考大專75人。本科25人，在全行上下形成了良好的學習風氣。
2、抓好基層黨支部建設和黨員隊伍建設。近年來，__市農行黨委注重抓好基層黨建工作，通過發(fā)揮基層黨支部的政治保障作用和黨員的先鋒模范作?美茨廴性憊さ鬧腔酆禿狹αn頤僑險孀榻訟低車匙櫓幕固逑擔閃⒘?15個黨支部，實現了“支部建在所上”的目標，制定了《黨支部建設目標管理考評標準》和《黨支部建設目標考評實施辦法》等規(guī)定;認真落實“三會一課”制度，嚴格黨員教育和管理，使黨建工作走上了規(guī)范化和制度化的軌道。系統黨委成立以來，連續(xù)三次被省分行黨委表彰為“先進基層黨組織”，并榮獲總行黨委表彰。
鉆井院工作總結 篇5
鉆井工作是石油勘探中一個十分重要的環(huán)節(jié)，其作用是挖掘地下的石油與天然氣資源。在這個過程中，鉆井工人需要進行許多復雜的操作與管理，本文將對這些操作與管理進行總結。
一、鉆石油勘探的原理
首先需要明確的是，石油與天然氣是藏在地殼深處的化石燃料，因此需要通過鉆井的方式才能將其提取出來。而鉆探的原理就是利用鉆頭在地下進行旋轉，破碎巖石，使其產生裂縫并釋放出其中的石油與天然氣。
二、鉆井工作的準備工作
在進行鉆井工作之前，需要進行許多準備工作。首先是選址，需要選取地質條件較好且有潛在石油資源的地方。其次是進行勘探，利用地質勘探技術對勘探區(qū)域進行詳細的地質調查，以確定石油資源的儲量、構造、巖層等相關信息。接下來就是進行鉆井設備的準備，鉆機、鉆頭和巖心鉆頭都需要配備，同時需要調整鉆頭的尺寸和形狀，以適應地層的垂直深度和物質性質。
三、鉆井的過程與操作
1. 巖心鉆探
鉆井的過程可以分為兩個階段，第一個階段就是巖心鉆探，也是最重要的一個階段。巖心鉆探的作用是通過取樣來了解井底的地層情況。在此期間，鉆機會不斷地往下鉆探地層，鉆頭逐漸進入井底，鉆孔同時在井底上留下一個長形的洞口。當鉆頭到達一定的深度時，需要使用巖心鉆頭來進行取樣，然后通過將樣品送至地質局進行分析，以判斷其中是否含有目標油氣資源。
2. 鉆井液的使用
在進行巖心鉆探的過程中，需要使用鉆井液來冷卻和清洗鉆頭，同時也能防止井底坍塌。如果井底的壓力較大，需要使用較大的鉆井液壓力，以防止井壁坍塌。另外，鉆井液還可以帶回巖石的碎片，并把它們帶到井口進行分類和分析。
3. 固井作業(yè)
在巖心鉆探結束后，需要進行固井作業(yè)。固井的作用是強化巖石的井壁，防止石油或天然氣從井底泄漏出來。在進行固井作業(yè)時，需要充分擠壓一定的膠層、圓柱和球等固定裝置，以使鉆井液和固定裝置與地層形成牢固的結合。
四、鉆井工作中的安全管理
在進行鉆井工作時，安全管理尤為重要。首先需要定期對鉆井設備和操作人員進行檢查和維護，保證工作的正常進行。其次，要進行地質勘探，了解地質情況和防范自然災害，保障工人的生命安全。最后，需要進行培訓，以提高鉆井工人的技能和安全意識，保障他們在工作中不受傷害。
綜上所述，鉆井工作的過程是極其復雜和具有挑戰(zhàn)性的。需要進行科學的規(guī)劃和準備工作，并進行小心而有技巧的操作。而鉆井工作本身也是一項十分危險的工作，因此安全管理的重要性不容忽視。只有要做好各方面的工作，才能有效挖掘地下的石油與天然氣資源，并實現石油經濟的快速發(fā)展。
鉆井院工作總結 篇6
1、以“達、保、爭”活動為主題，提升管理水平，搞好后勤服務工作。
通過學習處長的形勢任務報告，全隊干部職工認清了形勢，理清了工作思路，提升了隊伍的士氣，有力的促進了一季度生產任務的完成。一季度，我們完成xx作業(yè)xx次，小修作業(yè)xx次，加工xxxx件，共計xxxx小時工時。特別是在搶修xxxx車離合器修復過程中，xxx、xxx、xxx等同志在副隊長xxx帶領下，驅車數百公里，克服各種困難，積極想辦法，在最短時間內恢復該車，及時趕回駐地，保障了生產任務的完成。我們根據xxxxx項目組的要求，積極配合他們的工作，組織材料，加工配件，順利完成了配套工作。
會議服務工作得到了公司領導的好評。一季度有多次重要的會議服務工作。我隊經過周密策劃、精心安排人員、熱情周到服務、力求盡善盡美，順利完成了處、分處職代會及其它會議服務任務，得到了上級領導的肯定與表揚。
2、進一步強化安全環(huán)保工作。
我們認真?zhèn)鬟_學習了局、公司安全環(huán)保工作的有關文件，領會精神，根據生產實際情況，強化了綜合服務隊hse管理小組。我們加強了干部職工的安全環(huán)保培訓。在每周班組的安全講話上，對事故通報進行了深入的討論。對照事故，查找本崗位安全措施不落實的現象，分析原因，消除事故隱患。在隊伍的日常管理上，我們堅持每周安全講話制、司機車輛承包制、行車中的跟蹤服務制。做到有故障不出車、沒有安全保障不出車。全隊職工杜絕無證上崗、亂崗操作、無照開車、酒后駕車的等現象。下大力氣抓好現場管理，嚴格落實反三違責任，提高安全監(jiān)管水平；加大環(huán)保力度，提高清潔生產水平。通過全隊人員的共同努力，一季度無大小責任事故的發(fā)生。
3、全面落實分處《生產經營管理辦法》。
我們根據綜合服務隊各個崗位的工作性質和生產要求，制定了相應的管理考核目標。全面落實各項規(guī)章制度，照章辦事，責任到人。建立了車、鉗、電、焊設備和車輛的加工、修理的完好率和一次成功率的記錄；對車輛建立了完好率、出勤率記錄。加強了材料的采購的管理，物資采購做到優(yōu)質優(yōu)價。壓縮庫存，力爭做到“零庫存”。在油料、水泥、添加劑等物資的管理上，強化嚴細管理、跟蹤及時，堵塞漏洞。
根據《鉆井六公司XX年內部分配辦法》的要求，我們進一步完善了考核制度，加大了獎罰力度。
