工作和生活里用文字來整理思路是大家經(jīng)常用到的，在網(wǎng)上找一篇范文對我們來說不是什么難事。閱讀范文的過程中可以在不經(jīng)意間帶給我們啟發(fā)，如何成功撰寫一份范文呢？以下內(nèi)容是我們特地整理的“部門個人工作事跡模板”，希望對你有所幫助，動動手指請收藏一下！
部門個人工作事跡模板 篇1
xxx市xx集團(tuán)有限責(zé)任公司xxx礦，擁有4對礦井，以煤炭生產(chǎn)為主業(yè)。近年來，我礦4對礦井全面開展了以“一通三防”、頂板、機(jī)電運(yùn)輸三項會戰(zhàn)為重點，以生產(chǎn)系統(tǒng)整治和創(chuàng)精品工程為先導(dǎo)，以強(qiáng)化安全技術(shù)培訓(xùn)為基礎(chǔ)，以加大現(xiàn)場質(zhì)量為主線，不斷提升質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化治理理念，集中精力抓現(xiàn)場安全環(huán)境整治的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，使礦井整體面貌得到了較大的改變，較好地促進(jìn)了安全生產(chǎn)，截止XX年3月底全礦實現(xiàn)了安全生產(chǎn)5周年零6個月，XX年1~12月份共生產(chǎn)煤炭xxxx噸，完成年計劃xxx萬噸的100.84，安全生產(chǎn)取得了雙贏。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想，創(chuàng)建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化治理品牌工程。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想，明確責(zé)任。
由于我礦各井基礎(chǔ)條件差，現(xiàn)場工作環(huán)境適應(yīng)不了發(fā)展需要，為改變礦井面貌，提升礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化整體水平，礦領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一思想，立足長遠(yuǎn)，以圍繞安全質(zhì)治理及樹立品牌工程為目標(biāo)，制定措施，狠抓落實，實行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化治理，并明確責(zé)任，落實到人，并制定了工作目標(biāo)。礦安監(jiān)科專門負(fù)責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化日常達(dá)標(biāo)規(guī)劃工作，明確各井井長為本井達(dá)標(biāo)第一責(zé)任人，全面落實礦井質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作。同時，礦對達(dá)標(biāo)礦井實行了職能部門負(fù)責(zé)人包干責(zé)任制，形成齊抓共管，責(zé)任共擔(dān)，以確保達(dá)標(biāo)工作順利進(jìn)行。
2、建立各項治理制度和考核辦法
為使質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作得到鞏固，礦制定了《關(guān)于安全質(zhì)量檢查考核細(xì)則》，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作與安全質(zhì)量獎掛勾，采取重獎重罰措施。為理順關(guān)系，按照“專業(yè)治理、安監(jiān)監(jiān)督、綜合考核”的原則，把小井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與機(jī)關(guān)職能部門連起來，使職能部門治理人員能夠直接深入井下抓現(xiàn)場工程規(guī)格質(zhì)量。在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化治理開展過程中，各井做到“班前有布置；班中有落實；班后有檢查；形成工程質(zhì)量有人抓；人人有職責(zé)；工作有標(biāo)準(zhǔn)；治理有細(xì)則”的質(zhì)量治理體系，并采取定期或不定期抽查相結(jié)合，做到獎罰兌現(xiàn)。
3、明確目標(biāo)，創(chuàng)建一批形象工程
確定達(dá)標(biāo)規(guī)劃等級和品牌工程項目：
（1）全礦4對礦井均達(dá)到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級礦井。
（2）精細(xì)化品牌示范工程：xxx井-112m~-177m技改延深掘進(jìn)工程；xxx井-312m西石門掘進(jìn)貫通工程；xxx井-312m南石門與xxx井下山掘進(jìn)貫通工程；xxx井-115m與xxx井回風(fēng)石門貫通工程。