1)每季度考核兌現，優(yōu)勝獎技效工資總額20%；合格與良好，不獎不扣；不合格者扣技效工資總額20%。
2)考核以班組為單位，凡考核優(yōu)勝班組，技效工資上浮20%，不合格者下浮20%，連續(xù)四個季度考核優(yōu)勝，年終給予獎勵。
3)完善規(guī)章制度、操作規(guī)程、做到周查月評季兌現。
4)發(fā)揮黨政工團的作用，調動所有積極因素，共同營造和諧環(huán)境。
進一步加強周檢月查季評工作。每周抽查，每月對抽查情況進行講評，考核指標參照處雙文明檢查與支部達標標準。發(fā)現問題及時整改。協助公司，完善設備保養(yǎng)方案。車輛設備完好率達到公司要求。
在一季度，表現突出的崗位有：設備保養(yǎng)方面有負責鉆床的xxx，負責xxxxx車的xxx；現場管理方面有xxx；優(yōu)秀服務能手xxx。
XX年一季度，我隊在公司的領導和關心下，認真組織學習公司職代會文件和《xxx同志在公司形勢任務報告會上的`講話》，認真落實公司職代會XX年各項工作部署，圍繞經濟效益這一中心，以“達、保、爭”活動為主題，全面抓好基層隊建設，提高基層隊的管理水平和服務能力。全隊干部職工圍繞生產抓“三標”落實；圍繞安全促生產完成；圍繞穩(wěn)定促進隊伍建設，自我加壓，取得了XX年生產的開門紅。
1、以“達、保、爭”活動為主題，提升管理水平，搞好后勤服務工作。
通過學習處長的形勢任務報告，全隊干部職工認清了形勢，理清了工作思路，提升了隊伍的士氣，有力的促進了一季度生產任務的完成。一季度，我們完成xx作業(yè)xx次，小修作業(yè)xx次，加工xxxx件，共計xxxx小時工時。特別是在搶修xxxx車離合器修復過程中，xxx、xxx、xxx等同志在副隊長xxx帶領下，驅車數百公里，克服各種困難，積極想辦法，在最短時間內恢復該車，及時趕回駐地，保障了生產任務的完成。我們根據xxxxx項目組的要求，積極配合他們的工作，組織材料，加工配件，順利完成了配套工作。
會議服務工作得到了公司領導的好評。一季度有多次重要的會議服務工作。我隊經過周密策劃、精心安排人員、熱情周到服務、力求盡善盡美，順利完成了處、分處職代會及其它會議服務任務，得到了上級領導的肯定與表揚。
2、進一步強化安全環(huán)保工作。
我們認真?zhèn)鬟_學習了局、公司安全環(huán)保工作的有關文件，領會精神，根據生產實際情況，強化了綜合服務隊hse管理小組。我們加強了干部職工的安全環(huán)保培訓。在每周班組的安全講話上，對事故通報進行了深入的討論。對照事故，查找本崗位安全措施不落實的現象，分析原因，消除事故隱患。在隊伍的日常管理上，我們堅持每周安全講話制、司機車輛承包制、行車中的跟蹤服務制。做到有故障不出車、沒有安全保障不出車。全隊職工杜絕無證上崗、亂崗操作、無照開車、酒后駕車的等現象。下大力氣抓好現場管理，嚴格落實反三違責任，提高安全監(jiān)管水平；加大環(huán)保力度，提高清潔生產水平。通過全隊人員的共同努力，一季度無大小責任事故的發(fā)生。
鉆井院工作總結 篇7
秋去冬來，一年即將過去，回顧這一年來的工作，在公司領導、礦級領導及各科室單位的支持與幫助下，按照公司的要求，我們炭窯坪煤業(yè)鉆探隊總體發(fā)展良好，常規(guī)管理扎實有效，無重大惡性事件發(fā)生；各方面都有很大的提高，特別是在各項制度的建立和完善方面，取得了顯著的成效。 沒有規(guī)矩，不成方圓，所以，對于企業(yè)而言，制訂一份規(guī)章制度非常重要，這樣才能更好地管理員工。對于鉆井隊這個小集體來說制度的建立與完善同樣重要，本隊建立了《安全生產獎罰制度》《設備管理制度》《質量與技術管理制度》《請銷假制度》《屬地管理制度》《考勤管理制度》《班組建設考核制度》等制度。加強制度的落實，加強制度對員工的約束性，才能更好的管理員工，更好的辦證設備的良好運轉，才能保證人員安全和井下的平穩(wěn)，完成項目部下達的各項指標?，F將一年來的工作情況總結如下： 一、考勤管理制度 1、鉆探隊考勤實行簽到退制。 2、根據工作需要必須現場交接班時，出井時間可根據實際情況向后推遲。 3、每月滿勤基數為26天，準許員工請休假四天。
4、考勤記錄作為年度工作考評的參考依據，年度綜合出勤率達不到規(guī)定天數的職工不得評選先進個人。 5、嚴格執(zhí)行請銷假制度。 6、每天的出勤情況有報表人核實簽字，并由分管礦長審查核實簽字交到綜合部審核備存。 二、安全施工科學化 在鉆井轉速方面，科學組織合理施工，從一口井開始就依據設計做分析研究。并結合鄰井的資料，制定出符合自己井的計劃和方案。在施工過程中，做好各工序的銜接工作選擇合適的鉆頭和鉆井參數，加強對鉆井液的管理，使其性能保持穩(wěn)定，從而既保證井下安全，又可以提高機械鉆速，縮短建井周期。 三、井隊管理人性化 在井隊人員管理上，我們本著制度和關懷相結合的原則，盡一切力量滿足本對員工的需要，充分調動職工的積極性，特別是干部大班和重崗人員。 在設備管理方面，本隊推行設備三定原則，即定人，定崗，定機。做好日常檢查，做好班組評比（每周一次干部，大班對班組檢查評比，對好的班組進行獎勵）在請銷假制度的落實上，我們對嚴格控制員工的請假，除婚假，病假以外的基本杜絕。 四、節(jié)能降耗強制化
節(jié)能降耗，修廢利用一直是本隊的光榮傳統，也是公司和項目部一直提倡的，降低能耗才能取得更好的效益。我們隊在這方面年初就制訂了節(jié)能降耗修廢利用的目標，同時把指標分解并分配到每個班組，以及每個大班。所以我們隊檢修泥漿泵2臺，活塞加墊凡爾體300個，杜絕一切浪費原則進行管理材料了，采取代辦隊長管理材料并記錄好用料，誰料誰回收，有余料不回收，按規(guī)定進行處罰。封井口拆裝螺絲使用由技術員全程監(jiān)督并做好記錄。此外，嚴格控制好油料的使用，特別是柴油的使用，嚴格按照項目部規(guī)定。 五、安全教育評比化 本隊一直加強對各項管理體系的推進教育，宣傳。對各班組進行評比和獎勵，形成你追我趕的氛圍。始終堅持職工的“三個一”培訓工作在班前班后會進行培訓，月末進行考試打分，并予以獎勵與處罰，促進了職工們的學習積極性，提高了職工的專業(yè)知識水平，促進了隊伍的更好發(fā)展。 以上是我們隊xx年年度工作總結，俗話說：“點點滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的還是多彩多姿的，我們都要不斷積累經驗，全隊一起共同努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為了單位的發(fā)展做出最大的貢獻。
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今年初以來，自己又一次有幸能在冀東油田這個充滿生機活力與機會的地方工作與學習，能在此時為冀東油田的建設發(fā)展盡一點微薄的力量，實為自己之幸事。石油英才網
一、學習方面
年初以來先后參加了冀東油田監(jiān)理公司組織的井控培訓班，系統的學習了有關井控方面的知識。接著又參加了有關井控方面的知識問答。通過學習使自己能夠初步系統地掌握了以井控為中心的油田鉆井安全生產方面的有關總公司及冀東油田的法規(guī)與規(guī)定及相關知識；以及鉆井監(jiān)督工作主要內容及工作要領等知識。工作中不斷學習專業(yè)技術知識，同時虛心向別人請教，不斷豐富自己。同時也使自己對鉆井監(jiān)督這個職業(yè)有了更加深入的理解與認識，使自己的工作能力與專業(yè)技術水平有了較大的提高。
一、 工作方面
上半年我的工作以住井監(jiān)督為主巡井為輔。住井監(jiān)督工作是這半年以來的一項十分重要的工作內容，駐井期間堅持用“監(jiān)督、服務、協調、學習”的監(jiān)督八字工作方針指導工作。先后共住井8口其中探井2口（唐30×1井；老堡南1井）；水平井4口（管4-平2井；LB-p5井；LB-p6井；LB-p3井）；生產井2口（LB2-21-3井；LB1-19-14井）。歷時150余天。工作中，能夠從嚴要求自己，找準自己的位置，恪守監(jiān)督職責，遵從良好的職業(yè)道德；服從領導的指揮，并認真完成領導交給的各項任務。
1、管理上，做到敢抓敢管，堅定的維護甲方利益。如：年初在管4-平2井由于是一口水平井對泥漿固控工作要求較嚴，而該施工井隊固控設備又達不到施工要求，因此現場要求立即整改，雖然井隊當時不理解，但確保了該井的順利施工和及時交井。
2、嚴把資料關。取全取準各項原始質料，確保各項原始質料真實、齊全是每一位鉆井監(jiān)督工作的又一重要工作內容，每住一口井，對各項原始資料每日足項檢查，發(fā)現問題及時指出，發(fā)現錯誤及時要求整改。并認真填寫好監(jiān)督日志。石油人才網
3、認真執(zhí)行鉆井合同和鉆井設計內容。鉆井監(jiān)督是合同的執(zhí)行者，是鉆井設計的施工者，必須對合同內容、要求和標準等認真學習，熟悉和了解主要內容，并在駐井期間逐一加以落實。對鉆井設計所要求的內容，該檢查的檢查，該現場旁站的就及時到場旁站。特別是井口防噴器組、高壓管匯、各層套管、油管的試壓；地破實驗；鉆入高壓油氣層段的起下鉆測后效；鉆井液性能測量；取芯工具入井前的檢查，取心鉆進，出心等；下套管作業(yè)；定向井儀器入井前的檢查鉆井液大型處理等等。凡涉及安全、質量的問題，都是我們監(jiān)督的重點，都不能有絲毫的大意。每駐一口井對井控設備的各法蘭盤螺絲逐一檢查，對封井器組、高壓管匯套型號逐一核對；對所有井控設施的安裝、維護、運轉情況進行逐一每日一次有時多次檢查；對乙方施工單位人員持證情況及各項規(guī)章制度、應急預案進行逐一檢查；使井控安全工作真正做到：一絲不茍，常抓不懈。
4、及時完成監(jiān)理公司領導交給的各項臨時工作，協助乙方共同解決現場施工中各種井下復雜、事故。如：廟101-p3井完井下油套前為確保固井質量，封堵滲漏；唐30×1井，唐6×1井電測多次遇阻；L90-17井多次井漏后的堵漏，都是在別的井駐井期間而這些井又需要的情況下在監(jiān)理公司領導的安排下及時上井與其他同志一起查找、分析原因，提出處理意見與建議，并且大多建議能夠被乙方采用，且收到較好的效果。石油英才網
5、巡回上井檢查35天近100余井次對于在檢查中發(fā)現的問題及時提出；對于可能發(fā)生的事故隱患及時提醒；對于違反設計、合同；達不到設計要求的要求立即整改?，F場自己解決不了該請示領導的及時請示，該回來匯報的及時向領導匯報。
6、二開鉆井液技術交底24井次。利用在冀東工作時間較長，較熟悉冀東地層和在冀東工作中所學到的知識加之過去的工作經驗對乙方井隊特別是新上來的井隊和重點井、探井進行技術交底，提出具體要求和在整過鉆井過程中應注意的事項。
三、存在問題與不足
自己從事鉆井工作多年，但更多關注的是鉆井液 ，知識面相對較窄。而作為一名鉆井監(jiān)督不僅要掌握泥漿知識，而且要掌握：HSE要求、石油地質技術、定向井技術、固井技術、取心技術、井控技術和鉆井設備等多方面的知識，還要具備一定的工作組織協調、語言交際方面的能力，而這很多方面自己都存在著不足。因此，加強這些方面知識的學習，不恥下問。盡快適應了從泥漿監(jiān)督到鉆井監(jiān)督角色的轉變。石油人才網