（3）文明車間：xxx井絞車房；xxx井職工更衣室；新xxx立井絞車房。
（4）文明大巷：xxx井-112mb6槽軌道運(yùn)輸大巷；新xxx井-312mc13~b11槽軌道運(yùn)輸大巷；xxx井-177m軌道運(yùn)輸大巷；xxx井-115m南北石門回風(fēng)大巷。
（5）文明峒室：xxx井-177m絞車房及新xxx立井下口配電峒室。
為確保達(dá)標(biāo)規(guī)劃目標(biāo)實現(xiàn)，礦堅持每周一次的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查及每月一次驗收考評工作。要求機(jī)關(guān)職能部門人員必須帶著安全責(zé)任下井檢查，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)安全質(zhì)量問題促使及時整改，做到“一事一處理一整改”，通過嚴(yán)格考評，各井的品牌工程合格率均達(dá)100，-312m西石門運(yùn)道及新xxx立井運(yùn)輸系統(tǒng)被淮南煤礦監(jiān)察分局列為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化樣板工程推廣。
4、從治理源頭抓起，認(rèn)真落實質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)劃達(dá)標(biāo)工作
我礦堅持以“一通三防”頂板、機(jī)電運(yùn)輸三項會戰(zhàn)為重點，以生產(chǎn)系統(tǒng)整治和創(chuàng)精品工程為先導(dǎo)，以推動采掘頭面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為主線的治理理念，以創(chuàng)品牌、爭一流，實現(xiàn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為目標(biāo)，狠抓了礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，重點抓好以下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作：
（1）“一通三防”方面
一是突出重點對4對礦井進(jìn)、回風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行整修，以確保通風(fēng)系統(tǒng)正常穩(wěn)定。二是加強(qiáng)局部通風(fēng)治理，各通風(fēng)地點使用的風(fēng)筒懸掛做到平、直、穩(wěn)、接頭無跑漏風(fēng)。三是加強(qiáng)對永久封閉墻維修，杜絕自燃發(fā)火現(xiàn)象。四是對各井防火、防塵、排水管路進(jìn)行統(tǒng)一整理，更換各種管路480m。
（2）頂板治理方面
一是重點加強(qiáng)頂板治理，所有采煤工作面嚴(yán)格做到拉線作業(yè)、治理上做到隨采隨支，同時加強(qiáng)了回煤頭頂板治理，掘進(jìn)施工頭及維修改棚段使用規(guī)范的前探梁，施工過程中，中、腰線須跟上迎頭，傾角25度以上的上、下山及馬道支護(hù)要設(shè)拉條及隔煤板。二是凡小眼開窩時使用雙口架棚治理，并且小眼上口設(shè)挑棚治理，三是堅持“一工程、一措施”治理，杜絕無措施施工，凡開窩、撥門、過老虛、透老硐、過斷層、揭穿石門必須編制有針對性措施。
（3）機(jī)電運(yùn)輸治理方面
一是完善xxx井付井、xxx井主井、新xxx立井提升系統(tǒng)的安全保護(hù)和設(shè)施治理，做到設(shè)施齊全，動作靈敏可靠。二是完善提升系統(tǒng)設(shè)備性能能夠符合要求。三是按提升系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、性能特點和檢修維護(hù)的要求分項目和內(nèi)容制定出符合要求的操作規(guī)程，巡檢和定期檢查、檢修制度。四是對提升系統(tǒng)的安全保護(hù)試驗、整定、設(shè)備、設(shè)施做到了強(qiáng)制性檢查、督查、試驗工作。五是重點對各井地面供電系統(tǒng)進(jìn)行改造，完善了雙回路供電線路。六是完善井下漏電保護(hù)裝置。井下各種電器設(shè)備做到臺臺上架、干凈整潔。三大保護(hù)齊全可靠，機(jī)電設(shè)備完好率達(dá)96以上。
二、加大技改投入，優(yōu)化生產(chǎn)系統(tǒng)，提高資源利用。
我礦從XX年7月份起，對各井著手實施了并井技改規(guī)劃。目前，已累計投入技改資金1600余萬元，工程項目完成初具規(guī)模，xxx井系統(tǒng)已形成。技改工程竣工后，四井合并大大簡化了礦井提升環(huán)節(jié)，使生產(chǎn)系統(tǒng)更加完善，礦井的綜合抗災(zāi)能力將大大提高，人力、資源、資產(chǎn)效能將得到充分發(fā)揮。