自己雖然前段時間干了一些工作，但離真正的合格鉆井監(jiān)督，優(yōu)秀監(jiān)督還相差什遠。自己只有在今后的工作中，不斷發(fā)揚成績，克服不足；虛心學習別人之長補己之短。特別是定向井知識、新技術、新工藝等的學習，努力提高專業(yè)技術水平和整體素質，爭取做一名好的各方面合格的鉆井監(jiān)督以更好的工作業(yè)績，回報監(jiān)理公司領導對我們的厚愛。
3鉆井監(jiān)督工作總結
20XX年上半年石油評價項目組鉆井工程質量總結（隴東）年上半年石油評價項目組鉆井工程質量總結（隴東）20XX年上半年石油評價項目組鉆井工程質量總結主要包括兩個方面：一、關于鉆井工程質量的管理的總結：從年初工作開始，由于今年項目組人手少任務大鉆機多等因素，評價項目組根據現有條件制定了一系列今年的工作計劃，并作了具體的實施。要求對重點工序進行現場監(jiān)督，（如：第一口井的開鉆驗收、打開油氣層前的驗收、下套管、固井、試壓。）其他時候做巡井檢查。
做到認真檢查，嚴格監(jiān)督，發(fā)現問題要求施工單位立即整改，嚴重者將按《鉆井工程質量管理處罰條例》規(guī)定給予處罰，履教不改者將予以清退出評價項目組。具體實施如下：
1、開鉆前驗收：
①施工單位必須持有企業(yè)資質證書、市場準入證、安全生產許可證、HSE合同。
②鉆井隊井架工以上人員必須持有工作證、井控證，并逐個核實。
未達要求的鉆井隊不給其下發(fā)開工令。
③統計設備的型號、規(guī)格、使用年限及設備安裝是否符合評價項目組開工要求。
④在安全方面要求在鉆開油層前必須安裝好封井器和節(jié)流壓井管匯，加重材料必須備足20噸，消防器材，防毒面具，有毒有害氣體監(jiān)測儀必須按要求配備齊。并要求有緊急預案，逃生路線圖和現場逃生標志牌，必須有HSE計劃書。
⑤生產中必備的各種資料和填寫文本，包括本井的地質設計和工程設計，工程和泥漿班報表，交接班會議記錄本，井控演習記錄本，做崗記錄本及各種制度，要求該上墻的必須上墻。
⑥在環(huán)保方面要求泥漿坑必須鋪雙層防滲布，鉆臺、機房、泵房、泥漿灌、油罐下面必須鋪防滲布，有生活垃圾坑。
⑦對鉆前工作量進行統計，主要有井場面積、修路工程、所有地貌、土方量。井場的布置要符合工程、安全和環(huán)保要求。
⑧檢查到井鉆具是否符合本井設計要求，檢查表套的檢驗合格證、商檢報告、鋼級、壁厚、尺寸是否滿足設計要求。
⑨制定鉆井技術措施，做到防斜保直，并按要求測斜，鉆到黃土層要防漏、堵漏，直羅、富縣組防塌，洛河組防斜，進入油層前轉換泥漿，防漏防噴保護好油層。
⑩備足水和其他各種物質材料。
2、一開鉆進及固表層驗收①是否鉆到鉆井設計要求的地層和井深。
②檢查表層測斜情況。
③表套下深是否達到設計要求。
④水泥漿是否達到設計要求并返出地面。
⑤水泥塞是否符合設計要求。
⑥候凝時間是否達到24小時。
3、二開鉆進中途巡查及鉆開油氣層前的驗收
①封井器和節(jié)流壓井管匯的安裝是否符合要求，遠控臺的各種儀表、開關齊全靈活，壓力是否達到設計要求。
②查看鉆井液體系的轉換和處理情況，并做現場檢驗。核實鉆井液性能參數是否符合設計和施工要求。。
③檢查坐崗記錄，要求在鉆開油層前100米時開始坐崗，按時準確記錄。
④檢驗測斜記錄和膠片是否準確、真實。并做現場測斜。
⑤察看井上各種報表和記錄，鉆具的組合、鉆壓、鉆速及其他鉆井參數是否合理，是否做到防斜、保直的效果。
⑥查看防噴演習記錄，并做現場防噴演習。
⑦檢查有無違章操作、違章作業(yè)情況。
4、取芯①要求取心的井，井隊必須按照地質要求進行取芯作業(yè)。
②必須按地質要求卡準油層，不得漏取、錯取。
③取芯收獲率≥95％以上。油層段取芯收獲率≥98％。
④認真操作并處理好泥漿性能防止巖芯污染和發(fā)生井下事故。
⑤檢查是否制定減少鉆井液對油氣層的浸泡時間的措施。
5、每口井完鉆后項目組根據測井綜合解釋及時準確的為鉆井隊開出套管領通知料單。合水、西峰地區(qū)的井采用環(huán)氧冷纏帶鋅陽極防腐套管。
6、下套管作業(yè)
①核實套管數量檢查運輸、擺放及裝卸是否符合要求。
②是否進行過八道工序檢查。套管產地、鋼級、壁厚、扣型是否符合設計要求，合格證、質檢報告、商檢報告是否齊全。
③查看套管的丈量、絲扣檢查、通徑、清洗絲扣和涂絲扣脂情況。
④下套管前的通井和調節(jié)泥漿性能是否符合要求。
⑤下套管時，監(jiān)察套管下放速度、上扣扭矩，扶正器入井數量及位置，阻流環(huán)質量和位置，套管入井順序、數量、下入深度，剩余套管數量及連頂節(jié)長度是否符合設計要求。
7、固井作業(yè)①審核固井設計。
②提取水泥灰樣檢查灰量。
③開固井前協調會，要求井隊必須全面配合固井隊施工，備足清水。
④檢查固井設備，主要是水泥車、供水車、灰灌車數量和狀況，管線安裝是否符合要求。
⑤固井時監(jiān)察施工并對整個施工過程做詳細記錄。查看水泥漿配漿、測量密度、注水泥漿及替漿情況。
⑥要求固井時必須做到施工過程的連續(xù)性，注前置液、注水泥漿性能及替量、碰壓符合設計要求。要求水泥漿返出井口的是否返出井口。
8、固完井候凝12～48小時內測三樣。固井質量、水泥返高、人工井底及短套位置是否符合設計要求。
9、套管試壓，要求壓力為15Mpa，穩(wěn)壓30分鐘。
10、完井。井口裝置和井口的焊接符合設計要求，井場的大小鼠洞，泥漿坑填平，井場干凈無廢棄物。
鉆井院工作總結 篇2
鉆井是一項具有挑戰(zhàn)性的工作，是油田勘探和生產中不可或缺的步驟。下面將從工作內容、流程、挑戰(zhàn)和技能要求等方面對鉆井工作進行總結。
一、工作內容
鉆井是從地面鉆入地下的作業(yè)，它的主要工作是在鉆井井口安裝鉆井設備，如鉆桿、井口鉆井管、鉆井深度、污泥泵等。然后鉆機開始按一定的速度和深度往下鉆井。在鉆井的過程中，操作人員還需要根據地質情況定期檢查油井的測量資料，進行井壁穩(wěn)定評估，防止井壁塌陷事故的發(fā)生。當鉆井到達預定鉆井深度后，就需要進行壁斗井操作，通過水泥漿將井口周圍的空隙填滿，防止地下水和地下氣滲入井內。
二、流程
鉆井是一個比較復雜的過程。首先，需要準備好鉆具、鉆井設備、以及了解好現場環(huán)境和地質情況，然后進行預處理和評估。接下來是鉆井操作的實施階段，其流程如下：起鉆——旋轉鉆井 – 沖刷——停鉆——吊桿——起鉆——再次旋轉鉆井——再次沖刷——……重復以上步驟直至鉆井到達設計深度。
三、挑戰(zhàn)
1.復雜的地質環(huán)境。
地質環(huán)境呈現出不同的特征，這會對鉆井的難度造成影響。例如泥巖、灰?guī)r、凝灰?guī)r、砂巖、石灰?guī)r等堅硬的地質材料，如果遇到這樣的地層，需要選用不同的鉆頭來滿足鉆井需求。
2.極端天氣條件。
有時候，值守的鉆井員會經歷一些極端的天氣條件，例如寒冷或酷熱的氣候，甚至存在風暴、干旱等極端天氣，這些都會為鉆井操作帶來困難。
3.技術問題。
鉆井工作要求技術水平高，需要嚴格的技術操作，例如:在實際鉆井作業(yè)中,需要選用合適的鉆頭，保持足夠的沖洗流量，切勿過度沖刷井壁，維護油井穩(wěn)定性，安全性和生產性。
4.危險因素。
鉆井作業(yè)中存在很多危險因素，例如瓦斯、天然氣、油氣爆炸、井口崩塌等，這都需要鉆井員在注意安全的同時，確保操作的順利完成。
四、技能要求
1.溝通和理解能力：鉆井員需要與其他成員溝通，包括工作人員、架子平臺和井口平臺負責人，以確保各個工作環(huán)節(jié)的順暢進行。
2.技術水平和技能：熟悉各種鉆桿、鉆頭、深海鉆井技術和油井維護，熟悉相關設備，能夠實現快速的維護和調整等。
3.身體素質：鉆井工作需要在鉆桿、鉆頭、深海鉆井設備等環(huán)節(jié)上進行操作，需要具備一定的體力和耐力，同時還需要具備很好的平衡能力和反應能力。
4.獨立思考和解決問題的能力：在鉆井過程中，鉆井員需要獨立思考，有能力處理各種意外和緊急情況，確保作業(yè)順利完成;另一方面，還應該學會發(fā)現問題并及時解決問題。
總結
在整個鉆井過程中，每個環(huán)節(jié)都非常重要，需要注重操作的細節(jié)。鉆井工作需要一定的專業(yè)技術和經驗，同時對于工作安全、環(huán)保等方面也需要有良好的積極心態(tài)和防范意識，只有這樣才能讓鉆井作業(yè)更加安全、高效、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。
鉆井院工作總結 篇3
鉆井大班工作總結
作為鉆井大班，在鉆井作業(yè)中起著至關重要的作用。每個鉆井大班成員要充分認識到自己在工作中的重要性，具備團隊協作精神和良好的職業(yè)道德，才能保證鉆井作業(yè)的順利進行。
一、業(yè)務能力提升
鉆井大班成員在工作中要認真學習和提升自身的業(yè)務能力。首先，要加強鉆井工藝和井下設備技術的學習。要熟悉鉆頭的選擇、沖洗、對應的泥漿配方等工藝操作；熟悉鉆井液循環(huán)系統各設備配合使用的技術知識；熟悉鉆井設備的結構、性能及使用方法等。
其次，要加強地質基礎知識的學習。要熟悉地質條件，掌握地層井段的性質，了解勘探部門鉆井文件所提供的地質數據；其中更為重要的是，要掌握地質分析技能，通過對地質數據的綜合分析和解釋，為鉆井工作提供科學合理的方案和建議。
二、團隊協作精神
鉆井大班是一個團隊，每個人的工作都會影響到整個班組。因此，加強團隊協作精神十分重要。團隊成員要互相理解、支持和配合，在工作中要切實提高溝通協調和合作能力。具體來說，可以通過以下幾個方面加強班組協作能力：
1、建立團隊意識。每個鉆井大班成員都應看到鉆井工作的整體形勢，共同完成鉆井目標。
2、制定科學的工作計劃。制定合理的時間、任務和分工，協調各項工作的有機結合。
3、精心安排和協調作業(yè)。充分考慮每個環(huán)節(jié)的銜接，做好進出井作業(yè)的安全協調和配合。
4、認真對待工作中出現的問題。在解決問題過程中，要共同商量、認真分析和積極實踐，使問題得到最優(yōu)解。
三、細心認真的職業(yè)道德
鉆井大班成員要嚴格遵守職業(yè)道德，從細節(jié)做起，彰顯出職業(yè)素質的高低。常見的職業(yè)道德有：誠實守信、尊重他人、維護安全、保護環(huán)境等。其中，安全生產和環(huán)保是最基本的職業(yè)道德。
1、安全的第一位。保證作業(yè)安全，嚴格按照操作規(guī)則駕駛指揮各項設備。
2、環(huán)保意識強。認真執(zhí)行環(huán)境政策，保護好自然環(huán)境，從自我做起，發(fā)揮班組的“靠墊石”作用。
3、遵紀守法。堅決貫徹執(zhí)行公司的規(guī)章制度和衛(wèi)生保健制度，不違反職業(yè)道德，遵紀守法，發(fā)揮班組的凝聚力。
4、創(chuàng)新能力。積極思索和嘗試新穎的想法和方法，對工作作出化繁為簡、細節(jié)入微的改進，提高班組的進步性。
總之，鉆井大班是鉆井作業(yè)的中堅力量，要充分認識到這個重要地位，加強業(yè)務技能學習，提高團隊協作能力，自覺遵守職業(yè)道德。只有這樣才能保證鉆井作業(yè)的高效、穩(wěn)定和安全。