三、強(qiáng)化干部安全責(zé)任制落實，夯實安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作基礎(chǔ)，創(chuàng)造安全生產(chǎn)的環(huán)境氛圍。
一是各級干部安全責(zé)任制落實情況，我礦制定了《關(guān)于加強(qiáng)干部值班和井下考核的規(guī)定》要求，各級干部安全責(zé)任重心下移，深入現(xiàn)場，靠前指揮。
二是加大安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的硬件投入，不斷提高礦井抗御災(zāi)難的綜合能力。針對煤礦安全基礎(chǔ)薄弱的實際，按照《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全生產(chǎn)基本條件》和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求，XX年來，我們加大了對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的硬件投入，先后對各井?dāng)嗝娌环习踩?guī)程規(guī)定的通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行了全面整修，計整修通風(fēng)巷道2080余米；完善了各井井下各種管路、線路的敷設(shè)，并配置了便攜儀、甲烷斷電儀、自救器等安全儀器及隔爆水袋；對各井主、暗斜井加設(shè)了10余道防跑車裝置；更新完善了井上下的通訊系統(tǒng)；對井下永久性巷道置換了1200余架鐵棚支護(hù)，對井下近856米的軌道進(jìn)行了重新鋪設(shè)整修；配備了雙風(fēng)機(jī)、雙局扇，完善了各井雙回路供電系統(tǒng)；完善了生產(chǎn)調(diào)度、瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)；在二、六號井采煤工作面運(yùn)用了單體支柱支護(hù)采煤工藝。通過安全投入，使各井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化治理水平和綜合抗災(zāi)能力有了明顯的提高。
三是加大反“三違”反事故斗爭查處力度，礦制定下發(fā)了礦《關(guān)于開展反“三違”反事故斗爭活動通知》，對一般嚴(yán)重“三違”人員按照閉合式治理進(jìn)行幫教。分別給予不同程度的處罰，反“三違”檢查形成了制度化、正?；⑹盏搅艘欢ǖ男Ч?，有力推動了安全生產(chǎn)。截至4月上旬，全礦已實現(xiàn)安全生產(chǎn)五周年零六個月。
四、強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)，不斷提高全員素質(zhì)。
為加強(qiáng)對職工的行為治理，使工人做到“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活”，建章立制工作顯得尤為重要。為此，礦組織企管、生技、安監(jiān)等部門的相關(guān)技術(shù)人員，根據(jù)煤礦各專業(yè)各工種的實際情況，參照《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》、《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作標(biāo)準(zhǔn)》，制定了分專業(yè)、分工種的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和崗位責(zé)任制，要求作業(yè)人員做到應(yīng)知應(yīng)會，從而保證礦井生產(chǎn)、安全、施工的每道工序都能夠嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，促進(jìn)了工程質(zhì)量，使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的治理水平得到提高。在此基礎(chǔ)上我礦加大安全教育硬性化治理，在職工中開展“一日一題”、“一周一案”、“一月一講”授課活動，做到安教培“五個統(tǒng)一”。通過多種形勢的安全教育培訓(xùn)，使廣大職工在業(yè)務(wù)素質(zhì)和崗位技能方面有了一定的提高，現(xiàn)場安全治理水平上了新臺階。
部門個人工作事跡模板 篇2
上半年，我在材料會計這個崗位上，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，在思想方面，能時時按照優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真履行職責(zé)，以實際行動飽滿的熱
情進(jìn)行工作;在具體工作方面，積極做到了“帳物相符，帳帳相符，帳證相符”并在材料結(jié)算方面做到了“日清月結(jié)”，本著“輕清”的原則，努力做到了以庫存為“主”，以購買材料為“輔”，積極為單位節(jié)約每一筆材料款。