鉆井院工作總結 篇4
一、完善創(chuàng)建機制，夯實基礎求創(chuàng)新
__市農行黨委一班人充分認識到，精神文明創(chuàng)建工作是落實“____”要求的具體體現，是新形勢下加強隊伍建設，提升行業(yè)文明程度，樹立企業(yè)形象的有效途徑，是辦好國有商業(yè)銀行，確保業(yè)務經營持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，是一項長期的任務和系統工程。為此，該行始終把精神文明創(chuàng)建工作擺在突出位置，列入黨委重要議事日程。一是加強組織領導，成立了由“一把手”掛帥的創(chuàng)建領導小組，下設創(chuàng)建辦，掛靠黨委辦，配備專人抓各項創(chuàng)建工作的落實。各基層網點也相應成立創(chuàng)建組織機構，形成了行領導、機關職能部門、基層網點三級創(chuàng)建領導網絡。二是建立健全文明創(chuàng)建工作機制，堅持創(chuàng)建工作例會制度，定期研究部署階段性創(chuàng)建工作重點和措施。每年年初的營業(yè)所主任會議都要精心部署文明創(chuàng)建工作，簽訂責任狀，并納入全年目標管理量化考評和干部管理考核內容，做到創(chuàng)建工作與業(yè)務工作同計劃、同部署、同考核、同獎罰。三是加強制度建設。結合實際，研究制訂了《__農行創(chuàng)建文明單位實施規(guī)劃和年度計劃》、《創(chuàng)建文明單位考核評分細則》等一系列適合本行特點的創(chuàng)建規(guī)劃和措施，把文明創(chuàng)建工作納入全行總體發(fā)展規(guī)劃之中，使創(chuàng)建活動走上了制度化、規(guī)范化的軌道。特別是在連續(xù)獲得兩屆省級文明單位后，提出了“與時俱進抓文明創(chuàng)建，努力向全國級文明單位邁進”的創(chuàng)建目標，進一步拓寬創(chuàng)建思路，豐富創(chuàng)建內容，創(chuàng)新活動載體，全面落實“內強素質、外塑形象、服務社會;發(fā)展自己”的創(chuàng)建方針，著力抓好“三大工程”建設，促進文明創(chuàng)建不斷向新的目標和水平邁進。
二、澆筑素質工程，以人為本聚合力
“堅持以人為本，培育團隊精神，增強隊伍素質是做好任何工作的基幢，這早已成為__市農行黨委一班人的共識。在創(chuàng)建中，該行始終把建設一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明”的干部員工隊伍作為文明創(chuàng)建的首要任務。
1、從抓學習教育入手，全面提高隊伍綜合素質。__市農行在借鑒吸收南潯支行及兄弟行先進經驗的基礎上，認真總結本行以往抓教育的好做法，創(chuàng)辦了__市第一所文明學校。成立了文明學校管理委員會，制定了《__農行文明學校管理辦法》。
每年年初文明學校都要制訂年度員工學習教育計劃，明確學習教育的重點內容和教育形式。幾年來，__市農行無論業(yè)務多忙，都堅持不懈抓好經常性的政治理論學習和業(yè)務培訓，做到每兩周一次集中學習、每月一次黨委中心組理論學習雷打不動，并采取外聘教師授課、開辦專題講座、組織觀看電教片等教育形式，對員工開展理想信念教育、形勢教育、職業(yè)道德教育、法規(guī)法紀教育、“三講教育”、“____”學習教育和思想道德集中教育，特別是黨的__大勝利召開后，__市農行迅速掀起學習貫徹黨的__大精神以及馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論“三個代表”重要思想，科學發(fā)展觀的___，組織廣大干部員工深入學習和領會，聘請專家學者作專題輔導講座，積極培育全員的政治意識、大局意識、服務意識和競爭意識，夯實了思想政治基礎，提高了思想道德防線，增強了踐行“____”的自覺性。
為提高員工業(yè)務素質，文明學校還定期開辦業(yè)務知識講座和業(yè)務培訓班，組織員工學習市場經濟知識及銀行新業(yè)務、新知識和新技能。如今，文明學校已成為__市農行抓教育強素質的重要陣地，員工學理論、學業(yè)務、學技能蔚然成風，涌現出了一批業(yè)務技術能手。近年來，__市農行員工通過自考、函授等形式報考大專75人。本科25人，在全行上下形成了良好的學習風氣。
2、抓好基層黨支部建設和黨員隊伍建設。近年來，__市農行黨委注重抓好基層黨建工作，通過發(fā)揮基層黨支部的政治保障作用和黨員的先鋒模范作?美茨廴性憊さ鬧腔酆禿狹αn頤僑險孀榻訟低車匙櫓幕固逑擔閃⒘?15個黨支部，實現了“支部建在所上”的目標，制定了《黨支部建設目標管理考評標準》和《黨支部建設目標考評實施辦法》等規(guī)定;認真落實“三會一課”制度，嚴格黨員教育和管理，使黨建工作走上了規(guī)范化和制度化的軌道。系統黨委成立以來，連續(xù)三次被省分行黨委表彰為“先進基層黨組織”，并榮獲總行黨委表彰。
鉆井院工作總結 篇5
鉆井工作是石油勘探中一個十分重要的環(huán)節(jié)，其作用是挖掘地下的石油與天然氣資源。在這個過程中，鉆井工人需要進行許多復雜的操作與管理，本文將對這些操作與管理進行總結。
一、鉆石油勘探的原理
首先需要明確的是，石油與天然氣是藏在地殼深處的化石燃料，因此需要通過鉆井的方式才能將其提取出來。而鉆探的原理就是利用鉆頭在地下進行旋轉，破碎巖石，使其產生裂縫并釋放出其中的石油與天然氣。
二、鉆井工作的準備工作
在進行鉆井工作之前，需要進行許多準備工作。首先是選址，需要選取地質條件較好且有潛在石油資源的地方。其次是進行勘探，利用地質勘探技術對勘探區(qū)域進行詳細的地質調查，以確定石油資源的儲量、構造、巖層等相關信息。接下來就是進行鉆井設備的準備，鉆機、鉆頭和巖心鉆頭都需要配備，同時需要調整鉆頭的尺寸和形狀，以適應地層的垂直深度和物質性質。
三、鉆井的過程與操作
1. 巖心鉆探
鉆井的過程可以分為兩個階段，第一個階段就是巖心鉆探，也是最重要的一個階段。巖心鉆探的作用是通過取樣來了解井底的地層情況。在此期間，鉆機會不斷地往下鉆探地層，鉆頭逐漸進入井底，鉆孔同時在井底上留下一個長形的洞口。當鉆頭到達一定的深度時，需要使用巖心鉆頭來進行取樣，然后通過將樣品送至地質局進行分析，以判斷其中是否含有目標油氣資源。
2. 鉆井液的使用
在進行巖心鉆探的過程中，需要使用鉆井液來冷卻和清洗鉆頭，同時也能防止井底坍塌。如果井底的壓力較大，需要使用較大的鉆井液壓力，以防止井壁坍塌。另外，鉆井液還可以帶回巖石的碎片，并把它們帶到井口進行分類和分析。
3. 固井作業(yè)
在巖心鉆探結束后，需要進行固井作業(yè)。固井的作用是強化巖石的井壁，防止石油或天然氣從井底泄漏出來。在進行固井作業(yè)時，需要充分擠壓一定的膠層、圓柱和球等固定裝置，以使鉆井液和固定裝置與地層形成牢固的結合。
四、鉆井工作中的安全管理
在進行鉆井工作時，安全管理尤為重要。首先需要定期對鉆井設備和操作人員進行檢查和維護，保證工作的正常進行。其次，要進行地質勘探，了解地質情況和防范自然災害，保障工人的生命安全。最后，需要進行培訓，以提高鉆井工人的技能和安全意識，保障他們在工作中不受傷害。
綜上所述，鉆井工作的過程是極其復雜和具有挑戰(zhàn)性的。需要進行科學的規(guī)劃和準備工作，并進行小心而有技巧的操作。而鉆井工作本身也是一項十分危險的工作，因此安全管理的重要性不容忽視。只有要做好各方面的工作，才能有效挖掘地下的石油與天然氣資源，并實現石油經濟的快速發(fā)展。
鉆井院工作總結 篇6
1、以“達、保、爭”活動為主題，提升管理水平，搞好后勤服務工作。
通過學習處長的形勢任務報告，全隊干部職工認清了形勢，理清了工作思路，提升了隊伍的士氣，有力的促進了一季度生產任務的完成。一季度，我們完成xx作業(yè)xx次，小修作業(yè)xx次，加工xxxx件，共計xxxx小時工時。特別是在搶修xxxx車離合器修復過程中，xxx、xxx、xxx等同志在副隊長xxx帶領下，驅車數百公里，克服各種困難，積極想辦法，在最短時間內恢復該車，及時趕回駐地，保障了生產任務的完成。我們根據xxxxx項目組的要求，積極配合他們的工作，組織材料，加工配件，順利完成了配套工作。
會議服務工作得到了公司領導的好評。一季度有多次重要的會議服務工作。我隊經過周密策劃、精心安排人員、熱情周到服務、力求盡善盡美，順利完成了處、分處職代會及其它會議服務任務，得到了上級領導的肯定與表揚。
2、進一步強化安全環(huán)保工作。
我們認真?zhèn)鬟_學習了局、公司安全環(huán)保工作的有關文件，領會精神，根據生產實際情況，強化了綜合服務隊hse管理小組。我們加強了干部職工的安全環(huán)保培訓。在每周班組的安全講話上，對事故通報進行了深入的討論。對照事故，查找本崗位安全措施不落實的現象，分析原因，消除事故隱患。在隊伍的日常管理上，我們堅持每周安全講話制、司機車輛承包制、行車中的跟蹤服務制。做到有故障不出車、沒有安全保障不出車。全隊職工杜絕無證上崗、亂崗操作、無照開車、酒后駕車的等現象。下大力氣抓好現場管理，嚴格落實反三違責任，提高安全監(jiān)管水平；加大環(huán)保力度，提高清潔生產水平。通過全隊人員的共同努力，一季度無大小責任事故的發(fā)生。
3、全面落實分處《生產經營管理辦法》。
我們根據綜合服務隊各個崗位的工作性質和生產要求，制定了相應的管理考核目標。全面落實各項規(guī)章制度，照章辦事，責任到人。建立了車、鉗、電、焊設備和車輛的加工、修理的完好率和一次成功率的記錄；對車輛建立了完好率、出勤率記錄。加強了材料的采購的管理，物資采購做到優(yōu)質優(yōu)價。壓縮庫存，力爭做到“零庫存”。在油料、水泥、添加劑等物資的管理上，強化嚴細管理、跟蹤及時，堵塞漏洞。
根據《鉆井六公司XX年內部分配辦法》的要求，我們進一步完善了考核制度，加大了獎罰力度。
1)每季度考核兌現，優(yōu)勝獎技效工資總額20%；合格與良好，不獎不扣；不合格者扣技效工資總額20%。
2)考核以班組為單位，凡考核優(yōu)勝班組，技效工資上浮20%，不合格者下浮20%，連續(xù)四個季度考核優(yōu)勝，年終給予獎勵。
3)完善規(guī)章制度、操作規(guī)程、做到周查月評季兌現。
4)發(fā)揮黨政工團的作用，調動所有積極因素，共同營造和諧環(huán)境。
進一步加強周檢月查季評工作。每周抽查，每月對抽查情況進行講評，考核指標參照處雙文明檢查與支部達標標準。發(fā)現問題及時整改。協助公司，完善設備保養(yǎng)方案。車輛設備完好率達到公司要求。
在一季度，表現突出的崗位有：設備保養(yǎng)方面有負責鉆床的xxx，負責xxxxx車的xxx；現場管理方面有xxx；優(yōu)秀服務能手xxx。
XX年一季度，我隊在公司的領導和關心下，認真組織學習公司職代會文件和《xxx同志在公司形勢任務報告會上的`講話》，認真落實公司職代會XX年各項工作部署，圍繞經濟效益這一中心，以“達、保、爭”活動為主題，全面抓好基層隊建設，提高基層隊的管理水平和服務能力。全隊干部職工圍繞生產抓“三標”落實；圍繞安全促生產完成；圍繞穩(wěn)定促進隊伍建設，自我加壓，取得了XX年生產的開門紅。