下半年，7月份我調(diào)到了計劃經(jīng)營部，主管出租房的檢查及房費、水電費收繳工作。計劃經(jīng)營部是個新成立的部門，由35個出租房合同，有31處必須常檢查的出租房。出租房的安全，包括電線拉的合不合規(guī)矩、有沒有超負(fù)荷的電器、有沒有私拉電線插座、供配電設(shè)施合格不合格、有沒有安全出入口、裝修材料防
火不防火、消防設(shè)施合格不合格等等若干項。
我們根據(jù)35個出租房合同，細(xì)致地建立了臺帳，編制了合同號，力爭做到“需要合同時，能信手拈來”，并根據(jù)財務(wù)部門提供的有關(guān)數(shù)據(jù)，像“擇菜”一
樣，“撿”出了我們需要的數(shù)據(jù)，建立了租金明細(xì)帳，水電費明細(xì)帳。每天查合同，給租戶打電話 ，按租戶交款時間，往前推算，往后推算，一通的忙活，一些問題總算徹底的弄清楚了。
在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持及我們部門全體員工的共同努力下，到現(xiàn)在我們共收
回了租金約221.91萬元，水電費等88147.75元。
以上是我的工作小結(jié)，如有不妥，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
部門個人工作事跡模板 篇3
從今年7月份開始，__旗民政局黨員干部杜__被組織分配到紅慶河鎮(zhèn)阿道亥村協(xié)助推進(jìn)組開展“十個全覆蓋”工程相關(guān)工作。至今已經(jīng)過去了半年多的時間，回顧工作歷程，他給自己定了21字工作激勵語，那便是“沉下心、定好位、多學(xué)習(xí)、腿腳勤、話語穩(wěn)、多協(xié)調(diào)、辦實事”。
一、沉下心，干好每一件事情，做群眾的知心人
從20__年參加工作到現(xiàn)在，他一直是群眾眼中所謂的“坐辦公室”一族，平時雖然也有工作需要下鄉(xiāng)入戶，但真正做到與村里的群眾吃住在一起、打成一片并不是一件易事。所以，他在進(jìn)村的第一天就意識到先要把心沉下來，自己就是來為村上服務(wù)的，就是來幫助推進(jìn)“十個全覆蓋工程”的。只有沉下心、穩(wěn)住神。才能真正了解群眾的所想所求，做他們的知心人。
二、定好位，最大程度發(fā)揮好橋梁紐帶作用
駐村干部是處在“十個全覆蓋”工作中一個很復(fù)雜、很巧妙的位置，既要做好包扶單位、紅慶河鎮(zhèn)及村里承上啟下的工作，也要做好村兩委與村民之間的協(xié)調(diào)工作，更要做好解決群眾所想、所求的工作。他認(rèn)為，把自己的定位找準(zhǔn)，能夠更有利的開展各項工作。
記得他第一天進(jìn)村，群眾的眼神和簡單的交流后讓他明白了一些事情，在群眾的眼里，感覺他就是旗里配來鍛煉的干部，他不會惹人，也辦不了什么事，就是來待一陣子而已。七社王社長就和他談過，過去的下鄉(xiāng)干部怎么怎么的，喊這個訓(xùn)那個，和村兩委搞不好關(guān)系，讓回鎮(zhèn)上幫忙辦點事是笑臉相迎還久不得回音……
這些讓他想到必須盡快進(jìn)入工作狀態(tài)，找準(zhǔn)自己的位置，踏實巧妙的開展工作。
三、多學(xué)習(xí)，隨時掌握新政策
平時多讀書看報，多上網(wǎng)學(xué)習(xí)一些新的政策法規(guī)。尤其是關(guān)乎“十個全覆蓋”以及和群眾相關(guān)的一些新的政策。晚上從村里回來在鎮(zhèn)上瀏覽全區(qū)十個全覆蓋工作的一些新的政策和典型，向他們學(xué)習(xí)取經(jīng)，努力提高自身的專業(yè)素質(zhì)和水平。
四、腿腳勤快，要按時保質(zhì)完成各項工作
參加工作12年來，不論是什么工作任務(wù)都要求自己雷厲風(fēng)行，這也是調(diào)入旗民政局4年來都被評為優(yōu)秀的原因之一吧。村里工作更要求他做到這點，不管是協(xié)調(diào)機(jī)器作業(yè)還是辦理農(nóng)戶事宜，能快則快，能結(jié)則結(jié)。由于阿道亥村村廣人多，盡管他有痛風(fēng)的毛病，在“十個全覆蓋”摸底調(diào)查時他打著封閉、拿著液體在村活動室邊開會邊打點滴，按時保質(zhì)的完成了工作。
五、話語拿穩(wěn)，迅速在群眾中樹立良好形象
現(xiàn)在的群眾隨著文化水平的提高和覺悟的提升，對一些有關(guān)于自己切身利益的政策法規(guī)了解甚多。這就要求駐村干部說話要有個準(zhǔn)度，切不可信口開河，胡亂答應(yīng)。但在一些較尖銳的問題上還是必須要拿出自己的想法及自己所了解的政策。尤其是在開村民代表大會時，說話一定要拿穩(wěn)、拿準(zhǔn)?，F(xiàn)在的各項惠民政策讓群眾時刻感謝黨和上級部門的關(guān)懷，其中一部分都和民政工作相關(guān)聯(lián)，這也為他向群眾宣講各項民政政策帶來了很大的便利。幾次會后，群眾的眼神和笑容告訴他，群眾已經(jīng)接納了他，他已然成了阿道亥村的一員。
六、多協(xié)調(diào)，盡自己最大的努力做好上下溝通工作
村里的工作千頭萬緒，尤其是開展“十個全覆蓋”工程存在著拆、補(bǔ)、幫、帶等問題，這就要求駐村干部要做好協(xié)調(diào)工作。既要協(xié)調(diào)好村委與村民的關(guān)系，也要協(xié)調(diào)好村委與鎮(zhèn)上的關(guān)系，又要協(xié)調(diào)好村上與幫扶單位的關(guān)系。有一次，就破爛卷棚拆除補(bǔ)助上，一些群眾和村委、村委和鎮(zhèn)上說法不一。三言兩語火藥味十足，導(dǎo)致拆除工作無法進(jìn)行。杜__在詳細(xì)了解具體情況后用了一上午時間在鎮(zhèn)村跑了兩趟，組織了全體村民代表再次學(xué)習(xí)了相關(guān)拆除補(bǔ)助政策，問題瞬間煙消云散。
七、辦實事，群眾歡喜，無愧于心
從他進(jìn)村第一天起，他就為自己牢牢的定下工作目標(biāo)，就是要辦實事，出成績。他曾經(jīng)說過，自己還年輕，失敗并不可怕，只要用心做便無愧于心。在駐村工作中他也是這樣做的。從幫助群眾收秋到解決鄰里矛盾，從幫助群眾出售農(nóng)畜產(chǎn)品到解決個別社自來水問題，從幫助群眾搬家騰房到破舊房屋的拆除，從幫助群眾申辦醫(yī)保到低保入戶，無一不看到他的身影。也就是他的那句話：勿以善小而不為。凡事都從小事做起，只要辦實事，不分大小，無愧于心即可。
又是一個清晨，看著他急匆匆的趕往村里，我們期待著他會有更好的成績，更出色的工作！
部門個人工作事跡模板 篇4
___是女工的驕傲與自豪，她也是新時代煤炭企業(yè)女職工的發(fā)展潮流所向。
學(xué)習(xí)她堅韌不拔的煤礦精神。煤炭企業(yè)由于作業(yè)條件的艱苦程度、勞動強(qiáng)度遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其它行業(yè)，鑄就了煤礦職工特有的吃苦耐苦、堅韌不拔的奮斗精神，這種精神在礦山一代一代傳秀琴承著。是礦工的女兒，當(dāng)她成為洗選煤生產(chǎn)一線的女技術(shù)員那天起，這種堅韌不拔的煤礦精神便成為了她支撐事業(yè)、支撐家庭、支撐人生的原動力。作為煤礦生產(chǎn)一線的女員工，既要克服工作中的各種難題和考驗，又要克服更多的來自于家庭的壓力與困難，她以堅韌不拔的精神經(jīng)受住了超越性別的考驗，她有一顆熱情的心，只要同事有困難，她就會主動關(guān)心幫助，是全廠職工生活中的好姐妹。當(dāng)他人有技術(shù)上的問題，她會毫無保留地耐心講解，直至對方理解明白為止，是全廠職工技術(shù)上的好師傅。在工作中她從不計較個人得失，在做好本職工作的同時，利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)好多東西，為廠里節(jié)約了大量資金。面對成績，她不驕不躁；面對榮譽(yù)與利益，她坦然淡定，不爭不搶。全公司女職工要以她為榜樣，用“上善若水”的思想錘煉修為，使我們的礦區(qū)充滿溫情與關(guān)懷，促進(jìn)和諧礦區(qū)建設(shè)再上新高度、再上新臺階。
在知識不斷更新與發(fā)展的今天，她對知識的渴求和對技術(shù)精益求精的追求。正適應(yīng)不斷學(xué)習(xí)新知識、不斷提高技術(shù)水平，才能更好地服務(wù)于煤礦，才能做永遠(yuǎn)符合時代發(fā)展潮流的煤礦女工。正如她對自身人格的高標(biāo)準(zhǔn)要求，她對技術(shù)的要求亦是精益求精。___選煤廠集中控制系統(tǒng)是選煤廠生產(chǎn)系統(tǒng)的中樞神經(jīng)了確保生產(chǎn)系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，她潛心對集中自動控制系統(tǒng)進(jìn)行鉆研，直至對該系統(tǒng)做到了如指掌，能夠以最快速度處理各種故障。凡是她主持或參與設(shè)計的項目，她必定跟蹤到底，遇到問題隨時處理，確保了每個項目的順利實施。
由于___選煤廠是采用目前世界上最先進(jìn)的重介質(zhì)旋流器與浮選聯(lián)合的洗煤工藝，技術(shù)參數(shù)非常高，對人才的要求特別嚴(yán)格。因此，選煤廠對員工的培訓(xùn)十分重視，在一個月的培訓(xùn)中，由于該同志勤奮好學(xué)、思維敏捷。在上崗考試中，以最好的成績圓滿完成了學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)，這就為他在今后的工作中奠定了良好的基礎(chǔ)。由于她工作熱情高，對分配的任務(wù)極積主動地去干，從不挑肥揀瘦，再加上精通工藝流程，技術(shù)水平較高，又具備組織能力，很快就組織生產(chǎn)了。
十幾年來，___在崗位上默默地奉獻(xiàn)，用高尚的品格、豐富的知識、精湛的技術(shù)、一流的業(yè)績書寫出了柔美中彰顯大氣，寧靜中蘊(yùn)含勃發(fā)，平實中綻放華彩的人生日記，展示出了新時代潮流女工的風(fēng)采。公司工會女職工委員會希望全公司女職工以___為榜樣，發(fā)揚(yáng)敬業(yè)精神，立足崗位、踏實奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流，為集團(tuán)公司跨越式發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)！