1、以“達、保、爭”活動為主題，提升管理水平，搞好后勤服務工作。
通過學習處長的形勢任務報告，全隊干部職工認清了形勢，理清了工作思路，提升了隊伍的士氣，有力的促進了一季度生產任務的完成。一季度，我們完成xx作業(yè)xx次，小修作業(yè)xx次，加工xxxx件，共計xxxx小時工時。特別是在搶修xxxx車離合器修復過程中，xxx、xxx、xxx等同志在副隊長xxx帶領下，驅車數百公里，克服各種困難，積極想辦法，在最短時間內恢復該車，及時趕回駐地，保障了生產任務的完成。我們根據xxxxx項目組的要求，積極配合他們的工作，組織材料，加工配件，順利完成了配套工作。
會議服務工作得到了公司領導的好評。一季度有多次重要的會議服務工作。我隊經過周密策劃、精心安排人員、熱情周到服務、力求盡善盡美，順利完成了處、分處職代會及其它會議服務任務，得到了上級領導的肯定與表揚。
2、進一步強化安全環(huán)保工作。
我們認真?zhèn)鬟_學習了局、公司安全環(huán)保工作的有關文件，領會精神，根據生產實際情況，強化了綜合服務隊hse管理小組。我們加強了干部職工的安全環(huán)保培訓。在每周班組的安全講話上，對事故通報進行了深入的討論。對照事故，查找本崗位安全措施不落實的現象，分析原因，消除事故隱患。在隊伍的日常管理上，我們堅持每周安全講話制、司機車輛承包制、行車中的跟蹤服務制。做到有故障不出車、沒有安全保障不出車。全隊職工杜絕無證上崗、亂崗操作、無照開車、酒后駕車的等現象。下大力氣抓好現場管理，嚴格落實反三違責任，提高安全監(jiān)管水平；加大環(huán)保力度，提高清潔生產水平。通過全隊人員的共同努力，一季度無大小責任事故的發(fā)生。
鉆井院工作總結 篇7
秋去冬來，一年即將過去，回顧這一年來的工作，在公司領導、礦級領導及各科室單位的支持與幫助下，按照公司的要求，我們炭窯坪煤業(yè)鉆探隊總體發(fā)展良好，常規(guī)管理扎實有效，無重大惡性事件發(fā)生；各方面都有很大的提高，特別是在各項制度的建立和完善方面，取得了顯著的成效。 沒有規(guī)矩，不成方圓，所以，對于企業(yè)而言，制訂一份規(guī)章制度非常重要，這樣才能更好地管理員工。對于鉆井隊這個小集體來說制度的建立與完善同樣重要，本隊建立了《安全生產獎罰制度》《設備管理制度》《質量與技術管理制度》《請銷假制度》《屬地管理制度》《考勤管理制度》《班組建設考核制度》等制度。加強制度的落實，加強制度對員工的約束性，才能更好的管理員工，更好的辦證設備的良好運轉，才能保證人員安全和井下的平穩(wěn)，完成項目部下達的各項指標?，F將一年來的工作情況總結如下： 一、考勤管理制度 1、鉆探隊考勤實行簽到退制。 2、根據工作需要必須現場交接班時，出井時間可根據實際情況向后推遲。 3、每月滿勤基數為26天，準許員工請休假四天。
4、考勤記錄作為年度工作考評的參考依據，年度綜合出勤率達不到規(guī)定天數的職工不得評選先進個人。 5、嚴格執(zhí)行請銷假制度。 6、每天的出勤情況有報表人核實簽字，并由分管礦長審查核實簽字交到綜合部審核備存。 二、安全施工科學化 在鉆井轉速方面，科學組織合理施工，從一口井開始就依據設計做分析研究。并結合鄰井的資料，制定出符合自己井的計劃和方案。在施工過程中，做好各工序的銜接工作選擇合適的鉆頭和鉆井參數，加強對鉆井液的管理，使其性能保持穩(wěn)定，從而既保證井下安全，又可以提高機械鉆速，縮短建井周期。 三、井隊管理人性化 在井隊人員管理上，我們本著制度和關懷相結合的原則，盡一切力量滿足本對員工的需要，充分調動職工的積極性，特別是干部大班和重崗人員。 在設備管理方面，本隊推行設備三定原則，即定人，定崗，定機。做好日常檢查，做好班組評比（每周一次干部，大班對班組檢查評比，對好的班組進行獎勵）在請銷假制度的落實上，我們對嚴格控制員工的請假，除婚假，病假以外的基本杜絕。 四、節(jié)能降耗強制化
節(jié)能降耗，修廢利用一直是本隊的光榮傳統，也是公司和項目部一直提倡的，降低能耗才能取得更好的效益。我們隊在這方面年初就制訂了節(jié)能降耗修廢利用的目標，同時把指標分解并分配到每個班組，以及每個大班。所以我們隊檢修泥漿泵2臺，活塞加墊凡爾體300個，杜絕一切浪費原則進行管理材料了，采取代辦隊長管理材料并記錄好用料，誰料誰回收，有余料不回收，按規(guī)定進行處罰。封井口拆裝螺絲使用由技術員全程監(jiān)督并做好記錄。此外，嚴格控制好油料的使用，特別是柴油的使用，嚴格按照項目部規(guī)定。 五、安全教育評比化 本隊一直加強對各項管理體系的推進教育，宣傳。對各班組進行評比和獎勵，形成你追我趕的氛圍。始終堅持職工的“三個一”培訓工作在班前班后會進行培訓，月末進行考試打分，并予以獎勵與處罰，促進了職工們的學習積極性，提高了職工的專業(yè)知識水平，促進了隊伍的更好發(fā)展。 以上是我們隊xx年年度工作總結，俗話說：“點點滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的還是多彩多姿的，我們都要不斷積累經驗，全隊一起共同努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為了單位的發(fā)展做出最大的貢獻。
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