部門個人工作事跡模板 篇5
允小紅20xx年9月進(jìn)入工程部工作以來，一直嚴(yán)格要求自己，處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強(qiáng)，善于溝通，樂于助人，團(tuán)結(jié)同事，有一顆全心全意為公司服務(wù)的炙熱的心。主要先進(jìn)事跡表現(xiàn)如下幾點：
一、 工作主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)地完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)，不讓領(lǐng)導(dǎo)為之操心。
二、他做為物業(yè)公司南門國際項目工程部的一名普通員工，他愛崗敬、文明禮貌；與同事之間相互支持、相互尊重、團(tuán)結(jié)友愛，充分體現(xiàn)了一名優(yōu)秀員工的崇高素質(zhì)，他履行公司的規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范、工作要求以及工作流程，堅信公司管理理念和公司一起進(jìn)步。
三、“大禮不辭小讓，細(xì)節(jié)決定成敗，泰山不拒細(xì)壤，故能成其高，江海不擇細(xì)流，故能就其深?！彼诠ぷ髦凶⒁饧?xì)節(jié)這是一種服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識的體顯。比如：如果業(yè)主家出了問題，他積極主動和業(yè)主溝通協(xié)調(diào)，暫時處理不了的向業(yè)主或住戶詳細(xì)耐心的說明原因，對不明白的耐心講解，通過他的努力，改變了業(yè)主與服務(wù)人員的相互信任，相互配合，從而順利的開展工作。他經(jīng)常下班很晚才回家，為業(yè)主中的孤寡老人維修線路更換照明燈，得到了廣大業(yè)主的認(rèn)可和好評，他的細(xì)心、耐心、熱心溫暖著業(yè)主的心，照亮了行家萬戶，并于今年1-3月份被評為優(yōu)秀員工季度之星。
四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業(yè)水平，加強(qiáng)自己技術(shù)方面的學(xué)習(xí)，了解更多的設(shè)備設(shè)施的使用和維修知識，相繼在20xx年8月和11月份經(jīng)考試以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧藝艺J(rèn)證的高壓電工資格證和電梯管理員證，并把全部身心投入到公司的發(fā)展中去，他的愛崗敬業(yè)的事跡在公司傳為佳評，受到公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致認(rèn)可。
五、在這一年的的工作中，他沒有請假一天，節(jié)假日公司有事他準(zhǔn)時到崗，逢年過節(jié)他都主動要求留下堅守工作崗位，讓家遠(yuǎn)的員工回家過年、過節(jié)，從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標(biāo)，不管從事什么工作，他都會做好本職工作，樹立全局意識是重要問題。隨著行業(yè)的不斷發(fā)展，他會不斷提高專業(yè)技能的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)知識，應(yīng)用于實際操作中，更好地為業(yè)主服務(wù)。
六、平時工作時就把公司當(dāng)做自己的家，將自己的能力充分發(fā)揮出來。不僅工作努力，做事效率高，而且組織觀念強(qiáng)，勞動紀(jì)律好，沒有一點私心雜念，用平常的心態(tài)對待平凡的工作，平時他總是這樣說：“我不需要領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)，只求領(lǐng)導(dǎo)不批評就是最大的滿足！”用這樣的心態(tài)對待自己的工作，非常值得全公司的同事們學(xué)習(xí)。
七、一粒沙中著世界，一滴水中見人生。他認(rèn)為自己的職業(yè)是崇高的，幾年來雖然工作
很辛苦，但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻(xiàn)再苦再累也心甘情愿，他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神，實現(xiàn)著自己不平凡的人生價值。
在人生的道路上，許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻(xiàn)者，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱情，捧出了全部真誠，這樣的人值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和贊揚(yáng)。
XXX工程部
20xx年1月4